第一篇：救護隊職責分工

救護隊工作任務職責分工

根據(jù)領(lǐng)導要求，因工作需要，結(jié)合救護隊及保衛(wèi)部的實際情況，為了更好的完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務，嚴格履行職責，充分發(fā)揮救護隊的職能作用，加強戰(zhàn)備、嚴格訓練、主動預防、積極搶救。為礦井的安全保駕護航。認真做到服從命令，聽從指揮、服從領(lǐng)導、服從管理，嚴格落實救護隊各項工作質(zhì)量標準化建設，嚴格落實救護隊各項規(guī)章制度。

為了負其責，現(xiàn)將以下工作進行職責分工： 隊長林書遠工作職責劃分：

1.負責各項工作的監(jiān)督、分配、實施、落實，對救護隊負全部責任。

2.救援準備與行動，技術(shù)培訓與訓練，日常管理工作全面負責。3.負責監(jiān)督、檢查、落實，年度、季度、月度計劃。且組織實施進行總結(jié)，評比、考核。

4.處置井上下突發(fā)事件，協(xié)助公安及時控制，防止事態(tài)擴大。特別是圍攻鬧事、尋釁滋事、無理取鬧、公司組織大型聚會活動維護秩序等工作。

5.負責升旗儀式的主持、組織工作，完成臨時交辦工作。6.自3月10日起，每月督查保衛(wèi)門崗值班情況不少于10次，按排版時間，以調(diào)度室記錄為準簽到為準，外出學習培訓，特殊情況除外。（崗位：煤場、北門、南門、大廳、車棚）

李棟、盧龍飛兩位同志協(xié)助隊長工作，主管礦井上下的應急救援，突發(fā)事件。當隊長不在時自覺履行隊長職責。

副隊長李棟工作職責劃分：

1.負責地面消防材料庫、醫(yī)療保健站、滅火器倉庫、充氧室物資裝備管理。

2.平面各崗位、礦院消防設施的檢查、隱患整改及落實工作。3.理論學習，技術(shù)操作訓練，組織技能考核工作，積極參加上級部門對救護隊檢查、驗收、考核工作。

4.各種儀器裝備技術(shù)訓練、應知應會、維修保養(yǎng)。氧氣呼吸器達到100％有效使用。

5.負責一小隊日常管理工作，值班備戰(zhàn)積極參加井上下應急突發(fā)事件處置工作。（排放瓦斯、反風演習、預防性安全檢查、圍攻鬧事、尋釁滋事、打架斗毆、無理取鬧、公司組織大型聚會 活動維護秩序等工作。）

6.體制訓練，按《質(zhì)量標準化》要求進行體制八大項訓練、考核工作。

7.值班期間遇周一，負責組織護旗手列隊，參加升旗儀式。早上7:20分組織帶領(lǐng)隊員出早操，待機隊替換保衛(wèi)科空缺崗位。8.監(jiān)督落實春秋季質(zhì)量標準化考核驗收，資質(zhì)認證工作。完成臨時交辦工作。

9.自3月10日起，每月督查保衛(wèi)門崗值班情況不少于10次，按排版時間，以調(diào)度室記錄為準簽到為準，外出學習培訓，特殊情況除外。（崗位：煤場、北門、南門、大廳、車棚）

若在外出學習期間，為迎接上級部門檢查驗收，資質(zhì)認證，必須無條件返礦迎檢。

副隊長盧龍飛工作職責劃分：

1.負責井下消防材料庫、各個避難硐室的物資裝備管理。2.井下各地點巷道指示牌板及避災路線牌板的制作與懸掛，各地點消防設施及壓風自救的檢查、隱患整改及落實工作。

3.礦井質(zhì)量標準化達標工作，班組建設，風險預控，職業(yè)衛(wèi)生，救護隊內(nèi)業(yè)管理，積極參加井下應急救援，地面突發(fā)事件處置工作。4.負責督查、落實，復訓、培訓、取證，上級檢查，驗收考核，資質(zhì)認證工作。

5.各項材料編寫，及各種文件填寫匯報，規(guī)章制度業(yè)務考核。替換升旗儀式組織、主持工作。6.負責二小隊日常管理工作。（排放瓦斯、反風演習、預防性安全檢查、圍攻鬧事、尋釁滋事、打架斗毆、無理取鬧、公司組織大型聚會 活動維護秩序等工作。）值班期間遇周一，負責組織護旗手列隊，參加升旗儀式。早上6:30分組織帶領(lǐng)值班隊員出早操，待機隊替換保衛(wèi)科空缺崗位。

7.負責春秋季軍事化訓練的督促、落實、檢查、考核工作。8.監(jiān)督落實春秋季質(zhì)量標準化考核驗收，資質(zhì)認證工作。完成臨時交辦工作。

9.自3月10日起，每月督查保衛(wèi)門崗值班情況不少于10次，按排版時間，以調(diào)度室記錄為準簽到為準，外出學習培訓，特殊情況除外。（崗位：煤場、北門、南門、大廳、車棚）

若在外出學習期間，為迎接上級部門檢查驗收，資質(zhì)認證，必須無條件返礦迎檢。

第二篇：礦山救護隊職責

礦山救護隊職責

內(nèi)務管理工作標準

1、內(nèi)務工作的管理，體現(xiàn)救護隊的精神面貌，目的是給救護隊指戰(zhàn)員創(chuàng)造一個舒適整潔的學習、工作、生活、訓練、休息的環(huán)境。

2、救護隊要根據(jù)隊部的具體情況，有計劃地綠化和美化環(huán)境。

3、對衛(wèi)生工作要求達到：

（1）集體宿舍墻壁懸掛物體一條線，床上臥具疊放整齊一條線，保持窗明壁凈。

（2）不隨地吐痰，不亂扔紙屑、果皮、煙頭等。

（3）個人衛(wèi)生要做到：常洗澡、常理發(fā)、常換衣服。

（4）指戰(zhàn)員有病要早報告、早治療，有傳染病者要隔離。

后勤工作標準

1、氧氣充填泵必須由專人操作，非充填人員不準充氧。充填工必須做到：

（1）對氧氣充填泵要勤檢查、勤維護、勤保養(yǎng)。充填泵表壓在20MPa檢查時，應不漏油、不漏氣、不漏水、無雜音。經(jīng)常保持充氣室和充氣泵體衛(wèi)生清潔。

