第一篇：申請書(申請支付令用)

申請書(申請支付令用)

申請書

申請人：×××，男/女，××××年××月××日出生，×族，……(寫明工作單位和職務(wù)或者職業(yè))，住……。聯(lián)系方式：……。

法定代理人/指定代理人：×××，……。委托訴訟代理人：×××，……。被申請人：×××，……?！?/p>

(以上寫明當(dāng)事人和其他訴訟參加人的姓名或者名稱等基本信息)請求事項(xiàng)：

向被申請人×××發(fā)出支付令，督促被申請人×××給付申請人×××……(寫明請求給付的金錢或者有價(jià)證券的名稱和數(shù)量)。

事實(shí)和理由：

……(寫明債權(quán)債務(wù)關(guān)系發(fā)生的事實(shí)、證據(jù))。此致

××××人民法院

申請人(簽名或者公章)××××年××月××日

【說明】

1．本樣式根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》第二百一十四條制定，供債權(quán)人向人民法院申請支付令用。

2．當(dāng)事人是法人或者其他組織的，寫明名稱住所。另起一行寫明法定代表人、主要負(fù)責(zé)人及其姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式。

3．債權(quán)人請求債務(wù)人給付金錢、有價(jià)證券，符合下列條件的，可以向有管轄權(quán)的基層人民法院申請支付令：(一)債權(quán)人與債務(wù)人沒有其他債務(wù)糾紛的；(二)支付令能夠送達(dá)債務(wù)人的。

第二篇：申請支付令

勞動爭議調(diào)解仲裁法解讀：第十六條【支付令】

第十六條 因支付拖欠勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金事項(xiàng)達(dá)成調(diào)解協(xié)議，用人單位在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行的，勞動者可以持調(diào)解協(xié)議書依法向人民法院申請支付令。人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。

【解讀】本條是關(guān)于勞動者可以向人民法院申請支付令的規(guī)定。

（一）關(guān)于支付令

支付令是人民法院根據(jù)債權(quán)人的申請，督促債務(wù)人履行債務(wù)的程序，是民事訴訟法規(guī)定的一種法律制度。在解決勞動爭議中引入支付令制度，始于勞動合同法，該法第三十條第二款規(guī)定“用人單位拖欠或者未足額支付勞動報(bào)酬的，勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?，人民法院?yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令”。在勞動爭議解決中引人支付令制度，主要考慮有兩個(gè)：一是為了盡快解決勞動爭議，保護(hù)勞動者的合法權(quán)益?，F(xiàn)實(shí)勞動爭議中，大量發(fā)生的就是用人單位拖欠勞動報(bào)酬，侵犯勞動者的合法權(quán)益。像勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金事項(xiàng)，都關(guān)系勞動者的切身利益，有的對維持勞動者的生活來說非常急迫，能夠迅速解決這些爭議，是對勞動者最有力的保護(hù)措施，而且這類爭議一般也比較簡單，標(biāo)準(zhǔn)明確，也達(dá)成了調(diào)解協(xié)議，用人單位與勞動者之間也不存在別的債務(wù)糾紛，符合民事訴訟法第一百八十九條關(guān)于申請支付令的條件的要求，適于通過支付令的方式解決。二是為了解決調(diào)解協(xié)議的效力問題，強(qiáng)化調(diào)解的作用。調(diào)解協(xié)議的效力一直是勞動爭議調(diào)解仲裁立法的一個(gè)有分歧的問題，如果規(guī)定調(diào)解協(xié)議有法律效力，可以直接申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行，與調(diào)解的性質(zhì)不符；如果說調(diào)解沒有效力，調(diào)解制度也就失去意義。所以本法明確調(diào)解協(xié)議對雙方當(dāng)事人有約束力，這里的“約束力”只能是勞動合同的約束力。勞動者就調(diào)解協(xié)議向法院申請支付令，用人單位如果提不出抗辯事由的，人民法院就可以強(qiáng)制執(zhí)行，這樣就部分地解決了調(diào)解協(xié)議的效力問題。另外，2004年4月最高人民法院、司法部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人民調(diào)解工作切實(shí)維護(hù)社會穩(wěn)定的意見》規(guī)定，當(dāng)事人持已經(jīng)生效的人民調(diào)解協(xié)議向人民法院申請支付令的，只要符合民事訴訟法第十七章規(guī)定的條件，人民法院應(yīng)當(dāng)支持?？梢钥闯觯驼{(diào)解協(xié)議向法院申請支付令，已有制度規(guī)定。所以，盡管在立法過程中對要不要引人支付令制度有分歧，最后從支付令制度的積極意義考慮，本法還是肯定了這一制度。

