第一篇：村官村情民意調(diào)研報告（模版）

村情民意調(diào)研報告

禮縣永坪鎮(zhèn)上石咀村大學生村官

魏瑞繼

上石咀村情民意調(diào)研報告

我叫魏瑞繼，2013年9月，我榮幸地成為禮縣永坪鎮(zhèn)上石咀村一名大學生村官，擔任村委會主任助理一職，2014年1月在村“兩委”換屆選舉中被選為村委會副主任。進村一年多來，通過實地走訪和調(diào)查摸底，對上石咀村的經(jīng)濟社會發(fā)展狀況有了一定的了解，并在此基礎上，對一些制約本村發(fā)展的因素提出了幾點建議?，F(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：

一、村基本情況

上石咀村位于禮縣永坪鎮(zhèn)南部，距鎮(zhèn)政府1公里。永（坪）固（城）路貫穿本村南北，地理位置優(yōu)越，交通十分便利。全村共有6個村民小組，260戶，總人口1348人，男758人，女590人，總耕地面積4310畝，人均耕地3.2畝，人均純收入4120元，全村青壯年勞動力939人，60歲以上老人186人，低收入戶48戶，192人。梯田面積1800畝，糧食作物以小麥為主，經(jīng)濟作物主要以種植蘋果為主，全村蘋果種植面積3200余畝，建成千畝標準果園一處。

二、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展

1、經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀

經(jīng)過調(diào)查，上石咀村村民的生活來源主要有以下兩種渠道：一是靠傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)，種植蘋果、小麥等作物，這是村民最主要的生活來源，除此之外，畜牧業(yè)以傳統(tǒng)養(yǎng)殖類為主，幾乎每家都有養(yǎng)殖動物家禽，但由于結構、資金、銷售等因素制約，沒有形成規(guī)模。其次就是依靠外出打工賺錢。

2、產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整

以前村民都是靠天吃飯，管好自家田地，留下自己吃的，多的就拿去賣。近幾年來依托優(yōu)越的地理位置，種植蘋果1200余畝43200株，爭取財政扶貧資金梯田建設工程項目，規(guī)劃建設兩山梯田面積1600畝，配套道路2條16公里，移動土方90萬立方米。通過招商引資形式，引進禮縣全興果蔬農(nóng)民專業(yè)合作社，投資1860萬元，建成5000噸果蔬保鮮庫項目的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目。并且依托縣水保局水土流失綜合治理項目，新建集雨節(jié)水灌溉水窖70眼，發(fā)展標準化蘋果示范園1000畝。

三、基層組織建設和基層設施建設

村兩委成員在支書張潤澤和主任趙審的帶領下，努力學習科學理論，不斷加強和完善基層組織建設，取得了一定的成績。全村共有黨員30人，入黨積極分子6人，村兩委班子成員包括支部書記、村委主任、組織委員、宣傳委員、監(jiān)委會主任等，充分發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，較好地發(fā)揮了黨員先鋒模范作用，班子精誠團結，齊心協(xié)力，分工明確，圓滿完成村里的各項工作，多次受到鎮(zhèn)黨委政府的表揚。村兩委干部堅持與時俱進，采取多項措施，以改革創(chuàng)新精神研究新情況、解決新問題、進行新探索、總結新經(jīng)驗，全面、深入、扎實、持久地推進農(nóng)村基層組織建設，不斷提高農(nóng)村基層組織建設水平，為建設新農(nóng)村而努力奮斗！

1、修通拓寬西山至一組田間道路20余公里，人工修通爛山灣田間道路4公里，方便群眾出行；

2、以環(huán)境衛(wèi)生整治為契機，共投放垃圾斗4個，配備保潔車3個，力在打造清潔美好村容村貌新形象； 3、7.26暴洪災后重建順利進行，其中維修戶4戶，原址重建10戶，異地重建26戶，原址重建及維修已經(jīng)完工，異地重建現(xiàn)已完全進入了施工階段，部分主體已建成；

4、社會保障服務建設更加完善，在農(nóng)村低保評定中，嚴格按照低保評定程序做到了公開、公平、公正的審核。

四、信訪穩(wěn)定

加強農(nóng)村信訪維穩(wěn)工作，是促進農(nóng)村社會和諧的重要環(huán)節(jié)。村兩委成員一直對本村的信訪維穩(wěn)工作高度重視，近年來，上石咀村社會治安狀況良好，沒有發(fā)生重大治安案件和集體上訪事件。兩委干部本著公平、公正、客觀的原則，經(jīng)常深入組戶，積極幫助廣大群眾消除糾紛，化解矛盾，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素，從根本上消滅一切可能引起上訪的不良因素，實現(xiàn)小事不出組，大事不出村，確保村子和諧穩(wěn)定。

五、我的幾點看法

1、加大招商引資力度，積極發(fā)展集體經(jīng)濟

積極開展招商引資，尋求有價值招商線索。鼓勵引導自主創(chuàng)業(yè)，發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，帶動本村經(jīng)濟發(fā)展和就業(yè)，解決我村出現(xiàn)的空巢現(xiàn)象、留守問題以及無年輕黨員問題。要鼓勵大中專畢業(yè)生和優(yōu)秀青年創(chuàng)業(yè)，以一帶百，全民致富。

2、培訓黨員

建議大力宣傳鼓勵、引導農(nóng)村青年、致富能手、回鄉(xiāng)退伍軍人和大學生積極加入黨組織，不斷壯大黨員隊伍，為基礎組織注入新鮮血液，確保黨的事業(yè)后繼有人。把一些有知識、有文化、工作能力強、事業(yè)心強的年輕人充實到村兩委班子中去，增強我村基層組織活力，更好地與時俱進。

3、充分利用遠程教育平臺

今后我會充分利用現(xiàn)代遠程教育平臺，對本村黨員干部和群眾定期組織收看，播放政教視頻，提高黨員干部綜合素質，加強其對農(nóng)業(yè)科技、法律法規(guī)等知識的學習；指導農(nóng)民觀看種植、養(yǎng)殖科教視頻，用科學知識促進農(nóng)民增收。

