第一篇：2011年述職(述廉)工作匯報

2011年述職（述廉）工作報告

--機械加工二廠 宋擁華

尊敬的各位領(lǐng)導、代表、同志們：

我叫***，中共黨員，現(xiàn)任***。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的要求，認真貫徹落實黨的十七大六中全會精神，自覺踐行“三個代表”重要思想，按照集團公司“從業(yè)持勤廉 建功八個億”反腐倡廉實踐活動的整體部署，堅持解放思想不動搖，樹立科學發(fā)展觀，在切實抓好自身廉政建設(shè)的同時，著重帶好機械加工二廠全體黨員干部，抓好黨風廉政建設(shè)、作風建設(shè)，加強道德修養(yǎng)，提高自律意識，端正從業(yè)理念，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，使全體黨員干部廉潔奉公、恪盡職守、務實肯干、團結(jié)一致，克服時間緊、任務重、保質(zhì)提效等重重困難，積極弘揚新艱苦創(chuàng)業(yè)精神，和全體干部一道，勇于開拓，不斷進取。

一、加強廉政學習，提高廉潔意識，提高自身素質(zhì)

良好的思想道德素質(zhì)是實現(xiàn)立黨為公、執(zhí)政為民的迫切要求。在思想上建立主動學習，提高防腐倡廉的自覺性。一是加強黨性鍛煉，在政治思想上要求進步，堅定共產(chǎn)主義理想信念，從政治上、思想上、組織上、行動上，同黨中央及公司保持高度一致；二是強化世界觀，深入學習“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，全心全意為人民服務。三是積極參加上級部門和公司組織的廉政教育活動，多次觀看反腐倡廉電視錄像和圖片展覽，俗話說：“不鏡于水、而鏡于人、則吉兇可鑒也。”通過不斷地學習，認真查找自身在貫徹廉政中存在的問題，并有針對性整改。不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識，還增強了我嚴于律已的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性。達到能用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自身工作。

二、堅持民主集中，轉(zhuǎn)變工作作風，履行崗位職責。

“為政重廉，做人重誠，說話重信，辦事重實”，工作中嚴格遵守和執(zhí)行民主集中制各項原則和制度，始終堅持“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”；我嚴格貫徹民主集中制，堅決維護領(lǐng)導班子團結(jié)，時時刻刻從大處著眼，小處著手，見微知著，防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，虛心聽取不同意見，勇于開展批評和自我批評，敢于堅持原則，敢于負責，在廉潔自律上做到了表里如一，任何時候、任何情況下，都自覺以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己，沒有人前一套、人后一套，嚴格進行自我監(jiān)督。

三、顧全大局，著重實際，開展管理工作。

為積極響應“從業(yè)持勤廉 建功八個億”的奮斗目標。結(jié)合分廠實際情況，在公司黨政的正確領(lǐng)導下，在廣大職工不懈努力的支持下，今年1-10月份分廠工作至目前共完成計劃成品產(chǎn)值約為2288萬元，相比去年同期多完成318萬元，增幅16%，較好地完成了公司下達的各項生產(chǎn)任務。在產(chǎn)品日新月異、市場瞬息萬變的現(xiàn)代社會中，我堅持做到以下幾點：

（1）、規(guī)范生產(chǎn)管理

分廠各車間實行“統(tǒng)一管理 分級負責”的管理模式，每項工作由領(lǐng)導班子成員主抓，各車間主任協(xié)調(diào)管理。實行“定職”“定崗”“定員”辦法，強化職責管理，并為實施定崗管理做準備：首先是全方位對車間各班組、各工序總體生產(chǎn)能力進行摸排；其次是生產(chǎn)計劃的實行及執(zhí)行能力的考核；三是帶領(lǐng)職工“走出去，請進來”，學習同行業(yè)者的先進生產(chǎn)技術(shù)及經(jīng)驗。并根據(jù)自身情況借鑒試行。積極響應公司號召，實行減員增效，將部分輔助工抽調(diào)一線，以提高生產(chǎn)效率，降低勞動成本。該制度執(zhí)行之后，對在職職工觸動很大，極大提高員工的工作積極性，為車間進一步強化管理，提高生產(chǎn)效率打下堅實的基礎(chǔ)。

（2）、質(zhì)量鑄就品質(zhì)

為打造過硬產(chǎn)品、提升企業(yè)實力，在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，我們注重產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)步提高，取得了較好成效。在今年年初積極配合公司通過“三合一”體系認證工作，制定全員職工安全技能培訓計劃并按期執(zhí)行，有效的控制了產(chǎn)品質(zhì)量，使廣大干部職工牢固樹立打造強勢品牌、提升企業(yè)實力意識，不斷提高品牌的市場形象和競爭力。（3）、技術(shù)服務生產(chǎn)

