供應(yīng)商管理簡歷
光陰如水,又到了求職找工作的時候,這時是不是該好好寫一份簡歷了呢?那么怎樣寫好簡歷呢?下面是小編為大家整理的供應(yīng)商管理簡歷,歡迎大家分享。
供應(yīng)商管理簡歷1
姓名:xxx
性別: 男
婚姻狀況: 未婚
民族: 漢族
戶籍: 湖南-懷化
年齡: 26
現(xiàn)所在地: 廣東-深圳
身高: 175cm
希望地區(qū): 廣東-深圳、 廣東-東莞
希望崗位: 質(zhì)量/安全管理類-SQE/供應(yīng)商質(zhì)量工程師
質(zhì)量/安全管理類-SQA/供應(yīng)商質(zhì)量保證
尋求職位:
待遇要求: 6000元/月 要求提供住宿
最快到崗: 隨時到崗
教育經(jīng)歷
20xx-09 ~ 20xx-07 石河子大學(xué) 資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理 本科
工作經(jīng)驗
至今x年x月工作經(jīng)驗,曾在x家公司工作
(20xx-04 ~ 20xx-08)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位: SQE 崗位類別: SQE/供應(yīng)商質(zhì)量工程師
工作描述: 有全球大型專業(yè)手機連接器生產(chǎn)及裝配公司SQE工作經(jīng)驗
1、主要負責(zé)包材,五金,非金屬件及電子材料的進料檢驗,異常判定及材料處理,制程及客訴涉及材料異常分析及處理。
2,主導(dǎo)進料異常及制程材料異常品質(zhì)分析檢討會議;異常跟蹤及改善,VDCS報告的審核與結(jié)案。
3,主導(dǎo)新供應(yīng)商導(dǎo)入評鑒,AVL供應(yīng)商年度評審,月評分,三四級供應(yīng)商輔導(dǎo),品質(zhì)異?;恕?/p>
4,開展品質(zhì)專案,對供應(yīng)商品質(zhì)能力提升。
離職原因: 環(huán)境不適應(yīng)
(20xx-08 ~ 20xx-04)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位: SQE 崗位類別: SQE/供應(yīng)商質(zhì)量工程師
工作描述: 電源適配器專業(yè)生產(chǎn)廠機電類材料SQE工作經(jīng)驗
主要負責(zé) pcb ,線材,開關(guān)插座及FAN 等材料的供應(yīng)商品質(zhì)異常處理
(1)對來料 , 制程,出貨及客戶端反饋產(chǎn)品異常涉及供應(yīng)商責(zé)任的 , 組織供應(yīng)商 , 工程及品質(zhì)部門共同討論解決方案 , 以及產(chǎn)品質(zhì)量問題的索賠 。
(2)對于供應(yīng)商的供貨質(zhì)量異常發(fā)放 car, 跟蹤供應(yīng)商的解決措施 。
(3)建立供方質(zhì)量檔案 , 提供給供應(yīng)商質(zhì)量評分標準 。
(4)對供應(yīng)商進行制程稽核 , 不符合項進行跟蹤改進 。 開出稽核表單 , 確認改善報告及追蹤效果 。
(5)建立供應(yīng)商業(yè)績記錄及考核標準;對供應(yīng)商的供貨業(yè)績進行考核
離職原因: 另某發(fā)展
語言能力
普通話: 流利 粵語: 差
英語水平: CET-4 口語一般
英語: 良好
求職意向
發(fā)展方向: 供應(yīng)商管理
供應(yīng)商管理簡歷2
個人簡介
姓名:金先生性別:男
婚姻狀況:未婚民族:漢族
戶籍:安徽-六安年齡:30
現(xiàn)所在地:福建-泉州身高:172cm
希望地區(qū):浙江、上海、江蘇
希望崗位:經(jīng)營/管理類-項目經(jīng)理/主管
尋求職位:IE經(jīng)理(服裝)、服裝IE咨詢顧問、工廠診斷
教育經(jīng)歷
20xx-09~20xx-12安徽師范大學(xué)歷史教育本科
20xx-09~20xx-07池洲學(xué)院綜合文科教育大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
xx公司(20xx-04~至今)
公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位:供應(yīng)商管理專員崗位類別:其他相關(guān)職位
工作描述:1、進行潛在供應(yīng)商評審與資質(zhì)認定,供應(yīng)商先期考察、過程審核。
2、對供應(yīng)商綜合業(yè)績評估、分級。
3、輔導(dǎo)供應(yīng)商進行精益改善及管理能力提升。
4、供應(yīng)商精益改善進度跟進與成效評估。
5、協(xié)助上級建立分區(qū)域精益生產(chǎn)、標桿工廠的供應(yīng)商經(jīng)驗交流平臺。
6、部門內(nèi)部IE活動的開展與推行,運用IE手法發(fā)現(xiàn)內(nèi)部問題點,組織分析并提出改善建議。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其它工作。
xx公司(20xx-04~20xx-03)
公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位:現(xiàn)場IE副主管崗位類別:(正/副)CEO/總裁/總經(jīng)理
工作描述:1、新進人員的培訓(xùn)跟進以及考核
2、負責(zé)現(xiàn)場的一切事物
3、成本控制以及效率的評估
4、參與項目的策劃及具體運作(團體記件工資的試運行、小組流水生產(chǎn)項目、全員改善、快速換款評估等)
5、熟悉LEAN以及相關(guān)管理
離職原因:職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
xx公司(20xx-05~20xx-03)
公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位:高級IE工程師崗位類別:
工作描述:1、負責(zé)現(xiàn)場車間的事務(wù)以及現(xiàn)場項目的運作
2、熟悉工藝生產(chǎn)流程
3、SAM及標準工時的運用推廣
3、工價的推廣以及成本的控制
4、工廠的產(chǎn)能預(yù)算與評估
xx公司(20xx-04~20xx-04)
公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位:IE工程師崗位類別:
工作描述:高級IE工程師
1、在生產(chǎn)車間排流水線,平衡流水線,實時跟進分析,提出改進建議。
2、針對低效率的員工進行跟蹤分析,找出差異,提出合理化的建議。
3、通過多各種物料的分析,設(shè)計優(yōu)化利用,從而降低成本,提高生產(chǎn)效率。
4、對生產(chǎn)車間進行效率評估,產(chǎn)能預(yù)算,對低效率原因分析跟進。
xx公司(20xx-07~20xx-04)
公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位:IE助理崗位類別:
工作描述:車間見習(xí),學(xué)習(xí)IE相關(guān)理論,并初步運用!
xx公司(20xx-08~20xx-07)
公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:教育、培訓(xùn)
擔(dān)任職位:崗位類別:職業(yè)教育/培訓(xùn)
工作描述:教師
技能專長
專業(yè)職稱:高級IE工程師
計算機水平:全國計算機等級考試二級
計算機詳細技能:
技能專長:工業(yè)工程部IE高級工程師(服裝)
語言能力
普通話:一般粵語:
英語水平:英語專業(yè)CET-3口語一般
英語:良好
求職意向
發(fā)展方向:IE主管(服裝)/服裝IE咨詢顧問/工廠診斷
其他要求:
自身情況
自我評價:為人誠實守信,工作認真負責(zé),學(xué)習(xí)能力強,具有良好的溝通和社會適應(yīng)能力!