第一篇：影樓競聘演講稿

攝影主管競聘演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事： 開場白：

大家好！首先我很感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一次十分難得的機(jī)遇，讓我站上這個(gè)講臺，同時(shí)我也充滿了必勝的信念，做好了勇于拼搏、敢挑重?fù)?dān)的準(zhǔn)備。乖乖兔團(tuán)隊(duì)是一個(gè)充滿活力、充滿激情的團(tuán)隊(duì)，就是這個(gè)由80%年輕隊(duì)員組建的團(tuán)隊(duì)，用一種年輕特有的方式感染著唐頓集團(tuán)所有的員工，這種特殊方式就如同一股清新的力量不斷的在推動(dòng)我們前進(jìn)，也推動(dòng)我走向這個(gè)講臺！

自我介紹：

我叫姬翔，2010年畢業(yè)于上海電影藝術(shù)學(xué)院，攝影攝像專業(yè)，13年從中央廣播電視大學(xué)漢語言文學(xué)本科畢業(yè)。2011年我參加工作，13年來到乖乖兔，可能很多人會疑問，你才來到乖乖兔1年都不到你憑什么，有什么資格去競爭攝影主管這個(gè)崗位，我覺得這里不是事業(yè)單位還要論資排輩，這是一個(gè)公平競爭的企業(yè)，每一個(gè)人都有權(quán)利去競爭每個(gè)崗位，法國浪漫注意作家雨果曾說過“所謂活著的人，是勇于挑戰(zhàn)，敢于攀登命運(yùn)高峰的人” 今天我就想挑戰(zhàn)一下自己，證明自己還活著，并且我還要活得更好。

現(xiàn)在我一直是乖乖兔的創(chuàng)意中心店的一名攝影師，目前我們管現(xiàn)在有2名攝影師1名助理2名化妝師，這次競聘對我來說是一次挑戰(zhàn)，那么知己知彼方能百戰(zhàn)百勝。我想先說一下我的個(gè)人有優(yōu)勢和劣勢。我是專業(yè)學(xué)院畢業(yè)，經(jīng)過一定的專業(yè)系統(tǒng)的教學(xué)和培訓(xùn)，有一定的技術(shù)基礎(chǔ)，但是我認(rèn)為這都不能代表什么，只有將所學(xué)到技術(shù)和知識充分的運(yùn)用到工作當(dāng)中這才是最重要的。

在工作當(dāng)中我始終保持充沛的激情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，我覺得工作應(yīng)該是用來享受的而不是把它當(dāng)做一種壓力，“有激情一切皆有可能”這是我一直欣賞的一句話。激情來源于一種對生活，對工作的態(tài)度！不管是對待工作，還是對待生活我都是信心百倍的面對，這也培養(yǎng)了我雷厲風(fēng)行的工作態(tài)度。同時(shí)我也認(rèn)為，熱愛生活得人同樣也會去熱愛他的工作，我熱愛生活，熱愛運(yùn)動(dòng)，享受著每天的快樂，這種態(tài)度也培養(yǎng)了我與人為善的性格，我喜歡與人交流，愛交朋友，我覺得能與其他人一起分享快樂或者同你的團(tuán)隊(duì)一起克服困難這是多么令人自豪的一件事。對于我的不足，我也十分的清楚，在主管的工作上我沒什么經(jīng)驗(yàn)，但是我認(rèn)為沒有人一出生就做主管的，都會有第一次，這可能是我學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)的開始，凡是開頭難，對于困境并不可怕，可怕的是還沒有真真面對就選擇了放棄。我不是輕易放棄的人，我認(rèn)為只有不斷的克服困難挑戰(zhàn)自己，才能提高自己。

崗位現(xiàn)狀分析：

我認(rèn)為現(xiàn)今我所在的店還達(dá)不到創(chuàng)意中心的標(biāo)準(zhǔn)，對于技術(shù)方面，攝影風(fēng)格單一，一直以來還是以韓式風(fēng)格為主，創(chuàng)意作品較少，人手不足，對于拍攝略顯疲態(tài)。對于其他店面的攝影師的交流與溝通更是少之又少，整體感覺，團(tuán)隊(duì)過于封閉。

今天我要重點(diǎn)講述，服務(wù)這一塊，很多人都認(rèn)為，攝影師只要拍好照片就行，我覺得這種觀點(diǎn)不是很成熟，我認(rèn)為兒童攝影師屬于商業(yè)攝影，也屬于服務(wù)行業(yè)，既然是服務(wù)行業(yè)那么服務(wù)必然是很重要的，舉例如果顧客到店內(nèi)拍照，門市接待完之后要選衣服，如果攝影師親自給顧客選那么顧客就會對攝影師影響很滿意同時(shí)攝影師還能從中發(fā)現(xiàn)顧客喜歡的風(fēng)格，對接下來的拍攝很有幫助這是其一。其二，攝影師如果能在日后的選片時(shí)記住顧客寶寶的名字，每次見面都要主動(dòng)迎接和打招呼，顧客肯定也會感覺到攝影師對他很重視這對后期的選片的加片率有很大影響，服務(wù)質(zhì)量上的提高不僅能滿足顧客的拍攝需求還能增加我們的工資，那我們何樂而不為呢。

創(chuàng)意中心最近一段時(shí)間，由于裝修，人員上的調(diào)動(dòng)，一直處于很混亂的狀態(tài)，我想需要一些規(guī)章制度來重新規(guī)劃和凝聚這支團(tuán)隊(duì)，使其步入正常的軌道。給攝影部的規(guī)章制度分為三大板塊：一，拍攝技術(shù)板塊：1攝影部的攝影師必須在拍完照之后，必須對照片進(jìn)行篩檢，并且選出個(gè)別張作為今天最滿意的照片。2拍照時(shí)每組照片的構(gòu)圖必須不投，按特寫，全景，中景等多樣變換，3每周都要進(jìn)行一次攝影部看片分析，門市也要參加。4每周從網(wǎng)上選找一些有創(chuàng)意的照片進(jìn)行模擬。

二，衛(wèi)生板塊：每個(gè)人都有負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)域，每周對衛(wèi)生檢查一次，服裝，鞋套輪流進(jìn)行清洗，每周一次大掃除。

三，服務(wù)板塊：建立顧客對攝影師的滿意機(jī)制，滿意度最高的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。（每月一次）對于團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和建設(shè)

培訓(xùn)方面，我們要進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，服務(wù)培訓(xùn)和制度考察三大方面。

技術(shù)培訓(xùn)，先是店內(nèi)部培訓(xùn)然后是店與店培訓(xùn)，接著我還想我們攝影部能多和我們集團(tuán)的婚紗寫真的攝影師們進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)，希望可以吧成人的拍攝方法和技巧融入到對兒童的拍攝當(dāng)中。

服務(wù)培訓(xùn)，店里每月進(jìn)行一次顧客服務(wù)模擬，并且多到其他店進(jìn)行觀察，和其他門市進(jìn)行交流從他們那學(xué)習(xí)一些服務(wù)技巧。

制度考核：每月進(jìn)行一次制度考察，考察攝影部對規(guī)章制度的熟知度。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)：

還要繼續(xù)招人，培訓(xùn)新人，每月組織一次集體活動(dòng)。篇二：影樓員工演講稿

（四）針對影 樓 員 工 的演講稿 感謝董事長及總經(jīng)理給我這個(gè)機(jī)會，對各位報(bào)告一下我們公司的一項(xiàng)產(chǎn)品——傳家寶。至于它的主要內(nèi)容（如附件一）說的很清楚，請各位在會后仔細(xì)閱讀，如再有不明了的地方，請隨時(shí)提出問題，畢竟這是貴公司將要開始采用的一項(xiàng)很好的產(chǎn)品及服務(wù)。

首先，我要對各位說，以下的報(bào)告，您們盡可以半句都不要相信，根本不必理會我在說什么，不過，至少已經(jīng)采用我們傳家寶的70家影樓，因此提升了文化與愛心素質(zhì)，更主要的是，收入也大幅增加！確是事實(shí)。

二十世紀(jì)管理學(xué)大師彼得.杜拉克說道：企業(yè)的功能只有兩個(gè)：

一、創(chuàng)新；

二、銷售。

第一，先說銷售：您不妨掌握一條真理——“設(shè)身處地為客戶想”；也不妨多練習(xí)行銷的“銀原則”——我們所做的還有哪些令客戶不滿的呢？以及行銷的“金原則“——我們還可以提供哪些物超所值的服務(wù)呢？同樣地，對公司也須以上述思想來一并思考，庶幾不負(fù)每月薪資！

我們發(fā)現(xiàn)好的行銷人員往往能隨機(jī)、靈活面對客戶及各種情形，不好的行銷人員往往把客戶的問題當(dāng)作客戶拒絕的理由。這時(shí)，公司應(yīng)該指派好的行銷人員多教導(dǎo)一般的，而不一定需要高層出手介入。

目前世界上最好的行銷原則為：

（1）強(qiáng)調(diào)關(guān)系的建立，而不強(qiáng)調(diào)商品的推廣。

“傳家寶”幫您掌握了人類最穩(wěn)固、最深厚的情感，希望您好好掌握這一點(diǎn)，大家都知道，人間有三種情：親情、友情和愛情。

友情會有這種現(xiàn)象出現(xiàn)：在順境中，朋友結(jié)識了您；在逆境中，您了解了朋友。

愛情也有以下可能情形：短暫的分離，加深愛情；長期的分離，扼殺愛情。唯有親情是最堅(jiān)固、最真實(shí)、恒久遠(yuǎn)的感情。

結(jié)婚是一種責(zé)任和義務(wù)，結(jié)婚后就會將愛情轉(zhuǎn)化為親情，會一起為營造幸福的家庭而努力，會為共同擁有的父母和孩子多了照顧的義務(wù)

您可能花了大筆錢請老師作秀場，結(jié)果一場空，這就是只強(qiáng)調(diào)商品推廣的不良示范。（2）強(qiáng)調(diào)觀念的溝通，而不強(qiáng)調(diào)資訊的傳播。

拍婚紗照應(yīng)該是理想婚姻的開始，而不是結(jié)束。來我們公司拍照的新人，不妨多讓他們了解些理想婚姻的定義和將來一家人對社會的責(zé)任以及對寶寶的養(yǎng)育與教育等問題，而不應(yīng)再強(qiáng)調(diào)什么樣的套系、什么樣的禮服、什么樣的外景、選擇哪幾張相片等資訊的傳播。

（3）強(qiáng)調(diào)新市場的開發(fā)，而不強(qiáng)調(diào)舊市場的瓜分。

您也不妨利用親情、愛心來為企業(yè)深深扎根，而不須在行銷花招上多用力，因?yàn)槟莻€(gè)漩渦，大家都在其中，同質(zhì)化太高，舊市場已經(jīng)是個(gè)干涸的枯井（根深

蒂固），影樓早就不太好經(jīng)營了。u 第二，談一點(diǎn)創(chuàng)新，這問題很簡單，世界上流行的說法：

先要有基本功，例如說您在影樓待久了、內(nèi)行了，基本功也就夠了。

每天問自己，還有什么地方可以改得更好的？什么地方可以突破呢？不管在接單、行銷、化妝及拍攝都要這樣想。想要?jiǎng)?chuàng)新的想法要終身保持，熱情不減、樂此不疲，這樣您會創(chuàng)造奇跡，千萬不要?jiǎng)e人不叫我就不動(dòng)。主動(dòng)點(diǎn)，沒有一件事是不能往好的地方改良的！我的說法是：自己找問題，再自己解決，解決完之后，把它忘記，再找新項(xiàng)目，這就是“創(chuàng)新”。您或許認(rèn)為企劃人員高深莫測、才華橫溢，別被騙了，企劃就像您早上出門到公司，幾點(diǎn)坐幾路車，下車后吃什么早點(diǎn)，幾點(diǎn)到公司，這一流程而已。所以說，人人都有企劃能力，而創(chuàng)新也不過是主動(dòng)的企劃能力，而非老板交待而已。最后也最重要的觀念有二：第一摒除舊檔案，第二不要輕易概括結(jié)論。您知道您的做人、價(jià)值觀及對金錢的認(rèn)知，多少來自家庭、朋友以及特殊事件的影響嗎？您認(rèn)為您目前索取多？還是付出多？答案是索取多！因?yàn)閺男「改赣H天天讓我們索取，不是嗎？

您認(rèn)為有錢人都是奸商，錢都是臟的嗎？誰告訴你的，他一定是個(gè)窮光蛋！您不愛您太太，您太太不還在您身邊留太久。如果您不愛錢，認(rèn)為太臟、怕被人搶、怕多繳稅，那錢也不會留在您身邊太久！您一輩子注定也是個(gè)窮光蛋。有一個(gè)人掉在懸崖邊，他祈求上帝救他，結(jié)果天上來了一個(gè)聲音：“孩子，請放手，我會托著你”。這個(gè)人聽完這句話后，依然對著崖頂大叫：“上面有人嗎？請放下繩子救我上去?！边@是一則依循“舊檔案”反應(yīng)的很有名的故事！您面對新事情，反應(yīng)出來的竟是您過去的一向認(rèn)知（舊檔案），我們常聽說“傳家寶是30年前的傳統(tǒng)相冊而已”這句話，您受了您目前職業(yè)的影響（每天看慣婚紗照相本），根本不想從顧名思義的“傳家寶”三字，用新眼光去看，這就是這種現(xiàn)象。