（2）充氧時必須按操作規(guī)程操作。

（3）充填室內(nèi)貯存氧氣的大氧氣瓶不得少于5個，其壓力在10MPa以上。少于規(guī)定時報告主管領(lǐng)導，并及時補充。

（4）氧氣泵房的貯存室內(nèi)，空瓶和實瓶應分別存放，并標明充填日期。

（5）充填室應安裝防爆燈具，并嚴禁煙火，嚴禁存放油脂和易燃、易爆物品。

（6）氧氣瓶應做到輕拿輕放，距暖氣片和高溫點的距離在2m以上。

（7）外單位充氧時，必須經(jīng)領(lǐng)導批準，否則不準隨便充氧。

（8）新購進或經(jīng)水壓試驗后的氧氣瓶在充填前，須稀釋2～3次后，方可進行充氧。

（9）充填泵房必須保持通風良好、整齊美觀。

2、救護隊應自備礦燈房，并指定專人負責管理。有關(guān)礦燈房的建筑、管理、使用、充電人員的操作，須按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、加強財務管理，、做到年有計劃，日結(jié)月清，年底決算，嚴格財務審批、報銷制度，反對鋪張浪費。

4、營區(qū)建設和修繕工程每年都要提出計劃，報上級主管部門批準后實施。

礦山救護程序工作標準

1、事故報告

發(fā)生災害事故后，現(xiàn)場人員必須立即匯報，在安全條件下積極組織搶救，否則應即撤離至安全地點或妥善避難。各單位負責人接到事故報告后，應立即啟動應急救援預案，組織搶救。

2、救護隊出動（1）救護隊接到事故報告后，應在問清和記錄事故地點、時間、類別、遇險人數(shù)、通知人姓名（聯(lián)系人電話）及單位后，立即出發(fā)警報，并向值班指揮員報告。

（2）救護隊接警后必須在1分鐘內(nèi)出動，不需乘車出動時，不得超過2分鐘；按照事故性質(zhì)攜帶所需救護裝備迅速趕赴事故現(xiàn)場。當?shù)V山發(fā)生火災，待機小隊應隨同值班小隊出動。

（3）救護隊出動后，應向上級主管部門匯報出動情況。在途中得知礦山事故已經(jīng)得到處理，出動救護隊仍應到達事故礦井了解實際情況。

（4）在救援指揮部未成立之前，先期到達的救護隊應根據(jù)事故現(xiàn)場具體情況和礦山災害事故應急救援預案，開展先期救護工作。（5）救護隊到達事故礦井后，救護人員應立即做好戰(zhàn)前準備，按事故類別整理好所需裝備，做好救護準備工作；根據(jù)搶救指揮部命令組織災區(qū)偵察、制定救護方案、實施救護。

(6)救護隊指揮員了解事故情況后、接受任務后應立即向小隊下達任務，并說明事故情況、完成任務要點、措施及安全注意事項。

3、返回駐地

（1）參加事故救援的救護隊只有在取得救援指揮部同意后，方可返回駐地。

（2）返回駐地后，救護隊指戰(zhàn)員應立即對所有救護裝備、器材進行認真檢查和維護，恢復的值班戰(zhàn)備狀態(tài)。

一、堅持四項基本原則，熱愛祖國，以人為本，熱愛礦山救護工作，全心全意為煤礦安全生產(chǎn)服務。

二、發(fā)揚英勇頑強，吃苦耐勞，舍已為人，不怕犧牲的精神。

三、積極參加科學文化、技術(shù)業(yè)務學習，加強體質(zhì)鍛煉，苦練基本功。

四、自覺遵守《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》等安全救護的法律法規(guī)和各項規(guī)章制度，制止任何人的違章作業(yè)，拒絕任何人的違章指揮。

五、愛護公共財產(chǎn)，厲行節(jié)約，愛護救護儀器裝備，認真做好儀器裝備的維修保養(yǎng)工作，使其處于完好的戰(zhàn)斗準備狀態(tài)。

六、按規(guī)定參加戰(zhàn)備值班工作，堅守崗位，隨時做好出動的準備。

七、服從命令，聽從指揮，勇敢果斷，積極參戰(zhàn)，完成搶險救災和其他各項戰(zhàn)斗任務。

第四章 礦山救護隊的任務與職責

第一節(jié) 礦山救護隊的任務

第二十九條 礦山救護隊的任務： 1．搶救井下遇險遇難人員。

2．處理井下火、瓦斯、煤塵、水和頂板等災害事故。3．參加危及井下人員安全的地面滅火工作。

4．參加排放瓦斯、震動性放炮、啟封火區(qū)、反風演習和其他需要佩戴氧氣呼吸器的安全技術(shù)工作。

5．參加審查礦井災害預防和處理計劃，協(xié)助礦井搞好安全和消除事故隱患的工作。

6．負責輔助救護隊的培訓和業(yè)務領(lǐng)導工作。7．協(xié)助礦井搞好職工救護知識的教育。

第三十條 輔助救護隊的任務：

1．做好礦井事故的預防工作，控制和處理礦井初期事故。2．引導和救助遇險人員脫離災區(qū)，積極搶救遇險遇難人員。3．參加需要佩戴氧氣呼吸器的安全技術(shù)工作。4．協(xié)助礦山救護隊完成礦井事故處理工作。5．搞好礦井職工自救與互救知識的宣傳教育工作。

第二節(jié) 礦山救護隊指戰(zhàn)員的職責

第三十一條 救護隊指戰(zhàn)員的一般職責：

1．熱愛礦山救護工作，全心全意為煤礦安全生產(chǎn)服務。2．發(fā)揚英勇頑強、吃苦耐勞、舍己為公、不怕犧牲的精神。

3．積極參加科學文化、技術(shù)業(yè)務學習，加強體質(zhì)鍛煉，苦練基本功。4．自覺遵守《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》和《煤礦救護規(guī)程》等安全、救護法規(guī)和各項規(guī)章制度，制止任何人的違章作業(yè)，拒絕任何人的違章指揮。5．愛護公共財產(chǎn)，勵行節(jié)約，愛護救護儀器裝備，認真做好儀器裝備的維修保養(yǎng)工作，使其保持在完好的戰(zhàn)斗準備狀態(tài)。

6．按規(guī)定參加戰(zhàn)備值班工作，堅守崗位，隨時做好出動的準備。7．服從命令，聽從指揮，勇敢果斷，積極參戰(zhàn)，完成搶救和其他各項戰(zhàn)斗任務。

第三十二條 總隊長職責：

1．負責制定全國煤礦救護工作的方針、政策和法規(guī)。2．負責制定全國煤礦救護工作發(fā)展的長遠規(guī)劃。

3．負責指揮調(diào)動跨省(區(qū))的救護力量，參加大型礦井事故的搶救工作。4．負責組織開展全國性礦山救護業(yè)務活動。

副總隊長協(xié)助總隊長工作。當總隊長不在時，履行總隊長職責。

第三十三條 支隊長職責：

1．負責制定省(區(qū))煤礦救護工作發(fā)展規(guī)劃，協(xié)調(diào)處理礦山救護隊存在的問題。2．負責指揮調(diào)動本省(區(qū))跨區(qū)域的救護力量參加大型事故的搶救工作。3．負責組織落實總隊下達的工作任務，組織開展本省(區(qū))的礦山救護業(yè)務活動。

