第一篇:安全保衛(wèi)制度
安全保衛(wèi)制度
為了加強(qiáng)單位的內(nèi)務(wù)管理工作,確保單位的安全和整潔,維護(hù)正常的工作和生活秩序,特制訂以下制度:
一、人員出入保衛(wèi)
(一)積極維護(hù)單位正常工作和生活秩序,遵紀(jì)守法,樹立自我防范意識,增強(qiáng)責(zé)任感。
1、不得攜帶各種違禁品、危險(xiǎn)品和進(jìn)入辦公場所;
2、不得私帶公物出單位變?yōu)榧河校?/p>
3、主動(dòng)接受門衛(wèi)保安人員的安全監(jiān)督和檢查;
(二)值勤保安對待外來人員,應(yīng)做到文明禮貌,并主動(dòng)為來訪人員提供必要的服務(wù),做好接待工作。首先詢問來意,并做好登記,然后電話聯(lián)系或引薦對口接待部門或接待人。來訪結(jié)束后記錄好離開時(shí)間,并存檔備查。
二、單位財(cái)產(chǎn)保衛(wèi)
每天下班后,各科室要關(guān)掉用電電源,關(guān)好門窗,做到防火、防盜、保證安全,并做好下列工作:
(一)現(xiàn)金、貴重物品及機(jī)要文件,下班后應(yīng)放置于安全的櫥柜中;
(二)值勤保安人員應(yīng)隨時(shí)注意進(jìn)出人員。夜間值勤的保安人員,應(yīng)按規(guī)定時(shí)間在公司內(nèi)巡邏;
(三)如有竊案發(fā)生,應(yīng)保護(hù)好現(xiàn)場,并立即報(bào)單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和公安部門。
三、保安人員及職責(zé):
警衛(wèi)班長:王文倉
成員: 安子奇 李占玉
張清
(一)有關(guān)人、物、車輛進(jìn)出的登記、通知、檢查、核對;
(二)預(yù)防盜竊、火災(zāi)及其他危險(xiǎn)事項(xiàng);
(三)維護(hù)單位秩序;
(四)單位內(nèi)警戒警備事項(xiàng);
(五)單位環(huán)境的日常維護(hù)管理;
(六)所有進(jìn)出物品的裝卸及監(jiān)督檢查;
(七)單位大門值勤。
第二篇:安全保衛(wèi)制度
電力設(shè)施安全保衛(wèi)制度
為維護(hù)正常的工作秩序,確保財(cái)產(chǎn)安全,特制訂本制度。
一、安全保衛(wèi)工作,要認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制。平羅光伏電站站長是電站的安全保衛(wèi)的第一責(zé)任人,應(yīng)把安全保衛(wèi)工作切實(shí)提上議事日
程,進(jìn)行研究、部署,對本公司的安全保衛(wèi)工作負(fù)全責(zé)。
二、成立以平羅光伏電站站長任組長、技術(shù)員任副組長、各值長任責(zé)
人,為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期檢查安全保衛(wèi)工作。發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)采取措施解決。
三、根據(jù)實(shí)際需要,各值長兼職安全保衛(wèi)干事,負(fù)責(zé)安全
保衛(wèi)工作,切實(shí)負(fù)起安全保衛(wèi)責(zé)任。
四、落實(shí)防火措施,重要場所設(shè)置的消防栓,不得用作他用,專人應(yīng)定期檢查消防栓是否完好無損;配備的各種滅火器,要按規(guī)定 期限更換滅火藥物;防火通道必須保持暢通,嚴(yán)禁堆放任何物品堵塞 防火通道。
五、抓好安全用電:
1、電線、電器殘舊不符合規(guī)范的,應(yīng)及時(shí)更換;
2、嚴(yán)禁擅自私接電源和使用額外電器,不準(zhǔn)在辦公場所使用 電爐;
3、會議中心、配電房等重地,嚴(yán)禁吸煙和使用明火,非專業(yè) 管理人員,不得隨意進(jìn)入。
六、落實(shí)防盜措施:
1、重要部門的房間要設(shè)置防盜門窗,辦公房間無人時(shí)要關(guān)好
門窗和電燈;
2、電站財(cái)物不得隨便放置,重要文件及貴重物品必須鎖好;
3、車輛停放時(shí)應(yīng)采取必要的防盜措施。
4、摩托車使用后,晚上必須放到安全地方。
七、安全保衛(wèi)人員要有高度的責(zé)任感,經(jīng)常檢查、督促安全保
