第一篇：安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院KAB協(xié)會(huì)章程

安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院KAB俱樂(lè)部章程

一章 總

則

第一條 安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院KAB俱樂(lè)部是由共青團(tuán)中央、全國(guó)青聯(lián)、中國(guó)青少年社會(huì)教育基金會(huì)開(kāi)展的KAB創(chuàng)業(yè)教育（中國(guó)）項(xiàng)目安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院試點(diǎn)實(shí)施的“KAB創(chuàng)業(yè)教育拓展計(jì)劃”文件精神下籌建的學(xué)生組織。俱樂(lè)部成立有利于推動(dòng)創(chuàng)業(yè)教育在中國(guó)的發(fā)展，有利于在實(shí)踐中豐富和深化創(chuàng)業(yè)教育，有利于實(shí)現(xiàn)課內(nèi)課外創(chuàng)業(yè)教育的良性互動(dòng)，培養(yǎng)面向社會(huì)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型的青年人才。

第二條 俱樂(lè)部是指導(dǎo)和組織大學(xué)生科技創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的校級(jí)主要學(xué)生組織之一，其宗旨是“倡導(dǎo)科技創(chuàng)新，投身社會(huì)實(shí)踐，培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)，指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)業(yè)，服務(wù)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)”，堅(jiān)持以實(shí)踐為主、集科技創(chuàng)新、知識(shí)教育、信息宣傳為一體。

第三條 本組織的目的是：充分發(fā)揮安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)和研究方面的優(yōu)勢(shì)，緊密結(jié)合社會(huì)實(shí)踐，推動(dòng)創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)和創(chuàng)業(yè)學(xué)術(shù)研究的發(fā)展，為廣大學(xué)生提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面的知識(shí)，增強(qiáng)實(shí)踐能力和創(chuàng)新意識(shí)，提高綜合素質(zhì)。

第四條 俱樂(lè)部隸屬于“KAB創(chuàng)業(yè)教育拓展計(jì)劃”項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)、安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院就業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心和安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院團(tuán)委，并有學(xué)校KAB教師專(zhuān)職指導(dǎo)。

第二章

工作內(nèi)容

本著“自行設(shè)計(jì)，自由探索，自己動(dòng)手，自主創(chuàng)新”的精神，培養(yǎng)在校學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力；支持交叉性學(xué)科的創(chuàng)新研究，跨學(xué)科學(xué)生之間交流與合作，組建多學(xué)科融合的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)從事新產(chǎn)品的研發(fā)和轉(zhuǎn)化；提供進(jìn)行學(xué)術(shù)交流、自主開(kāi)展科學(xué)實(shí)驗(yàn)，實(shí)踐創(chuàng)新思想平臺(tái)；帶動(dòng)學(xué)校優(yōu)質(zhì)教育資源共享機(jī)制的形成，引導(dǎo)在校學(xué)生從事對(duì)科學(xué)發(fā)展有重要影響的原創(chuàng)性學(xué)術(shù)研究或具有重要應(yīng)用前景的工程或技術(shù)研究；在政策、經(jīng)費(fèi)上提供保障，激勵(lì)更多的在校學(xué)生取得重大創(chuàng)新成果，安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院于2017年1月成立安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院KAB創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部。

安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院KAB創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部，將建設(shè)公共創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái),開(kāi)展特色主題活動(dòng)，帶動(dòng)安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院創(chuàng)新基地的發(fā)展建設(shè),為廣大學(xué)生自主設(shè)計(jì)和實(shí)驗(yàn)提供便利條件,加速科技成果轉(zhuǎn)化。強(qiáng)化管理與服務(wù)職能，建立健全大學(xué)生科技創(chuàng)新的相關(guān)制度，完善服務(wù)、組織網(wǎng)絡(luò)，為大學(xué)生科技創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造良好的環(huán)境，扶持與孵化大學(xué)生科技創(chuàng)新企業(yè)。

本俱樂(lè)部計(jì)劃主要活動(dòng)內(nèi)容：

1.學(xué)術(shù)論壇：每學(xué)期舉行“學(xué)術(shù)報(bào)告”等活動(dòng)。邀請(qǐng)專(zhuān)家、院士開(kāi)辦講座。使同學(xué)們能夠更清楚地了解各種全國(guó)性、世界性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)的賽事和活動(dòng)，及時(shí)了解當(dāng)代前沿科技動(dòng)態(tài)等。邀請(qǐng)政府及企業(yè)相關(guān)人員來(lái)我校開(kāi)設(shè)講座，講解國(guó)家關(guān)于大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的最新政策，進(jìn)行創(chuàng)業(yè)方面的輔導(dǎo)以及和社會(huì)企業(yè)進(jìn)行有關(guān)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面知識(shí)的交流。

2．企業(yè)走訪活動(dòng)：安排學(xué)生參觀企業(yè)或去企業(yè)實(shí)習(xí)，實(shí)地了解企業(yè)的運(yùn)行和發(fā)展情況。

3．模擬企業(yè)活動(dòng)：俱樂(lè)部成員可以成立或參與虛擬企業(yè)，通過(guò)建立、經(jīng)營(yíng)虛擬企業(yè)學(xué)習(xí)和應(yīng)用有關(guān)創(chuàng)業(yè)的知識(shí)和技能。

4．開(kāi)展大學(xué)生科技創(chuàng)業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)，為大學(xué)生參與科技創(chuàng)業(yè)打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),組織學(xué)生參加相關(guān)知識(shí)講座，開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面的培訓(xùn)，讓同學(xué)及時(shí)了解更多、更新、更全面的創(chuàng)業(yè)知識(shí)。同時(shí)，為同學(xué)們提供一個(gè)與企業(yè)家、指導(dǎo)老師以及同學(xué)們之間相互交流的平臺(tái)，并在增長(zhǎng)知識(shí)的同時(shí)發(fā)展友誼。

5.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽活動(dòng)：舉行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識(shí)競(jìng)賽，增強(qiáng)同學(xué)們的社會(huì)實(shí)踐能力；組織學(xué)生積極參與 “挑戰(zhàn)杯”全國(guó)大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競(jìng)賽、全國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃競(jìng)賽、大學(xué)生寒暑期社會(huì)創(chuàng)新實(shí)踐、商業(yè)計(jì)劃書(shū)競(jìng)賽等活動(dòng)，通過(guò)搭建信息平臺(tái)，并能提供相關(guān)信息和咨詢(xún)服務(wù)，充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，聯(lián)接校園與社會(huì)，溝通學(xué)生和市場(chǎng)，服務(wù)于大學(xué)生科技創(chuàng)新、就業(yè)創(chuàng)業(yè)和社會(huì)實(shí)踐。

第三章

組織結(jié)構(gòu)

本俱樂(lè)部下設(shè)顧問(wèn)團(tuán)、理事會(huì)及六個(gè)部門(mén) 1.顧問(wèn)團(tuán)

由企業(yè)和政府部門(mén)相關(guān)人士或我校知名專(zhuān)家、KAB老師擔(dān)任，為同學(xué)提供相應(yīng)的知識(shí)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)咨詢(xún)，顧問(wèn)團(tuán)可就所有涉及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中的問(wèn)題向俱樂(lè)部提出建議，但不介入俱樂(lè)部的日常事務(wù)。2.主席團(tuán) 主席一名

全面負(fù)責(zé)俱樂(lè)部的各項(xiàng)工作，并主持召集有關(guān)會(huì)議；制定俱樂(lè)部的工作計(jì)劃和發(fā)展規(guī)劃，并對(duì)重大問(wèn)題做出決定；定期向俱樂(lè)部上級(jí)管理機(jī)構(gòu)匯報(bào)俱樂(lè)部的工作情況，經(jīng)常與上級(jí)管理機(jī)構(gòu)保持聯(lián)系，自覺(jué)接受指導(dǎo)，并及時(shí)傳達(dá)有關(guān)指示；指導(dǎo)、檢查、督促各職能部門(mén)開(kāi)展工作，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系。副主席三名

協(xié)助理事長(zhǎng)做好俱樂(lè)部的各項(xiàng)工作；明確責(zé)任分工，參與俱樂(lè)部的計(jì)劃制定和活動(dòng)組織；指導(dǎo)并參與開(kāi)展分管各部的各項(xiàng)工作；完成理事長(zhǎng)交給的各項(xiàng)任務(wù)。對(duì)俱樂(lè)部的發(fā)展規(guī)劃及存在的問(wèn)題提供合理的建議。3.黑馬訓(xùn)練營(yíng)

KAB創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部實(shí)體運(yùn)營(yíng)團(tuán)體，突出俱樂(lè)部創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新性質(zhì)，以線上和線下相結(jié)合為基點(diǎn)，著重發(fā)展文化創(chuàng)意、電子商務(wù)、智慧安科、微社區(qū)等創(chuàng)新領(lǐng)域。通過(guò)微信、電商平臺(tái)等載體為切入點(diǎn)，最終形成以公司形式為載體，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的實(shí)體轉(zhuǎn)化與穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)，為俱樂(lè)部的發(fā)展提供資金來(lái)源。與優(yōu)秀企業(yè)展開(kāi)合作，成立二級(jí)企業(yè)型俱樂(lè)部，建立校企合作的模式，為俱樂(lè)部成員提供學(xué)習(xí)優(yōu)秀企業(yè)平臺(tái)。

4.idea精英會(huì)

idea精英會(huì)以最新創(chuàng)業(yè)政策為基礎(chǔ)，挖掘更好的創(chuàng)業(yè)點(diǎn)子，選擇前沿的創(chuàng)業(yè)方向、涉及更廣的創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域。著重對(duì)商業(yè)模式、創(chuàng)業(yè)政策、金融投資等方面的研究。從最初的點(diǎn)子到文本，后期投入創(chuàng)業(yè)大賽，最終到形成實(shí)體的轉(zhuǎn)化。5.傳媒推廣部

KAB創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部最專(zhuān)業(yè)的傳媒運(yùn)營(yíng)團(tuán)體，線上，利用網(wǎng)絡(luò)媒體平臺(tái)做好俱樂(lè)部各項(xiàng)活動(dòng)的前期宣傳，實(shí)時(shí)跟進(jìn)及后期活動(dòng)的新聞稿撰寫(xiě)工作。線下，負(fù)責(zé)俱樂(lè)部活動(dòng)為活動(dòng)設(shè)計(jì)、制作宣傳品負(fù)責(zé)品牌活動(dòng)的IC形象設(shè)計(jì)，同時(shí)充分利用校內(nèi)外媒負(fù)責(zé)俱樂(lè)部紙介刊物、電子刊物的策劃、審稿、編審、排版、印刷等。6.人力資源部

負(fù)責(zé)建全俱樂(lè)部人力資源系統(tǒng)，負(fù)責(zé)制定俱樂(lè)部人力資源管理制度，人事檔案制度，培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度，依據(jù)俱樂(lè)部的人力資源需求計(jì)劃，組織俱樂(lè)部群英招募工作，收集招募信息，進(jìn)行人員的招募、選拔、聘用及配置、對(duì)不合格的成員進(jìn)行免職，負(fù)責(zé)建立俱樂(lè)部的培訓(xùn)體系，負(fù)責(zé)俱樂(lè)部日常工作紀(jì)律、考勤、績(jī)效考核工作，建立完善的俱樂(lè)部職業(yè)生涯管理系統(tǒng)，組織實(shí)施俱樂(lè)部的評(píng)優(yōu)換屆工作。7.發(fā)展規(guī)劃部

處于俱樂(lè)部決策指揮中心，管理內(nèi)部事務(wù)和承接比賽活動(dòng)的綜合性的部門(mén)，組織和協(xié)調(diào)各項(xiàng)指令的實(shí)施。以上情下達(dá)、下情上報(bào)、溝通左右、聯(lián)系內(nèi)外為目標(biāo)。對(duì)俱樂(lè)部的年度財(cái)務(wù)預(yù)算及支出進(jìn)行整體統(tǒng)籌；按照俱樂(lè)部具體財(cái)務(wù)流程對(duì)有關(guān)費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、核實(shí)并報(bào)銷(xiāo)；對(duì)俱樂(lè)部的固定資產(chǎn)登記造冊(cè)并監(jiān)管俱樂(lè)部各部門(mén)相關(guān)財(cái)務(wù)工作；開(kāi)展財(cái)務(wù)制度及財(cái)務(wù)知識(shí)的專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)；對(duì)俱樂(lè)部項(xiàng)目庫(kù)中項(xiàng)目做專(zhuān)業(yè)財(cái)務(wù)指導(dǎo)。

