第一篇:電視臺競爭上崗演講稿
精選范文:電視臺競爭上崗演講稿(共2篇)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,你們好!首先感謝臺里給我這樣一次公平競爭上崗的機(jī)會(huì),對我個(gè)人來說,這是我盼望已久的事情,也是一個(gè)學(xué)習(xí)提升的機(jī)會(huì),我非常珍惜這次機(jī)會(huì)。我競聘的是電臺新聞部記者c崗和電視臺新聞部記者c崗。下面,我就把自己的一些想法向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)一下。首先,我先要談一下我的基本情況和優(yōu)勢。第二,記者c崗要求每個(gè)月30分的任務(wù),我工作還是很勤快利落的,相信這也是領(lǐng)導(dǎo)和同志們有目共睹的,我相信我能完成30分的分值,完成記者c崗的任務(wù)。之所以競爭c崗,是因?yàn)槲以谟浾咝辛兄兴阋粋€(gè)新人,從最低做起,一步一個(gè)腳印、踏踏實(shí)實(shí)的把工作干好。最后我想說的是,在這次競爭過程中,可能我的年齡不占優(yōu)勢,但是我相信無論從個(gè)人能力還是工作閱歷、工作熱情上來說,我完全能夠勝任記者c崗這個(gè)崗位。我真誠的希望領(lǐng)導(dǎo)能給我這次學(xué)習(xí)進(jìn)步的機(jī)會(huì)。謝謝大家。
[電視臺競爭上崗演講稿(共2篇)]篇一:競爭上崗演講稿
競爭上崗演講稿
尊敬的各位評委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們,大家好!評:稱謂不錯(cuò)。
首先,非常感謝組織給了我一個(gè)“推銷自已”的機(jī)會(huì),我為能參加荔灣公安分局的首次競爭上崗而感到自豪。我今天演講的內(nèi)容分為三個(gè)部分:
一、是我的工作經(jīng)歷;
二、是我的有利條件;
三、是我的工作設(shè)想。評:開場白不全面,但也可行,寫出了感謝和主要內(nèi)容。
一、我的工作經(jīng)歷。評:這些就是最重要論據(jù),要突出成績。
我叫***,是派出所教導(dǎo)員,今年36歲。84年市警校畢業(yè)參加公安工作;88年市公安學(xué)院管理班大專畢業(yè),99年就讀于廣東省社科院在職法律研究生班。
在公安工作的十六個(gè)春秋里,我懷著對公安事業(yè)的滿腔熱情、抱著維護(hù)法律、服務(wù)人民的愿望,從專區(qū)、治安、內(nèi)勤民警干起,努力向業(yè)務(wù)精通、經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí),政治思想覺悟和業(yè)務(wù)水平有了較快提高。93年擔(dān)任了分局團(tuán)委副書記、95年調(diào)任金花街派出所副教導(dǎo)員,97年后,歷任光揚(yáng)街、南源街、華林街派出所教導(dǎo)員。先后八次受到市公安局的嘉獎(jiǎng);被評為97—99年度荔灣區(qū)精神文明建設(shè)先進(jìn)工作者和99年度分局優(yōu)秀黨務(wù)工作者等。
二、我的有利條件。
十六年來,組織給了我很多鍛煉的機(jī)會(huì)。我從基層到機(jī)關(guān)再到基層,積累了較豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn)和一定的機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
多年來,我堅(jiān)持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,努力提高自己運(yùn)用黨的基本理論、基本路線、基本方針分析問題、解決問題的能力,養(yǎng)成了以身作則、保證政令警令暢通的工作作風(fēng)和組織紀(jì)律觀念。
長期的基層工作實(shí)踐,使我掌握了隊(duì)伍管理的技巧,熟悉了業(yè)務(wù)工作的內(nèi)容,特別是面對“上面千條線,下面一根針”的基層工作實(shí)際,我學(xué)會(huì)了運(yùn)用十個(gè)手指“[電視臺競爭上崗演講稿(共2篇)]彈鋼琴”的領(lǐng)導(dǎo)
方法,注意輕、重、緩、急,既抓住中心環(huán)節(jié)、又兼顧其他各項(xiàng)工作。這幾年主要的工作成績有以下四個(gè)方面:評:不能寫成成績,而應(yīng)總結(jié)概括成幾條道理如有開拓精神等優(yōu)點(diǎn)。
一是主持分局團(tuán)委工作時(shí),結(jié)合青年人的特點(diǎn),開展形式多樣的活動(dòng),加強(qiáng)了團(tuán)組織的凝聚力,鼓動(dòng)起廣大團(tuán)員青年的工作干勁,促進(jìn)了我局各項(xiàng)工作的開展。
二是在金花所任職時(shí),與所領(lǐng)導(dǎo)一起,在原來的基礎(chǔ)上,一手抓隊(duì)伍建設(shè)、一手抓業(yè)務(wù)建設(shè),使金花所迅速改變了面貌,跨入了“一流派出所”的行列;
三是在光揚(yáng)所工作期間,與班子成員深入實(shí)際、調(diào)查研究,率先創(chuàng)建了下崗工人護(hù)街隊(duì),并實(shí)行了定點(diǎn)輻射防范機(jī)制,取得了良好的效果,受到中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)的肯定。還便群眾辦事,自覺接受群眾監(jiān)督;
四是調(diào)任華林所后,將政治思想工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)地結(jié)合,在做好干警的思想穩(wěn)定工作,落實(shí)崗位責(zé)任制的同時(shí),根據(jù)步行街“雙搶”案的發(fā)案規(guī)律,采取了派保安“守巷口”的辦法,使步行街的“雙搶”發(fā)案率明顯下降。
