第一篇：面對(duì)摘牌不氣餒勵(lì)精圖治創(chuàng)五好(檢察院創(chuàng)五好工作報(bào)告)

面對(duì)摘牌不氣餒勵(lì)精圖治創(chuàng)五好xxxx年，我院在分院工作組幫助下，全體干警上下一心，齊力爭(zhēng)創(chuàng)，經(jīng)過嚴(yán)格考核、驗(yàn)收，被省院命名為“五好檢察院”。實(shí)現(xiàn)五好達(dá)標(biāo)后，由于在隊(duì)伍管理上存在疏漏，發(fā)生了干警違紀(jì)事件，xxxx年3月份被省院取消了五好檢察院命名，并進(jìn)行了通報(bào)。院黨組及全體干警壓力很大，對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)信心不足，感到今年再創(chuàng)五好無望，缺乏憂患意識(shí)，缺少工作朝氣、改革銳氣和爭(zhēng)創(chuàng)的志氣，嚴(yán)重影響了爭(zhēng)創(chuàng)工作的開展。針對(duì)此種情況下，在分院黨組關(guān)懷和工作組精心指導(dǎo)幫助下，我院以學(xué)習(xí)貫徹《人民檢察院基層建設(shè)綱要》為契機(jī)，統(tǒng)一全院干警的認(rèn)識(shí)，廣泛開展調(diào)查研究，完善創(chuàng)建方案，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，勵(lì)精圖治促爭(zhēng)創(chuàng)，創(chuàng)建工作有了新的發(fā)展。一是抓早，搞好學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)，用《綱要》精神統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。4月份，院黨組經(jīng)過專題開會(huì)研究爭(zhēng)創(chuàng)工作，認(rèn)為取消五好命名，說明我們的工作還有許多不足，與其他“人民滿意院”、“模范院”還有很大差距，我們不能怨天憂人，得過且過；更不能喪失爭(zhēng)創(chuàng)信心，拖全區(qū)基層院建設(shè)的后腿。必須從五好摘牌的陰影中走出來，汲取教訓(xùn)，及時(shí)調(diào)整工作部署，力求工作創(chuàng)新，知難而進(jìn)，跟上全區(qū)基層院建設(shè)步伐。之后，迅速召開不同層面的會(huì)議，在全院開展“摘牌以后怎么辦”的大討論，要求干警認(rèn)真學(xué)習(xí)《綱要》，以公正執(zhí)法、強(qiáng)化監(jiān)督為主題，圍繞《綱要》結(jié)合各自工作實(shí)際采取哪些新舉措，促使各項(xiàng)檢察工作與時(shí)俱進(jìn)，更上一層樓，力爭(zhēng)年底再次實(shí)現(xiàn)五好達(dá)標(biāo)，以《綱要》統(tǒng)一干警思想，以大討論提高認(rèn)識(shí)，鼓起了干警不怕失敗，不甘落后的信心和勇氣，全身心地投入到了爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)中。二是務(wù)實(shí)，廣泛深入開展調(diào)查研究。為落實(shí)《綱要》促進(jìn)爭(zhēng)創(chuàng)，我院開展了大量的調(diào)查研究活動(dòng)，實(shí)事求是地了解和分析了我院的工作優(yōu)勢(shì)、存在問題及原因。檢察長(zhǎng)和班子其他成員主動(dòng)到縣委、人大、政府、政協(xié)和其他單位，向他們通報(bào)檢察工作及取消命名的有關(guān)情況，誠(chéng)懇征求對(duì)檢察工作、隊(duì)伍建設(shè)、爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)等方面的建議意見。直面存問題，坦言改進(jìn)措施，取得了黨委、人大及社會(huì)各界的諒解與支持；紀(jì)檢組通過走訪廉政執(zhí)法監(jiān)督員，召開座談會(huì)，通報(bào)工作，征求了他們對(duì)檢察工作的意見；在院內(nèi)分片召開干警座談會(huì)，每個(gè)干警都結(jié)合實(shí)際，談對(duì)全院工作及爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的看法，尋找存在的問題，提出合理化建議。