第一篇：二〇一一年安全工作意見

世紀(jì)花園服務(wù)站二〇一一年安全工作意見

世紀(jì)花園服務(wù)站 二〇一一年一月十五日

世紀(jì)花園服務(wù)站二〇一一年安全工作意見

2011年，為抓好安全生產(chǎn)工作，保持安全形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定，對(duì)于保障世紀(jì)花園服務(wù)站安全健康發(fā)展至關(guān)重要。為此，根據(jù)上級(jí)安全工作指示精神，結(jié)合世紀(jì)花園服務(wù)站工作實(shí)際，現(xiàn)就世紀(jì)花園服務(wù)站2011年安全工作提出以下意見。

一、安全工作指導(dǎo)思想

以黨的十七屆五中全會(huì)和國(guó)務(wù)院23號(hào)通知等上級(jí)的安全工作新要求，深入貫徹集團(tuán)公司和物業(yè)分公司安全工作指示精神，適應(yīng)集團(tuán)公司跨越發(fā)展新形勢(shì)順應(yīng)干部職工安全生產(chǎn)和職業(yè)健康新期待，堅(jiān)持以人為本，突出預(yù)防為主，落實(shí)安全主體責(zé)任，推進(jìn)安全規(guī)范化建設(shè)，扎實(shí)開展“安全主體責(zé)任強(qiáng)化落實(shí)年”活動(dòng)，居安思危，反驕防松，提高思考力，強(qiáng)化執(zhí)行力，增強(qiáng)管控力，全力打好年度安全生產(chǎn)硬仗，堅(jiān)定不移地實(shí)現(xiàn)世紀(jì)花園服務(wù)站安全奮斗目標(biāo)。

二、安全奮斗目標(biāo)

世紀(jì)花園服務(wù)站2011年安全工作奮斗目標(biāo)：杜絕輕傷責(zé)任事故和非人身事故，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)。

1、保安部：在世紀(jì)花園安全奮斗目標(biāo)基礎(chǔ)上，年度內(nèi)發(fā)生盜竊案件控制在5起以內(nèi)，杜絕外來(lái)車輛過夜停放，杜絕“法輪功”糾集鬧事，年度內(nèi)嚴(yán)重“三違”人員每人不超過1人次，一般“三違”不超過3次，杜絕違章操作。9人輕傷責(zé)任事故考核指標(biāo)率為0。

2、保潔、綠化部：在世紀(jì)花園安全奮斗目標(biāo)基礎(chǔ)上，年度內(nèi)“三違”人員每人不超過5人次以上，一般違章操作不超過16次，杜絕冬季焚燒小區(qū)干草、垃圾及易燃易爆物品現(xiàn)象，頑固污漬地區(qū)用水清理后在2小區(qū)內(nèi)清理完畢。14人輕傷責(zé)任事故考核指標(biāo)率為0。

3、維修部：在世紀(jì)花園安全奮斗目標(biāo)基礎(chǔ)上，年度內(nèi)嚴(yán)重“三違”人員每人不超過1人次以上，一般違章操作不超過5次，在社區(qū)考核服務(wù)站中，班組內(nèi)扣分不超過5分，杜絕違章操作。9人輕傷責(zé)任事故考核指標(biāo)率為0。

4、收費(fèi)組：在世紀(jì)花園安全奮斗目標(biāo)基礎(chǔ)上，年度內(nèi)嚴(yán)重“三違”人員每人不超過3人次以上，一般違章操作不超過5次，在社區(qū)考核服務(wù)站中，班組內(nèi)扣分不超過5分，杜絕違章操作。3人輕傷責(zé)任事故考核指標(biāo)率為0。

要打好四個(gè)階段的戰(zhàn)役：一季度，圍繞抓起步，抓特殊時(shí)期，打好年度安全開局仗，實(shí)現(xiàn)首季安全季；二季度，圍繞抓深化、抓拓展，打好安全成效鞏固仗，實(shí)現(xiàn)上半年安全生產(chǎn)；三季度，圍繞戰(zhàn)高溫、斗雨季，打好特殊季節(jié)安全攻堅(jiān)仗，實(shí)現(xiàn)汛期安全生產(chǎn)：四季度，圍繞抓沖刺。抓確保，打好年終安全決勝仗，實(shí)現(xiàn)年度安全奮斗目標(biāo)。

三、全面落實(shí)安全工作保障措施

緊緊圍繞全年安全奮斗目標(biāo)，切實(shí)做到“六強(qiáng)化、六確?！保?/p>

（一）強(qiáng)化安全形勢(shì)任務(wù)教育，確保做到思想認(rèn)識(shí)到位。抓好安全工作，不僅是一項(xiàng)全社會(huì)的重要政治任務(wù)，更是一種嚴(yán)肅的政治責(zé)任。能否持之以恒地抓好安全工作，確保新的發(fā)展形勢(shì)下安全周期不斷延長(zhǎng)，既是對(duì)各級(jí)組織實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。鞏固應(yīng)對(duì)危機(jī)工作成效的有力檢驗(yàn)，也是對(duì)各級(jí)組織深化預(yù)控，抵御風(fēng)險(xiǎn)實(shí)際能力的巨大考驗(yàn)。各班組一定要認(rèn)清今年安全工作的特殊性，復(fù)雜性和艱巨性，切實(shí)增強(qiáng)安全責(zé)任感，壓力感和緊迫感，堅(jiān)決克服畏難發(fā)愁的錯(cuò)誤思想和怨天憂地的消極情緒。力爭(zhēng)做到“四個(gè)堅(jiān)持”即：始終堅(jiān)持把安全工作擺在更加突出的位臵，好字當(dāng)頭、以安促快。始終堅(jiān)持把安全生產(chǎn)作為提升物業(yè)品牌形象的首要抓手，強(qiáng)根固本，以安保強(qiáng)。始終堅(jiān)持把安全生產(chǎn)作為抵御風(fēng)險(xiǎn)、提高效益的首要保障，安中知危、言危思進(jìn)。始終堅(jiān)持注重職業(yè)安全健康，更加注重作業(yè)環(huán)境改善，促進(jìn)世紀(jì)花園服務(wù)站安全和諧。

各班組要進(jìn)一步提升境界，充分認(rèn)清安全工作的艱巨性、復(fù)雜性和極端重要性，始終把安全擺在“四個(gè)一切”的突出位臵，增強(qiáng)安全憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，保持“安全形勢(shì)時(shí)刻都嚴(yán)峻”的高度警醒，創(chuàng)造性性地抓好工作落實(shí)

2、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部安全績(jī)效考核，確保實(shí)現(xiàn)逐級(jí)履責(zé)到位。認(rèn)真落實(shí)社區(qū)管理中心《安全生產(chǎn)行政問責(zé)辦法》和《領(lǐng)導(dǎo)干部安全績(jī)效考核辦法》，繼續(xù)開展安全包保．互保聯(lián)保和安全承諾活；動(dòng)，逐級(jí)簽訂安全包保責(zé)任書、互保聯(lián)保責(zé)任書和安全承諾書；強(qiáng)化安全述職和績(jī)效考核制度，逐級(jí)健全領(lǐng)導(dǎo)干部安全績(jī)效檔案，要每月向社區(qū)管理中心提交安全述職報(bào)告，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部安全職責(zé)履行情況每季進(jìn)行一次評(píng)比考核，考核結(jié)果與本人職務(wù)任免和安全風(fēng)險(xiǎn)抵押掛鉤，凡未按規(guī)定進(jìn)行定期述職的，嚴(yán)肅追究單位主要負(fù)責(zé)人責(zé)任。