開展“提升科技水平、打造強勢品牌”主題實踐活動。技術(shù)人員要在科技創(chuàng)新、工藝革新、工裝設(shè)計、提高設(shè)備精度等方面多想辦法，出新成果，提升產(chǎn)品質(zhì)量。強化職工培訓，采取職業(yè)技能培訓、實用技術(shù)培訓、轉(zhuǎn)崗培訓和創(chuàng)業(yè)培訓等有效措施，注重職工隊伍整體素質(zhì)的提高。為進一步激勵新進廠青工早日成才，專門安排有經(jīng)驗的師傅進行言傳身教，并每月對青工進行考核，督促盡快能進行獨立操作。

（4）、安全文明建設(shè)

車間始終把安全生產(chǎn)放在首位，經(jīng)常對職工進行安全教育。在“生產(chǎn)安全月”充分利用板報、安全生產(chǎn)知識答卷、張掛橫幅標語等宣傳形式，使《安全生產(chǎn)法》深入職工。同時注重人文素質(zhì)培養(yǎng)，通過板報、會議、宣傳小冊子等形式教育職工，提高職工的自身素養(yǎng)，使職工伴隨著創(chuàng)建學習型企業(yè)的步伐一起成長，營造了整潔文明、高效生產(chǎn)的工作氛圍。以文化力提升凝聚力、影響力和競爭力，推動企業(yè)科學發(fā)展跨越發(fā)展。

（5）設(shè)備改造和維護

通過職業(yè)技能培訓，將極大地提升新老職工的識圖能力和車床操作技能。分廠穩(wěn)步進行車間設(shè)備的日常維護和二級保養(yǎng)任務。在維修和技術(shù)人員的努力下，到目前為止完成車間75%車床的二級維護保養(yǎng)任務。在公司領(lǐng)導的大力支持下，積極改造和校核大型關(guān)鍵設(shè)備5臺，為產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)步提高提供了保證，為車間各項生產(chǎn)任務的順利完成保駕護航。

四、存在問題和改進措施

（1）由于歷史原因，職工的市場競爭意識不強，缺乏危機感。我們應大力開展“學五中全會精神，進一步解放思想”主題學習活動。通過學習，準確掌握精神實質(zhì)，進一步解放思想，切實增強戰(zhàn)略意識、爭先意識、創(chuàng)新意識、實干意識，鼓舞職工繼續(xù)以“相融共生、相輝同榮”的精神和追求，使廣大干部職工牢固樹立打造強勢品牌、提升企業(yè)實力意識，不斷提高品牌的市場形象和競爭力。

（2）職工隊伍基本穩(wěn)定，但生產(chǎn)效率相對低下，職工潛能需進一步挖掘。我們將繼續(xù)加強職工隊伍建設(shè)，通過思想教育與技能培訓等方式強化職工的整體素質(zhì)的同時，提倡廣大職工通過提高技能、工裝設(shè)計、小改小革、技術(shù)創(chuàng)新等舉措提高產(chǎn)品質(zhì)量，在打造過硬品牌中發(fā)揮主力軍作用。

11年是成功的一年，奮斗的一年，也是經(jīng)驗與教訓并重的一年。在這一年里，市場有壓力、有阻力，但我們通過全體干部職工的共同努力，依然取得了不錯的成績。12年我們會一如既往的努力，為天擇公司的繁榮興旺貢獻自己的一份力量。

第二篇：監(jiān)察室述職述廉工作匯報

2011年述職述廉工作匯報

2012年1月20日

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：

今年以來，監(jiān)察室在局黨委的正確領(lǐng)導下，在各位同志的幫助和支持下，把提高黨員干部素質(zhì)、增強交通服務能力、塑造交通良好形象作為紀檢監(jiān)察工作重點，全力推進交通系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)、軟環(huán)境建設(shè)和機關(guān)作風建設(shè)，并取得了一定成績。今天，我利用這次機會向幫助和支持紀檢監(jiān)察工作各位領(lǐng)導和同志們表示衷心感謝?，F(xiàn)在，我將一年來的工作開展情況和個人廉潔自律情況匯報如下：

