第一篇:學生會紀檢部交流座談會會議流程
學生會紀檢部交流座談會會議流程
會議時間:2011年11月10日 會議地點:不定
參會人員:商貿(mào)分院紀檢部全體成員
工程分院紀檢部全體成員
商貿(mào)分院學生會主席團 會議主持;顧徐曉
會議主題:分享工作心得
總結(jié)工作經(jīng)驗
團結(jié)穩(wěn)定內(nèi)部
合作發(fā)展一家親
會議內(nèi)容: 1部長進行開場詞
2部員做自我介紹,并且做記名字的游戲
3.每院出一個人對本院的紀檢部的工作做一下說明
4.11級成員談談近兩個月來在學生會工作方面的感受和看法,以及今后工作中怎樣實現(xiàn)自己的價值。
5.部員自由提問,部長對其問題進行解答
6.部長與部員分享工作經(jīng)驗并對新干事提出工作要求.7.11級部員針對本次會議發(fā)表一下感想
8.最后由主席團做出對此次會議的總結(jié)以及對我們今后工作中的建議和寄語。注:會議主持人要對此次座談會的流程和會議目的進行說明。
第二篇:學生會交流座談會流程
學生會交流座談會流程
一、話題討論
1、現(xiàn)在學生會成員最應具備的素質(zhì)是什么?
2、我院學生會有哪些需要改進的地方?
3、學生會所組織的活動應該多一些哪方面的內(nèi)容?
4、怎樣才能成為學生會中優(yōu)秀的一員?
5、身在各自的部門里,對本部門的工作有何認識?你將怎樣盡好自己的義務?
6、對各自的部門的建設有什么比較好的建議?
7、你覺得學生會應當怎樣合理安排聚餐、出游?
8、學生會當前最迫切需要解決的問題是什么?
9、學生會應該在你生活中扮演什么樣的角色?
10、怎樣縮短各部門之間的距離感?
11、學生會的工作重點應該在什么地方?
二、自由交流
各部門間自由交流經(jīng)驗,熟悉成員,聯(lián)絡感情
第三篇:學生會紀檢部工作計劃
2013——2014上學期工作計劃
時光飛逝,新學期伊始,紀檢部又迎來一個新的開始。在上學年紀檢部在執(zhí)委的帶領下和廣大干部的合作支持下順利開展并完成了本職工作。本學年的開始,紀檢部將在各位老干部的帶領下開始新的工作。紀檢部將承前啟后,致力于加強紀律、合作和日常生活考勤工作,努力為廣大學生提供良好的校園環(huán)境,本著為廣大同學服務的宗旨,紀檢部特擬定以下工作計劃。
一、深入新生生活中去,確實了解和幫助新生認識大學生活不斷溝通交流,把自己大學所學到的經(jīng)驗告訴他們,讓大一新生不斷認識自己不斷了解新環(huán)境,努力的在大學里培養(yǎng)成為一個有理想,有追求,有能力的學生。同時也宣傳學生以便于開張紀檢部的招新工作,取得互相合作,信任的效果,建立互幫互助的關系;
二、加強考勤制度,在一定程度上發(fā)揮好我部的工作職責。
三、加強新干部與老干部的合作與交流。
四、會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及遲到、缺席情況登記。我部將定期匯報,向大家公開,以便其他部門核對,增加工作的透明度;
五、不定期深入個不中間進行聽會,認真學習其他部門的優(yōu)秀地方,從而也從其他人身上學到一定可用的知識。;
學生會紀檢部
董志偉
2013年8月31日
文明班級活動計劃
時間:2012年5月份出至5五月份底
對象:理學分院09、10、11級各班
活動形式:組織學生會成員對各班按評比標準進行評比
評比規(guī)則:
1、上課曠課少;
2、教師地面、桌面干凈,無垃圾,黑板干凈,講臺無灰塵;
3、參加系院活動的積極程度;
4、上課表現(xiàn)(紀律,上課反應);
5、班級自我管理;
6、班級內(nèi)部組織活動(計劃書)
獎勵:評出“文明班級評比”前三名,由系里頒發(fā)獎狀并公布評比結(jié)果。
第四篇:學生會紀檢部工作計劃
酒泉職業(yè)技術(shù)學 2011——2012學
第一學期
工
作
計
劃
系別:機電工程系 部門:綜治部 日期:二〇一一年十一月十日
2011——2012學第一學期工作計劃
新學期開始了,綜治部迎來一個新的開始。,我們的工作思路是促進各項工作規(guī)范化,制度化,合法化,使各項工作高效有序地進行,各部門運轉(zhuǎn)正常,相互支持,團結(jié)協(xié)作地完成好每項任務,一句話:保障每個部門的常規(guī)工作和特色工作能順利地召開.這樣在我校學生會和團委的領導下,各個部門能圓滿完成每一項工作任務,為我校能夠更好地發(fā)展貢獻一份力量。
綜治部特擬定以下工作計劃:
一、招才納賢,補充綜治部后備力量。
與以往不同的是綜治部在新學期兼顧課堂考勤工作,因此為了有更充足的力量來完成綜治部各項工作,綜治部將以公開招聘的的形式選拔一批學習優(yōu)良、擁有較強工作能力和服務意識的新生,以補充綜治部的力量。
二、嚴格規(guī)范,努力完成本職工作。
