第一篇:換屆工會(huì)的請示
湖北精華紡織集團(tuán)有限公司
鄂精紡工發(fā)[2010]2號
關(guān)于精華紡織集團(tuán)工會(huì)換屆新領(lǐng)導(dǎo)成員的請示
咸安區(qū)總工會(huì): 本集團(tuán)公司于2010年5月6日召開了職工代表大會(huì)。根據(jù)《中華人民共和國工會(huì)法》和《中國工會(huì)章程》的規(guī)定,本公司如期進(jìn)行了工會(huì)組織換屆。選舉產(chǎn)生本本集團(tuán)公司工會(huì)委員會(huì)及經(jīng)費(fèi)審查委員、女職工委員會(huì)。名單如下。
公司工會(huì)主席:陳江來
公司工會(huì)副主席:楊望先
公司組織宣傳委員:周勇
公司女工委:胡懷枝
公司經(jīng)審委員:徐興定
特此請示,妥否請批復(fù)。
湖北精華紡織集團(tuán)有限公司工會(huì)
2010年 5 月 10日
咸寧市咸安區(qū)總工會(huì)文件
咸工發(fā)[2010]9號
湖北精華紡織集團(tuán)有限公司工會(huì):
你公司關(guān)于精華紡織集團(tuán)工會(huì)換屆新領(lǐng)導(dǎo)成員的請示,已收悉,經(jīng)研究同意你公司的請示,公司工會(huì)主席:陳江來;公司工會(huì)副主席:楊望先;公司組織宣傳委員:周勇;公司女工委:胡懷枝;公司經(jīng)審委員:徐興定;請你們根據(jù)《中華人民共和國工會(huì)法》和《中國工會(huì)章程》的規(guī)定。認(rèn)真開展工作。此復(fù)。
咸安區(qū)總工會(huì) 2011年5月12日
第二篇:關(guān)于工會(huì)換屆請示
關(guān)于******工會(huì)第二屆 委員會(huì)換屆選舉結(jié)果的請示
南充市高坪區(qū)總工會(huì):
按照《中國工會(huì)章程》有關(guān)規(guī)定,我單位于2018年2月24日召開了第二次會(huì)員大會(huì),應(yīng)到會(huì)員7人,實(shí)到會(huì)員7人,現(xiàn)將選舉結(jié)果報(bào)告如下:
**同志當(dāng)選為工會(huì)第二屆委員會(huì)委員、主席(7票);**同志當(dāng)選為工會(huì)第二屆委員會(huì)經(jīng)審委員(6票),**同志當(dāng)選為工會(huì)第二屆委員會(huì)女職工委員(7票)。
本屆工會(huì)任期三年。妥否,請批復(fù)
附件:干部任免審批表(注:當(dāng)選為工會(huì)主席、副主席及經(jīng)審主任、女工主任填報(bào))
*******工會(huì)籌備組(蓋章)(代)
年 月 日
第三篇:工會(huì)換屆請示
xxxxxx廠工會(huì)
xx〔xxxx〕x號簽發(fā)人:
關(guān)于籌備召開xxx第一次工會(huì)會(huì)員暨職工代表大會(huì)的請示
廠黨委:
根據(jù)《中國工會(huì)章程》、《企業(yè)工會(huì)工作條例》和《鞍山鋼鐵集團(tuán)公司職工代表大會(huì)制度實(shí)施細(xì)則》中的有關(guān)規(guī)定,任期屆滿。經(jīng)研究擬定于xxxx年xx月召開xxxx廠第xx次工會(huì)會(huì)員暨職工代表大會(huì)。有關(guān)事宜請示如下:
一、代表的產(chǎn)生和比例
1、代表的產(chǎn)生:代表的選舉產(chǎn)生按照有關(guān)文件規(guī)定,采取差額選舉辦法,候選人應(yīng)多于應(yīng)選代表的10%,當(dāng)選的會(huì)員(職工)代表得票必須超過本選區(qū)應(yīng)到會(huì)職工代表總數(shù)的半數(shù)以上。
2、代表的任期:本屆會(huì)員(職工)代表的任期為五年。
3、代表的比例:根據(jù)《職工代表大會(huì)制度實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定,會(huì)員在xx人的單位,代表比例為xx%?,F(xiàn)有職工xx人,本屆代表大會(huì)代表確定為xx人,占在職職工總數(shù)的xx%。
4、代表的結(jié)構(gòu):根據(jù)《職工代表大會(huì)制度實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定,結(jié)合xx廠實(shí)際,本屆會(huì)員(職工)代表中,中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任的代表不超過代表總數(shù)的20%,其他技術(shù)管理崗位的職工擔(dān)任的代表不低于30%,生產(chǎn)操作和服務(wù)崗位的職工擔(dān)任的代表不得低于50%。代表中女職工、青年職工、少數(shù)民族職工也要占相應(yīng)的比例。
二、大會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置
1、主席團(tuán)
主席團(tuán)成員設(shè)xx人,占代表總數(shù)的xx%。其中,中層以上管理人員xx占50%,技術(shù)管理人員xx占20%,生產(chǎn)操作和服務(wù)崗位的職工xx占30%。
2、秘書長
廠工會(huì)主席作為秘書長人選。
3、專門委員會(huì)
①民主評議干部委員會(huì)由部工會(huì)主席任主任,綜合室、黨委工作室、紀(jì)委、工會(huì)各派一名負(fù)責(zé)人和4名職工代表共9人組成。