衛(wèi)措施的落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)消除隱患。因?qū)ぷ鞑回?fù)責(zé)任而 造成事故的,一律追究責(zé)任;情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,移交司法部門追 究刑事責(zé)任。
八、全體員工都有遵守本制度及有關(guān)安全規(guī)范的義務(wù)。凡違章
造成事故的,一律追究責(zé)任;情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,移交司法部門追 究刑事責(zé)任。
第三篇:安全保衛(wèi)制度
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)社會治安綜合治理工作和安全保衛(wèi)工作的規(guī)定。嚴(yán)格履行社會治安綜合治理和文明建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書。
二、廠機(jī)關(guān)及各生產(chǎn)車間都要成立治安保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)本單位安全保衛(wèi)制度的實(shí)施。
三、建立健全安全保衛(wèi)值班制度。節(jié)假日安全保衛(wèi)值班由保衛(wèi)科負(fù)責(zé),從機(jī)關(guān)科室抽調(diào)人員;各生產(chǎn)車間自行安排人員值班,名單報(bào)保衛(wèi)科。值班人員要按值班規(guī)定做好工作。廠門衛(wèi)值班人員和摩托車看護(hù)員要堅(jiān)守崗位,認(rèn)真履行職責(zé)。值班人員因失職造成不良后果,要追究當(dāng)事人的責(zé)任。
四、堅(jiān)持預(yù)防為主的方針,經(jīng)常開展“四防”教育,認(rèn)真落實(shí)有關(guān)制度和措施,經(jīng)常進(jìn)行治安、消防安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞漏洞,消除隱患,維護(hù)良好的內(nèi)部秩序。
五、廠部不定期召開綜合治理、安全保衛(wèi)工作會議,傳達(dá)落實(shí)上級的工作部署。各生產(chǎn)車間每月應(yīng)結(jié)合本單位實(shí)際召開一次安全保衛(wèi)例會,學(xué)習(xí)有關(guān)法律和政策,總結(jié)前期安全保衛(wèi)工作,研究、部署下一階段安全保衛(wèi)工作。
六、認(rèn)真做好防火防盜工作。
1、各科室、各生產(chǎn)車間的領(lǐng)導(dǎo)要教育本單位干部職工及家屬和來客充分認(rèn)識防火防盜的重要性,嚴(yán)格遵守制度,如有違犯,造成火災(zāi)或被盜者,追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任者的責(zé)任。
2、廠部配備的消防工具和器材,要存放在指定地點(diǎn),并妥善保管和合理使用,不得挪做它用;室內(nèi)電源電路未經(jīng)電管人員允許不準(zhǔn)隨意改動(dòng)。
3、各科室、各生產(chǎn)車間及各工作面的負(fù)責(zé)人,下班前要對自己所負(fù)責(zé)辦公場所、工作面的安全防火進(jìn)行一次檢查,做到電器斷電、閉燈、關(guān)窗、鎖門;對當(dāng)日使用過的精密儀器、貴重物品和印信、文件、資料等進(jìn)行清點(diǎn),并妥善保管,以防被盜。對不經(jīng)常使用的工具、物品等也要定期查看。發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)整改,并報(bào)廠保衛(wèi)科。各工作場所要做到人離門鎖、燈關(guān),防止發(fā)生火災(zāi)和被盜。
4、財(cái)務(wù)工作人員對現(xiàn)金、票證、有價(jià)證券的保管,都必須按銀行和公安部門的規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)常檢查金庫、房門、窗的防盜設(shè)施狀況。
