第一篇：移動公司縣級分公司總經(jīng)理競職演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！首先要感謝長期關(guān)心、支持和幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事，感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我這次競聘的機會。

我叫*****，湖南懷化人，現(xiàn)年 周歲，中共黨員，大學(xué)本科學(xué)歷，副主任科員，縣人大代表。先后從事市場經(jīng)營、建設(shè)維護等業(yè)務(wù)工作，2009年擔(dān)任中國移動******縣分公司副總經(jīng)理。今天我競聘的職務(wù)是中國移動******縣分公司總經(jīng)理。競聘這一職務(wù)，我認為自己具備以下幾點優(yōu)勢：

第一，有較強的組織協(xié)調(diào)能力。參加工作8年來，我從一般科員到中層干部，再到副總經(jīng)理的崗位，歷經(jīng)多崗位鍛煉，提高了我的業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。2010年，我與公司員工的不懈努力，超額完成市公司下達的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，使公司業(yè)務(wù)收入穩(wěn)步增長，全年完成運營收入 萬元。網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)、基礎(chǔ)工程建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)維護、傳輸保暢等方面都取得了較好的成效。第二，有較豐富的經(jīng)驗和資源。在擔(dān)任******移動分公司副總經(jīng)理的2年時間里，我對******縣的基本情況非常了解，有著較好的人脈資源。如果我有幸能夠擔(dān)任******分公司的總經(jīng)理，這些都將是我無形的資源優(yōu)勢，必將對今后******移動分公司的工作有很好的推動作用。第三，有永不言敗的個性和意志。在工作中，我不會因循守舊、固步自封、謹小慎微，而是奮力開拓、頑強拼搏，善于創(chuàng)新。無論遇到什么困難和挫折，我都能保持積極向上的態(tài)度，以堅韌不拔的毅力去正確對待。面對業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的難題，我總是不會就學(xué)，不懂就問，使我每踏上一個新的工作領(lǐng)域，都能很快進入角色，理清思路，勝任工作。第四，有比較過硬的思想品德。平時工作生活中，我思想作風(fēng)正派，生活作風(fēng)淳樸，為人忠厚誠實，嚴于律己，清正廉潔。我尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，始終堅持大局為重、服務(wù)為本，具有較好的群眾基礎(chǔ)。我辦事講原則，講紀律，嚴謹樸實，沉著冷靜，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍。生活中我樂于助人，不斷完善個人修為，養(yǎng)成了良好的思想品德。

如果這次我能順利走上總經(jīng)理這一崗位，我一定不負眾望，在市分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，擺正位置，勇于進取，盡快進入角色，積極履行職責(zé)，著重抓好以下工作：

1、積極擴大市場占有率。提質(zhì)一城三園市場。把握縣城、懷化市工業(yè)園、縣工業(yè)園、******湘商產(chǎn)業(yè)園四個業(yè)務(wù)增長點。大力拓展農(nóng)村市場。通過各種方式、各種活動來拓展農(nóng)村市場，占領(lǐng)重點工程市場，加強與重點建設(shè)工程負責(zé)人的聯(lián)絡(luò)。穩(wěn)定集團客戶市場。組織大客戶集體活動，通過活動加強與大客戶的交流，建立良好伙伴關(guān)系，為客戶提供個性化、人性化的集團服務(wù)解決方案和集團信息化產(chǎn)品。

2、促進增值業(yè)務(wù)多元化。加強市場調(diào)查，有針對性地開拓藍海市場。大力發(fā)展移動互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)，在一城三園范圍內(nèi)開拓新興市場。大力發(fā)展電子政務(wù)產(chǎn)品，加強平安建設(shè)信息化行業(yè)運用，加強與縣城還未開通電子政務(wù)的縣直單位的聯(lián)系，不斷拓寬電子政務(wù)市場。切實把握農(nóng)信通、農(nóng)政通、td網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等重點工作，加大工作力度，確保增值業(yè)務(wù)有新增長。

3、努力搶占發(fā)展制高點。要優(yōu)化網(wǎng)點布局。嚴格執(zhí)行一鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）一點及排他性原則優(yōu)化網(wǎng)點，加大社區(qū)網(wǎng)點建設(shè)，鼓勵和支持自建網(wǎng)點，加強縣城自助網(wǎng)點建設(shè)。要完善服務(wù)功能，加強網(wǎng)點配套業(yè)務(wù)經(jīng)營管理，把網(wǎng)點由單純的繳費點變?yōu)榧謾C銷售、維修于一體的綜合服務(wù)平臺。要加強網(wǎng)點監(jiān)管，細化制度措施，規(guī)范網(wǎng)點建設(shè)布局，加強網(wǎng)點衛(wèi)生管理和員工服務(wù)管理。

