第一篇：醫(yī)院崗位職責(zé)
XX醫(yī)院崗位職責(zé)
一、院長職責(zé)
１．在市衛(wèi)生局和醫(yī)院董事會領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)黨的方針政策全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的工作。
２．領(lǐng)導(dǎo)制訂本院臨床業(yè)務(wù)工作計劃，按期布置、檢查、總結(jié)工作，并向市衛(wèi)生局和醫(yī)院董事會匯報。
３．負(fù)責(zé)組織、檢查醫(yī)療護(hù)理工作，定期深入門診、病房，并采取積極有效措施，保證不斷地提高醫(yī)療質(zhì)量。
４、負(fù)責(zé)組織、全院的三基業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
５、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、檢查全院醫(yī)學(xué)工作計劃的擬訂和貫徹執(zhí)行情況，采取措施，促進(jìn)工作的開展。
6、教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
7、及時研究處理人民群眾對醫(yī)院工作的意見。
8、因事外出或缺勤時，得指定一位副院長代替院長職務(wù)。
二、業(yè)務(wù)副院長職責(zé)
１、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技等科室的工作。２、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。３、深入科室，了解和檢查診斷、治療和護(hù)理情況，必要時領(lǐng)導(dǎo)重危病員的會診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
４、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)５、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計病案工作。
6、負(fù)責(zé)組織、檢查門診、急診工作，以及急重病員的入院情況。
7、負(fù)責(zé)組織、檢查本院擔(dān)負(fù)的分級分工醫(yī)療工作。
8、組織、檢查本院門診的轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)院預(yù)防保健和衛(wèi)生宣教工作。
三、辦公室職責(zé)
１、在院長、副院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的秘書、行政管理工作。２、安排各種行政會議，做好會議記錄，負(fù)責(zé)綜合醫(yī)院的工作計劃、總結(jié)及草擬有關(guān)文件，并負(fù)責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。
３、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。
４、負(fù)責(zé)本室人員的政治學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、人民群眾來訪來信處理、參觀及接待工作。
５、負(fù)責(zé)院長臨時交辦的其他工作。
四、醫(yī)務(wù)科科長職責(zé)
１、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施全院的醫(yī)療、繼續(xù)教育、預(yù)防工作。２、擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后，組織實施。經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
３、深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
４、對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。５、負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
６、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)。
７、檢查督促各科三基教育和崗前培訓(xùn)計劃的貫徹執(zhí)行。組織科室之間的協(xié)作，改進(jìn)門診、急診工作。
８、督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。
９、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)科及所屬人員的政治學(xué)習(xí)。抓好病案統(tǒng)計、圖書資料管理工作。
五、感染科科長職責(zé)
１、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院和院內(nèi)感染工作。
２、擬定院內(nèi)感染工作計劃，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施，并經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
３、領(lǐng)導(dǎo)本科人員完成本院職工的醫(yī)療保健工作，組織定期體檢，掌握健康情況，提出保護(hù)職工身體健康的防護(hù)和保健措施。
４、搞好傳染病管理和疫情報告及各項衛(wèi)生防疫工作。
５、督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī)，防止差錯事故的發(fā)生。
６、組織本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核。７、負(fù)責(zé)檢查督促全院職工嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)保醫(yī)療制度。
六、臨床科主任職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療及行政管理工作。
2、制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療任務(wù)。
4、定時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
5、組織全科人員學(xué)習(xí)，開展新技術(shù)、新療法，及時總結(jié)經(jīng)驗。
6、督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防并及時處理差錯事故。
7、確定醫(yī)師值班、會診、出診。組織有關(guān)本科的三基教育和崗前培訓(xùn)，幫助醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。
8、參加門診、會診、出診，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。
七、護(hù)理部主任（總護(hù)士長）職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作，擬定全院護(hù)理工作計劃，經(jīng)院長、副院長審批后實施，并檢查護(hù)理工作質(zhì)量，按期總結(jié)匯報。
2、負(fù)責(zé)擬定和組織修改全院護(hù)理常規(guī)，并嚴(yán)格督促執(zhí)行，檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級護(hù)理制度。
3、深入科室，對搶救危重病員的護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)擬訂在職護(hù)士培訓(xùn)計劃及落實措施，組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核。
5、掌握全院護(hù)理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配，對于護(hù)理人員發(fā)生的差錯事故得與相關(guān)科室共同研究處理。
6、審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用品的申報計劃和使用情況。
7、提請總務(wù)科安排護(hù)士生活上有關(guān)問題。
8、檢查、指導(dǎo)門診、急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理，使之逐步達(dá)到制度化、常規(guī)化、規(guī)格化。
9、主持召開全院護(hù)士長會議，分析護(hù)理工作情況，并定期組織護(hù)士長相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
10、組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作及護(hù)理新技術(shù)的推廣。
八、藥房主任職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)藥劑科各項工作。制定藥劑科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
2、擬定藥材預(yù)算、采購計劃，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施。
3、組織領(lǐng)導(dǎo)藥品調(diào)配與制劑工作，指導(dǎo)或親自參加復(fù)雜的藥劑調(diào)配和制劑，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。
4、督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領(lǐng)導(dǎo)所屬人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴(yán)防差錯事故。
5、經(jīng)常深入科室，了解需要，征求意見，主動供應(yīng)。得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。
6、領(lǐng)導(dǎo)所屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)行技術(shù)考核。
7、督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。
8、組織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學(xué)研究和技術(shù)革新。
9、組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作。
10、確定本科人員輪換和值班。
九、檢驗科主任職責(zé)
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的檢驗、行政管理的工作。
2、制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、督促本科各級人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、毒劇藥品和器材，審簽藥品器材的請領(lǐng)、報銷，經(jīng)常檢查安全措施，嚴(yán)防差錯事故。
4、參加部分檢驗工作，并檢查科內(nèi)人員的檢驗質(zhì)量，開展質(zhì)量控制工作。
5、負(fù)責(zé)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、技術(shù)考核。
6、確定本科人員輪換和值班。
7、經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，征求意見，改進(jìn)工作。
十、放射科主任職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的診斷工作。
2、制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，保證對病員進(jìn)行及時的診斷和治療。
4、定期主持集體閱片，審簽重要的診斷報告單，親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療，經(jīng)常檢查放射診斷質(zhì)量。
5、經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進(jìn)工作。
6、組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，督促科內(nèi)人員做好資料積累與登記、統(tǒng)計工作。
7、組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，檢查工作人員防護(hù)情況，嚴(yán)防差錯事故。
9、確定本科人員輪換、值班和休假。
10、審簽本科藥品器材的請領(lǐng)與報銷，經(jīng)常檢查機器的使用與保管情況。
十一、財務(wù)科科長職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本院的財務(wù)工作。教育本科人員樹立為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想，保證醫(yī)療任務(wù)的完成。
2、貫徹有關(guān)財務(wù)會計的法令、制度和指示，遵守國家財政紀(jì)律。
3、根據(jù)事業(yè)計劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費標(biāo)準(zhǔn)，合理的組織收入。根據(jù)醫(yī)院特點、業(yè)務(wù)需要和節(jié)約原則，精打細(xì)算，節(jié)約行政開支，監(jiān)督預(yù)算資金正確支用。
4、根據(jù)事業(yè)計劃，正確、及時的編制年度和季度（或月份）的財務(wù)計劃，辦理會計業(yè)務(wù)，按照規(guī)定的格式和期限報送會計期報和年報。
5、按時清理債權(quán)和債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆帳。
6、保證房屋及建筑物、設(shè)備、家具、材料、現(xiàn)金等財產(chǎn)的安全，進(jìn)行經(jīng)常的監(jiān)督和必要的檢查并經(jīng)常清查庫存，克服浪費和物資積壓，以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生。
7、負(fù)責(zé)醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理及其他有關(guān)財務(wù)制度之掌握和財務(wù)管理工作。
第二篇：醫(yī)院崗位職責(zé)
職能科室工作人員崗位職責(zé)
黨委書記及院長崗位職責(zé)
黨委書記崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨委決議，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨委一班人發(fā)揮政治核心作用，在思想上、政治上與黨中央保持高度一致。
2、認(rèn)真貫徹民主集中制原則，根據(jù)黨委議事規(guī)則的要求，凡需提交黨委集體研究的問題要及時提交黨委會集體討論決定。
3、健全黨委會議制度，定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，開展批評與自我批評，抓好廉政勤政建設(shè)，搞好一班人的團(tuán)結(jié)。
4、支持院長工作，尊重行政領(lǐng)導(dǎo)的正確意見，主動協(xié)調(diào)醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。
5、負(fù)責(zé)全院的思想政治工作，深入調(diào)查研究，掌握全院職工的思想狀況，有針對性地做好思想政治工作，為醫(yī)療、教學(xué)、科研工作保駕護(hù)航。
6、領(lǐng)導(dǎo)制定黨委工作計劃，督促檢查計劃的落實情況。
7、抓好黨的基層組織建設(shè)，了解黨總支工作情況和黨員模范作用發(fā)揮情況。
8、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、文化建設(shè)和宣傳、普法、統(tǒng)戰(zhàn)等工作。
9、負(fù)責(zé)對醫(yī)院各級干部進(jìn)行培養(yǎng)教育、考察和管理，掌握干部的思想政治表現(xiàn)和工作業(yè)績。
10、支持工會、老干部和共青團(tuán)的工作。
黨委副書記協(xié)助書記進(jìn)行工作并完成黨委分工的某些專項任務(wù)，書記不在時，由副書記主持黨委日常工作。
院長崗位職責(zé)
1、貫徹黨的路線、方針政策、法規(guī)和上級指示，全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防和行政管理等工作。按上級黨委和主管部門的要求，準(zhǔn)確、及時有效地完成各項任務(wù)，不斷進(jìn)行改革創(chuàng)新，使醫(yī)院的各項工作高效有序地進(jìn)行。
2、領(lǐng)導(dǎo)制訂本院長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，按期布置、檢查、總結(jié)，并向上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)匯報。
3、負(fù)責(zé)組織、檢查醫(yī)療護(hù)理工作，定期深入門診、病房，并采取積極有效措施，保證醫(yī)療質(zhì)量不斷提高。
4、負(fù)責(zé)組織、檢查臨床教學(xué)、培養(yǎng)干部和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)。
5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、檢查全院醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作計劃的擬訂和貫徹執(zhí)行情況，采取措施，促進(jìn)研究工作的開展。不斷地運用、開展和引進(jìn)新技術(shù)，提高全院醫(yī)療、教學(xué)和科研水平。
6、負(fù)責(zé)組織、檢查本院擔(dān)負(fù)的分級分工醫(yī)療工作和社區(qū)醫(yī)療工作。
7、教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
8、根據(jù)國家人事制度改革的要求，不斷深化改革，建立新的用人機制；組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院工作人員的考核、考察、任免、獎懲、調(diào)動及晉升等工作。
9、加強對后勤工作的領(lǐng)導(dǎo)，審查基本建設(shè)、物資供應(yīng)計劃，檢查督促財務(wù)收入開支，審查預(yù)決算，關(guān)心職工生活，逐步提高職工的物質(zhì)文化生活水平和福利待遇。
10、組織落實社會監(jiān)督制度，及時研究和妥善處理人民群眾來信來訪接待工作。
11、經(jīng)常深入實際，開展調(diào)查研究，不斷總結(jié)經(jīng)驗，抓好典型，以點帶面，推動醫(yī)院各項工作不斷深入發(fā)展。
12、因事外出時，指定一位副院長臨時主持工作（代理院長行使院長職責(zé)），返回崗位后指定自動取消。
業(yè)務(wù)副院長崗位職責(zé)
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)分管醫(yī)院醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研、預(yù)防保健、設(shè)備處、計算機中心等工作。
2、督促檢查、定期考核各種醫(yī)療制度、常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
3、深入了解各科室的工作運行情況，采取措施，解決存在的問題，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
4、定期深入門診、急診部門檢查、布置工作，采取各種有效措施保證急癥系統(tǒng)暢通、及時、有效，不斷提高門診及急診醫(yī)療質(zhì)量。
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院重大搶救、會診、突發(fā)事故的處理。
6、督促檢查毒、劇、麻醉藥品的管理和使用情況。
7、研究制訂醫(yī)院承擔(dān)的各項醫(yī)學(xué)教育工作計劃，統(tǒng)籌安排教學(xué)力量，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。經(jīng)常聽取教學(xué)辦工作匯報，監(jiān)督教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié)，領(lǐng)導(dǎo)解決教務(wù)工作中的重要問題。
8、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療護(hù)理技術(shù)人員的技術(shù)培訓(xùn)和考核工作，研究制定培訓(xùn)計劃，審批外出進(jìn)修計劃和名單。
9、負(fù)責(zé)督促檢查、考核醫(yī)院預(yù)防保健、感染管理、疫情報告和衛(wèi)生宣教工作以及職工感染控制知識、技能的培訓(xùn)和考核。
10、制定醫(yī)院科研工作計劃，統(tǒng)籌安排和調(diào)整全院的科研力量，督促科研進(jìn)度，開展學(xué)術(shù)活動，推廣科研成果。
11、領(lǐng)導(dǎo)督促檢查醫(yī)院職工和社會醫(yī)療保險工作?？己酸t(yī)保工作制度的落實。
12、對發(fā)生的各種醫(yī)療糾紛應(yīng)及時、實事求是的處理。
13制定醫(yī)院重點學(xué)科發(fā)展規(guī)劃，加強重點學(xué)科建設(shè)，發(fā)揮重點學(xué)科優(yōu)勢，提高重點學(xué)科知名度。
14、領(lǐng)導(dǎo)碩士點建設(shè)，制定碩士點發(fā)展管理計劃。
15、負(fù)責(zé)全院重要儀器設(shè)備管理，研究制定設(shè)備更新和購置計劃。
16、加強醫(yī)院信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，確保網(wǎng)絡(luò)暢通、安全。
行政后勤副院長崗位職責(zé)
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助院長負(fù)責(zé)行政后勤制度改革，具體分管總務(wù)、基本建設(shè)、物資供應(yīng)、安全保衛(wèi)等工作。
2、根據(jù)醫(yī)院總體規(guī)劃及工作安排，負(fù)責(zé)組織擬定醫(yī)院后勤工作計劃、制度，并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行情況。
3、負(fù)責(zé)督促檢查保證醫(yī)療、教學(xué)、科研所需物資供應(yīng)及后勤設(shè)備的服務(wù)保障工作。
4、負(fù)責(zé)督促檢查醫(yī)院安全保衛(wèi)，做好醫(yī)院社會治安綜合治理工作，保持醫(yī)院良好 秩序。
5、負(fù)責(zé)督促檢查總務(wù)處的各項工作，保持醫(yī)院良好的環(huán)境，保證供水、供電、供氣、取暖空調(diào)等動力系統(tǒng)的正常運行。
6、加強院容院貌的管理，組織全院積極參加愛國衛(wèi)生運動，經(jīng)常檢查環(huán)境衛(wèi)生狀況，采取有效措施，清除三廢污染，搞好醫(yī)院環(huán)境綠化。
7、負(fù)責(zé)對醫(yī)院規(guī)劃、基建項目設(shè)計、審核、開展與落實。
8、負(fù)責(zé)督促檢查飲食衛(wèi)生、安全工作。
黨辦室職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
黨辦室工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)草擬和審核黨委下發(fā)的文件、信函、工作報告、計劃總結(jié)。負(fù)責(zé)對上級黨組織的有關(guān)文件提出擬辦意見。
2、負(fù)責(zé)檢查和落實黨委各種會議的準(zhǔn)備和組織工作，匯集和整理黨政各部門、科室提交黨委討論的議題、議案，組織安排黨委召開的各種會議。
3、根據(jù)黨委要求，做好醫(yī)院中層干部的考核、考察和培訓(xùn)教育工作。協(xié)助上級組織部門做好各級、各類后備干部的考核、考察工作。
4、指導(dǎo)基層黨組織的建設(shè)及組織發(fā)展工作。檢查落實各黨支部執(zhí)行黨委決議的情況并向黨委匯報。
5、負(fù)責(zé)對全院職工進(jìn)行思想政治醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，認(rèn)真組織實施。
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院精神文明建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、文化建設(shè)等工作。
7、圍繞黨委工作重點，深入實際調(diào)查研究，及時把工作中的問題向黨委匯報，提出改進(jìn)工作的意見和建議。
8、幫助工會、共青團(tuán)、民主黨派搞好工作。
9、承辦黨委交辦的其它工作。
黨辦室主任崗位職責(zé)
1、在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，主持黨委辦公室工作。
2、圍繞黨委的中心工作和領(lǐng)導(dǎo)意圖，深入實際調(diào)查研究，及時把工作中發(fā)現(xiàn)的問 題向黨委匯報，協(xié)助黨委書記和副書記處理有關(guān)事務(wù)，提出改進(jìn)工作的意見和建議，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。
3、匯集和整理黨政各部門、科室提交黨委討論的議題，組織安排黨委召開的各種會議，并做好記錄。指導(dǎo)落實并督促檢查會議有關(guān)決議和措施的執(zhí)行情況，重大問題及時向黨委匯報，提出解決問題的具體意見。
4、負(fù)責(zé)草擬和審核黨委下發(fā)上報的文件、信函、工作報告、計劃總結(jié)。負(fù)責(zé)對上級黨組織的有關(guān)文件提出擬辦意見。
5、根據(jù)黨委要求，做好中層干部的考核、考察和培訓(xùn)教育工作。協(xié)助上級組織部門做好各級、各類后備干部的考核、考察工作。
6、指導(dǎo)基層黨組織建設(shè)及組織發(fā)展工作。負(fù)責(zé)組織對黨員的教育、考察工作，定期了解各黨支部入黨積極分子培養(yǎng)情況，制定黨員發(fā)展計劃并及時向黨委提出發(fā)展計劃意見。
7、負(fù)責(zé)醫(yī)院精神文明建設(shè)、行業(yè)行風(fēng)建設(shè)、文化建設(shè)、統(tǒng)戰(zhàn)等工作。
8、負(fù)責(zé)對全院職工進(jìn)行思想政治教育，結(jié)合醫(yī)院實際情況制定全院思想政治、黨的路線方針政策、法律法規(guī)及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，并認(rèn)真組織實施。
副主任協(xié)助主任做好相應(yīng)的工作，主任不在時主持日常工作。
黨辦室科員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)文件的起草、簽收、登記、傳閱、編號、分發(fā)、回收、保管、移交等工作，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，做到不積壓、不延誤、不丟失。
2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，做好各種會議的通知、會前準(zhǔn)備及有關(guān)會議記錄。
3、做好自己分管工作和黨委辦公室的日常事務(wù)性工作。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
黨支部書記崗位職責(zé)
1、在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，主持黨支部的日常工作。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和院黨委的決議，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
3、堅持“三會一課”制度，定期組織黨員或職工學(xué)習(xí)政治理論、法律法規(guī)知識，進(jìn)行 職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律教育。
4、負(fù)責(zé)召開黨支部委員會和黨員大會，認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，重大問題要由支部委員會或黨員大會討論決定。
5、了解黨員的思想、工作、學(xué)習(xí)情況，對黨員進(jìn)行管理教育，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
6、做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育和發(fā)展新黨員工作。
7、結(jié)合科室情況，做好職工思想政治工作和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。
8、負(fù)責(zé)所轄科室人員的職業(yè)道德考評工作。
9、支持共青團(tuán)、工會、民主黨派的工作。
黨支部副書記協(xié)助書記開展工作，并完成支部分工的某些專項任務(wù)，書記不在時，由副書記主持支部日常工作。
院辦室職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
院辦室工作職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和政府的方針政策以及上級部門的指示決定。
2、負(fù)責(zé)組織起草醫(yī)院綜合性行政工作報告、總結(jié)、規(guī)劃和決議等文件，組織擬定有關(guān)全院性規(guī)章制度，負(fù)責(zé)處理日常行政工作，以醫(yī)院名義發(fā)布有關(guān)行政事項的布告、通知等。
