第一篇：天津大學留學人員聯誼會章程(試行)

天津大學留學人員聯誼會章程（試行）

一、總 則

天津大學留學人員聯誼會是天津市留學人員聯誼會在天津大學的分會，是天津大學黨委領導下的群眾團體。是學校聯系廣大海內外留學人員的橋梁和紐帶。天津大學留學人員聯誼會是由天津大學歸國留學人員及海外留學人員自愿組成的聯合性非盈利群眾組織。

天津大學留學人員聯誼會以《中華人民共和國憲法》為根本的活動準則，在馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導下，高舉愛國主義旗幟，認真執(zhí)行天津市留學人員聯誼會 天津市歐美同學會章程，積極主動，獨立自主地開展工作，廣泛團結回國留學人員和聯系海外留學人員，為早日將天津大學建設成為世界一流大學努力工作。

二、工 作 任 務

天津大學留學人員聯誼會的任務是：

（一）引導和組織回國留學人員努力學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹執(zhí)行“以經濟建設為中心，堅持四項基本原則，堅持改革開放”的基本路線。

（二）積極促進海外留學人員與天津大學進行科技、經濟、文化、教育等領域的交流與合作。充分利用留學人員的智力資源，為進一步提高學校的綜合實力和高水平人才培養(yǎng)的能力，服務社會，使天津大學成為我國知識創(chuàng)新體系的基地發(fā)揮作用。

（三）積極為天津大學吸引海外人才，為學校中青年教師隊伍結構不斷優(yōu)化，為學科的學術梯隊建設發(fā)揮作用。

（四）積極為天津大學吸引資金，為學校與國外高水平大學合作牽線搭橋。

（五）積極為學校學科建設、事業(yè)發(fā)展諫言獻策，積極發(fā)揮參與學校民主管理、民主監(jiān)督的作用。

（六）協調留學人員群體內部的關系，反映留學人員的意見和要求，努力為留學人員服務。協調留學人員與有關部門、單位和團體之間的關系，努力為留學人員發(fā)揮作用營造良好的環(huán)境，創(chuàng)造有利條件。

三、會 員

在海外學習、工作一年以上的回校服務的留學人員和天津大學海外校友，按聯誼會章程規(guī)定，承認天津市留學人員聯誼會章程，自愿申請，經天津大學留學人員聯誼會批準后，報天津市留學人員聯誼會備案，可成為聯誼會會員。

會員有權參加聯誼會組織的活動，享受天津大學留學人員聯誼會提供的各項服務，對聯誼會工作提出建議和批評，并對聯誼會工作進行監(jiān)督。會員有義務遵守天津市留學人員聯誼會章程和天津大學留學人員聯誼會章程，執(zhí)行本會決議，熱心本會工作，積極參加聯誼活動；加強與海外聯系；完成聯誼會布置的工作任務。聯誼會實行入會自愿，退會自由的原則。會員退會須向天津大學留學人員聯誼會提交書面申請，并同時交回會員證。

會員如有嚴重違反本章程的行為，經委員會表決通過，予以除名。

四、組 織 機 構

聯誼會的最高權力機構是會員大會，（或會員代表大會）會員大會其決議須經到會會員（或會員代表）半數以上表決通過方能生效。

會員大會（或會員代表大會）每屆四年（最長不超過五年）。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由委員會表決通過，報天津市留學人員聯誼會批準同意。但延期換屆最長不超過一年。

委員會的職權是：

（一）執(zhí)行會員大會（或會員代表大會）的決議；

（二）選舉和任免會長、副會長、秘書長。并由上述人員組成常務委員會；

（三）籌備召開會員大會（或會員代表大會）；

（四）向會員大會（或會員代表大會）報告工作和財務狀況；

（五）決定會員的吸收和除名；

（六）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；

（七）領導本團體開展工作；

（八）制定內部管理制度；

（九）決定其他重大事項。

委員會決議須經到會委員半數以上表決通過方能生效。委員會每半年至少召開一次會議；情況特殊的，也可采用通訊形式召開。聯誼會設會長一名，副會長若干名，秘書長一名，副秘書長一名，委員若干名，聘請顧問若干名。本會會長行使下列職權：

（一）召集和主持委員會（或常務委員會）；

（二）檢查會員大會（或會員代表大 會）、委員會（或常務委員會）決議的落實情況。

本會秘書長行使下列職權：

（一）主持辦事機構開展日常工作，組織落實年度工作計劃；

（二）協調各小組分會開展工作。

五、資產管理原則

天津大學留學人員聯誼會的經費來源是：學校列入預算的撥款；會員和社會捐贈、機關團體資助和服務事業(yè)的合法收入等。

天津大學留學人員聯誼會的經費，必須用于本規(guī)定內的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

