第一篇：城關鎮(zhèn)老干部工作匯報材料

城關鎮(zhèn)老干部工作匯報

我鎮(zhèn)現(xiàn)有在冊離退休干部共計53人，其中離休干部1人，退休干部52人。離退休干部中最大年齡86歲，最小年齡55歲，平均年齡67歲。

近年來，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領導下，以實現(xiàn)“六個老有（老有所安、老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所學、老有所樂）”為目標，圍繞中心，深化服務，較好地完成了老干部工作的各項任務。

1、健全機構，使離退休老干部的組織管理工作得到進一步加強。首先，我鎮(zhèn)成立了由黨委書記任組長，主管黨務工作的副書記為副組長，以組織、人事、宣傳、財政等部門人員為成員的領導小組，具體直接負責全鎮(zhèn)老干部的工作，做到年初有計劃，具體工作有安排，切實使老干部工作落到了實處。

2、強化措施，確保各項政治待遇落到實處。一是為保證離退休干部能夠正常參加組織活動，我鎮(zhèn)專門成立了老干部黨支部，并專門為老干部黨支部安排了三間黨員活動室，為他們的學習、教育、文化生活提供了便利。二是在鎮(zhèn)財力比較緊張的情況下給每名老干部訂閱了《皖西日報》、《文摘周刊》、《江淮》等。為保證離休老干部與在職同級干部一樣看文件、聽報告、學習材料、參加重要問題的討論，鎮(zhèn)黨委抽調(diào)老干部工作領導小組人員專門負責此項工作，并按季度組織老干部以黨課的形式開展學習，讓老干部能夠較全面地了解黨和國家的各項政策和時事動態(tài)，確保了他們思想的前瞻性。三是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領導堅持在節(jié)日期間以入戶走訪、召開座談會的形式向老干部通報鎮(zhèn)、村工作情況和重大事項，并征求老干部對全鎮(zhèn)發(fā)展與穩(wěn)定及其他工作的意見和建議，上年度全年入戶次數(shù)10

余次，組織召開全鎮(zhèn)老干部座談會2次，聽取可行性建議2件，對鎮(zhèn)中心工作的開展給予了幫助。四是按照歷年老干部工作慣例，今年在鎮(zhèn)財政狀況允許的情況下組織老干部參觀工業(yè)園區(qū)及縣鎮(zhèn)重點工程1次。五是繼續(xù)完善老干部的“三會一課”制度，由離退休老干部按時參加，討論問題，發(fā)表意見，有效的保持全鎮(zhèn)離退休老干部的正常組織生活。

3、抓好落實，在老干部的生活待遇方面堅持做到按政策不折不扣執(zhí)行。鎮(zhèn)黨委、政府堅持凡是有利于老干部工作的都優(yōu)先考慮的原則，在傳統(tǒng)的春節(jié)、重陽節(jié)期間，鎮(zhèn)黨委、政府主要領導、分管領導抽出時間，帶著慰問品、慰問金到每個老干部家中走訪慰問，今年春節(jié)每人安排200元過節(jié)費。對于老干部生老病死等重大情況，主要負責人都進行及時的上門看望、吊唁。去年一年，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府看望生病老干部6次，送去慰問金共3000元，對生活困難的一名離休干部安排救濟金500元。

今后我們要以黨的十七大及十七屆五中全會精神為指導，緊緊圍繞省、市、縣的中心工作，結(jié)合我鎮(zhèn)老干部實際情況，在保證以前給予的基礎上，加大力度，深化服務，進一步做好全鎮(zhèn)老干部工作。

1、擬于在春耕前對全鎮(zhèn)53名離退休干部組織一次體檢，作為新一年鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府對老干部辦實事的一項重要內(nèi)容，并作為一項政府的年度工作，常抓下去。

2、加大給予離退休老干部的生活待遇投入力度。首先在確保老干部老有所養(yǎng)的前提下，豐富他們的文化生活，創(chuàng)造條件，組織老同志們開展一些豐富多彩的文體活動。二是保證老干部的生活所需，由鎮(zhèn)社區(qū)干部和老干部結(jié)成幫帶對子，幫助老同志解決生活中的困難。

