第一篇：2016年下學(xué)期小學(xué)教導(dǎo)處工作計劃

2016年下學(xué)期小學(xué)教導(dǎo)處工作計劃

一、指導(dǎo)思想

本學(xué)期教導(dǎo)處工作將繼續(xù)緊緊圍繞學(xué)校工作目標，求真務(wù)實，為創(chuàng)立湘鄉(xiāng)樣板校努力開拓教育教學(xué)新思路，創(chuàng)新教育教學(xué)新模式，營造教育教學(xué)發(fā)展新優(yōu)勢，全面完成本學(xué)期教導(dǎo)處工作任務(wù)。做到以質(zhì)量求生存，以特色謀發(fā)展，實現(xiàn)教育效能的整體提升。

二、工作目標：

1、繼續(xù)完善教學(xué)管理制度，落實行政有效指導(dǎo)教學(xué)的管理目標。常規(guī)管理常抓不懈。

2、以創(chuàng)造樣板校為契機，開展“有效課堂教學(xué)評優(yōu)”活動，提高教學(xué)質(zhì)量。

3、加強學(xué)科教學(xué)質(zhì)量管理，全面提高學(xué)生綜合素養(yǎng)。

三、工作思路：

一學(xué)：主要抓教師讀書，既要讀文化類書籍，又要讀專業(yè)類書籍，兩者結(jié)合提高自身的專業(yè)素養(yǎng)。

三提高：一提高課堂教學(xué)，二提高寫字課的實效性，三提高興趣特長教學(xué)的成效性。

四抓：一抓教學(xué)常規(guī)，二抓師資隊伍，三抓教學(xué)質(zhì)量，四抓學(xué)生大量閱讀。

四、具體措施：

1、全體教師要嚴格執(zhí)行課程計劃，強化教學(xué)法規(guī)意識，堅持按課表上課，保質(zhì)保量上好每節(jié)課，杜絕私自調(diào)課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現(xiàn)象，學(xué)校將采用“平時檢查與隨堂聽課相結(jié)合”的辦法，加強課程計劃 1 的執(zhí)行和管理，促進學(xué)生全面發(fā)展。

2、抓好學(xué)生的常規(guī)教育，抓好班主任隊伍建設(shè)，上好班隊會課、思品、科學(xué)等課程，重視學(xué)生良好學(xué)習、生活習慣的培養(yǎng)。

3、進一步規(guī)范和強化教學(xué)常規(guī)工作

（1）要提前備課、精心備好每一課，不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教案教學(xué)目標要明確、重難點、教學(xué)準備、板書設(shè)計等要齊全，要備有詳細的教學(xué)過程，合理的教學(xué)方法，字跡要工整、清晰。要有教學(xué)后記，字數(shù)不作規(guī)定，內(nèi)容應(yīng)該是教學(xué)過程中教師的想法、做法。

（2）為了創(chuàng)建樣板校，課堂教學(xué)要體現(xiàn)“新課程標準”的理念，認真處理好學(xué)、教、練三者的關(guān)系。要構(gòu)建素質(zhì)教育的氛圍，在教學(xué)過程中要留有足夠的時間和空間給學(xué)生思考和活動；要善于用激勵的語言鼓勵學(xué)生大膽創(chuàng)新，培養(yǎng)學(xué)生的探究精神和科學(xué)態(tài)度。

（3）教師要精心布置作業(yè)，加強針對性，體現(xiàn)靈活性，提高學(xué)業(yè)成績。

4、要加強對學(xué)困生的課外輔導(dǎo)工作。要想進一步提高我們的全科合格率，關(guān)鍵是要做好對學(xué)困生的輔導(dǎo)工作。我們要把學(xué)困生緊緊地抓在手上，結(jié)合學(xué)生實際進行個別輔導(dǎo)，要用我們的耐心和細心，幫助學(xué)生選擇和構(gòu)建適合其本人的學(xué)習方式方法，努力使每一位學(xué)生在原有基礎(chǔ)上有所進步。

5、建立聽課制度。本學(xué)期，繼續(xù)提倡聽隨堂課和推門課，校長辦、教導(dǎo)處也會加強隨堂聽課的力度。尤其是對新教師。本學(xué)期，要求分管教學(xué)的行政聽課20節(jié)以上，教研組長其他教師聽課不少于15節(jié)。每位教師要認真記好聽課筆記，寫好評析，課后要及時與授課老師交換意見或提出建議，以便改進教學(xué)方法，取長補短。

6、加大畢業(yè)班管理力度。本學(xué)期，我們?nèi)詫⒍ㄆ谡匍_畢業(yè)班教師會，畢業(yè)班教師要認真分析班情、分析學(xué)生、分析自我教學(xué)，制定出合理的班級 和教學(xué)工作計劃。對學(xué)生進行合理的分層教學(xué)和輔導(dǎo)，提高教學(xué)的實效性。尤其對學(xué)困生，更要認真分析他們的情況，制定十分詳細的輔導(dǎo)計劃，力爭使他們能有較大提高。樹立“質(zhì)量第一”的意識，強化整體合作意識，堅決杜絕單打獨斗的現(xiàn)象。有問題和困難及時向教導(dǎo)處和學(xué)校反映。

7、完善綜合類課堂的教學(xué)與管理。音、體、美等綜合類課程與語、數(shù)、外同等重要，都要為學(xué)生的終身發(fā)展打好基礎(chǔ)。綜合類課程同樣要有高度的質(zhì)量意識。

8、走出去請進來。走出去，一是有計劃地安排教師外出學(xué)習。二是給青年教師搭建一個展示的舞臺，讓大家展示自己的風采；請進來，學(xué)校盡可能創(chuàng)造條件邀請其它學(xué)校的名師和專家來校指導(dǎo)。

9、通過豐富多彩的活動，提升學(xué)生素養(yǎng)。（1）開展好“小課間”活動。

本學(xué)期我們將開展好“小課間”活動。體育老師要認真?zhèn)湔n，認真實施教學(xué)，專業(yè)指導(dǎo)老師應(yīng)該有簡單的培訓(xùn)計劃，培訓(xùn)過程應(yīng)該有記錄（簡單的備課）。

（2）認真寫好中國字。

本學(xué)期，我校將在鞏固已有成果的基礎(chǔ)上再接再厲。低段語文老師要利用好每周一次的寫字課，用好寫字教材，認真指導(dǎo)、批閱；高段書法老師要認真指導(dǎo)學(xué)生練習書法，力求正確，端正，美觀；讓更多的學(xué)生能夠脫穎而出。

10、依托學(xué)科開展各種競賽。

各種競賽活動能夠營造一種良好的學(xué)習氛圍，讓學(xué)有所長的同學(xué)能夠脫穎而出。本學(xué)期，我校一方面組織學(xué)生參加好上級組織的各種競賽，另一方面開展各年級的學(xué)科競賽。