聯誼會的資產管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受會員大會（或會員代表大會）和財務部門的監(jiān)督。經費來源必須接受審計機關的監(jiān)督，并將有關情況以適當方式向會員大會公布。

六、規(guī)定的修改程序

對聯誼會章程的修改，須經委員會表決通過后報會員大會（或會員代表大會）審議。

七、附 則

本章程自天津市留學人員聯誼會批準之日起生效。

第二篇：吉林省留學人員聯誼會章程(草案)

吉林省留學人員聯誼會章程（草案）

第一章總則

第一條本團體名稱為“吉林省留學人員聯誼會”，簡稱留聯會。英文譯名：JILINOVERSEASSCHOLARSUNION，縮寫：JOSU。

第二條留聯會是由在（來）吉工作的留學歸國人員、在國（境）外學習、工作并關心吉林發(fā)展的留學人員和熱心留學事業(yè)的吉林省社會各界人士自愿組成的非營利性社會團體組織;留聯會是省委、省政府聯系廣大留學人員的橋梁和紐帶，是做好留學人員工作的重要社會力量，是留學人員之家，是中國留學人員聯誼會的地方分會。

第三條留聯會遵守國家憲法、法律、法規(guī)和各項政策，遵守社會道德風尚；以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導；堅持科學技術是第一生產力，認真落實黨的人才政策，積極有效地調動各類留學人員的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神，努力營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好社會氛圍，為實施科教興省和人才興業(yè)戰(zhàn)略做出應有的貢獻。

第四條留聯會接受業(yè)務主管單位吉林省人事廳、社團登記管理機關吉林省民間組織管理局的領導和監(jiān)督，業(yè)務上受中國留學人員聯誼會的指導。

第五條留聯會秘書處辦公地點暫時設在吉林省人事廳專業(yè)技術人員管理處，地址:長春市建設街2650號。

第二章業(yè)務范圍

第六條留聯會的業(yè)務范圍:

（一）向省委、省政府反映留學人員的意見、建議和要求，協助省委、省政府做好留學人員服務工作，不斷改善留學人員的工作、生活環(huán)境，維護留學人員的合法權益。

（二）開展留學人員業(yè)績和成果的宣傳工作，組織各種形式的聯誼活動，加強國內外留學人員和留學人員社會團體之間的信息交流、學術技術交流，促進不同領域留學人員之間的了解與溝通。

（三）推動留學人員科技與專利成果的轉化，研究成果轉化的途徑和方式，開辟科技成果向現實社會生產力轉化的“綠色通道”，有效地開展資金、技術和人才的引進工作。

（四）發(fā)揮留學人員的智囊作用，將留學人員的潛能轉化為現實生產、管理能力。受政府有關部門委托，組織留學人員投入生產、管理第一線，為各級黨政機關、企事業(yè)單位、非公經濟組織和個人開展綜合性管理和單項技術的咨詢論證工作。

第三章會員

第七條留聯會會員為個人會員。分普通會員、名譽會員和榮譽會員三類會員。

第八條會員條件

凡承認、遵守本會章程、有加入本會意愿并具備下列條件之一者，均可申請加入留聯會:

（一）普通會員

1．來（在）吉工作、服務、創(chuàng)業(yè)的在國（境）外正規(guī)高校取得碩士及其以上學位的留學人員和在國內已取得博士學位或副高級以上職稱并以高級訪問學者身份赴海外研修、培訓、講學等一次或多次，時間累計達1年以上的訪問學者或進修人員；

2、吉林籍正在在國外政府機構、政府間國際組織、著名非政府機構、著名跨國公司、金融機構、國外著名高校、科研院所中擔任高層管理職務的管理人員、技術人員或相當于副教授、副研究員及以上職務的專家、學者。

（二）名譽會員

1．從事留學人員管理和服務的領導、相關工作人員；

2．熱心留學事業(yè)的吉林省社會各界人士。

（三）榮譽會員

在學術上有突出成就，或對社會和留學事業(yè)有突出貢獻的其他人員。

第九條會員入會程序:

（一）兩位會員介紹；

（二）本人提交入會申請書;

（三）秘書處按照會員條件審查并報理事會通過；

（四）由秘書處頒發(fā)會員證。

第十條會員享有下列權利:

（一）留聯會的選舉權、被選舉權和表決權;

（二）參加留聯會的活動;

（三）獲得留聯會服務的優(yōu)先權;

（四）對留聯會工作的批評建議權和監(jiān)督權;

（五）按貢獻大小獲得留聯會組織的各種科技咨詢活動報酬;

（六）入會自愿、退會自由。

第十一條會員履行下列義務:

（一）遵守留聯會章程;

