第一篇：述職報(bào)告軟件部經(jīng)理

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好。站在這里，我感到非常激動(dòng)，請(qǐng)?jiān)试S我再次感謝信息中心對(duì)我的信任，我也會(huì)盡自己的力量為中心努力工作。

我們軟件開發(fā)部伴隨著信息中心風(fēng)風(fēng)雨雨也走過了四個(gè)年頭，對(duì)于從前取得的成績，我向付出辛勤勞動(dòng)的人表示感謝，是他們奠定了軟件部今天的基礎(chǔ)。一年之計(jì)在于春，在這新的一年開始之際，軟件部也要重新面對(duì)，規(guī)劃我們的發(fā)展藍(lán)圖。

下面，我從以下幾個(gè)方面的闡述來完成我的述職報(bào)告。

一、軟件部的職能

．為區(qū)信息化建設(shè)服務(wù)，配合政府各委辦局完成各種平臺(tái)的開發(fā)、搭建以及培訓(xùn)維護(hù)。

．完成中心自主開發(fā)產(chǎn)品（含產(chǎn)品）合同的技術(shù)支持、定制開發(fā)、安裝、調(diào)試、開通、維護(hù)和培訓(xùn)；

．負(fù)責(zé)軟件開發(fā)技術(shù)的不斷創(chuàng)新，掌握新技術(shù)，開發(fā)新產(chǎn)品。

．維護(hù)、鞏固客戶關(guān)系，為客戶提供良好的增值服務(wù)，使技術(shù)服務(wù)成為中心新的利潤增長點(diǎn)；

．在中心統(tǒng)一的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略指導(dǎo)下，廣泛尋求和建立技術(shù)增值合作伙伴關(guān)系，基于第三方產(chǎn)品，根據(jù)中心面臨的市場(chǎng)／客戶需求進(jìn)行定制開發(fā)，擴(kuò)展中心業(yè)務(wù)范圍。

．負(fù)責(zé)中心內(nèi)部辦公平臺(tái)的搭建、調(diào)試、運(yùn)行、維護(hù)等工作。

．配合市場(chǎng)拓廣人員完成項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)。我從小就不喜歡當(dāng)官指揮別人，可是不想當(dāng)將軍的士兵那也不是什么好士兵，我也想做一名好士兵，現(xiàn)在中心讓我當(dāng)上軟件部的經(jīng)理，我想這對(duì)我當(dāng)一名好員工也是一個(gè)考驗(yàn)的機(jī)會(huì)，但同時(shí)也將一個(gè)擔(dān)子壓在我的肩上。軟件部要想干出成績，內(nèi)部管理必須加強(qiáng)。但大家都習(xí)慣了以往的工作方式，現(xiàn)在我提出一系列制度、方案，對(duì)每一個(gè)人將是一個(gè)大大的束縛，我也就不可避免的要得罪大家，甚至讓大家討厭我。但是，我不相信有人會(huì)反對(duì)軟件部好起來，發(fā)展起來。所以，希望大家今后能遵守中心的考勤及其他各項(xiàng)制度。

有員工說了，軟件部目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，重要的還是要靠全體人員的共同努力，不可能靠

一、兩個(gè)人的努力來實(shí)現(xiàn)的。今天，我在這里向大家說，請(qǐng)你們配合我的工作，我想和大家成為朋友，但大家在工作上得把事情做好。我不愿意難為大家，希望大家也不要讓我為難。我們大家齊心協(xié)力，萬的利潤指標(biāo)不就是太小看我們了嗎？

另外，人員專業(yè)技術(shù)水平普遍較低，工作積極性不高。為了提高大家的技術(shù)水平和工作的熱情，我們首先建立一套內(nèi)部培訓(xùn)制度。由于我們現(xiàn)有人員的開發(fā)水平具有嚴(yán)重的單一性，如：會(huì)結(jié)構(gòu)開發(fā)的不會(huì)結(jié)構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)開發(fā)；懂的又不能進(jìn)行以及的開發(fā)；而會(huì)或結(jié)構(gòu)開發(fā)的又不懂。這樣，造成我們好多情況下都是單兵作戰(zhàn)，相互之間又不能進(jìn)行討論，技術(shù)水平又得不到提高。因此，我們將按照軟件部目前的知識(shí)結(jié)構(gòu)，分為三部分進(jìn)行培訓(xùn)：結(jié)構(gòu)的開發(fā)培訓(xùn)，主要進(jìn)行的培訓(xùn)；結(jié)構(gòu)的開發(fā)培訓(xùn)，主要進(jìn)行和以及的開發(fā)培訓(xùn)；的培訓(xùn)。培訓(xùn)時(shí)間定于每周的星期五下午進(jìn)行，這樣，大家可以利用周六周日及時(shí)進(jìn)行練習(xí)。

同時(shí)，我們也要不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)，我們提倡大家學(xué)習(xí)，但有一條，不能放下工作去學(xué)習(xí)。我們中心為大家提供的環(huán)境很好，大家的業(yè)余時(shí)間完全可以在公司進(jìn)行學(xué)習(xí)，沒有時(shí)間限制，而且有網(wǎng)絡(luò)資源可以免費(fèi)使用。只要大家想學(xué)習(xí)、愿學(xué)習(xí)、會(huì)學(xué)習(xí)，我們的技術(shù)也會(huì)不斷進(jìn)步，我們的產(chǎn)品檔次也會(huì)不斷得到提高。