七、嚴(yán)禁私自攜帶設(shè)備材料外出,因生產(chǎn)需要的設(shè)備材料往外運(yùn)時(shí),必須有中層以上領(lǐng)導(dǎo)簽字。攜帶人員必須在門崗辦理有關(guān)手續(xù),將領(lǐng)導(dǎo)簽字留門衛(wèi)作存根,否則門衛(wèi)有權(quán)給予扣留,如擅自放行將追究門衛(wèi)責(zé)任。
八、全廠干部職工應(yīng)提高安全防范意識,隨時(shí)關(guān)注可疑人員,做到群防群管。如發(fā)現(xiàn)可疑情況或被盜案件,要保護(hù)好現(xiàn)場并及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和保衛(wèi)科報(bào)告,積極協(xié)助公安保衛(wèi)部門工作。
九、建立來客登記制度。
1、凡來廠招待所登記住宿的外來人員,應(yīng)按行業(yè)規(guī)定進(jìn)行登記;嚴(yán)禁在招待所內(nèi)進(jìn)行嫖娼、賭博等違法違紀(jì)行為。
2、各種推銷人員、收廢品人員以及社會閑散人員不得進(jìn)入廠區(qū)。
十、全廠干部職工、家屬及來客要尊重、配合門衛(wèi)人員,主動(dòng)出示證件,接受門衛(wèi)檢查。
十一、本制度從印發(fā)之日起執(zhí)行,由廠保衛(wèi)科負(fù)責(zé)解釋。
第四篇:安全保衛(wèi)制度
安 全 保 衛(wèi) 制 度
為了進(jìn)一步加強(qiáng)全局安全工作,維護(hù)公司辦公秩序,確保公司各項(xiàng)工作正常進(jìn)行,特制定本制度。
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司安全管理工作和安全保衛(wèi)工作的規(guī)定。加強(qiáng)“四防”安全管理工作。
二、成立公司安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)專職保衛(wèi)干事,負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)工作。
三、堅(jiān)持預(yù)防為主的方針,經(jīng)常開展“四防”教育,認(rèn)真落實(shí)有關(guān)制度和措施,經(jīng)常進(jìn)行治安、消防安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞漏洞,消除隱患,維護(hù)良好的內(nèi)部秩序。
四、定期不定期召開綜合治理安全保衛(wèi)工作會議,傳達(dá)落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)的工作部署。
五、加強(qiáng)與所在地的公安、消防、街道辦事處等部門的聯(lián)系,接受公安、消防、街道辦事處等部門的檢查指導(dǎo)和監(jiān)督。
六、值班、值宿人員要按值班、值宿規(guī)定做好工作,不得失職,因失職造成后果,要追究當(dāng)事人的責(zé)任。
七、公司內(nèi)工作人員要嚴(yán)格遵守“辦公樓防火制度”。
八、公司工作人員都必須嚴(yán)格執(zhí)行《保密法》,遵守保密制度。
九、財(cái)務(wù)部門對現(xiàn)金、票證、有價(jià)證券的保管,都必須按銀行和公安部門的規(guī)定執(zhí)行。
十、下班前要做到電器斷電,閉燈、關(guān)窗、鎖門、對精密儀器,貴重物品和印信、文件、資料等要指定專人保管,明確責(zé)任以防被盜。發(fā)現(xiàn)不安全因
素要及時(shí)進(jìn)行整改,落實(shí)防范措施。
十一、非工作時(shí)間確因工作需要加班的工作人員,需經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意,未經(jīng)批準(zhǔn)的人員不準(zhǔn)在公司逗留、住宿。
十二、辦公樓內(nèi)如發(fā)現(xiàn)可疑情況或被盜案件,值班、值宿人員要做好保護(hù)現(xiàn)場工作并及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報(bào)告。
第五篇:安全保衛(wèi)制度
安全保衛(wèi)制度
總則
一、為了預(yù)防、制止違法犯罪活動(dòng),防范和杜絕各類事故隱患,維護(hù)社會、公司的安全穩(wěn)定,保障公司財(cái)產(chǎn)和員工人身安全,保證公司經(jīng)營活動(dòng)和管理工作的順利開展,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和公司章程,特制定本制度。
