第一篇:公司安全管理制度
重慶市桓大建設(shè)集團(tuán)有限公司安全生產(chǎn)管理制度 第一條 生產(chǎn)管理包括下列內(nèi)容的風(fēng)險分級管控制度:
(一)建立完善安全生產(chǎn)風(fēng)險公告制度,確保管理層和每名 員工掌握安全生產(chǎn)風(fēng)險基本情況及防范應(yīng)急措施;對存在重大安全生產(chǎn)風(fēng)險的工作場所和崗位,設(shè)置明顯警示標(biāo)志,強化預(yù)警機制;
(二)建立科學(xué)系統(tǒng)的安全生產(chǎn)風(fēng)險辨識方法,開展工藝技 術(shù)、作業(yè)場所、設(shè)備設(shè)施、人員行為和管理體系等全方位、全過程安全生產(chǎn)風(fēng)險辨識,并持續(xù)更新完善;
(三)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險等級管控制度,按照相關(guān)行業(yè)有關(guān) 規(guī)定,采用相應(yīng)的風(fēng)險評估方法確定安全生產(chǎn)風(fēng)險紅、橙、黃、藍(lán) 4 個等級,對安全生產(chǎn)風(fēng)險分級、分層、分類、分專業(yè)進(jìn)行管理,明確單位、部門、班組的負(fù)責(zé)人和其他從業(yè)人員的風(fēng)險管控崗位責(zé)任,定期對紅色、橙色安全生產(chǎn)風(fēng)險進(jìn)行分析、評估、預(yù)警;
(四)建立企業(yè)安全生產(chǎn)風(fēng)險崗位安全生產(chǎn)風(fēng)險確認(rèn)制度,制作安全生產(chǎn)風(fēng)險告知卡,標(biāo)明主要安全生產(chǎn)風(fēng)險、可能引發(fā)事故隱患類別、事故后果、管控措施、應(yīng)急措施及報告方式等內(nèi)容;
(五)重大安全生產(chǎn)風(fēng)險應(yīng)填寫清單、匯總造冊,按照職責(zé) 范圍報告當(dāng)?shù)刎?fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門;
(六)應(yīng)當(dāng)納入的其他內(nèi)容。第二條 生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)建立包括下列內(nèi)容的隱患排 查治理制度:
(一)明確主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、部門、班組和崗位人 員隱患排查治理工作要求、職責(zé)范圍、防控責(zé)任;
(二)建立“日周月”隱患排查制度,從時間、空間和管理 層級上規(guī)范安全檢查,實行班組日排查、部門周排查、經(jīng)理月排查;
(三)根據(jù)國家、行業(yè)、地方有關(guān)隱患排查的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)定,結(jié)合實際情況,編制日排查、周排查、月排查隱患排查清單,明確和細(xì)化隱患排查事項、具體內(nèi)容和排查周期;
(四)建立健全隱患排查治理制度、重大隱患治理情況向負(fù) 有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門和企業(yè)職代會“雙報告”制度;
(五)明確隱患判定程序、處理措施及處理流程;
(六)建立事故隱患排查治理臺賬,記錄排查事故隱患的人 員、時間、部位或者場所,事故隱患的具體情形、數(shù)量、環(huán)節(jié)、性質(zhì)和治理情況;對重大事故隱患排查治理情況,應(yīng)當(dāng)建檔管理,每月向從業(yè)人員通報事故隱患排查治理情況;
(七)明確開展從業(yè)人員隱患排查治理能力相應(yīng)培訓(xùn)的方 式、頻率;
(八)應(yīng)當(dāng)納入的其他內(nèi)容。
第三條 生產(chǎn)經(jīng)營單位的班組長或班組委托的專門人員 按照“日排查”隱患排查清單,應(yīng)當(dāng)在每日上崗前進(jìn)行本崗位安全檢查,確認(rèn)安全后方可進(jìn)行操作。
第四條 生產(chǎn)單位的部門負(fù)責(zé)人或委托的專門人員按照“周排查”隱患排查清單,檢查“日排查”執(zhí)行情況、隱患整改情況,排查各生產(chǎn)作業(yè)場所安全狀況。
第十八條 生產(chǎn)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子各成員按照“月排查” 隱患排查清單,每月組織相關(guān)人員進(jìn)行一次安全大檢查,督查“日排查”“周排查”執(zhí)行情況、隱患整治情況和重點區(qū)域安全狀況,并研究落實風(fēng)險管控和隱患排查整治的人、財、物保障措施。
第五條 生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)保證安全生產(chǎn)風(fēng)險隱患管理 所需的資金,建立專項資金使用制度。
第六條 生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)按照事故隱患的等級進(jìn)行記錄,建立事故隱患信息檔案,按照職責(zé)分工實施治理,并將事故隱患排查治理情況向從業(yè)人員通報。
第七條 生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)建立隱患排查治理激勵約
束制度,鼓勵從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)、報告和消除隱患。對發(fā)現(xiàn)、報告和消除隱患的有功人員,應(yīng)當(dāng)給予物質(zhì)獎勵或者表彰;對瞞報隱患或者消除隱患不力的人員實施處罰。第八條 生產(chǎn)單位的安全生產(chǎn)管理人員在檢查中
發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,應(yīng)當(dāng)向本單位有關(guān)負(fù)責(zé)人報告,有關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)及時處理。有關(guān)負(fù)責(zé)人不及時處理的,安全生產(chǎn)管理人員可以向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報告,接到報告后有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)依法及時處理。
第九條 生產(chǎn)單位將生產(chǎn)項目應(yīng)當(dāng)勞務(wù)單位簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議,并在協(xié)議中明確各方對隱患排查、治理和防控的管理職責(zé)。生產(chǎn)單位的隱患排查治理工作進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理,定期進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。勞務(wù)單位拒不整改的,生產(chǎn)單位可以按照協(xié)議約定的方式處理,或者向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報告。
第十條 生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)每月對本單位隱患排查治
理情況進(jìn)行統(tǒng)計分析,并按照規(guī)定的時間和形式報送負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門。對于重大事故隱患,生產(chǎn)單位除依照前款規(guī)定報送外,應(yīng)當(dāng)向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門提交書面材料。重大事故隱患報送內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:
(一)隱患的現(xiàn)狀及其產(chǎn)生原因;
(二)隱患的危害程度和整改難易程度分析;
(三)隱患的治理方案。
已經(jīng)建立隱患排查治理信息系統(tǒng)的地區(qū),生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng) 通過信息系統(tǒng)報送本單位有關(guān)隱患排查的數(shù)據(jù)信息。第十一條 一般事故隱患由生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人或者有關(guān)人員及時組織整改。
第十二條 重大事故隱患由生產(chǎn)單位主要負(fù)責(zé)人按照以下規(guī)定處理:
(一)根據(jù)需要暫時停止施工。
(二)3 個工作日內(nèi)向所在區(qū)縣(自治縣)負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān) 督管理職責(zé)的部門報告重大事故隱患的名稱、內(nèi)容、級別、排查人員、排查時間;
(三)組織開展現(xiàn)狀風(fēng)險評估;
(四)根據(jù)風(fēng)險評估情況,組織制定治理方案,治理方案應(yīng) 當(dāng)包括以下內(nèi)容:治理的目標(biāo)和任務(wù)、采取的方法和措施、經(jīng)費和物資的落實、負(fù)責(zé)治理的機構(gòu)和人員、治理的時限和要求、安全措施和應(yīng)急預(yù)案;
(五)組織落實治理方案,消除隱患;
(六)組織隱患治理情況評估,恢復(fù)生產(chǎn)或使用。
第十三條 重大事故隱患治理工作結(jié)束后,生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)組織本單位的技術(shù)人員和專家對重大事故隱患的治理情況進(jìn)行評估或者委托依法設(shè)立的為安全生產(chǎn)提供技術(shù)、管理服務(wù)的機構(gòu)對重大事故隱患的治理情況進(jìn)行評估。對負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)并責(zé)令全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)治理的重大事故隱患,生產(chǎn)單位完成治理并經(jīng)評估后符合安全生產(chǎn)條件的,應(yīng)當(dāng)向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門提出恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營的書面申請,經(jīng)接受申請的部門審查同意后,方可恢復(fù)生產(chǎn)。申請材料應(yīng)當(dāng)包括治理方案的內(nèi)容、項目和治理情況評估報告等。
第十四條 生產(chǎn)單位在事故隱患治理前和治理過程 中,應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的安全防范措施,防止事故發(fā)生。事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,應(yīng)當(dāng)從危險區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員,并疏散可能危及的其他人員,設(shè)置警戒標(biāo)志和警戒區(qū)域,暫時停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用相關(guān)設(shè)施、設(shè)備;對暫時難以停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用后極易引發(fā)安全生產(chǎn)事故的相關(guān)設(shè)施、設(shè)備,應(yīng)當(dāng)加強維護(hù)保養(yǎng)和監(jiān)測監(jiān)控,防止事故發(fā)生。隱患涉及相鄰地區(qū)、單位或者社會公眾安全的,生產(chǎn)單 位應(yīng)當(dāng)立即通知相鄰地區(qū)、單位,并在現(xiàn)場設(shè)置安全警示標(biāo)志。相鄰地區(qū)、單位應(yīng)當(dāng)支持配合。
第十五條 對因自然災(zāi)害可能引發(fā)事故災(zāi)難的隱患,生產(chǎn) 經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程的要求進(jìn)行排查治理,采取可靠的預(yù)防措施,制定應(yīng)急預(yù)案。在接到有關(guān)自然災(zāi)害預(yù)報時,生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)及時發(fā)出預(yù)警通知;發(fā)生自然災(zāi)害可能危及生產(chǎn)經(jīng)營單位和人員安全的情況時,生產(chǎn)單位應(yīng)當(dāng)采取停止作業(yè)、撤離人員、加強監(jiān)測等安全措施,并及時向當(dāng)?shù)厝嗣裾捌溆嘘P(guān)部門報告。