3、強(qiáng)化日常安全管理，確保安全制度執(zhí)行到位。牢固樹立“預(yù)則立．不預(yù)則廢”的安全預(yù)控理念，堅(jiān)持“防為上，救次之．戒為下”的預(yù)控原則，突出預(yù)防，防治結(jié)合，切實(shí)做到安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控“四強(qiáng)化”。一是強(qiáng)化安全監(jiān)督檢查。各班組要一如既往地按照“一崗雙責(zé)”的要求，切實(shí)對(duì)隱患做到識(shí)之于末萌、見之子未有，治之于未發(fā)、防患于未然。我站專兼職安監(jiān)人員要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)和“三鐵”管理的精神，規(guī)范完善監(jiān)督檢查手段，大膽行使職權(quán)，做到安全監(jiān)督檢查有廣度。有深度、有力度，為世紀(jì)花園服務(wù)站安全發(fā)展保駕護(hù)航。各班組要大力支持安監(jiān)員的工作，不得干預(yù)、影響安監(jiān)員行使職權(quán)，切實(shí)為安全工作開展工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。二是強(qiáng)化隱患排查治理。嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理辦法》，進(jìn)一步修訂完善隱患排查治理制度，嚴(yán)格隱患排查定時(shí)。排現(xiàn)場(chǎng)安全重點(diǎn)、難點(diǎn)和隱患點(diǎn)，做到小隱患不過班．一般隱患不過天：對(duì)于治理難度大，風(fēng)險(xiǎn)程度高的隱患，立即上報(bào)社區(qū)管理中心。實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理。三是強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全動(dòng)態(tài)預(yù)控。要牢固樹立預(yù)防為主的安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，加強(qiáng)崗位安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控，實(shí)施對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)超前辨識(shí)、過程控制、閉環(huán)管理。要特別加強(qiáng)各類安全不放心人和安全薄弱人員的排查監(jiān)控，超前做好一人一事的安全思想政治工作，嚴(yán)格職工身體適應(yīng)性崗前排查，健全職工安全健康檔案，嚴(yán)禁身體不適應(yīng)人員上崗作業(yè)，買現(xiàn)安全“技控”與“人防”的有機(jī)結(jié)合。四是強(qiáng)化安全應(yīng)急管理。認(rèn)真落實(shí)《突發(fā)事件應(yīng)對(duì) 法》，《山東省突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案管理辦法》和社區(qū)管理中心《關(guān)于進(jìn)一步健全應(yīng)急管理組織體系和工作機(jī)制的意見》，逐級(jí)健全應(yīng)急管理組織體系，不斷完善預(yù)案內(nèi)容，強(qiáng)化預(yù)案學(xué)習(xí)培訓(xùn)，有針對(duì)性地組織實(shí)戰(zhàn)演練，做到以考促學(xué)，以演促練，切實(shí)增強(qiáng)各級(jí)決策指揮和現(xiàn)場(chǎng)崗位人員應(yīng)急處臵綜合能力，構(gòu)建反應(yīng)迅速．指揮有力。處臵有效的應(yīng)急救援體系，全面提高應(yīng)急救援水平。

4、強(qiáng)化安全培訓(xùn)，不斷完善應(yīng)急管理。

（1）、加強(qiáng)安全培訓(xùn)宣傳力度。深入開展安全教育是我站全年工作不可缺少的部分之一，各班組要以人為本繼承創(chuàng)新，整合提煉已有的安全文化資源，充分拓展安全宣傳教育途徑，充分利用黑板報(bào)、班前會(huì)、安全活動(dòng)日等途徑使全體職工在耳濡目染中增強(qiáng)“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的安全意識(shí)，確立“生命至高無(wú)上”的安全理念。（2）、完善應(yīng)急管理，落實(shí)應(yīng)急預(yù)案。各班組要認(rèn)真落實(shí)社區(qū)管理中心《關(guān)于進(jìn)一步健全應(yīng)急管理組織體系和工作機(jī)制的意見》，在完善我站安全應(yīng)急管理體系的同時(shí)要不斷結(jié)合我站實(shí)際情況完善符合我站各類應(yīng)急救援預(yù)案，加強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不能把制定好的應(yīng)急預(yù)案放在檔案盒里束之高閣，要經(jīng)常拿出來(lái)學(xué)習(xí)，要切實(shí)運(yùn)用好，要有針對(duì)性地組織實(shí)戰(zhàn)演練，做到以考促學(xué)，切實(shí)增強(qiáng)各級(jí)決策指揮和現(xiàn)場(chǎng)崗位人員應(yīng)急處臵綜合能力，全面提高應(yīng)急救援水平。（3）、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)工作。建立健全各類工種的持證工作臺(tái)帳，嚴(yán)格遵循安全培訓(xùn)制度，努力完成2010年自主安全培訓(xùn)計(jì)劃并及時(shí)做好安全培訓(xùn)工作的自檢、自查。世紀(jì)花園服務(wù)站在2009年的安全工作中決心繼續(xù)堅(jiān)持嚴(yán)制度、嚴(yán)管理、嚴(yán)考核、嚴(yán)獎(jiǎng)懲的“四嚴(yán)”管理作風(fēng)，以“深、細(xì)、嚴(yán)、實(shí)”的原則作為工作基礎(chǔ)，做到防微杜漸、警鐘長(zhǎng)鳴、加強(qiáng)管理、消除隱患，充分提高對(duì)安全工作重要性、艱巨性的認(rèn)識(shí)。杜絕各類事故的發(fā)生，使世紀(jì)花園服務(wù)站2010年安全工作能再上新臺(tái)階。

（4）、深化安全宣傳教育培訓(xùn)，確保素質(zhì)保障到位。強(qiáng)化集團(tuán)公司和世紀(jì)花園服務(wù)站安全培訓(xùn)規(guī)定，堅(jiān)持理念引導(dǎo)和技能實(shí)訓(xùn)并重，加大安全教育培訓(xùn)力度。要結(jié)合實(shí)際，以人為本，繼承創(chuàng)新，整合提煉已有的安全文化資源，充分拓展安全宣傳教育途徑，深入開展安全形勢(shì)任務(wù)、安全法制，安全情感教育，充分發(fā)揮安全理念的導(dǎo)向、激勵(lì)、凝聚、規(guī)范功能，突出情感尊重、人文關(guān)懷，引導(dǎo)干部職工加強(qiáng)安全品德修養(yǎng)，激發(fā)自愿、自需．自求的安全意識(shí)，凝聚自動(dòng)自發(fā)、共識(shí)共為的安全合力，推進(jìn)安全工作由“被動(dòng)要求”向“自

我需求”的更深層次轉(zhuǎn)變。

(5)強(qiáng)化安全技能實(shí)訓(xùn)。各單位要密切結(jié)合工作實(shí)際，嚴(yán)密制定職工培訓(xùn)計(jì)劃，全面啟動(dòng)全員“必知必會(huì)”安全培訓(xùn)，對(duì)照國(guó)家、行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范，分工種。分崗位編制安全生產(chǎn)“必知必會(huì)”標(biāo)準(zhǔn)和“必知必會(huì)學(xué)習(xí)卡”，依托“四五級(jí)聯(lián)動(dòng)”培訓(xùn)載體，要按照“缺什么，補(bǔ)什么，干什么。學(xué)什么，會(huì)什么”的原則，分專業(yè)．分層次、分階段、分崗位地強(qiáng)化“三項(xiàng)崗位人員”安全技能實(shí)訓(xùn)，真正做到“干什么，學(xué)什么、會(huì)什么．明白什么”，推進(jìn)安全培訓(xùn)由“應(yīng)知壓會(huì)”向“必知必會(huì)”的更高要求轉(zhuǎn)變。強(qiáng)化上崗安全準(zhǔn)入，做到理論知識(shí)不掌握。表述不準(zhǔn)確、實(shí)踐操作不達(dá)標(biāo)“三不上崗”；嚴(yán)格實(shí)行崗位安全適應(yīng)性考核評(píng)價(jià)，建立動(dòng)態(tài)抽考機(jī)制，做到干部職工同考核、同獎(jiǎng)懲，達(dá)不到“必知必會(huì)”的，一律停工培訓(xùn)．調(diào)整崗位。

