第一篇：半年述職方案

半年述職實(shí)施方案

為了在公司內(nèi)部建立高效的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，做好公司內(nèi)部人才的選拔與培養(yǎng)，給更多的員工提供施展才華的舞臺(tái)，公司根據(jù)現(xiàn)階段管理現(xiàn)狀，結(jié)合公司未來發(fā)展的需要，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，將開展員工（主管級(jí)）上半年述職，具體實(shí)施方案如下：

一、述職目的：公開、公平、公正，最終達(dá)到人盡其才的目的

二、述職崗位：主管級(jí)以上崗位（含主管級(jí)）

三、評(píng)委小組、工作人員構(gòu)成及權(quán)力

1、評(píng)委組組長(zhǎng)：段董、仇總

2、評(píng)委組組員：李莉、張景愛、楊王麗、趙岫淑、韓耀梅

3、評(píng)委小組權(quán)力：評(píng)委會(huì)具有最終決議權(quán)

四、述職流程及申報(bào)方式

1、述職者編寫《述職報(bào)告》進(jìn)行崗位述職；

2、述職人員所準(zhǔn)備的《述職報(bào)告》應(yīng)格式統(tǒng)一、內(nèi)容詳實(shí)，具體要求如下：（1）《述職報(bào)告》：統(tǒng)一標(biāo)題《部門+職務(wù)+姓名的述職報(bào)告》；

（2）述職者編寫述職報(bào)告應(yīng)抓住本部門工作重點(diǎn)，突出闡述任職期間的工作業(yè)績(jī)，挖掘工作中存在的問題與薄弱環(huán)節(jié)，總結(jié)前一階段工作中的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)，展望今后的工作前景與努力方向；

? 述職報(bào)告內(nèi)容可參照以下幾方面進(jìn)行闡述：

1、目標(biāo)承諾描述：上半年及現(xiàn)階段工作完成情況、量化指標(biāo)；(按1-5月負(fù)責(zé)品

牌：銷售任務(wù)達(dá)成情況、同期折扣同比情況、貨品消化率同比情況)；

2、主要業(yè)績(jī)分析：上半年現(xiàn)階段工作成果、成功事例分析；

3、主要問題分析：失敗事例分析、工作中的改進(jìn)點(diǎn)；

4、業(yè)務(wù)環(huán)境分析：競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、市場(chǎng)狀況、市場(chǎng)指標(biāo)分析；

5、結(jié)合擬述職崗位對(duì)上半年的工作重點(diǎn)、策略和措施進(jìn)行說明，制定出階段性任務(wù)指標(biāo)及相應(yīng)措施以及人員定編政策、人員激勵(lì)政策等，能便更好地加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)；

6、工作中存在的風(fēng)險(xiǎn)、困難，要求得到的支持與幫助；

五、述職實(shí)施工作

1、述職時(shí)間：6.16-6.17 具體時(shí)間以（辦公室）通知為準(zhǔn)；

2、述職地點(diǎn)：公司培訓(xùn)室。（如遇特殊情況，綜合辦另行通知）

3、參會(huì)人員：評(píng)委組成員、述職人員

4、會(huì)議流程：

（1）、述職人員提前10分鐘到場(chǎng)；

（2）、按次序排列：經(jīng)營部——職能部門（財(cái)務(wù)部-數(shù)據(jù)中心-綜合部）；（3）、由職位低到高進(jìn)行述職；

總經(jīng)理簽字： 董事長(zhǎng)簽字：

太原金碩科貿(mào)有限公司

2015.6.2

第二篇：半年述職報(bào)告

半年述職報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、村官同事們大家好：

我叫**，走在村官的崗位上已滿五個(gè)年頭，這五年來收獲的不僅僅是濃濃的土地情，更有對(duì)村民、對(duì)群眾深厚的感情，正如習(xí)主席難忘的梁家河歲月，他說：“我永遠(yuǎn)不會(huì)忘記梁家河，永遠(yuǎn)不會(huì)忘記父老鄉(xiāng)親，永遠(yuǎn)不會(huì)忘記老區(qū)人民?！倍覀円惨诖髮W(xué)生村官的這段青春歲月中做好群眾的貼心人，真正做到民之憂乃我之所思，民之所想乃我之所行，真正為人民辦實(shí)事、謀好事。

