第一篇:中國電子科技集團公司電子科學(xué)研究院博士后工作站2014年招生簡章(精選)
中國電子科技集團公司電子科學(xué)研究院博士后科研工作站2014年招聘簡章
一、電子科學(xué)研究院簡介
電子科學(xué)研究院(以下簡稱“電科院”)坐落在北京風(fēng)景秀麗的西山腳下,是中國電子科技集團公司的總體研究院,為從事軍工電子信息技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略研究、大型信息系統(tǒng)設(shè)計研發(fā)/集成生產(chǎn)的國家級科研實體單位。
建院30年來,在黨中央、國務(wù)院、中央軍委的大力支持和親切關(guān)懷下,電科院人牢記“強軍”使命,建成了國內(nèi)最先進的綜合電子信息系統(tǒng)研發(fā)中心和平臺任務(wù)電子系統(tǒng)研發(fā)環(huán)境,先后承擔(dān)了一系列國家級重點工程任務(wù),在信息技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略研究、綜合電子信息系統(tǒng)和機載平臺電子系統(tǒng)研制等領(lǐng)域取得了豐碩成果。先后獲得國家科技進步特等獎、國防科技進步特等獎及省部級科技進步獎共40余項,申請國家和國防專利百余項,為國防信息化建設(shè)做出了突出貢獻,是國內(nèi)軍工電子行業(yè)知名的信息系統(tǒng)總體研究院。
電科院現(xiàn)有在職職工千余人,中國工程院院士3人:其中包括我國“預(yù)警機之父”、2012年國家最高科學(xué)技術(shù)獎獲得者王小謨院士,我國“綜合電子信息系統(tǒng)的開拓者和奠基人”童志鵬院士,我國“數(shù)字陣雷達有重要影響的技術(shù)帶頭人”、中共第十八屆中央候補委員吳曼青院士。國家和省部級中青年專家60余名,擁有博士后科研工作站、12個學(xué)科的博士和碩士學(xué)位授予權(quán),博士和碩士導(dǎo)師近40名,與國內(nèi)多家單位建立了高層次人才培養(yǎng)戰(zhàn)略合作關(guān)系。電子科學(xué)研究院匯聚了中國電子科技行業(yè)一流的人才隊伍,科研力量雄厚,為每位新職工提供了一個與我國電子科技領(lǐng)域大師學(xué)習(xí)、交流、共事的良機。
當(dāng)前是國家和軍隊發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期,電科院將繼續(xù)秉承“非凡事業(yè)打造卓越人才,卓越人才成就非凡事業(yè)”的發(fā)展理念,以一流的事業(yè)、一流的業(yè)績、一流的環(huán)境和一流的待遇,與員工共成長,與事業(yè)同發(fā)展,為您提供施展才華、實現(xiàn)夢想的舞臺,與您一道為將電科院建設(shè)成國際一流的信息系統(tǒng)能力集成商而并肩奮斗。
投身國防科技事業(yè),成就瑰麗人生!全體電科院人真誠期待著您的加盟!
