第一篇：院學(xué)生會(huì)體育部評(píng)分細(xì)則.doc

湖南生物機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院

院學(xué)生會(huì)體育部評(píng)分細(xì)則

為促進(jìn)“院系共管”的學(xué)院政策，加強(qiáng)院系之間的溝通與協(xié)調(diào)，讓彼此之間達(dá)成共識(shí)，朝一個(gè)共同的目標(biāo)發(fā)展，形成一個(gè)以院為中心，以系為單位的統(tǒng)一整體，從而完善體育部的全面建設(shè)，特制定如下評(píng)比方案：以十分為基礎(chǔ)，實(shí)施加扣分制度。

一、扣分：1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、二、加分：1、2、3、各系未吹早哨者扣0.2分/次/人，遲到（3分鐘以上），早退者扣0.1分/次/人。

各系應(yīng)及時(shí)檢查升旗情況，并準(zhǔn)時(shí)將檢查結(jié)果交至院學(xué)生會(huì)體育部辦公室，未交者在該系月評(píng)比中扣0.1分/次。

院部抽查時(shí)，班級(jí)質(zhì)量好壞由缺席人數(shù)除以應(yīng)到人數(shù)的比例分為好5%以下加0.1分/班，一般5%-10%不加減，差10%以上扣0.1分/班，請(qǐng)假，公務(wù)不包括在內(nèi)，但必須有公務(wù)條和請(qǐng)假條。

各系部人員在工作中必須配帶工作證，經(jīng)查實(shí)未帶者扣0.2分/次。各系未參加會(huì)議者，扣0.5分/次，會(huì)議遲到及早退者扣0.2分/次，會(huì)議實(shí)行簽到制。如遇特殊情況，應(yīng)到會(huì)者不能參加會(huì)議的，應(yīng)提前向院學(xué)生會(huì)體育部部長(zhǎng)提出書面請(qǐng)假，并由請(qǐng)假者所在部門人員代替出席會(huì)議。

各系未交月總結(jié)計(jì)劃，月評(píng)比材料者，扣0.5分/次/份，遲交扣0.2分/次。

各系謊報(bào)、虛報(bào)升旗出勤人數(shù)者，經(jīng)查實(shí)扣1分/次。各系不配合院部工作，一意孤行，扣1分/次。各系惡意中傷學(xué)生會(huì)干部者，扣1分/次。

各系不服從安排，院部組織的活動(dòng)不配合參與扣1分/次。各系班級(jí)與外校開展的聯(lián)誼賽未向院部遞交申請(qǐng)的，造成不良后果，扣系部0.5分/次。

升旗檢查時(shí)兩個(gè)班不得互換人數(shù)，嚴(yán)重者扣1分/次，進(jìn)行院通報(bào)批評(píng)，并通知系學(xué)工辦處理。

院體育部進(jìn)行升旗檢查時(shí)，班級(jí)不得拒檢，違者扣1分/次。若班級(jí)處在實(shí)習(xí)期，須由班級(jí)提交申請(qǐng)書，經(jīng)系學(xué)工辦簽字生效。院體育部召開的會(huì)議，各系部在一個(gè)月內(nèi)無(wú)任何請(qǐng)假、遲到、缺席的加0.5分/次。

系部開展的活動(dòng)總結(jié)計(jì)劃交到院體育部且由實(shí)踐部統(tǒng)一加分。

對(duì)院部工作或組織的體育活動(dòng)，積極配合參與的系部加0.2分/次。

4、5、各系部向院部提出有利建議并得到采納者視情況加0.2-1分/次.各系干部深入同學(xué)中，及時(shí)了解動(dòng)態(tài)，達(dá)到好的效果者加0.2分/次。

院體育部

二0一一年九月（修正）2

第二篇：沙溪中學(xué)學(xué)生會(huì)檢查項(xiàng)目及評(píng)分細(xì)

沙溪中學(xué)學(xué)生會(huì)檢查項(xiàng)目及評(píng)分細(xì)則

一、早讀情況及班級(jí)衛(wèi)生（總分30分）

檢查每天早讀情況，早讀以上課鈴為開始檢查時(shí)間，整個(gè)檢查過程在10-15分鐘內(nèi)結(jié)束。檢查各班教室地面、走廊、窗臺(tái)、走廊邊花壇等室內(nèi)衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生。未及時(shí)打掃且臟亂差的扣2分，發(fā)現(xiàn)教室垃圾桶未倒的扣0.5分，黑板講桌未擦的扣0.5-1分。