作為一名大學(xué)生村官，這條梁家河于我們就是在“恰同學(xué)少年”的青春年華里，把青春拼搏在腳下的這塊土地上，用一本本沾滿泥土味的村官日記去記錄“扶貧濟(jì)困揮雨露，走村串戶歷山川”的辛勤腳步。

回想這半年的工作情況，雖然圓滿完成了上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，但總體上還存在差距，在此，僅對(duì)我上半年的工作情況做一個(gè)總結(jié)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和村官同事予以批評(píng)指正。

一、工作成績(jī)

這半年我們的工作主要是圍繞黨建工作、精準(zhǔn)扶貧、民政工作中的退役軍人登記、環(huán)保工作巡查、散亂污治理、違法占地拆遷、禁燒巡邏、養(yǎng)老保險(xiǎn)等等，每一項(xiàng)工作都看似繁雜瑣碎，但都關(guān)系民生，因此我們都必須認(rèn)認(rèn)真真去落實(shí)，認(rèn)認(rèn)真真去做好。

黨建工作：今年作為十九大報(bào)告學(xué)習(xí)的開局之年，如何去更好地學(xué)習(xí)和落實(shí)好十九大精神，真正讓十九大精神指引我們的工作，不僅是每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部考慮的工作，也是我們每一個(gè)黨員干部該去落實(shí)的任務(wù)。因此，我們?cè)诳h委縣政府、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，不僅充分利用每個(gè)月的主題黨日、每周二周五的理論學(xué)習(xí)，更讓“小馬扎”學(xué)習(xí)深入到群眾中去，讓群眾去了解我們國家的大政方針，了解每一項(xiàng)利國利民的好政策。同時(shí)我們也堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，讓紅紅臉、出出汗成為常態(tài)，真正去調(diào)動(dòng)每一個(gè)黨員干部的工作積極性。

精準(zhǔn)扶貧：脫貧攻堅(jiān)工作被習(xí)總書記親自抓、親自督導(dǎo)，作為身在最一線的大學(xué)生村官，我們更是切實(shí)對(duì)本村貧困戶了如指掌，切實(shí)做到真扶貧、扶真貧，了解每一位貧困戶的所思所求，才能做到精準(zhǔn)扶貧。對(duì)于我村***同志，他今年1月份去世 留下三個(gè)子女和妻子，上有年過半百的父母，因?yàn)榛疾≡缫鸦ü饬思依锏姆e蓄，如今噩耗傳來更是讓這個(gè)家庭雪上加霜，為此我們不僅在學(xué)業(yè)對(duì)其子女予以資助，更在其他方面盡可能地多幫助他們。也許個(gè)人的力量微弱，但只要我們每個(gè)人都在努力，我們的脫貧攻堅(jiān)工作就能更快地推進(jìn)，真正實(shí)現(xiàn)2020年全面小康社會(huì)的建成。

民政工作：民政工作向來關(guān)系民生福祉，低保、五保作為最基本的兜底政策，是貧困家庭的希望。而今年的退役軍人登記工作，也為退役軍人帶來了福利，作為一名在基層工作的大學(xué)生村官，同時(shí)也是一名退役軍人的我，我深刻感受著每一次政策的福利，因此我更會(huì)用實(shí)際行動(dòng)去做好每一個(gè)工作。這次退役軍人登記工作，我村共有退役軍人26名，其中在外地4名，名烈屬，并為他們發(fā)放光榮牌。

其他各項(xiàng)工作：上面千條線，下面一根針。線多面廣更讓我們必須以繡花針的功夫去做好每一項(xiàng)工作，例如今年的禁燒巡邏，沒有前期各項(xiàng)工作的宣傳、籌備，沒有中期領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌安排，沒有后期每一個(gè)鄉(xiāng)村干部的敬業(yè)守護(hù)在田間地頭就沒有我們今年的不著一把火、不冒一處煙！

二、現(xiàn)階段存在的不足

古人云：學(xué)然后知不足。而對(duì)于我們大學(xué)生來說，只有在工作中努力付出，我們才能知道自己的不足和缺憾之處。缺憾和不足更應(yīng)該是我們上進(jìn)的動(dòng)力，但首先我們要正視它，對(duì)于自身存在的不足有下：

1、工作經(jīng)驗(yàn)不足，工作方法有待改進(jìn)。面對(duì)村民的各種訴求，還是不能很好地處理，有時(shí)還需依賴村干部給予幫助才能更好地去解決，于此還是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升自身素質(zhì)。