5、強(qiáng)化安全防范措施，確保安全管控保障到位認(rèn)真貫徹上級(jí)一系列安全工作指示精神，圍繞安全生產(chǎn)重點(diǎn)內(nèi)容和薄弱環(huán)節(jié)，強(qiáng)化管理，從嚴(yán)整治，全面提升安全綜合管控能力。一是全面深化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。注重安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的安全基礎(chǔ)保障作用，認(rèn)真落實(shí)世紀(jì)花園服務(wù)站《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)管理辦法》，進(jìn)一步細(xì)化完善安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核標(biāo)準(zhǔn)，突出班組崗位主體地位，真正將安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作重點(diǎn)放在現(xiàn)場(chǎng)，落在基層，逐步實(shí)現(xiàn)由點(diǎn)．線、面靜態(tài)達(dá)標(biāo)轉(zhuǎn)向全方位、全過程動(dòng)態(tài)達(dá)杯。二是夯實(shí)基層班組建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)上級(jí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)班組建設(shè)的指導(dǎo)意見》，虛心學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位班組管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，把班組建設(shè)擺在日常工作的重要位臵來(lái)抓，強(qiáng)根固本，完善工作標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)工作制度，優(yōu)化工作流程，加大培訓(xùn)力度，定期考核獎(jiǎng)懲，逐步實(shí)現(xiàn)班組建設(shè)內(nèi)容指標(biāo)化、要求標(biāo)準(zhǔn)化，步驟程序化。考核數(shù)據(jù)化．管理系統(tǒng)化。廣泛開展安全先進(jìn)班組評(píng)比活動(dòng)，充分發(fā)揮班組長(zhǎng)“兵頭將尾”的作用，努力實(shí)現(xiàn)管理嚴(yán)細(xì)化。工作程序化、制度剛性化的班組管理格局，高質(zhì)量地建成一批團(tuán)隊(duì)建設(shè)好，責(zé)任落實(shí)好、業(yè)務(wù)技能好、安全質(zhì)量好。班組，真正實(shí)現(xiàn)安全工作重心下移到基層，關(guān)。前移到現(xiàn)場(chǎng)。三是加強(qiáng)特殊時(shí)期安全管理。高度重視節(jié)假日安全特殊時(shí)期和冬、夏特殊季節(jié)的安全工作，一切立足“早”字，突出“防”字，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)度值班，帶班和安全包保等制度，合理安排留勤人員，加強(qiáng)安全關(guān)鍵部位、薄弱環(huán)節(jié)和安全不放心人的排查監(jiān)控，合理分工，分線作戰(zhàn)，加強(qiáng)值班人員責(zé)任教育，嚴(yán)格要害崗位上崗檢查，超前做好災(zāi)害信息預(yù)警預(yù)報(bào)，全面落實(shí)應(yīng)對(duì)防范措施，及時(shí)消除各類不安全因素，確保特殊季節(jié)安全生產(chǎn)。安全工作任重而道遠(yuǎn)。2010年，各班組要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)實(shí)的工作作風(fēng)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治核心作用和群監(jiān)組織的安全監(jiān)督作用，堅(jiān)持齊抓共管，群防群治，圍繞安全發(fā)展主題安全決策部署，結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作，共同筑牢安全防線，為推動(dòng)世紀(jì)花園服務(wù)站安全健康發(fā)展提供有力保障。

六、強(qiáng)化安全監(jiān)督檢查，確保監(jiān)管考核到位。2011年，我們將加強(qiáng)安監(jiān)隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步施工的監(jiān)管，做到各項(xiàng)手續(xù)不辦齊不能進(jìn)入小區(qū)施工，各項(xiàng)安全措施不落實(shí)，不能進(jìn)入小區(qū)施工。加強(qiáng)班組的安全考核與獎(jiǎng)懲。加大責(zé)任與工資分配掛鉤，突出安全生產(chǎn)關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人員，實(shí)行責(zé)權(quán)對(duì)等。對(duì)各班組和每個(gè)職工的安全責(zé)任旅行情況和安全生產(chǎn)管理情況實(shí)行月度考核，對(duì)安全重視不夠的、安全工作不力導(dǎo)致事故的班組和個(gè)人，除扣罰安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金外，視其事故性質(zhì)和嚴(yán)重程度，再追加經(jīng)濟(jì)處罰或給予行政處分。堅(jiān)決遏制各類安全不良苗頭。凡發(fā)生各類生產(chǎn)安全事故，不論大小，必須嚴(yán)格按照集團(tuán)公司《生產(chǎn)安全事故管理規(guī)定》相關(guān)程序及時(shí)匯報(bào)。

世紀(jì)花園服務(wù)站 二〇一一年一月五日

第二篇：二〇一一年河北省職稱工作意見

2011年全省職稱工作意見

按照全省人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議關(guān)于職稱改革工作的總體要求，結(jié)合我省工作實(shí)際，現(xiàn)就做好2011全省職稱工作提出如下意見。

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真貫徹黨的十七大和十七屆五中全會(huì)精神，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以抓規(guī)范、抓完善、抓提高為重點(diǎn)，繼續(xù)按照“按崗申報(bào)、公正評(píng)價(jià)、擇優(yōu)聘用、政府指導(dǎo)監(jiān)督”的總體要求，進(jìn)一步加強(qiáng)人才評(píng)價(jià)機(jī)制和使用機(jī)制建設(shè)，強(qiáng)化重能力、重業(yè)績(jī)、重創(chuàng)新的政策導(dǎo)向，推進(jìn)職稱評(píng)聘工作的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化，全面提高職稱工作管理服務(wù)水平，努力開創(chuàng)職稱工作新局面。

二、工作任務(wù)

（一）專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)推薦工作

2011年全省高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)推薦工作，嚴(yán)格按照省職改辦2003年印發(fā)的各系列（專業(yè)）專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件、《河北省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)推薦辦法（試行）》（冀職改辦字[2003]3號(hào)）和2007年印發(fā)的《河北省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)高、中、初級(jí)崗位結(jié)構(gòu)比例控制標(biāo)準(zhǔn)》等規(guī)定要求進(jìn)行。高等學(xué)校教師、中小學(xué)教師、衛(wèi)生技術(shù)專業(yè)、中醫(yī)及中西醫(yī)結(jié)合、翻譯、技工學(xué)校教師、統(tǒng)計(jì)、社會(huì)科學(xué)研究、企業(yè)政工專業(yè)的申報(bào)按修訂后的申報(bào)評(píng)審條件執(zhí)行。

為加強(qiáng)職稱評(píng)聘工作的宏觀調(diào)控和管理，確保專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍總量的有序增長(zhǎng)和科學(xué)合理的結(jié)構(gòu)比例，全省各專業(yè)（系列）申報(bào)高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的數(shù)量要依據(jù)人力資源和社會(huì)保障部門核準(zhǔn)的高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置方案確定。對(duì)現(xiàn)具有高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人數(shù)已達(dá)到或超過同級(jí)崗位設(shè)置數(shù)額20%的原則上要嚴(yán)格控制申報(bào)。對(duì)個(gè)別申報(bào)矛盾較突出的單位，因人員層次高，專業(yè)能力強(qiáng)，對(duì)事業(yè)發(fā)展起到重要作用的確需超比例申報(bào)的，可適當(dāng)增加申報(bào)數(shù)量，但須由單位寫出專題報(bào)告，按人事管理權(quán)限逐級(jí)審核批準(zhǔn)后方可申報(bào)。對(duì)高、中級(jí)崗位空缺較多的單位，要做到有序增長(zhǎng)，逐年逐步到位。

企業(yè)和企業(yè)化管理的事業(yè)單位可根據(jù)本單位實(shí)際情況，按照申報(bào)評(píng)審條件及相關(guān)政策規(guī)定和要求組織申報(bào)，不受申報(bào)數(shù)量限制。