副支隊長協(xié)助支隊長工作。當支隊長不在時，履行支隊長職責。

第三十四條 大隊長職責：

1．對大隊的戰(zhàn)斗準備與行動，技術(shù)教育與訓練，日常管理等工作全面負責。2．組織制定大隊長遠、、季度和月度計劃，并定期布置、檢查、總結(jié)、評比等各項工作。

3．負責組織全大隊的礦山救護業(yè)務活動。4．處理事故時的具體職責是：

(1)及時隨隊出發(fā)到事故礦井，負責指揮各中隊的礦山救護工作；(2)在事故礦井，是負責礦山救護隊具體工作的領(lǐng)導人，必要時親自帶領(lǐng)救護隊下井進行礦山救護工作；

(3)參加搶救指揮部的工作，參與制定事故處理方案，并組織制定礦山救護隊的行動計劃和安全技術(shù)措施；

(4)掌握礦山救護工作進度，合理組織和調(diào)動戰(zhàn)斗力量，保證救護任務的完成；

(5)與指揮部總指揮研究變更事故處理方案。

第三十五條 副大隊長職責：

1．協(xié)助大隊長工作，主管戰(zhàn)斗準備及行動、技術(shù)訓練和后勤工作。

當大隊長不在時，履行大隊長職責。2．處理事故時的具體職責是：

(1)經(jīng)常了解井下處理事故的進展，及時向搶救指揮部報告井下救護工作進展情況；(2)當大隊長不在或工作需要時，代替大隊長領(lǐng)導礦山救護工作。

第三十六條 大隊總工程師職責：

1．在大隊長領(lǐng)導下，對大隊的技術(shù)工作全面負責。2．組織編制大隊訓練計劃，負責指戰(zhàn)員的技術(shù)教育。3．參與審查各服務礦井的礦井災害預防和處理計劃。

4．組織科研、技術(shù)革新、技術(shù)咨詢及新技術(shù)、新裝備的推廣應用等項工作。5．負責處理事故和其他技術(shù)工作總結(jié)的審定工作。6．處理事故時的具體職責是：

(1)參與搶救指揮部處理事故方案的制定；

(2)和大隊長一起制定礦山救護隊的行動計劃和安全技術(shù)措施，協(xié)助大隊長指揮礦山救護工作；

(3)采取科學手段和可行的技術(shù)措施，加快處理事故的進程；

(4)必要時根據(jù)搶救指揮部的命令，擔任礦山救護工作的領(lǐng)導。大隊副總工程師協(xié)助總工程師工作。當總工程師不在時，履行總工程師職責。

第三十七條 中隊長職責： 1．負責本中隊的全面領(lǐng)導工作。

2．根據(jù)大隊的工作計劃，結(jié)合本中隊情況制定實施計劃，開展各項工作，并負責總結(jié)評比。

3．處理事故時的具體職責是：

(1)接到出動命令后，立即帶領(lǐng)指戰(zhàn)員奔赴事故礦井，擔負中隊作戰(zhàn)工作的領(lǐng)導責任；

(2)到達事故礦井后，命令各小隊作好下井準備，同時了解事故情況，向搶救指揮部領(lǐng)取救護任務，制定中隊行動計劃并向各小隊下達戰(zhàn)斗任務；(3)如果事故礦井領(lǐng)導人不在時，可根據(jù)礦井災害預防和處理計劃及事故實際情況，立即開展救護工作；

(4)向小隊布置任務時，要講明完成任務的方法、時間、應補充的裝備、工具和救護時的注意事項等；

(5)在整個救護工作過程中，與工作小隊保持經(jīng)常聯(lián)系，掌握工作進程，向工作小隊及時供應裝備和物資；

(6)必要時，下井領(lǐng)導小隊去完成任務；需要時，及時召請其他中隊協(xié)同完成救護任務。

第三十八條 副中隊長職責：

1．協(xié)助中隊長工作，主管戰(zhàn)斗準備、技術(shù)訓練和后勤管理。當中隊長不在時，履行中隊長職責。

2．處理事故時的具體職責是：

(1)在處理事故時，直接在井下領(lǐng)導一個或幾個小隊從事救護工作；(2)及時向搶救指揮部報告所掌握的事故處理情況。

第三十九條 中隊技術(shù)人員職責：

1．在中隊長領(lǐng)導下，全面負責中隊的技術(shù)工作。2．處理事故時的具體職責是：

(1)協(xié)助中隊長作好處理事故的技術(shù)工作；(2)協(xié)助中隊長制定中隊救護工作的行動計劃；

(3)記錄事故處理經(jīng)過及為完成任務而采取的一切措施；(4)了解事故的處理情況并提出修改補充建議；

(5)當正、副中隊長不在時，擔負起中隊作戰(zhàn)工作的指揮責任。

第四十條 小隊長職責：

1．負責小隊的全面工作，帶領(lǐng)小隊完成上級交給的任務。2．領(lǐng)導并組織小隊的學習和訓練，搞好日常管理和戰(zhàn)斗準備工作。3．處理事故時的具體職責是：

(1)小隊長是小隊的直接領(lǐng)導，負責指揮本小隊的一切戰(zhàn)斗行動，帶領(lǐng)全隊完成作戰(zhàn)任務；

(2)了解并向隊員講解本中隊和本小隊的救護任務；(3)告知隊員井上、下基地搶救指揮部的位置；

(4)利用各種方式與布置任務的指揮員或搶救指揮部保持經(jīng)常聯(lián)系；(5)領(lǐng)導隊員做好戰(zhàn)前檢查和下井準備工作；

(6)進入災區(qū)前，確定在災區(qū)作業(yè)時間和撤離時氧氣呼吸器最低氧氣壓力；(7)在井下工作時，必須注意隊員的疲勞程度，指導正確使用救護裝備，檢查隊員氧氣呼吸器的氧氣消耗；

(8)如果小隊隊員中有人自我感覺不良、氧氣呼吸器發(fā)生故障或受到傷害，應組織全小隊人員立即撤出災區(qū)；

(9)帶領(lǐng)小隊退出災區(qū)后，確定摘掉氧氣呼吸器面罩(或口具)的地點；(10)從災區(qū)撤出后，應立即向指揮員報告小隊任務完成情況和災區(qū)情況。

第四十一條 副小隊長職責：

1．協(xié)助小隊長工作。當小隊長不在時，履行小隊長職責并指定臨時副小隊長。

2．處理事故時，是小隊長的助手。小隊長不在時，行使小隊長指揮本小隊一切戰(zhàn)斗行動的職責。

第四十二條 隊員職責：

1．遵守紀律、聽從指揮，積極主動地完成領(lǐng)導分配的各項任務。2．保養(yǎng)好技術(shù)裝備，使之達到戰(zhàn)斗準備標準要求。3．積極參加學習和技術(shù)、體質(zhì)訓練，不斷提高思想、技術(shù)、業(yè)務、身體素質(zhì)。

