第一篇:召開(kāi)黨員群眾代表大會(huì)會(huì)議記錄
召開(kāi)黨員群眾代表大會(huì)會(huì)議記錄
會(huì)議議題:研究推薦XXX,XXX為入黨發(fā)展對(duì)象 會(huì)議內(nèi)容:
1、入黨介紹人介紹XXX,XXX同志的基本情況
2、選出監(jiān)票人,計(jì)票人
3、黨員與群眾代表投票表決
4、主持人宣布投票結(jié)果
第二篇:關(guān)于召開(kāi)黨員代表大會(huì)的請(qǐng)示
關(guān)于召開(kāi)黨員代表大會(huì)的請(qǐng)示
中國(guó)共產(chǎn)黨××鎮(zhèn)委員會(huì)
關(guān)于召開(kāi)第×次黨員代表大會(huì)的請(qǐng)示
中共縣委:
我鎮(zhèn)第×次黨員代表大會(huì)是××××年×月召開(kāi)的。按照黨章規(guī)定,經(jīng)鎮(zhèn)黨委會(huì)議研究,擬定于××××年×月在××(召開(kāi)地點(diǎn))召開(kāi)中國(guó)共產(chǎn)黨××鎮(zhèn)第×次黨員代表大會(huì)。現(xiàn)將召開(kāi)這次會(huì)議的有關(guān)事項(xiàng)
請(qǐng)示如下:
一、指導(dǎo)思想
這次黨員代表大會(huì)的指導(dǎo)思想是:高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想偉大旗幟,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè),堅(jiān)持和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,實(shí)事求是地總結(jié)第×次黨員代表大會(huì)以來(lái)的工作,提出今后五年全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體思路和工作目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè),進(jìn)一步動(dòng)員和凝聚全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員的智慧和力量,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民,振奮精神,同心同德,開(kāi)拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,全面推進(jìn)改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的偉大事業(yè),為實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)“十一五”規(guī)劃和“加快發(fā)展,富民強(qiáng)鎮(zhèn)”的宏偉目標(biāo)而努力奮斗。
二、主要議程
1、聽(tīng)取和審查中共××鎮(zhèn)第×屆委員會(huì)的工作報(bào)告;
2、聽(tīng)取和審查中共××鎮(zhèn)紀(jì)律檢查委員會(huì)的工作報(bào)告;
3、選舉中共××鎮(zhèn)第×屆委員會(huì);
4、選舉中共××鎮(zhèn)紀(jì)律檢查委員會(huì)。
三、代表名額、構(gòu)成比例及分配原則
我鎮(zhèn)第×次黨員代表大會(huì)代表名額擬定為×××名。其中:鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和村級(jí)組織的黨員干部不超過(guò)55%;年齡45歲以下的代表不少于50%;婦女代表不少于×%;少數(shù)民族代表在×%左右。上述比例除婦女、少數(shù)民族代表比例和45歲以下的代表比例外,其他均為指導(dǎo)性比例。代表名額的分配,擬參照上述各方面的比例要求,按照各選舉單位所轄黨組織的數(shù)量、黨員人數(shù)等情況以及工作需要確定。
四、鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀(jì)委組成人員名額及候選人名額
第×屆鎮(zhèn)黨委擬設(shè)委員×名,提名候選人×名;黨委書(shū)記1名,黨委副書(shū)記2名。紀(jì)委擬設(shè)委員×名,提名候選人××名;紀(jì)委書(shū)記1名,副書(shū)記1名。
五、選舉辦法
1、鎮(zhèn)第×次黨員代表大會(huì)代表由各選舉單位實(shí)行差額選舉產(chǎn)生。候選人的差額比例不低于應(yīng)選人數(shù)的30%。