一、2011年主要工作情況和履職情況

2011年，局監(jiān)察室圍繞上級反腐倡廉建設(shè)的要求及交通黨建工作會議精神，主要做好幾個方面的工作：

(一)堅持“兩手抓”，落實黨風廉政責任。根據(jù)黨風廉政建設(shè)責任制和“一崗雙責”的要求，細化責任目標，明確責任追究，把黨風廉政工作融入交通運輸工作全過程。年初，我們制定下發(fā)了《2011年市交通運輸局黨風廉政建設(shè)責任分解意見》，局黨委主要領(lǐng)導分別與各直屬單位、局機關(guān)各處室簽訂了黨風廉政建設(shè)責任狀，從9個方面、30項內(nèi)容逐一明確了主辦和協(xié)辦部門，把反腐倡廉工作的目標任務層層分解到基層單位和各個部門，從而建立起主體明確、目標具體、（二）加強宣傳教育，增強黨員干部廉政意識。以學習貫徹落實《廉政準則》為重點，深入開展廉政警示教育和形勢教育，組織黨員干部認真學習《廉政準則》和市紀委《關(guān)于2011年元旦、春節(jié)期間加強廉潔自律和厲行節(jié)約工作的通知》，增強黨員干部的廉潔自律意識。按要求開展了“黨風廉政電教月”活動，積極倡導廉政、勤政之風，并利用電子屏幕、宣傳欄、連云港交通報等宣傳工具，對交通反腐倡廉建設(shè)情況進行宣傳報道，今年以來共有19篇稿件被新華日報采用，3篇稿件被市軟環(huán)境建設(shè)簡報采用，使交通系統(tǒng)廉政建設(shè)得到社會的廣泛支持和認同。

（三）開展“三治三提升”活動，提高交通服務能力。按照市連委辦發(fā)?2011?21號文精神，以提高效能、改進服務作為主要目標，制定了《市交通運輸局“三治三提升”活動方案》，并在活動過程中提出八個整改措施，使交通部門的責任意識、紀律意識和效率意識得到明顯提高。在此期間，按照市委、市政府《關(guān)于在市級機關(guān)開展百名處長進百企活動實施方案》要求，我們還組織基層單位與“三安公司”、“ 味之素冷凍食品有限公司”、“ 新加坡萬邦產(chǎn)業(yè)園”等單位結(jié)成對子，及時送政策上門、送服務上門，幫助它們減輕負擔、解決困難，取得良好的社會效益。

(四)加強作風建設(shè)，優(yōu)化投資發(fā)展軟環(huán)境。今年以來，我們認真落實省交通運輸行業(yè)黨建現(xiàn)場會和市委、市政府“軟環(huán)境建設(shè)提升年”活動精神，制定下發(fā)了《關(guān)于進一步，并以提高辦事效率、落實服務承諾、規(guī)范行政行為為重點，分時、分段對基層單位的軟環(huán)境建設(shè)進行指導、檢查，并組織人員對窗口單位和服務單位進行明查暗訪，切實解決存在的源頭性問題和突出性問題，全面優(yōu)化交通發(fā)展軟環(huán)境。今年12月16日，市交通運輸局順利通過考核，并得到市考核小組的高度評價。

（五）推廣應用《防控手冊》，提高交通建設(shè)項目風險防范水平。結(jié)合我市交通基礎(chǔ)建設(shè)情況，組織設(shè)計、施工、監(jiān)理等單位和部門相關(guān)人員進行學習，提高執(zhí)行《防控手冊》的自覺性。本，我們按照無真空、無盲點的要求，重點對臨海高等級公路、連鹽鐵路等重點工程項目項目進行排查，分別確定臨海高等級56項、連鹽鐵路26項廉政風險點，并制定防控措施，明確責任主體，確?！斗揽厥謨浴返耐茝V應用工作落到實處。

（六）實施聯(lián)合監(jiān)督，保證交通工程項目廉潔。圍繞交通目標管理、重大事項推進等落實情況，我們加大對交通建設(shè)項目的督查力度和通報頻率。今年，組織召開了由市紀委、市監(jiān)察局、市檢察院、市審計局、各縣監(jiān)察局等單位參加的“市交通重點工程項目督查工作領(lǐng)導小組會議”，并采取聯(lián)合檢查、現(xiàn)場監(jiān)督的形式對北疏港通道、臨海高等級公路建設(shè)情況進行督查，對08年以來立項、在建和竣工的市級3000萬元的15個項目和縣級500萬元的44個項目進行專項檢查，確保“工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀”。

（七）規(guī)范執(zhí)法行為，提升交通社會形象。全面開展行、“治超點”等執(zhí)法一線進行明查暗訪，防止“釣魚執(zhí)法”、“權(quán)錢交易”、“以權(quán)謀私”行為；二是深入“船閘管理所”、“公路收費站”、“審批大廳”等窗口部門，加強對政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，防止“政策不落實”、“業(yè)務不公開”、“服務不到位”等行為；三是邀請人大、政協(xié)、行風監(jiān)督員、新聞謀體、服務對象參加滿意度測評，廣泛聽取批評、建議，杜絕出現(xiàn)損害群眾利益、損害交通形象行為。

(八)做好政風行風上線和信訪接待工作。組織參與“行風熱線”、“政風熱線”13期，介紹本單位好的經(jīng)驗和成效，幫助解決社會關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點和難點問題。開展政風行風網(wǎng)上評議活動，進一步增強交通服務意識，提高服務質(zhì)量。認真做好紀檢信訪接待工作，處理轉(zhuǎn)辦、移交、接收信訪件和信訪電話16起，并按規(guī)定程序認真辦理、及時反饋，維護社會穩(wěn)定大局。