3、年內(nèi)組織老干部參觀考察本鎮(zhèn)示范基地、工業(yè)園區(qū)、縣鎮(zhèn)重點工程建設，進一步開闊眼界，愉悅身心。

第二篇：城關鎮(zhèn)黨風廉政建設工作匯報

城關鎮(zhèn)黨風廉政建設工作

情況匯報

尊敬的嚴書記，各位領導同志們：

今年以來為了進一步加強黨風廉政建設，確?！笆?五”規(guī)劃的順利實施，我們按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真落實“黨委統(tǒng)一領導，上下齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責，群眾支持參與”的工作機制，不斷加強教育、制度、監(jiān)督的組織體系建設，瞄準反腐倡廉目標任務，積極履行“一崗雙責”，扎實有效開展工作，推動了經(jīng)濟社會又好又快向前發(fā)展。

一、加強學習教育，提升履職能力

我們以政策形勢宣傳、群眾路線觀點立場兩個學習教育活動為載體，認真學習了黨的十七大和十七屆四五中、中紀委五六次全會精神、中央近年陸續(xù)頒布的反腐倡廉法規(guī)性文件，特別是領導干部廉潔從政若干準則、基層干部廉潔履職若干規(guī)定、胡錦濤同志在慶祝建黨90周年上的重要講話，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面把握和理解黨在現(xiàn)階段的路線方針和政策，加大對強農(nóng)惠農(nóng)政策的宣傳力度，嚴格執(zhí)行對領導干部職工的“七個嚴禁”和厲行節(jié)約，反對浪費的“八條規(guī)定”，積極落實班子成員、站所負責人個人重大事項報告制度、領導干部“五個一”的黨風廉政建設責任制和廉政承諾事項，研究制定了從嚴管理干部，促進效能提高方面的制度措施，不斷強化依法行政和廉潔自律能力，推動了黨風廉 政建設的深入開展，為搞好全年各項工作典定了良好基礎。

二、精心安排部署，夯實目標責任。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革,縣上把伍竹、葛條兩鄉(xiāng)并入城關，對城關鎮(zhèn)領導班子成員調(diào)整較大，為不影響黨風廉政建設工作的正常開展，我們及時調(diào)整充實了城關鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制領導小組和城關鎮(zhèn)紀委組成人員，按照市委“三抓三建”和縣委“八個一”的黨風廉政建設新思路，制定下發(fā)了《城關鎮(zhèn)2011年黨風廉政建設和反腐敗工作目標一覽表》、《城關鎮(zhèn)2011年農(nóng)村黨風廉政建設任務分工》、城關鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察全年工作要點，研究制定了黨務公開的具體辦法和工作措施，與全鎮(zhèn)46個村（社區(qū)）、單位支部簽訂了《城關鎮(zhèn)2011年黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任書》，實行“一把手”六個親自抓，即親自部署反腐倡廉各項工作，親自召開會議研究黨風廉政建設問題，親自聽取黨風廉政建設檢查匯報，親自閱批和查辦重要舉報信件，親自召開民主生活會開展批評與自我批評，親自做到廉政建設“三抓好”落實，（即抓好自己分管工作的廉政建設，抓好分管單位負責人的廉政建設，抓好分管部門突出問題的治理），形成了上下聯(lián)動，左右同行，橫向到邊，縱向到底和一級抓給一級看，一級帶著一級干的黨風廉政建設新格局，促進了黨風廉政建設各項目標任務的全面落實。