8.賽會(huì)統(tǒng)籌部

負(fù)責(zé)統(tǒng)籌俱樂(lè)部各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)賽事，深度挖掘、引進(jìn)、研究、評(píng)估各項(xiàng)賽事，并規(guī)劃、組織賽事；做好賽會(huì)人才培養(yǎng)的工作，以及各創(chuàng)業(yè)賽事的人才儲(chǔ)備，積極挖掘引進(jìn)校內(nèi)相關(guān)優(yōu)秀人才；對(duì)賽會(huì)優(yōu)秀人員做好歸檔，并且積極跟進(jìn)賽后各項(xiàng)工作，做好經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

四、會(huì)員權(quán)利和義務(wù)

會(huì)員權(quán)利：

1.參加本俱樂(lè)部開(kāi)展的各類(lèi)活動(dòng)，接受教育和培訓(xùn)。2.在俱樂(lè)部?jī)?nèi)部有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。

3.享有參加俱樂(lè)部組織的的各項(xiàng)活動(dòng)，并有自由發(fā)表見(jiàn)解的權(quán)利； 4.享有對(duì)俱樂(lè)部的工作提出批評(píng)、建議和質(zhì)疑的權(quán)利；

5.監(jiān)督本俱樂(lè)部的干部和工作人員，如有問(wèn)題，可直接上訴至理事會(huì)，并要求給予明確答復(fù)。6.免費(fèi)申請(qǐng)成為俱樂(lè)部成員等.會(huì)員義務(wù)：

1.遵守校規(guī)以及俱樂(lè)部的章程，實(shí)踐俱樂(lè)部的宗旨，執(zhí)行俱樂(lè)部的決議； 2.按時(shí)參加俱樂(lè)部召開(kāi)的會(huì)議和各項(xiàng)活動(dòng)，維護(hù)俱樂(lè)部的榮譽(yù)； 3.在做好本職工作的基礎(chǔ)上，積極完成俱樂(lè)部交給的任務(wù)。

4.發(fā)揮自己的專(zhuān)長(zhǎng)，熱心創(chuàng)業(yè),熱心幫助同學(xué)，服務(wù)創(chuàng)業(yè)教育，奉獻(xiàn)社會(huì)等。

五、物品管理?xiàng)l例

本條例中所提俱樂(lè)部公物包括俱樂(lè)部的公章、各種資料、辦公

用品、活動(dòng)成果,創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,宣傳展板等。

1.俱樂(lè)部公章應(yīng)在書(shū)面申請(qǐng)得到批準(zhǔn)后，由團(tuán)委刻制。公章由俱樂(lè)部負(fù)責(zé)人或其指定人選保管。

2.俱樂(lè)部派專(zhuān)人管理公物并作好登記，定期向理事會(huì)報(bào)告,并在定期將本學(xué)期的活動(dòng)總結(jié)和創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)（包括書(shū)面材料、電子文稿等）存檔.3.俱樂(lè)部任何成員不能利用協(xié)會(huì)條件牟取私利。非會(huì)員原則上不能使用俱樂(lè)部實(shí)物，未經(jīng)批準(zhǔn)不能外借。

4.人力資源部根據(jù)需要適時(shí)適量采購(gòu)辦公用品，購(gòu)買(mǎi)的物品需取得正規(guī)發(fā)票上繳財(cái)務(wù)部，并填寫(xiě)詳細(xì)的采購(gòu)記錄。

5.俱樂(lè)部物品借用須寫(xiě)明用途、經(jīng)手人、借期、時(shí)間，并要按期歸還，若丟失按原價(jià)賠償。

6.采購(gòu)物品的發(fā)票須有部長(zhǎng)級(jí)以上一人及經(jīng)手人簽名。

7.檔案管理由人力資源部全權(quán)負(fù)責(zé)，如有損壞或遺失將給予批評(píng)（人力資源部所轄檔案包括各類(lèi)文件、會(huì)議記錄、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)、工作計(jì)劃和總結(jié)、俱樂(lè)部成員檔案、物品收借記錄等）。

六、會(huì)議制度

為了保證俱樂(lè)部工作順利開(kāi)展，及時(shí)交流思想，落實(shí)工作，特制定如下制度：

1.俱樂(lè)部成員必須按時(shí)參加俱樂(lè)部計(jì)劃規(guī)定和統(tǒng)一安排的各項(xiàng)會(huì)議，包括成員培訓(xùn)、例會(huì)、緊急會(huì)議等，均須實(shí)行考勤。

2.每次開(kāi)會(huì)前，會(huì)議議題應(yīng)提前通知。開(kāi)會(huì)時(shí)各位與會(huì)人員自帶紙和筆，要配備專(zhuān)門(mén)的開(kāi)會(huì)專(zhuān)用本，記錄開(kāi)會(huì)內(nèi)容，到時(shí)由專(zhuān)員負(fù)責(zé)監(jiān)察,會(huì)議記錄由辦公室記錄并保存。會(huì)議程序：

1.俱樂(lè)部各類(lèi)會(huì)議的準(zhǔn)備、考勤和記錄工作主要由辦公室負(fù)責(zé)，采取由人力資源部負(fù)責(zé)，干事組落實(shí)，主任監(jiān)督的原則。會(huì)議開(kāi)始后進(jìn)行考勤工作，并將考勤情況報(bào)告理事會(huì)。

2.會(huì)議記錄一般由辦公室主任安排兩人小組負(fù)責(zé)，一人速記一人整理，最后交由部長(zhǎng)整理成檔案并妥善保存，具體安排實(shí)行輪流制。

例會(huì)組成：

1.每周一下午17:30為部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議，由主席團(tuán)成員和各部部長(zhǎng)參加；每月召開(kāi)一次全體大會(huì)，俱樂(lè)部全體成員必須參加。

2.如無(wú)緊急情況，不得取消例會(huì)。主席團(tuán)及各部部長(zhǎng)有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況安排緊急會(huì)議，包括全體會(huì)議、主席團(tuán)會(huì)議、部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議和各部會(huì)議。會(huì)議要求：

1.例會(huì)應(yīng)本著言簡(jiǎn)意賅，講求效率之原則，對(duì)重大問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)討論，善于總結(jié)前階段工作，精心布置近期主要工作，以及安排其他事務(wù)。2.各部部長(zhǎng)要按一定順序按時(shí)匯報(bào)上周工作情況及本周工作計(jì)劃，對(duì)計(jì)劃中遇到有影響后續(xù)工作開(kāi)展的棘手問(wèn)題一定要及時(shí)提出，以便共同解決確保工作順暢的開(kāi)展。

3.各部應(yīng)定期召開(kāi)例會(huì)，具體制度自行制定，部長(zhǎng)指派本部學(xué)生干部記錄會(huì)議內(nèi)容，會(huì)議記錄整理后將交至人力資源部進(jìn)行存檔。4.俱樂(lè)部的各項(xiàng)會(huì)議均需認(rèn)真做好會(huì)議記錄，供內(nèi)部參閱，所有成員必須遵守保密原則，任何人不得私自帶走或損壞記錄本。

5.俱樂(lè)部的干部必須嚴(yán)格遵守請(qǐng)假制度，參會(huì)人員必須按時(shí)出席例會(huì)，不得遲到、早退、不得無(wú)故缺席，有特殊原因不得按時(shí)出席或提前離開(kāi)會(huì)場(chǎng)，部長(zhǎng)需事先向分管副主席請(qǐng)假，副部長(zhǎng)及各部門(mén)干事需向部長(zhǎng)請(qǐng)假。所有缺勤事宜將至人力資源部存檔，會(huì)后補(bǔ)假者一律按曠會(huì)處理。

6.例會(huì)出勤情況作為期末部長(zhǎng)考評(píng)依據(jù)之一。所有參會(huì)人員遲到一次者將被受到批評(píng)處分,遲到五次（等同于無(wú)故曠會(huì)）者自動(dòng)提交辭職報(bào)告。

7.與會(huì)人員必須保持良好的會(huì)議秩序和會(huì)場(chǎng)衛(wèi)生清潔。

處罰條例：

1.請(qǐng)假一學(xué)期不能超過(guò)五次，遲到或早退三次作一次曠會(huì)計(jì)，曠會(huì)五次者自動(dòng)除名。

2.會(huì)議內(nèi)容要保密，不得向無(wú)關(guān)人員泄露會(huì)議內(nèi)容,否則一切后果自負(fù)并按有關(guān)章程進(jìn)行處罰，情節(jié)嚴(yán)重者將被撤消職務(wù)。

七、干部考核制度

為了加強(qiáng)俱樂(lè)部干部自身建設(shè)，樹(shù)立良好工作作風(fēng)，充分發(fā)揮俱樂(lè)部隊(duì)對(duì)中國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育的戰(zhàn)斗堡壘作用，督促每位干部進(jìn)行自我成長(zhǎng)，樹(shù)立高度責(zé)任感，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高工作能力和工作效率，更好地發(fā)揮模范帶頭作用，特制定KAB創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部干部考核制度。

一、考核時(shí)間 : 每?jī)善谶M(jìn)行一次，在學(xué)期期末

二、考核對(duì)象 : 安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院KAB創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部所有干部成員。

三、考核原則 : 公平、公正、合理、全面

四、考核機(jī)構(gòu) : 安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院KAB創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部理事會(huì)及賽務(wù)部

五、考核宗旨 : 樹(shù)立典范、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先、獎(jiǎng)懲分明、提高俱樂(lè)部團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。

考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)

考核將針對(duì)學(xué)生干部在工作中表現(xiàn)出的德（政治思想）；能（工作能力）；勤（工作作風(fēng)）；績(jī)（工作成效和學(xué)習(xí)成績(jī)）四項(xiàng)進(jìn)行.（注：本考核制度的基礎(chǔ)分為100分。在每條例總分范圍內(nèi)酌情加減分，除已給分條例外。）

1． 德：（共24分）

1.遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和校級(jí)校規(guī)。（共5分）

2.被評(píng)為校級(jí)、院級(jí)、班級(jí)“優(yōu)秀團(tuán)干”的成員分別加8分、6分、4分；被評(píng)為校級(jí)、院級(jí)、班級(jí)“優(yōu)秀團(tuán)員”的成員分別加6分、4分、2分。其他獎(jiǎng)項(xiàng)也視其情況給與加分。

3.準(zhǔn)時(shí)參加校級(jí)、院級(jí)、班級(jí)組織的理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，積極發(fā)表自己的看法，認(rèn)真做好理論學(xué)習(xí)筆記。（共3分）4.能團(tuán)結(jié)同學(xué)，正確處理好與同學(xué)之間的關(guān)系，對(duì)于同學(xué)反映的群眾關(guān)系較差的干部，經(jīng)查屬實(shí)，給予一定的減分。（共4分）5.注重文明禮貌，講衛(wèi)生，穿著得體大方，待人誠(chéng)懇。對(duì)在校區(qū)中有不文明行為者，經(jīng)查屬實(shí)，酌情扣分。（共4分）

2．能：（共25分）

1.有創(chuàng)業(yè)激情，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有奉獻(xiàn)精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，若由主觀原因造成的工作失誤，將酌情扣分，情況嚴(yán)重者免除職務(wù)。（共3分）

2.上級(jí)交予的工作及時(shí)布置，各項(xiàng)活動(dòng)和工作的開(kāi)展都有完備的工作計(jì)劃和活動(dòng)策劃，并及時(shí)交予理事會(huì)參閱和指導(dǎo)。（共3分）3.工作進(jìn)行過(guò)程中，思路清晰，敢想敢做，決策周全，能搞好團(tuán)結(jié)，善于協(xié)作，帶領(lǐng)同學(xué)高效率地完成各項(xiàng)任務(wù)。（共3分）