4．處理事故時的具體職責是：

(1)在處理事故時，應迅速而正確地完成指揮員的命令，并與之保持經(jīng)常的聯(lián)系；

(2)了解本隊的戰(zhàn)斗任務，熟練運用自己的技術(shù)裝備去努力完成；(3)積極救助遇險人員和消滅事故；

(4)在行進或作業(yè)時，時刻注意周圍的情況，發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象立即報告小隊長；(5)注意自己儀器的工作情況和氧氣呼吸器的氧氣壓力，發(fā)生故障及時報告小隊長；

(6)在工作中幫助同志，在任何情況下都不準單獨離開小隊；(7)撤出礦井后，要迅速整理好氧氣呼吸器及個人分管的裝備；

(8)根據(jù)指揮員的命令，在事故處理時擔任電話值班員、通訊員、安全崗哨等，履行隊員的特別職責。

第四十三條 電話值班是救護工作的重要崗位之一，電話值班員由救護隊員輪流擔任，電話值班員的職責是：

1．集中精力，時刻守在電話機旁，不許做其他無關(guān)事務。

2．聽清、記清事故召請電話，準確填寫記錄，及時傳達各種命令。3．發(fā)出事故警報并向領(lǐng)隊指揮員報告。

4．在井下值班時，保持同工作小隊和搶救指揮部的聯(lián)系，并向搶救指揮部報告救護工作小隊的停留地點和工作情況。

第四十四條 為保證指揮部同井下基地和井下工作小隊的聯(lián)系，應派熟悉井下巷道情況的隊員擔任通訊員。通訊員的職責：

1．知道指揮員的位置和指揮部地面基地、井下基地的所在地。2．在接受指揮員的命令時，應復述一遍，無誤后再進行傳達。3．完成通訊任務后，應向派遣他的指揮員報告任務完成情況。

第四十五條 處理事故時，安全崗哨由救護隊員擔任。站崗隊員的派遣和撤離由井下基地指揮決定。站崗隊員除有最低限度的個人裝備外，還應配有各種氣體檢測儀器。站崗隊員的職責是：

1．阻止未佩用氧氣呼吸器人員進入有害氣體積聚的巷道和危險地區(qū)，阻止佩戴氧氣呼吸器人員單獨行動。

2．將從有害氣體積聚的巷道中出來的人員引入新鮮風流地區(qū)，必要時施行急救。

3．觀測守衛(wèi)巷道的情況，并將變化情況(包括有害氣體及煙霧的變化)迅速報告搶救指揮部。

第四十六條 作戰(zhàn)汽車司機的職責： 1．保證汽車經(jīng)常處于良好狀態(tài)。2．堅守崗位，保證按規(guī)定的時間出車。

3．嚴格遵守交通規(guī)則，保證安全、迅速地將指戰(zhàn)員送到事故礦井。4．汽車停在事故礦井時，經(jīng)常處于出發(fā)準備狀態(tài)，并負責保管汽車上的裝備。

5．返回駐地后，及時檢修車輛，使其保持戰(zhàn)備狀態(tài)。

第四十七條 礦山救護隊的機電修理工、氧氣充填工、醫(yī)生、電臺話務員、倉庫保管員等人員，都應以救護為中心開展各項工作，在相應的職責范圍內(nèi)確保救護工作的完成。

第三篇：礦山救護隊職責

山西蘭花沁裕煤礦有限公司

兼職救護隊

工

作

職

責

礦山兼職救護隊員職責

1、做好礦山事故預防工作，控制和處理初期事故。

2、引導和救助遇險人員脫離災區(qū)，積極搶救遇險遇難人員。

3、參加需要佩戴氧氣呼吸器的安全技術(shù)工作。

4、參加震動性爆破、啟封火區(qū)、反風演習和其他需要佩用氧氣呼吸器作業(yè)的安全技術(shù)工作。

5、參加審核礦山應急預案或災害預防處理計劃，做好礦山安全生產(chǎn)預防性檢查，參加與礦山安全檢查和消除事故隱患的工作。

6、協(xié)助礦山救護隊完成礦井事故處理工作。

7、做好礦井職工自救與互救知識的宣傳教育工作。

兼職隊長職責

1、負責隊部的全面工作，帶領(lǐng)救護隊完成上級交給的任務。

2、領(lǐng)導組織救護隊的學習和訓練。做好日常管理和救援準備工作。

3、積極完成礦山救援任務。

4、事故救援時的具體職責是：

⑴隊長是救護隊的直接領(lǐng)導，負責指揮本救護隊的一切救援行動，帶領(lǐng)全救護隊的一切救援行動，帶領(lǐng)全救護隊完成救援任務；

⑵接受上級布置的任務，了解事故類別、礦井概括、事故簡要經(jīng)過、井下人員分布、已經(jīng)采取的救災措施等；

⑶向隊員布置救護任務，說明災情類型、與其他隊的分工、任務要點、行動路線、聯(lián)系方式、安全措施、注意事項；

⑷必須保持與上級指揮員或救援指揮部經(jīng)常聯(lián)系； ⑸帶領(lǐng)隊員做好救災前檢查和下井準備工作；

⑹進入災區(qū)前，確定在災區(qū)作業(yè)時間和撤離時氧氣呼吸器最低氧氣壓力；

⑺在井下工作時，必須注意隊員的疲勞程度，指導正確使用救援裝備，檢查隊員和本人氧氣呼吸器的氧氣消耗；

⑻出現(xiàn)有人自我感覺不良、氧氣呼吸器發(fā)生故障或受傷害時，應帶領(lǐng)全救護隊人員立即撤出災區(qū)；

⑼帶領(lǐng)救護隊撤出災區(qū)后，經(jīng)過檢查氣體情況符合安全規(guī)定，確定摘掉氧氣呼吸器面罩（或口具）的地點；

⑽從災區(qū)撤出后，應立即向指揮員（指揮部）報告狀況和救護隊隊任務完成情況。

兼職救護隊副隊長職責

1、協(xié)助救護隊隊長工作。

2、當救護隊隊長不在時，履行救護隊隊長職責并指定臨時救護隊隊長。

兼職救護隊隊員職責

1、遵守紀律、聽從指揮，積極主動地完成領(lǐng)導分配的各項任務。

2、保養(yǎng)好技術(shù)裝備，使之達到戰(zhàn)斗準備標準要求。

3、積極參加學習和技術(shù)、體質(zhì)訓練，不斷提高思想、技術(shù)、業(yè)務、身體素質(zhì)。

4、事故救援時的具體職責；

⑴在事故救援時，應迅速、準備地完成指揮員的命令，并與之保持經(jīng)常的聯(lián)系。

⑵了解本隊的救援任務，熟練運用自己的技術(shù)裝備。⑶積極救助遇險人員和消滅事故。

⑷在行進時或作業(yè)時，時刻注意周圍情況，發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象立即報告救護隊隊長。