三、抓好制度創(chuàng)新，推動工作開展。

今年我們把鞏固反腐倡廉新老“五項制度”建設作為工作的重點，著力加強了黨風廉政建設長效體制機制的建立。一是以完善村民監(jiān)督委員會工作制度為抓手，按照查漏補缺的原則，促進了村民監(jiān)委會工作正常有序 的開展。在去年10月底前，全鎮(zhèn)30個村3個社區(qū)都嚴格按照程序陸續(xù)選舉產(chǎn)生了監(jiān)委會，做到了有牌子、有場地、有職責、有制度，使其工作逐步邁上了正規(guī)化，特別在村級財務、政務的監(jiān)管上發(fā)揮了主渠道作用，有效地防止了村組干部貪瀆行為的產(chǎn)生，得到了群眾的好評。二是繼續(xù)實行領導掛牌群眾點名接訪制度。采取副科及副科以上領導輪流坐點帶班接待活動，截止目前鎮(zhèn)領導接待包括紀檢在內(nèi)的各種上訪件，累計26人次，約訪21人次下訪5人次，化解各類信訪案件40余起，為群眾排憂解難架起了一條“綠色”通道。三是完善制度，加強對干部履行黨風廉政建設責任的考核管理。今年鎮(zhèn)黨委對《城關鎮(zhèn)村級干部考核管理辦法》、《關于印發(fā)村級年終考核內(nèi)容及評分標準》、關于計劃生育、信訪穩(wěn)控、安全生產(chǎn)工作實行責任追究等規(guī)定根據(jù)工作需要作了進一步修訂，提升了工作考核的科學性、操作性和針對性，干部的作風紀律有了進一步的好轉(zhuǎn)，工作效率大幅度提高，在干溝等村實施核桃連片建園達5600多畝，全力配合縣工業(yè)園區(qū)和西河城市擴容征回土地1000余畝，農(nóng)村各項工作開展良好，群眾純收入今年可望到到5200元以上。四是積極開展，“民情懇談”會活動。要求鎮(zhèn)上副科及副科以上領導干部每年召開“民情懇談”會不得少于2次，到目前為止我鎮(zhèn)共召開此類會議12次，參會群眾累計300余人，按照“問政于民、問計于民、問需于民、問情于民”的要求，共征集意見和建議32條，解決群眾熱點難點問題8個，為群眾辦好事實事14件。為慶祝建黨90周年，鎮(zhèn)上于6月16日上午在縣工人俱樂部舉辦了一場豐富多彩“紅歌頌黨”文藝演出，既豐富充實了干部職工文化娛樂生活，又提升了廉政文化的宣傳氛圍。五是加強黨務政務財務公開工作的領導和指導，先后以鎮(zhèn)黨委[2011]34號、38和鎮(zhèn)紀委[2011]5號、7號文件制定完善了公開的程序、目錄、制度等，并在全鎮(zhèn)聘請了16名黨務公開監(jiān)督員，形成了財政所、西關社區(qū)等一批黨務公開示范點，為全鎮(zhèn)的黨務公開起到了示范引路作用。

四、突出工作重點，加強重點治理

隨著“三農(nóng)”投入力度的加大和城鎮(zhèn)建設步伐的加快，管好用好這批資金是關鍵。在這方面我們主要抓了四項工作：一是對城鎮(zhèn)建設征收幾個村組土地的補償資金兌現(xiàn)分發(fā)到戶幾個關鍵環(huán)節(jié)進行了提前介入，嚴防發(fā)生各種腐敗問題，有效保護了被征地農(nóng)民的合法利益。二是對執(zhí)行強農(nóng)惠農(nóng)政策情況進行了專項檢查。鎮(zhèn)上抽調(diào)有關人員對中小學教育收費，農(nóng)村新型合作醫(yī)療，糧食糧種直補，農(nóng)機俱購置補貼，家電下鄉(xiāng)補助等進行了抽查，促進了惠農(nóng)政策的貫徹落實。三是加強了對民政資金使用情況的監(jiān)管。在救災救濟、低保戶審定等工作中將監(jiān)督關口前移，堅持實行困難戶申報，村小組把關，村委會聯(lián)評，包村干部核實，包片領導抽查，以村進行公示的辦法，讓審批程序在陽光下運行，從根本上杜絕了低保金發(fā)放不公的問題。四是繼續(xù)保持了對查辦案件的強勁勢頭。農(nóng)村的財務管理、涉農(nóng)項目的收費、退耕還林補助、農(nóng)村土地征用歷來是群眾反映最強烈的熱點難點問題，鎮(zhèn)紀委從村級財務清理入手，先后下發(fā)了兩個文件，組織人員對全鎮(zhèn)33個村（社區(qū)）的財務分片進行了清理，按照“村賬鎮(zhèn)管”的原則建立健全了制度，堵塞了漏洞。由于管理監(jiān)督體制的完善，從年初到現(xiàn)在我們共受理這方面的信訪舉報線索2條，經(jīng)過認真調(diào)查，未發(fā)現(xiàn)相關問題，即給了群眾一個明白，又還給了干部一身清白。

五、堅持督促檢查，確保取得實效。

在6月底和7月初，由鎮(zhèn)黨委安排，我們對年初下達的黨風廉政建設目標任務落實情況進行了集中檢查，采取聽匯報，看資料，訪群眾等形式基本摸清了上半年各支部黨風廉政建設工作開展情況，對6個工作有欠賬的單位提出了具體要求，限期跟進。對兩個不重視黨風廉政建設的支部下達了整改通知，鎮(zhèn)主要領導和其單位負責人進行了談話，從而進一步砸實了各自的責任，使廉政建設和經(jīng)濟社會建設得到了兩促進和兩不誤。