3、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)幾個部門共同辦理的綜合性工作項目和其它重大活動。
4、負(fù)責(zé)組織安排院長辦公會議、院長行政查房、院長接待日和院行政辦公會議，做好記錄。根據(jù)需要發(fā)出紀(jì)要，并督辦檢查會議決定的貫徹執(zhí)行情況。
5、根據(jù)院長意圖，負(fù)責(zé)代表醫(yī)院行政領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行對外聯(lián)系，接待上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)關(guān)于行政方面的檢查、來訪等工作。
6、負(fù)責(zé)接待、及時處理院內(nèi)行政方面的群眾來信、來訪等工作。
7、負(fù)責(zé)院行政公文的收發(fā)、打印、傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作，負(fù)責(zé)全院報刊、信件的收發(fā)管理工作。
8、參與機構(gòu)設(shè)置、評優(yōu)、行政干部考核等工作。
9、負(fù)責(zé)醫(yī)院公章和院長印章的使用，開具對外行政介紹信。
10、負(fù)責(zé)管理總值班室，安排節(jié)假日及夜間醫(yī)院總值班。
11、負(fù)責(zé)醫(yī)院的外事接待工作，做好外勤工作，保證通訊、聯(lián)絡(luò)暢通。
12、負(fù)責(zé)院長臨時交辦的其他工作。
13、管理信息的收集、整理、保存、傳輸及反饋，包括上情下達(dá)，下情呈送，及時收集反饋信息，使各項工作有序進(jìn)行。
14、負(fù)責(zé)本科室人員的考核，提出考核意見。
15、負(fù)責(zé)全院辦公設(shè)施配備、標(biāo)準(zhǔn)制定。
16、負(fù)責(zé)院長用車及公務(wù)用車的派遣。
17、保證歸檔文件材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。
院辦室主任崗位職責(zé)
1、在主管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)處理院辦室的綜合事務(wù)。
2、負(fù)責(zé)匯總起草全院行政性的規(guī)劃和工作計劃、總結(jié)及重要文件，并負(fù)責(zé)督促貫徹執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)擬定醫(yī)院各項規(guī)章制度，配合有關(guān)部門參與機構(gòu)設(shè)置、評優(yōu)、行政干部考核等工作。
4、負(fù)責(zé)督促檢查醫(yī)院各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
5、根據(jù)院領(lǐng)導(dǎo)的指示，負(fù)責(zé)組織實施各部門共同辦理的綜合性工作項目和其它重大活動。
6、負(fù)責(zé)組織安排院長辦公會議、行政查房、接待日等各種行政工作，做好會議記錄，并負(fù)責(zé)督促檢查會議決議的貫徹執(zhí)行。
7、注意調(diào)查研究，主動了解和收集醫(yī)院管理信息，提供解決辦法，供領(lǐng)導(dǎo)決策時參考。
8、及時處理上級來文及各科室請示匯報的事項，認(rèn)真做好上級文件的閱批和轉(zhuǎn)辦工作。
9、負(fù)責(zé)審核以醫(yī)院名義發(fā)布的文稿，力求做到文字通順，符合公文規(guī)格。
10、負(fù)責(zé)醫(yī)院接待、信訪、上訪工作，并做好記錄及反饋工作。
11、負(fù)責(zé)完成院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。
副主任協(xié)助主任做好相應(yīng)的工作，主任不在時負(fù)責(zé)日常工作。
院辦室科員崗位職責(zé)
1、在院辦室主任和副主任領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，嚴(yán)格履行各項職責(zé)并具體負(fù)責(zé)會議組織，做好開會前的各項會務(wù)準(zhǔn)備，負(fù)責(zé)會議通知，做好會議記錄等工作。
2、負(fù)責(zé)各類文件的收發(fā)、傳遞、呈批、催辦、歸檔等工作，負(fù)責(zé)發(fā)文的登記、編號、送打、蓋章等工作。
3、認(rèn)真掌握和正確使用印章、開具行政介紹信。
4、負(fù)責(zé)承辦各科室的請示、報告，做好登記、傳遞，根據(jù)主任的批示進(jìn)行整理、督辦。
5、負(fù)責(zé)了解、催辦各處室執(zhí)行決議和院領(lǐng)導(dǎo)交辦事項的處理情況。
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院大事記等的編輯工作。
7、協(xié)助正副主任完成好院領(lǐng)導(dǎo)辦公室有關(guān)內(nèi)務(wù)工作。
8、負(fù)責(zé)安排總值班并做好督促檢查工作。
9、負(fù)責(zé)院辦室各種文件的收集、整理工作，保證歸檔文件材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)，并按規(guī)定時間移交。貫徹執(zhí)行檔案保密規(guī)定，維護(hù)涉秘檔案的安全。
10、做好院長、主任交辦的其他工作。
院辦室辦事員崗位職責(zé)
1、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，負(fù)責(zé)傳遞文件，做好生活服務(wù)。
2、負(fù)責(zé)會議室、報告廳、總值班室的管理，保證室內(nèi)清潔，做到報告廳及時開放，定期更換總值班室內(nèi)的床單和被罩。
3、負(fù)責(zé)來賓及院領(lǐng)導(dǎo)客人的招待，做到主動熱情。
4、協(xié)助科員校對、裝訂、封發(fā)文件。
5、負(fù)責(zé)網(wǎng)上接收、發(fā)送文件、郵件等工作。
6、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。
文印室打字人員崗位職責(zé)
1、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，做到認(rèn)真、謙虛、主動。
2、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，遵守保密紀(jì)律。
3、不私自接受任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行各類文件的打印及復(fù)印手續(xù)。
4、努力做到打印件美觀、整齊、大方，校對工作精益求精，盡量避免差錯。
5、愛護(hù)和維護(hù)打字室設(shè)備，不隨意借給他人使用。
6、院行政、院黨委、院工會紅頭及各類文件，必須由兩辦主任核轉(zhuǎn)后方可打印。
7、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的文化知識和政治修養(yǎng)。
收發(fā)室人員崗位職責(zé)
1、做好醫(yī)院信件、報刊以及文件的收發(fā)工作。
2、本院職工、進(jìn)修人員、實習(xí)人員的匯款單、包裹單、掛號信、快件，需帶工作證或進(jìn)修證到收發(fā)室領(lǐng)取。
3、住院病人的掛號信、匯款單、包裹單及其他信件，由收發(fā)室工作人員根據(jù)病房、床號、姓名，送到病人手中。
4、臨床科室寄發(fā)隨訪信，需對方回信的，可以到收發(fā)室辦理領(lǐng)取郵票手續(xù)。
5、凡因公需向國外發(fā)信函，必須到院辦公室辦理手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)后，由收發(fā)室到郵局寄發(fā)。
6、醫(yī)院向外寄發(fā)公函、電傳，由收發(fā)室當(dāng)日送出。
7、醫(yī)院行政部門需寄發(fā)的機密文件、絕密文件，須當(dāng)日到機要局辦理。
8、對院外寄來的大宗印刷品，收發(fā)室應(yīng)按時到郵電局領(lǐng)取。
紀(jì)檢委、監(jiān)察室職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
紀(jì)律檢查委員會工作職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，執(zhí)行黨的決議和指示，督促檢查執(zhí)行情況。
2、負(fù)責(zé)制定紀(jì)檢工作及相關(guān)規(guī)章制度，督促檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實情況，糾正各種損害黨和國家利益的不正之風(fēng)。
3、協(xié)助黨委加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，搞好對黨組織和黨員的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)及反腐倡廉教育，增強黨組織和黨員的拒腐防變能力。
4、受理黨組織、黨員在違反黨紀(jì)國法方面的檢舉和控告；受理黨組織和黨員對黨 紀(jì)處分不服的申訴，保障黨章規(guī)定的黨員權(quán)利不受侵犯。
5、實施黨章和有關(guān)規(guī)定范圍內(nèi)的黨內(nèi)監(jiān)督，檢查和處理黨的組織和黨員違反黨的章程和其它黨內(nèi)法規(guī)的案件，按照有關(guān)規(guī)定決定或改變對涉案黨組織和黨員的處分。在調(diào)查審理案件中，實事求是，以事實為依據(jù)，秉公辦理，不徇私情。
6、組織紀(jì)檢干部進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和研討，不斷提高干部素質(zhì)和紀(jì)檢監(jiān)察工作水平。
7、承辦上級紀(jì)委和醫(yī)院黨委交辦的其他有關(guān)工作。
紀(jì)委書記（副書記）工作職責(zé)
1、主持紀(jì)檢監(jiān)察工作，貫徹紀(jì)檢監(jiān)察工作方針、政策和有關(guān)規(guī)定，履行紀(jì)檢監(jiān)察工作職能，對醫(yī)院黨委和行政全面負(fù)責(zé)。
2、維護(hù)黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，按照黨內(nèi)監(jiān)督條例規(guī)定，組織開展對黨內(nèi)監(jiān)督工作的督促檢查，對黨的路線、方針、政策和決議在醫(yī)院的貫徹執(zhí)行情況，和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)和行使權(quán)力情況進(jìn)行監(jiān)督。
3、主持召開紀(jì)委委員會議，制定紀(jì)檢工作規(guī)章制度，協(xié)助黨委抓好反腐倡廉工作，加強對黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、監(jiān)察對象進(jìn)行黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和遵紀(jì)守法、履職盡責(zé)教育，增強黨員和黨政干部拒腐防變能力。
4、深入基層，調(diào)查研究黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀，及時提出意見和建議。
5、維護(hù)黨員的合法權(quán)益，支持黨員群眾同違法違紀(jì)行為和不正之風(fēng)作斗爭。
6、全面負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的違法違紀(jì)信訪舉報和案件檢查、審理工作，審批督辦上級部門和醫(yī)院黨委轉(zhuǎn)辦的案件。
7、加強紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作效率，做到有法必依，執(zhí)法必嚴(yán)。
8、完成上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和醫(yī)院黨委交辦的其它工作任務(wù)。
副書記協(xié)助書記做好醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察工作；書記不在時，由副書記主持紀(jì)委日常工作
紀(jì)檢員工作職責(zé)
1、貫徹紀(jì)檢監(jiān)察工作的方針、政策，依法依紀(jì)，實事求是，秉公辦事，嚴(yán)守紀(jì)律，保守秘密，敢于同不正之風(fēng)和違法違紀(jì)行為作斗爭。
2、做好科室內(nèi)務(wù)和日常事務(wù)性工作，負(fù)責(zé)一般文稿的起草、及各種信息的匯總、統(tǒng)計和上報工作。
3、接待并受理職責(zé)范圍內(nèi)的檢舉、控告、申訴，做好記錄，提出初步處理意見和建議，及時向領(lǐng)導(dǎo)報告。調(diào)查核實，盡快反饋。協(xié)助做好對各種案件的調(diào)查處理。
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)黨紀(jì)、廉政建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
5、做好執(zhí)法監(jiān)察、專項檢查等工作。
6、深入實際，調(diào)查研究，對紀(jì)檢監(jiān)察工作提出建設(shè)性意見和建議。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它有關(guān)工作。
監(jiān)察室工作職責(zé)
1、落實上級監(jiān)察機關(guān)的有關(guān)會議精神，結(jié)合醫(yī)院的特點，提出貫徹意見，并負(fù)責(zé)組織實施。
2、負(fù)責(zé)做好醫(yī)院的監(jiān)察工作，掌握監(jiān)察對象貫徹落實國家政策、法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度情況，并進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
3、圍繞醫(yī)院中心工作開展執(zhí)法監(jiān)察，深入基層調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題，提出加強管理和完善制度的建議。
4、接待群眾來信來訪，受理對監(jiān)察對象違反國家法律、法規(guī)和政紀(jì)案件的檢舉、控告，及時調(diào)查、處理違法違紀(jì)案件，做好來信來訪的處理和反饋工作，保護(hù)檢舉人合法權(quán)利。
5、受理監(jiān)察對象自訴、申訴，保障監(jiān)察對象的合法權(quán)益。
6、對監(jiān)察對象進(jìn)行遵紀(jì)守法、為政清廉、履職盡責(zé)教育。
7、負(fù)責(zé)監(jiān)察室的自身建設(shè)。
8、完成上級監(jiān)察機關(guān)和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。
監(jiān)察室主任（副主任）工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)監(jiān)察室全面工作。
2、根據(jù)醫(yī)院中心工作和上級監(jiān)察機關(guān)工作部署，制定工作計劃，并組織實施。
3、掌握、督查監(jiān)察對象貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策及醫(yī)院規(guī)章制度情況。
4、圍繞醫(yī)院中心工作負(fù)責(zé)對醫(yī)院職務(wù)權(quán)力和職業(yè)權(quán)力開展執(zhí)法監(jiān)察，發(fā)現(xiàn)問題，提出加強管理和完善制度的建議。
5、負(fù)責(zé)組織全院干部職工學(xué)習(xí)法律法規(guī)及有關(guān)文件和規(guī)定，對監(jiān)察對象進(jìn)行職業(yè)紀(jì)律和遵紀(jì)守法、廉潔自律教育。
6、受理對監(jiān)察對象違法違紀(jì)行為的檢舉控告及監(jiān)察對象的申訴，并負(fù)責(zé)調(diào)查處理。
7、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和理論研討，提高監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
8、完成上級監(jiān)察機關(guān)和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。
副主任協(xié)助主任做好監(jiān)察工作，并完成主任交辦的其它工作。主任不在時負(fù)責(zé)主持日常工作。
監(jiān)察室工作人員工作職責(zé)
1、在監(jiān)察室主任領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹紀(jì)檢監(jiān)察工作方針、政策，完成監(jiān)察室各項工作。
2、做好科室內(nèi)務(wù)和日常事務(wù)性工作，負(fù)責(zé)一般文稿的起草、及各種信息的匯總、統(tǒng)計和上報工作。
3、接待并受理檢舉、控告、申訴，做好記錄，調(diào)查核實，盡快反饋。協(xié)助做好對各種案件的調(diào)查處理。
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)黨紀(jì)、廉政建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
5、做好執(zhí)法監(jiān)察、專項檢查等工作。
6、深入實際，調(diào)查研究，對紀(jì)檢監(jiān)察工作提出建設(shè)性意見和建議。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它有關(guān)工作。
人事科職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
人事科工作職責(zé)
1、按照干部管理權(quán)限，負(fù)責(zé)干部的考核、培訓(xùn)、獎懲等工作。管理職工的聘用、獎懲、離休、退休、退職、辭職、辭退、解除勞動合同等工作。
2、負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員技術(shù)職務(wù)的考核晉升聘任及管理工作。
3、按照管理權(quán)限承辦職工的調(diào)配工作，接收并安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，制定研究生、本、專畢業(yè)生的需求計劃，接收分配畢業(yè)研究生和本、專畢業(yè)生。
4、管理本單位勞動工作計劃和工資基金，負(fù)責(zé)職工工資調(diào)整，辦理各類人員的轉(zhuǎn)正定級以及工齡、護(hù)齡津貼的調(diào)整。
5、接收與管理合同制工人，審批衛(wèi)生津貼和各種規(guī)定的福利性補貼。
6、負(fù)責(zé)機構(gòu)和崗位設(shè)置及人員編制，全院勞動用工的管理。負(fù)責(zé)技術(shù)工人等級考核工作。
7、承辦出國援外醫(yī)院隊員的選派和出國人員政審及相關(guān)手續(xù)辦理。
8、各種人事統(tǒng)計，勞動考勤，全院規(guī)章制度的制定。
9、負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行考察、考核，掌握干部的業(yè)務(wù)水平、組織能力和政治思想情況，協(xié)助院長搞好醫(yī)院干部的梯隊建設(shè)。
10、配合有關(guān)部門，有計劃地培養(yǎng)各級各類人才，切實抓好職工繼續(xù)教育和新職工崗前教育。
11、負(fù)責(zé)督促檢查職工的考勤，承辦獎懲事宜。
12、按照國家規(guī)定，做好職工的勞保福利及各項保險工作。
人事科科長崗位職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院人事工作。
2、參加醫(yī)院機構(gòu)設(shè)置的擬定，根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)人員編制、計劃、統(tǒng)計工作。
3、合理調(diào)配醫(yī)院人力資源，并負(fù)責(zé)人員調(diào)出、調(diào)入工作。
4、負(fù)責(zé)全院職工的工資管理、計劃。根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定做好人員工資調(diào)整、晉級以及保健津貼的審核工作。
5、負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行考察、考核，掌握干部的業(yè)務(wù)水平、組織能力和政治思想情況，提出配備、提拔、使用意見，協(xié)助院長搞好醫(yī)院干部的梯隊建設(shè)。
6、負(fù)責(zé)檢查、督促醫(yī)院各科室及各級各類人員崗位職責(zé)落實情況。
7、配合有關(guān)部門，有計劃地培養(yǎng)各級各類人才，切實抓好職工繼續(xù)教育和新職工崗前教育。
8、負(fù)責(zé)督促檢查職工的考勤，承辦獎懲事宜。
9、按照國家規(guī)定，做好職工的勞保福利及各項保險工作。
10、負(fù)責(zé)辦理職工退職、退休、離休等手續(xù)。
11、嚴(yán)守機密，管理好人事檔案工作，協(xié)助組織部門認(rèn)真接待外調(diào)人員閱檔。
副科長協(xié)助科長做好相應(yīng)的工作，科長不在時負(fù)責(zé)日常工作。
人事科科員崗位職責(zé)
1、按國家規(guī)定及工資變動情況，及時辦理各級各類人員投保、變更、停保以及醫(yī)療證、社?？ǖ墓芾砉ぷ鳎芾砗萌郝毠さ母黜棻ｋU業(yè)務(wù)。
2、按照國家各項政策法規(guī)，負(fù)責(zé)全院合同制人員的管理，做好合同制人員的合同簽定、鑒定、續(xù)簽及各項保險工作。
3、負(fù)責(zé)技術(shù)工人日常管理及等級考試報名工作。
4、掌握全院職工的出勤、缺勤情況，掌握事假、探親假、婚假、計劃生育假等各類假期的規(guī)定，嚴(yán)格請假、休假、銷假手續(xù)，每月匯總?cè)郝毠こ銮谇闆r。
5、做好全院專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)職務(wù)考核、評審、聘任（包括續(xù)聘、返聘、緩聘、停聘、解聘等）等工作。
6、管理好全院職工的檔案，進(jìn)一步完善干部、職工檔案的科學(xué)管理。嚴(yán)格執(zhí)行人事檔案保密制度，認(rèn)真做好檔案的安全工作，非檔案管理人員未經(jīng)批準(zhǔn)不得進(jìn)入檔案室。
7、接受并及時有效地處理好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作及各項臨時性工作。
人事科檔案室人員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)保管干部檔案，為國家積累檔案史料。
2、收集、鑒別和整理干部檔案材料。
3、辦理干部檔案的查閱、借閱、轉(zhuǎn)遞和統(tǒng)計。
4、登記干部職務(wù)、工資的變動情況。
5、為有關(guān)部門提供干部的情況。
6、做好干部檔案的安全、保密保護(hù)工作。
7、調(diào)查研究干部檔案工作情況，制定規(guī)章制度，搞好干部檔案的業(yè)務(wù)建設(shè)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
8、推廣、應(yīng)用干部檔案現(xiàn)代化管理技術(shù)。
9、定期向檔案室移交死亡的檔案。財務(wù)科職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
院長會計工作職責(zé)
1、領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)科和全院會計人員，執(zhí)行《會計法》、《醫(yī)院財務(wù)制度》、《醫(yī)院會計制度》等相關(guān)法律法規(guī)。
2、院長對本單位的會計工作和會計資料的真實性、完整性負(fù)責(zé)。
3、院長對本單位財務(wù)會計內(nèi)部控制制度的建立和有效實施負(fù)責(zé)。
4、院長在對外提供的財務(wù)會計報表上簽名和蓋章，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
5、院長保證會計機構(gòu)、會計人員依法履行職責(zé)。
總會計師職責(zé)
1、總會計師協(xié)助本單位負(fù)責(zé)人工作，直接對本單位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。
2、總會計師具體組織本單位執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保護(hù)國家財產(chǎn)。
3、總會計師對違反國家財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策、制度和有可能在經(jīng)濟(jì)上造成損失、浪費的行為，有權(quán)制止或者糾正。制止或者糾正無效時，提請本單位負(fù)責(zé)人處理。
4、總會計師組織領(lǐng)導(dǎo)本單位的財務(wù)管理、成本核算、預(yù)算管理、會計核算和會計監(jiān)督等方面的工作，參與本單位的全部經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。
5、總會計師負(fù)責(zé)組織本單位的下列工作：
（1）編制和執(zhí)行預(yù)算、財務(wù)收支計劃、信貸計劃，擬定資金籌措和使用方案，保證資金使用安全、有效；
（2）進(jìn)行成本費用預(yù)測、計劃、控制、核算、分析和考核，督促有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費用、提高資金使用效率；
（3）建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度，利用財務(wù)會計資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動分析；
（4）負(fù)責(zé)對本單位財會機構(gòu)的設(shè)置和會計人員的配備，組織會計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，支持會計人員依法行使職權(quán)。會計人員的任用、晉升、調(diào)動和獎懲，應(yīng)當(dāng)事先征求總會計師的意見。
6、總會計師協(xié)助本單位負(fù)責(zé)人對業(yè)務(wù)發(fā)展、經(jīng)營及基本建設(shè)投資等問題做決策。
7、總會計師參與重大經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議的研究和審查；參與經(jīng)營開發(fā)、收費價格和工資獎金等方案的制定。
8、由單位負(fù)責(zé)人授予總會計師對財務(wù)收支進(jìn)行審批權(quán)限。
9、預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本和費用計劃、信貸計劃、財務(wù)專題報告和財務(wù)決算報表，須經(jīng)總會計師簽署。
10、總會計師對財務(wù)工作管理不善、內(nèi)部會計控制制度不嚴(yán)、財會工作混亂、瀆職造成的經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。
財務(wù)科長崗位職責(zé)
1、在本單位負(fù)責(zé)人和總會計師領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本單位的財務(wù)管理工作。
2、嚴(yán)格遵守國家的財經(jīng)紀(jì)律，熟悉《會計法》、《醫(yī)院會計制度》、《醫(yī)院財務(wù)制度》等法律法規(guī)和制度規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行本單位各項財務(wù)管理制度。
3、主持財務(wù)科日常工作，對各項財務(wù)工作進(jìn)行布置、研究和總結(jié)，做好會計人員的政治思想工作。
4、財務(wù)科長負(fù)責(zé)組織本單位下列工作：
（1）會計核算工作。按照《會計法》、《醫(yī)院會計制度》、《醫(yī)院財務(wù)制度》及國家的有關(guān)規(guī)定和財經(jīng)法規(guī)的要求設(shè)置會計科目，建立賬簿，進(jìn)行現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、審核、歸類、制單、復(fù)核、記賬、編制報表及債權(quán)債務(wù)的核算管理工作，會計憑證及會計資料的歸集、保管工作。
（2）醫(yī)院經(jīng)濟(jì)核算及獎金分配核算工作。
（3）門診與住院收費管理和核算工作。
（4）公費醫(yī)療及醫(yī)療保險的結(jié)算工作。
（5）物價管理工作。
（6）基本建設(shè)會計核算和財務(wù)管理工作。
（7）固定資產(chǎn)及對外投資的財務(wù)管理工作。
（8）主持財務(wù)報表和財務(wù)預(yù)決算的編報工作；協(xié)調(diào)、編報政府（招標(biāo)）采購預(yù)算工作；參與政府采購預(yù)算執(zhí)行工作、國庫集中支付改革試點的相關(guān)工作。
（9）依法申報納稅工作。
（10）參加醫(yī)院經(jīng)濟(jì)活動的調(diào)研、論證和經(jīng)濟(jì)合同的審核工作。
（11）所屬二級法人單位的財務(wù)監(jiān)督、檢查工作；獨立核算非法人單位的財務(wù)核算管理工作。
（12）進(jìn)行醫(yī)院財務(wù)活動分析。
（13）制定醫(yī)院內(nèi)部財務(wù)管理及內(nèi)部控制制度。
（14）監(jiān)督預(yù)算計劃和經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行，統(tǒng)籌管理和運作資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險控制，對各項資金和費用的使用有檢查監(jiān)督權(quán)。有權(quán)根據(jù)醫(yī)院情況變化，對資金和費用的使用提出調(diào)整方案。
5、對違反國家政策、財經(jīng)制度、財經(jīng)紀(jì)律的收支款項有權(quán)勸阻、制止和向本單位領(lǐng)導(dǎo)反映。
6、具體負(fù)責(zé)財務(wù)人員的管理、教育、培訓(xùn)、考核，組織財會人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)知識，熟悉和掌握各項財政制度，貫徹執(zhí)行國家各項財經(jīng)政策和有關(guān)法規(guī)制度。