第十六條 對外部因素造成的重大事故隱患,生產(chǎn)經(jīng)營單位 自身難以排除的,應(yīng)當(dāng)向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報告,接到報告的部門應(yīng)當(dāng)及時協(xié)調(diào)處理。第十七條 生產(chǎn)單位委托技術(shù)管理服務(wù)機構(gòu)提供隱
患排查治理服務(wù)的,隱患排查治理的責(zé)任仍由本單位負(fù)責(zé)。技術(shù)管理服務(wù)機構(gòu)對其出具的報告或意見負(fù)責(zé),并承擔(dān)相應(yīng) 的法律責(zé)任。
第二篇:公司安全管理制度
安全管理制度
目
的:為了確保公司財產(chǎn)不受損失,保障員工的工作和人身安全,維護(hù)公司正常的工作和生活秩序。
適用范圍:公司辦公區(qū)域、庫房、門店
監(jiān)管部門:辦公室負(fù)有日常護(hù)理和監(jiān)管責(zé)任、門店 內(nèi)
容:
一.員工出入和工作安全
1. 遵紀(jì)守法,樹立自我防范意識,增強主人翁責(zé)任感,對進(jìn)入公司辦公區(qū)域的生人應(yīng)主動詢問;
2. 不得攜帶各種違禁品、危險品和與工作無關(guān)的物品、以及影響到賣場秩序的物品進(jìn)入辦公區(qū)域和門店賣場。
3. 未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自帶熟人來公司閑聊和泄露公司文件和資料。4. 未經(jīng)批準(zhǔn)嚴(yán)格禁止將公物帶出公司。
5. 公司晚上安全有門衛(wèi)室和庫房值班人員負(fù)責(zé);門店晚上要遵守公司夜間經(jīng)營和值班制度,需有2人值班,打開監(jiān)控器、報警器和門鈴,檢查大門和門窗是否關(guān)閉,禁止任何人進(jìn)入門店,如遇緊急情況,在保證自身安全情況下立即報警并通知公司值班經(jīng)理。
6. 未經(jīng)公司批準(zhǔn),門店和部門不得私自組織員工外出旅游或拓展活動。
7. 門店員工不得與顧客發(fā)生沖突,保持冷靜和克制,上報店長和主管解決,突發(fā)事件及時報警并通知公司辦公室。二.外來人員的管理:
1. 門衛(wèi)室值班人員熱情接待并詢問來意,給予指明接待部門并做登記。
2. 閑雜人員一律禁止進(jìn)入辦公區(qū)域 三.公司財產(chǎn)安全管理
1. 公司所有辦公區(qū)域為禁煙區(qū),如有員工和來訪業(yè)務(wù)洽談代表抽煙,請到指定抽煙處,煙頭擰滅后放入垃圾桶內(nèi)。嚴(yán)禁在辦公室抽煙,一旦發(fā)現(xiàn)將處罰當(dāng)事人30—100元;
2. 庫房嚴(yán)禁外人出入,業(yè)務(wù)單位送貨辦理入庫手續(xù)時,一律在庫房黃線外等候。
3. 庫房大門實行雙鎖管理,中午12點—13點30分(吃飯和休息時間),必須鎖閉所有庫房大門。4. 定期檢查庫房屋頂和電源設(shè)施
5. 滅火消防設(shè)備放置在明顯容易取放地點,并定期檢查,應(yīng)保持隨用狀態(tài)。
6. 嚴(yán)禁違反規(guī)定私自亂接亂拉電線和違反規(guī)定配置其他電器裝置。
7. 下班后檢查門窗和所有電源是否關(guān)閉,防患與未然。8. 公司大門中午和下午下班后必須立即上鎖,嚴(yán)禁外人出入。9. 晚上值班人員遇到風(fēng)雨雷電天氣應(yīng)及時檢查是否殃及公司財務(wù)安全;夜間要對重點區(qū)域進(jìn)行巡視。
10. 門店認(rèn)真作好員工值班和貴重物品交接記錄,防止盜竊事故發(fā)生。
11. 公司和門店監(jiān)控設(shè)備保證24小時正常使用。四:本制度望認(rèn)真遵守,如有違反者將給予嚴(yán)懲或開除。五:本制度有總經(jīng)理辦公會議研究決定,自發(fā)布之日起有辦公室
監(jiān)督執(zhí)行。
2011年5月20日
陜西眾信醫(yī)藥超市有限公司
第三篇:公司安全管理制度
公司安全管理制度2篇
篇一
第一章
總則
第一條
本規(guī)定根據(jù)有關(guān)消防、防火法規(guī),結(jié)合本公司具體情況,為了保證本企業(yè)消防設(shè)施、器材的持續(xù)有效性,杜絕廠區(qū)火災(zāi)隱患的存在,確保生產(chǎn)過程中不發(fā)生火災(zāi)事故,增強員工防火意識制定。
第二條
本規(guī)定旨在加強公司的防火安全工作,保護(hù)生産設(shè)備、企業(yè)財産及工作人員生命安全,保障各項工作的順序進(jìn)行。
第三條
本公司的防火安全工作,實行“預(yù)防爲(wèi)主,防消結(jié)合”的方針,由防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實施。各部門及人員按照各自的安全職責(zé)分工負(fù)責(zé),并與安委會簽訂消防安全責(zé)任書。
第二章
防火安全的組織與機構(gòu)
第四條
爲(wèi)確保各項防火安全措施落實,公司成立以總經(jīng)理爲(wèi)組長的消防領(lǐng)導(dǎo)小組,成員包括各部門經(jīng)理及安全主管部門有關(guān)人員。
第五條
各部門、各班組均實行防火安全責(zé)任制,設(shè)防火責(zé)任人。公司的防火責(zé)任人由總經(jīng)理擔(dān)任,各部門防火責(zé)任人由各部門行政主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,班組的防火責(zé)任人分別由班組長擔(dān)任。此外,各生産班組和要害工作部位設(shè)立負(fù)責(zé)抓消防工作的兼職防火安全員。
第六條
防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組要建立義務(wù)消防隊,以防在萬一發(fā)生火災(zāi)及專業(yè)消防隊未到達(dá)前,能起到控制火勢漫延或把火撲滅在初起階段的作用。
第三章
防火安全職責(zé)
第七條
全體職工都應(yīng)增強消防意識并有安全防火的責(zé)任和義務(wù)。
第八條
公司防火責(zé)任人和各班組的防火責(zé)任人分別對本公司和本班組的防火安全負(fù)責(zé)。
第九條
各級防火安全責(zé)任人的職責(zé)是:
1.貫徹上級的消防工作指示,嚴(yán)格執(zhí)行國家消防法規(guī);
2.將消防工作列入議事日程,做到與生産、經(jīng)營同計劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評比;
3.執(zhí)行防火安全制度,依法糾正違章
;
4.協(xié)助調(diào)查火災(zāi)原因,提出處理意見。
第十條
防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)是:
1.處理本公司防火安全工作;
2.制定本公司的防火安全制度和措施;
3.組織防火安全檢查,主持整改火災(zāi)事故隱患;
4.組織交流經(jīng)驗,評比表彰先進(jìn)。
第十一條
各生産班組和要害工作部位的兼職防火安全員在防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,落實本工作部位的防火安全措施。
第十二條
義務(wù)消防隊接受防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮調(diào)動,認(rèn)真履行消防職責(zé)。
第四章
防火安全措施
第十三條
公司的防火安全工作,要本著以“預(yù)防爲(wèi)主,防消結(jié)合”爲(wèi)方針的原則,防患於未然。
第十四條
各部門在生産和工作中,都應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行公司防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組頒布的有關(guān)防火條
例,并根據(jù)自己的實際情況,定出具體措施。
第十五條
防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)經(jīng)常對全體干部、職工進(jìn)行防火安全教育,并組織義務(wù)消防隊進(jìn)行消防訓(xùn)練。
第十六條
各生産班組、要害部位的兼職防火安全員,應(yīng)在每日下班和交接班前,對本工作部位進(jìn)行一次防火安全檢查;各部門的防火責(zé)任人應(yīng)每月對本公司的防火安全工作做一次檢查;本公司防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組半年進(jìn)行一次檢查,每季度進(jìn)行抽查;完善逐級檢查制度以保證及時發(fā)現(xiàn)和消除火險隱患。
第十七條
給生産班組、倉庫各要害部位及職工宿舍區(qū)配置相應(yīng)種類和數(shù)量的消防器材,并保證有效,上述消防設(shè)備及器材不得藉故移作他用。
第十八條
對從事電工、電焊工易燃易爆等特殊工種的人員,要按規(guī)定進(jìn)行防火安全技術(shù)考核,取得合檢證方可操作,提出動火申請後方可進(jìn)行。
第十九條
施工單位在作業(yè)中需用明火的,要按規(guī)定由動火單位填寫《臨時動火作業(yè)申請表》按不同級別事前進(jìn)行審批。一級動火作業(yè)指可能發(fā)生一般性火災(zāi)事故,由部門主管提出意見,經(jīng)本部門防火責(zé)任人審批;二級動火作業(yè)指可能發(fā)生重大火災(zāi)事故,由部門主管提出意見,經(jīng)本部門防火責(zé)任人審核,報總經(jīng)理審批;三級動火作業(yè)由防火安全責(zé)任人提出意見,經(jīng)總經(jīng)理審核,報消防監(jiān)督機關(guān)審批。要嚴(yán)格辦理審批手續(xù),待批準(zhǔn)後發(fā)給《臨時動火許可證》方可進(jìn)行動火作業(yè),下班前要嚴(yán)格執(zhí)行檢查制度,確認(rèn)安全後方可離開。全體職工不論在宿舍或工作區(qū),嚴(yán)禁使用電爐。
第二十條
倉庫的庫存物資和器材,特別是對易燃、易爆有害物品,要嚴(yán)格管理。
第二十一條
任何人發(fā)現(xiàn)火險,必須及時、準(zhǔn)確地向保安員或消防機關(guān)報警,并積極投入叁加撲救。各部門接到火災(zāi)報警後,應(yīng)及時組織力量配合消防機關(guān)進(jìn)行撲救。
篇二
第一章、總則
第一條
為加強企業(yè)安全生產(chǎn)管理,防止和減少生產(chǎn)事故的發(fā)生,保證職工的生命和企業(yè)財產(chǎn)的安全,保證企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營活動的順利進(jìn)行,依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《勞動法》等有關(guān)文件精神制定本制度。
第二條
各部門要認(rèn)真遵守國家、上級、本企業(yè)的有關(guān)規(guī)定,貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,履行安全生產(chǎn)職責(zé),做好安全生產(chǎn)的預(yù)防工作。
第三條
公司總監(jiān)負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)工作,安全事務(wù)部經(jīng)理負(fù)責(zé)分管企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。
第四條
安全事務(wù)部作為安全生產(chǎn)工作常設(shè)機構(gòu)負(fù)有管理職責(zé)。各生產(chǎn)相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本部門安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。
第五條
職工有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利,并應(yīng)當(dāng)依法履行安全生產(chǎn)義務(wù)。
第二章、安全生產(chǎn)責(zé)任制
第六條副總監(jiān)安全生產(chǎn)職責(zé):
1、按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制,組織制定和貫徹實施公司安全生產(chǎn)管理規(guī)范和安全操作規(guī)程,組織制定公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。
2、貫徹“五同時”的原則:即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比工作的同時,計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)工作。