十六年的工作歷程,我體會(huì)最深的有二點(diǎn):一是個(gè)人的進(jìn)步離不開組織的培養(yǎng)和同志們的支持。二是要做好公安工作必須有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和獻(xiàn)身精神。
三、我的工作設(shè)想評:這是全文重點(diǎn)。
假如組織信任,同志們支持,讓我當(dāng)選副局長,我將擺正位置,協(xié)調(diào)好關(guān)系;按照區(qū)委、區(qū)政府、市局和分局黨委的工作布署,圍繞“抓班子、帶隊(duì)伍、促工作、保平安”的工作思路,以“發(fā)案少、秩序好、群眾滿意”為目標(biāo),結(jié)合我局的實(shí)際情況,做好以下五個(gè)方面的工作:
一是適應(yīng)形勢的需要,加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),虛心向熊局長、黃政委等局領(lǐng)導(dǎo)請教,不斷提高管理水平和業(yè)務(wù)水平。同時(shí)深入調(diào)查研究,掌握真實(shí)、大量的
二是依法從嚴(yán)治警,抓好隊(duì)伍建設(shè)。通過有效的政治思想工作使其“不為”;通過落實(shí)日常管理制度使其“不能”;通過嚴(yán)格執(zhí)法執(zhí)紀(jì)使其“不敢”。當(dāng)然還要愛護(hù)干警,關(guān)心他們的生活、工作和學(xué)習(xí),增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力。
三是要下大力氣調(diào)整警力結(jié)構(gòu)、合理配置警力資源,在人、財(cái)、物等方面向基層傾斜,充實(shí)一線警力,改善技術(shù)裝備,提高基層戰(zhàn)斗力。
四是向科技要警力,進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)和基層的現(xiàn)代化建設(shè),加強(qiáng)公安信息的利用和開發(fā),使信息化與基層基礎(chǔ)工作有機(jī)地結(jié)合起來,提高警務(wù)效率。
五是人民群眾是我們公安工作的力量源泉和根本所在。要認(rèn)真研究與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的群眾參與維護(hù)社會(huì)治安的組織形式和制度,依靠群眾維護(hù)穩(wěn)定,緩解警力不足的現(xiàn)狀。
最后,這次競爭無論結(jié)果如何,我都會(huì)正確對待,接受組織的考驗(yàn),勝不驕、敗不餒。我相信,有領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任副局長這個(gè)崗位的。評:態(tài)度。我的演講完了。謝謝大家!評:感謝。
二000年十一月十六日
例2:
天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)局(處、室)正副職領(lǐng)導(dǎo)干部競爭上崗實(shí)施辦法
工委各部、室,兩區(qū)管委會(huì)、總公司各局、處、室及所屬企、事業(yè)單位:
按照中央《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》、《國家公務(wù)員暫行條例》和中組部《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作暫行規(guī)定》、《關(guān)于進(jìn)一步做好公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作的通知》精神,制定本實(shí)施辦法。
一、指導(dǎo)思想、原則
以鄧小平理論和黨的十五大、十五屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹市委七屆七次全體(擴(kuò)大)會(huì)議精神,堅(jiān)持黨管干部原則、客觀公正原則、注重實(shí)績原則、群眾公認(rèn)原則,增加民主評議的內(nèi)容,深化考察考核的方式,改進(jìn)不同層次人員測評的權(quán)重,試行考核末位淘汰制,積極探索干部能上能下的新途徑。
二、競爭上崗的職位
天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)機(jī)構(gòu)改革后,管委會(huì)設(shè)立的機(jī)構(gòu)如下:
競爭上崗的崗位是
天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)機(jī)構(gòu)改革新設(shè)立的機(jī)構(gòu)中,通過考核、輪崗和其他原因出現(xiàn)空缺的崗位。
三、參加競爭上崗的范圍
1、參加天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)局(處、室)正職競爭的范圍是:開發(fā)區(qū)管委會(huì)局(處、室)、事業(yè)單位現(xiàn)有正、副職,參加工委一室三部正職競爭上崗未任用人員,開發(fā)區(qū)總公司、泰達(dá)集團(tuán)公司、建設(shè)集團(tuán)公司正處級干部。
由天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)總公司、泰達(dá)集團(tuán)公司、建設(shè)集團(tuán)公司的處級干部競爭開發(fā)區(qū)管委會(huì)處級崗位的,由所在單位黨委推薦,并按相應(yīng)的程序進(jìn)行考核。