4、不斷提高用戶滿意度。進一步加大基站建設(shè)力度，擴大移動網(wǎng)絡(luò)覆蓋面，增強偏僻地區(qū)移動信號強度，提升客戶滿意度。堅持超前規(guī)劃。使移動基站建設(shè)與縣城和新農(nóng)村建設(shè)完美結(jié)合。堅持高標準建設(shè)。嚴格按照國家通信基站建設(shè)標準新建和改造基站，隱藏和美化基站，使基站變?yōu)榄h(huán)境裝飾物。遵守相應(yīng)工程質(zhì)量、電磁輻射、防震、防雷電等技術(shù)標準。繼續(xù)深化網(wǎng)絡(luò)維護三級預(yù)防體系的管理，確保網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定運行。

5、切實提升企業(yè)競爭力。提升員工素質(zhì)，采取請進來、送出去方式，形成員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)的長效機制，特別加強重點領(lǐng)域服務(wù)人員及大客戶業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)；提升服務(wù)水平，強化服務(wù)意識，細化服務(wù)流程，規(guī)范服務(wù)行為，加強考核督促，建立服務(wù)反饋機制，確保服務(wù)管理高效有力；提升企業(yè)形象，加強企業(yè)文化建設(shè)，實行形象營銷，通過組織開展獻愛心、送溫暖等有社會影響力的企業(yè)公益活動和宣傳報告，樹立企業(yè)良好形象，打造******移動形象品牌。

6、有效增強員工歸屬感。我將以人為本，實行人性化管理，既強調(diào)規(guī)章制度對員工的硬約束，又注重人性化管理的軟約束，尤其要換位思考，設(shè)身處地地為員工著想，關(guān)心員工的工作和生活，采用多種方式，和員工廣交朋友，象經(jīng)營家庭一樣經(jīng)營我們的團隊，使大家充分感受到集體的溫暖，在充滿愛的氛圍中心情愉悅地工作，提高員工對公司的歸屬感、認同感、榮譽感。

古人云：不可因一時之得意，而自夸其能；亦不可因一時之失意，而自墜其志。競爭上崗，有上有下，今天對于我來說，無論上與下，都是一種歷練，是我今后人生的一筆財富。

第二篇：移動公司總經(jīng)理助理競職演講稿

導(dǎo)語：如果這次競聘我失敗了，我也不會氣餒，說明我離公司對我的要求還有一定的距離，這將促使我在以后的工作中，勵精圖治，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，一如既往地為公司的發(fā)展添磚加瓦。希望接下來的移動公司總經(jīng)理助理競職演講稿，大家喜歡！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，同事們：

大家好！首先，我對自己能工作在移動通信公司這樣一個快節(jié)奏、高效率、充滿生機與活力的企業(yè)里，感到十分榮幸；其次我要感謝省公司領(lǐng)導(dǎo)采取競聘上崗的用人機制給了我這次可以充分展示的機會。我十分珍惜這次競聘機會，無論競聘結(jié)果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大，并希望能通過這次的競聘鍛煉，使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到進一步提高。

自然簡歷和工作情況：

我的競爭優(yōu)勢和弱勢：

我的優(yōu)勢：

一是具有較好的年齡優(yōu)勢。我現(xiàn)年33歲，精力充沛，處于人生的黃金階段，并具有較高的辦事效率，對于工作能全身心的投入。我敢于創(chuàng)新、思想敏銳，可塑性強。善于接受新事物，適應(yīng)新環(huán)境，并能根據(jù)實際情況，大膽設(shè)想管理方法和改革方案。

二是具有較強的工作能力。在日常生活和工作中經(jīng)常深入工作一線，不斷培養(yǎng)自己的工作能力，自任辦公室主任以來，努力發(fā)揮自己的特長，認真做好參謀決策、日常服務(wù)、溝通協(xié)調(diào)、信息傳遞等辦公室工作，取得了一定的成績。經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)和鍛煉，自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大的提高。

三是具有較高的個人素養(yǎng)。我有較強的敬業(yè)精神，工作認真負責(zé)，有著嚴明的組織紀律性吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實、正派的做人宗旨，堅持團結(jié)而不特立獨行，尊重權(quán)威但不妄自菲薄，遇事懂得及時征求他人意見，能夠與人一道，共同打造一個充滿凝聚力和生命力的戰(zhàn)斗團隊。

四是具有豐富的實際工作經(jīng)驗。從99年畢業(yè)后，先后從事過線路工程維修，通信電源維護，網(wǎng)絡(luò)基站維護管理，廣告宣傳、策劃管理等，多年的綜合部工作，培養(yǎng)了我較強的溝通協(xié)調(diào)能力和豐富的協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系經(jīng)驗。

五是具有一定的綜合事物管理、文秘管理能力。具有多年的綜合部管理工作經(jīng)驗和文字綜合能力，積累了許多豐富的管理知識，能較好地完成調(diào)查報告、經(jīng)驗材料、工作總結(jié)以及各種公文的寫作任務(wù)。

我的弱勢：

一是學(xué)歷起步低，中專畢業(yè)。但自參加工作以來我始終不忘記讀書，勤鉆研、善思考、多研究，不斷地豐富自己，提高自己。目前正在進修哈爾濱理工大學(xué)在職工程碩士研究生學(xué)位。

二是做事不夠果斷。因多年的管理工作和對外溝通協(xié)調(diào)關(guān)系，辦事風(fēng)格過于嚴謹，有時考慮事情過于復(fù)雜，想的方面過多，往往會根據(jù)以往經(jīng)驗怕出現(xiàn)紕漏，有點瞻前顧后，缺乏雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。