農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣研究員任職資格申報(bào)評(píng)審工作，今年由我省組織評(píng)審，各設(shè)區(qū)市、省直有關(guān)部門職改辦要按照2003年印發(fā)的申報(bào)評(píng)審條件及有關(guān)規(guī)定組織好申報(bào)推薦工作。

各設(shè)區(qū)市、省直各有關(guān)部門職改辦，在職稱申報(bào)推薦工作中，要繼續(xù)堅(jiān)持“嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、擇優(yōu)推薦、數(shù)量控制、提高質(zhì)量”的原則，規(guī)范職稱申報(bào)推薦工作程序和行為，加強(qiáng)對(duì)申報(bào)推薦工作的檢查和指導(dǎo)，認(rèn)真做好資格審查工作。保證申報(bào)推薦結(jié)

果的公平、公正，保證優(yōu)秀人才的脫穎而出，確保申報(bào)質(zhì)量。

（二）專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作

專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作是職稱工作的中心內(nèi)容和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，各設(shè)區(qū)市、各系列（專業(yè)）專業(yè)評(píng)委會(huì)主管部門職改辦要嚴(yán)格按照《河北省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)管理辦法（試行）》（冀職改辦字[2001]146號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行。加強(qiáng)評(píng)委會(huì)建設(shè)和評(píng)委庫(kù)管理，做好入庫(kù)人員的選拔調(diào)整工作，豐富創(chuàng)新評(píng)價(jià)方法，嚴(yán)格規(guī)范評(píng)審程序，認(rèn)真貫徹客觀、公正、公平和綜合評(píng)價(jià)的原則，堅(jiān)持重能力、重業(yè)績(jī)、重創(chuàng)新的政策導(dǎo)向，加強(qiáng)對(duì)評(píng)審過程的指導(dǎo)和監(jiān)督，增強(qiáng)評(píng)審結(jié)果的公信力和公認(rèn)程度。

（三）事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位聘用工作

事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位聘用工作，嚴(yán)格按照人力資源和社會(huì)保障部門核準(zhǔn)的高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置方案和《河北省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位聘用管理辦法》（冀人發(fā)[2010]57號(hào)）文件規(guī)定進(jìn)行。按照“政策公開、崗位公開、程序公開、聘用結(jié)果公開”的工作要求，做到底數(shù)清楚，操作規(guī)范，工作有序、落實(shí)到位。真正建立起“科學(xué)設(shè)崗、按崗聘用、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、優(yōu)勝劣汰”的用人機(jī)制，努力形成客觀、公正、公開、透明、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的聘用環(huán)境，實(shí)現(xiàn)充滿生機(jī)與活力的用人制度。

（四）高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格實(shí)行考評(píng)結(jié)合工作 為加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)，提高經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員整體素質(zhì)，科學(xué)、客觀、公正地評(píng)價(jià)經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員的學(xué)識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力，健全和完善經(jīng)濟(jì)專業(yè)人才選拔機(jī)制。從今年起，對(duì)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格由單一的評(píng)價(jià)辦法改為考評(píng)結(jié)合。具體規(guī)定和要求按照河北省《關(guān)于高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格實(shí)行“考評(píng)結(jié)合”的通知》（冀職改辦字[2011]42號(hào)）文件規(guī)定進(jìn)行，申報(bào)評(píng)審工作仍按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（五）高等學(xué)校從事學(xué)生思想政治教育專業(yè)的教師申報(bào)評(píng)審高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格工作

為科學(xué)、客觀地評(píng)價(jià)我省高等學(xué)校學(xué)生思想政治教育工作人員的工作水平和能力，促進(jìn)學(xué)生思想政治教育教師隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合我省高等學(xué)校學(xué)生思想政治教育教師隊(duì)伍實(shí)際，從今年起，各高等學(xué)校及高校主管部門職改辦，對(duì)在高等學(xué)校從事學(xué)生思想政治教育專業(yè)的教師申報(bào)評(píng)審教授、副教授、講師資格，按照《河北省高等學(xué)校學(xué)生思想政治教育專業(yè)教授、副教授和講師資格申報(bào)評(píng)審條件》（冀職改辦字[2011]45號(hào)）及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

（六）少先隊(duì)輔導(dǎo)員職稱申報(bào)評(píng)審工作

為貫徹落實(shí)共青團(tuán)中央、教育部、人力資源和社會(huì)保障部、全國(guó)少工委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)少先隊(duì)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)的若干意見》（中青聯(lián)發(fā)[2010]33號(hào)）文件精神，加強(qiáng)少先隊(duì)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)，從今年起，各設(shè)區(qū)市、省直有關(guān)部門職改辦要按照中小學(xué)教師職稱評(píng)聘的規(guī)定和要求，做好符合條件的大隊(duì)輔導(dǎo)員職稱（職務(wù)）評(píng)聘工作，將大隊(duì)輔導(dǎo)員少先隊(duì)工作內(nèi)容、工作量和工作質(zhì)量納入中小學(xué)教師職稱評(píng)價(jià)范圍。少先隊(duì)輔導(dǎo)員在少

先隊(duì)工作中獲得的市級(jí)（含市級(jí)）以上的各種獎(jiǎng)勵(lì)和研究成果，與中小學(xué)教師在教學(xué)方面獲得的獎(jiǎng)勵(lì)和研究成果同等對(duì)待，并作為考核、聘用、職務(wù)晉升的重要依據(jù)。在中小學(xué)教師職稱申報(bào)評(píng)審工作中，根據(jù)申報(bào)評(píng)審的實(shí)際情況，探索在國(guó)家一級(jí)學(xué)科教育學(xué)下設(shè)與少先隊(duì)組織根本任務(wù)緊密相關(guān)的二級(jí)學(xué)科。

（七）各類職稱考試的管理工作

職稱考試是人才評(píng)價(jià)的重要方式，各設(shè)區(qū)市、省直各有關(guān)部門職改辦要認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家和省各類職稱考試的有關(guān)政策規(guī)定和要求，加強(qiáng)對(duì)各類職稱考試工作的管理和指導(dǎo)，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，保證考試的公平、公正，促進(jìn)各類專業(yè)技術(shù)（執(zhí)業(yè)）資格考試工作的安全運(yùn)行。

三、時(shí)間安排

（一）6月份，召開全省職稱工作會(huì)議，安排部署2011年職稱工作。

（二）8月底前，完成專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)推薦工作。

（三）9月底前，完成高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)材料交接工作。

（四）10月底前，完成高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作。

（五）11月底前，完成高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審結(jié)果的審批備案及工作總結(jié)。

四、有關(guān)政策規(guī)定和要求

（一）關(guān)于任職資歷、外語(yǔ)（古漢語(yǔ)）、計(jì)算機(jī)免試年齡及

退休年齡截止時(shí)間問題

2011年專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格其任職資歷、外語(yǔ)（古漢語(yǔ)）、計(jì)算機(jī)免試年齡截止時(shí)間為2011年12月31日，退休年齡截止時(shí)間 為2011年6月30日。

（二）關(guān)于職稱古漢語(yǔ)考試問題

從今年起，我省不再組織職稱古漢語(yǔ)（含醫(yī)古文）考試。對(duì)我省文件規(guī)定專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格需提供職稱古漢語(yǔ)考試成績(jī)合格證明的，今年暫不作要求。自2012年起，我省凡是有古漢語(yǔ)要求的職稱系列的專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，統(tǒng)一納入全國(guó)職稱外語(yǔ)等級(jí)統(tǒng)一考試。其中申報(bào)正高級(jí)、副高級(jí)可報(bào)考英語(yǔ)綜合類A級(jí)，申報(bào)中級(jí)可報(bào)考英語(yǔ)綜合類B級(jí)，或報(bào)考其他語(yǔ)種相應(yīng)級(jí)別。成績(jī)須達(dá)到國(guó)家通用標(biāo)準(zhǔn)或省內(nèi)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。2010年以前參加職稱古漢語(yǔ)（含醫(yī)古文）考試成績(jī)合格的，成績(jī)?cè)谟行趦?nèi)可繼續(xù)使用，逾期自然失效。

