第一篇：黨支部議事決策制度

黨支部議事決策制度

一、議事決策范圍

1、討論制定貫徹落實中央、國家，省委、省政府，市委、市政府各項方針、政策的意見和措施；完成市委、市政府和市民政局下達(dá)的工作任務(wù)的措施；貫徹落實有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)重要講話和批示精神。

2、討論制定工作規(guī)劃、年度計劃。

3、研究確定黨支部成員工作分工、調(diào)整等。

4、研究加強黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和思想政治工作的重點及安排意見。

5、研究有關(guān)全單位利益和干部職工切身利益等重大問題。

6、研究決定黨組向上級報告的重要事項。

7、其它需要黨支部會議研究決定的事項。

二、議事決策的程序

1、黨支部會議一般每月召開一次，議題由黨支部書記、成員提出。無議題不開，緊急情況隨時召開。

2、會議議題由黨支部書記審定后提前兩天通知成員，圍繞研究的事項做必要準(zhǔn)備。會議的有關(guān)材料應(yīng)同時送出席會議人員。特殊原因或不宜提前送達(dá)的，可在會場分發(fā)。

3、黨支部書記根據(jù)議題適時主持召開黨支部會議，非緊急

情況不搞臨時會議。黨支部書記較長時間離開單位，黨支部會議由受委托的成員主持，會后向黨支部書記匯報，重大問題要及時匯報。

4、會議議題按急緩和重要程度排列，研究的問題需要有關(guān)科室參加時，該科室負(fù)責(zé)人屆時列席會議。

5、黨支部會議應(yīng)有超過三分之二以上的成員參加方能舉行，討論干部問題時必須全部黨支部成員到會。黨支部成員因故不能參加會議，要提前向黨支部書記請假，并可用書面形式表達(dá)意見。

6、黨支部會議研究決定事項時，贊成者超過應(yīng)到會成員的半數(shù)為通過。

7、黨支部會議討論多個事項，應(yīng)逐項進(jìn)行；推薦、提名干部和決定人員獎懲事項，應(yīng)逐個進(jìn)行。

第二篇：黨支部民主議事決策制度

黨支部民主議事決策制度

一、黨支部會議一般每月召開一次，如遇重要情況可隨時召開，黨支部會議由書記召集主持，書記不參加會議時，可委托副書記召集并主持。

二、會議的議題由書記確定，或由書記委托副書記確定，會議召開的時間、議題，一般應(yīng)在會議召開兩天前通知到各委員，會議有關(guān)材料一般應(yīng)同時送達(dá)，凡未列入會議議題的不研究討論，不搞臨時性動議。

三、議事范圍：

1.貫徹執(zhí)行中央和上級黨委、政府的指示和黨代會的決議，解決實施中的重大問題，保證上級黨委、政府指示的貫徹實施。

2.對黨的建設(shè)、中心工作等方面的重要問題作出決策。3.研究分析班子成員的思想作風(fēng)建設(shè)情況和機關(guān)黨的建設(shè)、思想政治工作狀況，指導(dǎo)群團(tuán)組織工作。

4.討論決定獎懲、工作調(diào)整。5.需要會議決定的其它事宜。

四、黨支部會議必須有半數(shù)以上委員到會方能舉行，討論干部問題時，應(yīng)在三分之二以上委員到會方能舉行。委員因故不能參加會議，應(yīng)在會前請假，其意見可用書面形式表達(dá)。根據(jù)工作需要，黨支部會議主持人可確定有關(guān)人員列席黨支部會議。

五、會議進(jìn)行表決時，贊成票超過應(yīng)到會委員人數(shù)的半數(shù)為通過，未到會委員的書面意見不能計入票數(shù)。會議決定每個事項的，應(yīng)逐項表決，推薦、提升干部和決定干部的任免、獎懲事項，應(yīng)逐個表決，表決可根據(jù)討論事項的不同內(nèi)容，分別采取口頭、舉手、無記名投票或記名投票方式。