關(guān)于概括性結(jié)論，中國列子有一個(gè)故事：有一個(gè)人遺失了一把斧頭，在他家院子里玩的頑童某甲，平常就是最調(diào)皮，尤其這一天看到他，眼神怪怪的，因此下一個(gè)結(jié)論：怎么看怎么像是他偷的。直到第七天起床時(shí)因枕頭掉到床底，去撿的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)原來斧頭忘記放在床底下了。該頑童仍然表現(xiàn)曖昧，又下一個(gè)結(jié)論：怎么看怎么不像他偷的。

喝咖啡，不是喝杯子。“傳家寶”是不若婚紗相本豪華，請仔細(xì)看，您會怎么看怎么有價(jià)值，又意義非凡的，別太早概括結(jié)論。ok？

看不到的東西往往影響看得到的東西，正如樹的根決定這棵樹的果實(shí)，您在橘子樹上修修剪剪，裝飾的美麗無比，明年結(jié)出的果子還是橘子，不是蘋果，為什么呢？因?yàn)楦鶝]有換。

人心也是一樣，主宰一切。您心里沒有愛，無論老師在臺上如何聲嘶力竭，裝作小丑希望激發(fā)您的潛力，您的熱度只會停留在會場中，回家后依舊還是舊檔案、舊思維、概括性結(jié)論，您依然還是原來的您。“傳家寶”可以讓客戶把愛帶回家，您在這種環(huán)境下，不久您也是個(gè)充滿愛心的人。

各位聽完了我以上簡短的陳述，應(yīng)該多少有點(diǎn)心得，下面幾句話，更拜托您可要好好斟酌：

第一：成功（有錢）的人做任何事是為了贏，而不是在想不輸就好。同樣的，成功的人不會一直躲在他們認(rèn)為的“舒服區(qū)”，他們會向前（外）跨出去，他們要的結(jié)果，不僅是眼前的舒服，而是將來的“舒服的不得了”。同樣的，作為員工，只是奉命把分內(nèi)的工作做好，問他們的工作，他會告訴您：“我是前臺負(fù)責(zé)接單”云云，對公司的理念、宗旨及使命，一概不知，公司有問題，則一定有人犯錯(cuò)，問題不在他就好！本位、推委、領(lǐng)工資現(xiàn)象，如果，有一例發(fā)生，表示您公司存有“組織智障”，快！加強(qiáng)培訓(xùn)，換一些有素質(zhì)的員工。

第二：成功（有錢）人關(guān)注機(jī)會，而不會老想到障礙。如果，您喜歡公司的產(chǎn)品（同理心），客戶能不喜歡嗎？況且，成功（有錢）的人不是樂于宣傳自己和自己的價(jià)值觀嗎？（文化，愛）同樣的，成功（有錢）人，大于他們的問題，問題總會存在，不要消除了再行動(dòng)，您要有信心，任何問題您都能解決，難不倒您。

第三：魚與熊掌可以兼得，賺錢與愛心可以一起得到（錢不是臟的，用愛心可以征服全世界）。

最后，我們希望持續(xù)成長，而不可告訴自己“已經(jīng)知道了一切”，ok？如果，您的理想與現(xiàn)實(shí)有差距，告訴自己：“知道的還不夠多”。

不管現(xiàn)在流行什么，只有愛永不過時(shí)。篇三：競選部長演講稿

尊敬的老師，親愛的同學(xué)們：

大家,下午好！我叫張廷舵，是記者團(tuán)攝影部的一名成員。非常感謝大家的信任和支持，給我這次機(jī)會參加競選。今天，我要競選的職務(wù)是記者團(tuán)攝影部部長。

時(shí)光如水，悄然流逝，轉(zhuǎn)眼已在校報(bào)工作有半年了。這半年間，我和在坐的各位一起，為校報(bào)的各項(xiàng)工作付出了自己辛勤的汗水。到目前為止，學(xué)到了書本上沒有的東西，也認(rèn)識了許多朋友，讓我感受到了真正的大學(xué)生活。在此，我向兩位老師和部長部員們表示真誠的感謝！

從我進(jìn)入記者團(tuán)到開始，就和大家一起，跟著記者團(tuán)一起成長。這一屆記者團(tuán)為校報(bào)傾注了很多心血，進(jìn)行了許多嘗試，目前也取得了不少成效。比如，記者團(tuán)的章程不斷完善，制度更加規(guī)范等等。這些成績都是大家有目共睹的，是老師、團(tuán)長和全體團(tuán)員共同努力的結(jié)果。

如果有機(jī)會我將努力繼承這些好的做法，并不斷完善，使之成為記者團(tuán)的優(yōu)秀傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)傳承下去；并且要彌補(bǔ)一些不足之處：

1、攝影部的知名度有待提高。許多同學(xué)不了解攝影部的性質(zhì)和工作，產(chǎn)生不該有的神秘感以及誤解，不利于采訪拍攝等工作的開展。

2、攝影部未能與其他學(xué)生機(jī)構(gòu)真正做到團(tuán)結(jié)合作。與學(xué)生團(tuán)體交流不夠，相互之間比較陌生，導(dǎo)致在學(xué)生團(tuán)體發(fā)展動(dòng)向方面的消息比較閉塞。

3、大家的熱情、主動(dòng)性不夠。既然我們加入了攝影部，就應(yīng)該對攝影部負(fù)責(zé)。不要坐等別人給你任務(wù)安排，要主動(dòng)去想我可以為攝影部做點(diǎn)什么。

針對上述這些問題，著眼攝影部未來的成長之路，我這里有一些不太成熟的想法和大家分享，就是要做到“務(wù)實(shí)、高效、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新”。

一、務(wù)實(shí)。

1、時(shí)刻樹立求真務(wù)實(shí)的思想，是務(wù)實(shí)的源動(dòng)力。思想指導(dǎo)行動(dòng)。從思想上重視務(wù)實(shí)作風(fēng)，方能真正用務(wù)實(shí)的心態(tài)服務(wù)于集體，攝影部才能走得更遠(yuǎn)，發(fā)展得更好。

2、加強(qiáng)校報(bào)學(xué)生攝影部內(nèi)部培訓(xùn)，是務(wù)實(shí)的必然選擇。只有每個(gè)成員都掌握好業(yè)務(wù)技能，才不會讓大家覺得無所適從，無所事事。在以后的工作中，我們會盡可能抽出時(shí)間對大家進(jìn)行攝影技巧、攝影方法、構(gòu)圖技巧、審美思維的培訓(xùn)，從而提高攝影部的整體素質(zhì)。

二、高效。

1、要提高攝影部的整體運(yùn)轉(zhuǎn)效率，就必須做好各成員間的協(xié)調(diào)工作，充分調(diào)動(dòng)成員的積極性。攝影部是個(gè)團(tuán)隊(duì)，是個(gè)集體，我們要在各項(xiàng)活動(dòng)中協(xié)調(diào)合作，讓資源優(yōu)化配置，提高工作效率。

2、要做到高效更必須堅(jiān)持校報(bào)編輯部老師的指導(dǎo)。老師是我們巨大的財(cái)富，與老師交流是我們進(jìn)行工作不可缺少的一部分。不明白、不理解的問題，虛心向老師請教；“人非圣賢，孰能無過”，發(fā)生錯(cuò)誤時(shí)，敢于面對，主動(dòng)更正。在批評中成長，這樣我們的效率將會提高上去。

三、團(tuán)結(jié)

1、只有一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體，才會具有強(qiáng)大的力量。攝影部必將也一定是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體。因此必須做好攝影部內(nèi)部建設(shè)，要讓每一個(gè)成員都有歸屬感，形成互相關(guān)心的溫馨氛圍。比如，會議增加互動(dòng)環(huán)節(jié)，凝聚人心；團(tuán)員生日時(shí)，及時(shí)送上祝福；不定期組織大家集體外拍等。

四、創(chuàng)新

1、活動(dòng)貴在精和新，而不在多。爭取每學(xué)期舉辦一次活動(dòng)，務(wù)必辦得新穎別致。同時(shí)，大膽與各組織社團(tuán)進(jìn)行創(chuàng)新性合作，參與其他社團(tuán)的活動(dòng)。

2、我相信攝影部的每個(gè)成員都喜愛攝影，日常生活必須要考慮到創(chuàng)新，各個(gè)成員需要能積極主動(dòng)通過各種媒體，參加一些攝影大賽豐富自己的攝影知識，增長自己的見識。

以上，是為了打造出一個(gè)“務(wù)實(shí)、高效、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新”的攝影部，更好的協(xié)助老師辦好報(bào)紙和服務(wù)全校師生的一些初步構(gòu)想。我相信，假如能夠有機(jī)會去實(shí)踐它，通過我們的共同努力，攝影部一定會蒸蒸日上，煥發(fā)出新的光彩！

現(xiàn)在站在了這里，我拿七個(gè)字來承擔(dān)你們對我的信任與期望：自信、毅力、責(zé)任感！希望大家給我這個(gè)機(jī)會，帶領(lǐng)攝影部伴隨記者團(tuán)一起走向更輝煌的明天。

再次感謝在座的老師和同學(xué)們。篇四：公司競聘演講稿

競聘演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委： 大家好！

首先，我做一個(gè)簡要的自我介紹：我叫xxxx，現(xiàn)年29歲，本科學(xué)歷，中共黨員，2000年參加工作，先后從事內(nèi)燃機(jī)車學(xué)習(xí)司機(jī)、司機(jī)等工作。

我深知，整備車間技術(shù)員的工作既是一項(xiàng)專業(yè)性、事務(wù)性很強(qiáng)的工作，也是聯(lián)系上下左右、溝通內(nèi)外各方的樞紐，其業(yè)務(wù)涵蓋了機(jī)車運(yùn)用、保養(yǎng)等諸多內(nèi)容，事務(wù)繁多，責(zé)任重大。盡管如此，我仍然對勝任技術(shù)員這個(gè)崗位充滿了信心。我的信心首先基于我對機(jī)車運(yùn)用、保養(yǎng)等業(yè)務(wù)知識的熟悉。多年的機(jī)車乘務(wù)員工作，使我對機(jī)車整備工作的各項(xiàng)要求和程序有了比較深刻的了解

和準(zhǔn)確的把握，能夠有條不紊、全面細(xì)致地做好機(jī)車整備的管理工作。其次，是基于我的業(yè)務(wù)能力。自去年到安全科助勤以來，我負(fù)責(zé)分管車機(jī)聯(lián)控、路外安全和防洪等工作，并多次參與 “調(diào)車安全管理細(xì)則”、“監(jiān)控裝置使用管理辦法”等管理制度的起草工作，大大提高了我的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全管理能力，得到了廣大干部職工的肯定。再次，我有一個(gè)積極向上的工作態(tài)度。參加工作以來，無論在什么崗位上，我都能夠積極進(jìn)取，力求上進(jìn)，努力做到最好。我時(shí)常提醒自己：一個(gè)人的崗位有不同，能力有大小，雖然不能驚天動(dòng)地，但務(wù)必兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，這就是做工作之根本。

俗話說：“機(jī)會總是留給有準(zhǔn)備的人”。我相信，給我一次機(jī)會，我一定會給大家交出一份滿意的答卷。如果這次我能競聘成功，有幸成為一名整備車間技術(shù)員，我將堅(jiān)持“以質(zhì)量保安全”的工作思路，按照“檢查、分析、控制、落實(shí)”的方法，充分利用機(jī)車整備管理信息系統(tǒng)，強(qiáng)化現(xiàn)場檢查和分析制度，以嶄新的面貌投身到新的工作崗位中去，為我段安全生產(chǎn)做出積極的貢獻(xiàn)。我的演講完畢。謝謝大家！-2-篇五：競聘演講稿范文

競聘演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，大家好！

非常感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了一個(gè)展示自己的機(jī)會。作為支行的中級客戶經(jīng)理，能夠有機(jī)會參與競聘，更多地為支行業(yè)務(wù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量，我感到非常自豪。

我叫李xx，33歲，?？茖W(xué)歷，本科在讀，在入行工作的15年中，我先后從事了網(wǎng)點(diǎn)儲蓄員、分理處主任、電腦管理員、財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)、公司和零售業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理等多個(gè)崗位工作，期間多次獲得市分行和縣支行先進(jìn)個(gè)人，在近幾年績效考核中均取得了a、a+等成績。

結(jié)合自已在業(yè)發(fā)部6年多的工作經(jīng)歷和對業(yè)發(fā)部主任職位的認(rèn)識，我參加本次競聘理由如下：

一、具備較強(qiáng)的專業(yè)化技能和營銷能力。

在支行的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞支行的發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持以擴(kuò)規(guī)模為中心，積極營銷上報(bào) “梓錦新城”、“梓州國際”、“濱江半島”、“文豪名居”等授信項(xiàng)目，并獲得省分行批復(fù)額度總計(jì) 萬元，順利落實(shí)放款 萬元，超額完成目標(biāo)任務(wù)。具有豐富的公司授信業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，歷年來敘做公司貸款500萬元，票據(jù)貼現(xiàn)5000萬元。自96年入行以來，我積累了豐富的專業(yè)知識和對外營銷經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力。

二、對待工作勤奮敬業(yè)、銳意進(jìn)取。

我一直堅(jiān)持以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求約束自己，不斷提高自身的修養(yǎng)，對各項(xiàng)規(guī)章制度，都能夠從我做起，嚴(yán)格要求，按章辦事。在日常工作中，堅(jiān)持按照領(lǐng)導(dǎo)的要求，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)，一切以工作為重，兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實(shí)地。同時(shí)本人還利用業(yè)余時(shí)間去學(xué)習(xí)其它各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，時(shí)刻準(zhǔn)備著接受行領(lǐng)導(dǎo)安排不同崗位的工作。