4.工作失誤少，善于解決困難，能冷靜地面對(duì)和應(yīng)付突發(fā)事件。（共3分）

5.就自身創(chuàng)業(yè)工作能自我研究和摸索，有論文貢獻(xiàn)，并達(dá)到一定的質(zhì)量要求。（共5分）

6.每學(xué)期期末，對(duì)所做工作的資料進(jìn)行全面的整理，目錄清晰，資料完整，歸檔及時(shí)，返工錯(cuò)誤少。（共3分）

7.為俱樂(lè)部爭(zhēng)取到外來(lái)資金支持或者邀請(qǐng)到知名企業(yè)家來(lái)校訪談等應(yīng)予以加分（共5分）

3． 勤:（共17分）1.嚴(yán)格遵守例會(huì)制度（包括綜合會(huì)議和部門(mén)會(huì)議），若遲到三次或缺席一次扣2分；無(wú)故缺席、請(qǐng)假者扣2分（因公事請(qǐng)假除外）；無(wú)故缺席三次以上者記0分，并通報(bào)批評(píng)。（共7分）

2.嚴(yán)格遵守值班制度，不遲到不早退，若無(wú)故不值班者，發(fā)現(xiàn)一次扣2分，若影響工作正常開(kāi)展者，扣5分。每月所有值班出滿(mǎn)勤者加10分。（共10分）

4．績(jī)：（共25分）

1.按時(shí)按量完成上級(jí)交給的任務(wù)（共5分）

2.在順利完成工作的同時(shí)能進(jìn)行自我創(chuàng)新，并予以肯定者。（共5分）3.工作及各方面表現(xiàn)出色，在全會(huì)上受表?yè)P(yáng)者，加5分；受批評(píng)者扣5分。同學(xué)反映好者，經(jīng)查屬實(shí)酌情加分；同學(xué)反映差者，經(jīng)查屬實(shí)酌情扣分。（共5分）

4.基于上一學(xué)年的專(zhuān)業(yè)考試成績(jī)，在各科考試均及格的前提下，學(xué)習(xí)成績(jī)名列班級(jí)前5名者，加10分；前6—10名者，加8分； 前11—15名者，加5分，前16—20名者，加2分。20名后者不加分，必修課和專(zhuān)業(yè)選修課有補(bǔ)考的每科扣2分。通過(guò)六級(jí)的同學(xué)加3分，四級(jí)成績(jī)75分以上的同學(xué)加2分。有課程不及格者，不得分；補(bǔ)考兩門(mén)或兩門(mén)以上者，予以留職審查。（共10分）

5．其他方面（共9分）

1.對(duì)于在其他方面表現(xiàn)突出，例如主動(dòng)接觸企業(yè)，為創(chuàng)業(yè)教育做出貢獻(xiàn)者，可在總分上酌情加分（共3分）2.在全局性活動(dòng)中，主動(dòng)幫忙，樂(lè)于奉獻(xiàn)者，可在總分上酌情加分（共3分）

3.在特殊階段，表現(xiàn)突出，貢獻(xiàn)大者，可在總分上酌情加分（共3分）

考核結(jié)果

最終考核成績(jī)總分低于50分者，撤消其職務(wù)；低分者給予公開(kāi)批評(píng)，高分者給予表?yè)P(yáng)，并頒給榮譽(yù)證書(shū)。同時(shí)考核成績(jī)對(duì)綜合測(cè)評(píng)、評(píng)優(yōu)、入黨，升降職等一切獎(jiǎng)懲都具有參考價(jià)值。

考核機(jī)構(gòu)要求

賽務(wù)部必須以身作則，認(rèn)真考察干部，并負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、造表、存檔、解釋?zhuān)粲胁回?fù)責(zé)任，弄虛作假者，一經(jīng)查處，考核評(píng)定為不合格。干事有權(quán)監(jiān)督、考察，廣大同學(xué)可以向考核小組舉報(bào)。

本考核制度自公布之日起實(shí)施，望俱樂(lè)部全體成員嚴(yán)格遵守，認(rèn)真執(zhí)行，實(shí)施過(guò)程中如需要可對(duì)本制度進(jìn)行適當(dāng)修改。

俱樂(lè)部會(huì)員管理辦法（試行）

為規(guī)范本俱樂(lè)部會(huì)員的發(fā)展和管理，保護(hù)會(huì)員權(quán)利，充分發(fā)揮本俱樂(lè)部的作用，維護(hù)俱樂(lè)部聲譽(yù)，確保俱樂(lè)部健康、有序發(fā)展，根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)和學(xué)校校規(guī)，指定本辦法。

1)本俱樂(lè)部會(huì)員入會(huì)的基本條件、會(huì)員的基本權(quán)利、義務(wù)等，依照本協(xié)會(huì)章程的規(guī)定執(zhí)行。

2)俱樂(lè)部會(huì)員的入會(huì)由俱樂(lè)部主席團(tuán)決定，會(huì)員發(fā)展和管理的具體工作由人力資源部負(fù)責(zé)。3)本俱樂(lè)部會(huì)員應(yīng)當(dāng)遵章守法，自覺(jué)履行本辦法規(guī)定的義務(wù)，正確行使本辦法規(guī)定的權(quán)利。4)會(huì)員入會(huì)自愿，退會(huì)自由。

5)會(huì)員證件（以下簡(jiǎn)稱(chēng)會(huì)員證）由俱樂(lè)部主席團(tuán)統(tǒng)一制作、認(rèn)證、發(fā)放、及年度注冊(cè)。

6)會(huì)員證作為會(huì)員身份的重要證明，是會(huì)員享受會(huì)員利益的唯一憑證，應(yīng)由會(huì)員個(gè)人妥善保管。

7)會(huì)員應(yīng)該詳細(xì)填寫(xiě)會(huì)員證上所列項(xiàng)目，并粘貼本人照片，經(jīng)俱樂(lè)部認(rèn)證蓋章后，會(huì)員證有效。

8)會(huì)員證的購(gòu)買(mǎi)：每學(xué)年初，由各俱樂(lè)部根據(jù)招新情況，統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)，不受理個(gè)人購(gòu)買(mǎi)。

9)會(huì)員證的補(bǔ)辦：每學(xué)年第二學(xué)期初，俱樂(lè)部會(huì)將進(jìn)行一次證件補(bǔ)辦，由于各種原因缺失證件的會(huì)員，可在規(guī)定時(shí)間在俱樂(lè)部補(bǔ)辦。10)會(huì)員證的年度注冊(cè)，每學(xué)年末，俱樂(lè)部將進(jìn)行年度會(huì)員證注冊(cè)，未經(jīng)注冊(cè)的會(huì)員證作廢，持有者不再享有會(huì)員資格。

11)本說(shuō)明最終解釋權(quán)歸安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院KAB創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部所有。12)會(huì)員證是學(xué)生參加俱樂(lè)部活動(dòng)的標(biāo)志性證件，它記錄和證明學(xué)生在校期間參與俱樂(lè)部活動(dòng)情況，是學(xué)生進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)評(píng)比的依據(jù)，為大學(xué)生素質(zhì)計(jì)劃書(shū)提供證明材料。

13)會(huì)員證由俱樂(lè)部制作，會(huì)員證包括俱樂(lè)部名稱(chēng)、姓名、單位、會(huì)員編號(hào)、相片、會(huì)員活動(dòng)內(nèi)容記錄表等內(nèi)容。且必須加蓋校團(tuán)委或者俱樂(lè)部的公章。14)會(huì)員證實(shí)行一人一證制，如若丟失，須向俱樂(lè)部報(bào)告并申請(qǐng)補(bǔ)辦，會(huì)員證不得轉(zhuǎn)借和擅自涂改。

15)對(duì)違反上述做法的成員，俱樂(lè)部有關(guān)部門(mén)將依據(jù)相關(guān)管理?xiàng)l例作警告、通報(bào)、取消會(huì)員資格等處分。

本規(guī)定從頒布之日起施行。

第二篇：廣西外國(guó)語(yǔ)學(xué)院計(jì)算機(jī)愛(ài)好者協(xié)會(huì)章程

廣西外國(guó)語(yǔ)學(xué)院計(jì)算機(jī)愛(ài)好者協(xié)會(huì)章程

第一章 總則

第一條 協(xié)會(huì)名稱(chēng): 廣西外國(guó)語(yǔ)學(xué)院計(jì)算機(jī)愛(ài)好者協(xié)會(huì)（GUFLCEA）。

第二條 協(xié)會(huì)性質(zhì)：廣西外國(guó)語(yǔ)學(xué)院計(jì)算機(jī)愛(ài)好者協(xié)會(huì)是信息工程學(xué)院所屬的，受信息工程學(xué)院總支部與校團(tuán)聯(lián)雙重管理的一個(gè)學(xué)生社團(tuán)組織。

第三條 協(xié)會(huì)精神：學(xué)以致用，服務(wù)社會(huì)。

第四條 協(xié)會(huì)宗旨：普及計(jì)算機(jī)知識(shí)、傳播網(wǎng)絡(luò)先進(jìn)文化、豐富 校園生活。

第五條 協(xié)會(huì)任務(wù)：在法律法規(guī)與校規(guī)允許的范圍內(nèi)，組織活動(dòng)，為廣大熱愛(ài)電腦的同學(xué)提供一個(gè)學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)，進(jìn)而全面提高全校學(xué)生的計(jì)算機(jī)知識(shí)水平，培養(yǎng)出計(jì)算機(jī)應(yīng)用型人才。

第二章 會(huì)員

第六條 凡擁有廣西外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)籍的學(xué)生，有志愿加入社團(tuán)意愿，承認(rèn)本協(xié)會(huì)章程，且熱愛(ài)電腦的學(xué)生，交納一定的會(huì)費(fèi)（25元），即可加入本協(xié)會(huì)。

第七條 會(huì)員必須履行下列義務(wù)：

（一）遵守本協(xié)會(huì)章程和決議，服從協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)；

（二）積極提出有益、有利建議，維護(hù)本協(xié)會(huì)的合法權(quán)益，并協(xié)助本會(huì)開(kāi)展活動(dòng)，維護(hù)本會(huì)名譽(yù)；

（三）積極認(rèn)真完成本協(xié)會(huì)交辦的工作和任務(wù)，向協(xié)會(huì)反映情況，提供相關(guān)資料；

（四）珍惜協(xié)會(huì)提供的便利條件，積極參加協(xié)會(huì)組織的學(xué)習(xí)、實(shí)踐活動(dòng)并完成協(xié)會(huì)安排的任務(wù)；

（五）對(duì)協(xié)會(huì)和協(xié)會(huì)干部進(jìn)行工作監(jiān)督；

（六）任何個(gè)人不得盜用協(xié)會(huì)名義開(kāi)展任何活動(dòng)，不得損害本協(xié)會(huì)的形象。

第八條 會(huì)員享有下列義務(wù)：

（一）每位會(huì)員都有權(quán)利免費(fèi)參加協(xié)會(huì)所舉行的培訓(xùn)與其他活動(dòng)；

（二）會(huì)員享有本協(xié)會(huì)的選舉權(quán)，被選舉權(quán)和表決權(quán)；

（三）對(duì)本協(xié)會(huì)的工作提出批評(píng)建議并實(shí)行監(jiān)督；

（四）會(huì)員入會(huì)自愿、退會(huì)自由。

第九條 會(huì)員的獎(jiǎng)懲制度 ：

（一）會(huì)員的獎(jiǎng)勵(lì)制度

對(duì)在協(xié)會(huì)工作中有突出表現(xiàn)的給予表?yè)P(yáng)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

（二）會(huì)員的懲罰制度

1． 對(duì)于一學(xué)期無(wú)故不參加協(xié)會(huì)組織的活動(dòng)達(dá)五次者取消其會(huì) 員資格，并收回會(huì)員證。

2． 對(duì)違反校紀(jì)、校規(guī)，損壞協(xié)會(huì)名譽(yù)者。參照有關(guān)職能部門(mén) 處理決定，給予相應(yīng)處理，直至取消會(huì)員資格。

第三章 協(xié)會(huì)組織制度與組織機(jī)構(gòu)