（三）繼續(xù)教育作為推薦申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格量化打分的重要內(nèi)容之一

繼續(xù)教育是學(xué)歷教育后的再學(xué)習(xí)，是加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍能力建設(shè)，提高素質(zhì)，更新知識(shí)的重要途徑。要認(rèn)真落實(shí)專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的情況作為單位推薦申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格量化打分的內(nèi)容之一的政策規(guī)定。

（四）抓好城市醫(yī)生晉升職稱前到農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)規(guī)定的落實(shí)

各設(shè)區(qū)市、省直有關(guān)部門職改辦，要認(rèn)真按照河北省衛(wèi)生廳、原河北省人事廳《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)城市醫(yī)生晉升職稱到農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)制度的通知》（冀人衛(wèi)字[2008]15號(hào)）執(zhí)行。城市醫(yī)生凡申報(bào)副主任醫(yī)師、副主任中醫(yī)師的到農(nóng)村服務(wù)不滿一年的不得申報(bào)。

（五）認(rèn)真落實(shí)公示制和雙承諾制度

為規(guī)范職稱申報(bào)評(píng)審行為，嚴(yán)肅職稱申報(bào)評(píng)審紀(jì)律，保證職稱申報(bào)評(píng)審工作的客觀、公平、公正，各設(shè)區(qū)市、省直各有關(guān)部門職改辦，要加強(qiáng)對(duì)所屬企事業(yè)單位職稱申報(bào)推薦工作的檢查和指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)職稱申報(bào)公示制及個(gè)人和單位雙承諾制度。對(duì)專業(yè)技術(shù)人員提交的申報(bào)評(píng)審材料及公示、雙承諾制度落實(shí)情況進(jìn)行認(rèn)真審核，嚴(yán)格把關(guān)。對(duì)違反政策規(guī)定有弄虛作假行為者，嚴(yán)格按照《河北省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審違紀(jì)處理暫行規(guī)定》（冀人發(fā)[2003]86號(hào)）文件有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（六）加強(qiáng)評(píng)委會(huì)建設(shè)，規(guī)范高評(píng)委資格制度

評(píng)委會(huì)的建設(shè)關(guān)系到專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審的質(zhì)量。評(píng)委的綜合素質(zhì)直接影響評(píng)委會(huì)的工作水平。因此，規(guī)范評(píng)委資格制度是加強(qiáng)評(píng)委會(huì)建設(shè)、優(yōu)化評(píng)委隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、保證評(píng)審質(zhì)量的重要措施。各系列（專業(yè)）主管部門職改辦，要增強(qiáng)對(duì)規(guī)范評(píng)委資格制度必要性和重要性的認(rèn)識(shí)，按照《關(guān)于重新調(diào)整、充實(shí)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)委庫(kù)人員的通知》（冀職改辦字[2010]97號(hào)）規(guī)定要求認(rèn)真抓好落實(shí)。根據(jù)評(píng)

審工作需要，對(duì)評(píng)委庫(kù)進(jìn)行認(rèn)真清理、充實(shí)和調(diào)整。充實(shí)、調(diào)整工作要嚴(yán)格按照選拔條件，切實(shí)把政治素質(zhì)好、專業(yè)水平高、作風(fēng)正派的高層次人才選拔出來(lái)，通過考試、考核、培訓(xùn)并經(jīng)省職改辦審核批準(zhǔn)頒發(fā)資格證書后辦理入庫(kù)手續(xù)，凡未獲得評(píng)委資格證書的人員不得進(jìn)入評(píng)委庫(kù)和參加評(píng)審工作。評(píng)委庫(kù)的充實(shí)、調(diào)整工作要于8月底之前完成。

（七）中級(jí)評(píng)審委員會(huì)和評(píng)審結(jié)果備案問題

專業(yè)技術(shù)中級(jí)資格的評(píng)審工作要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成，各設(shè)區(qū)市、省直有關(guān)部門職改辦，要在評(píng)委會(huì)開評(píng)前，將新組建或新調(diào)整的中級(jí)評(píng)委會(huì)名單報(bào)省職改辦備案，各中級(jí)評(píng)委會(huì)評(píng)審工作結(jié)束后，要將批準(zhǔn)組建的中級(jí)評(píng)委會(huì)和評(píng)委會(huì)通過的中級(jí)職務(wù)任職資格人員情況及未通過人員情況及時(shí)報(bào)送省職改辦審核，批準(zhǔn)后方可下發(fā)任職資格通知和領(lǐng)取證書。

（八）未盡事宜，按現(xiàn)行的有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

第三篇：XX鎮(zhèn)婦聯(lián)二〇一一年工作意見

XX鎮(zhèn)婦聯(lián)二〇一一年工作意見

2011年的總體要求是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十七屆三中全會(huì)和中國(guó)婦女十大精神，圍繞中心，服務(wù)大局，以“婦女所需、婦聯(lián)所能”為切入點(diǎn)開展工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大婦女積極探索致富渠道，不斷適應(yīng)新時(shí)代對(duì)婦女的新要求，廣泛參與社會(huì)主義三大文明建設(shè)，為我鎮(zhèn)又快又好發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

一、加大學(xué)習(xí)力度，提高婦女素質(zhì)

1、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。通過召開座談會(huì)、舉辦培訓(xùn)班、開展專題討論等多種形式，組織廣大婦女群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神。進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，努力提高婦女的自身素質(zhì)。

2、有效轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)成果。黨的十七大精神對(duì)各項(xiàng)工作都具有指導(dǎo)意義，學(xué)用結(jié)合最終體現(xiàn)在學(xué)習(xí)成果的有效轉(zhuǎn)化上。各村社區(qū)婦女干部要以為婦女群眾辦實(shí)事、辦好事為基本要求，真正把學(xué)習(xí)黨的十七大精神的成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)?jì)D女工作的強(qiáng)大動(dòng)力和開展工作的真知和本領(lǐng)。

二、努力創(chuàng)造優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮婦女作用

婦聯(lián)組織要找準(zhǔn)婦女工作的切入點(diǎn)，按照“統(tǒng)籌發(fā)展，兼顧利益、重在建設(shè)”的方針凸顯重點(diǎn)，創(chuàng)造特色，真正把倡導(dǎo)平等、激發(fā)活力、促進(jìn)和諧的職責(zé)落到實(shí)處。

一是要大力推進(jìn)男女兩性的和諧。鎮(zhèn)婦聯(lián)要以倡導(dǎo)男女平等、推動(dòng)兩性和諧為已任，廣泛宣傳馬克思主義婦女觀和男女平等基本國(guó)策，努力使性別平等成為社會(huì)認(rèn)同的和諧社會(huì)重要內(nèi)容。要通過培訓(xùn)、會(huì)議、專欄、講座等各種形式開展宣傳，激發(fā)廣大婦女參與和諧社會(huì)建設(shè)的主體意識(shí)，不斷擴(kuò)大國(guó)策宣傳教育的覆蓋面。

二是要大力深入開展和諧平安家庭創(chuàng)建活動(dòng)。鎮(zhèn)婦聯(lián)在全鎮(zhèn)要大力宣傳反對(duì)虐待老人、婦女、兒童等家庭暴力的行為，倡導(dǎo)文明新風(fēng)。今年在全鎮(zhèn)選好一個(gè)示范點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，明年全鎮(zhèn)全面鋪開。通過開展“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)“五個(gè)意識(shí)”（增強(qiáng)家庭成員的懂法守法意識(shí)、安全防范意識(shí)、健康文明意識(shí)、和睦相處意識(shí)、男女平等意識(shí)），使更多家庭做好“四防”（即防拐賣、防盜竊、防搶劫、防隱患）活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)“四無(wú)”目標(biāo)，（無(wú)毒品、無(wú)賭博、無(wú)暴力、無(wú)犯罪），使我們的家庭更加健康向上，社會(huì)更加和諧穩(wěn)定。