7、協(xié)調(diào)處理日常工作中疑難問題，找出工作不足，提出改進(jìn)意見。本部門解決不了的問題要及時向主管領(lǐng)導(dǎo)上報，同時提出改進(jìn)方案。
8、參加各種有關(guān)財務(wù)會議，傳達(dá)、落實和實施會議布置的工作。
9、總結(jié)本財務(wù)工作，做好下工作計劃，起草工作報告和請示報告。
10、配合上級有關(guān)部門對本單位的財務(wù)、物價、稅務(wù)、審計等檢查。
預(yù)算會計崗位職責(zé)
1、根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定及財政局、衛(wèi)生局的要求，結(jié)合本單位事業(yè)發(fā)展計劃和工作目標(biāo)，負(fù)責(zé)本單位預(yù)算管理工作。
2、按照單位預(yù)算管理制度，組織預(yù)算編制、審批、執(zhí)行、調(diào)整、考核等工作：
（1）收集審核匯總各個科室預(yù)算計劃，編制本單位預(yù)算草案。
（2）參加預(yù)算工作會議，完成預(yù)算編制。
（3）根據(jù)批復(fù)的預(yù)算，下達(dá)各責(zé)任部門，并督促各部門嚴(yán)格執(zhí)行，當(dāng)事業(yè)計劃有較大變化調(diào)整或由于國家政策變化，需要追加預(yù)算時，應(yīng)按規(guī)定程序進(jìn)行及時報批并調(diào)整預(yù)算。
（4）按照批復(fù)的預(yù)算，對預(yù)算計劃、執(zhí)行和追加預(yù)算進(jìn)行嚴(yán)格審核。
（5）記錄統(tǒng)計預(yù)算執(zhí)行情況，按季度分析預(yù)算執(zhí)行情況，完成年終分析報告。
門診收費崗位職責(zé)
（一）門診收費組長崗位職責(zé)
1、在財務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)門診收費處日常收款工作。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)財經(jīng)方針政策、法規(guī)，遵守醫(yī)院各項財務(wù)管理制度和物價收費政策。
3、加強收入的核算管理，保護(hù)醫(yī)院的合法權(quán)益，確保醫(yī)院資金安全，防止損害國家和患者利益的現(xiàn)象發(fā)生。
4、門診收費組長負(fù)責(zé)組織如下工作：
（1）組織收費處收費員認(rèn)真完成本職工作，牢固樹立“以病人為中心”服務(wù)思想，杜絕冷、硬、頂、推等現(xiàn)象發(fā)生，做好窗口服務(wù)工作。
（2）積極配合各項檢查，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時解決。定期檢查各崗位工作執(zhí)行情況，定期或不定期組織現(xiàn)金盤點，發(fā)現(xiàn)長短款應(yīng)查找原因，及時報告，并做好檢查后相關(guān)文字記錄。
（3）每天按時打印門診收入日報表匯總表，核對每個收費員收入日報表，監(jiān)督每個收費員按日將門診收入日報表所列金額如數(shù)上繳財務(wù)科或醫(yī)院開戶銀行。
（4）定期與門診藥房、草藥房核對藥品收入。負(fù)責(zé)審核門診病人退款手續(xù)。
（5）為丟失收據(jù)且醫(yī)院內(nèi)部找不到回執(zhí)的患者辦理陳述式收款證明，后附機打收費明細(xì)?；颊咛峁┗貓?zhí)復(fù)印件情況下通過收費系統(tǒng)核實后加蓋收費章。
（6）組織收費員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)掌握有關(guān)收費政策，做好門診收費處安全防范工作。
（7）負(fù)責(zé)組織門診病人收費咨詢工作，協(xié)調(diào)解決收費窗口糾紛。
（8）掌握優(yōu)撫、惠民、一卡通等方面的優(yōu)惠政策并加以實施。
（9）按照醫(yī)院財務(wù)管理需要，完成其他相關(guān)工作。
（二）門診收費員崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)科制定的內(nèi)部操作規(guī)程，熟悉收費和物價管理中的相關(guān)專業(yè)知識。
2、嚴(yán)格按照規(guī)定的物價收費標(biāo)準(zhǔn)收費，做到不漏收、不重收、不多收。
3、熟練掌握藥品和收費項目的名稱以及收費輸入規(guī)范。按照成本核算要求，收入錄入科室準(zhǔn)確無誤。嚴(yán)格遵守收退費操作的相關(guān)管理規(guī)定。
4、收費員應(yīng)嚴(yán)格遵守本單位現(xiàn)金管理制度。
5、使用“窗口文明用語”，禁用“服務(wù)忌語”，不與病人爭執(zhí)，不推諉病人，做好窗口服務(wù)工作。
6、收取現(xiàn)金要開具財政部門監(jiān)制的票據(jù)，票據(jù)的書寫或打印應(yīng)清晰、工整；收付
7、現(xiàn)金要“唱收唱付”，與病人當(dāng)面點清，留有存根復(fù)核和備查。
8、每日交班前打印門診收入日報表，當(dāng)日收入現(xiàn)金全部繳交財務(wù)科或醫(yī)院開戶行，做到表款相符，表款同時報稽核人員復(fù)核。
9、每日盤點備用金。
10、認(rèn)真保管和使用收費收據(jù)，作廢票據(jù)按規(guī)定繳銷，已用完收據(jù)及時銷號。
住院結(jié)算崗位職責(zé)
（一）住院結(jié)算處組長職責(zé)
1、在財務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)住院結(jié)算處日常工作。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)方針政策、法規(guī)，遵守醫(yī)院各項財務(wù)管理制度和物價收費政策。
3、加強收入的核算管理，保護(hù)醫(yī)院的合法權(quán)益，確保醫(yī)院資金安全，防止損害國家和患者利益的現(xiàn)象發(fā)生。
4、住院結(jié)算處組長負(fù)責(zé)組織如下工作：
（1）組織住院處人員認(rèn)真完成本職工作，牢固樹立“以病人為中心”服務(wù)思想，杜絕冷、硬、頂、推等現(xiàn)象發(fā)生，做好窗口服務(wù)工作。
（2）積極配合各項檢查，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時解決。定期檢查各崗位工作執(zhí)行情況，定期或不定期組織現(xiàn)金盤點，發(fā)現(xiàn)長短款應(yīng)查找原因，及時報告，并做好檢查后相關(guān)文字記錄。
（3）核對每個結(jié)算員收入日報表，監(jiān)督每個結(jié)算員按日將住院收入和預(yù)交金日報表所列金額如數(shù)上繳財務(wù)科或醫(yī)院開戶銀行。
（4）負(fù)責(zé)審核住院病人退款手續(xù)。
（5）負(fù)責(zé)補辦票據(jù)丟失手續(xù)。住院收據(jù)丟失需補辦的患者，需提供報銷單位證明信及患者身份證，經(jīng)住院處留存后復(fù)印住院收據(jù)記賬聯(lián)并加蓋收費章。預(yù)交金票據(jù)丟失需提供患者及交款人身份證復(fù)印件、并書寫丟失證明，經(jīng)病區(qū)主管醫(yī)生簽字后方可辦理出院結(jié)算。
（6）組織結(jié)算員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)掌握有關(guān)收費政策，做好住院結(jié)算處安全防范工作。
（7）負(fù)責(zé)組織住院病人收費咨詢工作，協(xié)調(diào)解決收費窗口糾紛。
（8）按照《醫(yī)院會計制度》規(guī)定，加強住院病人分戶賬、住院預(yù)交金明細(xì)賬管理，定期與債權(quán)債務(wù)會計核對賬目，為住院病人提供住院費用總清單。
（9）負(fù)責(zé)建立住院結(jié)算處業(yè)務(wù)流程和相應(yīng)的內(nèi)部控制崗位職責(zé)，確保住院收入安全、完整，加強欠費、逃費、漏費管理及科室協(xié)調(diào)工作。
（10）掌握優(yōu)撫、惠民、一卡通等方面的優(yōu)惠政策并加以實施
（11）按照醫(yī)院財務(wù)管理需要，完成其他相關(guān)工作。
（二）住院結(jié)算員崗位職責(zé)
1、工作中嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)科制定的內(nèi)部規(guī)章制度和操作規(guī)程，熟悉收費和物價管理中的相關(guān)專業(yè)知識。
2、嚴(yán)格按照規(guī)定的物價收費標(biāo)準(zhǔn)收費，做到不漏收、不重收、不多收。
3、熟練掌握藥品和收費項目的名稱以及收費輸入規(guī)范。嚴(yán)格遵守收退費操作的相關(guān)管理規(guī)定和醫(yī)療預(yù)收款的管理制度。
4、嚴(yán)格遵守本單位現(xiàn)金管理制度。
5、使用“窗口文明用語”，禁用“服務(wù)忌語”，不與病人爭執(zhí)，不推諉病人，做好窗口服務(wù)工作。
6、出院結(jié)賬時認(rèn)真核對并收回預(yù)交金收據(jù)，開具財政部門監(jiān)制的住院票據(jù)，票據(jù)的書寫或打印應(yīng)清晰、工整；收付現(xiàn)金要“唱收唱付”，與病人當(dāng)面點清，留有存根復(fù)核和備查。
7、每日交班前打印當(dāng)日住院收入和住院預(yù)交金日報表，當(dāng)日收入現(xiàn)金全部繳交財務(wù)科或醫(yī)院開戶行，做到表款相符，表款同時報稽核人員復(fù)核。
8、每日盤點備用金。
9、認(rèn)真保管和使用收費收據(jù)，作廢票據(jù)按規(guī)定繳銷，已用完收據(jù)及時銷號。
價格管理崗位職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹、嚴(yán)格執(zhí)行物價政策和《醫(yī)療服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn)》及藥品價格管理的有關(guān)規(guī)定。遇有不明確價格問題及時向上級主管部門請示。
2、加強日常物價管理和監(jiān)督工作。定期檢查門診收費、住院收費、藥房及有關(guān)醫(yī)技科室收費情況，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時匯報，并提出相應(yīng)的解決辦法和建議；對問題嚴(yán)重的，需形成書面形式報告主管領(lǐng)導(dǎo)。
3、按物價部門的要求，做好醫(yī)院明碼標(biāo)價工作。價格調(diào)整的，要及時準(zhǔn)確地進(jìn)行更新。
4、、熟練掌握醫(yī)療收費的成本測算方法，對醫(yī)院新開展的項目認(rèn)真測算成本，準(zhǔn)確填寫價格項目申報表，及時上報上級物價部門審批。批準(zhǔn)后及時下發(fā)執(zhí)行。
5、積極配合上級物價部門開展的物價監(jiān)督檢查工作，以及醫(yī)院自查工作。
6、熱情接待病人來信來訪，耐心解釋，認(rèn)真核對。較重大問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，每次接待都要做記錄，不得對來訪人員提出的問題推諉或拖延解決。
7、按時完成《收費許可證》年檢、變更工作。
8、按照醫(yī)院財務(wù)管理需要，完成相關(guān)工作。
票據(jù)管理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)票據(jù)的購買、登記、發(fā)放、保管及票據(jù)核銷等工作。
2、設(shè)立《票據(jù)管理登記本》，按票據(jù)類別分別、序時反映收據(jù)的入庫、領(lǐng)用、結(jié)存等情況，完整記錄日期、數(shù)量、使用部門名稱和領(lǐng)用人簽章等信息。
3、指導(dǎo)和監(jiān)督票據(jù)使用人正確使用和填寫各類票據(jù)。
4、銷號前根據(jù)收入日報表記載信息檢查收據(jù)號碼使用連續(xù)性、正確性，對作廢票據(jù)檢查是否履行相關(guān)手續(xù)，簽字是否齊全，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時處理。
5、定期或不定期檢查票據(jù)領(lǐng)用存情況。如發(fā)現(xiàn)票據(jù)丟失、毀損等情況，應(yīng)及時查明原因，按有關(guān)規(guī)定程序和權(quán)限先報批再核銷，未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自沖銷或處理。
6、定期對已領(lǐng)用而未核銷的收據(jù)進(jìn)行詢查核對，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
7、凡需要查看或復(fù)印已使用票據(jù)存根或記賬聯(lián)的單位或個人，應(yīng)出具相應(yīng)證明，經(jīng)財務(wù)科長同意，方可辦理并做好登記工作。
8、人員變動時，在財務(wù)科長監(jiān)督下辦好票據(jù)移交工作。
現(xiàn)金出納崗位職責(zé)
1、根據(jù)住院處、收費處零錢使用情況調(diào)整庫存量，以備用。
2、依據(jù)審批完備、手續(xù)齊全的原始憑證辦理收（付）款業(yè)務(wù)，錢款當(dāng)面點清，查驗無誤后在收（付）款憑證上加蓋“現(xiàn)金收訖”章或“現(xiàn)金付款”章，并在記賬憑證上加蓋出納名章。
3、根據(jù)辦理完畢的收付款憑證，按照《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》要求，序時逐筆登記現(xiàn)金日記賬，當(dāng)日結(jié)出發(fā)生額和余額，做到日清月結(jié)，保證賬賬相符、賬實相符。
4、按規(guī)定范圍使用現(xiàn)金，超出現(xiàn)金支出限額的款項通過銀行轉(zhuǎn)賬支付。
5、保管好現(xiàn)金支票，當(dāng)日提現(xiàn)當(dāng)日入賬，作廢支票加蓋“作廢”章并妥善保管。
6、每日將住院處、收費處收款入庫，并當(dāng)日存入銀行。
7、妥善保管現(xiàn)金送款薄等各種銀行交易單據(jù)。
8、保險柜鑰匙、密碼應(yīng)保密管理。
銀行出納崗位職責(zé)
1、遵守銀行存款管理制度，不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票，不準(zhǔn)出租、出借銀行賬戶，不準(zhǔn)拿支票換取現(xiàn)金，不準(zhǔn)簽發(fā)遠(yuǎn)期支票。
2、依據(jù)審批完備、手續(xù)齊全的原始憑證辦理收（付）款業(yè)務(wù)。
3、根據(jù)辦理完畢的收付款憑證，按照《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》要求，序時逐筆登記現(xiàn)銀行日記賬，當(dāng)日結(jié)出發(fā)生額和余額，做到日清月結(jié)，月終與銀行對賬單進(jìn)行核對，編制余額調(diào)節(jié)表，做到賬賬相符，遇特殊情況立即上報。
4、負(fù)責(zé)支票印章的保管和使用。按照印鑒管理制度，支票印章分開保管，對空白支票妥善保管，不準(zhǔn)提前加蓋印章。
5、作廢支票加蓋“作廢”章，按銀行規(guī)定辦理繳銷手續(xù)。
6、妥善保管現(xiàn)金進(jìn)賬單等各種銀行交易單據(jù)。
7、妥善管理未用、作廢轉(zhuǎn)賬支票，妥善管理U盾及密碼。
8、根據(jù)院長需要編制出納日報表。
藥品會計崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院藥品、藥品進(jìn)銷差價等會計科目核算，按照《醫(yī)院會計制度》規(guī)定設(shè)立藥品數(shù)量金額賬，正確核算藥品成本。
2、審核購入藥品的發(fā)票是否真實、合法；審核有關(guān)手續(xù)是否完整；審核隨貨通行所列品名、規(guī)格、產(chǎn)地、數(shù)量、金額與發(fā)票是否一致。對不符合規(guī)定及手續(xù)不完備的憑證應(yīng)退回經(jīng)辦人員并補辦手續(xù)
3、貫徹國家藥品價格政策，正確核算藥品售價，根據(jù)物價部門藥品調(diào)價文件及時調(diào)價并做好賬務(wù)處理。
4、每月參與藥房、藥庫盤點工作，對盤盈、盤虧藥品督促藥劑科查明原因，報批后按《醫(yī)院財務(wù)制度》及時進(jìn)行賬務(wù)處理，做到賬實相符。
5、每月與財務(wù)總賬核對，做到賬賬相符。
財產(chǎn)物資會計崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)庫存物資、待處理財產(chǎn)損益等相關(guān)會計科目的核算，轉(zhuǎn)賬憑證填制、整理、打印，收付憑證審核及由此形成的各種財務(wù)報表的填報并負(fù)責(zé)實物資產(chǎn)賬的清理、查詢，庫存物資、存貨模塊的月末結(jié)賬。
2、審核購入財產(chǎn)物資的發(fā)票是否真實、合法；審核有關(guān)手續(xù)是否完整；審核隨貨通行所列品名、規(guī)格、產(chǎn)地、數(shù)量、金額與發(fā)票是否一致；審核貨物與合同約定是否一致；對不符合規(guī)定及手續(xù)不完備的憑證應(yīng)退回經(jīng)辦人員補辦手續(xù)
3、按照《醫(yī)院會計制度》規(guī)定設(shè)立財產(chǎn)物資數(shù)量金額賬。
4、每月參與財產(chǎn)物資盤點工作，對盤盈、盤虧財產(chǎn)物資督促管理科室查明原因，報批后按《醫(yī)院財務(wù)制度》及時進(jìn)行賬務(wù)處理，做到賬實相符。
5、每月與財務(wù)總賬核對，做到賬賬相符。
6、認(rèn)真核對擬報批處置的財產(chǎn)物資，根據(jù)批準(zhǔn)后的有關(guān)憑證進(jìn)行相應(yīng)賬務(wù)處理。
固定資產(chǎn)會計崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及累計折舊、固定基金、待處理財產(chǎn)損益、無形資產(chǎn)等相關(guān)會計科目核算，轉(zhuǎn)賬憑證填制、整理、打印，收付憑證審核以及由此形成的各種財務(wù)報表的 填報并負(fù)責(zé)實物資產(chǎn)賬的清理、查詢，固定資產(chǎn)模塊月末結(jié)賬。
2、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)一級明細(xì)賬的建立，每年年終或根據(jù)管理需要隨時與財務(wù)科的總賬、與管理科室的二級明細(xì)賬、與實物進(jìn)行核對，確保賬賬、賬實、賬卡相符。
3、參與固定資產(chǎn)實地盤點，對盤盈、盤虧固定資產(chǎn)督促管理科室查明原因，報批后及時進(jìn)行賬務(wù)處理。
4、嚴(yán)格掌握固定資產(chǎn)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)確劃分資本性支出和收益性支出。
5、審核新增固定資產(chǎn)原始憑證是否真實、合法，審核驗收等有關(guān)手續(xù)是否完備，審核與合同是否一致，對不符合規(guī)定及手續(xù)不完備的憑證應(yīng)退回經(jīng)辦人員補辦手續(xù)。
6、將固定資產(chǎn)類別、使用年限、原始價值等信息準(zhǔn)確無誤錄入軟件系統(tǒng)中，為準(zhǔn)確計提折舊奠定基礎(chǔ)。
7、認(rèn)真核對擬報批處置的固定資產(chǎn)，根據(jù)批準(zhǔn)后的有關(guān)憑證進(jìn)行相應(yīng)賬務(wù)處理。
基建會計崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)在建工程及相關(guān)會計科目核算，轉(zhuǎn)賬憑證填制、整理、打印。
2、按照《醫(yī)院財務(wù)制度》和國家有關(guān)規(guī)定單獨建賬、單獨核算，認(rèn)真審核原始憑證，準(zhǔn)確編制記賬憑證，及時登賬，正確核算工程成本，根據(jù)工程項目竣工財務(wù)決算，及時結(jié)轉(zhuǎn)在建工程成本并增加固定資產(chǎn)，辦理固定資產(chǎn)移交手續(xù)，并按要求進(jìn)行會計檔案整理歸檔移交手續(xù)。
債權(quán)債務(wù)會計崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)醫(yī)院的應(yīng)收在院病人醫(yī)療款、應(yīng)收醫(yī)療款、其他應(yīng)收款、短期借款、應(yīng)付賬款、預(yù)收醫(yī)療款、其他應(yīng)付款、長期借款、長期應(yīng)付款、待攤費用、預(yù)提費用等預(yù)收、預(yù)付、應(yīng)收、應(yīng)付會計科目的核算，轉(zhuǎn)賬憑證填制、整理、打印，收付憑證審核以及由此形成的各種財務(wù)報表的填報并負(fù)責(zé)往來賬的清理查詢，應(yīng)付款管理模塊的月末結(jié)賬，保證賬賬相符。
總賬報表崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格遵守國家財經(jīng)紀(jì)律，熟悉《會計法》、《醫(yī)院財務(wù)制度》、《醫(yī)院會計制度》、《醫(yī)療機構(gòu)財務(wù)會計內(nèi)部控制規(guī)定》和執(zhí)行醫(yī)院各項財務(wù)管理制度。
2、核對當(dāng)月各會計科目月末余額
（1）本期所有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否全部登記入賬。
（2）核對賬薄記錄是否完整，是否賬賬相符，如不符查明原因按規(guī)定更正。
（3）是否按規(guī)定清查財產(chǎn)物資和債權(quán)債務(wù)，盤盈盤虧報廢毀損是否按規(guī)定及時處理。
（4）核對各科目發(fā)生額和余額合理性、準(zhǔn)確性，發(fā)現(xiàn)問題及時通知有關(guān)人員改正，保證結(jié)賬順利，報表準(zhǔn)確、數(shù)據(jù)合理。
3、月末及年末記賬、攤銷、結(jié)轉(zhuǎn)并編制會計報表工作。
（1）月底進(jìn)行有關(guān)科目的結(jié)轉(zhuǎn)、分?jǐn)偣芾碣M，進(jìn)行計算機記賬、結(jié)轉(zhuǎn)。
（2）結(jié)賬后編制總賬科目試算平衡表并與有關(guān)明細(xì)科目核對，保證賬賬相符。
（3）編制會計報表并與其他會計報表相互核對，有對應(yīng)關(guān)系的數(shù)據(jù)必須保持一致。
4、根據(jù)報表編寫財務(wù)情況說明書
（1）說明報告期內(nèi)財務(wù)收支情況。財務(wù)情況說明書要全面詳細(xì)。季度財務(wù)情況說明書要有重點地做扼要說明。
（2）單位業(yè)務(wù)開展的基本情況，收入、支出、結(jié)余實現(xiàn)與分配，資金增減與周轉(zhuǎn)，財務(wù)變動或現(xiàn)金流量等情況。
（3）本期或下期財務(wù)狀況發(fā)生重大影響的事項加以說明。
（4）重要會計政策和會計處理方法及其變更情況，變更原因及其財務(wù)成果影響說明。
（5）重要資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及其出售情況說明，重大投資、融資活動等非常事項的說明。
（6）專項資金的使用情況。
（7）有助于理解和分析會計報表需要說明的其他事項。
5、按照有關(guān)規(guī)定做好報表上報和數(shù)據(jù)資料管理工作。
（1）核對無誤后將各種會計報表連同財務(wù)情況說明書，加具封面，裝訂成冊，提交財務(wù)科長審核簽名蓋章，及時報出。
（2）按時編寫“財務(wù)基本情況報表”。
（3）按月編制不同同一期間收支情況對比表。
（4）完成每年的預(yù)決算報表工作、統(tǒng)計報表和其他零星報表工作。
稽核崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格遵守國家財經(jīng)紀(jì)律，熟悉《會計法》、《醫(yī)院財務(wù)制度》、《醫(yī)院會計制度》、《醫(yī)療機構(gòu)財務(wù)會計內(nèi)部控制規(guī)定》和執(zhí)行醫(yī)院各項財務(wù)管理制度。
2、負(fù)責(zé)出納票據(jù)、會計憑證、賬薄、報表和門診收費、住院收費等的稽核工作。
3、稽核人員應(yīng)完成下列工作：
（1）財務(wù)稽核
①出納票據(jù)的復(fù)核和現(xiàn)金、賬薄的查對。對出納已使用回收的票據(jù)存根進(jìn)行復(fù)核，檢查票據(jù)使用是否符合規(guī)定，號碼是否銜接，有無跳號、漏號等情況，并交票據(jù)管理崗位辦理注銷等相關(guān)手續(xù)。隨機抽查銀行對賬單和銀行日記賬及調(diào)節(jié)表，核對銀行實有數(shù)和相關(guān)銀行賬余額是否相符；隨機抽查出納現(xiàn)金日記賬，核對其與庫存盤點數(shù)是否相符。做好抽查情況記錄。
②會計憑證的稽核。審核原始憑證是否合法、真實、完整和準(zhǔn)確，記賬憑證是否符合會計制度及規(guī)范化的要求。
③會計賬簿的稽核。審核會計賬簿是否賬證、賬賬、賬實相符。
④會計報表的稽核。審核報表是否數(shù)字真實、計算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整和報送及時等。
（2）門診收費稽核
①復(fù)核收費員當(dāng)天門診收入票據(jù)起止號碼是否銜接，有無跳號、漏號現(xiàn)象，定期將上述票據(jù)交票據(jù)管理崗位辦理注銷等相關(guān)手續(xù)。
②復(fù)核門診收、退金額，收費票據(jù)金額和當(dāng)天日報表金額是否相符。
③復(fù)核收費員應(yīng)上繳現(xiàn)金金額（包括支票張數(shù)和金額）是否與門診收入日報表及銀行繳款單金額相符。
④不定期抽查門診收費員庫存現(xiàn)金和備用金情況。
（3）住院結(jié)算稽核
①復(fù)核收費員當(dāng)天預(yù)交金票據(jù)和收入票據(jù)的起止號碼是否銜接，有無跳號、漏號現(xiàn)象，定期將上述票據(jù)交票據(jù)管理崗位辦理注銷等相關(guān)手續(xù)。
②復(fù)核住院收、退費明細(xì)賬與收入和預(yù)交金日報表金額是否相符。
③復(fù)核收費員應(yīng)上繳現(xiàn)金金額（包括支票張數(shù)和金額）是否與住院收入和預(yù)交金日 報表及銀行繳款單金額相符。
④不定期抽查住院收費員庫存現(xiàn)金和備用金情況。
4、對內(nèi)部控制制度的建立和執(zhí)行情況進(jìn)行檢查評價，并提出合理化建議。
工資、“五險一金”核算崗位職責(zé)
1、根據(jù)人事科提供的工資通知單編制工資發(fā)放表。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險和住房公積金基數(shù)調(diào)整、繳納及住房公積金返還。
3、負(fù)責(zé)“五險一金”單位和個人負(fù)擔(dān)部分的核對工作。
4、負(fù)責(zé)個人所得稅代扣代繳與核對。
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院的應(yīng)付工資、應(yīng)付社會保障費等工資類會計科目的核算、收付、轉(zhuǎn)賬憑證的審核以及由此形成的各種財務(wù)報表、勞動報表的填報及工資類科目的賬務(wù)清理、查詢，工資模塊的月末結(jié)賬，保證賬賬、賬實相符。
成本與獎金核算崗位職責(zé)
按照制度要求及成本核算費用歸集與攤銷辦法進(jìn)行科室成本核算，正確劃分收益性支出、資本性支出，嚴(yán)格遵守成本核算規(guī)程，按規(guī)定的成本計算方法進(jìn)行成本計算，以保證成本核算口徑統(tǒng)一，每季、年終匯總編報成本核算報表，進(jìn)行科室成本分析與考核，并形成成本核算報告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
稅務(wù)核算崗位職責(zé)
熟悉《個人所得稅法》等相關(guān)稅收政策，負(fù)責(zé)辦理個人所得稅及醫(yī)院所涉及稅種的代扣代繳和納稅申報工作。配合稅務(wù)檢查工作。
檔案管理崗位職責(zé)
依據(jù)《會計檔案管理辦法》的規(guī)定負(fù)責(zé)會計檔案的立卷、歸檔、保管、查閱和銷毀工作。對需移交的會計檔案填報移交清冊，與檔案室辦理交接手續(xù)。對需銷毀的會計檔案，填寫“會計檔案銷毀清冊”。對本院認(rèn)為重要的會計資料要復(fù)印留存。
收入支出會計職責(zé)
負(fù)責(zé)醫(yī)院的各類收入、支出、收支結(jié)余、結(jié)余分配等收支類會計科目的核算，收付、轉(zhuǎn)賬憑證的審核以及由此形成的各種財務(wù)報表的填報、收支類科目的賬務(wù)清理、查詢，及時核對門診、住院收入，保證賬賬、賬實核對相符。
主管會計崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)全院會計核算及各項會計業(yè)務(wù)；參與會計制度的草擬和制訂；負(fù)責(zé)月報表的審核及會計憑證審核；參與醫(yī)院預(yù)算和決算工作；定期對醫(yī)院財務(wù)狀況做出財務(wù)說明。
體檢會計職責(zé)
1、在財務(wù)科長的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律和醫(yī)院有關(guān)各項規(guī)章制度，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心，堅持原則，做到賬賬相符，日清月結(jié)。
2、熟練掌握各項收費價格，嚴(yán)格執(zhí)行物價標(biāo)準(zhǔn)。
3、根據(jù)體檢科報檢單進(jìn)行核對項目及人數(shù)并加蓋收費專用章，待體檢結(jié)束后，收回剩余蓋有收費章的體檢單，確定實檢人數(shù)及加檢項目并與體檢中心核對。
4、結(jié)算后，待體檢款到賬，進(jìn)行明細(xì)分配，編制體檢收入分配表，與體檢科負(fù)責(zé)人核對簽字后報審計科。
5、按月通知體檢科主任欠款單位名單。
6、退費：先由體檢科主任簽字退出體檢指引單所檢項目后，由患者持體檢原始單據(jù)和有體檢科主任簽字的指引單進(jìn)行退款。
7、根據(jù)每月的體檢收入分配表，登記年體檢科匯總表和其他明細(xì)表。
8、保證內(nèi)容和信息真實性、可靠性。
醫(yī)保、農(nóng)合、特診會計職責(zé)
具體負(fù)責(zé)職工醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、生育保險、門診慢性病、黨政機關(guān)離休統(tǒng)籌、企事業(yè)離休統(tǒng)籌、市委市政府等四大班子特診、農(nóng)合、人壽等病人醫(yī)療費用發(fā)生、回款、拒付等賬目管理工作，與醫(yī)?？?、特診科、農(nóng)合辦共同完成報賬、要賬工作。
1、每月打印月報表、收費明細(xì)，與患者結(jié)算明細(xì)一同報醫(yī)保中心等各部門，分別核對上傳數(shù)據(jù)。