4、開好村民代表大會，讓群眾享有充分的民主權力

凡事要問問群眾滿不滿意，答不答應，贊不贊成等，要徹底改變村干部的形象，要把村兩委改變成服務型的隊伍，要把村兩委變成農(nóng)民朋友的家，讓群眾有困難會想到我們，有意見和建議直接向我們提，凡是要求群眾做到的，我們村干部要首先做到，村里的財務要及時公開，重大項目要開村民代表大會，大額開支先經(jīng)理財小組審查，杜絕村干部說了算的現(xiàn)象，要建立健全、完善各項規(guī)章制度，繼續(xù)推行一事一議，村務公開的管理方法。

作為一名大學生村官，我將繼續(xù)認真學習貫徹黨的各類會議精神，學習黨在農(nóng)村的各項路線方針政策和農(nóng)村相關法律法規(guī)，深入農(nóng)村，積極與村民和村黨員干部溝通，積極為村雙委建言獻策，爭當“學習型、勤政型、創(chuàng)業(yè)型、滿意型”大學生村干部，努力作好國家政策法規(guī)的宣傳員、村情民意的調(diào)查員、新農(nóng)村建設的推進員、群眾事務的代辦員、弱勢群體的救助員和遠程教育的操作員。

今后，我將繼續(xù)在鎮(zhèn)黨委政府和村兩委領導下，銳意創(chuàng)新，奮發(fā)進取，以維護本村社會穩(wěn)定為前提，以促進本村村民增收為目標，扎實推進新農(nóng)村建設，為上石咀村的經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)全面進步做出自己的貢獻。目前，在上級黨委政府的親切關懷下，在村兩委的直接領導下，上石咀村的各項建設正在有條不紊的進行。在全體村民的共同努力下，村兩委正在努力探索一條適合本村實際情況的的發(fā)展道路，共同富裕奔小康，共創(chuàng)上石咀村美好明天！

禮縣永坪鎮(zhèn)上石咀村大學生村官

魏瑞繼

第二篇：村情民意調(diào)研報告樣本

村情民意調(diào)研報告樣本

自7月15日至9月17日，駐**鎮(zhèn)市鎮(zhèn)兩級“民生聯(lián)絡員”共121人，本著認真細致、高度負責的精神，深入全鎮(zhèn)46個村，開展了村情民意調(diào)查活動?；顒又?，共組織召開村小組長以上村干部座談會376次，與1100多名黨員進行了談話，走訪農(nóng)戶7600戶，發(fā)出調(diào)查問卷8000份(占總戶數(shù)的百分比為76.7%)?，F(xiàn)根據(jù)走訪調(diào)研和民意調(diào)查的結果，根據(jù)各個后進村的具體表現(xiàn)，就有關建議報告如下：

(一)“第三方”介入破解“亂”的問題。一是強村介入。對于支部書記工作能力差、群眾威信低或暫無支部書記的村莊，選取先進村作為“第三方”引入該村，由先進村莊支部書記兼任后進村支部書記，以強帶弱，共同發(fā)展。二是管區(qū)介入。針對大后旺、大荒等村莊“兩委”班子不健全，暫無合適人選或有預定人選但群眾暫時難以接受的情況，村莊所在管區(qū)作為“第三方”介入村莊管理，由管區(qū)書記或副書記兼任村莊負責人。三是企業(yè)介入。針對營房、東營、馬家辛莊等“兩委”無法開展工作的情況，將企業(yè)作為“第三方”引入村莊。成立新農(nóng)村建設領導小組，聘請企業(yè)負責人回村擔任組長。以新農(nóng)村建設為切入點，利用企業(yè)的強大財力，解決黨員群眾關心的吃水難、行路難等熱點問題，以加快發(fā)展逐步消除黨員群眾心目中尤來以久的派性意識。

(二)規(guī)范管理破解“散”的問題。一是規(guī)范工作程序。在充分征求機關干部、村干部、農(nóng)村黨員、群眾代表意見的基礎上，進一步修訂完善了(**鎮(zhèn)基層組織工作規(guī)范)一書，使村級工作開展有章可循。新的后進村“帶頭人”上任之后，嚴格按照新修訂的(工作規(guī)范)開展工作，進一步明確工作職責，理順議事程序，約束干部從政行為。二是規(guī)范財務管理。針對群眾最關注和班子最敏感的村級財務問題，制定并實施農(nóng)村財務預算制管理“六議”制度，從源頭上防止腐敗思想的滋生，杜絕矛盾隱患的產(chǎn)生，使干部干事清白、群眾放心明白。

(三)工作扶持破解“難”的問題。一是財政資金扶持。鎮(zhèn)財政繼續(xù)向后進村莊傾斜，對后進村莊的規(guī)劃建設、招商引資等方面給予政策扶持。二是清違治亂扶持。在村莊村容整潔方面，鎮(zhèn)黨委組織城管、公安等部門組成村容整治工作組，根據(jù)村莊需要隨叫隨到。三是財務清理扶持。鎮(zhèn)黨委組織紀委、經(jīng)審中心、審計所對已調(diào)整的村莊進行財務審計交接，并張榜公布，使新班子與歷史遺留問題有一道清晰的界限，使他們能清清白白的開展工作，這也有利于對歷史遺留問題的徹底清理整頓，從而促進村莊各項工作盡快步入正軌。具體按村整改措施如下：

(1)東營村整改措施：該村已成立新農(nóng)村建設領導小組，請村莊經(jīng)濟能人(東苑綠世界房地產(chǎn)開發(fā)有限公司總經(jīng)理鄭文)回村任組長，帶領村莊發(fā)展經(jīng)濟，為村民辦實事。

(2)營房村整改措施：該村已成立新農(nóng)村建設領導小組，請村莊經(jīng)濟能人(XX市鹽場場長李文來)回村任組長，帶領村莊發(fā)展經(jīng)濟，為村民辦實事。

(3)劉家?guī)X整改措施：該村已讓鄰村有能力、村莊發(fā)展好的支部書記(馬家村黨支部書記劉志超)兼任該村支部書記，充分發(fā)揮優(yōu)秀支部書記的作用。

