第一篇:學(xué)校準備發(fā)言的提綱
學(xué)校準備發(fā)言的提綱
家校攜手才能創(chuàng)建和諧的成長環(huán)境
1、老師除了正常教學(xué)外,為家長不計報酬的服務(wù):新生報名、午餐午休、第二課堂、興趣小組、特長隊伍、課后的補課等(由于老師放學(xué)后教研任務(wù)及其他任務(wù)也很多,所以不設(shè)課后托管)
2、家長理解老師:對于不計較報酬、不斷付出情感的老師給予回應(yīng)(感謝老師的話語、表揚信等。)、真誠的溝通(孩子特殊的情況等)、不戴社會的有色眼鏡看老師(教輔、實踐活動、保險等,其實已經(jīng)規(guī)范)(有家長竟然說托管班跟學(xué)校有關(guān)系。。)(有家長竟然說老師收了禮物才評三好。。)請家長務(wù)必給予老師百分百的信任度。
3、家長為家長服務(wù)(對于家委會的工作支持)、爭當家長義工、為學(xué)校發(fā)展提供資源等
一、學(xué)校品牌建設(shè)與孩子的發(fā)展
1、在規(guī)范化學(xué)校建設(shè)之后,學(xué)校取得的成績與教育局的投入有關(guān),需要奠定良好的硬件與軟件,為教育教學(xué)服務(wù)(包括對外圍環(huán)境的重視)
2、學(xué)校的辦學(xué)理念是:在體驗中成長、在成事中成人。培養(yǎng)的目標是:全面發(fā)展,學(xué)有特長。因此,盡量創(chuàng)設(shè)專題的活動和學(xué)校品牌活動讓更多的孩子參與。在體驗中促進孩子成長(體驗是最好的學(xué)習方式)
3、四大作用:一是學(xué)會更高效地利用時間;二是在堅持中培養(yǎng)意志和毅力,也增強了體質(zhì)(中學(xué)重視體質(zhì)的檢測);三是在團隊中培養(yǎng)責任感和合作精神;四是在體驗中感受學(xué)習與收獲地苦與樂,增強自信。在中學(xué)地反饋中我們明顯看到孩子地后勁更足,毅力更強,甚至許多學(xué)生的組織能力都得到更好的鍛煉。
4、用長遠發(fā)展的眼光看待孩子的成長。不管選入那個隊伍,學(xué)會堅持、學(xué)會協(xié)調(diào)時間,支持學(xué)校,給孩子在小學(xué)階段一個充滿回憶的童年。
二、以生本研究推動學(xué)生的自主發(fā)展
1、從學(xué)生把學(xué)習當作被動任務(wù)變成學(xué)習是自己的義務(wù);
2、逐步體驗成功的樂趣;
3、培養(yǎng)學(xué)習能力比訓(xùn)練短暫的記憶考試更重要。
三、家庭和諧氛圍的建立
1、建立學(xué)習看書讀報的氛圍:關(guān)心時事、分辨是非、學(xué)會做人(在故事里懂得道理)
2、帶動文明的家庭環(huán)境:孝敬老人、鄰里和諧、包容理解的心態(tài)、減少對社會的不滿和抱怨、學(xué)會面對困難
3、如何和孩子談心:開心的事、用上什么新的知識、怎樣解決了你碰到的問題、讀的文章最吸引你的人物和理由。。。
第二篇:學(xué)校民主生活會發(fā)言提綱
2008年民主生活會發(fā)言提綱
我是2008年7月,根據(jù)學(xué)校工作需要,領(lǐng)導(dǎo)安排我擔任辦公室主任工作,同時擔任高二兩個理科班化學(xué)課,這對我來說是一個不小的挑戰(zhàn)。下面我就談一談我是怎樣完成基本任務(wù)履行基本職責的:
一、完成基本任務(wù)情況。
1、輔助決策。這是辦公室最重要的任務(wù)。為了決策的正確性、可行性。我堅持搞好調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)新問題、掌握新情況、總結(jié)新經(jīng)驗,為領(lǐng)導(dǎo)提供有價值的信息,幫助領(lǐng)導(dǎo)制定規(guī)劃,參與管理,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好中心工作。本學(xué)期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成了招商引資任務(wù)和樓房置換工作的前期任務(wù)。
2、接待工作。這是辦公室必不可少的日常事務(wù)工作。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。搞好接待工作可以使單位改善外部環(huán)境,擴大對外影響,樹立良好的形象。為此我在做到誠懇、熱情、細致、周到.保證了每次接待工作的順利完成,努力為學(xué)校創(chuàng)造一個良好的對外形象。