三、對工作有著強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感。

古人云：三十而立。在人生的黃金階段，強(qiáng)烈的使命感讓我已做好準(zhǔn)備去積極承擔(dān)更多的責(zé)任，為行領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。我也將用旺盛的工作精力全力按照支行工作安排，去完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

經(jīng)過在業(yè)發(fā)部6年多的工作，我更深刻地認(rèn)識到業(yè)發(fā)部主任不僅僅是一個(gè)職位，更是一種責(zé)任，它需要在業(yè)務(wù)發(fā)展過程中，堅(jiān)持以銀行利益為重，圍繞全行經(jīng)營目標(biāo)，認(rèn)真開展本職工作，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干：

一是積極做好領(lǐng)導(dǎo)參謀，擺正位置，服從領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)準(zhǔn)確地掌握工作動(dòng)態(tài)，做到業(yè)務(wù)發(fā)展、風(fēng)險(xiǎn)控制并重，增強(qiáng)對工作的預(yù)見性，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。

二是按照“創(chuàng)新發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展”思路，在支行班子的科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)下堅(jiān)定不移的按照五年發(fā)展規(guī)劃，堅(jiān)持個(gè)金和公司業(yè)務(wù)發(fā)展并重，在保持個(gè)人業(yè)務(wù)發(fā)展優(yōu)勢和產(chǎn)品特色的同時(shí)，努力縮小公司業(yè)務(wù)和資產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展差距，穩(wěn)步提升市場份額、努力提高系統(tǒng)貢獻(xiàn)度。

三是加強(qiáng)高素質(zhì)隊(duì)伍的培養(yǎng)，提高團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)操作的水平和質(zhì)量。充分調(diào)動(dòng)部門員工的積極性，配合行領(lǐng)導(dǎo)的工作布署，以適應(yīng)目前業(yè)務(wù)發(fā)展。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事，回首自己在過去的成長經(jīng)歷，我深感走過的每個(gè)腳印，都離不開大家的厚愛和支持。我有信心，也有能力帶領(lǐng)好業(yè)發(fā)部這個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，抓好各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展，努力創(chuàng)新、全力營銷，做出突出業(yè)績。如果我這次競聘未能成功，我也不會灰心泄氣，將繼續(xù)努力做好自己的本職工作。

謝謝大家！

競聘人：李xx 二0一一年三月十五日

競聘演講稿 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

大家好!首先非常感謝縣局領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示才華的機(jī)會和舞臺。借此機(jī)會，我向多年來給予我教育、培養(yǎng)、關(guān)心和支持的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示感謝。我相信大家都對我比較熟悉，在這里我還是作一個(gè)簡單的自我介紹：我叫，來發(fā)投局，19 年出生，年進(jìn)局，先后從事郵政營業(yè)員、儲蓄營業(yè)員、報(bào)刊分發(fā)員、報(bào)刊營業(yè)員、投遞班副班長兼營業(yè)員等工作。

參加本次競聘，有兩個(gè)方面的原因，一方面是對我局人事制度改革的擁護(hù)和支持，以自己的實(shí)際行動(dòng)做改革的參與者與推動(dòng)者。另一方面是基于自己擁有以下優(yōu)勢： 一是有00年報(bào)刊發(fā)行及相關(guān)工作的工作經(jīng)驗(yàn)。毫不夸張地講，我在定陶郵政工作的00年，就是與報(bào)刊結(jié)緣的00年。我先后從事過郵政營業(yè)、儲蓄營業(yè)、報(bào)刊分發(fā)、報(bào)刊營業(yè)、投遞班副班長兼營業(yè)員等工作，直至目前仍與報(bào)刊打交道。可以這樣講，整個(gè)發(fā)投環(huán)節(jié)的工作我全部從事過。在目前報(bào)刊發(fā)行市場競爭空間激烈的環(huán)境下，我的豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和對整個(gè)發(fā)頭業(yè)務(wù)的了解程度對做好報(bào)刊發(fā)行業(yè)務(wù)有很大的幫助。

二是有較強(qiáng)的策劃能力。策劃能力是營銷能力的提前和基礎(chǔ)，在這一點(diǎn)上我比較自信。發(fā)投分局每年的報(bào)刊大收訂，我都是核心成員。提前策劃，集中宣傳，我都全程參與，我還主動(dòng)參與市場部的一些營銷策劃活動(dòng)，以此學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，進(jìn)一步提升自己的策劃營銷能力。

三是具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。我一直信奉“踏實(shí)干事，誠實(shí)待人”的人生信條。具有良好的交際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。能團(tuán)結(jié)同志，正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和群眾的關(guān)系。工作思路清晰，頭緒分明。多年來的學(xué)習(xí)和鍛煉，使我在業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力等方面也得到了很大提高。

四是對發(fā)投分局環(huán)境的熟悉。我在發(fā)投分局工作多年，無論在工作上還是個(gè)人感情上都與同事們建立了良好的關(guān)系。多年來的交往使我們彼此熟悉，不存在任何的隔閡。在工作時(shí)，與大客戶既建立了業(yè)務(wù)上良好的合作關(guān)系，也建立了融洽的個(gè)人關(guān)

系，這一切對我適應(yīng)新崗位都有很大的幫助。

如果我能競爭到這個(gè)崗位，我會在縣局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，做到以下幾點(diǎn)：

第一、加強(qiáng)自身修養(yǎng)，德是干部思想政治素質(zhì)的靈魂，要以德為先，時(shí)刻從細(xì)微小事上鍛煉自己的品德，設(shè)起堅(jiān)固的人格防線。同時(shí)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)政治經(jīng)濟(jì)理論和業(yè)務(wù)知識，提升自身的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)新崗位的需要。第二，銳意進(jìn)取，不斷開拓創(chuàng)新。時(shí)代一日千里飛速前進(jìn)，傳統(tǒng)報(bào)刊專業(yè)受到的沖擊非常大，困難雖多，但辦法總比困難多，年青人就是要勇于接受挑戰(zhàn)。我對報(bào)刊發(fā)行業(yè)務(wù)未來的工作的想法是：校園市場要在一些價(jià)格、到刊時(shí)間、報(bào)刊社政策支持方面處于劣勢的品種上放棄與競爭對手的糾纏，把主要精力用到發(fā)展優(yōu)勢品種上發(fā)展，私費(fèi)訂閱要大力發(fā)展，高費(fèi)率及暢銷報(bào)刊要拼命發(fā)展。

第三，愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)。作為定陶郵政的一名職工，時(shí)代賦予了我光榮的職責(zé)，我必須全心全意投入到的定陶郵政事業(yè)中。我深信只要與發(fā)投分局的每一位同事攜手合作，一定會開創(chuàng)報(bào)刊發(fā)行專業(yè)全新的工作局面。

第四、擺正位置，當(dāng)好配角。在工作中我將當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)、市場部等著主管部門的參謀助手，做好本職工作。妥善處理三個(gè)關(guān)系，做到對上級要尊重，充分發(fā)揮自己的參謀助手作用；對待同事要多關(guān)心、多幫助，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性；對待投遞部門要多溝通、多交流，相互配合、親密合作。工作中時(shí)時(shí)做到講團(tuán)結(jié)，顧大局，多匯報(bào)，多溝通，團(tuán)結(jié)協(xié)作。

在新的工作崗位上，我會用激情燃燒夢想，用汗水澆灌成功，在發(fā)投分局書寫人生新的篇章。

既然是競聘，就有上有下，有進(jìn)有退，有得有失，不管結(jié)果如何，我都會一如既往地努力工作，為企業(yè)奉獻(xiàn)自己智慧和汗水。同時(shí)我覺得這次競聘活動(dòng)沒有失敗，只有勝利，因?yàn)橥ㄟ^這次競聘活動(dòng)我得到了鍛煉和提升。

謝謝大家！二〇一一年二月二十三日

競 聘 演 講

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的各位同事：大家好！

首先真誠的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事長期以來對我工作上的關(guān)心和支持，理解與幫助。今天我滿懷信心、熱情洋溢的參加這次競聘。我能以一個(gè)競爭者的身份走上演講臺，向各位展示自己，心情既激動(dòng)又緊張。激動(dòng)是因?yàn)槲倚疫\(yùn)地趕上了公平競爭的大好時(shí)機(jī)，緊張是因?yàn)槲液ε掠胸?fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的厚望。但無論如何，我要對廠部這一英明而富有魄力的決策表示衷心地感謝！說到對競聘的認(rèn)識，我想廠部幾次競聘的成功實(shí)踐已經(jīng)作出了響亮的回答，全廠上下呈現(xiàn)出的百川歸海，百舸爭流的可喜局面就是最有力的證明。對此，我舉雙手贊成，更要積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機(jī)會，勇敢地走上臺來，接受大家的考評。

我叫xxx，今年xx歲。1994年畢業(yè)分配到xxxxxxx，1994年8月至2002年9月在xxxx從事高壓電工值班、plc弱電及單體電氣設(shè)備維護(hù)等工作。2002年10月至2004年4月在本廠材料部門從事材料調(diào)配工作，2004年5月至今先后在xxxxxx、xxxxxx從事供水生產(chǎn)、銷售、管網(wǎng)維護(hù)管理等工作。近年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下，加上個(gè)人的踏實(shí)肯干、積極努力，自己在思想上、工作上都取得了顯著的進(jìn)步，連年被評為建設(shè)局先進(jìn)工作者。

我要競聘的職位是xxxx主任。

今天，我之所以競爭這一職位，是因?yàn)槲矣袥Q心和信心、有能力擔(dān)當(dāng)起廠領(lǐng)導(dǎo)交給的這項(xiàng)重任，我競聘的優(yōu)勢是：

首先，我具有比較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和工作能力

參加工作至今十五年，我品嘗過一線工作的艱辛，了解了制水車間單體制水工藝流程之間的緊密配合及設(shè)備的運(yùn)行運(yùn)轉(zhuǎn)情況；體驗(yàn)過鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水工作的繁雜，從生產(chǎn)到銷售、管網(wǎng)維護(hù)及服務(wù)形象的完善運(yùn)作；更樹立了做一名年輕的xx工作者的責(zé)任感。長期的工作實(shí)踐，使我具備了善于思考、工作安排合理、業(yè)務(wù)能力增強(qiáng)的特點(diǎn)，善于把握工作重點(diǎn)，準(zhǔn)確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，及時(shí)完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)；使我初步掌握了供水行業(yè)的特殊性和行業(yè)需求，在組織協(xié)調(diào)能力上都有了較大的提高。

第二篇：影樓競聘演講稿

篇一：攝影主管競聘演講稿 攝影主管競聘演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

開場白：

大家好！首先我很感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一次十分難得的機(jī)遇，讓我站上這個(gè)講臺，同時(shí)我也充滿了必勝的信念，做好了勇于拼搏、敢挑重?fù)?dān)的準(zhǔn)備。乖乖兔團(tuán)隊(duì)是一個(gè)充滿活力、充滿激情的團(tuán)隊(duì)，就是這個(gè)由80%年輕隊(duì)員組建的團(tuán)隊(duì)，用一種年輕特有的方式感染著唐頓集團(tuán)所有的員工，這種特殊方式就如同一股清新的力量不斷的在推動(dòng)我們前進(jìn)，也推動(dòng)我走向這個(gè)講臺！自我介紹：

我叫姬翔，2010年畢業(yè)于上海電影藝術(shù)學(xué)院，攝影攝像專業(yè)，13年從中央廣播電視大學(xué)漢語言文學(xué)本科畢業(yè)。2011年我參加工作，13年來到乖乖兔，可能很多人會疑問，你才來到乖乖兔1年都不到你憑什么，有什么資格去競爭攝影主管這個(gè)崗位，我覺得這里不是事業(yè)單位還要論資排輩，這是一個(gè)公平競爭的企業(yè)，每一個(gè)人都有權(quán)利去競爭每個(gè)崗位，法國浪漫注意作家雨果曾說過“所謂活著的人，是勇于挑戰(zhàn)，敢于攀登命運(yùn)高峰的人” 今天我就想挑戰(zhàn)一下自己，證明自己還活著，并且我還要活得更好。

現(xiàn)在我一直是乖乖兔的創(chuàng)意中心店的一名攝影師，目前我們管現(xiàn)在有2名攝影師1名助理2名化妝師，這次競聘對我來說是一次挑戰(zhàn)，那么知己知彼方能百戰(zhàn)百勝。我想先說一下我的個(gè)人有優(yōu)勢和劣勢。我是專業(yè)學(xué)院畢業(yè)，經(jīng)過一定的專業(yè)系統(tǒng)的教學(xué)和培訓(xùn)，有一定的技術(shù)基礎(chǔ)，但是我認(rèn)為這都不能代表什么，只有將所學(xué)到技術(shù)和知識充分的運(yùn)用到工作當(dāng)中這才是最重要的。

在工作當(dāng)中我始終保持充沛的激情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，我覺得工作應(yīng)該是用來享受的而不是把它當(dāng)做一種壓力，“有激情一切皆有可能”這是我一直欣賞的一句話。激情來源于一種對生活，對工作的態(tài)度！不管是對待工作，還是對待生活我都是信心百倍的面對，這也培養(yǎng)了我雷厲風(fēng)行的工作態(tài)度。