三是市場實戰(zhàn)經(jīng)驗薄弱。只是99年在實業(yè)公司做過廣告管理和策劃，后來就一直在從事管理工作，雖積累了一些市場理論和溝通協(xié)調(diào)關(guān)系的經(jīng)驗，但缺乏市場實戰(zhàn)經(jīng)驗。

對所竟聘的崗位認識：

總經(jīng)理助理既是管理者，同時又是執(zhí)行者。肩負著上傳下達的重要使命，不僅僅要協(xié)助分公司總經(jīng)理根據(jù)省公司的總體規(guī)劃和目標任務(wù)，合理制定分公司的工作計劃、方案，同時要充分調(diào)動廣大干部和員工積極性，發(fā)揚團隊精神，指導(dǎo)工作方案的有力實施。不僅要協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系，為企業(yè)發(fā)展營造良好的運營環(huán)境，還要深入基層，調(diào)查研究，與員工打與一片，及時了解員工的意見和建議，準確及時的向總經(jīng)理反饋員工的呼聲。

總經(jīng)理助理要站在企業(yè)戰(zhàn)略統(tǒng)一的高度，把企業(yè)利益、為領(lǐng)導(dǎo)分憂和為員工服務(wù)作為工作的出發(fā)點和落腳點。把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，要做到調(diào)研圍繞市場轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞客戶轉(zhuǎn)，決策圍繞信息轉(zhuǎn)?？偨?jīng)理助理除了具備較強的業(yè)務(wù)管理、決策分析等能力之外，還應(yīng)該掌握一定的文字綜合方面的基本知識和較強的溝通協(xié)調(diào)能力，也就是說應(yīng)該具備多方面的綜合素質(zhì)。

工作設(shè)想：

基于以上一些工作實踐和經(jīng)驗，我對今天所參加地市總經(jīng)理助理一職充滿信心，下面我陳述一下我對集團客戶的認識和工作設(shè)想：

集團客戶在我們的客戶名單上占據(jù)著極其重要的位置---不僅在于其本身能夠帶來可觀的業(yè)績貢獻，而且有利于提高個人客戶的粘性和收入，有利于培養(yǎng)客戶的消費習(xí)慣。通過集團v網(wǎng)，還可以很好的保證網(wǎng)內(nèi)的個人客戶不會輕易流失；同時，維護好集團客戶，也有利于對新開發(fā)的個人業(yè)務(wù)和集團業(yè)務(wù)進行有效推廣，提高個人arpu和集團收入。

一是在開發(fā)擴大集團客戶市場的同時，應(yīng)更注重集團客戶的維系力度，應(yīng)加大集團客戶的服務(wù)和流程管理工作。

二是進一步細化集團客戶經(jīng)理分級。應(yīng)建立一套合適客戶經(jīng)理分級體制，包括工作分級、薪酬分級、考核分級、培訓(xùn)分級等。讓最優(yōu)秀的客戶經(jīng)理負責(zé)最重要的集團客戶，并獲得最佳的物質(zhì)報酬。讓新進的客戶經(jīng)理有職業(yè)發(fā)展的目標，有一個暢通的上升通道。建立科學(xué)的客戶經(jīng)理評級和考核制度，實現(xiàn)客戶經(jīng)理的能力與崗位、績效與薪酬相匹配的原則。

三是進一步細化集團客戶分類。應(yīng)定期根據(jù)不同集團客戶的規(guī)模、行業(yè)、貢獻度等要素，重新調(diào)整集團客戶類別，并根據(jù)a、b、c類集團客戶的需求特征和重要性設(shè)計服務(wù)方式和服務(wù)內(nèi)容。

四是通過現(xiàn)有服務(wù)渠道進行服務(wù)分流。目前，隨著企業(yè)的高速發(fā)展，集團客戶數(shù)量越來越多，除利用客戶經(jīng)理作為服務(wù)和營銷的主渠道直接面對集團客戶之外，應(yīng)考慮更加廣泛和靈活的使用營業(yè)廳、呼叫中心及合作伙伴等各類服務(wù)渠道，為集團客戶打造一個全方位、立體化的服務(wù)體系，同時也可以減輕客戶經(jīng)理的工作壓力，這一點在面對數(shù)量龐大、價值偏低而需求單一的c類集團客戶時尤其顯的重要。

這次，如果我能競聘成功，我不僅只是把它當(dāng)作對過去工作的認可，而是也要把它作為促我啟航的鳴笛。我將不辱使命，全力以赴，牢牢把握“快、深、實”三個字，即：

進入角色要“快”。我要盡快地轉(zhuǎn)換角色，更新觀念，調(diào)整好自己的心態(tài)和工作方式，與公司領(lǐng)導(dǎo)形成合力，以一種嶄新的視覺看待問題，解決問題，使自己的所作所為能夠從公司的戰(zhàn)略出發(fā)，從公司的利益出發(fā)，從員工的利益出發(fā)。

