第一篇：端午節(jié)福利禮品采購指南

端午節(jié)福利禮品采購指南

每年的農(nóng)歷五月五號，是中國傳統(tǒng)的民族節(jié)日--端午節(jié)。2013年6月12號是今年的端午節(jié)，現(xiàn)在已經(jīng)五月末了，距離端午節(jié)的日子越來越近。相信和我一樣，很多公司員工都期待著那一天的到來，因?yàn)榭梢孕菹⒘?，因?yàn)楣疽l(fā)福利品了。相反，企業(yè)單位卻忙得不可開交，尤其是企業(yè)的采購部門，因?yàn)槊糠旯?jié)日來臨，采購部門都要費(fèi)勁腦汁地想著該如何采購員工福利品，要采購什么樣的福利品等等。這里推薦一些端午節(jié)福利禮品的采購方法，希望能幫助那些采購者們。

企業(yè)福利禮品要贏得企業(yè)與員工雙方面的認(rèn)同與喜愛，必須具備以下幾個因素：

1、實(shí)用性。一直以來，實(shí)用性禮品都是企業(yè)福利禮品的主流，也是“物有所值”的價值基礎(chǔ)。

2、品質(zhì)。品質(zhì)是實(shí)用性的保障與延續(xù)，它與使用功能密切相關(guān)。與企業(yè)文化的吻合度。與企業(yè)文化高度吻合的禮品，能夠承載更為深刻的精神內(nèi)容。

3、情感價值。企業(yè)福利禮品讓員工感受到企業(yè)的祝福與關(guān)懷，有著溫情細(xì)致的一面。

4、紀(jì)念意義。企業(yè)福利禮品需要具有持續(xù)性傳播活動意義的特點(diǎn)。

為員工選擇什么樣的企業(yè)福利禮品？

基于企業(yè)福利禮品的巨大價值，因此，各種類型的企事業(yè)單位都有著企業(yè)福利禮品的采購需求，這種需求大致可以分為：政府機(jī)關(guān)、大型國有企業(yè)、外企、私營企業(yè)。因?yàn)楦鲉挝恍再|(zhì)與受贈者的年齡、學(xué)歷層次、愛好的不同，存在著禮品推薦的差異性。

例如：政府機(jī)關(guān)發(fā)放企業(yè)福利禮品，實(shí)際上是對公務(wù)員公開化、透明化收入的額外補(bǔ)貼，同時，也可以看作是對公務(wù)員薪酬制度的維護(hù)。高檔健身器材、茶具等禮品，價值性強(qiáng)，切合公務(wù)員群體的使用習(xí)慣，非常適合政府機(jī)關(guān)福利饋贈。

而國有企業(yè)通過企業(yè)福利禮品贈送活動表現(xiàn)對員工的關(guān)懷，激發(fā)員工敬業(yè)精神以及對企業(yè)的熱愛之情，進(jìn)而打造企業(yè)的向心力與凝聚力，塑造和諧的企業(yè)環(huán)境。所以，國有企業(yè)更青睞于情感價值深厚、與企業(yè)文化相吻合的企業(yè)福利禮品。

外企團(tuán)隊成員的年齡層次較為年輕，更賦予活力與創(chuàng)造性，為了最大程度地滿足員工的需求，外企更熱衷于數(shù)碼高科技類、戶外運(yùn)動類等禮品。私企崇尚務(wù)實(shí)，比較注重產(chǎn)品性價比與實(shí)用性，家居生活禮品是其采購首選。

不同的企業(yè)可以根據(jù)自己的實(shí)力來選擇自己的福利品，在形式上可以追求新奇特，這樣可以給受贈者以驚喜。

端午節(jié)企業(yè)福利禮品采購?fù)扑]

氨康源作為一款福利禮品，非常迎合各個企業(yè)單位的需求，是公司員工喜愛的福利禮品之一。首先，氨康源含有八種人體必需氨基酸，富含人體所需的全面的蛋白質(zhì)營養(yǎng)，既是營養(yǎng)品，也是保健品，更是功能飲料；其次，氨康源有六種類型，包括抗疲勞型的、提高記憶力型的、護(hù)肝解酒型的、孕婦型的、兒童型的、普通成人型，適用各種人群，可以有針對性的進(jìn)行贈送；最后，給員工送氨康源，更能體現(xiàn)企業(yè)與員工之間的情感價值，企業(yè)關(guān)心的不只是企業(yè)的利益，還有員工的健康，更細(xì)致到員工的家庭，這樣才能博取員工從內(nèi)心深處的感激和好感。