同時(shí)我也認(rèn)為，熱愛生活得人同樣也會去熱愛他的工作，我熱愛生活，熱愛運(yùn)動(dòng)，享受著每天的快樂，這種態(tài)度也培養(yǎng)了我與人為善的性格，我喜歡與人交流，愛交朋友，我覺得能與其他人一起分享快樂或者同你的團(tuán)隊(duì)一起克服困難這是多么令人自豪的一件事。對于我的不足，我也十分的清楚，在主管的工作上我沒什么經(jīng)驗(yàn)，但是我認(rèn)為沒有人一出生就做主管的，都會有第一次，這可能是我學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)的開始，凡是開頭難，對于困境并不可怕，可怕的是還沒有真真面對就選擇了放棄。我不是輕易放棄的人，我認(rèn)為只有不斷的克服困難挑戰(zhàn)自己，才能提高自己。崗位現(xiàn)狀分析：

我認(rèn)為現(xiàn)今我所在的店還達(dá)不到創(chuàng)意中心的標(biāo)準(zhǔn)，對于技術(shù)方面，攝影風(fēng)格單一，一直以來還是以韓式風(fēng)格為主，創(chuàng)意作品較少，人手不足，對于拍攝略顯疲態(tài)。對于其他店面的攝影師的交流與溝通更是少之又少，整體感覺，團(tuán)隊(duì)過于封閉。

今天我要重點(diǎn)講述，服務(wù)這一塊，很多人都認(rèn)為，攝影師只要拍好照片就行，我覺得這種觀點(diǎn)不是很成熟，我認(rèn)為兒童攝影師屬于商業(yè)攝影，也屬于服務(wù)行業(yè)，既然是服務(wù)行業(yè)那么服務(wù)必然是很重要的，舉例如果顧客到店內(nèi)拍照，門市接待完之后要選衣服，如果攝影師親自給顧客選那么顧客就會對攝影師影響很滿意同時(shí)攝影師還能從中發(fā)現(xiàn)顧客喜歡的風(fēng)格，對接下來的拍攝很有幫助這是其一。其二，攝影師如果能在日后的選片時(shí)記住顧客寶寶的名字，每次見面都要主動(dòng)迎接和打招呼，顧客肯定也會感覺到攝影師對他很重視這對后期的選片的加片率有很大影響，服務(wù)質(zhì)量上的提高不僅能滿足顧客的拍攝需求還能增加我們的工資，那我們何樂而不為呢。創(chuàng)意中心最近一段時(shí)間，由于裝修，人員上的調(diào)動(dòng)，一直處于很混亂的狀態(tài)，我想需要一些規(guī)章制度來重新規(guī)劃和凝聚這支團(tuán)隊(duì)，使其步入正常的軌道。給攝影部的規(guī)章制度分為三大板塊：一，拍攝技術(shù)板塊：1攝影部的攝影師必須在拍完照之后，必須對照片進(jìn)行篩檢，并且選出個(gè)別張作為今天最滿意的照片。2拍照時(shí)每組照片的構(gòu)圖必須不投，按特寫，全景，中景等多樣變換，3每周都要進(jìn)行一次攝影部看片分析，門市也要參加。4每周從網(wǎng)上選找一些有創(chuàng)意的照片進(jìn)行模擬。

二，衛(wèi)生板塊：每個(gè)人都有負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)域，每周對衛(wèi)生檢查一次，服裝，鞋套輪流進(jìn)行清洗，每周一次大掃除。

三，服務(wù)板塊：建立顧客對攝影師的滿意機(jī)制，滿意度最高的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。（每月一次）對于團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和建設(shè)

培訓(xùn)方面，我們要進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，服務(wù)培訓(xùn)和制度考察三大方面。

技術(shù)培訓(xùn)，先是店內(nèi)部培訓(xùn)然后是店與店培訓(xùn)，接著我還想我們攝影部能多和我們集團(tuán)的婚紗寫真的攝影師們進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)，希望可以吧成人的拍攝方法和技巧融入到對兒童的拍攝當(dāng)中。

服務(wù)培訓(xùn)，店里每月進(jìn)行一次顧客服務(wù)模擬，并且多到其他店進(jìn)行觀察，和其他門市進(jìn)行交流從他們那學(xué)習(xí)一些服務(wù)技巧。

制度考核：每月進(jìn)行一次制度考察，考察攝影部對規(guī)章制度的熟知度。團(tuán)隊(duì)建設(shè)：

還要繼續(xù)招人，培訓(xùn)新人，每月組織一次集體活動(dòng)。篇二：影樓員工演講稿

（四）針對影 樓 員 工 的演講稿 感謝董事長及總經(jīng)理給我這個(gè)機(jī)會，對各位報(bào)告一下我們公司的一項(xiàng)產(chǎn)品——傳家寶。至于它的主要內(nèi)容（如附件一）說的很清楚，請各位在會后仔細(xì)閱讀，如再有不明了的地方，請隨時(shí)提出問題，畢竟這是貴公司將要開始采用的一項(xiàng)很好的產(chǎn)品及服務(wù)。首先，我要對各位說，以下的報(bào)告，您們盡可以半句都不要相信，根本不必理會我在說什么，不過，至少已經(jīng)采用我們傳家寶的70家影樓，因此提升了文化與愛心素質(zhì)，更主要的是，收入也大幅增加！確是事實(shí)。

二十世紀(jì)管理學(xué)大師彼得.杜拉克說道：企業(yè)的功能只有兩個(gè)：

一、創(chuàng)新；

二、銷售。

第一，先說銷售：您不妨掌握一條真理——“設(shè)身處地為客戶想”；也不妨多練習(xí)行銷的“銀原則”——我們所做的還有哪些令客戶不滿的呢？以及行銷的“金原則“——我們還可以提供哪些物超所值的服務(wù)呢？同樣地，對公司也須以上述思想來一并思考，庶幾不負(fù)每月薪資！我們發(fā)現(xiàn)好的行銷人員往往能隨機(jī)、靈活面對客戶及各種情形，不好的行銷人員往往把客戶的問題當(dāng)作客戶拒絕的理由。這時(shí)，公司應(yīng)該指派好的行銷人員多教導(dǎo)一般的，而不一定需要高層出手介入。

目前世界上最好的行銷原則為：

（1）強(qiáng)調(diào)關(guān)系的建立，而不強(qiáng)調(diào)商品的推廣。

“傳家寶”幫您掌握了人類最穩(wěn)固、最深厚的情感，希望您好好掌握這一點(diǎn)，大家都知道，人間有三種情：親情、友情和愛情。

友情會有這種現(xiàn)象出現(xiàn)：在順境中，朋友結(jié)識了您；在逆境中，您了解了朋友。

愛情也有以下可能情形：短暫的分離，加深愛情；長期的分離，扼殺愛情。唯有親情是最堅(jiān)固、最真實(shí)、恒久遠(yuǎn)的感情。

結(jié)婚是一種責(zé)任和義務(wù)，結(jié)婚后就會將愛情轉(zhuǎn)化為親情，會一起為營造幸福的家庭而努力，會為共同擁有的父母和孩子多了照顧的義務(wù)

您可能花了大筆錢請老師作秀場，結(jié)果一場空，這就是只強(qiáng)調(diào)商品推廣的不良示范。（2）強(qiáng)調(diào)觀念的溝通，而不強(qiáng)調(diào)資訊的傳播。

拍婚紗照應(yīng)該是理想婚姻的開始，而不是結(jié)束。來我們公司拍照的新人，不妨多讓他們了解些理想婚姻的定義和將來一家人對社會的責(zé)任以及對寶寶的養(yǎng)育與教育等問題，而不應(yīng)再強(qiáng)調(diào)什么樣的套系、什么樣的禮服、什么樣的外景、選擇哪幾張相片等資訊的傳播。

（3）強(qiáng)調(diào)新市場的開發(fā)，而不強(qiáng)調(diào)舊市場的瓜分。

您也不妨利用親情、愛心來為企業(yè)深深扎根，而不須在行銷花招上多用力，因?yàn)槟莻€(gè)漩渦，大家都在其中，同質(zhì)化太高，舊市場已經(jīng)是個(gè)干涸的枯井（根深蒂固），影樓早就不太好經(jīng)營了。u 第二，談一點(diǎn)創(chuàng)新，這問題很簡單，世界上流行的說法：

先要有基本功，例如說您在影樓待久了、內(nèi)行了，基本功也就夠了。

每天問自己，還有什么地方可以改得更好的？什么地方可以突破呢？不管在接單、行銷、化妝及拍攝都要這樣想。

想要?jiǎng)?chuàng)新的想法要終身保持，熱情不減、樂此不疲，這樣您會創(chuàng)造奇跡，千萬不要?jiǎng)e人不叫我就不動(dòng)。主動(dòng)點(diǎn)，沒有一件事是不能往好的地方改良的！我的說法是：自己找問題，再自己解決，解決完之后，把它忘記，再找新項(xiàng)目，這就是“創(chuàng)新”。

您或許認(rèn)為企劃人員高深莫測、才華橫溢，別被騙了，企劃就像您早上出門到公司，幾點(diǎn)坐幾路車，下車后吃什么早點(diǎn)，幾點(diǎn)到公司，這一流程而已。所以說，人人都有企劃能力，而創(chuàng)新也不過是主動(dòng)的企劃能力，而非老板交待而已。

最后也最重要的觀念有二：第一摒除舊檔案，第二不要輕易概括結(jié)論。您知道您的做人、價(jià)值觀及對金錢的認(rèn)知，多少來自家庭、朋友以及特殊事件的影響嗎？您認(rèn)為您目前索取多？還是付出多？答案是索取多！因?yàn)閺男「改赣H天天讓我們索取，不是嗎？

關(guān)于概括性結(jié)論，中國列子有一個(gè)故事：有一個(gè)人遺失了一把斧頭，在他家院子里玩的頑童某甲，平常就是最調(diào)皮，尤其這一天看到他，眼神怪怪的，因此下一個(gè)結(jié)論：怎么看怎么像是他偷的。直到第七天起床時(shí)因枕頭掉到床底，去撿的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)原來斧頭忘記放在床底下了。該頑童仍然表現(xiàn)曖昧，又下一個(gè)結(jié)論：怎么看怎么不像他偷的。喝咖啡，不是喝杯子?！皞骷覍殹笔遣蝗艋榧喯啾竞廊A，請仔細(xì)看，您會怎么看怎么有價(jià)值，又意義非凡的，別太早概括結(jié)論。ok？

看不到的東西往往影響看得到的東西，正如樹的根決定這棵樹的果實(shí)，您在橘子樹上修修剪剪，裝飾的美麗無比，明年結(jié)出的果子還是橘子，不是蘋果，為什么呢？因?yàn)楦鶝]有換。人心也是一樣，主宰一切。您心里沒有愛，無論老師在臺上如何聲嘶力竭，裝作小丑希望激發(fā)您的潛力，您的熱度只會停留在會場中，回家后依舊還是舊檔案、舊思維、概括性結(jié)論，您依然還是原來的您?！皞骷覍殹笨梢宰尶蛻舭褠蹘Щ丶?，您在這種環(huán)境下，不久您也是個(gè)充滿愛心的人。

各位聽完了我以上簡短的陳述，應(yīng)該多少有點(diǎn)心得，下面幾句話，更拜托您可要好好斟酌：第一：成功（有錢）的人做任何事是為了贏，而不是在想不輸就好。同樣的，成功的人不會一直躲在他們認(rèn)為的“舒服區(qū)”，他們會向前（外）跨出去，他們要的結(jié)果，不僅是眼前的舒服，而是將來的“舒服的不得了”。同樣的，作為員工，只是奉命把分內(nèi)的工作做好，問他們的工作，他會告訴您：“我是前臺負(fù)責(zé)接單”云云，對公司的理念、宗旨及使命，一概不知，公司有問題，則一定有人犯錯(cuò)，問題不在他就好！本位、推委、領(lǐng)工資現(xiàn)象，如果，有一例發(fā)生，表示您公司存有“組織智障”，快！加強(qiáng)培訓(xùn)，換一些有素質(zhì)的員工。

第二：成功（有錢）人關(guān)注機(jī)會，而不會老想到障礙。如果，您喜歡公司的產(chǎn)品（同理心），客戶能不喜歡嗎？況且，成功（有錢）的人不是樂于宣傳自己和自己的價(jià)值觀嗎？（文化，愛）同樣的，成功（有錢）人，大于他們的問題，問題總會存在，不要消除了再行動(dòng)，您要有信心，任何問題您都能解決，難不倒您。第三：魚與熊掌可以兼得，賺錢與愛心可以一起得到（錢不是臟的，用愛心可以征服全世界）。

最后，我們希望持續(xù)成長，而不可告訴自己“已經(jīng)知道了一切”，ok？如果，您的理想與現(xiàn)實(shí)有差距，告訴自己：“知道的還不夠多”。

不管現(xiàn)在流行什么，只有愛永不過時(shí)。篇三：競聘演講稿 實(shí)用稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們： 大家下午好！

首先和其他參與競聘的同仁一樣，今天，我之所以參加這次竟聘，是因?yàn)橐环矫?，表明我對學(xué)校推行崗位競聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任；另一方面；通過這次演講，鍛煉自己的能力，并借此機(jī)會和大家交思想，同時(shí)，我相信，通過這次競聘活動(dòng)，必將使我校下一步的競聘上崗機(jī)制呈現(xiàn)一個(gè)良好的開端。同樣，也謝謝各位，它讓我在人生歷程中又多了一次挑戰(zhàn)。首先是自我介紹，本人黃xx，1984年11月出生于廣東xx，年7月畢業(yè)于xx大學(xué)中文系，同年8月分配到xx縣xx中學(xué)任教，年調(diào)入xx中學(xué)任教至今，先后擔(dān)任初、高中語文循環(huán)教學(xué)，兼任佛岡中學(xué)校刊文學(xué)社輔導(dǎo)老師。并被聘任為語文中學(xué)一級教師。從教x年來，先后擔(dān)任班主任x年，擔(dān)任學(xué)?！秞x》文學(xué)社輔導(dǎo)老師xx年；從事初中語文循環(huán)教學(xué)x年，高中語文循環(huán)教學(xué)9年，現(xiàn)為清遠(yuǎn)市中小學(xué)語文名師工作室成員，2013年3月至今一直在參加xx在我縣開辦的學(xué)科教學(xué)專業(yè)研究生課程班學(xué)習(xí)。今天，我要競聘的是一職。