二、招收說明
(一)招收對象
1.堅持四項基本原則,思想品質(zhì)好,行為端正,無違法犯罪紀錄。
2.近年在國內(nèi)外獲得博士學(xué)位的博士或?qū)⒂?014年通過博士論文答辯并取得博士學(xué)位的博士研究生,年齡40歲以下,身體健康;
3.具有較強的研究創(chuàng)新能力和課題組織能力,具備研究課題相關(guān)的專業(yè)知識;
4.具備全脫產(chǎn)從事博士后研究工作的條件;
5.定向委培博士畢業(yè)生、在職人員和現(xiàn)役軍人申請在職做博士后,須經(jīng)所在單位同意脫產(chǎn)到我站專門從事博士后研究。
(二)招收名額及研究課題 1.通信與信息技術(shù)研究,6名
具體包括:電磁協(xié)同計算理論與方法研究、新一代綜合電子信息系統(tǒng)總體技術(shù)研究、新一代綜合電子信息系統(tǒng)集成設(shè)計與驗證技術(shù)、預(yù)警機作戰(zhàn)效能評估技術(shù)和方法研究、機載多功能射頻系統(tǒng)總體技術(shù)研究、多平臺多傳感器管控與數(shù)據(jù)融合技術(shù)研究、空基多平臺通信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)研究、新型信息網(wǎng)絡(luò)建模與評估技術(shù)、等。
2.計算機應(yīng)用技術(shù)相關(guān)研究,5名
具體包括:智能軟件體系結(jié)構(gòu)技術(shù)、軍工外購軟件安全缺陷分析應(yīng)用等。3.公共安全信息技術(shù)研究,3名
具體包括:智慧城市相關(guān)領(lǐng)域前沿技術(shù)研究、網(wǎng)絡(luò)安全信息技術(shù)研究等。
4.信息與信息系統(tǒng)基礎(chǔ)理論研究,1名
具體包括:信息論、函數(shù)論及泛函分析相關(guān)領(lǐng)域課題。以上研究課題為院設(shè)置的博士后研究人員部分課題,擬報名人員也可根據(jù)上述三個研究方向,與我院相關(guān)領(lǐng)域?qū)<覝贤ù_定具體研究課題。
三、博士后人員待遇
1.參考我院同崗位同條件人員工資標準的薪酬; 2.享受與我院事業(yè)編制員工相同的醫(yī)療待遇; 3.提供博士后在站期間必要的工作條件和研究經(jīng)費; 4.提供職工周轉(zhuǎn)房,或者按照與當(dāng)年招聘入院博士研究生相同的標準發(fā)放租房補貼;
5.按照國家相關(guān)規(guī)定,協(xié)助辦理博士后的配偶及其未成年的子女的戶口隨遷手續(xù);
6.夫妻兩地分居的博士后,按照400元/月的標準發(fā)給生活補貼。
四、應(yīng)聘方式與程序
(一)報名
1.根據(jù)擬報研究課題,撰寫研究計劃書(5000字左右)2.博士論文摘要,以及與所申請的研究領(lǐng)域相關(guān)的公開發(fā)表學(xué)術(shù)論文復(fù)印件 3.兩位本學(xué)科領(lǐng)域?qū)<遥ú┦可鷮?dǎo)師)的推薦信
4.博士研究生畢業(yè)證書和博士學(xué)位證書復(fù)印件或所在學(xué)校開出的2014年博士畢業(yè)證明材料
5.身份證復(fù)印件 6.個人簡歷
請將以上材料的電子版或掃描版發(fā)至郵箱dky_hr@163.com,郵件標題注明“博士后報名--姓名”。
(二)面試 面試須帶資料: 1.《博士后申請表》;
2.兩位本學(xué)科領(lǐng)域?qū)<遥ú┦可鷮?dǎo)師)的推薦信; 3.博士學(xué)位證書復(fù)印件,或由授予學(xué)位單位出具的博士論文答辯決議書;
4.已婚者提供《結(jié)婚證》復(fù)印件; 5.身份證復(fù)印件;
6.申請者簡歷、業(yè)務(wù)專長、科研成果(如論文、專著、科研成果鑒定、獲獎證書等)復(fù)印件,以及其他能反映本人業(yè)務(wù)能力和水平的材料;配偶及子女等基本情況。
(三)通知聘用
面試結(jié)束后,如應(yīng)聘人員同意應(yīng)聘,我單位在二十個工作日內(nèi)給以回復(fù),通知是否聘用。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:胡老師