學(xué)習(xí)知識要“深”。我會以強烈的緊迫感和責(zé)任感抓好學(xué)習(xí)，誠懇地以身邊人為師，以互聯(lián)網(wǎng)為師，自我加壓，勤學(xué)好問，聯(lián)系實際，善于總結(jié)，既要融會貫通業(yè)務(wù)知識，又要虛心采擷工作經(jīng)驗，盡快轉(zhuǎn)化為自己實際的工作能力。

基礎(chǔ)工作要“實”?？偨?jīng)理助理的主要工作出發(fā)點始于市場，最后的歸宿也是落腳于市場，為此我一定會報著求真務(wù)實、銳意進取的態(tài)度，多深入市場，貼近用戶，采集和整理第一手有用資料，為總經(jīng)理科學(xué)決策提供事實依據(jù)。

如果這次競聘我失敗了，我也不會氣餒，說明我離公司對我的要求還有一定的距離，這將促使我在以后的工作中，勵精圖治，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，一如既往地為公司的發(fā)展添磚加瓦。

最后，我要說的是：

青春因理想而激昂，人生因執(zhí)著而鏗鏘。

謝謝大家！

演講人：xxx

第三篇：競職移動公司總經(jīng)理演講稿(改)

競職演講稿

******

（2012年5月）

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！首先要感謝長期關(guān)心、支持和幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事，感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我這次競聘的機會。我叫*****，湖南懷化人，現(xiàn)年周歲，中共黨員，大學(xué)本科學(xué)歷，副主任科員，縣人大代表。先后從事市場經(jīng)營、建設(shè)維護等業(yè)務(wù)工作，2009年擔(dān)任中國移動******縣分公司副總經(jīng)理。今天我競聘的職務(wù)是中國移動******縣分公司總經(jīng)理。競聘這一職務(wù)，我認為自己具備以下幾點優(yōu)勢： 第一，有較強的組織協(xié)調(diào)能力。參加工作8年來，我從一般科員到中層干部，再到副總經(jīng)理的崗位，歷經(jīng)多崗位鍛煉，提高了我的業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。2010年，我與公司員工的不懈努力，超額完成市公司下達的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，使公司業(yè)務(wù)收入穩(wěn)步增長，全年完成運營收入萬元。網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)、基礎(chǔ)工程建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)維護、傳輸保暢等方面都取得了較好的成效。第二，有較豐富的經(jīng)驗和資源。在擔(dān)任******移動分公司副總經(jīng)理的2年時間里，我對******縣的基本情況非常了解，有著較好的人脈資源。

1如果我有幸能夠擔(dān)任******分公司的總經(jīng)理，這些都將是我無形的資源優(yōu)勢，必將對今后******移動分公司的工作有很好的推動作用。第三，有永不言敗的個性和意志。在工作中，我不會因循守舊、固步自封、謹小慎微，而是奮力開拓、頑強拼搏，善于創(chuàng)新。無論遇到什么困難和挫折，我都能保持積極向上的態(tài)度，以堅韌不拔的毅力去正確對待。面對業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的難題，我總是不會就學(xué)，不懂就問，使我每踏上一個新的工作領(lǐng)域，都能很快進入角色，理清思路，勝任工作。第四，有比較過硬的思想品德。平時工作生活中，我思想作風(fēng)正派，生活作風(fēng)淳樸，為人忠厚誠實，嚴于律己，清正廉潔。我尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，始終堅持大局為重、服務(wù)為本，具有較好的群眾基礎(chǔ)。我辦事講原則，講紀律，嚴謹樸實，沉著冷靜，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍。生活中我樂于助人，不斷完善個人修為，養(yǎng)成了良好的思想品德。

如果這次我能順利走上總經(jīng)理這一崗位，我一定不負眾望，在市分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，擺正位置，勇于進取，盡快進入角色，積極履行職責(zé)，著重抓好以下工作：

1、積極擴大市場占有率。提質(zhì)“一城三園”市場。把握縣城、懷化市工業(yè)園、縣工業(yè)園、******湘商產(chǎn)業(yè)園四個業(yè)務(wù)增長點。大力拓展農(nóng)村市場。通過各種方式、各種活動來拓展農(nóng)村市場，占領(lǐng)重點工程市場，加強與重點建設(shè)工程負責(zé)人的聯(lián)絡(luò)。穩(wěn)定集團客戶市場。組織大客戶集體活動，通過

2活動加強與大客戶的交流，建立良好伙伴關(guān)系，為客戶提供個性化、人性化的集團服務(wù)解決方案和集團信息化產(chǎn)品。

2、促進增值業(yè)務(wù)多元化。加強市場調(diào)查，有針對性地開拓藍海市場。大力發(fā)展移動互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)，在“一城三園”范圍內(nèi)開拓新興市場。大力發(fā)展電子政務(wù)產(chǎn)品，加強平安建設(shè)信息化行業(yè)運用，加強與縣城還未開通電子政務(wù)的縣直單位的聯(lián)系，不斷拓寬電子政務(wù)市場。切實把握農(nóng)信通、農(nóng)政通、TD網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等重點工作，加大工作力度，確保增值業(yè)務(wù)有新增長。