有幾個(gè)員工提出這樣的建議：盡量避免多個(gè)項(xiàng)目的同時(shí)開發(fā)，這樣造成多個(gè)任務(wù)無法兼顧。如果項(xiàng)目太分散，這樣將導(dǎo)致項(xiàng)目開發(fā)周期較長，也給客戶留下不好的印象，況且，有的任務(wù)沒有合同額甚至是無償服務(wù)，但這些也要占用我們的人力和時(shí)間，軟件部本來就人少，如果這樣，其他項(xiàng)目的開發(fā)周期就會(huì)拖長，實(shí)現(xiàn)我們的利潤指標(biāo)困難就會(huì)加大。目前，我們確實(shí)存在這樣的問題，這與我們的單位性質(zhì)有關(guān)系，做為信息中心的一個(gè)部門，雖然走的是企業(yè)化道路，但仍然要為政府服務(wù)，服從上級(jí)的安排，所以，我們只能靠自己提高工作效率，加快自己的開發(fā)速度，提高服務(wù)質(zhì)量來解決這些問題。

．加強(qiáng)內(nèi)部產(chǎn)品的積累，進(jìn)行市場(chǎng)推廣

目前，我們軟件部完成的項(xiàng)目很多，但沒有多少可以積累，有的項(xiàng)目由于種種原因而丟失源代碼，造成不必要的損失。今年，我們要完成原有產(chǎn)品的整理、存檔。并挑選一些技術(shù)含量較高的項(xiàng)目或有代表性的產(chǎn)品，對(duì)這些產(chǎn)品進(jìn)行二次開發(fā)或升級(jí)，推向市場(chǎng)。

可以推向市場(chǎng)的產(chǎn)品如下：

產(chǎn)品

我們的產(chǎn)品已經(jīng)有三四年的開發(fā)時(shí)間了，在平谷、順義、延慶已經(jīng)成功實(shí)施，積累了許多經(jīng)驗(yàn)，而且，我們還在年辦公自動(dòng)化國際學(xué)術(shù)研討暨展會(huì)上被推薦為典型應(yīng)用系統(tǒng)。上半年，我們要完成對(duì)已有產(chǎn)品的全面升級(jí)，實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)向結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變，再結(jié)合關(guān)系型數(shù)據(jù)庫，增強(qiáng)產(chǎn)品的適用性，提高技術(shù)含量。并對(duì)其進(jìn)行優(yōu)化包裝，配合市場(chǎng)部進(jìn)行推廣，爭取有至套的銷售。

電信管理信息系統(tǒng)

這是用于電信行業(yè)的一套內(nèi)部信息管理系統(tǒng)。主要實(shí)現(xiàn)辦公信息子系統(tǒng)（，簡稱）、人力資源管理子系統(tǒng)（，簡稱）、資產(chǎn)管理子系統(tǒng)（，簡稱）、經(jīng)營管理子系統(tǒng)（，簡稱）、服務(wù)監(jiān)督子系統(tǒng)（，簡稱）及領(lǐng)導(dǎo)查詢子系統(tǒng)（，簡稱）。此外，為了保證系統(tǒng)的正常、高效運(yùn)行，還設(shè)有系統(tǒng)管理與維護(hù)子系統(tǒng)，完成用戶權(quán)限管理、代碼表維護(hù)及數(shù)據(jù)庫維護(hù)。這套系統(tǒng)技術(shù)含量較高，功能性較強(qiáng)。我們的市場(chǎng)人員可以在全國范圍內(nèi)直接銷售或進(jìn)行二次開發(fā)。

普招辦學(xué)籍信息管理系統(tǒng)

普招辦學(xué)籍管理系統(tǒng)主要實(shí)現(xiàn)學(xué)生基本信息與考試信息的記錄，學(xué)生基本信息的查詢、成績信息的查詢、學(xué)籍變動(dòng)情況查詢、基本信息統(tǒng)計(jì)、成績信息統(tǒng)計(jì)和學(xué)籍變動(dòng)統(tǒng)計(jì)，同時(shí)提供學(xué)生花名冊(cè)打印和考試成績信息打印。這套軟件是基于結(jié)構(gòu)的，普招辦辦公室是數(shù)據(jù)服務(wù)中心，下面各個(gè)學(xué)校是客戶端，通過互相聯(lián)網(wǎng)來實(shí)現(xiàn)學(xué)校與學(xué)校、學(xué)校與招辦之間的數(shù)據(jù)傳輸，學(xué)校自身也實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)的管理。目前該套軟件基本已經(jīng)完成，在平谷區(qū)普招辦已經(jīng)成功運(yùn)行。市場(chǎng)部可以在其他地區(qū)進(jìn)行推廣。

郵政網(wǎng)上客戶服務(wù)系統(tǒng)

這套軟件是郵政局方面的網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)的功能是：網(wǎng)上報(bào)刊訂閱系統(tǒng)、網(wǎng)上禮儀訂購系統(tǒng)。

第二篇：軟件部經(jīng)理崗位職責(zé)

軟件部經(jīng)理崗位職責(zé)

職位名稱：軟件部經(jīng)理

所屬部門：技術(shù)部

直屬上級(jí)：技術(shù)總監(jiān)

職位概要：負(fù)責(zé)軟件工程項(xiàng)目的具體實(shí)施、自有產(chǎn)品及技術(shù)的開發(fā)

工作內(nèi)容：管理、組建公司開發(fā)團(tuán)隊(duì)，參與公司相關(guān)政策的制定；擬定和執(zhí)行本部門、月度目標(biāo)、工做計(jì)劃及總結(jié)；設(shè)計(jì)、開發(fā)、維護(hù)、管理軟件產(chǎn)品。

一、直接職責(zé)

1、擬定本部門、月度目標(biāo)、工作計(jì)劃及總結(jié)；

2、負(fù)責(zé)本部門的成本控制工作及本部門員工的技校考評(píng)及監(jiān)督、管理工作；

3、參與技術(shù)業(yè)務(wù)制定流程及與其他部門的協(xié)調(diào)工作；

4、領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)并組織實(shí)施工作計(jì)劃，完成任務(wù)目標(biāo)

