第一篇：停產(chǎn)應(yīng)急管理制度

生產(chǎn)停產(chǎn)應(yīng)急管理制度

一、目的

對因品質(zhì)或其他原因?qū)е碌耐．a(chǎn)問題及時作出快速響應(yīng)和調(diào)整，最大限度減少因停產(chǎn)而引致的各類問題，以確保在最短的時間內(nèi)正?；謴蜕a(chǎn)，特制定本制度。

二、適用范圍

適用于公司內(nèi)所有因制程或其他異常導致的停產(chǎn)事件，具體時間規(guī)定在夜班0：00前。

三、職責

品質(zhì)部：對制程出現(xiàn)重大異常（包括產(chǎn)品、設(shè)備和其他因素）或異常一時得不到解決時，有權(quán)勒令停產(chǎn)并及時作出反饋。

生產(chǎn)部：執(zhí)行停產(chǎn)指令并及時作出反饋。

技術(shù)部：對引致停產(chǎn)的異常進行分析并制定相應(yīng)應(yīng)對方案。

工程部、采購部、PMC、倉庫：協(xié)助和配合技術(shù)提出的復產(chǎn)作業(yè)方案，為復產(chǎn)的順利進行提供保障。

行政人事部：負責本管理制度的考核。

停產(chǎn)后生產(chǎn)部，品質(zhì)部為第一責任人招集相關(guān)部門解決問題。

四、管理考核規(guī)定

1、當出現(xiàn)品質(zhì)異?；蚱渌惓Ｆ焚|(zhì)或技術(shù)要求及時停產(chǎn)的（定義為20分釧），直接通知到生產(chǎn)組長級以上人員，生產(chǎn)人員不得借故不執(zhí)行停產(chǎn)要求，要求長時間停產(chǎn)的要求品質(zhì)或相關(guān)部門發(fā)生停產(chǎn)通知單，并由生產(chǎn)主管級以上人員簽核方可停產(chǎn)另行安排，對無理拒絕執(zhí)行停產(chǎn)的生產(chǎn)管理人員或相關(guān)人員處以100-200元罰款，或按直接品質(zhì)損失計算處理。

2、發(fā)生停產(chǎn)后，涉及所有相應(yīng)工序的產(chǎn)品必須及時做好適當?shù)臉俗R和必要的防護（不良品或可疑不良品、制程狀態(tài)等）。責任人：現(xiàn)場生產(chǎn)管理人員；監(jiān)督人：現(xiàn)場IPQC和品質(zhì)組長。

考核要求：未按要求執(zhí)行導致產(chǎn)品狀態(tài)無法區(qū)分或產(chǎn)品未得到有效防護時，當班現(xiàn)場責任人員給予處罰100元，品質(zhì)監(jiān)督人員給予處罰50元。

3、發(fā)生停產(chǎn)后，各部門現(xiàn)場管理人員必須第一時間向本部門上級人員反饋（必須上報至部門主管及以上職級人員），不在現(xiàn)場的相關(guān)部門人員由當班生產(chǎn)部管理人員負責反饋。責任人：各在場涉及的管理人員 考核要求：對不作上報反饋的現(xiàn)場管理人員給予處罰100元。

4、各部門主管及以上職級人員在接到停產(chǎn)信息后必須于30分鐘內(nèi)趕赴現(xiàn)場協(xié)商應(yīng)急處理方案。責任人：各部門主管及以上職級人員 考核要求：無故未按時到位者給予處罰200元。

五、補充說明

1、對突發(fā)停電導致的停產(chǎn)，按《停電應(yīng)急預案》要求處理。

2、出現(xiàn)異常并停產(chǎn)超出1.5小時內(nèi)得不到解決的，視為停產(chǎn)事件。

3、生產(chǎn)、品質(zhì)、技術(shù)和工程部管理人員必須到場，采購部、PMC、倉庫視實際情況決定。

4、如遇通知過程中電話關(guān)機或三次以上無人接聽視為通知到位不到場，按不到場處罰。

會簽：

第二篇：停產(chǎn)期間和恢復生產(chǎn)管理制度(改)

停產(chǎn)期間和恢復生產(chǎn)管理制度

編制單位：生產(chǎn)技術(shù)部

編 制：

編制日期：2016.09.01

為落實內(nèi)蒙古自治區(qū)煤炭工業(yè)局“關(guān)于全區(qū)煤礦嚴格按照新確定生產(chǎn)能力依法合規(guī)組織建設(shè)生產(chǎn)的通知（內(nèi)煤局［2016］63號）”和“烏海市煤炭管理局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于加強煤礦依法合規(guī)建設(shè)生產(chǎn)的通知》（烏煤局字［2016］19號）” 文件對化解過剩產(chǎn)能的工作要求，保證我礦安全生產(chǎn)，特制定烏海市天裕工貿(mào)有限公司煤礦停產(chǎn)期間和恢復生產(chǎn)管理制度。