（二）執(zhí)行留聯會決議;

（三）維護留聯會合法權益;

（四）完成留聯會交辦的工作;

（五）按規(guī)定交納會費;

（六）向留聯會反映情況，提供有關資料;

（七）及時為辦好留聯會提出合理化建議，并積極參加留聯會組織的各種活動。

第十二條會員退會應書面告知留聯會，并交回會員證。

會員如果1年不交納會費或不參加留聯會活動的，將被視為自動退會。

第十三條會員如果發(fā)生嚴重違反本章程行為，經理事會表決通過，可予以除名。

第四章組織機構和負責人的產生、罷免

第十四條留聯會的最高權力機構是會員代表大會。

第十五條會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。

第十六條會員代表大會每屆5年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報省人事廳審查并經省社團組織管理局批準同意。提前或延期換屆最長不超過1年。

第十七條會員代表大會的職權:

（一）制定和修改章程;

（二）選舉產生理事會;

（三）審議理事會的工作報告和財務報告;

（四）制定會員會費標準；

（五）決定其他重大事宜。

第十八條留聯會設理事會。由會長、名譽會長、副會長、秘書長、常務理事和理事組成。理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構，在會員代表大會閉會期間領導本會開展工作，對會員代表大會負責。

第十九條理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會半數以上理事表決通過方能生效。第二十條理事會每年至少召開一次會議，特殊情況時，可采用通訊形式召開。

第二十一條理事會的職權:

（一）執(zhí)行會員代表大會的決議;

（二）選舉產生常務理事會;

（三）籌備召開會員代表大會;

（四）向會員代表大會報告工作和財務狀況;

（五）決定會員的吸收或除名;

（六）決定辦事機構、代表機構和實體機構的設立與取消;

（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;

（八）制定內部管理制度；

（九）決定其他重大事項。

第二十二條留聯會設立常務理事會。常務理事會由會長、副會長、常務理事組成，對理事會負責。第二十三條常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會2/3以上常務理事表決通過方能生效。

第二十四條常務理事會至少半年召開一次會議，情況特殊時可采用通訊形式召開。

第二十五條常務理事會的職權：

（一）在理事會閉會期間行使第二十一條第一、五、六、七、八項的職權；

（二）決定召開理事會相關事宜；

（三）決定副會長、常務理事、理事的增補、變更；

（四）決定專門委員會（分會）或專業(yè)委員會（分會）的設立和負責人的任命；

（五）審議專門委員會（分會）或專業(yè)委員會（分會）的工作報告；

（六）決定其他重大事項。

第二十六條留聯會的名譽會長、會長、副會長、秘書長必須具備下列條件:

（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好;

（二）在其業(yè)務領域內有較大影響;

（三）會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過70歲；

（四）秘書長為留聯會法定代表人，必須是留聯會常務理事。

（五）身體健康，能堅持正常工作;

（六）未受過剝奪政治權利的刑事處罰的;

（七）具有完全民事行為能力。

第二十七條留聯會會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會2/3以上理事表決通過，報省人事廳審查，并經省民間組織管理局批準同意后方可任職。

第二十八條留聯會會長、副會長、秘書長任期5年，最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經理事會2/3以上理事表決通過，報省人事廳審查并經省社團組織管理局批準同意后方可任職。第二十九條留聯會會長行使下列職權:

（一）召集和主持理事會和常務理事會;

（二）檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況;

（三）代表留聯會簽署有關重要文件。

第三十條留聯會秘書長行使下列職權:

（一）主持留聯會開展日常工作，組織實施工作計劃;

（二）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;

（三）提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，交常務理事會決定;

（四）決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;

（五）處理其他日常事務。

第五章 資產管理、使用原則

第三十一條留聯會經費來源

（一）會費；

（二）捐贈；

（三）在核準的業(yè)務范圍內開展活動或服務的收入；

（四）利息；

（五）其他合法收入。

第三十二條留聯會按照國家有關規(guī)定收取會員會費。

第三十三條留聯會經費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。第三十四條留聯會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十五條留聯會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。

第三十六條留聯會的資產管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監(jiān)督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監(jiān)督，并將有關情況以適當方式向社會公布。

第三十七條留聯會換屆或更換法定代表人之前必須接受省人事廳和省民間組織管理局組織的財務審計。

第三十八條任何單位、個人不得侵占、私分和挪用留聯會的資產。

第三十九條留聯會專職工作人員的工資和保險福利待遇，參照國家對事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。