5、負(fù)責(zé)管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施中的技術(shù)決策和技術(shù)方案；

6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目開發(fā)或?qū)嵤┑母鱾€(gè)環(huán)節(jié)，把握項(xiàng)目的整體發(fā)展；

7、指導(dǎo)、審核項(xiàng)目總體技術(shù)方案，對(duì)各個(gè)項(xiàng)目結(jié)果進(jìn)行最終質(zhì)量評(píng)估；

8、會(huì)同項(xiàng)目經(jīng)理共同審核項(xiàng)目組內(nèi)部測(cè)試計(jì)劃，并組織項(xiàng)目組負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的后期維護(hù)工作

9、針對(duì)部門的發(fā)展規(guī)劃，想公司提供部門員工培訓(xùn)要求，抓藥部門員工的專業(yè)培訓(xùn)工作；

10、本部門的發(fā)展規(guī)劃，組織審定部門各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，編制、完善軟件開發(fā)流程；

11、負(fù)責(zé)與其他部門之間的溝通與協(xié)作，蠻組和協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門提出的系統(tǒng)更新、新產(chǎn)品等技術(shù)需求；

12、關(guān)注國內(nèi)外軟件市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)向、最新技術(shù)及信息，組織內(nèi)部技術(shù)交流

13、配合市場(chǎng)部門開展工作，想市場(chǎng)部門提供必要的技術(shù)支持；

14、需求調(diào)研中，配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行需求調(diào)研工作，并對(duì)生成的需求調(diào)研報(bào)告進(jìn)行審核評(píng)定；

15、明確文檔編寫種類和格式，對(duì)項(xiàng)目組需要生成的文檔進(jìn)行質(zhì)量、數(shù)量和時(shí)間控制，并組織召開評(píng)審會(huì)；

16、制定本部門人員短期和長期的需求計(jì)劃，并配合行政部人員的招聘。

二、管理職責(zé)

1、抓好本部門項(xiàng)目組總結(jié)分析報(bào)告工作，定期進(jìn)行項(xiàng)目分析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在的問題，剔除改進(jìn)工作的意見和建議，并組織本部門員工學(xué)習(xí)，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報(bào)告或總和分析資料；

2、開展公司的市場(chǎng)經(jīng)營和客戶服務(wù)工作，組織開展市場(chǎng)調(diào)查、經(jīng)營分析，掌握競(jìng)爭對(duì)手動(dòng)態(tài)，即使組織競(jìng)爭方案的制定和實(shí)施，確保公司在市場(chǎng)競(jìng)爭中的主動(dòng)；

3、組織實(shí)施公司機(jī)構(gòu)和人員的調(diào)整設(shè)置、績效考核及二級(jí)薪酬分配，提出

員工的招聘和使用計(jì)劃，保證公司內(nèi)部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力資源的有效配置，推進(jìn)公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。提供項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案，協(xié)助公司順利接下項(xiàng)目；

4、參與工程項(xiàng)目的洽談、制定和審核工作，對(duì)公司所簽合同有關(guān)軟件技術(shù)合同部分中工期、技術(shù)方案、軟件合同額等方面提供技術(shù)支持；

5、推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，掌握員工主要思想動(dòng)態(tài)，倡導(dǎo)隊(duì)伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神，提升公司核心競(jìng)爭能力；

6、規(guī)范部門內(nèi)部管理，提高員工整體技術(shù)水平，把握技術(shù)發(fā)展方向，使得技術(shù)發(fā)展防線與主流技術(shù)合拍；

7、定期組織部門人員培訓(xùn)，組建一個(gè)高效、有朝氣、技術(shù)過硬的開發(fā)團(tuán)隊(duì)；

三、工作權(quán)限

1、對(duì)本部門職責(zé)范圍內(nèi)的工作有知道、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)利

2、下屬人員的工作態(tài)度，工作崗位等考核權(quán)、指導(dǎo)權(quán)、分配權(quán)；

3、所屬人員違紀(jì)、違規(guī)糾正權(quán)及事實(shí)處理權(quán)和處理申報(bào)權(quán)；

4、對(duì)本部門項(xiàng)目資金的使用額度內(nèi)審核權(quán)；

5、對(duì)軟件部人員及公司其他相關(guān)人員的技術(shù)培訓(xùn)提出指導(dǎo)建議權(quán)；

四、管轄范圍

軟件部所工作及總經(jīng)理授權(quán)范疇；

五、工作標(biāo)準(zhǔn)（或要求）

1、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，行駛公司給予的管理權(quán)利，軟件部門統(tǒng)一對(duì)位出口為軟件部經(jīng)理；

2、有效、合理的部署全部門的工作安排；

3、及時(shí)掌握客戶的需求，針對(duì)項(xiàng)目方案做出分析；

4、對(duì)軟件的整體設(shè)計(jì)及調(diào)研進(jìn)行審核及補(bǔ)救；

5、調(diào)動(dòng)部門員工的工作熱情，是部門形成良好風(fēng)氣；

6、處理部門突發(fā)事件，組織人員及時(shí)處理；

六、入職要求

1、計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專業(yè)，大本以上學(xué)歷；

2、4年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和2年研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)開發(fā)軟件產(chǎn)品的成功案例；

3、精通各類型數(shù)據(jù)庫，并能熟練編寫數(shù)據(jù)庫存儲(chǔ)過程，觸發(fā)器，熟悉B/S、C/S有效模式的項(xiàng)目開發(fā)；

4、有制造業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，如倉庫管理WMS、車間管理MES、ERP等；

5、有優(yōu)秀的文字功底和表達(dá)能力，能夠撰寫技術(shù)方案和售前技術(shù)方案文檔；

6、有系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)能力，能獨(dú)立解決整體規(guī)劃方案，制定技術(shù)規(guī)范書；

