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      滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院團委工作職責

      時間:2019-05-13 23:03:43下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院團委工作職責

      共青團滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會工作職責

      院青字[2008]15號

      一、組織和帶領(lǐng)團員青年學(xué)習(xí)、貫徹黨的路線、方針和政策,圍繞培養(yǎng)人才這一中心工作,積極開展青年思想政治教育。

      二、根據(jù)院黨委、行政和上級團組織的工作要求,結(jié)合我校實際,制定每學(xué)期(學(xué)年)團的工作計劃,定期召開團委會和團干部工作會議,傳達上級指示,研究團內(nèi)問題,討論、布置和檢查團的日常工作。

      三、積極發(fā)揮黨的助手作用,經(jīng)常向黨組織請示和匯報工作,及時反映團員青年的思想狀態(tài),積極做好“推優(yōu)”工作。

      四、加強團的組織建設(shè),健全團內(nèi)“三會一課”的制度;做好發(fā)展新團員和超齡團員的離團工作;做好團干部的考查和培訓(xùn)工作;做好團員證的管理和團組織情況統(tǒng)計工作;負責全校團員團費的收繳,管理和使用;加強團紀教育,檢查團紀執(zhí)行情況,做好團內(nèi)獎懲工作。

      五、加強團的宣傳陣地建設(shè),包括墻報、宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)、團刊等,開展好團的宣傳工作。

      六、組織開展校園文化活動,努力營造積極向上的校園文化氛圍,促進學(xué)校精神文明建設(shè)。

      七、組織開展學(xué)生課外科技學(xué)術(shù)活動,著力培養(yǎng)廣大團員青年的創(chuàng)新意識,不斷提高團員青年的實踐創(chuàng)新能力。

      八、組織開展社會實踐和青年志愿者活動,全面推進素質(zhì)教育,引導(dǎo)學(xué)生全面成才。

      九、關(guān)心團員青年的心理健康,開展形式多樣的心理健康教育活動。

      十、幫助和指導(dǎo)院學(xué)生會、社團聯(lián)合會開展工作,加強學(xué)生干部的教育和管理。

      十一、維護團員青年的正當利益,及時向上級和有關(guān)部門反映團員青年的意見和要求。

      十二、認真做好青年教工團的工作,引導(dǎo)青年教工在學(xué)校建設(shè)和發(fā)展中發(fā)揮作用。

      十三、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和上級團組織布置的其他任務(wù)。

      (滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院團委 2008年12月21日)

      第二篇:滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會

      滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會

      滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會是在院黨委領(lǐng)導(dǎo)下,院團委指導(dǎo)下,依照法律和章程的規(guī)定,獨立開展工作的群眾性組織。她是以“自我管理,自我服務(wù),自我教育”為根本宗旨,以“服務(wù)大局,服務(wù)社會,服務(wù)同學(xué)”為指導(dǎo)思想,是廣大同學(xué)的“學(xué)生之家”。

      院學(xué)生會的組織及活動原則以民主集中制,其最高權(quán)利機構(gòu)是全院學(xué)生代表大會由她產(chǎn)生的院學(xué)生會委員會,院學(xué)生會共設(shè)立一團一室九部,分別是主席團、辦公室、組織紀檢部、學(xué)習(xí)紀律部、宣傳部、生活部、文娛部、女生部、體育部、安保部、創(chuàng)業(yè)實踐部。此外,各系學(xué)生會與各班班委在院學(xué)生會的統(tǒng)一指導(dǎo)下開展各項工作,共同服務(wù)于同學(xué)們的各項活動。

      一、辦公室

      (1)執(zhí)行院學(xué)生會常委會的決議和決定。

      (2)負責院學(xué)生會的日常工作。

      (3)組織安排院學(xué)生會的各項活動,組織安排院學(xué)生會全體會議、工作例會等

      會議并做好會議紀錄。

      (4)負責院學(xué)生會各部門、各二級分會間的聯(lián)系與協(xié)調(diào)。

      (5)負責日常及節(jié)假日期間學(xué)生干部值班的組織與安排。

      (6)負責做好文件的收發(fā)、穿越、管理、存檔工作。

      (7)負責安排校際學(xué)生會交流和對外聯(lián)絡(luò)工作。

      (8)負責管理和指導(dǎo)院學(xué)生會各部門、各二級分會的專職秘書人員,負責院學(xué)