二、本制度所指各部門是指辦公室、財(cái)務(wù)部、信貸部。
三、安全保衛(wèi)工作實(shí)行誰主管誰負(fù)責(zé),預(yù)防為主、綜合治理、人員防范與技術(shù)防范相結(jié)合的原則。各部門應(yīng)建立安全保衛(wèi)責(zé)任制,加強(qiáng)制度建設(shè),逐步實(shí)現(xiàn)安全保衛(wèi)工作科學(xué)化、規(guī)范化。
四、各部門負(fù)責(zé)人為本公司安全保衛(wèi)工作第一責(zé)任人,按照本制度做好本機(jī)構(gòu)的安全保衛(wèi)工作。保衛(wèi)部門或?qū)!⒓媛毐Pl(wèi)人員協(xié)助責(zé)任人具體組織落實(shí)其部門的安全防范工作。
五、公司必須同當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)建立聯(lián)系,形成制度,及時(shí)通報(bào)有關(guān)情況,嚴(yán)格執(zhí)行案件和治安災(zāi)害事故的報(bào)告制度,協(xié)助公安機(jī)關(guān)查處與本公司有關(guān)的案件和治安災(zāi)害事故。
六、公司安全保衛(wèi)工作的基本任務(wù)是防盜、防搶、防騙、防假、防破壞、防治安、自然災(zāi)害事故,保障公司財(cái)產(chǎn)和員工人身安全,保證公司正常的經(jīng)營活動(dòng)和良好的管理秩序。
機(jī)構(gòu)及人員配備
七、公司應(yīng)配備專、兼職保衛(wèi)人員,并為安全保衛(wèi)工作提供必要的經(jīng)費(fèi)和物質(zhì)保障,以利于保衛(wèi)工作的開展。
八、公司保衛(wèi)人員,應(yīng)具備的基本條件:政治堅(jiān)定,身體健康,品
行良好,并經(jīng)過公安機(jī)關(guān)培訓(xùn)合格。
九、安全保衛(wèi)人員的任免調(diào)動(dòng)應(yīng)及時(shí)聽取董事會的意見,報(bào)公安機(jī)關(guān)
備案。
十、公司各部門按照隸屬關(guān)系逐級簽訂安全保衛(wèi)工作責(zé)任書,明確職
責(zé),落實(shí)責(zé)任。
十一、各部門應(yīng)建立情況信息報(bào)告制度,定期向董事會、公安機(jī)關(guān)通
報(bào)情況信息。重特大事故和案件,必須立即上報(bào),及時(shí)處置。
十二、公司應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況配備一定數(shù)量的保安人員,協(xié)助各部門,落實(shí)本公司安全保衛(wèi)工作。
工作職責(zé)
十三、本公司安全保衛(wèi)工作職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)治安保衛(wèi)工作的法律、法規(guī);
2、開展社會主義法制和治安保衛(wèi)工作的宣傳教育,增強(qiáng)員工的法制 觀念和自覺維護(hù)本機(jī)構(gòu)治安秩序的意識;
3、根據(jù)本規(guī)定結(jié)合本機(jī)構(gòu)實(shí)際情況制定相關(guān)規(guī)定并組織落實(shí);
4、落實(shí)防火、防盜搶、防爆炸、防破壞、防詐騙和防竊(泄)密等治 防范措施,預(yù)防和制止違法犯罪行為,維護(hù)本公司穩(wěn)定;
5、及時(shí)向公安機(jī)關(guān)報(bào)告發(fā)生在本公司的刑事案件、治安案件、治安
災(zāi)害事故并保護(hù)現(xiàn)場;
6、調(diào)解、疏導(dǎo)本公司內(nèi)部糾紛,協(xié)助公安機(jī)關(guān)查處發(fā)生在本公司的刑事案件和治安案件;
7、幫助、教育本公司有輕微違法犯罪行為的人員;
8、協(xié)助公安機(jī)關(guān)管理本公司的暫住人口和其他外來人口;
9、參與所在地區(qū)組織的社會治安綜合治理工作;
安全防范
十四、按照安全可靠,方便經(jīng)營,美觀實(shí)用的原則配置安全防范設(shè)
施。