2、參加天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)局(處、室)副職競爭的范圍是:開發(fā)區(qū)管委會(huì)局(處、室)現(xiàn)有副職,參加工委一室三部正副職競爭上崗未任用人員,參加開發(fā)區(qū)管委會(huì)局(處、室)正職競爭上崗未任用人員,按規(guī)定條件經(jīng)組織推薦和群眾推薦的科級干部。
四、競爭上崗的時(shí)間安排
2001年1月中旬開始至2001年2月下旬結(jié)束。
五、競爭上崗的工作程序:
天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)局(處、室)正副職領(lǐng)導(dǎo)干部競爭上崗工作分三個(gè)階段、十七個(gè)步驟。
(一)上公布。
2、召開天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)局(處、室)正副職競爭上崗動(dòng)員會(huì)。市委開發(fā)區(qū)保稅區(qū)工委副書記、天津開發(fā)區(qū)管委會(huì)主任李勇同志做動(dòng)員講話,工委副書記、管委會(huì)副主任、總公司總經(jīng)理李國林同志主持會(huì)議,市委常委、濱海新區(qū)工委書記、管委會(huì)主任、開發(fā)區(qū)保稅區(qū)工委書記皮黔生同志做重要講話。參加會(huì)議的范圍是天津開發(fā)區(qū)管委會(huì)科級以上干部。
3、對近期能上崗的處級干部后備進(jìn)行民主推薦。民主推薦工作采取不定崗位,按照副處職級和四個(gè)程序進(jìn)行:年度考核結(jié)果;本部門民主推薦;全體處級干部中推薦;局級領(lǐng)導(dǎo)干部推薦。四個(gè)程序推薦的權(quán)重分別為:局級領(lǐng)導(dǎo)干部推薦占30%;部門推薦權(quán)重占30%(其中部門領(lǐng)導(dǎo)的推薦權(quán)重占50%,干部群眾占50%);處級干部推薦占20%;年度考核結(jié)果占20%。
局、處級領(lǐng)導(dǎo)干部推薦后備工作與動(dòng)員大會(huì)結(jié)合起來進(jìn)行。部門推薦后備工作與對正副職考核工作結(jié)合起來進(jìn)行。
4、天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)局(處、室)正、副職領(lǐng)導(dǎo)干部準(zhǔn)備個(gè)人述職報(bào)告。領(lǐng)導(dǎo)干部述職報(bào)告要求3000字以內(nèi),述職時(shí)間為15分鐘;述職報(bào)告主要是全面考核局(處、室)正副職領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),對干部任職近兩、三年來的工作實(shí)績情況進(jìn)行評定,對履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行認(rèn)定。
(二)下頁篇二:無線廣播電臺副臺長競爭上崗演講稿 無線廣播電臺副臺長競爭上崗演講稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委大家好!
今天,我在這里做競爭上崗演講,首先要感謝中心領(lǐng)導(dǎo)給了我這個(gè)公平競爭、直面挑戰(zhàn)、創(chuàng)新發(fā)展的機(jī)會(huì),我演講的題目是《抓住機(jī)遇、創(chuàng)新發(fā)展》。我競聘的崗位是××臺副臺長。我的演講分三大部分:
一、簡歷及工作業(yè)績;
二、競聘理由及優(yōu)勢;
三、對做好副臺長工作的設(shè)想。
要求我們必須狠抓專業(yè)理論學(xué)習(xí),可以選派技術(shù)好的同志到沿海地區(qū)學(xué)習(xí)或到大型臺站交流,以帶回先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),也可以請廠家或?qū)<业脚_授課,人人作好學(xué)習(xí)筆記,定期考試,成績列入年終考核之中。
[電視臺競爭上崗演講稿(共2篇)]
3、確保優(yōu)質(zhì)、安全播出。優(yōu)質(zhì)、安全播出是技術(shù)臺站的重中之重,也是我們所有工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,??。
4、狠抓隊(duì)伍建設(shè),營造和諧臺站。我臺大、中專學(xué)生較多,文化水平較高,黨員占××%以 上,政治思想過硬,因此多一些理解和寬容;多一些互助合作,多一些真誠善意,多一些互敬互讓,多一些好學(xué)上進(jìn)。大力營造和諧氣氛,著力打造團(tuán)結(jié)和諧的整體團(tuán)隊(duì)。
5、力爭創(chuàng)收,建龍頭臺站。我臺地處×××,占地××畝,無論建設(shè)加油站或門面出租、立廣告牌,養(yǎng)殖都是創(chuàng)收的好路子,推行《一對一負(fù)責(zé)》的創(chuàng)收管理方式。爭取辦一個(gè)成一個(gè),以此來改善職工的生活面貌,徹底解決職工上下班接送問題,使廣大職工毫無后顧之憂,全身心投入到工作中,將××臺建成全省的龍頭臺站。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,無線人艱苦創(chuàng)業(yè)無私奉獻(xiàn)的精神讓我學(xué)會(huì)了如何干事業(yè),也讓我懂得了堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。無論這次競聘成績?nèi)绾?,我都將一如既往地努力學(xué)習(xí)和工作,去實(shí)踐自己的諾言,我將用才學(xué)和實(shí)干,愛心和奉獻(xiàn),智慧和汗水推動(dòng)我臺整體工作再向標(biāo)準(zhǔn)化臺站邁進(jìn),也許我不是最好的,但請領(lǐng)導(dǎo)們相信我是最努力要做好的!謝謝大家