第十條 組織制度。協(xié)會(huì)實(shí)行民主集中制，每一屆工作開(kāi)始時(shí)，先在新會(huì)員中選出一批協(xié)會(huì)干事，經(jīng)過(guò)一年后，再開(kāi)展民主選拔，選出新一屆協(xié)會(huì)干部。

第十一條 協(xié)會(huì)組織機(jī)構(gòu)。本協(xié)會(huì)設(shè)置了十個(gè)職務(wù)，為會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)部、組織部、宣傳部、技術(shù)部、電競(jìng)部、財(cái)務(wù)部、文藝部、外聯(lián)部。

第十二條 各部門(mén)職能簡(jiǎn)介。

（一）會(huì)長(zhǎng)：

1、負(fù)責(zé)開(kāi)展協(xié)會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)，并做好工作記錄及活

動(dòng)總結(jié)，負(fù)責(zé)社團(tuán)重大活動(dòng)的籌備和組織；

2、經(jīng)常同協(xié)會(huì)干部談心，抓好協(xié)會(huì)一班人思想建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性和創(chuàng)造意識(shí)，負(fù)責(zé)干部和干事的考察配備；

3、.及時(shí)向?qū)W校系辦反映建議與意見(jiàn)，做到下情上報(bào)，上情下達(dá)。

（二）副會(huì)長(zhǎng)：

1、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)處理日常工作，做好分工負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作；

2、會(huì)長(zhǎng)不在時(shí)，代理會(huì)長(zhǎng)工作。

（三）秘書(shū)部:

1、負(fù)責(zé)主持每周例會(huì)，記錄會(huì)議情況與干部出勤率；

2、主要負(fù)責(zé)檔案的管理以及會(huì)員登記，會(huì)員卡制作，發(fā)放；

3、負(fù)責(zé)每次活動(dòng)的簽到情況；

4、收集同學(xué)們的建議和要求，及時(shí)反映給院里的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、老師，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作。

（四）組織部：

1、負(fù)責(zé)組織協(xié)會(huì)內(nèi)部各項(xiàng)工作、會(huì)議及活動(dòng)，為協(xié)會(huì)其它部門(mén)組織的活動(dòng)做好全面協(xié)調(diào)；

2、參與各項(xiàng)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作，并進(jìn)行合理的人員安排；

3、負(fù)責(zé)活動(dòng)和會(huì)議后勤工作，并努力提高各隊(duì)員的組織策劃能力。

（五）宣傳部：

1、主要負(fù)責(zé)對(duì)協(xié)會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳報(bào)道工作，包括傳單、噴繪、條幅等的制作與就位，協(xié)助其它各部門(mén)做好宣傳工作，定期匯報(bào)工作；

2、充分利用網(wǎng)絡(luò)、電臺(tái)、宣傳板等宣傳工具，圍繞協(xié)會(huì)有關(guān)部門(mén)的工作中心，積極做好宣傳報(bào)道工作；

3、根據(jù)特殊日期的紀(jì)念意義，組織各種形式的教育宣傳活動(dòng)。.做好來(lái)稿用稿的統(tǒng)計(jì)工作。根據(jù)發(fā)稿計(jì)劃，進(jìn)行組稿、選稿，依據(jù)新聞事實(shí)的價(jià)值、新聞寫(xiě)作質(zhì)量及新聞業(yè)務(wù)規(guī)范要求，確定稿件的取舍；4.各種節(jié)日及學(xué)校的重要活動(dòng)的宣傳；5.為活動(dòng)寫(xiě)宣傳稿，審核各種重要的文件等。

（六）技術(shù)部：

1、平時(shí)開(kāi)展些為同學(xué)服務(wù)的實(shí)質(zhì)性活動(dòng)，如義務(wù)質(zhì)詢(xún)，義務(wù)維修等；

2、主要負(fù)責(zé)電腦硬件方面的技術(shù)支持包 括DIY裝機(jī)，電腦維修和開(kāi)發(fā)應(yīng)用性軟件等，重點(diǎn)提高成員動(dòng)手解決問(wèn)題的能力。負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)網(wǎng)站更新與維護(hù)；

3、指導(dǎo)會(huì)員掌握一些基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，以及開(kāi)展關(guān)于網(wǎng)絡(luò)方面的活動(dòng)。

（七）電競(jìng)部：組建院級(jí)戰(zhàn)隊(duì)，以協(xié)會(huì)的名義開(kāi)展各種電子競(jìng)賽，代表協(xié)會(huì)參加重大比賽，提高協(xié)會(huì)知名度，培養(yǎng)協(xié)會(huì)團(tuán)隊(duì)精神。

（八）財(cái)務(wù)部：

1、負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)的所有財(cái)務(wù)工作；

2、本協(xié)會(huì)的資金來(lái)源為會(huì)員會(huì)費(fèi)和外聯(lián)贊助等；

3、本協(xié)會(huì)的一切活動(dòng)經(jīng)費(fèi)都要作出預(yù)算并報(bào)財(cái)務(wù)部通過(guò)，每項(xiàng)收支都要有紀(jì)錄，并存檔備案。

（九）文藝部：負(fù)責(zé)聯(lián)誼活動(dòng)的節(jié)目安排與社團(tuán)文化節(jié)期間的節(jié)目安排。

（十）外聯(lián)部：1.積極聯(lián)絡(luò)、溝通系里領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校有關(guān)組織和其他社團(tuán),為協(xié)會(huì)的運(yùn)作,發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的外圍環(huán)境和提供必要的幫

助；2.以合法、合理的方式為協(xié)會(huì)籌措活動(dòng)經(jīng)費(fèi)和發(fā)展資金；3.負(fù)責(zé)嘉賓的邀請(qǐng)、請(qǐng)柬的接收和赴邀、校內(nèi)外的聯(lián)系、拉贊；4.有義務(wù)對(duì)外宣傳協(xié)會(huì),提高協(xié)會(huì)的知名度。

第四章 經(jīng)費(fèi)管理

第十三條 協(xié)會(huì)收入。主要為會(huì)費(fèi)，還有一些是掛靠單位撥款與贊助商的提供。

第十四條 協(xié)會(huì)支出。資料的打印，活動(dòng)的費(fèi)用。用于活動(dòng)的所有開(kāi)支，未經(jīng)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)批準(zhǔn)，任何人不能擅自報(bào)銷(xiāo)發(fā)票。

第十五條 財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)管理帳務(wù)定期公布，接受全體社員的監(jiān)督。第五 章附則

第十六條 本章程由社團(tuán)管理機(jī)構(gòu)享有最終解釋權(quán)，并根據(jù)實(shí)際情況酌情修改。

第十七條 本章程自宣布之日起生效。

第三篇：安徽三聯(lián)學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)章程

安徽三聯(lián)學(xué)院青年志愿者章程

第一章 總則

第一條：三聯(lián)青年志愿者協(xié)會(huì)（簡(jiǎn)稱(chēng)青協(xié)）是由三聯(lián)學(xué)院在校青年學(xué)生組成的社會(huì)團(tuán)體，本協(xié)會(huì)受院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo),受其監(jiān)督,并向其負(fù)責(zé)。

第二條：本協(xié)會(huì)是以鄧小平理論為指導(dǎo)，立足校園，面向社會(huì)，組織和領(lǐng)導(dǎo)全院青年志愿者，培養(yǎng)大學(xué)生社會(huì)責(zé)任感，增強(qiáng)大學(xué)生的社會(huì)服務(wù)意識(shí)，努力提高在校大學(xué)生的綜合素質(zhì)，推動(dòng)我院精神文明建設(shè)的健康發(fā)展的集公益性、服務(wù)性為一體的非贏利組織。(注:凡本協(xié)會(huì)成員參與個(gè)人贏利的活動(dòng),未經(jīng)批準(zhǔn),一經(jīng)查實(shí),將直接給予開(kāi)除協(xié)會(huì)處分)第三條：本協(xié)會(huì)在法律與學(xué)院的規(guī)章制度允許的范圍內(nèi)開(kāi)展活動(dòng)。第四條：本協(xié)會(huì)奉行“我為人人,人人為我”的原則。推崇?！胺瞰I(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的宗旨。

第五條：協(xié)會(huì)會(huì)員入會(huì)自愿，退會(huì)自由。第二章：細(xì)則

第一節(jié)、會(huì)員資格及權(quán)利和義務(wù)

第五條 青協(xié)會(huì)員的基本任務(wù)

（—）講文明，樹(shù)新風(fēng)，建立溫馨、和諧、友愛(ài)、互助、進(jìn)步的宗旨。

（二）培養(yǎng)青年志愿者，為青年志愿者提供成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。

（三）適應(yīng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)的需要，改善社會(huì)風(fēng)氣，建立

溫馨，和諧的人際關(guān)系，為改革開(kāi)放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境。

（四）提倡志愿者精神，全面為志愿者提高大學(xué)生的整體素質(zhì)，推動(dòng)校園精神文明建設(shè)的發(fā)展。

（五）為具有特殊困難，需要社會(huì)幫助的社會(huì)成員及貧困地區(qū)提供志愿者服務(wù)，培養(yǎng)青年的公民意識(shí)，奉獻(xiàn)精神和服務(wù)能力，促進(jìn)公民道德整體水平和科學(xué)文化素質(zhì)的提高。

（六）為社區(qū)服務(wù)、城鄉(xiāng)建設(shè)、環(huán)境保護(hù)、科教興國(guó)以及社會(huì)大型活動(dòng)等公益事業(yè)提供志愿者服務(wù)。

第六條 青協(xié)會(huì)員的權(quán)利

(一)有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。

(二)根據(jù)本協(xié)會(huì)決議精神，依照學(xué)校的有關(guān)規(guī)定獨(dú)立開(kāi)展活動(dòng)。(三)有隨時(shí)向協(xié)會(huì)反映情況，提出意見(jiàn)和建議，維護(hù)協(xié)會(huì)的聲譽(yù)，支持協(xié)會(huì)工作發(fā)展的權(quán)利。

(四)有參加協(xié)會(huì)安排的各項(xiàng)活動(dòng)和取得有關(guān)資料的權(quán)利。第七條 青協(xié)會(huì)員的義務(wù)

（一）遵守本協(xié)會(huì)的章程，執(zhí)行本協(xié)會(huì)的決議。

（二）遵守本章程，執(zhí)行本組織的決議。

（三）自覺(jué)履行職員服務(wù)的職責(zé)，完成交辦的工作。

（四）宣傳協(xié)會(huì)的宗旨，維護(hù)協(xié)會(huì)的聲譽(yù)，以實(shí)際行動(dòng)擴(kuò)大志愿者工作的影響。

（五）發(fā)揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的精神，主動(dòng)關(guān)心社

會(huì)，關(guān)心他人。

（六）關(guān)心協(xié)會(huì)的工作，積極參加協(xié)會(huì)組織開(kāi)展的各項(xiàng)社會(huì)公益活動(dòng)。

（七）維護(hù)本協(xié)會(huì)的合法權(quán)益和形象。

（八）主動(dòng)向協(xié)會(huì)提出工作意見(jiàn)和建議。

第二節(jié)、組織機(jī)構(gòu)、執(zhí)行機(jī)構(gòu)（各部正副部長(zhǎng)）的產(chǎn)生程序及權(quán)限。第八條 青協(xié)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置：辦公室、宣傳部、策劃部、社會(huì)實(shí)踐部、外聯(lián)部、編輯部。

第九條 青協(xié)主要人員設(shè)置：會(huì)長(zhǎng)1名、理事長(zhǎng)1名、副會(huì)長(zhǎng)1名、秘書(shū)長(zhǎng)1名、及各院系分會(huì)會(huì)長(zhǎng)1名、副會(huì)長(zhǎng)2名、各部門(mén)部長(zhǎng)1名、副部長(zhǎng)1名以及干事若干名等，現(xiàn)有八系二院,共九個(gè)分會(huì).第十條 理事會(huì)制度

（一）理事會(huì)會(huì)議由會(huì)長(zhǎng)或委托理事長(zhǎng)及副會(huì)長(zhǎng)主持，主要由八系一院的分會(huì)會(huì)長(zhǎng)等主要人員參加，將會(huì)議內(nèi)容再由各分會(huì)會(huì)長(zhǎng)向各分會(huì)的骨干及會(huì)員進(jìn)行傳達(dá)。