2、大局意識(shí)不夠。在處理各項(xiàng)事務(wù)中，站位不夠，不能很好地統(tǒng)籌兼顧，看似完成了當(dāng)前的各項(xiàng)工作任務(wù)，但是卻沒有從根本上去思索如何更好地完成，在今后的工作中，還是要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，真正提高見識(shí)，拓寬視野，更好地為民服務(wù)。

三、下一步工作計(jì)劃

在今后的工作中，我會(huì)及時(shí)勉勵(lì)自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨中央的各項(xiàng)政策精神，提升自己的理論修養(yǎng)，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，時(shí)刻以小學(xué)生的姿態(tài)不僅向領(lǐng)導(dǎo)求教、同事求幫，更要向村民群眾求真，真正讓自己的價(jià)值在農(nóng)村這片土地上發(fā)揮作用。

新長(zhǎng)征路上，我們依然有許多婁山關(guān)、臘子口去攻克，作為一名大學(xué)生村官，在如今鄉(xiāng)村振興的大背景下，我們更要勇敢擔(dān)負(fù)起時(shí)代賦予的重任，志存高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，努力在實(shí)現(xiàn)中國夢(mèng)的生動(dòng)實(shí)踐中放飛青春夢(mèng)想，亮出精神、使出力氣、獻(xiàn)出智慧，真正做到在基層去磨練意志、砥礪品質(zhì)、提升能力。

第三篇：2013半年述職報(bào)告（本站推薦）

2013年上半年述職報(bào)告

各位代表：

上午好！

我叫**，現(xiàn)任**社區(qū)副主任，負(fù)責(zé)社區(qū)建設(shè)和民政工作，分管文教、計(jì)劃生育、殘聯(lián)等工作?，F(xiàn)將全年的工作匯報(bào)如下：

一．做好老齡工作，扎實(shí)的為老年人服務(wù)。

今天的老人就是明天的我們自己，善待老人也就是善待我們自己。盡心做好老年人的工作，讓他們感受社會(huì)的溫暖，這是我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。

今年社區(qū)深入開展了座談會(huì)、健康討論、義診及入戶慰問等形式多樣的敬老活動(dòng)，大力開展內(nèi)容豐富和形式多樣的宣傳活動(dòng)。極大調(diào)動(dòng)了社區(qū)各族老年人的精神文化生活，使健康、文明、向上的生活方式深入人心。極大調(diào)動(dòng)了社區(qū)老年人的精神文化生活，使健康、文明、向上的生活方式深入人心。

社區(qū)現(xiàn)有老年人1060人，空巢老人671人，3位90歲以上老人，90歲以上高齡空巢老人1人。組織志愿者到老年人家中走訪。為社區(qū)高齡空巢老人義務(wù)清掃衛(wèi)生、擦玻璃，使他們真正體驗(yàn)到社區(qū)就是自己的家。在元旦、春節(jié)、端午等節(jié)日里，社區(qū)積極開展慰問活動(dòng)，重點(diǎn)慰問空巢老人、孤寡老人。為社區(qū)90歲以上老年人申請(qǐng)生活補(bǔ)貼，使他們及時(shí)享受到政府給予的關(guān)懷。

二．大力開展殯改工作，倡導(dǎo)文明祭祀，樹文明新風(fēng)。利用社區(qū)宣傳欄、板報(bào)等形式宣傳不要在城區(qū)內(nèi)燒紙。號(hào)召居民要響應(yīng)社區(qū)的號(hào)召，為建設(shè)文明社區(qū)、和諧社區(qū)出一份力。共張貼宣傳標(biāo)語10條，條幅2條，板報(bào)6塊，板報(bào)利用率達(dá)97%。在社區(qū)設(shè)立網(wǎng)絡(luò)拜祭演示臺(tái)以及網(wǎng)絡(luò)祭祀角。居民可以隨時(shí)到