附：具體活動安排： 2月份：

1、學(xué)籍申報

2、教導(dǎo)處、教研組、擬定工作計劃 3、1—3年級班主任會

4、教研組長會

5、教學(xué)常規(guī)檢查開始 3月份：

1、隨堂聽課開始，并貫穿全期

2、新教師亮相課

3、各年級學(xué)科活動開始

4、組織第一次業(yè)務(wù)學(xué)習

5、教學(xué)常規(guī)檢查開始3月份：

6、進行第一次備課和作業(yè)檢查

7、組織第一次業(yè)務(wù)學(xué)習4月、5月份：

1、協(xié)助各教研組大型學(xué)科活動的開展

2、組織各年級期中考試

3、各教研組、常規(guī)活動

4、進行第二、三次備課和作業(yè)檢查

5、組織第二次業(yè)務(wù)學(xué)習

6月份：

1、教導(dǎo)處、教研組、工作總結(jié)

2、進行第四次備課和作業(yè)檢查

3、各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量分析

4、優(yōu)秀教案評選

5、各種資料上交

第二篇：2010——2011學(xué)下學(xué)期教導(dǎo)處工作計劃

一、指導(dǎo)思想：

本學(xué)期教導(dǎo)處以十七大精神為指針和動力，牢固樹立“校興我榮、校衰我恥”的觀念，認真踐行“三個代表”重要思想，以提高質(zhì)量為根本，全面深入貫徹落實我市教育工作會議精神，以人為本，樹立和落實創(chuàng)新意識，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，從嚴治校，創(chuàng)建特色。以科學(xué)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育教學(xué)工作的全局，根據(jù)縣教文體局和學(xué)校對本學(xué)期教學(xué)工作的具體要求，倡導(dǎo)今年為“教學(xué)質(zhì)量活動”年，以改革創(chuàng)新為動力，以提高教師隊伍素質(zhì)為根本，堅持“以人為本，為學(xué)生終身發(fā)展和幸福奠基”的教學(xué)宗旨，不斷提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，保質(zhì)保量的完成學(xué)校本的各項教育教學(xué)工作任務(wù)。

二、奮斗目標：

1、教學(xué)目標：七、八、九各年級各學(xué)科成績不低于全縣第四名。其中語數(shù)外三科優(yōu)秀率達到10%以上，及格率達到70%以上。

2、教研目標：教師承擔縣級教研課題二項以上，爭取有一項獲獎；在市級以上報刊發(fā)表論文10篇以上，學(xué)生習作16篇以上；學(xué)生在市級以上各類競賽中獲獎。

3、二率目標：學(xué)生入學(xué)率、鞏固率分別達到90%、98.5%以上。

4、隊伍建設(shè)目標：師德合格率達到100%；45%以上的教師參加高一級學(xué)歷進修；新培養(yǎng)市級骨干教師3名，校級骨干教師20名。

5、其它目標：學(xué)生體質(zhì)健康測試合格率達95%以上；60%的學(xué)生參加各類興趣小組活動。

三、主要工作：

以“教學(xué)質(zhì)量年活動”為中心，以課改為抓手，以科研為載體，努力提高教學(xué)水平。質(zhì)量是學(xué)校的生命，本學(xué)期為“壇中教學(xué)質(zhì)量年”，要高質(zhì)量的完成“壇中教學(xué)質(zhì)量年”活動，教學(xué)質(zhì)量要穩(wěn)中有升，尋找突破；實驗初中要查漏補缺，全面提高一方面，全體教師要牢固樹立全面的質(zhì)量觀，另一方面要善于抓住質(zhì)量發(fā)展中的主要矛盾，促進學(xué)生的和諧發(fā)展。

1、細化教學(xué)常規(guī)，抓好備課等各項常規(guī)工作。

細化和落實各項教學(xué)常規(guī)，繼續(xù)狠抓課堂紀律和教學(xué)規(guī)范。加強教學(xué)常規(guī)管理，規(guī)范教師的教學(xué)行為。嘗試全員參與教學(xué)過程檢查；設(shè)置教學(xué)常規(guī)檢查和教師考勤記載；對教研組組管理教學(xué)進行考核；對安排的主要工作隨時進行考核記錄。繼續(xù)完善教師月考核、學(xué)期考核制度，始終以細節(jié)決定事業(yè)成敗的高度來統(tǒng)一認識、執(zhí)行到位。如教研組、備課組的活動等各項常規(guī)工作是規(guī)范教學(xué)行為，提高教學(xué)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。特別是備課，要進一步明確備課的要求，加強檢查和落實，要重視教學(xué)重、難點的突破以及分層次作業(yè)的設(shè)計，在切實做到“四定”（定時間、定地點、定內(nèi)容、定人員）的基礎(chǔ)上，落實一學(xué)期活動計劃，努力提高工作實效。

每一次質(zhì)量檢測，都要狠抓考風、考紀，從組織命題到考務(wù)安排、監(jiān)考、評卷、成績統(tǒng)計等各環(huán)節(jié)努力做到嚴謹、快速、準確、公正，并及時通報各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量分析結(jié)果。為加強過程考核，本學(xué)期嘗試對考試學(xué)科實行期中、期末兩次成果獎考核。

堅決執(zhí)行《學(xué)生學(xué)習一日常規(guī)》，引導(dǎo)學(xué)生認真學(xué)習領(lǐng)會，努力貫徹執(zhí)行，并積極提供相互交流的平臺，加強教務(wù)處安排專門人員的檢查和督促力度，促進良好班風和學(xué)風的養(yǎng)成。

2、創(chuàng)新教研形式

青年教師占了教師集體的絕大部分，要逐步培養(yǎng)成我校的人才優(yōu)勢。鼓勵青年教師學(xué)理論、重科研，大膽起用、加強指導(dǎo)，使他們在各個崗位上迅速成長。舉行面向青年教師的課堂教學(xué)督導(dǎo)活動，開展跨學(xué)科的青年教師教學(xué)經(jīng)驗交流活動。

各教研組要充分利用學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)資源和圖書資源，開展組內(nèi)的理論學(xué)習和學(xué)科研討活動。要及時上傳包括公開課安排、師生獲獎、教育隨筆等內(nèi)容的資料，利用局教育網(wǎng)初中網(wǎng)頁內(nèi)容，以供全體教師學(xué)習和借鑒。教導(dǎo)處要在相關(guān)制度中體現(xiàn)出考核的要求。

繼續(xù)提高教研的質(zhì)量，強調(diào)規(guī)范運作與實效提高。學(xué)期初訂出計劃，每門學(xué)科必須開展兩次教研活動。開展中小銜接教學(xué)研討活動各一次。體會不同的學(xué)生特點，領(lǐng)略不同的教學(xué)風格，換位思考，取長補短。

為保證學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的不斷提高，將聘請進修學(xué)校的教研員和兄弟學(xué)校的骨干教師來我校上示范課、做專題講座。盡量創(chuàng)造機會派出部分教師去市內(nèi)外兄弟學(xué)校學(xué)習考察1——2次。

3、凸顯教學(xué)特色

認真組織全體教師學(xué)習新課程標準，在教學(xué)中結(jié)合學(xué)校辦學(xué)理念和本學(xué)期的工作重點，努力探索體現(xiàn)我校特色的課堂教學(xué)模式。積極引導(dǎo)教師實踐新課程、推進新課程，教學(xué)工作以“切實改變學(xué)生學(xué)習方式”為重中之重。以“開放、自主、互動”為主題，展開各種研究和討論，努力探索有關(guān)學(xué)生自主學(xué)習的有效途徑，走出一條我校教學(xué)的特色之路。