二、個人廉潔自律情況

2011年，本人積極參加局黨委和機關(guān)小組組織的各種政治、業(yè)務學習，不斷提高自己的理論水平和工作能力。在制度執(zhí)行方面，本人能夠嚴守廉政準則，嚴格執(zhí)行重大事項報告制度和其他廉潔自律相關(guān)規(guī)定，沒有公款參與高消費娛樂行為，沒有利用職權(quán)和職務便利為親友謀取利益的違紀行為，自覺做到政治上立場堅定，經(jīng)濟上干凈做人，工作上實干做事。

在以后的工作中，我將更加嚴格地要求自己，加強自律，監(jiān)督和批評，力求把紀檢監(jiān)察工作做的更為扎實、更具特色、更有成效，為推進交通系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)再上新臺階作出應有貢獻。

謝謝大家！

第三篇：述職述廉述法工作匯報

述職述廉述法工作匯報

浦文耀

各位村民組長、黨員代表、戶主代表：

大家好！

根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的通知精神和總體部署要求，今日，社區(qū)召開?2011太豐社區(qū)‘兩委’干部述職述廉述法工作匯報會暨民主測評會?，現(xiàn)在我就本人思想工作情況，作以下匯報。

第一，工作情況匯報。

圍繞社區(qū)黨委的工作思路，本人認真領(lǐng)會黨的第十七屆六中全會精神以及?學習實踐科學發(fā)展觀活動?，積極參加上級組織的各種培訓，不斷加強黨性修養(yǎng)，以服務大局、服務群眾為己任，提升綜合素質(zhì)。今年以來，主要做了以下幾方面的工作：

一、新農(nóng)村建設(shè)方面

今年，社區(qū)按照現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)標準化、規(guī)?；?、科學化的建設(shè)管理模式，流轉(zhuǎn)土地240畝，將花墻剩余的可耕地全部納入土地股份合作社，發(fā)展現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)，新建蔬菜大棚基地15畝，新建?綠色通道?250畝，社區(qū)通過土地租金增加農(nóng)民收入。于1月份啟動的圩堤工程，在市水利局的牽頭下，現(xiàn)已基本完工，圩堤岸線長達4.3公里，涉及農(nóng)戶61家，總投資1100萬元，通過結(jié)合對古塘河等河道的疏浚整治，提高了在今后洪澇災害面前的抵御能力。結(jié)合圩堤工程同時啟動的生豬整治行動，也將在年前整治結(jié)束，共涉及養(yǎng)殖戶21戶，總計有苗豬113頭，母豬206頭，生豬2727頭，公豬3頭，涉及養(yǎng)殖房屋面積5590平方米。通過以上三項工作的努力，在原來泰豐林果新品繁育基地、太倉市棉花育種中心、弇西樹脂化工有限公司蔬菜種植基地、豆芽種植基地、跑馬場等一大批特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地的基礎(chǔ)上，已逐步將花墻西片建設(shè)成為生態(tài)村落，逐步融入太豐西廬生態(tài)濕地公園的生態(tài)面貌之中。

其次，新增道路兩旁綠化面積4000平方米，河道清淤3.5公里，新建水泥道路8000m2，新建橋梁5座。通過以上各項工作的開展，鞏固了新農(nóng)村建設(shè)成果，美化、完善了社區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施，提升了社區(qū)的整體形象。

第三，加快發(fā)展以旅游、餐飲、商貿(mào)為主的第三產(chǎn)業(yè)。社區(qū)拓展工作思路，打破土地限制瓶頸，結(jié)合社區(qū)自然條件，投資建設(shè)太豐西廬生態(tài)濕地公園。公園一期于2009年11月份全面啟動，其中作為主體工程的生態(tài)休閑會所，總投資850萬元,建筑面積3200m2，現(xiàn)已順利竣工。于去年的11月開始建設(shè)的公園二期工程，也已基本完工，建造了休閑度假區(qū)、會議商務區(qū)、生態(tài)養(yǎng)殖區(qū)、綠化景觀區(qū)、旅游觀光區(qū)五大區(qū)域，形成以休閑會所為核心的?一心五區(qū)?格局。該項目的建成，將進一步優(yōu)化資源配置，促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級，拓展社區(qū)的發(fā)展空間，完善我市西城區(qū)的城市配套功能，為市民提供一個較好的休閑娛樂場所。

二、文化娛樂方面

社區(qū)積極開展文體方面的活動，營造社區(qū)文化氛圍，提倡科學、文明、健康的生活方式。社區(qū)藝術(shù)表演隊積極參加市、鎮(zhèn)兩級舉辦的各類文體活動，如：?夕陽紅?藝術(shù)節(jié)、?百團大展演?等活動。2011年4月30日，在西廬濕地公園廣場由文化館舉辦了流動車文藝表演，2011年6月15日，社區(qū)老同志參加了由老干部局舉辦的慶祝建黨90周年《我們的生活充滿陽光》歌唱會，2011年6月26日，在太豐社區(qū)花墻文化廣場由鎮(zhèn)企管站舉辦了全國第十個安全生產(chǎn)月——太倉市安全生產(chǎn)文藝演出專場活動。六一兒童節(jié)期間，在城廂鎮(zhèn)卉賢小學舉辦了捐贈數(shù)字化互動教育設(shè)施開通儀式暨幫困助學活動，副市長王永林等出席了活動，社區(qū)與紅色?1+3?單位教培研中心，共同為小朋友們捐贈了乒乓臺和圖書。