六、會議應(yīng)有專人記錄，并將記錄存檔作為依據(jù)。經(jīng)會議討論通過的，以黨支部名義上報或者下發(fā)的文件，由書記或書記委托副書記簽發(fā)。

七、對重大突發(fā)事件和緊急情況，來不及召開黨支部會的，書記或副書記、委員可臨機處置，事后應(yīng)及時向黨支部會報告。

八、黨支部會對重大問題的決策必須實行民主、科學(xué)的決策。一是在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上提出方案，有的問題應(yīng)提出兩個以上可供比較的方案。二是方案提出后應(yīng)廣泛征求意見。三是召開黨支部會要充分討論，進(jìn)行表決。

第三篇：黨支部民主議事決策制度

黨支部民主議事決策制度

一、機關(guān)黨支部委員會一般每月召開一次，如遇重要情況可隨時召開，必要時也可召開支委擴(kuò)大會議，吸收黨小組長和有關(guān)黨員干部參加。會議由書記召集主持，書記不參加會議時，可委托副書記召集并主持。

二、會議的議題由書記確定，或由書記委托副書記確定，會議召開的時間、議題，一般應(yīng)在會議召開兩天前通知到各委員，會議有關(guān)材料一般應(yīng)同時送達(dá)，凡未列入會議議題的不研究討論，不搞臨時性動議。

三、議事范圍：

①貫徹執(zhí)行中央和上級黨委的決議，解決實施中的重大問題，保證上級黨委指示的貫徹實施。

②對機關(guān)黨的建設(shè)等方面的重要問題作出決策。

③研究分析機關(guān)黨員干部的思想作風(fēng)建設(shè)情況和機關(guān)黨的建設(shè)、思想政治工作狀況，指導(dǎo)群團(tuán)組織工作。

④討論決定干部獎懲。

⑤需要會議決定的其它事宜。

四、支部委員會必須有半數(shù)以上委員到會方能舉行，討論干部問題時，應(yīng)在三分之二以上委員到會方能舉行。委員因故不能參加會議，應(yīng)在會前請假，其意見可用書面形式表達(dá)。

五、會議進(jìn)行表決時，贊成票超過應(yīng)到會委員人數(shù)的半數(shù)為通過，未到會委員的書面意見不能計入票數(shù)。會議決定每個事項的，應(yīng)逐項表決，推薦升干部和決定干部的獎懲事項，應(yīng)逐個表決，表決可根據(jù)討論事項的不同內(nèi)容，分別采取口頭、舉手、無記名投票或記名投票方式。

六、會議應(yīng)有專人記錄，并將記錄存檔作為依據(jù)。經(jīng)會議討論通過的，以黨支部名義上報或者下發(fā)的文件，由書記或書記委托副書記簽發(fā)。

七、支部委員會對重大問題的決策必須實行民主、科學(xué)的決策。一是在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上提出方案，有的問題應(yīng)提出兩個以上可供比較的方案。二是方案提出后應(yīng)廣泛征求意見。三是召開支部委員會要充分討論，進(jìn)行表決。

第四篇：黨支部議事決策制度和程序

黨支部議事決策制度和程序

為進(jìn)一步加強學(xué)校支部委員會的能力建設(shè)，提高民主決

策、科學(xué)決策水平，貫徹民主集中制，發(fā)揮好學(xué)校黨支部的政治核心作用，特制定本制度和程序。一、議事決策原則

1、堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)相統(tǒng)一的原則。黨支部委

員在上級黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各司其職，各負(fù)其責(zé)，互相支

持、互相配合，防止個人決定重大問題和個人分工不負(fù)責(zé)現(xiàn)