第六章章程的修改程序

第四十條對留聯會章程的修改，須經理事會表決通過后報會員代表大會審議。

第四十一條留聯會修改的章程，須在會員代表大會通過后15日內，經省人事廳審查同意，并報省社團組織管理局核準后生效。

第七章終止程序及終止后的財產處理

第四十二條留聯會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷時，由常務理事會提出終止動議。

第四十三條留聯會終止動議須經會員代表大會表決通過，并報省人事廳審查同意。

第四十四條留聯會終止前，須在省人事廳及有關部門指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。

第四十五條 留聯會經社團登記管理機關辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。

第四十六條留聯會終止后的剩余財產，在省人事廳和省民間組織管理局的監(jiān)督下，按照國家有關規(guī)定，用于發(fā)展與留聯會宗旨相關的事業(yè)。

第八章附則

第四十七條本章程經2006年月日會員代表大會表決通過。

第四十八條本章程之解釋權屬留聯會理事會。

第四十九條本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。

第三篇：內蒙古醫(yī)科大學黨外知識分子留學人員聯誼會章程

內蒙古醫(yī)科大學黨外知識分子（留學人員）聯誼會章程

第一章

總

則

第一條 本會名稱：內蒙古醫(yī)科大學黨外知識分子聯誼會暨歐美同學會（留學人員聯誼會）

第二條 本章程根據《內蒙古黨外知識分子聯誼會章程》和《歐美同學會（留學人員聯誼會）》規(guī)定，結合學校實際，制定本章程。

第三條 本會性質：內蒙古醫(yī)科大學黨外知識分子聯誼會暨歐美同學會（留學人員聯誼會）由內蒙古醫(yī)科大學黨外知識分子尤其以無黨派代表人士和留學歸國人員為主所組成的具有統戰(zhàn)性、聯合性、知識性、服務性、非營利性的群眾團體。

第四條 本會宗旨：本會以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持黨的基本路線和基本綱領，遵守憲法、法律和國家政策，遵守社會道德風尚，宣傳和貫徹黨的知識分子政策，團結和凝聚黨外知識分子和留學歸國人員，充分發(fā)揮廣大知識分子的聰明才智，鞏固和發(fā)展最廣泛的愛國統一戰(zhàn)線，為學校的建設發(fā)展做出積極貢獻。

第五條 本會由內蒙古黨外知識分子聯誼會和內蒙古醫(yī)科大學黨委共同領導，接受內蒙古醫(yī)科大學黨委統戰(zhàn)部的指導。

第六條 本會會址：內蒙古呼和浩特市金山經濟技術開發(fā)區(qū)內蒙古醫(yī)科大學黨委統戰(zhàn)部

第二章

業(yè)務范圍

（三）參加本會組織的活動，完成本會交辦的工作。

（四）向本會反映情況，提供有關資料。第十三條 會員退會應書面通知本會。一年內無故不參加本會活動，視為自動退會。會員如有違紀違法或違反本章程的行為，經理事會表決通過，予以除名。

第四章

第十四條 是：

（一）制定和修改章程。

（二）選舉和罷免理事。

（三）審議理事會的工作報告。

（四）決定終止事宜。

（五）決定其他重大事宜。第十五條 會員大會須有2/3以上的會員方能召開，其決議須

組織機構和負責人產生、罷免

本會的最高權力機構是會員大會，會員大會的職權經到會會員半數以上表決通過方能生效。

第十六條 會員大會每5年召開一次。因特殊情況需要提前或延期換屆的，須由理事會或常務理事會表決通過，報主管部門批準同意。延期換屆最長不超過一年。

第十七條 本會設理事會，理事會由會員大會選舉產生。理事會是會員大會的執(zhí)行機構，在會員大會閉會期間領導本會開展日常工作，對會員大會負責。

第十八條 理事會的職權是：

（一）執(zhí)行會員大會和內蒙古黨外知識分子聯誼會及歐美同學會（留學人員聯誼會）的決議。

（二）選舉和罷免會長、副會長、秘書長。

（三）籌備召開會員大會。

（四）向會員大會報告工作情況和財務狀況。

（五）決定會員的吸收和除名。

（六）決定設立辦事機構、申請設立分支機構、代表機構等。

（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任。

（八）領導本會各機構開展工作。

（九）制定內部管理制度。

（十）決定其他重大事項。第十九條 理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十條 理事會每年至少召開一次會議，情況特殊時也可采取通訊形式召開。

第二十一條 本會設常務理事會，由理事會選舉產生，在理事會閉會期間行使第十八條除第（二）和

（四）款以外的各項職權，對理事會負責。

第二十二條 常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十三條 常務理事會至少半年召開一次會議，情況特殊時也