三是繼續(xù)深入深化未成年人的思想道德教育。利用“三八”、“六一”大力開展《十二五兒童發(fā)展規(guī)劃》和家教計(jì)劃的宣傳工作面向農(nóng)村家庭，特別是留守兒童家庭，為她們多辦實(shí)事，努力營(yíng)造有利于城鄉(xiāng)兒童共同成長(zhǎng)的社會(huì)氛圍。隨著外出務(wù)工人員不斷增多，留守兒童增多，對(duì)孩子疏于教育管理，未成年人犯罪呈上升趨勢(shì)，鎮(zhèn)婦聯(lián)準(zhǔn)備在全鎮(zhèn)發(fā)出倡議：給未成年人的一封公開信。從家庭成員不參與賭博，不為賭博提供場(chǎng)所；家長(zhǎng)對(duì)于孩子的輕微違規(guī)違紀(jì)行為應(yīng)及時(shí)規(guī)勸，不縱容也不隨意打罵；家長(zhǎng)與鄰里之間要和睦相處；家庭成員要加強(qiáng)對(duì)法律知識(shí)的學(xué)習(xí)等方面對(duì)未成年人的健康成長(zhǎng)進(jìn)行教育，努力構(gòu)成家庭、學(xué)校、社會(huì)三位一體的預(yù)防青少年犯罪體系，促使孩子們健康快樂成長(zhǎng)

三、不斷求真務(wù)實(shí)，加強(qiáng)自身建設(shè)

鎮(zhèn)婦聯(lián)將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，樹立爬坡意識(shí)，深入基層、立足實(shí)際，努力為婦女兒童辦好事、做實(shí)事，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)；同時(shí)，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，創(chuàng)新工作方法，強(qiáng)化社會(huì)協(xié)同功能,爭(zhēng)取黨和政府的重視，積極主動(dòng)地協(xié)助黨委政府處理事關(guān)婦女兒童的社會(huì)公共事務(wù)，把提供服務(wù)、反映訴求、規(guī)范行為的工作落到實(shí)處，為建設(shè)和諧XX做出了新的更大的貢獻(xiàn)。

第四篇：二○一一年安全生產(chǎn)工作總結(jié)

茶埡鄉(xiāng)二○一一年安全生產(chǎn)工作總結(jié)

2011年，我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀總攬全局，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》和國(guó)家、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)的一系列重要文件，扎實(shí)有效地做好各個(gè)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的安全專項(xiàng)整治工作，查安全、除隱患、保平安，多次定期、不定期地進(jìn)行安全檢查，通過排查，消除安全事故隱患，避免安全事故的發(fā)生，進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，倡導(dǎo)安全文化，強(qiáng)化安全監(jiān)管，推動(dòng)安全生產(chǎn)工作健康有序的發(fā)展。使我鄉(xiāng)的安全生產(chǎn)工作持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，已連續(xù)幾年達(dá)到“零事故、零死亡”的“雙零”目標(biāo)?，F(xiàn)就2011年我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：

一、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善安全生產(chǎn)工作措施 鄉(xiāng)黨委、政府高度重視安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)放在一切工作的首位，納入了目標(biāo)管理體系?！鞍踩珘旱挂磺小币殉蔀槲亦l(xiāng)生產(chǎn)工作的前提。年初與市人民政府簽訂了《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，成立了以鄉(xiāng)長(zhǎng)為主任的安全生產(chǎn)委員會(huì)，確定了一名副鄉(xiāng)長(zhǎng)分管安全生產(chǎn)工作，調(diào)整充實(shí)了安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室，下拔安全生產(chǎn)專項(xiàng)辦公經(jīng)費(fèi)，配置了電腦、相機(jī)等辦公用品。把安全生產(chǎn)工作作為講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的大事來(lái)抓；牢固樹立“安全責(zé)任重于泰山”的責(zé)任意識(shí)，完善了應(yīng)急管理體系，制定了應(yīng)急救援預(yù)案，并主動(dòng)加強(qiáng)與上級(jí)部門的溝通和聯(lián)系，積極參加市安監(jiān)局安全生產(chǎn)工作各類會(huì)議，做到了責(zé)任落實(shí)、人員落實(shí)。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，狠抓安全管理，建立健全組織機(jī)構(gòu)，年初成立了非煤礦山、道路交通安全、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、食品衛(wèi)生、森林防火、非法煤窯、事故應(yīng)急等近十項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保鄉(xiāng)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

二、完善制度，落實(shí)責(zé)任，建立長(zhǎng)效機(jī)制

鄉(xiāng)黨委政府把安全生產(chǎn)工作納入年終考核。制定了非煤礦山、道路交通安全、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、食品衛(wèi)生、森林防火、非法煤窯、事故應(yīng)急、學(xué)校安全等近十項(xiàng)專項(xiàng)整治工作方案，還編制了《茶埡鄉(xiāng)2011年突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》。在年初工作會(huì)議上，鄉(xiāng)安全生產(chǎn)委員會(huì)主任、鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長(zhǎng)何其芳代表鄉(xiāng)政府與各村和各企業(yè)簽訂了《茶埡鄉(xiāng)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》。要求各村及各企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，成立群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督委員會(huì)，確定安全生產(chǎn)監(jiān)督員，進(jìn)一步促進(jìn)了全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作的落實(shí)。形成了“政府領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)負(fù)責(zé)、群眾監(jiān)督”的齊抓共管良好局面。

三、開展整治活動(dòng)，層層把關(guān)落實(shí)

（一）煤礦整治活動(dòng)。由鄉(xiāng)安辦協(xié)同安委會(huì)對(duì)煤礦進(jìn)行安全監(jiān)管，一年來(lái)，鄉(xiāng)安辦在市安監(jiān)局的指導(dǎo)下每周對(duì)煤礦進(jìn)行安全檢查。黨委政府高度重視煤礦安全生產(chǎn)工作，年初即與煤礦主要負(fù)責(zé)人簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，要求煤礦落實(shí)相關(guān)安全生產(chǎn)責(zé)任，明確安全生產(chǎn)礦長(zhǎng)并報(bào)交鄉(xiāng)安辦備案。鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長(zhǎng)何其芳和分管副鄉(xiāng)長(zhǎng)每月按規(guī)定帶領(lǐng)安辦工作人員對(duì)煤礦進(jìn)行安全檢查。2011年，我鄉(xiāng)幾處礦井由于整合的原因，煤礦產(chǎn)量少，安全投入大，嚴(yán)格各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度，確保了今年安全生產(chǎn)工作達(dá)標(biāo)。

（二）無(wú)證煤窯整治工作。我鄉(xiāng)共有無(wú)證煤窯80多處，經(jīng)多年黨委、政府大力的打擊下，現(xiàn)在已全部炸封。無(wú)證煤窯是安全生產(chǎn)工作監(jiān)管的重點(diǎn)，我鄉(xiāng)非常重視對(duì)無(wú)證煤窯的監(jiān)管，不定期地對(duì)幾個(gè)無(wú)證小煤窯進(jìn)行暗查，在安辦人員對(duì)無(wú)證小煤窯檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)部分小煤窯有死灰復(fù)燃的現(xiàn)象，匯報(bào)黨委、政府后立即聯(lián)系安監(jiān)局、經(jīng)信局、國(guó)土局、公安局對(duì)有死灰復(fù)燃的小煤礦進(jìn)行了4次深度炸封，共炸封井口14處，（三）認(rèn)真執(zhí)行非煤礦山周巡查制度。年初制定非煤礦山周巡查、不定期復(fù)查制度，實(shí)行責(zé)任落實(shí)到人。一年來(lái)，認(rèn)真檢查企業(yè)安全，協(xié)調(diào)企群糾紛，共檢查非煤礦山企業(yè)51次，下達(dá)整改通知書26份，共查出安全隱患97條，并派專人督促企業(yè)整改，確保整改率100％。通過耐心細(xì)致的工作，調(diào)解企群糾紛4例。有效的遏制了安全隱患，確保企業(yè)健康有序發(fā)展。