三、社會保障方面

2011年社區(qū)勞動和社會保障站做好以下相關(guān)工作：

1、新納入退 休人員企業(yè)7人、土保8人，共計15人。7月份為退休人員進行了免費健康體檢，通知免費體檢62人，共體檢退休人員51人，每次體檢都做好提前通知及體檢注意事項，并做好疾病跟蹤及發(fā)放體檢報告，建立健康檔案。

2、做好特困慰問的審核和慰問金發(fā)放工作。2010年春節(jié)特困慰問16人、生日慰問73人、重病慰問23人、亡故慰問17人，并送上了慰問金和慰問品。

3、靈活就業(yè)工傷登記21人，失業(yè)登記人員9人,其中實現(xiàn)就業(yè)9人，4048人員4人，辦理靈活就業(yè)社保補貼20人。

4、對全村年滿80周歲的老人贈送了生日蛋糕，使老人們感受到社會的溫暖。

第二，思想情況匯報。

一、深刻學習實踐科學發(fā)展觀活動。

主動學習中央有關(guān)實踐科學發(fā)展觀活動以來的各種論述及省市縣鎮(zhèn)主要領(lǐng)導講話，深刻領(lǐng)會其精神內(nèi)涵和實質(zhì)要求，并將其作為我社區(qū)的思想準則和理論依據(jù)，力求以新的學習內(nèi)容指導工作實踐，以工作實踐消化吸收和對應領(lǐng)悟?qū)W習內(nèi)容，努力做到理論與實踐相結(jié)合，工作學習兩促進、兩不誤，與時俱進，科學發(fā)展。

二、當前自身存在的問題

1.政治理論系統(tǒng)全面學習堅持的不夠好、抓的不夠緊，政策水平有待加強，放松了對政治理論的系統(tǒng)學習。

2.工作作風不夠深入扎實。深入基層開展調(diào)查研究少，有時工作量大、工作繁忙，有急躁情緒，缺乏深入細致做扎實工作的耐心。有些工作為了確保時間和質(zhì)量，需要自己動手的，卻隨意安排人去完成；有些工作只做了安排，卻忽視了去督促檢查。

3.創(chuàng)新意識不強，工作被動應付，缺乏足夠的積極性、主動性。3 不求有功，但求無過。工作中沒有充分發(fā)揮自己的主觀能動性，積極想辦法、出主意、強措施。不善于從日常工作中去總結(jié)經(jīng)驗教訓，尋找規(guī)律。特別是面對復雜的矛盾和嚴峻的問題時，不能勇于開拓、大膽突破，在一些問題的處理上有瞻前顧后、畏首畏尾的現(xiàn)象。

三、努力方向和采取的措施

針對存在的問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴格要求自己。采取的措施如下：

1.運用與時俱進的科學理論武裝頭腦。努力提高理論素養(yǎng)和政策水平，提升思想境界，掌握先進文化，提高自身素質(zhì)；發(fā)揚理論聯(lián)系實際的作風；注重加強理論修養(yǎng)，研究當前科學與發(fā)展中出現(xiàn)的新問題和新矛盾及應對措施。

2.牢記全心全意為人民服務的宗旨。圍繞民生問題、經(jīng)濟社會問題，積極深入到基層進行調(diào)研，為鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府決策提供依據(jù)。工作中身體力行，努力促進我社區(qū)持續(xù)、快速、健康和協(xié)調(diào)發(fā)展，為我社區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展作貢獻。

3.弘揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。保持好的生活作風，言行一致，說老實話，辦老實事，做老實人，廉潔自律、艱苦奮斗，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

以上是我本人在工作、思想情況方面的匯報，有不足之處，希望在座各位給予批評指正，我一定虛心接受，并在今后工作中認真加以解決。

第四篇：2013年述職述廉工作匯報

2013年述職述廉工作匯報

鐘山中學劉克乾

我自任職以來，分管學校的德育安全及辦公室工作；一年多來，在上級領(lǐng)導的關(guān)懷和在全體教職員工的幫助支持下，我明確自己的位置，努力為校長搭好臺，為教職工服務，敢于實踐，勇于創(chuàng)新，使自己得以不斷成長，現(xiàn)將工作匯報如下：