十五、公司的構(gòu)筑和裝飾必須符合公安機(jī)關(guān)的技防、物防要求,保險(xiǎn)
箱要配備相關(guān)防護(hù)設(shè)施。
十六、公司內(nèi)部進(jìn)行裝修、改建前,要提出并制訂安全防范設(shè)施的方
案,報(bào)董事會及總經(jīng)理審核后,送公安機(jī)關(guān)主管部門驗(yàn)收批準(zhǔn),方可執(zhí)行。
十七、各部門應(yīng)當(dāng)將安全防范工作納入員工的崗位職責(zé),并進(jìn)行考
核。
十八、定期對員工進(jìn)行法制教育、安全意識教育和防范技能訓(xùn)練。
十九、建立重要崗位保衛(wèi)工作檔案,嚴(yán)格重要崗位員工的錄用和考核
制度,不適宜在重要崗位的員工必須及時(shí)調(diào)離。
二十、建立健全值班制度。
二十一、安全保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)定期研究、布置、檢查安全保衛(wèi)工作,及
時(shí)清除隱患。
二十二、各部門應(yīng)加強(qiáng)對各類票證、印章的管理,建立健全制約監(jiān)督
機(jī)制。
二十三、嚴(yán)格執(zhí)行雙人查勘、雙人管理保險(xiǎn)箱拒交叉復(fù)核的制度。
交通安全
二十四、全體員工必須遵守國家有關(guān)交通安全的規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行公司
車輛管理規(guī)定。
二十五、公司機(jī)動(dòng)車輛應(yīng)由專職駕駛員駕駛,其他員工駕駛公司機(jī)動(dòng)
車輛須經(jīng)車輛管理部門同意。
二十六、公司班子成員外出,應(yīng)分乘不同航班、輪船。
二十七、公司機(jī)動(dòng)車輛長途行駛前,必須由車輛管理部門進(jìn)行安全檢
查,并經(jīng)車輛管理部門車況登記后,方可出行。
二十八、公司機(jī)動(dòng)車輛必須配備滅火設(shè)備。
二十九、各部門應(yīng)定期對其部門員工進(jìn)行交通安全宣傳教育,專職
駛員必須定期參加交通安全培訓(xùn)。
三
十、發(fā)生交通安全事故的,必須立即上報(bào)總經(jīng)理,并立即妥善處
理。
消防安全
三
十一、各部門應(yīng)當(dāng)遵守消防法律、法規(guī)、規(guī)章,貫徹預(yù)防為主,防
消結(jié)合的消防工作方針,履行消防安全職責(zé),保障消防安全。
三
十二、各部門應(yīng)當(dāng)履行下列消防安全職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行消防法規(guī),掌握本部門的消防安全情況,保障本機(jī)構(gòu)消防安全符合規(guī)定;
2、公司應(yīng)為部門的消防安全提供必要的經(jīng)費(fèi)和組織保障;
3、落實(shí)消防安全責(zé)任,組織防火檢查,整改火險(xiǎn)隱患
4、組織制定符合本公司實(shí)際的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,開展消防知識、滅火技能的宣傳教育和培訓(xùn),并實(shí)施演練;
5、組織實(shí)施對本公司消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志的維護(hù)保養(yǎng),確保其完好有效。
三
十三、發(fā)生火災(zāi)時(shí),應(yīng)當(dāng)立即實(shí)施滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,務(wù)必做到
及時(shí)報(bào)警,迅速撲救火災(zāi),疏散人員
三
十四、各部門應(yīng)當(dāng)每月對本部門進(jìn)行防火檢查,并填寫檢查記錄。
三
十五、各部門應(yīng)當(dāng)建立消防安全管理檔案。將消防安全工作納入
本部門檢查考楗、評比之列。
職場安全
三
十六、職場安全防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)符合下列基本要求:
1、出納工作區(qū)要釆取防范措施;
2、財(cái)務(wù)部門應(yīng)安裝與公安機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)的報(bào)警裝置,配置消防器材和自 動(dòng)應(yīng)急照明設(shè)備;