7、具有良好的心態(tài)，有正確的職業(yè)觀；

8、耐心細(xì)致，有責(zé)任內(nèi)心，工作勤奮，善于思考問題；

9、有時(shí)間觀念，獨(dú)立性強(qiáng)具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

第三篇：軟件部工作總結(jié)

軟件部工作總結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

2020 年，在公司、部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在行政部、市場(chǎng)部、項(xiàng)目部、財(cái)務(wù)部的大力支持下，在軟件部各位同事的努力下，軟件部先后參與了“XXX”、“XXX”的開發(fā)和建設(shè)；公司自主產(chǎn)品“服務(wù)器、桌面終端監(jiān)控系統(tǒng)”的研發(fā)；市小巨人扶持及相關(guān)科技項(xiàng)目的申請(qǐng)申報(bào)工作。在此，我代表軟件部對(duì)長期重視、支持和關(guān)心軟件部的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝！

下面分項(xiàng)目實(shí)施、市場(chǎng)開拓、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和 2020 年工作打算四塊進(jìn)行簡要說明。

一、軟件項(xiàng)目情況

2020 年軟件實(shí)施項(xiàng)目 X 個(gè)，項(xiàng)目利潤超過合同總額的 30%，實(shí)現(xiàn)了軟件開發(fā)部創(chuàng)建以來項(xiàng)目的突破。

XXX 項(xiàng)目

XXX 項(xiàng)目是通過政府招標(biāo)取得的項(xiàng)目，項(xiàng)目合同額：XXXX 萬圓，增補(bǔ) XXx 萬圓，實(shí)施期限 7 個(gè)月（2020 年月—2020 年 6 月）。項(xiàng)目實(shí)施以來，項(xiàng)目組成員踏實(shí)工作、積極努力的確保項(xiàng)目的順利完成，并且該項(xiàng)目得到了省商務(wù)廳領(lǐng)導(dǎo)、客戶和驗(yàn)收專家的一致好評(píng)。

XXX 項(xiàng)目

XXX 項(xiàng)目立足于原有的拆遷處管理系統(tǒng) 1.0 版本基礎(chǔ)上，在我部門提供的政府信息化建設(shè)可行性報(bào)告獲得市政府信息辦審批之后上馬，通過招標(biāo)完成的一個(gè)典型政府電子政務(wù)軟件項(xiàng)目，該項(xiàng)目狀態(tài)良性，前期工作已經(jīng)獲得了拆遷處客戶單位的認(rèn)可，同時(shí) XXX 參觀考察了該項(xiàng)目，給予了高度評(píng)價(jià)，目前該項(xiàng)目主體有望在2020 年初全部完成，同時(shí)以該項(xiàng)目技術(shù)和營銷為基礎(chǔ)材料的國家創(chuàng)新基金申報(bào)，也正在緊張的進(jìn)行著。

二、市場(chǎng)開拓

2020 年軟件開發(fā)部參與的軟件項(xiàng)目主要通過招標(biāo)采購的方式，利潤不高，而且都以成品軟件為主，企業(yè)軟件采購參與不多。主要原因在于部門內(nèi)缺乏更有層． 次的銷售體系，沒有形成真正的的團(tuán)隊(duì)銷售模式，這與我們以技術(shù)為導(dǎo)向，缺乏市場(chǎng)依據(jù)，以及軟件銷售人員要求較高，市場(chǎng)難以招納符合條件的銷售人才密切相關(guān)。同時(shí)本身對(duì)公司原有客戶的軟件需求挖掘也不夠，如何解決這一問題，2020 年最后一個(gè)季度開始，軟件開發(fā)部已經(jīng)開始重視這一現(xiàn)實(shí)問題，召開了軟件銷售經(jīng)營會(huì)議，明確了經(jīng)營思路，調(diào)整了經(jīng)營狀態(tài)，同時(shí)各部門也積極配合軟件部開始的征程，新的規(guī)劃已經(jīng)出臺(tái)，現(xiàn)在就等著我們一同去實(shí)現(xiàn)，去完成。

三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)

2020 年是軟件部新生的一年，軟件部多名員工加入新訊大家庭，成為公司的正式一員。目前軟件部在編人員 xx 名，高級(jí)軟件工程師 xx 名，程序員 xx 名，系統(tǒng)維護(hù)人員 xx 名，外聘工程師 xx 名，外聘銷售顧問 XX 名。項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和人員總體素質(zhì)都有很大提高，為公司向服務(wù)型企業(yè)轉(zhuǎn)向打下了一定的基礎(chǔ)。2020 年開始，軟件部將著重建設(shè)軟件營銷結(jié)構(gòu)，主要分為線上營銷和線下營銷兩種模式，并且將依照兩類規(guī)劃進(jìn)行組織人員結(jié)構(gòu)的建立，目前部門正在洽談?dòng)薪?jīng)驗(yàn)的軟件

營銷領(lǐng)頭人，未來也將請(qǐng)各部門繼續(xù)幫助軟件部吸納更多的軟件專業(yè)人士加入到XXXX 軟件大家庭中。

四、2020 年工作打算

當(dāng)前，全球信息化發(fā)展步入加速深化、綜合集成、融合轉(zhuǎn)型的新階段。物聯(lián)、云計(jì)算和三融合等新技術(shù)在科學(xué)的演進(jìn)和逐步的應(yīng)用過程中，新一代信息技術(shù)正進(jìn)入創(chuàng)新爆發(fā)時(shí)代。信息化新技術(shù)已全面融入經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市管理、社會(huì)服務(wù)等各個(gè)領(lǐng)域。