⑸注意自己儀器的工作情況和氧氣呼吸器的氧氣壓力，發(fā)生故障及時報告救護隊隊長。

⑹在工作中幫助同志，在任何情況下都不準單獨離開救護隊。⑺撤出礦井后，應迅速整理好氧氣呼吸器及個人分管的裝備。

兼職電話值班員職責

1、集中精力，時刻守護在電話旁，不許做其他無關(guān)事務。

2、聽清、記清事故召請電話，做好填寫記錄，及時傳達各種命令。

3、發(fā)出事故警報并向領(lǐng)導指揮員報告。

4、在井下值班時，保持同工作救護隊隊和搶救指揮部的聯(lián)系，并向搶救指揮部報告救護工作救護隊的停留地點和工作情況。

礦山兼職救護隊指戰(zhàn)員職責

1、熱愛礦山救護工作，全心全意為礦山安全生產(chǎn)服務。

2、發(fā)揚英勇頑強、吃苦耐勞、舍己為人、不怕犧牲的精神。

3、積極參加科學文化、技術(shù)業(yè)務學習，加強體質(zhì)鍛煉，苦練基本功。

4、自覺遵守《礦山安全法》和《礦山救護規(guī)程》等安全、救護法規(guī)和各項規(guī)章制度，制止任何人違章作業(yè)，拒絕任何人違章指揮。

5、愛護公共財產(chǎn)，勵行節(jié)約，愛護救護儀器裝備，認真做好儀器裝備的維護保養(yǎng)工作，使其保持在完好的戰(zhàn)斗準備狀態(tài)。

6、按規(guī)定參加戰(zhàn)備值班工作，堅守崗位，隨時做好出動的準備。

7、服從命令，聽從指揮，勇敢果斷，積極參加，完成搶救和其他各項戰(zhàn)斗任務。

第四篇：職責分工

繼續(xù)教育學院院長工作崗位職責

1、領(lǐng)導本部門人員執(zhí)行國家政策和法規(guī)，按照部門工作范圍，完成本部門工作職責。

2、全面負責本部門業(yè)務和政治思想工作，調(diào)動全體人員的積極性，加強科學研究和成教干部的業(yè)務培訓

工作，改進與發(fā)展成人教育工作。

3、研究并提出天津體育學院成人教育發(fā)展規(guī)劃，專業(yè)布局與招生計劃，經(jīng)院長授權(quán)后，具體組織實施。

4、負責組織制定和實施繼續(xù)教育學院工作計劃，制定規(guī)章制度、管理辦法、做好工作總結(jié)。

5、負責組織制定和實施教學計劃、掌握教學計劃執(zhí)行情況，落實學期教學安排與教師聘任情況，完成教

學全過程管理，提高教學質(zhì)量。

6、負責組織與落實新辦專業(yè)的申報、學歷教育招生、錄取和學生、學籍管理及各類培訓工作的組織、教

學與管理工作。

7、負責組織建立成人教育函授站、簽訂辦學協(xié)議、管理和檢查辦學工作。

8、掌握部門各項經(jīng)費開支，做好財務管理。

9、負責組織做好部門固定資產(chǎn)、安全的管理工作

10、完成院領(lǐng)導臨時交辦的工作。

教學規(guī)劃管理崗位職責

1、協(xié)助部門領(lǐng)導全面負責教學管理日常工作，領(lǐng)導不在時，及時溝通和處理教學等方面緊急事宜。

2、負責制定成人教育各專業(yè)教學計劃，組織制定教學大綱，開展教學研究工作。

3、組織落實學期教學安排，教材預定、教師聘任；審核教學進度，檢查落實課程表，做好教學過程的管

理。

4、定期安排教學檢查與評估，撰寫報告，提出教學工作改進意見。

5、負責成人教育學員畢業(yè)論文的管理工作，組織畢業(yè)論文選題、指導及論文答辯工作。

6、負責考試試卷的審定、使用和試卷歸檔工作。

7、負責教學工作量實施方法的制定和發(fā)放工作。

8、負責新設專業(yè)的論證與申報工作。

9、負責本崗位職責范圍內(nèi)的業(yè)務檔案管理與歸檔工作。

10、完成部門領(lǐng)導臨時交辦的工作。

培訓管理崗位職責

1、根據(jù)社會對人才的需求，結(jié)合體院具體情況積極進行各類培訓的開發(fā)工作。

2、負責制定我院各類培訓管理規(guī)定，做好各類培訓備案及其有關(guān)管理工作。

3、負責制訂部門培訓工作計劃與實施辦法。

4、負責部門舉辦的各類培訓班教學計劃制定、教師聘任及教學過程的管理。

5、辦理部門舉辦的各類培訓報名、入學手續(xù)與學員工作的管理。

6、做好培訓班證書的發(fā)放和管理工作及部門各類培訓班的工作總結(jié)。

7、負責進修生的教學安排與組織管理工作。

8、負責本崗位職責范圍內(nèi)的業(yè)務檔案管理與歸檔工作。

9、完成部門領(lǐng)導臨時交辦的工作。

教務管理崗位職責

1、負責落實教學計劃，撰寫開學與考試安排。

2、負責課程表的排定和考試試卷的印制與保管工作。

3、落實教學所需的各類教室、場地，做好各類考試的組織與考務管理。

4、負責考績、學籍管理。

⑴ 按學期統(tǒng)計在籍學生人數(shù)、辦理學籍異動、制定學期上課人數(shù)統(tǒng)計表。

⑵ 進行學生考績管理，提出并組織落實補課、補考工作。

⑶ 負責學生考勤統(tǒng)計和匯總工作。

⑷ 負責本科畢業(yè)生申請學士學位的資格審查和申報工作。⑸ 審查畢業(yè)生資格，辦理畢業(yè)（結(jié)業(yè)、肄業(yè)）證書、開具學歷證明。