第二篇:競爭上崗演講稿
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
首先,對局黨委給我這次競爭上崗的機(jī)會(huì)表示感謝!下面,我將本人的基本情況介紹一下:
我叫姜彥偉,今年
5歲,中共黨員,畢業(yè)于濟(jì)寧人民警察學(xué)校,1996
年參加公安工作。參加公安工作以來,本人在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)及同志們的支持幫助下,能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,不斷改造個(gè)人的主觀世界,忠于職守、服從命令、勤奮工作,忠實(shí)地履行人民警察的職責(zé)、義務(wù),取得了一定的成績,組織上也給予了許多榮譽(yù)。先后被授予濟(jì)寧市優(yōu)秀人民警察、濟(jì)寧市打霸除惡先進(jìn)個(gè)人、濟(jì)寧市追逃先進(jìn)個(gè)人、濟(jì)寧市公安調(diào)研先進(jìn)個(gè)人、兗州市優(yōu)秀國家公務(wù)員、兗州市人民政府優(yōu)秀信息員等榮譽(yù)稱號;97、98、99
連續(xù)三年被評為局優(yōu)秀民警。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,我的任職優(yōu)勢有如下三點(diǎn):
一、政治上積極上進(jìn)。本人在工作、學(xué)習(xí)、生活中能夠不斷加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),始終與黨中央保持高度一致,做到了立場堅(jiān)定、幟鮮明、積極進(jìn)取、對公安工作保持著滿腔熱情。
三、具有較好的專業(yè)基礎(chǔ)知識。本人在警校學(xué)習(xí)期間,曾兩次獲得二等獎(jiǎng)學(xué)金,打下了較為扎實(shí)的基礎(chǔ)。參加工作以來,為充實(shí)自己的業(yè)務(wù)知識,又在中國人民公安大學(xué)完成了??浦R的學(xué)習(xí)。現(xiàn)在正在我省省委黨校進(jìn)行法律本科的學(xué)習(xí)。工作中,先后在各類報(bào)紙雜志上發(fā)表公安體裁稿件
篇,其中國家級
5篇、省級
篇,撰寫的《五起涉槍案件案情分析及對策研究》、《建筑霸的種類、特點(diǎn)及打擊策略》等
7篇調(diào)研文章被上級公安機(jī)關(guān)采用或轉(zhuǎn)發(fā)。
總之,工作這幾年來,由于組織、領(lǐng)導(dǎo)及同志們給我創(chuàng)造了比較寬松、優(yōu)越的環(huán)境,加上本人的主觀努力,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。我如果通過此次競爭上崗走向領(lǐng)導(dǎo)崗位,決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,努力做到:
首先,進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高思想修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)三個(gè)代表,身體力行三個(gè)代表,把自己鍛煉成一名政治合格、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良的基層公安干部。
其次,準(zhǔn)確定位,發(fā)揮好參謀、助手的作用,當(dāng)好聯(lián)系民警與領(lǐng)導(dǎo)的紐帶和橋梁,與單位正職齊心合力搞好工作。
再次,遵紀(jì)守法,模范遵守社會(huì)公德,在群眾中保持良好的人民警察形象,如果我沒有競爭上,我也決不灰心喪氣,這說明我在某些方面的條件還不夠成熟,我一定會(huì)一如既往的干好本職工作,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn),再接再厲,爭取早日實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo),為公安工作貢獻(xiàn)自己的力量。
我的演講完了!
謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委。
第三篇:競爭上崗演講稿
競爭上崗演講稿
尊敬的各位評委,領(lǐng)導(dǎo),同志們,你們好!
首先,感謝公司提供了這個(gè)展示自己、讓大家認(rèn)識我、了解我的機(jī)會(huì)。“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”,這是歷史的必然,也是時(shí)代發(fā)展的要求。對我個(gè)人來講,這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗(yàn),學(xué)習(xí)和鍛煉。下面我把自己競爭鹽政科科長的一些想法,向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)一下.我現(xiàn)年40歲,大專學(xué)歷。1990年參加工作,鹽業(yè)公司是我唯一的工作單位,在鹽業(yè)工作的20年中,各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我莫大的關(guān)心和幫助,使我從一個(gè)對鹽政工作一無所知的青年,到現(xiàn)在成長為領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)科室的中層干部。