對照本次崗位競聘條件，我認(rèn)為自己相對有如下五個(gè)競聘優(yōu)勢：

第一，我具備良好的政治素養(yǎng)，在工作中能吃苦耐勞、適應(yīng)力強(qiáng)，能以較強(qiáng)的適應(yīng)能力融入團(tuán)隊(duì)。

第二，我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的能力。擔(dān)任學(xué)?！秞x》文學(xué)社輔導(dǎo)老師x年中,文學(xué)社發(fā)展有目共睹。識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，得到學(xué)生社員的喜愛，擔(dān)任班主任工作雖然只有x年，但處處把學(xué)生放在心上，贏得了學(xué)生的尊重。第三、我具有性格優(yōu)勢。自進(jìn)入學(xué)校以來，只要同事需要，“有事您說話”，我力所能及，我都全力以赴，從而使我在這個(gè)大家庭中收獲了信任和友誼，收獲令我欣慰，更令我懂得滿足，因此，今天我以一顆平常心對待此次競聘，并認(rèn)為自己的性格特點(diǎn)能夠成為開展好日后工作的有利因素。第四、綜合素質(zhì)高。在讀大學(xué)時(shí)候時(shí)，我便擔(dān)任班長、學(xué)生會和廣播站宣傳干事和?？庉?，我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。有一定的組織能力和寫作基礎(chǔ)。1999年開始，教學(xué)論文有十一次在縣優(yōu)秀論文評榮獲一等獎(jiǎng)和優(yōu)秀獎(jiǎng)，擔(dān)任全國十一五重點(diǎn)課題負(fù)責(zé)人之一，和同事積極開展課題研究有2個(gè)，其中一個(gè)已經(jīng)結(jié)題。教育教研能力強(qiáng)；參加工作以后，積極參加校內(nèi)外組織的大小征文比賽，全都獲獎(jiǎng)，現(xiàn)在被縣文聯(lián)聘為文聯(lián)協(xié)會副會長。

第五，作為女同志，我注重發(fā)揮女性更為細(xì)膩的工作優(yōu)勢，把學(xué)校當(dāng)成家一樣，在理性工作中講求人性化管理，用一顆真誠的心為大家服務(wù)。競聘上崗后的設(shè)想：

一、擺正位置，做好配角。

二、不斷培養(yǎng)、提高才干，力求更好

最后，辛苦大家了，今天如果領(lǐng)導(dǎo)和大家把我推上這個(gè)崗位，我將珍惜這個(gè)機(jī)會，用心，用情、用良心干好工作。反之，不能上崗，我將一如既往在現(xiàn)在的崗位上盡心、盡力、盡職。無論結(jié)果如何，我都始終會扎扎實(shí)實(shí)做事。謝謝大家！1

第三篇：影樓員工演講稿

（四）針對影 樓 員 工 的演講稿感謝董事長及總經(jīng)理給我這個(gè)機(jī)會，對各位報(bào)告一下我們公司的一項(xiàng)產(chǎn)品——傳家寶。至于它的主要內(nèi)容（如附件一）說的很清楚，請各位在會后仔細(xì)閱讀，如再有不明了的地方，請隨時(shí)提出問題，畢竟這是貴公司將要開始采用的一項(xiàng)很好的產(chǎn)品及服務(wù)。

首先，我要對各位說，以下的報(bào)告，您們盡可以半句都不要相信，根本不必理會我在說什么，不過，至少已經(jīng)采用我們傳家寶的70家影樓，因此提升了文化與愛心素質(zhì)，更主要的是，收入也大幅增加！確是事實(shí)。

二十世紀(jì)管理學(xué)大師彼得.杜拉克說道：企業(yè)的功能只有兩個(gè)：

一、創(chuàng)新；

二、銷售。

第一，先說銷售：您不妨掌握一條真理——“設(shè)身處地為客戶想”；也不妨多練習(xí)行銷的“銀原則”——我們所做的還有哪些令客戶不滿的呢？以及行銷的“金原則“——我們還可以提供哪些物超所值的服務(wù)呢？同樣地，對公司也須以上述思想來一并思考，庶幾不負(fù)每月薪資！

我們發(fā)現(xiàn)好的行銷人員往往能隨機(jī)、靈活面對客戶及各種情形，不好的行銷人員往往把客戶的問題當(dāng)作客戶拒絕的理由。這時(shí)，公司應(yīng)該指派好的行銷人員多教導(dǎo)一般的，而不一定需要高層出手介入。

目前世界上最好的行銷原則為：

（1）強(qiáng)調(diào)關(guān)系的建立，而不強(qiáng)調(diào)商品的推廣。

“傳家寶”幫您掌握了人類最穩(wěn)固、最深厚的情感，希望您好好掌握這一點(diǎn)，大家都知道，人間有三種情：親情、友情和愛情。

友情會有這種現(xiàn)象出現(xiàn)：在順境中，朋友結(jié)識了您；在逆境中，您了解了朋友。

愛情也有以下可能情形：短暫的分離，加深愛情；長期的分離，扼殺愛情。唯有親情是最堅(jiān)固、最真實(shí)、恒久遠(yuǎn)的感情。

結(jié)婚是一種責(zé)任和義務(wù)，結(jié)婚后就會將愛情轉(zhuǎn)化為親情，會一起為營造幸福的家庭而努力，會為共同擁有的父母和孩子多了照顧的義務(wù)

您可能花了大筆錢請老師作秀場，結(jié)果一場空，這就是只強(qiáng)調(diào)商品推廣的不良示范。

（2）強(qiáng)調(diào)觀念的溝通，而不強(qiáng)調(diào)資訊的傳播。

拍婚紗照應(yīng)該是理想婚姻的開始，而不是結(jié)束。來我們公司拍照的新人，不妨多讓他們了解些理想婚姻的定義和將來一家人對社會的責(zé)任以及對寶寶的養(yǎng)育與教育等問題，而不應(yīng)再強(qiáng)調(diào)什么樣的套系、什么樣的禮服、什么樣的外景、選擇哪幾張相片等資訊的傳播。

（3）強(qiáng)調(diào)新市場的開發(fā)，而不強(qiáng)調(diào)舊市場的瓜分。

您也不妨利用親情、愛心來為企業(yè)深深扎根，而不須在行銷花招上多用力，因?yàn)槟莻€(gè)漩渦，大家都在其中，同質(zhì)化太高，舊市場已經(jīng)是個(gè)干涸的枯井（根深

蒂固），影樓早就不太好經(jīng)營了。u

第二，談一點(diǎn)創(chuàng)新，這問題很簡單，世界上流行的說法：

先要有基本功，例如說您在影樓待久了、內(nèi)行了，基本功也就夠了。

每天問自己，還有什么地方可以改得更好的？什么地方可以突破呢？不管在接單、行銷、化妝及拍攝都要這樣想。

想要?jiǎng)?chuàng)新的想法要終身保持，熱情不減、樂此不疲，這樣您會創(chuàng)造奇跡，千萬不要?jiǎng)e人不叫我就不動(dòng)。主動(dòng)點(diǎn)，沒有一件事是不能往好的地方改良的！我的說法是：自己找問題，再自己解決，解決完之后，把它忘記，再找新項(xiàng)目，這就是“創(chuàng)新”。

您或許認(rèn)為企劃人員高深莫測、才華橫溢，別被騙了，企劃就像您早上出門到公司，幾點(diǎn)坐幾路車，下車后吃什么早點(diǎn)，幾點(diǎn)到公司，這一流程而已。所以說，人人都有企劃能力，而創(chuàng)新也不過是主動(dòng)的企劃能力，而非老板交待而已。

最后也最重要的觀念有二：第一摒除舊檔案，第二不要輕易概括結(jié)論。您知道您的做人、價(jià)值觀及對金錢的認(rèn)知，多少來自家庭、朋友以及特殊事件的影響嗎？您認(rèn)為您目前索取多？還是付出多？答案是索取多！因?yàn)閺男「改赣H天天讓我們索取，不是嗎？

您認(rèn)為有錢人都是奸商，錢都是臟的嗎？誰告訴你的，他一定是個(gè)窮光蛋！您不愛您太太，您太太不還在您身邊留太久。如果您不愛錢，認(rèn)為太臟、怕被人搶、怕多繳稅，那錢也不會留在您身邊太久！您一輩子注定也是個(gè)窮光蛋。有一個(gè)人掉在懸崖邊，他祈求上帝救他，結(jié)果天上來了一個(gè)聲音：“孩子，請放手，我會托著你”。這個(gè)人聽完這句話后，依然對著崖頂大叫：“上面有人嗎？請放下繩子救我上去。”這是一則依循“舊檔案”反應(yīng)的很有名的故事！您面對新事情，反應(yīng)出來的竟是您過去的一向認(rèn)知（舊檔案），我們常聽說“傳家寶是30年前的傳統(tǒng)相冊而已”這句話，您受了您目前職業(yè)的影響（每天看慣婚紗照相本），根本不想從顧名思義的“傳家寶”三字，用新眼光去看，這就是這種現(xiàn)象。

關(guān)于概括性結(jié)論，中國列子有一個(gè)故事：有一個(gè)人遺失了一把斧頭，在他家院子里玩的頑童某甲，平常就是最調(diào)皮，尤其這一天看到他，眼神怪怪的，因此下一個(gè)結(jié)論：怎么看怎么像是他偷的。直到第七天起床時(shí)因枕頭掉到床底，去撿的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)原來斧頭忘記放在床底下了。該頑童仍然表現(xiàn)曖昧，又下一個(gè)結(jié)論：怎么看怎么不像他偷的。

喝咖啡，不是喝杯子?！皞骷覍殹笔遣蝗艋榧喯啾竞廊A，請仔細(xì)看，您會怎么看怎么有價(jià)值，又意義非凡的，別太早概括結(jié)論。OK？

看不到的東西往往影響看得到的東西，正如樹的根決定這棵樹的果實(shí)，您在橘子樹上修修剪剪，裝飾的美麗無比，明年結(jié)出的果子還是橘子，不是蘋果，為什么呢？因?yàn)楦鶝]有換。

人心也是一樣，主宰一切。您心里沒有愛，無論老師在臺上如何聲嘶力竭，裝作小丑希望激發(fā)您的潛力，您的熱度只會停留在會場中，回家后依舊還是舊檔案、舊思維、概括性結(jié)論，您依然還是原來的您。“傳家寶”可以讓客戶把愛帶回家，您在這種環(huán)境下，不久您也是個(gè)充滿愛心的人。

各位聽完了我以上簡短的陳述，應(yīng)該多少有點(diǎn)心得，下面幾句話，更拜托您可要好好斟酌：

第一：成功（有錢）的人做任何事是為了贏，而不是在想不輸就好。同樣的，成功的人不會一直躲在他們認(rèn)為的“舒服區(qū)”，他們會向前（外）跨出去，他們要的結(jié)果，不僅是眼前的舒服，而是將來的“舒服的不得了”。同樣的，作為員工，只是奉命把分內(nèi)的工作做好，問他們的工作，他會告訴您：“我是前臺負(fù)責(zé)接單”云云，對公司的理念、宗旨及使命，一概不知，公司有問題，則一定有人犯錯(cuò)，問題不在他就好！本位、推委、領(lǐng)工資現(xiàn)象，如果，有一例發(fā)生，表示您公司存有“組織智障”，快！加強(qiáng)培訓(xùn)，換一些有素質(zhì)的員工。

第二：成功（有錢）人關(guān)注機(jī)會，而不會老想到障礙。如果，您喜歡公司的產(chǎn)品（同理心），客戶能不喜歡嗎？況且，成功（有錢）的人不是樂于宣傳自己和自己的價(jià)值觀嗎？（文化，愛）同樣的，成功（有錢）人，大于他們的問題，問題總會存在，不要消除了再行動(dòng)，您要有信心，任何問題您都能解決，難不倒您。

第三：魚與熊掌可以兼得，賺錢與愛心可以一起得到（錢不是臟的，用愛心可以征服全世界）。

最后，我們希望持續(xù)成長，而不可告訴自己“已經(jīng)知道了一切”，OK？如果，您的理想與現(xiàn)實(shí)有差距，告訴自己：“知道的還不夠多”。

No matter what is popular, only love will never become obsolete.不管現(xiàn)在流行什么，只有愛永不過時(shí)。

第四篇：競聘演講稿

競 聘 演 講 稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，大家好！

首先感謝監(jiān)獄黨委給了我們這個(gè)機(jī)會站在這里，一展個(gè)人風(fēng)采，也給了我們每個(gè)人一次成熟的機(jī)會。我站在這里，競聘的是監(jiān)獄特警隊(duì)副隊(duì)長一職，也許有人會驚訝了，特警隊(duì)、女、副隊(duì)長？！是的，您沒聽錯(cuò)：特警隊(duì)副隊(duì)長！或許這是我獄有史以來少有的一次嘗試吧，這也展示了我性格中具有嘗試、挑戰(zhàn)的因子吧！