5、負責畢業(yè)證照管理與畢業(yè)證驗印申報工作。

6、建立新生登記表和成績冊，劃分班級，印制學生名單。

7、負責教學過程中所需的教學文件與辦公用品，提供教學服務。

8、進行教學檢查，穩(wěn)定教學秩序，開展教學研究，撰寫教學情況報告，提出教學工作改進意見。

9、負責本崗位職責范圍內(nèi)的業(yè)務檔案管理與歸檔工作。

10、完成部門領(lǐng)導臨時交辦的工作。

招生工作崗位職責

1、根據(jù)學院的發(fā)展規(guī)劃和招生計劃與社會人才需求，擬定招生工作方案。

2、掌握招生政策、熟悉業(yè)務，堅持招生原則，杜絕不正之風，順利完成招生任務；與重大問題及時請示

匯報。

3、負責招生宣傳、生源發(fā)動、擬定招生簡章，接受咨詢及信訪工作。

4、負責組織考生報名、專業(yè)考試、錄取通知書發(fā)放等招生過程的管理與實施工作。

5、負責處理招生遺留問題；認真做好招生總結(jié)。

6、負責錄取學員的檔案管理。

7、負責擴大招生，建立函授站（點）的工作。

8、負責組織和管理考前輔導班工作。

9、負責本崗位職責范圍內(nèi)的業(yè)務檔案管理與歸檔工作。

10、完成部門領(lǐng)導臨時交辦的工作

金華職業(yè)技術(shù)學院成教學院是負責學校成人學歷教育和非學歷教育的管理型學院，代表學校管理全校的成教工作，是全國成人高等學校招生工作先進集體，是浙江省自學考試助學單位。下設辦公室（信息與規(guī)劃發(fā)展部）、學歷科（教聯(lián)辦）、培訓科（技能考試培訓中心）、網(wǎng)絡科（招生辦）、學工辦（自考辦）和汽訓站（理工汽車駕駛培訓學校）。

（一）領(lǐng)導分工

李國友（院長、書記）

主持成教學院全面工作，擬定學校成教發(fā)展規(guī)劃，組織實施成教目標責任制考核，合理安排使用成人教育經(jīng)費，抓好成教管理團隊建設。吳飛良（副書記、正處）

分管成教思政工作，負責黨務工作，宣傳工作，網(wǎng)站建設，學生管理工作，負責組織學校自學考試工作。余小琳（副院長）

分管成教學歷教育工作，負責成教招生工作，成教學籍管理工作，成教函授教育工作，網(wǎng)絡教育工作，合作辦學工作。方孝榮（副院長、總支委員）

分管成教非學歷教育工作，負責駕校招生、教練、教學工作，技能考證培訓工作，成教研究生班工作，社會培訓服務工作。盛燕萍（院長助理、辦公室主任）

分管成教學院考核督查工作，負責成教學院科室及員工目標責任制的考核工作，教職工考勤工作，計劃、總結(jié)與簡報工作，學院對外協(xié)調(diào)聯(lián)絡工作。

（二）各部門崗位職責

1.辦公室（信息與規(guī)劃發(fā)展部）電話：82398767 主任崗位職責

一、負責辦公室的全面工作。

二、負責學院印章的管理。

三、負責學院用車的管理。

四、完成學院交辦的其它工作。干事

（一）崗位職責

一、負責本院黨、政公文的制發(fā)及外來公文的登記、傳達、保管、清理、歸檔。

二、負責全院教學檔案、行政檔案的整理、歸檔。

三、負責本院行政辦公會等有關(guān)會議的記錄、整理及信息上報、下達工作及各種會議的會務安排、服務。

四、負責本院辦公用品的采購、發(fā)放和保管。

五、負責書信、報刊、郵件、資料的收發(fā)。

六、負責統(tǒng)計、核算教職工獎金、崗位津貼、各類補貼及臨工工資。

七、負責學院的科研及職稱晉升等工作。

八、完成學院交辦的其它工作。

干事

（二）崗位職責

一、負責本院黨、政工作計劃、總結(jié)的擬寫。

二、各種年報數(shù)據(jù)的匯總、及上報，草擬相關(guān)文件及匯報材料等工作。

三、負責本院資產(chǎn)、教學設備、設施的登記、入帳和管理工作。

四、負責辦公用房的日常維護及修繕管理。

五、負責每月的教職工考核等工作。

六、負責本院的簡訊、簡報的撰寫和編輯。

七、負責學院網(wǎng)站的運行、更新及維護。

八、完成學院交辦的其它工作。2.學歷科（教聯(lián)辦）電話：82057537 科長崗位職責

1．負責學校成人學歷教育教務管理、教學管理。

2．組織成人學歷教育教學督導、質(zhì)量監(jiān)控和評估工作；組織和協(xié)調(diào)二級學院成人學歷教育辦學有關(guān)工作。

3．負責組織新設專業(yè)論證和申報工作，審核成教招生專業(yè)。

4．負責校內(nèi)成教學生學籍變動的審核；做好校外轉(zhuǎn)學工作；組織成教畢業(yè)生資格審核、畢業(yè)生電子攝像，負責畢業(yè)生驗印及電子注冊報盤、畢業(yè)生信息上報工作。

5．協(xié)助成教學院領(lǐng)導組織學校成人學歷教育管理的建章立制工作。6．協(xié)助成教學院領(lǐng)導溝通與上級主管部門及相關(guān)業(yè)務部門聯(lián)系渠道。7．函授站建設與管理、函授站建站審核和申報工作；組織制定成教學院函授站招生計劃及協(xié)助函授站做好招生宣傳工作；組織催繳成教學院函授站學費分成和審核工作。

8．負責成教學院函授站新生分專業(yè)、分班、入學通知書打印，組織新生入學材料發(fā)放工作。

9．審核教學大綱和教學計劃；負責組織教材規(guī)范管理與質(zhì)量監(jiān)控工作。10．浙江工業(yè)大學金職院教學點成教專升本課程班教務管理和教學管理組織工作，學費分成工作；浙江師范大學金職院教學點成教專升本課程班教務工作協(xié)調(diào)管理。

11．負責組織實驗中學課程班教務、教學和學籍管理工作，組織實驗中學課程班學費收繳及分配；協(xié)調(diào)組織本校成教課程班教學計劃銜接、招生宣傳及學籍管理工作。

12．協(xié)助領(lǐng)導調(diào)研并擬定學校成人教育發(fā)展規(guī)劃；負責制定學歷教育科工作計劃。

干事

（一）崗位職責

1．協(xié)助做好學校成人學歷教育教學管理工作、成教學生成績管理工作。2．成教學院成教助讀班的教學組織，全校成教助讀班教學協(xié)調(diào)與管理。3．組織建設與規(guī)范教學大綱，組織制定和完善教學計劃；檢查教學計劃執(zhí)行和日常教學運行情況。

4．負責成教新生分專業(yè)、分班和學號編制。5．協(xié)助做好教材規(guī)范管理與質(zhì)量監(jiān)控工作。6．負責組織成教學生教學、教務管理信息化工作。

7．成教學院的函授站教學管理工作；協(xié)助函授站招生宣傳和招生咨詢工作。8．組織協(xié)調(diào)成教課程班成績管理、教學管理等。9．協(xié)調(diào)成教教室管理工作。干事

（二）崗位職責

1．協(xié)助做好成人學歷教育教務管理、學籍管理工作。2．負責高等教育學生信息網(wǎng)學籍學歷信息平臺的日常管理工作。3．做好成教學院函授站學籍管理工作。

4．負責新生學籍電子注冊工作；負責成教畢業(yè)生電子攝像、畢業(yè)生檔案材料組織、畢業(yè)證書制作和發(fā)放工作。5．成人學歷教育高基報表統(tǒng)計工作。