干警踴躍發(fā)言，實(shí)事求是地肯定成績(jī)，毫不客氣地指出問題，提出了許多好的建議。院黨組一邊調(diào)查，一邊整改，務(wù)實(shí)的作風(fēng)，得到了干警的好評(píng)，也有力地推動(dòng)了爭(zhēng)創(chuàng)工作。三是求準(zhǔn)，深刻剖析存在的問題和原因，經(jīng)過調(diào)查研究分析，我院雖然被取消五好命名，但爭(zhēng)創(chuàng)基礎(chǔ)好，班子調(diào)整后結(jié)構(gòu)合理，年富力強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力。通過去年下半年集中教育整頓，隊(duì)伍管理和干警素質(zhì)有了較大提高，自偵工作有了新的突破，民行、預(yù)防工作受到了省院和分院表彰肯定，成績(jī)有目共睹。但是也清醒地認(rèn)識(shí)到我院存在的主要問題：第一，從精神狀態(tài)方面看，部分干警安于現(xiàn)狀，爭(zhēng)創(chuàng)信心不足，缺乏積極向上，開拓進(jìn)取的精神，包括一些中層干部工作積極性未完全調(diào)動(dòng)起來，個(gè)別人甚至沒有擺正自己的位置，對(duì)肩負(fù)的責(zé)任不清，辦法不多，效果不佳。第二，從工作效率方面來看，有的干警對(duì)自身的工作標(biāo)準(zhǔn)要求低，應(yīng)付工作，得過且過，對(duì)如何再創(chuàng)五好想的人不多，關(guān)心的人不多，缺乏危機(jī)感、緊迫感。有的存在畏難情緒，業(yè)務(wù)工作停滯不前，缺乏打開新局面的辦法；有的工作有計(jì)劃，但落實(shí)不夠，存在形式主義。第三，從紀(jì)律作風(fēng)方面來看，有的干警注重自我，忽視集體，缺乏大局意識(shí)；有的紀(jì)律散漫，平時(shí)對(duì)自身要求不嚴(yán)，對(duì)各項(xiàng)制度落實(shí)不自覺，個(gè)別科室對(duì)不良現(xiàn)象爭(zhēng)只眼閉只眼，只講關(guān)系，不講原則；有的不注意自身的形象，影響了檢察院形象等。四是出新，提高“三基”水平，掀起爭(zhēng)創(chuàng)新高潮。找準(zhǔn)存在的問題后，院黨組及時(shí)召開干警大會(huì)，通報(bào)有關(guān)情況，每個(gè)科室，每一位干警對(duì)癥下藥，制定行之有效的對(duì)策。在分院工作組幫助下，對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)提出三個(gè)方面的措施和要求：〈一〉吸取教訓(xùn)。汲取xx事件的教訓(xùn)，引以為戒，堅(jiān)決防止和此類事件的再次發(fā)生；汲取過去個(gè)別案件質(zhì)量不高的教訓(xùn)，簽訂責(zé)任書，開展執(zhí)法檢查、案件評(píng)查，強(qiáng)化監(jiān)督制約，進(jìn)一步提高案件質(zhì)量；汲取營(yíng)造發(fā)展環(huán)境活動(dòng)民主測(cè)評(píng)名次靠后的教訓(xùn)，采取強(qiáng)有力措施，狠抓整改，力爭(zhēng)下次測(cè)評(píng)名次上升?！炊祻?qiáng)化措施。繼續(xù)鞏固和落實(shí)去年教育整頓提出的隊(duì)伍建設(shè)與管理方面的院紀(jì)檢組與家屬的聯(lián)系制度；干警社交圈情況調(diào)查；聘請(qǐng)檢風(fēng)廉政監(jiān)督員、公布舉報(bào)電話等強(qiáng)化外部監(jiān)督制約機(jī)制；八小時(shí)之外活動(dòng)報(bào)告制度；“八必訪”、“六必談”的思想工作制度；分管檢察長(zhǎng)到科室蹲點(diǎn)辦公制度；加強(qiáng)值周人員職責(zé)，對(duì)違反紀(jì)律的人和事在警示欄曝光；定期召開干警思想動(dòng)態(tài)的政治工作聯(lián)席會(huì)議；與中層干部簽訂《執(zhí)法執(zhí)紀(jì)保證書》，推行引咎辭職制度；創(chuàng)造條件，開展豐富多彩的文化、體育活動(dòng)，充實(shí)干警業(yè)余生活等十項(xiàng)措施。落實(shí)向社會(huì)做出的檢察工作六項(xiàng)承諾，完成與分院簽訂的執(zhí)法責(zé)任目標(biāo)。