2、第×屆鎮(zhèn)黨委委員、鎮(zhèn)紀(jì)委委員,由鎮(zhèn)黨員代表大會(huì)實(shí)行差額直接選舉的辦法選舉產(chǎn)生。候選人的差額比例高于應(yīng)選人數(shù)的20%。
3、鎮(zhèn)黨委書(shū)記、副書(shū)記,鎮(zhèn)紀(jì)委書(shū)記、副書(shū)記均實(shí)行等額選舉,分別由第×屆鎮(zhèn)黨委第一次全體會(huì)議和鎮(zhèn)紀(jì)委第一次全體會(huì)議選舉產(chǎn)生。
以上選舉均采用無(wú)記名投票方式。
當(dāng)否?請(qǐng)審示。
中共××鎮(zhèn)委員會(huì)
××××年×月×日
第三篇:召開(kāi)黨員專題組織生活會(huì)會(huì)議記錄
時(shí)間:2014年8月20日
地點(diǎn):
主持人:
參加人:
會(huì)議記錄
會(huì)議主要內(nèi)容:
1、組織動(dòng)員開(kāi)展黨員主題生活的相關(guān)活動(dòng)要求
2、分析檢查自身存在不足
3、提出合理化建議和意見(jiàn),互相監(jiān)督,共同進(jìn)步
一、由黨支部書(shū)記傳達(dá)相關(guān)上級(jí)精神
1.強(qiáng)調(diào)認(rèn)真開(kāi)展“黨員組織生活”的重要性
2.指出存在的突出問(wèn)題和原因,主要方面:一是理論學(xué)習(xí)還不夠;二是黨員模范作用發(fā)揮還不夠;三是工作效率有待提高,工作作風(fēng)有待加強(qiáng)。
3.采取措施:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí);二是加強(qiáng)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用;三是完善工作機(jī)制;四是開(kāi)展工作作風(fēng)紀(jì)律整頓;五是繼續(xù)廣泛征求意見(jiàn)。
4.下一步目標(biāo):大張旗鼓的宣傳開(kāi)展黨員主題生活活動(dòng),形成全體黨員同志積極投入到“開(kāi)展黨員主題生活”的活動(dòng)中來(lái)。
二、各位黨員發(fā)言
1.紀(jì)俊明同志發(fā)言:經(jīng)過(guò)廣泛征求意見(jiàn),深刻剖析,還存在許多問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:學(xué)習(xí)意識(shí)淡化、工作思路不寬。主要原因是宗旨觀念有所淡化,放松理論學(xué)習(xí)和思想改造、安于現(xiàn)狀的畏難情緒,帶來(lái)工作責(zé)任的弱化。隨著創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的不斷深入,使我更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題,也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念,增強(qiáng)宗旨意識(shí),樹(shù)立刻苦學(xué)習(xí)的精神,努力改造主觀和客觀世界。開(kāi)拓創(chuàng)新,大膽的實(shí)踐和探索。
2.孫濤同志發(fā)言:經(jīng)過(guò)自己反思,發(fā)現(xiàn)許多不足之處,總結(jié)起來(lái)主要有以下幾點(diǎn):思想學(xué)習(xí)方面。平時(shí)學(xué)習(xí)抓得不夠緊,時(shí)緊時(shí)松。不能聯(lián)系思想和工作實(shí)際進(jìn)行思考,憑興趣學(xué)習(xí),接受新的理論不夠。工作方面。工作中有急躁情緒,有時(shí)不細(xì)心,創(chuàng)造性開(kāi)展工作不夠。作為部門(mén)主任,把大量的經(jīng)歷主要放在了生產(chǎn)上,對(duì)支部工作的關(guān)心不夠。以后自己要針對(duì)存在的問(wèn)題,不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)思想的修養(yǎng)和知識(shí)的積累,身體力行的實(shí)踐三個(gè)代表,多關(guān)系支持支部的工作,以艱苦奮斗,拼搏進(jìn)取的精神,開(kāi)創(chuàng)性的進(jìn)行工作。