（二）適用支付令的范圍

勞動爭議的事項(xiàng)很多，為什么只將“拖欠勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金事項(xiàng)達(dá)成的調(diào)解協(xié)議”列人可以申請支付令的范圍？原因是這些事項(xiàng)關(guān)系勞動者的生存，對于勞動者來說都比較緊急，需要盡快解決；而且這些都是金錢給付事項(xiàng)，人民法院也可以強(qiáng)制執(zhí)行。本法規(guī)定申請支付令的依據(jù)是就拖欠勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金事項(xiàng)達(dá)成的調(diào)解協(xié)議。需要注意，根據(jù)勞動合同法第三十條第二款的規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報(bào)酬的，勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿灰欢ㄐ枰孪冗_(dá)成調(diào)解協(xié)議。來源：北極星電力英才網(wǎng) 首頁[1][2]尾頁

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新勞動法實(shí)施細(xì)則：四勞動合同解除和終止

北極星電力英才網(wǎng) 發(fā)布日期：(閱63626次)

關(guān)鍵詞:

勞動合同

勞動法

四、勞動合同解除和終止

53、《勞動合同法》第三十八條第三項(xiàng)“未依法為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的”是指。意見一：指用人單位從未繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的行為；意見二：指用人單位欠繳社會保險(xiǎn)費(fèi)的行為；意見三：指用人單位未足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的行為；意見四：指用人單位未按規(guī)定險(xiǎn)種繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的行為；意見五：含上述所有行為。

54、用人單位可以與勞動者約定超過提前三十日通知解除勞動合同的時(shí)間，但不能約定勞動者未履行提前通知的違約金。

55、勞動者按照《勞動合同法》第三十八條規(guī)定提出解除勞動合同的，用人單位不得依據(jù)服務(wù)期規(guī)定追究勞動者違約金。

56、《勞動合同法》第四十一條中“客觀經(jīng)濟(jì)情況”是指發(fā)生不可抗力或出現(xiàn)致使勞動合同全部或部分條款無法履行的其他情況，如企業(yè)遷移、兼并、分立、合資等。

57、《勞動合同法》第四十一條中“裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上”是指在三個(gè)月內(nèi)裁減人員達(dá)到此標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)按照《勞動合同法》規(guī)定的程序進(jìn)行。

58、《勞動合同法》第四十一條規(guī)定的用人單位裁減人員時(shí)，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先留用的三類人員無先后順序之分。

用人單位裁減人員后，重新招用人員時(shí)，應(yīng)當(dāng)履行優(yōu)先通知被裁減人員的義務(wù)，對沒有履行通知義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)什么法律責(zé)任？在六個(gè)月內(nèi)重新招用人員，但未優(yōu)先招用被裁減人員的，承擔(dān)什么法律責(zé)任？

59、企業(yè)由于生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大困難，經(jīng)過職工代表大會或職工代表討論決定降低勞動報(bào)酬的，不視為未及時(shí)貴客支付勞動報(bào)酬。

60、用人單位未建立工會的，可以不執(zhí)行《勞動合同法》第四十三條的規(guī)定。用人單位解除職工勞動合同符合法律規(guī)定，但未征求工會意見的，可以事后補(bǔ)正程序。

61、被鑒定為6~10級的工傷人員，勞動合同終止或解除時(shí)，用人單位除應(yīng)當(dāng)支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金外，還應(yīng)根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

62、計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資標(biāo)準(zhǔn)按勞動者的應(yīng)發(fā)工資計(jì)算。勞動者前12個(gè)月平均收入低于所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。

63、用人單位依據(jù)《勞動合同法》第四十條解除勞動合同時(shí)，額外支付勞動者一個(gè)月工資代替提前30日書面形式通知的義務(wù)的，額外支付的一個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)參照《勞動合同法》第四十七條第三款規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

64、勞動者的工資低于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的高級人民政府公布的本地區(qū)上職工月平均工資三倍的，計(jì)發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)墓ぷ髂晗薏皇苁甑南拗啤?/p>

勞動者的勞動合同履行地與企業(yè)注冊地不一致的，勞動者的工資高低以勞動合同履行地的職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)為參照。