在夯實七、八年級教學(xué)工作的同時，精心抓好畢業(yè)班的教學(xué)。組織九年級教師定期學(xué)習，分析中考考試方向和命題趨勢。組織每月一次，甚至每周一次的模擬測試，認真作好考試分析。做好專題復(fù)習計劃，精心備好復(fù)習課。多渠道與家長進行交流，及時反饋學(xué)生在校表現(xiàn)，形成家校合力。

4、根據(jù)學(xué)科特點抓關(guān)鍵。

各學(xué)科的教師都要十分重視學(xué)生良好學(xué)習習慣的培養(yǎng)，切實地從每一次作業(yè)，每一次課堂教學(xué)抓緊、抓好，都要十分重視班級紀律的教育，通過抓學(xué)習習慣和紀律，促進每一個班良好班風、學(xué)風的形成。

在各科教學(xué)中，全體教師要從學(xué)科特點出發(fā)，注重學(xué)生良好素質(zhì)的培養(yǎng)。語文要注重學(xué)生朗讀、書寫的養(yǎng)成教育，數(shù)學(xué)要結(jié)合教學(xué)內(nèi)容，做好以解決生活中的數(shù)學(xué)問題為主要內(nèi)容的聰明題的練習，英語要注重生活情景中的口語交往，學(xué)校根據(jù)上述要求制定考核要求，加強考核，逐步轉(zhuǎn)變一卷定好壞的考核形式，考核教師與考核學(xué)生相結(jié)合，注重學(xué)生良好素質(zhì)的培養(yǎng)，努力形成我校學(xué)科教學(xué)的特色。

在各科教學(xué)中，全體教師還要根據(jù)學(xué)生的不同情況，有針對性地做好培優(yōu)補差工作，培優(yōu)補差要落實人員，落實內(nèi)容，落實措施，始終貫穿于教學(xué)的全過程，重點在平時。

5、抓常規(guī)檢查。

教學(xué)常規(guī)是確保教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)，全體教師必須嚴格執(zhí)行各項教學(xué)常規(guī)，教導(dǎo)處應(yīng)經(jīng)常性地組織小型多樣、有針對性的常規(guī)檢查，并及時地將檢查結(jié)果公開，并督促好出現(xiàn)問題的整改。在組織質(zhì)量調(diào)研后，必須召開由相關(guān)教師、年級組長、學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)參加的質(zhì)量分析會，集體分析、排查，促進課堂教學(xué)水平的提高。

6、加強教師隊伍建設(shè)，培養(yǎng)一批師德水平高，業(yè)務(wù)素質(zhì)強，工作積極上勁富有凝聚力的教師群體。繼續(xù)做好領(lǐng)導(dǎo)評教、教師評教、學(xué)生評教和教師互評工作；樹立教師典型，拓寬教師培養(yǎng)渠道，使更多的教師成長為骨干教師；加強教師學(xué)歷教育和繼續(xù)教育，督促45歲以下學(xué)歷不達標的教師達到合格學(xué)歷，45%的教師參加高一級學(xué)歷的進修。

7、抓骨干教師的培養(yǎng)。

學(xué)校積極地創(chuàng)造條件做好骨干教師的培養(yǎng)工作。學(xué)校通過專家指導(dǎo)、外出學(xué)習、專題研討等形式為教師的學(xué)習提供幫助，本學(xué)期，學(xué)校將安排部分語、數(shù)骨干教師參加縣、市級新教材培訓(xùn)。另一方面，學(xué)校在課務(wù)安排等方面盡可能地為骨干教師的學(xué)習、研究提供方面。

8、抓校本課程的建設(shè)。

校本課程是體現(xiàn)學(xué)校特色的重要組成部分。自本學(xué)期起，學(xué)校要重點抓好《甘陵今古》和綜合實踐活動的校本課程建設(shè)，做到人員落實，活動內(nèi)容落實，并逐步形成具有我校特色的校本教材。

9、抓教科研。

在上學(xué)期確定研究課題的基礎(chǔ)上，本學(xué)期要重點抓好課題組的自主研究，發(fā)揮課題組成員的積極性，在課題研究中要努力做到：課題研究與課改相結(jié)合，課題研究與教學(xué)研究相結(jié)合，課題研究與教師專業(yè)成長相結(jié)合，本學(xué)期要按照課題研究的考核獎勵辦法組織全體教師開展好課題研究工作。

10、抓好音、體、美等學(xué)科的教學(xué)。音樂、體育、美術(shù)是學(xué)校素質(zhì)教育的重要組成部分，要以新課程標準為指導(dǎo)，認真抓好課堂教學(xué)的研究，同時要切實重視合唱、舞蹈、運動隊的訓(xùn)練，爭取達到能參加市區(qū)各類比賽，并能獲得好成績。

11、緊緊圍繞新課程改實驗，做好教學(xué)研究工作。堅持課改理論學(xué)習，啟發(fā)教師思維，轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)觀念；狠抓教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)和自修，提高教師的自身素質(zhì)；大搞課堂聽評活動，提高教師的上課技能；優(yōu)化教育教學(xué)資源，讓信息技術(shù)在各學(xué)科教學(xué)的整合中出效益、出質(zhì)量，并提升教育的現(xiàn)代化水平。

四、具體措施：

（一）、狠抓教師隊伍建設(shè)，全面提高教師隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。

1、加強教師師德建設(shè)：充分利用形勢政治、理論法規(guī)學(xué)習，引導(dǎo)教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅定教師獻身教育事業(yè)的信念。評選師德師表典型，大力倡導(dǎo)愛生如子，誨人不倦的優(yōu)良師風。關(guān)心教師的學(xué)習生活，主動為教師排憂解難。

2、加強骨干培養(yǎng)：建立骨干教師培養(yǎng)機制，制定《骨干教師培養(yǎng)選拔細則》，為教師成長搭設(shè)競技舞臺；簽訂《骨干教師幫扶協(xié)議》，發(fā)揮好骨干教師的傳幫帶作用；建立骨干教師“定期選拔、定期考核、動態(tài)競爭”的管理體制；并落實骨干教師待遇。

3、加快新教師的成長：組織新教師學(xué)習教學(xué)常規(guī)，重點抓好新教師備課、上課、作業(yè)布置與處理等教學(xué)環(huán)節(jié)。通過學(xué)“三法”（教材、新課標、教法）、上“三課”（亮相課、初評課、達標課）、過“三關(guān)”（備課關(guān)、上課關(guān)、班主任關(guān)）使其盡快成長。采用任務(wù)驅(qū)動的辦法，限期使45歲以下教師學(xué)歷全部達標，并進行業(yè)務(wù)進修。

（二）、嚴抓教學(xué)常規(guī)管理，加大教學(xué)督查力度，規(guī)范教師教學(xué)行為。

1、完善常規(guī)管理網(wǎng)絡(luò)，形成齊抓共管的局面。建立“校長室──教導(dǎo)處──教研組”為主體的教學(xué)常規(guī)管理網(wǎng)絡(luò)，嘗試全員參與教學(xué)檢查的形式，形成校長督查教學(xué)，教導(dǎo)處管理教學(xué)、組織教學(xué)，教研組研究教學(xué)，教師人人實施教學(xué)的局面。