電話:010-68893555 郵箱:dky_hr@163.com 網(wǎng)址:http://004km.cn 通訊地址:北京市石景山區(qū)八大處高科技園區(qū)雙園路11號
中國電子科技集團公司電子科學(xué)研究院
2014年2月20日
第二篇:平煤集團公司博士后工作站-中國礦業(yè)大學(xué)人事處
博士后聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書
甲方(企業(yè)):
乙方(流動站單位):中國礦業(yè)大學(xué) 丙方(博士):
為了促進產(chǎn)、學(xué)、研結(jié)合,培養(yǎng)和造就適應(yīng)國民經(jīng)濟發(fā)展的高層次科技和管理人才,甲、乙、丙三方就甲、乙雙方聯(lián)合招收和培養(yǎng)博士后研究人員(丙方)的有關(guān)事宜達成如下協(xié)議:
第一條 根據(jù)甲方科研、生產(chǎn)發(fā)展的需要,經(jīng)甲、乙雙方專家協(xié)商,并征得丙方同意,確定博士后的研究項目為《
》。
第二條 經(jīng)甲方全面考核,并征得乙方同意,甲乙雙方?jīng)Q定聯(lián)合招收丙方為博士后研究人員。丙方在站工作時間為兩年:自 年 月至 年 月止。
第三條 甲方指定項目負責(zé)人,乙方選派(教授、博士生導(dǎo)師)共同組成專家小組。專家小組共同負責(zé)指導(dǎo)丙方的研究工作,并與雙方管理部門共同組織、實施對丙方的日常管理和考核,定期做好博士后研究項目的進度檢查和質(zhì)量評估,及時協(xié)調(diào)和幫助處理丙方研究工作中碰到的突出問題。
第四條 甲方為丙方提供必要的研究工作條件、科研經(jīng)費以及日常經(jīng)費,其發(fā)生的差旅費和食宿費在日常經(jīng)費中支出。甲方給予丙方生活補貼費每年稅后 萬元,每滿半年結(jié)算一次。
第五條 乙方負責(zé)辦理博士后進、出站、基金申報和《博士后證書》等手續(xù),并與甲方一起共同做好有關(guān)博士后的日常管理、中期考核、出站考核評定以及為博士后辦理遷、落戶口介紹信和博士后出站后其家屬的遷、落戶口介紹信等。進站手續(xù)應(yīng)在本協(xié)議生效后一個月內(nèi)辦結(jié)。
第六條 甲方每年向乙方提供管理費(人民幣)貳 萬元,兩年共計 肆萬元,于博士后進站后第一個月支付。乙方專家和工作人員因工作需要受甲方邀請赴甲方檢查、指導(dǎo)博士后工作,其差旅及食宿費用由甲方承擔(dān)。
第七條 丙方因研究工作需要,到乙方與指導(dǎo)專家研討學(xué)(技)術(shù),或查閱資料、實驗研究、撰寫論文(或研究工作報告)等進行短期工作,乙方在住房、圖書資料、實驗設(shè)備等方面為其提供方便(使用實驗設(shè)備按乙方有關(guān)規(guī)定辦理)。
第八條 博士后在站期間的戶口落在乙方。丙方的檔案由乙方負責(zé)管理。
第九條 丙方進站后必須遵守甲、乙雙方的規(guī)章制度,勤奮工作,努力完成在站期間的研究工作任務(wù)。丙方進站后四個月內(nèi)必須完成開題報告,進站后一年接受由甲、乙雙方組織的中期考核。
第十條 丙方在站工作期間,如提前完成了研究項目,由本人申請,經(jīng)甲乙雙方批準,可提前離站。如在兩年內(nèi)未能完成,經(jīng)甲乙雙方同意并報上級機關(guān)批準,可延長在站時間,但一般不超過半年。
第十一條 丙方在站期間不得申請到國外做博士后或進修,甲、乙雙方不得單獨為其辦理出國手續(xù)。如因工作需要,經(jīng)甲方與乙方協(xié)商后可根據(jù)實際情況安排其出國參加國際學(xué)術(shù)會議或短期交流。
第十二條 丙方在站期間因病或其他任何原因連續(xù)請假半年以上,甲乙雙方應(yīng)終止其工作,并勸其離站。如丙方個人表現(xiàn)不適宜繼續(xù)做博士后研究工作,甲乙雙方有權(quán)勸其離站,并報上級機關(guān)審批。上級批準離站的下月起,停止發(fā)放生活補貼費。