在國家十二五關(guān)于信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃中提到，“緊緊抓住經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和保障、改善民生兩個(gè)重點(diǎn)。首先要以轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為主線，鼓勵(lì)大型企業(yè)深化信息化應(yīng)用，鼓勵(lì)中小企業(yè)利用信息化提升自身競(jìng)爭力，最終實(shí)現(xiàn)利用信息技術(shù)改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí);通過信息技術(shù)提高城市管理和服務(wù)水平，保證城鎮(zhèn)化進(jìn)程的順利推進(jìn)，使人們生活更便利、更幸福、更有尊 嚴(yán)，促進(jìn)和諧社會(huì)的建設(shè)?！?/p>

因此 2020 年的軟件市場(chǎng)將會(huì)有很大發(fā)展，我們有信心、有決心在公司正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照公司會(huì)議確定的目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)，確保 2020 軟件部的大發(fā)展。

2020 年軟件開發(fā)部工作的總體思路是：（3 個(gè)圍繞 3 個(gè)不斷提高）

圍繞市場(chǎng)抓項(xiàng)目，保證持續(xù)發(fā)展；圍繞客戶抓服務(wù)，樹立 X XXX 品牌；圍繞團(tuán)隊(duì)抓建設(shè)，保證員工素質(zhì)，確保公司軟件部長期發(fā)展，不斷提高軟件知識(shí)的積累，不斷提高項(xiàng)目服務(wù)的水平，不斷提高公司在本地軟件行業(yè)的地位，為公司在 0 2020 年的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

一、要加大軟件市場(chǎng)的開發(fā)力度。軟件開發(fā)部要在對(duì) 2020 年工作進(jìn)行全面總結(jié)、深入分析的基礎(chǔ)上，繼續(xù)挖掘老客戶，開拓新客戶。2020 年軟件部將在客戶中推廣資源整合平臺(tái)和服務(wù)器&終端桌面監(jiān)控系統(tǒng)，依托各分公司在當(dāng)?shù)刭Y源開拓軟件市場(chǎng)，拓展銷售渠道。

二、要堅(jiān)持自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)軟件產(chǎn)品的研發(fā)，確保公司在軟件行業(yè)的競(jìng)爭力。2020年繼續(xù)投入軟件產(chǎn)品的研發(fā)，形成 3、4 個(gè)具有競(jìng)爭力的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)軟件產(chǎn)品；并使研發(fā)的產(chǎn)品成為公司新的利潤增長點(diǎn)。

三、要加強(qiáng)軟件部團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2020 年軟件部的目標(biāo)是建設(shè)一個(gè)，積極上進(jìn)、有共同目標(biāo)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、具有良好和諧氛圍、職業(yè)化的團(tuán)隊(duì)。隨著 2020 年軟件部員工人數(shù)的增加我們要注意解決以下問題：

1.要強(qiáng)化企業(yè)文化的建設(shè)，使之深入每個(gè)員工心中，要保持一種主動(dòng)、健康、積極向上、朝氣蓬勃的心態(tài)。

2.要明確透徹地向員工傳達(dá)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展方向，充分交流部門的工作計(jì)劃和目標(biāo)，幫助員工規(guī)劃個(gè)人未來的發(fā)展道路。

3.要強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作精神，無論成績還是問題，都是影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的所有人，一榮俱榮，一毀俱毀。

4.要提升項(xiàng)目經(jīng)理的管理水平，挖掘內(nèi)部潛力，從提高工作效率和工作質(zhì)量等方面節(jié)約開發(fā)成本。

5.項(xiàng)目經(jīng)理和資深員工要起到帶頭作用，嚴(yán)格要求自己。要加強(qiáng)對(duì)新員工的引導(dǎo)和培訓(xùn)，使之能盡快融入團(tuán)隊(duì)之中。

6.要學(xué)會(huì)站在客戶的角度來分析和思考問題，當(dāng)項(xiàng)目陷入僵局時(shí)，要多從自身 查找原因，并充分考慮客戶所處的環(huán)境。． 7.要通過不斷的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和交流，使整個(gè)團(tuán)隊(duì)向?qū)W習(xí)型組織邁進(jìn)，不斷提高員工的技術(shù)、管理和專業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)和技能。

8.要培養(yǎng)員工的溝通交流能力和文字表達(dá)能力，使每一個(gè)人都能得到全面、健康的發(fā)展。

同事們 2020 就在前方，新的一年，新的起點(diǎn)，讓我們?yōu)樾碌囊荒晖度敫蟮募で椋瑢?shí)現(xiàn)我們更大的價(jià)值！謝謝！

軟件部工作總結(jié)(全文共有 2452 個(gè)字)

精品文檔強(qiáng)烈推薦精品文檔強(qiáng)烈推薦

精品文檔強(qiáng)烈推薦精品文檔強(qiáng)烈推薦

精品文檔強(qiáng)烈推薦精品文檔強(qiáng)烈推薦

精品文檔強(qiáng)烈推薦精品文檔強(qiáng)烈推薦

精品文檔強(qiáng)烈推薦精品文檔強(qiáng)烈推薦

精品文檔強(qiáng)烈推薦精品文檔強(qiáng)烈推薦

精品文檔強(qiáng)烈推薦精品文檔強(qiáng)烈推薦

精品文檔強(qiáng)烈推薦精品文檔強(qiáng)烈推薦

精品文檔強(qiáng)烈推薦精品文檔強(qiáng)烈推薦

精品文檔強(qiáng)烈推薦精品文檔強(qiáng)烈推薦

精品文檔強(qiáng)烈推薦精品文檔強(qiáng)烈推薦

精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦

精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦

精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦

精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦

精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦

精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦

精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦

精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦精品推薦

第四篇：軟件部,工作總結(jié)