六、嚴格換屆紀律，促進風清氣正。

在東關、卜吉河兩個社區(qū)組建過程中及鎮(zhèn)十八屆黨代表選舉和正在進行的鎮(zhèn)十八屆人代會代表候選人推薦上，鎮(zhèn)黨委嚴格按照“兩推一選”相關程序進行，鎮(zhèn)紀委按“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”加大監(jiān)督檢查力度，分別對社區(qū)干部和鎮(zhèn)領導班子成員進行了換屆紀律教育和相關知識測試，并及時糾正了兩起沒有嚴格按照選舉程序選舉鎮(zhèn)黨代表的問題，確保了城關換屆工作的順利進行。

總之，我們在黨風廉政建設方面做了大量工作，也取得了一些成績，但這與上級的要求和人民的期望還有一定的差距，有些工作還有待進一步提高，敬請領導和同志們提出寶貴意見，不足之處我們決心在今后的工作中認真加以克服，為把我鎮(zhèn)黨風廉政建設推向一個新階段而努力奮斗。

2011年10月17日

第三篇：城關鎮(zhèn)黨風廉政建設工作匯報

城關鎮(zhèn)黨風廉政建設工作匯報

尊敬的各位領導：

我代表城關鎮(zhèn)黨委、政府歡迎各位領導光臨我鎮(zhèn)檢查指導黨風廉政建設工作，下面，我就城關鎮(zhèn)黨風廉政建設工作向各位領導做以匯報，不足之處敬請批評并提出寶貴意見。

我們城關鎮(zhèn)地處彬縣中心，行政區(qū)域面積97.71平方公里，全鎮(zhèn)轄34個村委會，122個村民小組，3.7萬人。

今年以來，隨著我鎮(zhèn)地方經(jīng)濟快速發(fā)展和重大項目的實施，加之煤炭采空區(qū)面積擴大，各種社會矛盾不斷增多。因此，鎮(zhèn)黨委、政府堅持把解決農(nóng)民群眾反映強烈的突出問題作為農(nóng)村基層黨風廉政建設工作的重點來抓，采取一系列行之有效的措施，不斷強化對干部的教育管理和監(jiān)督，建章立制，加強對黨員干部職權、行為的監(jiān)督制約，確保權力規(guī)范運行，使農(nóng)村黨風廉政建設邁上了一個新臺階。

一、以落實農(nóng)村黨風廉政責任制為重點，狠抓干部隊伍建設。

今年我們實行“領導抓”和“抓領導”責任制，成立以黨委書記為組長的領導小組，由鎮(zhèn)紀委具體負責全程的落實農(nóng)村黨風廉政建設工作，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針。今年組織全鎮(zhèn)黨員干部集中學習保證在3次以上，通過

1經(jīng)常性教育和警示教育，使廣大黨員干部認識達到了新的高度。通過反面典型，警示干部珍惜目前的地位和榮譽，慎之又慎；針對少數(shù)村干部干一天算一天，缺乏長期留守意識的現(xiàn)狀，出臺離任村干部生活補貼政策，堅定干部“愿做事，做好事”的信心，切實加強對黨員干部的管理和監(jiān)督，善于發(fā)現(xiàn)和糾正黨員干部在工作中出現(xiàn)的紕漏，采取事前“敲打”、事中裁判、事后反饋等做法，做到隨時提醒、警鐘長鳴。與此同時，在干部黨員中積極倡導幫民富、解民困、釋民惑、帶著感情做工作的思想，從而使全鎮(zhèn)干部能夠始終站在人民群眾的立場上，誠心誠意為人民服務。

二、以群眾的切身利益為重點，充分增強凝聚力。

群眾的利益無小事，近年來，我們在抗洪救災、惠農(nóng)政策的落實、服務大項目的過程中，扎實做好監(jiān)督和協(xié)調(diào)工作，有效保護農(nóng)民的利益，促進了各項工作順利開展。今年我鎮(zhèn)地質(zhì)災害和防汛形勢十分嚴峻，面對受災農(nóng)民的激動情緒，干部的任何失誤都會成為一根導火線，特別是煤炭采空區(qū)群眾安置問題成為最引人關注的問題，一旦發(fā)生一點偏差，就會導致不可想象的嚴重后果，為了使安置工作順利進展，鎮(zhèn)黨委周密部署，及時介入，給群眾講政策，講原則，經(jīng)過苦口婆心不懈的勸導，最終使群眾帶著想法和怨氣來，心平氣和的走。并以關注群眾的切身利益為重點，充分發(fā)揮了監(jiān)督和