2、每月與醫(yī)保中心等部門結(jié)算各類費用，并核對是否足額收回欠款，如有數(shù)據(jù)不符，問明、查實情況，作相應(yīng)賬務(wù)處理。
3、將回款情況及時通報醫(yī)?？?、特診科、農(nóng)合辦，加強醫(yī)保、特診、農(nóng)合病人資金管理。審計科職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
審計科科長崗位職責(zé)
1、在院長和主管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下工作，依照國家法律、法規(guī)和政策以及本單位的規(guī)章制度，對本單位的財務(wù)活動進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督，行駛內(nèi)部審計監(jiān)督權(quán)，對院領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)并報告工作。
2、根據(jù)醫(yī)院和上級審計機關(guān)的工作部署，制定工作計劃，并組織貫徹實施。
3、建立健全內(nèi)部審計制度，加強對審計工作的管理。
4、做好規(guī)定的審計事項，履行經(jīng)濟(jì)監(jiān)督、評價、鑒證的職能，及時、準(zhǔn)確為院領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。
5、負(fù)責(zé)組織本科職工學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)、文件、規(guī)定，負(fù)責(zé)本科職工的管理、學(xué)習(xí)、教育工作。
6、負(fù)責(zé)完成院長、主管領(lǐng)導(dǎo)和上級審計部門臨時交辦的其他工作。
7、副科長協(xié)助科長做好相應(yīng)的工作，科長不在時主持日常工作。
審計科工作人員崗位職責(zé)
1、在科長領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家各項方針、政策、法規(guī)和制度，實事求是、客觀公正地對待審計事項。
2、處理科室日常事務(wù)工作，收集、審核、整理各類資料；對醫(yī)院庫存物資保管、使用及效益情況進(jìn)行審計監(jiān)督；對醫(yī)院財務(wù)收支的合理性、真實性、效益性進(jìn)行審計監(jiān)督。
3、妥善保管科室各類文件，負(fù)責(zé)科室材料歸檔工作。
4、努力學(xué)習(xí)并掌握審計、會計、管理等多方面專業(yè)知識和技能，善于學(xué)習(xí)新知識，總結(jié)實際經(jīng)驗，充分發(fā)揮審計職能的作用。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
團(tuán)委職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
團(tuán)委工作職責(zé)
1、傳達(dá)院黨委和上級團(tuán)委的決議、文件精神，研究制定貫徹執(zhí)行意見，按時向院 黨委和上級團(tuán)委匯報工作。
2、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)團(tuán)委一班人以形式多樣的活動為載體，加強團(tuán)員青年職工的思想政治工作。
3、深入基層，做好調(diào)查研究，了解團(tuán)員的思想狀況和團(tuán)支部工作情況。
4、指導(dǎo)團(tuán)支部的工作，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，爭取各部門的支持。
5、積極向黨委推薦優(yōu)秀團(tuán)員青年做黨的發(fā)展對象，協(xié)助黨總支、黨支部做好對青年入黨積極分子的培養(yǎng)工作。
6、完成上級團(tuán)委和院黨委、院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
團(tuán)委書記崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)團(tuán)委日常工作，主持召開全體委員會和團(tuán)委擴(kuò)大會，傳達(dá)院黨委指示和上級團(tuán)委決議，研究確定院團(tuán)委的工作任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院共青團(tuán)工作計劃的落實、檢查、總結(jié)工作。經(jīng)常向黨組織和上級團(tuán)委匯報并請示工作，及時向下級團(tuán)組織布置工作，交流情況。
3、開展調(diào)查研究工作，熟悉團(tuán)情，掌握團(tuán)員、青年職工思想動態(tài)，有針對性地提出解決問題的辦法；抓好典型，發(fā)揮青年職工在各項工作中的先鋒突擊隊作用。
4、抓好團(tuán)委班子的思想建設(shè)和組織建設(shè)，加強團(tuán)委一班人的團(tuán)結(jié)。組織團(tuán)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論、團(tuán)的業(yè)務(wù)知識和工作方法，不斷提高團(tuán)干部的思想水平和工作能力。
5、指導(dǎo)、支持團(tuán)支部開展工作，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，爭取各部門的支持。
6、完成上級交辦的其它有關(guān)事宜。
副書記協(xié)助書記做好相應(yīng)的工作，書記不在時主持團(tuán)委日常工作。
工會職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
工會委員會職責(zé)
1、在院黨委及衛(wèi)生局工會的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行維護(hù)、建設(shè)、參與、教育四項社會職能，依照法律和工會章程獨立自主、創(chuàng)造性地做好工會各項工作。
2、組織廣大職工學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論。學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)科學(xué)文化業(yè)務(wù)知識，不斷提高職工的思想政治素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技 術(shù)素質(zhì)。
3、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工，以病人為中心，樹立全心全意為病員服務(wù)的思想，發(fā)揚主人翁精神，積極做好本職工作，認(rèn)真完成醫(yī)療、教學(xué)、科研等項任務(wù)。
4、承擔(dān)職代會工作機構(gòu)的職責(zé)、堅持職工代表大會制度和職代會職權(quán)。加強民主管理，組織職工參政議政，在維護(hù)醫(yī)院總體利益的同時，維護(hù)職工的合法權(quán)益。
5、協(xié)同有關(guān)部門搞好職工的生活福利工作，積極為職工排憂解難；開展文化娛樂活動，活躍職工的業(yè)余文化生活。
6、做好會員發(fā)展、會員管理及工會積極分子的評選和先模人物的推薦工作。
7、收好、管好、用好工會經(jīng)費，管理好工會財產(chǎn)。
8、按照檔案管理規(guī)章制度和歸檔范圍、規(guī)范要求，做好有關(guān)檔案材料的形成、收集、保管、整理、立卷、歸檔及利用。
9、接受并認(rèn)真完成院黨委、院領(lǐng)導(dǎo)和市衛(wèi)生局工會交辦的其他工作任務(wù)。
工會主席崗位職責(zé)
1、工會主席是工會的法人代表，在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，主持工會全面工作。
2、組織全體教職工學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，緊緊圍繞校黨委的中心工作，落實黨委的決議，當(dāng)好黨委的助手和參謀。
3、組織好工會委員會內(nèi)部的分工和協(xié)作，定期召開工會委員會會議，傳達(dá)上級工會的批示，研究、部署、檢查工會工作，經(jīng)常研究工運理論和政策，總結(jié)工會工作經(jīng)驗，不斷提高工作水平。
4、有計劃地組織工會干部和職工學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識和文化科學(xué)知識，教育職工嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，廉潔奉公，忠于職守，充分發(fā)揮教職工的積極性。
5、發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，密切聯(lián)系群眾，吸取和收集各方面的意見。關(guān)心職工生活，維護(hù)職工的根本利益，及時向醫(yī)院反映群眾的合理要求、意見和困難，并配合醫(yī)院幫助解決。
6、加快工會隊伍建設(shè)，指導(dǎo)并培訓(xùn)工會干部，調(diào)動工會干部的積極性，及時幫助基層工會解決問題。
7、全面負(fù)責(zé)籌備工會代表大會，并向大會報告工作，主持工會委員會的選舉工作，31 領(lǐng)導(dǎo)教代會各部門委員會，監(jiān)督、檢查大會決議、決定的貫徹執(zhí)行情況，完成好教代會提出的各項任務(wù)。
8、協(xié)調(diào)黨、政、群團(tuán)各部門的關(guān)系，經(jīng)常向黨委請示，匯報工會工作，主動接受黨委的領(lǐng)導(dǎo)，積極向上級工會和教職工報告工作，爭取上級工會的指導(dǎo)，接受教職工的意見和建議，不斷改進(jìn)工作。
9、全面負(fù)責(zé)校工會的財務(wù)工作。
10、完成黨委和上級工會交辦的基它工作。
工會各工作委員職責(zé)
1、組織委員職責(zé)
（1）做好工會的組織建設(shè)和思想教育工作，制訂工會組織各項工作計劃。
（2）負(fù)責(zé)及時協(xié)調(diào)會員之間的關(guān)系，做好新會員的入會工作。
（3）抓好工會積極分子的培養(yǎng)教育工作，不斷發(fā)展壯大工會積極分子隊伍。
（4）負(fù)責(zé)組織召開工會委員會和會員大會。
2、財務(wù)委員職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)工會經(jīng)費預(yù)、決算和會費收繳工作，按時上繳會費。
（2）堅持按章程辦事，認(rèn)真做好會費的撥、交，按時公布帳目。
（3）嚴(yán)格執(zhí)行財會制度及財政紀(jì)律，不擅自超支和挪用。
（4）協(xié)助行政做好職工工資的發(fā)放工作，調(diào)解職工工資中的糾紛。
3、生產(chǎn)、安全、技協(xié)委員職責(zé)
（1）及時掌握本單位各項指標(biāo)的完成情況，組織職工完成生產(chǎn)任務(wù)。
（2）協(xié)助行政搞好職工安全、技術(shù)培訓(xùn)工作，發(fā)動群眾提出合理化建議，抓好技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作活動。
（3）組織職工開展勞動競賽，搞好檢查、總結(jié)、評比和獎懲工作。
（4）協(xié)助行政做好勞動保險、勞動保護(hù)工作。
4、文體、生活委員職責(zé)
（1）組織職工開展文娛、體育活動，積極培養(yǎng)活動骨干，建立活動陣地。
（2）按勞保方針研究集體福利，協(xié)助行政做好職工福利的發(fā)放工作。
（3）辦理職工困難補助手續(xù)。
（4）做好退休、工傷、病休及病亡人員的處理、慰問工作。
5、女工委員職責(zé)
（1）維護(hù)女職工的合法權(quán)益，針對女職工的特殊問題做好“四期”保護(hù)工作。
（2）積極組織女職工開展思想政治教育和文化、技術(shù)學(xué)習(xí)活動，鼓勵她們做“四有”新人。
（3）關(guān)心女職工的工作環(huán)境，按時組織女職工進(jìn)行健康查體。
（4）協(xié)助女職工解決婚姻家庭矛盾，積極提高女職工的婚姻家庭生活質(zhì)量。
（5）做好計劃生育工作。
婦委會工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)婦委會工作及計劃生育工作。
2、建立健全本單位的婦委會組織。
3、對女職工開展針對性和實效性的思想政治工作。
4、維護(hù)女職工合法權(quán)益，發(fā)揮參政、議政的作用，加強婦女法律、法規(guī)、政策學(xué)習(xí)。
5、協(xié)助黨委培養(yǎng)選拔女干部。
計劃生育工作人員職責(zé)
1、熱愛計劃生育事業(yè)，全心全意為育齡婦女工作。
2、熟知計劃生育方針、政策和法律法規(guī)，堅持原則，辦事公道。
3、定期向育齡婦女宣傳計劃生育政策法規(guī)、傳播計劃生育和生殖健康等科學(xué)知識。
4、定期向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)匯報計劃生育工作，反映群眾的意愿和要求，維護(hù)育齡婦女的合法權(quán)益，充分發(fā)揮黨和政府聯(lián)系群眾橋梁紐帶作用。
5、做好日常工作
（1）做好育齡婦女身體健康檢查工作。
（2）按時填報計劃生育報表。
（3）做好育齡婦女建檔工作，并做到及時核對。對育齡婦女的結(jié)婚生育做到心中有數(shù)，督促她們按時辦理有關(guān)證件。
（4）及時上報年末計劃生育工作總結(jié)。
宣傳科職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
宣傳科職責(zé)
1、對醫(yī)院的各項活動負(fù)責(zé)攝影、攝像，留存資料。
2、負(fù)責(zé)全院標(biāo)示導(dǎo)引系統(tǒng)的制作。
3、負(fù)責(zé)各科室宣傳品的制作。
4、對院外的形象廣告牌負(fù)責(zé)接洽。
5、對院內(nèi)的宣傳欄負(fù)責(zé)定期更換。
6、負(fù)責(zé)會議會標(biāo)的書寫。
7、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性任務(wù)。
老干部科職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
老干部科工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)全院離退休人員的行政管理和生活服務(wù)等工作。
2、認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，及時傳達(dá)上級有關(guān)文件，組織好離退休人員的政治學(xué)習(xí)和各種會議。
3、負(fù)責(zé)落實國家對離退休人員的各種政治、生活待遇規(guī)定。
4、按照有關(guān)規(guī)定管理使用公用經(jīng)費、特需費、福利費和參觀休養(yǎng)費。
5、協(xié)同有關(guān)部門認(rèn)真做好離退休人員的醫(yī)療保健工作，負(fù)責(zé)組織離退休人員參觀、旅游及開展適宜的文體活動。
6、完成院黨委和行政主管領(lǐng)導(dǎo)及上級主管部門交辦的其它工作。
老干部科科長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)全院離退休人員的行政管理和生活服務(wù)等工作。
2、認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，及時傳達(dá)上級有關(guān)文件，組織好離退休人員的政治學(xué)習(xí)和各種會議。
3、負(fù)責(zé)制定本處工作計劃，總結(jié)及有關(guān)文件。
4、負(fù)責(zé)落實國家對離退休人員的的各種政治、生活待遇規(guī)定。
5、按照有關(guān)規(guī)定管理使用公用經(jīng)費、特需費、福利費和參觀休養(yǎng)費。
6、負(fù)責(zé)安排對離退休干部的家訪和組織慰問活動，虛心向老干部學(xué)習(xí)，征求他們對工作的意見，并認(rèn)真及時反映他們的意見要求，解決好他們的合理問題（困難），充分發(fā)揮老干部在醫(yī)院建設(shè)中的作用。
7、協(xié)同有關(guān)部門認(rèn)真做好離退休人員的醫(yī)療保健工作，負(fù)責(zé)組織離退休人員參觀、旅游及開展適宜的文體活動。
8、督促檢查各項規(guī)章制度的落實。
9、完成黨委和行政主管領(lǐng)導(dǎo)及上級主管部門交辦的其它工作。
老干部科科員崗位職責(zé)
1、在處長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，熱心為老干部服務(wù)，積極協(xié)助處長做好老干部管理工作。
2、負(fù)責(zé)起草工作計劃和總結(jié)、會議和活動通知并做好記錄。
3、負(fù)責(zé)老干部處內(nèi)勤管理工作及老干部活動室的文件資料收集整理和物品管理。
4、指導(dǎo)和幫助老干部開展文體娛樂和健身保健活動。
5、掌握老干部基本情況，組織對患病離退休人員的探視和慰問活動，幫助他們解決生活上遇到的困難。
6、完成處長交辦的其它工作。
質(zhì)量控制辦公室職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
質(zhì)量控制辦公室職責(zé)
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院全面質(zhì)量管理工作，圍繞醫(yī)院中心任務(wù)及根據(jù)醫(yī)院實際情況全面制定并定期修訂、不斷完善醫(yī)院各項工作質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)章制度，使之持續(xù)改進(jìn)更加符合醫(yī)院實際，更具有可操作性。
2、對全院質(zhì)控體系工作進(jìn)行監(jiān)督、考評，并組織、協(xié)調(diào)醫(yī)院質(zhì)控體系各職能主管部門抓緊抓好質(zhì)控方案的實施；定期向被檢查科室反饋質(zhì)量考評信息和不定期檢查反饋后的整改情況，定期編寫《質(zhì)量信息簡報》。
3、負(fù)責(zé)實施質(zhì)量管理教育、培訓(xùn)工作，不斷提高全員質(zhì)量管理素質(zhì)。
4、每月一次深入科室進(jìn)行全面檢查、督導(dǎo)、考評。
5、負(fù)責(zé)病歷終末質(zhì)量的抽檢，以及各種申請單質(zhì)量的抽檢，提出獎懲意見。
6、定期組織召開質(zhì)量管理委員會會議，通報醫(yī)院近期全面質(zhì)量情況，總結(jié)經(jīng)驗、分析存在的問題，提出具體改進(jìn)質(zhì)控工作的意見及建議。
7、及時了解和協(xié)調(diào)醫(yī)療質(zhì)量存在的問題。
8、做好單病種和臨床路徑的質(zhì)量控制。
9、承辦院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時事宜。
質(zhì)量控制辦公室主任崗位職責(zé)
1、在主管院長的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院全面質(zhì)量管理工作。制定并定期修訂全院各項工作質(zhì)量控制方案有關(guān)規(guī)定。
2、根據(jù)醫(yī)院對醫(yī)療、醫(yī)技質(zhì)量的要求，制定質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)和質(zhì)量委員會審議后，組織實施，并做好檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作。
3、制定醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)方案、質(zhì)量考核方案、質(zhì)量控制目標(biāo)、監(jiān)測方法、主要質(zhì)量措施等。
4、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督醫(yī)院質(zhì)控體系實施各項工作質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)，定期向院領(lǐng)導(dǎo)和質(zhì)量管理委員會通報全院各項工作質(zhì)量情況，總結(jié)經(jīng)驗、分析存在的問題，并提出具體改進(jìn)意見及建議。
5、不定期進(jìn)行全員質(zhì)量管理教育、培訓(xùn)工作。
6、每半年有工作安排和小結(jié)，每月下發(fā)《質(zhì)量信息簡報》，按時參加全院組織的行政查房工作和積極開展院長質(zhì)量查房活動。
7、主持科務(wù)會，領(lǐng)導(dǎo)全科人員的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)和改進(jìn)工作。
8、做好單病種和臨床路徑的質(zhì)量控制。
9、承辦院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事宜。
副主任協(xié)助主任做好相應(yīng)的工作，主任不在時負(fù)責(zé)日常工作。
質(zhì)量控制辦公室科員崗位職責(zé)
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)起草質(zhì)控辦工作計劃、總結(jié)，以及醫(yī)院全面質(zhì)量管理控
制方案，并按照分工負(fù)責(zé)督促、協(xié)調(diào)落實。
2、負(fù)責(zé)收集質(zhì)控體系中各主管部門預(yù)前、過程、終末對本部門工作進(jìn)行的月質(zhì)量考評信息，及時匯總《質(zhì)量信息簡報》，報主任審閱后與獎懲掛鉤，并下發(fā)科室。
3、按時完成每月的病歷質(zhì)檢小結(jié)，對存在問題做較詳細(xì)的說明，并評出所得分?jǐn)?shù)。
4、完成申請單、報告單的質(zhì)量抽檢，對存在問題進(jìn)行匯總反饋。
5、負(fù)責(zé)收集醫(yī)療醫(yī)技科室對職能科室工作中提出的意見和建議，并完成信息反饋工作。
6、負(fù)責(zé)整理保管科內(nèi)歸檔資料，健全大事記，并按規(guī)定上報。
7、遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，嚴(yán)肅勞動紀(jì)律，團(tuán)結(jié)同志，勇于進(jìn)取，積極主動完成科主任交給的各項工作任務(wù)。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時事宜。
醫(yī)務(wù)科職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
醫(yī)務(wù)科工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)擬定全院醫(yī)療工作計劃及工作總結(jié)。定期負(fù)責(zé)向主管院長報告計劃完成情況。
2、負(fù)責(zé)全院運行病歷質(zhì)量管理。
3、及時了解醫(yī)療發(fā)展的方向，并引導(dǎo)開展工作。了解掌握醫(yī)院新技術(shù)、新項目的引進(jìn)及開展。
4、組織住院醫(yī)師的規(guī)范化培訓(xùn)，參與醫(yī)師在崗管理及注冊工作。
5、組織全院性的醫(yī)療會診及院外會診。負(fù)責(zé)實施臨時性院內(nèi)外醫(yī)療、保健任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。
6、根據(jù)國家頒布的法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合醫(yī)院的實際，組織醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
7、經(jīng)常了解各科室工作情況，協(xié)調(diào)科室工作，組織重大搶救，掌握各科室醫(yī)師排班，保證醫(yī)療搶救的應(yīng)急。檢查分析科室工作質(zhì)量，制定醫(yī)療安全措施，積極防范醫(yī)療事故，減少醫(yī)療缺陷。
8、接待病人及家屬有關(guān)醫(yī)療技術(shù)方面的投訴，負(fù)責(zé)醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故的處理及醫(yī)療技術(shù)鑒定。
9、參與醫(yī)院對醫(yī)療部門的綜合管理、標(biāo)準(zhǔn)化管理和行風(fēng)建設(shè)。
10、承辦醫(yī)務(wù)公文和有關(guān)醫(yī)療工作的人民來信來訪，辦理日常醫(yī)療事務(wù)。
11、負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)人員的在職教育，組織實施全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。協(xié)助人事處做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。
12、做好進(jìn)修生的招收、培訓(xùn)和管理工作。
13、負(fù)責(zé)組織醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)交流活動，推廣國內(nèi)外新技術(shù)、新經(jīng)驗的新成果。
醫(yī)務(wù)科科長崗位職責(zé)
1、在主管院長領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施全院的醫(yī)療工作。
2、擬定醫(yī)療工作計劃和有關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，經(jīng)院長、主管副院長批準(zhǔn)后組織實施，并經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
3、深入各科室了解和掌握情況，組織重大搶救和院外會診。協(xié)助主管副院長督促檢查各科室各級醫(yī)療人員執(zhí)行崗位責(zé)任制和技術(shù)操作常規(guī)等工作情況，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
4、對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查，組織討論，及時向主管院長提出處理意見。
5、負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)人員的在職教育，組織實施全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助人事處做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。
6、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對下級醫(yī)院進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，開展雙向轉(zhuǎn)診，幫助開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，解決疑難問題，培訓(xùn)衛(wèi)生技術(shù)和管理人才。負(fù)責(zé)與外單位簽訂醫(yī)療合同。
7、檢查督促各科進(jìn)修的貫徹執(zhí)行。做好進(jìn)修生的招收、培訓(xùn)和管理工作。組織科室之間的協(xié)作，不斷改進(jìn)醫(yī)療工作。
8、負(fù)責(zé)組織醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)交流活動，推廣國內(nèi)外新技術(shù)、新經(jīng)驗的新成果。
醫(yī)務(wù)科科員崗位職責(zé)
1、在科長、副科長的領(lǐng)導(dǎo)下，處理日常事務(wù)。
2、負(fù)責(zé)及時處理上級機關(guān)或業(yè)務(wù)主管部門的來函來電，并向科長匯報情況。
3、按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)處理轉(zhuǎn)院聯(lián)系、會診聯(lián)系等工作。
4、負(fù)責(zé)群眾來信來訪接待工作，并及時向科長提出處理意見和辦理結(jié)果。
5、堅持崗位，盡職盡責(zé)，鉆研業(yè)務(wù)，提高工作能力。
醫(yī)務(wù)科醫(yī)療糾紛投訴辦公室人員崗位職責(zé)
1、在醫(yī)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院醫(yī)療安全培訓(xùn)，醫(yī)療風(fēng)險防范，醫(yī)療風(fēng)險預(yù)警制度的落實。
2、接待醫(yī)療質(zhì)量相關(guān)的投訴。組織查詢、取證、專家討論、確定投訴的性質(zhì)。
3、協(xié)調(diào)解決各項醫(yī)療糾紛事宜。
4、歸檔醫(yī)療投訴、事故處理的文獻(xiàn)，負(fù)責(zé)上報重大醫(yī)療安全事件。
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院與律師的溝通協(xié)調(diào)及案件處理工作。
護(hù)理部職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
護(hù)理部主任崗位職責(zé)
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作，擬訂全院護(hù)理工作計劃，經(jīng)主管院長副院長審批后實施，并檢查護(hù)理工作質(zhì)量，按期總結(jié)匯報。
2、負(fù)責(zé)擬訂和組織修改全院護(hù)理常規(guī)，并嚴(yán)格督促執(zhí)行，檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級護(hù)理制度。
3、經(jīng)常深入科室督促檢查護(hù)理工作，對搶救危重病員的護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，定期進(jìn)行護(hù)理查房，督促檢查和考核護(hù)理人員的服務(wù)態(tài)度、工作質(zhì)量、各項規(guī)章制度和操作常規(guī)的執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)擬訂在職護(hù)士培訓(xùn)計劃并組織實施，組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核。
5、掌握全院護(hù)理人員工作，思想，學(xué)習(xí)情況，負(fù)責(zé)全院護(hù)理人員的調(diào)配，并向院長提出護(hù)理人員的升、調(diào)、獎、懲意見，對于護(hù)理人員發(fā)生的差錯事故等與各科室共同研究處理。