檢查各班早讀紀(jì)律況酌情扣0.5-2分。各班允許3-5人早讀期間打掃包干區(qū)，其他未到的酌情扣0.5-2分。

二、包干區(qū)（10分）

檢查時(shí)間為：早讀鈴為開始檢查時(shí)間，檢查各班包干區(qū)衛(wèi)生打掃情況，未打掃扣2分，垃圾未清理、地板未抹、雜草未除、樹葉未掃干凈等酌情扣0.5-2分。

三、大課間（20分）

檢查各班課間操做操，視不同情況酌情扣分。班主任未到扣1分；教室有學(xué)生按學(xué)生多少扣0.5-2分；學(xué)生排隊(duì)及做操情況酌情扣1-3分。

做操結(jié)束后檢查各班購(gòu)買零食，如有學(xué)生不服從管理將零食袋、瓶子、果殼等亂扔等行為每人次扣班級(jí)1分。

四、操行加分、扣分

1、打架斗毆每人次扣班級(jí)總分2分；

2、校內(nèi)騎自行車不服從管理的每人次扣1分；

3、破壞公私財(cái)物，除按規(guī)定賠罰款外，視情節(jié)一次扣1-2分；

4、對(duì)拾金不昧者，及時(shí)上交學(xué)校每人次加1分；

5、其他好人好事酌情加1-2分。

五、流動(dòng)紅旗設(shè)置七、八、九年級(jí)每星期綜合考核排名前兩位的班級(jí)為紅旗班級(jí)，高中部設(shè)一個(gè)紅旗班級(jí)

六、說(shuō)明

1、每天值日干部要按時(shí)上崗，履行職責(zé)，如實(shí)上報(bào)檢查情況。當(dāng)天值日組長(zhǎng)

要對(duì)當(dāng)天值日干部進(jìn)行考勤，考勤結(jié)果將作為評(píng)定優(yōu)秀的重要依據(jù)。

2、所有學(xué)生會(huì)干部要遵循公平、公正、公開和人性原則開展工作，做到堅(jiān)持

原則，靈活機(jī)動(dòng)。

3、所有學(xué)生會(huì)干部在工作中要謙虛有禮，尊重老師和同學(xué)，勇于接受批評(píng)和

建議，有錯(cuò)就改，有問題和困難報(bào)向?qū)W校反映情況。

4、值周組長(zhǎng)負(fù)責(zé)每天的情況總結(jié)并公布檢查結(jié)果。

5、學(xué)生會(huì)主席收集每天結(jié)果并在下周一公布紅旗班級(jí)情況

注：該表所有項(xiàng)目自本周正式規(guī)范施行，所有加、扣分項(xiàng)目嚴(yán)格按照該表執(zhí)行。

沙溪中學(xué)學(xué)生會(huì)

第三篇：系學(xué)生會(huì)體育部

教育系學(xué)生會(huì)體育部工作總結(jié)

在這一年來(lái)，作為經(jīng)管系學(xué)生會(huì)體育部一員，時(shí)刻牢記著體育部責(zé)任與使命，調(diào)動(dòng)全系學(xué)生積極參與院系內(nèi)各項(xiàng)體育活動(dòng)，豐富了大學(xué)第二課堂，并協(xié)助院系上級(jí)部門完成相關(guān)工作，切實(shí)履行應(yīng)盡職責(zé)年終之際，我系各項(xiàng)工作均已接近尾聲在此，作為體育部，工作總結(jié)如下：

一 上半年入選體育部干事后積極協(xié)助上屆部長(zhǎng)組織我系學(xué)生參與各項(xiàng)活動(dòng)，并協(xié)助院部做好“新風(fēng)杯”籃球聯(lián)賽、“彩虹杯”籃球賽、等，活動(dòng)中經(jīng)過學(xué)習(xí)與探索積累了部分工作經(jīng)驗(yàn)，本的工作主要有：

⒈每天早上經(jīng)管系的跑操，體育部分小組每天帶領(lǐng)本系學(xué)生進(jìn)行早鍛煉，一直堅(jiān)持到本學(xué)期結(jié)束、⒉在新生入學(xué)至十一月以來(lái)，我系體育活動(dòng)也接踵而至，從未間斷首先系男生迎新籃球賽，接下來(lái)校男生籃球賽、校女生籃球賽、院羽毛球賽，賽事不斷，我保持著積極工作態(tài)度，認(rèn)真組織各項(xiàng)工作，爭(zhēng)取將各項(xiàng)工作開展到位，并最大限度地滿足廣大學(xué)生運(yùn)動(dòng)需求，同時(shí)也增強(qiáng)了學(xué)生自信心。