我叫XXX，31歲，1999年從警校畢業(yè)到我獄工作至今，期間不斷學(xué)習(xí)，獲得本科畢業(yè)。2002年光榮的加入中國共產(chǎn)黨。曾獲評優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀公務(wù)員、崗位練兵先進(jìn)、先進(jìn)工作者等。當(dāng)然，榮譽(yù)是過去的，創(chuàng)造成績的每一天都是嶄新的起步。

監(jiān)獄特警隊(duì)副隊(duì)長，這是一個(gè)怎樣的職位，需要我做到的是些什么樣的事情？才疏學(xué)淺、資歷平平的我適合競聘這個(gè)職位嗎？有幸和這么多資深前輩、同事一同站在這個(gè)講臺，我有何長處能勝任這個(gè)職位？一連串的問題，在敲打著我的腦袋，也在挑動(dòng)著各位考官的神經(jīng)。特警隊(duì)副隊(duì)長的職業(yè)定位，以我個(gè)人想法，監(jiān)獄特警隊(duì)，對于整個(gè)監(jiān)獄的安全保衛(wèi)、警衛(wèi)警戒、門衛(wèi)管理、內(nèi)部巡查、警體培訓(xùn)、罪犯押解、處置突發(fā)事件等都有重要作用，是一個(gè)具有服務(wù)和保障職能的綜合部門，同時(shí)也是一支拉得出、能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍，而特警隊(duì)副隊(duì)長，就應(yīng)該是在正職領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮好參謀助手作用，協(xié)助好正職領(lǐng)導(dǎo)開展工作，積極完成好副職份內(nèi)職責(zé)，從大局出發(fā)，團(tuán)結(jié)群眾，統(tǒng)籌落實(shí)各項(xiàng)具體工作的“操作員”，干工作應(yīng)重在一個(gè)“實(shí)”字上，重實(shí)際、1

求實(shí)效、抓落實(shí)，而我，正好具備這樣的能力。

特警隊(duì)的工作面廣事細(xì)，不僅需要實(shí)干精神，更需要有一顆統(tǒng)籌兼顧的頭腦，我并不聰明，但我可以學(xué)習(xí)智慧、借來智慧，在群眾中集思廣益，發(fā)掘大家好的點(diǎn)子，以科學(xué)的方法、合理的部署來完成好工作任務(wù)。我在做好現(xiàn)行工作的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)向特警隊(duì)的一些前輩溝通、請教，對不熟悉的業(yè)務(wù)誠心求教，及時(shí)了解了大家的工作現(xiàn)狀、有何困難，會出現(xiàn)的哪些問題，結(jié)合前人經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)行了巡邏制度、門衛(wèi)管理、特色創(chuàng)興等方面的思考。在門衛(wèi)管理的日常工作中，也構(gòu)思了一些自己不成熟的想法，為以后更好完成監(jiān)獄交給的工作開拓了思路。

對照“德、能、勤、績、廉”的標(biāo)準(zhǔn)，我申請競聘特警隊(duì)副隊(duì)長一職，還有一個(gè)自己的長處就是我的性格，歷經(jīng)了人生成熟成長，我在思考問題上，越發(fā)能做到細(xì)膩冷靜、周全和不斷內(nèi)省，常有積極助人之心，團(tuán)結(jié)同事，穩(wěn)重而又不失熱情干事的性格正在日漸形成，“踏踏實(shí)實(shí)做人、勤勤懇懇做事”一直就是我的工作宗旨，生活中也能看輕一些旁枝末節(jié)的瑣事，也更看重一些核心根本的內(nèi)容，在這樣一個(gè)副職崗位上，恰能給正職領(lǐng)導(dǎo)一些補(bǔ)充，主動(dòng)向正職獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，發(fā)揮自己性格優(yōu)勢，遇事負(fù)責(zé)任、挑擔(dān)子，及時(shí)把問題化解在萌芽階段，和特警隊(duì)的年輕隊(duì)員們在一起共事，不敢說“干活不累”，至少也希望是事半功倍吧。

本人工作十余年間，積極參加監(jiān)獄的各方面的活動(dòng)，受到了較好的培訓(xùn)培養(yǎng)，如代表我獄干警參加干警素質(zhì)考核獲得較好成績，經(jīng)歷

了創(chuàng)建省部級文明監(jiān)獄活動(dòng)的考驗(yàn)，積極向監(jiān)獄管理局論文征集投稿，參加心理咨詢師的考試并做了罪犯團(tuán)體輔導(dǎo)、個(gè)案矯治等活動(dòng)，這些都是在監(jiān)獄黨委培養(yǎng)下獲得的進(jìn)步。

成熟、成長的腳印在一步步走過，不斷積蓄積累的同時(shí)，我也明白自己還有一些“硬傷”，和特警隊(duì)老隊(duì)員相比，我確實(shí)是資歷淺薄，實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)不足，和男同事相比，我在性別方面確實(shí)不占優(yōu)勢，但懇請各位領(lǐng)導(dǎo)也能看到我的優(yōu)勢與長處，在今后的日子里，給我更多學(xué)習(xí)、鍛煉的機(jī)會，相信我能做到更好！正確的評估自己，知己知彼，明白崗位的性質(zhì)，明白自己的優(yōu)勢和劣處，方能展示出自己最佳風(fēng)采。

在這里，我還要向每一位站在這個(gè)講臺的競聘者致以真誠的敬意，正是有了大家的這份積極上進(jìn)之心，監(jiān)獄特警隊(duì)的工作才能得以不斷提升和推進(jìn)。同時(shí)感謝監(jiān)獄黨委，不論這次競聘結(jié)果如何，我都將一如既往的勤奮工作、踏實(shí)做人，再學(xué)習(xí)再提升，在學(xué)習(xí)中不斷充實(shí)自己，在實(shí)踐中不斷提高自己，使自己綜合素質(zhì)不斷提高，更好地適應(yīng)監(jiān)獄的工作任務(wù)，厚積薄發(fā)，以更成熟更優(yōu)秀的表現(xiàn)，向下一個(gè)目標(biāo)邁進(jìn)！

競聘人： XXX

20XX年X月X日

第五篇：【實(shí)用】競聘演講稿模板集錦（共）

【實(shí)用】競聘演講稿模板集錦五篇

演講稿要求內(nèi)容充實(shí)，條理清楚，重點(diǎn)突出。在快速變化和不斷變革的新時(shí)代，演講稿在演講中起到的作用越來越大，你所見過的演講稿是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的競聘演講稿5篇，歡迎閱讀與收藏。

各位尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們，大家好：

今天我又一次站在競聘的舞臺上，和幾位同事一起競爭工程管理高管的崗位，心理是激動(dòng)和緊張的。充分理解了公司領(lǐng)導(dǎo)為了公司發(fā)展，不得不“相馬”、“賽馬”的良苦用心。

一、競聘原因

目前從事管道管理的我，希望通過參加競聘，在新的、更高的管理層面進(jìn)一步提高自己管理能力、職業(yè)素質(zhì)，發(fā)掘更多的潛力。并通過競聘，將自己的所學(xué)報(bào)效公司，為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力。

二、崗位認(rèn)識

工程管理高管在部門要作好經(jīng)理的助手，工作的重要性不言而予，在日常的工作中必須配合經(jīng)理做好如下工作：

1.負(fù)責(zé)線路、管道工程的施工、監(jiān)理組織與管理工作；

2.負(fù)責(zé)施工計(jì)劃的制定和主持監(jiān)理規(guī)劃的編寫并指導(dǎo)實(shí)施；

3.審查和處理承包單位提交的涉及本專業(yè)的計(jì)劃、方案、申請、變更；

4.定期向部門經(jīng)理報(bào)告工作實(shí)施情況；

5.督促檢查工程施工的安全；

6.落實(shí)工程預(yù)、驗(yàn)收工作；

7.負(fù)責(zé)決算工程量的統(tǒng)計(jì)與審核工作；

8.負(fù)責(zé)本專業(yè)的工程計(jì)量工作，審核工程計(jì)量的數(shù)據(jù)和原始憑證;

9.對下屬管理人員及施工單位提供技術(shù)指導(dǎo)與技術(shù)培訓(xùn)。

可以看出在這個(gè)崗位的競聘者，必須對通信工程施工全方位的掌握，并且有豐富的通信工程工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練運(yùn)用通信工程概、預(yù)算軟件；熟悉通信管道工程的監(jiān)理流程。

三、崗位的自我適應(yīng)性分析

通過對工程管理高管崗位的認(rèn)識，我認(rèn)為我具備在這個(gè)崗位工作的能力：

1、通信工程專業(yè)理論

我是通信工程專業(yè)畢業(yè)，在從97年至今的9年工作時(shí)間里，在公司領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和自身的努力下取得了《通信工程概、預(yù)算編制證書》、《綜合布線設(shè)計(jì)及施工（中級）》、《通信工程監(jiān)理工程師》及通信工程傳輸專業(yè)工程師證書，加之參加過很多通信公司舉辦的光纜等多方面的講座（如：中興、華為、UT斯達(dá)康等通信廠家），通過這些專業(yè)證書和培訓(xùn)經(jīng)歷，使我的理論知識更加豐富；做好了理論聯(lián)系實(shí)踐的準(zhǔn)備。

2、豐富的工作經(jīng)驗(yàn)

在9年的通信光纜、管道施工管理中，我參與了許多大型工程的建設(shè)。特別是到會聯(lián)公司工作的3年時(shí)間里，從剛開始的目標(biāo)網(wǎng)萬州片區(qū)質(zhì)檢員到現(xiàn)在的管道工程主管，使我的經(jīng)驗(yàn)提升了到了一個(gè)新的臺階，已能熟練掌握運(yùn)用公司制定的施工管理規(guī)范及辦法、熟悉基本建設(shè)、管理、驗(yàn)收程序和結(jié)算方法。能及時(shí)有效地處理工程中遇到的各種問題。

四、工作目標(biāo)和思路

如果我能在這次激烈的競爭中僥幸勝出，我將不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的期望，發(fā)揮自身優(yōu)勢，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，積極配合部門經(jīng)理，爭取在將工程二部這個(gè)集體打造成以光纜施工、管道施工及監(jiān)理工程為主的拳頭部門，在通信施工和監(jiān)理隊(duì)伍中具備優(yōu)勢競爭力的隊(duì)伍。為此，我將按以下的工作思路進(jìn)行：

1、提高管理隊(duì)伍的專業(yè)水平

部門是以光纜及管道工程的管理工作為根本，這就要求光纜及管道工程主管的專業(yè)知識水平要和其工作匹配，在這方面，需要利用工作之余加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，特別是概、預(yù)算編制的培訓(xùn)，必須對專業(yè)人員加強(qiáng)概、預(yù)算培訓(xùn)。使各個(gè)業(yè)務(wù)板快的主管能熟練編制。

2、加強(qiáng)管道工程監(jiān)理隊(duì)伍建設(shè)

管道工程監(jiān)理工作是部門今年開展的新的業(yè)務(wù)板塊，在監(jiān)理工作中，要做好帶頭模范作用，杜絕施工單位的不正?，F(xiàn)象；嚴(yán)格按照監(jiān)理流程辦事，按照管道施工規(guī)范進(jìn)行管理，堅(jiān)定公正立場，維護(hù)建設(shè)單位和施工單位的利益。監(jiān)理隊(duì)伍的壯大，為公司監(jiān)理業(yè)務(wù)的向外拓展在人員上做好第一手準(zhǔn)備。

3、加強(qiáng)光纜、管道工程的過程管理

在提高光纜、管道工程主管專業(yè)理論的同時(shí)，不能放松對工程的過程管理，通過對工程的事前、事中、事后控制；發(fā)現(xiàn)存在安全隱患、質(zhì)量隱患的工程，及時(shí)整改并解決問題，杜絕驗(yàn)收不合格工程，使工程的驗(yàn)收合格率達(dá)到公司要求。

4、依托聯(lián)通、向外宣傳、發(fā)現(xiàn)商機(jī)

部門的主要工程來自聯(lián)通公司的光纜、管道工程和以聯(lián)通牽頭組建的聯(lián)建管道項(xiàng)目，這就要求我在日常的工作中，搞好和聯(lián)通各業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，加強(qiáng)和其他通信運(yùn)營商的聯(lián)系，爭取在較短的時(shí)間內(nèi)將傲偉公司宣傳出去；并且在聯(lián)系的過程要用敏銳的眼光發(fā)現(xiàn)商機(jī)，找到公司向外拓展的方法和思路。

五、團(tuán)隊(duì)建議

在部門內(nèi)部要加強(qiáng)凝聚力、向心力，在積極配合部門經(jīng)理完成工作的同時(shí)，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和鍛煉，在部門內(nèi)部形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的良性競爭風(fēng)氣，使各個(gè)業(yè)務(wù)板塊在今后的工作中平衡發(fā)展。

以上是我對工程高管工作膚淺的想法，如果我能在競聘中勝出，那么我將積極配合經(jīng)理搞好部門的日常工作，為公司的轉(zhuǎn)型、部門的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)；如果在競聘中沒有成功，那么說明我在一些方面還沒有達(dá)這個(gè)職位的要求，需要自己努力向公司的優(yōu)秀員工學(xué)習(xí)，不斷完善自己，在工作中仍然保持“平常心”，“勝不驕、敗不餒”繼續(xù)在本職崗位努力，為公司的壯大貢獻(xiàn)自己一點(diǎn)微薄的力量。

清代教育家蔡元培先生曾這樣說過：“要有良好的社會，必先有良好的個(gè)人；要有良好的個(gè)人，必先有良好的教育。”我想，同樣可以推而廣之，那就是要有良好的教育，必先有優(yōu)秀的教師。