3.馬永彬同志發(fā)言:對(duì)照黨員的八條義務(wù),我發(fā)現(xiàn)自己學(xué)習(xí)比較被動(dòng),對(duì)于黨內(nèi)一些不良傾向,我見(jiàn)慣不怪,甚至偶爾學(xué)之、跟之。通過(guò)學(xué)習(xí),也使我明確了今后努力的方向:要深刻理解“三個(gè)代表”重要思想。要身體力行“三個(gè)代表”,做“三個(gè)代表”有效的、科學(xué)的實(shí)踐者。要密切聯(lián)系群眾。
4.劉影同志發(fā)言:存在的突出問(wèn)題表現(xiàn):理想信念方面。理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng),深度廣度把握不夠。有時(shí)只注重實(shí)用主義,急用先學(xué),不用不學(xué),不注重全面、系統(tǒng)。在思想和工作作風(fēng)方面。思想不夠解放,開(kāi)拓創(chuàng)新方面做得還很不夠。對(duì)于存在的問(wèn)題,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀愿因造成的,以后會(huì)進(jìn)一步彌補(bǔ)自己不足。
三、xx總結(jié)
今天的專題組織會(huì)議開(kāi)的很好,很成功。大家廣開(kāi)言路,暢所欲言,體現(xiàn)了民主氛圍,解決了問(wèn)題,增進(jìn)了團(tuán)結(jié),促進(jìn)了工作,達(dá)到了本次會(huì)議預(yù)期的目的。找出了問(wèn)題,剖析了根源,明確了努力方向和具體措施。各位黨員也認(rèn)真誠(chéng)懇地交流了思想,這對(duì)于我們今后精誠(chéng)團(tuán)結(jié),更好的工作打下了良好的基礎(chǔ)。
四、宣布會(huì)議結(jié)束
第四篇:教職工代表大會(huì)會(huì)議記錄
教職工代表大會(huì)會(huì)議記錄
時(shí)
間:2017年9月12日
地
點(diǎn):一樓辦公室
參加人員:10位教代會(huì)代表
列席6人(6位校級(jí)領(lǐng)導(dǎo))
主
持:倪建忠
記錄:
孫慶兵:
主要議題:
1、學(xué)習(xí)教育法規(guī),增強(qiáng)依法執(zhí)教意識(shí)。
2、關(guān)于學(xué)校管理
孟校長(zhǎng)講話:根據(jù)當(dāng)前部分教師法律意識(shí)淡薄,校園安全事故頻發(fā)的現(xiàn)實(shí),根據(jù)廣大教師要求,對(duì)教師開(kāi)展校園普法教育,廣大教師要充分利用法律法規(guī),維護(hù)師生利益,主要學(xué)習(xí)內(nèi)容為《中華人民共和國(guó)教師法》《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》《學(xué)生傷害事故處理辦法》等。
孟校長(zhǎng):對(duì)于校園普法,大家有什么好的建議、辦法,暢所欲言,請(qǐng)大家積極發(fā)言。
何杰:現(xiàn)在社會(huì)上再婚家庭增多,有的再婚家庭家長(zhǎng)歧視非親生子女,甚至對(duì)其實(shí)施家庭暴力。針對(duì)這種現(xiàn)象,《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》第十條規(guī)定:禁止對(duì)未成年人實(shí)施家庭暴力,禁止虐待、遺棄未成年人,禁止溺嬰和其他殘害嬰兒行為,不得歧視女性未成年人或者有殘疾的未成年人。所以我們可以對(duì)學(xué)生進(jìn)行法制教育。
劉鵬:法律是武器,是規(guī)則,我們作為一名班主任要學(xué)法,要守法,要用法。
王青:《學(xué)生傷害事故處理辦法》是我們?cè)谛@內(nèi)外的法律規(guī)則,每一位教師都應(yīng)熟悉其中的條款,把它應(yīng)用于日常教學(xué)管理中,意義重大。
劉校長(zhǎng):為了進(jìn)一步促進(jìn)老師全心全意依靠學(xué)校辦學(xué)的指導(dǎo)思想加強(qiáng)學(xué)校的民主建設(shè),充分發(fā)揮教職工的主人翁作用,依法維護(hù)教職工權(quán)益,促進(jìn)學(xué)校改革、發(fā)展和穩(wěn)定,老師們可以通過(guò)這次會(huì)議向?qū)W校提出寶貴的意見(jiàn)。
教職工代表大會(huì)會(huì)議記錄
時(shí)
間:2017年9月26日
地
點(diǎn):一樓辦公室
參加人員:10位教代會(huì)代表,列席6人
主
持:郭義峰
記
錄:孫慶兵
議 程:
1、范甲彬主持會(huì)議:向大會(huì)報(bào)告應(yīng)到人數(shù),實(shí)到人數(shù),符合大會(huì)法定人數(shù)本次大會(huì)有效;