（二）理事會(huì)會(huì)議原則上每周召開(kāi)一次，特殊情況下則由會(huì)長(zhǎng)決定開(kāi)會(huì)的時(shí)間和次數(shù)。

（三）理事會(huì)會(huì)議主要對(duì)青協(xié)的發(fā)展方向和各項(xiàng)活動(dòng)作出決策，討論制定青協(xié)工作計(jì)劃、決定，部署工作并決定活動(dòng)的承辦部門(mén)。

（四）理事會(huì)實(shí)行民主集中制，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則作出決

定,特殊情況下,則由會(huì)長(zhǎng)決定.第十一條 會(huì)長(zhǎng)及副會(huì)長(zhǎng)的職責(zé)

（一）會(huì)長(zhǎng)職責(zé)：

1． 及時(shí)向院團(tuán)委匯報(bào)青協(xié)工作情況和會(huì)員思想動(dòng)態(tài)。2． 與院團(tuán)委保持密切聯(lián)系自覺(jué)接受院團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)。

3． 全體會(huì)員會(huì)議，討論制作青協(xié)工作計(jì)劃、決定，部署工作。4． 青協(xié)會(huì)長(zhǎng)對(duì)院團(tuán)委負(fù)責(zé)，接受院團(tuán)委及所有學(xué)生干部對(duì)其工作監(jiān)督。

5． 本協(xié)會(huì)實(shí)行會(huì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，負(fù)責(zé)青協(xié)全面工作，并主持召開(kāi)青協(xié)理事會(huì)會(huì)議，青協(xié)指導(dǎo)、幫助、督促青協(xié)各職能部門(mén)開(kāi)展工作，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系。

（二）副會(huì)長(zhǎng)職責(zé)

1． 明確責(zé)任分工，直接抓好并堅(jiān)持參加主管部門(mén)的各項(xiàng)工作和動(dòng)態(tài)。

2． 向會(huì)長(zhǎng)和青協(xié)理事會(huì)（或青協(xié)主要干部會(huì)議）匯報(bào)自己所分管的工作，完成會(huì)長(zhǎng)所交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。3． 協(xié)調(diào)會(huì)長(zhǎng)做好青協(xié)各項(xiàng)工作，并對(duì)青協(xié)負(fù)責(zé)。4． 會(huì)長(zhǎng)不在時(shí)，受會(huì)長(zhǎng)委托行使會(huì)長(zhǎng)職權(quán)。第十二條 各部門(mén)管理?xiàng)l例及權(quán)限

（一）辦公室工作管理?xiàng)l例及權(quán)限 1． 于青協(xié)內(nèi)部建設(shè)。

2． 處理青協(xié)日常事務(wù)，負(fù)責(zé)有關(guān)文件、報(bào)告的起草和編輯工作簡(jiǎn)報(bào)，對(duì)會(huì)議時(shí)間及時(shí)通知，對(duì)青協(xié)文件、信件、轉(zhuǎn)歸、歸檔及各種資料的收集和保管。

3． 負(fù)責(zé)青協(xié)大型會(huì)議會(huì)務(wù)和會(huì)議記錄整理及活動(dòng)總結(jié)。4． 組織填寫(xiě)青協(xié)一周工作安排表，并交理事會(huì)審核通過(guò)。5． 負(fù)責(zé)對(duì)青協(xié)成員的工作進(jìn)行記錄，作為年終工作成績(jī)的參考。6． 安排督促值班人員值班，協(xié)調(diào)各部開(kāi)會(huì)時(shí)間，完善辦公制度。7． 全面安排各項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)各部門(mén)工作，充分發(fā)揮橋梁作用為宗旨。

8． 配合會(huì)長(zhǎng)做好有關(guān)會(huì)議記錄，工作布置。制定和完善青協(xié)的各項(xiàng)規(guī)章制度，致力負(fù)責(zé)通知的上傳下達(dá)。并和各兄弟部門(mén)保持工作聯(lián)系。

9． 協(xié)調(diào)各部門(mén)做好青協(xié)各項(xiàng)日常工作。

（二）策劃部工作管理?xiàng)l例及權(quán)限

1． 策劃部是青協(xié)重要的組成部分。主要任務(wù)是做好各項(xiàng)工作的前期策劃，為活動(dòng)的展開(kāi)做好周密部署，使活動(dòng)吸引更多的同學(xué)參與，并積極配合其他部門(mén)把活動(dòng)開(kāi)展的有聲有色。2． 收集活動(dòng)線索。每周召開(kāi)一次例會(huì)，根據(jù)青協(xié)狀況，策劃出形式新穎，富有內(nèi)涵，同學(xué)樂(lè)于參加的活動(dòng)。

3． 策劃部要在活動(dòng)開(kāi)展前兩周將計(jì)劃書(shū)交理事會(huì)商議。當(dāng)批準(zhǔn)后，當(dāng)即交予宣傳部宣傳。策劃部要對(duì)活動(dòng)進(jìn)行評(píng)估，對(duì)每次活動(dòng)應(yīng)做到活動(dòng)前有計(jì)劃，活動(dòng)中有預(yù)案，活動(dòng)后有總結(jié)。

4． 部長(zhǎng)直接對(duì)活動(dòng)策劃負(fù)責(zé)。

5． 當(dāng)策劃部長(zhǎng)不在時(shí)副部長(zhǎng)履行部長(zhǎng)職責(zé)。

（三）宣傳部工作管理?xiàng)l例與權(quán)限

1． 宣傳部的主要任務(wù)是做好各項(xiàng)活動(dòng)的前期宣傳，為活動(dòng)的開(kāi)展與推廣做好充分的宣傳，使活動(dòng)更具影響力。

2． 宣傳部每周例會(huì)對(duì)本周策劃部作出的策劃結(jié)果轉(zhuǎn)化為相映的宣傳，每次例會(huì)完畢，都應(yīng)有對(duì)上周的宣傳工作的總結(jié)及對(duì)本周工作的安排。

3． 部長(zhǎng)對(duì)于已批準(zhǔn)的活動(dòng)應(yīng)立即組織宣傳，并將宣傳創(chuàng)意報(bào)會(huì)長(zhǎng)審批，部長(zhǎng)注意對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)每次的宣傳工作都做到有計(jì)劃，有安排，同時(shí)對(duì)工作中的不足之處應(yīng)做好總結(jié)，以便改進(jìn)。

4． 部長(zhǎng)直接對(duì)活動(dòng)的宣傳工作負(fù)責(zé)，宣傳應(yīng)做到及時(shí)有效，不能有誤。

5． 部長(zhǎng)不在時(shí)，副部長(zhǎng)履行部長(zhǎng)職責(zé)。

（四）外聯(lián)部工作管理?xiàng)l例與權(quán)限

1． 外聯(lián)部的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)組織所有活動(dòng)的聯(lián)絡(luò)。確定活動(dòng)的具體情況。如時(shí)間，地點(diǎn)等。再將信息及時(shí)反饋給實(shí)踐部。2． 在完成所有活動(dòng)聯(lián)絡(luò)的同時(shí)。也負(fù)責(zé)校內(nèi)，外各兄弟部門(mén)之間的聯(lián)系，以便增進(jìn)感情。

3． 爭(zhēng)取相關(guān)活動(dòng)的企業(yè)贊助，為協(xié)會(huì)籌集經(jīng)費(fèi)。4． 部長(zhǎng)直接對(duì)活動(dòng)聯(lián)絡(luò)工作的負(fù)責(zé)。

5． 部長(zhǎng)不在時(shí)副部長(zhǎng)履行部長(zhǎng)職責(zé)。(五)組織部工作管理?xiàng)l例

1.代表正、副會(huì)長(zhǎng)監(jiān)督各部門(mén)工作。

2.負(fù)責(zé)草擬青年志愿者協(xié)會(huì)有關(guān)文件。

3.負(fù)責(zé)對(duì)青年志愿者協(xié)會(huì)新成員的注冊(cè)管理。

4.制定健全青年志愿者協(xié)會(huì)規(guī)章制度，做好各部聯(lián)絡(luò)工作，好上傳下達(dá)。

5.辦公用品統(tǒng)一由組織策劃部妥善保管，各部門(mén)需要辦公用 必須向組織策劃部申請(qǐng)。

6.完成正、副會(huì)長(zhǎng)交辦的其它工作及配合各部門(mén)開(kāi)展工作。7.對(duì)青年志愿者協(xié)會(huì)在活動(dòng)開(kāi)展中所需的經(jīng)費(fèi)進(jìn)行申請(qǐng)。

8.編制青年志愿者協(xié)會(huì)工作使用相關(guān)表格。

9.定期公布對(duì)各分會(huì)的工作考核情況。

(六)社會(huì)實(shí)踐部工作管理?xiàng)l例與權(quán)限

1． 實(shí)踐部負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的具體執(zhí)行，包括負(fù)責(zé)人員的安排，，，財(cái)務(wù)報(bào)帳等。

2． 活動(dòng)開(kāi)展前三天安排好參加的活動(dòng)人員。為活動(dòng)做好充分準(zhǔn)備。

3． 活動(dòng)完畢后，及時(shí)上交活動(dòng)總結(jié)于辦公室。4． 部長(zhǎng)直接對(duì)活動(dòng)的實(shí)踐工作負(fù)責(zé)。5． 當(dāng)部長(zhǎng)不在時(shí)副部長(zhǎng)履行職責(zé)。

(七)編輯部工作管理?xiàng)l例與權(quán)限

1． 編輯部負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)內(nèi)容的編輯，并整理成文。2． 一定要確保把我們的活動(dòng)，編輯的有聲有色，對(duì)其內(nèi)容要真實(shí)，確切。不能欺騙他人，已經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)懲。

3． 活動(dòng)完畢后，活動(dòng)內(nèi)容應(yīng)及時(shí)與院廣播站聯(lián)系，進(jìn)行宣讀給廣大同學(xué)。

4． 部長(zhǎng)直接對(duì)活動(dòng)的編輯工作負(fù)責(zé)。5． 部長(zhǎng)不在時(shí)副部長(zhǎng)履行部長(zhǎng)職責(zé)。(八)各部門(mén)注意事項(xiàng)

1． 各部門(mén)只能在本部門(mén)權(quán)利范圍內(nèi)開(kāi)展工作，并聽(tīng)從理事會(huì)議的決策。

2． 理事會(huì)決定活動(dòng)承辦部門(mén)后，該部門(mén)應(yīng)在指定時(shí)間內(nèi)完成交辦事項(xiàng)，不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的，應(yīng)向理事會(huì)陳述理由，并提出下步工作意見(jiàn)和措施。

第十三條 執(zhí)行機(jī)構(gòu)（各部門(mén)正副部長(zhǎng)）產(chǎn)生程序及任期

（一）侯選人產(chǎn)生方式：

1、各部門(mén)負(fù)責(zé)人提名

2、自我推薦

3、院團(tuán)委推薦

（二）執(zhí)行機(jī)構(gòu)（各部門(mén)正副部長(zhǎng)）產(chǎn)生程序：

1、侯選人必須先由理事會(huì)會(huì)議討論審核通過(guò)。屆時(shí)理事會(huì)必須對(duì)侯選人的平時(shí)表現(xiàn)及工作的效績(jī)對(duì)各侯選人進(jìn)行客觀的評(píng)價(jià)。

2、理事會(huì)審核通過(guò)的侯選人將在全體會(huì)員大會(huì)進(jìn)行竟聘。3全體會(huì)員投票選舉，選舉采取多數(shù)代表法，以得多數(shù)投票的侯選人為當(dāng)

選者。

（三）執(zhí)行機(jī)構(gòu)（各部門(mén)正副部長(zhǎng)）的任期：各部門(mén)的正副部長(zhǎng)任期一年，可連任一次。

第三節(jié)、開(kāi)展活動(dòng)的范圍和活動(dòng)的方式

（一）校內(nèi)：1接待新生，為他們提供必要的幫助。2 積極參加到學(xué)校的大型活動(dòng)中去，協(xié)調(diào)和配合他們的工作。3 進(jìn)行公益活動(dòng)的宣傳。4 本著“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的宗旨，發(fā)揚(yáng)志愿者精神，開(kāi)展一些力所能及的公益活動(dòng)。