(4)馬家辛莊整改措施：該村已請該村經(jīng)濟能人(東湖置業(yè)有限公司經(jīng)理黃恩杰)回村任職，充分發(fā)揮經(jīng)濟能人的致富帶頭作用，帶領群眾致富。(5)來福村整改措施：已請鄰村優(yōu)秀、威望高的支部書記(東匡村黨支部書記金延來)兼任該村黨支部書記，帶領村莊發(fā)展經(jīng)濟，穩(wěn)定民心。(6)楊家林整改措施：已請鄰村王家村支部書記王桂會兼任該村黨支部書記，并已請回該村經(jīng)濟能人(王福建)擔任村莊負責人，并積極發(fā)展入黨，以培養(yǎng)新的支部書記。

(7)前海莊整改措施：建議成立工作組，深入該村調(diào)查村莊存在的主要矛盾，對有上訪傾向的人員進行說服教育，同時積極培養(yǎng)后備干部，加強村級班子力量。目前已成立工作組對該村財務進行審計交接。(8)大后旺整改措施：建議成立工作組，深入該村調(diào)查村莊存在的主要矛盾，派管區(qū)副書記臨時兼任該村黨支部書記，同時，抓緊物色新的村莊負責人，盡快培養(yǎng)后備干部。

(9)大荒整改措施：建議一是成立工作組，深入該村調(diào)查村莊存在的主要矛盾，對有上訪傾向的人員進行說服教育;二是抓緊物色一名經(jīng)濟能人掛職管區(qū)副主任回村主持工作，并且對其加大培訓力度；三是黨委加大各方面的支持力度，協(xié)助開展工作，以樹立威信。

三、整改要求

1、要嚴肅認真地抓好整改 一是要進一步提高認識，加強領導。要進一步明確黨委書記作為村情民意調(diào)研情況整改工作的第一責任人，組成專門班子，深入分析，徹底查清存在的問題及癥結所在。在此基礎

自7月15日至9月17日，駐**鎮(zhèn)市鎮(zhèn)兩級“民生聯(lián)絡員”共121人，本著認真細致、高度負責的精神，深入全鎮(zhèn)46個村，開展了村情民意調(diào)查活動?；顒又?，共組織召開村小組長以上村干部座談會376次，與1100多名黨員進行了談話，走訪農(nóng)戶7600戶，發(fā)出調(diào)查問卷8000份(占總戶數(shù)的百分比為76.7%)?，F(xiàn)根據(jù)走訪調(diào)研和民意調(diào)查的結果，根據(jù)各個后進村的具體表現(xiàn)，就有關建議報告如下：

(一)“第三方”介入破解“亂”的問題。一是強村介入。對于支部書記工作能力差、群眾威信低或暫無支部書記的村莊，選取先進村作為“第三方”引入該村，由先進村莊支部書記兼任后進村支部書記，以強帶弱，共同發(fā)展。二是管區(qū)介入。針對大后旺、大荒等村莊“兩委”班子不健全，暫無合適人選或有預定人選但群眾暫時難以接受的情況，村莊所在管區(qū)作為“第三方”介入村莊管理，由管區(qū)書記或副書記兼任村莊負責人。三是企業(yè)介入。針對營房、東營、馬家辛莊等“兩委”無法開展工作的情況，將企業(yè)作為“第三方”引入村莊。成立新農(nóng)村建設領導小組，聘請企業(yè)負責人回村擔任組長。以新農(nóng)村建設為切入點，利用企業(yè)的強大財力，解決黨員群眾關心的吃水難、行路難等熱點問題，以加快發(fā)展逐步消除黨員群眾心目中尤來以久的派性意識。

(二)規(guī)范管理破解“散”的問題。一是規(guī)范工作程序。在充分征求機關干部、村干部、農(nóng)村黨員、群眾代表意見的基礎上，進一步修訂完善了(**鎮(zhèn)基層組織工作規(guī)范)一書，使村級工作開展有章可循。新的后進村“帶頭人”上任之后，嚴格按照新修訂的(工作規(guī)范)開展工作，進一步明確工作職責，理順議事程序，約束干部從政行為。二是規(guī)范財務管理。針對群眾最關注和班子最敏感的村級財務問題，制定并實施農(nóng)村財務預算制管理“六議”制度，從源頭上防止腐敗思想的滋生，杜絕矛盾隱患的產(chǎn)生，使干部干事清白、群眾放心明白。

(三)工作扶持破解“難”的問題。一是財政資金扶持。鎮(zhèn)財政繼續(xù)向后進村莊傾斜，對后進村莊的規(guī)劃建設、招商引資等方面給予政策扶持。二是清違治亂扶持。在村莊村容整潔方面，鎮(zhèn)黨委組織城管、公安等部門組成村容整治工作組，根據(jù)村莊需要隨叫隨到。三是財務清理扶持。鎮(zhèn)黨委組織紀委、經(jīng)審中心、審計所對已調(diào)整的村莊進行財務審計交接，并張榜公布，使新班子與歷史遺留問題有一道清晰的界限，使他們能清清白白的開展工作，這也有利于對歷史遺留問題的徹底清理整頓，從而促進村莊各項工作盡快步入正軌。具體按村整改措施如下：

(1)東營村整改措施：該村已成立新農(nóng)村建設領導小組，請村莊經(jīng)濟能人(東苑綠世界房地產(chǎn)開發(fā)有限公司總經(jīng)理鄭文)回村任組長，帶領村莊發(fā)展經(jīng)濟，為村民辦實事。

(2)營房村整改措施：該村已成立新農(nóng)村建設領導小組，請村莊經(jīng)濟能人(XX市鹽場場長李文來)回村任組長，帶領村莊發(fā)展經(jīng)濟，為村民辦實事。

(3)劉家?guī)X整改措施：該村已讓鄰村有能力、村莊發(fā)展好的支部書記(馬家村黨支部書記劉志超)兼任該村支部書記，充分發(fā)揮優(yōu)秀支部書記的作用。

(4)馬家辛莊整改措施：該村已請該村經(jīng)濟能人(東湖置業(yè)有限公司經(jīng)理黃恩杰)回村任職，充分發(fā)揮經(jīng)濟能人的致富帶頭作用，帶領群眾致富。(5)來福村整改措施：已請鄰村優(yōu)秀、威望高的支部書記(東匡村黨支部書記金延來)兼任該村黨支部書記，帶領村莊發(fā)展經(jīng)濟，穩(wěn)定民心。(6)楊家林整改措施：已請鄰村王家村支部書記王桂會兼任該村黨支部書記，并已請回該村經(jīng)濟能人(王福建)擔任村莊負責人，并積極發(fā)展入黨，以培養(yǎng)新的支部書記。