2、嚴格檢查教學(xué)活動，堅持行政值周制度、教導(dǎo)處坐班制度、班主任坐班制度，隨時檢查教學(xué)活動，并依據(jù)《壇村中學(xué)考勤制度》進行考核，促使教學(xué)過程規(guī)范化、正?；?。

3、制定細則對教研組組織教學(xué)的行為進行考核，對教師的教學(xué)過程進行考核，對教導(dǎo)處工作人員檢查教學(xué)和日常工作的成

第三篇：下學(xué)期教導(dǎo)處工作計劃（范文模版）

2012年春季學(xué)期教導(dǎo)處工作計劃

筆頭小學(xué)教導(dǎo)處

一、指導(dǎo)思想

以創(chuàng)新課堂教學(xué)為著力點，以提高教學(xué)管理效能為保障，以加強教科研為引領(lǐng)，以提升教師素質(zhì)為根本，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

二、具體工作及措施

（一）加強教學(xué)常規(guī)管理，追求精細化管理。

嚴格執(zhí)行《中小學(xué)辦學(xué)行為規(guī)范（試行）》的各項規(guī)定，根據(jù)《縣小學(xué)教師業(yè)績評價量化標準》落實教學(xué)常規(guī)管理工作。

1.嚴格執(zhí)行課程計劃。按照國家課程計劃開齊、上足、上好各類課程，不得任意增刪課時。加大課程管理巡查力度，對各教師執(zhí)行課程計劃、按課表上課等情況進行督查，發(fā)現(xiàn)問題要嚴肅處理。

2.嚴格備課管理。堅持提前備課，重視教材和學(xué)情分析，體現(xiàn)“自主、合作、探究”新理念，落實學(xué)生主體地位，以精心備課為有效教學(xué)奠基。堅持每周一則教學(xué)反思。檢測有質(zhì)量分析及改進措施。

3.精心設(shè)計及批改作業(yè)。學(xué)生作業(yè)做到“四精四必”，四精即：精選、精講、精練、精批；四必即：有發(fā)必收，有收必批，有批必評，有評必補。按“縣教研室作業(yè)書寫要求”規(guī)范作業(yè)書寫。充分運用文字、符號、圖案等激勵方式。提倡教師寫“作業(yè)批改札記”，記錄學(xué)生作業(yè)中的獨特見解和典型錯誤。

4.加強質(zhì)量監(jiān)控。組織好期中、期末等階段性檢測，重視單元檢測及分析。深入開展學(xué)科教學(xué)調(diào)研。各教研組掌握每個學(xué)段學(xué)生素質(zhì)發(fā)展的要求，精心組織學(xué)生素質(zhì)成果展示活動。

5.抓好學(xué)困生輔導(dǎo)。采取面批或個別輔導(dǎo)的辦法。幫助他們彌補缺陷，克服困難。教師要有愛心、熱心、耐心，始終對學(xué)生充滿信心，了解學(xué)生學(xué)習心理，幫助他們樹立自信心。

6.抓好教學(xué)常規(guī)檢查。加大對備課、作業(yè)布置及批改、月教學(xué)反思、階段性檢測及分析、觀課議課等常規(guī)工作的檢查，及時反饋與交流。加強隨堂聽課，組織行政成員、教研組長及各年級學(xué)科負責人深入課堂聽課。

（二）扎實推進校本研修，促進教師專業(yè)成長。

不斷豐富校本教研活動的內(nèi)容和方式，堅持以高效課堂為基礎(chǔ)，以課題研究為突破，引領(lǐng)教師專業(yè)化成長。

1.深化教學(xué)策略研究，構(gòu)建高效課堂。以習慣養(yǎng)成和夯實基礎(chǔ)為重點，尊重差異，培養(yǎng)興趣，關(guān)注體驗，發(fā)展能力，促進學(xué)生和諧健康發(fā)展。努力做到“讓學(xué)”，使課堂真正成為學(xué)堂。

2.強化三級教研網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，扎實進行課題研究。定期召開教科研工作例會，落實教研管理。加強對課題研究的指導(dǎo)，本學(xué)期將圍繞課題開展系列評比活動。

3.提倡教師主動學(xué)習。弘揚學(xué)習之風，加強現(xiàn)代教育思想、先進教改經(jīng)驗的學(xué)習，人人成為教學(xué)工 1

作的精兵強將。走近書籍，讓讀書成為習慣；走進同事課堂，取長補短；登陸優(yōu)秀網(wǎng)站，資源共享。繼續(xù)有計劃地組織教師外出學(xué)習，同時通過回校開設(shè)觀摩課、匯報講座等形式的教研活動，達到“一人培訓(xùn)，眾人受益”的效果。

4.繼續(xù)加強集體備課的研究。根據(jù)學(xué)段特點、教學(xué)內(nèi)容等確立專題，把集體備課過程變成集體研究的過程，關(guān)注集體備課的流程管理：個體鉆研——集體研討——獨立設(shè)計——評估反思，通過同行互助，共享成長的快樂。

5.進一步把觀課議課落到實處。授課教師談教后感言，聽課教師圍繞“三個一”進行評議，即“展示一處亮點、發(fā)現(xiàn)一個問題、提出一點改進”。通過頭腦風暴，激發(fā)思維的火花。

6.抓好畢業(yè)班工作。一是要學(xué)習新理念，研究新思路、新方法、新題型；二是要發(fā)揮團隊智慧，取長補短；三是扎實基礎(chǔ)，強化訓(xùn)練；四是加強家校聯(lián)系，為學(xué)生創(chuàng)造和諧的成長環(huán)境。

（三）搭建教師專業(yè)成長平臺，提升教師隊伍整體素質(zhì)。

1.加強對骨干教師的培養(yǎng)和提高。本學(xué)期安排骨干教師承擔學(xué)校教學(xué)研討活動的主講人。

2.開展以關(guān)注教師成長為主題的展示活動。讀書沙龍：在教師中開展讀書沙龍活動，讓讀寫成為教師幸福的習慣。基本功競賽：定期組織教師開展好賽課、撰寫論文（案例、敘事、反思）、試卷命題、演講、現(xiàn)代教育技術(shù)運用等教學(xué)基本功競賽。教學(xué)評優(yōu)：積極組織教師參加上級主管部門舉辦各類評優(yōu)活動。

（四）強化素質(zhì)教育意識，注重學(xué)生全面發(fā)展。

1.強化體藝衛(wèi)、勞技、綜合和信息技術(shù)教育工作。落實“健康第一”的思想，全面實施《學(xué)生體質(zhì)健康標準》，重視體育常規(guī)教學(xué)，確保在校學(xué)生每天鍛煉一小時，適度開展競技比賽活動。從基礎(chǔ)知識、基本技能入手，培養(yǎng)學(xué)生的藝術(shù)素養(yǎng)，創(chuàng)新和開發(fā)藝術(shù)訓(xùn)練項目、內(nèi)容，促進學(xué)校藝術(shù)教育再提升。上好健康教育課，開展健康教育活動，把安全、心理和行為教育融入健康教育之中，增強學(xué)生自我保護能力，關(guān)注學(xué)生身心健康。強化勞技教育、綜合實踐活動和信息技術(shù)教育，培養(yǎng)學(xué)生實踐創(chuàng)新能力和信息素養(yǎng)。