（四）道路交通整治工作。交通運(yùn)輸是發(fā)展的關(guān)鍵，我鄉(xiāng)繼續(xù)把道路交通安全作為安全生產(chǎn)工作的首要任務(wù)來(lái)抓，堅(jiān)決遏制重大道路交通事故的發(fā)生，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)用車、摩托車的管理，制定了《道路交通事故專項(xiàng)整治工作方案》，由鄉(xiāng)安辦和交管站具體負(fù)責(zé)專項(xiàng)整治工作，定期不定期的組織工作人員對(duì)交通路口進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)違規(guī)違章的駕駛員進(jìn)行有關(guān)道路交通安全法律法規(guī)教育，嚴(yán)厲打擊非法客運(yùn)，對(duì)“三無(wú)”車輛進(jìn)行嚴(yán)厲查處。規(guī)范了鄉(xiāng)內(nèi)客運(yùn)秩序，人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)得到了有效保障。

（五）食品、藥品安全專項(xiàng)整治管理。民以食為天，食品、藥品的安全管理直接關(guān)系到人民群眾的生命安全。我鄉(xiāng)充分認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)。一年來(lái)，我鄉(xiāng)食品藥品協(xié)管員會(huì)同衛(wèi)生院多次對(duì)全鄉(xiāng)食品、藥品進(jìn)行安全大檢查，沒收了非法食品數(shù)件，確保老百姓能吃上放心的食品，用上放心的藥品。

（六）加強(qiáng)對(duì)社會(huì)消防的管理。組織派出所、安辦人員對(duì)鄉(xiāng)內(nèi)所有煙花爆竹及液化氣零售店進(jìn)行檢查，對(duì)無(wú)證經(jīng)營(yíng)的及時(shí)進(jìn)行查處，并且還對(duì)學(xué)校、重點(diǎn)消防單位和重點(diǎn)村社進(jìn)行了安全巡查，確保了人民生命財(cái)產(chǎn)安全。

四、開展專項(xiàng)行動(dòng)

（一）認(rèn)真組織開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。為認(rèn)真貫徹 落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件精神，我鄉(xiāng)積極籌備，組織開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。以“查隱患、抓整改、反違章、保安全”為主要內(nèi)容，深入落實(shí)安全工作措施，切實(shí)消除事故隱患，召開了各部門、村、企業(yè)的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。要求各部門、村、企業(yè)結(jié)合各自實(shí)際安全生產(chǎn)情況，根據(jù)我鄉(xiāng)安全現(xiàn)狀，制定了活動(dòng)的實(shí)施方案。為了廣泛宣傳、動(dòng)員全鄉(xiāng)人民參與“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，還在鄉(xiāng)街道和人員集中地方張貼宣傳資料、標(biāo)語(yǔ)、懸掛條幅、發(fā)放安全知識(shí)資料等活動(dòng)進(jìn)行宣傳。圍繞“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”，在全鄉(xiāng)形成了“人人關(guān)注安全”的良好活動(dòng)氛圍，確保了安全事故的零發(fā)生，保障了安全生產(chǎn)持續(xù)有效的進(jìn)行。

（二）認(rèn)真組織開展安全大檢查活動(dòng)。積極響應(yīng)上級(jí)部門組織開展的各項(xiàng)安全大檢查活動(dòng)。一年來(lái)，我鄉(xiāng)組織開展了四次安全大檢查活動(dòng)。針對(duì)我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作的方方面面，進(jìn)行了充分、合理、有效的安全大檢查，遏制了安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

五、存在不足

雖然一年來(lái)全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作通過采取扎實(shí)措施，做了大量卓有成效的工作。但茶埡鄉(xiāng)屬全市一個(gè)大鄉(xiāng)，國(guó)土面積86.5平方公里，人口10128人，所轄7個(gè)村委會(huì)70個(gè)村民小組，安全監(jiān)管范圍大，涉及行業(yè)廣。在取得成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地看到，我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作還存在著一些不容忽 視的問題。

（一）認(rèn)識(shí)有差距。少數(shù)企業(yè)重生產(chǎn)輕安全，抓安全生產(chǎn)力度不夠，安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，片面追求利潤(rùn)增長(zhǎng)，缺乏必要的安全投入，從業(yè)人員總體素質(zhì)不高，心存僥幸，安全投入不足。

（二）非法小煤窯屢禁不止。受經(jīng)濟(jì)利益驅(qū)使，少數(shù)人盜采國(guó)家煤炭資源，低價(jià)銷售，獲取利益，導(dǎo)致非法小煤窯死灰復(fù)燃，屢禁不止，監(jiān)管難度大。

（三）道路交通安全難度大。由于茶埡鄉(xiāng)交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，村級(jí)公路等級(jí)低。加之，達(dá)陜高速公路開工建設(shè)，大量車輛從茶埡境內(nèi)通過，給安全工作帶來(lái)更大壓力，給穩(wěn)定工作帶來(lái)更大風(fēng)險(xiǎn)。隨著元旦、春節(jié)臨近，人員流動(dòng)進(jìn)入高峰期，交通管控壓力倍增。

（四）消防設(shè)施不足。土木結(jié)構(gòu)房屋多，老化現(xiàn)象突出，火災(zāi)隱患較大，難于監(jiān)控。消防投入不足，設(shè)施缺乏，部分生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位消防器材、安全警示標(biāo)志標(biāo)識(shí)配置不足。隨著冬季用火、用電高峰來(lái)臨，給消防安全帶來(lái)壓力。

（五）地質(zhì)監(jiān)測(cè)缺乏經(jīng)費(fèi)投入。地質(zhì)監(jiān)測(cè)點(diǎn)點(diǎn)多面廣，均屬地質(zhì)較差，雨季后極易造成滑坡泥石流災(zāi)害，經(jīng)費(fèi)投入不足。

六、2012年安全工作打算

2012年，我們將堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀和安全發(fā)展指導(dǎo)原 則統(tǒng)領(lǐng)安全生產(chǎn)工作的全局，采取有力措施，切實(shí)抓好各項(xiàng)重點(diǎn)工作，促進(jìn)全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)事故總量、事故死亡人數(shù)、事故損失三項(xiàng)指標(biāo)為零的目標(biāo)。將主要采取以下措施：

（一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。增強(qiáng)安全工作重要性、必要性認(rèn)識(shí)。繼續(xù)堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，突出重點(diǎn)，在“沉下去、抓落實(shí)”上下功夫，不斷加大工作力度，完善工作措施，積極主動(dòng)開展工作，竭盡全力抓好安全生產(chǎn)工作。

（二）完善制度，用制度管理。加強(qiáng)制度建設(shè)，建立安全預(yù)警、地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測(cè)應(yīng)急預(yù)案，做到防患于未然。

（三）重點(diǎn)突出，兼顧一般。以礦山、道路交通、危險(xiǎn)化學(xué)品、學(xué)校、食品衛(wèi)生、消防、非法小煤窯整治、企業(yè)安全等為重點(diǎn)，全面抓好安全管理，加強(qiáng)日常監(jiān)管和整治，未雨綢繆，防患于未然。

（四）加強(qiáng)安全檢查，加大隱患整治力度。安全生產(chǎn)“隱患險(xiǎn)于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山”。把事故隱患排查與治理工作作為安全生產(chǎn)工作的一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，開展好安全大檢查和日常檢查，檢查出隱患，定時(shí)間、定責(zé)任切實(shí)整改。