3、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)法規(guī)和安全生產(chǎn)制度的宣傳、教育、培訓(xùn)、貫徹的組織工作;尤其是特殊工作人員的安全生產(chǎn)和安全技術(shù)知識教育、培訓(xùn)工作。組織制定、修訂、審批安全技術(shù)規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
4、督促、檢查、考核所分管部門的安全生產(chǎn)工作并及時消除生產(chǎn)、經(jīng)營活動中的安全事故隱患。
5、主持各類重大事故、重大隱患的調(diào)查、分析、處理工作。
6、組織定期或不定期全公司性的安全大檢查,對查出的安全隱患應(yīng)及時消除或制定控制措施,確保公司生產(chǎn)安全。
第七條
安全事務(wù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
1、貫徹、執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《勞動法》及其他法律、法規(guī)、規(guī)章制度。參與制定企業(yè)安全生產(chǎn)管理的規(guī)章制度、文件及應(yīng)急救援預(yù)案工作。
2、負(fù)責(zé)全公司安全生產(chǎn)工作的實施、監(jiān)督、檢查、考核。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)立即進(jìn)行處理。不能立即處理的,要采取有效的措施,同時上報有關(guān)負(fù)責(zé)人。檢查處理情況要填寫詳細(xì)記錄。
3、作為公司級的生產(chǎn)安全員,負(fù)責(zé)對全體生產(chǎn)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)方面的宣傳、教育;新入崗、上崗職工的公司級安全生產(chǎn)教育工作。
4、應(yīng)當(dāng)經(jīng)常性的深入各部門對生產(chǎn)安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)事故的調(diào)查、上報、處理等事項。
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督特種設(shè)備的年檢、檢修及特殊工種操作人員培訓(xùn)、持證上崗情況,并及時向有關(guān)負(fù)責(zé)人報告。
7、負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)工作建檔及登記、記錄。有權(quán)制止、處理生產(chǎn)過程中的違章行為。
第八條
部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)本部門安全生產(chǎn)工作。貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《勞動法》和本公司《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規(guī)程》。
2、在計劃、布置、檢查、評比、總結(jié)生產(chǎn)工作的同時要計劃、布置、檢查、評比、總結(jié)安全生產(chǎn)工作。開展安全生產(chǎn)競賽,總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗。
3、定期對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。貫徹執(zhí)行“特殊工種必須經(jīng)考試合格,持有操作證方可獨立操作”和“新工人、新調(diào)換工種人員在工作之前必須進(jìn)行安全教育才可上崗。
4、組織本部門的定期或不定期的安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)隱患,采取整改措施。
5、加強班組建設(shè),充分發(fā)揮各級安全員的作用。開展群眾性的安全生產(chǎn)活動。
6、發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故或重大未遂事故時,應(yīng)積極保護(hù)好現(xiàn)場;立即向上級報告并負(fù)責(zé)查明原因。采取有效措施杜絕事故的再次發(fā)生。
7、組織制定本部門生產(chǎn)安全應(yīng)急救援預(yù)案。
8、組織制定本部門執(zhí)行臨時性任務(wù)時的安全防護(hù)措施。
9、有權(quán)拒絕上級部門或領(lǐng)導(dǎo)的不安全指令;有權(quán)對安全生產(chǎn)有貢獻(xiàn)或造成重大事故的職工提出獎勵或處分意見。
第九條
班組長安全生產(chǎn)職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司、部門有關(guān)安全生產(chǎn)制度、安全操作規(guī)程。
2、具體布置本班組的安全生產(chǎn)工作;組織搞好“班組日檢查”,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。不能解決的及時向上級報告,并采取防范措施。
3、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、考核本班組職工安全生產(chǎn)情況;督促職工正確使用安全防護(hù)裝置和安全防護(hù)器具。及時糾正違章操作行為。
4、對本班組人員進(jìn)行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)宣傳、教育。負(fù)責(zé)對新調(diào)入和轉(zhuǎn)崗職工進(jìn)行安全教育和安全培訓(xùn)。
5、發(fā)生事故時要及時組織實施應(yīng)急救援預(yù)案進(jìn)行自救并減少損失;做好現(xiàn)場保護(hù)工作,并及時向上級報告。
6、對日常的安全生產(chǎn)宣傳、教育、檢查、培訓(xùn)等各項工作應(yīng)做好詳細(xì)記錄。
7、有權(quán)拒絕、制止、勸阻、批評違章指揮、違章作業(yè)和強令冒險作業(yè)。
第十條
班組安全員職責(zé)
1、協(xié)助班組長做好安全生產(chǎn)和安全檢查工作。
2、積極宣傳安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,教育本班組人員嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,及時糾正本班組人員的違章操作和冒險作業(yè)。
3、及時了解和掌握事故情況,保護(hù)現(xiàn)場;及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。參加事故的調(diào)查和分析,提出防范措施。
4、搞好安全防護(hù)用品的維護(hù)、保養(yǎng)和合理使用。
5、有權(quán)制止違章作業(yè),對不聽勸阻者有權(quán)停止其工作并報告班組負(fù)責(zé)人處理。
篇三
第一章
總則
安全生產(chǎn)是公司生產(chǎn)發(fā)展的一項重要方針,實行“防火、防盜、防事故”的安全生產(chǎn)是一項長期艱巨的任務(wù),因此必須貫徹“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主、全民動員”的方針,不斷提高全體員工的思想認(rèn)識,落實各項安全管理措施,保證生產(chǎn)經(jīng)營秩序的正常進(jìn)行。根據(jù)國家有關(guān)法令、法規(guī),結(jié)合公司的實際情況制訂本制度。
第二章
安全生產(chǎn)組織架構(gòu)
安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組是安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。公司總經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,任安全生產(chǎn)小組組長,負(fù)責(zé)本公司的安全事務(wù)的全面工作;副總經(jīng)理任副組長,具體負(fù)責(zé)安全事務(wù)的日常管理工作;各部門負(fù)責(zé)人任安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員,負(fù)責(zé)落實執(zhí)行本部門安全生產(chǎn)事項。
各部門設(shè)立一名兼職安全員,負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、上報安全事項。車間設(shè)立義務(wù)消防員,負(fù)責(zé)對突發(fā)火情的緊急處理。
第三章
安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
一、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,對本公司的安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員。
3、把安全管理納入日常工作計劃。
4、積極改善勞動條件,消除事故隱患,使生產(chǎn)經(jīng)營符合安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求。
5、負(fù)責(zé)對本公司發(fā)生的重傷、死亡事故的調(diào)查、分析和處理,認(rèn)真落實整改措施和做好善后處理工作。
6、組織安全管理人員制訂安全生產(chǎn)管理制度及實施細(xì)則。
二、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)
1、制訂本部門的安全生產(chǎn)管理實施細(xì)則并負(fù)責(zé)組織落實。
2、落實本部門兼職安全員人選。
3、組織本部門開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。
4、負(fù)責(zé)本部門的安全責(zé)任制、安全教育、安全檢查、安全獎懲等制度以及各工種的安全操作規(guī)程,并督促實施。
6、協(xié)助和參與公司職工傷亡事故的調(diào)查、分析和處理工作。
7、定期向安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人反映和匯報本部門的安全生產(chǎn)情況。
8、在每周檢查公司管理工作的同時檢查各部門安全生產(chǎn)措施執(zhí)行情況(安全生產(chǎn)責(zé)任區(qū)與管理工作責(zé)任區(qū)的責(zé)任人相同),在例會上通報檢查情況,及時做好安全總結(jié)工作,提出整改意見和防范措施,杜絕事故發(fā)生。
三、安全員崗位職責(zé)
1、具體負(fù)責(zé)相應(yīng)區(qū)域(XX、XX)的安全管理、宣傳工作。
2、每日巡查相應(yīng)區(qū)域的安全生產(chǎn)情況,定期檢查維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備、消防器材、電路,確保設(shè)備器材的正常使用及安全完好,及時糾正解決安全隱患,落實整改措施。
3、了解管轄區(qū)域的安全生產(chǎn)情況,定期向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報安全生產(chǎn)情況。
4、及時匯報突發(fā)事故,協(xié)同公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組處理事故,維持事故現(xiàn)場,及時搶救傷亡人員,制止事故事態(tài)發(fā)展。
四、員工的安全生產(chǎn)職責(zé)
1、積極參加公司組織的安全生產(chǎn)知識的學(xué)習(xí)活動,增強安全法制觀念和意識。
2、嚴(yán)格按照操作規(guī)程作業(yè),遵守勞動紀(jì)律和公司的規(guī)章制度。
3、正確使用勞動保護(hù)用品。
4、及時向公司有關(guān)負(fù)責(zé)人反映安全生產(chǎn)中存在的問題。
第四章
安全會議
公司建立健全安全生產(chǎn)例會制度,每月的工作總結(jié)各部門要求有安全生產(chǎn)方面的內(nèi)容,定期分析安全生產(chǎn)狀況,對重大安全生產(chǎn)問題制訂對策,并組織實施。
第五章
安全培訓(xùn)
1、公司全體員工必須接受相關(guān)的安全培訓(xùn)教育。
2、本公司新招員工上崗前必須進(jìn)行相應(yīng)安全知識教育。員工在公司內(nèi)調(diào)換工作崗位或離崗半年以上重新上崗者,應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)的安全教育。
3、公司對全體員工必須進(jìn)行安全培訓(xùn)教育,應(yīng)將按安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀(jì)律作為安全教育的重要內(nèi)容。
4、本公司特種作業(yè)人員,必須接受相關(guān)的專業(yè)安全知識培訓(xùn),確保有資格后方可安排上崗。