第二篇：2013端午福利禮品采購方案

2013端午熱門福利禮品 端午商務(wù)禮品選購全攻略

端午臨近，選購禮品這么一件很有學(xué)問的事情提上案頭。就節(jié)日禮品選購來說，既要貼合節(jié)日的傳統(tǒng)主題，又不可流于陳俗；既不能華而不實(shí)，又必須彰顯選購者的個性與品位。既不能簡單以價格高低來衡量禮物的輕重，又要充分考慮禮品采購的預(yù)算；因此，禮品選購的原則首先是有節(jié)日風(fēng)味、傳統(tǒng)情懷；又要兼具實(shí)用性；更要時尚、新奇、可以讓收禮人眼前一亮，愛不釋手。只有這樣，才能算是完美的端午禮品。如果你正為選購端午禮品絞盡腦汁，不知如何下手，今天小編就做個端午禮品采購指南，幫你找找喜歡的禮品！禮品1.祝福通端午禮品卡 推薦等級：☆☆☆☆☆

為了迎合不同的員工、客戶、領(lǐng)導(dǎo)的喜好，祝福通端午粽子卡為企業(yè)客戶提供了上千種的端午禮品選擇。嘉興五芳齋粽子，全進(jìn)口紅酒禮盒，進(jìn)口希臘橄欖油禮盒，中國名茶，進(jìn)口紅茶禮盒，高檔的琉璃、青花瓷工藝禮品，精美德國廚具禮盒套裝，純棉家紡時尚家居，各式家用電器等均可免費(fèi)任選，全國免費(fèi)送貨上門。省去了異地送禮的麻煩，節(jié)省了運(yùn)輸?shù)臅r間和成本，方便中外企業(yè)，辦事處，銀行系統(tǒng)，政府部門給外地客戶送禮、給外地員工發(fā)福利。缺陷：祝福通端午粽子卡的面值有：98元、148元、198元、298元、398元、588元、888元和1288元。最小面值是98元，如果有些工廠由于員工眾多而預(yù)算有限的話，可以撥打祝福通熱線詢問客服,如何定制便宜的端午嘉興粽子禮盒。

每年都有不同的端午禮品出現(xiàn)，比較難以判斷價值。沒有有針對性，貼合大眾口味，送禮人和收禮人都要對這方面比較專業(yè)才能夠理解，否則花了錢了對方收到卻不當(dāng)一回事。

您是否還會為端午節(jié)的禮品發(fā)愁。綜合下來，想要面面俱到、八面玲瓏是無法做到的，不論你是發(fā)放福利還是饋贈客戶，總是難以滿足所有人的需求，好在你所看到的這么多禮品終于有了一個解決方案，祝福通端午粽子卡將上千種禮品整合在一起，無論孝敬爸媽、贈送客戶，還是公司福利，祝福通端午粽子卡卡都是不可多得的精美禮品，它將端午的傳統(tǒng)與時尚新意禮品完美結(jié)合、又兼具實(shí)用功能，是這個端午最完美的禮品選擇，不論你的客戶在哪里，只要將這張精美的端午粽子卡送給他，你的客戶哪怕在天涯海角均可以免費(fèi)電話或者通過互聯(lián)網(wǎng)禮品自己心儀的禮品，以您所愛、隨心任選，這就是祝福通端午粽子卡的最大特色。禮品2.送傳統(tǒng)五芳齋粽子禮盒，適贈人群：員工福利、客戶、生意伙伴 推薦等級：☆☆

端午節(jié)一定要有粽子或者咸蛋禮盒，要不然怎么能叫做端午節(jié)呢？知名的嘉興五芳齋粽子禮盒款式眾多可供挑選的余地很大。1)五芳齋提貨券：

A.五芳齋提貨券258元 嘉興五芳齋粽子五芳齋咸蛋 B.五芳齋提貨券168元 嘉興五芳齋粽子五芳齋咸蛋 C.五芳齋提貨券128元 嘉興五芳齋粽子五芳齋咸蛋 D.五芳齋提貨券98元 嘉興五芳齋粽子五芳齋咸蛋 2)五芳禮品粽禮盒：

嘉興五芳齋粽子-金樽五芳禮品粽禮盒 248元 嘉興五芳齋粽子-韻味五芳禮品粽禮盒 158元 嘉興五芳齋粽子-五芳三寶禮品粽禮盒 188元 嘉興五芳齋粽子-祥瑞五芳禮品粽禮盒 98元 嘉興五芳齋粽子-繽紛五芳禮品粽禮盒 198元 嘉興五芳齋粽子-真情五芳禮品粽禮盒 58元 嘉興五芳齋粽子-情系五芳禮品粽禮盒 68元