(7)前海莊整改措施：建議成立工作組，深入該村調(diào)查村莊存在的主要矛盾，對有上訪傾向的人員進行說服教育，同時積極培養(yǎng)后備干部，加強村級班子力量。目前已成立工作組對該村財務進行審計交接。(8)大后旺整改措施：建議成立工作組，深入該村調(diào)查村莊存在的主要矛盾，派管區(qū)副書記臨時兼任該村黨支部書記，同時，抓緊物色新的村莊負責人，盡快培養(yǎng)后備干部。

(9)大荒整改措施：建議一是成立工作組，深入該村調(diào)查村莊存在的主要矛盾，對有上訪傾向的人員進行說服教育;二是抓緊物色一名經(jīng)濟能人掛職管區(qū)副主任回村主持工作，并且對其加大培訓力度；三是黨委加大各方面的支持力度，協(xié)助開展工作，以樹立威信。

三、整改要求

1、要嚴肅認真地抓好整改

一是要進一步提高認識，加強領導。要進一步明確黨委書記作為村情民意調(diào)研情況整改工作的第一責任人，組成專門班子，深入分析，徹底查清存在的問題及癥結所在。在此基礎 上，認真研究制定整改方案。

二是在整改過程中要注意做好四個結合。(1)把整改工作與黨委政府中心工作的推進相結合；(2)把總結成功經(jīng)驗與解決實際問題相結合；(3)把整改工作與學習貫徹xx屆三中全會精神相結合；(4)把整改工作與學習實踐科學發(fā)展觀相結合。

三是整改工作務必要盡快落實。整改工作務必于12月底前結束，市委將對各鎮(zhèn)整改情況進行專項督查，并在全市進行通報。

2、要圍繞民生建設抓好整改

民生建設事關老百姓的衣食住行，是以人為本的具體體現(xiàn)，同時也是老百姓最關心的大事。因此，整改工作要緊緊圍繞民生問題，要根據(jù)群眾關心關注的熱點難點問題落實整改措施，把群眾滿意度的高低作為衡量整改效果的標尺。通過整改工作，進一步完善民生建設，為農(nóng)民群眾帶來實實在在的實惠，尤其是解決好困難學生救助、社會優(yōu)撫等問題，把宗旨意識和群眾觀念貫穿整改工作始終。

3、要針對突出問題抓好重點整改

建議鎮(zhèn)黨委、政府認真對照問卷調(diào)查結果，按照群眾滿意度高低，理清群眾滿意度較低的項目有哪些，圍繞這些方面存在的突出問題逐一進行研究、逐一拿出整改措施、逐一抓好落實，要以對突出問題的整改帶動整改工作的全面推進。

4、要把強化基層組織建設作為整改重點

建一個好班子，選一個好當家，搞好基層組織建設，對于村莊建設和發(fā)展至關重要，建議鎮(zhèn)黨委、政府下一步要重點強化基層組織建設。要按照抓兩頭帶中間的原則，在確保一類村提檔升級、二類村爭先創(chuàng)優(yōu)的同時，集中時間、集中人力、集中精力抓好后進村班子治理整頓。要根據(jù)民意調(diào)查情況對后進村情況逐一進行分析，全面準確摸清后進村后進的原因，突出一村一策，逐一制定方案，切實抓好整改。要建立領導干部包后進村工作責任制，明確目標任務，確保12月底前完成所有后進村班子整改。要重點抓好村班子組建、村級運行規(guī)范、矛盾糾紛化解和為民實事辦理。

5、要建立完善整改工作長效機制

一時、一事的問題好解決，但要想徹底解決鎮(zhèn)上存在的問題，必須建立長效工作機制，不能單純就整改抓整改。按照發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、總結完善的思路，既要抓好具體問題的解決，又要針對本鎮(zhèn)面上存在的同類問題，建立完善工作機制，最終達到標本兼治的目標。要重點抓好黨委科學決策機制、群眾評價機制、矛盾糾紛排查化解機制，特別要暢通機關黨員聯(lián)系群眾渠道，堅持和完善民生聯(lián)絡員制度，及時了解群眾所思所盼，及時解決群眾實際困難。

第三篇：村情民意調(diào)研報告

自7月15日至9月17日，駐**鎮(zhèn)市鎮(zhèn)兩級“民生聯(lián)絡員”共121人，本著認真細致、高度負責的精神，深入全鎮(zhèn)46個村，開展了村情民意調(diào)查活動?；顒又校步M織召開村小組長以上村干部座談會376次，與1100多名黨員進行了談話，走訪農(nóng)戶7600戶，發(fā)出調(diào)查問卷8000份（占總戶數(shù)的百分比為76.7%）?，F(xiàn)根據(jù)走訪調(diào)研和民意調(diào)查的結果，根 據(jù)各個后進村的具體表現(xiàn)，就有關建議報告如下：

（一）“第三方”介入破解“亂”的問題。一是強村介入。對于支部書記工作能力差、群眾威信低或暫無支部書記的村莊，選取先進村作為“第三方”引入該村，由先進村莊支部書記兼任后進村支部書記，以強帶弱，共同發(fā)展。二是管區(qū)介入。針對大后旺、大荒等村莊“兩委”班子不健全，暫無合適人選或有預定人選但群眾暫時難以接受的情況，村莊所在管區(qū)作為“第三方”介入村莊管理，由管區(qū)書記或副書記兼任村莊負責人。三是企業(yè)介入。針對營房、東營、馬家辛莊等“兩委”無法開展工作的情況，將企業(yè)作為“第三方”引入村莊。成立新農(nóng)村建設領導小組，聘請企業(yè)負責人回村擔任組長。以新農(nóng)村建設為切入點，利用企業(yè)的強大財力，解決黨員群眾關心的吃水難、行路難等熱點問題，以加快發(fā)展逐步消除黨員群眾心目中尤來以久的派性意識。