有位古人告訴我們：師者，傳道、授業(yè)、解惑也。作為一名教師，我們教育學(xué)生的第一目的就是“傳道”，即教授做人的道理，第二才是知識技能。教師的品德和素養(yǎng)是培養(yǎng)好學(xué)生和教師發(fā)展的重前提，著名的教育家陶行知先生曾說過：“學(xué)高為師，德高為范”。師德是教師最重要的素質(zhì)，高尚的師德是教師最偉大人格力量的體現(xiàn)。教師的師德決定了教師的素質(zhì)，教師的素質(zhì)又決定了教育的質(zhì)量。教育不僅僅是傳播知識和技能，更重要的是教會學(xué)生如何做人，如何做一個(gè)合格的公民?？鬃釉唬骸捌渖碚?，不令而行；其身不正，雖令不從。”只有對“怎樣做一名好教師”這一問題有深刻的認(rèn)識，對教師這一職業(yè)有崇高的責(zé)任感，才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的學(xué)生，才能對自己提出更高的要求。十年樹木，百年樹人，踏上三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之路。

近年來，我國的經(jīng)濟(jì)突飛猛進(jìn)，人們的生活水平大大提高，教師的待遇和社會地位也逐年提高了。然而，當(dāng)身邊富足的人越來越多的時(shí)候，我們隊(duì)伍中的許多教師經(jīng)受不住“高薪、厚遇、權(quán)勢、財(cái)富”的誘惑，紛紛脫離了這個(gè)職業(yè)，一部分沒有辦法脫離的也是“身在曹營心在漢”，教育教學(xué)時(shí)“馬馬虎虎”，“賺外快”時(shí)是“起早貪黑”、勤奮有加。因而，我們的教育總是難以“大步向前”。

教師這一職業(yè)，說穿了干的是良心活，它無利可圖：沒有高官厚祿、顯赫名聲；沒有鮮亮的光環(huán)籠罩，沒有聲勢浩大的排場可炫耀——有的只是平淡、簡單。怎樣做才是一名新時(shí)期的合格教師呢？就我看來，能堅(jiān)守平凡，做好每件簡單的事情，完成每件平凡的小事，那就是不簡單、不平凡。也只有這樣的人才會以崇高的情操去影響學(xué)生、教育學(xué)生，這才是我們的教育事業(yè)真正需要的人才。

一、熱愛教育事業(yè)，以教師職業(yè)為榮。

著名文學(xué)家莎士比亞說過的一句話：“生命短促，只有美德能將它傳到遙遠(yuǎn)的后世?！彼裕覀儜?yīng)該伸出熱情的雙手，懷著一顆熱誠的心，在我們自身平凡的崗位上，以高度的責(zé)任感來提升自身的師德師風(fēng)。既然我們選擇了這個(gè)職業(yè)，就要以此為榮，熱愛它，而不是只把這個(gè)職業(yè)作為一種謀生的手段。我們要把教師職業(yè)當(dāng)作事業(yè)來從事，從教育的整個(gè)過程中體驗(yàn)快樂。不管什么原因使我們聚在這個(gè)集體，我們都應(yīng)該干好這一行，專心工作，問心無愧，不辱“教師”這一光榮稱號。十三年前，在我剛走出校園踏上崗位之時(shí)，家中的長輩就曾為我鋪好了一條“金光大道”，并再三勸導(dǎo)：“教師難當(dāng)，也沒什么出息，收入又底，還是從政好，有前途又有面子，全家沾光。”但是，我辜負(fù)了他們的好意，毅然走上這個(gè)三尺講臺，至今我不曾后悔這樣的選擇。我堅(jiān)信：“三百六十行，行行出狀元?！薄翱平膛d國”需要無數(shù)個(gè)平凡的奉獻(xiàn)者，只有每個(gè)教師都樂于平凡，我們的事業(yè)才會出現(xiàn)無數(shù)個(gè)輝煌。雖然這個(gè)職業(yè)不算“高檔”，辛苦繁重，但我甘愿用這平凡的一輩子創(chuàng)造屬于自己的“輝煌”。

二、堅(jiān)定信念，不求名利——保持一顆平常心。

教師是一個(gè)寂寞的職業(yè)。或許又是一個(gè)無月的夜晚，暗黃的燈光、厚重的文案、疲憊的身軀，已經(jīng)流過了很多年。但教師是一個(gè)民族精神與文化的傳承者與開拓者，教師心中都有一座偉大的豐碑、一個(gè)個(gè)偉大的理想，“以學(xué)生為本”，教人務(wù)實(shí)，教人求真，教人創(chuàng)新，我們要有一顆耐得住寂寞的攻堅(jiān)的決心。

教師是一個(gè)美麗的職業(yè)。她的美麗在于她的無名，在于她的不攀比，在于她的天然而無修飾，在于她的淡泊與高尚。她是一種生命，她的存在不是為了取悅于人，她那脫俗的厚質(zhì)闡述著她生命的真諦。

在我們的教育領(lǐng)域，有極少數(shù)人因社會經(jīng)濟(jì)的多元化而扭曲了價(jià)值觀念，他們不再堅(jiān)持學(xué)術(shù)民主，不再堅(jiān)持潛心鉆研，不再堅(jiān)持以德育人，把自己教師的尊嚴(yán)抹滅了。盡管這個(gè)現(xiàn)象只是個(gè)別，但在這里，我要告訴他們，滄浪之水清兮，可以濯我纓，滄浪之水濁兮，可以濯我足。清涼也好，混濁也罷，只要自己守住一顆奉獻(xiàn)的心，守住自己當(dāng)初這個(gè)不悔承諾，保持一顆平常心，“任爾東西南北風(fēng)”，“我自窺然不動(dòng)”。當(dāng)師者“桃李滿天下”之時(shí)，當(dāng)每個(gè)孩子都成為社會的棟梁之才，我想學(xué)生對社會的回報(bào)就是對教師最大的回報(bào)了吧。

在我們的.身邊其實(shí)不缺少榜樣：我鄉(xiāng)大湖小學(xué)的許應(yīng)游校長就是堅(jiān)守信念，一心為公的活生生的典型。他在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨。在教育最需要的時(shí)候勇挑重?fù)?dān)，兼任我鄉(xiāng)洛文小學(xué)校長。每日奔波于兩個(gè)學(xué)校之間，直至病倒在床，他仍掛念著兩個(gè)學(xué)校的教育教學(xué)工作。很多人不能理解，他這樣拼命工作貪圖什么？甚至有人笑他傻、笨，什么沒撈著還累壞了身體。但他沒有為此而改變初衷，依然“我行我素”。這也著實(shí)讓我感動(dòng)：如果我們的隊(duì)伍中能多幾個(gè)象許校長那樣的有“拼命三郎”精神的人，也懷著一顆平凡的奉獻(xiàn)的心，那我們的教育就大有希望了。

三、注重身教，以德育人——平凡也是一種美。

法國作家羅曼·羅蘭說過：“要撒播陽光到別人心中，總得自己心中有陽光。”

盧梭也說過：“榜樣！榜樣！沒有榜樣，你永遠(yuǎn)不能成功地教給孩子以任何東西。”所以，師者，表率也。教師的優(yōu)秀品格如陽光般能沐浴著學(xué)生終生。

教師工作的“示范性”和學(xué)生所特有的“向師性”，使教師在學(xué)生心目中占有非常重要的位置。學(xué)生總是把教師看作學(xué)習(xí)、模仿的對象，為此，教師更需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，作出表率，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學(xué)識引導(dǎo)人，以博大的胸懷愛護(hù)人。只有這樣，才能保證教書育人的實(shí)效，學(xué)生才會“親其師，信其道”，進(jìn)而“樂其道”。教育家陶行知曾指出：“教育的全部工作就是為人師表?！苯處煴仨氉龅窖孕幸恢拢何覀円髮W(xué)生做到的，自己必須首先做到，正所謂“己所不欲，勿施于人。”

教師自身的品德、素質(zhì)，對學(xué)生的教育起著潛移默化的作用。師德高尚的老師會用自己的言行影響學(xué)生，潛移默化地感染學(xué)生，在傳授知識的過程中，教會學(xué)生如何做人；師德高尚的老師，會不斷更新教育觀念，教學(xué)中指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)，傳授學(xué)生學(xué)習(xí)方法，使學(xué)生受益匪淺；師德高尚的老師，會時(shí)時(shí)處處默默耕耘，無私奉獻(xiàn)，像蠟燭一樣，燃燒自己照亮別人，終生無怨無悔。所以，除了師德高尚，沒有什么法寶能感化學(xué)生，影響學(xué)生。

我們周圍的有些教師因?yàn)楦恪巴饪臁笔诸^寬裕了，生活追求也高了，但對自己的品行要求卻放低了，要求學(xué)生做到的事自己卻可以置身事外，致使自己在學(xué)生心目中威望盡失，教育教學(xué)效果極差。所以，及早轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高教師個(gè)人修養(yǎng)是順應(yīng)時(shí)代的需求的明智選擇。古人云：德是才之帥，才是德之資。我們要明白“身教重于言教”的道理，加強(qiáng)自我道德修養(yǎng)，注重自省自糾，不斷提高自己的內(nèi)涵更好地為學(xué)生、為社會、為國家服務(wù)。

堅(jiān)守平凡，做好每件簡單的事，完成每件平凡的事；以德育人，以己之平凡為基石，用熱情、責(zé)任心、愛心去超越它，鑄就屬于我們的輝煌！就讓我們默默無聞的奉獻(xiàn)，甘為人梯，像“春蠶”吐盡青絲，像“蠟燭”化成灰燼，我愿站在這默默無聞的三尺講臺上把自己畢生獻(xiàn)給教育事業(yè)，獻(xiàn)給學(xué)生，因?yàn)椤椒惨彩且环N美。

四、關(guān)愛學(xué)生，尊重學(xué)生——讓愛成為一種自然。

教書育人是愛的事業(yè)，教師的愛與眾不同，它高于母愛，大于友愛，勝于情愛。母愛容易出現(xiàn)溺寵，友愛重在禮尚往來，情愛少了幾多嚴(yán)謹(jǐn)。而師愛是嚴(yán)與愛的巧妙結(jié)合，是理智的科學(xué)的愛，是主動(dòng)積極的愛。精誠所致，金石為開。我們的愛不會付之東流，我們平淡的生活并不平凡：三尺講臺是我們思緒縱橫的絢麗舞臺，它面對的是將來的桃李滿天下；明凈課堂有我們燈火闌珊的徹悟境界，那里寫滿了學(xué)生點(diǎn)點(diǎn)滴滴的成長、充實(shí)。

當(dāng)我在課堂上傾心投入和孩子們教學(xué)相長的時(shí)候，當(dāng)我和孩子們在辦公室敞開思想促膝談心的時(shí)候，當(dāng)我在節(jié)日里收到學(xué)生溫馨的祝福和問候的時(shí)候，當(dāng)我看到學(xué)生的成績明顯進(jìn)步的時(shí)候，我和許多老師一樣，體會到了付出后的歡樂，這是教師所特有的快樂。擁有這些，我并不艷羨萬貫錢財(cái)，因?yàn)檫@是很大一筆寶貴的精神財(cái)富。印度大詩人泰戈?duì)栒f過：“花的事業(yè)是甜蜜的，果的事業(yè)是珍貴的，讓我干葉的事業(yè)吧，因?yàn)槿~總是謙遜地垂著她的綠蔭的。”

一燈如豆，四壁青輝。在物欲橫飛的年代，我甘愿守住一方凈土，安于三尺講臺，用愛寫好“師德”。我對學(xué)生的關(guān)愛會成為一種自然。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

我叫，現(xiàn)年26歲，09年畢業(yè)于塔里木大學(xué)應(yīng)用化學(xué)專業(yè)，同年8月在人事科參加工作，至今一直從事市場化員工薪酬發(fā)放工作?；仡櫷簦瑲q月如梭，不知不覺中我已在人事崗位上工作了兩年。

今天，我能參加人事科薪酬崗位競聘，我感到非常幸運(yùn)和激動(dòng)。借此機(jī)會，感謝公司為我提供這樣一個(gè)展示自我的機(jī)會，感謝一直以來各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我工作的關(guān)心、支持和幫助。俗話說：“打鐵還需自身硬”，競聘人事科薪酬崗位，就要相應(yīng)的能力、經(jīng)驗(yàn)、素質(zhì)，對此我已做好了準(zhǔn)備：

下面我將從三個(gè)方面向各位領(lǐng)導(dǎo)和評委陳述我的競聘報(bào)告。

一、競聘目的經(jīng)過了幾年的實(shí)際工作總結(jié)了工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，對人事科薪酬崗崗位職責(zé)有了更全面的理解和認(rèn)識，對自己也有了客觀的認(rèn)知。在工作中也能游刃有余，能很好的處理各種問題和應(yīng)急事件的出現(xiàn)。我的競聘目的就是要把我所學(xué)知識和實(shí)際工作中掌握的經(jīng)驗(yàn)和技能全身心地投入到薪酬崗工作中去，希望能為公司事業(yè)更好的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

二、對崗位職責(zé)的認(rèn)識和自身優(yōu)勢

第一，我深知人事科薪酬崗位職能的重要性。薪酬崗工作優(yōu)劣以及能否開創(chuàng)新局面關(guān)鍵取決于否有一個(gè)堅(jiān)定不移地貫徹了人事科方針、政策；是否具有較強(qiáng)組織能力和良好素質(zhì)修養(yǎng)；是否能夠全心全意服務(wù)于職工群眾。對工作職責(zé)的清醒認(rèn)識和明確定位使我在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。重要的是我能夠站在整個(gè)人事科的角度，全方位地思考問題，并說出自己的想法，也許有利于薪酬崗工作。