嘉興五芳齋粽子-喜慶五芳禮品粽禮盒（鐵盒）88元 嘉興五芳齋粽子-品味五芳蛋粽香禮盒 118元 嘉興五芳齋粽子-豐年五芳禮品粽禮盒 128元 嘉興五芳齋粽子-江南五芳禮品粽禮盒 148元 嘉興五芳齋粽子-百年五芳禮品粽禮盒 198元 嘉興五芳齋粽子-盛世五芳禮品粽禮盒 298元 3)嘉興五芳齋咸蛋禮盒：

A.上海嘉興五芳齋12只裝咸蛋禮盒 48元 B.上海嘉興五芳齋28只裝咸蛋禮盒 68元 C.上海嘉興五芳齋18只裝咸蛋禮盒 48元

缺陷：越來越多的人不愿意吃太油膩的東西，過多的肉類對身體的危害太大，另外每年端午都收到很多盒粽子，吃不完壞掉浪費(fèi)太大了。

禮品3.搭配傳統(tǒng)的粽子送一些綠色的橄欖油或者進(jìn)口紅酒禮盒，適贈人群：貴賓客戶、生意伙伴

光送粽子，太單調(diào)。同時粽子禮盒最貴的也就298元，實(shí)在難以體面地給大客戶或者領(lǐng)導(dǎo)送禮。搭配一些洋氣的進(jìn)口紅酒或者健康的橄欖油顯得既體貼又有新意。

第三篇：中秋福利節(jié)禮品采購方案

中秋福利節(jié)禮品采購方案

中秋福利作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與下屬溝通的媒介之一，是大家在中秋的祥和歡樂氣氛中享受平等的待遇，在說說笑笑中拉近了領(lǐng)導(dǎo)和普通職員的距離必不可少的一件法寶。

過節(jié)了，當(dāng)你的員工在自己的圈子里說“我們公司又發(fā)福利品了”，必然會有：“哇，你們公司真好，真有錢，效益不錯，領(lǐng)導(dǎo)有魄力，你們公司在行業(yè)里是第一位吧？”等羨慕之詞，而他也會一面極力抑制著興奮，努力謙虛、保持低調(diào)再低調(diào)的表情下高興地接受著親朋好友對他公司和他本人的恭維。

在保障了企業(yè)宣傳的同時，也增加了他的自豪感和對企業(yè)的歸屬感，顯然，這些福利品加起來也就30元不到，2-3個小時的工資，得到的要比付出的多得多。

首先要看自己需要一群什么樣的人，要培養(yǎng)一種什么樣的文化，動手文化，狼文化，很多企業(yè)組織登、戶外鍛煉什么的很好，只是因?yàn)檫^分占用家庭生活時間，同時組織起來麻煩，費(fèi)用不低，所以總不能長期組織，所以送些新奇的家用工具，運(yùn)動工具什么的就很有幫助。

幾個中秋下來，一套工具齊了，意識效果也就慢慢出來了。如果，不考慮這一層，胡亂送一氣，也許能得個有情有義的好名聲，但畢竟效果大打折扣，送的東西再多也沒培養(yǎng)到什么。

如果員工普遍收入都不錯，你送個幾元十幾元的地攤貨，那也肯定被丟在一邊，甚至都不愿意拿回家，更別談他們會用，那所有的力氣都白費(fèi)了，還不如不送。

所以，檔次一定要匹配，最好是檔次比生活層次略高一點(diǎn)點(diǎn)，這樣，員工就有更多向往，員工覺得“噢”原來大家的品位都比我高啊，我跟他們在一起不錯，而且我要多努力。禮不需要太多，太復(fù)雜，送東西本來就是個心意，送得別人一次拿不了，還費(fèi)神費(fèi)事地想怎么處理，那就在增加負(fù)擔(dān)的同時減少了喜悅。所以，貴精不貴多，2-3件，一次拿回家，值得并且可以興致高昂地跟老婆、老公或親朋好友介紹下，甚至演練一番，那自然讓別人刮目相看，效果也不言而喻。

中國自古就有句話，情義無價，如果一件禮品價格太透明，實(shí)在的中國人不免就盤算他的實(shí)際價值，太高了企業(yè)吃不消，太低了，效果一下就見底，弄個適得其反，所以，禮品最好是價格不要透明，大家猜肯定是要猜的，如果越猜越神秘，那就皆大歡喜，大家都有面子了，效果自然就再好不過了。