      生會文件、報告的起草工作。

      (9)完成團委交辦的其它任務(wù)。

      二、宣傳部

      (1)圍繞學(xué)院中心工作進行宣傳教育。

      (2)結(jié)合形式和青年人的特點,辦好學(xué)院櫥窗、黑板報、墻報,并使其具有特

      色。

      (3)根據(jù)要求定期或不定期組織檢查評比各班黑板報,及時提出表彰和批評。

      (4)負責全院各類活動的新聞報道工作,在業(yè)務(wù)上指導(dǎo)廣播站和文學(xué)社的工

      作。

      (5)完成團委交辦的其他任務(wù)。

      三、學(xué)習(xí)紀律部

      (1)指導(dǎo)各系學(xué)習(xí)部長、班級學(xué)習(xí)委員開展工作,協(xié)助各班抓好學(xué)習(xí)。

      (2)及時總結(jié)推廣好的學(xué)習(xí)經(jīng)驗,宣傳表彰刻苦學(xué)習(xí)的先進事跡。

      (3)協(xié)同各班學(xué)習(xí)委員經(jīng)常廣泛征求同學(xué)們對學(xué)院教學(xué)工作的意見,并將意見

      用書面或口頭形式向?qū)W院有關(guān)部門反應(yīng)。

      (4)經(jīng)常與教務(wù)處聯(lián)系,協(xié)助開展學(xué)習(xí)方面的各項競賽活動。

      (5)負責各系晚自習(xí)的考勤工作。

      (6)完成團委交辦的其他任務(wù)。

      四、生活部

      (1)配合學(xué)院搞好班級和學(xué)生的日常生活管理。

      (2)廣泛征求同學(xué)們對生活上的意見和要求,并及時向?qū)W院有關(guān)部門反映。

      (3)指導(dǎo)各系生活部搞好愛國衛(wèi)生工作, 并負責檢查并公布各系環(huán)境衛(wèi)生打

      掃情況

      (4)組織每周一次的教室衛(wèi)生檢查評比工作.(5)搞好宿舍區(qū)的各項生活工作,并做好定期的宿舍衛(wèi)生檢查工作。

      每周例行查寢室衛(wèi)生、紀律檢查,協(xié)助學(xué)院教育學(xué)生遵守學(xué)院各種規(guī)章制度。

      (6)建議同學(xué)做好全系宿舍的水電管理和公共財產(chǎn)管理工作。

      (7)加強學(xué)生宿舍違章用電管理,防止學(xué)生私接電源或使用大功率電器,以避

      免發(fā)生意外。

      (8)組織辦好每期黑板報。做好宿舍文化的建設(shè),為學(xué)校的宿舍文化建設(shè)出謀

      劃策,組織各院開展豐富多彩、積極向上的宿舍文化活動。

      (9)完成團委交辦的任務(wù)。

      五、體育部

      (1)協(xié)助體育教研室抓好體育鍛煉及各種體育比賽。

      (2)組織各類有益青年學(xué)生發(fā)展的體育比賽。

      (3)宣傳體育知識,使學(xué)生加強鍛煉,提高自身素質(zhì)。

      六、女生部

      (1)協(xié)助生活部抓好女生衛(wèi)生和日常生活,搞好女生查寢。

      (2)為女生提供心理咨詢。

      (3)對女生進行安全宣傳和提高自身保衛(wèi)知識。

      七、文娛部

      (1)發(fā)展本院文藝工作。

      (2)組織各種文娛晚會以促進校園文化發(fā)展。

      八、安保部

      (1)在校園中些組保安人員維護校園秩序。

      (2)在各種活動中維持秩序并起到安保保衛(wèi)作用。

      (3)宣傳放到、安全保衛(wèi)知識。

      九、組織紀檢部

      (1)協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)生干部進行紀檢,以達到學(xué)干自身監(jiān)督作用。