停產(chǎn)期間管理制度

1、嚴格按照276個工作日規(guī)定組織生產(chǎn)，嚴禁停產(chǎn)放假期間安排生產(chǎn)準備和檢修。

2、在國家法定節(jié)假日和周日（0：00——24:00）不得安排生產(chǎn)，要充分保證職工節(jié)假日正常休假休息，降低職工勞動強度，提高勞動生產(chǎn)效率。

3、采掘工作面遇到水、火、瓦斯、地質(zhì)構(gòu)造、初采、末采等特殊情況時，并受到井下自然災(zāi)害影響必須連續(xù)作業(yè)時，需編制具體方案按規(guī)定提前5天上報批準。在此期間，職工未能按國家法定節(jié)假日和周日正常休假休息，給予職工補休并落實相關(guān)待遇。

一、停產(chǎn)期間工作安排

1、除正常的通風、排水、監(jiān)測監(jiān)控、瓦斯治理、安全檢查、設(shè)備管理、巷道維護等工作外，節(jié)假日不得安排采煤、掘進、運輸、安裝、設(shè)備檢修等生產(chǎn)作業(yè)。井下各地點的瓦斯檢查每班兩次。

2、每班安排安檢員、瓦檢員結(jié)伴全面檢查井下各地點瓦斯及安全狀況，變電工、水泵工要盡職守則負責井下排水工作，并按規(guī)定向調(diào)度匯報。

二、停產(chǎn)期間留勤值班

停產(chǎn)期間，礦值班人員實行24小時值班制度，主要機房要設(shè)崗值守。值班期間嚴禁脫崗、外出。并詳細記錄當天井下情況。調(diào)度中心電話：8000、8001

三、停產(chǎn)期間安全措施

1、停產(chǎn)期間，礦井主通風機不得停止運轉(zhuǎn)。

2、值班人員必須熟悉礦井情況，熟悉本礦應(yīng)急救援預案，了解救援物資的儲備情況，保證24小時在礦值班。

3、井下上班人員工作期間必須互相合作，不得單獨行動。井下開泵排水前必須有瓦斯檢查員在場，經(jīng)檢測瓦斯?jié)舛确弦?guī)定后才能開泵。

4、加強井口人員入井管理，確保24小時有人值班，嚴防外來人員誤入井內(nèi)導致事故發(fā)生。

5、加強瓦斯監(jiān)測監(jiān)控工作，監(jiān)控室要有專人24小時值班，發(fā)現(xiàn)情況及時報告值班管理人員。

6、假前假后必須對井下各系統(tǒng)、各環(huán)節(jié)進行全面自查自糾。消除各種不安全隱患。

7、加強火工品管理，各工作面剩余的炸藥、雷管必須分別交回炸藥庫庫房。

8、電工必須堅持24小時值班，一旦外線電源停電必須立即啟用備用供電回路，確保主通風機正常運轉(zhuǎn)。主通風機運轉(zhuǎn)20分鐘后，瓦檢員對井下所有通風巷道進行瓦斯檢查，發(fā)現(xiàn)瓦斯超限或積聚向礦值班人員匯報，采取措施進行處理。

9、停工期間，正常安排瓦斯檢查人員按規(guī)定進行檢查，嚴格執(zhí)行瓦斯檢查巡檢路線，堅決杜絕空班漏檢現(xiàn)象。所有傳感器必須按規(guī)定吊掛到位。

10、停工期間，井下所有不使用的設(shè)備開關(guān)停電閉鎖，并由安檢員巡檢。

11、停工期間，加強對架空乘人裝置、供電、排水等設(shè)備檢查，確保運行正常，安全保護設(shè)備設(shè)施齊全、有效。

12、停工期間，礦井供電、通風、排水和六大系統(tǒng)必須運行正常。

13、停工期間，礦井發(fā)生無計劃停風時，井下人員，必須立即停止工作，切斷電源，沿避災(zāi)路線出井，及時向礦調(diào)度室匯報。

14、停工期間，井下所有電話必須完好保持通暢。所有入井人員入井前檢查定位卡，確保有效，并向調(diào)度室進行一班三匯報。

15、下井人員必須觀察沿途巷道的支護情況，發(fā)現(xiàn)冒頂、片幫的要立即匯報礦值班人員進行處理，嚴禁冒險通過。

16、加強礦區(qū)保衛(wèi)工作，防止少數(shù)人搞破壞，積極作好自身安全工作，防止有害氣體中毒事件。

五、礦井停送電措施

1、礦井停送電工作由機電電工負責。

2、需要停送電時，機電電工首先向礦值班人員請示，等井下各地點瓦斯?jié)舛冉档揭?guī)定時，才可由機電電工向井下送電。

3、遇到主通風機停電停止運轉(zhuǎn)時，值班管理人員必須及時通知值班電工，由值班電工進行處理。本制度自發(fā)布之日起施行。

恢復生產(chǎn)管理制度

1、停復工前必須制定相應(yīng)的工作方案及安全技術(shù)措施。各區(qū)、隊組停復工前必須編制停復工安全技術(shù)措施，在停工前認真貫徹落實，保證停工停產(chǎn)期間礦井的安全。