第十三 條由甲方提出的研究項目,并提供科研經(jīng)費和日常經(jīng)費,博士后研究人員完成研究工作,其研究成果的知識產(chǎn)權(quán)屬甲方。乙、丙方在協(xié)議期滿后五年時間內(nèi),應(yīng)對該成果和資料及其一切與之相關(guān)的數(shù)據(jù)予以高 度保密,一旦發(fā)生侵權(quán)、泄密現(xiàn)象,將承擔(dān)法律責(zé)任。經(jīng)甲方同意博士后可公開發(fā)表的與研究項目有關(guān)的學(xué)術(shù)論文,除丙方署名外,均應(yīng)注明甲乙雙方單位。
第十四 條丙方完成研究工作計劃,符合晉升高級任職資格條件,離站前可按乙方有關(guān)規(guī)定在乙方申請高級技術(shù)職務(wù)任職資格。
第十五 條本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙、丙三方根據(jù)全國博士后管委會頒布的《企業(yè)博士后工作管理暫行規(guī)定》的有關(guān)條款(及精神)協(xié)商解決。本協(xié)議一式五份。甲、乙、丙三方各一份(試點省市還須上報試點省博士后主管部門一份備案)。
第十六 條本協(xié)議自甲、乙、丙三方簽字后即生效。
甲方代表:(簽章)乙方代表:(簽章)丙方:(簽名)
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
第三篇:中國社會科學(xué)研究院招生簡章
中國社會科學(xué)院公共管理碩士研究生
一、學(xué)院概況
中國社會科學(xué)院是黨中央、國務(wù)院重要的智囊團和思想庫,擁有一大批國家級的著名學(xué)者。他們長期從事國家重要政策與戰(zhàn)略問題研究,直接參與大量重大決策與核心報告的論證與起草工作,承擔(dān)一系列法律法規(guī)的草擬和修改工作,擔(dān)任著國務(wù)院及有關(guān)部委的政策咨詢員和專家顧問。這些專家學(xué)者全部任教于中國社會科學(xué)院研究生院,就讀社科MPA將能夠親耳聆聽他們在政策研究和政策咨詢方面的最新成果和深刻體悟。
二、學(xué)院風(fēng)采
? 中國社會科學(xué)院直屬的一所高等學(xué)府
? 中國大陸最早建立的一所人文社會科學(xué)研究生院 ? 主要任務(wù)是培養(yǎng)人文社會科學(xué)各科的碩士生和博士生
? 目前擁有經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、社會學(xué)、哲學(xué)、歷史學(xué)等學(xué)科的80個博士學(xué)位授予點和87個碩士學(xué)位授予點以及2個專業(yè)學(xué)位授予點
? 博士、碩士生導(dǎo)師千余人
三、中國社會科學(xué)院研究生院MPA教育中心
作為公共管理碩士專業(yè)學(xué)位試點單位,中國社會科學(xué)院研究生院為辦好這一特殊的專業(yè)學(xué)位教育項目,成立了MPA教育中心作為執(zhí)行機構(gòu),具體執(zhí)行MPA研究生的招生、日常教學(xué)工作和學(xué)科建設(shè)工作。
中國社會科學(xué)院研究生院MPA教育中心工作重點
MPA招生工作——招生宣傳、組織生源、面試錄取、組織教學(xué); 日常教學(xué)管理工作——安排考試、論文答辯、師資隊伍建設(shè);
學(xué)科建設(shè)工作——教材、案例開發(fā)、專業(yè)方向開發(fā)、方向課程開發(fā)、開發(fā)各類培訓(xùn)項目; 拓展教學(xué)領(lǐng)域——為政府/企事業(yè)單位提供各類培訓(xùn)。
四、優(yōu)勢
MPA專業(yè)學(xué)位的培養(yǎng)目標要求課程設(shè)置打破一級學(xué)科界限,并需要一支政策研究、政策咨詢與教學(xué)科研三位一體的理論與實踐密切結(jié)合的復(fù)合型師資隊伍,而中國社會科學(xué)院研究生院具有的辦學(xué)條件,使社科MPA在培養(yǎng)公共管理人才方面具有突出的優(yōu)勢
我院舉辦MPA的六大優(yōu)勢: 第一,學(xué)科門類齊全,覆蓋面廣泛。為MPA教育提供了強有力的相關(guān)學(xué)科支撐。中國社會科學(xué)研究生院下設(shè)6個教學(xué)研究部,38個教學(xué)系,覆蓋了人文社會科學(xué)的幾乎所有相關(guān)領(lǐng)域。