一、抓好學校安全工作，創(chuàng)建平安校園。

1、完善師生安全責任狀制度。每個學期與全體師生員工整訂安全責任狀，使責任落實到人，更使老師明確自己的“一崗雙職”，重視安全工作。

2、完善安全應急制度，加強安全教育。我校分別于2012年9月和2013年5月，組織全校學生進行了“應急疏散”演練，進一步提高學生的應急能力；同時，注重組織好安全主題班會，特別是防溺水和交通安全教育，使學生的安全意識得到了提高。

3、加強學校安全工作隊伍建設(shè)，落實24小時巡邏制度。2012年配合上級部門招聘了11名學校安全協(xié)管員，充實了安全工作隊伍，加強門衛(wèi)管理，定期進行校園安全隱患大排查，加強24小時巡邏，嚴防安全事故發(fā)生。

二、抓好德育工作隊伍建設(shè)，加強學生管理。

1、加強對班主任的選拔和培訓工作，學校綜合個人的各種素質(zhì)，精選教師擔任班主任工作，并且加強對班主任的培訓力度。

2、創(chuàng)新班主任經(jīng)驗交流會方式、方法，以定交流主題的形式召開班主任經(jīng)驗交流會，使交流會更有指向性和針對性，提升交流會的效果。

3、實施“走了去”戰(zhàn)略，到先進地區(qū)學校學習，吸取他人的先進管理經(jīng)驗，2012年9月組織全體班主任到廣東三水學習，使班主任受益匪淺。

4、加強對學生的管理，注重學生良好行為習慣的養(yǎng)成。為了讓學生有一個清靜的學習環(huán)境，學校推行《禁止學生帶手機進校園》的規(guī)定；強化《學生請假制度》，加強對學生儀容儀表的檢查和量化管理制度，使學校的學生管理常態(tài)化和科學化。

三、抓好制度建設(shè)，完善學校的規(guī)章制度，實現(xiàn)制度治校。

本人任職以來，起草的《學校班子分工》、《鐘山中學物品采購制度》、《鐘山中學加班制度》，修改了《鐘山中學評先評優(yōu)制度》、《鐘山中學檔案管理制度》，草擬了《鐘山中學獎勵性績效工資發(fā)放方案》、《鐘山中學教師考評細則》和《鐘山中學班主任考評細則》，這些制度的出臺和實行，使學校的管理制度化和科學化，促使學校和諧發(fā)展。

四、做好迎接自治區(qū)示范性普通高中復查評估的準備工作。

為了迎接自治區(qū)示范性普通高中復查評估，學校由我負責評估材料的歸檔工作，在我的組織下，材料歸檔工作正有條不紊地進行著，各項工作按復評工作方案要求完成。

五、注重加強自身修養(yǎng)，加強學習，提高自己的思想政治覺悟和干部素養(yǎng)。任職以來，我始終以科學發(fā)展觀為指導，認真學習貫徹黨的十八大精神，與時俱進，認真領(lǐng)會十八屆三中全會精神；嚴格按照領(lǐng)導干部廉政自律要求，響應中央八條規(guī)定，秉公辦事，注重轉(zhuǎn)變工作作風，不斷提高自身的思想政治素養(yǎng)，努力為廣大教職工和學生服務。在工作中求真務實，不搞形式主義和官僚主義，努力為師生辦實事，推行以人為本的工作理念，敢于批評和自我批評；在日常管理中，堅持民主集中制原則，加強班子團結(jié)，做好校長助手，辦事公道，反對小團體主義，弘揚中國正能量；在日常生活中，勤儉節(jié)約，禮貌待人，注重和諧。

總之，任職以來，在大家的幫助下，自己的思想境界得以提高，工作經(jīng)驗不斷豐富，但自己深知與一個優(yōu)秀的干部距離甚遠，有待努力提高。

第五篇：2010年述職述廉工作匯報

2010年述職述廉工作匯報

各位領(lǐng)導、同事們: 現(xiàn)在，根據(jù)縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局和永和鎮(zhèn)黨委、政府有關(guān)文件精神，我把自2010的政治思想、工作情況向各位作一個簡要匯報。請予評議。

一、政治思想情況

本人能自覺遵守國家法律法規(guī)，帶領(lǐng)全院職工認真學習黨的“十七屆四中全會”精神和國家的衛(wèi)生方針政策、以實踐“科學發(fā)展觀”為統(tǒng)領(lǐng)，以衛(wèi)生改革為契機，加強職工的政治學習，強化職業(yè)道德和服務理念，全心全意為廣大人民群眾的健康服務。

二、履行本職工作情況

2010年，在永和鎮(zhèn)黨委、政府及縣衛(wèi)生合食品藥品監(jiān)督管理局的正確領(lǐng)導下，以“科學發(fā)展觀”為統(tǒng)領(lǐng)，帶領(lǐng)全院干部職工，開拓創(chuàng)新，與時俱進，創(chuàng)造性地開展工作，較好地完成了各項工作任務?；仡櫩偨Y(jié)工作主要有以下幾個方面：