第六章
安全生產(chǎn)檢查
一、公司必須建立和健全安全生產(chǎn)檢查制度。車間安全生產(chǎn)檢查每月一次,班組安全生產(chǎn)檢查每周一次。
二、公司應(yīng)組織生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。具體要求是:
(一)、生產(chǎn)崗位安全檢查,主要由員工每天操作前,對自己的崗位或者將要進(jìn)行的工作進(jìn)行自檢,確認(rèn)安全可靠后才進(jìn)行操作。內(nèi)容包括:
1、設(shè)備的安全狀態(tài)是否完好,安全防護(hù)裝置是否有效;
2、規(guī)定的安全措施是否落實;
3、所用的設(shè)備、工具是否符合安全規(guī)定;
4、作業(yè)場地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范;
5、個人防護(hù)用品、用具是否準(zhǔn)備齊全,是否可靠;
6、操作要領(lǐng)、操作規(guī)程是否明確。
(二)日常安全生產(chǎn)檢查,主要由各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),其必須深入生產(chǎn)現(xiàn)場巡視和檢查安全生產(chǎn)情況,主要內(nèi)容是:
1、是否有職工反映安全生產(chǎn)存在的問題。
2、職工是否遵守勞動紀(jì)律,是否遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程。
3、生產(chǎn)場所是否符合安全要求。
(三)專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查,主要由公司每年組織對電氣設(shè)備、機械設(shè)備、危險物品、消防設(shè)施、運輸車輛、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等,分別進(jìn)行檢查。
第七章
生產(chǎn)場所及設(shè)備安全措施
一、公司必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全和勞動衛(wèi)生規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn),為員工提供符合要求的勞動條件和生產(chǎn)場所。生產(chǎn)經(jīng)營場所必須符合如下要求:
1、生產(chǎn)經(jīng)營場所應(yīng)整齊、清潔、光線充足、通風(fēng)良好,車道應(yīng)平坦暢通,通道應(yīng)有足夠的照明。
2、在生產(chǎn)經(jīng)營場所內(nèi)應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志。
3、生產(chǎn)、使用、儲存化學(xué)危險品應(yīng)根據(jù)化學(xué)危險品的種類,設(shè)置相應(yīng)的通風(fēng)、防火、防爆、防毒、防靜電、隔離操作等安全設(shè)施。
4、生產(chǎn)作業(yè)場所、倉庫嚴(yán)禁住人。
二、公司的生產(chǎn)設(shè)備及其安全設(shè)施,必須符合如下要求:
1、生產(chǎn)設(shè)備必須進(jìn)行正常維護(hù)保養(yǎng),定期檢修,保持安全防護(hù)性能良好。
2、各類電氣設(shè)備和線路安裝必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,電氣設(shè)備要絕緣良好,其金屬外殼必須具有保護(hù)性接地或接零措施;在有爆炸危險的氣體或粉塵的工作場所,要使用防爆型電氣設(shè)備。
3、公司對可能發(fā)生職業(yè)中毒、人身傷害或其它事故的,應(yīng)視實際需要,配備必要的搶救藥品、器材,并定期檢查更換。
三、特種設(shè)備必須按下列檢驗周期進(jìn)行安全性能檢驗:
第八章
職工安全衛(wèi)生保護(hù)措施
1、公司必須建立符合國家規(guī)定的工作時間和休假制度。職工加班加點應(yīng)在不損害職工健康和職工自愿的原則下進(jìn)行。
2、公司應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)的特點和實際需要,發(fā)給職工發(fā)需的防護(hù)用品,并督促其按規(guī)定正確使用。
3、公司禁止招用未滿16周歲的童工,禁止安排未滿18周歲的未成年工從事有毒、有害、過重的體力勞動或危險作業(yè)。
4、公司應(yīng)通過衛(wèi)生部門防疫站對生產(chǎn)工人進(jìn)行上崗前體檢和定期體檢,采取措施,預(yù)防職業(yè)病。
第九章
傷亡事故管理
1、勞動過程中發(fā)生的員工傷亡事故,公司必須嚴(yán)格按規(guī)定做好報告、調(diào)查、分析、處理等管理工作。
2、發(fā)生職工傷亡事故后,公司負(fù)責(zé)人應(yīng)立即組織搶救傷員,采取有效措施,防止事故擴大和保護(hù)事故現(xiàn)場,做好善后工作,并報告集團(tuán)公司。
第四篇:公司安全管理制度(范本)
****公司安全管理制度
第一章
總則
第一條
為了貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全管理方針,搞好公司安全生產(chǎn),保障員工人身安全,保證公司基本建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營正常有序進(jìn)行,特制定本規(guī)定。
第二條
本規(guī)定依據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,結(jié)合青海柴達(dá)木開發(fā)建設(shè)投資有限公司(以下簡稱“公司“)實際情況制定。
第三條
本規(guī)定適用于公司各部門、所屬分公司。
第二章
安全目標(biāo)
第四條
公司總體安全目標(biāo)是“兩杜絕,一控制”,即杜絕較大及以上事故,有效控制零星傷亡事故,地面實現(xiàn)零死亡。
第五條
對公司所屬部門、分公司考核目標(biāo):不發(fā)生公司生產(chǎn)人身死亡事故和群傷事故,不發(fā)生非公司生產(chǎn)人身重傷、死亡事故,不發(fā)生二級以上非人身傷亡事故。
第三章安全培訓(xùn)和教育
第六條
新進(jìn)員工上崗前須接受安全培訓(xùn)和教育,培訓(xùn)時間為2天。
第七條
崗前安全培訓(xùn)內(nèi)容包括:本公司安全管理規(guī)章制度及所在崗位可能遭受的職業(yè)傷害、崗位安全操作規(guī)程及安全注意事項、崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項、有關(guān)事故案例等。
第八條
員工崗位調(diào)動的,須接受與其新崗位相適應(yīng)的崗前安全培訓(xùn)。
第九條
特殊崗位上崗前必須接受專門培訓(xùn),經(jīng)考核合格后方能上崗。
第十條
綜合辦公室主導(dǎo),各部門配合負(fù)責(zé)組織編制公司培訓(xùn)教材(或課件)、做好崗前安全培訓(xùn)的組織、記錄、考核等各項工作。
第十一條
公司管理人員要接受經(jīng)常性的安全思想、安全生產(chǎn)方針政策方面的教育,并按要求參加相關(guān)的安全培訓(xùn)班。
第十二條
特種作業(yè)人員(含特種設(shè)備操作人員)須依法持證上崗并按規(guī)定及時參加年審,其《安全操作合格證》由綜合辦公室核查原件后留下復(fù)印件備查。
第四章
安全監(jiān)督檢查制度
第十三條
公司實行內(nèi)部安全監(jiān)督制度,建立健全完整的安全監(jiān)督體系,行使安全監(jiān)督檢查職能,與安全保證體系共同保證安全目標(biāo)的實現(xiàn)。
第十四條
公司所屬部門或分公司應(yīng)組織定期和不定期安全檢查。包括例行各類安全檢查和其他安全檢查。
(一)例行各類安全檢查。
主要有公司日常檢查、季節(jié)檢查、專業(yè)(項)檢查和綜合檢查、隱患排查、反違章、重點檢查、抽查、危險源排查等。(二)其他安全檢查:
1、重大節(jié)假日、重大事件前后;
2、重復(fù)發(fā)生同一原因造成的事故或生產(chǎn)形勢不好時;
3、抵御可預(yù)見的影響安全的自然因素,需要統(tǒng)一采取措施時;
4、外單位發(fā)生嚴(yán)重事故,本單位同樣存在隱患時;
5、上級部門部署的檢查活動;
6、行業(yè)規(guī)定、政府要求、其他情況下有必要開展時。
第十五條
安全檢查要求:
(一)公司所屬各礦要建立健全安全檢查制度,落實安全檢查責(zé)任;
(二)安全檢查內(nèi)容以查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查管理、查規(guī)章制度、查危害(隱患)、查“三違”、查落實為主;
(三)安全檢查前須編制檢查提綱或安全檢查表,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
對查出的問題要分析原因,立即處理;不能立即處理的,必須制定整改計劃、預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行,整改工作要做到閉環(huán)管理,并按規(guī)定反饋、上報,檢查及處理情況記錄備案,需要處罰的應(yīng)按規(guī)定予以處罰。第五章
安全隱患排查治理
第十六條
任何員工發(fā)現(xiàn)安全事故隱患,均有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)或公司綜合辦公室報告,情況危險時有權(quán)立即采取相關(guān)緊急措施。
第十七條
各部門要進(jìn)行經(jīng)常性的安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)作業(yè)現(xiàn)場存在的設(shè)備、環(huán)境等方面不安全因素,立即要求整改;發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)行為立即糾正,嚴(yán)重的報上級部門給予處分。
第十八條
公司每季度進(jìn)行一次綜合性安全檢查,檢查內(nèi)容包括:項目現(xiàn)場是否存在安全隱患、設(shè)備及其安全附件是否安全有效、用電是否符合安全要求等各項規(guī)章制度、制度是否得到嚴(yán)格執(zhí)行、員工是否嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)章、消防器材是否齊全有效等。
第十九條
綜合性安全檢查由副總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織,檢查結(jié)束后形成《安全隱患排查統(tǒng)計分析表》。《安全隱患排查統(tǒng)計分析表》經(jīng)總經(jīng)理簽字確認(rèn)后,由綜合辦公室負(fù)責(zé)歸檔備查。
第六章
危險作業(yè)管理
第二十條
危險作業(yè)主要包括動火作業(yè)、登高作業(yè)、臨時用電、有限空間作業(yè)等:
第二十一條
凡實施危險作業(yè)的,須經(jīng)現(xiàn)場安全管理人員同意,并安排專人監(jiān)護(hù),做好安全措施。
第七章
安全事故報告制度
第二十二條
發(fā)生事故后,所有現(xiàn)場員工都要按照公司應(yīng)急預(yù)案的要求采取措施,并及時向公司總經(jīng)理匯報。報告的內(nèi)容包括:發(fā)生事故的時間、地點、類別、傷害程度、涉及范圍、傷者姓名、部位、事故經(jīng)過及初步原因等簡要情況。
第二十三條
發(fā)生事故后,公司安全工作小組必須組織人員奔赴現(xiàn)場進(jìn)行搶救。搶救過程中要認(rèn)真保護(hù)現(xiàn)場,如果因搶救人員、財產(chǎn)或防止事故擴大必須移動現(xiàn)場物件時,要作出明顯的標(biāo)記或記錄。
第二十四條
對輕傷事故以及未造成傷亡,但造成公司財務(wù)損失的事故,由公司安全工作小組組織相關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查,形成事故調(diào)查報告。經(jīng)總經(jīng)理同意后,對事故責(zé)任人給予相應(yīng)處分。
第八章
員工勞動安全紀(jì)律
第二十五條
工作時間必須堅守崗位,并認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制和生產(chǎn)、技術(shù)、安全操作規(guī)程,工作中必須穿戴好勞動防護(hù)用品。
第二十六條
不遲到、不早退,上班時集中注意力,不準(zhǔn)酒后上崗、脫崗、私自換崗,或干與工作無關(guān)的私事。
第二十七條
愛護(hù)消防器材,掌握常用消防器材的使用方法,不在消防栓下方堆放貨物或其他物品。
第二十八條
保證宿舍消防安全,禁止在宿舍使用大功率電器以及從事生火做飯等可能導(dǎo)致火災(zāi)的行為。
第二十九條
禁止熬夜(如打麻將、撲克熬夜)后疲勞上班,發(fā)現(xiàn)后責(zé)令離崗休息并按曠工處理。
第九章
應(yīng)急救援與救護(hù)
第三十條