⒊由于我系女生籃球隊(duì)隊(duì)員整體籃球技能較差，為此我于九月至比賽前期，多次挑選教練進(jìn)行訓(xùn)練，在教練辛勤指導(dǎo)下，經(jīng)過系對(duì)努力，整體水平得到了進(jìn)一步提高，并在學(xué)院比賽中，取得了我系女子第一名的好成績(jī)。

二 在下半年開學(xué)以來(lái)，積極組織我系各項(xiàng)體育工作開展，并協(xié)助系內(nèi)及其它部門完成各項(xiàng)工作，努力把我系各項(xiàng)工作開展到最好，推動(dòng)我系發(fā)展，擴(kuò)大我系影響力一年內(nèi)我工作主要有以下幾條：

⒈在本4月份開始的院春季運(yùn)動(dòng)會(huì)中，我們體育部協(xié)助院學(xué)生會(huì)和本系其他各本門進(jìn)行了很多的工作，組織本系學(xué)生參加運(yùn)動(dòng)會(huì)、為他們做后勤工作。總之

在本次活動(dòng)中，體育部的所有成員拿出了團(tuán)結(jié)一致、積極向上的精神。充分展示了體育部的能力。

⒉在本5月份開始的院“城建杯”足球賽中，我們從組織人員報(bào)名參賽到訓(xùn)練隊(duì)伍的準(zhǔn)備工作做起。比較成功的完成了賽前的準(zhǔn)備工作。經(jīng)管系的隊(duì)員們也給我們帶來(lái)了“第五名”的好成績(jī)。

⒊在本6月份時(shí)開始的院“奮進(jìn)杯”排球賽中。我們體育部積極組織人員參賽和進(jìn)行比賽，并且組織了自己的啦啦隊(duì)，為自己的隊(duì)伍加油打氣。在本次活動(dòng)中我們也獲得了“最佳組織獎(jiǎng)”的榮譽(yù)。

⒋在本4月份至6月份時(shí)開展的系“友誼杯”籃球賽中，我們?nèi)耐度肫渲?，為此次參賽?duì)伍創(chuàng)造了良好的比賽環(huán)境和氛圍。雖然其中也有一些不足和缺點(diǎn)但我相信在我們不斷的努力和摸索下缺點(diǎn)一定會(huì)越來(lái)越少。

以上本體育部工作情況，每次工作開展并非十全十美，但我們一直在努力將工作做更好，在本工作中我學(xué)到了很多，無(wú)論組織策劃一次活動(dòng)還在活動(dòng)中調(diào)配相關(guān)人員都需要很強(qiáng)耐心及細(xì)心，不經(jīng)一事不長(zhǎng)一智，雖然我在工作中花費(fèi)了很多，但這將我走向未來(lái)一筆無(wú)形資產(chǎn)。

三 成績(jī)與進(jìn)步

1.讓更多的同學(xué)參與體育活動(dòng)

從上一屆的新老生交流賽開始，我們就發(fā)現(xiàn)了參與面窄這一問題?；@球、足球賽中活躍的只是部分男生，而其它男生和所有女生則只能做觀眾而已。針對(duì)此情況，我們深入每個(gè)班，只要對(duì)體育熱愛便有機(jī)會(huì)參加到體育活動(dòng)中來(lái)，調(diào)動(dòng)了很多同學(xué)的活動(dòng)積極性。

2.讓新生的能力得到了最大的鍛煉

大多數(shù)新生進(jìn)入學(xué)生會(huì)是想鍛煉自己在工作上的各種能力，可是在往屆的工作中，很多部門的部長(zhǎng)都有些“獨(dú)當(dāng)一面”了。這也許是部長(zhǎng)負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)，也能促使活動(dòng)更優(yōu)質(zhì)地完成，但不可否認(rèn)的是，這也限制了新生的發(fā)揮。

本學(xué)期體育部的工作中，就充分改進(jìn)了這一不足。首先，各新生均都有策劃和參與的機(jī)會(huì)。其次，各項(xiàng)活動(dòng)的籌備階段就讓新生參與進(jìn)來(lái)，讓他們提意見、想對(duì)策，和部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)一起負(fù)起活動(dòng)的責(zé)任。最后，我們?cè)趯W(xué)期末的時(shí)候進(jìn)行了提案大賽，讓他們自己設(shè)計(jì)活動(dòng)，方案較好的話，還可以在下學(xué)期予以實(shí)行。

四 不足與反思

當(dāng)然，這一學(xué)期的工作中我們也發(fā)現(xiàn)了諸多不足，希望可以在下一學(xué)期得到改進(jìn)。主要有以下兩點(diǎn)：