2、宣布大會(huì)議程;
3、校長(zhǎng)作校務(wù)公開(kāi)工作報(bào)告;
4、分組討論;
5、各組匯報(bào)討論情況;
第一小組發(fā)言要點(diǎn):我校已經(jīng)初步建立起了一套較完善的校務(wù)公開(kāi)工作體系,校務(wù)公開(kāi)工作已全面鋪開(kāi)。公開(kāi)內(nèi)容涉及學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、民主評(píng)議干部、職稱評(píng)審、評(píng)優(yōu)評(píng)模、工資晉升、大宗購(gòu)買、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、財(cái)務(wù)收支、接待費(fèi)用、招生工作等項(xiàng)目,公開(kāi)載體有教代會(huì)、文件、會(huì)議、公開(kāi)欄等,基本形成了對(duì)內(nèi)和對(duì)外公開(kāi)相結(jié)合,部分公開(kāi)與全面公開(kāi)相銜接,過(guò)程公開(kāi)與結(jié)果公開(kāi)相協(xié)調(diào),校務(wù)公開(kāi)與解釋說(shuō)明相統(tǒng)一的工作格局。校務(wù)公開(kāi)工作的開(kāi)展,強(qiáng)化了廣大師生員工的民主意識(shí),并積極主動(dòng)地參與學(xué)校的各項(xiàng)工作中來(lái)。校務(wù)公開(kāi)在促進(jìn)民主政治建設(shè),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),從源頭上預(yù)防和治理腐敗,提高辦學(xué)效益和管理效率,樹(shù)立學(xué)校良好形象等方面的作用日益凸現(xiàn)。
第二小組發(fā)言要點(diǎn):校務(wù)公開(kāi)促進(jìn)了校園的和諧發(fā)展。實(shí)行校務(wù)公開(kāi),為我校的發(fā)展注入了新的活力,促進(jìn)了學(xué)校的發(fā)展。學(xué)校中的大小事情都公開(kāi)了,教職工心里明白了,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)心里坦然了,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)理解與支持加強(qiáng)了,極大地改善了干群關(guān)系。增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí),提高了依法辦事,民主管校的自覺(jué)性,增進(jìn)了學(xué)校班子團(tuán)結(jié),得到了廣大教職工的信任,這樣在全校上下形成了巨大的凝聚力,有力地促進(jìn)了校園的和諧發(fā)展。
第三小組發(fā)言要點(diǎn):校務(wù)公開(kāi)促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量提高。實(shí)行校務(wù)公開(kāi),有力地推動(dòng)了學(xué)校民主管校的發(fā)展,全校形成了一種寬松、和諧、奮進(jìn)的氛圍 , 營(yíng)造起一個(gè)人盡其才、才盡其用的大舞臺(tái),廣大教職工心情愉快地投入到教學(xué)工作中去,學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)定提高。實(shí)行校務(wù)公開(kāi),有力地促進(jìn)了學(xué)校的文化建設(shè),校務(wù)公開(kāi)欄成為廣大師生員工經(jīng)常光顧的一道亮麗的風(fēng)景線。校務(wù)公開(kāi)提高了學(xué)校的知名度。自我校實(shí)行校務(wù)公開(kāi)以來(lái),多次接受了上級(jí)相關(guān)部門(mén)的檢查,由于我校校務(wù)公開(kāi)工作真實(shí)、全面、規(guī)范,文字檔案收集全面,多次得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表?yè)P(yáng),也使上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我校的各項(xiàng)工作有了較全面的了解,從而提高了學(xué)校的知名度。
6、代表對(duì)決議、決定進(jìn)行表決;
7、工會(huì)主席致大會(huì)決議。