第四篇：端午節(jié)福利禮品對企業(yè)發(fā)展的意義

端午節(jié)福利禮品對于企業(yè)發(fā)展的意義 每逢節(jié)日來臨，各個企業(yè)單位一般都會給員工發(fā)送一些福利禮品，期望員工能夠有個好的節(jié)假日，當(dāng)然更深的是為了企業(yè)以后能夠更好的發(fā)展。為企業(yè)員工發(fā)放福利，讓你的員工更好的為你服務(wù)，企業(yè)的福利措施無疑是一個很好的調(diào)動員工積極性的方法。

距離今年的端午節(jié)越來越近了...這時候，企業(yè)都會為自己的員工送上一份節(jié)日的福利禮品。雖然這份禮品可能很便宜，但是它卻代表著企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對于自己員工的關(guān)懷之情，所以一份小小的節(jié)日福利禮品，在重要的節(jié)日的日子里是必不可少的。它可以溫暖員工的一片心，增加企業(yè)的團(tuán)結(jié)凝聚力和向心力，使員工更加盡心的服務(wù)于企業(yè)或者企業(yè)的客戶。

現(xiàn)在端午節(jié)就要到了，公司都在考慮給員工發(fā)送什么樣的福利禮品，福利禮品很可能就是一份一百元左右的氨康源氨基酸營養(yǎng)品或者一張一百元的購物卡，但是他們的意義卻是遠(yuǎn)大于這些福利禮品本身的價值的。因?yàn)檫@些小小的禮品代表了企業(yè)對員工的一份關(guān)懷之情。很多企業(yè)都會希望自己的員工熱愛企業(yè)，認(rèn)同企業(yè)文化，同時讓員工也感受到企業(yè)對于他們的關(guān)懷之情，而不僅僅只是讓他們?yōu)槠髽I(yè)付出，為企業(yè)服務(wù)。記得有很多企業(yè)經(jīng)常的給自己的員工發(fā)一些小日用品，一塊小肥皂，一小包洗發(fā)水，一袋洗衣粉等等，有時正是這些小小的關(guān)懷而讓員工的幸福感倍增，快樂感大大增長。也正是這樣，員工才能更加盡心盡力的服務(wù)于企業(yè)，執(zhí)行力和工作效率大大增加，即

使在這家企業(yè)遇到困難的時候，他們也是對企業(yè)不離不棄，盡心盡力的為企業(yè)貢獻(xiàn)著自己的微薄之力，一個人的力量是渺小的，但是整個公司的人團(tuán)結(jié)起來的力量確實(shí)巨大的，也正是這些人的不離不棄才是企業(yè)最終擺脫困境，蓬勃發(fā)展起來。

端午節(jié)是我們中華民族非常傳統(tǒng)的節(jié)日，因此無論是個人還是整個國家對此也都非常的重視，因?yàn)樗俏覀兊闹腥A民族的傳統(tǒng)，也是我們的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。是我們自己的節(jié)日，關(guān)于端午節(jié)的傳說也有很多很多，每到端午大家都會聚在一起，賽龍舟，吃粽子，這也是大家最為高興的時刻。而企業(yè)的員工福利禮品也讓大家在合家團(tuán)圓的同時，感受到公司帶給自己的溫暖。

員工福利禮品雖然很簡單樸素，但是它所代表的情感因素卻是不可替代的。所以，無論是中企甚至是在中國的外企也會給自己的員工送上一份端午福利禮品，一份節(jié)日問候。中國有句古語就是禮輕情誼重，而端午的福利禮品更是如此。

氨康源--端午節(jié)員工福利禮品的最佳選擇。

第五篇：2013年中秋節(jié)企業(yè)福利禮品采購攻略

滿橙大禮包

2013年中秋節(jié)企業(yè)福利禮品采購攻略

隨著中秋佳節(jié)的腳步臨近，市面上各類高檔煙酒、月餅、禮包可謂琳瑯滿目，價格多在300元至千元不等，這些禮品多是用來走親戚或送客戶的。那中秋節(jié)送什么禮品給員工，福利禮品怎么選呢?