1.活動(dòng)的紀(jì)律性難以保證

由于體育部戶外工作的特殊性，紀(jì)律性成了活動(dòng)的一大難題。我們反思，在這一點(diǎn)上我們一直沒有做的很好。

首先是運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽時(shí)，比賽人員無(wú)法在規(guī)定時(shí)間到場(chǎng)，到場(chǎng)后又由于場(chǎng)地太大，難以指揮而拖延了很多時(shí)間，比賽終于進(jìn)行，犯規(guī)現(xiàn)象頻頻出現(xiàn)，我們也無(wú)法有效地阻止。

運(yùn)動(dòng)會(huì)的訓(xùn)練工作就更是如此，本來(lái)就時(shí)間緊張的訓(xùn)練工作因?yàn)榇蠓秶年?duì)員缺席而難上加難。

2.部委工作分配不夠均衡

體育部的各大活動(dòng)中，我們是可以基本做到工作分配平均的，但在一些較小的活動(dòng)中，往往個(gè)別能力較強(qiáng)的新生就可以獨(dú)自完成了。這就造成了某種意義上的“不

公平”，雖說(shuō)能者多勞，但如果讓那些本來(lái)就能力稍弱的新生一直處理一些簡(jiǎn)單的工作，那他們的能力就更難有所提高了。

總的來(lái)說(shuō)，本學(xué)期體育部還是收獲頗豐的，希望下學(xué)期可以再接再厲，更好地完成各項(xiàng)工作。

第四篇：359紀(jì)律評(píng)分細(xì)1

359紀(jì)律評(píng)分細(xì)則

一．扣分制

（1）每倆個(gè)紀(jì)侓組長(zhǎng)的紀(jì)律本上同時(shí)出現(xiàn)名字者，每組每次扣1分，嚴(yán)重者每人每次扣2分，不服從管理者每人每次扣3分，與紀(jì)侓班長(zhǎng)唱反調(diào)者和侮辱者扣5分，情節(jié)嚴(yán)重寫1000字反思。

（2）隨意換位者每人每次扣1分，隨意移動(dòng)位置扣1分（除關(guān)門外，有特殊情況的可以向紀(jì)侓班長(zhǎng)請(qǐng)示），還有上課背靠背扣1分。

（3）隨意外出者每人每次扣2分

（4）課上違紀(jì)嚴(yán)重和被老師點(diǎn)名者扣2分，其他違紀(jì)扣1分，被行政檢察登記者扣3分。

（5）無(wú)故曠課者扣5分，上課遲到者扣1分，體育課遲到扣2分，做早操和跑操扣2分，（請(qǐng)假除外或特殊情況）

（6）上課頂撞老師扣10分，上課睡覺者扣3分，伏桌者超過一分鐘者扣1分（自習(xí)課若有睡意的同學(xué)，可以輕輕站起來(lái)學(xué)習(xí)）放野火嚴(yán)重者扣2分。

（7）上課打水、請(qǐng)假上廁所者扣1分、吃東西扣3分,照鏡子、梳頭發(fā)者扣2分、傳紙條者扣2分，上課丟垃圾者扣2分。

（8）集合(包括早操、跑操、體育課、平時(shí)學(xué)校要集合)時(shí)講話扣2分（最多提醒2次），還有吵鬧者扣3分（最多提醒1次）

（9）班干部在講臺(tái)上講事時(shí)，在底下講話和問與此無(wú)關(guān)的問題者扣1分

（10）吃煙、嚼檳榔扣3分，打架扣5分。

（11）向紀(jì)侓組長(zhǎng)那找紀(jì)侓本者扣2分，威脅紀(jì)侓組長(zhǎng)者扣5分，自習(xí)課、上課隨意發(fā)出很大的聲音扣3分。

（12）自習(xí)課在黑板上布置作業(yè)、交作業(yè)扣1分

（13）午休講話、發(fā)出大的聲音、扣2分。

（14）喊報(bào)告須在前門喊，未在前門喊的扣1分。

二、懲罰制

（1）一周紀(jì)律本上出現(xiàn)6次者（600字反思，每多1次加100字。）

（2）上課擾亂課堂紀(jì)侓者，影響老師心情者，800 字反思書，需向老師道歉。

（3）自習(xí)課上被點(diǎn)名3次者，記錄在案，當(dāng)天交給班主任處理（注：檢討書寫完后第2天需站在講臺(tái)上面對(duì)全班同學(xué)讀一遍，自己貼在墻上），當(dāng)基分為負(fù)值時(shí)，寫1000字檢討書，擦黑板一周。