2、停產(chǎn)停工1天時，由帶班領(lǐng)導、隊長、班組長、安檢員對工作面進行全面隱患排查，安全隱患整改后，方可開工；停產(chǎn)停工超過3天時，由礦長組織各分管礦長、采、掘、機、運、通隊長及職能部室負責人進行井上、下全面隱患排查，安全隱患整改驗收后，方可開工。

3、停工停產(chǎn)超過3天（含3天）在恢復生產(chǎn)前，要做好安全教育并落實安全檢查和隱患排查工作。

4、復工復產(chǎn)程序：煤礦組織排查治理、集團公司安監(jiān)局驗收合格、簽字，天裕煤礦礦長簽字并報公司備案、核實后恢復生產(chǎn)。

5、未經(jīng)驗收或驗收不合格，不得擅自恢復生產(chǎn)。

6、停產(chǎn)區(qū)隊重新恢復生產(chǎn)時，應(yīng)遵照有關(guān)安全生產(chǎn)法律與法規(guī)規(guī)定、切實做好安全生產(chǎn)管理和勞動保護工作。

7、嚴格執(zhí)行礦領(lǐng)導跟班、帶班制度，及時掌握并處置異常情況。

8、落實關(guān)鍵裝置和重點部位等危險作業(yè)崗位的緊急處置措施，加強職工崗位應(yīng)急演練。本制度自發(fā)布之日起施行。

第三篇：停產(chǎn)和復產(chǎn)安全管理制度

停產(chǎn)和復產(chǎn)安全管理制度 目的

為了確保停、開車危險時段生產(chǎn)的安全，特制定本規(guī)定。2 范圍

本規(guī)定適用于公司各生產(chǎn)中心的開、停車安全管理。3 職責

3.1 生產(chǎn)中心負責開、停車的安全措施及方案制定，辦理相關(guān)作業(yè)票。

3.2 機動部負責開、停車設(shè)備儀表電氣的安全管理工作。3.3 安環(huán)質(zhì)保部負責對開、停車安全監(jiān)督檢查。4 管理內(nèi)容

4.1、停車 4.1.1常規(guī)停車

4.1.1.1.常規(guī)停車是指生產(chǎn)裝置試車進行一段時間后，因裝置檢修、預見性的公用工程供應(yīng)異?；蚯昂蠊ば蚬收系人M行的有計劃的主動停車。

4.1.1.2.生產(chǎn)裝置常規(guī)停車應(yīng)按以下要求做好準備工作： a編制停車方案，參加停車人員均經(jīng)過培訓并熟悉停車方案。b停車用的工（器）具、勞動防護用品齊備。c停車后的置換清洗方案、停車閥位圖等。d停車用的各種記錄表、本等。

1.1.3.生產(chǎn)裝置常規(guī)停車方案主要包括以下內(nèi)容： a停車的組織、人員與職責分工。

b停車的時間、步驟、工藝變化幅度、工藝控制指標、停車順序表以及相應(yīng)的操作票證。

c化工裝置的隔絕、置換、吹掃、清洗等操作規(guī)程。d化工裝置和人員安全保障措施和事故應(yīng)急預案。e化工裝置內(nèi)殘余物料的處理方式。f停車后的維護、保養(yǎng)措施。

1.1.4.化工裝置常規(guī)停車應(yīng)注意以下事項： a指揮、操作等相關(guān)人員全部到位。b必須按停車方案規(guī)定的步驟進行。

c易燃、易爆、有毒、有腐蝕性的物料應(yīng)向指定的安全地點或貯罐中排放，設(shè)立警示標志和標識；排出的可燃、有毒氣體如無法收集利用應(yīng)排至火炬燒掉或進行其它無毒無害化處理。

d系統(tǒng)降壓、降溫必須按要求的幅度（速率）、先高壓后低壓的順序進行，凡需保壓、保溫的，停車后按時記錄壓力、溫度的變化。

e停車時應(yīng)做好有關(guān)人員的安全防護工作，防止物料傷人。f冬季停車后，采取防凍保溫措施，注意低位、死角及水、蒸汽、管線、閥門、疏水器和保溫伴管的情況，防止凍壞。