（一）繼續(xù)積極開展“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動，建設(shè)好“人民群眾滿意衛(wèi)生院”。

繼續(xù)積極開展“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動，緊緊圍繞“以病人為中心”的服務理念，提高我院的醫(yī)療服務質(zhì)量。同時著力加強全院職工的服務意識，品牌意識，以“四個努力”建設(shè)好“人民群眾滿意衛(wèi)生院”。

一是努力提高醫(yī)療質(zhì)量，建立健全了“層次分明、職責清晰、功能到位”的必備醫(yī)療質(zhì)量管理組織，完善了各項醫(yī)療制度并形成了嚴格的督查獎懲機制和問責制，實施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法，使醫(yī)療質(zhì)量明顯提高，2010年未發(fā)生一起醫(yī)療事故。

二是努力改進服務態(tài)度，“態(tài)度決定一切”，醫(yī)院把服務態(tài)度作為一項“實事工程”來抓，為病人提供最溫馨的“人性化服務”，展開了換位思考，把自己置身于病人的角度，從病人的思維出發(fā)，提倡醫(yī)患零距離接觸，將人性化服務貫穿于醫(yī)療服務的全過程。在臨床護理工作中貫穿“以病人為中心”的服務理念，為患者提供康復和健康指導，促進患者心理和身體的康復。在醒目位置設(shè)立投訴箱、意見箱，公布投訴電話，本著“聞過則喜”的態(tài)度，虛心接受，只要要求可行，意見合情，醫(yī)院就全力解決，認真整改，直至病人和家屬滿意。

三是努力控制醫(yī)療費用，使患者以最低的費用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務，規(guī)范藥械的進貨渠道，降低了藥品價格。要求各科室嚴格執(zhí)行《處方管理辦法》和《抗菌藥物臨床應用指導原則》，進行臨床醫(yī)務人員相關(guān)知識的培訓，在診療活動中遵循“合理檢查、合理用藥、合理治療”原則，在用藥結(jié)構(gòu)提倡成本低、效果好的“樸素治療”，糾正濫開檢查、開大處方的行為，為此制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》和用藥范圍，對臨床用藥進行指導和控制，建立臨床用藥分級管理制度，加強處方規(guī)范化管理，做到合理使用抗菌藥物。有效控制了藥品費用的不合理增長。

四是努力改進衛(wèi)生行業(yè)作風，按照衛(wèi)生部的“八項行業(yè)紀律”和省衛(wèi)生廳的“八個不準”的要求，完善醫(yī)德醫(yī)風考評制度，考評結(jié)果與醫(yī)務人員的工資、職稱晉升和評先評優(yōu)掛鉤，加大了對違規(guī)違紀行為的查處力度，對群眾反映醫(yī)德醫(yī)風不好的實行“一次投訴扣發(fā)當月獎金”制度。把醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)作為立院之本。院張榜公布醫(yī)療收費標準，實行看病免掛號制度，經(jīng)常告誡醫(yī)護人員“我們要把農(nóng)民患者的醫(yī)療費用壓到最低，讓他們看得起病”。

（二）方便就醫(yī)，繼續(xù)做好“新農(nóng)合工作”維護農(nóng)民利益。

為簡化環(huán)節(jié)、方便就醫(yī)，讓利百姓，來院就診參合農(nóng)民免收掛號費，在院內(nèi)大廳醒目位置懸掛“新型農(nóng)村合作醫(yī)療宣傳欄和公開欄”等各種指示牌，宣傳、公布新型農(nóng)村合作醫(yī)療的有關(guān)知識、政策和帳目，公布藥品及醫(yī)療服務價格，公布優(yōu)質(zhì)服務承諾內(nèi)容和報銷程序。在輸液室設(shè)立飲水機、電視、取暖等設(shè)施，免費為病人及其陪護人員24小時提供開水和取暖。

（三）繼續(xù)狠抓防保和公共衛(wèi)生工作不放松，確保婦女兒童健康權(quán)益。

防疫保健、公共衛(wèi)生是衛(wèi)生院工作中的重中之重。衛(wèi)生院專門成立了防保組和公共衛(wèi)生辦公室，為防保組和公共衛(wèi)生辦公室配備了電腦和文柜等辦公設(shè)施，建立健全了門診日志和傳染病報告制度，實行專人專報，傳染病采取網(wǎng)絡(luò)直報，保持24小時網(wǎng)絡(luò)暢通，保障了縣、鄉(xiāng)、村三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。每月5、6日定點對全鎮(zhèn)

0-7歲兒童開展免疫規(guī)劃接種工作，保證接種質(zhì)量的同時給患者提供方便，受到了農(nóng)民朋友的歡迎。繼續(xù)大力開展健康教育活動，積極參與婦聯(lián)，計生站和中、小學校開展了愛滋病、禽流感、肺結(jié)核、麻疹、高血壓、糖尿病等傳染病和慢病的宣教活動。