第二篇：面對(duì)摘牌不氣餒 勵(lì)精圖治創(chuàng)五好（檢察院創(chuàng)五好工作報(bào)告）

面對(duì)摘牌不氣餒 勵(lì)精圖治創(chuàng)五好 xxxx年，我院在分院工作組幫助下，全體干警上下一心，齊力爭(zhēng)創(chuàng)，經(jīng)過嚴(yán)格考核、驗(yàn)收，被省院命名為“五好檢察院”。實(shí)現(xiàn)五好達(dá)標(biāo)后，由于在隊(duì)伍管理上存在疏漏，發(fā)生了干警違紀(jì)事件，xxxx年3月份被省院取消了五好檢察院命名，并進(jìn)行了通報(bào)。院黨組及全體干警壓力很大，對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)信心不足，感到今年再創(chuàng)五好無望，缺乏憂患意識(shí)，缺少工作朝氣、改革銳氣和爭(zhēng)創(chuàng)的志氣，嚴(yán)重影響了爭(zhēng)創(chuàng)工作的開展。針對(duì)此種情況下，在分院黨組關(guān)懷和工作組精心指導(dǎo)幫助下，我院以學(xué)習(xí)貫徹《人民檢察院基層建設(shè)綱要》為契機(jī)，統(tǒng)一全院干警的認(rèn)識(shí)，廣泛開展調(diào)查研究，完善創(chuàng)建方案，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，勵(lì)精圖治促爭(zhēng)創(chuàng)，創(chuàng)建工作有了新的發(fā)展。一是抓早，搞好學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)，用《綱要》精神統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。4月份，院黨組經(jīng)過專題開會(huì)研究爭(zhēng)創(chuàng)工作，認(rèn)為取消五好命名，說明我們的工作還有許多不足，與其他“人民滿意院”、“模范院”還有很大差距，我們不能怨天憂人，得過且過；更不能喪失爭(zhēng)創(chuàng)信心，拖全區(qū)基層院建設(shè)的后腿。必須從五好摘牌的陰影中走出來，汲取教訓(xùn)，及時(shí)調(diào)整工作部署，力求工作創(chuàng)新，知難而進(jìn)，跟上全區(qū)基層院建設(shè)步伐。之后，迅速召開不同層面的會(huì)議，在全院開展“摘牌以后怎么辦”的大討論，要求干警認(rèn)真學(xué)習(xí)《綱要》，以公正執(zhí)法、強(qiáng)化監(jiān)督為主題，圍繞《綱要》結(jié)合各自工作實(shí)際采取哪些新舉措，促使各項(xiàng)檢察工作與時(shí)俱進(jìn)，更上一層樓，力爭(zhēng)年底再次實(shí)現(xiàn)五好達(dá)標(biāo)，以《綱要》統(tǒng)一干警思想，以大討論提高認(rèn)識(shí)，鼓起了干警不怕失敗，不甘落后的信心和勇氣，全身心地投入到了爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)中。二是務(wù)實(shí)，廣泛深入開展調(diào)查研究。為落實(shí)《綱要》促進(jìn)爭(zhēng)創(chuàng)，我院開展了大量的調(diào)查研究活動(dòng)，實(shí)事求是地了解和分析了我院的工作優(yōu)勢(shì)、存在問題及原因。檢察長(zhǎng)和班子其他成員主動(dòng)到縣委、人大、政府、政協(xié)和其他單位，向他們通報(bào)檢察工作及取消命名的有關(guān)情況，誠(chéng)懇征求對(duì)檢察工作、隊(duì)伍 建設(shè)、爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)等方面的建議意見。直面存問題，坦言改進(jìn)措施，取得了黨委、人大及社會(huì)各界的諒解與支持；紀(jì)檢組通過走訪廉政執(zhí)法監(jiān)督員，召開座談會(huì)，通報(bào)工作，征求了他們對(duì)檢察工作的意見；在院內(nèi)分片召開干警座談會(huì)，每個(gè)干警都結(jié)合實(shí)際，談對(duì)全院工作及爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的看法，尋找存在的問題，提出合理化建議。干警踴躍發(fā)言，實(shí)事求是地肯定成績(jī)，毫不客氣地指出問題，提出了許多好的建議。院黨組一邊調(diào)查，一邊整改，務(wù)實(shí)的作風(fēng)，得到了干警的好評(píng)，也有力地推動(dòng)了爭(zhēng)創(chuàng)工作。三是求準(zhǔn)，深刻剖析存在的問題和原因，經(jīng)過調(diào)查研究分析，我院雖然被取消五好命名，但爭(zhēng)創(chuàng)基礎(chǔ)好，班子調(diào)整后結(jié)構(gòu)合理，年富力強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力。