公司所屬各部門必須開展危險源辨識、風(fēng)險評估、風(fēng)險控制工作。針對潛在的事故、災(zāi)害和緊急情況,分類制定相應(yīng)的事故、災(zāi)害應(yīng)急救援與處理預(yù)案,預(yù)案應(yīng)覆蓋事故發(fā)生、發(fā)展和處理的全過程。
第三十一條
為保持應(yīng)急救援預(yù)案的有效性,公司所屬各項目施工現(xiàn)場應(yīng)根據(jù)實際情況和實際演練情況及時修訂應(yīng)急救援與處理預(yù)案,確保應(yīng)急預(yù)案的針對性、可行性、可操作性和銜接性。
第三十二條
公司所屬各項目施工現(xiàn)場應(yīng)當(dāng)建立由專、兼職人員組成的救護(hù)和醫(yī)療急救組織,配備必要的裝備、器材和藥物。
第三十三條
公司所屬各礦按照規(guī)定設(shè)立礦山救護(hù)隊伍,配備救護(hù)裝備。不具備單獨建立救護(hù)隊的公司,必須與當(dāng)?shù)貐^(qū)縣煤炭部門所屬的專業(yè)礦山救護(hù)隊簽訂救護(hù)協(xié)議,負(fù)責(zé)礦山應(yīng)急救護(hù)工作,把公司安全生產(chǎn)應(yīng)急救援納入地方防災(zāi)救災(zāi)、應(yīng)急管理體系之中。公司所屬各礦應(yīng)當(dāng)建立與當(dāng)?shù)卣?、煤業(yè)集團(tuán)應(yīng)急組織機構(gòu)的聯(lián)絡(luò)溝通機制。
第三十四條
一旦發(fā)生公司事故、災(zāi)害,自下而上迅速啟動相應(yīng)級別的應(yīng)急救援預(yù)案
第十章
附則
第三十五條
本制度授權(quán)由安全工作小組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜可由安全工作小組臨時決斷。
第三十六條
本制度未盡事宜逐步完善。
第三十七條
本制度自
****年**月**日試運行。
—
END
—
第五篇:公司安全管理制度
旬邑縣煙草專賣局(分公司)安全管理組織機構(gòu)
一、安全委員會成員
主 任:劉小平副主任:趙養(yǎng)鋒
成 員:秦東峰、黨衛(wèi)祥、王高峰、岳佰社、馮彥文
鄭永濤、朱建忠、樊春民、王艷群、安曉春
二、職能部門
綜合辦公室
辦公室主任:馮彥文
三、安全員
安曉春
四、消防領(lǐng)導(dǎo)小組及義務(wù)消防隊(搶險隊)名單(1)防汛領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:劉小平副組長:趙養(yǎng)鋒
成 員:秦東峰、黨衛(wèi)祥、王高峰、岳佰社、馮彥文、鄭永濤、朱建忠、樊春民、王艷群
聯(lián)絡(luò)員:安曉春 電話:***(2)第一搶險隊(負(fù)責(zé)辦公樓、卷煙庫房、北園小區(qū))
隊 長:鄭永濤 副隊長:馮彥文
隊 員:張軍峰、任西群、王凱、任權(quán)海、王詠梅
張海平、文海東、岳鵬、馬富平、張軍
(3)第二搶險隊(負(fù)責(zé)金葉小區(qū))
隊 長:趙養(yǎng)鋒 副隊長:朱建忠
隊 員:萬曉娟、劉衛(wèi)東、陳躍、候長利、焦永華、馬疆偉、樊春民、張芳玲、鄭玉娥、張軍峰、(4)醫(yī)護(hù)救援組
隊 長:張小娟
隊 員:談娟、崔紅、劉美娟、杜菊霞
五、各部門安全保衛(wèi)第一責(zé)任人
綜合辦公室:馮彥文 專 賣 股:鄭永濤 煙 葉 股:朱建忠 送 貨 站:王艷群 客 服 部:樊春民 基 建 辦:張軍峰
六、基層各部門安全第一責(zé)任人
(1)基層各部門負(fù)責(zé)人為本部門安全第一責(zé)任人。(2)無指定負(fù)責(zé)人、團(tuán)體或2人以上崗位第一責(zé)任人: 無指定責(zé)任人、團(tuán)體或2人以上崗位第一責(zé)任人順序為:黨員、團(tuán)員、年齡較長者、男性、健康者。
安全責(zé)任書
為了遵循“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家《安全生產(chǎn)法》和《中華人民共和國道路交通安全法》的有關(guān)規(guī)定,從“管安全必須管生產(chǎn)”的高度出發(fā),加強本公司安全生產(chǎn)管理,抓好安全生產(chǎn)工作,本著“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,特訂立本安全責(zé)任書。
① 主管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)責(zé)組織建立健全安全生產(chǎn)管理制度,并對制度的執(zhí)行情況和安全生產(chǎn)情況進(jìn)行督促檢查,對查出的問題要及時組織、督促整改。
② 各安全崗位人員要認(rèn)真、負(fù)責(zé)地履行自己的工作職責(zé),強化安全知識教育和培訓(xùn),以提高本公司各級人員的安全意識,切實做到預(yù)防為主。
③ 各安全崗位人員要加強對安全工作的相互支持、配合,完善日常安全生產(chǎn)管理,共同做好安全防范工作。
④ 各部門負(fù)責(zé)人要加強對安全生產(chǎn)工作的督促檢查,對本部門的安全學(xué)習(xí)情況和安全措施實施情況要重點檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
⑤ 公司各級人員要團(tuán)結(jié)合作,共同做好安全防范工作,及時消除安全隱患,確保公司安全、文明、高效運行。
⑥ 凡因忽視安全,玩忽職守而給公司造成重大損失的,經(jīng)查核實,將對直接責(zé)任人實行重處。
⑦ 公司實行安全生產(chǎn)崗位負(fù)責(zé)制,各安全生產(chǎn)崗位人員對所屬安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
安全生產(chǎn)檢查制度
為全面貫徹“安全第一,預(yù)防為主“的安全生產(chǎn)方針,確保國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章、制度在生產(chǎn)經(jīng)營中貫徹執(zhí)行,特制定本制度。
第一條
監(jiān)督檢查目的:貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想。對行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié),各部門通過自我約束、調(diào)整和反饋,糾正違章指揮和違章作業(yè),消除事故隱患,確保安全管理制度有效運行和安全生產(chǎn)。
第二條
適用范圍:本制度適用于本公司經(jīng)營范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營的監(jiān)督檢查。第三條
監(jiān)督檢查原則:遵照有章必循,違章必糾,嚴(yán)管重罰,專業(yè)監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合的原則。
第四條
安全監(jiān)督檢查形式:安全監(jiān)督檢查和部門安全檢查。
第五條
職責(zé):公司的安全檢查由綜合辦負(fù)責(zé)組織,各有關(guān)部門派人參加;對公司的安全管理,生產(chǎn)、消防工作等情況作全面監(jiān)督檢查。
第六條
工作程序 ㈠ 專業(yè)監(jiān)督檢查:
專業(yè)監(jiān)督檢查由公司綜合辦負(fù)責(zé);公司綜合辦是專業(yè)監(jiān)督檢查的職能部門;各安全人員是專業(yè)監(jiān)督檢查的執(zhí)行者。
1、監(jiān)督檢查程序:
1)每季度由綜合辦組織對全司安全生產(chǎn)進(jìn)行一次全面檢查;
2)每個月由綜合辦組織對薄弱環(huán)節(jié)、重點場所及中高度危險源等進(jìn)行一次重點檢查; 3)各部門經(jīng)常對本部門內(nèi)安全生產(chǎn)情況進(jìn)行檢查并作好檢查記錄; 4)綜合辦不定期檢查各部門安全工作基礎(chǔ)資料是否符合要求并作好記錄;
5)對每次檢查應(yīng)作好記錄,記錄參加人員、檢查情況、是否有隱患、隱患通知、隱患整改、隱患整改跟蹤、隱患整改反饋等流程。
2、專業(yè)監(jiān)督對象及內(nèi)容:
1)公司綜合辦主任對國家交通安全法規(guī)、法令和企業(yè)安全規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況負(fù)責(zé); 2)公司有關(guān)部門對安全責(zé)任制、安全獎懲制等各項安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和安全生產(chǎn)責(zé)任書,以及對安全措施的執(zhí)行情況負(fù)責(zé);
3)送貨站對在卷煙配送中,及員工在運輸生產(chǎn)過程中是否有違章現(xiàn)象進(jìn)行監(jiān)督,對生產(chǎn)設(shè)備、辦公設(shè)施、物資存放、庫房消防設(shè)備等使用是否符合安全技術(shù)要求進(jìn)行監(jiān)督。專業(yè)監(jiān)督部門和人員必須遵章守紀(jì)、秉公辦事。
3、專業(yè)監(jiān)督部門的權(quán)力:
1)對公司各部門所屬人員再生產(chǎn)過程中的安全有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督檢查;對危及安全生產(chǎn)的“三
違”行為有權(quán)進(jìn)行制止;對嚴(yán)重危國家財產(chǎn)的重大事故隱患有權(quán)令其終止?fàn)I運生產(chǎn),并及時向上級匯報,情節(jié)嚴(yán)重者,可令其停業(yè)。2)對違章違紀(jì)行為處罰權(quán);
3)對公司所屬機動車駕駛員的資格審定權(quán);
4)對公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的違章指揮行為有越級上報權(quán); 5)對事故責(zé)任者及違章人員的處理有建議權(quán)和處罰權(quán);
6)對安全責(zé)任制、安全責(zé)任書、承包合同中有安全生產(chǎn)的條款,以及安全法規(guī)制度和安全措施的執(zhí)行情況,有監(jiān)督檢查權(quán);
7)在生產(chǎn)指揮、評級及評獎等工作中,按規(guī)定行使安全一票否決權(quán); 對安全工作作出貢獻(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)或員工,有獎勵建議權(quán)。
第七條
在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題由組織檢查的部門做好記錄,匯總情況,提出整改意見,擬定改進(jìn)措施,報公司綜合辦,綜合辦能即時解決的應(yīng)立即作出整改方案,不能即時解決的,提出建議,向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),同時向接受檢查有問題的有關(guān)人員發(fā)出限期整改書,被檢查科室和人員接到整改通知書后須立即采取措施,再限期整改完畢,接受復(fù)查或?qū)⒄那闆r向綜合辦的有關(guān)規(guī)定予以獎勵。
第八條
公司安全檢查內(nèi)容,須按表格內(nèi)容逐項登記填寫,作為建檔資料備查。第九條
安全生產(chǎn)管理成員,應(yīng)保持相對穩(wěn)定,確因工作需要變動后應(yīng)在短期內(nèi)召開會議補選充實。
第十條
對在安全監(jiān)督檢查工作中作出成績的員工,由監(jiān)檢會主任提出建議,行政給予獎勵,對特別重大成績者另行嘉獎。獎勵、嘉獎每年一次。
第十一條
對不稱職的安全監(jiān)督檢查成員,召開相關(guān)會議,提出罷免并改選。
安全生產(chǎn)隱患整改制度
第一條
目的:切實貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)現(xiàn)問題及時處理,查排各類隱患,確保安全生產(chǎn)。
第二條
使用范圍:本制度適應(yīng)于本公司經(jīng)營范圍內(nèi)各種安全隱患的檢查整改。
第三條
職責(zé):公司各職能部門負(fù)責(zé)消防、治安、車輛、設(shè)備機械等安全隱患的整改。
第四條
安全隱患整改方法:立即整改和限期整改。
第五條
安全隱患整改程序:
㈠ 各職能部門在生產(chǎn)、工作過程中發(fā)現(xiàn)消防、治安、設(shè)備等事故隱患,立即向綜合辦報告,綜合辦根據(jù)隱患信息向所屬部門發(fā)出《安全隱患整改通知書》,并根據(jù)事故、安全的性質(zhì)分別作出立即整改或責(zé)令其限期整改等具體要求。
㈡ 對在日檢、月檢及季度檢查中查出的事故隱患,綜合辦須立即向相關(guān)責(zé)任部門發(fā)出《隱患整改通知書》,同時根據(jù)事故、安全隱患的性質(zhì)分別作出立即整改或責(zé)令其停業(yè)限期整改等具體要求。
㈢ 對于受某種客觀條件限制一時不能徹底整改的隱患,須采取有效措施,制定整改計劃,限期整改。