3、會議管理。辦公室是會議工作的主要組織者。不論是全校師生參加的大型會議,還是部分教師、職工參加的中型會議,以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加的小型會議,我都是會前認真準備;會中嚴密準確地記錄、熱情周到的服務(wù);會后及時清理會場、編寫會議紀要、督促落實會議精神。
4、檔案管理。辦公室工作其中檔案管理是一項專業(yè)性較強的工作。為了切實做好學(xué)校檔案的收集、整理、保管、使用,查閱了不少資料。邊學(xué)邊干,逐步對各項工作建立檔案。在學(xué)期末,部分領(lǐng)導(dǎo)、老師到辦公室查閱資料都能較順利的查到,初步顯現(xiàn)了檔案的價值。
5、印章管理。在過去的一個學(xué)期里共用公章98次,其中有3位中層以上領(lǐng)導(dǎo)因公帶公章外出3次。本著嚴肅、認真、細致的原則,每次用章前我都認真詢問用章事由,不能決定時報請校長批示,用后詳細填寫用章記錄。各職能部門大量用章時嚴格監(jiān)章
二、作為辦公室主任,履行基本職責情況。
1、承辦職責。辦公室是一個單位的綜合辦事機構(gòu),承辦職責是辦公室主任的首要職責。也正因如此,我?guī)缀趺刻於荚诜彪s的事務(wù)中度過。在過去的一個學(xué)期里主要承辦的事項有:①領(lǐng)導(dǎo)層的集體決策和領(lǐng)導(dǎo)個人交付辦理的事項。②牽涉面廣、歸屬不太明確、其他職能部門不便于也不宜承擔的事項。③教育局等上一級辦公室交辦的事項。④黨支部交辦的事項。⑤教師、職工轉(zhuǎn)辦的事項。不論承辦哪一事項我都堅持嚴肅認真、從速辦理的原則,雖然在承辦過程中也遇到過這樣那樣的困難,但經(jīng)過多方克服,最終還是能較好地完成各類承辦事項。
2、參謀職責。參謀職責是辦公室主任在輔助領(lǐng)導(dǎo)決策過程中應(yīng)承擔的重要職責。當好領(lǐng)導(dǎo)的“參謀”對辦公室主任而言,責無旁貸。為此,我積極進行調(diào)查研究、收集各方信息,把調(diào)查中獲得的大量第一手資料進行綜合分析,及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策。決策公布之后,還通過調(diào)查研究,了解和掌握決策意見的執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,有針對性地進行調(diào)整。
3、協(xié)調(diào)職責。聯(lián)系內(nèi)外,溝通上下左右等諸方面,是辦公室主任應(yīng)有的職責。在過去的一個學(xué)期里,首先,我努力搞好縱向協(xié)調(diào),致力于上下級之間關(guān)系融洽。做到上令下行,上情下達,上下緊密配合,步調(diào)一致的工作。其次,我也注重橫向協(xié)調(diào),致力于各業(yè)務(wù)部門之間的協(xié)調(diào),對于業(yè)務(wù)部門的一些計劃,重要工作部署,我都主動去了解,統(tǒng)籌平衡、及時溝通、統(tǒng)一協(xié)調(diào),盡力避免各業(yè)務(wù)部門之間的“撞車”和主要領(lǐng)導(dǎo)的“超負荷”工作。第三,人際關(guān)系協(xié)調(diào)工作我也努力做了一些如協(xié)調(diào)財務(wù)室兩人關(guān)系。以上就是我過去一個學(xué)期的個人工作總結(jié)。
4.教學(xué)職責。備課時認真鉆研教材、教參,學(xué)習好大綱,力求吃透教材,找準重點、難點。為了上好一節(jié)課,我上網(wǎng)查資料,集中別人的優(yōu)點確定自己的教學(xué)思路,為了學(xué)生能更直觀地感受所學(xué)的知識內(nèi)容,積極查找課件,制作課件,準備、制作教具。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。運用多種教學(xué)方法,從學(xué)生的實際出發(fā),注意調(diào)動學(xué)生學(xué)習的積極性和創(chuàng)造性思維,使學(xué)生有舉一反三的能力。培養(yǎng)學(xué)困生的學(xué)習興趣,有難度的問題找優(yōu)等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找學(xué)困生回答。以大面積提高學(xué)生成績。
(一)自身的問題
一年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,工作也取得了一定的成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:
1、由于工作性質(zhì)的限制,對業(yè)務(wù)工作的了解只局限于書本經(jīng)驗的理性認識上,缺乏實在的感性認識。
2、由于 事務(wù)性工作比較多,忽視了教學(xué)工作,出現(xiàn)匆匆忙忙去上課的情況
3、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,有時候只知道埋頭拉車。
4、開展工作時中缺乏經(jīng)驗和魄力。
(二)今后工作的思路
1、“沒有規(guī)矩,不成方圓。”辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。要本著“從嚴、從細、可行”的原則,在原有各項制度的基礎(chǔ)上進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度,從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。
2、辦公室主任是所內(nèi)最基層的管理者,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領(lǐng)導(dǎo)意見的體現(xiàn),也是基層問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任伙伴。3、工作中要學(xué)會開動腦筋,主動思考,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用,積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,探索工作的方法和思路。
4、積極與領(lǐng)導(dǎo)進行交流,出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。
在接下來的一個學(xué)期里,我將繼續(xù)努力、盡職盡責、不斷開拓、求實創(chuàng)新、為六中的美好前程作出貢獻。
XXX XXXX.XX.XX
第三篇:學(xué)校民主生活會發(fā)言提綱
民主生活會發(fā)言提綱
根據(jù)教育局黨委《關(guān)于召開基層領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的通知》精神,在征求全校黨員及教職員工意見和建議的基礎(chǔ)上,進行了自我省視,自我調(diào)整,自我教育,將民主生活會的發(fā)言提綱整理如下:
一、工作作風和履行職責情況
(一)認真學(xué)習,腳踏實地工作
1、加強政治理論學(xué)習,努力提高政治素養(yǎng),增強理性思維;
2、認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識,學(xué)好法律法規(guī),不斷拓寬知識面;
3、向身邊的周圍的領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習,學(xué)工作方法、學(xué)業(yè)務(wù)經(jīng)驗;
4、學(xué)習思考、勤于總結(jié),經(jīng)常對自己的工作進行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗教訓(xùn)。
(二)以身作則,樹立良好形象
1、工作中始終堅持以身作則,率先垂范,以此樹立良好形象。舉工作實例
2、處處以人為本,用最大的耐心、最深的寬容、最高的熱情去幫助與自己朝夕相處的教師們。
(三)求真務(wù)實,認真履行職責
1、我能夠始終保持積極進取的精神狀態(tài),盡心盡力、盡職盡責,以高度的事業(yè)心和政治責任感做好本職工作。
2、時刻嚴格要求自己,樹立愛崗敬業(yè),勤奮務(wù)實,埋頭苦干的精神;
3、堅持科學(xué)的發(fā)展觀,樹立正確的政績觀,以求真務(wù)實的工作作風來創(chuàng)造業(yè)績;
(四)團結(jié)協(xié)作,擺正副職位置
1、做到不利于團結(jié)的話不說、不利于團結(jié)的事不做。
2、談自己在工作中怎么處理上下級關(guān)系。
(五)嚴于律己,保持清正廉潔
常思貪欲之害,常懷律己之心。廉潔自律,潔身自愛,從小節(jié)做起,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。凡事做到公平、公正。談自己平時工作表現(xiàn)。
二、存在的問題和不足
正視不足方能知過而改,聞過則喜必將有宜未來。我認為自身還存在兩個問題:
一是學(xué)習不夠深入。學(xué)習政治理論缺乏系統(tǒng)性、全面性,對很多新事物、新知識學(xué)習不夠透徹,在工作中還不能得心應(yīng)手的應(yīng)用。剖析原因
