第一篇：印度公務(wù)員崗位競爭激烈英國公務(wù)員隊伍長期被精英把持

印度公務(wù)員崗位競爭激烈 英國公務(wù)員隊伍長期被精英把持

印度北方邦政府稱，他們已經(jīng)被收到的230萬份公務(wù)員申請淹沒了!所有這些申請者都是為了搶奪368個低級別的公務(wù)員崗位，這意味著每一個崗位都有超過6250人在競爭。

雖然申請這些崗位只需擁有小學(xué)學(xué)歷、能騎自行車，但還是有數(shù)十萬名大學(xué)畢業(yè)生、研究生，甚至擁有博士學(xué)歷的人遞交了申請。一名官員稱，要花四年時間才能把所有應(yīng)征人員都面試完。

“雖然只需對應(yīng)征者進(jìn)行面試，但我估計，即便有10個面試小組、每天面試200人、一個月面試25天，整個過程也要四年才能完成?！?/p>

這份招聘廣告于8月份發(fā)布，目前收到了簡歷中已經(jīng)包括了255名博士畢業(yè)生以及15.2萬名本科生和研究生。被成功錄取的人，每個月的薪水是16,000盧比(約合人民幣1549元)。

北方邦擁有2.15億人口，是印度人口最多的邦。據(jù)預(yù)計，2017年該邦的失業(yè)年輕人將達(dá)1,320萬之多。

不過出現(xiàn)這種僧多粥少情況的并不只有北方邦，印度其他地區(qū)的公務(wù)員招聘也出現(xiàn)過類似情形。

今年早些時候，印度東部的維薩卡帕特南市，數(shù)千人在報名參軍時發(fā)生踩踏事故，造成數(shù)人受傷。2010年，印度孟買，上萬人在報名加入警察隊伍的過程中發(fā)生踩踏，導(dǎo)致1名男子死亡，11人受傷。1999年，西孟加拉邦在為281個公務(wù)員崗位發(fā)布招聘廣告后收到了近百萬份申請。

這邊廂阿三60多萬人爭一個月薪1500多元的崗位，那邊廂英國、俄羅斯的公務(wù)員跳出來笑哈哈。

英國

精英把持 福利優(yōu)厚

英國公務(wù)員的人員范圍跟我們通常所理解的有所不同，總的來說比中國公務(wù)員范圍要小。它基本上只包括中央政府系統(tǒng)非選舉產(chǎn)生及非政治任命的人員，地方政府的工作人員不包括在英國公務(wù)員的范圍內(nèi)。但是英國公務(wù)員又不限于中央各部委，還包括各類執(zhí)行機關(guān)、非部委公共機構(gòu)等具有公共服務(wù)性質(zhì)的單位。

英國公務(wù)員隊伍長期被精英把持。1948年到1963年，公務(wù)員隊伍當(dāng)中只有3%來自工人階級。1966年的調(diào)查顯示，高級公務(wù)員當(dāng)中有一半人是畢業(yè)于私立學(xué)校，牛津、劍橋兩所名校的畢業(yè)生更是充斥公務(wù)員隊伍。一項名為“快速流動”的考試是目前英國最主要的公務(wù)員考試，它在2012年發(fā)布的報告顯示，在最后被錄用者中，有26.6%自牛津和劍橋大學(xué)。同年的另一項調(diào)查顯示，英國外交部的公務(wù)員有62%業(yè)于這兩所名校;而在其他各部門的高級公務(wù)員中，這一比例也高達(dá)55%。

根據(jù)英國政府2012年公布的高級公務(wù)員年薪數(shù)據(jù)，其中最高者可拿到30萬英鎊以上。負(fù)責(zé)倫敦奧運會場館和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和管理運營的奧運交付管理局的CEO，年薪最高為31.5萬英鎊(1英鎊約合人民幣9.9元)。最少的國防部一位不處理具體事務(wù)的局長，年薪為3萬英鎊，不過他每年最少上30天班即可。

普通公務(wù)員起薪通常在每年2.5萬英鎊至2.7萬英鎊之間，一般工作四五年之后，可以達(dá)到每年4.5萬英鎊的水平。據(jù)今年初披露的一份數(shù)據(jù)，倫敦2012年的人均稅前工資為41597英鎊，公務(wù)員的工資可以維持在中等水平。目前倫敦的平均房價為每套43.9萬英鎊，一位公務(wù)員憑10年的工資就可購得起了。