象，不斷提高支委班子的整體合力。2、堅持個別醞釀和會議決定相統(tǒng)一的原則。貫徹“集

體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則;要緊緊

圍繞關(guān)系學(xué)校發(fā)展的方向、方針，大事、大局的工作和議題，會前充分醞釀、會議充分討論、會后共同貫徹，防止議而不

決、決而不行、行無督查的現(xiàn)象，不斷提高黨支部集體領(lǐng)導(dǎo)的效率。

二、議事決策制度

1、支部委員會議是黨支部行使議事決策職責(zé)、體現(xiàn)集

體領(lǐng)導(dǎo)的主要形式。

2、支部委員會議支部書記召集并主持，全體委員參加。

3、支部委員會議必須有過半數(shù)委員出席才能召開，必

須有三分之二以上委員到會方能研究決定干部任免事項;討

論涉及全局的重大議題時可根據(jù)需要邀請非支部委路線、方針、政策的重大

工作任務(wù)部署，對涉及全局發(fā)展的重大工作決策、重大事項

安排、重要干部任免和預(yù)決算，以及上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)規(guī)定，應(yīng)

支部委員會集體討論的問題等進(jìn)行討論審議。具體范圍如

下：1、討論和審定在學(xué)校貫徹黨的路線、方針、政策和國

家法律、法規(guī)及上級指示的意見。2、黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建

設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察、宣傳思想、統(tǒng)一戰(zhàn)線、精神文明建設(shè)等工作。

3、黨支部、學(xué)校工作要點。

4、重大改革舉措。

5、向上級部門提出重要問題的請示、報告等。

6、教育經(jīng)費預(yù)決算、教育資源布局調(diào)整、重大建設(shè)項目規(guī)劃的審議。

7、干部考核、舉薦與獎懲。

8、黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)、對黨員的獎懲等工作。

29、工會、共青團(tuán)、關(guān)工委等群眾組織工作。

10、學(xué)校教職工獎懲等方案。

11、以學(xué)校黨支部名義發(fā)表的講話、報告。

12、其它需要集體討論決定的事項。

四、議事決策

程序

確定議題

1、支部書記根據(jù)工作需要和委員提議確定支部委員會

議的議題。確定議題之前需進(jìn)行醞釀，判斷是否需要或具備

條件就議題進(jìn)行審議。

2、凡列入支委會會議審議的議題，支部通知相關(guān)人員做好會議審議的必要準(zhǔn)備。有關(guān)重要

議題的討論文件須會前在一定范圍內(nèi)征求意見。

個別醞釀

支部書記要重視對“個別醞釀”的組織與協(xié)調(diào)，充分地

聽取意見。重要議題須在會前與班子相關(guān)成員溝通醞釀。

會議決策

1、支委會會議按照少數(shù)服從多數(shù)的原則實行表決制。

2、決策過程中，允許個人保留意見;對于少數(shù)同志的意見，也應(yīng)當(dāng)認(rèn)真考慮。

3、會議審議中存在較大分歧的議題，應(yīng)暫時擱置，待

成熟時再提交會議討論。

執(zhí)行決策

1、支委會會議后，涉及干部工作的內(nèi)容組織委員負(fù)責(zé)

會議紀(jì)要，其他重大事項紀(jì)要和會議決定，宣傳委員負(fù)責(zé)并

簽告知單。32、支部委員會議后，黨支部根據(jù)會議決定交相關(guān)人員

實施。監(jiān)督反饋

1、對支部委員會會議決定事項的落實情況，支部委員

按照分工負(fù)責(zé)督促檢查。

2、決策執(zhí)行過程中若需對決策進(jìn)行重大調(diào)整和變更，應(yīng)支部委員會議復(fù)議后決定。

20XX本《議事決策制度和程序》經(jīng)云臺小學(xué)支部委員會

20XX

年3月24日委員會議審議通過，從發(fā)布之日起實行。

黨支部議事決策制度和程序1、黨支部議事的形式為支委會和黨員大會。支委會每兩個月至少召開一次，黨員大會每半年至少召開一次。如遇特殊情況，可隨時召開會議。凡屬黨支部職責(zé)范圍內(nèi)的事項，支部委員應(yīng)按職責(zé)分工應(yīng)提出初步意見，提交黨員大會討論決定。

2、支委會、黨員大會召開前，先先將會議時間、地點、議題告之參會人員。黨員大會應(yīng)到正式黨員三分之二以上參加，方可召開。支委會、黨員大會由支部書記主持，支部書記因故不能到會可由副書記主持。