（二）協調各分支機構、代表機構開展工作。

（三）提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構主要負責人，交常務理事會決定。

（四）決定辦事機構、代表機構等專職工作人員的聘用。

（五）處理其他日常事務。

第五章

資產管理、使用原則

第二十九條 本會經費來源：

（一）會費。

（二）捐贈。

（三）學校撥款和政府資助。

（四）在核準的業(yè)務范圍內開展活動或服務的收入。

（五）其他合法收入。第三十條 本會經費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。

第三十一條 本會的資產管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受會員大會和財政部門的監(jiān)督。資產來源屬于政府撥款或社會捐贈、資助的必須接受審計機關的監(jiān)督，并將有關情況以適當方式向社會公布。

第三十二條 本會換屆或更換法定代表人之前必須接受學校有關部門的財務審計。

第三十三條 本會的資產任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第六章 章程的修改程序

第三十四條 對本會章程的修改，須經理事會表決通過后報會員大會審議。

第三十五條 本會修改的章程，須在會員大會通過后15日內經本會主管部門審查同意后生效。

第七章

終止程序及終止后的財產處理

第三十六條 本會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會提出終止動議。

第三十七條 本會終止動議須經會員大會表決通過，并報內蒙古醫(yī)科大學黨委審查同意。

第三十八條 本會終止前，須在內蒙古醫(yī)科大學黨委及相關機構指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不得開展清算以外的活動。

第三十九條 本會終止后的剩余財產，在本會主管單位的監(jiān)督下，按照國家有關規(guī)定，用于發(fā)展與本會宗旨相關的事業(yè)。

第八章

第四十條

附

則

本章程自會員大會審議通過之日起執(zhí)行。

第四十一條 本章程解釋權屬于本會理事會。

第四篇：聯誼會章程

中華李氏宗親聯誼會銅鼓分會章程

第一章

總

則

第一條：為弘揚中華民族尊祖敬宗的優(yōu)良傳統，加強銅鼓李氏宗親的聯系，團結凝聚族人承前啟后，報國為民，光大我族各項事業(yè)，構建和諧社會，特成立“中華李氏宗親聯誼會銅鼓分會”（以下簡稱本會）。

第二條：本會是銅鼓（含各時期從銅鼓遷往外地）李姓宗親自愿結成的非營利性聯誼組織管理機構。

第三條：本會的宗旨是：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風尚，團結依靠李氏宗親，同心協力，共同開發(fā)繼承和弘揚先祖的文化遺產。

第四條：本會臨時辦公地點設：待后定。第二章

主要任務和職責

第五條：聯合本姓宗親，繼承弘揚先祖文化，為發(fā)展銅鼓李氏宗親各項事業(yè)出謀獻策貢獻力量。形成銅鼓李氏宗族的精神核心，極大地調動起李氏族人共創(chuàng)未來、崇祖報國的赤子之心，為促進社會和諧、推動銅鼓縣域經濟發(fā)展。

第六條：協調縣內各堂、各枝家族相關事宜，對外聯系遷居外地銅鼓李氏后裔，處理涉及本族與他族的有關事務，聯絡接洽銅鼓李氏各堂、各支派宗親。

第七條：積極創(chuàng)造條件設立“助學幫困基金”，有計劃定期獎勵支持本族優(yōu)秀學子，重點幫扶貧困族親致富，必要時可臨時發(fā)起族親捐

款。

第八條：督促各堂、各枝認真執(zhí)行“族規(guī)族約”；籌集專項資金，制定方案，組織發(fā)起籌建銅鼓李氏大宗祠建設工程。

第九條：創(chuàng)建、維護并完善“銅鼓李氏宗親網”網站。

第十條：負責收集、統計、整理、編輯、匯總各堂各枝譜系，為《世界李氏族譜全書》也就是總譜上報資料。負責上報市級聯誼會宗親人才庫資料。負責遴選國家級、省級、市級聯誼會出席代表。第三章

會

員

第十一條：會員入會條件

1、凡銅鼓（含遷居外地）李氏宗親擁護并遵守本會章程，年滿18周歲的本族男女，按期交納會費，均可自愿參加；

2、積極支持本會工作并熱心家族公益服務，有奉獻精神，能服從和完成本會交辦的臨時性工作任務；

3、城鄉(xiāng)貧困戶宗親自愿入會，須本人提交書面申請，經理事會審查批準，可免交會費。

第十二條：會員入會程序

1、書面或口頭提出申請，由各片區(qū)常務理事填寫會員申請登記表，交理事會審批；

2、會員經理事會討論通過，由本會簽發(fā)入會通知后，交本人半身近照一張和當年會費，由各片區(qū)常務理事統一收??；

3、本會頒發(fā)的會員證，由各片區(qū)常務理事送達會員本人；

4、本會通過一定形式在本族公布會員名錄；

第十三條：會員等級和會費收取標準：

1、會員通過交納會費可分別獲得普通會員、銀質會員、金質會員、鉆石會員、終身金質會員、終身鉆石會員資格。

2、普通會員會費20元/年/人，銀質會員會費100元/年/人，金質會會費員500元/年/人，鉆石會員會費1000元/年/人。

3、凡一次性捐款一萬元以上者，則為終身金質會員，凡一次性捐款十萬元以上者，則為終身鉆石會員。第十四條：會員可享受的優(yōu)惠待遇

1、普通會員

子女參加高考，成績優(yōu)異者，可享受相應標準的獎學金；本人因貧困,經個人向所屬片區(qū)常務理事提交書面申請，經理事會審定可獲得本會的幫扶；可自由登陸“宗親網”瀏覽、發(fā)帖；