㈣ 建立隱患整改跟蹤制度。由綜合辦指定專人對發(fā)出的安全隱患整改情況進(jìn)行跟蹤檢查,并對檢查結(jié)果作評定,形成文字記錄,其結(jié)果必須符合安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)后方準(zhǔn)從事各項活動。凡經(jīng)整改仍不符合安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的,堅決停止經(jīng)營活動。
㈤ 隱患整改的反饋。存在隱患的部門,必須按《隱患整改通知書》的要求及時進(jìn)行整改,凡通過隱患的通知、隱患整改、隱患跟蹤整改及評定結(jié)果后,由部門、部門責(zé)任人,或負(fù)責(zé)跟蹤整改的人員在限期內(nèi)以書面形式向綜合辦反饋整改情況和結(jié)果。
第六條
對事故隱患的整改實行定措施、定時間、定負(fù)責(zé)人,安全檢查員自身能解決的問題不推給部門、部門能解決的問題不推給公司的原則。公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門對事故隱患整改須加以高度重視,必須認(rèn)真負(fù)責(zé),及時整改。
第七條綜合辦指派專人負(fù)責(zé)建立所有安全隱患跟蹤整改的檔案臺帳,將有關(guān)問題逐一統(tǒng)計歸類,按規(guī)定向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反饋隱患跟蹤整改情況。
事故統(tǒng)計、報告、調(diào)查、分析、處理制度
第一條
目的
為及時查清事故原因,對事故進(jìn)行正確處理,界定事故性質(zhì)和責(zé)任,總結(jié)事故教訓(xùn),提出整改措施,并對事故責(zé)任人進(jìn)行處理,有效提高企業(yè)安全管理水平。
第二條
適用范圍
本制度適用于本公司所屬各部門發(fā)生車事故后,對事故進(jìn)行統(tǒng)計、報告、調(diào)查、分析、處理,并對事故責(zé)任作出意見。
第三條
職責(zé)
綜合辦是事故統(tǒng)計、報告、調(diào)查、分析、處理的職能部門。事故調(diào)查、分析、處理,按照實事求是、尊重科學(xué)的原則進(jìn)行。
第四條
事故處理程序
㈠ 當(dāng)公司所屬部門發(fā)生事故后,各部門負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員須迅速報告綜合辦。公司綜合辦接到報案后,及時與其他單位取得聯(lián)系,并根據(jù)事故性質(zhì)組織安全人員迅速趕赴事故現(xiàn)場。
㈡ 發(fā)生重大或特大安全事故,綜合辦須指定專人在12小時以內(nèi)即時、正確地查清事故原因,向縣安監(jiān)局、交通局、交管所、市公司等相關(guān)部門報告事故情況,事故結(jié)案后10日內(nèi),綜合辦必須對事故責(zé)任作出處理意見上報有關(guān)部門。
第五條
對安全事故責(zé)任人的處理,必須查明事故的性質(zhì)和責(zé)任,以司法機關(guān)結(jié)案書為依據(jù),分清原因,堅持按責(zé)論處的原則。
第六條
不論發(fā)生的事故大小,都要按照“四不放過”的原則進(jìn)行處理。認(rèn)真總結(jié)事故教訓(xùn),提出整改措施,在發(fā)生事故的第一次安全活動日學(xué)習(xí)上進(jìn)行分析。發(fā)生重大以上事故,綜合辦要即時組織有關(guān)人員進(jìn)行分析,發(fā)出通報,直至達(dá)到“四不放過”的目的為止。
第七條
公司綜合辦要及時對事故進(jìn)行統(tǒng)計、分析、記錄,形成案例,用于安全教育培訓(xùn)。
第八條
本制度從公布之日起執(zhí)行。
安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育制度
在“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針指導(dǎo)下,為加強企業(yè)員工的安全防范意識,提高企業(yè)預(yù)防安全事故的整體能力,結(jié)合本公司實際,特制定本制度。
第一條
安全培訓(xùn)教育的目的:提高企業(yè)員工安全意識,確保安全生產(chǎn)經(jīng)營順利進(jìn)行。第二條
本制度適用于本公司員工、相關(guān)方的培訓(xùn)教育。
第三條
安全培訓(xùn)教育原則“根據(jù)上級要求和公司安全生產(chǎn)經(jīng)營實際,注重針對性、實用性、實效性的培訓(xùn)教育原則,開展對員工的安全培訓(xùn)教育。
第四條
職責(zé)
㈠ 由公司各部門負(fù)責(zé)人組成員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)公司員工的安全培訓(xùn)教育。
㈡ 綜合辦負(fù)責(zé)經(jīng)營者、安全員、新進(jìn)員工和相關(guān)方的安全培訓(xùn)教育。第五條
員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育的形式和內(nèi)容 ㈠ 公司級安全培訓(xùn)教育。
其重點是進(jìn)行安全思想教育和法紀(jì)教育,安全生產(chǎn)方針,管理技能培訓(xùn),國家有關(guān)的政策法令、法規(guī)、公司安全管理規(guī)定和崗位職能培訓(xùn)等。
㈡ 各部門安全培訓(xùn)教育,其重點是安全生產(chǎn)管理技能培訓(xùn)和防火、防盜知識培訓(xùn),崗位責(zé)任制培訓(xùn)及學(xué)習(xí)公司的各項安全、生產(chǎn)管理制度。各部門在公司安全生產(chǎn)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,每月對所屬安全生產(chǎn)人員進(jìn)行一次培訓(xùn)。
㈢ 駕駛員安全培訓(xùn)教育,重點是教育駕乘人員遵章守紀(jì),牢記安全行車守則,講解安全行車操作要領(lǐng),車輛設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及對事故安全進(jìn)行分析,如何采取預(yù)防事故措施和做好安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。每月由綜合辦結(jié)合安全學(xué)習(xí)教育活動,對駕乘人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)。
第六條
經(jīng)常性的安全培訓(xùn)教育,對象是全司員工,由公司或各部門負(fù)責(zé)經(jīng)常性的安全培訓(xùn)教育,主要培訓(xùn)教育方式:安全活動日、安全會議、板報、事故現(xiàn)場會、安全圖片展覽、組織看安全電視片、電影等。
第七條
勞動保護(hù)培訓(xùn)教育,對象是生產(chǎn)工人、管理人員,由公司各部門定期組織學(xué)習(xí)勞動保護(hù)法規(guī)文件、勞動衛(wèi)生知識等。要經(jīng)常教育員工自覺遵守勞動保護(hù)規(guī)定,講究勞動衛(wèi)生,注重保護(hù)身體安全健康,預(yù)防工傷、職業(yè)病的發(fā)生。
安全生產(chǎn)文件管理制度
一、目的:
對本公司安全生產(chǎn)文件進(jìn)行控制,保證各相關(guān)部門及場所使用安全生產(chǎn)文件的有效性。
二、適用范圍:
本制度適用于本公司安全生產(chǎn)文件的控制。
三、職責(zé):
1、經(jīng)理負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)文件的批準(zhǔn)。
2、副經(jīng)理負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)文件的審核。
3、公司綜合辦負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)文件擬定、初審、校對,并對安全生產(chǎn)文件的執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查。
4、公司辦公室負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)文件的收集、歸納、整理、打印、發(fā)放、立卷、歸檔、回收、銷毀、保存,并做好相關(guān)記錄。
5、各部門負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)文件的使用和保管。四、文件的分類:1、2、3、1、2、3、4、5、6、國家及本市有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及規(guī)章; 上級主管部門下發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)的文件。
公司制定的有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)定、辦法、措施及其相關(guān)文件。
辦公室應(yīng)收集、歸納、整理國家及本省、市有關(guān)現(xiàn)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及規(guī)章;
辦公室收到上級主管部門下發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)的文件后,應(yīng)交經(jīng)理審閱、批示; 綜合辦應(yīng)根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理的需要,及時擬定安全生產(chǎn)管理的規(guī)定、辦法、措施及其相關(guān)文件;
部門收到安全生產(chǎn)的文件后,依照文件內(nèi)容,及時組織相關(guān)部門和人員進(jìn)行學(xué)習(xí),以加深對文件的理解和認(rèn)識,做好對文件的執(zhí)行工作。
綜合辦應(yīng)定期或不定期的對安全生產(chǎn)文件的遵守、執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查,確保文件得到有效執(zhí)行。
公司各級人員應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行和遵守安全生產(chǎn)文件的相關(guān)規(guī)定,做好各項安全工作,加強安全防范,預(yù)防安全事故的發(fā)生。
六、文件的更改:
公司制定的安全生產(chǎn)文件需更改時,應(yīng)經(jīng)報經(jīng)理批準(zhǔn),由綜合辦負(fù)責(zé)更改、收回原文件,發(fā)放更改后的文件,并將更改后的文件存檔。
五、文件的管理:
七、文件的保存、作廢與銷毀:
1、文件的保存
1)安全生產(chǎn)文件必須分類存放在干燥通風(fēng)、安全的地方;
2)發(fā)放至各部門的安全生產(chǎn)文件由該部門兼職安全員保管。任何人不允許在安全生產(chǎn)文件上任意畫改、不準(zhǔn)私自外借,確保文件的清晰、易于識別和檢查。
2、文件的作廢與銷毀
1)對失效或作廢的安全生產(chǎn)文件由相關(guān)部門兼職安全員及時從所有發(fā)放或使用場所撤出,加蓋“作廢”印章,確保防止作廢文件的非預(yù)期使用,并將作廢文件交辦公室暫存。
2)因某種原因(如作歷史檔案參考)需保留作廢的安全生產(chǎn)文件時,應(yīng)對該作廢文件進(jìn)行適當(dāng)?shù)臉?biāo)識,以防誤導(dǎo);
3)對要銷毀作廢的安全生產(chǎn)文件,由辦公室填寫《文件銷毀申請》,經(jīng)經(jīng)理批準(zhǔn)后,由公司辦公室負(fù)責(zé)銷毀。
職工食堂安全衛(wèi)生管理制度
1.食堂應(yīng)建立安全管理制度的安全責(zé)任人,加強安全管理,防止工傷和火災(zāi)事故發(fā)生。2.廚房內(nèi)易燃?xì)怏w管道、接口、閥門儀表必須定期測漏檢測(每15日進(jìn)行一次),以防止燃?xì)庑孤?/p>
3.使用煤氣罐的廚房,集存煤氣罐區(qū)域要與灶臺操作區(qū)域分開,不得同在一室。
4.燃?xì)獗矸?、煤氣罐儲存室?yīng)具備良好的通風(fēng)條件,室內(nèi)照明設(shè)備要符合防爆要求,室內(nèi)不得雜物。
5.廚房操作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,使用點火棒點火,要先點火后開各燃?xì)忾y門,不得使用火柴、紙張直接點火、灶的用火使用時嚴(yán)禁無人看守。
6.廚房在煉油、炸制、烘烤儀器時,必須設(shè)專人負(fù)責(zé)看管,鍋內(nèi)的油不得過滿,油溫不可過高,嚴(yán)防因油多溢出或油溫過高而引起火災(zāi)和人員灼傷。
7.廚房內(nèi)使用的各類電器設(shè)備(照明設(shè)備、絞肉機等電氣機械設(shè)備、線路插板等)的安裝使用,必須符合防火安全要求,各類電器設(shè)備接點要牢固,絕緣及防潮性要良好,要有合格的保險設(shè)備;各類電器設(shè)備嚴(yán)禁過載運行。
8.廚房內(nèi)使用的各類電器設(shè)備要經(jīng)常注意檢查,如發(fā)現(xiàn)短路、漏電、過載等情況,要及時通知維修部門進(jìn)行檢修。
9.廚房各類電器設(shè)備的操作使用,必須制定安全操作規(guī)程,操作人員必須按安全操作規(guī)程操作。