6．協(xié)助做好成教學院函授站學生學費收繳及核對工作。7．協(xié)助成教學院函授站招生宣傳和招生咨詢工作。8．負責成人學歷教育檔案歸檔工作。9．科室辦公日常事務工作。

3.培訓科（技能考試培訓中心）電話：82057527 培訓科副科長（主持工作）崗位職責：

1、全面主持科室工作，負責全校非學歷培訓（含研究生聯(lián)辦頂目）歸口管理；

2、負責全校職業(yè)技能鑒定的歸口管理；

3、負責公選科《ISO9000質(zhì)量管理體系》與公選課重修管理工作。

4、負責本科室工作計劃、工作總結(jié)的起草工作；

5、負責本部門各類資料的收集、整理、歸檔工作；

6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作； 培訓科干事崗位職責：

1、負責做好碩士班招生宣傳、考生報名和在讀碩士班的日常管理工作；

2、負責做好全校非學歷教育數(shù)據(jù)統(tǒng)計與職業(yè)技能資料匯總；

3、協(xié)助科室做好公選課班級管理工作；

4、完成科室臨時性工作；

4.網(wǎng)絡科（招生辦）電話：83188008、82378897 吳瑞清（科長）

1.主持全面工作，制定工作計劃，安排日常工作。2.負責廣告經(jīng)費預算方案，保證招生宣傳工作的正常進行。3.負責科室人員考核，確定工作崗位，制定工作職責。4.負責網(wǎng)站建設工作。

5.負責審核與合作院校的學費分配的結(jié)算。6.負責網(wǎng)院學生的考前輔導、統(tǒng)考輔導和考試落實；學位英語等級考試。7.負責審核教材的選用、征訂、發(fā)放。8.負責新加坡留學項目拓展工作。9.負責成教學院助讀班的協(xié)調(diào)與管理。10.負責成教招生計劃爭取。

毛麗君（副科長）

1.分管招生工作，負責制定各項招生計劃，宣傳計劃，開展招生宣傳，生源市場的開拓，定點單位、網(wǎng)絡和電話宣傳和組織招生報名工作。

2.負責審核招生報名的信息；入學考試組織工作；錄取名單的審核等工作。3.執(zhí)行考勤制度和上報月考勤表。

4.負責上級機關(guān)、兄弟院站及單位人員的來訪、巡考、參觀等的接待工作。5.負責各二級學院成教招生計劃收集、匯總，負責成教招生計劃上報和網(wǎng)上錄取工作。

6.保持與成教學院各科室和二級學院的聯(lián)絡和溝通，做好校內(nèi)外各種關(guān)系的協(xié)調(diào)。

7.負責自考網(wǎng)上錄取工作。

8.負責浙江大學遠程教育學院的日常聯(lián)系工作 招生負責---祁越

1.及時掌握各院校的招生政策，做好各網(wǎng)絡學校招生宣傳、咨詢、接待、解答等工作。

2.考生信息的收集，資料的審核和催交等工作。3.進行有效的招生宣傳，做好單位渠道招生工作。

4.協(xié)助招生信息的核對，做好雙休日值班的招生咨詢工作。5.做好報名資料的歸檔工作。6.完成部門臨時交辦工作。辦公事務、網(wǎng)絡渠道招生---單珊

1.負責公文、信件、匯單、電報的收發(fā)及報刊訂閱、分發(fā)工作，經(jīng)費的制表、學生收費核對工作。

2.負責短信群發(fā)系統(tǒng)的管理和通知的收發(fā)工作，負責安排辦公會議，做好會議紀要。

3.負責網(wǎng)上招生業(yè)務拓展，協(xié)助招生信息的核對，做好雙休日值班的招生咨詢工作。

4.協(xié)助做好自考網(wǎng)上錄取工作。

5.及時檢查網(wǎng)站信息更新，做好QQ在線咨詢。6.完成部門臨時交辦工作。教材發(fā)放---張惠英

1、招生信息網(wǎng)上輸入，確保在98%的準確率。

2、負責教材的征定，發(fā)放，出入庫的管理。

3、相關(guān)費用的收取。

4、協(xié)助做好招生宣傳工作和雙休日值班的招生咨詢工作。

5、負責電科大學生代管費明細帳建立和統(tǒng)計。

6、完成部門臨時交辦工作。東財項目—廖旭軍

1、協(xié)助做好面授安排與落實，期末考試安排與落實，網(wǎng)考報名及考試組織；

2、負責學生的學籍管理。包括入學和報到注冊成績的匯總與分析，休（復）學、退學、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)、結(jié)業(yè)和肄業(yè)管理，做好相關(guān)資料的歸檔。

3、做好學員的服務工作，及時告知學員相關(guān)事宜，與學員多溝通，督促和幫助學員順利完成學業(yè)。每學期組織學員開展活動，樹立學習中心的良好形象。

4、協(xié)助成教招生計劃上報和網(wǎng)上錄取工作。

5、負責網(wǎng)站、短信群發(fā)系統(tǒng)、多媒體教室等的正常運行。

6、負責四川大學網(wǎng)絡教育項目的日常聯(lián)系工作。

7、完成部門臨時交辦工作。電科大項目—柯鐵鋒

1、協(xié)助做好面授安排與落實，期末考試安排通知，網(wǎng)考報名及考試組織。

2、負責畢業(yè)論文，學位申請等工作

3、負責學生的學籍管理。包括入學和報到注冊成績的匯總與分析，休（復）學、退學、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)、結(jié)業(yè)和肄業(yè)管理，做好相關(guān)資料的歸檔。

4、做好相關(guān)資料的歸檔。

5、做好學員的服務工作，及時告知學員相關(guān)事宜，與學員多溝通，督促和幫助學員順利完成學業(yè)。每學期組織學員開展活動，樹立學習中心的良好形象。

6、負責西北工業(yè)大學網(wǎng)絡教育的日常聯(lián)系工作。

7、完成部門臨時交辦工作。5.學工辦（自考辦）電話：82380220 學工辦（自考辦）主任崗位職責

1、根據(jù)學院學生教育與管理部門的布置和安排，制定學年（學期）工作計劃，并負責組織落實和實施。

2、協(xié)調(diào)、指導輔導員、班主任的工作情況，審定輔導員和班主任的工作安排，考核輔導員、班主任的工作情況，掌握自考助學學生工作情況。

3、負責建立學工辦例會制度，每周召開輔導員會議，通報工作情況。

4、做好學生思想政治工作，定期召開學生干部和學生代表座談會，了解學生思想、學習、生活方面的情況。

5、協(xié)助黨組織做好學生黨員的教育工作和入黨積極分子的培養(yǎng)工作發(fā)展工作。

6、協(xié)助做好學生心理健康及心理咨詢工作。

7、組織對學生干部選拔、考核和管理工作。

8、組織協(xié)調(diào)學生住宿安排，深入宿舍等工作。

9、學校自考助學相關(guān)組織、協(xié)調(diào)工作；

10、市自考辦及省教育考試院相關(guān)聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。

二、總輔導員崗位職責

1、關(guān)心學生的成長，熟悉每個學生的個人經(jīng)歷、家庭情況、思想品德、學習、健康、心理狀況和個性特長等。做好學生德、智、體綜合考評，掌握學生的思想動向，研究學生的思想特點，重點做好優(yōu)秀學生和后進學生的思想教育工作。每學期每個學生的個別談話不得少于兩次，每月應有計劃有準備地對學生進行一次集體談話，要經(jīng)常注意幫助學生解決學習、生活中的實際困難，教育學生正確對待婚姻戀愛等問題，使其健康成長。