福利禮品，對于企業(yè)員工來說既是一種激勵和認(rèn)可，還是企業(yè)文化與管理層對員工關(guān)懷的具體體現(xiàn)。中秋團(tuán)圓佳節(jié)，作為中國最具文化特色的節(jié)日之一，是給員工發(fā)放福利禮品的最佳時間。然后在采購福利禮品時，企業(yè)務(wù)必從產(chǎn)品的實(shí)用性、產(chǎn)品的品質(zhì)、企業(yè)文化的凸顯、禮品的紀(jì)念價值及成本等因素考慮。只有這樣的禮品，才能真正實(shí)現(xiàn)中秋節(jié)禮品福利禮品的價值所在。

1、注重禮品的實(shí)用性

一直以來，實(shí)用性禮品都是企業(yè)福利禮品的主流，畢竟福利禮品是照顧到所有員工的通用型需求。比如，有些企業(yè)給員工每人準(zhǔn)備一個高檔的不銹鋼保溫杯，這是因?yàn)橥ㄟ^調(diào)查，公司每個員工辦公桌上的水杯質(zhì)量參差不齊，而一個高檔的不銹鋼保溫杯無疑能讓每個員工都從根本上保障健康飲水。

2、品牌品質(zhì)要過硬

員工對福利禮品的要求不再極限于產(chǎn)品本身，還包含對產(chǎn)品品牌的附加值提升。品牌是品質(zhì)的保證，是品位的彰顯，是身份的象征……所以，當(dāng)福利禮品的品牌夠響、品質(zhì)過硬時，才能彰顯出公司品位，亦是對員工品位的肯定。就如一款眾人皆知的膳魔師保溫壺就遠(yuǎn)要比一盒鮮為人知的月餅更能俘獲人心。

3、凸顯企業(yè)的文化

采購中秋節(jié)禮品福利禮品時，最好能夠?qū)⑸詈竦钠髽I(yè)文化或企業(yè)精神融入其中，如通過禮品杯定制，在不銹鋼杯或保溫杯上印上企業(yè)的愿景口號，讓員工家人或朋友面前用這個杯子喝水時，都能因公司送的福利禮品杯而備顯自豪。

4、禮品要有紀(jì)念價值

每次發(fā)放福利禮品尤其是節(jié)慶禮品時，企業(yè)要想方設(shè)法在禮品上做足文章，如在紫砂禮品杯上印上什么節(jié)日什么時間發(fā)放的禮品，從而讓員工日后還能回憶起或在使用時懷念起企業(yè)發(fā)放福利禮品的時間場景。

5、成本把控好

企業(yè)的人數(shù)會隨著時間流逝而不斷增多，而福利禮品又是一項感情投資，所以在采購福利禮品時要控制好成本，因?yàn)槊磕臧l(fā)放福利禮品的要求只會越來越高，所以需找合適價位的禮品就顯得尤為重要。目前看來，人均200元-300元作為實(shí)物禮品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是不少企業(yè)可以承擔(dān)的，為此小編在這里強(qiáng)烈推薦企業(yè)可選擇各類禮品杯，禮品杯的價格基本在這個價格范圍內(nèi)。

當(dāng)然，在采購福利禮品時，除了要遵循以上條件外，針對不同企業(yè)，在采購福利禮品時還需要因企業(yè)而異。

如機(jī)關(guān)單位發(fā)放單位中秋節(jié)禮品，可以實(shí)行公開化、透明化的額外補(bǔ)貼，或者選購一些價值性強(qiáng)的高級餐具、茶具，特色生活用品等禮品，既切合公務(wù)員群體的使用習(xí)慣，又非常適合機(jī)關(guān)單位福利饋贈。

而國有企業(yè)通過企業(yè)中秋節(jié)禮品禮品贈送活動主要是表現(xiàn)對員工的關(guān)懷，激發(fā)員工敬業(yè)精神以及對企業(yè)的熱愛之情，進(jìn)而打造企業(yè)的向心力與凝聚力，塑造和諧的企業(yè)環(huán)境。

所以，國有企業(yè)更青睞于情感價值深厚、與企業(yè)文化相吻合的企業(yè)福利禮品。比如特定陶瓷杯、保溫杯、保溫壺等。外企團(tuán)隊成員的年齡層次較為年輕，更賦予活力與創(chuàng)造性，為了最大程度地滿足員工的需求，外企更熱衷于高檔高務(wù)禮品、運(yùn)動水壺等禮品。私企崇尚務(wù)實(shí)，比較注重產(chǎn)品性價比與實(shí)用性，家居生活禮品是其采購首選。一些造型優(yōu)美茶具，咖啡器具，滿橙大禮包

會成讓員工或其家屬眼睛一亮的福利禮品。