第五篇：學(xué)生會(huì)細(xì)規(guī)

信息工程系學(xué)生干部管理?xiàng)l例

為加強(qiáng)校風(fēng)與學(xué)風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì)，加強(qiáng)我院學(xué)生工作，建立學(xué)生干部管理競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，全面提高學(xué)生干部的整體素質(zhì)，充分發(fā)揮其領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系同學(xué)的橋梁和紐帶作用，實(shí)現(xiàn)同學(xué)進(jìn)行自我教育、自我服務(wù)、自我管理，保證我系學(xué)生工作的順利進(jìn)行并根據(jù)我系實(shí)際情況制訂此《學(xué)生干部管理?xiàng)l例》。

第一章總則

第一條為了加強(qiáng)學(xué)生干部的監(jiān)督檢查，改善團(tuán)學(xué)管理，提高工作效率，促進(jìn)學(xué)

生工作的發(fā)展，特制定本條例。

第二條本條例由信息工程系團(tuán)總支監(jiān)督，學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)實(shí)施，適用于江蘇農(nóng)林職

業(yè)技術(shù)學(xué)院信息工程系全體學(xué)生干部。

第三條 信息工程系全體學(xué)生干部包括：系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)全體成員、各班團(tuán)支部、班級(jí)學(xué)生干部。

第四條思想道德方面（學(xué)生干部要有較高的思想覺悟和良好的品德修養(yǎng)）

（一）熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，關(guān)心國(guó)家大事，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針政策，政治上積極要求進(jìn)步，帶頭參加黨校、團(tuán)校學(xué)習(xí)，自覺參加政治學(xué)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

（二）樹立良好的道德情操，正確處理好個(gè)人與集體的關(guān)系，助人為樂，團(tuán)結(jié)同學(xué)，勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)，嚴(yán)于律已，寬以待人。

（三）注重個(gè)人品德修養(yǎng)。團(tuán)結(jié)同學(xué),關(guān)心集體,同學(xué)之間互幫互學(xué),講老實(shí)話,做老實(shí)人。敢于堅(jiān)持真理,敢于承認(rèn)錯(cuò)誤,勇于開展批評(píng)與自我批評(píng),敢于與不良傾向和不良行為作斗爭(zhēng)。

（四）要遵守學(xué)校制訂的各種校規(guī)、校紀(jì),樹立“愛校如家、愛系如家、愛班如家”的集體主義思想觀念,培養(yǎng)和樹立較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感。

第 五 條工作作風(fēng)方面（學(xué)生干部要有較強(qiáng)的工作能力和良好的工作作風(fēng)）

（一）要全心全意為同學(xué)服務(wù)。善于開展批評(píng)和自我批評(píng)，勇于接受廣大同學(xué)的監(jiān)督，要嚴(yán)于律己，言行一致，自覺遵守社會(huì)道德規(guī)范、國(guó)家法令法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)，處處以身作則，時(shí)時(shí)率先垂范。

（二）要有認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，要解放思想，實(shí)事求是。善于傾聽各種意見，密切團(tuán)結(jié)廣大同學(xué)，要有進(jìn)取精神。虛心接受廣大同學(xué)合理的工作建議，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作能力。不允許學(xué)生干部有任何脫離和凌駕于廣大同學(xué)之上的行為。

（三）在工作上，有計(jì)劃、有措施、有落實(shí)、有總結(jié)；職責(zé)明確，顧全大局，團(tuán)結(jié)協(xié)作；工作主動(dòng)、扎實(shí)，講方法，講藝術(shù)，有創(chuàng)新，有特色，有實(shí)效；有責(zé)任心，時(shí)間觀念強(qiáng)，按質(zhì)按量完成黨、團(tuán)、學(xué)生會(huì)及班組織交給的任務(wù)。

（四）學(xué)生干部要以身作則，積極主動(dòng)地投入到學(xué)生工作中來(lái), 嚴(yán)格遵守學(xué)院和系里的各項(xiàng)規(guī)章條例并樹立良好的自我形象, 起到模范帶頭作用。

（五）密切聯(lián)系同學(xué)，充分吸收同學(xué)對(duì)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)的意見和建議，適時(shí)調(diào)整工作,增加工作的透明度，樹立以學(xué)生為中心的工作理念。有雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)和開拓創(chuàng)新精神，顧全大局，勇于奉獻(xiàn)，吃苦在前，享受在后。