65、《勞動合同法》施行之日存續(xù)的勞動合同在本法施行后解除，依法應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，?jīng)濟(jì)補(bǔ)償金分階段計(jì)算。計(jì)算本法施行前的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，按照勞部發(fā)[1994]481號執(zhí)行，計(jì)算本法實(shí)施后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償年限，按本法規(guī)定執(zhí)行。

《勞動合同法》施行之后終止勞動合同的，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)發(fā)年限從2008年1月1日開始計(jì)算。同時(shí)國有企業(yè)還要按《關(guān)于（國營企業(yè)實(shí)行勞動合同制度暫行規(guī)定）廢止后有關(guān)終止勞動合同支付生活補(bǔ)助費(fèi)問題的復(fù)函》（勞社廳函[2001]280號）支付生活補(bǔ)助費(fèi)。

第三篇：申請書(撤回支付令異議用)

申請書

申請人：×××，男/女，××××年××月××日出生，×族，……(寫明工作單位和職務(wù)或者職業(yè))，住……。聯(lián)系方式：……。

法定代理人/指定代理人：×××，……。委托訴訟代理人：×××，……。

(以上寫明申請人和其他訴訟參加人的姓名或者名稱等基本信息)請求事項(xiàng)：

撤回對支付令的異議。

我方于××××年××月××日對你院發(fā)出的(××××)×××××民督……號支付令提出書面異議，現(xiàn)申請撤回。

……(寫明申請撤回支付令異議的理由)。此致

××××人民法院

申請人(簽名或者公章)××××年××月××日

【說明】

1．本樣式根據(jù)《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國民事訴訟法〉的解釋》第四百三十九條第一款制定，供債務(wù)人在向基層人民法院提出支付令異議后，申請撤回支付令異議用。

2．申請人是法人或者其他組織的，寫明名稱住所。另起一行寫明法定代表人、主要負(fù)責(zé)人及其姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式。

3．人民法院作出終結(jié)督促程序或者駁回異議裁定前，債務(wù)人請求撤回異議的，應(yīng)當(dāng)裁定準(zhǔn)許。債務(wù)人對撤回異議反悔的，人民法院不予支持。

第四篇：支付令申請書

申請人：（基本情況）被申請人：（基本情況）請求事項(xiàng)：（寫明請求給付金錢或者有價(jià)證券的數(shù)量）事實(shí)和理由：被申請人欠申請人xxx元人民幣，現(xiàn)到期后，被申請人拒不旅行還款的義務(wù)，為此，申請人提出貴院下達(dá)支付令之申請。請依法核準(zhǔn)。（寫明債權(quán)債務(wù)關(guān)系發(fā)生的事實(shí)和根據(jù)）此致χχ人民法院申請人：年月日

第五篇：支付令申請書

支付令申請書

申請人：xx物業(yè)服務(wù)有限公司 住所地：xx號，法定代表人：xx，職務(wù)：總經(jīng)理，電話：xx。

被申請人1：xx，男，漢族，x年x月x日出生，身份證號碼：xx，住所：xx 電話:xx。

被申請人2：xx，男，漢族，x年x月x日出生，身份證號碼：xx，住所：xx 電話:xx。

請求事項(xiàng)：請求法院向被申請人發(fā)布支付令，督促被申請人償還所欠物業(yè)費(fèi)xx元。

事實(shí)和理由：申請人受xx有限公司的委托，從事xx家居廣場物業(yè)服務(wù)工作。兩被申請人于2010年1月30日認(rèn)購xx廣場A5-23號商鋪并用于自營，兩被申請人系該商鋪的所有人（該商鋪建筑面積72.06m2）。根據(jù)雙方2010年12月9日所簽訂的《淮安xx家居廣場臨時(shí)管理規(guī)約》的第七章第1條約定，物業(yè)服務(wù)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為1元/m2/月，被申請人應(yīng)按時(shí)交納物業(yè)服務(wù)費(fèi)，否則按日加收千分之三的滯納金。然而被申請人2014-2015年的物業(yè)費(fèi)865元（72.06m2*1元/m2/月*12個(gè)月=865元）至今未付。為保護(hù)申請人的合法權(quán)益，特具狀于貴院，請求法院依法判準(zhǔn)申請人的支付請求。此致

xx人民法院

申請人：xx物業(yè)服務(wù)有限公司

二〇一六年三月四日