1.2緊急停車

1.2.1.緊急停車是指生產(chǎn)裝置運行過程中，突然出現(xiàn)不可預見的設(shè)備故障、人員操作失誤或工藝操作條件惡化等情況，無法維持裝置正常運行造成的非計劃性被動停車。1.2.2.緊急停車分為局部緊急停車、全面緊急停車。局部緊急停車是指生產(chǎn)過程中，某個（部分）設(shè)備或某個（部分）生產(chǎn)系統(tǒng)的緊急停車，全面緊急停車是指生產(chǎn)過程中，整套生產(chǎn)裝置系統(tǒng)的緊急停車。

1.2.3.針對生產(chǎn)裝置緊急停車的不可預見性，根據(jù)設(shè)計文件和工藝裝置的有關(guān)資料，全面分析可能出現(xiàn)緊急停車的各種前提條件，提前編制好有針對性的停車處置預案。緊急停車處置預案應(yīng)主要包括以下內(nèi)容：

a能夠?qū)е律a(chǎn)裝置緊急停車的危險因素辨識和分析。b導致緊急停車的關(guān)鍵控制點和預先防范措施。

c各種工況下生產(chǎn)裝置緊急停車時的人員調(diào)度程序、職責分工、緊急停車操作順序和工藝控制指標。

d緊急停車后的裝置維護措施。e緊急停車后的人員安全保障措施。

1.2.4.生產(chǎn)裝置緊急停車時還應(yīng)注意以下幾點：

a發(fā)現(xiàn)或發(fā)生緊急情況，必須立即按規(guī)定向生產(chǎn)科報告，必要時可先處理后報告。

b發(fā)生停電、停水、停氣（汽）時，必須采取措施，防止系統(tǒng)超溫、超壓、跑料及機電設(shè)備的損壞。

c出現(xiàn)緊急停車時，生產(chǎn)場所的檢修、巡檢、施工等作業(yè)人員應(yīng)立即停止作業(yè)，迅速撤離現(xiàn)場。d發(fā)生火災(zāi)、爆炸、大量泄漏等事故時，應(yīng)首先切斷物料源，盡快啟動事故應(yīng)急救援預案。

1.2.5.發(fā)生緊急停車后，深入分析工藝技術(shù)、設(shè)施設(shè)備等方面存在的問題，認真總結(jié)停車過程中和停車后各項應(yīng)對措施的有效性和安全性，采取措施加以改進，避免或減少各類緊急停車事件的發(fā)生。

1.3停車前向安環(huán)質(zhì)保部備案

備案的內(nèi)容包括：停車的日期；停車制度、停車程序及停車安全措施的落實情況；停產(chǎn)期間安全值班安排及確保停產(chǎn)期間安全的措施。

2、開車

2.1.開車前，必須組織進行嚴格細致的檢查。嚴格做到“四不開車”，即：條件不具備不開車，程序不清楚不開車，指揮不在場不開車，出現(xiàn)問題不解決不開車。

2.2.編制開車方案并組織實施。主要包括下列基本內(nèi)容： a開車組織與指揮系統(tǒng)。b開車程序、進度及控制點。c開車的水、電、汽、氣等平衡。d正常操作要點及事故應(yīng)急措施。e環(huán)保措施。

f防火、防爆、防中毒、防窒息等安全措施及注意事項。g開車車可能存在的問題及解決辦法。2.3.開車應(yīng)遵守下列規(guī)定： a開車必須統(tǒng)一指揮，嚴禁多頭領(lǐng)導、越級指揮。

b嚴格按開車方案和操作法進行，開車期間必須實行監(jiān)護操作制度。c儀表、電氣、機械人員必須和操作人員密切配合，在修理機械、調(diào)整儀表、電氣時，應(yīng)事先辦理安全作業(yè)票（證）。

d開車期間，分析工作按分析規(guī)程規(guī)定的項目和頻次進行外。e發(fā)生事故時，必須按照應(yīng)急處置的有關(guān)規(guī)定果斷處理。f冬季開車方案，還需落實防凍措施。2.4開車前向安環(huán)質(zhì)保部備案

備案的內(nèi)容包括：開車日期；開車前設(shè)備設(shè)施檢查情況；符合安全開車條件的專家檢查意見（附專家檢查意見復印件）；員工安全操作規(guī)程、工藝操作規(guī)程再培訓情況（附試卷樣卷復印件、考試成績登記表）