（六）講究工作方法和藝術(shù)，善于調(diào)動(dòng)廣大同學(xué)的積極性，把對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)和對(duì)全院學(xué)生負(fù)責(zé)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，努力提高自己的認(rèn)識(shí)問題、分析問題的能力，工作協(xié)調(diào)能力，口頭表達(dá)和文字表達(dá)能力。

第 六 條 專業(yè)學(xué)習(xí)方面（學(xué)生干部要勤奮學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)成績(jī)良好）

（一）熱愛所學(xué)專業(yè)，勤奮努力，刻苦鉆研，善于思考，不斷拓寬知識(shí)面。

（二）學(xué)習(xí)目的明確，態(tài)度端正，努力掌握現(xiàn)代科學(xué)文化知識(shí)。

（三）勤奮學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，建議每科考試成績(jī)要達(dá)到及格以上。

（四）嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律，不遲到，不早退，不曠課，堅(jiān)決制止一切影響課堂教學(xué)活動(dòng)的不良行為，嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律。

（五）遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,完成學(xué)習(xí)任務(wù);培養(yǎng)科研意識(shí)和科研能力,發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng),強(qiáng)化個(gè)人動(dòng)手能力，使自己真正成為有真才實(shí)學(xué)的現(xiàn)代化人才。

第七條 生活作風(fēng)方面（學(xué)生干部要處處以身作則，時(shí)時(shí)率先垂范）

（一）加強(qiáng)自我修養(yǎng)，自覺遵守社會(huì)公德，尊敬師長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)同學(xué)，禮貌待人，不粗言穢語(yǔ)，謙虛謹(jǐn)慎。

（二）維護(hù)校園秩序、遵守學(xué)院管理制度，不打架斗毆，嚴(yán)禁打麻將、賭博及各種變相賭博等不健康活動(dòng)。

（三）培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳钭黠L(fēng)和良好的生活習(xí)慣，生活樸素，不鋪張浪費(fèi)，愛護(hù)公物。按時(shí)休息，講究衛(wèi)生，不喧嘩吵鬧。

（四）學(xué)生干部要注意自身形象，不做有損害學(xué)生干部形象的事情。不準(zhǔn)以團(tuán)總支或?qū)W生會(huì)的名義做任何有違背學(xué)生干部條例的事情。

（五）開展工作時(shí)佩戴工作證，男女交往，舉止得體，不講粗話、臟話。在教學(xué)等公共場(chǎng)所要穿著整潔，不許穿拖鞋奇裝異服。

（六）不得在校園內(nèi)隨意張貼廣告、海報(bào)等，不得擺攤設(shè)點(diǎn)、從事商務(wù)活動(dòng)，不得在公寓內(nèi)叫賣物品。

（七）遵守公寓管理制度，按時(shí)熄燈就寢，不損毀和私自拆裝宿舍設(shè)備、不留宿他人；不得向樓道、窗外扔瓶子、垃圾等雜物。不準(zhǔn)學(xué)生借過生日聚眾大吃大喝。

第二章細(xì)則

第八條 學(xué)生干部考核實(shí)行評(píng)分制度，凡符合以上條件（總則）的學(xué)生干部，可以獲得基本分60分，評(píng)分考核方法：主要是基本分及民主測(cè)評(píng)（采用各部成員無(wú)記名填寫考核表方式進(jìn)行）和平時(shí)學(xué)習(xí)生活工作中的真實(shí)表現(xiàn)（各部門的量化管理獎(jiǎng)懲記錄）及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)定（班級(jí)團(tuán)學(xué)干部由本系直屬部門部長(zhǎng)評(píng)定，部長(zhǎng)級(jí)團(tuán)學(xué)干部由本系主席團(tuán)、團(tuán)副評(píng)定，主席團(tuán)、團(tuán)副由本系輔導(dǎo)員評(píng)定。院級(jí)團(tuán)學(xué)干事由直屬部長(zhǎng)評(píng)定，學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)級(jí)干部由院學(xué)生會(huì)主席團(tuán)評(píng)定、院

團(tuán)委部長(zhǎng)級(jí)干部由團(tuán)委書記助理評(píng)定，學(xué)生會(huì)主席團(tuán)、團(tuán)委書記助理由團(tuán)委書記評(píng)定）方式進(jìn)行。具體評(píng)分公式為：考核總分=基本分+民主測(cè)評(píng)分*15%+獎(jiǎng)懲分*55%+上級(jí)評(píng)定*30%