2、銀質會員

除享受普通會員待遇外，在宗親網頁會員專欄中配有100字以內個人簡介。

3、、金質會員

除享受銀質會員待遇外，可參議本會事務，其直屬親屬中有七十歲以上長者的白喜事將得到本會的參與和協助；在“宗親網”《功德林》專欄中刊登其捐款；

4、鉆石會員

除享受金質會員待遇外，可列席理事會議，參加本會對外接待交流活動；“宗親網”在專欄中刊登會員個人彩照。

4、有關具體細則另行制訂。

第十五條： 會員的權利

1、有本會的選舉權、被選舉權和表決權；

2、對本會工作的批評建議權和監(jiān)督權；

3、獲得本會服務和幫助的優(yōu)先權；

4、可優(yōu)先參加本會的大型祭祖等活動；

5、入會自愿、退會自由。

第十六條： 會員的義務

1、每年在清明前足額交納當年會費；

2、主動熱情聯絡本族和社會各界人士，拓寬交流層面，聯系贊助單位和族親；

3、模范執(zhí)行族規(guī)族約，不樹山頭，不搞派別，維護本族的形象和團結；

4、服從和執(zhí)行本會各項決議，完成本會交付的任務，提供本會所需的資料；

5、協助本會開展有關活動，并為本會宣傳和交流活動提供必要的支持。

第十七條：會員有觸犯國家法律法規(guī)行為而得到法律制裁者、有嚴重違反本會章程的行為者，經理事會表決，予以除名。會員如果一年不交納會費或無正當理由多次不參加本會活動視為自動離會。第四章 經費管理和使用

第十八條：經費來源

1、本會會員繳納的會費。

2、宗親個人的資助和捐贈。

3、李氏企業(yè)的資助和捐贈。

4、其他單位和機構的捐贈。

5、在核準的業(yè)務范圍內開展活動或有償服務費的收入。

6、基金利息收入。

7、依法取得的其他收入。第十九條：費用開支

1、本會所需辦公設施用品、辦公經費的支出。

2、本會召開各種會議的費用支出。

3、本會專職工作人員的補助。

4、用于表彰李氏宗親中杰出學子和人才的支出。

5、舉辦李氏宗親慶典活動及參加上級舉辦的調研活動的支出。

6、響應國家號召進行扶危幫困的支出。

7、用于修繕李氏宗祠、遺跡、遺址的支出。

8、用于聯絡溝通他姓宗親組織、唐文化研究的支出。

9、經常務理事會批準的其他合法為李氏文化事業(yè)所支付的費用。

第二十條：財務管理

1、本會配備具有一定專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。

2、本會財產管理必須嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度。本會重大經費開支或籌措的專項資金，須經常務理事會研究決定后，由下設職能機構貫徹實施，本會資產由秘書處（辦公室）負責管理。

3、經費開支憑證必須有經手人和證明人簽名，并注明專項用途，實行會長一支筆審批。

4、會計按照國家規(guī)定的為準，即每年的元月1日至同年 的12月31日止。

5、本會所有財務由專人保管并造冊登記。人員更換時應做好清點移交手續(xù)。任何個人和單位不得占用或挪用。

6、所有經費開支接受上級及本會組織的監(jiān)督審計和檢查，并按向會員大會公布收支執(zhí)行情況。

第五章

組織機構和職能

第二十一條 ：本會的最高權力機構是會員大會（或會員代表大會）。會員大會（或會員代表大會）的職權是：

1、制定和修改本會章程；

2、選舉和罷免理事，決定名譽理事長的聘任；

3、審議理事會的工作報告和財務報告；

4、決定終止事宜；

5、決定其他重大事宜。

第二十二條：會員大會（或會員代表大會）須有 2/3以上的會員（或會員代表）出席方能召開。其決議須經本會會員（或會員代表）半數以上表決通過方能生效。

第二十三條：會員大會（會員代表大會）每屆任期4年，因特殊情況需要提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，但延期換屆最長不超過一年。