通過去年下半年集中教育整頓，隊(duì)伍管理和干警素質(zhì)有了較大提高，自偵工作有了新的突破，民行、預(yù)防工作受到了省院和分院表彰肯定，成績(jī)有目共睹。但是也清醒地認(rèn)識(shí)到我院存在的主要問題：第一，從精神狀態(tài)方面看，部分干警安于現(xiàn)狀，爭(zhēng)創(chuàng)信心不足，缺乏積極向上，開拓進(jìn)取的精神，包括一些中層干部工作積極性未完全調(diào)動(dòng)起來，個(gè)別人甚至沒有擺正自己的位置，對(duì)肩負(fù)的責(zé)任不清，辦法不多，效果不佳。第二，從工作效率方面來看，有的干警對(duì)自身的工作標(biāo)準(zhǔn)要求低，應(yīng)付工作，得過且過，對(duì)如何再創(chuàng)五好想的人不多，關(guān)心的人不多，缺乏危機(jī)感、緊迫感。有的存在畏難情緒，業(yè)務(wù)工作停滯不前，缺乏打開新局面的辦法；有的工作有計(jì)劃，但落實(shí)不夠，存在形式主義。第三，從紀(jì)律作風(fēng)方面來看，有的干警注重自我，忽視集體，缺乏大局意識(shí)；有的紀(jì)律散漫，平時(shí)對(duì)自身要求不嚴(yán)，對(duì)各項(xiàng)制度落實(shí)不自覺，個(gè)別科室對(duì)不良現(xiàn)象爭(zhēng)只眼閉只眼，只講關(guān)系，不講原則；有的不注意自身的形象，影響了檢察院形象等。四是出新，提高“三基”水平，掀起爭(zhēng)創(chuàng)新高潮。找準(zhǔn)存在的問題后，院黨組及時(shí)召開干警大會(huì)，通報(bào)有關(guān)情況，每個(gè)科室，每一位干警對(duì)癥下藥，制定行之有效的對(duì)策。在分院工作組幫助下，對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)提出三個(gè)方面的措施和要求：〈一〉吸取教訓(xùn)。汲取xx事件的教訓(xùn)，引以為戒，堅(jiān)決防止和此類事件的再次發(fā)生；汲取過去個(gè)別案件質(zhì)量不高的教訓(xùn)，簽訂責(zé)任書，開展執(zhí)法檢查、案件評(píng)查，強(qiáng)化監(jiān)督制約，進(jìn)一步提高案件質(zhì)量；汲取營(yíng)造發(fā)展環(huán)境活動(dòng)民主測(cè)評(píng)名次靠后的教訓(xùn)，采取強(qiáng)有力措施，狠抓整改，力爭(zhēng)下次測(cè)評(píng)名次上升?！炊祻?qiáng)化措施。繼續(xù)鞏固和落實(shí)去年教育整頓提出的隊(duì)伍建設(shè)與管理方面的院紀(jì)檢組與家屬的聯(lián)系制度；干警社交圈情況調(diào)查；聘請(qǐng)檢風(fēng)廉政監(jiān)督員、公布舉報(bào)電話等強(qiáng)化外部監(jiān)督制約機(jī)制；八小時(shí)之外活動(dòng)報(bào)告制度；“八必訪”、“六必談”的思想工作制度；分管檢察長(zhǎng)到科室蹲點(diǎn)辦公制度；加強(qiáng)值周人員職責(zé)，對(duì)違反紀(jì)律的人和事在警示欄曝光；定期召開干警思想動(dòng)態(tài)的政治工作聯(lián)席會(huì)議；與中層干部簽訂《執(zhí)法執(zhí)紀(jì)保證書》，推行引咎辭職制度；創(chuàng)造條件，開展豐富多彩的文化、體育活動(dòng)，充實(shí)干警業(yè)余生活等十項(xiàng)措施。落實(shí)向社會(huì)做出的檢察工作六項(xiàng)承諾，完成與分院簽訂的執(zhí)法責(zé)任目標(biāo)。落實(shí)營(yíng)造發(fā)展環(huán)境第二階段提出的六項(xiàng)整改措施，為營(yíng)造發(fā)展環(huán)境提供良好的法治服務(wù)，樹立檢察機(jī)關(guān)的良好形象?！慈涤^趕上。通過汲取教訓(xùn)，強(qiáng)化措施，促進(jìn)各項(xiàng)檢察業(yè)務(wù)有新的發(fā)展，案件質(zhì)量有新的提高，干警無違法違紀(jì)發(fā)生，力爭(zhēng)年底五好達(dá)標(biāo)。上半年繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的活動(dòng)，圍繞政治思想建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)、紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)、業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)五方面，抓好學(xué)習(xí)、教育、培訓(xùn)、監(jiān)督、檢查、考核六項(xiàng)具體工作，以班子建設(shè)為重點(diǎn)，以黨建促隊(duì)建，落實(shí)過去行之有效的管理辦法和十項(xiàng)措施，鞏固教育整頓成