3、努力搶占發(fā)展制高點。要優(yōu)化網(wǎng)點布局。嚴格執(zhí)行一鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）一點及排他性原則優(yōu)化網(wǎng)點，加大社區(qū)網(wǎng)點建設(shè)，鼓勵和支持自建網(wǎng)點，加強縣城自助網(wǎng)點建設(shè)。要完善服務(wù)功能，加強網(wǎng)點配套業(yè)務(wù)經(jīng)營管理，把網(wǎng)點由單純的繳費點變?yōu)榧謾C銷售、維修于一體的綜合服務(wù)平臺。要加強網(wǎng)點監(jiān)管，細化制度措施，規(guī)范網(wǎng)點建設(shè)布局，加強網(wǎng)點衛(wèi)生管理和員工服務(wù)管理。

4、不斷提高用戶滿意度。進一步加大基站建設(shè)力度，擴大移動網(wǎng)絡(luò)覆蓋面，增強偏僻地區(qū)移動信號強度，提升客戶滿意度。堅持超前規(guī)劃。使移動基站建設(shè)與縣城和新農(nóng)村建設(shè)完美結(jié)合。堅持高標準建設(shè)。嚴格按照國家通信基站建設(shè)標準新建和改造基站，隱藏和美化基站，使基站變?yōu)榄h(huán)境裝飾物。遵守相應(yīng)工程質(zhì)量、電磁輻射、防震、防雷電等技

3術(shù)標準。繼續(xù)深化網(wǎng)絡(luò)維護三級預(yù)防體系的管理，確保網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定運行。

5、切實提升企業(yè)競爭力。提升員工素質(zhì)，采取“請進來、送出去”方式，形成員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)的長效機制，特別加強重點領(lǐng)域服務(wù)人員及大客戶業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)；提升服務(wù)水平，強化服務(wù)意識，細化服務(wù)流程，規(guī)范服務(wù)行為，加強考核督促，建立服務(wù)反饋機制，確保服務(wù)管理高效有力；提升企業(yè)形象，加強企業(yè)文化建設(shè)，實行形象營銷，通過組織開展獻愛心、送溫暖等有社會影響力的企業(yè)公益活動和宣傳報告，樹立企業(yè)良好形象，打造******移動形象品牌。

6、有效增強員工歸屬感。我將以人為本，實行人性化管理，既強調(diào)規(guī)章制度對員工的硬約束，又注重人性化管理的軟約束，尤其要換位思考，設(shè)身處地地為員工著想，關(guān)心員工的工作和生活，采用多種方式，和員工廣交朋友，象經(jīng)營家庭一樣經(jīng)營我們的團隊，使大家充分感受到集體的溫暖，在充滿愛的氛圍中心情愉悅地工作，提高員工對公司的歸屬感、認同感、榮譽感。

古人云：“不可因一時之得意，而自夸其能；亦不可因一時之失意，而自墜其志?！备偁幧蠉?，有上有下，今天對于我來說，無論上與下，都是一種歷練，是我今后人生的一筆財富。我將以平常心來對待，一如既往的勤奮學(xué)習(xí)、努力工作，決不辜負領(lǐng)導(dǎo)信任和同志們支持！

謝謝大家!

第四篇：總經(jīng)理競職演講稿

總經(jīng)理競職演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事，上午好。

首先非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我這次走上講臺、展現(xiàn)自我的機會，對我而言，這既是一次機遇和挑戰(zhàn)，更是一次提高和歷練。我叫XXX，XXXX年X月出生，財務(wù)管理?？茖W(xué)歷，中共黨員?，F(xiàn)擔(dān)任有限公司副總經(jīng)理，參加工作以來，先后榮獲市XXX、區(qū)XXX等榮譽。

今天我競聘的崗位是公司總經(jīng)理一職。總經(jīng)理作為一個企業(yè)的領(lǐng)頭人，我理解在實際工作中要做好這一角色，就是要以自身的品格、經(jīng)驗、能力、感情、信仰等為基礎(chǔ)，以綜合素質(zhì)和自身行為所形成的感召力，去得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定與支持、職工的信賴與擁護。結(jié)合自身工作經(jīng)驗及經(jīng)濟圈發(fā)展特點，我認為我競聘總經(jīng)理職位具有以下三個方面的優(yōu)勢：

一、我具有一定的年齡優(yōu)勢。毛主席曾經(jīng)說過“你們青年人朝氣蓬勃，希望寄托在你們身上”。作為一名承上啟下的準80后，我多了一分70后的堅毅，少了一點80后的驕慣，卻同時具有著70后的沉穩(wěn)和80后的豪邁。無論是剛參加工作時的職工，還是后來作為年輕的企業(yè)部門負責(zé)人，我一直保持凡事必親力親為、沖鋒在前、吃苦在前的做事風(fēng)格，也培養(yǎng)了自己堅韌拼搏的意志。誠然，年輕的我更有不足之處，如年紀較輕相對考慮問題不夠全面，在工作經(jīng)驗上尚有欠缺等。因此，一直以來，我都能做到不懂的事情虛心求教，不決的事情共同研究討論。把自己的年輕僅作為一種積極進取、勇往直前的資源，決不當(dāng)作一種顯耀的資本，更努力讓自己成為尊老攜幼、拼搏奉獻的中流抵柱。