第二，我有多年薪酬崗的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉薪酬發(fā)放工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，熟練掌握excel制表，具備一定組織協(xié)調(diào)能力和綜合管理能力。同時(shí)，我有吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)、善于專研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行、敢于碰硬的工作作風(fēng)，先后獲得過先進(jìn)個(gè)人、青年崗位能手等榮譽(yù)。

三、如果競聘成功，我將從以下幾個(gè)方面開展工作：

第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提升自己。明確自身責(zé)任，努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己，加強(qiáng)薪酬管理理論與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。在提高自身素質(zhì)的同時(shí)，還要學(xué)會尊重，學(xué)會理解，學(xué)會“給予”，并善于“換位思考”。做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)，吃苦在前，享樂在后，全力實(shí)踐“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、拼搏、奉獻(xiàn)”的時(shí)代精神。

第二，做好服務(wù)工作，奉獻(xiàn)自己力量。做好薪酬崗工作，關(guān)鍵是要服務(wù)好員工。我要注重綜合知識的積累，認(rèn)真學(xué)習(xí)人事工作方面的業(yè)務(wù)知識，認(rèn)真做好員工的工資發(fā)放工作，切實(shí)維護(hù)員工利益。加強(qiáng)與員工的溝通與交流，認(rèn)真聽取員工的意見與建議，以自己的真誠優(yōu)質(zhì)服務(wù)，獲得員工的滿意，促進(jìn)人事工作全面發(fā)展。

古人云：不可以一時(shí)之得意而自夸其能；亦不可以一時(shí)之失意而自墜其志。不論這次競聘結(jié)果如何，我將繼續(xù)勤奮學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐，不斷提高科學(xué)判斷形勢、應(yīng)對復(fù)雜局面及配合全局的能力。進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感和使命感，盡心盡責(zé)做好各項(xiàng)工作，為發(fā)展添磚加瓦！

謝謝大家！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們：

大家好！今天很榮幸能來參加本競選活動(dòng)，我競選的職務(wù)是團(tuán)委委員。

過去屬于死神，未來屬于自己！我很清楚今天參加競選的都是我院團(tuán)學(xué)工作中的精英，也許我不是最好的，但我擁有不懈奮斗的意念，越戰(zhàn)越強(qiáng)的精神和勤懇踏實(shí)的工作作風(fēng)，這才是最重要的。

對于本次競選，我認(rèn)為我有以下幾個(gè)方面的優(yōu)勢：第一是，豐富的團(tuán)學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)。班級、院級、校級三級團(tuán)學(xué)活動(dòng)的組織和策劃工作，不僅使我的閱歷豐富多彩，還使我的工作思路與思考層面也上升到一個(gè)新的高度。第二，高度的責(zé)任心，在參加學(xué)生工作的兩年里，我不僅是一個(gè)活動(dòng)組織策劃者，更是一個(gè)活動(dòng)的積極參與者，不論活動(dòng)的大小，始終懷著高度責(zé)任心對待。三、認(rèn)真踏實(shí)的工作作風(fēng)。要求別人做到的事，我自己首先做到。我懂得什么叫做以身作則，什么叫做以理服人。具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識，能正確處理好老師和同學(xué)之間的關(guān)系。

我認(rèn)為自己具備擔(dān)任團(tuán)委委員的素質(zhì)，我有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及踏實(shí)的工作作風(fēng)。作為一名團(tuán)學(xué)干部，必須先學(xué)會做人?！坝眯?、用情”是我處事的原則，“把自己擺到一個(gè)很低的位置，虛心向別人學(xué)習(xí)”是我的處人的原則、“愛心、耐心、責(zé)任心、心貼心”是我工作的體現(xiàn)。

一切為大家，能為大家謀利益，使團(tuán)委成為一個(gè)更加優(yōu)秀的團(tuán)體，成為學(xué)校的得力助手和同學(xué)信賴的組織，是我參選的目的和未來工作的不懈追求。我信心滿懷、我豪情壯志、我認(rèn)真務(wù)實(shí)，相信大家一定會支持我。

如果我當(dāng)選，我將配和各位老師和同學(xué)，做好以下幾個(gè)方面的工作：

第一、擴(kuò)大團(tuán)委的影響力，開展豐富多彩的團(tuán)學(xué)活動(dòng)，為廣大同學(xué)提供展現(xiàn)自我的平臺。既然是團(tuán)委，開展活動(dòng)就應(yīng)該以“團(tuán)”為中心，緊扣主題；加大宣傳力度，將團(tuán)委常規(guī)工作上傳到網(wǎng)上，便于同學(xué)們及時(shí)了解我們。同時(shí)還可以提前知道我們的最新動(dòng)態(tài)和近期即將開展的活動(dòng)。

第二、深入同學(xué)內(nèi)部，了解同學(xué)們對學(xué)校及團(tuán)委的看法；做到有錯(cuò)就改，有好的意見就接受；更重要的是對團(tuán)委委員的意見，使我們的期末評優(yōu)更為透明化。我們將努力使團(tuán)委成為學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)生之間的一座溝通心靈的橋梁，成為師生之間的紐帶，成為敢于反映廣大學(xué)生意見要求，維護(hù)學(xué)生正當(dāng)權(quán)益的組織，讓同學(xué)們知道團(tuán)委名副其實(shí)的存在！

第三、切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)，完善團(tuán)學(xué)工作體系，包括強(qiáng)化團(tuán)的各類制度建設(shè)，不斷完善包括例會制度、評議制度、組織生活制度等，增強(qiáng)團(tuán)組織內(nèi)在活力，強(qiáng)化服務(wù)意識與服務(wù)能力。樹立和打造全新的組織理念和團(tuán)隊(duì)文化，推進(jìn)共青團(tuán)工作的新發(fā)展。

第四、我會做團(tuán)委書記的好助手，在思想上始終與書記保持一致。我將更進(jìn)一步加強(qiáng)自身修養(yǎng)，努力提高和完善自身的素質(zhì)，加強(qiáng)政治理論知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。我將以良好的精神狀態(tài)，管理好團(tuán)委，做好本職工作。

第五、經(jīng)常與同學(xué)談心，彼此交流對生活、工作的看法，為把團(tuán)委工作做好而努力，我還將常常找各部門的成員了解一些情況，為做出正確的策略提供可靠的保證。

我的演講完畢，謝謝大家！

各位領(lǐng)導(dǎo)：

下午好!

今天，我能以一個(gè)競爭者的身份走上演講臺，向各位展示自己，心里感到無比激動(dòng)，因?yàn)槲倚疫\(yùn)地趕上了公平競爭的大好時(shí)機(jī)。自我院20xx年實(shí)行科級干部公平、公正、公開地競爭上崗制度以來，這項(xiàng)重大的人事制度改革舉措，已對我院年輕醫(yī)生產(chǎn)生了積極而深遠(yuǎn)的影響，全院已呈現(xiàn)了敢于競爭，積極進(jìn)取的良性競爭局面。本人對院領(lǐng)導(dǎo)這一英明而又富有魄力的決策表示衷心的感謝!并借此向所有關(guān)心支持我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示深深的謝意!

我叫--，今年3--歲，1996年畢業(yè)于--醫(yī)學(xué)院影像專業(yè)，畢業(yè)后即到我院工作，至今已是12年。參加這次競聘，本人有具備以下幾點(diǎn)條件：我是本專業(yè)畢業(yè)，我熱愛自己的專業(yè)，熱愛自己的科室，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;為人正直，工作踏實(shí)，思想積極上進(jìn)，并得到科室同事和醫(yī)院的肯定，曾四次被評為院先進(jìn)工作者，一次被為縣衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人稱號;我從事本專業(yè)12 年，有豐富的專業(yè)知識和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)從不放松，抓住一切機(jī)會提高自身業(yè)務(wù)平，20xx-2002年在長江大學(xué)了得本科學(xué)歷，20xx年被派往同濟(jì)醫(yī)院進(jìn)修數(shù)字胃腸3個(gè)月，又于20xx年再次到同濟(jì)醫(yī)院系統(tǒng)進(jìn)修一年，分別進(jìn)修普放半年，CT三個(gè)月，介入三個(gè)月。20xx年寫論文一篇，受邀參加《放射學(xué)實(shí)踐》雜志年會，20xx年又有一篇論文投放雜志發(fā)表。對科室和醫(yī)院有強(qiáng)烈的主人翁意識，積極關(guān)注科室、醫(yī)院的管理和發(fā)展。作為我院放射科一名普通醫(yī)師，除了完成自身本職工作，努力提高業(yè)務(wù)水平之外，對于本科室和醫(yī)院的管理和發(fā)展，我一直以來也是密切關(guān)心，積極思考，并有心學(xué)習(xí)和積累有關(guān)管理方面知識。平時(shí)有些想法，我總是積極與科室同事共同探討，與科室主任主動(dòng)溝通，平時(shí)得到科室兩位主任很多支持，有些想法甚至得到院領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

如果這次競聘中，我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的垂青，我將按照院黨委的總體部署，積極協(xié)助科主任，最大限度地發(fā)揮自身職能，努力做到如下幾點(diǎn)：努力提高自身素質(zhì)，加強(qiáng)管理理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉，使自己盡快熟悉管理工作，更好地協(xié)調(diào)科室主任工作，做個(gè)好幫手。努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，充分激發(fā)科室員工的主觀能動(dòng)性，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和向心力。放射科20多人，每個(gè)人的各方面素質(zhì)不同，工作的主動(dòng)性也不相同，如何激發(fā)科室職工主動(dòng)性，我覺得可以從三個(gè)方面入手：

第一方面 確立每個(gè)職工的主人翁意識，鼓勵(lì)職工積極參與科室管理，發(fā)揮群體智慧，共同制定科室管理制度及獎(jiǎng)懲條例。這樣的管理制度體現(xiàn)了一個(gè)團(tuán)隊(duì)的思想共識和價(jià)值觀，物以類聚、人以群分，正是不同的人有了同樣的理想和追求，才會產(chǎn)生合力和凝聚力，才會轉(zhuǎn)化成動(dòng)力和生產(chǎn)力。

第二方面 充分挖掘每個(gè)人的優(yōu)勢，并加以強(qiáng)化推廣，使每個(gè)人都能積極影響到它人。在放射科這么多年，我覺得每個(gè)同事身上都有值得我學(xué)習(xí)的地方，有的業(yè)務(wù)能力突出，有的處事能力強(qiáng)，有的工作特別細(xì)心，有的總是滿懷飽滿的工作熱情等等，而他們身上各自的優(yōu)點(diǎn)總是無形中影響著我，幫助我進(jìn)步。

第三方面 建立科學(xué)的個(gè)人量化考核制度，以將科室各項(xiàng)管理細(xì)化并具體落實(shí)到個(gè)人，也確保每個(gè)職工的工作得到客觀合理的評價(jià)。所謂個(gè)人量化考核制度，就是建立個(gè)人管理檔案，檔案內(nèi)包括如下幾項(xiàng)內(nèi)容：個(gè)人基本情況(含學(xué)歷、職稱)工作考勤 服務(wù)質(zhì)量 醫(yī)療質(zhì)量 業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)科室管理參與度 創(chuàng)新及新業(yè)務(wù)開展等。每一項(xiàng)都建立細(xì)化的考核標(biāo)準(zhǔn)。個(gè)人量化考核評分與個(gè)人獎(jiǎng)金分配掛鉤，每月資金分配在個(gè)人工作量基礎(chǔ)上乘以個(gè)人考核得分百分比。個(gè)人量化考核，使每個(gè)人積極工作都得到充分肯定和合理回報(bào)，將明顯提高每個(gè)人的自覺性，也將帶動(dòng)個(gè)人業(yè)務(wù)水平的發(fā)展，規(guī)范了操作常規(guī)，提高了服務(wù)質(zhì)量，為患者健康服務(wù)提供了保證。加強(qiáng)科室業(yè)務(wù)的發(fā)展和新業(yè)務(wù)的開展。最近幾年，隨著新農(nóng)村合作醫(yī)療在我縣全面開展，我院院領(lǐng)導(dǎo)巧抓機(jī)遇，使我院迎來空前發(fā)展，醫(yī)院規(guī)模迅速擴(kuò)大，業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)范圍都得到迅猛發(fā)展。即使面對今年新醫(yī)改方案中關(guān)于社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)改革及藥品供應(yīng)體系改變所帶來的沖擊，我覺得我院也作好了應(yīng)對準(zhǔn)備。醫(yī)院各臨床科室近年來的高速發(fā)展，也對我科提出了更高要求，我們醫(yī)技科室主要職責(zé)就是服務(wù)于臨床，臨床科室的發(fā)展也離不開醫(yī)技科室的支持。比如腫瘤科，心血管導(dǎo)管室，神經(jīng)內(nèi)、外科等科室的建設(shè)和發(fā)展，都迫切需要我科的大力支持。因此，我科必須加快業(yè)務(wù)建設(shè)，迎頭奮進(jìn)，為我院的高速發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)!

這次競聘給了我一個(gè)很好鍛煉自己的機(jī)會，即使不成功，我也不會氣餒，我會認(rèn)真總結(jié)自己的不足，更加嚴(yán)格要求自己，做好自己的本職工作，為科室為醫(yī)院作出自己的貢獻(xiàn)!

謝謝大家。