6、檢查、指導(dǎo)門診、急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理，使之逐步達(dá)到制度化、規(guī)范化。
7、審定實習(xí)護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士的臨床教學(xué)實習(xí)計劃，定期檢查落實情況。
8、了解掌握各科護(hù)理人員流動情況，護(hù)理工作質(zhì)量、全院特別護(hù)理和危重病人人數(shù)，根據(jù)需要組織好科室間協(xié)作，對護(hù)理人員做臨時調(diào)配。
9、主持召開全院護(hù)士長會議，分析護(hù)理工作情況，并定期組織護(hù)士長相互檢查，學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
10、組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作及護(hù)理新技術(shù)的推廣。
11、護(hù)理部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
護(hù)理部干事崗位職責(zé)
1、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，做好辦公室的日常工作。
2、負(fù)責(zé)接待醫(yī)院內(nèi)外來訪人員，做好記錄，及時匯報。
3、做好各種護(hù)理文件、資料的登記收發(fā)傳閱工作。
4、及時完成各種護(hù)理資料的收集、分類、登記、保管、存檔工作，向主任提供各種信息及統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
5、負(fù)責(zé)護(hù)理部各類檔案的保管工作，定期檢查完善。
6、辦理來院進(jìn)修護(hù)理人員的各種手續(xù)。
7、負(fù)責(zé)實習(xí)生的管理，完成臨床帶教安排。
8、接受并完成主任交辦的各項任務(wù)。
醫(yī)院感染管理科職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
醫(yī)院感染管理科工作職責(zé)
1、認(rèn)真落實上級部門下發(fā)的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并具體組織落實監(jiān)督和指導(dǎo)科室工作。
2、及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報醫(yī)院感染工作情況，并根據(jù)情況及時向全院通報。
3、積極開展對全院人員預(yù)防控制感染知識的培訓(xùn)。
4、根據(jù)中華人民共和國醫(yī)院衛(wèi)生學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，定期開展對醫(yī)院環(huán)境、消毒或滅菌的物品質(zhì)量進(jìn)行細(xì)菌學(xué)檢測。
5、對醫(yī)院的清潔、消毒、滅菌與隔離、無菌操作技術(shù)、醫(yī)療廢物管理等工作進(jìn)行監(jiān)督并提供指導(dǎo)。
6、對傳染病的醫(yī)院感染控制工作提供指導(dǎo)。
7、負(fù)責(zé)對醫(yī)院感染發(fā)病率的統(tǒng)計，分析結(jié)果若發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即調(diào)查感染原因，指導(dǎo)采取措施。
8、對發(fā)生的醫(yī)院感染流行，應(yīng)立即上報醫(yī)院感染管理委員會并組織有關(guān)人員進(jìn)行原因分析，同時提出控制措施，并組織實施。
在醫(yī)院感染管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，參與合理使用抗感染藥物的管理工作。
9、對購入一次性衛(wèi)生用品、消毒藥劑進(jìn)行監(jiān)督管理。
10、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
醫(yī)院感染管理科主任崗位職責(zé)
1、在主管院長領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實上級部門下發(fā)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并具體組織實施監(jiān)督和指導(dǎo)科室工作。
2、及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報醫(yī)院感染工作情況，并根據(jù)情況及時向全院通報。
3、積極開展對全院各級各類醫(yī)務(wù)人員預(yù)防控制感染知識的培訓(xùn)。
4、依據(jù)中華人民共和國醫(yī)院衛(wèi)生學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，定期開展對醫(yī)院環(huán)境、消毒或滅菌的物品質(zhì)量進(jìn)行細(xì)菌學(xué)檢測。
5、監(jiān)測醫(yī)院感染發(fā)病率，對異常情況組織調(diào)查感染原因，指導(dǎo)采取措施。
6、對發(fā)生的醫(yī)院感染流行，應(yīng)立即上報醫(yī)院感染管理委員會并組織有關(guān)人員進(jìn)行原因分析，同時提出控制措施，并組織實施。
7、在醫(yī)院感染管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下參與合理使用抗感染藥物的管理工作。
8、對購入一次性衛(wèi)生用品、消毒藥劑進(jìn)行監(jiān)督管理。
醫(yī)院感染管理科科員職責(zé)
1、對有關(guān)預(yù)防和控制醫(yī)院感染管理規(guī)章制度的落實情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。
2、對醫(yī)院感染及其相關(guān)危險因素進(jìn)行監(jiān)測、分析和反饋，針對問題提出控制措施并指導(dǎo)實施。
3、對醫(yī)院感染發(fā)生狀況進(jìn)行調(diào)查、統(tǒng)計分析，并向醫(yī)院感染管理委員會或者醫(yī)療機構(gòu)負(fù)責(zé)報告。
4、對醫(yī)院的清潔、消毒滅菌與隔離、無菌操作技術(shù)、醫(yī)療廢物管理等工作進(jìn)行檢
查督導(dǎo)；
5、對傳染病的醫(yī)院感染控制工作提供指導(dǎo)；
6、對醫(yī)務(wù)人員有關(guān)預(yù)防醫(yī)院感染的職業(yè)衛(wèi)生安全防護(hù)工作提供指導(dǎo)；
7、對醫(yī)院感染暴發(fā)事件進(jìn)行報告和調(diào)查分析，提出控制措施并協(xié)調(diào)、組織有關(guān)部門進(jìn)行處理；
8、對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行預(yù)防和控制醫(yī)院感染的培訓(xùn)工作；
9、參與抗菌藥物臨床應(yīng)用的管理工作；
10、對消毒藥械和一次性使用醫(yī)療器械、器具的相關(guān)證明進(jìn)行審核；
11、組織開展醫(yī)院感染預(yù)防與控制方面的科研工作；
12、完成院領(lǐng)導(dǎo)及上級機關(guān)交辦的其他工作。
門診部職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
門診部工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)門診的醫(yī)療、醫(yī)技、護(hù)理的行政管理。
2、組織制定門診部工作計劃，并督促檢查實施情況，按期總結(jié)匯報。
3、經(jīng)常深入門診各有關(guān)科室，根據(jù)門診就診規(guī)律和門診工作程序，指導(dǎo)門診各醫(yī)療和醫(yī)技科室，為門診提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
4、定期組織召開門診工作會議，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員執(zhí)行各項規(guī)章制度，醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程。整頓門診秩序，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，方便病人就醫(yī)，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
5、負(fù)責(zé)組織門診、導(dǎo)診及咨詢工作。
6、負(fù)責(zé)接待和處理門診的投訴和信訪工作。
門診部主任崗位職責(zé)
1、在主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診的醫(yī)療、護(hù)理和行政管理工作。
2、組織制訂門診部工作計劃，經(jīng)院長、分管副院長批準(zhǔn)后組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、全面掌握各科門診醫(yī)療、護(hù)理工作情況，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織檢查門診病員的診治
和急診、危重、疑難患者的會診和搶救工作。接收大批外傷、中毒、傳染患者時，要及時上報，并采取相應(yīng)措施。
4、定期召開門診系統(tǒng)會議，協(xié)調(diào)各科關(guān)系。督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
5、領(lǐng)導(dǎo)和組織門診醫(yī)療質(zhì)量和病歷文書質(zhì)量的考核評價工作，對存在的問題及時制定整改措施，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
6、整頓門診秩序，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，方便患者就診。
7、協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好門診衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、疫情報告等工作。
8、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)接待和處理門診方面的群眾來信、來訪工作。
門診部護(hù)士長崗位職責(zé)
1、在門診部主任領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診部所轄科室的護(hù)理工作。如：健康教育、導(dǎo)醫(yī)分診、消毒隔離及技術(shù)操作等。
2、根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計劃，制定門診部護(hù)理工作計劃，組織實施，督促檢查，及時總結(jié)經(jīng)驗，不斷改進(jìn)護(hù)理工作，提高護(hù)理質(zhì)量和工作效率。
3、協(xié)助門診部主任做好日常行政管理工作。
4、定期召開全科護(hù)理人員會議。督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制、各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。檢查各診室開診前準(zhǔn)備工作。
5、組織和安排護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練，不斷提高門診護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平。
6、了解本專業(yè)國內(nèi)外護(hù)理學(xué)術(shù)動態(tài)，積極參加學(xué)術(shù)交流。
7、負(fù)責(zé)疏導(dǎo)患者就診秩序，隨時調(diào)解醫(yī)患護(hù)患關(guān)系，發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)部門報告。
8、工作時間去向明確，外出需經(jīng)科主任護(hù)理部批準(zhǔn)。
門診部科員崗位職責(zé)
1、在門診部主任、護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)辦公室日常工作處理，協(xié)助抓好門診醫(yī)療、護(hù)理和預(yù)防等管理工作。
2、負(fù)責(zé)組織檢查門診患者的診治工作；接受大批外傷、中毒、傳染患者時，要及
時報告，并采取相應(yīng)措施。
3、負(fù)責(zé)整頓門診秩序，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度并協(xié)調(diào)各科關(guān)系，方便患者就診。
4、負(fù)責(zé)通知門診系統(tǒng)會議，督促檢查門診人員貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度。
5、負(fù)責(zé)接待和處理門診方面的群眾咨詢、投訴和來訪工作。
門診服務(wù)臺人員崗位職責(zé)
1、在門診部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)就診患者的導(dǎo)診、咨詢等工作。
2、工作人員堅守崗位，衣裝整潔、站坐有像、文明服務(wù)。
3、患者進(jìn)入大廳，主動詢問、熱情服務(wù)、有問必答、不準(zhǔn)說“不知道”。
4、工作期間電子顯示屏、觸摸屏一直開放。
5、主動向患者宣傳衛(wèi)生保健知識、各科專業(yè)特色及專家特長。
6、隨時為患者提供方便服務(wù)。
信息檔案科職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
病案室負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1、在主管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本室的業(yè)務(wù)和行政管理工作。
2、制定本室工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、建立各種管理制度、衛(wèi)生制度等，以及節(jié)約措施，并監(jiān)督執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)本室工作人員的業(yè)務(wù)考核和思想教育工作。
病案管理人員職責(zé)
1、在信息檔案科長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、經(jīng)常檢查各科病歷書寫情況，提出改進(jìn)意見，提高病歷書寫質(zhì)量。
3、負(fù)責(zé)病案的回收、整理、裝訂、歸檔、檢查和保管工作。
4、負(fù)責(zé)病案資料的索引、登記、編目工作。
5、查找再次入院和復(fù)診病員的病案號，保證病案的供應(yīng)，辦理借閱病案的手續(xù)。
6、提供教學(xué)、科研、臨床經(jīng)驗總結(jié)等使用的病案。
7、做好病案室的管理工作，保持清潔、整齊、通風(fēng)、干燥，防止病案霉?fàn)€，蟲蛀
和火災(zāi)。
檔案管理人員崗位職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《檔案法》及有關(guān)檔案工作的政策、規(guī)定、制度等。積極參加檔案業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高檔案管理水平。
2、負(fù)責(zé)全院檔案的收集、整理、立卷、歸檔、鑒定工作，保證歸檔文件材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。對接收入庫的檔案進(jìn)行分類、整理、統(tǒng)計，編制多種檢索工具，做好檔案信息資源的開發(fā)工作及檔案資料匯編工作。
3、積極為醫(yī)院各處室提供檔案利用。檔案借閱手續(xù)完備。
4、對各處室兼職檔案員的檔案工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督促檢查，保證檔案按規(guī)定時間移交。
5、貫徹執(zhí)行檔案保密規(guī)定，維護(hù)涉秘檔案的安全。
6、做好“十防”工作，確保檔案完整、安全。
7、定期做好檔案的鑒定工作，對已超過保管期限的檔案重新審查后，提出存毀意見，經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)監(jiān)銷。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
醫(yī)療統(tǒng)計人員職責(zé)
1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)編報上級規(guī)定的報表和提供本院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療、教學(xué)、科研需要的統(tǒng)計資料。統(tǒng)計資料繕寫完畢后必須核對準(zhǔn)確、完整、并加以必要的說明，按期上報。
2、每天深入門診、病房及有關(guān)各科室收集工作日志，分別整理、核對，進(jìn)行登記。
3、每月將門診、病房及各醫(yī)技科室登記好的原始資料，分別進(jìn)行統(tǒng)計，按月、季、半年、等分別對比分析，并做好疾病分類統(tǒng)計工作。
4、每月終負(fù)責(zé)向醫(yī)技科室催送月報表，分別進(jìn)行登記。
5、督促各科室做好醫(yī)療登記、統(tǒng)計工作，給予必要的幫助。
6、努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高統(tǒng)計水平，保管好各種醫(yī)療統(tǒng)計資料。
病案回收崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)做全院回收工作。
2、除周日、節(jié)假日外，每天上午8:30-10:30為下科收取病歷的時間。
3、各病區(qū)建立出院病歷提交登記本，對每份提交的病歷均應(yīng)填提交者和回收者全名，登記本用滿后回收到信息檔案科予以保存。
4、初步檢查回收的病歷的完整性，對未完成有文字要求項目的病歷、計算機打印病歷打印質(zhì)量差著可拒絕回收。
5、將回收的病歷按科別、日期等內(nèi)容登記后，交到下一作業(yè)崗位。
6、每月通過統(tǒng)計室出院病人數(shù)核對回收病歷數(shù)，每月25日做當(dāng)月出院病歷回收情況統(tǒng)計表，對拖欠病歷催交無效時可按每月綜合目標(biāo)考核的要求提交到質(zhì)控辦。
7、負(fù)責(zé)妥善保管回收病歷登記本。
病案管理、裝訂工作崗位職責(zé)
1、將出院病歷按排列順序要求進(jìn)行整理（參照省系統(tǒng)——要求）。外院檢查結(jié)果、入院前門診檢查結(jié)果等，要求按排列順序給予粘貼保存。
2、負(fù)責(zé)病案完整性的檢查。發(fā)現(xiàn)病歷中任何一項內(nèi)容不對時通知醫(yī)護(hù)本人盡快完善，發(fā)現(xiàn)病歷中裝有的表格不屬于本病歷內(nèi)的，要負(fù)責(zé)找到該患者病歷并排列粘貼。
3、認(rèn)真負(fù)責(zé)的仔細(xì)檢查各種回報結(jié)果的粘貼情況，對未粘貼的給予貼入本人病案，對粘貼位置錯誤的給予糾正，對出院后才出結(jié)果的回報單，應(yīng)要求醫(yī)師及時交送至病案室，避免遺漏。
4、對完整病案進(jìn)行裝訂：發(fā)現(xiàn)病歷中有折疊、卷曲等應(yīng)整理平整，有撕裂破損者應(yīng)粘貼完整，并用剪刀剪齊，要求四邊整齊，依裝訂線左側(cè)裝訂，加厚的須使用線裝訂，逐步實現(xiàn)全部線裝。
5、負(fù)責(zé)病案頁數(shù)的標(biāo)記。
國際疾病分類編目工作崗位職責(zé)
1、本崗位負(fù)責(zé)我院病案疾病編目的全面性與準(zhǔn)確性，以利于準(zhǔn)確完成上級衛(wèi)生部門規(guī)定的疾病分類報表，促進(jìn)醫(yī)院教學(xué)、科研的開展。
2、編目人員須具備中專以上專業(yè)學(xué)歷或病案管理人員經(jīng)過培訓(xùn)后擔(dān)任，編目工作人員應(yīng)相對長期固定。
3、編目方法采用國際疾病分類法ICD-10，ICD-9CM3。
4、建立微機搜索查詢功能。全面、準(zhǔn)確、及時、清楚、便于查找，長期保存。
5、負(fù)有病案完整性持續(xù)檢查的義務(wù)，發(fā)現(xiàn)問題及時向病案質(zhì)控人員、醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行信息反饋，認(rèn)真分析原因，加以糾正。
6、出現(xiàn)專業(yè)性技術(shù)問題應(yīng)主動向有關(guān)專業(yè)專家請教，應(yīng)通過自學(xué)、短期培訓(xùn)等方式不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識和臨床基礎(chǔ)知識，提高專業(yè)技術(shù)水平。
7、對偏離ICD的疾病診斷和手術(shù)操作名稱，需及時相互溝通，加以指導(dǎo)糾正。
8、負(fù)責(zé)教學(xué)、科研、統(tǒng)計、醫(yī)院管理等所需病種的查找，信息提供工作，配合統(tǒng)計室完成網(wǎng)絡(luò)直報任務(wù)。
9、在HIS系統(tǒng)的支持下，使用計算機輔助管理，深入研究，探討病案統(tǒng)計軟件的功能，最大限度的開發(fā)可利用資源，真正做到為醫(yī)院的發(fā)展提供準(zhǔn)確、及時的數(shù)據(jù)信息。
電子閱覽室崗位職責(zé)
1、充分利用現(xiàn)有的計算機設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，做好多媒體、網(wǎng)絡(luò)信息的服務(wù)工作。
2、保管和愛護(hù)計算機等設(shè)備，熟悉計算機的性能，能夠?qū)τ嬎銠C操作系統(tǒng)迸行常規(guī)維護(hù)，并能處理計算機的變通故障。
3、熟悉磁盤陳列上各種數(shù)據(jù)的檢索軟件，能夠解決讀者使用過程中的問題。
4、負(fù)責(zé)本室的光盤驗收、登記、保管工作。
5、做好本室的書籍和光盤分類排架工作，要求每天及時清查核對，確保排架分明有序。
6、值班人員應(yīng)認(rèn)真、謹(jǐn)慎工作，確保工作無誤。因個人原因造成的工作失誤，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
7、開館時間值班人員不允許上網(wǎng)玩游戲、做其它與工作無關(guān)的事情。
8、經(jīng)常巡查本室讀者對網(wǎng)絡(luò)的使用的況，禁止一切人員利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行不正當(dāng)?shù)幕顒樱l(fā)現(xiàn)問題分清責(zé)任，妥善處理，及時上報。
9、值班人員下班切斷電源，做好安全防火工作。保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生及機器設(shè)備的清潔衛(wèi)生。
10、完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
醫(yī)學(xué)圖書管理崗位職責(zé)
1、每天的上班時間為圖書室開放時間。
2、圖書室工作人員應(yīng)定期將己有醫(yī)學(xué)圖書、雜志、其他書籍，進(jìn)行清理、登記、整理、搜集、分類編號和裝訂。建立圖書目錄索引卡片，方便查閱。圖書室工作人員負(fù)責(zé)保持圖書的清潔、防止圖書霉?fàn)€、水浸、蟲蛀、鼠咬和火災(zāi)。
3、圖書室工作人員應(yīng)定期對圖書室進(jìn)行清潔掃除、經(jīng)常保持圖書室的整齊、清潔、安靜和應(yīng)有充分的采光度。
4、密切配合醫(yī)療、預(yù)防、教學(xué)等各項任務(wù)，主動提供有關(guān)資料，定期介紹新書刊內(nèi)容和新科技信息資料。
5、凡醫(yī)院的職工、進(jìn)修生、實習(xí)人員借閱書籍，必須遵守圖書室規(guī)定，持借書證辦理借閱|手續(xù)，歸還時必須辦理好還書手續(xù)。
6、每次借書不得超過規(guī)定借閱的數(shù)量和時間，規(guī)定在圖書室內(nèi)閱覽的圖書、報刊或其他資料，不得拿出室外。
7、必須妥善保管圖書，不得在書刊上批畫、撕剪、涂寫，不得損壞或丟失，否則應(yīng)按規(guī)定賠償。
圖書室人員崗位職責(zé)
1、在信息檔案科科長領(lǐng)導(dǎo)下工作。
2、負(fù)責(zé)訂購和收集醫(yī)學(xué)圖書，刊物和電子版資料等。
3、負(fù)責(zé)圖示資料的登記，分類和編目工作。
4、負(fù)責(zé)書刊庫的管理，保持書庫和圖書清潔，整齊，通風(fēng)，防止圖書霉?fàn)€，蟲蛀和火災(zāi)。
5、嚴(yán)格執(zhí)行圖書管理制度，堅守崗位，按時開室，認(rèn)真辦理書刊借閱手續(xù)。
6、經(jīng)常介紹管理新進(jìn)展，為醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防等工作主動提供參考信息。
7、負(fù)責(zé)制定圖書室管理細(xì)則，經(jīng)科長批準(zhǔn)后執(zhí)行。
科教科職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)
科教科工作職責(zé)
1、認(rèn)真落實上級文件精神，作好科研教學(xué)管理工作。
2、根據(jù)國家有關(guān)方針政策與我院發(fā)展情況，制定全院科研發(fā)展規(guī)劃。
3、負(fù)責(zé)全院科研項目的申請立項、經(jīng)費收支、階段檢查、結(jié)題驗收、考核等工作。
4、組織各類科研成果的申報、初評和獲獎成果的獎勵工作。
5、負(fù)責(zé)全院科研成果、論文、著作的登記、備案、管理工作。
6、貫徹執(zhí)行上級主管部門關(guān)于臨床教學(xué)工作的決定和指示，并抓好落實工作。
7、負(fù)責(zé)醫(yī)院重點學(xué)科的管理工作。
8、負(fù)責(zé)在職碩士研修班的管理工作。
9、負(fù)責(zé)學(xué)生突發(fā)事件的協(xié)調(diào)和處理。
10、負(fù)責(zé)組織臨床課程考試題庫的建立和完善。
11、負(fù)責(zé)臨床實習(xí)學(xué)生工作安排，對實習(xí)學(xué)生工作進(jìn)行統(tǒng)一指導(dǎo)與協(xié)調(diào)。
12、完成上級和醫(yī)院交辦的其他工作。
科教科科長崗位職責(zé)
1、在主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，主持科研、臨床教學(xué)的全面工作。
2、負(fù)責(zé)制定全院科研、臨床教學(xué)規(guī)劃和科室工作計劃。
3、負(fù)責(zé)橫向科研項目的合同審查、簽定、合同登記及項目實施的過程管理，直接參與重大項目的爭取、洽談和論證。
4、負(fù)責(zé)科研計劃、成果、專利、技術(shù)開發(fā)、推廣、轉(zhuǎn)讓等管理工作。
5、負(fù)責(zé)重點學(xué)科建設(shè)及管理工作。
6、負(fù)責(zé)科研經(jīng)費管理及版面費報銷簽字的審批。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
科教科科員崗位職責(zé)
1、承擔(dān)科研課題申報、立項、成果鑒定、申報獎勵等具體工作。
2、負(fù)責(zé)各類資料的整理、保管及發(fā)表論文、論著、成果獲獎等登統(tǒng)工作。按檔案歸檔要求獲獎成果檔案整理好后上交院檔案室存檔。
3、完成來院實習(xí)人員的管理工作。負(fù)責(zé)辦理實習(xí)人員的進(jìn)、離院手續(xù)。督促科室對實習(xí)人員進(jìn)行嚴(yán)格考核。
4、協(xié)助科長安排和管理好臨床教學(xué)工作。具體負(fù)責(zé)收集整理有關(guān)教學(xué)資料。收集、整理教學(xué)人員檔案。
5、負(fù)責(zé)科教科有關(guān)辦公室內(nèi)務(wù)的具體工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作任務(wù)。
醫(yī)?？坡氊?zé)及工作人員崗位職責(zé)
醫(yī)保科主任職責(zé)
1、在醫(yī)保中心和院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，組織醫(yī)?？迫w同志認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)保文件，熟悉和掌握醫(yī)保政策，正確貫徹執(zhí)行醫(yī)保政策。
2、以醫(yī)?；颊邽橹行模磺蟹奖慊颊?，負(fù)責(zé)來我院參保職工的對外聯(lián)系。
3、協(xié)調(diào)配合相關(guān)科室對參保患者認(rèn)真核實，作到人、證、卡相符。
4、認(rèn)真對臨床醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行宣傳督導(dǎo)，作到合理用藥、合理檢查。
5、督促有關(guān)人員維護(hù)好醫(yī)保用藥及診療項目的品種、類別及價格變動工作，使維護(hù)率達(dá)100%。
6、帶領(lǐng)和組織全科同志定期抽查醫(yī)?；颊叩拿骷?xì)單，以便掌握醫(yī)保患者的診療費用情況。
7、本著節(jié)約基本醫(yī)療費用的原則，規(guī)范各臨床、醫(yī)技科室，落實醫(yī)療服務(wù)、質(zhì)量考核規(guī)定的內(nèi)容。
醫(yī)?？乒ぷ魅藛T職責(zé)
1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)保政策內(nèi)容、并正確貫徹執(zhí)行。
2、熱情接待前來就診的市內(nèi)醫(yī)保和異地參保職工，耐心解答提出的各種疑難問題，并進(jìn)行宣傳、解釋，讓患者明白消費。
3、按時到臨床科室核實醫(yī)保住院病人、證、卡是否相符，無誤后才能進(jìn)入醫(yī)保系統(tǒng)。
4、完成每日醫(yī)保住院申請單微機輸入工作，并負(fù)責(zé)審核把關(guān)是否符合住院標(biāo)準(zhǔn)。
第三篇：醫(yī)院崗位職責(zé)
XX醫(yī)院崗位職責(zé)
一、院長職責(zé)
１．在市衛(wèi)生局和醫(yī)院董事會領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)黨的方針政策全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的工作。