二、我具有較強的財務(wù)專業(yè)知識和管理水平。干一行、愛一行、專一行、精一行。正因為如此，多年來通過不間斷地系統(tǒng)學(xué)習(xí)與努力，從而掌握了較為扎實的專業(yè)知識，XXXX年通過會計師資格考試，XXXX年獲得高級會計師職稱。XXXX年開始一直履職主辦會計崗位，承擔(dān)著公司的帳目審核和帳務(wù)處理等各項工作，工作多年來，財務(wù)數(shù)據(jù)與報表從未出現(xiàn)差錯。由于工作出色，自XXXX年開始擔(dān)任公司副總經(jīng)理，分管財務(wù)、人事、工會、婦女等工作。作為一名管理層副手，首先我擺正位置服從領(lǐng)導(dǎo)，進言獻策甘當(dāng)參謀，既發(fā)揮主觀能動性，又做到盡職不越權(quán)。對待同事做到相互理解,相互支持,真誠待人。應(yīng)當(dāng)說分管的各項工作都井井有條，有聲有色。當(dāng)然這些工作成績和我的個人辛勤努力是分不開，但決不是我一人之功，更是領(lǐng)導(dǎo)支持、大家協(xié)作的結(jié)果。但通過管理層的工作卻讓我有機會站在全局角度思考公司發(fā)展，更逐步培養(yǎng)我具備了一定的組織協(xié)調(diào)能力、綜合管理能力、文字表達能力及調(diào)查研究的能力。

三、我較全面熟悉公司的基本情況及發(fā)展戰(zhàn)略。進入XXX工作已有近17個年頭，先后在廣告公司、旅游公司、房地產(chǎn)公司、農(nóng)業(yè)公司以及公司任職，每一次的崗位調(diào)整、職務(wù)變化，我都學(xué)到了很多新知識，取得新進步，在領(lǐng)導(dǎo)與同事們的共同關(guān)心幫助下，今天我已成長為一名有較為豐富的工作實踐經(jīng)驗，較為熟悉各部門運作程序，能與各合資公司保持良好的溝通協(xié)調(diào)，能促使XXX投資利益最大化的有思想的管理者。

今天如果能得到各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事的認可，有幸競聘成功，我不敢妄談太多，也想通過自身三個方面的努力，力爭做一名稱職的公司管理者，不辜負各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事對我的信任。

一、加強學(xué)習(xí)，提高政治業(yè)務(wù)水平，創(chuàng)造性的開展工作 樹立堅定的政治信念。樹立正確的世界觀和人生觀，以全心全意為企業(yè)與職工謀利益作為自己的追求。加強對政治、經(jīng)濟、法律、科技、文化等多方面知識的學(xué)習(xí)，不斷實現(xiàn)知識的更新，更多吸收和借鑒一些好的理論思路和成功經(jīng)驗與時俱進，創(chuàng)造性地應(yīng)用于自己的工作實際中。認真落實國資集團相關(guān)規(guī)章制度，堅定接受集團的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。以現(xiàn)有經(jīng)營模式為基礎(chǔ)尋求突破，找準新的發(fā)展思路、發(fā)展空間，鼓勵大家建言獻策、暢所欲言，營造一個人人奮發(fā)向上、事事積極進取的企業(yè)發(fā)展環(huán)境。

二、加強鍛煉，提升綜合素質(zhì)能力，得心應(yīng)手的開展工作 在今后的工作中，著重加強自身多方面的能力提高。

（一）提高分析解決問題的能力。這是干部素質(zhì)的一個基本要求。以處理好企業(yè)內(nèi)部、外部的各種矛盾糾紛為抓手，通過提高觀察、分析和解決問題的能力，創(chuàng)造一個和諧安定的內(nèi)外部環(huán)境。

（二）提高組織協(xié)調(diào)能力。干部的組織能力，不僅影響群眾的積極性而且決定著一個單位有無生機和活力。通過搭建班子團隊，積極在實踐工作中鍛煉和提高自己的組織能力。我堅信團隊的力量遠勝個人，一個互相信任、相互幫助的團隊能更加出色的完成各種工作任務(wù)。工作方式上尊重大家意見做到集思廣益，充分調(diào)動大家的工作積極性，努力塑造出一個緊密協(xié)作的團結(jié)型企業(yè)。

（三）提高綜合管理的能力。知識是智慧和力量的象征，只有堅持學(xué)習(xí)，廣泛獲取并善于運用多方面的知識，做到理論與實踐相結(jié)合, 學(xué)會有益的思考與探索當(dāng)前形勢下公司發(fā)展的新模式。才會增強自身的綜合管理的能力，才能得心應(yīng)手地開展工作。