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社區(qū)學(xué)習(xí)如何通過網(wǎng)絡(luò)祭拜故人，也可以在社區(qū)的網(wǎng)絡(luò)祭祀角開展祭奠活動(dòng)。向社區(qū)居民宣傳網(wǎng)絡(luò)拜祭所特有的便捷、生態(tài)、環(huán)保等新時(shí)代特征，特別是倡導(dǎo)青少年通過網(wǎng)絡(luò)來祭祀先烈、緬懷先輩。通過現(xiàn)場(chǎng)演示及與居民的互動(dòng)推廣，引導(dǎo)社區(qū)群眾逐步接受文明生態(tài)的網(wǎng)絡(luò)拜祭形式。在繼承傳統(tǒng)文化精髓的同時(shí)，樹立起鮮花祭祀這一文明新風(fēng)，逐步破除焚燒紙錢等陳規(guī)陋習(xí)，以文明祭祀新風(fēng)來塑造新形象。

在今后的工作中，我將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，逐步改進(jìn)工作方式和方法。不斷提高自己思想覺悟和綜合素質(zhì)，不斷提高自己的工作能力，強(qiáng)化素質(zhì)、能力的鍛煉，只要是居民群眾的事就事必躬親的做，爭(zhēng)取做得更好。使自己在工作實(shí)踐中得以提高，生活得更加充實(shí)和有意義。做一個(gè)依法辦事，實(shí)實(shí)在在為社區(qū)服務(wù)的社區(qū)工作者，為社區(qū)建設(shè)做出自己的努力。

二0一三年七月七日

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第四篇：2009年半年述職

2009年上半年述職報(bào)告

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家好！

我是榮昊銷售公司營銷管理部經(jīng)理，回顧上半年的工作，由于公司工作流程和工作人員的變動(dòng)，使我的工作一直理不出個(gè)頭緒，所以上半年我們營銷管理部各方面的工作都很被動(dòng)，工作也沒有太大的成就，總體感覺自已上半年的工作不是很稱職，現(xiàn)述職如下：

上半年從我們營銷管理部統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)看，公司共入庫車輛1365臺(tái)，比去年同期增長(zhǎng)12%，銷售車輛1306臺(tái)，比去年同期增長(zhǎng)13%，銷售收入171826005元，比去年同期增長(zhǎng)5%。

從上面幾個(gè)簡(jiǎn)單數(shù)字中可以看出我們營銷管理部的工作量，可在這些數(shù)字的產(chǎn)生過程中更能發(fā)現(xiàn)我們工作中存在的問題。上半年我們營銷管理部沒有很好的履行自已的工作職責(zé)，一些工作流程沒有跟上公司變動(dòng)的步伐，給用戶和業(yè)務(wù)員造成了不必要的麻煩。

回顧上半年的工作，首先從我個(gè)人來說，作為一個(gè)部門經(jīng)理沒有起到以身作則，對(duì)本部門各方面的工作都有一定的放松，特別是報(bào)表及售息反饋方面，沒有給公司領(lǐng)導(dǎo)提供及時(shí)的參考信息；其次工作沒有做到細(xì)處，降低了完成工作的標(biāo)準(zhǔn)，僅公司領(lǐng)導(dǎo)安排的消化庫存的工作我們做的就不夠徹底，雖然我們做了一定的工作，也消化了一部分庫存，但是離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。

鑒于自已工作能力不高和業(yè)務(wù)水平有限,我希望公司領(lǐng)導(dǎo)同意我辭去營銷管理部經(jīng)理的職務(wù),我將服從公司領(lǐng)導(dǎo)的其它安排,下半年無論自已在哪個(gè)工作崗位都將進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，把工作做到細(xì)處,提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)；

專此述職!謝謝大家!

現(xiàn)營業(yè)部 張海燕2009年7月6日

第五篇：半年述職報(bào)告

黨建工作述職報(bào)告

---------小城子工作部黨工委書記劉興亞

同志們：

我就2010年上半年黨建工作述職如下，請(qǐng)大家評(píng)議，并提出寶貴意見

2010年上半年小城子黨建工作主要是抓四個(gè)建設(shè)，落實(shí)五個(gè)重點(diǎn)，建立三項(xiàng)制度，扎實(shí)開展黨建工作。

（一）、狠抓四個(gè)建設(shè)，全面提升黨組織的執(zhí)政能力

一、按照“雙五好”的要求，抓班子自身建設(shè)