② 勞動(dòng)(保護(hù))法律監(jiān)督委員會(huì)由部工會(huì)主席任主任,工會(huì)委員2人、綜合室主管安全(主任)副主任、綜合室主管勞資副主任和4名職工代表共9人組成。
③ 女職工委員會(huì)以職工代表為主體,7人組成,由工會(huì)女工委員任主任。
④ 代表提案審查委員會(huì)以職工代表為主體,7人組成,由工會(huì)委員、綜合室主任任正副主任。
4、參加其它機(jī)構(gòu)的職工代表
①平等協(xié)商機(jī)構(gòu)職工方代表3人,工會(huì)主席為首席代表。廠方由相應(yīng)名額的人員擔(dān)任,廠長為首席代表。
② 勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)由職工代表和廠方代表組成。職工方代表3人,由工會(huì)成員擔(dān)任。廠方由相應(yīng)名額的人員擔(dān)任,由廠長指定。主任由工會(huì)成員或雙方推舉的人員擔(dān)任,辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在工會(huì)。
三、工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)設(shè)置
工會(huì)會(huì)員少于800人以下的工會(huì)委員會(huì)實(shí)行委員制,工會(huì)委員制的工會(huì)委員會(huì)設(shè)委員5或7、9人,由工會(huì)專兼職干部組成,其中應(yīng)有女委員名額。工會(huì)委員會(huì)預(yù)選差額率為10%。
工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員設(shè)5人,采取等額選舉。
三、大會(huì)主要議題
1、聽取和審議xx廠第xx屆工會(huì)委員會(huì)工作報(bào)告。
2、審議通過工會(huì)財(cái)務(wù)工作報(bào)告。
3、選舉xx廠第xx屆工會(huì)委員會(huì)委員和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員。
4、審議通過xx廠第xx次職工暨工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)各專門委員會(huì)組成人員名單。
以上安排意見妥否,請批示。
xx廠工會(huì)xxx年xx月xx日
主題詞:職工代表大會(huì) 換屆選舉 請示
xxxxxx廠xxxx年xx月xx日發(fā)
共印2份
第四篇:基層工會(huì)換屆請示
關(guān)于XXX工會(huì)委員會(huì)換屆暨新一屆 委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)候選人的請示
XXX總工會(huì):
根據(jù)《工會(huì)法》和《中國工會(huì)章程》有關(guān)規(guī)定,我工會(huì)已到換屆時(shí)間,為了發(fā)揮工會(huì)的積極作用,經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,我單位工會(huì)要求進(jìn)行換屆。
經(jīng)民主協(xié)商推薦,并報(bào)本單位黨委(支部)同意,擬推薦XX、XX、XX、XX、XX(根據(jù)本單位實(shí)際情況定工會(huì)委員候選人名單)同志等5位為本單位工會(huì)第×屆委員會(huì)委員候選人,委員實(shí)行差額選舉,差額1名;擬推薦XX同志為主席候選人,XX同志為副主席候選人。
擬推薦XX、XX、XX等3位同志為工會(huì)第二屆經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員候選人,XX同志為主任候選人。
當(dāng)否,請批復(fù)。
XXX XX年X月X日
第五篇:所工會(huì)換屆請示
關(guān)于我單位工會(huì)換屆的請示
院工會(huì):
根據(jù)院工會(huì)關(guān)于各基層工會(huì)換屆選舉工作的通知,為了切實(shí)加強(qiáng)質(zhì)標(biāo)所工會(huì)的工作能力,經(jīng)所工會(huì)委員會(huì)認(rèn)真研究,就以下?lián)Q屆相關(guān)事宜提請?jiān)汗?huì)批示:
(1)換屆時(shí)間安排:7月15日,提交換屆選舉請示;7月20日至8月1日,形成候選人預(yù)備人選并上報(bào)院工會(huì);8月1日至8月20日,院工會(huì)進(jìn)行資格審查,人選公示并確定候選人預(yù)備人員;8月20日至9月30日,制定選舉辦法,召開職工大會(huì)。
(2)候選人推薦:采取各科室推薦的形式形成候選人預(yù)備人選,并在8月5日前確定候選人預(yù)備人選6名,報(bào)請?jiān)汗?huì)批復(fù)。
(3)委員會(huì)組成:質(zhì)標(biāo)所工會(huì)由5人組成,設(shè)工會(huì)主席1名(兼生活委員)、組織委員、宣傳委員、文體委員和女工委員各1名。另設(shè)經(jīng)審委員3名。
(4)換屆選舉:候選人批復(fù)后,制定選舉辦法,召開職工大會(huì),差額選舉產(chǎn)生新一屆工會(huì)委員會(huì)委員,等額選舉經(jīng)審委員。
(5)選舉大會(huì)議程:工會(huì)主席作本屆工會(huì)工作報(bào)告,宣布候選人預(yù)備人選名單,所書記講話,組織職工進(jìn)行無記名投票,產(chǎn)生新一屆基層工會(huì)委員會(huì)委員,宣布選舉結(jié)果。
請批示!
工會(huì) 2017-7-12