第二十四條：理事會是會員大會（或會員代表大會）的執(zhí)行機構，在閉會期間領導本會開展日常工作，對會員大會（或會員代表大會）負責。

第二十五條：理事會由理事17——25人組成，各片區(qū)及外地宗親各推舉2-3名侯選人交大會民主選舉產生，理事可連選連任，但只能連任二屆。

第二十六條：理事會設理事長一人，副理事長3-5人，秘書長一人，常務理事13—19人，會計出納由常務理事兼任。

第二十七條：理事會的職權是

1、執(zhí)行會員大會（或會員代表大會）的決議；

2、選舉、補選和罷免理事長、副理事長、秘書長、常務理事；

3、籌備召開會員大會（或會員代表大會），提名下屆理事會侯選人名單；

4、向會員大會（或會員代表大會）報告工作和財務狀況；

5、決定副秘書長、各片區(qū)聯絡組長、名譽理事長、名譽理事的聘任，增補缺任理事；

6、決定會員的吸收或除名，決定助學幫困對象；

7、負責日常事務以及對外聯系接待和交流，重點辦好“銅鼓李氏宗親網”；

8、指導本會下設辦事機構和各片區(qū)展開工作；

9、制訂、修改有關工作細則各內部機構管理制度；

10、管理各項經費，接收捐款和贊助，必要時發(fā)起專項捐款。

第二十八條：理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經過參加會議的半數以上理事表決通過，方能生效。

第二十九條：理事會每年至少召開二次會議，情況特殊也可采用通訊

方式召開。

第三十條：理事會下設常務理事會，由秘書長主持處理常務理事會日常工作，常務理事原則上要求各片區(qū)有一名理事代表擔任。第三十一條：常務理事會在理事會閉會期間行使第二十七條第1、3、6、7、8、9、10款項的職權，對理事會負責。

第三十二條：宗親聯誼會首屆理事會由籌備小組擴大會議提出理事侯選人建議名單，交族親大會討論推選。第六章：附則

第三十三條：本章程未盡事宜由首屆理事會補充完善。

第三十四條：本會章程由會員大會審議通過，解釋權屬本會常務理事會。

第五篇：聯誼會章程

嘉興人事經理聯誼會章程

第一章 總 則

第一條 本會名稱：嘉興人事經理聯誼會。

第二條 本會性質：由企事業(yè)單位自愿組成的非營利性社會組織。

第三條 本會宗旨：為嘉興企事業(yè)單位人事經理提供一個聚會聯誼、交流經驗、溝通信息、融匯理念、增進友誼的大平臺。同時，加強政府人事部門和企事業(yè)單位的聯系，促進嘉興人力資源的合理配置和穩(wěn)定發(fā)展。

第四條 本會接受嘉興市人事局、嘉興市民政局的業(yè)務指導和監(jiān)督管理。

第五條 本會住所：嘉興市東升路 1 號市人力資源中心市場五樓。

第二章 業(yè)務范圍

第六條 本會的業(yè)務范圍：

（一）針對人力資源管理的新情況、新特點，舉辦高品位人力資源管理研討會、大型人事經理高峰論壇和專題講座；

（二）結合部分單位人力資源管理的成功經驗和失敗教訓，組織會員進行分析、探討，提高人力資源管理水平；

（三）加強與國內外同行之間的聯系 , 組織會員赴國內外參觀考察及聯誼活動，推動行業(yè)、企業(yè)之間經濟、技術、人力資源的協作和交流，密切會員之間的關系；