（二）校外：1 運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)，成立咨詢(xún)小組，為社會(huì)提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)（如交通咨詢(xún)小組）。2 到孤兒院，養(yǎng)老院，五保戶(hù)家庭等進(jìn)行獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)。3響應(yīng)黨的號(hào)召，利用寒暑假深入農(nóng)村，進(jìn)行“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)。4積極參加到社會(huì)上的大型活動(dòng)中去，為他們提供向?qū)Ш途S持秩序等服務(wù)。5 參加社會(huì)公益活動(dòng)，為公益事業(yè)搞策劃做宣傳。6 本著“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的宗旨，發(fā)揚(yáng)志愿者精神，面向社會(huì)給一些弱勢(shì)群體提供幫助。

第十四條 活動(dòng)的方式及目的：

倡導(dǎo)志愿者的奉獻(xiàn)精神，培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)能力，促進(jìn)社會(huì)健康發(fā)展。

（一）規(guī)劃、組織全校志愿者服務(wù)活動(dòng)，促進(jìn)志愿者服務(wù)體系的建

立和完善。

（二）下設(shè)青年志愿者服務(wù)隊(duì)，服務(wù)隊(duì)?wèi)?yīng)按照本章程的規(guī)定和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定展開(kāi)活動(dòng)。

（三）大型活動(dòng)前召開(kāi)一次會(huì)員會(huì)議，活動(dòng)之后可召開(kāi)分享會(huì)。原則每月召開(kāi)一次，特殊情況下可由會(huì)長(zhǎng)決定開(kāi)會(huì)的時(shí)間和次數(shù)。

第四節(jié) 協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用原則及管理方法

第十五條 協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用原則

（一）協(xié)會(huì)的經(jīng)費(fèi)收入包括會(huì)費(fèi)收入，上級(jí)補(bǔ)助收入，贊助收入等。做好收入管理，是為了籌集資金，從物質(zhì)保證協(xié)會(huì)工作的完成和活動(dòng)的開(kāi)展。

（二）協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)使用原則：量入而出，統(tǒng)籌安排，勤儉節(jié)約，用得適當(dāng)，公平合理，經(jīng)濟(jì)效益。

（三）財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人要具體屬實(shí)地登記好每筆資金的用途，作好現(xiàn)金今日結(jié)帳。

（四）協(xié)會(huì)以集體名義在銀行開(kāi)戶(hù)，可保留400員作為日常備用資金，其余的存入銀行。

（五）篡改發(fā)票，虛報(bào)，假報(bào)等騙取現(xiàn)金，無(wú)論金額大小一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則從嚴(yán)處理。

（六）每年協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人換屆，產(chǎn)生新的負(fù)責(zé)人時(shí)，原協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人須向協(xié)會(huì)成員提交財(cái)務(wù)報(bào)告，財(cái)務(wù)清單，經(jīng)大會(huì)通過(guò)后，移交新屆負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。

（七）協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)情況定期向團(tuán)委匯報(bào)。

（八）定期從會(huì)員中抽取3—5名會(huì)員來(lái)檢查財(cái)務(wù)工作，每學(xué)期，協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)帳目至少向全體會(huì)員公布一次。

第十六條 協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理辦法

（一）協(xié)會(huì)的財(cái)產(chǎn)歸協(xié)會(huì)成員公共所有，每個(gè)人都有愛(ài)護(hù)的義務(wù)，不準(zhǔn)任何人私自占有。

（二）開(kāi)展活動(dòng)，應(yīng)以節(jié)約為原則，活動(dòng)前寫(xiě)出詳細(xì)購(gòu)買(mǎi)的物品和經(jīng)費(fèi)的詳細(xì)數(shù)額以及活動(dòng)的規(guī)模形式，必須向辦公室申請(qǐng)，且要有報(bào)銷(xiāo)憑證（正式發(fā)票），否則不予受理。

（三）協(xié)會(huì)各項(xiàng)開(kāi)支，必須要先寫(xiě)申請(qǐng)，列出清單，并由負(fù)責(zé)人簽名，否則一律不給報(bào)銷(xiāo)，報(bào)帳時(shí)須帶發(fā)票和申請(qǐng)，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人核實(shí)后，方可報(bào)帳。

（四）要保持收支金額與所持收據(jù)和證明一致。協(xié)會(huì)購(gòu)買(mǎi)物品要開(kāi)收據(jù)，如實(shí)在開(kāi)不到收據(jù)，必須有證明，證明要有會(huì)長(zhǎng)及經(jīng)手人的證明。

（五）要保持收支金額與相應(yīng)的收據(jù)及證明一致，即帳本上的日期，物品，金額必須與收據(jù)及證明一致。

第五節(jié) 青協(xié)負(fù)責(zé)人的任職條件、權(quán)限和產(chǎn)生、罷免程序 第十七條 青協(xié)負(fù)責(zé)人的任職條件

（一）以身作則、嚴(yán)于律己、謙虛謹(jǐn)慎。

（二）思想道德良好、工作積極。

（三）必須是所竟聘的各分會(huì)會(huì)長(zhǎng)及院部長(zhǎng)。

（四）具備相應(yīng)的專(zhuān)長(zhǎng)的組織工作能力。第十八條 青協(xié)負(fù)責(zé)人的權(quán)限

（一）青協(xié)負(fù)責(zé)人有責(zé)任維護(hù)本協(xié)會(huì)的宗旨、性質(zhì)，對(duì)全體青協(xié)會(huì)員負(fù)責(zé)。

（二）青協(xié)負(fù)責(zé)人有權(quán)在院領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)下開(kāi)展各項(xiàng)健康向上的活動(dòng)，有權(quán)聘請(qǐng)及辭退協(xié)會(huì)機(jī)構(gòu)人員。

（三）青協(xié)負(fù)責(zé)人作出決策時(shí)不能只憑個(gè)人的主觀判斷，應(yīng)于理事會(huì)商議后在作出決策。

第十九條 青協(xié)負(fù)責(zé)人的產(chǎn)生的程序

（一）候選人產(chǎn)生方式：1 各部門(mén)負(fù)責(zé)人提名 2 自我推薦 3院團(tuán)委推薦

（二）青協(xié)負(fù)責(zé)人產(chǎn)生程序：執(zhí)行機(jī)構(gòu)（各部門(mén)正副部長(zhǎng)）產(chǎn)生程序：

1、侯選人必須先由理事會(huì)會(huì)議討論審核通過(guò)。屆時(shí)理事會(huì)必須對(duì)侯選人的平時(shí)表現(xiàn)及工作的效績(jī)對(duì)各侯選人進(jìn)行客觀的評(píng)價(jià)。

2、理事會(huì)審核通過(guò)的侯選人將在全體會(huì)員大會(huì)進(jìn)行竟聘。3 全體會(huì)員投票選舉，選舉采取多數(shù)代表法，以得多數(shù)投票的侯選人為當(dāng)選者。4 侯選人資料交由院團(tuán)委審核。5 一經(jīng)確定、發(fā)文通知并在會(huì)員大會(huì)上頒布任命書(shū)。

青協(xié)負(fù)責(zé)人的任期：任期為一年，可連任一次

第六節(jié) 青協(xié)章程的修改程序及辦法

（一）根據(jù)協(xié)會(huì)實(shí)際情況，由理事會(huì)會(huì)議討論審核通過(guò)草案。

（二）通過(guò)會(huì)員大會(huì)投票選舉表決，采用多數(shù)代表法。

第三章 備注

1． 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人主要由理事長(zhǎng)和秘書(shū)長(zhǎng)負(fù)責(zé)，要保持收支金額與相應(yīng)的收據(jù)及證明一致，所有的清單，都要經(jīng)過(guò)理事會(huì)過(guò)目與會(huì)長(zhǎng)的簽字，活動(dòng)前必須向院團(tuán)委申請(qǐng)，一經(jīng)批準(zhǔn)，方可進(jìn)行支配。2． 理事長(zhǎng)具有對(duì)院系的負(fù)責(zé)人的工作進(jìn)行指導(dǎo)并對(duì)其監(jiān)督。協(xié)調(diào)會(huì)長(zhǎng)處理協(xié)會(huì)的日常事務(wù)以及督促各負(fù)責(zé)人的工作在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成并確保其質(zhì)量。

3． 院秘書(shū)長(zhǎng)主要對(duì)各分會(huì)辦公室主任的工作指導(dǎo)，另設(shè)100分制，遲到扣4分，曠會(huì)扣10分，早退扣6分，書(shū)面請(qǐng)假三次者，作一次遲到處理,非書(shū)面請(qǐng)假,作一次曠會(huì)處理.作低于70分將給予通報(bào)批評(píng)處分,低于60分,將給予降職處分,低于50分,將給予開(kāi)除協(xié)會(huì)處分.所有獎(jiǎng)懲,都會(huì)以文件形式下發(fā).每次會(huì)前，會(huì)后都要簽到。同樣活動(dòng)前活動(dòng)后一樣，每次先由各分會(huì)辦公室記錄，下次開(kāi)會(huì)前要交到秘書(shū)處備份，會(huì)不定期對(duì)各部門(mén)干部進(jìn)行考評(píng)一次,所有記錄都會(huì)作為年底考評(píng)的成績(jī)。

4． 為了新學(xué)生干部更好的適應(yīng)自己工作的職能，各部負(fù)責(zé)人每周一次進(jìn)行對(duì)口會(huì)議的召開(kāi)。同時(shí)對(duì)下周的工作計(jì)劃和安排做好充分的準(zhǔn)備，以便更好發(fā)展協(xié)會(huì)。

5.青協(xié)的主要人,將有個(gè)試用期一個(gè)月,發(fā)現(xiàn)其沒(méi)有較好的組織工作能力,通過(guò)理事會(huì)審核,決議去留問(wèn)題.第四章 附則

第二十條

本章程的解釋權(quán)屬安徽三聯(lián)學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)所有 第二十一條 本章程要與院團(tuán)委相關(guān)章程不協(xié)調(diào)，則由理事會(huì)與院團(tuán)委協(xié)調(diào)達(dá)成一致為止。

第二十五條 本章程附有《三聯(lián)學(xué)院青年志愿者干部管理?xiàng)l例》之條款。

第二使六條 本章程自公布之日起生效。

安徽三聯(lián)學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)

2012年11月4日

第四篇：安徽新華學(xué)院書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)章程1

安徽新華學(xué)院書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)章程

目錄

第一章：總則 第二章：組織機(jī)構(gòu) 第三章：會(huì)員權(quán)利和義務(wù) 第四章：協(xié)會(huì)活動(dòng)第五章：協(xié)會(huì)規(guī)章制度第六章：附則

第一章

總則第一條：安徽新華學(xué)院書(shū)法協(xié)會(huì)成立于二零零四年四月十五日。是在院團(tuán)委指導(dǎo)下，學(xué)生自發(fā)組織的文藝性社團(tuán)。原名“安徽新華學(xué)院書(shū)法協(xié)會(huì)”，于二零零七年五月二十二日正式更名為“安徽新華學(xué)院書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)”。

第二條：宗旨：秉承“厚德、求真、博學(xué)、創(chuàng)新”的校訓(xùn)，為弘揚(yáng)名族傳統(tǒng)文化、傳承書(shū)畫(huà)藝術(shù)精華，以崇高的理想塑造學(xué)生；以高品味的文化陶冶學(xué)生；深入校園生活，團(tuán)結(jié)校園書(shū)畫(huà)愛(ài)好者，努力發(fā)展壯大我院書(shū)法和繪畫(huà)隊(duì)伍，激勵(lì)書(shū)畫(huà)愛(ài)好者在藝術(shù)的道路上不斷追求和探索，培養(yǎng)書(shū)畫(huà)特長(zhǎng)生。同時(shí)，也為豐富大學(xué)校園生活。特成立安徽新華學(xué)院書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)。