教職工代表大會(huì)會(huì)議記錄
時(shí)
間:2017年10月15日
地
點(diǎn):一樓辦公室
主
持:郭義峰
記
錄:何杰
參會(huì)人員:全體教代會(huì)干部、成員
內(nèi)
容:
討論的問(wèn)題:
關(guān)于教師量化考核方案的制定
邢長(zhǎng)銀傳達(dá)教師量化考核方案內(nèi)容。
.一、德(8%)
1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家教育方針政策,自覺(jué)遵守國(guó)家法規(guī)、法令。
2、熱愛(ài)本職工作,模范遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,談吐、儀表、舉止文明大方。不賭博,不酗酒,不罵人,不撥弄是非、挑撥離間,在校期間不做與教育教學(xué)活動(dòng)無(wú)關(guān)的事,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,尊重學(xué)生家長(zhǎng),不驅(qū)趕差生,不體罰或變相體罰學(xué)生,不亂收費(fèi),不擅自或變相向?qū)W生推銷各種資料及其它學(xué)習(xí)用品。不讓學(xué)生為自己辦私事,不私自安插學(xué)生。
3、團(tuán)結(jié)同志,顧全大局,服從領(lǐng)導(dǎo),提意見(jiàn)通過(guò)正常渠道,謙虛謹(jǐn)慎,尊重同志,維護(hù)其它教師在師生中的威信,關(guān)心集體,維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)。
4、以上三條,違反第一條全扣,違反后兩條分別扣5分,凡在校園內(nèi)發(fā)生爭(zhēng)吵、打鬧者,當(dāng)事人分別扣5分。情節(jié)嚴(yán)重的,按上級(jí)規(guī)定處理。
5、按時(shí)參加政治學(xué)習(xí),專心守紀(jì),做好記錄。遲到、早退、無(wú)故不參加或記錄不完整的,發(fā)現(xiàn)一次扣1分。(查會(huì)議記錄)
本項(xiàng)考核學(xué)期末民主測(cè)評(píng)為考核方法。
二、能(常規(guī)教育教學(xué))20%
(一)教案15分。
1、教案:教導(dǎo)處每學(xué)期定期、不定期檢查教案,要求教師備課要認(rèn)真,做到周前備課,不照搬備課資料,教學(xué)目的明確,重點(diǎn)、難點(diǎn)把握準(zhǔn)確,教學(xué)過(guò)程詳盡。檢查教案時(shí),不能與教學(xué)進(jìn)度同步者,一次扣2分。教案字體潦草,重點(diǎn),難點(diǎn)不清晰,備課存在明顯應(yīng)付現(xiàn)象,檢查一次扣2分。教案檢查最后分?jǐn)?shù)由教導(dǎo)處提供。
(二)計(jì)劃5分
學(xué)期初由教導(dǎo)處組織人員檢查各類計(jì)劃,要求種類齊全,環(huán)節(jié)齊全,有實(shí)用價(jià)值,書(shū)寫(xiě)認(rèn)真,視具體情況酌情得分。
(三)作業(yè)設(shè)置及批改: 40分
1、作業(yè)按上級(jí)有關(guān)要求設(shè)置,少一種作業(yè)扣2分,封皮要寫(xiě)清學(xué)科、學(xué)校、班級(jí)、姓名要求字體規(guī)范美觀不符合要求的扣1-2分。
2、作業(yè)批改和教案同步檢查,要求作業(yè)全收全改,批改及時(shí)認(rèn)真,批改符號(hào)使用準(zhǔn)確,批改字體規(guī)范美觀,無(wú)缺改現(xiàn)象,不準(zhǔn)學(xué)生對(duì)改。作業(yè)不能按人數(shù)上繳檢查的,缺一人扣0.5分;作業(yè)批改符號(hào)不準(zhǔn)確,發(fā)現(xiàn)一例扣1分;批改后,學(xué)生錯(cuò)題不及時(shí)更正的,發(fā)現(xiàn)一例扣1分;批改字體不工整、不美觀的酌情扣分,原則上每檢查一次扣分不低于1分。
(四)教研活動(dòng):10分
1、各位教師應(yīng)按照教導(dǎo)處和教研組的要求按時(shí)參加教研活動(dòng),無(wú)故不參加1次扣1分,遲到一次扣0.5分,教研記錄缺一次該項(xiàng)得分扣1分。
(五)聽(tīng)課:10分