3、配置存放現(xiàn)金、有價(jià)證券、重要單證和印鑒的保險(xiǎn)拒和防偽鑒別 器;
4、配置防衛(wèi)器械,置于隱蔽部位;
5、計(jì)算機(jī)主機(jī)房必須嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定配備防范設(shè)置。
三
十七、來訪人員須經(jīng)登記,由接待人員迎入會客區(qū)域。一般情況,來訪人員不得進(jìn)入辦公區(qū)域,如確屬必要,應(yīng)由相關(guān)人員陪同。
三
十八、吸煙必須到指定場所。
三
十九、下班后應(yīng)有保安人員或?qū)H诉M(jìn)行職場安全檢查。
四
十、非檔案管理人員未經(jīng)擋案管理人員同意,不得進(jìn)入檔案庫房。
四
十一、員工未經(jīng)批準(zhǔn)不得進(jìn)入文印室,嚴(yán)禁無關(guān)人員操作文印室 設(shè)備。
四
十二、員工因工作需要攜帶公司文件、資料、印章、辦公設(shè)備等 離開公司辦公場所,必須經(jīng)相關(guān)管理部門批準(zhǔn)并經(jīng)登記后方可帶出。
四
十三、禁止利用公司電腦、電話、傳真等辦公用品進(jìn)行反動(dòng)、迷 信、黃色宣傳。
突發(fā)事件處理
四
十四、各級機(jī)構(gòu)處置突發(fā)事件應(yīng)該遵循“責(zé)任個(gè)人制”以及保護(hù) 公司財(cái)產(chǎn)和員工人身安全的原則。
四
十五、突發(fā)事件的類型:
1、搶劫財(cái)務(wù)部和業(yè)務(wù)收支款項(xiàng)等;
2、外來、內(nèi)部或內(nèi)外勾結(jié),利用各種手段進(jìn)行的金融詐騙案件;
3、現(xiàn)金、有價(jià)單證、空白重要憑證、重要業(yè)務(wù)公章遺失、被偷、被 盜、失竊事件;
4、計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)遭非法入侵及電腦智能犯罪的突發(fā)事件;
5、發(fā)生重大火災(zāi)或惡性人員傷亡事故;
6、內(nèi)部員工發(fā)生矛盾激化,發(fā)生嚴(yán)重影響穩(wěn)定的治安事件;
7、大面積集中聚眾沖擊公司或擾亂公司秩序等突發(fā)事件;
8、其它直接影響公司正常運(yùn)營的突發(fā)事件。
目標(biāo)責(zé)任管理及獎(jiǎng)勵(lì)與處罰
四
十六、安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任書必須由各部門工作第一責(zé)任人與 董事會或總經(jīng)理簽訂。
四
十七、安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任作為一項(xiàng)考核指標(biāo),納入各部門年 度考核內(nèi)容。
四
十八、安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)行一票否決制,考核不合格 的部門不得參加各項(xiàng)先進(jìn)評比和獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)。
四
十九、執(zhí)行本規(guī)定成績顯著的,由董事會協(xié)商后給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。五
十、違反本規(guī)定,存在事故隱患的部門,由董事會發(fā)出《整改通 知書》,限期整改。因不及時(shí)整改而發(fā)生重大案件和事故的,由董事會對 該部門責(zé)任人和直接責(zé)任者予以行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。情節(jié)嚴(yán)重的,移 送司法機(jī)關(guān)處理。
五
十一、本規(guī)定由公司辦公室負(fù)責(zé)解釋。
五
十二、本規(guī)定自發(fā)文之日起實(shí)行,本公司以前制定的有關(guān)規(guī)章制 度與本規(guī)定有抵觸的以本規(guī)定為準(zhǔn)。
本制度經(jīng)董事會審議通過后生效。