學習是學生的天職,綜合測評是體現(xiàn)學生綜合素質(zhì)的有效手段,各類大型活動的組織是培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)、陶冶大學生情操的有效方式,組織好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出,責任相對較大。因此加強組織管理,落實責任分工非常重要。綜治部成員將在學工辦老師、團委學生會的指導下,落實責任,公平公正,全力為廣大同學創(chuàng)造良好的學習和生活環(huán)境。
三、增強內(nèi)部溝通和了解,強化團隊意識。
本學期將在每月結(jié)束之時,召開部門工作會議,相互交流,總結(jié)經(jīng)驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。
四、配合學院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手。綜治部在學院指導下做好自己分內(nèi)工作的同時,將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作,如在各類大型活動中聯(lián)合組織,共同攜手一道為創(chuàng)造學校良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為評估做貢獻。
五、培養(yǎng)干部接班人,使綜治部保持新的活力。為了培養(yǎng)好下一個班子的領導人,我們也將對本部門的 副部長、委員進行培養(yǎng),發(fā)掘新的,有能力且負責的成員來接任綜治部的下一屆工作。
六、每周例行檢查本系各班同學的團徽、胸牌的佩戴情況和儀容儀表,并進行相關記錄。
以上便是我綜治部本學期的工作重點,我們綜治部全體成員齊心協(xié)力,共同努力,定會使本學期的工作做的更出色??傊碌膶W期,新的開始,綜治部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!
綜治部 2011年11月10日
第五篇:學生會紀檢部工作總結(jié)
紀檢部工作總結(jié)
光陰似箭,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間一個學期馬上就要結(jié)束了.同時這一學年我們部門的工作也較圓滿地結(jié)束。我部門各成員團結(jié)一致,積極開展本職工作,認真落實部門工作職責和目標,工作中得到了各班委的積極配合和支持,使我部門工作取得了較好的工作成果,同時也順利地完成了各項工作。下面請允許我代表本部門做本學年的工作總結(jié):
在考勤方面,我們部門實行每天早晨分派人手到各班進行考勤檢查,將實到人數(shù)紀錄下來,并且到周六統(tǒng)一輸入電腦,存檔,并且將信息反饋到學院和班主任處。我們部門還會有部門例會,將在工作中遇到的問題說出來在部門中得到解決 工作收獲:
1.通過一學年的相處,部門間的感情日益深厚。在做每一項工作時,各成員相互配合,互傳信息,發(fā)揮了團隊的精神,有時即使一個人有事不能到場,另一個會及時的補充,使工作得以保證。本階段內(nèi)我們部門各成員得到了很大的鍛煉。本學期新干事的加入,使我們部門更充滿了活力,委員工作更加的順手,新干事們認識了很多的朋友,開闊了自己的視野,磨礪了自己的性格,鍛煉了自己的工作能力,使自己的人生得到了一次升華。我們部門積極參加我系各種活動。在活動中一邊放松,一邊與其他部門進行交流。提高各種效率,增強工作激情。同時加強與兄弟部門的聯(lián)系,團結(jié)互助,共同奮進,增強情感的交流,推動團總支學生會的發(fā)展。
未來工作展望
1各成員多與其他干事進行溝通交流,學習他們的長處和優(yōu)點,彌補自身存在的不足和缺點。使各成員真正學有所成,學有所用。同時也讓組織所有成員理解紀檢部的工作,并給予相應的支持和重視。、2進一步的完善紀檢部的量化考核制度,以制度規(guī)范成員的行為,以熱情的態(tài)度對待工作,更好的服務本組織,讓本組織有章可循、有紀可依。
3多開展部門間的活動,定期的對部內(nèi)工作做以總結(jié),提高成員的辦事能力和辦事效率。開展部內(nèi)、部間成員的經(jīng)驗交流活動,通過交流工作經(jīng)驗,提高成員對工作的認識,增強團隊榮譽感。
4所有成員對紀檢部量化考核情況、通報批評、通報表揚給予重視,多多支持紀檢部的工作。
5紀檢部全體成員一定要本著公平、公正、公開的原則做好各項記錄,仔細謹慎地做好量化考核。
6希望以后工作中整個部門成員的假條減少些,各人規(guī)范好自己的行為,不要隨便請假,曠操曠課。
最后,我希望我們部門每一位新干事注入你們的活力,把我們部門建設得更加美好!展望明年的紀檢部發(fā)展更上新臺階!真誠祝愿我系明天更加輝煌!同時祝愿我院越辦越美好!并祝愿大家在新的一年里快快樂樂、合家幸福!元旦快樂!
系紀檢部