一是加強(qiáng)黨工委自身建設(shè)。以提高領(lǐng)導(dǎo)班子綜合素質(zhì)為目標(biāo)，落實(shí)黨建工作例會(huì)制度，堅(jiān)持每季至少召開一次黨建工作例會(huì)；實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部包村責(zé)任制，將黨建工作任務(wù)指標(biāo)量化分解，責(zé)任到人；舉辦兩期“中心組讀書會(huì)”，統(tǒng)一思想，共同學(xué)習(xí)，共謀發(fā)展。二是加強(qiáng)村“兩委”班子建設(shè)，以村“兩委”換屆為契機(jī)，配齊配強(qiáng)村“兩委”班子，建立村黨支部書記考核評(píng)議制度，根據(jù)競(jìng)選承諾，制訂了《村黨支部書記責(zé)任目標(biāo)考核管理辦法》，簽訂了《村書記工作目標(biāo)考核責(zé)任書》，前階段，組織各村支部書記進(jìn)行了“雙向述職”，對(duì)村書記一年來的工作進(jìn)行了民主評(píng)議。

二、抓隊(duì)伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)

堅(jiān)持準(zhǔn)入管理，提高門檻，規(guī)范程序。通過“六步法”程序，推選出42名積極分子，降低出口，規(guī)范行為，在全鄉(xiāng)農(nóng)民黨員中實(shí)施“底線管理”，注重宣傳教育，協(xié)調(diào)旗農(nóng)業(yè)局、畜牧局、農(nóng)機(jī)局等業(yè)務(wù)部門集中開展了教育培訓(xùn)6期；組織全鄉(xiāng)300多名黨員群眾到四個(gè)“三項(xiàng)新技術(shù)”示范點(diǎn)進(jìn)行考察學(xué)習(xí)；在東方紅村的養(yǎng)殖大戶中設(shè)立了“農(nóng)家講堂”，取得了良好的效果。

三、抓制度建設(shè)，促工作規(guī)范

黨建工作實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)“包保責(zé)任制”，副科級(jí)以上干部全部包片、包村，層層建立健全責(zé)任制，因村制宜，搞好分類指導(dǎo)；配套完善村級(jí)規(guī)章制度，建立和完善了村黨支部、村委會(huì)聯(lián)席會(huì)議制度；認(rèn)真實(shí)施村級(jí)財(cái)務(wù)“倒臵式”管理制度；明確規(guī)定黨務(wù)村務(wù)公開的內(nèi)容、形式、程序；建立”民主懇談”制度，廣泛征求群眾意見，改善干群關(guān)系；制定下發(fā)《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要任務(wù)分解的意見》，進(jìn)一步完善了機(jī)關(guān)干部行為準(zhǔn)則，堅(jiān)持依法行政、勤政為民； 健全完善了村級(jí)班子考核試行辦法，積極探索建立符合科學(xué)發(fā)展要求的村班子綜合考核評(píng)價(jià)體系；規(guī)范檔案建設(shè)，建立黨建“村檔鄉(xiāng)管”制度，及時(shí)掌握村級(jí)黨建工作情況。

四、抓大學(xué)生村官的管理，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)

建立大學(xué)生村官“一幫一，傳幫帶”制度，提高大學(xué)生村官的實(shí)踐能力。工作部還為村官創(chuàng)業(yè)提供資金技術(shù)支持，建立村官創(chuàng)業(yè)基地，六合村村官薛華，在洮南引進(jìn)金塔椒種植項(xiàng)目，自己帶頭種植20畝，工作部為其提供了相應(yīng)的土地和資金扶持，并得到了自治區(qū)團(tuán)委和盟旗組織部門的認(rèn)可。

（二）認(rèn)真落實(shí)五項(xiàng)重點(diǎn)工作，提高科學(xué)發(fā)展水平

一、推進(jìn)基層民主建設(shè)，村級(jí)重大決策按“五步法”實(shí)施

今年村級(jí)重大事項(xiàng)都按照民主決策“五步法” 程序?qū)嵤?，東

升村的設(shè)施農(nóng)業(yè)占地、興隆村的新農(nóng)村建設(shè)、豐源村二龍濤河治理、四合村陣地建設(shè)等村級(jí)重大事項(xiàng)都是通過“五步法”的程序開展的。截止目前，工作部共審批各村重大事務(wù)方案19件，群眾對(duì)此項(xiàng)舉措反映良好。

二、抓載體建設(shè)，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)，為全面加強(qiáng)黨建工作搭建平臺(tái)

深入開展“雙鏈雙推”活動(dòng)，工作部共結(jié)成產(chǎn)業(yè)鏈8大類35鏈，涉及黨員155人，實(shí)施“雙培雙帶”工程，有100多名農(nóng)民黨員掌握運(yùn)用2至3門致富技術(shù)，成為致富帶頭人，2009年在致富帶頭人中挑選9人發(fā)展為黨員，開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)，對(duì)五大類十九個(gè)崗有針對(duì)性的設(shè)崗，有153名無職黨員找到了崗位。