第四篇：應(yīng)急管理制度

第十九章應(yīng)急管理制度

一、目的及適用范圍

1、為預防和控制我公司潛在的事故或緊急情況發(fā)生，做出應(yīng)急預警和響應(yīng)，最大限度地減少可能產(chǎn)生的事故后果，特制定本制度。

2、本制度適用于我公司各單位應(yīng)急救援預案的制定和可能及已發(fā)生的安全生產(chǎn)事件的預防和處理。

二、應(yīng)急管理原則

1、實行主要領(lǐng)導負責下的分級管理制：在公司安委會的統(tǒng)一領(lǐng)導下，建立健全“統(tǒng)一領(lǐng)導，分級管理，分線負責“的應(yīng)急救援制度。健全應(yīng)急救援組織體系，建立應(yīng)急救援隊伍，制定完善應(yīng)急預案，開展應(yīng)急救援演練。公司領(lǐng)導和管理人員各司其職、各負其責，充分發(fā)揮應(yīng)急響應(yīng)的指揮作用。

2、以人為本，安全第一：把保障員工的生命安全和身體健康、最大程度地減少事故造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失作為首要任務(wù)。切實加強應(yīng)急救援人員的安全防護

3、預防為主，強化基礎(chǔ)，快速反應(yīng)：堅持預防與應(yīng)急相結(jié)合、常態(tài)與非常態(tài)相結(jié)合，常抓不懈，在不斷提高安全風險辨識、防范水平的同時，加強現(xiàn)場應(yīng)急基礎(chǔ)工作，做好常態(tài)下的風險評估、物資儲 備、隊伍建設(shè)、完善裝備、預案制定和演練等工作。消防等各級應(yīng)急預案每年演練一次，修訂一次，強化一線一員的應(yīng)急處置和逃生能力，“早發(fā)現(xiàn)、早報告、迅捷處置“居安思危，預防為主。

4、科學實用：應(yīng)急預案具有針對性，實用性和可操作性。通過

危險源辨識、風險評估進行編制；應(yīng)急對策簡練實用，通過演練不斷完善改進。依法規(guī)范，加強管理。

三、分級響應(yīng)

（一）、領(lǐng)導機構(gòu)及職責

公司成立“應(yīng)急救援領(lǐng)導小組（指揮部）”。由總經(jīng)理趙傳立為組長（總指揮）、副組長魯翠華（副總指揮）、鄧河柴、張德梅、魯彥峰為成員，負責全公司應(yīng)急救援工作的組織和指揮；其職責如下：

1、總指揮：公司總經(jīng)理

負責組織相應(yīng)救援預案的啟動，實施及其演練，根據(jù)總結(jié)、評估的結(jié)果及時修改，不斷完善更新預案，根據(jù)事故情況需要，調(diào)動各種應(yīng)急救援力量和物資，及時掌握事故現(xiàn)場的形式，全面指揮救援工作。

2、副總指揮：安全員

負責協(xié)助總指揮做好各級應(yīng)急救援預案制定和啟動以及事故應(yīng)急救援工作。做好成員之間的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、配合工作，遇突發(fā)事故時因總指揮不在單位的，由副總指揮代行全面指揮應(yīng)急救援工作。

（1）接到報案后，及時向有關(guān)部門報告，并協(xié)助交通部門封鎖現(xiàn)場，維護秩序，疏散人員，確保道路暢通，保證處理事故的車輛進出有序。

（2）負責現(xiàn)場救援工作實施，根據(jù)事故的類別和性質(zhì)及時協(xié)調(diào)相關(guān)警力參加救援。

（3）負責保護人員和財產(chǎn)安全，防止和處置事故現(xiàn)場可能發(fā)生的刑事案件。

（4）負責對事故現(xiàn)場相關(guān)人員的監(jiān)探，確保事故搶險和事故調(diào)查的順利進行。

（5）負責向上級安全生產(chǎn)監(jiān)督部門匯報實施情況和救援情況。（6）及時組織人員到達現(xiàn)場，根據(jù)事故特點組織相應(yīng)的機械和設(shè)施進行事故搶險。

（7）負責事故現(xiàn)場受傷人員的搶救工作。

（8）負責聯(lián)系和安排有關(guān)醫(yī)院進行搶救，組織急救車輛和醫(yī)院人員。

（9）隨時向指揮部報告人員傷亡、搶救、防疫等情況。（10）負責協(xié)調(diào)好應(yīng)急救援資金的調(diào)度工作。

（11）配合事故處理，協(xié)助好傷亡人員家屬的安撫工作。（12）配合警方好好事故現(xiàn)場勘查、取證、錄音錄像等調(diào)查工作。（13）做好公司事故性質(zhì)及成本分析，并及時報告相關(guān)部門。（14）做好善后工作。

（二）辦事機構(gòu)

公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援領(lǐng)導小組（指揮部）辦公室履行值守應(yīng)急、信息匯總和綜合協(xié)調(diào)職責，發(fā)揮運轉(zhuǎn)樞紐作用。