第三條：會(huì)訓(xùn)：一門(mén)深入

第四條：此章程目的：加強(qiáng)協(xié)會(huì)管理，規(guī)范協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)，保障會(huì)員的合法利益。讓會(huì)員得以進(jìn)一步的發(fā)展書(shū)法、繪畫(huà)的才能，在書(shū)法繪畫(huà)飯方面有一技之長(zhǎng)。

第二章 組織機(jī)構(gòu)

第五條：根據(jù)本協(xié)會(huì)的發(fā)展情況，分為全體成員大會(huì)和理事會(huì)。第六條：全體成員大會(huì)是最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，理事會(huì)是其常設(shè)機(jī)構(gòu)。第八條：理事會(huì)是社團(tuán)常設(shè)機(jī)構(gòu)，由會(huì)長(zhǎng)團(tuán)、辦公室以及各部門(mén)部長(zhǎng)組成。理事會(huì)開(kāi)展和管理整個(gè)協(xié)會(huì)，協(xié)調(diào)格部門(mén)的日?；顒?dòng)，工作直接對(duì)全體成員大會(huì)負(fù)責(zé)。

第八條：為了方便管理以及協(xié)會(huì)的正常運(yùn)行，故將協(xié)會(huì)分為七個(gè)部門(mén)，但凡是書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)的會(huì)員都有權(quán)力學(xué)習(xí)書(shū)法和繪畫(huà)。第九條：會(huì)長(zhǎng)團(tuán)

1.全面主持協(xié)會(huì)工作，負(fù)責(zé)簽發(fā)書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)令。

2.代表書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)參與各兄弟社團(tuán)之間的交流和學(xué)習(xí)。3.適時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)老師匯報(bào)工作。

4.指導(dǎo)書(shū)法繪畫(huà)知識(shí)交流。5.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)重大活動(dòng)的策劃和開(kāi)展。6.協(xié)調(diào)各部門(mén)的關(guān)系和交流。7.負(fù)責(zé)各大高校之間的交流學(xué)習(xí)。

第十條：辦公室

1.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)的財(cái)物保管和調(diào)動(dòng)。

2.負(fù)責(zé)會(huì)議的組織及檔案的管理，會(huì)員證的管理。3.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)的重要的會(huì)務(wù)、活動(dòng)及重要事項(xiàng)的安排和監(jiān)督工作。

4.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的總結(jié)記錄。

5.負(fù)責(zé)監(jiān)督協(xié)會(huì)的評(píng)分制度，簽到情況；負(fù)責(zé)監(jiān)督會(huì)長(zhǎng)團(tuán)及理事會(huì)各成員，工作結(jié)果直接在例會(huì)上提出。

6.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)物品的保管及購(gòu)買(mǎi)。購(gòu)買(mǎi)物品時(shí)由辦公室統(tǒng)一安排，各部門(mén)相互配合。

第十一條：書(shū)法部及繪畫(huà)部

負(fù)責(zé)培養(yǎng)與選拔書(shū)法繪畫(huà)特長(zhǎng)生，提高并監(jiān)督成員的創(chuàng)作熱情，以書(shū)法繪畫(huà)的專(zhuān)業(yè)性為培養(yǎng)重點(diǎn)，部門(mén) 日?；顒?dòng)由部長(zhǎng)主持，工作直接向會(huì)長(zhǎng)團(tuán)匯報(bào)。

第十二條：宣傳部

第十三條：外聯(lián)部

第十四條：記編部（記者編輯部）第十五條：組策部（組織策劃部）負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)內(nèi)部設(shè)計(jì)與包裝，提升協(xié)會(huì)形象；注重書(shū)法繪畫(huà)興趣的培養(yǎng)，提升成員的海報(bào)設(shè)計(jì)、實(shí)踐能力，并以各種形式和途徑向外宣傳協(xié)會(huì)。部門(mén)日常活動(dòng)由部長(zhǎng)主持，工作直接向會(huì)長(zhǎng)團(tuán)匯報(bào)。

負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)與校內(nèi)外各兄弟社團(tuán)的長(zhǎng)期聯(lián)系、聯(lián)誼、交流、溝通等工作。以書(shū)法繪畫(huà)為基礎(chǔ)，注意口語(yǔ)水平、口才交際、禮儀禮節(jié)、氣質(zhì)內(nèi)涵的培養(yǎng)。全面提升成員綜合素質(zhì)能了，落實(shí)“成才先成人”的理念。部門(mén)日常活動(dòng)由部長(zhǎng)主持，工作直接向會(huì)長(zhǎng)團(tuán)匯報(bào)。

負(fù)責(zé)與校內(nèi)外媒體的聯(lián)系與交流，建立協(xié)會(huì)新老成員的溝通，并在相關(guān)活動(dòng)的開(kāi)展中，做好采訪、文字記錄等相關(guān)工作。同時(shí)負(fù)責(zé)起草廣播稿、賀信、邀請(qǐng)函等相關(guān)工作。以練習(xí)書(shū)法繪畫(huà)為基礎(chǔ)，注重實(shí)際采訪、溝通、交流、寫(xiě)作等能力的培養(yǎng)。部門(mén)日常活動(dòng)由部長(zhǎng)主持，工作直接向會(huì)長(zhǎng)團(tuán)匯報(bào)。負(fù)責(zé)全程組織、策劃協(xié)會(huì)的常規(guī)活動(dòng)的正常開(kāi)展，并負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)章程、組織制度的前期性建議及實(shí)施的可行性等工作。以練習(xí)書(shū)法繪畫(huà)為基礎(chǔ)，注重思維能力、洞察能力及實(shí)踐能力的培養(yǎng)，提升成員的組織、策劃及總攬全局的能力。部門(mén)日?；顒?dòng)由部長(zhǎng)主持，工作直接向會(huì)長(zhǎng)團(tuán)匯報(bào)。

第三章：會(huì)員權(quán)利和義務(wù)

第十六條：無(wú)違規(guī)情況下，有權(quán)參加協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)，出席有關(guān)會(huì)議。第十七條：無(wú)違規(guī)情況下，有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。第十八條：有權(quán)對(duì)協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作進(jìn)行討論、批評(píng)、建議和監(jiān)督。第十九條：有權(quán)享受協(xié)會(huì)提供的活動(dòng)場(chǎng)地和書(shū)畫(huà)工具。第二十條：有權(quán)得到協(xié)會(huì)指導(dǎo)老師的指導(dǎo)和點(diǎn)評(píng)。第二十一條：會(huì)員務(wù)必遵守本協(xié)會(huì)的規(guī)章制度。

第二十二條：始終維護(hù)本協(xié)會(huì)的榮譽(yù)，個(gè)人不得以協(xié)會(huì)的名義進(jìn)行活動(dòng)。

第二十三條：會(huì)員應(yīng)積極參加協(xié)會(huì)舉辦的活動(dòng)，并及時(shí)做工作總結(jié)。

第四章 協(xié)會(huì)活動(dòng)

第二十四條：社團(tuán)活動(dòng)應(yīng)圍繞協(xié)會(huì)宗旨開(kāi)展

1.組織各種形式的交流會(huì)、筆友會(huì)、書(shū)畫(huà)大賽、聯(lián)誼活 動(dòng)等。

2.舉行書(shū)畫(huà)知識(shí)講座。3.舉辦書(shū)法繪畫(huà)強(qiáng)化班。

4.請(qǐng)相關(guān)專(zhuān)家或領(lǐng)導(dǎo)來(lái)協(xié)會(huì)指導(dǎo)工作。5.主辦期刊《藝韻》、報(bào)紙。

6.接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)分配的工作并認(rèn)真仔細(xì)的完成。

第二十五條：協(xié)會(huì)目前周二到周四有班級(jí)上課，這段時(shí)間不要到協(xié)會(huì)來(lái)寫(xiě)字或繪畫(huà)。

第五章 協(xié)會(huì)規(guī)章制度

次規(guī)章制度適用于安徽新華學(xué)院書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)所有成員，包括所有負(fù)責(zé)人，有針對(duì)性要求的會(huì)另作標(biāo)注。

1.凡協(xié)會(huì)成員都必須熱愛(ài)協(xié)會(huì)，始終維護(hù)協(xié)會(huì)榮譽(yù)。2.愛(ài)護(hù)協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)，不損壞協(xié)會(huì)的物品。3.不在協(xié)會(huì)高聲喧嘩、嬉戲打鬧。4.在協(xié)會(huì)不得穿拖鞋，短褲，背心。

5.在協(xié)會(huì)不得抽煙，喝過(guò)酒的也禁止到協(xié)會(huì)寫(xiě)字。6.保持協(xié)會(huì)衛(wèi)生干凈舒適，灑掉的墨水要及時(shí)清理干凈。7.節(jié)約用紙、用墨，倒墨一次倒少一點(diǎn)，用完再倒。8.協(xié)會(huì)潤(rùn)筆水不得洗筆。

9.衛(wèi)生間洗筆之后不要甩筆，謹(jǐn)防污漬甩到墻上。

10.寫(xiě)完的紙對(duì)折一次放在指定位置，也可以帶回去自己保留。11.毛氈和字帖自己要整理好。

12.協(xié)會(huì)的物品不得私自帶回去（沒(méi)寫(xiě)的紙、毛氈、字帖、字畫(huà)、毛筆等）

13.來(lái)協(xié)會(huì)寫(xiě)字必須佩戴胸卡，除周末以外。

14.會(huì)員簽到次數(shù)，一周不少于3次，負(fù)責(zé)人不得少于5次（簽到時(shí)間周一到周五，12：00—13：30 17：40—18：20）值班、管理與監(jiān)督：

1.值班時(shí)間為簽到時(shí)間，每天兩班次，周一到周五 2.值班人員提前十分鐘到協(xié)會(huì)，不得早退。3.值班人員負(fù)責(zé)各部門(mén)簽到情況。

4.值班人員保持協(xié)會(huì)衛(wèi)生干凈，桌椅整齊，桌面沒(méi)有墨水。5.值班人員保持毛筆、墨汁、墨盤(pán)、紙、毛氈、字帖的整潔。6.社聯(lián)檢查衛(wèi)生時(shí)，若不合格，當(dāng)天負(fù)責(zé)值班的部門(mén)必須懲罰打掃協(xié)會(huì)一個(gè)星期。

7.辦公室每天負(fù)責(zé)監(jiān)督胸卡佩戴以及協(xié)會(huì)成員違章情況，并作記錄。8.各部門(mén)負(fù)責(zé)人在辦公室處簽到，會(huì)員在各部門(mén)處簽到。9.協(xié)會(huì)物資購(gòu)買(mǎi)，由辦公室提交方案交由理事會(huì)決定實(shí)施。10.協(xié)會(huì)物資歸書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)所有，任何人不得私自攜帶，未經(jīng)批準(zhǔn)不許外借。

11.如本協(xié)會(huì)內(nèi)部人員借用協(xié)會(huì)的物資，需打借條，并交由辦公室主任或會(huì)長(zhǎng)團(tuán)簽名。（借條用A4信紙）

12.協(xié)會(huì)檔案無(wú)比妥善保管，各部門(mén)不得出現(xiàn)遺漏。13.協(xié)會(huì)檔案未經(jīng)允許不得隨便翻看。

14.以下場(chǎng)合必須佩戴胸卡：除周末外來(lái)協(xié)會(huì)寫(xiě)字、協(xié)會(huì)召開(kāi)各類(lèi)會(huì)議、開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)以及代表協(xié)會(huì)參加活動(dòng)時(shí)。

15.各部門(mén)組織的活動(dòng)計(jì)劃要上報(bào)理事會(huì)，便于“星級(jí)部門(mén)”評(píng)分取材。

17.各部門(mén)在組織活動(dòng)時(shí)，務(wù)必在保證安全的前提下進(jìn)行，每次活動(dòng) 要進(jìn)行周密安排，現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人至少三人以上。

16.任何單位和個(gè)人不得以任何借口以書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)的名義開(kāi)展任何活動(dòng)。

17.凡是連續(xù)一個(gè)月不來(lái)簽到的，會(huì)被認(rèn)為是自動(dòng)退會(huì)，以后協(xié)會(huì)的任何活動(dòng)將不會(huì)再通知到退會(huì)的人員。