10.絞肉機、和面機、饅頭機等電動食品加工機械,門(蓋)應(yīng)有電氣連鎖,清理殘雜物時必須在關(guān)機狀態(tài)下進(jìn)行,并應(yīng)有人監(jiān)護(hù)。
11.廚房每日工作結(jié)束后,操作人員應(yīng)及時關(guān)閉所有燃?xì)忾y門,切斷氣源、火源、電源,檢查無誤后方能離開。
12.廚房內(nèi)除配置常用的滅火、燒火器材以外,還應(yīng)配置石棉毯,以便救油鍋起火。13.廚房內(nèi)抽油煙設(shè)備(抽煙罩、排煙管道等)每季度要進(jìn)行一次清洗檢查。14.餐廳要遵守下列規(guī)定:
14.1應(yīng)根據(jù)設(shè)計用餐的人數(shù)擺方餐桌,留出足夠的通道,通道和出入口必須保持暢通,不得堵塞。
14.2不得亂拉臨時電源線路,如需增添照明設(shè)備以及彩燈一類裝飾燈具,應(yīng)按規(guī)定安裝。14.3如允許吸煙,應(yīng)設(shè)置煙缸,如禁止吸煙則應(yīng)設(shè)置禁煙標(biāo)志。
14.4食堂工作人員在收餐清理衛(wèi)生時,應(yīng)注意是否有未熄滅的煙頭,以免引起火災(zāi)。14.5配置常用的滅火器材
卷煙庫房安全管理制度
1.庫房管理人員要了解卷煙倉儲的安全養(yǎng)護(hù)知識。2.入庫卷煙要分類按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)堆放,要留有安全通道。3.搬運要確保不損壞卷煙。
4.兩人以上人員一起搬運時,要互相配合,步調(diào)一致。叉車運輸時要放穩(wěn)、牢固。5.卷煙的貨架要牢固穩(wěn)妥,擺放要規(guī)范,符合先進(jìn)先出的原則。
6.庫內(nèi)要有充分照明。電源線無明線(串管或暗設(shè)),電源總開關(guān)設(shè)在庫外。7.要定期檢查貨物是否按行業(yè)堆碼。
8.庫房內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、使用電加熱器、動用明火。9.庫區(qū)內(nèi)法規(guī)規(guī)定的消防滅火器材,應(yīng)保持完好狀態(tài)。10.庫房內(nèi)正常溫度為25°C—30°C,溫度為55%--65% 11.庫內(nèi)安全間距如下:
11.1托盤與墻的間距不小于0.5米。11.2托盤與設(shè)備的間距不小于1米。11.3主要通道的寬度不小于3米。11.4垛高不超過6件煙。
11.5垛上方離燈具、線路不小于0.5米。12.6卷煙在防霉度夏期間應(yīng)堆放梅花垛。12.7卷煙堆放與電器設(shè)備距離應(yīng)保持1米。
煙葉收購站(點)安全管理制度
1.收購站(點)必須按照《陜西省煙草系統(tǒng)煙葉收購站(點)安全工作暫行規(guī)定》執(zhí)行,加強站(點)工作人員的安全教育,牢固樹立安全意識,做好各項防范工作,排除一切安全隱患。
2.煙葉收購站(點)必須明確各崗位人員的安全職責(zé),建立安全工作責(zé)任制。站(點)負(fù)責(zé)人為安全第一責(zé)任人,對本站(點)安全工作全面負(fù)責(zé);倉庫保管員對倉儲管理、防火、防盜、防霉的安全負(fù)責(zé);過磅員對有關(guān)設(shè)施的安全和精確度負(fù)責(zé)(有問題及時報告);付款員對資金安全負(fù)責(zé);開票員對有關(guān)票據(jù)安全負(fù)責(zé);機動車駕駛員對行車安全負(fù)責(zé)。
3.煙葉收購前,及時將倉庫內(nèi)外清掃干凈,杜絕一切可引發(fā)煙葉質(zhì)量裂變的源頭,做好防潮、防火、防霉、防盜、防異味“五防”工作。
4.煙葉收購站(點)的生活區(qū),工作區(qū)和貨場區(qū)應(yīng)自成單元,并合理配備消防器材,各站(點)應(yīng)根據(jù)具體情況劃定界限,從布局上應(yīng)符合“三區(qū)分離”的原則,確保生活、工作和商品安全。
5.工作現(xiàn)場管理
5.1嚴(yán)禁非工作人員在站(點)人員未允許的情況下,擅自進(jìn)入收購區(qū)、倉庫、微機室、付款室等重要位置。
5.2驗煙區(qū)、收購站(點)收煙區(qū)和驗煙區(qū)應(yīng)設(shè)置護(hù)攔隔離,嚴(yán)禁在此區(qū)域內(nèi)吸煙或閑雜人等進(jìn)入。
5.3開票微機室:保管員、微機人員在收購期間絕不能擅自離崗,如因特殊原因外出,保管員必須將票據(jù)鎖好,微機員將微機鎖定,并請(點)其它人員看護(hù)以防票據(jù)丟失。
5.4付款室、收購過程中,付款室一律杜絕閑雜人員進(jìn)入,當(dāng)天未用完的收購資金要及時存入當(dāng)?shù)匦庞蒙缁蚍湃氡kU箱內(nèi)專人看護(hù)。6.貨場區(qū)安全
6.1嚴(yán)禁在倉庫內(nèi)使用明火,電爐取暖;禁止使用明火照明和60W以上燈泡;除照明用電外,應(yīng)杜絕一切電器設(shè)施。
6.2規(guī)范堆碼、及時打包調(diào)運,如因特殊原因來不及打包調(diào)運的應(yīng)根據(jù)不同情況采取密封、通風(fēng)等方法保障煙葉標(biāo)準(zhǔn)含水率,杜絕因天氣變化可能引起的霉變。6.3夜間必須關(guān)閉門窗,如因收購量大需夜間打包的必須專人看護(hù)。6.4嚴(yán)禁各種易燃、易爆、異味、污染、有毒放射等物品與煙葉存放在一起。
7.商品運輸安全。各站(點)應(yīng)樹立安全運輸意識,承擔(dān)煙葉運輸?shù)能囕v必須符合行業(yè)安全要求,并同承運方簽定安全運輸合同。防止煙葉在裝卸運輸過程中,發(fā)生人身傷亡,商品損壞、短少、變質(zhì)、被盜、單貨不符等損失或事故差錯。
8.各站(點)在燃燒垃圾時,要遠(yuǎn)離工作區(qū)、貨場區(qū),并指定地點明確專人負(fù)責(zé),防止意外發(fā)生。
9.各崗位人員應(yīng)牢固樹立收購站(點)也是煙農(nóng)“服務(wù)點”的思想,切實改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,完善服務(wù)設(shè)施,強化誠信意識。
10.收購站(點)各崗位人員應(yīng)從講敬業(yè)、講道德、講法律法規(guī)的角度出發(fā),從實際工作中的每一道環(huán)節(jié)保護(hù)煙農(nóng)的合理利益
架設(shè)臨時線路安全管理制度
1.各單位各部門需架設(shè)臨時線路時,由需要單位提出書面申請,填寫“架設(shè)臨時線申請單”報安全保衛(wèi)科批準(zhǔn)備案后方可施工。
2.有專職電工的單位,架設(shè)臨時線也應(yīng)由申請單位報安全保衛(wèi)科批準(zhǔn),備案后方能架設(shè)臨時線。
3.臨時線架設(shè)后最長使用期限不得超過一周,如超過期限需要延長使用時,必須辦理繼續(xù)使用申請,交安全保衛(wèi)科備案。臨時線連續(xù)使用時間不得超過半個月。
4.電氣工作人員校驗電氣設(shè)備、臨時使用線可不填寫臨時線申請單,但使用時間不得超過一個工作日,并在工作完畢后由本人負(fù)責(zé)拆除。
5.臨時線的安裝必須按《電氣安全工作規(guī)程》進(jìn)行施工。
6.到期的臨時線和私自安裝的臨時線,保衛(wèi)科有權(quán)令其停止使用,并責(zé)令電工拆除。7.使用單位或部門應(yīng)按臨時線的要求使用,并維護(hù)線路良好,到期報安全保衛(wèi)科拆除。
消防設(shè)施、器材管理制度
1.為了加強消防設(shè)施滅火器材的管理,使之時刻處于戰(zhàn)備狀態(tài),根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《全國煙草行業(yè)消防安全管理規(guī)定》、《機關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》及結(jié)合我公司實際,制定本制度。
2.消防設(shè)施、滅火器材的維護(hù)和保養(yǎng),實行“誰使用、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則。3.本規(guī)定使用于本市局(公司)各單位、各部門。
4.消防設(shè)施滅火器材的管理。各單位部門應(yīng)按國家《間作滅火配置設(shè)計規(guī)范》和國家局、省局(公司)的有關(guān)規(guī)定設(shè)置消防設(shè)施和配備滅火器材。5.各部門配備滅火器材的標(biāo)準(zhǔn);
每100平方米不得少于3具,倉庫每100米不得少于5具;配電房、空壓站、鍋爐房每100米不得少于5具。.消防供水:各單位配置消防栓,確保消防用水,卷煙及煙葉倉庫應(yīng)配置消防器等滅火工具。7.各部門消防栓應(yīng)有明顯標(biāo)志,室外消防栓由安全保衛(wèi)科,明確專人負(fù)責(zé)維護(hù)和保養(yǎng),每年涂刷紅漆二次。
8.各部門的滅火器材要分布合理,擺放在便于取用通風(fēng)良好的地方,室外消防器材應(yīng)放置在防雨、防曬的箱內(nèi)。
9.滅火器材的設(shè)置應(yīng)裝在器材箱內(nèi),器材箱前嚴(yán)禁堆放任何雜物。
10.滅火器材的設(shè)置位置與所防護(hù)物品的距離,手提式滅火器不得大于20米,手推式不得大于40米。
11.各部門的消防設(shè)施、滅火器材必須指定專人持牌管理,不能有積塵、銹蝕、損壞等現(xiàn)象,確保消防器材完整好用。
12.各部門的滅火器材屬于特種裝備,嚴(yán)禁任何單位或個人挪作他用。
13.各部門的滅火器材應(yīng)維護(hù)完好,如有丟失,人為損壞現(xiàn)象,由管理部門及個人承擔(dān)賠償責(zé)任。
14.按消防部門的要求,結(jié)合公司實際,干粉滅火器每五年維修一次,每年進(jìn)行一次年檢;推車式干粉式滅火器每五年維修一次,每年進(jìn)行一次年檢;二氧化碳滅火器每三年維修一次,每年進(jìn)行一次年檢;如發(fā)現(xiàn)壓力表指針在紅色區(qū)域內(nèi)的,不論時間長短,一律重新更換。
機動車輛安全管理制度
1.各單位所屬機動車輛,必須按照當(dāng)?shù)亟煌ü芾聿块T關(guān)于車輛管理使用的規(guī)定,經(jīng)檢查合格,領(lǐng)取有關(guān)牌證后,方可上路行使,并按照規(guī)定進(jìn)行年檢。
2.機動車輛的使用、保養(yǎng)、維修必須嚴(yán)格遵守國家標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)毓步煌ü芾聿块T的規(guī)定,各單位的車輛管理部門應(yīng)定期組織專業(yè)技術(shù)人員對本單位所屬機動車輛進(jìn)行技術(shù)鑒定和安全性能檢查,一般半年一次,并將結(jié)果記入車輛技術(shù)檔案。
3.各單位必須指定一個部門負(fù)責(zé)本單位機動車輛的管理,并及時上報主管部門備案。車輛集中的單位應(yīng)對機動車實行專人負(fù)責(zé)、統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一管理,應(yīng)做到一車一人、定人定車。4.車輛使用應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《派車單》和《出車登記單》制度,《派車單》和《出車登記單》,是駕駛員外出執(zhí)行任務(wù)的依據(jù)和憑據(jù)。
5.專職駕駛員應(yīng)嚴(yán)格按《派車單》。中規(guī)定的時間、地點和路線執(zhí)行各類任務(wù),沒有《派車單》一律不準(zhǔn)出車,駕駛員應(yīng)認(rèn)真按《出車登記單》中規(guī)定、不得虛報、漏填,對違反規(guī)定造成事故的由其個人承擔(dān)一切責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失。
6.機動車執(zhí)行長途運輸任務(wù),各級領(lǐng)導(dǎo)和車管部門應(yīng)嚴(yán)格審批,需按規(guī)定報主管部門批準(zhǔn)。7.各單位應(yīng)認(rèn)真建立健全機動車輛的各項管理制度和車輛安全責(zé)任制,各單位應(yīng)制定車輛管理和交通管理安全制度,各級專兼職車輛管理人員應(yīng)制定交通安全責(zé)任,各單位每年都應(yīng)同機動車駕駛員簽訂交通安全責(zé)任書,并認(rèn)真執(zhí)行。
安全工作會議制度
一、堅持每月召開一次安委會工作會議。聽取安全職能部門的匯報,研究制定企業(yè)安全長遠(yuǎn)規(guī)劃,落實安全經(jīng)費。
二、審定公司安全規(guī)劃和計劃的執(zhí)行情況,并對重大安全工作存在的問題進(jìn)行研究處理并做出決策。
三、審定職工安全教育培訓(xùn)制度,并對認(rèn)真落實三級安全教育。
四、安排組織安全檢查,對發(fā)現(xiàn)的隱患,研究制定切實可行的整改計劃。
五、研究處理重大傷亡事故和未遂事故的調(diào)查、分析、處理和存檔工作。
領(lǐng)導(dǎo)帶班制度
為切實做好局(分公司)應(yīng)急值守工作,認(rèn)真落實行政、安全24小時雙崗值班制度,確保對突發(fā)的急事、特事以及出現(xiàn)的重大情況和重要信息進(jìn)行及時有效處置,特建立局(分公司)領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。