（五）強(qiáng)化培訓(xùn)，提高安全意識(shí)。舉辦1-2期培訓(xùn)班，加強(qiáng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全民安全意識(shí)。繼續(xù)督促企業(yè)抓好安全員、特殊工種的安全資格培訓(xùn)，確保全員安全培訓(xùn)工作落到實(shí)處。

（六）強(qiáng)化安全“雙基”建設(shè)。加快安全生產(chǎn)信息平臺(tái)建設(shè)，規(guī)范監(jiān)管工作程序，做到依法辦事。增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，深入基層，當(dāng)好“企業(yè)的監(jiān)護(hù)人”。突出以“一張安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)圖、一張轄區(qū)企業(yè)分布平面圖、一套安全生產(chǎn)管理制度、一套安全生產(chǎn)臺(tái)帳、一個(gè)企業(yè)基本情況數(shù)據(jù)庫(kù)”等“五個(gè)一”為主要內(nèi)容的基層安全管理制度，努力實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理規(guī)范化、制度化。

茶埡鄉(xiāng)人民政府 二○一一年十二月二十五日

第五篇：關(guān)于二○一一年第一季度安全環(huán)保

二大隊(duì)

延油靖廠二大隊(duì)發(fā)﹝2011﹞005號(hào)

關(guān)于二○一一年第一季度安全環(huán)保

檢查結(jié)果的通報(bào)

各采油隊(duì)、站：

為了落實(shí)2月18日采油二大隊(duì)“關(guān)于開展2011年春季安全環(huán)保檢查的通知”精神，全面夯實(shí)安全基礎(chǔ)，履行環(huán)保承諾，搞好節(jié)能減排，建立安全環(huán)保長(zhǎng)效機(jī)制，確保第一季度安全、穩(wěn)定、科學(xué)、高效的發(fā)展，按照采油大隊(duì)的工作部署，2011年3月7日至3月8日，大隊(duì)認(rèn)真組織工作組對(duì)各采油隊(duì)、站進(jìn)行全面檢查?，F(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下：

一、基本情況：

采油大隊(duì)組織工作組對(duì)各采油隊(duì)、站展開了全面的安全大檢查，共檢查六個(gè)采油隊(duì)、一個(gè)聯(lián)合集輸站、四個(gè)增壓站、38個(gè)采油班、76個(gè)井場(chǎng)。通過檢查評(píng)比排序如下：

（一）、隊(duì)站檢查評(píng)比排序（由優(yōu)到差）：

十號(hào)聯(lián)合站、三隊(duì)、六隊(duì)、五隊(duì)、一隊(duì)、二隊(duì)、四隊(duì)。

（二）、先進(jìn)班組及井場(chǎng)：

1、先進(jìn)班：一隊(duì)五班、二隊(duì)一班、三隊(duì)三班、四隊(duì)二班、五隊(duì)一班、六隊(duì)六班、一號(hào)接轉(zhuǎn)站。

2、先進(jìn)井場(chǎng)：21352井、27140井、22021井、23463井、25767井、26087井。

（三）、較差的班及井場(chǎng)：

1、較差的班：一隊(duì)三班、二隊(duì)三班、三隊(duì)二班、四隊(duì)五班、五隊(duì)五班、六隊(duì)三班

2、較差的井場(chǎng)：21335井、27049井、22050井、23649井、25696井、26731井。

（四）、獎(jiǎng)罰措施：評(píng)為較差的班、單井，正班長(zhǎng)罰款150元，副班長(zhǎng)罰款100元，采油工罰款50元。所罰款項(xiàng)獎(jiǎng)給本隊(duì)相應(yīng)評(píng)為先進(jìn)班和單井的班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)和采油工。罰款金額將在三月份的工資表中兌現(xiàn)。

希望以上受表?yè)P(yáng)的單位要繼續(xù)保持，再接再勵(lì)，差的單位要以此為契機(jī)，充分發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢(shì)，克服困難，迎頭趕上。

二、安全生產(chǎn)落實(shí)比較好的方面：

通過此次檢查評(píng)比，大部分采油隊(duì)在自查中能夠按文件規(guī)定的內(nèi)容和要求抓好落實(shí)。采油二隊(duì)在宣傳貫徹執(zhí)行中開拓創(chuàng)新，不斷總結(jié)提高，自制了抽油機(jī)安全操作示意圖及滅火器正確使用示意圖，為安全操作提供了良好的保證；采油五隊(duì)一班、采油六隊(duì)六班在規(guī)范制度中做了大量艱苦細(xì)致的

工作，班上有規(guī)范的工作專欄，各類臺(tái)賬健全，生產(chǎn)報(bào)表填寫認(rèn)真，做到了準(zhǔn)確、詳實(shí)；一號(hào)接轉(zhuǎn)站能夠高度重視安全環(huán)保工作，衛(wèi)生打掃徹底、對(duì)站上所有設(shè)備進(jìn)行了保養(yǎng)，對(duì)安全隱患進(jìn)行了大排查、大整改；這些好的方面我們將繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)。

三、存在的主要問題：

1、各采油隊(duì)重視程度不足，整改力度不大，效果不明顯；

2、軟件設(shè)施不健全、部分制度未上墻；

3、生產(chǎn)日?qǐng)?bào)填寫不規(guī)范、帳實(shí)不相符、有涂改的現(xiàn)象；

4、井口衛(wèi)生差，井場(chǎng)內(nèi)外固體垃圾掩埋不徹底、留死角；

5、消防沙、滅火器未按規(guī)定落實(shí)，設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)不及時(shí)；

6、部分線路整改力度不大，存在較大安全隱患；

7、部分污水池、圍墻、防火墻不達(dá)標(biāo)，存在安全隱患；

8、采油一隊(duì)21355井由于山體滑坡導(dǎo)致部分抽油設(shè)備（抽油機(jī)、柴油機(jī)、電機(jī)、配電箱、路燈電線桿）被掩埋。

四、下一步工作要求：

（一）、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步落實(shí)安全責(zé)任：各隊(duì)、站要從講安全、保穩(wěn)定的高度出發(fā)，緊密結(jié)合本單位的實(shí)際，健全和落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度，確保各個(gè)時(shí)期安全穩(wěn)定。

（二）、加強(qiáng)隱患排查整改，嚴(yán)防各類安全生產(chǎn)事故發(fā)生：對(duì)本次檢查組排查出的問題，各單位要抓好整改落實(shí)工作，并落實(shí)到位，大隊(duì)將不定時(shí)組織檢查組進(jìn)行復(fù)查，如發(fā)現(xiàn)未整改或整改不徹底的，大隊(duì)將通報(bào)批評(píng)相關(guān)責(zé)任人并進(jìn)

行嚴(yán)肅處理。

（三）、加強(qiáng)安全生產(chǎn)，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率：各隊(duì)、站應(yīng)借鑒、吸取以上好的方面，對(duì)本單位所存在的問題認(rèn)真排查解決，確保做到零事故、零污染、零排放的長(zhǎng)效安全生產(chǎn)機(jī)制。從而促使為我大隊(duì)在本季度能夠順利完成采油廠下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)。

此次檢查即有成績(jī)又有不足之處，我們?cè)诳吹匠煽?jī)的同時(shí)，最主要的是解決問題，望各隊(duì)、站結(jié)合本單位實(shí)際，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，尋找差距，以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)安全生產(chǎn)工作全面協(xié)調(diào)發(fā)展，保證我大隊(duì)各個(gè)時(shí)期安全穩(wěn)定，為采油廠跨越式發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

靖邊采油廠采油二大隊(duì) 二○一一年三月九日

主題詞：安全環(huán)保 檢查結(jié)果 通報(bào)

抄 送：廠分管領(lǐng)導(dǎo)，廠生產(chǎn)科，環(huán)保科，大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)。檔

（二）靖邊采油廠采油二大隊(duì) 2011年3月9日印發(fā)

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