（二）規(guī)范管理破解“散”的問題。一是規(guī)范工作程序。在充分征求機關干部、村干部、農(nóng)村黨員、群眾代表意見的基礎上，進一步修訂完善了《**鎮(zhèn)基層組織工作規(guī)范》一書，使村級工作開展有章可循。新的后進村“帶頭人”上任之后，嚴格按照新修訂的《工作規(guī)范》開展工作，進一步明確工作職責，理順議事程序，約束干部從政行為。二是規(guī)范財務管理。針對群眾最關注和班子最敏感的村級財務問題，制定并實施農(nóng)村財務預算制管理“六議”制度，從源頭上防止腐敗思想的滋生，杜絕矛盾隱患的產(chǎn)生，使干部干事清白、群眾放心明白。

（三）工作扶持破解“難”的問題。一是財政資金扶持。鎮(zhèn)財政繼續(xù)向后進村莊傾斜，對后進村莊的規(guī)劃建設、招商引資等方面給予政策扶持。二是清違治亂扶持。在村莊村容整潔方面，鎮(zhèn)黨委組織城管、公安等部門組成村容整治工作組，根據(jù)村莊需要隨叫隨到。三是財務清理扶持。鎮(zhèn)黨委組織紀委、經(jīng)審中心、審計所對已調(diào)整的村莊進行財務審計交接，并張榜公布，使新班子與歷史遺留問題有一道清晰的界限，使他們能清清白白的開展工作，這也有利于對歷史遺留問題的徹底清理整頓，從而促進村莊各項工作盡快步入正軌。

具體按村整改措施如下：

（1）東營村整改措施：該村已成立新農(nóng)村建設領導小組，請村莊經(jīng)濟能人（東苑綠世界房地產(chǎn)開發(fā)有限公司總經(jīng)理鄭文）回村任組長，帶領村莊發(fā)展經(jīng)濟，為村民辦實事。

（2）營房村整改措施：該村已成立新農(nóng)村建設領導小組，請村莊經(jīng)濟能人（膠州市鹽場場長李文來）回村任組長，帶領村莊發(fā)展經(jīng)濟，為村民辦實事。

（3）劉家?guī)X整改措施：該村已讓鄰村有能力、村莊發(fā)展好的支部書記（馬家村黨支部書記劉志超）兼任該村支部書記，充分發(fā)揮優(yōu)秀支部書記的作用。

（4）馬家辛莊整改措施：該村已請該村經(jīng)濟能人（東湖置業(yè)有限公司經(jīng)理黃恩杰）回村任職，充分發(fā)揮經(jīng)濟能人的致富帶頭作用，帶領群眾致富。

（5）來福村整改措施：已請鄰村優(yōu)秀、威望高的支部書記（東匡村黨支部書記金延來）兼任該村黨支部書記，帶領村莊發(fā)展經(jīng)濟，穩(wěn)定民心。

（6）楊家林整改措施：已請鄰村王家村支部書記王桂會兼任該村黨支部書記，并已請回該村經(jīng)濟能人（王福建）擔任村莊負責人，并積極發(fā)展入黨，以培養(yǎng)新的支部書記。

（7）前海莊整改措施：建議成立工作組，深入該村調(diào)查村莊存在的主要矛盾，對有上訪傾向的人員進行說服教育，同時積極培養(yǎng)后備干部，加強村級班子力量。目前已成立工作組對該村財務進行審計交接。

（8）大后旺整改措施：建議成立工作組，深入該村調(diào)查村莊存在的主要矛盾，派管區(qū)副書記臨時兼任該村黨支部書記，同時，抓緊物色新的村莊負責人，盡快培養(yǎng)后備干部。

（9）大荒整改措施：建議一是成立工作組，深入該村調(diào)查村莊存在的主要矛盾，對有上訪傾向的人員進行說服教育;二是抓緊物色一名經(jīng)濟能人掛職管區(qū)副主任回村主持工作，并且對其加大培訓力度；三是黨委加大各方面的支持力度，協(xié)助開展工作，以樹立威信。

三、整改要求

1、要嚴肅認真地抓好整改

一是要進一步提高認識，加強領導。要進一步明確黨委書記作為村情民意調(diào)研情況整改工作的第一責任人，組成專門班子，深入分析，徹底查清存在的問題及癥結所在。在此基礎上，認真研究制定整改方案。

二是在整改過程中要注意做好四個結合。（1）把整改工作與黨委政府中心工作的推進相結合；（2）把總結成功經(jīng)驗與解決實際問題相結合；（3）把整改工作與學習貫徹xx屆三中全會精神相結合；（4）把整改工作與學習實踐科學發(fā)展觀相結合。

三是整改工作務必要盡快落實。整改工作務必于12月底前結束，市委將對各鎮(zhèn)整改情況進行專項督查，并在全市進行通報。

2、要圍繞民生建設抓好整改

民生建設事關老百姓的衣食住行，是以人為本的具體體現(xiàn)，同時也是老百姓最關心的大事。因此，整改工作要緊緊圍繞民生問題，要根據(jù)群眾關心關注的熱點難點問題落實整改措施，把群眾滿意度的高低作為衡量整改效果的標尺。通過整改工作，進一步完善民生建設，為農(nóng)民群眾帶來實實在在的實惠，尤其是解決好困難學生救助、社會優(yōu)撫等問題，把宗旨意識和群眾觀念貫穿整改工作始終。

3、要針對突出問題抓好重點整改

建議鎮(zhèn)黨委、政府認真對照問卷調(diào)查結果，按照群眾滿意度高低，理清群眾滿意度較低的項目有哪些，圍繞這些方面存在的突出問題逐一進行研究、逐一拿出整改措施、逐一抓好落實，要以對突出問題的整改帶動整改工作的全面推進。

4、要把強化基層組織建設作為整改重點

建一個好班子，選一個好當家，搞好基層組織建設，對于村莊建設和發(fā)展至關重要，建議鎮(zhèn)黨委、政府下一步要重點強化基層組織建設。要按照抓兩頭帶中間的原則，在確保一類村提檔升級、二類村爭先創(chuàng)優(yōu)的同時，集中時間、集中人力、集中精力抓好后進村班子治理整頓。要根據(jù)民意調(diào)查情況對后進村情況逐一進行分析，全面準確摸清后進村后進的原因，突出一村一策，逐一制定方案，切實抓好整改。要建立領導干部包后進村工作責任制，明確目標任務，確保12月底前完成所有后進村班子整改。要重點抓好村班子組建、村級運行規(guī)范、矛盾糾紛化解和為民實事辦理。