3、支委會由支委委員參加，支部黨員大會由支部全體黨員參加。在討論和研究工作時，根據(jù)需要，入黨積極分子、行政管理人員可列席參加。必要時，可邀請上級黨組織有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加。

4、參加會議人員都有權(quán)發(fā)表意見，表明態(tài)度，所議事項應(yīng)按照民主集中制原則，作出決定。重要議題進(jìn)行表決時，獲得應(yīng)到會正式黨員半數(shù)以上通過，方為有效。對于發(fā)生爭執(zhí)，經(jīng)過討論還不能統(tǒng)一認(rèn)識的重要議題，應(yīng)暫緩作出決議或決定，會后進(jìn)一步醞釀，取得基本一致后，再擇日討論表決。

5、支委會和黨員大會均要有專人負(fù)責(zé)記錄，對議事時間、地點、參加人數(shù)、缺席人數(shù)、主持人、表決結(jié)果等內(nèi)容均應(yīng)記錄在案。與會人員對議事過程、會上發(fā)表的不同意見等需要保密的內(nèi)容一律不得公開。

6、每個黨員都要積極支持和尊重支部書記的工作，接受支部書記的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和指導(dǎo)。支部書記和支委成員應(yīng)按照集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)制，按照職責(zé)分工的要求，積極主動地開展工作。

7、支部書記要組織領(lǐng)導(dǎo)支委會和黨員大會作出的決議、決定的實施，對實施過程中出現(xiàn)的問題要承擔(dān)責(zé)任，并迅速采取相關(guān)措施加以解決。

8、經(jīng)集體討論決定的事項，任何個人都無權(quán)取消，個別或少數(shù)人有不同意見可以保留，也可向上級黨組織反映，但必須無條件服從，并在行動上堅決執(zhí)行。

第五篇：議事決策制度

議事決策制度

1、會議一般每月召開一次，議題由黨組織書記、成員提出。無議題不開，緊急情況隨時召開。

2、會議議題由黨組織書記審定后提前兩天通知黨組織成員，圍繞研究的事項做必要準(zhǔn)備。會議的有關(guān)材料應(yīng)同時送出席會議人員。特殊原因或不宜提前送達(dá)的，可在會場分發(fā)。

3、黨組織書記根據(jù)議題適時主持召開會議，非緊急情況不搞臨時會議。黨組織書記較長時間離開機關(guān)，會議由受委托的黨組織成員主持，會后向書記匯報，重大問題要及時匯報。

4、會議議題按急緩和重要程度排列，研究的問題需要有關(guān)科室參加時，該科室負(fù)責(zé)人屆時列席會議。

5、黨組織班子討論重大問題，事先要充分醞釀。討論決定干部問題，會前書記要與所涉及干部的主管黨組織成員溝通。

6、黨組織班子會議應(yīng)有超過三分之二以上的班子成員參加方能舉行，討論干部問題時必須全體班子成員到會。班子成員因故不能參加會議，要提前向黨組織書記請假，并可用書面形式表達(dá)意見。

7、黨組織班子會議研究決定事項時，贊成者超過應(yīng)到會成員的半數(shù)為通過。

8、黨組織班子會議討論多個事項，應(yīng)逐項進(jìn)行。

9、對應(yīng)由黨組織班子會議決定的事項，因情況緊急來不及召開黨組織班子成員會議時，書記可與有關(guān)黨組織成員臨時處置，事后應(yīng)及時向黨組織班子全體成員報告。

10、提交黨組織班子會議研究的議題，有關(guān)科室會前要做好準(zhǔn)備，并經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)后方可提交，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實可靠依據(jù)。

重大決策征求意見制度

為提高全區(qū) 重大事項決策的民主化、科學(xué)化、制度化水平，特制定本制度。

㈠指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，堅持“解放思想、實事求是，與時俱進(jìn)、以人為本”的思想路線，按照科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，針對全區(qū)中心工作中的重大事項，堅持走群眾路線，深入開展調(diào)查研究，認(rèn)真聽取各方面意見，廣泛集中集體智慧，實現(xiàn)重大事項決策向科學(xué)民主轉(zhuǎn)變，把群眾意見、專家咨詢、領(lǐng)導(dǎo)決策有機結(jié)合起來，不斷提高決策的民主化、科學(xué)化水平，提高決策的可行性和實效性。