（三）工作機構(gòu)

公司安環(huán)科依據(jù)相關(guān)程序文件、管理制度和各自的職責權(quán)限，負責相關(guān)類別突發(fā)事故的應(yīng)急管理工作。具體負責相關(guān)類別的突發(fā)事故專項和各類應(yīng)急預案的起草魚與實施，貫徹落實公司有關(guān)決定事項。

四、運行機制

1、預測與預警

各部門要針對各種可能發(fā)生的突發(fā)事故，完善預測預警機制，建立預測預警系統(tǒng)，看著危險辨識、壞境因素識別是風險評價工作，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、妥善處理。每個應(yīng)急人員必須在崗位能熟練使用兩個以上預警電話，或其它報警方式。

2、預警級別和發(fā)布

根據(jù)危險辨識、環(huán)境因素識別風險評價預測分析結(jié)果，對可能發(fā)生和可以預警的潛在突發(fā)事故進行預警。預警級別已經(jīng)突發(fā)事故可能造成的危害程度、緊急程度和發(fā)展姿態(tài)，一般劃分為三級：公司級（重大——可能產(chǎn)生特別嚴重后果）、部門級（較大——可能產(chǎn)生嚴重后果）、和班組級（一般——可能產(chǎn)生較重后果）。預警信息包括突發(fā)事故的類別、地點、起始時間、可能影響范圍、預警級別、警示實行、應(yīng)采取的措施和發(fā)布級別等。

預警信息的發(fā)布、調(diào)整和解除經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導批準可通過信息發(fā)布、打電話等方式進行。

五、應(yīng)急處置

1、信息報告：重大突發(fā)事故發(fā)生后，各事發(fā)源第一目擊者必須立即報告有關(guān)部門，同時報告公司領(lǐng)導及安全管理部。應(yīng)急處理過程中，要及時續(xù)保有關(guān)情況。

2、先期處置：突發(fā)事故發(fā)生后，事發(fā)源的現(xiàn)場人員與增援的應(yīng)急人員在報告重大突發(fā)事故信息的同時，要根據(jù)職責和規(guī)定的權(quán)限啟動相關(guān)應(yīng)急預案，及時、有效地進行先期處置，控制事態(tài)的蔓延。

3、應(yīng)急響應(yīng)

①對于先期處置未能有效控制事態(tài)的重大突發(fā)事故，要及時啟動才、相關(guān)預案，由相關(guān)應(yīng)急指揮機構(gòu)或工作組統(tǒng)一指揮或指導有關(guān)部門展開應(yīng)急處置工作。

②現(xiàn)場應(yīng)急指揮機構(gòu)負責現(xiàn)場的應(yīng)急處置工作，并根據(jù)需要具體協(xié)調(diào)、調(diào)集相應(yīng)的安全防護裝備。現(xiàn)場應(yīng)急救援人員應(yīng)攜帶相應(yīng)的專業(yè)防護裝備，采取安全防護措施，嚴格執(zhí)行應(yīng)急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的相關(guān)規(guī)定。

③需要多個相關(guān)部門共同參與處置的突發(fā)事件，由安全管理部牽頭統(tǒng)一指揮，其他部門予以協(xié)助。

④應(yīng)急救援隊伍主要包括特種設(shè)備應(yīng)急救援隊、機械傷害應(yīng)急救援隊、消防隊等。

六、事故救援

1、明確分工，各盡其責。各成員接到指令及時趕赴現(xiàn)場后，立即成立現(xiàn)場勘查組、現(xiàn)場搶救組、維護秩序組、醫(yī)療救治組、后勤保障組、善后工作組和事故調(diào)查組。并按照指揮部的安排和各自的職責、明確分工、相互協(xié)調(diào)、密切配合、高速高效、緊張有序的開展救援工作。

2、組織搶救和現(xiàn)場勘查同時進行。由于交通事故的特殊性，必須在搶救人員的同時進行勘查，協(xié)助交警部門從事事故勘查工作的人員要仔細，及時在現(xiàn)場收集各類痕跡、物證，勘查結(jié)束后恢復現(xiàn)場交通，積極配合交警可能滅失或以后難以取得的證據(jù)，先進行登記，保

證事件的質(zhì)量。

3、交通事故應(yīng)急救援時關(guān)系到人民生命和財產(chǎn)安全的重大工作。指揮成員接到報案后必須迅速趕赴現(xiàn)場，參加救援工作，對延誤時機，造成嚴重后果將從嚴追究相關(guān)人員的責任。

七、應(yīng)急結(jié)束

重大突發(fā)事故應(yīng)急處置工作結(jié)束，或相關(guān)危險因素消除后，現(xiàn)場應(yīng)急指揮機構(gòu)予以撤銷，宣布恢復正常工作。