      (2)在各種活動中對院學(xué)生會人員進行紀檢。

      (3)對學(xué)生會制定的各種制度進行實施和監(jiān)督。

      (4)對學(xué)干的工作進行監(jiān)督和評比。

      十、創(chuàng)業(yè)實踐部

      1.積極配合其他部門工作,協(xié)助其他部門完成工作。

      2.利用節(jié)假日開展社會實踐活動,在學(xué)校、社會為大家服務(wù)。

      3.負責其他一些與廣大同學(xué)對外參加社會實踐、參加創(chuàng)業(yè)鍛煉等活動的具

      體工作。

      4.具體的節(jié)日內(nèi)(元旦、文化藝術(shù)節(jié)、各類球賽等)實際組織我部門學(xué)干

      為節(jié)目活動的舉行提供資金,獎金等贊助。

      5.規(guī)范指導(dǎo)我院學(xué)生在校園內(nèi)的創(chuàng)業(yè)活動。

      滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會2010年10月8日

      第三篇:滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院中層干部考核工作暫行辦法

      滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院中層干部考核工作暫行辦法

      第一章 總 則

      第一條 為了進一步做好干部考核工作,全面、客觀、公正、準確地評價干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行職責的情況,加強對干部的管理與監(jiān)督、激勵與約束,根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作暫行規(guī)定》等有關(guān)文件精神,結(jié)合我院實際,制訂本暫行辦法。

      第二條 本辦法所稱的考核工作,是指學(xué)院黨委按照一定的程序和方法,對干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行職責的情況所進行的考察、核實、評價,并以此作為加強對中層干部管理、任用、獎懲等的依據(jù)。

      第三條 考核工作必須堅持黨管干部的原則、客觀公正的原則、注重實績的原則和群眾公認的原則。

      第二章 考核內(nèi)容

      第四條 中層干部考核的主要內(nèi)容包括德、能、勤、績、廉五個方面,重點考核履行崗位職責情況和工作實績。

      德:指政治立場、理論水平、政策觀念、道德品質(zhì)、思想作風等。主要考核干部能否自覺學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及江澤民“三個代表”的重要思想,認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持以人為本,做到學(xué)以致用;能否認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī);是否堅持原則、公道正派、克己奉公、廉潔自律、團結(jié)友善;是否服從大局,正確處理個人與集體、部門利益和全局利益之間的關(guān)系;是否作風民主,聯(lián)系群眾,廣泛聽取教職工意見和建議。

      能:指工作能力、學(xué)習(xí)能力和業(yè)務(wù)專長。主要考核干部是否具有綜合分析能力、科學(xué)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力;是否具有及時掌握崗位職責所要求的新知識、新方法、新技能的能力。對于部門正職,還要重點考核其駕馭全局、處理復(fù)雜問題的能力。

      勤:指工作態(tài)度和敬業(yè)精神。主要考核干部是否愛崗敬業(yè),把主要精力放在管理工作上;是否想師生所想、急師生所急,具有較強的服務(wù)意識;是否遵循工作規(guī)律,有較高的工作效率。

      績:指工作質(zhì)量和工作成效。主要考核干部是否全面履行崗位職責,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)和崗位目標;是否具有新思想、新建樹,對學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展作出了直接或間接的貢獻;“雙肩挑”的干部是否能夠正確處理好管理工作與教學(xué)科研之間的關(guān)系。

      廉:指遵守紀律和勤政廉政。主要考核干部是否保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),勤儉節(jié)約;是否遵守黨和政府關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,清正廉潔,以身作則;是否執(zhí)行黨風廉政責任制。

      第五條 符合下列條件之一者,在考核中應(yīng)予以充分肯定:

      (一)為學(xué)院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定以及在物質(zhì)文明、精神文明與政治文明建設(shè)中提出合理化建議被采納并收到明顯效益的,或起草學(xué)院改革、教育教學(xué)改革方案的;