英國公務(wù)員最主要的福利是養(yǎng)老金。與普通國民一樣，英國公務(wù)員參加國家基本養(yǎng)老保險制度，除此之外，國家還為公務(wù)員設(shè)立了不同類型的職業(yè)養(yǎng)老金保險制度。這筆養(yǎng)老金相對比較豐厚，拿同屬于公共部門的大學(xué)比較來說，大學(xué)的養(yǎng)老金是單位繳納職工工資額的16%個人繳納6.35%退休時職工能拿到最后工資的一半作為職業(yè)養(yǎng)老金。而國家公務(wù)員，單位平均繳納21.3%個人繳納1.5%-3.5%等，退休時能拿到退休前最后工資的三分之二作為職業(yè)養(yǎng)老金。

新加坡

薪酬不高 約束嚴(yán)格

新加坡公共機構(gòu)雇員包括各部委和以類似企業(yè)機制運營提供公共服務(wù)的“法定機構(gòu)”雇員，共約13.6萬人。公立學(xué)校老師受聘于教育部，也算是公務(wù)員。其中供職于各部委的公務(wù)員共約8萬人。公務(wù)員薪金包括固定的月工資和花紅(一般相當(dāng)于2至4個月的固定工資)。

公務(wù)員根據(jù)工作崗位，大致分為四類：第一類是專業(yè)人才和管理人才，需要有大學(xué)學(xué)位;第二類是執(zhí)行員;第三類是技術(shù)人員;第四類是低技術(shù)工種。不同的分類也意味著不同的職業(yè)路徑和薪金水平。2012年，第四類公務(wù)員月薪介于860新元(1新元約合人民幣4.7元)和1540新元之間，在當(dāng)?shù)厮闶堑讓拥氖杖胨?。根?jù)最近的媒體報道，2013年月薪在1460新元以下的公務(wù)員有大約1300人。外界盛傳“高薪”的應(yīng)該是第一類，不過他們也并非入職就是高薪。新加坡公務(wù)員薪資水平的主要原則是與市場水平看齊。

公務(wù)員的工作雖然比較穩(wěn)定，但收入并不超過市場水平，紀(jì)律和財務(wù)約束又極嚴(yán)。公車使用、公務(wù)宴請都有嚴(yán)格規(guī)定，個人的財務(wù)狀況也要嚴(yán)格申報，如有陷入負(fù)債或個人財務(wù)困難需要如實申報，因為這樣會被認(rèn)為更可能出問題。

另一項重要的原則是“裸薪”，也就是貨幣化。即便是高級公務(wù)員，也沒有分房、配車或其他的一些工資外補貼，養(yǎng)老金也逐漸取消。

俄羅斯

收入最高的工作之一

先說一個小插曲： “普京是克里姆林宮最窮的官員”

根據(jù)俄羅斯官員一年一度的財產(chǎn)公示，總統(tǒng)普京2013年的收入是367萬盧布(1俄羅斯盧布約合人民幣0.17元)，總理梅德韋杰夫收入426萬盧布，兩人收入都低于2012年。此外，普京的資產(chǎn)還包括莫斯科的77平米公寓、3輛俄羅斯國產(chǎn)車、一個車庫和一塊土地。

普京的收入并未低到難以啟齒的程度。《華盛頓郵報》稱，他的年收入高于82%美國家庭。不過，在俄羅斯的政客中橫向比較，總統(tǒng)的工資就略顯寒酸了。一些俄媒甚至用《普京是克里姆林宮最窮的官員》當(dāng)標(biāo)題報道財產(chǎn)公示。

普京給自己漲工資也許正是出于這個原因。調(diào)整后他的年薪是950萬盧布。

俄羅斯網(wǎng)民在臉譜網(wǎng)上評論，并非普京收入低，而是內(nèi)閣成員的資產(chǎn)高得離譜。根據(jù)他們申報的財產(chǎn)，很多人有多輛豪車，并且在歐洲有房產(chǎn)。

俄公務(wù)員的收入一直在增長

根據(jù)經(jīng)合組織的人力資本統(tǒng)計報告，到2009年為止，俄聯(lián)邦政府有68.3萬全職雇員，他們的收入由基本工資和獎金兩部分構(gòu)成?；竟べY參考政府設(shè)定的基本數(shù)字，根據(jù)通貨膨脹率進(jìn)行調(diào)整。