二是工作創(chuàng)新和與時俱進的要求還有差距。創(chuàng)新意識還不夠強,創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?,工作的力度還不夠大。剖析原因
三、今后努力方向
1、加強學(xué)習,提高素質(zhì); 談做法
2、提高標準,嚴以律己; 談做法
3、轉(zhuǎn)變作風,大膽工作; 談做法
第四篇:學(xué)校民主生活會發(fā)言提綱
發(fā)言重點:根據(jù)《××縣教育系統(tǒng)第三批開展深入學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施方案》的要求,我一方面認真參加集體學(xué)習,另一方面堅持自學(xué),并認真撰寫學(xué)習心得體會。總結(jié)前一階段的學(xué)習調(diào)研活動,聯(lián)系自己的工作實際,對照領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會的要求,認真查找了自身存在的主要問題,并提出今后努力方向。
一、學(xué)習體會、科學(xué)發(fā)展觀不僅是我國在新的歷史時期建設(shè)、發(fā)展的指導(dǎo)綱領(lǐng),也是推進學(xué)校教育教學(xué)工作發(fā)展的指導(dǎo)方針。、學(xué)校教育教學(xué)工作必須堅持以人為本,以促進每一位學(xué)生的發(fā)展”這一中心,確保學(xué)校教育教學(xué)工作健康可持續(xù)發(fā)展。
二、存在問題
學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀是為了更好地增強科學(xué)發(fā)展意識、提高工作管理水平、不斷改進工作,積極促進發(fā)展。、對照學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀的要求,我深感對科學(xué)發(fā)展觀理論學(xué)習不夠積極主動,理論鉆研還不夠深入透徹,缺乏系統(tǒng)性學(xué)習。、科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展,對工作方法還不夠科學(xué)靈活,工作思路還有一定的局限性,開拓創(chuàng)新意識還不是很強。、平時自己對教師的教科研指導(dǎo)、專業(yè)引領(lǐng)、校本學(xué)習和工作創(chuàng)新等方面做得不夠,抓得不實。
三、產(chǎn)生原因
認真深入剖析自己工作、學(xué)習中存在的問題和不足,既有客觀條件制約造成的,又有主觀努力不夠造成的,但更多的還是主觀方面的原因。、對科學(xué)發(fā)展觀的理論學(xué)習還不夠深入和系統(tǒng),對其精神實質(zhì)領(lǐng)會的不夠深刻。、科學(xué)發(fā)展意識的樹立還不夠牢固,求真務(wù)實、科學(xué)發(fā)展的觀念還不強。、思想、工作缺乏開拓創(chuàng)新精神,對教育教學(xué)管理研究不夠,對教科研工作鉆研不深。
四、努力方向
在今后的學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀的活動中,我要立足現(xiàn)實,著眼未來,不斷提升工作和管理能力,努力抓好教育教學(xué)工作。、加強學(xué)習,進一步提高理論素養(yǎng)。、提高能力,進一步提高業(yè)務(wù)水平。、增強意識,進一步提高自我約束能力。
總之,在今后的工作中我們必須要始終堅持科學(xué)發(fā)展觀,用以指導(dǎo)我校的教育教學(xué)工作,開創(chuàng)教育教學(xué)工作的新局面。
第五篇:學(xué)校座談會發(fā)言提綱
黨的群眾路線教育實踐活動
專題民主生活會談心談話內(nèi)容
一、對這次專題民主生活會的認識;
二、本人“四風”方面存在的突出問題;
三、對學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的意見、建議;
四、對王紅偉校長、鄭志偉副書記的意見、建議;
五、對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員的意見、建議;
六、對學(xué)校各科(室)、中心的意見、建議;
七、對各科(室)、中心負責人的意見、建議。
注:5月30日前形成書面材料:
1、談心談話時作參考;活動領(lǐng)導(dǎo)小組存入個人檔案。
2、交