三、加強規(guī)范，堅持公平辦事，正確合理的開展工作 進一步將掌握的現(xiàn)代企業(yè)管理知識結(jié)合公司實際運用到具體工作中去。創(chuàng)建獎懲機制，結(jié)合公司實際情況，克服干與不干一個樣的現(xiàn)象，加強員工們的主人翁意識，增強工作責(zé)任感。同時時時處處加強自身修養(yǎng)，樹立良好的自身形象。一是樹立模范帶頭的形象, 帶頭遵守黨紀黨規(guī)，遵守集團以及公司內(nèi)部的各項制度，正如李總理說的“喊破嗓子不如甩開膀子”。二是樹立清正廉潔的形象，“正人先正己”身為負責(zé)人就要做到一身正氣，公道正派，工作中始終把握著自己的原則即把集體利益放在第一位，并始終以一個黨員的標準要求自己。三是樹立和藹可親的形象?！皭廴苏呷撕銗壑?，敬人者人恒敬之”，在工作中處處以兄弟姐妹情去關(guān)心幫助同事職工，注意傾聽員工們的呼聲，及時解決員工反映的問題，關(guān)心員工利益，把對上級與對員工統(tǒng)一起來。

回首過去，十七年的工作經(jīng)歷，讓我從一名青澀的財校畢業(yè)生成長為一名成熟的公司管理者，此刻我回想起更多的是和大家一起戰(zhàn)天斗地的青春歲月，我熱愛這份事業(yè)、熱愛這個集體，這是我本次競聘的動力源泉。我也清醒地看到自身存在的價值，因此無論成功與否，我都將一如繼往，恪盡職守，勤奮工作。

仰望未來，我堅信只要勤于努力扎實工作、勇于不計個人利益，敢于擔(dān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)、善于團結(jié)周圍同志。就一定能得到領(lǐng)導(dǎo)的勉勵與支持，職工的信任與幫助，成為一名優(yōu)秀的公司領(lǐng)路人。這也是我本次競聘的信心源泉。

一路走來，我眼中看到的公司不斷發(fā)展壯大，取得的輝煌成果都是歷任領(lǐng)導(dǎo)及全體職工開拓實踐的心血結(jié)晶，我也期望能將我的一腔熱血傾灑在它之上，讓它更加光彩奪目。

我的演講完了，謝謝大家！

第五篇：移動公司辦公室文員競職演講稿

移動公司辦公室文員競職演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

我叫張紹鈺，畢業(yè)于河南財經(jīng)學(xué)院，會計專業(yè)，2002年應(yīng)聘到洛陽移動通信分公司市區(qū)營業(yè)部工作。今天，對我來說，與其是竟聘優(yōu)秀員工這一榮譽，不如說是給我一個檢驗自我、尋找差距的機會。以下是我的競聘報告，請各位評委審閱：

一、刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、真心服務(wù)廣大用戶

自進入移動公司那天起，我便深深地愛上了這份工作，經(jīng)過緊張的培訓(xùn)之后，我被分到了營業(yè)廳從事前臺營業(yè)員的工作，在這里奠定了我今后干好一切工作的基礎(chǔ)。在前臺工作并非像想像的那么簡單，只有深入其中的人才能真正體會她的酸甜苦辣。一言一行，一顰一笑都代表著整個移動公司的形象，容不得半點的馬虎和懈怠。在這里我不僅學(xué)習(xí)到了先進的移動通信業(yè)務(wù)，更多的是學(xué)會了怎么真正的專心與客戶交流。

剛到營業(yè)廳不久恰逢圣誕節(jié)和元旦即將來臨，公司在此時推出一系列的促銷活動，為了在時間緊、內(nèi)容多的情況下，及時全面的把握新業(yè)務(wù)內(nèi)容，妥善的為客戶做好咨詢和解釋工作，我不惜加班加點學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。碰巧在此時我患上了重感冒，當(dāng)?shù)诙煳覓暝綘I業(yè)廳換好工裝開始一天的工作時，才發(fā)現(xiàn)頭暈的根本站不穩(wěn)。這一天恰逢交費高峰期，顧客非凡多，我并沒有因為生病而懈怠自己，反而以更加飽滿的工作情緒來服務(wù)好每一個前來辦理業(yè)務(wù)的客戶，當(dāng)卡一張張發(fā)到每一個客戶手中時，看到客戶滿足而歸，我感到一種莫大的滿足。忽然這時，抽屜里的卡發(fā)完了，而新卡還未領(lǐng)回，眼看著柜臺前的顧客越來越多，我急的額角滲出了豆大的汗珠，耐心的向顧客解釋。但說什么的都有，一位中年婦女不依不繞，堅持此文來源于文秘寫作網(wǎng)：wmjy.net讓我培付她的時間損失，無論我怎樣耐心的解釋都不能平息她的怒火，眼淚不住的在我的眼眶里盤004km.cn 旋。幾分鐘后，卡送回來時，當(dāng)我雙手把卡遞交到她的手上，再次真誠的說道“對不起，讓您久等了?！钡魂嚲至业目人宰屛也坏貌槐贿^身去，當(dāng)回過身時，她不好意思的說，“剛才是我錯怪你了，趕緊吃些藥吧”普普通通的一句話使我卻再也抑制不住眼中的淚水，順著面頰滑落下來。心中的委屈霎時間蕩然無存，又有哪一種褒獎有比客戶的理解更能給我以欣慰和前進的動力呢！