我深深地感到,個(gè)人的每一點(diǎn)成長,進(jìn)步,都得益于單位的氛圍和環(huán)境,體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的厚愛和關(guān)心。在鹽政稽查崗位上工作了20年,長年累月都是戰(zhàn)斗在道路檢查和市場檢查的第一線,走遍了全市的大小鄉(xiāng)鎮(zhèn),參與辦理的 鹽業(yè)違法案件多達(dá)數(shù)百起,無一例行政復(fù)議和訴訟,為凈化鹽業(yè)市場做了大量工作,多次被省市鹽務(wù)管理局評為鹽政管理先進(jìn)個(gè)人。多年的工作,使我深刻地感到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在,參與這次競爭上崗,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識自己,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,在市場競爭中不斷完善自己。是因?yàn)閷}政這個(gè)大家庭的熱愛,激發(fā)了我競爭鹽政科長的勇氣;是因?yàn)橛心銈冊谧魑坏闹С?,才樹立了我競爭鹽政科長的信心。
競聘這一職位,我有以下優(yōu)勢:
(一)多年從事鹽政稽查工作,使我養(yǎng)成了做好工作必備的政
治意識,大局意識,紀(jì)律意識和扎實(shí)的工作作風(fēng)。
(二)為人正直,誠實(shí),能善待每一位同志
(三)身體素質(zhì)好,精力充沛,能吃苦耐勞,為人誠懇、待人
友善、胸懷坦蕩,能夠團(tuán)結(jié)同志和正確對待自己的個(gè)人得失。
如果我當(dāng)選,我將把領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望銘刻在心,按照“管好自己,帶好隊(duì)伍,搞好服務(wù)”的工作思路開展工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)科室全體人員,爭創(chuàng)一流業(yè)績,樹立良好形象,以優(yōu)異的工作成績回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。
一要充分認(rèn)識當(dāng)前形勢下鹽政工作的艱巨性,復(fù)雜性,加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同志們請教,不斷提高管理水平和業(yè)務(wù)水平。同時(shí)深入市場調(diào)查研究,掌握真實(shí)、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎(chǔ)。面對市場經(jīng)濟(jì)的激烈競爭,作為一名新時(shí)代的企業(yè)員工,我們要學(xué)習(xí)不斷,以全新的觀念來提升自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)自身修養(yǎng),加強(qiáng)人格錘煉。以適應(yīng)不同形勢,不同工作崗位的需要。
二 開拓創(chuàng)新。形勢發(fā)展日新月異,如果工作因循守舊,就難以跟上領(lǐng)導(dǎo)的思路和市場變化的節(jié)奏。因此,必須不斷開拓創(chuàng)新,要?jiǎng)?chuàng)新工作方法,結(jié)合現(xiàn)在市場的實(shí)際情況,針對不同時(shí)期的重點(diǎn),采取靈活多樣的工作方法,加強(qiáng)市場監(jiān)管力
度,全力維護(hù)天門鹽業(yè)市場正常持續(xù),確保人民群眾食鹽安全。提高工作效率。在總結(jié)以前好的工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)不同情況,不同條件,不斷完善,不斷創(chuàng)新,使之更加科學(xué)規(guī)范。
三 做好工作,勇于承擔(dān)責(zé)任??崎L不僅是一個(gè)職務(wù),更是一種職責(zé)。作為科長,一定要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。要以身作責(zé),甘于奉獻(xiàn),不僅要想得多,說得多,更要干得多。干好自己的本職工作,多想科室的業(yè)務(wù),加強(qiáng)執(zhí)法人員鍛煉,提高依法行政,依法辦案的水平和能力。
四 廉潔奉公,維護(hù)好公司形象。公道正派,心無雜念,是做好工作的重要前提。有私心,缺乏公共意識,整體意識就要出問題。為此,我將會(huì)按照公司的規(guī)章制度嚴(yán)格要求自己,努力做到慎獨(dú),慎微,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。
我的座右銘就是:“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人”。實(shí)事求是地講,在這次競爭上崗中,相信包括我在內(nèi)的每位同志都對自己的進(jìn)步充滿憧憬,我本人也希望能獲得成功,同時(shí)我也不斷地告誡自己,作為公司的一員,就要把自己的一切交給公司,由公司來選擇。我會(huì)堅(jiān)決服從工作需要和組織的安排。無論結(jié)果如何,我一定以踏實(shí)的工作作風(fēng),求真的工作態(tài)度,進(jìn)取的工作精神,用心,用情,用智慧干好本職工作,更加嚴(yán)格地要求自己,以更優(yōu)異的工作成績,回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和厚愛。
謝謝大家!