      (二)在工作中開拓進取,做出優(yōu)異成績和重大貢獻的;

      (三)有其他突出貢獻的。

      第三章 考核方式

      第六條 對干部的考核,包括平時考核和定期考核。第七條平時考核是對干部的經(jīng)常性考核。學(xué)院干部考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過檢查工作、個別談話、專項調(diào)查,派人參加總結(jié)工作會等多種形式和渠道,了解考核對象的有關(guān)情況。

      第八條 定期考核,采取、試用期滿、屆中、屆滿考核的形式進行。

      第四章 考核程序

      第九條

      個人述職。每位中層干部就本辦法規(guī)定的考核內(nèi)容,實事求是地寫出個人述職報告。定期考核時被考核對象還應(yīng)在一定范圍內(nèi)進行述職。

      第十條 民主測評。對中層干部德、能、勤、績、廉的綜合情況進行民主測評,以了解各方面人員對考核對象的評價。

      第十一條 考察談話。談話范圍包括分管領(lǐng)導(dǎo)、同級黨政班子成員、部門人員和民主黨派代表以及與考核對象工作有密切關(guān)系的有關(guān)人員。教學(xué)部門還應(yīng)包括正副教授和專業(yè)帶頭人。

      第十二條 實地考核。根據(jù)考核對象的述職報告、民主測評和個別談話中反映的情況或有關(guān)問題進行實地考察核實。

      第十三條 綜合評價。學(xué)院干部考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組將考核情況進行匯總分析,形成集體意見,并將其結(jié)果向?qū)W院黨委匯報,請黨委審批,評出考核等級。

      第十四條 情況反饋。黨委組織部以適當?shù)姆绞綄⒖己私Y(jié)果向干部本人進行反饋??己藢ο髮己私Y(jié)果若有異議,可以提出申訴。

      第五章 考核評價

      第十五條 考核評價采取分等級的方法進行,等級依次為優(yōu)秀、稱職(合格)、不稱職(不合格)。其中評定為優(yōu)秀等級不超過中層干部總數(shù)的25%。

      第十六條 評價中層干部等級的基本標準。

      優(yōu)秀:正確貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策,模范遵守國家的法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,密切聯(lián)系群眾,有強烈的事業(yè)心和責任感,廉潔自律、精通業(yè)務(wù)、工作勤奮,有改革創(chuàng)新精神,成績突出;

      稱職:正確貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策,自覺遵守國家的法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,密切聯(lián)系群眾,事業(yè)心和責任感較強,廉潔自律,熟悉業(yè)務(wù),工作積極,能夠較好地完成工作任務(wù);

      不稱職:工作中出現(xiàn)下列情況之一者,考核不稱職:①思想政治素質(zhì)方面存在突出問題;②組織領(lǐng)導(dǎo)能力差,不能勝任現(xiàn)職干部崗位;③在班子中或干部之間鬧無原則糾紛,嚴重影響團結(jié)或工作作風存在嚴重問題;④有以權(quán)謀私行為,存在不廉潔問題;⑤工作不負責任,給學(xué)院造成較大損失;⑥工作實績差。

      第六章 結(jié)果運用 第十七條 中層干部考核的結(jié)果要作為干部選拔任用、獎懲、評優(yōu)的重要依據(jù)。選拔提任上一級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人選,要從考核中被評定為優(yōu)秀、稱職的干部中產(chǎn)生。

      第十八條 考核被定為不稱職的干部,應(yīng)視情況作解聘、免職或其他形式的組織處理。

      第十九條 民主測評不稱職票數(shù)達20%,并與考核談話結(jié)果一致,應(yīng)視情況進行誡勉談話。連續(xù)兩年被列為誡勉談話對象的干部,原則上應(yīng)責令辭職或降職使用。

      第七章 組織領(lǐng)導(dǎo)

      第二十條 中層干部考核工作在院黨委領(lǐng)導(dǎo)下進行,根據(jù)工作需要,成立學(xué)院干部考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組和考核工作辦公室。干部考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組由學(xué)院黨委書記任組長。具體工作由黨委組織部負責實施。