第三篇：15家新三板公司大限將至,摘牌退市今年或創(chuàng)歷史新高？

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近期，新三板企業(yè)主動(dòng)終止掛牌的案例頻發(fā)。

南京微創(chuàng)(834229)發(fā)布公告稱，根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的需要，公司股票自6月14日起在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)終止掛牌。

除此之外，新泰材料(833259)、無錫環(huán)衛(wèi)(832668)、卡松科技(832700)、大禹閥門(831347)等多家掛牌公司董事會(huì)已經(jīng)通過了終止掛牌的議案。

梳理這4家掛牌公司的歷史可以發(fā)現(xiàn)，他們都有個(gè)共同點(diǎn)：掛牌至今均未實(shí)施過定增融資。融資是企業(yè)掛牌新三板的第一要?jiǎng)?wù)，但是隨著新三板掛牌公司的激增，市場(chǎng)資金及掛牌公司數(shù)量呈現(xiàn)僧多粥少的局面。

加之市場(chǎng)持續(xù)低迷，市場(chǎng)融資功能逐漸走弱，一些“默默無聞”的掛牌公司尤其是基礎(chǔ)層公司更加生無可戀。與其浪費(fèi)時(shí)間和人力財(cái)力物力在信息披露及年報(bào)制作上面，還不如主動(dòng)尋求退市。

另外值得注意的是，62家年報(bào)難產(chǎn)的公司，最后的交卷期限將至，與其到時(shí)交不出答卷而被強(qiáng)制退市，囧態(tài)百出落得個(gè)不雅罪名，還不如有自知之明而主動(dòng)尋求退市，讓真相“入土為安”。這或許也是近期掛牌公司集體出逃的主要原因之一。

新三板摘牌退市高峰或今年殺到

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據(jù)統(tǒng)計(jì)，新三板至今已有45家公司摘牌退市，原因五花八門。其中，終止上市原因?yàn)椤稗D(zhuǎn)板上市”的有21家，占比接近一半。除此之外，原因?yàn)椤拔蘸喜ⅰ钡挠?3家，占比接近1/3。另外還有連年虧損、經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)整、發(fā)展需要、被收購(gòu)等原因。

據(jù)了解，新三板已摘牌的45家公司中，2015年有13家，2016年至今已有8家，按此速度，今年摘牌公司數(shù)量超去年是大概率事件。事實(shí)上，終止掛牌在新三板并非新鮮事兒，但是因“不能按時(shí)披露年報(bào)”而摘牌的，歷史上也只有2個(gè)先例，而且還都發(fā)生在今年。