２．領(lǐng)導(dǎo)制訂本院臨床業(yè)務(wù)工作計劃，按期布置、檢查、總結(jié)工作，并向市衛(wèi)生局和醫(yī)院董事會匯報。
３．負(fù)責(zé)組織、檢查醫(yī)療護(hù)理工作，定期深入門診、病房，并采取積極有效措施，保證不斷地提高醫(yī)療質(zhì)量。
４、負(fù)責(zé)組織、全院的三基業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
５、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、檢查全院醫(yī)學(xué)工作計劃的擬訂和貫徹執(zhí)行情況，采取措施，促進(jìn)工作的開展。
6、教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
7、及時研究處理人民群眾對醫(yī)院工作的意見。
8、因事外出或缺勤時，得指定一位副院長代替院長職務(wù)。
二、業(yè)務(wù)副院長職責(zé)
１、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技等科室的工作。２、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
３、深入科室，了解和檢查診斷、治療和護(hù)理情況，必要時領(lǐng)導(dǎo)重危病員的會診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
４、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)
５、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計病案工作。
6、負(fù)責(zé)組織、檢查門診、急診工作，以及急重病員的入院情況。
7、負(fù)責(zé)組織、檢查本院擔(dān)負(fù)的分級分工醫(yī)療工作。
8、組織、檢查本院門診的轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)院預(yù)防保健和衛(wèi)生宣
教工作。
三、辦公室職責(zé)
１、在院長、副院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的秘書、行政管理工作。
２、安排各種行政會議，做好會議記錄，負(fù)責(zé)綜合醫(yī)院的工作計劃、總結(jié)及草擬有關(guān)文件，并負(fù)責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。
３、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。
４、負(fù)責(zé)本室人員的政治學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、人民群眾來訪來信處理、參觀及接待工作。
５、負(fù)責(zé)院長臨時交辦的其他工作。
四、醫(yī)務(wù)科科長職責(zé)
１、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施全院的醫(yī)療、繼續(xù)教育、預(yù)防工作。２、擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后，組織實施。經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
３、深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
４、對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。５、負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
６、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)。
７、檢查督促各科三基教育和崗前培訓(xùn)計劃的貫徹執(zhí)行。組織科室之間的協(xié)作，改進(jìn)門診、急診工作。
８、督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。
９、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)科及所屬人員的政治學(xué)習(xí)。抓好病案統(tǒng)計、圖書資料管理工作。
五、感染科科長職責(zé)
１、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院和院內(nèi)感染工作。
２、擬定院內(nèi)感染工作計劃，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施，并經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
３、領(lǐng)導(dǎo)本科人員完成本院職工的醫(yī)療保健工作，組織定期體檢，掌握健康情況，提出保護(hù)職工身體健康的防護(hù)和保健措施。
４、搞好傳染病管理和疫情報告及各項衛(wèi)生防疫工作。
５、督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī)，防止差錯事故的發(fā)生。
６、組織本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核。
７、負(fù)責(zé)檢查督促全院職工嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)保醫(yī)療制度。
六、臨床科主任職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療及行政管理工作。
2、制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療任務(wù)。
4、定時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
5、組織全科人員學(xué)習(xí)，開展新技術(shù)、新療法，及時總結(jié)經(jīng)驗。
6、督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防并及時處理差錯事故。
7、確定醫(yī)師值班、會診、出診。組織有關(guān)本科的三基教育和崗前培訓(xùn)，幫助醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。
8、參加門診、會診、出診，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。
七、護(hù)理部主任（總護(hù)士長）職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作，擬定全院護(hù)理工作計劃，經(jīng)院長、副
院長審批后實施，并檢查護(hù)理工作質(zhì)量，按期總結(jié)匯報。
2、負(fù)責(zé)擬定和組織修改全院護(hù)理常規(guī)，并嚴(yán)格督促執(zhí)行，檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級護(hù)理制度。
3、深入科室，對搶救危重病員的護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)擬訂在職護(hù)士培訓(xùn)計劃及落實措施，組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核。
5、掌握全院護(hù)理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配，對于護(hù)理人員發(fā)生的差錯事故得與相關(guān)科室共同研究處理。
6、審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用品的申報計劃和使用情況。
7、提請總務(wù)科安排護(hù)士生活上有關(guān)問題。
8、檢查、指導(dǎo)門診、急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理，使之逐步達(dá)到制度化、常規(guī)化、規(guī)格化。
9、主持召開全院護(hù)士長會議，分析護(hù)理工作情況，并定期組織護(hù)士長相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
10、組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作及護(hù)理新技術(shù)的推廣。
八、藥房主任職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)藥劑科各項工作。制定藥劑科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
2、擬定藥材預(yù)算、采購計劃，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施。
3、組織領(lǐng)導(dǎo)藥品調(diào)配與制劑工作，指導(dǎo)或親自參加復(fù)雜的藥劑調(diào)配和制劑，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。
4、督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領(lǐng)導(dǎo)所屬人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴(yán)防差錯事故。
5、經(jīng)常深入科室，了解需要，征求意見，主動供應(yīng)。得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。
6、領(lǐng)導(dǎo)所屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)行技術(shù)考核。
7、督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。
8、組織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學(xué)研究和技術(shù)革新。
9、組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作。
10、確定本科人員輪換和值班。
九、檢驗科主任職責(zé)
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的檢驗、行政管理的工作。
2、制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、督促本科各級人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、毒劇藥品和器材，審簽藥品器材的請領(lǐng)、報銷，經(jīng)常檢查安全措施，嚴(yán)防差錯事故。
4、參加部分檢驗工作，并檢查科內(nèi)人員的檢驗質(zhì)量，開展質(zhì)量控制工作。
5、負(fù)責(zé)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、技術(shù)考核。
6、確定本科人員輪換和值班。
7、經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，征求意見，改進(jìn)工作。
十、放射科主任職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的診斷工作。
2、制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，保證對病員進(jìn)行及時的診斷和治療。
4、定期主持集體閱片，審簽重要的診斷報告單，親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療，經(jīng)常檢查放射診斷質(zhì)量。
5、經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進(jìn)工作。
6、組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，督促科內(nèi)人員做好資料積累與登記、統(tǒng)計工作。
7、組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，檢查工作人員防護(hù)情況，嚴(yán)防差錯事故。
9、確定本科人員輪換、值班和休假。
10、審簽本科藥品器材的請領(lǐng)與報銷，經(jīng)常檢查機器的使用與保管情況。
十一、財務(wù)科科長職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本院的財務(wù)工作。教育本科人員樹立為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想，保證醫(yī)療任務(wù)的完成。
2、貫徹有關(guān)財務(wù)會計的法令、制度和指示，遵守國家財政紀(jì)律。
3、根據(jù)事業(yè)計劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費標(biāo)準(zhǔn)，合理的組織收入。根據(jù)醫(yī)院特點、業(yè)務(wù)需要和節(jié)約原則，精打細(xì)算，節(jié)約行政開支，監(jiān)督預(yù)算資金正確支用。
4、根據(jù)事業(yè)計劃，正確、及時的編制和季度（或月份）的財務(wù)計劃，辦理會計業(yè)務(wù)，按照規(guī)定的格式和期限報送會計期報和年報。
5、按時清理債權(quán)和債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆帳。
6、保證房屋及建筑物、設(shè)備、家具、材料、現(xiàn)金等財產(chǎn)的安全，進(jìn)行經(jīng)常的監(jiān)督和必要的檢查并經(jīng)常清查庫存，克服浪費和物資積壓，以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生。
7、負(fù)責(zé)醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理及其他有關(guān)財務(wù)制度之掌握和財務(wù)管理工作。
第四篇：醫(yī)院各崗位職責(zé)
主管藥師職責(zé) 1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任藥師、副主任藥師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科室技術(shù)人員對藥品調(diào)配、制劑和加工炮制工作。3、負(fù)責(zé)藥品檢驗、鑒定，保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定。4、組織參加科學(xué)研究和技術(shù)革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進(jìn)劑型，提高療效。5、檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其它藥品的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。6、擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)，組織本科室技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
7、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù) 主任（副主任）藥師職責(zé) 1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)本科各項業(yè)務(wù)技術(shù)工作。2、指導(dǎo)復(fù)雜的藥劑調(diào)配和制劑，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格，安全有效。3、督促檢查毒、麻、限劇、貴重藥品使用管理以及藥品檢驗鑒定工作。4、經(jīng)常深入臨床科室，了解用藥情況，征求用藥意見，介紹新藥，必要時參加院內(nèi)疑難病例大會診及病例討論。5、開展科學(xué)研究，配合臨床開展新劑型，新技術(shù)。6、擔(dān)負(fù)教學(xué)工作，指導(dǎo)進(jìn)修生、實習(xí)生學(xué)習(xí)。做好科內(nèi)各級人員業(yè)務(wù)培養(yǎng)提高工作。
7、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師職責(zé) l、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，把好本科或本專業(yè)、?？频馁|(zhì)量關(guān)。指導(dǎo)下級醫(yī)師的診斷、處理、手術(shù)和其他技術(shù)操作，幫助解決難題，提高下級醫(yī)師的理論和診治操作水平。2、負(fù)責(zé)門診、病房、出診、會診、值班、查體等醫(yī)療預(yù)防任務(wù)。親自參加或主持對危重患者的搶救。每月至少查房或重點查房一次，親自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論，并隨時解決疑難病例的診斷和治療問題，指導(dǎo)病房醫(yī)療工作的改進(jìn)。3、督促下級醫(yī)師貫徹執(zhí)行包括處方、入院、分科、會診、醫(yī)囑、病案書寫、醫(yī)療統(tǒng)計、首診負(fù)責(zé)、傳染病報告等在內(nèi)的各項制度和醫(yī)療操作規(guī)程。指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)練,成為下級醫(yī)師的楷模。4、主任醫(yī)師任職一年內(nèi)開出專家門診。每周至少二個半天；副主任醫(yī)師任職一年內(nèi)開出專業(yè)、專科門診，除專家門診外，參加一定時間的普通門診。5、擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
6、運用國內(nèi)、外先進(jìn)經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。每年開展一項新技術(shù)、新項目或一項科研項目，并指導(dǎo)下級醫(yī)師結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。
7、督促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。
8、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的零時性工作任務(wù)。辦公室主任崗位職責(zé)
1、認(rèn)真遵守公司各項規(guī)章制度，當(dāng)遵紀(jì)守法員工。
2、全面負(fù)責(zé)辦公室工作，落實總經(jīng)理指示，督促檢查經(jīng)營目標(biāo)的完成。
3、組織安排好公司的各類會議及各種活動。
4、草擬公司文件、合同以及規(guī)章制度，處理來往公文。
5、保管好公司的各類印章，做好用印登記。
6、協(xié)調(diào)公司各部門關(guān)系，承上啟下，促進(jìn)公司高效運轉(zhuǎn)。
7、加強本部門員工日常管理和考核工作，每月進(jìn)行講評一次，不斷提高管理水平。
8、做好公司員工思想工作和領(lǐng)導(dǎo)員工學(xué)習(xí)工作，提高員工的思想素質(zhì)水平和業(yè)務(wù)水平，挺高公司員工的凝聚力。關(guān)心員工的思想、學(xué)習(xí)、生活，幫助員工解決實際困難。
9、做好公司人員招聘、人事管理以及勞動合同管理工作。
10、不斷學(xué)習(xí)新知識，提高自身能力，適應(yīng)公司發(fā)展。
11、認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動、積極地開展工作，圓滿完成所負(fù)責(zé)的工作任務(wù)。對因個人工作不負(fù)責(zé)、拖拉原因造成公司信譽及經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
12、負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作。
13、做好各部門的協(xié)調(diào)工作
14、完成公司交給的其它工作。病案室工作人員職責(zé) 1、在醫(yī)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。2、經(jīng)常檢查各科病歷書寫情況，提出改進(jìn)意見，提高病歷書寫質(zhì)量。3、負(fù)責(zé)病案資料的索引、登記、編目工作。4、負(fù)責(zé)病案的回收、整理、裝訂、歸檔、檢查和保管工作。5、查找再次入院和復(fù)診病員的病案號，保證病案的供應(yīng)，辦理借閱病案的手續(xù)。6、提供教學(xué)、科研、臨床經(jīng)驗總結(jié)等需使用的病案。7、做好病案室的管理工作，保持清潔、整齊、通風(fēng)、于燥，防止病案霉?fàn)€、蟲蛀和火災(zāi)。病房護(hù)士長職責(zé) 1、在科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計劃，制訂本病房具體計劃，并組織實施。2、負(fù)責(zé)檢查了解本病房的護(hù)理工作，參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)及搶救病人的護(hù)理，督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)囑，加強醫(yī)護(hù)配合，嚴(yán)防差錯事故。3、隨同科主任和主治醫(yī)師查房，參加科內(nèi)會診及大手術(shù)前、疑難病例和死亡病歷的討論。4、負(fù)責(zé)本病房護(hù)理人員的政治思想工作，教育護(hù)理人員加強責(zé)任心，改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動紀(jì)律。5、組織本病房護(hù)理人員查房和護(hù)理會診，積極開展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。6、對護(hù)理人員合理分工，保持病房環(huán)境的整潔、安靜、安全，負(fù)責(zé)病人和陪住、探視人員的組織管理、各類儀器、設(shè)備、藥品的管理。7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理實習(xí)、進(jìn)修人員，并指定護(hù)師或有經(jīng)驗，有教學(xué)能力的護(hù)士擔(dān)任帶教工作。8、督促檢查衛(wèi)生員、配膳員做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。9、定期召開工休座談會，聽取對醫(yī)療、護(hù)理及飲食等方面的意見，研究改進(jìn)病房管理工作。病房護(hù)士職責(zé) l、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。2、認(rèn)真執(zhí)行各項護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準(zhǔn)確及時地完成各項護(hù)理工作，嚴(yán)格執(zhí)行查對及交接班制度，防止差錯事故的發(fā)生。3、做好基礎(chǔ)護(hù)理和精神護(hù)理工作，經(jīng)常巡視病房，密切觀察病情變化，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。4、認(rèn)真做好危重病人的搶救工作。5、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作，負(fù)責(zé)采集各種檢驗標(biāo)本。6、參加護(hù)理教學(xué)和科研，指導(dǎo)實習(xí)生和護(hù)理員、衛(wèi)生員的工作。7、定期組織病人學(xué)習(xí)，宣傳衛(wèi)生知識和住院規(guī)則。經(jīng)常征求病人意見，改進(jìn)護(hù)理工作。在出院前做好衛(wèi)生保健宣傳工作。8、辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)及有關(guān)登記工作。9、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下，做好病房管理、消毒隔離、物資藥品材料清點、保管等工作。病房清潔工職責(zé) 1、在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，擔(dān)任病房的清潔衛(wèi)生工作，2、擔(dān)任病房的門、窗、墻、地面、燈、床頭桌椅及廁所、浴室等清潔工作并保持經(jīng)常整潔。3、負(fù)責(zé)清潔和消毒病人的臉盆、茶具、痰盂、便器等用具。4、及時做好病房和病員的飲用水供應(yīng)，協(xié)助配餐員做好配膳工作。5、根據(jù)需要協(xié)助護(hù)送病人，領(lǐng)送物品，送病理、檢驗標(biāo)本及其它外勤工作。醫(yī)院財務(wù)科長工作職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本院的財務(wù)工作。教育本科人員樹立為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想，保證醫(yī)療任務(wù)的完成。
2、認(rèn)真做好公費醫(yī)療經(jīng)費等管理和監(jiān)督工作，并協(xié)助院長深化公費醫(yī)療管理改革，貫徹落實“積極防病、保證基本醫(yī)療、克服浪費”的原則。
3、對本院一切經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行財會監(jiān)督，協(xié)助院長管好預(yù)算內(nèi)、外經(jīng)費，貫徹國家的方針政策、財經(jīng)制度和物價紀(jì)律，嚴(yán)禁多收亂收和故意漏收不收，反對鋪張浪費，建立健全并貫徹執(zhí)行財務(wù)管理、現(xiàn)金管理和會計檔案管理制度，防止醫(yī)院貪污賄賂事件的發(fā)生。
4、貫徹有關(guān)財務(wù)會計的法令、法規(guī)和制度，遵守國家財政紀(jì)律。
5、根據(jù)事業(yè)計劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費標(biāo)準(zhǔn)，合理的組織收入。結(jié)合本院實際，擬定本科人員的工作職責(zé)，并付諸實施。根據(jù)醫(yī)院特點，業(yè)務(wù)需要和節(jié)約原則，精打細(xì)算，節(jié)約行政開支，監(jiān)督預(yù)算資金正確支用。
6、根據(jù)事業(yè)計劃和醫(yī)院的要求，正確、及時的編制和報送、季度(或月份)報表。接受審計部門的定期審計和年終財經(jīng)檢查，按照審計和檢查的結(jié)果和意見不斷改進(jìn)財務(wù)工作。
7、及時完成醫(yī)院各職能科室要求的各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表。
8、按時清理債權(quán)和債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆帳。
9、保證房屋及建筑物、設(shè)備、家具、材料、現(xiàn)金等國家財產(chǎn)的安全，進(jìn)行經(jīng)常的監(jiān)督和必要的檢查并經(jīng)常清查庫存，克服浪費和物資積壓，以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生。
10、搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)、科室間的協(xié)作和作風(fēng)建設(shè)。根據(jù)工作數(shù)量和質(zhì)量的差異，分配本組人員績效獎酬金。