第二、科研實力雄厚,教書育人成果顯著。其中哲學(xué)、理論經(jīng)濟學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)、政治學(xué)、社會學(xué)、中國語言文學(xué)、歷史學(xué)等8個一級學(xué)科在全國范圍內(nèi)具有明顯的優(yōu)勢。
第三,師資陣容強大,綜合優(yōu)勢明顯。中國社會科學(xué)院研究生院擁有一大批學(xué)有專長的著名學(xué)者擔(dān)任導(dǎo)師,其中博士生導(dǎo)師500余人,碩士生導(dǎo)師600余人。
第四,廣泛的學(xué)術(shù)交流與高水平的論壇、講座,為MPA研究生創(chuàng)造了優(yōu)越的學(xué)習(xí)氛圍。第五,國家智囊團與思想庫的獨特地位,具有開展MPA教育的天然優(yōu)勢。中國社會科學(xué)院承擔(dān)著國家經(jīng)濟與社會發(fā)展中具有全局意義的重大理論問題與實際問題的研究課題,為MPA教育提供了最前沿、最實用的教學(xué)材料。
第六,在與各級政府部門以及軍隊系統(tǒng)的多種合作中,積累了豐富的MPA教育及干部培訓(xùn)經(jīng)驗。我院MPA教育中心已經(jīng)與解放軍總后勤部聯(lián)合舉辦了“軍師職領(lǐng)導(dǎo)干部國家安全管理專業(yè)MPA高級研修班”;與勞動和社會保障部、文化部攜手在全國范圍內(nèi)聯(lián)合培養(yǎng)社會保障方向及文化產(chǎn)業(yè)管理方向MPA研究生。
五、培養(yǎng)方面
我院MPA教育的培養(yǎng)特點
“貼近現(xiàn)實、貼近政策、頂級智囊、權(quán)威解讀” 我院MPA教育的培養(yǎng)特點
我院公共管理碩士專業(yè)學(xué)位的學(xué)習(xí)采用彈性學(xué)制,學(xué)習(xí)期限二至四年,學(xué)習(xí)形式可采取在職攻讀、定期集中模式,每次集中25天左右;也可采取周末授課的模式。在此期間修滿規(guī)定學(xué)分、成績合格并通過論文答辯,可以按照中國社科院研究生院申請專業(yè)學(xué)位程序獲得公共管理專業(yè)學(xué)位。
我院MPA教育的課程體系
我院MPA學(xué)位課程設(shè)置體系包括核心課、專業(yè)方向必修課、選修課、學(xué)術(shù)活動與社會實踐、學(xué)位論文五部分。實行學(xué)分制,總學(xué)分要求不少于40學(xué)分。
學(xué)位課程:學(xué)位課程包括核心課程20學(xué)分,專業(yè)方向必修課12學(xué)分,選修課程6學(xué)分。其中核心課程與專業(yè)方向必修課的成績必須在70分(含70分)以上,選修課程成績60分(含60分)以上為合格。
論壇與講座:學(xué)員均應(yīng)參加6次以上的公共管理論壇、相關(guān)學(xué)術(shù)專題講座或研討會。社會實踐:MPA研究生應(yīng)圍繞專業(yè)研究或工作實際進行社會實踐。
學(xué)位論文:MPA研究生在導(dǎo)師組的指導(dǎo)下撰寫學(xué)位論文。論文形式可以是專題研究成果,也可以是調(diào)研報告或案例分析報告。
六、招生對象
具有國民教育序列大學(xué)本科學(xué)歷(一般應(yīng)有學(xué)士學(xué)位),并有三年以上實際工作經(jīng)歷,經(jīng)全國MPA聯(lián)考合格者。
七、學(xué)習(xí)費用
按照國家有關(guān)規(guī)定,我院MPA全部培養(yǎng)費共計3.5萬元。培養(yǎng)費用包括學(xué)費、書本費、論文答辯費,不含餐飲住宿費用。
【參考文檔:http://】
第四篇:中國電子科技集團公司第十八研究所
中國電子科技集團公司第十八研究所(天津電源研究所)是目前國內(nèi)研究所中規(guī)模最大、建所時間最長、專業(yè)覆蓋面最廣的綜合性化學(xué)與物理電源研究機構(gòu)。研究所位于天津市南開區(qū),毗鄰風(fēng)景優(yōu)美的水上公園,緊鄰“水滴”奧運分館。