2.繼續(xù)開展“營造書香校園，師生共同成長”活動。多層次、多領(lǐng)域開展師生讀書活動，營造校園讀書氛圍。充分發(fā)揮學(xué)校圖書室以及學(xué)生的圖書資源的效能，認真組織、指導(dǎo)學(xué)生借閱。

3.以學(xué)生發(fā)展為核心，努力培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習習慣，提高學(xué)生學(xué)習品質(zhì)，營造濃郁學(xué)風，從根本上實現(xiàn)學(xué)校不斷發(fā)展。①注重日常滲透，養(yǎng)成良好學(xué)習習慣。培養(yǎng)學(xué)生課前預(yù)習、課堂筆記、課后及時作業(yè)的習慣，鼓勵學(xué)生獨立思考、大膽創(chuàng)新、敢于表達。②加強學(xué)法指導(dǎo)，培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習品質(zhì)。平時應(yīng)有學(xué)習方法指導(dǎo)，還應(yīng)在平時讓學(xué)生掌握一些實用的技巧。

（五）樹立服務(wù)意識，強化教導(dǎo)管理。

1.牢固樹立“為校長服務(wù)，為教師服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)”的服務(wù)觀，為校長服務(wù)，就要當好校長的參謀；為教師服務(wù)，就要樂為人梯，尊重并團結(jié)同志，關(guān)懷指導(dǎo)青年教師；為學(xué)生服務(wù)，就要樂為人師、為人師表。努力做到上通校長、下連學(xué)生、中間依靠教師，形成教學(xué)人人有份，教管人人有責的立體教學(xué)管理網(wǎng)絡(luò)。

2.努力做到各項工作“有計劃、有措施、有檢查、有總結(jié)”，開學(xué)初要抓好教學(xué)工作計劃的制訂，期中抓好檢查，期末抓好總結(jié)，日常要抓好落實。協(xié)調(diào)好各個職能部門的工作，對學(xué)校的教學(xué)活動達到有效的控制，把“以教學(xué)為中心” 落到實處。

3.加強教學(xué)檔案的規(guī)范化管理，重視每學(xué)期教學(xué)檔案和教師業(yè)務(wù)檔案的整理，對各學(xué)科教學(xué)常規(guī)落實及檢查、開展活動情況、教師業(yè)務(wù)檔案、教研成果、獲獎情況等進行詳實記載，統(tǒng)一歸檔，系統(tǒng)管理。為學(xué)?！翱冃ЧべY”改革、職稱評審、職務(wù)聘任以及教師的專業(yè)化成長提供資料。

4.進一步規(guī)范我校電子化學(xué)籍的管理工作。嚴格履行電子化學(xué)籍管理辦法，及時做好對數(shù)據(jù)庫的補充、校對、修改和學(xué)生卡的管理使用工作。積極做好《小學(xué)生素質(zhì)發(fā)展報告冊》和《學(xué)生成長記錄袋》的過程性使用工作。做好各班學(xué)生成績收集存檔工作。

三、分月工作安排

二月：

1.分析上學(xué)期期末檢測情況。做好新學(xué)期開學(xué)的各項籌備工作，撰寫教導(dǎo)處工作計劃。各教研組、年級組和教師制定好各項教育教學(xué)計劃。

2.召開“新學(xué)期教學(xué)教研工作研討會”。

3.做好下學(xué)年教材征訂工作。

三月：

1.組織女教職工開展“三八”婦女節(jié)慶?；顒?。

2.完成語文錄像課的拍攝、選送工作（3.20前）。

3.開展校級“三好”生、“優(yōu)干”的評選工作。（3月底）

4.組織參加縣小學(xué)生習作大賽活動。

5.撰寫“三月份月教學(xué)反思”。

四月：

1.數(shù)學(xué)、語文學(xué)科開展高效課堂研討活動。

2.畢業(yè)班教育教學(xué)工作研討活動。

3.組織參加全縣開展小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、科學(xué)、品德學(xué)科課堂教學(xué)交流研討活動。

6.期中教學(xué)檢測及教學(xué)常規(guī)檢查。

7.撰寫期中教學(xué)檢測分析暨四月份月教學(xué)反思。

五月：

1.組織教師參加縣小學(xué)數(shù)學(xué)“計算教學(xué)”有效性課堂教學(xué)專題觀摩研討活動。

2.組織參加縣小學(xué)中、高年級學(xué)生數(shù)學(xué)發(fā)展水平及能力監(jiān)測活動（三、五年級）。

3.組織開展小學(xué)語文習作教學(xué)跟進式研討活動。

4.開展中小學(xué)生中華經(jīng)典美文誦讀和漢字書寫比賽活動。

5.開展聽課筆記檢查。

6.撰寫五月份“月教學(xué)反思”。

六月：

1.各教研組、課題組開展“第二課堂”成果展示活動。

2.迎接縣教研室來我校開展教學(xué)目標管理評估工作。

3.各年級制定學(xué)科復(fù)習計劃，六年級開展“模擬檢測”活動。

4.做好期末教學(xué)質(zhì)量檢測、成績統(tǒng)計和分析工作。

5.完成教師個人學(xué)年教學(xué)常規(guī)綜合考評工作。

6.做好校本培訓(xùn)課時考核認定工作。

7.組織六年級學(xué)生參觀xx縣中學(xué)。

8.畢業(yè)班填寫并上報《畢業(yè)班學(xué)生輸送名冊》，畢業(yè)證書送交教育股驗證。.9.舉辦 2011學(xué)年“教書育人，為人師表“演講活動。

10.開展2011學(xué)年“教學(xué)反思”評選活動。

11.組織教師參加縣教學(xué)論文（案例、設(shè)計、敘事）評選活動。教育敘事評比及展示活動。

12.教研組、課題組、教師個人做好總結(jié)并上交各項資料，教導(dǎo)處總結(jié)一學(xué)期教學(xué)教研工作，謀劃新學(xué)年工作思路。

七—八月：

1.核定教師工作量完成教師業(yè)績評價考核工作。

2.評選校級“先進班集體”，擇優(yōu)推薦教師參加縣“優(yōu)秀班主任”及“先進班集體”的評選活動。

3.對教師上交的各項資料進行整理歸檔。

4.對一年級新生信息進行摸底，認真做好新生考務(wù)、分班等工作。

5.組織教師參加暑期各級各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

（以上安排，根據(jù)上級教研部門及學(xué)校工作作調(diào)整,以具體通知為準）

劉學(xué)科

2012年2月15日

第四篇：馬蚌小學(xué)2008~2009學(xué)下學(xué)期教導(dǎo)處工作計劃

馬蚌小學(xué)教導(dǎo)工作計劃（2008——2009學(xué)下學(xué)期）

教導(dǎo)工作是全校教學(xué)工作的指揮中樞，全面負責領(lǐng)導(dǎo)全校教育常規(guī)工作和教學(xué)研究工作，促進教學(xué)質(zhì)量的提高，為了貫徹黨的教育方針，振興民族文化，優(yōu)化學(xué)校管理，深化教育改革，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。根據(jù)縣教育局文件精神以及我校實際，特制定工作計劃。