㈡決策原則

實行重大事項決策制度，必須堅持以下原則：

一是實事求是原則。堅持一切從工作的實際出發(fā)，在推進(jìn)改革和發(fā)展實踐中不斷學(xué)習(xí)、積極探索，形成科學(xué)決策新機制。求真務(wù)實，把實踐作為檢驗決策是否正確的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

二是群眾路線原則。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，堅持從群眾中來，到群眾中去，充分相信和依靠群眾，把工作決策過程作為了解民情、反映民意、集中民智的有效途徑，充分發(fā)揮基層群眾的積極性和創(chuàng)造性。

三是民主集中制原則。把民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主有機結(jié)合起來，正確處理個人與組織、群體和個體、上級與下級之間的關(guān)系，既要善于拓寬民主渠道、尊重群眾的首創(chuàng)精神，防止長官意志，又要善于集思廣益、當(dāng)機立斷，防止議而不決，決而不斷。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，凡屬重大事項，都必須按照規(guī)定的程序和要求，在深入調(diào)研、科學(xué)論證的基礎(chǔ)上，經(jīng)過集體討論后作出決策。

四是前瞻性原則。要正確分析工作中面臨的機遇和挑戰(zhàn)，科學(xué)預(yù)測改革和發(fā)展的趨勢，用發(fā)展的眼光和創(chuàng)新的精神來分析并決策工作中的重大事項，使工作決策具有一定的前瞻性。

五是可行擇優(yōu)原則。重大事項的決策，必須以可行為前提，以最優(yōu)為目標(biāo)，在制定決策過程中，要認(rèn)真分析各種主客觀條件和實施過程中可能出現(xiàn)的不測因素，在可行的基礎(chǔ)上擇優(yōu)實施方案，努力提高決策的效能和效益。

㈢決策內(nèi)容

根據(jù)工作的實際，結(jié)合平時工作的實踐，以下內(nèi)容可作為決策的重大事項：

一是根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，區(qū)委、區(qū)政府及上級部門的重要文件、重要會議精神，研究并提出在本單位貫徹執(zhí)行的實施意見。

二是根據(jù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的指導(dǎo)思想、發(fā)展戰(zhàn)略和總體規(guī)劃，研究并確定本單位發(fā)展規(guī)劃。

三是其它對我區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展有深遠(yuǎn)影響或人民群眾密切關(guān)注的需要決策的重大事項。

㈣決策程序

一是提出問題、確定目標(biāo)。在深入實際調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，或根據(jù)上級的要求和我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展目標(biāo)，結(jié)合本單位實際，提出發(fā)展中存在的問題和差距，并對這些問題和差距形成的原因進(jìn)行深層次的分析，確定解決問題、縮小差距的基本目標(biāo)。

二是擬定方案、科學(xué)論證。根據(jù)存在的問題、差距和確定的基本目標(biāo)，在充分調(diào)查研究、收集情報信息、進(jìn)行科學(xué)預(yù)測的基礎(chǔ)上，擬定可供決策者選擇的方案，并采用多種形式，廣泛征求各方面、多層次干部群眾的意見。要對方案進(jìn)行可行性研究，分析方案的優(yōu)缺點及其差異，評估方案的實施效果。

三是方案集體決策。按照區(qū)委、區(qū)政府的有關(guān)規(guī)定，對于涉及人民群眾切身利益、社會各界廣泛關(guān)注并且易于向社會公開的重大事項，在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上，召開黨組織會議作出決策。

四是組織實施、跟蹤分析。重大事項決策作出后，分工負(fù)責(zé)組織實施。要對決策的實施過程和成效進(jìn)行跟蹤分析，及時總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題，并按有關(guān)規(guī)定對決策作必要的修正和完善，必要時可作出新的跟蹤決策。