2016年4月16日，萬洲電氣發(fā)布公告稱，原定于 4月29日披露《2015年報(bào)告》，但因公司審計(jì)尚未完成，且正在辦理終止掛牌事項(xiàng)，故不能按時(shí)披露。

5月12日，萬洲電氣再次發(fā)布公告稱，公司3月31日召開的2016年第一次臨時(shí)股東大會(huì)，審議并通過了《關(guān)于公司股票在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)終止掛牌的議案》，并表示股轉(zhuǎn)公司已同意公司股票自5月12日起終止掛牌。

同期，未披露年報(bào)的華夏科創(chuàng)也于今年5月4日通過股東大會(huì)并提交終止掛牌申請(qǐng)，并于6月9日退市。

隨著信披監(jiān)管日趨從嚴(yán)，因年報(bào)難產(chǎn)而摘牌的公司數(shù)量或?qū)⒚黠@增多。

年報(bào)大限將至，15家公司命運(yùn)堪憂

原本應(yīng)于4月29日之前披露年報(bào)，可至截至日，新三板還有62家公司未能按期披露報(bào)告。這些公司自2016年5月3日起被暫停股票轉(zhuǎn)讓，并被告知6月30日前如無法披露年報(bào)，將面臨摘牌的風(fēng)險(xiǎn)。大限將至，近期有不少公司紛紛趕上最后的末班車交出答卷：

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6月15日，盈和科技（833193）完成了年報(bào)披露工作；6月17日，天開園林（830800）年報(bào)披露完成；6月22日，天衡股份（831489）發(fā)布年報(bào)公告，并于次日復(fù)牌。

而今，距離最后交卷的日子只剩下5個(gè)工作日的時(shí)間，據(jù)新三板資本圈整理發(fā)現(xiàn)，除卻4家主動(dòng)放棄披露而申請(qǐng)摘牌的公司之外，仍有15家公司未能交卷，市場(chǎng)也在關(guān)注著其后續(xù)進(jìn)展和最終命途。

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雙林機(jī)械（832111）6月2日發(fā)布報(bào)告編制進(jìn)展情況公告稱，公司2015 審計(jì)工作已進(jìn)入審計(jì)機(jī)構(gòu)的內(nèi)核階段，預(yù)計(jì)能在2016年6月30日前如期披露報(bào)告。

與此同時(shí)，中卉生態(tài)(430254)、愛侶健康（835587）、新綠股份（834632）、展唐科技（430635）、皆悅傳媒（832030）等5家公司也紛紛表示預(yù)計(jì)能于6月30日前披露年報(bào)。

而與之相反的也不乏其人，騰楷網(wǎng)絡(luò)（831164）、寶蓮生物（835424）、澤輝股份（832122）、華夏科創(chuàng)（834024）等公司已經(jīng)在新三板生無可戀，向股轉(zhuǎn)公司提交終止掛牌的申請(qǐng)了。

哥侖步（835494）因董事長(zhǎng)跑路、高管變動(dòng)，年報(bào)披露工作能否按時(shí)完成還是個(gè)迷；天水風(fēng)動(dòng)（833335）至今杳無音信。除此之外，還有揚(yáng)開電力（831245）等8家公司未表態(tài)能否如期完成，“前途”堪憂。

退無可退，最危急時(shí)刻如何自我救贖？

6月30日即為最后的通牒日期，這年報(bào)難產(chǎn)的15家公司已時(shí)日無多，這些公司已進(jìn)入最危險(xiǎn)的時(shí)刻。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，新三板歷史45家已退市公司的退出渠道主要包括二級(jí)市場(chǎng)轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)板、吸收合并等幾種主要方式。但由于種種原因，幾種退出通道目前都面臨著不小的障礙。

二級(jí)市場(chǎng)轉(zhuǎn)讓：流動(dòng)性困局一直是制約新三板發(fā)展最大的障礙，加上近期市場(chǎng)融資功能疲弱，做市指數(shù)兩次十連陰已將投資者的信心消磨殆盡。