5、要建立完善整改工作長效機制

一時、一事的問題好解決，但要想徹底解決鎮(zhèn)上存在的問題，必須建立長效工作機制，不能單純就整改抓整改。按照發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、總結完善的思路，既要抓好具體問題的解決，又要針對本鎮(zhèn)面上存在的同類問題，建立完善工作機制，最終達到標本兼治的目標。要重點抓好黨委科學決策機制、群眾評價機制、矛盾糾紛排查化解機制，特別要暢通機關黨員聯(lián)系群眾渠道，堅持和完善民生聯(lián)絡員制度，及時了解群眾所思所盼，及時解決群眾實際困難。

第四篇：村情民意調(diào)研報告

村情民意調(diào)研報告

緒言

“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”，是社會主義新農(nóng)村建設的基本要求，其實也是新中國60年來黨領導的億萬農(nóng)民始終不渝的理想追求。在現(xiàn)代化起步階段農(nóng)業(yè)向工業(yè)提供積累的大背景下，農(nóng)民群眾自力更生、艱苦奮斗，顯著改善了當?shù)氐纳a(chǎn)條件，提高了生產(chǎn)水平和生活水平，為社會主義建設做出了巨大貢獻。今天，社會主義新農(nóng)村建設的一切客觀條件都已經(jīng)具備，隨著現(xiàn)代化資本積累的完成，工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)、城市帶動農(nóng)村的階段已經(jīng)到來，為實現(xiàn)新農(nóng)村要求必需的公共和私人投資，能夠以前所未有的規(guī)模進行。黨的十七大報告指出統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，推進社會主義新農(nóng)村建設，加大支農(nóng)惠農(nóng)政策力度，嚴格保護耕地，增加農(nóng)業(yè)投入，促進農(nóng)業(yè)科技進步，增強農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，確保國家糧食安全，加強動植物疫病防控，提高農(nóng)產(chǎn)品質量安全水平，以促進農(nóng)民增收為核心，發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，壯大縣域經(jīng)濟，多渠道轉移農(nóng)民就業(yè)。提高扶貧開發(fā)水平，深化農(nóng)村綜合改革，推進農(nóng)村金融體制改革和創(chuàng)新，改革集體林權制度，堅持農(nóng)村基本經(jīng)營制度，穩(wěn)定和完善土地承包關系，按照依法自愿有償原則，健全土地承包經(jīng)營權流轉市場，有條件的地方可以發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經(jīng)營，探索集體經(jīng)濟有效實現(xiàn)形式，發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作組織，支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營和龍頭企業(yè)發(fā)展。培養(yǎng)有文化、懂技術會經(jīng)營的新型農(nóng)民，發(fā)揮億萬農(nóng)民建設新農(nóng)村的主題作用。然而，在這樣的大環(huán)境下怎樣才能實現(xiàn)真正意義上的新農(nóng)村？農(nóng)民朋友現(xiàn)在最迫切需要的是什么？新農(nóng)村建設要因地制宜，要有一批“有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民”。鑒于此，縣委組織部要求我們大學生村干部對各村做一番村情民意調(diào)查就顯得極其重要和必要。

我是唐河縣馬振撫鄉(xiāng)栗棚村的大學生村干部。栗棚村地處大山深處，東靠桐柏山區(qū)、西鄰虎山水庫、南接石柱山、北連平氏街，距鄉(xiāng)政府所在地13公里，一條村村通公路直通山外；本村包括15個自然村20個村民小組；耕地面積1600多畝，人口總數(shù)1208人，種植、養(yǎng)殖和出外務工是村民的主要經(jīng)濟來源。這里自然環(huán)境優(yōu)美，這里的群眾勤勞、淳樸、熱情而好客，在和村民的交談中可以體

會到改革開發(fā)30年來給農(nóng)村帶來的變化使他們得到了實惠，特別是近幾年來國家一系列的惠農(nóng)政策和對農(nóng)村的重視，使他們對未來的幸福生活充滿了希望，村民對村干部的要求就是需要你的時候能夠隨時找到你。在此過程中，也使我對這個山村有了一個新的寫照。

1、農(nóng)田水利：本村耕地分旱田和水田，各占50％，旱田貧瘠種植小麥產(chǎn)量在350－600斤/畝，水田中等畝產(chǎn)水稻在1200斤左右，且地塊劃分零碎，田間道路窄小崎嶇不宜大型機械耕作，多為傳統(tǒng)耕作，甚至有些田地收割后還要靠人力背扛，今年麥熟季節(jié)由于這些地理條件的影響，造成小麥收割遲緩，使88％的小麥經(jīng)歷熟后陰雨天氣而發(fā)芽；另外，農(nóng)田管理不科學是造成投入勞力大和農(nóng)作物產(chǎn)量低的一個重要原因，最明顯的就是小麥遍地撒種而不是成壟成趟的播種，這樣既不利于小麥通風又影響下一茬作物的點種，造成農(nóng)忙季節(jié)的窩工。全村130多口堰塘分布較為均勻，是農(nóng)業(yè)用水的主要來源，也是防汛抗旱的重要依托，大部分堰塘歸集體所有，個別堰塘已承包到戶搞水產(chǎn)養(yǎng)殖，其中有危堰3口待修。

2、山林資源：本村山林資源豐富總面積達60000畝左右。其中，集體擁有20000畝左右，承包到戶40000畝左右，樹種以松樹、棕樹、楊樹和梔子為主，山體林木覆蓋律達95％以上，3、醫(yī)療衛(wèi)生：全村有衛(wèi)生所2個，共有床位9個，新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率92％。疾病預防意識方面，在今年的三八婦女節(jié)我縣組織的婦女免費體檢活動期間，我和婦聯(lián)主任把體檢單送到村民手中反復講解，有些還是以各種理由推辭不去體檢，從這方面來看村民對自身的疾病預防意識較差，在幼兒疾病防疫方面則表現(xiàn)為知識層面越高的家庭越重視，有些家庭就連一些免費的疫苗注射也會忽略掉，鑒于此今年4月份村醫(yī)沈慶鋒親自到學校為小學生補打疫苗。