第四篇:競爭上崗演講稿格式
1.標(biāo)題
競爭上崗演講稿的標(biāo)題,如《關(guān)于競爭北郊分局科級領(lǐng)導(dǎo)職位的演講》。
2.稱謂
即對評委或聽眾的稱呼。一般用“各位評委”“各位聽眾”即可。
3.正文
(1)開頭。為制造友善、和諧的氣氛,開篇應(yīng)以“感謝給我這樣的機(jī)會(huì)讓我參加競爭上崗演講”“懇請?jiān)u委及與會(huì)同志指教”等禮節(jié)性致謝詞導(dǎo)入正題。緊接著闡明自己發(fā)表競爭上崗演講的理由。開頭應(yīng)寫得自然真切,干凈利落。
(2)主體。這是全文的重點(diǎn)和核心。應(yīng)圍繞以下幾個(gè)方面展開:
a.介紹個(gè)人簡歷。可分兩個(gè)層次:一層簡明介紹個(gè)人的情況,使評委明了競聘者的基本條件;第二層緊接第一層談自己與競聘崗位有聯(lián)系的工作經(jīng)歷。
b.擺出個(gè)人的競聘條件。競聘條件包括政治素質(zhì)、政策水平、管理能力、業(yè)務(wù)能力以及才、學(xué)、膽、識各方面的條件。競聘條件是決定競聘者是否被聘任的重要因素之一,應(yīng)該重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)。但切忌夸夸其談,應(yīng)多用事實(shí)說話,“事實(shí)勝于雄辯”??梢越Y(jié)合自己前一時(shí)期的工作來寫,如自己曾做過什么相關(guān)的工作,效果如何。從中展露出自己的水平、能力、知識和才華。采取引而不發(fā)的辦法,通過這些事實(shí),讓評委及聽眾自然而然地得出肯定的結(jié)論。
c.提出施政目標(biāo)、施政構(gòu)想、施政方案。這部分是競聘者假設(shè)已被聘任后,對應(yīng)聘崗位所提出的目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)的具體措施。演講者應(yīng)鮮明突出地提出自己的施政目標(biāo)和施政措施。這些目標(biāo)和措施既要適應(yīng)總體形勢,又要體現(xiàn)部門特點(diǎn)。基本目標(biāo)要具有客觀性、明確性和先進(jìn)性。要定性定量相結(jié)合,能量化的盡量量化,以便評委進(jìn)行比較、評估。目標(biāo)還應(yīng)圍繞人們對競聘崗位較為關(guān)注的焦點(diǎn)、難點(diǎn)重點(diǎn)提出?;灸繕?biāo)必須有切實(shí)可行的措施做保證。因此,保證措施十分重要。措施必須針對目標(biāo)來制定,要明確具體,有可操作性,且密切聯(lián)系崗位實(shí)際,從崗位工作出發(fā)。
(3)結(jié)尾。一要寫出自己競聘的決心和信心,二要表明自己能官能民的態(tài)度。好的結(jié)尾應(yīng)寫得懇切、有力,意近旨遠(yuǎn),使人閉目能為之長思。
競爭上崗演講稿撰著
熬頭節(jié) 概說
1、簡要的情況
(一)世界汗青成長:
除早期和現(xiàn)存的如私企頭子要自主為王,殺敵身世外,古代社會(huì)形態(tài)早期舉有德行即選拔制(在神州存在著道家的陰謀、孔家的諱飾和法家的掠取)和中后期主體科舉制--西方成長為文官制(同時(shí)有地域帶領(lǐng)人的選舉制)
文官制和選舉制的差別,一是測驗(yàn)拔行政官員,一是競選1個(gè)地域的帶領(lǐng)者競選:現(xiàn)代思惟家在承認(rèn)人的自私生理的條件下,擬定競爭軌制,布滿活氣,闡揚(yáng)小我私人的生活命活氣,持久不變社會(huì)形態(tài)競選演講:羅斯夫、希特勒“廣播政治”;總統(tǒng)競選,終極兩候選人辯說,形象、口才、熟悉、能力、規(guī)劃等都要表現(xiàn)出來,展覽給選平易近
競爭上崗則是一種文官的選拔制,接收了選舉制的獨(dú)特之處,帶有競爭性,但主如果選拔
(二)我國鼎新趨向:政治鼎新,慢慢舉行起首是屯子下層干部海選,遍及實(shí)施之后是當(dāng)局構(gòu)造部分的競爭上崗XX年廣東省市遍及開展將來,國度地域選舉中的競爭對象:通常為構(gòu)造帶領(lǐng)人、部分和下層單元賣力人
(三)界說:
演講,是在聽眾眼前就某一不懂的題目暗示本身的意見或闡說某一事情的道理的勾當(dāng)凡三人以上、有一按時(shí)間的小我私人講話均可以稱為演講演講稿是為演講所籌辦的文字表達(dá)質(zhì)料,是內(nèi)部實(shí)質(zhì)意義的視物感覺化,是口頭敘述論文分類:政治演講稿,包孕競選演講、就職演講、擔(dān)任重要工作演講、政治帶動(dòng)、開(閉)幕詞、祝酒辭等學(xué)術(shù)演講稿,包孕科學(xué)研究陳訴、學(xué)術(shù)講座等社會(huì)形態(tài)糊口不懂的題目演講稿,包孕演講賽、巡回陳訴等講授演講稿,西席用的有開場白、收束語、先容作家作品和舉行思惟教誨的講稿;學(xué)生用的有念書陳訴、不懂的題目辯說、專題演講、論文答辯等法令演講稿,狀師經(jīng)常使用
意義:演講稿的撰著十分重要:世間常有各類各樣的演講賽,演講稿寫患上好欠好瓜葛到參加比賽單元的聲譽(yù);許多人在同樣平常糊口和事情中的講話稿實(shí)在就是一種演講稿那末,這搭好欠好則瓜葛到能不克不及上賣力崗?fù)そK身大事,在此一舉
競爭上崗演講,是在考查職員眼前就某一競爭崗?fù)ぷ运]并揭曉事心意見的勾當(dāng)而演講稿,則是為此所籌辦的文字表達(dá)質(zhì)料,是耳朵內(nèi)部實(shí)質(zhì)意義的視物感覺化,是口頭敘述政論文即政治演講稿
2、獨(dú)特之處