第九條 會(huì)議制度的具體考核規(guī)定：

（一）學(xué)生干部要按時(shí)參加例會(huì)以及組織召開的各種會(huì)議（包括主席團(tuán)，各部門會(huì)議，下同）會(huì)議考勤實(shí)行扣分制度，學(xué)生干部成員遲到或早退者每次扣1分，無(wú)故缺席者每次扣2分。會(huì)議由組織部負(fù)責(zé)考勤，并且備案由秘書處存檔。

（二）嚴(yán)格規(guī)范請(qǐng)假制度。由于上課、課外實(shí)習(xí)等原因請(qǐng)假，經(jīng)核實(shí)后不作扣分處理，核對(duì)如發(fā)現(xiàn)虛報(bào)者作缺席處理；由于病假、事假等原因一學(xué)期請(qǐng)假累計(jì)超過3次（即從第4次起），以后每次扣1分。會(huì)議請(qǐng)假要辦理相關(guān)的請(qǐng)假手續(xù)，使用標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)假條，班委干部請(qǐng)假要經(jīng)本系張媛老師批準(zhǔn)，團(tuán)總支干部請(qǐng)假要經(jīng)本系支部書記潘貝貝批準(zhǔn)，不能隨便代請(qǐng)假，如果緊急情況不能及時(shí)請(qǐng)假，必須事先口頭通知，事后補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。所有請(qǐng)假條要辦公室備案（秘書處），否則在考勤統(tǒng)計(jì)中作缺席處理。

（三）系例會(huì)及特別會(huì)議時(shí)遲到或早退的，每次扣1分；因故不能參加例會(huì)及特別會(huì)議，向張媛老師或?qū)W生會(huì)主席團(tuán)遞交了請(qǐng)假條的，每次扣0.5分，辦公室備案。

（四）會(huì)議全勤者實(shí)行加分獎(jiǎng)勵(lì)。成員期末加5分，各系學(xué)生會(huì)在期末“先進(jìn)部門”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”評(píng)比中加4分。學(xué)生會(huì)成員在期末宿舍評(píng)比中獲得“星級(jí)宿舍”加3分。

（五）與會(huì)人員遵守會(huì)議紀(jì)律，會(huì)議進(jìn)行中請(qǐng)勿交頭接耳，嬉笑打鬧。并且會(huì)議進(jìn)行中請(qǐng)自覺關(guān)閉手機(jī)或調(diào)至震機(jī)狀態(tài)。

第十條 關(guān)于參加組織各項(xiàng)活動(dòng)的具體考核規(guī)定：

（一）遲到、早退、缺席等的減去2分。

（二）請(qǐng)假減去1分。

（三）學(xué)生會(huì)活動(dòng)由組織部負(fù)責(zé)考勤，并送秘書處備案。在各項(xiàng)活動(dòng)中全勤者，期末總評(píng)加5分。

（四）學(xué)生會(huì)、團(tuán)總支舉辦的非常規(guī)性活動(dòng)，主要組織者或策劃者，每人每次加

3分。

第十一條 關(guān)于辦公室輪班制度和辦公室管理?xiàng)l例的具體考核規(guī)定：

（一）遲到、早退、缺席等減去2分。

（二）不能按時(shí)值班但能主動(dòng)做好調(diào)班安排并提前報(bào)秘書處的，考勤記錄作正常

值班處理。

（三）學(xué)生干部值班全勤者，期末總評(píng)加3分。

（四）值班人員要嚴(yán)格遵守辦公室輪班制度和辦公室管理?xiàng)l例的具體安排和規(guī)

定。

（五）辦公室值班情況列為學(xué)年末評(píng)選“先進(jìn)部門”的依據(jù)之一。

第十二條 關(guān)于學(xué)生干部日常學(xué)習(xí)生活作風(fēng)和工作形象的具體規(guī)定：

（一）學(xué)生干部在學(xué)習(xí)方面要嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律，不遲到，不早退，不曠課。

（二）學(xué)生干部要勤奮學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)為重。如工作非常需要請(qǐng)公假要辦理相關(guān)的請(qǐng)假手續(xù)，使用統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)假條。

（三）學(xué)生干部在教學(xué)、科研等公共場(chǎng)所要穿著整潔，不能染頭發(fā)，不許穿拖鞋

奇裝異服。

（四）學(xué)生干部要明確學(xué)習(xí)目的，嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律。如考試作弊者依學(xué)校有關(guān)

規(guī)定從嚴(yán)處理，并作自動(dòng)辭職處理。

（五）學(xué)生干部要培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳钭黠L(fēng)和良好的生活習(xí)慣，講究衛(wèi)生。