㈤參加人員

重大事項決策會議由黨組織書記主持，領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加，必要時由會議主持人確定有關(guān)人員列席，并邀請區(qū)紀(jì)委監(jiān)察室相關(guān)負(fù)責(zé)人參加，辦公室主任作會議記錄。

㈥要求

一是重大事項必須由黨組織班子成員召開會議集體研究決定。

二是研究決定重大事項不得搞臨時動議，事前必須經(jīng)過調(diào)查分析、醞釀協(xié)調(diào)，然后由黨組織書記確定是否召開會議研究。

三是召開決定重大事項會議時，須提前2天將時間、地點、人員、議題通知參會人員。

四是會議要安排足夠時間對議題進(jìn)行充分討論，每個參會人員都要明確表達(dá)自己的意見。

五是會議由主持人視討論情況決定可否進(jìn)入表決程序。如持贊成意見和反對意見的人數(shù)接近時，可暫緩表決，待下次會議另議。

六是會議對議題實行逐項表決，贊成票數(shù)超過應(yīng)到會人數(shù)的半數(shù)為通過。

七是對會議作出的決定，個人可保留意見或具名向上級組織反映，但在領(lǐng)導(dǎo)集體未作出更改決定前，必須無條件服從和執(zhí)行。

八是研究決定重大事項的會議結(jié)束后，要形成會議紀(jì)要。對重大問題的決定結(jié)果，由黨組織書記視情況向本單位黨員干部通報。

九是研究決定重大事項必須保密，對決定事項的公開時間、范圍由會議同時確定。

十是重大事項一經(jīng)研究決定，各分管領(lǐng)導(dǎo)和部門必須抓緊落實并及時上報結(jié)果。

重要情況通報制度

為進(jìn)一步加強機關(guān)、事業(yè)單位效能建設(shè)，提高辦事效率，特制定本制度。

第一條

通報對象為內(nèi)設(shè)科室及全體干部職工。第二條

通報情況可采取會議、文件、簡報、碰頭、政務(wù)公示等形式進(jìn)行，通常以書面通報為主。

第三條

通報時間可按月、季度、或一個專項工作結(jié)束后視情通報；凡明確規(guī)定通報時間的應(yīng)按時通報；對重要情況和重大事件應(yīng)隨時通報。

第四條

通報的內(nèi)容：

㈠近期上級的重要指示和要求，上級領(lǐng)導(dǎo)檢查工作的重要會議精神及領(lǐng)導(dǎo)講話精神。

㈡上級黨政會議形成的決議、決定貫徹執(zhí)行情況和重點工作的檢查落實情況。

㈢近期各自分管工作重點、難點和急需解決的重要問題。

㈣本單位、本部門黨的建設(shè)、思想政治工作重要情況。

㈤近期干部職工的思想動態(tài)和傾向性反映。㈥黨組織研究認(rèn)為其它需要通報的重要情況。

第五條 通報的范圍

對于重要工作情況，必須在黨組織班子成員之間及時通報。黨組織書記擔(dān)負(fù)著組織、團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)“一班人”的重任，相互之間關(guān)系尤為重要。要加強日常情況的交流，及時相互通報重要情況，團(tuán)結(jié)共事，密切配合。由于沒有及時通報而貽誤工作，造成較大影響和嚴(yán)重后果的，要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

發(fā)展黨員工作制度

1、入黨積極分子的培養(yǎng)、教育要指定一至兩名正式黨員作為入黨積極分子的培養(yǎng)聯(lián)系人，并經(jīng)常性對入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)、教育。還可以吸收他們參加有關(guān)黨內(nèi)的活動。