二、從基礎(chǔ)工作入手，努力工作，確保工作質(zhì)量和成效

2002年底，我被抽調(diào)到市區(qū)營業(yè)部辦公室工作，有人說辦公室工作十分清苦，是件苦差、雜差、大多數(shù)人不愿干。但我要說辦公室工作是一首歌，只要你細心耕耘，精心譜曲，照樣能苦中取樂，彈奏出出色的樂章！當(dāng)時辦公室只有4個人，我主要分管市區(qū)營業(yè)部收發(fā)文件的登記,草擬各類請示報告材料、總結(jié)、等綜合性文字材料及市區(qū)營業(yè)部內(nèi)部治理制度；做好信息的采集、編輯以及團組織、工會、人員治理招聘等等一系列瑣碎的事情。辦公室的工作是一項無固定性的繁雜工作，用酸、甜、苦、辣形容我對這項工作的感受，是最恰當(dāng)?shù)摹Ｓ捎谌松偃蝿?wù)重，一個通（來源于新世紀范本網(wǎng)004km.cn)報，一份數(shù)據(jù)，經(jīng)常加班到深夜。但我從本職工作入手，處理好兼職工作，分類細化；通過合理的時間安排，即使有馬不停蹄的辛勞，但工作完成帶來的喜悅會沖淡一切疲憊。

隨著公司規(guī)模的不斷壯大，市區(qū)營業(yè)部從2002年底全部員工只有100余人，增加到如今380余人，營業(yè)廳從最初的幾個增加到如今的25個，辦公室的工作無形中一天天加重了。在人員及部門增多起來后，人員基礎(chǔ)治理中的難度進一步加大，首先是人員離職、請假問題，由于人員多且較為分散導(dǎo)致工作流程不暢，部門與部門間溝通環(huán)節(jié)不協(xié)調(diào)，辭職、請假沒有及時上報人力部，給工作上造成了不便，當(dāng)我了解到這一情況后，結(jié)合市區(qū)營業(yè)部實際情況，通過兩次修定完善，出臺了《市區(qū)營業(yè)部人員離職治理004km.cn 辦法》、《市區(qū)營業(yè)部假期治理辦法》等一系列規(guī)章制度，進一步理順了工作流程，細化了基礎(chǔ)治理。

轉(zhuǎn)眼到了2003年7月份，市區(qū)營業(yè)部根據(jù)公司三項制度改革需要，從上到下開展了聲勢浩大的全員競聘及優(yōu)秀委代辦的選拔，而市區(qū)營業(yè)部是營業(yè)部中規(guī)模最大，人數(shù)最多的，其中正式員工34名，外聘員工近350名，工作開展的難度可想而知。白天幾百份的競聘報告材料需要整理，只有下班后才能匯總一份份評價打分表，為了及時、正確上報材料，我經(jīng)常協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)加班到深夜，當(dāng)凌晨三點，我敲完最后一個數(shù)字，一種工作帶來的成就感沖散了幾天來的疲憊。在繁忙工作中我更多體會到的是欣慰與快樂，無愧于自己，更無愧自己所熱愛的這份事業(yè)。

通過這一年多的磨練，我真切的感受到辦公室工作確實是一個鍛煉和提高綜合素質(zhì)的崗位，也是一個干事的崗位。真正做好這項工作，必須付出艱辛的努力。俗話說“板凳座得十年冷，文章不寫半句空”，做人、做文如此，做事、做治理工作更是這樣。綜合協(xié)調(diào)方面，我能主動應(yīng)對，把握得當(dāng)。努力著做好營業(yè)部的好后勤。

三、工作中汲取營養(yǎng)，不斷完善自我

在日常煩瑣的工作之余，為了真實、全面、適時地上報營業(yè)部工作開展情況，我閱讀大量的《人民郵電報》、《中國移動周刊》等專業(yè)性報刊，并積極采集本部門內(nèi)部的信息、經(jīng)驗，立足于市區(qū)營業(yè)部，從各個方面挖掘素材，先后撰寫出反映和體現(xiàn)營業(yè)部的業(yè)務(wù)、服務(wù)、精神文化、基礎(chǔ)治理等方面經(jīng)驗性、特色性的信息稿件幾十篇，其中多篇被省公司信息所采編。不斷的通過《洛陽移動通信信息》及oa系統(tǒng)，講述營業(yè)部的“故事”。潛心從洛陽移動企業(yè)文化中汲取營養(yǎng)。2003年底被分公司評為優(yōu)秀員工、優(yōu)秀信息工作者及優(yōu)秀團干。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，競職競聘重在參與。站在今天的講臺上，我可以從容而自004km.cn 信地對大家說，面對激烈的競爭，我已經(jīng)成功的實現(xiàn)了參與！至于參與能否成功，這取決于我自身的學(xué)識水平、務(wù)實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對事業(yè)的忠誠度。當(dāng)然，還有您手中最要害最神圣最為重要的一票！給我一次機會，我將還您十分出色！這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。

004km.cn