（六）學(xué)生干部要按時(shí)休息，不準(zhǔn)夜不歸。每晚宿舍熄燈之前要停止工作回到宿

舍。（特殊情況除外：要老師證明）違者給予警告處理，扣3分。

（七）學(xué)生干部在平常工作中對(duì)同學(xué)態(tài)度惡劣者，經(jīng)上級(jí)調(diào)查核實(shí)后給予警告處

理，扣3分。

第十三條 關(guān)于推優(yōu)評(píng)優(yōu)的具體規(guī)定：

（一）優(yōu)秀學(xué)生干部的評(píng)優(yōu)參照《學(xué)生手冊(cè)》及學(xué)院有關(guān)規(guī)定，老師審核。

（二）廣大同學(xué)舉報(bào)反映學(xué)生干部的不良現(xiàn)象或行為，經(jīng)核實(shí)后作批評(píng)警告，情

節(jié)嚴(yán)重者并作酌情處罰。

（三）下列現(xiàn)象之一者，取消參加“優(yōu)秀學(xué)生干部”評(píng)優(yōu)的資格。

（1）以辦公室（秘書處）考勤備案為準(zhǔn)，一學(xué)期在各類會(huì)議、活動(dòng)中無(wú)故缺席

累計(jì)超過3次（含3次）或病假、事假累計(jì)超過8次（含8次）者。

（2）學(xué)年中，凡有一學(xué)期或以上的個(gè)人考核總評(píng)少于80分者。

（3）廣大同學(xué)對(duì)其學(xué)習(xí)生活工作作風(fēng)有極大意見者。

第十四條關(guān)于對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生干部獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定：

（一）學(xué)生干部凡獲得省級(jí)或以上比賽一、二、三等獎(jiǎng)?wù)?，分別獎(jiǎng)勵(lì)5、4、3分。

（二）學(xué)生干部凡獲得院級(jí)比賽一、二、三等獎(jiǎng)?wù)撸ò▽W(xué)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金,素質(zhì)拓展

獎(jiǎng)學(xué)金），分別獎(jiǎng)勵(lì)4、3、2分。

（三）學(xué)生干部凡獲得系級(jí)比賽一、二、三等獎(jiǎng)?wù)?，分別獎(jiǎng)3、2、1分。

（四）學(xué)生干部思想作風(fēng)方面獲得市級(jí)（含市級(jí)）表?yè)P(yáng)通報(bào)者，獎(jiǎng)2分。

（五）學(xué)生干部在參加社會(huì)實(shí)踐中取得杰出成績(jī)者（市級(jí)有關(guān)部門的證明）獎(jiǎng)2

分。

第十五條 關(guān)于自動(dòng)辭職制度的具體規(guī)定：

（一）一學(xué)期有兩門以上（不含兩門）功課不合格者作自動(dòng)辭職處理。

（二）一學(xué)期在各類會(huì)議、活動(dòng)中無(wú)故缺席5次（含5次）以上者作自動(dòng)辭職

處理。

（三）一學(xué)期在各類會(huì)議、活動(dòng)中病假、事假累計(jì)超過10次（含10次）者作

自動(dòng)辭職處理。

（四）違反校紀(jì)校規(guī)，情節(jié)嚴(yán)重被學(xué)校通報(bào)者作自動(dòng)辭職處理。

（五）學(xué)生干部考核總分達(dá)不到60分作自動(dòng)辭職處理。

（六）以上規(guī)定的考勤以辦公室（秘書處）備案為準(zhǔn)。

第十六條 關(guān)于免職制度的具體規(guī)定：

（一）不團(tuán)結(jié)、相互拆臺(tái)、不服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，使工作不能順利開展者。

（二）以職權(quán)謀私利，在同學(xué)中造成惡劣影響者。

（三）從事與學(xué)生會(huì)干部身份不符的活動(dòng)，并損害學(xué)生會(huì)聲譽(yù)者；談戀愛造成不

良影響者。

（七）其余遵照《學(xué)生手冊(cè)》有關(guān)規(guī)定。

第十七條 附則。

1、本條例2011年x月x日修訂通過，從2011年x月x日起正式實(shí)施，請(qǐng)全體學(xué)生干部認(rèn)真遵守，互相監(jiān)督。

2、本條例解釋權(quán)及修改權(quán)歸系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)實(shí)施。

3、本條例作為信息工程系學(xué)生干部管理?xiàng)l例總則，其它學(xué)生干部管理?xiàng)l例要以其為根本，不準(zhǔn)與其沖突，如有沖突以本條例為準(zhǔn)。

信息工程系學(xué)生會(huì)委員會(huì)

2010年11月1日