1、各位教師應(yīng)相互學(xué)習(xí),互相促進(jìn),各組應(yīng)組織好聽(tīng)課評(píng)課活動(dòng)。要求教師每學(xué)期不少于30節(jié),教導(dǎo)主任每學(xué)期不少于100節(jié),教研組長(zhǎng)不少于50節(jié),分管校長(zhǎng)不少于100節(jié)。認(rèn)真做好聽(tīng)課記錄,缺一節(jié)扣0.5分。聽(tīng)課記錄記錄規(guī)范,環(huán)節(jié)齊全,有環(huán)節(jié)分析和總評(píng),記錄質(zhì)量酌情扣分。
(六)活頁(yè)作業(yè)10分
活頁(yè)作業(yè)要跟上教學(xué)進(jìn)度,跟不上的每單元扣2分,批改要及時(shí)認(rèn)真,錯(cuò)題要及時(shí)改正,要有單元分析和補(bǔ)救措施和測(cè)試成績(jī),每缺一種扣1分,視批改情況酌情減1-2分.(七)教師常規(guī)材料10分
常規(guī)材料根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況設(shè)置,每?jī)芍懿?次,檢查標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)教導(dǎo)處制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
以上材料的檢查由教導(dǎo)處具體負(fù)責(zé)檢查量化,最終折算計(jì)入量化。
三、勤。12%
1、認(rèn)真執(zhí)行簽到簽退制度。按學(xué)校規(guī)定及時(shí)簽到簽退,嚴(yán)禁代筆,忘簽視為遲到,由值日領(lǐng)導(dǎo)注明。
2、考勤結(jié)果每周公布一次,期末直接計(jì)入量化??记诜种敝翜p盡為止。(具體條款按教師工作考勤制度執(zhí)行)。
四、績(jī)(教育教學(xué)效果獎(jiǎng)勵(lì))60% 每學(xué)期分期中期末兩次計(jì)算監(jiān)測(cè)成績(jī)。
1、鎮(zhèn)抽考的學(xué)科,按名次計(jì)入量化:第一名計(jì)60分,第二名計(jì)56分,第三名計(jì)52分,每降低一個(gè)名次按4分遞減。教兩科或多科或多年級(jí)的按各科名次得分的平均值計(jì)入量化。
2、沒(méi)有被抽考的學(xué)科按三率之和的平均值乘以55%計(jì)入量化。
3、音體美教師成績(jī)以縣教育局專項(xiàng)考核量化名次計(jì)入教學(xué)成績(jī),前三名計(jì)40分,每降低一個(gè)名次按2分遞減。
沒(méi)有考試成績(jī)的科目教學(xué)成績(jī)按所有教師得分的平均值計(jì)入量化。
五、特殊加分:
1、每周工作量超過(guò)16節(jié)(含16節(jié))的加1分。
2、在鎮(zhèn)級(jí)考試中兩科均獲得第一名的任課教師加特殊貢獻(xiàn)分1分。
3、凡在鎮(zhèn)級(jí)考試中獲得后兩名的教師,寫(xiě)出書(shū)面說(shuō)明,學(xué)校給予批評(píng)并在量化時(shí)計(jì)入-2-3分。
4、在全縣教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)中成績(jī)獲得全縣前六名的學(xué)科教師分別加特殊貢獻(xiàn)分20、19、18、17、16、15分。在縣級(jí)考試中名次后三名的,量化時(shí)計(jì)入-3-4-5分并調(diào)離本單位.。
5、在全縣常規(guī)視導(dǎo)、薄弱環(huán)節(jié)檢查、年終督導(dǎo)評(píng)估或縣經(jīng)常性督查中,被點(diǎn)名表?yè)P(yáng)的教師每次加3分,被批評(píng)的教師每次減3分。在縣級(jí)檢查中,要求上交的材料每少一種減0.5分。
6、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部每學(xué)期加特殊分3分。
7、班主任每學(xué)期加特殊分一等獎(jiǎng)2.2分,二等獎(jiǎng)2分,三等獎(jiǎng)1.8分。
8、教研組長(zhǎng)每學(xué)期加特殊分1分。
9、功能室管理人員每學(xué)期加特殊分1分。
10、在上級(jí)組織的征文、小制作、運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)中,獲得縣級(jí)以上一等獎(jiǎng),對(duì)輔導(dǎo)教師每生加0.5分,最高不超過(guò)2分。
11、信息宣傳工作,教師上報(bào)學(xué)校1條加0.5分,每學(xué)期最高不超過(guò)3分;縣教育局采用1條加2分,獎(jiǎng)勵(lì)第一作者30元;市教育網(wǎng)采用1條加4分,并獎(jiǎng)勵(lì)第一作者60元。