2、黨支部每半年要對入黨積極分子進(jìn)行一次考察鑒定，作為衡量積極分子是否具備黨員條件的重要依據(jù)。

3、發(fā)展對象的審核由街道黨委接到黨支部上報的發(fā)展對象的材料后，由黨委指定負(fù)責(zé)黨員發(fā)展工作的同志進(jìn)行預(yù)審。一要看材料是否齊全，書寫是否規(guī)范；二要看發(fā)展對象對黨的認(rèn)識是否正確；三要看發(fā)展對象現(xiàn)實表現(xiàn)是否突出；四要看政審情況是否清楚；五要看黨支部培養(yǎng)、教育、考察工作程序是否符合要求。

4、發(fā)展對象的公示是經(jīng)黨支部委員會討論，擬吸收為中共預(yù)備黨員的發(fā)展對象和擬轉(zhuǎn)為中共正式黨員的預(yù)備黨員。

5、發(fā)展黨員票決對象是經(jīng)黨支部委員會集體討論，提交黨員大會討論的擬接收為預(yù)備黨員的發(fā)展對象和擬轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員。

到會正式黨員人數(shù)超過應(yīng)到會有表決權(quán)人數(shù)的半數(shù)以上方可開會，因故不能到會的黨員正式向黨支部提出書面意見的，應(yīng)統(tǒng)計在票數(shù)內(nèi)。同時討論兩個人以上入黨或轉(zhuǎn)正，應(yīng)逐個討論，逐個表決。

6、集體決定。得贊成票超過應(yīng)到會有表決權(quán)的正式黨員的半數(shù)，才能通過接收預(yù)備黨員或預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正的決議。對得贊成票未過半數(shù)的發(fā)展對象，半年內(nèi)不得再次提交支部大會討論發(fā)展為預(yù)備黨員

個人重大事項報告制度

為認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》，切實加強機關(guān)、事業(yè)單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè)，根據(jù)中央和省市和區(qū)委有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際情況，特制定黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度。

㈠報告人員范圍

單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員及科級以上干部。

㈡報告內(nèi)容

1、須報告審批的內(nèi)容。

①個人領(lǐng)取住房補貼情況。②個人因公出國（境）情況。

③配偶、子女工作安排（含大中專畢業(yè)生就業(yè)）、調(diào)動情況。

④個人、配偶、共同生活的子女營建、買賣、出租私房（包括購買營業(yè)用房經(jīng)營或出租）和參加集資建房，以及購買小汽車的情況。

2、報告?zhèn)浒傅膬?nèi)容。

①個人及配偶、子女因私出國（境）和在國（境）外活動的情況。

②個人參與操辦的本人及近親屬（即夫、妻、父、母、子、女等）婚喪喜慶事宜的辦理情況（不含僅在近親屬范圍內(nèi)辦理的上述事宜）。

③個人及配偶、子女用公費接受學(xué)歷教育的情況。

④配偶、子女在本地經(jīng)商（含參股辦企業(yè)）、從事有償中介活動等情況。

⑤人發(fā)生重大意外事故的情況。

⑥個人或家庭一次性收入在萬元以上的（包括接受國內(nèi)外親屬贈予的），或者少于本款規(guī)定數(shù)額，個人認(rèn)為需要報告的情況。

⑦配偶、子女因違法亂紀(jì)受到處分或判刑的情況。

⑧需要向組織報告的本人及家庭成員的重大事項。

㈢報告方式

報告?zhèn)€人重大事項采用書面形式，由干部本人填寫《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告表》。在報告事項內(nèi)容欄，須認(rèn)真填寫事項發(fā)生時間、地點、簡要過程、涉及的主要人員、財物情況及本人態(tài)度等內(nèi)容。須報告審批的事項除填寫《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告表》外，還需填報相關(guān)事項的申報審批表。

㈣報告時限

凡屬可以預(yù)見的報告內(nèi)容，報告人應(yīng)在事前10天報告；不可預(yù)見的，須在事后一周內(nèi)履行補報手續(xù)。

㈤、要實行公示。為對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告行為提前介入監(jiān)管，做到事先防范，報告人報告的內(nèi)容應(yīng)予全部公示（婚喪喜慶事宜的辦理情況可事后公示），自覺接受廣大干部、群眾的監(jiān)督。公示表要張貼于本單位的醒目位置，公示時間一般不得少于5天。