在俄羅斯，沒有上調(diào)工資的固定時間表，有時一年上調(diào)多次。此外，公務(wù)員還能獲得職級津貼和獎金。

高級管理層的基本工資由工作表現(xiàn)、經(jīng)驗、工作年份和工作內(nèi)容決定。而對一般公務(wù)員來說，基本工資數(shù)字固定，卻只占整體收入的20%其余80%津貼和獎金。獎金的多少沒有評定制度，完全由所在部門的高層決定。

Russiaslam網(wǎng)站稱，2012年，緊急情況部門的公務(wù)員工資漲了3倍，平均月薪達(dá)10萬盧布。而在其他近60個政府部門和國家機構(gòu)，公務(wù)員平均工資是5.4萬盧布，相當(dāng)于莫斯科月薪的平均水平。這些人構(gòu)成了整個政府部門的86%。

在俄羅斯，人均月收入只有2.3萬盧布，相比之下公務(wù)員的收入相當(dāng)可觀。

根據(jù)俄羅斯審計與咨詢公司FBK的數(shù)據(jù)，2011年，俄羅斯66個行政區(qū)的地方公務(wù)員工資是當(dāng)?shù)仄骄べY的1.5倍。

第二篇：2013年四川下半年公務(wù)員考試時政熱點：婚姻登記員競爭最激烈

2013年四川下半年公務(wù)員考試時政熱點：婚姻登記員

競爭最激烈

昨日，市公務(wù)員局公布了下半年公務(wù)員報考第一天的報名情況，第一天共12660人報名，其中3469人通過審核。其中巴南區(qū)婚姻登記處(參照)的婚姻登記員報名者最多，1個崗位已經(jīng)有449人報考，且已經(jīng)通過審核的人數(shù)就達(dá)到了312人。

【推薦課程】：2013年下半年公務(wù)員考試備考專題

招1名婚姻登記員

449人報名競爭

記者注意到，在這些已經(jīng)報名的崗位中，巴南區(qū)婚姻登記處(參照)的婚姻登記員招聘崗位只有1人，卻有449人報名，312人通過了審核，競爭激烈程度位居所有崗位第一。

在巴南區(qū)婚姻登記員這一崗位之后，渝北區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)察執(zhí)法大隊(參照)的安全監(jiān)管、渝北區(qū)地稅局的基層稅收行政執(zhí)法

1、市就業(yè)局的綜合管理、高新區(qū)地稅局的基層稅收行政執(zhí)法1和組織處的人事管理、九龍坡市政園林管理監(jiān)察支隊(參照)的監(jiān)察執(zhí)法

7、市總工會的綜合管理、彭水縣社會保險局(參照)的綜合管理、市財政預(yù)算編審中心的財政管理分別居報名前十位。

26個崗位

還無人報名

與巴南區(qū)婚姻登記員一個名額449人爭相比，包括璧山縣公安局基層民警

4、大足區(qū)公安局的安全防范技術(shù)4等26個崗位第一天還沒有人報名。記者注意到，這26個無人報名的崗位多集中在公安、監(jiān)獄等部門。

而讓人覺得意外的是，往常熱門的地稅崗位在第一天報名中也出現(xiàn)了冷門的情況，南岸區(qū)地稅局的基層稅收行政執(zhí)法無人報名。同樣的，要求并不高的江津區(qū)法律援助中心、江津區(qū)城市居民最低生活保障管理中心的文秘崗位，也無人報考。

“南岸地稅的計算機崗位出現(xiàn)無人報名的情況，一是因為有些人還在觀望，還有就是計算機專業(yè)方面學(xué)得好的人很容易找工作?！敝貞c華圖公考資深專家胡仕稱。

避熱門

主城基層執(zhí)法崗位都比較熱門

重慶華圖公考資深專家胡仕認(rèn)為，熱門職位主要是主城區(qū)機關(guān)基層執(zhí)法崗位和綜合管理崗位以及部分?？埔陨喜幌迣I(yè)的崗位。

這些職位的熱度將隨著報名時間的深入逐漸升溫，胡仕建議考生避開過度競爭的職位。如果自身的實力強，這種考生不必受“高熱度”的影響，因為公務(wù)員招錄不是解決就業(yè)問題，而是選拔治國理政的人才。

對于在觀望準(zhǔn)備報名的人，盡量不要拖延過多時間，因為審核還需要一個周期。

淘冷門

邊遠(yuǎn)地區(qū)和專業(yè)崗位相對較冷

胡仕認(rèn)為，有些區(qū)縣的職位會是冷門?！斑@種地方一般屬于邊遠(yuǎn)地區(qū)，因此，一般很少有考生積極報考。比如，某縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理結(jié)算中心(參照)，要求在該鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務(wù)年限是5年。