篇一：技術(shù)中心軟件部年工作總結(jié) 2011年技術(shù)中心軟件部年工作總結(jié) 個(gè)人感言: 2011年是公司成立的一年，在網(wǎng)絡(luò)崗位上也忙碌了一年；忙忙碌碌一年下來，對(duì)自己的網(wǎng)絡(luò)方面的知識(shí)的擴(kuò)充及新的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等方面還是沒有去更好的了解，這不僅僅是因?yàn)楣ぷ髅Γ彩亲约簺]有花經(jīng)歷花時(shí)間去學(xué)習(xí)新的知識(shí)；因此在2012年公司新廠房的弱電建設(shè)中，將好好利用這次機(jī)會(huì)，把自己的知識(shí)好好擴(kuò)充，使新辦公場(chǎng)所新的網(wǎng)絡(luò)氛圍，給大家提供一個(gè)良好的辦公網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。主要工作內(nèi)容:

1、oa軟件前期選型；

a、主要分別尋找了金和軟件、通達(dá)軟件、用友致遠(yuǎn)、泛微軟件、金碟oa等5家公司； b、在5家公司中主要金和軟件、用友致遠(yuǎn)、泛微軟件接觸，并請(qǐng)他們提供測(cè)試軟件給我們進(jìn)行軟件的測(cè)試、了解；

c、在測(cè)試過程中主要對(duì)軟件的界面、流程的靈活度、可支持的功能等進(jìn)行測(cè)試； d、在測(cè)試后對(duì)泛微軟件的性能有一個(gè)比較高的評(píng)價(jià)。

2、郵件服務(wù)器的更換（將由域名的郵件服務(wù)器更換為）;a、在263、163、35互聯(lián)等幾家供應(yīng)商尋找合適的供應(yīng)商；

b、在供應(yīng)商平臺(tái)上進(jìn)行郵件域名指向及穩(wěn)定性的測(cè)試； c、制定郵件系統(tǒng)切換計(jì)劃，并根據(jù)計(jì)劃在1個(gè)月內(nèi)進(jìn)行切換完成； d、新的域名體現(xiàn)了新公司成立； a、公司提出需要有自己的電話語音臺(tái)，即語音需要為 b、根據(jù)要求我們與電信租用了30b+d的語音光纖； c、出于節(jié)約成本考慮，我們直接在集團(tuán)的電話程控上做轉(zhuǎn)換；

3、公司成立

4、新廠房弱電工程建設(shè)； 自身做得比較好的部分: a、在郵件服務(wù)器轉(zhuǎn)換中，在確定需求后，1周內(nèi)就簽定協(xié)議，并制定轉(zhuǎn)換計(jì)劃在1個(gè) 月內(nèi)就全部轉(zhuǎn)換成功，并無重大異常；

b、oa系統(tǒng)的前期選型中，在原本工作量就比較飽和的情況下，還堅(jiān)持多找?guī)准夜?進(jìn)行對(duì)比、測(cè)試，并最終提出采用我們現(xiàn)在所使用的泛微協(xié)同商務(wù)系統(tǒng)； 自身己不足及后期改善:

1、公司主叫號(hào)碼電話更換中，未能引起足夠的風(fēng)險(xiǎn)意思，在切換過程中使公司內(nèi)部電話短暫無法使用半個(gè)多小時(shí)；改善：對(duì)各類項(xiàng)目，無論大小，都必須有足夠的危機(jī)意識(shí)，并根據(jù)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，需要書面提出，并做好預(yù)防措施。

2、專業(yè)知識(shí)還不夠全面，在處理日常工作的事務(wù)中的網(wǎng)絡(luò)及電腦硬件問題中，反映出來的 是知識(shí)不夠全面，還無法全部高效地去分析問題，解決問題，比如：三層交換機(jī)的使用及設(shè)置等問題等；

改善：在公司的弱電項(xiàng)目中，就有該許多弱電知識(shí)可以了解，學(xué)習(xí)（比如網(wǎng)絡(luò) 三層交換機(jī)的使用及配置等等）

3、公司的計(jì)算機(jī)類固定資產(chǎn)不明晰；

改善：制定網(wǎng)絡(luò)固定資產(chǎn)管理流程（能對(duì)公司內(nèi)的it固定資產(chǎn)的購買，運(yùn)行情況，存放位置，報(bào)廢等有一個(gè)很明晰的檔案）；

4、機(jī)房服務(wù)器擺放零亂，需要結(jié)合7s規(guī)范化管理； 改善：新機(jī)房的建設(shè)使設(shè)備室與主機(jī)房分開；

后續(xù)的機(jī)房需要有相關(guān)的機(jī)房制度保證機(jī)房的7s能做到位； 明年規(guī)劃: 1.制定網(wǎng)絡(luò)固定資產(chǎn)管理流程（能對(duì)公司內(nèi)的it固定資產(chǎn)的購買，運(yùn)行情況，存放位 置，報(bào)廢等有一個(gè)很明晰的檔案）；

2.在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境上，嚴(yán)格執(zhí)行一機(jī)一號(hào)制度，非授權(quán)的的設(shè)備在網(wǎng)絡(luò)行為上不被允許接 入到公司網(wǎng)絡(luò)；

3.電話/監(jiān)控/廣播/門禁/考勤 系統(tǒng)開展及完成 4.硬件防火墻建設(shè)與網(wǎng)絡(luò)安全的實(shí)施及開展 5.綜合布線與機(jī)房建設(shè)的實(shí)施及開展 改變與創(chuàng)新: 在2011年的工作中，還是經(jīng)常處于救火的狀態(tài)，這不僅僅是因?yàn)橄嚓P(guān)的人手不夠，更主要是對(duì)整個(gè)公司的網(wǎng)絡(luò)資源沒有充分整理，規(guī)劃；因此在新廠房的建設(shè)中，已經(jīng)與公司同事及外部專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)工程師進(jìn)行討論，以便在新廠房網(wǎng)絡(luò)建設(shè)中有比較大的改善。篇二：軟件開發(fā)部周工作總結(jié)及執(zhí)行情況