4、小學教育：栗棚小學占地約5畝（包括操場），教學樓是1999年有縣教委和幾個單位以及群眾集資建的，學生宿舍是老瓦房，窗戶是用塑料紙粘的，學校有7個年級7個班130多名學生，配備有4名公辦（包括校長）和3名民辦共7名教師，其中一名公辦教師養(yǎng)病在家，另有四名教師已年過60歲?，F(xiàn)在加上我平均一個班一個教師。學校開設有語文、數(shù)學、英語、社會與品德、科學、音樂、美術、體育、計算機等課程，但缺少專業(yè)的英語、音樂、美術、體育教師和

必要的教學器材，師資力量跟不上素質教育要求。

5、經(jīng)濟發(fā)展水平：石乃全是村里一家商店的老板，也是村里的通訊員，他家有8間房、6口人、8畝多地，夫妻2人在家務農(nóng)同時照顧著商店，一個單身老哥放養(yǎng)著2頭黃牛，家里有3個孩子，一個女兒中專畢業(yè)后在外打工，基本可以平衡自己的收支。另外兩個兒子，一個在上大學一個在上高中。一年中，孩子上學學費12000元（包括生活費），購買農(nóng)資1600元，生活花銷2500元，禮費2000元，其他花銷500元，一年下來總的家庭支出需要18100元；一年的收入，農(nóng)業(yè)收入為9000元，商店收入8000元，一頭牛8000元總收入25000元，石乃全2008年的純收入是25000－18100＝6900元，我所說的這戶人家在村里屬中等偏上的家庭而且在一年中沒有奢侈消費，從整體來看村民生活水平還有待進一步提高。實體經(jīng)營方面，我村共有5家商店，規(guī)模都在20000元以下。養(yǎng)殖方面，養(yǎng)豬十頭以上的農(nóng)戶有17戶，養(yǎng)牛3頭以上的農(nóng)戶有15戶，養(yǎng)羊十只以上的農(nóng)戶有4戶，承包堰塘搞水產(chǎn)養(yǎng)殖的有5戶。這將成為以后發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)的基礎。

6、勞動力和資金流動：出外打工是我村的重要經(jīng)濟來源，除了逢年過節(jié)我村大部分青壯勞動力都在外打工，有部分人甚至幾年才會家探一次親，“離土不離鄉(xiāng)”在這里表現(xiàn)的尤為深刻，近幾年來，凡是有些積蓄的村民都會在集鎮(zhèn)或縣城買房子居住下來，就這樣伴隨著勞動力的流失，農(nóng)村青壯勞力打工掙的錢和村民的資金積累在不斷的流向城鎮(zhèn)。

綜上所述，農(nóng)田劃分過于分散，塊多而小不利于耕作和管理；村民思想觀念落后，村小師資力量跟不上，村民生活水平有待進一步提高，農(nóng)戶經(jīng)營規(guī)模小，村里留不住人才留不住資金，村里但如何發(fā)展？是栗棚村要解決的問題。

面對這些問題我的方案就是：自主創(chuàng)業(yè)、帶動、發(fā)展。以自主創(chuàng)業(yè)給村民以最直觀、最直接的帶動力，帶動村民發(fā)展創(chuàng)業(yè)，村民要發(fā)展就要了解更多信息，就要解放思想，就要改變觀念，農(nóng)田重新劃分就容易了。村里發(fā)展了人才就回來了，資金也就回來了，師資力量不足的問題也就解決了。

栗棚村委

劉偉偉

2009年6月15日

第五篇：村情民意調(diào)研報告

村情民意調(diào)研報告

按照中共云南省委、大理州委及州農(nóng)科院關于下派2014年第八批社會主義新農(nóng)村建設工作指導員的相關通知要求，我于2月14日、2月28日及3月3日分別參加了社會主義新農(nóng)村建設工作指導員動員及培訓會，并明確派駐點展開工作，主要結合黨的群眾路線教育實踐活動、美麗鄉(xiāng)村建設“三清潔”活動，按照新農(nóng)村建設工作隊的主要職責任務，深入實際、深入基層、深入群眾，重點抓好訪民情、抓落實、辦實事、強組織、謀發(fā)展、促和諧六項工作，全力推進新農(nóng)村建設?，F(xiàn)將此次調(diào)研情況報告如下：

一、山崗村的基本情況

州城鎮(zhèn)山崗村委會是賓川縣29個貧特困村委會之一。位于賓川縣南部，距離縣城24公里。東與龍邑村委會相鄰，南與祥云縣祥城新村村委會接壤，西與賓居鎮(zhèn)清河、賓居、烏龍壩三個村委會相連，北與華僑社區(qū)相交。居住有白、傈僳、傣、回等8個少數(shù)民族，轄10個自然村，18個村民小組，總戶數(shù)925戶、3450人，其中農(nóng)業(yè)人口3425人。設有1個黨總支、10個黨支部，有黨員134名。國土面積15.4平方公里，山崗村委會所在地海拔1669米，平均海拔2215米，海拔落差大，年平均氣溫17.9℃，年降水量460毫米。有耕地面積6700畝，其中：水田耕地面積4030畝（人均耕地1.2畝），山坡地面積2670畝。主要種植柑桔、葡萄、香葉、烤煙、大蒜、小蔥等經(jīng)濟作物和水稻、玉米等糧食作物，其中，葡萄面積1800畝，桔果

面積1100畝，香葉面積500畝，糧經(jīng)面積比例為50：50。有林地19677畝，其中經(jīng)濟林果地1339畝，人均經(jīng)濟林果地0.4畝，主要種植核桃、板栗等經(jīng)濟林果。2013年全村農(nóng)村經(jīng)濟總收入3391萬元，農(nóng)民人均純收入6180元，而全鎮(zhèn)農(nóng)民人均純收入7122元，山崗村農(nóng)民人均純收入低于全鎮(zhèn)農(nóng)民人均純收入942元。有絕對貧困戶102戶，425人，有相對貧困戶285戶，1183人。近年來該村啟動了整村推進項目工程建設，累計完成投資285.78萬元，成為全縣進展速度較快的村委會之一。