      第二十一條 學(xué)院紀委負責監(jiān)督考核過程,并處理考核過程中的違紀行為。

      第二十二條 干部考核工作人員必須具有良好的思想政治素質(zhì),黨性強、作風正,堅持原則;實事求是,認真負責,保守秘密,熟悉工作業(yè)務(wù)。

      第七章 附則

      第二十三條 科級干部考核參照本辦法執(zhí)行。第二十四條 本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。第二十五條 本辦法由黨委組織部負責解釋。

      第四篇:職業(yè)技術(shù)學(xué)院教務(wù)處工作職責

      職業(yè)技術(shù)學(xué)院教務(wù)處工作職責

      教務(wù)處是學(xué)院主管教學(xué)、科研工作的職能部門,負責教學(xué)管理、圖書館管理和科研管理,協(xié)調(diào)各系(部)教學(xué)工作。主要職責如下:

      一、負責擬定和組織實施學(xué)院教學(xué)工作計劃,制訂教學(xué)方面有關(guān)規(guī)章制度及有關(guān)教學(xué)文件,提出學(xué)院教育事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)設(shè)置及調(diào)整意見。

      二、負責學(xué)科和專業(yè)建設(shè)。組織和指導(dǎo)專業(yè)規(guī)劃制訂和專業(yè)申報、專業(yè)設(shè)置和專業(yè)建設(shè)方案工作;組織院級重點課程、重點專業(yè)遴選和建設(shè)等工作;組織學(xué)院的教學(xué)改革研究、經(jīng)驗交流以及教學(xué)工作會議、學(xué)術(shù)會議。

      三、負責組織各系(部)制定、管理實施全日制大中專及各類成人教育的教學(xué)計劃和各專業(yè)實習(xí)計劃、各課程教學(xué)大綱;協(xié)助各系、部做好校內(nèi)外實習(xí)基地建設(shè)工作。

      四、負責學(xué)院圖書和教材的管理工作,指導(dǎo)教材建設(shè)和評優(yōu)工作;搞好圖書館日常管理,做好全日制教材、圖書報刊資料的訂購工作。

      五、負責學(xué)院全日制大專生的學(xué)籍管理,包括注冊、休學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)及轉(zhuǎn)學(xué)、成績管理、學(xué)歷證書等。

      六、負責學(xué)院的考務(wù)工作,組織、安排各類考試。

      七、負責全日制大中專課程教學(xué)情況的檢查、督導(dǎo)、評優(yōu)和教學(xué)事故認定及上級部門對學(xué)院的各類教育教學(xué)評估檢查工作。

      八、會同有關(guān)部門編制科研和全日制大中專教學(xué)經(jīng)費預(yù)算,擬定分配方案,監(jiān)督審核科研和教學(xué)經(jīng)費使用情況。

      九、負責編制學(xué)院科研規(guī)劃,制定科研管理規(guī)章制度,組織實施學(xué)院科研工作,組織教學(xué)和科研項目的申報、立項、管理、評獎和成果轉(zhuǎn)化等工作。

      十、參與教師隊伍建設(shè)工作,協(xié)助制定教師培訓(xùn)計劃、教師工作量計算辦法及教學(xué)津貼編制核算工作,協(xié)助做好外聘教師聘用和學(xué)院教師的教學(xué)考核、評先工作。

      十一、負責組織編制校歷,編寫教學(xué)進度表、課程任務(wù)總表、各教學(xué)班級和教師課程表,以及教室的使用調(diào)度。

      十二、負責學(xué)院學(xué)術(shù)委員會的日常工作。

      十三、負責學(xué)院文印室工作,承擔學(xué)院的打字、文印、復(fù)印任務(wù)。

      十四、負責學(xué)院的教育統(tǒng)計和教育管理信息系統(tǒng)的建設(shè)與管理工作;搞好教學(xué)和科研檔案立卷歸檔。

      十五、負責本處綜合治理、安全保衛(wèi)、計劃生育、日常事務(wù)管理和思想政治工作,搞好本處的思想建設(shè)、組織建設(shè),制定本處下設(shè)機構(gòu)及人員的工作和崗位職責并認真執(zhí)行。