(一)群情性在體裁上,演講稿歸屬論說文故而,演講稿具備群情的素質(zhì)特征起首,演講稿的目的和內(nèi)部實(shí)質(zhì)意義是說道理講話者要講出本身的原理,也就是本身對公事新鮮、深刻的熟悉及最為穩(wěn)當(dāng)有用的事心意圖如許,演講話稿對將來的事情又具備引導(dǎo)性和規(guī)劃性其次,這類熟悉的闡述歷程從主體上也能夠就是1個(gè)思維規(guī)律論證歷程,要有中間論據(jù)即正題,還要有分論據(jù)即層義和段義,更要有究竟(自身環(huán)境、社團(tuán)環(huán)境和國表里環(huán)境環(huán)境)和定見兩種首要質(zhì)料演講稿舉行了闡發(fā)、歸納和演繹等科學(xué)論證再次,在群情性的根蒂根基上,成立了演講稿的使心服性和鼓舞性演講可以容或直接孕育發(fā)生社會(huì)形態(tài)效應(yīng),是一種基本的人際流傳,目的是使心服聽眾,讓聽眾一道兒管理在配合熟悉主導(dǎo)下的公事要總結(jié)出1個(gè)集中群情的標(biāo)語(如告白語),深切人心,作為標(biāo)題并貫串全文,還要切合影象紀(jì)律(7個(gè)字?jǐn)[布),最佳讓聽眾口頭文學(xué)
(二)計(jì)謀性這是要害和重點(diǎn)內(nèi)部實(shí)質(zhì)意義提出本身的事情要端規(guī)劃要允諾詳細(xì):一是提出本身的規(guī)劃孝敬,即方針辦法如6字方針:“(我提出的方針是)知名度(省表里和國際知名度)、翻兩番(法定期限內(nèi)業(yè)績、單元總收益和職工收益)”二是群體性成立在對社會(huì)形態(tài)社團(tuán)及其國表里環(huán)境深刻熟悉根蒂根基上的對社會(huì)形態(tài)社團(tuán)成長的群體性、持久性(最少1個(gè)法定期限)意見三是針對性針對社會(huì)形態(tài)社團(tuán)及擔(dān)任職務(wù)規(guī)模內(nèi)的事情不懂的題目,舉行闡發(fā),作出謎底,提出擺設(shè)這個(gè)不懂的題目,是聽眾和考核評議員都很是體貼的遍及不懂的題目,可以容或孕育發(fā)生強(qiáng)烈共識
(三)通俗性演講面臨集會(huì)聽眾,要盡有可能讓個(gè)性差別、環(huán)境各別的預(yù)會(huì)者全數(shù)聽懂,這就決議了演講稿必需具備通俗性對預(yù)會(huì)者來講,演講稿的內(nèi)部實(shí)質(zhì)意義該當(dāng)是通俗易懂的,是聽眾熟悉的講演者及社會(huì)形態(tài)社團(tuán)的環(huán)境縱然是專業(yè)性、學(xué)術(shù)性很強(qiáng)的內(nèi)部實(shí)質(zhì)意義,也要盡有可能了了精確,以預(yù)會(huì)者理解為規(guī)范演講稿的情勢更是通俗的布局是格局化的語言則是白話化的演講稿差別于一般的科學(xué)文章,更差別于一般的公函,最較著的一點(diǎn)兒是語言的白話化一般的科學(xué)文章,首要訴諸許多人的視物感覺,要讓讀者理解,語言就要?dú)w納綜合精練,甚或講求專業(yè)性而一般公函尤其是行政公函,語言更是規(guī)范的,有的格局用語甚或是特別指定的,最正視的是精確、了了和簡潔相反,演講稿的語言則由講話的本身性子所決議的,必需白話化因?yàn)橹v話是聲入心通的、上下團(tuán)結(jié)人之間的流傳勾當(dāng),需要越發(fā)順應(yīng)許多人的接管生理,拉近講話者和聽眾的生理間隔,這就出格講求語言的平凡化、白話化
(四)藝術(shù)性演講稿的藝術(shù)性是講話的魅力地點(diǎn),直接影響著講話這一藝術(shù)生命體如許,撰著演講稿一定接洽群體的演講勾當(dāng)獨(dú)特之處來舉行演講一詞,可以分為兩個(gè)字來對待,即“演”和“講”“演”,是表像的群體的藝術(shù)生命體,又稱“講演”或“演”“講”,是主體的本色性原理演講既然一門學(xué)問,一項(xiàng)勾當(dāng),更是一門藝術(shù)--群體生命的投入、表現(xiàn)甚或升華可是,有的演講重“講”,有的重“演”
演--表像--群體--非理性--藝術(shù)生命體(人格氣力等);大場所多,升華的,重要的競爭上崗環(huán)境
講--本色--原理--理性--藝術(shù)政論文(精力感召力);大部分是后者,小型,樸質(zhì),按照現(xiàn)實(shí)環(huán)境而定
毛澤東才調(diào)橫溢、派頭宏偉的講話氣焰派頭,東方思維,比方多,深切淺出,可謂重“演”;周恩來嚴(yán)密謹(jǐn)慎科學(xué)、果斷有力的講話氣焰派頭較著差別,可謂重“講”列寧的演講正如斯大林所說,有一種思維規(guī)律的強(qiáng)鼎力大舉量而希特勒的演講,卻有一種勾萬有引力,令人物像“中了電同樣滿身哆嗦”(見《第三帝國的興亡》)一些宗教人士的傳教往往到達(dá)口不擇言或單口相聲同樣的效驗(yàn)固然,咱們但愿二者并重撰著演講稿,最佳從上面所說的對演講總的熟悉起航演講稿的藝術(shù)性,還表現(xiàn)要語言的情感和個(gè)性這就要注重闡發(fā)并表現(xiàn)演講話者的個(gè)性獨(dú)特之處,將情感成長歷程形成一種有紀(jì)律可循的內(nèi)涵布局終極,演講成為一種群體生命的投入和表現(xiàn)
3、效用
演講是一種面臨面的宣傳、教誨、鼓舞和交流的好情勢,效用很大“鼓全國之動(dòng)者存乎辭”直接孕育發(fā)生社會(huì)形態(tài)效應(yīng)在特別指定的時(shí)間和場所,面臨聽眾揭曉講話,往往孕育發(fā)生極強(qiáng)的使心服力和傳染力而講話稿的效用則是:
(一)理清思緒,確定內(nèi)部實(shí)質(zhì)意義還可以穩(wěn)固和調(diào)解情緒演講稿是草稿和依據(jù)
(二)仔細(xì)推敲,抒發(fā)完善有了演講稿就有充實(shí)的時(shí)間來修改
(三)掌握時(shí)間,調(diào)解速率一般廣播是每一分鐘280個(gè)字演講速率要慢一些,約莫250個(gè)字一般要求是10分鐘,也有15分鐘,XX-3000字
第五篇:競爭上崗演講稿(定稿)
演講稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家下午好!