11、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。出納工作職責(zé) 1、在財務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下，做好銀行存款及庫存現(xiàn)金的收付，并隨時記帳，每日終向會計提交銀行存款及庫存現(xiàn)金日報，做到日清月結(jié)。庫存現(xiàn)金，不得超過銀行核定的限額，超過部分，要及時存入銀行。2、逐筆核對當(dāng)日收付款項，隨時核對庫存現(xiàn)金和銀行存款余額。3、做好庫存現(xiàn)金的各種有價證券及收據(jù)的保管、發(fā)放及收據(jù)的回報保管工作。并保證完整無缺，若有短缺，要負(fù)責(zé)賠償。保險柜鑰匙和密碼要妥善保管，不得任意轉(zhuǎn)交他人。4、每日將住院處、收費處的收款入庫，并當(dāng)日存入銀行。5、經(jīng)常復(fù)核或定期抽查住院、門診的收據(jù)存根。6、負(fù)責(zé)存取現(xiàn)金，并要求存取時有兩人以上同行，數(shù)額較大時請求有專門車輛護(hù)送。黨支部書記職責(zé) 1、充分發(fā)揮政治核心作用，以鄧小平理論為指導(dǎo)，解放思想，實事求是，帶領(lǐng)黨支部一班人認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹黨的基本路線、方針、政策，確保穩(wěn)定的政治局面。2、及時傳達(dá)和執(zhí)行上級黨委和各職能部門的指示、決議，根據(jù)醫(yī)院實際，創(chuàng)造性的開展工作，特別要做好組織、統(tǒng)戰(zhàn)、紀(jì)檢方面的工作，并不斷總結(jié)經(jīng)驗。3、全面領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一部署醫(yī)院的思想政治工作，主持制定實施計劃，密切結(jié)合形勢和醫(yī)院的中心工作進(jìn)行多種形式的教育，重點是職業(yè)道德教育，以提高工作人員的素質(zhì)，更好地為患者服務(wù)，4、主持召開支委會、黨員大會等會議，檢查決議執(zhí)行情況，起草總結(jié)報告。5、做好黨員的教育和管理工作，注重培養(yǎng)入黨積極分子，定期檢查各黨支部組織生活的執(zhí)行情況和實際效果。按照上級要求做好民主評議黨員及黨內(nèi)獎懲的工作。6、做好本院干部的培養(yǎng)、選拔、考核、調(diào)查和教育管理的工作。要以關(guān)于加強黨風(fēng)和廉政建設(shè)的要求規(guī)范自己的行為。7、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院工會、共青團(tuán)等組織。關(guān)心群眾生活，幫助群眾解決工作和生活中的實際困難，把黨的政策和溫暖送到群眾的心坎上。8、配合醫(yī)院行政、醫(yī)務(wù)職能部門做好各項工作。9、參加院領(lǐng)導(dǎo)查房，堅持深人科室調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。B超、心電圖工作人員職責(zé) l、在室主任領(lǐng)導(dǎo)下，按照本室工作細(xì)則和本室制定的有關(guān)規(guī)程和制度進(jìn)行工作。2、按規(guī)定寫出檢查報告，遇疑難問題應(yīng)請示上級醫(yī)師。有疑點時應(yīng)追訪。3、負(fù)責(zé)本室各種設(shè)備的維修和保養(yǎng)，保持設(shè)備性能良好，嚴(yán)守操作規(guī)程，防止差錯事故。4、有關(guān)逐級指導(dǎo)論文、譯文和考核(考試)的要求與臨床各級醫(yī)師相同。放射科工作人員職責(zé) 1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，按照本科工作細(xì)則和本科制定的有關(guān)規(guī)程和制度進(jìn)行工作。2、各級醫(yī)師主要負(fù)責(zé) X 線診斷，參加每天集體閱片，按規(guī)定寫出診斷報告，遇疑難問題應(yīng)請示上級醫(yī)師或外院專家。有疑點時應(yīng)追訪。3、各級醫(yī)師必須掌握 X 線機原理、性能、使用和投照洗片技術(shù)，并負(fù)責(zé)這方面的一部分工作。遵守操作規(guī)程，做好防護(hù)，注意安全，嚴(yán)防差錯事故。4、各級技師主要負(fù)責(zé)透照洗片工作和本科機器的安裝、修配、檢查、保養(yǎng)和管理，督促本科人員遵守技術(shù)操作規(guī)程和安全規(guī)則。參加集體閱片和透照質(zhì)量講評。5、做好膠片、藥品等請領(lǐng)、保管、登記、統(tǒng)計、建檔工作。6、有關(guān)逐級指導(dǎo)論文、譯文和考核(考試)的要求與臨床各級醫(yī)師相同。供應(yīng)室護(hù)士職責(zé) l、在護(hù)理部主任(總護(hù)士長)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織醫(yī)療器材、敷料的制備、消毒、保管、供應(yīng)和行政管理工作。2、督促本室人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。3、定期檢查高壓滅菌器的效能和各種消毒液的濃度，經(jīng)常鑒定器材和敷料的消毒效果，發(fā)現(xiàn)異常，立即上報檢修。4、對所屬人員進(jìn)行勤儉節(jié)約的教育，做好敷料回收和器材的修舊利廢工作。5、負(fù)責(zé)醫(yī)療器材、敷料、藥品物資的清點、報銷工作。6、組織所屬人員深入臨床科室，實行下送下放，檢查所供應(yīng)的器材、敷料的使用情況，征求意見，改進(jìn)工作。7、組織開展技術(shù)革新，不斷提高工作效率。掛號室工作人員職責(zé)
1、在財務(wù)部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診掛號和收款工作。
2、微笑服務(wù)，態(tài)度和藹、禮貌對待患者。
3、收款做到唱收唱付
4、按規(guī)定的時間和期限，向財務(wù)室結(jié)交掛號費。
5、嚴(yán)肅認(rèn)真，照章辦事，不循私情，與人方便，努力達(dá)到文明窗口的要求。護(hù)師職責(zé) 1、在病房護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和本科主管護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。2、參加病房的護(hù)理臨床實踐，指導(dǎo)護(hù)士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。3、參與病房危重、疑難病人的護(hù)理工作及難度較大護(hù)理技術(shù)操作，帶領(lǐng)護(hù)士完成新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的臨床實踐。4、協(xié)助護(hù)士長擬定護(hù)理計劃，參與病房管理工作。5、參加科主任護(hù)師、主管護(hù)師組織的護(hù)理查房、會診和病歷討論。主持本病房的護(hù)理查房。? 6、協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)本病房護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，主持編寫教材并擔(dān)任講課。對護(hù)士進(jìn)行基礎(chǔ)考核。7、協(xié)助護(hù)士長指定本病房的科研、技術(shù)革新計劃，提出科研課題，并組織實施。8、對病房出現(xiàn)的護(hù)理差錯、事故進(jìn)行分析，提出防范措施。換藥室工作人員職責(zé) 1、在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)及外科主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診換藥室和縫合室的工作。2、工作人員在崗時要求衣帽整齊，舉止端莊，服務(wù)熱情周到。3、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，無菌、感染、隔離傷口換藥要做到臺面分開，房間分開。4、嚴(yán)格按消毒隔離制度進(jìn)行每項工作。無菌物品和非無菌物品要分別放置。無菌物品要按消毒日期前、后進(jìn)行使用，用過后的器械用戊二醛浸泡后進(jìn)行清洗，再送高壓消毒。5、保持室內(nèi)清潔、整齊、無灰塵，室內(nèi)每日用紫外線燈進(jìn)行照射，并有登記。6、工作人員遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度及勞動紀(jì)律，保證工作的正常進(jìn)行。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。會計工作職責(zé) 1、在財務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下，搞好會計核算，嚴(yán)格執(zhí)行各項經(jīng)費開支標(biāo)準(zhǔn)，控制預(yù)算定額。2、負(fù)責(zé)各項會計事務(wù)處理，做到科目準(zhǔn)確，數(shù)字真實，憑證完整，裝訂整齊，記載清晰，日清月結(jié)，報帳及時。3、及時、正確地編制會計報表，做到帳表對口，并認(rèn)真分析，有情況、有說明，經(jīng)院長核準(zhǔn)，按時上報。4、經(jīng)常檢查收支情況，分析費用升降原因，提出改進(jìn)意見，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映情況。5、嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算紀(jì)律，及時清理債權(quán)債務(wù)。6、管好會計檔案。7、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國務(wù)院頒發(fā)的“會計員職權(quán)條例”和有關(guān)規(guī)定。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)減半的臨時任務(wù)。急診室護(hù)士長職責(zé)
一、在護(hù)理部、醫(yī)務(wù)科和門診部領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
二、組織安排、督促檢查護(hù)理人員配合醫(yī)師做好急診搶救工作，經(jīng)常巡視觀察室病員，按醫(yī)囑進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理，做好各種紀(jì)錄和交班。
三、督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，復(fù)雜的技術(shù)要親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作，嚴(yán)防差錯事故。
四、加強對護(hù)理人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練，提高急診搶救的基本知識和技術(shù)水平。
五、組織護(hù)士準(zhǔn)備各種急救藥品、器材，定量、定點、定位放置，并經(jīng)常檢查補充、消毒、更換。
六、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的排班，制定工作計劃，檢查護(hù)理質(zhì)量，總結(jié)經(jīng)驗。
七、負(fù)責(zé)搶救器材和被服、用品的計劃核領(lǐng)和報銷工作。
八、督促護(hù)士做好隔離消毒，防止交叉感染。
九、督促護(hù)士、衛(wèi)生員保持室內(nèi)外清潔、整齊、安靜，做好隔離消毒。
十、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。理療室工作人員職責(zé) 1、按醫(yī)生的醫(yī)囑及疾病的種類確定理療種類及療程。2、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，并向病人交待注意事項，治療中認(rèn)真觀察病人反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)異常，及時處理。3、愛護(hù)各種醫(yī)療儀器及設(shè)備，保證其使用完好，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修。4、負(fù)責(zé)本室的衛(wèi)生、安全、防火工作，下班前，認(rèn)真檢查各電源，切斷后方可離崗。
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。臨床科室主任職責(zé) 1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科行政、業(yè)務(wù)和思想政治工作。2、貫徹院辦公會的決議和院長的決定，制定本科的措施，布置落實。3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，完成醫(yī)療預(yù)防等任務(wù)，指導(dǎo)本科護(hù)理工作，不斷提高質(zhì)量，同時開拓業(yè)務(wù)范圍，開展對外服務(wù)。4、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流、臨床科研和新技術(shù)的開展。督促醫(yī)學(xué)論文、譯文的撰寫和初級醫(yī)務(wù)人員參加一年一度的考核(考試)。5、以身作則地遵守并認(rèn)真的督促本科人員執(zhí)行包括處方、出入院、分科、會診、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院、查房、醫(yī)囑、病案書寫、醫(yī)療統(tǒng)計、首診負(fù)責(zé)、傳染病報告等在內(nèi)的各項制度和醫(yī)療操作規(guī)程。嚴(yán)防并及時處理差錯事故。6、安排本科人員輪換、值班、休假、查體和外派工作等。組織對危重患者的搶救。7、搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)、科際協(xié)作和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建沒，堅決抵制行業(yè)不正之風(fēng)。8、對本科人員的德、能、勤、績進(jìn)行考核。向院領(lǐng)導(dǎo)提出本科人員有關(guān)晉升、進(jìn)修、聘任和獎懲的意見。9、根據(jù)工作數(shù)量和質(zhì)量的差異，對本科人員發(fā)放不等額的獎酬金。10、盡早達(dá)到并保持二級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)中對本科的要求。臨床醫(yī)師職責(zé) 1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診、病房、值班、出診、搶救、查體和派出等醫(yī)療預(yù)防工作。2、遵守包括處方、入院、分科、會診、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院、醫(yī)囑、病案書寫、醫(yī)療統(tǒng)計、首診負(fù)責(zé)、傳染病報告等在內(nèi)的各項制度和醫(yī)療操作規(guī)程。3、在門診工作時，要認(rèn)真進(jìn)行問診和物檢，扼要而準(zhǔn)確地記載病歷，寫明診斷意見，采用確切有效的治療方法，合理用藥，不做不必要的化驗和特檢，盡可能減少自費患者的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)和公費醫(yī)療支出。對診治有疑難的患者、重病患者和復(fù)診兩次仍不能確診的患者，應(yīng)提請上級醫(yī)師診查，并做好門診記錄。4、在病房工作時，全面負(fù)責(zé)所管患者。按制度的要求和規(guī)定的時間書寫病歷、病程記錄和出院患者的病歷首頁。每日至少上、下午各巡診一次。上級醫(yī)師查房時應(yīng)匯報病情和診治意見。5、在值班時，不僅要處理本科急診，還要兼管小科的急診。遇危重患者的出診要求時，可請病房值班醫(yī)師或其他科值班醫(yī)師暫替院內(nèi)急診工作，不得以任何理由推托不去。急診患者一般均留本院處理。限于條件不能在本院解決者，有權(quán)將急重患者轉(zhuǎn)往上級醫(yī)院，但必須在轉(zhuǎn)單上注明“值班醫(yī)師”字樣。非急重患者無權(quán)在值班時轉(zhuǎn)診。危重而當(dāng)時不宜轉(zhuǎn)院的患者，應(yīng)就地?fù)尵龋匾獣r可請上級醫(yī)師指導(dǎo)。6、每年參加考核(考試)，并努力爭取完成一篇醫(yī)學(xué)論文。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。臨床主治醫(yī)師職責(zé) l、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和正副主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診、病房、出診、會診、搶救、值班、查體等醫(yī)療預(yù)防工作。2、充分利用本院設(shè)備和技術(shù)力量，提高診治質(zhì)量，盡量把病人留在本院解決。有疑難時可請上級醫(yī)師指導(dǎo)。但不能把不該轉(zhuǎn)院或有轉(zhuǎn)院糾紛的病人轉(zhuǎn)給上級醫(yī)師處理。3、遵守并督促下級醫(yī)師貫徹包括處方、入院、分科、會診、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院、醫(yī)囑，查房、病案書寫、醫(yī)療統(tǒng)計、首診負(fù)責(zé)、傳染病報告等在內(nèi)的各項制度和醫(yī)療操作規(guī)程。4、值班時有權(quán)將急重患者轉(zhuǎn)往上級醫(yī)院，但必須在轉(zhuǎn)診單上注明“值班醫(yī)師”字樣。危重而當(dāng)時不宜轉(zhuǎn)院的患者，應(yīng)就地?fù)尵?，必要時可請上級醫(yī)師指導(dǎo)。5、從事臨床研究。本人每年至少完成一篇有一定質(zhì)量的論文，并爭取完成一篇譯文。6、指導(dǎo)下級醫(yī)師的診斷處理、手術(shù)和其他技術(shù)操作。若長期不能承擔(dān)相應(yīng)的指導(dǎo)任務(wù)，即不能再任相應(yīng)的職務(wù)。7、在本院醫(yī)生較少的情況下，要兼做一部分下級醫(yī)師的工作。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù) 門診收費處工作人員崗位職責(zé) １、在財務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診病員收費工作。２、不斷提高政治思想覺悟，保衛(wèi)國家財產(chǎn)安全。３、牢固樹立以病人為中心的思想，增強服務(wù)意識，使用禮貌用語，儀表端莊、態(tài)度和藹、親切。４、按照規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn)，合理組織收入，準(zhǔn)確收取各項費用，應(yīng)收不漏。主動備好小鈔，工作中唱收唱付。５、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院現(xiàn)金管理制度、退款制度，對帳制度、交帳制度，交接班制度。６、遵紀(jì)守法，遵守紀(jì)律，不遲到、不早退、不串崗、不做與工作無關(guān)的事情。７、遵守職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)、鉆研業(yè)務(wù)，努力提高業(yè)務(wù)技術(shù)及電腦操作水平，打的準(zhǔn)、收的快，確保工作質(zhì)量。８、愛護(hù)機器，嚴(yán)格操作規(guī)程，確保機器安全完好。９、每天清理所收現(xiàn)金，日清月結(jié)，發(fā)現(xiàn)長短款分析原因，如實上報。
10、辦理中、夜班住院病人入院登記及預(yù)收款業(yè)務(wù)。
11、搞好科室之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作。
12、提前１０分鐘到崗，作好上班前相關(guān)準(zhǔn)備工作。
13、服從科室臨時工作安排。手術(shù)室護(hù)士長職責(zé) l、在護(hù)理部主任(總護(hù)士長)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本室的行政管理、護(hù)理工作和手術(shù)安排，保持環(huán)境整潔、肅靜。2、根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護(hù)理人員的情況，進(jìn)行科學(xué)分工，密切配合醫(yī)生完成手術(shù)，必要時親自參加。3、督促各級人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，并嚴(yán)格要求遵守?zé)o菌操作規(guī)程，做好傷口愈合統(tǒng)計分析工作。4、組織護(hù)士、衛(wèi)生員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)護(hù)士工作。5、督促所屬人員做好消毒工作，按規(guī)定進(jìn)行空氣和手的細(xì)菌培養(yǎng)，鑒定消毒效果。6、認(rèn)真執(zhí)行查對和交接班制度，嚴(yán)防差錯事故。7、負(fù)責(zé)手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等物清點、報銷工作，并隨時檢查急診手術(shù)用品的準(zhǔn)備情況，檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況。8、督促手術(shù)標(biāo)本的保留和及時送檢。9、負(fù)責(zé)接待參觀事宜。
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。手術(shù)室護(hù)士職責(zé) 1、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下?lián)纹餍祷蜓不刈o(hù)士等工作，并負(fù)責(zé)手術(shù)前的準(zhǔn)備和手術(shù)后的整理工作。2、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，督促檢查參加手術(shù)人員的無菌操作，注意病人安全，嚴(yán)防差錯事故。3、參加衛(wèi)生清掃，保持手術(shù)室整潔、肅靜，調(diào)節(jié)空氣和保持室內(nèi)適宜的溫度。4、負(fù)責(zé)手術(shù)后病員包扎、保暖、護(hù)送和手術(shù)標(biāo)本的保管和送檢。5、按分工做好器械、敷料的打包消毒和藥品的保管，做好登記統(tǒng)計工作。
6、積極認(rèn)真做好院內(nèi)感染預(yù)防工作。7、指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)護(hù)士和衛(wèi)生員的工作。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。手術(shù)室洗手護(hù)士職責(zé) 1.術(shù)前一天了解病員施行何種手術(shù)及醫(yī)生對該手術(shù)的特殊要求，熟悉局部解剖手術(shù)步驟，與手術(shù)者共同配合完成手術(shù)。2.提前15分鐘洗手檢查該手術(shù)所需的各種用品，術(shù)前與巡回護(hù)士共同清點紗布，紗布墊，器械，縫針的數(shù)目，協(xié)助手術(shù)者作病員的皮膚消毒，鋪置治療巾，嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作規(guī)則，注意手術(shù)臺上的整潔、干燥，如有污染應(yīng)立即更換。3.集中精力觀察手術(shù)進(jìn)行情況，迅速而準(zhǔn)確傳遞器械（傳遞器械需把柄端拍授給手術(shù)者），用過的器械應(yīng)立即擦干還原，不得放在病員身上，保留，手術(shù)標(biāo)本送病理檢查。4.在關(guān)閉體腔前，參加手術(shù)醫(yī)生與護(hù)士共同清點紗布、紗布墊、器械、縫針，在與手術(shù)數(shù)目完全符合時才能關(guān)閉體腔，手術(shù)結(jié)束洗手護(hù)士重新清點一次紗布和紗布墊。5.手術(shù)結(jié)束后，將一般的器械和精細(xì)器械洗凈，擦干上油放回原處。6.手術(shù)全過程不與換人。7.實習(xí)人員擔(dān)任洗手護(hù)士應(yīng)明確帶教人并簽名。8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。輸液室護(hù)士職責(zé)
1、在門診部主任和護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。服從領(lǐng)導(dǎo)分配。
2、工作人員要堅守崗位。上班時間衣帽整齊。對病人態(tài)度和藹，熱情主動地做好各項治療工作。
3、執(zhí)行無菌操作時必須洗手戴口罩。嚴(yán)格執(zhí)行三查八對一注意。三查：操作前、操作中、操作后查。八對：對床號、姓名、藥名、濃度、劑量、有效期、時間、用法。一注意：注意用藥后的反應(yīng)。
4、做治療處置時，根據(jù)病人年齡、病情、藥物性質(zhì)調(diào)整輸液滴數(shù)。治療過程中密切觀察，多巡視、多詢問。
5、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，做到每人一針一管一帶，防止交叉感染。
6、使用過的一次性注射器、輸液器、針頭分別放置，妥善保管，按照醫(yī)療垃圾規(guī)定的程序辦理。
7、每做完一項治療要及時進(jìn)行清理，保持室內(nèi)清潔整齊。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。司機職責(zé)
一、遵守交通規(guī)則，安全駕駛，牢固樹立安全第一的思想。
二、必須愛護(hù)所開的車輛，定期做好車輛的檢修、保養(yǎng)、維護(hù)和救護(hù)車的清潔消毒工作。接到派車通知，迅速出車，保證醫(yī)療搶救用車，不得無故托延或借故不出車，任務(wù)完成立即返回，做好出車記錄。
三、不得私自開車辦私事或拉運貨物；不得讓給其他人或無照人員駕駛。
四、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，嚴(yán)禁酒后開車、超員超載、違章駕駛。保持車況良好，減少油耗，詳細(xì)記錄車輛運行情況。
五、遇有特殊情況須事先向主管領(lǐng)導(dǎo)請假，不得無故曠工。
六、愛護(hù)公物，管好材料和工具，做好防火工作。
七、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。衛(wèi)生統(tǒng)計員工作職責(zé) 1、在醫(yī)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)編報上級規(guī)定的報表和提供本院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療、教學(xué)、科研需要的統(tǒng)計資料，統(tǒng)計資料繕寫完畢必須核對準(zhǔn)確、完整、并加以必要的說明，按期上報。2、每天深入門診、病房及有關(guān)科室收集工作日志，分別整理、核對、進(jìn)行登記。3、每月將門診、病房及各醫(yī)技科室登記好的原始資料，分別進(jìn)行統(tǒng)計，分析醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量及醫(yī)療指標(biāo)完成情況，建立統(tǒng)計臺帳，向科室反饋統(tǒng)計信息，提供月報、季報、半年報和年報。做好住院病人分類和統(tǒng)計工作，按期完成各類報表。4、每年編輯統(tǒng)計匯編，向領(lǐng)導(dǎo)和科室提供全年的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。5、努力鉆研業(yè)務(wù)，提高統(tǒng)計水平，為改革統(tǒng)計工作獻(xiàn)計獻(xiàn)策。6、保管好各種統(tǒng)計資料。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。藥房工作人員職責(zé)
1、在科主任和藥房負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，從事藥房的各項工作；
2、遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)；
3、負(fù)責(zé)醫(yī)師處方的審核、調(diào)配、核對與發(fā)藥工作。調(diào)劑處方時必須做到“四查十對”，調(diào)劑處方門查錯及事故；
4、參與制訂藥品的申領(lǐng)計劃，參與對處方、各種報表、單據(jù)的核算、統(tǒng)計；
5、熟練掌握計算機醫(yī)保系統(tǒng)，熟悉醫(yī)保計算機的操作規(guī)程。負(fù)責(zé)對需要和醫(yī)保系統(tǒng)對照（匹配）的和診療項目的錄入對照工作，按要求做好本職工作；
6、對于不規(guī)范的處方或者不能判定其合法性的處方，調(diào)劑人員不得調(diào)劑，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重不合理用藥用藥錯誤，應(yīng)當(dāng)拒絕調(diào)劑，及時告知處方醫(yī)生，并做好記錄，按照有關(guān)規(guī)定報告；
7、負(fù)責(zé)藥房藥品的驗收、保管、養(yǎng)護(hù)工作，保證藥品質(zhì)量，無“三無”及過期、變質(zhì)藥品，嚴(yán)格先進(jìn)先出及近效期先出的原則。保證發(fā)出的藥品質(zhì)量合格，保障患者用藥安全有效；
8、不定期檢查藥品，防止積壓和變質(zhì)（沉淀、變色、發(fā)霉、過期等）如發(fā)現(xiàn)問題，及時向相關(guān)匯報，不的私自發(fā)放過期藥品；
9、遵照醫(yī)囑發(fā)放藥品，發(fā)藥時應(yīng)查對藥品的規(guī)格、劑量、質(zhì)量，向患者交待用法、用量及注意事并執(zhí)行發(fā)藥人、核對人雙簽名。不得擅自修改或涂抹處方；
10、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴(yán)格管理毒、麻等藥品，嚴(yán)防差錯事故；
11、負(fù)責(zé)處方裝訂并匯總。待上報審批；
12、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴(yán)格管理和使用麻、精藥品，做好特殊管理藥品的各項管理工作
13、經(jīng)常對藥品進(jìn)行巡查，做好藥柜、藥架上的藥品補充、整理、保潔工作，使藥品擺放有序持藥品的清潔度。并保持藥房內(nèi)整齊干凈；
14、每月盤存一次，做到帳物相符，帳帳相符，近效期藥品提前3個月上報，整理關(guān)清潔藥品
15、不允許隨意借藥，不得隨意更改醫(yī)保專用計算機的設(shè)置。