全所目前共有職工1300余人,其中擁有教授級高工30余名,高級工程師120多名。在以上技術(shù)人員中,青年科技人員已占70%以上,還具有一批國內(nèi)外知名的電源技術(shù)專家。
經(jīng)過五十年的建設(shè)和發(fā)展,研究所在太陽電池、鋰電池、鋅銀電池、熱電池、氫鎳電池、鎘鎳電池、鉛酸蓄電池、燃料電池、溫差發(fā)電器和溫差制冷組件、蓄電池和電子控制器構(gòu)成的電源系統(tǒng)等領(lǐng)域取得了顯著成就,確立了十八所在國內(nèi)技術(shù)優(yōu)勢地位和國際電源界的知名地位。十八所于2001年通過了ISO9001-2000質(zhì)量體系認證,本著“以技術(shù)創(chuàng)新求發(fā)展、以科學(xué)管理上水平、以優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品創(chuàng)效益、以滿意服務(wù)拓市場”的質(zhì)量方針,研制和生產(chǎn)了涉及30多個系列,500多個規(guī)格品種的電源產(chǎn)品,其產(chǎn)品廣泛用于陸、海、航空、航天、通信、交通及小型電子用電器具等領(lǐng)域。
近年來,十八所先后開發(fā)出民用鎘鎳電池、金屬氫化物鎳電池、密封鉛酸蓄電池、溫差電致冷組件、高比能量鋰離子蓄電池等相關(guān)技術(shù)和一系列產(chǎn)品,實現(xiàn)了多種生產(chǎn)技術(shù)和裝備的轉(zhuǎn)讓,其中最大的項目是與天津市幾家公司共同發(fā)起組建了天津力神電池股份有限公司。十八所在學(xué)術(shù)上與國內(nèi)外有廣泛的聯(lián)系,是中國化學(xué)與物理電源行業(yè)協(xié)會理事長單位,是中國太陽能學(xué)會光電專業(yè)委員會、軍用電池標準化技術(shù)委員會等六個全國性專業(yè)學(xué)會的掛靠單位。十八所先后組織召開了二十多屆全國化學(xué)與物理電源學(xué)術(shù)年會、國際鋰電池會議、國際太陽能會議、國際溫差電會議等國際學(xué)術(shù)會議,主辦了多屆國際電池博覽會,已成為國際上規(guī)模最大的電池博覽會之一。
十八所是國家新型能源開發(fā)中心,設(shè)有國防重點實驗室,從事化學(xué)和物理電源學(xué)術(shù)前沿和基礎(chǔ)理論的研究和交流。十八所設(shè)有博士后科研工作站和電源行業(yè)職業(yè)技能鑒定站,為人才培養(yǎng)創(chuàng)造了條件。
為適應(yīng)市場經(jīng)濟和國防事業(yè)的需要,十八所正在進行新區(qū)規(guī)劃和建設(shè)工作,已經(jīng)取得了工業(yè)和信息基礎(chǔ)部(原信息產(chǎn)業(yè)部和國防科工委)、中國電子科技集團公司和天津市政府的大力支持,本所的統(tǒng)籌規(guī)劃建設(shè)已被列入天津市二十項重大工業(yè)項目之一。
我們的目標是把十八所建設(shè)成為國內(nèi)一流、具有國際影響力的從事化學(xué)與物理電源研制與生產(chǎn)的科研強所,歡迎有志之士加入我們,為中國電源事業(yè)的強大一起努力。
第五篇:中國電子科技集團公司第十四研究所簡介
中國電子科技集團公司第十四研究所簡介 中國電子科技集團公司第十四研究所位于鐘靈毓秀的江南名城南京,是我國電子系統(tǒng)工程領(lǐng)域中歷史最久、規(guī)模最大、專業(yè)覆蓋面最廣、研發(fā)力量最強、技術(shù)成果最為豐富的大型綜合性高科技研發(fā)基地,在五十余年的發(fā)展歷程中,功勛卓著,碩果累累,為我國科學(xué)技術(shù)進步和國防現(xiàn)代化建設(shè)做出了突出貢獻。
中國電子科技集團公司第十四研究所現(xiàn)有在職職工五千多人,占地面積達一百余萬平方米,分設(shè)十四個專業(yè)研究部,七個加工制造分廠、一個裝備部、一個通信產(chǎn)品研究中心以及兩座大型電子系統(tǒng)工程試驗場。所內(nèi)設(shè)有國家級天線與微波技術(shù)重點實驗室、軌道交通信號工程技術(shù)研究中心等學(xué)科研究機構(gòu),擁有國內(nèi)最大的微波暗室、雷達系統(tǒng)仿真與集成試驗室、微電子組裝技術(shù)中心、柔性加工制造中心等一流研發(fā)設(shè)施,從事專業(yè)和開發(fā)產(chǎn)品覆蓋了雷達、通訊、信息系統(tǒng)、天線微波、高功率設(shè)備、軟件、信號處理、射頻仿真、電子對抗、應(yīng)用磁學(xué)、微電子、電子儀器儀表、交通電子、顯示系統(tǒng)工程、工業(yè)自動化、特種元器件等數(shù)十個專業(yè)領(lǐng)域。