面對(duì)綿綿陰跌市場(chǎng)更是萎靡不振，就連創(chuàng)新層落地都“然并卵”，市場(chǎng)依然持續(xù)低迷。這些公司股票想通過二級(jí)市場(chǎng)轉(zhuǎn)讓退出，真是異想天開。轉(zhuǎn)板：新三板目前尚未推出轉(zhuǎn)板退市制度。雖然歷史上新三板已退市的45家公司中，“轉(zhuǎn)板上市”的有21家，占比接近一半。

然而據(jù)統(tǒng)計(jì)，新三板目前已排隊(duì)的153家申請(qǐng)上市輔導(dǎo)的掛牌公司中，可追溯最早發(fā)布申請(qǐng)的現(xiàn)代農(nóng)裝（430010）已是2012年3月。

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另一方面，A股至少超過600家企業(yè)正在接受上市輔導(dǎo)，按照每年200家的速度上市，現(xiàn)在申請(qǐng)轉(zhuǎn)板，等待的過程非常漫長(zhǎng)，少則兩三年，多則五六年。因此想通過“轉(zhuǎn)板”上市，更是遙遙無期。

吸收合并/被收購(gòu)：前期新三板殼資源被炒得沸沸揚(yáng)揚(yáng)，一篇《2000萬起步，1個(gè)億也只能談?wù)劇芬褜⑵涿枋龅昧芾毂M致。然而隨著監(jiān)管趨嚴(yán)，殼資源炒作恐難再續(xù)輝煌。因此，此退出渠道也道阻且長(zhǎng)。退路既無，該加緊編制年報(bào)就加緊，該披露就趕緊披露，該催審計(jì)就催催審計(jì)，總而言之言而總之，抓緊趕在末班車踩上最后大限的黑線披露完成年報(bào)才能“幸免于難”。

第四篇：區(qū)xx局創(chuàng)文工作報(bào)告

區(qū)XX局創(chuàng)建全國(guó)文明城市

工作情況報(bào)告

為推進(jìn)我區(qū)創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作，XX區(qū)XX局迅速貫徹落實(shí)區(qū)創(chuàng)建全國(guó)文明城市動(dòng)員大會(huì)的精神，以創(chuàng)建工作為契機(jī)，不斷加強(qiáng)精神文明建設(shè)、提高XX服務(wù)水平。

動(dòng)員大會(huì)后，我局根據(jù)會(huì)議精神開展了以下幾項(xiàng)工作：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神。我局召開了全局會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)體會(huì)區(qū)精神文明建設(shè)總結(jié)及創(chuàng)建全國(guó)精神文明城市大會(huì)精神，深入細(xì)致的學(xué)習(xí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的講話，把創(chuàng)建工作落到實(shí)處。

二、成立創(chuàng)文工作領(lǐng)導(dǎo)小組。我局成立由局領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的創(chuàng)文工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)分工責(zé)任制，并設(shè)置創(chuàng)文工作信息員。研究和部署我局的工作計(jì)劃，分解任務(wù)，將工作落實(shí)到個(gè)人。

三、認(rèn)真研究《XX市XX區(qū)創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作達(dá)標(biāo)責(zé)任分解表》。根據(jù)《XX市XX區(qū)創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作達(dá)標(biāo)責(zé)任分解表》等三份文件的要求，詳細(xì)部署我局工作計(jì)劃，快速推進(jìn)相關(guān)工作的進(jìn)行。

1、做好宣傳工作。充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，在我局網(wǎng)站上增加創(chuàng)文工作宣傳板塊，大力宣傳創(chuàng)文工作。同時(shí)逐步完善網(wǎng)站，做好政務(wù)信息建設(shè)，豐富XX科普內(nèi)容，普及XX科技常識(shí)，提高市民科學(xué)文化素質(zhì)。

2、積極開展機(jī)關(guān)服務(wù)年活動(dòng)。加強(qiáng)窗口工作人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和行政禮儀培訓(xùn)，規(guī)范工作流程，全面推進(jìn)電子政務(wù)

系統(tǒng)，壓縮審批時(shí)限，提高辦事效率。

二〇〇九年五月二十八日