12、工作中有不可預(yù)知的加分項(xiàng)目由學(xué)校統(tǒng)一商定后另行通知。
注:特殊加分項(xiàng)可累計(jì)積分,量化所得成績(jī)作為教師績(jī)效工資、評(píng)優(yōu)選模和獲得各類榮譽(yù)的重要標(biāo)準(zhǔn),凡是量化成績(jī)后五位的教師取消評(píng)優(yōu)資格,如有特殊情況由學(xué)校校委會(huì)研究決定。如果成績(jī)相同,確定選取教師的順序依次是:①教學(xué)成績(jī)②教學(xué)常規(guī)③班主任④考勤⑤教齡。
2017考核按2017兩個(gè)學(xué)期量化成績(jī)總和除以2確定。
2017年教師節(jié)期間表彰的教師、優(yōu)工榮譽(yù)以從2017年9月開(kāi)始累計(jì)的每學(xué)期量化成績(jī)總和的平均值確定。(未盡事宜由學(xué)校研究決定)會(huì)議決議:
一致通過(guò)《教師量化考核方案意見(jiàn)》
第五篇:教職工代表大會(huì)會(huì)議記錄
宏 陽(yáng) 小 學(xué)
教 職 工 代 表 大 會(huì) 會(huì) 議 記 錄
宏陽(yáng)小學(xué)第四屆教代會(huì)會(huì)議記錄
時(shí)間:2010年2月21日 地點(diǎn):會(huì)議室 主持:工會(huì)主席
出席:應(yīng)到教職工代表55人,實(shí)到代表50人,會(huì)議符合規(guī)定人數(shù)。程序:
1、余偉玲同志作學(xué)校財(cái)務(wù)工作報(bào)告。
2、姚育強(qiáng)同志宣讀宏陽(yáng)小學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃。
3、由郭兵權(quán)同志宣讀《2010-2011學(xué)年宏陽(yáng)小學(xué)校人事制度改革方案》。
4、討論學(xué)校財(cái)務(wù)工作報(bào)告、《學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃》、《2010-2011學(xué)學(xué)校人事制度改革方案》。各代表分組討論,組長(zhǎng)分別到各組聽(tīng)取代表意見(jiàn)。
5、由姚育強(qiáng)同志解答教職工提案。針對(duì)普遍性、重點(diǎn)問(wèn)題在會(huì)上作解答。非普遍性問(wèn)題會(huì)下單獨(dú)解答。
6、代表表決、通過(guò)關(guān)于對(duì)《學(xué)校財(cái)務(wù)工作報(bào)告》的決議、關(guān)于《宏陽(yáng)小學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃》的決議、關(guān)于對(duì)《2010-2011學(xué)宏陽(yáng)小學(xué)校人事制度改革方案》的決議。
7、主持人宣布:宏陽(yáng)小學(xué)校本次教職工暨工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)勝利完成。散會(huì)!
宏陽(yáng)小學(xué)第三屆教代會(huì)會(huì)議記錄
時(shí)間:2009年3月2日 地點(diǎn):會(huì)議室 主持:工會(huì)主席
出席:應(yīng)到教職工代表50人,實(shí)到代表45人,會(huì)議符合規(guī)定人數(shù)。主要內(nèi)容:討論
一、宏陽(yáng)小學(xué)學(xué)校2006年教師考核獎(jiǎng)發(fā)放方案。
二、討論宏陽(yáng)小學(xué)學(xué)校教學(xué)工作“五認(rèn)真”制度。
三、討論宏陽(yáng)小學(xué)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量檢查制度。
主要議程:
(一)、首先由工會(huì)主席說(shuō)明本次教代會(huì)的主要目的和程序。
(二)、姚育強(qiáng)校長(zhǎng)對(duì)考核獎(jiǎng)發(fā)放方案、教學(xué)工作“五認(rèn)真”制度、教學(xué)質(zhì)量檢查制度的制定過(guò)程,制定依據(jù)和重要性進(jìn)行了必要的講解和說(shuō)明。
(三)、工會(huì)主席宣讀方案和條例。
(四)、教職工代表醞釀?dòng)懻摲桨傅目尚行?。然后進(jìn)行舉手表決:
1、宏陽(yáng)小學(xué)學(xué)校2006年教師考核獎(jiǎng)發(fā)放方案,全票通過(guò)。