      十六、完成上級交辦的其他工作。

      第五篇:滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2014年元旦策劃

      2014 年 藝 術(shù) 設(shè) 計 系 元 旦 策 劃 書

      滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院藝術(shù)設(shè)計系2014年元旦策劃 活動背景:時間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間2014年元旦將至,為慶祝元旦佳節(jié),也為進一步推進我系文藝活動的蓬勃發(fā)展,豐富校園文化生活,活躍學(xué)習(xí)氣氛,給同學(xué)們一個真正展現(xiàn)自我風采和勇氣的舞臺。2013年元旦將以新穎的題材,不凡的手筆,集多種舞臺表演方式給同學(xué)們和老師帶來以節(jié)日的問候?;顒又黝}:暢想滁職,歡樂元旦

      活動目的: 1.豐富同學(xué)們的校園文化生活;

      2.展現(xiàn)當代大學(xué)生的良好精神風貌;

      3.增進師生情誼,展現(xiàn)學(xué)生風采,擴大學(xué)院影響

      承辦單位:滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院藝術(shù)設(shè)計系

      活動對象:藝術(shù)系全體師生

      活動時間:2013年12月xx號

      活動地點:綜合樓五樓報告廳

      活動流程

      一.宣傳階段(文娛部和宣傳部主負責):

      1.發(fā)通知和晚會策劃案給大一各班級負責人和部門負責人處進行宣傳。

      2.海報宣傳(包括進行海報設(shè)計和粘貼以及橫幅的設(shè)計和制作)。

      3.文娛部部長和宣傳部部長各帶干事到班級進行宣傳。

      二.主持人選拔:

      1.十二月中旬進行元旦主持人選拔大賽(形象,氣質(zhì),普通話能力,主持經(jīng)驗)

      2.元旦晚會前一個星期定下晚會主持人人選

      三.節(jié)目準備工作及人員安排(文娛部主負責):

      1.節(jié)目的收集,定期和各班級各部門負責人聯(lián)系,請求他們加大力度宣傳和動員,各委員要及時了解身邊同學(xué)報名情況;另外還要請校大學(xué)生藝術(shù)團和各協(xié)會的參與;

      2.考慮到節(jié)目不夠的情況,文娛部準備好備用節(jié)目;

      3.晚會中互動環(huán)節(jié)必不可少,暫定為有獎問答和抽取幸運觀眾;

      4.各節(jié)目的排練,文娛部要派人跟蹤指導(dǎo),備好他們所要的音樂,他們所要道具服裝也盡力幫忙準備(原則上他們自己準備);

      5.在節(jié)目開始之前,節(jié)目策劃小組要定出晚會的節(jié)目單包括互動環(huán)節(jié)的節(jié)目,主持稿也要發(fā)給主持人,同時向老師報告并請求指導(dǎo);

      6.擬定彩排時間,要求跟正式表演效果一樣,包括燈光,音樂都要跟上;

      7.總結(jié)彩排,修改細節(jié),同時現(xiàn)場布置方案也要出來。

      四.嘉賓的邀請(辦公室總負責):

      1.向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會團總支干部發(fā)出邀請;

      2.活動具體細節(jié)要及時請問學(xué)員輔導(dǎo)員老師。

      五.現(xiàn)場布置(生活部主負責):

      從晚會當天中午開始,生活部的人員應(yīng)全部到位,并且根據(jù)布置方案將綜合樓五樓報告廳布置完善。

      六.活動費用 :音響設(shè)備1000元

      嘉賓用水及水果100元氣球彩帶100元

      節(jié)目單100元

      經(jīng)費總計:

      七.晚會期間注意事項:

      1.后臺秩序以及催臺,音控燈光,現(xiàn)場秩序;

      2確保節(jié)目演出的順序無誤;

      3.注意活動現(xiàn)場的安全及衛(wèi)生。

      元1300

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