三、以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，創(chuàng)新思路，拓寬渠道，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展

一是采取有效措施壯大集體經(jīng)濟(jì)。加強(qiáng)“小農(nóng)場(chǎng)”管理，規(guī)范農(nóng)場(chǎng)地發(fā)包程序，增加了集體的收入；以此次土地排查清理為契機(jī)，將個(gè)別村一包多年的機(jī)動(dòng)地收回，根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格重新定價(jià)發(fā)包，解決集體經(jīng)濟(jì)“空殼”村無錢辦事的問題，二是立足實(shí)際，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鄉(xiāng)、牧業(yè)助鄉(xiāng)、信譽(yù)活鄉(xiāng)”的發(fā)展思路，不斷提高科學(xué)發(fā)展、科學(xué)執(zhí)政能力，年內(nèi)20055畝土地整理項(xiàng)目和20000畝高效節(jié)水示范區(qū)項(xiàng)目完工；青山村、金山村與通遼清谷新禾公司合作，開發(fā)2000畝有機(jī)農(nóng)業(yè)示范園區(qū)；總投資550萬元的東升村設(shè)施農(nóng)業(yè)，前期20棟暖棚現(xiàn)已投入使用；建設(shè)7500平方米種豬擴(kuò)繁場(chǎng)1處，1000平方米以上規(guī)模小區(qū)8處；購進(jìn)西門塔爾牛670頭，發(fā)展育肥牛小區(qū)1處，1000平方米育肥羊小區(qū)1處。

四、黨建精神文明與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合。

重點(diǎn)抓東方紅、興隆、金山三個(gè)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)，也是“五個(gè)好” 典型支部的推進(jìn)村，著重以“三新、三改、三建”三項(xiàng)工程建設(shè)入手，全面推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，加大了村屯整治力度，修文明一條街8萬延長(zhǎng)米，村屯綠化植樹2萬株，擴(kuò)建金山村文化廣場(chǎng)，豐富當(dāng)?shù)厝罕姷奈捏w生活。

五、加強(qiáng)陣地建設(shè)，改善辦公條件，提高服務(wù)能力。

新建四合村委會(huì)辦公場(chǎng)所，占地10000平方米，建筑面積400平方米，通過“五步法”決策，將村委會(huì)辦公舊址公開拍賣10萬元，其他由工作部籌資投入，新建辦公室集辦公、休閑、活動(dòng)、培訓(xùn)等為一體的村級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化綜合活動(dòng)陣地，現(xiàn)已投入使用，整個(gè)工程造價(jià)56萬元。

（三）建立三項(xiàng)制度，發(fā)揮黨員作用，增加農(nóng)收入，提高為民服務(wù)水平

一是建立“為民服務(wù)代辦”制度。為了能方便、快捷的為群眾服務(wù)，以無償代理的形式，通過內(nèi)部協(xié)調(diào)運(yùn)作，依法為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的一種工作制度。各村成立為民服務(wù)代辦站，確定至少2名村干部、老黨員、老干部作為代辦員；部分偏遠(yuǎn)的村民小組設(shè)立黨員中心戶代辦點(diǎn)。目前全鄉(xiāng)有代辦站點(diǎn)13處，代辦員34人，2009年各代辦站點(diǎn)為群眾代辦各種事項(xiàng)90余件，得到了廣大群眾的好評(píng)。

二是實(shí)施幫扶“十百千”制度，即：采取十項(xiàng)措施；確定100戶貧困戶、低收入戶作為幫扶對(duì)象；實(shí)現(xiàn)每戶年內(nèi)增收一千元。這項(xiàng)工作已初見成效，90%以上的貧困戶、低收入戶達(dá)到增收1000元以上。

三是建立了黨員“中心戶”制度。每個(gè)自然屯挑選一名黨員家作為黨員中心戶，組織黨員學(xué)習(xí)路線、方針、政策、科技使用技術(shù)，落實(shí)黨支部決定，及時(shí)反映社情民意，化解矛盾糾紛，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，成為新時(shí)期黨的宣傳員、組織員、指導(dǎo)員、調(diào)解員、示范員?，F(xiàn)在全鄉(xiāng)有黨員中心戶 46 戶。