2、宏陽(yáng)小學(xué)學(xué)校教學(xué)工作“五認(rèn)真”制度,全票通過(guò)。
3、宏陽(yáng)小學(xué)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量檢查制度。全票通過(guò)。
(五)、姚育強(qiáng)校長(zhǎng)發(fā)言,十分感謝廣大教職工代表和全體教師對(duì)學(xué)校行政工作的支持和理解,學(xué)校將努力做到依法辦學(xué),依法管理,讓學(xué)校工作沿著正確的軌道發(fā)展前進(jìn)。
宏陽(yáng)小學(xué)第二屆教代會(huì)會(huì)議記錄
會(huì)議時(shí)間:2008.3.16 地點(diǎn):會(huì)議室 出席人員:正式代表30人,特邀家長(zhǎng)代表6人。會(huì)議記錄:羅艷梅
一、大會(huì)的中心議題
團(tuán)結(jié)協(xié)作,求真務(wù)實(shí),努力開(kāi)辟學(xué)校工作新局面 二:參加大會(huì)人員及大會(huì)特邀代表:
同時(shí)為擴(kuò)大教職工參與學(xué)校民主管理的范圍,大會(huì)籌備組確定并經(jīng)學(xué)校黨支部同意,邀請(qǐng)學(xué)校關(guān)工委的五位委員參加會(huì)議?;I備組還提出了大會(huì)主席團(tuán)名單、各專門(mén)工作委員會(huì)名單,這些名單將提交大會(huì)通過(guò)。
三、大會(huì)的主要議題
聽(tīng)取并審議《宏陽(yáng)小學(xué)試行人員聘任方案》;
四、教職工代表醞釀?dòng)懻摲桨傅目尚行裕占罕娨庖?jiàn),提出可行建議。
五、有關(guān)負(fù)責(zé)人解釋“宏陽(yáng)小學(xué)試行人員聘任方案”,然后進(jìn)行舉手表決:
審議通過(guò)“宏陽(yáng)小學(xué)試行人員聘任方案”;高票通過(guò)。
六、姚育強(qiáng)校長(zhǎng)發(fā)言,十分感謝廣大教職工代表和全體教師對(duì)學(xué)校行政工作的支持和理解,學(xué)校將努力做到依法辦學(xué),依法管理,讓學(xué)校聘任工作沿著正確的軌道發(fā)展前進(jìn)。
宏陽(yáng)小學(xué)第一屆教代會(huì)會(huì)議記錄
會(huì)議時(shí)間:2007.3.19 地點(diǎn):會(huì)議室 出席人員:正式代表30人,特邀家長(zhǎng)代表6人。會(huì)議記錄:羅艷梅 程序:
1、主持人宣布大會(huì)議程。
2、鐘玉才校長(zhǎng)作報(bào)告:《宏陽(yáng)小學(xué)畢業(yè)生推薦方案》。
3、曹主任總結(jié)家長(zhǎng)的提案的情況。
4、分組討論報(bào)告:《宏陽(yáng)小學(xué)畢業(yè)生推薦方案》。
5、教職工代表醞釀?dòng)懻摲桨傅目尚行?。然后進(jìn)行舉手表決: 《宏陽(yáng)小學(xué)畢業(yè)生推薦方案》,全票通過(guò)。
6、鐘玉才校長(zhǎng)發(fā)言,十分感謝廣大教職工代表和全體教師對(duì)學(xué)校行政工作的支持和理解,學(xué)校將努力做到依法辦學(xué),依法管理,讓學(xué)校工作沿著正確的軌道發(fā)展前進(jìn)。
7、主持人宣布大會(huì)結(jié)束。
宏陽(yáng)小學(xué)第五屆教代會(huì)會(huì)議記錄
會(huì)議時(shí)間:2011.3.19 地點(diǎn):會(huì)議室 出席人員:正式代表60人 會(huì)議記錄:羅艷梅 程序:
1、代表大會(huì)臨時(shí)推選郭兵權(quán)為大會(huì)執(zhí)行主席。
2、審議通過(guò)了《學(xué)校2011年教職工月考核方案》。
3、姚育強(qiáng)校長(zhǎng)宣講《木綜廠小學(xué)2010年考核性績(jī)效工資考核辦法》和《木綜廠小學(xué)2010年考核性績(jī)效工資實(shí)施細(xì)則》。
4、代表們就“考核辦法”、“ 實(shí)施細(xì)則”的內(nèi)容進(jìn)行了熱烈的討論,代表們誠(chéng)懇也很尖銳的提出了一些意見(jiàn)和建議。
5、以投票的形式對(duì)績(jī)效“考核辦法”、“ 實(shí)施細(xì)則”進(jìn)行了表決。
6、結(jié)果是:同意5票、反對(duì)2票、棄權(quán)1票。
7、姚育強(qiáng)校長(zhǎng)作了總結(jié)性講話,學(xué)校第一屆一次教職工代表大會(huì)圓滿結(jié)束。