16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。藥劑科主任職責(zé) l、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本單位行政、業(yè)務(wù)和思想政治工作，制定并貫徹本科工作細(xì)則。積極參加藥事委員會的活動。2、督促檢查各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行。制定質(zhì)量控制制度，并付諸實施。確保安全，嚴(yán)防差錯事故。3、監(jiān)督毒、麻、精神藥品和貴重藥品的使用、管理。督促檢查藥品檢驗鑒定工作。4、監(jiān)督全院的藥品管理工作和醫(yī)生的合理用藥。堅持沒有處方和沒有合格處方就不配發(fā)藥品的原則。杜絕全院(包括本科)藥品的漏洞。5、經(jīng)常深入臨床科室，了解需要，征求意見，積極配合，主動供應(yīng)。6、安排本科人員的輪換、值班，休假、分工等。組織人員以積極、主動的配合，參與危重病人的搶救。7、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和以德、能、勤、績?yōu)閮?nèi)容的考核。督促論文、譯文以及考核(考試)的要求的實現(xiàn)。根據(jù)工作數(shù)量和質(zhì)量的差異，發(fā)放不等額的獎酬金。向院領(lǐng)導(dǎo)提出本單位人員有關(guān)晉升、進(jìn)修、聘任和獎懲的意見。8、提高服務(wù)質(zhì)量，建設(shè)文明窗口。9、盡早達(dá)到并保持醫(yī)保醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)中對本科的要求。10、積極完成上級勞動交辦的臨時任務(wù)。藥劑師職責(zé) 1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管藥師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。2、指導(dǎo)和參加藥品調(diào)配、制劑工作，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。3、負(fù)責(zé)藥品檢驗鑒定和藥檢儀器的使用保養(yǎng)，保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定。4、參加科學(xué)研究和技術(shù)革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進(jìn)劑型，并經(jīng)常向各科室介紹新藥知識。5、檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用，管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。6、擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)，指導(dǎo)藥劑士、調(diào)劑員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作。藥劑士職責(zé) 1、在藥劑師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。2、按照分工，負(fù)責(zé)藥品的預(yù)算，請領(lǐng)、分發(fā)、保管、采購、報銷、回收、下送、登記、統(tǒng)計和藥品制劑與調(diào)配等工作。3、主動深入科室，征求意見，不斷改進(jìn)藥品供應(yīng)工作，檢查科室藥品的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。4、擔(dān)負(fù)藥劑員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)指導(dǎo)。5、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格管理毒、麻、限劇、貴重藥品，嚴(yán)防差錯事故。6、經(jīng)常檢查和校正天平、冰箱、干熱滅菌器及注射液過濾裝置等設(shè)備，保持性能良好。
7、認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。藥劑員職責(zé) 1、在藥劑師、士指導(dǎo)下進(jìn)行工作。2、負(fù)責(zé)處方調(diào)配和一般制劑工作。3、協(xié)助藥劑師、士進(jìn)行滅菌制劑的配制和消毒。4、協(xié)助藥劑士進(jìn)行藥品的出納、分發(fā)、保管、消耗、回收、下送登記、統(tǒng)記工作。5、負(fù)責(zé)所在工作室的清潔衛(wèi)生工作。6、根據(jù)實際情況，經(jīng)科主任批準(zhǔn)參加藥劑科值班。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。藥庫工作人員職責(zé)
1、藥庫管理員在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院藥品（藥材）的保管及供應(yīng)工作。
2、藥庫管理員在保證臨床用藥需要、保證一定庫存量、占用資金盡可能少的前提下，保證常用藥品（藥材）和急救藥品不脫銷的責(zé)任，及時提交藥品（藥材）請購計劃。
3、制定采購計劃應(yīng)以《醫(yī)院基本用藥目錄》為依據(jù)，結(jié)合臨床用藥需要，保障全院藥品的正常供應(yīng)。臨床所需新藥品種，必須經(jīng)過醫(yī)院藥事委員會討論通過后，才能采購。
4、藥品購回醫(yī)院后，負(fù)責(zé)藥品的驗收工作，認(rèn)真填寫入庫單，及時通知主管會計進(jìn)帳。
5、負(fù)責(zé)藥品的在庫管理，保證藥品質(zhì)量，了解藥品使用情況，對非人為原因造成的藥品積壓，應(yīng)及時上報科主任做好積壓藥品的清理，調(diào)換或退貨工作。
6、負(fù)責(zé)藥品出庫，在分發(fā)藥品時，堅持“先進(jìn)先出，近期先用”的原則。
7、不允許直接向藥品供應(yīng)商提供采購計劃，不允許不顧臨床需要，擅自大幅度擴(kuò)大庫存量，大量積壓藥品，造成直接經(jīng)濟(jì)損失。定點醫(yī)院醫(yī)保辦主要職責(zé)
一、在主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)省，市參?；颊邅碓涸\治及本院職工的醫(yī)保工作。
二、認(rèn)真執(zhí)行和積極宣傳基本醫(yī)療保險的政策和規(guī)章制度.三、領(lǐng)導(dǎo)組織本單位職工貫徹落實基本醫(yī)療保險的各項規(guī)定,并制定本單位相應(yīng)的管理辦法.四、監(jiān)督檢查本單位職工對基本醫(yī)療保險政策和規(guī)章制度執(zhí)行的情況,審查就醫(yī)患者的人,證,卡是否符合規(guī)定;審核醫(yī)保有關(guān)病例、處方、用藥,功能檢查,住院診治等醫(yī)療行為是否符合規(guī)定,辦理出院患者的結(jié)算手續(xù)及醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)有關(guān)結(jié)算手續(xù).五、接受各級醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)的指導(dǎo),監(jiān)督和檢查,協(xié)調(diào)處理職工接受基本醫(yī)療保險服務(wù)中出現(xiàn)的各種問題.六、指定專職人員負(fù)責(zé)微機操作管理和有關(guān)單據(jù)資料的傳遞保存工作.向各級醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu),按時報送職工基本醫(yī)療保險執(zhí)行情況統(tǒng)計表.七、專人負(fù)責(zé)職工醫(yī)保費用繳納及門診費及使用管理.醫(yī)保管理人員職責(zé)
一、負(fù)責(zé)本院基本醫(yī)療保險管理工作，熟知基本醫(yī)療保險的政策法規(guī)。
二、負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員進(jìn)行基本醫(yī)療保險有關(guān)政策規(guī)定的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，認(rèn)真做好基本醫(yī)療保險參保人員的醫(yī)療服務(wù)。
三、對醫(yī)生提出的問題進(jìn)行耐心解答，并進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，使之符合醫(yī)保政策。對不執(zhí)行醫(yī)保規(guī)定的造成呆賬的科室(站)或個人，有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)報告，并進(jìn)行相應(yīng)處理。
四、負(fù)責(zé)醫(yī)保人員住院結(jié)算費用的審批，出院明細(xì)單按規(guī)定及項目進(jìn)行計算機輸入、分割，正確核算出個人負(fù)擔(dān)的費用。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證醫(yī)保費用的正確結(jié)算。
五、每月結(jié)算后及時與醫(yī)保中心進(jìn)行賬物結(jié)算，發(fā)現(xiàn)問題主動與各醫(yī)保辦取得聯(lián)系，保證順利解決費用問題。
六、檢查、督促醫(yī)院財務(wù)對住院超過三個月的病人，進(jìn)行及時結(jié)賬。
七、及時反饋各種信息，總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)。
八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。醫(yī)技科主任職責(zé) 1、在門診部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科室的業(yè)務(wù)、行政和思想政治工作。2、制定工作細(xì)則、技術(shù)操作規(guī)程、儀器使用保養(yǎng)和維修規(guī)定和質(zhì)量控制制度，并付諸實施。關(guān)心膠片、記錄紙等供應(yīng)，保證科室工作正常運轉(zhuǎn)，嚴(yán)防醫(yī)療和安全事故的發(fā)生。3、不斷開拓業(yè)務(wù)范圍，提高工作質(zhì)量，注意報告單的規(guī)范化、科學(xué)性和及時性。4、根據(jù)任務(wù)和人員狀況進(jìn)行分工。安排輪換、值班和休假。根據(jù)工作數(shù)量和質(zhì)量的差異，發(fā)放本科工作人員績效獎酬金。5、經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，了解反映和要求，不斷改進(jìn)和開展工作。6、貫徹本科室工作細(xì)則，督促本科室人員執(zhí)行本院行政法規(guī)的有關(guān)規(guī)定。
7、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。醫(yī)療廢棄物管理人員職責(zé)和流程
一、管理專職人員職責(zé)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)慣徹《醫(yī)療廢物管理條例》和《醫(yī)療機構(gòu)廢物管理辦法》，組織全員知識培訓(xùn)。
2、對醫(yī)療分類收集、轉(zhuǎn)運、意外事故應(yīng)急處理以及個人防護(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
3、負(fù)責(zé)對各科室醫(yī)療廢物分類收集、消毒、毀形、轉(zhuǎn)運、儲存、處理的督查，督促進(jìn)行各類登記，并對登記資料進(jìn)行月統(tǒng)計、上報、年匯總、歸擋管理。
4、負(fù)責(zé)組織醫(yī)療廢物意外事故發(fā)生時的報告、緊急處理工作，以及處理后的調(diào)查、原因分析、并寫出總結(jié)報告，制定預(yù)防措施。
5、負(fù)責(zé)在醫(yī)療廢物分類收集、轉(zhuǎn)運、儲存過程中受傷人員的登記，并對其急救、治療、免疫接種、定期檢查進(jìn)行跟蹤等。
二、醫(yī)療廢物管理醫(yī)務(wù)人員職責(zé) 1 認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹相關(guān)法律、法規(guī)和醫(yī)院廢物管理制度，參加相關(guān)知識培訓(xùn)。2 遵守醫(yī)療廢物管理制度，按廢物分類要求進(jìn)行分類和丟放，不得將其丟在普通廢物桶內(nèi)。3 嚴(yán)格遵守醫(yī)療廢物分類收集、集中存放、統(tǒng)一處理的原則，任何個人和科室不得私自收集轉(zhuǎn)讓和買賣醫(yī)療廢物。4 積極救治和處理醫(yī)療廢物傷害人員，并協(xié)助進(jìn)行報告、登記等工作。
三、醫(yī)療廢物管理分類收集和轉(zhuǎn)運人員
1、參加醫(yī)療廢物管理相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度、專業(yè)技術(shù)、安全防護(hù)，以及緊急處理等知識培訓(xùn)。
2、負(fù)責(zé)各科室醫(yī)療廢物分類收集，更換垃圾袋、轉(zhuǎn)運等工作，按要求貼好科室標(biāo)簽，做好交接工作。醫(yī)務(wù)科科長職責(zé) 1、在業(yè)務(wù)院長領(lǐng)導(dǎo)下 , 具體組織實施全院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作.2、擬定有關(guān)業(yè)務(wù)計劃 , 經(jīng)業(yè)務(wù)副院長批準(zhǔn)后 , 組織實施.經(jīng)常督促檢查 , 按時總結(jié)匯報。3、深入各科室、了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和診療常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。4、對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。5、負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平，協(xié)助人事部門做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。6、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。7、檢查督促各科進(jìn)修和教學(xué)科研計劃的貫徹執(zhí)行，組織科室之間的協(xié)作，改進(jìn)門診、急診工作。8、督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。
9、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)科及所屬人員的政治學(xué)習(xí)，抓好病案統(tǒng)計，圖書資料管理工作。
10、負(fù)責(zé)檢查總值班工作情況，解決總值班記錄中待解決的問題，重大問題要及時向業(yè)務(wù)副院長匯報，請示解決辦法。
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。醫(yī)院保安員崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)門前二包二防：包衛(wèi)生（通知衛(wèi)生員）、包秩序（包括車輛的擺放）、防盜竊、防病人交流（包括人為惡意交流）。
二、負(fù)責(zé)維護(hù)門診、病房和辦公區(qū)域等工作場所的安全秩序。每小時進(jìn)行一次全樓巡查，發(fā)現(xiàn)可疑人員及問題要立即向院長報告，隨時制止病人吵鬧等現(xiàn)象，保證院內(nèi)秩序良好。
三、定期進(jìn)行防火器材的檢查，做到完好、無損、可用，檢查防火通道是否通暢無阻，報警及照明設(shè)備是否正常。
四、發(fā)生緊急及突發(fā)事件時，應(yīng)于接報后2分鐘內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場進(jìn)行應(yīng)急處理，同時報告院長和保安主管，必要時向110報警。
五、夜班人員離開后，應(yīng)及時鎖好前門，然后巡視全樓，杜絕安全隱患，并做好治療室紫外線空氣消毒工作，特別要注意防火防盜，應(yīng)隨時巡視。
六、及時完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
七、按規(guī)定準(zhǔn)時上下班，并做好交接班工作，如接班人員因意外未按時到崗，則當(dāng)班人員必須等待其到崗后并交接好后方可下班離去，嚴(yán)禁出現(xiàn)人員空崗情況。
八、注意個人儀表儀容、形象和修養(yǎng)，維護(hù)好醫(yī)院的整體形象。
九、禁止與病人非正常交流，透露醫(yī)院的內(nèi)部機密。
十、禁止帶非工作人員在醫(yī)院玩耍、留宿。
十一、禁止當(dāng)班時間喝酒或酒后現(xiàn)象。醫(yī)院行政副院長職責(zé) 1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的行政、財務(wù)和總務(wù)工作。2、負(fù)責(zé)組織擬定醫(yī)院各項行政工作制度，并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行情況。3、負(fù)責(zé)督促財務(wù)、總務(wù)部門保證醫(yī)療所需物資供應(yīng)工作。4、負(fù)責(zé)督促檢查醫(yī)院治安、保衛(wèi)工作。5、負(fù)責(zé)審查預(yù)、決算,掌握財務(wù)收入、基建、維修以及醫(yī)院財務(wù)物資的管理工作。6、負(fù)責(zé)督促檢查全院的經(jīng)濟(jì)管理工作。7、負(fù)責(zé)督促檢查全院工作人員的生活福利工作。8、負(fù)責(zé)督促檢查全院的清潔衛(wèi)生和綠化環(huán)境工作。9、協(xié)助業(yè)務(wù)副院長做好公費醫(yī)療管理工作和統(tǒng)計工作。業(yè)務(wù)副院長職責(zé) 1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、預(yù)防保健、護(hù)理、醫(yī)技等科室的工作。2、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)診療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。3、深入科室，了解和檢查診斷、治療和護(hù)理情況，必要時領(lǐng)導(dǎo)重危病員的會診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。4、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)工作的開展。5、組織檢查全院預(yù)防保健工作和職業(yè)病、多發(fā)病的防治工作、疫情報告和衛(wèi)生宣教工作。6、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計病案工作。7、負(fù)責(zé)組織、檢查門診、急診工作，以及急重病員的入院情況。8、負(fù)責(zé)組織、檢查公費醫(yī)療的管理工作和統(tǒng)計工作。9、組織、檢查本院門診的轉(zhuǎn)診、會診、首診負(fù)責(zé)、消毒隔離、病歷和處方管理等工作，加強質(zhì)量管理。10、協(xié)助院長主管公費醫(yī)療管理工作。正、副主任檢驗技師職責(zé)
1、應(yīng)用檢驗理論、技術(shù)，結(jié)合本專業(yè)實際，制定本專業(yè)工作計劃，檢查督促執(zhí)行情況，進(jìn)行工作總結(jié)。
2、督促檢驗人員執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作，檢查安全措施，嚴(yán)防差錯事故。
3、組織開展質(zhì)量控制，參加檢驗業(yè)務(wù)工作，檢查檢驗分析質(zhì)量，不斷提高技術(shù)水平。
4、審查制定本專業(yè)科研設(shè)計方案，審查和修訂專題調(diào)查，總結(jié)科研報告。
5、定期進(jìn)行學(xué)術(shù)講座，指導(dǎo)下級技術(shù)人員的工作和技術(shù)考核，負(fù)責(zé)進(jìn)修實習(xí)生的技術(shù)指導(dǎo)。
6、引進(jìn)國內(nèi)外新技術(shù)、新方法，不斷提高檢驗水平。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。治療室組長職責(zé)
一、在門診護(hù)士長直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
二、全面負(fù)責(zé)治療室的工作。
三、要熟悉治療室的工作制度和職責(zé)。同時要熟練掌握治療室各種醫(yī)療儀器的使用操作。
四、負(fù)責(zé)督促治療室嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故，按期總結(jié)匯報。對于突發(fā)的差錯事故應(yīng)及時采取應(yīng)急措施，并上報護(hù)士長、門診辦公室研究解決。同時做好差錯事故登記工作和提出差錯事故的預(yù)防建議。
五、要以身作則，努力提高所屬全員的工作水平和工作質(zhì)量；同時根據(jù)部門人員狀況做好傳、幫、帶工作。
六、負(fù)責(zé)按期總結(jié)匯報。協(xié)助護(hù)士長作出治療室的工作評估，提出獎、懲意見，報護(hù)士長研究后實施。
七、要隨時掌握部門人員的工作、思想、業(yè)務(wù)情況。負(fù)責(zé)根據(jù)部門的特點組織工作學(xué)習(xí)、考核及研究會議。
八、及時完成門診辦公室和護(hù)士長交辦的其它任務(wù)。中藥房工作人員職責(zé)
一、收方發(fā)藥崗位 1、審方：(1)審查姓名、性別、年齡、單位(或門診號、病歷號)、日期、醫(yī)師簽名等是否完整。(2)是否有配伍禁忌，如果病情需要，需經(jīng)醫(yī)師重新簽字方可調(diào)配。(3)藥物劑量是否超過，特別是劇毒藥，如超量應(yīng)與處方醫(yī)師聯(lián)系糾正，或經(jīng)醫(yī)師重新簽字后方可調(diào)配。(4)審查藥名、劑量、劑數(shù)是否書寫清楚，如有疑問應(yīng)找醫(yī)生商量更改。(5)審查處方中有無短缺品種和計劃分配品種，應(yīng)本著“先急救，后一般”、“先兒童后成人”、“先重病、后輕病”等原則酌情處理。對緊缺脫銷品種，藥劑人員可介紹相似療效品種，在征得處方醫(yī)師同意后才能更換代用品。(6)公費處方中的自費藥品，應(yīng)在藥名處注明“自費”字樣，計價交費后再調(diào)配。2、發(fā)藥： 主管護(hù)師職責(zé) 1、在科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)和本科主任護(hù)師、副主任護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。2、負(fù)責(zé)督促檢查本科各病房護(hù)理工作質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，把好護(hù)理質(zhì)量關(guān)。3、解決本科護(hù)理業(yè)務(wù)上的疑難問題，指導(dǎo)重危、疑難病人護(hù)理計劃的制訂及實施。4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科各病房的護(hù)理查房和護(hù)理會診，對護(hù)理業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo)。5、對本科各病房發(fā)生的護(hù)理差錯、事故進(jìn)行分析、鑒定，并提出防范措施。6、組織本科護(hù)師、護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，擬訂培訓(xùn)計劃，編寫教材，負(fù)責(zé)講課。7、制定本科護(hù)理科研和技術(shù)革新計劃，并組織實施，指導(dǎo)全科護(hù)師、護(hù)士開展科研工作。8、協(xié)助本科護(hù)士長做好行政管理和隊伍建設(shè)工作。
9、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。主管檢驗技師職責(zé)
1、在科長和上級檢驗師領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主管的業(yè)務(wù)工作。
2、親自參加檢驗工作，并指導(dǎo)下級檢驗人員工作。負(fù)責(zé)較復(fù)雜的檢驗技術(shù)工作、試劑配制和精密儀器的使用，嚴(yán)防差錯事故。
3、開展科研和技術(shù)革新，不斷改進(jìn)檢驗方法，提高檢驗質(zhì)量，并做好業(yè)務(wù)資料的整理、積累和管理工作。
4、做好進(jìn)修、實習(xí)人員的帶教工作。
5、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。
第五篇：醫(yī)院崗位職責(zé)范本
醫(yī)院崗位職責(zé)范本
1.在院領(lǐng)導(dǎo)以及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)并參加技術(shù)投照等日常工作。
2.要了解國內(nèi)外放療技術(shù)的新進(jìn)展和動態(tài)，積極配合有關(guān)人員開展放療新課題的研究。
3.全面掌握放療技術(shù)各個相關(guān)專業(yè)，參加模擬定位，制訂治療計劃等工作，并能提出自己的見解，協(xié)同各專業(yè)人員完成各項任務(wù)。
4.負(fù)責(zé)放療照射技術(shù)的質(zhì)量控制，檢査本班的計劃制定，擺位、記錄及機器操作情況，盡量消除來自各方面的差錯事故。嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程，做好輻射安全工作。
5.負(fù)責(zé)本專業(yè)的醫(yī)療質(zhì)量和業(yè)務(wù)水平的提高，組織和安排技師、護(hù)師、技士、護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
6.負(fù)責(zé)帶進(jìn)修、實習(xí)生，給進(jìn)修生、實習(xí)生講課和考試。
醫(yī)院崗位職責(zé)篇2
1.在保衛(wèi)科科長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)維護(hù)醫(yī)院大門的秩序。
2.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院制定的傳達(dá)門衛(wèi)制度，按時上崗、堅守崗位、按章辦事、禮貌待人。
3.嚴(yán)格探視規(guī)定，不到探視時間不得探視。嚴(yán)禁閑散人員進(jìn)入醫(yī)院。
4.認(rèn)真檢査進(jìn)人醫(yī)院的人員和自行車、機動車輛，不符合規(guī)定的不準(zhǔn)入內(nèi)。
5.檢查攜帶物品，按《傳達(dá)門衛(wèi)制度》執(zhí)行。
6.發(fā)現(xiàn)可疑人員和私帶公物者，應(yīng)予以扣留并通知保衛(wèi)科。
___對無理取鬧者進(jìn)行批評教育，勸其離開。不聽勸阻者，送保衛(wèi)科處理。
8.加強對進(jìn)人車輛的看管工作。嚴(yán)禁車輛亂停亂放，對不聽勸阻者進(jìn)行處罰。
9.保持良好衛(wèi)生區(qū)域的清潔，嚴(yán)格交接班制度，發(fā)生問題及時報告。
10.完成保衛(wèi)科交給的其他工作任務(wù)。
醫(yī)院崗位職責(zé)篇3
1.熟悉掌握內(nèi)鏡專業(yè)知識和技術(shù)，以及各項內(nèi)鏡檢査治療的適應(yīng)癥、禁忌癥及并發(fā)癥的處理。
2.熱情接待病人，診療前充分/解病情，閱讀有關(guān)檢査資料，必要時親自詢問病人及體檢，并將重要病史、體征補充于申請單上。
3.診療前向患者及家屬做好解釋工作，陳述利弊及可能發(fā)生的危險,患者自愿接受并簽字，不能勉強或強行操作。
4.診療細(xì)心，操作輕柔,嚴(yán)防穿孔、出血、感染等并發(fā)癥，對疑難或可疑病例(鏡下與病理不一致、鏡下與X片不一致、本院與外院結(jié)果不一致),應(yīng)請上級醫(yī)師或其他有經(jīng)驗的醫(yī)師鏡下會診，避免漏診和誤診。診療后應(yīng)充分觀察，對可能發(fā)生意外者要留院觀察。
5.檢查治療中注意觀察病人情況，發(fā)現(xiàn)異常情況，應(yīng)立即中止檢查，及時處理。
6.檢查后應(yīng)詳細(xì)書寫或打印內(nèi)鏡報告，向病人或家屬交代病情、檢查治療后的注意事項及進(jìn)一步治療的建議。認(rèn)真填寫病理或細(xì)胞學(xué)檢査申請單。
7.各種登記、記錄要及時齊全(包括設(shè)備故障登記)，對少見特殊病例要詳細(xì)補記病史、體征，必要時隨訪。
8.認(rèn)真做好培養(yǎng)輪訓(xùn)及進(jìn)修醫(yī)師工作，把好關(guān)，放手不放眼，既要為送培單位負(fù)責(zé)，更要為病人負(fù)責(zé)，還要保障儀器安全。
9.及時了解國內(nèi)外動態(tài)，積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，不斷提高診療水平。
10.認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，保存并總結(jié)資料，撰寫論文，參加專業(yè)會議。
醫(yī)院崗位職責(zé)篇4
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科醫(yī)師和進(jìn)修、實習(xí)人員施行麻醉工作。
2.著重?fù)?dān)任疑難病員的麻醉工作和教學(xué)、科研工作。
___組織本組人員的政治學(xué)習(xí)以及政策、法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)。
4.其他職責(zé)與麻醉科醫(yī)師相同。
醫(yī)院崗位職責(zé)篇5
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2.遵守各項規(guī)章制度和同位素操作規(guī)程，做好防護(hù)工作，嚴(yán)防差錯事故。
3.參加門診，擔(dān)任或指導(dǎo)見習(xí)員進(jìn)行技術(shù)操作，及時準(zhǔn)確發(fā)出同位素檢査報告單。
4.參加技術(shù)革新和科學(xué)研究工作。
5.參加教學(xué)和進(jìn)修人員的培訓(xùn)工作。
醫(yī)院崗位職責(zé)篇6
1.在急診室護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2.做好急診病員的檢診工作，按病情決定優(yōu)先就診，有困難時請示醫(yī)師決定。
3.急癥病員來診，應(yīng)立即通知值班醫(yī)師，在醫(yī)師未到以前，遇特殊危急病員，可行必要的急救處置,隨即向醫(yī)師報告。
4.準(zhǔn)備各項急救所需用品、器材、敷料，在急救過程中，應(yīng)迅速而準(zhǔn)確地協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行搶救工作。
5.經(jīng)常巡視觀察室病員，了解病員病情、思想和飲食情況,及時完成治療及護(hù)理工作，嚴(yán)密觀察與記錄留觀病員的情況變化，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。
6.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，做好查對和交接班工作，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高分診業(yè)務(wù)能力和搶救工作質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
7.準(zhǔn)備各項急救所需藥品、器材、敷料。
8.護(hù)送危重病員及手術(shù)病員到病房或手術(shù)室。
醫(yī)院崗位職責(zé)篇7
1.接診醫(yī)師應(yīng)認(rèn)真閱讀申請單，了解臨床資料和要求以及決定：
①掃描部位和范圍;
②掃描體位;
③掃描層厚和間隔;
④注射或口服造影劑方法和劑量;
⑤必要時要補問病史及了解其他情況;
⑥根據(jù)病情制定檢查方案。
2.與操作技術(shù)人員密切配合，圓滿地完成當(dāng)時掃描檢查并指導(dǎo)掃描。
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