18.辦公室財(cái)務(wù)管理，記賬用A4信紙，一式兩份，一份交由社聯(lián)報(bào)銷(xiāo)，另一份存檔。

19.任何人不得私自轉(zhuǎn)借資金。20.有重大活動(dòng)必須統(tǒng)一穿校服。21.其他未盡事宜將由理事會(huì)研究決定。

書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)星級(jí)部門(mén)評(píng)比

按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)來(lái)執(zhí)行，本方案由辦公室人員負(fù)責(zé)，本著公平、公開(kāi)、公正的原則為各部門(mén)評(píng)分，每周一個(gè)優(yōu)秀部門(mén)給予一顆星，年底匯總，最終評(píng)定星級(jí)部門(mén)，并及時(shí)給予獎(jiǎng)勵(lì)，不合格部門(mén)給予懲罰。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)視具體情況而定，表現(xiàn)積極的給予適宜的加分。

第七章 附則

本章程經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可實(shí)施，一經(jīng)批準(zhǔn)，全體成員必須遵照?qǐng)?zhí)行。

本章程解釋權(quán)屬理事會(huì)，未盡事宜由理事會(huì)解釋。

安徽新華學(xué)院書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì) 2011-10-6

第五篇：外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)章程[定稿]

外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)簡(jiǎn)介及章程安陽(yáng)工學(xué)院外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)是我院的群眾性組織，在院黨總支和團(tuán)總支領(lǐng)導(dǎo)下，按照學(xué)校和院系有關(guān)規(guī)定獨(dú)立開(kāi)展工作。

一、學(xué)生會(huì)宗旨

從同學(xué)中來(lái)，到同學(xué)中去，全心全意為同學(xué)服務(wù)。

二、學(xué)生會(huì)職責(zé)

1，團(tuán)結(jié)和引導(dǎo)全院學(xué)生，以學(xué)習(xí)為中心，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

2，做好學(xué)院黨總支、團(tuán)總支、教職工與廣大學(xué)生之間的溝通工作，發(fā)揮橋梁與紐帶作用。積極參與學(xué)院民主管理，表達(dá)和維護(hù)學(xué)生的正當(dāng)利益。

3，遵循和貫徹黨的教育方針，配合學(xué)校和學(xué)院中心工作，協(xié)助學(xué)院創(chuàng)造團(tuán)結(jié)的政治局面，創(chuàng)造良好的教育秩序和學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。

4，以自我教育、自我管理、自我服務(wù)為方針，廣泛開(kāi)展各種生動(dòng)活潑、健康有益的校園活動(dòng)，創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，為學(xué)生的成長(zhǎng)成才服務(wù)。

三、機(jī)構(gòu)設(shè)置

1.外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)設(shè)主席團(tuán)、辦公室、學(xué)紀(jì)部、文聯(lián)部、勞衛(wèi)部、體育部、就業(yè)指導(dǎo)部、心理健康部八個(gè)部門(mén)。學(xué)生會(huì)、各班班委干部總數(shù)不得超過(guò)全院學(xué)生數(shù)的15％。

2.各班設(shè)班長(zhǎng)、團(tuán)支書(shū)、學(xué)習(xí)委員、勞衛(wèi)委員、文藝委員、班委不超過(guò)5人。各班級(jí)接受學(xué)生會(huì)的統(tǒng)一管理，積極配合學(xué)院黨總支，團(tuán)總支，學(xué)生會(huì)分派的工作。

四、各部門(mén)職能

1.主席團(tuán)工作職能：

一．主持學(xué)生會(huì)日常工作和學(xué)生會(huì)委員會(huì)議，負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)自身建議，主持學(xué)生會(huì)全面工作。代表本院學(xué)生會(huì)參加學(xué)院的相關(guān)部門(mén)召集的會(huì)議，并加強(qiáng)與兄弟院系學(xué)生會(huì)的交往和聯(lián)系。

二．組織制定學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃，期末負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)工作總結(jié)和重大決策。

三．帶領(lǐng)全院學(xué)生、學(xué)生會(huì)全體干部、面向全院學(xué)生組織開(kāi)展各種有益于同學(xué)身心健康的具有本系特色的校園文化活動(dòng)，促進(jìn)同學(xué)全面發(fā)展。

四.領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)并監(jiān)督學(xué)生會(huì)各部門(mén)及各班級(jí)班委開(kāi)展的各項(xiàng)工作，并對(duì)其工作進(jìn)行考核、評(píng)比。

五．做好學(xué)生干部思想教育工作，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)，促進(jìn)學(xué)生干部綜合能力的提高，增加學(xué)生會(huì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

六．為各部門(mén)組織的工作提供指導(dǎo)和必要的幫助。

七．學(xué)生會(huì)主席團(tuán)對(duì)學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)并受其監(jiān)督。

八．及時(shí)準(zhǔn)確地向黨總支、團(tuán)總支及輔導(dǎo)員老師請(qǐng)示和匯報(bào)工作。作。

2.辦公室的工作職能：

一，執(zhí)行黨總支、團(tuán)總支的工作分配，落實(shí)主席團(tuán)部署的工作任務(wù)，協(xié)助主席團(tuán)處理日常工作，協(xié)調(diào)并監(jiān)督其它各部門(mén)工作的開(kāi)展情況。

二，完成學(xué)生會(huì)日常文書(shū)工作。包括計(jì)劃、總結(jié)、計(jì)劃申報(bào)、存檔，起草相關(guān)文件并不斷完善有關(guān)條例制度，提交主席團(tuán)審議、決定。

三，協(xié)調(diào)主席團(tuán)和各職能部門(mén)之間，各部之間以及各干部之間的工作關(guān)系，并通過(guò)各種渠道增強(qiáng)學(xué)生會(huì)的整體凝聚力，使之更有效的開(kāi)展工作。

四，做好學(xué)生干部的管理工作。包括成績(jī)核算、量化考核、獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定、審批工作，深入了解學(xué)生干部的思想和工作開(kāi)展情況，及時(shí)給予工作指導(dǎo)和調(diào)整。

3.文聯(lián)部的工作職能

一．了解同學(xué)文藝活動(dòng)、文化生活的要求、建議，在條件允許的情況下，盡力滿(mǎn)足同學(xué)們的要求。

二．負(fù)責(zé)策劃并組織院各項(xiàng)文藝活動(dòng)，創(chuàng)造機(jī)會(huì)鍛煉提高學(xué)生的文藝才能，選拔各種文藝人才全面提高學(xué)生素質(zhì)。指導(dǎo)各班級(jí)文藝委員工作。

三，積極做好對(duì)外宣傳工作，增加學(xué)生與社會(huì)的直接接觸機(jī)會(huì)，發(fā)揮本部門(mén)特色，加強(qiáng)與其他部門(mén)的聯(lián)系，與其他院系的溝通與交流，以求共同發(fā)展。

四．負(fù)責(zé)為學(xué)生會(huì)活動(dòng)的開(kāi)展尋求社會(huì)力量幫助，解決資金方面的問(wèn)題，保證活動(dòng)順利進(jìn)行。

五．積極配合團(tuán)總支以及學(xué)生會(huì)其他各部門(mén)做好各項(xiàng)工作。

4.學(xué)紀(jì)部工作職能

一，維護(hù)學(xué)院紀(jì)律與規(guī)定,協(xié)助學(xué)校建設(shè)良好的教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)環(huán)境,為同學(xué)們提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

二．了解同學(xué)們的學(xué)習(xí)情況,及時(shí)向系主管部門(mén)反映同學(xué)們?cè)趯W(xué)習(xí)上的意見(jiàn)、建議和要求。

三． 對(duì)一些學(xué)習(xí)方面資料進(jìn)行宣傳，組織辯論賽、演講比賽等活動(dòng)，豐富同學(xué)們的生活。組織舉辦各種知識(shí)性、藝術(shù)性報(bào)告會(huì)、講座、知識(shí)競(jìng)賽等,幫助同學(xué)們拓展知識(shí)面,活躍氣氛,提高學(xué)習(xí)積極性。

四． 安排本部部員對(duì)各班進(jìn)行早上考勤，晚上查寢，對(duì)不遵守紀(jì)律的同學(xué)如實(shí)記錄在冊(cè)，并及時(shí)匯報(bào)團(tuán)總支。負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的紀(jì)律監(jiān)督工作，配合學(xué)校管理各種大型活動(dòng)的秩序。

5.勞衛(wèi)部工作職能

一，對(duì)全院教學(xué)區(qū)衛(wèi)生活動(dòng)進(jìn)行檢查督促,在活動(dòng)中培養(yǎng)同學(xué)們的衛(wèi)生觀念。

二，協(xié)調(diào)各班衛(wèi)生的分配,努力調(diào)動(dòng)學(xué)生打掃衛(wèi)生的積極性,為同學(xué)的日常生活創(chuàng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境。

三，開(kāi)展衛(wèi)生培訓(xùn)、宣傳、教育及評(píng)比活動(dòng)促使大家養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣和環(huán)保意識(shí)。

四，負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的后勤工作。比如，運(yùn)動(dòng)會(huì)中看守運(yùn)動(dòng)員的財(cái)物衣物等。

6.體育部工作職能

一，認(rèn)真組織同學(xué)積極參加學(xué)校和院系主辦的體育方面的比賽、活動(dòng)（如足球賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)等）。負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)會(huì)中的各項(xiàng)比賽項(xiàng)目，包括體操。

二，以豐富同學(xué)課余生活，增強(qiáng)身體素質(zhì)為基礎(chǔ)，積極開(kāi)展知識(shí)性、藝術(shù)性、靈活性、群眾性、趣味性為一體的體育活動(dòng)。

三，及時(shí)了解同學(xué)們的體育活動(dòng)方面的要求、建議并努力解決。

四，加強(qiáng)與其他兄弟院系開(kāi)展體育聯(lián)誼活動(dòng)、促進(jìn)系與系之間的交流。

7.就業(yè)指導(dǎo)部工作職能

一，貫徹落實(shí)國(guó)家和地方就業(yè)方針政策，加強(qiáng)畢業(yè)生思想政治工作，發(fā)揮宣傳就業(yè)信息的作用，協(xié)助院系組織畢業(yè)生參加“雙選會(huì)”以及“用人單位的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)”。廣泛收集就業(yè)信息，拓寬就業(yè)渠道，積極提供畢業(yè)生求職信息。

二，對(duì)在校生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)技能培訓(xùn)講座，針對(duì)畢業(yè)生在擇業(yè)自主權(quán)增加形勢(shì)下所產(chǎn)生的思想困惑，所遇到的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)，幫助畢業(yè)生順利就業(yè)。

三，幫助新生制定“人生職業(yè)規(guī)劃”，并進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)，以幫助在校生更好的規(guī)劃大學(xué)生活，為以后的就業(yè)工作奠定良好的基礎(chǔ)。

四，做好畢業(yè)生離校后的信息跟蹤和整理工作，為以后的畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作積累實(shí)用經(jīng)驗(yàn)。

8.心理健康部工作職能

一．積極向廣大同學(xué)宣傳心理健康有關(guān)知識(shí)，提高同學(xué)們對(duì)心理健康問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和了解。

二．根據(jù)上級(jí)要求做好心理健康普查和調(diào)研工作，及時(shí)掌握學(xué)生的心理狀況和思想動(dòng)態(tài)，做到有問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早干預(yù)。

三．根據(jù)上級(jí)安排和院系實(shí)際，大力開(kāi)展各項(xiàng)心理健康活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生們良好的心理健康意識(shí)和心理素質(zhì)

四．協(xié)助學(xué)生會(huì)各部門(mén)開(kāi)展工作。

學(xué)生會(huì)基本要求

一，學(xué)生會(huì)實(shí)行定期例會(huì)制度，原則上每周一次。

二，每部門(mén)應(yīng)按學(xué)期上交工作計(jì)劃和工作總結(jié)。

三，在重大比賽，如體操比賽，歌唱紅五月等，相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)上交計(jì)劃書(shū)，活動(dòng)結(jié)束后應(yīng)及時(shí)做工作總結(jié)。

四，各部認(rèn)真履行其職能，并有義務(wù)協(xié)助其他各部完成相關(guān)任務(wù)。