2、經(jīng)常深入到學生宿舍、教室、食堂，關(guān)心和了解學生情況，教育學生自覺遵守國家法律和學校各項規(guī)章制度。培養(yǎng)學生尊敬師長、團結(jié)同學、遵守紀律，愛護公物、關(guān)心集體、生活樸素、刻苦學習的良好作風。學生中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時向有關(guān)部門和領(lǐng)導報告。

3、作為所帶學生的安全責任人，加強對學生的安全教育，提高學生的安全意識和自我保護意識。

4、組織學生積極參加各項公益勞動，指導和幫助學生開展課余文化、娛樂、體育及其它活動，受聘擔任思想教育課程的講授或輔導，認真搞好學生的學年鑒定、三好學生評選、畢業(yè)生的鑒定和就業(yè)指導工作。

5、協(xié)助黨組織加強黨的思想建設和組織建設，做好學生黨員的教育工作和入黨積極分子的培養(yǎng)工作，加強預備黨員的考查教育；指導班級共青團工作，充分發(fā)揮共青團的先進作用和黨的助手作用；指導班委會的工作，認真培養(yǎng)學生干部，支持、幫助學生干部積極開展工作，充分發(fā)揮學生干部的骨干作用。

6、指導班級創(chuàng)建文明宿舍，健全清潔衛(wèi)生和安全保衛(wèi)制度，切實搞好個人衛(wèi)生、教室衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，參與學生宿舍檢查、考核工作。

7、關(guān)心學生生活中的困難，組織學生參加勤工助學活動，加強家校聯(lián)系制度，定期與學生家長聯(lián)系，介紹學生的學習、思想情況，取得家長的支持與配合。

8、教育學生認真遵守學籍管理、考勤、考試、考查等各項規(guī)定，遵守學習紀律，認真完成作業(yè)；遵守國家法律、法令、公共秩序、校紀、校規(guī)以及各項社會公約，對違反校規(guī)、校紀的學生及時進行教育，對情節(jié)嚴重的，及時提出處理意見。

9、協(xié)助主任做好輔導員的考核管理及協(xié)調(diào)工作。

10、協(xié)助主任做好自考助學的相關(guān)工作。

三、專本銜接（留學）班班主任（輔導員）崗位職責

1、全面了解、熟悉所負責班級全體學生的基本情況，認真做好學生全程跟蹤管理（考核）工作。

2、每學期初制定書面工作計劃，針對學生思想實際和本教學部具體工作的要求，確定工作重點和工作方式。

3、按時參加輔導員工作例會，不無故缺席。

4、主持每周日的班級晚點名及評講活動。每周召開一次班會，由輔導員或班委會總結(jié)一周班內(nèi)思想、學習、紀律、文體活動等情況。每月組織好一次主題班會。每半個月召開一次班委會議和團支部會議，總結(jié)近期工作情況、研究部署下半月工作。班級會議須有詳細記錄，隨時接受檢查。

5、按規(guī)定入住學生公寓，晚上應經(jīng)常查寢、及時關(guān)注學生動態(tài)。

6、建立學生信息檔案和心理檔案，通過掌握學生的個人信息和心理特點，提高思想教育和心理教育工作的針對性和實效性。及時了解學生思想動態(tài)，做經(jīng)常性的談心工作。如遇重大問題，須及時學工辦或分管領(lǐng)導，并及時采取措施，促成突發(fā)事件的妥善解決。

7、注重并經(jīng)常與學生家長保持聯(lián)系，使本教學部、家庭與社會的教育緊密結(jié)合并落到實處。

8、及時與任課教師溝通，聽取任課教師對學生的反映，反饋學生對任課教師的要求。

9、民主管理班費（每生每學期收費不超過50元），賬目和資金由班級學生干部分開管理，輔導員只對班費使用行使審批權(quán)。

10、公平公正地對待每一位學生，特別是在評優(yōu)、推薦學生入黨培養(yǎng)發(fā)展對象等方面，要按程序客觀公正地進行。

11、指導學生開展文藝、體育等課外活動，支持學生社團建設。

12、協(xié)助主任做好自考專本銜接等相關(guān)報表催繳及上報工作。6.汽訓站（理工汽車駕駛培訓學校）電話：82251197、82388752 李獻堯 常務副校長

1、主持學校的日常工作。

2、負責制定學校的工作計劃、落實學校各項工作。

3、制定和完善學校的各項規(guī)章制度，并負責組織實施。

4、聯(lián)系和協(xié)調(diào)學校與上級業(yè)務主管部門的工作。

5、負責對外宣傳及招生工作。

6、審查每期的教學計劃，監(jiān)督、檢查教學質(zhì)量、安全管理。

7、完成上級交辦的其他工作。金 孝 干事

1、根據(jù)教學計劃，分期到交通管理部門辦理培訓記錄審批手續(xù)。

2、做好每期學員的檔案整理與結(jié)業(yè)證發(fā)放。

3、組織每期學員進行考試模擬測試，提高考試合格率。

4、協(xié)助校長做好招生宣傳、安全管理、考試組織等工作。

5、負責學校內(nèi)勤工作。

6、完成校長交辦的其他工作。

第五篇：職責分工

會議紀要

根據(jù)實訓中心2017年12月26日下午3點的會議精神，現(xiàn)就實訓中心所有實訓室、工程訓練中心、室外訓練場每個人的職責分工如下：

祁海宇：負責103實訓室、105實訓室、201實訓室、202實訓室、206實訓室的開門鎖門、電腦日常維護、教師使用登記以及教室衛(wèi)生的督促的相關(guān)工作

吳浩：負責203實訓室、205實訓室、206實訓室、207實訓室的開門鎖門、電腦日常維護、教師使用登記以及教室衛(wèi)生的督促的相關(guān)工作

王國利：負責104、106等實訓室測量儀器的借還、儀器的日常維護及登記、大廳給排水實訓的使用登記等相關(guān)工作

趙曉波：負責工程訓練中心、室外訓練場教師使用的登記以及衛(wèi)生的督促相關(guān)工作

實訓中心 2017年6月5日