下一步工作打算

2010年下半年，小城子黨建工作以十七屆四中全會(huì)、旗十三屆三次黨代會(huì)精神為指導(dǎo)，抓班子、抓教育、抓制度、抓管理、抓

載體，圍繞“一條主線”，突出“兩個(gè)重點(diǎn)”，落實(shí)“三項(xiàng)措施”，堅(jiān)持“四個(gè)結(jié)合”，實(shí)現(xiàn)工作部跨越式的發(fā)展。

（一）圍繞一條主線。緊緊抓住“抓黨建促發(fā)展”這條主線，以創(chuàng)建“雙五好”黨組織為目標(biāo)，創(chuàng)新思路，豐富載體，為經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供組織保證。

（二）突出兩個(gè)重點(diǎn)

一是加強(qiáng)黨員教育管理，采取觀看“遠(yuǎn)程教育”、開設(shè)“農(nóng)家講堂”、發(fā)放學(xué)習(xí)資料、舉辦培訓(xùn)班、組織考察等形式，建設(shè)高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍，在農(nóng)民黨員中開展“讀一本實(shí)用技術(shù)手冊(cè)、掌握一門科技實(shí)用技術(shù)、確定一個(gè)增收致富項(xiàng)目”活動(dòng)。按照旗組織部發(fā)展黨員“七步法”的要求，重點(diǎn)抓票決程序，實(shí)行無記名投票推薦制、無記名投票表決制。以黨員“底線管理”為抓手，建立黨員獎(jiǎng)懲機(jī)制。

二是加強(qiáng)黨組織書記考核管理。堅(jiān)持黨建工作“書記抓、抓書記”，完善黨組織書記抓基層黨建工作實(shí)績(jī)考核辦法和雙向述職制度，年初每個(gè)支部書記都要根據(jù)本地實(shí)際做出年內(nèi)工作承諾，制定推進(jìn)計(jì)劃，每季度進(jìn)行考評(píng)一次，作為年末評(píng)比的依據(jù)，對(duì)“不稱職”的黨支部書記，報(bào)旗委組織部批準(zhǔn)后中，堅(jiān)決予以免職。

（三）落實(shí)完善三項(xiàng)措施

一是進(jìn)一步抓好“為民服務(wù)代辦”制度的管理，在實(shí)施黨員“為民服務(wù)代辦”制度時(shí)堅(jiān)持五個(gè)原則，即：便民原則，公開原則，依法原則，無償原則；高效原則。

二是抓好民主決策、民主監(jiān)督工作的深入，今年民主決策“五步法”制度在全鄉(xiāng)各村全面實(shí)施；發(fā)揮好村民監(jiān)督委員會(huì)的作用，提高監(jiān)督委員會(huì)的地位和參與的積極性，保證監(jiān)委會(huì)的辦公經(jīng)費(fèi)和工資報(bào)酬，并將工資待遇與發(fā)揮作用相掛鉤，要求監(jiān)督委員會(huì)直接

對(duì)黨工委負(fù)責(zé)、對(duì)全體村民負(fù)責(zé)。

三是拓寬渠道，努力尋找壯大集體經(jīng)濟(jì)的有效辦法。根據(jù)每個(gè)村的實(shí)際特點(diǎn)，安排設(shè)施農(nóng)業(yè)、畜牧養(yǎng)殖、村辦企業(yè)、招商引資等增收項(xiàng)目，并建議各村可以利用村泵站、溝塘、閑臵校舍等集體資產(chǎn)和可利用資源進(jìn)行租賃、承包經(jīng)營，最大限度地盤活集體資產(chǎn)，增加集體收入，力爭(zhēng)年底消滅集體經(jīng)濟(jì)“空殼”村；堅(jiān)決實(shí)施村級(jí)財(cái)務(wù)先理財(cái)后審批的“倒臵式”管理模式，管好百姓的錢，做好村集體經(jīng)濟(jì)積累。

（四）堅(jiān)持四個(gè)結(jié)合黨建工作不是一項(xiàng)孤立的工作任務(wù)，不能為搞黨建而搞黨建，堅(jiān)持黨建工作與新農(nóng)村建設(shè)結(jié)合，堅(jiān)持黨建工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合，堅(jiān)持把黨建工作與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來，把黨建工作與維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定結(jié)合起來。