一、指導(dǎo)思想以黨的教育方針統(tǒng)一思想，繼續(xù)以課標理念為準繩，以課程改革實驗為契機，以教師發(fā)展為抓手，以課堂教學(xué)為主陣地組織與開展教學(xué)研究活動，以學(xué)習、實踐、反思、再實踐為主要新式，逐步推進課程改革研究，努力構(gòu)建有利于素質(zhì)全面發(fā)展的課堂教學(xué)，本著“研究、指導(dǎo)、服務(wù)”為宗旨，努力為學(xué)校、教師服務(wù)，為教師搭建平臺，為努力提升教師的綜合素質(zhì)、教育能力，培養(yǎng)學(xué)校的骨干教師，堅持以人為本的理念，關(guān)注教師個人專業(yè)發(fā)展，努力建設(shè)一支高素質(zhì)、高標準的教師隊伍，為我校教育事業(yè)的發(fā)展打下扎實的基礎(chǔ)，為提高我們校的教育教學(xué)質(zhì)量而努力。

二、主要工作措施

（一）繼續(xù)推進課程改革實驗。

1、以課堂教學(xué)為主陣地推進課程改革，本學(xué)期，我們堅持理論學(xué)習與課堂實踐、解決教學(xué)實際問題，引領(lǐng)課改方向，組織教師參加各級繼續(xù)教育、學(xué)科教材培訓(xùn)等活動，為廣大教師提供學(xué)科信息，提高教育教學(xué)理論素養(yǎng)，組織教師通過各

種形式的觀摩活動，為教師提供學(xué)習和研討的案列，促進教師在教學(xué)實踐中不斷反思、改進教學(xué)行為，努力構(gòu)建有利于學(xué)生全面發(fā)展的課堂教學(xué)。

2、深化課程改革繼續(xù)以新教材為抓手，搞好校本培訓(xùn)，組織教師認真開展新教材的教研活動，在新教材實驗中深化課堂教學(xué)改革。3.以教研活動為基點促進研究工作繼續(xù)以教研活動為龍頭，積極、認真地開展好校本教研活動，通過舉辦課題研討活動，推動課題研究，促進研究水平，通過校本培訓(xùn)，讓教師掌握教材特點，盡快適應(yīng)新課程，積極探索與素質(zhì)教育相適應(yīng)的教學(xué)手段和教學(xué)方法，提高課堂教學(xué)的質(zhì)量和效益。在校本培訓(xùn)中選拔教學(xué)骨干，在校本培訓(xùn)中發(fā)現(xiàn)教學(xué)能手，讓其擬定個人成長行動計劃。

（二）進一步加強教師隊伍建設(shè)。繼續(xù)抓好骨干教師隊伍的建設(shè)，本學(xué)期將繼續(xù)組織教研組長和教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習，通過看教學(xué)實錄，講座等活動，給教師搭建平臺，讓更多的教師有展示才華的機會，努力抓好學(xué)校優(yōu)秀教師，骨干教師的培訓(xùn)和管理。

（三）加強教育教學(xué)管理，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

1、加大教學(xué)管理力度全面推進素質(zhì)教育，切實加強教育教學(xué)管理。保證教學(xué)秩序井然教導(dǎo)處將繼續(xù)執(zhí)行“六認真”，注意做到流程管理、講究實效，提高人才培養(yǎng)和辦學(xué)水平。同時做好資料的歸檔工作。

2、強化意識提高教學(xué)質(zhì)量。質(zhì)量是學(xué)校的生命線，在加快發(fā)展教育教學(xué)改革步伐的同時，我們要將提高教育質(zhì)量視作頭等大事。學(xué)校樹立新的教育教學(xué)觀，嚴格把握教學(xué)管理，本學(xué)期教導(dǎo)處將不定時間、不定年級、不定

學(xué)科地對學(xué)校的質(zhì)量進行調(diào)研。并及時予以匯總、反饋、指導(dǎo)，促進學(xué)校整改，充分發(fā)揮質(zhì)量調(diào)研的積極導(dǎo)向作用。

（四）繼續(xù)探索新型的教學(xué)途徑努力開發(fā)學(xué)生的智力，培養(yǎng)能力，激發(fā)興趣。積極開展教研活動，計劃本學(xué)期配合學(xué)區(qū)活動安排進行：

1、“語文賞識課研討”和“走進數(shù)學(xué)，感悟數(shù)學(xué)美”專題研討。

2、做好“一年級拼音驗收”，“中年級計算達標”，“高年級口語交際競賽”。組織教師觀優(yōu)秀教師的示范課。要求教師互相聽課十節(jié)以上。抓好素質(zhì)教育的主陣地，努力提高課堂教學(xué)效益。抓好教學(xué)常規(guī)管理。全面開展自評，互查互評工作。教導(dǎo)處將加大檢查力度，隨機和定期相結(jié)合，具體要求如下；

1、備課要有創(chuàng)新?；谛抡n程標準的新理念、新思想的貫徹落實，不允許用舊教案。繼續(xù)實行青年教師備詳案制，及時寫好教學(xué)心得。備課時要注意學(xué)生的思維過程。

2、上課要扎實。課堂教學(xué)中要充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，不僅關(guān)注知識的掌握，更要關(guān)注學(xué)生能力的培養(yǎng)，關(guān)注學(xué)生的情感，態(tài)度、價值觀等方面的發(fā)展。在課堂教學(xué)中，提倡運用多媒體進行教學(xué)，提高教學(xué)密度，激發(fā)興趣，提高課堂效率。

3、輔導(dǎo)要全面。繼續(xù)建立輔導(dǎo)檔案。輔導(dǎo)工作力求做到耐心細致，因材施教，注重對學(xué)困生學(xué)習自信心，學(xué)習習慣的養(yǎng)成。

4、學(xué)生作業(yè)格式要規(guī)范，書寫要細心、工整，教師的批閱要及時、規(guī)范。

5、加強質(zhì)量回報社會。對學(xué)生學(xué)習質(zhì)量的評價不僅要包括學(xué)生知識、技能和學(xué)習能力，而且要包括學(xué)習態(tài)度、學(xué)習習慣等心理素質(zhì)情況，特別是要注重過程評價。本學(xué)期，將加強平時調(diào)測力度，以便及時發(fā)現(xiàn)不足及時改進教法。

6、信息技術(shù)管理。本

學(xué)期，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢。鼓勵教師課余時間上網(wǎng)查閱資料，鼓勵教師制作多媒體課件。

7、加強英語教育研究。本學(xué)期加大對英語教學(xué)的研究和管理，要求教師在教學(xué)中要貼近學(xué)生生活、實際，符合學(xué)生興趣，注意教學(xué)方法的多性和靈活性，如采用情景法、視聽法、結(jié)構(gòu)法、功能法等。把英語課看得與語數(shù)課一樣重要。