協(xié)調(diào)作用，做到了災區(qū)統(tǒng)計工作準確無誤，安置工作井然有序，整個過程沒有發(fā)生一起違法違紀案件。同時加大對退耕還林、糧食直補、良種補貼、農(nóng)村最低生活保障、民政救濟款發(fā)放，采取村民議事小組討論決定，事中、事后張榜公布，以便接受群眾的監(jiān)督。在此基礎上，定期、不定期進行檢查，明查暗訪，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和處理，絕不姑息遷就。

今年，隨著循環(huán)工業(yè)園區(qū)、涇河新區(qū)等一大批重大項目建設的不斷深入，加之“四大”活動的深入開展，拆遷、征地引發(fā)了大量的矛盾糾紛。為了保護好、實現(xiàn)好廣大農(nóng)民的利益，確保各個項目和拆遷的順利實施，我們加大對涉及農(nóng)民利益項目的監(jiān)督，認真做好項目建設和農(nóng)民的協(xié)調(diào)工作，有效地處理了各種矛盾糾紛。1-8月份，累計處理各類矛盾糾紛81起，確保了重大項目建設和“四大”活動的順利進行。

全鎮(zhèn)干部在抗洪救災、征地搬遷、惠農(nóng)政策落實的過

程中，從未出現(xiàn)過干部以權謀私的現(xiàn)象，樹立了干部在群眾心目中的威望，增強了黨群、干群的凝聚力。

三、加強制度建設，廉潔勤儉從政。

鎮(zhèn)黨委政府高度重視《省紀委黨風廉政建設“十項制

度”工作》的貫徹落實，結(jié)合實際，制定具體分工方案，層層細化工作任務，把各項任務融入到單位的本職工作之中，抓好貫徹落實。

進一步堅持和完善領導干部掛牌點名接訪制度，干部

包案制度、黨員包扶制度，切實改變干部作風，做到解民憂、幫民富，加快農(nóng)村基層黨風廉政建設步伐。據(jù)統(tǒng)計，領導干部掛牌點名接訪20次，村民監(jiān)督委員會共列各種會議106次。全鎮(zhèn)接訪69次，結(jié)案率100％，干部包案制切實轉(zhuǎn)變了基層干部工作作風，變?nèi)罕娚显L為干部下訪，主動調(diào)處群眾矛盾糾紛，切實幫助群眾解決熱點難點問題，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會穩(wěn)定發(fā)展，同時也宣傳了黨的方針政策，解決了群眾實際困難。黨員包扶制度充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范帶頭作用，實行一個黨員致富能手幫扶一戶困難群眾發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，全鎮(zhèn)累計312名黨員致富能手幫扶群眾增收200余萬元，使黨員隊伍形象和黨的威信進一步得到提升。

四、抓廉政、促經(jīng)濟、催發(fā)展。

廉政建設抓好了，干部思想觀念轉(zhuǎn)變了，理想目標明

確了，工作效率提高了，進而帶動了全鎮(zhèn)各項工作的又好又快發(fā)展。農(nóng)業(yè)方面，高效特色種植業(yè)凸現(xiàn)亮點?；⑸駵嫌^光生態(tài)農(nóng)業(yè)示范基地建成大棚200個，工業(yè)經(jīng)濟再創(chuàng)新高，火石咀、水簾洞、虎神溝煤礦1-8月份生產(chǎn)原煤380萬噸，畜牧業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，實現(xiàn)牛存欄1985頭，豬存欄3048頭，家禽存欄21.46萬棚。到目前為止，實現(xiàn)農(nóng)民人均純收入3762.07

元，預計年底可達7000元。

實踐證明，黨風廉政建設工作抓得緊、抓得好，會直接帶動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。今后，我們要在上級黨委和紀委的正確領導下，團結(jié)帶領全鎮(zhèn)各級干部，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，進一步強化黨風廉政建設責任制，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，與時俱進，求真務實，開拓進取，創(chuàng)造性地開展工作，力爭使我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