軟件開發(fā)部周工作總結(jié)及執(zhí)行情況 2012年12月第1周（12.3-12.7）軟件開發(fā)部人員周工作總結(jié)與計(jì)劃表 篇三：軟件開發(fā)技術(shù)部年終總結(jié)及計(jì)劃 軟件開發(fā)技術(shù)部年終總結(jié)及計(jì)劃 演講稿

尊敬的各位同仁，大家下午好。借此機(jī)會(huì)，我向在各自崗位上默默付出的兄弟姐妹們，表示衷心的感謝。

我們技術(shù)部目前在公司的主要職責(zé)就是為各個(gè)部門提供技術(shù)上的支持，像現(xiàn)在的goa系統(tǒng)、國外銷售網(wǎng)站、外掛、游戲麥網(wǎng)站、各收貨商網(wǎng)站等等都是我們的職能范圍。2010年上半年技術(shù)部的主要績效集中在自動(dòng)囤取軟件、自動(dòng)收貨軟件、自動(dòng)轉(zhuǎn)貨軟件等一系列自動(dòng)化軟件的開發(fā)工作以及一些管理系統(tǒng)的維護(hù)工作上，借助這些軟件，公司的營運(yùn)及管理效率得到了提升，為公司帶來了效益！但是我們還有非常大的提升空間，需要大家共同努力去突破。

我們現(xiàn)在還存在以下幾個(gè)需要解決的問題：

第一點(diǎn)：部門人力配置不足，分工無法細(xì)化。一些崗位有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員難招聘，是導(dǎo)致這個(gè)問題的主要原因。由于公司所在的地區(qū)為縣級(jí)市，導(dǎo)致很多大城市有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員不愿意來這邊。我們以后可以從身邊的同事和朋友方面著手拓展技術(shù)人員招聘這塊，也希望在座的兄弟姐妹們一起幫幫忙，挖掘身邊的合適資源。

第二點(diǎn)：部分同事在處理一些相對(duì)繁瑣的工作任務(wù)地時(shí)候，主動(dòng)性和積極性方面有所欠缺，工作效率比較低。對(duì)于這點(diǎn)，接下來我們會(huì)借助績效考核等管理工具，讓那些能夠?yàn)楣緞?chuàng)造價(jià)值，付諸自身努力的同事，無論從物質(zhì)上還是精神上都能夠獲取更大的利益。更重要的一點(diǎn)，就是溝通和合作也是創(chuàng)造效率必不可少的條件。

第三點(diǎn)：一些項(xiàng)目型系統(tǒng)開發(fā)的延期，暴露出了我們?nèi)狈?xiàng)目管理方面的經(jīng)驗(yàn)。接下來的工作我們需要有清晰的工作流程、責(zé)任更加明確、有序地去運(yùn)作，還需要制定并逐步完善一些相關(guān)的開發(fā)規(guī)范?，F(xiàn)在我們已經(jīng)使用了redmine對(duì)分配的任務(wù)進(jìn)行跟進(jìn)，不過還是無法滿足我們實(shí)際的一些需求，這一塊還需要作進(jìn)一步的完善。

把以上提到的幾點(diǎn)改善了，相信我們大家在工作當(dāng)中都能夠得到提升。

我們深刻理解技術(shù)部門對(duì)于公司發(fā)展的意義及公司對(duì)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的期待和要求！所以，團(tuán)隊(duì)的每一位兄弟姐妹們對(duì)于公司的價(jià)值不言而喻，要充分發(fā)揮出我們團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力，需要我們擰成一股繩，共同努力。有一點(diǎn)可以肯定，“世間自有公道，付出總有回報(bào)”，只要我們付出努力，無論是在個(gè)人職業(yè)素質(zhì)，物質(zhì)報(bào)酬，或是職務(wù)上都會(huì)得到提升。目前我們正在開發(fā)的crm系統(tǒng)，工作室管理軟件，游戲帳號(hào)管理系統(tǒng)，還有g(shù)oa1.0和其他一系列的維護(hù)工作，以及接下來要做的游戲麥網(wǎng)站的改版，我們都有信心做的更好。

我深信，只要我們能夠齊心協(xié)力，就可以發(fā)揮出超強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，就能夠跨越前進(jìn)道路上的任何障礙。

謝謝大家！

第五篇：經(jīng)理述職報(bào)告

述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

2016年即將過去，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和各科室部門的大力支持下，我嚴(yán)格按照公司的相關(guān)工作精神和工作部署，緊緊圍繞在公司黨委的周圍，結(jié)合自身的崗位責(zé)任制，刻苦勤奮，務(wù)求工作實(shí)效，帶領(lǐng)***順利完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)了全年的安全生產(chǎn)，取得了良好的成績。下面，就我自己2016年工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們做如下匯報(bào)，如有不當(dāng)，請(qǐng)批評(píng)指正：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹落實(shí)“兩學(xué)一做”、“走基層、進(jìn)萬家”等習(xí)總書記一系列講話精神，提升理論水平。