今天,我非常榮幸能有機(jī)會(huì)站在這里,和18位優(yōu)秀的同事一起同臺競技,切磋交流,也非常感謝組織為我們提供了這樣一個(gè)公平公正、平等競爭的舞臺。對我來說,今天的競爭不僅是一場同事間的彼此較量,更是一次檢驗(yàn)自己、提高自己的難得機(jī)會(huì)。
我叫**,今年31歲。2000年畢業(yè)于******;2002年考入深圳市***;2007年通過**選調(diào)加入***,現(xiàn)任黨政辦科員。這一次,我競爭的是組織人事辦副主任,之所以選擇這個(gè)崗位,我認(rèn)為,自己有四個(gè)方面的優(yōu)勢:一是我真心熱愛組織人事這項(xiàng)工作;二是我有一顆為大家真誠服務(wù)的心;三是我有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力;四是有較好的綜合文字水平。當(dāng)然,我也有自己的不足,比如在人事業(yè)務(wù)方面的欠缺。但今天,我不打算用太多的語言來描述自己的優(yōu)勢和劣勢,因?yàn)槿魏蝺?yōu)勢和劣勢都是暫時(shí)的,相對的。7年的機(jī)關(guān)生涯讓我學(xué)會(huì)了兩件事:一是先做人,后做事。二是盡其心,負(fù)其責(zé)。我相信只要做到這兩點(diǎn),就沒有克服不了的困難,就沒有彌補(bǔ)不了的缺陷,就沒有戰(zhàn)勝不了的自我。
確切地講,組織部門的副職不只是一個(gè)有吸引力的崗位,它更多代表的是一份沉甸甸的責(zé)任。如果這次競選成功,我將
堅(jiān)決做到以下四個(gè)方面:
一是當(dāng)好配角,作好參謀。積極為領(lǐng)導(dǎo)決策提出建議,為工作落實(shí)探索方法。做到盡職責(zé)而不越權(quán),勤輔佐而不越位。
二是立足全局,積極補(bǔ)臺。做好分管的工作只是部門全局工作的一部分,作為副職,我將全力以赴支持部門主要領(lǐng)導(dǎo),共創(chuàng)工作的一流佳績,共樹集體的良好形象。
三是積極主動(dòng),狠抓落實(shí)。我將不斷增強(qiáng)自己的創(chuàng)新意識和目標(biāo)意識,提出切實(shí)可行的工作思路,遇到問題主動(dòng)解決,不推諉,不上交,把每一項(xiàng)工作抓細(xì)抓實(shí)抓好。
四是勤奮敬業(yè),熱情服務(wù)。我將堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的作風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)地做好每一點(diǎn)一滴。尤其對涉及廣大干部切身利益的事情,做到能快則快,能好則好,努力為大家提供周到、耐心、細(xì)致的服務(wù)。
生活中,我欣賞樸質(zhì)如雪、自然本色;工作中,我崇尚專注、百折不撓。對我來講,責(zé)任、信念是我做好工作的動(dòng)力;誠信、執(zhí)著是我做好工作的基礎(chǔ);勤奮、敬業(yè)是我做好工作的保證;而領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任、支持是我做好工作最為堅(jiān)強(qiáng)的后盾。競爭上崗,貴在參與,還有些表態(tài)性的話我就不重復(fù)了,前面10位同事的表態(tài)就是我的表態(tài),他們的決心就是我的決心。最后,請?jiān)试S我借此機(jī)會(huì),向一直關(guān)心、支持、幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的感謝!也祝愿這次參加競爭的同事們,個(gè)個(gè)都有一個(gè)比較理想的崗位,人人都有一個(gè)更加輝煌的明天!
謝謝大家。