（四）為會員單位和社會各界提供人力資源管理咨詢服務，為企事業(yè)單位人力資源管理出謀劃策；

（五）開展人才招聘、職稱評審、人才派遣、人才流動、檔案管理、薪酬設計等人才人事相關的業(yè)務培訓。

第三章 會 員

第七條 本會會員為單位會員。

第八條 申請加入本會的會員，必須具備下列條件：

（一）擁護本會的章程；

（二）有加入本會的意愿；

（三）在本會的業(yè)務領域內具有一定的影響；

（四）具有一定規(guī)模的法人實體。

第九條 會員入會程序：

（一）通過網站“嘉興人事經理聯誼會”欄目進行會員注冊，如實填寫備案資料，提交入會申請書；

（二）本會進行情況核實；

（三）由理事會討論通過；

（四）由理事會或理事會授權的機構發(fā)給會員證。

第十條 會員享有下列權利：

（一）本會的選舉權、被選舉權和表決權；

（二）獲得本會提供的活動信息、參與本會舉辦的各項活動；

（三）獲得本會服務的優(yōu)先權；

（四）對本會工作的批評建議權和監(jiān)督權；

（五）入會自愿、退會自由。

第十一條 會員履行下列義務：

（一）執(zhí)行本會的決議；

（二）維護本會合法權益；

（三）完成本會交辦的工作；

（四）按規(guī)定交納會費；

（五）向本會反映情況，提供有關資料；

（六）積極參與本會的各項組織活動。

第十二條 會員退會應書面通知本會，并交回會員證。

第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。

第四章 組織機構和負責人產生、罷免

第十四條 本會的最高權力機構是會員代表大會，會員代表大會的職權是：

（一）制定和修改章程；

（二）選舉和罷免理事；

（三）審議理事會的工作報告和財務報告；

（四）決定終止事宜；

（五）決定其他重大事宜。

第十五條 會員代表大會須有 2/3 以上的會員出席方能召開，其決議須經到會會員半數以上表決通過方能生效。

第十六條 會員代表大會每屆三年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經社團登記管理機關批準同意。但延期換屆最長不超過 1 年。

第十七條 理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構，在閉會期間領導本會開展日常工作，對會員代表大會負責。

第十八條 理事會的職權是：

（一）執(zhí)行會員代表大會的決議；

（二）選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長；

（三）籌備召開會員代表大會；

（四）向會員代表大會報告工作和財務狀況；

（五）決定會員的吸收或除名；

（六）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；

（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；

（八）領導本會各機構開展工作；

（九）制定內部管理制度；

（十）決定其他重大事項。

第十九條 理事會須有 2/3 以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事 2/3 以上表決通過方能生效。

第二十條 理事會每年至少召開一次會議。情況特殊的也可采用通訊等形式召開。第二十一條 本會根據實際情況設立常務理事會。常務理事會由理事會選舉產生，在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九項的職權，對理事會負責。

第二十二條 常務理事會須有 2/3 以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事 2/3 以上表決通過方能生效。

第二十三條 常務理事會至少半年召開一次會議。情況特殊的也可采用通訊等形式召開。

第二十四條 本會的理事長、副理事長、秘書長必須具備下列條件：

（一）堅持黨的路線、方針、政策、政治素質好；

（二）在本會業(yè)務領域內有較大影響；

（三）理事長、副理事長、秘書長最高任職年齡不超過 70 周歲，秘書長為專職；

（四）身體健康，能堅持正常工作；

（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰的；

（六）具有完全民事行為能力。

第二十五條 本會理事長、副理事長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經社團登記管理機關批準同意后方可任職。第二十六條 本會理事長、副理事長、秘書長每屆任期三年，任期最長不得超過兩屆，因特殊情況需延長任期的，須經會員代表大會 2/3 以上會員表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經社團登記管理機關批準同意后方可任職。

第二十七條 本會秘書長為本會法定代表人。本會法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。

第二十八條 本會理事長行使下列職權：

（一）召集和主持理事會（或常務理事會）；

（二）檢查會員代表大會、理事會（或常務理事會）決議的落實情況；

（三）代表本會簽署有關重要文件。

第二十九條 本會秘書長行使下列職權：

（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施工作計劃；

（二）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；

（三）提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定；

（四）決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用；

（五）處理其他日常事務。

第五章 資產管理、使用原則

第三十條 本會經費來源：

（一）會費；

（二）捐贈；

（三）政府資助；

（四）在核準的業(yè)務范圍內開展活動或服務的收入；

（五）利息；

（六）其他合法收入。

第三十一條 本會按照國家有關規(guī)定收取會員會費。

第三十二條 本會經費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。

第三十三條 本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十四條 本會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。

第三十五條 本會的資產管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監(jiān)督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機構的監(jiān)督，?？顚Ｓ?，并將收支情況向會員代表大會報告。

第三十六條 本會換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關和業(yè)務主管單位組織的財務審計。

第三十七條 本會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第三十八條 本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。

第六章 章程的修改程序

第三十九條 對本會章程的修改，須經理事會表決通過后報會員代表大會審議。第四十條 本會修改的章程，須在會員代表大會通過后 15 日內，經業(yè)務主管單位審查同意，并報社團登記管理機關核準后生效。

第七章 終止程序及終止后的財產處理

第四十一條 本會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。

第四十二條 本會終止動議須經會員代表大會表決通過，并報業(yè)務主管單位審查同意。

第四十三條 本會終止前，須在業(yè)務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。第四十四條 本會經社團登記管理機關辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。

第四十五條 本會終止后的剩余財產，在業(yè)務主管單位和社團登記管理機關的監(jiān)督下，按照國家有關規(guī)定，用于發(fā)展與本會宗旨相關的事業(yè)。

第八章 附 則

第四十六條 本章程經 2008 年 5 月 9 日會員代表大會表決通過。

第四十七條 本章程的解釋權屬本會的理事會。

第四十八條 本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。