1、帶班在局(分公司)領(lǐng)導(dǎo)之間輪流進(jìn)行,每人一周,帶班時間從本周一8:30至下周一8:30。遇法定節(jié)假日,實行領(lǐng)導(dǎo)日帶班制。帶班領(lǐng)導(dǎo)名單和時間由局辦公室統(tǒng)一安排,按月公布。
2、帶班領(lǐng)導(dǎo)對帶班周內(nèi)的突發(fā)事件、信訪應(yīng)急、安全維穩(wěn)等問題負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,要做好現(xiàn)場控制和處置等方面的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、組織、安排等各項工作。
3、帶班領(lǐng)導(dǎo)對總值班室報告的急事、特事以及重大情況、重要信息,應(yīng)及時向主要領(lǐng)導(dǎo)報告,并按主要領(lǐng)導(dǎo)批示協(xié)調(diào)處理有關(guān)事項。
4、帶班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)檢查帶班期間總值班室值班人員在崗及履職情況,并做好重點部位安全防范措施到位情況的抽查工作。
5、帶班領(lǐng)導(dǎo)手機保持24小時開機,確保信息渠道暢通。要在第一時間掌握信息,爭取解決問題的有利時機。
防火安全制度
一、堅持“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,認(rèn)真貫徹國家《消防條例》和《煙草行業(yè)消防安全管理規(guī)定》采取有效防范措施,杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生。
二、安全消防工作實行分級管理、層層落實責(zé)任,各級領(lǐng)導(dǎo)必須忠實加強對消防工作的管理。
三、各部門多有動力設(shè)施、照明線路,必須規(guī)范,未經(jīng)批準(zhǔn)任何人不能私自安裝更改,以防造成人身、設(shè)備事故的發(fā)生。
四、加強對依然、易爆品的管理,嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定,預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生。
五、辦公樓、庫區(qū)、嚴(yán)緊燃放煙花爆竹,嚴(yán)緊動用明火,違者追究當(dāng)事人的責(zé)任。
六、各部位配備的消防器材由綜合辦統(tǒng)一管理,專人負(fù)責(zé),不準(zhǔn)損壞或挪作他用,并定期由綜合辦組織檢修,保證其狀態(tài)良好。
七、義務(wù)消防隊員要選思想好、素質(zhì)高、身體好的同志,做到召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝。
八、對火災(zāi)、火險必須按照三不放過的原則處理,對火險隱瞞不報的要追究其責(zé)任,對撲救有功人員要進(jìn)行獎勵。
機動車輛安全管理制度
1.單位所屬機動車輛,必須按照當(dāng)?shù)亟煌ü芾聿块T關(guān)于車輛管理使用的規(guī)定,經(jīng)檢查合格,領(lǐng)取有關(guān)牌證后,方可上路行使,并按照規(guī)定進(jìn)行年檢。
2.機動車輛的使用、保養(yǎng)、維修必須嚴(yán)格遵守國家標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)毓步煌ü芾聿块T的規(guī)定,各單位的車輛管理部門應(yīng)定期組織專業(yè)技術(shù)人員對本單位所屬機動車輛進(jìn)行技術(shù)鑒定和安全性能檢查,一般半年一次,并將結(jié)果記入車輛技術(shù)檔案。
3.單位必須指定一個部門負(fù)責(zé)本單位機動車輛的管理,并及時上報主管部門備案。車輛集中的單位應(yīng)對機動車實行專人負(fù)責(zé)、統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一管理,應(yīng)做到一車一人、定人定車。4.車輛使用應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《派車單》和《出車登記單》制度,《派車單》和《出車登記單》,是駕駛員外出執(zhí)行任務(wù)的依據(jù)和憑據(jù)。
5.專職駕駛員應(yīng)嚴(yán)格按《派車單》。中規(guī)定的時間、地點和路線執(zhí)行各類任務(wù),沒有《派車單》一律不準(zhǔn)出車,駕駛員應(yīng)認(rèn)真按《出車登記單》中規(guī)定、不得虛報、漏填,對違反規(guī)定造成事故的由其個人承擔(dān)一切責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失。
6.機動車執(zhí)行長途運輸任務(wù),各級領(lǐng)導(dǎo)和車管部門應(yīng)嚴(yán)格審批,需按規(guī)定報主管部門批準(zhǔn)。7.單位應(yīng)認(rèn)真建立健全機動車輛的各項管理制度和車輛安全責(zé)任制,單位應(yīng)制定車輛管理和交通管理安全制度,各級專兼職車輛管理人員應(yīng)制定交通安全責(zé)任,各單位每年都應(yīng)同機動車駕駛員簽訂交通安全責(zé)任書,并認(rèn)真執(zhí)行。
8.所有機動車必須配備防盜、防火器材、三角木、警示牌。
9.機動車駕駛員離開車輛時,必須使用防盜報警裝置或采取其他防盜措施,同時鎖好車門,關(guān)好車窗,保存好車鑰匙及防盜裝置控制器,不得丟失。
10.所有車輛每天下班后都要停放在指定停車點,因工作需要車輛在外過夜時,必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),停放在停車場。
11.機動車停放無人看管時不準(zhǔn)在車內(nèi)存放重要文件、資料,不準(zhǔn)存放現(xiàn)金、支票和有價證 券及高檔貴重物品,配送車輛上應(yīng)配有現(xiàn)金保險箱,并配有防搶器械。12.所有機動車都要按時辦理機動車輛保險手續(xù)。
機動車駕駛員管理制度
1.各單位要根據(jù)具體情況和需要,詳細(xì)制定駕駛員招聘標(biāo)準(zhǔn),確保駕駛員質(zhì)量和行車安全。2.機動車輛駕駛員實行“雙證制”。除持有公安交通管理機關(guān)核發(fā)的《機動車駕駛證》外,還必須持有煙草系統(tǒng)內(nèi)部核發(fā)的《煙草系統(tǒng)機動車駕駛員上崗證》(以下稱上崗證)。3.《上崗證》由國家煙草專賣局統(tǒng)一印制,專職駕駛員(指主要工作職責(zé)從事機動車駕駛工作的人員)由省局(公司)安全保衛(wèi)處核發(fā)。
4.申報《上崗證》必需具備以下資格:連續(xù)駕駛經(jīng)歷5年以上;持B照以上駕駛證,初次聘用駕駛員年齡35-45,身體健康,作風(fēng)正派,吃苦耐勞,遵章守紀(jì)。
5.所有駕駛員必須熟知交通安全法規(guī)、車輛電路、機械常識及簡單車輛的故障排除、特殊情況的處理及單位制定的交通安全管理規(guī)定等,并經(jīng)市局(公司)后勤管理服務(wù)中心統(tǒng)一組織考試合格后,方能取得《上崗證》。
6.《上崗證》發(fā)放程序:具備資格駕駛員經(jīng)考試合格后需填寫《煙草系統(tǒng)機動車輛上崗證申請表》,由本單位領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后,報市局(公司)安全保衛(wèi)科審核合格后分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后報省局辦理《上崗證》。
7.凡持有《上崗證》的駕駛員都必須與本單位簽訂交通安全責(zé)任書,明確責(zé)任、管理目標(biāo)和獎懲規(guī)定。
8.持有《上崗證》的駕駛員要嚴(yán)守交通法規(guī),做到任何情況下不酒后駕車、不超速行使、不疲勞駕駛、不違章停車,減少其它各種違章,杜絕重大和惡性事故。
9.持有《上崗證》的駕駛員凡發(fā)生以下情況之一者,取消其《上崗證》資格。凡內(nèi)連續(xù)違章記分12分以上;發(fā)生重、特大交通責(zé)任事故;因保管不善造成車輛丟失、損壞等責(zé)任事故,給企業(yè)造成重大經(jīng)濟(jì)損失。
10.《上崗證》每一年由原發(fā)證部門審驗一次,發(fā)證部門要對所發(fā)證的持證人進(jìn)行抽查,對不符合有關(guān)規(guī)定要求的駕駛員有權(quán)利暫扣和吊銷所發(fā)《上崗證》。
11.私自將本單位機動車交給無《駕駛證》、《上崗證》人員駕駛造成事故的,由相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)全部安全責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失。
12.各單位要建立完善機動車駕駛員檔案,實行一人一檔。檔案內(nèi)容包括:駕駛員的文化水平、駕駛年限、安全行駛、教育培訓(xùn)、獎勵懲處及事故登記和處理、駕駛員的變更調(diào)動等情
況。
13.各單位每月至少對駕駛員進(jìn)行一次安全教育。
旬邑縣煙草專賣局(分公司)安全標(biāo)示管理制度
一、擬定切合項目實際的《安全標(biāo)識管理制度》,做好安全標(biāo)識的計劃和管理工作。
根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)對安全標(biāo)志的尺寸、襯底色、制作、設(shè)置位置、檢查、維修以及各類安全標(biāo)志的幾何圖形、標(biāo)志數(shù)目、圖形顏色及其補充標(biāo)志等都作了具體規(guī)定。安全管理人員應(yīng)做個有心人,結(jié)合公司實際,熟悉并充分運用。
安全標(biāo)識應(yīng)合適有效,無論從色彩、文字大小等方面。安全標(biāo)識的設(shè)立應(yīng)保證人們有足夠的時間注意其所表示的內(nèi)容;應(yīng)被牢固地安裝,保證其自身不會產(chǎn)生危險,所有的標(biāo)志均應(yīng)具有堅實的結(jié)構(gòu);被置于墻壁或其它現(xiàn)存的結(jié)構(gòu)上時,背景色應(yīng)與標(biāo)志上的主色形成對比色;對于那些所顯示的信息已經(jīng)無用的安全標(biāo)志,應(yīng)立即由設(shè)置處卸下,這對于警示特殊的臨時性危險的標(biāo)志尤其重要,否則會導(dǎo)致觀察者對其它有用標(biāo)志的忽視與干擾;一般情況下應(yīng)安裝于觀察者水平視線稍高一點的位置;已安裝好的標(biāo)志不應(yīng)被任意移動。
為了有效地發(fā)揮標(biāo)志的作用,應(yīng)設(shè)置專人對其定期檢查,定期清洗,發(fā)現(xiàn)有變形,損壞,變色,圖形符號脫落,亮度老化等現(xiàn)象存在時,應(yīng)立即更換或修理,從而使之保持良好狀況。安全管理員應(yīng)做好監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。
二、充分利用周例會、現(xiàn)場會等各種形式做好宣傳教育工作,使員工明了安全標(biāo)識的意義、作用。
安全標(biāo)識的配備和使用不僅對外展現(xiàn)了項目良好的企業(yè)形象、管理水平,而且是創(chuàng)建平安工地和項目安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)的重要考核內(nèi)容。
充分利用安全主題會議、周例會、現(xiàn)場會等各種形式,使項目全體人員能夠熟練掌握各種安全色彩表示的含義和安全標(biāo)識的內(nèi)容,認(rèn)識到安全標(biāo)識的重要性。
三、運用色彩管理原理,創(chuàng)新安全標(biāo)識管理,實行“以人為本”和“預(yù)防為主”。
色彩運用理論認(rèn)為:長時間在色彩灰暗、照度不夠的作業(yè)環(huán)境下勞動,就容易使人感到心情緊張,產(chǎn)生郁悶、恐懼之感,思想上煩躁,視覺疲勞,生理上消耗的識別物體能量增大,也容易引起作業(yè)動作變形,影響勞動效率提高,同時也增加了潛在事故發(fā)生的可能性。
在施工現(xiàn)場的危險部位,如高空作業(yè),除了采用安全色和安全標(biāo)識予以提示作業(yè)者實現(xiàn)安全行動外,還應(yīng)根據(jù)各工種的不同特點和勞動者的心理狀態(tài),突出以人為中心,突出地方文化和作業(yè)環(huán)境特色,采用對作業(yè)者有良好感覺,對高空作業(yè)無影響的色彩,來確定工地周邊、設(shè)施及機器的顏色,造成勞動環(huán)境的協(xié)調(diào)感,使空間合理化。對于工作環(huán)境和視覺常駐的目標(biāo)處,適當(dāng)?shù)靥砑用髁辽?,利用色彩與亮度比來減緩視覺疲勞和縮短視距,以吸引注意力。
四、跨越地方既有道路施工時,應(yīng)繪制詳盡的安全標(biāo)識平面布置圖,在道路交通管理部門備案,防患未然,維護(hù)企業(yè)利益。