八、恢復與重建

1、善后處置：要積極穩(wěn)妥、深入細致地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷亡人員、應(yīng)急處置工作人員，以及緊急調(diào)集、有關(guān)物資，要按照規(guī)定給予補充。還要做好疫病防治和環(huán)境污染消除工作。

2、調(diào)查與評估：對重大突發(fā)事故的起因、影響、責任、經(jīng)驗教訓 和恢復重建等問題按照“四不放過”原則進行調(diào)查評估和處理。

3、恢復重建：根據(jù)事故恢復重建計劃、組織實施恢復重建工作。

九、信息的報告與發(fā)布

1、突發(fā)事故的信息發(fā)布應(yīng)當及時、準確、客觀、全面。重大事故發(fā)生后應(yīng)及時向主管上級和當?shù)卣畧蟾?，并根?jù)事件處置情況做好后續(xù)報告工作。也應(yīng)當向員工發(fā)布簡要信息和應(yīng)對防范措施等。

2、信息的報告發(fā)布形式主要包括授權(quán)報告或發(fā)布、組織報道、接受采訪等。

十、應(yīng)急保障

有關(guān)部門要按照職責分工和相關(guān)預案做好突發(fā)事故的應(yīng)對工作，同時根據(jù)總體預案切實做好應(yīng)對突發(fā)事故的人力、物力、財力、運輸、醫(yī)療衛(wèi)生及通信保障等工作，保證應(yīng)急救援工作的需要，以及恢復重建工作的順利進行。

1、人力資源：公司安全管理部、生產(chǎn)運行部是應(yīng)急救援的專（兼）職隊伍和骨干力量。要加強應(yīng)急救援隊伍的業(yè)務(wù)培訓和應(yīng)急演練，建立聯(lián)動協(xié)調(diào)機制，提高裝備水平；動員全員有組織的參與應(yīng)急救援工作。

2、財力保障：財務(wù)管理部要保證所需突發(fā)事故應(yīng)急準備和救援工作資金。對受突發(fā)事故影響較大的單位和個人要及時研究提出相應(yīng)補償或救助政策。

3、物資保障：辦公室要建立健全應(yīng)急車輛和應(yīng)急物資儲備、調(diào)撥及緊急配送體系，完善應(yīng)急工作程序，確保應(yīng)急車輛及所需物資和生活用品的及時供應(yīng)，并加強對物資儲備德爾監(jiān)督管理，及時予以補充和更新。

4、醫(yī)療衛(wèi)生保障：辦公室要及時聯(lián)系醫(yī)療機構(gòu)，確保醫(yī)院能在發(fā)生事故后能及時赴現(xiàn)場開展醫(yī)療救治、疾病預防控制等醫(yī)療衛(wèi)生應(yīng)急工作。

5、交通運輸保障：要保證緊急情況下應(yīng)急交通工作的優(yōu)先安排、優(yōu)先調(diào)度、確保運輸安全暢通；要建立緊急情況交通運輸工具的調(diào)用程序，確保搶險救災(zāi)物資和人員能及時、安全送達。

6、人員防護：要指定或建立人員相適應(yīng)的應(yīng)急避險場所，完善緊急疏散管理辦法，明確各級責任人，確保在緊急情況下員工安全、有

序的疏散。要采取必要的防護措施，嚴格按照程序開展應(yīng)急救援工作，確保作業(yè)人員和應(yīng)急救援人員的安全。

十一、監(jiān)督管理

1、預案管理：安全管理部要結(jié)合實際，有計劃、有重點地組織對相關(guān)預案的演練。每年至少進行一次，并作好演練過程的原始記錄。

2、培訓教育：由生產(chǎn)運行部負責組織，進行應(yīng)急法律法規(guī)和預案、避險、自救、互救、減災(zāi)等常識的培訓，增強員工的憂患意識、社會責任意識和自救、互救能力。對應(yīng)急救援和管理人員進行專業(yè)培訓，提高其應(yīng)急專業(yè)技能。保存培訓記錄。

3、責任與獎懲：突發(fā)事故應(yīng)急處置工作實行責任追究制。對突發(fā)事故應(yīng)急管理工作中做出突出貢獻的先進集體和個人要給予表彰和獎 勵。對遲報、謊報和瞞報突發(fā)事故重要情況或者應(yīng)急管理工作中有其它失職、瀆職行為而喪失應(yīng)急的最佳計劃造成人員傷亡或重大經(jīng)濟損失的，對有關(guān)責任人給予處罰或行政處分。