公共衛(wèi)生工作我鎮(zhèn)于今年10月30日正式開展以來，本人親自抓，共帶領(lǐng)大家下隊10天，并在上班期間，中午休息時都到現(xiàn)場看望大家，經(jīng)過鎮(zhèn)、村兩級衛(wèi)生人員的共同努力，共投入衛(wèi)生人員280人次，車輛45車次，資金28000.00余元，于11月16日共完成5832人，是縣下達任務的113%。在這期間我院每天堅持5—6人參加，大家半個月內(nèi)從未休息過，每天早上7:20就吃早餐，7:50到達體檢現(xiàn)場，中午只有半小時的吃飯時間，基本都在13:00才吃午飯，每天都做到6:00以后才收隊，收隊后回醫(yī)院吃晚餐，晚餐后大家又在衛(wèi)生院會議室對當天的資料進行分類歸檔并上架。

（四）建設(shè)好“平安衛(wèi)生院”，保生命健康。

繼續(xù)建設(shè)好“平安衛(wèi)生院”為契機，教育職工時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦，提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務技術(shù)水平，同時加強醫(yī)院內(nèi)部的防火、防盜工作，建立醫(yī)療糾紛預警機制，努力把醫(yī)療糾紛消滅在萌芽中，今年無一例醫(yī)療事故和醫(yī)療爭議發(fā)生，保障農(nóng)民百姓的生命安全。

通過大家的努力，如今的永和鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院，“把尊重病人、愛護病人、理解病人”作為工作宗旨，全體醫(yī)務人員知難而進，共同奮斗，形成了蓬勃發(fā)展的局面，今年業(yè)務收入預計超過36萬

元，年門診超過8500人次，年住院（含觀察）560人次，永和鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院集基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生、防預保健、康復等為一體的衛(wèi)生院之一。

三、廉政廉潔自律情況

醫(yī)院的發(fā)展，關(guān)鍵是醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。為了不辜負組織的重托和全院干部職工的殷切期望，首先是抓好了班子建設(shè)，并在工作中做到三個帶頭：

一是帶頭搞好領(lǐng)導班子團結(jié)。一方面團結(jié)和依靠醫(yī)院黨員去做工作，充分發(fā)揮黨員在醫(yī)院改革和建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，并在工作中注重尊重黨的領(lǐng)導，做到“思想上多交流，工作上多通氣，決策上多商量”。

二是帶頭執(zhí)行“三大紀律八項要求”，堅持民主決策。對重大決策、重要項目安排、大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導班子集體討論決定。在藥品購銷中做到公開，醫(yī)院實行藥品采購制度、庫房、藥房逐級把關(guān)的做法，一般情況下按照主管部門的要求進行藥品采購，按最低價采購的原則購入，由院藥品管理小組管理藥品購進工作，由具體負責管藥庫人員談價進貨，從不外出購藥，杜絕了個人得藥品回扣的不正之風。

三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中，始終嚴格自律，注重人格修養(yǎng)，不濫用職權(quán)，強化表率作用，凡是要求別人做到的，自己帶頭做到，凡是要求別人不做的，自己堅決不做。

另外，由于本人今年被縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局借調(diào)到

業(yè)務股具體負責項目工作，同原衛(wèi)生局周云輝老同志用3個月左右的時間完成了全縣近兩年修建的22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的基建資料收集和裝訂工作。同時參與今年的宮頸癌項目檢查工作的管理，全縣共完成3.8萬余人，走遍了多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，完成了上級分配的任務。在6、7月份參與完成了我縣原村衛(wèi)生室的養(yǎng)老保險資料的收集和資金的收取工作。另外還參與協(xié)調(diào)全縣的醫(yī)療糾紛工作，共參與協(xié)調(diào)16起，已了結(jié)15起，1起正在鑒定過程中。下半年又負責全縣58個村衛(wèi)生室的建設(shè)管理工作，現(xiàn)在正在建設(shè)中，預計今年12月底全面主體完工，并半數(shù)全面完工并投入使用。

這次參加述職述廉評議，是各位領(lǐng)導對我工作的監(jiān)督和關(guān)心，在履行職責中難免還有不足之處，由于今年我星期一至星期五在衛(wèi)生局上班，只有周末才有時間到衛(wèi)生院看看，故衛(wèi)生院有很多工作都沒有做好。懇請各位領(lǐng)導和同事們提出批評意見，我將虛心接受，認真整改。我決心在鎮(zhèn)黨委、政府和主管局的領(lǐng)導下，在干部群眾的監(jiān)督指導下，認真領(lǐng)會十七大會議精神, 以實踐“科學發(fā)展觀”為統(tǒng)領(lǐng)，團結(jié)并帶領(lǐng)全院職工扎實地做好每一項工作，為永和鎮(zhèn)的人民群眾的基本醫(yī)療衛(wèi)生保健工作作出新的努力。