二、存在問題

1、部分村領導和黨員干部仍有依賴思想

在新農(nóng)村建設中，農(nóng)村基層黨組織和廣大黨員是建設社會主義新農(nóng)村的組織者，推動者和實踐者，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。但有些黨員干部帶領群眾脫貧致富的能力較弱，對新農(nóng)村建設認識不夠，仍有依賴上級的思想。有一些干部就像是風車的輪子，推一推就轉一轉，上級財政給多少錢就干多少事，不給錢就少干事，甚至不干事，嚴重阻礙了新農(nóng)村建設的步伐。

2、對產(chǎn)業(yè)發(fā)展重視程度不夠

在新農(nóng)村建設中重視基礎設施的建設，確實改善了農(nóng)民生產(chǎn)環(huán)境，但卻忽視了農(nóng)民增收致富，發(fā)展生產(chǎn)這一重要環(huán)節(jié)。農(nóng)民增收渠道不寬，尤其是山區(qū)的自然村，農(nóng)民收入增長緩慢依然是制約社會主義新農(nóng)村建設中最為突出的矛盾。山崗村經(jīng)過基礎設施建設，村組路寬了，街亮了，但老百姓手里的錢卻沒多起來，村里修建了老年活動

場所，但村民卻沒時間去休閑散步、鍛煉身體，造成資源浪費。試想，村民整天在地里勞動很累，收入很低，種出的菜還沒賣出去，桔子熟了價格還很低，怎么有心情休閑健身？硬件建設好了，產(chǎn)業(yè)發(fā)展卻滯后了，最終導致發(fā)展緩慢。

三、解決問題的對策

1、加強農(nóng)村基層黨組織建設，發(fā)揮黨員干部的帶頭作用。新農(nóng)村建設是當前和今后一個時期內(nèi)我黨的一項長期而艱巨的任務。要完成這一任務，農(nóng)村基層組織和黨員干部就必須發(fā)揮領導核心作用，團結帶領廣大農(nóng)民群眾努力完成。否則，黨的政策再好，沒有好的農(nóng)村帶頭人，農(nóng)村也根本不會有新的氣象。因此，首先要解決工作態(tài)度問題，即想不想干事的問題，然后解決工作能力的問題，即能不能干事的問題。解決辦法就是加大教育培訓力度，并形成長期的教育培訓機制。只有加大對農(nóng)村支部書記、大學生村官、村兩委主要成員業(yè)務知識的培訓力度，提高他們的政治素質和執(zhí)政能力，充分發(fā)揮他們在新農(nóng)村建設中的積極作用，才能提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在調(diào)查中，百姓對山崗村上一年新當選的兩委班子成員都十分滿意，他們能夠主動入戶走訪，征求群眾意見，做好群眾工作，得到了村民理解、支持。在農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生特別是旅游沿線衛(wèi)生整治工作中，在廣大黨員干部的帶領下，沿線居民主動拆除破舊籬笆配合工作，有的村民主動出工、出力，村容村貌大力改觀。其他工作也得到了群眾的大力支持，如造林綠化方面，大家都主動配合，積極投工，完成了綠化任務，受到了各級領導的好評。所以說，要想早日實現(xiàn)新農(nóng)村

建設“二十字”目標，農(nóng)村基層黨組織、黨員干部必須成為新農(nóng)村建設中的領軍人，摒棄懶惰和依賴思想，主動適應新形勢、新體制、新任務的要求，充分發(fā)揮先鋒模范作用，團結群眾、帶領群眾，自力更生共建新農(nóng)村。

2、探索多種途徑，促進農(nóng)民增收

新農(nóng)村建設的根本目標是促進農(nóng)民增收。要實現(xiàn)這一目標就要全力發(fā)展生產(chǎn)，根據(jù)本村實際情況千方百計帶領農(nóng)民走出一條致富之路。一是充分利用山崗村柑桔、葡萄、冬早蔬菜的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，挖掘山區(qū)村組的中藥材種植優(yōu)勢，大力發(fā)展種植業(yè)。雖然我村桔果、葡萄種植面積達到了千畝以上，但與相鄰的龍邑、老趙相比，差距還大，我村種植比較分散，管理上也不到位，今后要在技術管理上下功夫，擴大集中連片的種植面積，真正將桔果、葡萄產(chǎn)業(yè)發(fā)展成為促進農(nóng)民增收的支柱產(chǎn)業(yè)。二是千方百計加快農(nóng)民向第三產(chǎn)業(yè)轉移的步伐。依托帽山旅游開發(fā)為契機，在政策上給予農(nóng)民支持和引導，積極鼓勵農(nóng)民發(fā)展鄉(xiāng)村特色旅游項目。三是搞好本村農(nóng)民就業(yè)。充分利用村級科技圖書屋和舉辦實用技術培訓等方式，培養(yǎng)有文化、董技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民，為農(nóng)民提供就業(yè)致富的技能，加快農(nóng)民就業(yè)轉移。

新農(nóng)村建設不但要抓好村容村貌和基礎設施建設，更重要的是盡快解決農(nóng)民增收緩慢的問題，將新農(nóng)村建設與發(fā)展生產(chǎn)緊密結合起來，依靠群眾自力更生，共同建設小康秀美和諧新農(nóng)村。

通過此次村情民意調(diào)查活動發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)老百姓對當前新農(nóng)村建設所取得的成績持樂觀態(tài)度，但也對好多現(xiàn)象提出了疑問，提出了許

多寶貴的建議，使我對本村的村情民情有了進一步的了解，對新農(nóng)村建設中存在的問題有了新的認識，為今后的工作明確了方向。作為一名農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線的科技工作人員，我要時刻牢記為人民服務的宗旨，認真落實上級部門有關新農(nóng)村建設部署，結合山崗村實際，進一步加強新農(nóng)村建設情況調(diào)研，重點抓好黨的群眾路線教育實踐活動、“三清潔”活動、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、科技培訓、農(nóng)業(yè)新型主體培育、扶貧幫困、農(nóng)村剩余勞動力轉移等工作，把群眾的冷暖掛在心上，不斷拓寬農(nóng)民增收渠道，為構建和諧社會，發(fā)展和繁榮農(nóng)村經(jīng)濟做出積極貢獻！