（六）加強教導(dǎo)處內(nèi)部的管理。教導(dǎo)主任和語、數(shù)教研組長要加強自身建設(shè)，率先學(xué)習，加強教育教學(xué)理論的學(xué)習與研究，努力提高自身的理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

切實抓好語、數(shù)教研組的工作，要求教研組長，帶領(lǐng)教師放開手腳，大膽改革、創(chuàng)新。發(fā)揮教研組的作用，在常規(guī)做法的基礎(chǔ)上，堅持從“實”抓起，從“小”做起。加強檢查、監(jiān)督，指導(dǎo)工作，每學(xué)期作業(yè)、教案檢查不少于4次。以教研興校，以質(zhì)量立校。

三、嚴格執(zhí)行國家教委頒發(fā)的教學(xué)計劃

開齊課程，上足課時。嚴格控制學(xué)生課外作業(yè)和考核次數(shù)，減輕學(xué)生負擔，認真搞好期中、期末考試和質(zhì)量分析，探索素質(zhì)教育實施的有效途徑，推進素質(zhì)教育。

總之，本學(xué)期教導(dǎo)工作以教學(xué)常規(guī)為重點，狠抓教學(xué)秩序；以繼續(xù)嚴格執(zhí)行四項制度為突破口，提高教學(xué)質(zhì)量；以教師專業(yè)發(fā)展為途徑，提高教研水平；以總結(jié)、推廣，學(xué)習教育教學(xué)經(jīng)驗為基礎(chǔ)，不斷提高我校教育教學(xué)質(zhì)量，以全體教師團結(jié)協(xié)作，不懈努力，不斷探索為關(guān)鍵，提高學(xué)校的知名度。我們將帶領(lǐng)全體教師為更好的提高民族

素質(zhì)，為把學(xué)生培養(yǎng)成社會有用之才，努力拼搏。

附：《教導(dǎo)處工作安排表》

二月份

1、教導(dǎo)處制定新學(xué)期工作計劃.2、組織全體教師學(xué)習新頒布的《西林縣教育教學(xué)常規(guī)管理條例》

3、組織各學(xué)科教師參加各類教材培訓(xùn).4、完成期初摸底成績報表.5、各教研組制定教學(xué)計劃并組織實施.6、整理學(xué)籍檔案.7、對學(xué)生進行學(xué)習習慣檢查.8、組織教師參加區(qū)教育教學(xué)論文評比.9、組織教師參加觀摩青年教師技能評比活動——打造優(yōu)秀課堂.三月份

1、組織骨干教師參加縣鄉(xiāng)培訓(xùn).2、各教研組繼續(xù)開展教學(xué)研討活動.3、教育教學(xué)常規(guī)檢查.(作業(yè)或教案)

4, 組織教師參加全優(yōu)課堂評比.四月份

1、小學(xué)部分學(xué)科教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測.2、參加鄉(xiāng)六年級教改總結(jié)與質(zhì)量考核.3、組織教師參加青年教師優(yōu)秀課評比活動——說課評比.4、開展中小學(xué)自制教具學(xué)具評比活動.五月份

1、舉辦校教學(xué)能手活動，上報全優(yōu)課堂人員名單.2、迎接鄉(xiāng)教學(xué)質(zhì)量檢測.3、慶?！傲ひ弧?。

六、七月份

1、各學(xué)科制定期末復(fù)習計劃.2、組織期末復(fù)習考查,考試,完成教學(xué)質(zhì)量分析.3、參加縣、鄉(xiāng)各學(xué)科競賽籌備工作.4、期末完成教學(xué)論文,上交本學(xué)期聽課筆記,教案等教學(xué)資料.5、各班完成學(xué)生素質(zhì)報告書,學(xué)籍卡的填寫及上繳工作.6、組織寒假安全工作座談會.2009年2月24日

第五篇：平寧城小學(xué)教導(dǎo)處下學(xué)期工作計劃

平寧城小學(xué)教導(dǎo)處下學(xué)期工作計劃

一、指導(dǎo)思想

以新課程改革為契機，以整體推進課堂改革為重點，認真學(xué)習先進的教育思想和新的課程標準，積極實踐課程改革理念，加大課堂教學(xué)改革的力度，促進教師隊伍的建設(shè)和小學(xué)教育質(zhì)量的全面提高。

二、主要目標

1．加強教導(dǎo)處日常管理工作，使管理走向規(guī)范化、科學(xué)化，努力提高學(xué)校的教學(xué)管理水平。

2．加強各科教學(xué)活動，使各科教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升。

3．加強教研組建設(shè)，使教研活動開展豐富有效。

4．加強師資培訓(xùn)力度，著重培養(yǎng)青年教師，確保教師隊伍有層次、穩(wěn)固提升教學(xué)水平。

三、主要工作

（一）明確要求，規(guī)范教學(xué)常規(guī)

學(xué)期初，組織教師重溫學(xué)校教學(xué)“七認真”工作要求，對照要求，找差距，明確本學(xué)期備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)學(xué)生等方面的工作要求。

1．備課要提前三課時，精心備好每一課，不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教案教學(xué)目標要明確，重點、難點要合理清晰。要有教后小記，教后小記一定要及時寫，字數(shù)不作規(guī)定，內(nèi)容應(yīng)該是教學(xué)過程中教師的想法、做法，學(xué)生在課內(nèi)的反應(yīng)情況及學(xué)生作業(yè)反饋等，要求寫一些實在的得與失。通過平時每一堂課的反思小結(jié)，來促進每一位教師不斷成長。

2．課堂教學(xué)是主陣地，是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵，因此要結(jié)合“新課程標準”的新理念，認真思考學(xué)、教、練三者的關(guān)系。在師生平等的基礎(chǔ)上強調(diào)教學(xué)互動，既要重視基礎(chǔ)知識、基本技能的教學(xué)，又要重視學(xué)生思維能力的培養(yǎng)。指導(dǎo)和幫助學(xué)生建立適合自己特點的學(xué)習方式，促使他們養(yǎng)成良好的學(xué)習習慣。要充分利用優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源的共享或自制課件來優(yōu)化教學(xué)過程，激發(fā)學(xué)習興趣，注意發(fā)揮學(xué)生的主體作用，讓學(xué)生在課堂教學(xué)中學(xué)會知識的遷移,得到創(chuàng)新的啟迪，體驗成功的喜悅，獲得更多的知識。

3．教師要精心布置作業(yè)，加強針對性，體現(xiàn)靈活性，提倡分層布置作業(yè)，控制學(xué)生的課外作業(yè)量。語文忌死抄、死背，注重積累性、應(yīng)用性作業(yè)的布置，數(shù)學(xué)忌機械、重復(fù)性作業(yè)，注重實踐性、應(yīng)用性作業(yè)，其他各學(xué)科也應(yīng)創(chuàng)造性地布置作業(yè)。作業(yè)批改要認真、及時、正確。各年級要扎扎實實抓好寫字工作，嚴格抓好學(xué)生的寫字姿勢、寫字質(zhì)量。