在長期從事國防尖端技術(shù)研究的科學(xué)實踐中,中國電子科技集團公司第十四研究所形成了一支既有鮮明的學(xué)科專業(yè)特色,又有強大的整體綜合優(yōu)勢,老、中、青相結(jié)合的科學(xué)研究隊伍。目前全所共有中國工程院院士三名,國家級有突出貢獻的中青年專家五名,博士生和碩士生導(dǎo)師五十余名,享受政府特殊津貼專家九十一名,高級以上職稱的工程技術(shù)人員八百余名,同時擁有多個學(xué)科的博士和碩士培養(yǎng)點、博士后科研工作站,并主辦了《現(xiàn)代雷達》、《微波學(xué)報》、《電子機械工程》等具有較高學(xué)術(shù)地位的學(xué)術(shù)期刊,在相控陣、脈沖多普勒、單脈沖、微波成像、數(shù)字脈沖壓縮、超低副瓣天線、收發(fā)組件、1
固態(tài)功率合成、高速數(shù)字信號處理、高性能光柵顯示、微電子組裝、高可靠性、熱設(shè)計、表面安裝等技術(shù)領(lǐng)域均處于國內(nèi)領(lǐng)先地位,其中部分已達到國際先進水平。
改革開放以來,中國電子科技集團公司第十四研究所以“育一流人才,出一流產(chǎn)品,爭一流管理,創(chuàng)一流效益”為奮斗目標,形成了“求實、嚴謹、協(xié)同、創(chuàng)新”的優(yōu)良所風(fēng),建立健全了一整套科學(xué)化、程序化、規(guī)范化的科研生產(chǎn)保證體系,較早地通過了ISO9001質(zhì)量體系認證,實現(xiàn)了與國際標準接軌,使產(chǎn)品技術(shù)水平、可靠性與全壽命周期費用指標水平均處于國內(nèi)同行業(yè)領(lǐng)先地位。
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。經(jīng)過數(shù)十年的奮力拼搏,中國電子科技集團公司第十四研究所先后研制出百余型具有國際先進水平、填補國內(nèi)空白的大型電子系統(tǒng)工程產(chǎn)品,為“兩彈一星”、“載人航天”、“三峽水利”等多項國家重點工程和重大試驗項目做出了突出貢獻,多次受到國務(wù)院、中央軍委的表彰和嘉獎,在為“神六”、神七保駕護航的八部雷達當(dāng)中,有七部是我所研制的;在為國民經(jīng)濟主戰(zhàn)場服務(wù)的同時,也積極開拓國際市場,其電子系統(tǒng)工程產(chǎn)品已出口至包括美國在內(nèi)的數(shù)十個國家和地區(qū)。迄今為止,中國電子科技集團公司第十四研究所已取得科研成果兩千余項,其中國家級成果一百余項,部、省級成果二百余項,多個項目先后獲“全國十大科技成就”、國家科技進步特等獎、一等獎等榮譽稱號。
中國電子科技集團公司第十四研究所十分重視人才,能為人才提供一個良好的發(fā)展空間,有一套科學(xué)地激勵、使用、培養(yǎng)、晉升機制,使人才有充分的發(fā)展機會。我們熱烈歡迎愿意從事工程研制、產(chǎn)品開發(fā)的專業(yè)人才來所工作,把自己的聰明才智獻給偉大祖國的現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)。
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我所招聘以下專業(yè)博士、碩士研究生:
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目標錄取/工業(yè)設(shè)計/計算機應(yīng)用及軟件
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數(shù)控技術(shù) /電力自動化/機電工程
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