認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大會(huì)議及總書記的一系列講話精神，不斷提升黨性修養(yǎng)、宗旨意識(shí)，堅(jiān)定理想信念，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策，國家的法律法規(guī)及各級(jí)黨委、政府的各項(xiàng)決策決議，時(shí)刻保持思想上清醒和堅(jiān)定?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)是繼黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育之后，在全體黨員中開展的又一項(xiàng)學(xué)習(xí)教育，在自身不斷學(xué)習(xí)的同時(shí)，還配合黨支部書記帶領(lǐng)***黨支部開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”活動(dòng)，來加強(qiáng)理論武裝、統(tǒng)一思想行動(dòng)，切實(shí)解決“學(xué)不到位，做不到家”的問題，做到學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行，做到思想同心、目標(biāo)同向、工作同力、落實(shí)同步。在“走基層，訪萬家”活動(dòng)中，帶領(lǐng)***黨支部慰問小組，本著“自愿受訪”的原則，深入每位職工家中，拉家常、摸家情、聽呼聲、增感情。

通過一系列的活動(dòng)的開展，讓我牢固的樹立了正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，團(tuán)結(jié)了全體同志，始終保持求真之德、艱苦奮斗、真扎實(shí)干、創(chuàng)新之德的工作作風(fēng)。

二、刻苦鉆研，熟悉掌握相關(guān)的政策，提升自身業(yè)務(wù)水平 我是***的經(jīng)理，負(fù)責(zé)***的日常管理工作，并負(fù)責(zé)帶領(lǐng)***進(jìn)行公司范圍內(nèi)的鉆前工程現(xiàn)場(chǎng)施工、資料收集與上交、油地關(guān)系協(xié)調(diào)、臨時(shí)用地手續(xù)辦理及土地復(fù)墾等相關(guān)工作，需要掌握國家相關(guān)法律法規(guī)、政策方針、甲方公司關(guān)于施工、資料等的規(guī)定和操作流程，才能帶領(lǐng)工程部提高工作效率，保障工作質(zhì)量。為此，在工作之余，我十分注重自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)國家在國土、林業(yè)、安全生產(chǎn)等相關(guān)領(lǐng)域的法律法規(guī)，以及石油行業(yè)國標(biāo)、行標(biāo)的相關(guān)準(zhǔn)則和標(biāo)準(zhǔn)。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，我切實(shí)提升了自身的相關(guān)業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)了工程部的工作時(shí)效，為工程部圓滿完成全年任務(wù)而保駕護(hù)航。

三、圍繞目標(biāo)，勤奮工作，注重計(jì)劃，突出重點(diǎn)，講究實(shí)效，順利完成全面工作

為了實(shí)現(xiàn)工程部的盈利創(chuàng)收和公司全年經(jīng)營目標(biāo)的完成，我忠實(shí)履行自己的工作職責(zé)，全面執(zhí)行公司的工作精神和決策部署，踐行“我的崗位我負(fù)責(zé)、我在崗位您放心”，全面做好工作，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作發(fā)展。在工作中，我具有勤奮務(wù)實(shí)的精神，做到不敷衍了事，不做表面文章，不湊活蒙混過關(guān)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，用于承擔(dān)責(zé)任，認(rèn)真做好每一件事情。

我?guī)ьI(lǐng)***努力增強(qiáng)工作計(jì)劃性、針對(duì)性和前瞻性，突出階段性的工作重點(diǎn)，杜絕隨意性和盲目性，有效保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處。在每月的生產(chǎn)經(jīng)營總結(jié)會(huì)上，我都會(huì)上本月的成本核算、線上合同流程進(jìn)度、甲方資金回籠掛賬情況等相關(guān)經(jīng)營財(cái)務(wù)信息進(jìn)行匯報(bào)，并傳達(dá)參加公司經(jīng)營會(huì)議的相關(guān)信息。同時(shí)在安排計(jì)劃下月生產(chǎn)計(jì)劃時(shí)，我都會(huì)緊緊圍繞公司的經(jīng)營目標(biāo)和工作任務(wù)，把握工作中的輕、重、緩、急，著眼大局，抓住關(guān)鍵，抓出實(shí)效，對(duì)重點(diǎn)工作、要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，集中力量，加快辦理。目前已經(jīng)順利完成***工程施工，完成***等4口井鉆前工程資料的歸檔等工作，***等兩口井資料的 上交審核工作。

四、堅(jiān)持不懈加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)，維護(hù)黨員干部的良好形象，爭當(dāng)清正廉潔干部

工作實(shí)踐中，我自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，倡導(dǎo)并樹立公平、公正、公道、正派的部門和個(gè)人形象，一切以維護(hù)黨員干部的切身利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。嚴(yán)格要求自己，正確做到三個(gè)對(duì)待：一是正確對(duì)待手中的權(quán)利，嚴(yán)格按照崗位責(zé)任制要求自己，做到盡心盡責(zé)、恪盡職守，努力為公司和工程部服務(wù)；二是正確對(duì)待利益，我始終堅(jiān)持正確的價(jià)值觀和利益觀，自覺抵制一切不正之風(fēng)，常思貪欲之害，常懷律已之心；三是對(duì)待自己，嚴(yán)格要求自己，高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)待自己，嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)廉潔規(guī)定，做到“自省、自警、自勵(lì)”，“慎獨(dú)、慎微、慎欲”，只有這樣才恩能夠起到模范帶頭的示范作用，才能帶領(lǐng)好***更快更好的發(fā)展。

回顧這一年來的工作，我按照崗位責(zé)任制的要求嚴(yán)格要求自己，履行了一名黨員干部應(yīng)盡的職責(zé)，并帶領(lǐng)***順利完成了全年的生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，受到了好評(píng)。但是在取得一定成績的同時(shí)，自己也清醒地認(rèn)識(shí)到存在的不足與問題，在個(gè)人業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和創(chuàng)新意識(shí)上還有所欠缺，在接下來的工作中，我將繼續(xù)以習(xí)總書記系列講話精神為指導(dǎo)，嚴(yán)格要求自己，提升自身的思想理論學(xué)習(xí)，勤奮努力工作，確保廉潔自律，帶領(lǐng)***在新的一年里圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

匯報(bào)完畢！

***