4．課外輔導(dǎo)要緊緊圍繞提優(yōu)轉(zhuǎn)差這一總目標，既要面向全體，又要分層次進行個別輔導(dǎo)，做到因材施教，輔導(dǎo)內(nèi)容要有針對性和實效性，對學(xué)困生的輔導(dǎo)務(wù)必做到耐心和細致，幫助學(xué)生選擇和構(gòu)建適合他本人的學(xué)習方式和學(xué)習方法，努力使每一位學(xué)生在原有基礎(chǔ)上有所進步。畢業(yè)班尤其要作好輔導(dǎo)工作，力爭在畢業(yè)考試中取得好成績。

（二）加強教學(xué)研究，提高教學(xué)水平。

1．加強理論學(xué)習。

有什么樣的教學(xué)觀念，就有什么樣的教學(xué)行為，教學(xué)觀念決定教學(xué)行為。在當今深入實施素質(zhì)教育開創(chuàng)教育新紀元之時，對教學(xué)理論的學(xué)習顯得尤為重要。本學(xué)期，繼續(xù)采用集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合的方式引導(dǎo)教師學(xué)習教學(xué)理論，更新教育觀念。集中學(xué)習由教研組長在備課組活動、教研活動時，組織開展專題性的理論學(xué)習。

2．加強教研組、備課組建設(shè)

加強教研組、備課組建設(shè)，是提高教學(xué)管理效率的一項有效措施。使教研組、備課組成為學(xué)科課題實施、教學(xué)研究的基本單元。教研組工作必須上一個新臺階，做到教研活動的常規(guī)化、專題化、系列化。各教研組務(wù)必在期初制訂好切實可行的教研工作計劃，活動過程要具體體現(xiàn)全過程，有重點，有專題，有資料記載。教研組長負責組織好學(xué)習相關(guān)理論文章，每周聽本組成員的隨堂課，督促本組成員認真參加各年級段的聽課、評課等交流活動，組長將每次活動資料收集記錄完備，及時交教導(dǎo)處。

3．開展教學(xué)研討活動。

組織教師開展相互聽課、評課活動，努力營造濃厚的教學(xué)研討氣氛。鼓勵青年教師上好“一課三上、三課一議”活動，在每一次修改中得到不斷提升。其他教師每學(xué)期認真上好一節(jié)研討課。班子成員、骨干教師每學(xué)期向全校教師上示范課。師徒結(jié)對教師分別上好示范課和匯報課。每位教師每學(xué)期聽課不少于20節(jié)。5年以內(nèi)青年教師和學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期聽課不少于30節(jié)。同時，本學(xué)期還要加強教師間的互相評課制度。通過聽課、評課活動，使教師在聽的過程中學(xué)習，在評的過程中反思，以促使每一位教師加速成長。

4．開展好新課程改革實驗工作。

本學(xué)期要繼續(xù)指導(dǎo)好一至五年級任課教師開展好新課程改革的實驗工作。課改領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期深入課堂聽課，組織低、中年級備課組、教研組開展教學(xué)研討活動，與實驗教師一起探索、實踐，積累資料，撰寫案例與論文，努力形成階段性成果。

這學(xué)期繼續(xù)加強對綜合實踐活動課程的研究，形成完整的管理網(wǎng)絡(luò)，組織任課教師加強理論學(xué)習與實踐研究，開展各種形式的研討活動。綜合實踐活動指導(dǎo)教師要引導(dǎo)學(xué)生，從生活中去尋找、發(fā)現(xiàn)自己感興趣的問題，然后進行交流和篩選，確立若干個“主題”，并有計劃地組織學(xué)生開展調(diào)查，實驗咨詢等綜合實踐活動，使學(xué)生增強探究和創(chuàng)新意識，學(xué)習科學(xué)研究的方法，發(fā)展綜合運用知識的能力和人際交往的能力。

（三）加強師資隊伍建設(shè)，提高教師整體素質(zhì)

一支高素質(zhì)教師隊伍，是我們順利實施課程改革，提高教育質(zhì)量的重要保證。抓好隊伍建設(shè)是我們今后階段的一個重要任務(wù)。因此，本學(xué)年，我們將繼續(xù)致力于在青年教師的快速成長與壯大骨干教師群體上下功夫，不斷創(chuàng)造條件，為他們搭設(shè)成長的階梯。

1．鼓勵教師參加學(xué)歷進修和各種培訓(xùn)

新世紀的教育充滿挑戰(zhàn)，新世紀對教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)要求，有人把它概括為信息技術(shù)應(yīng)用能力、心理健康教育能力、教育教學(xué)研究能力、跨文化學(xué)習能力等。而我們觀念的轉(zhuǎn)變和能力的培養(yǎng)要內(nèi)化為我們自身的素質(zhì)，很重要的一點就是要通過學(xué)習和培訓(xùn)來完成。所以在年齡規(guī)定內(nèi)的學(xué)歷進修、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)及其他學(xué)習任務(wù)都要督促教師積極參加，認真完成。同時引導(dǎo)所有教師積極參加其他專題培訓(xùn)，不斷夯實底蘊。

2．繼續(xù)高度重視骨干教師的培養(yǎng)。

對事業(yè)性強、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔子。為骨干教師的成才搭建舞臺，積極鼓勵青年教師參加各級各類學(xué)科競賽、評優(yōu)課比賽、學(xué)術(shù)研討活動，給骨干教師提供更多展示、交流才華的機會，使骨干教師盡快脫穎而出，早日成名成家。

（四）、落實制度，做好常規(guī)工作的管理工作

1．加強隨機檢查。

依托“行政人員值班制度”和“課堂教學(xué)隨機調(diào)研制度”，對教師的教學(xué)常規(guī)工作進行隨機檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋糾正。主要檢查課程計劃執(zhí)行情況、教學(xué)秩序情況、課外輔導(dǎo)幫教情況等。班子成員按教研組分工，加大聽老師隨堂課的力度，及時了解教師的教學(xué)動態(tài)，并相應(yīng)作出評價，提出要求，不斷規(guī)范教師的教學(xué)行為。

2．組織專項調(diào)研。

針對教學(xué)工作中的薄弱環(huán)節(jié)及存在的問題，組織開展專項調(diào)研活動。如新教師課堂教學(xué)調(diào)研、學(xué)科教學(xué)質(zhì)量抽測等。本學(xué)期將著重在數(shù)學(xué)、英語課堂教學(xué)上進行專項調(diào)研，探索構(gòu)建科學(xué)有效的數(shù)學(xué)和英語課堂教學(xué)模式。

（五）加強體育、美育、科技教育和勞動教育，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

素質(zhì)教育提出要注重學(xué)生的全面發(fā)展，要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力，要讓學(xué)生獲得生動地、活潑地、全面地發(fā)展。因此，要加強對體育、美育、科技、勞動等學(xué)科的教學(xué)管理，根據(jù)新的課程標準開展以培養(yǎng)學(xué)生綜合實踐能力為主的實踐活動，抓好田徑隊、足球隊、文娛隊、書畫組的平時訓(xùn)練輔導(dǎo)工作，開展好器樂比賽、繪畫比賽、科技制作比賽等，全面提高教學(xué)質(zhì)量。