4公司各類突發(fā)事故應(yīng)急預案有安全管理部進行監(jiān)督管理。

十二、預案管理

1、應(yīng)急預案的修訂、完善由公司安全管理部

負責制定。安全管理部負責預案實質(zhì)內(nèi)容的調(diào)整和完善，對可能發(fā)生的情況進行補充備案。辦公室負責文字修改，就應(yīng)急機構(gòu)人員的變化進行及時更新，對預案歸檔管理。

2、預案制定與解釋：預案制定與解釋由公司安全管理部負責。

第五篇：應(yīng)急管理制度

應(yīng)急管理制度

根據(jù)縣教育局有關(guān)安全文件精神，建立和完善我校安全工作管理機制，切實加強學生的安全教育，確保學生安全，特制定本制度。

一、工作責任制度

1、我校成立安全工作領(lǐng)導小組。

組長：楊志鵬

副組長：郭秀清

組員：李德智 李先貴 陳春蘭牛亞靜 柴愛智

2、責任制度：我校安全工作由校長負總責，政教主任安全分管領(lǐng)導全方位抓安全工作，實行安全管理責任制。校長為學校安全管理第一責任人，分管領(lǐng)導為學校安全管理第二責任人；班主任為班級安全管理第一責任人，科任教師為班級安全管理第二責任人。

3、學校把安全工作責任落實到班主任、科任教師和家長頭上，每學期學校與各年級班科教師、與家長和學生簽定責任書。（將安全責任書隨同《成績通知書》或《學生手冊》帶回家，家長簽字后，下學期開學學生報名時上交班主任和學校。）

二、隱患排查制度

1、實施安全常規(guī)檢查制度。（1）時令安全檢查制度。開展夏季防洪、冬季防火安全檢查。（2）開學安全檢查制度。每學期開學前一周進行校園安全檢查，排除隱患。（3）期中安全檢查制度。實行每學月一次安全例行檢查。

2、堅持“誰主管誰負責”的原則，實行隱患排查整治分級管理制度。安全隱患排查由安全領(lǐng)導小組負責，各班主任、科任教師必須時時注意學生安全，排除安全隱患。

三、機構(gòu)工作制度

1、學校建立以校長為組長的安全小組，負責本校的安全工作，組織成員定期分析形勢，制定措施，研究和部署安全工作。

2、全校教職工在安全工作中要認真履行職責，學校將安全工作納入教職工的考核之中，將與教職工的獎金、津貼、評優(yōu)、晉級掛鉤。

四、法規(guī)宣教制度

1、要堅持學習宣傳貫徹教育部頒布的《學生傷害事故處理辦法》等及各級的安全工作管理辦法。

2、要堅持開展開學第一周為“安全教育周”的學習宣傳教育活動。

五、衛(wèi)生防疫制度

1、食品試嘗、留樣制度。學校抓好食堂衛(wèi)生管理，食堂出售的食品必須符合衛(wèi)生要求，堅持食品品嘗制度。并留樣不少于100克，在冷藏狀態(tài)下保留48小時。學校填寫進貨、試嘗、留樣登記表并保存歸檔。

2、體檢制度。每年均對學生、食堂從業(yè)人員進行健康體檢。從業(yè)人員的健康證應(yīng)隨身攜帶，以備接受檢查中。

六、假日值班制度

1、國家法定假日、教育行政部門規(guī)定假日（校歷規(guī)定）、期中的雙休日等，均由學校安排人值班。

2、每天安排學校領(lǐng)導帶班。值班人員應(yīng)做好值班記錄。

3、應(yīng)事先做好安全應(yīng)急預案。

七、值周值勤制度

1、學校每天安排值班領(lǐng)導、值班教師。

2、值周教師是當然的安全責任人員。

3、值周領(lǐng)導、教師應(yīng)負責職責范圍內(nèi)的安全檢查。

八、請假清查制度

1、學生因故請假應(yīng)寫出書面請假條。

2、對無故缺席學生，當堂任課教師應(yīng)立即清查，并于當堂課下課后報班主任，班主任報校長，校長報聯(lián)校，先組織班主任立即進行查處，而且在12小時之內(nèi)通知學生家長。

4、在校生不準無故離校，不準無假條離校，因故離校要寫出書面請假條，班主任簽字后，門衛(wèi)登記后方可離校。

九、學生接送制度

1、值班領(lǐng)導、教師應(yīng)堅持每天“中午、下午放學”督查學生出校門。

2、學生家長、監(jiān)護人“中午、下午放學”應(yīng)負責接送學生。

十、應(yīng)急救援制度

（一）學校制定事故應(yīng)急救援預案。

（二）事故預防措施

此制度與方案從制定之日起實施。如有未完善處，嚴格按上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。希我校全體教職工，牢記“安全重于泰山，防范于未然”。將安全教育、安全管理常抓不懈，確保我校師生平平安安。

鮑店鎮(zhèn)第一寄宿制小學

2012年2月6日