除此之外就是專業(yè)要求較高的職位。比如，公安類職位，有的要求安全保衛(wèi)、偵查學(xué)、警察科學(xué)等專業(yè)，符合條件的考生相對較少。

不過，這些目前還處于冷門的職位也將隨著報名日期的深入逐漸升溫，畢竟，現(xiàn)在不少考生仍然在觀望之中，以期“淘”到冷門職位。

第三篇：失誤23次 丟13前場籃板 國奧被印度公務(wù)員打懵

失誤23次 丟13前場籃板 國奧被印度公務(wù)員打懵 全場失誤多達(dá)23次，被對手奪下了13個前場籃板，比對手少出手19次……亞洲杯第三場，面對弱旅印度男籃，中國國奧男籃各項數(shù)據(jù)完全處于下風(fēng)，甚至可以用被吊打來形容了。比分定格為58-65后，現(xiàn)場觀眾似乎不相信自己的眼睛，要知道這是歷史上中國國字號第一次輸給印度，而且這是一只完全由印度公務(wù)員和自由職業(yè)者組成的業(yè)余隊。

從上一場全場力抗強敵伊朗，第四節(jié)一波流帶走，到今晚瘋狂秀下限，打得毫無章法和斗志。國奧男籃經(jīng)歷了從天堂島地獄的180度轉(zhuǎn)折。同時這也暴露出國奧男籃的不穩(wěn)定性。遇強則強，遇弱變?nèi)?，這支國奧隊要總結(jié)的地方還有很多。

開場后，印度隊就連投帶罰拿到6分，然后連續(xù)4次內(nèi)線進(jìn)攻得手，其中還有2個前場籃板和2次籃下偷襲得分。印度隊可以說越打風(fēng)頭越盛，搶斷快攻，樣樣都有。當(dāng)本節(jié)40多秒一條龍得分后，分差來到了11分！然后防守端又漏掉一個籃板，對手獲得二次進(jìn)攻機會，并且壓哨三分命中，首節(jié)比分定格為24-11。

首節(jié)比賽，對手進(jìn)攻命中率高達(dá)45%，搶了10個籃板，其中有4個前場籃板。反觀國奧男籃，命中率只有25%，籃板球7個，失誤多達(dá)6次！恐怕誰也不敢相信自己的眼鏡，還以為雙方的數(shù)據(jù)互換了。

第二節(jié)，國奧籃下再次漏人，讓對手二次進(jìn)攻得分，隨后的時間里，中國隊獲得了多次進(jìn)攻機會，可不是被印度隊封蓋，就是被切球破壞。最典型的一個例子是王子瑞快攻上籃被對手將球破壞，還判了后場球。5分14秒，印度隊后場切下陶漢林的皮球，然后快攻中連續(xù)多次沖擊并造成犯規(guī)。終于，在本節(jié)后半段，憑借加強防守才追趕上了比分。

當(dāng)比賽來到第四節(jié)，國奧隊再次被印度一波流打懵，一度落后了5分，眼看著就要輸?shù)舯荣?。直到最?分鐘，在主場觀眾的助威下，才艱難地反超一分。但印度隊居然連得6后，隨后的時間里，他們讓國奧隊狼狽不堪，運球失誤、傳球失誤、發(fā)球失誤。在失誤中，國奧隊斷送了反超的希望。

第四篇：2018上海公務(wù)員熱門崗位報名競爭多大？市司法局去年分?jǐn)?shù)線及高分

上海華圖

2018上海公務(wù)員熱門崗位報名競爭多大？市司法局去年分?jǐn)?shù)線及高分 2018年上海公務(wù)員考試怎么報名職位，選崗怎么選對自己有優(yōu)勢，上海華圖整理往年報考數(shù)據(jù)及分?jǐn)?shù)線，該崗位高分，考生結(jié)合職位分析進(jìn)行對比，根據(jù)自己成績及其他條件綜合考慮。

比如2018年上海公務(wù)員熱門崗位競爭多大？市司法局去年分?jǐn)?shù)線及高分，某崗位高分超崗位分?jǐn)?shù)線25分+ 2018上海公務(wù)員部分熱門崗位

2018上海公務(wù)員職位市司法局崗位要求

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上海公務(wù)員職位市司法局崗位相似崗位去年分?jǐn)?shù)線及高分，報崗情況

（編輯：上海華圖）