第四篇：城關鎮(zhèn)消防工作匯報

城關鎮(zhèn)消防工作匯報

2012年8月我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領導下，以貫徹落實《留壩縣關于進一步加強消防工作的意見》的指示精神，以預防和遏制重特大尤其是群死群傷火災事故為工作目標，為十八大創(chuàng)造穩(wěn)定的環(huán)境為努力，深入開展消防安全專項整治，全力排查整治火災隱患，大力提升整體防控火災能力，為構建和諧社會、全面建設小康社會創(chuàng)造了一個良好的消防安全環(huán)境。現(xiàn)將我鎮(zhèn)的消防安全工作總結(jié)如下：

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視消防安全工作，把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓，在年初工作會議上就消防安全工作作了專題部署，月日，鎮(zhèn)政府又與各村（社區(qū)）簽訂了消防安全工作目標責任書，要求各村（社區(qū)）把抓消防安全工作和抓經(jīng)濟發(fā)展放在同等重要的位置，常抓不懈，確保群眾生命和財產(chǎn)安全。同時在重大節(jié)假日對消防安全工作做了細致周密的安排。由于加強了組織領導，統(tǒng)一了思想，提高了認識，各村（社區(qū)）都非常重視并切實做好了有關具體消防工作。

月日，鎮(zhèn)政府召開了全鎮(zhèn)的消防安全工作會，傳達了縣消防安全工作會議精神，認真分析了我鎮(zhèn)的消防安全工作，分析了當前的消防安全形勢，全面布署了消防安全工作重點，并采取層層落實責任制的辦法，同各村（社區(qū)）補簽了消防安全工作目標責任書。同時提出了具體的工作要求。一是要建立、健全和完善消防工作領導責任制，實行一把手總負責，分管領導具體抓；二是不定期開展消防安全大檢查，對查出的問題，及時進行整改；三是定期召開消防安全專題會議，研究布署有關消防安全工作，做到工作有計劃，有布署，有總結(jié)。四是要加大消防安全的宣傳教育工作力度；五是要建立、健全安全事故報告制度，依法真實上報全鎮(zhèn)安全事故情況；六是要積極落實安全事故隱患整改措施，對存在的事故隱患限期進行整改，對在限期內(nèi)沒有整改的單位和部門，建立有效監(jiān)控措施，并上報安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。

為了使消防安全工作深入民心，鎮(zhèn)政府制作宣傳標語幅，印發(fā)消防宣傳單份。8月日鎮(zhèn)消防安全領導小組一行人，檢查全鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)農(nóng)家樂、家庭旅館、餐飲服務網(wǎng)點家，共普查整改火災隱患多處，通過深入開展消防安全專項檢查和治理，全鎮(zhèn)消防安全環(huán)境和群眾消防意識得到有效提高。

五、存在的問題

一是個別村組領導對我鎮(zhèn)當前相對穩(wěn)定的消防安全形勢盲目樂觀，對消防工作重視不夠，宣傳教育不到位，出現(xiàn)群眾消防安全意識與經(jīng)濟社會發(fā)展不相適應。

二是防火基礎設施薄弱，資金缺乏，各村（居）消防設備匱乏。

在今后的工作中，我們一定吸取前一階段的經(jīng)驗和教訓，繼續(xù)深入落實各項消防安全責任制度，不斷總結(jié)經(jīng)驗，力爭將我鎮(zhèn)的消防安全工作做好，杜絕一切火災隱患的發(fā)生。

第五篇：城關鎮(zhèn)護林防火工作匯報材料

城關鎮(zhèn)護林防火工作匯報材料

多年來，我鎮(zhèn)以黨的十七大精神為指導，不斷強化防火工作“責任重于泰山”意識，嚴格落實護林防火“屬地管理”責任，加強宣傳教育、火源管理、防火值班等各項工作不放松，全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起重大森林火災，有效保證了經(jīng)濟社會健康和諧發(fā)展。

一、工作做法及措施

1.領導重視，組織有力。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府將護林防火工作列入重要議事日程，成立了以黨政一把手為組長的護林防火領導小組，重新修訂和完善了《城關鎮(zhèn)護林防火應急預案》，鎮(zhèn)、村分別成立了義務撲火應急隊伍，形成了黨政一把手親自抓，鎮(zhèn)分管領導具體抓，其他領導配合抓，鎮(zhèn)村社干部群眾全力抓落實的工作局面。

2.全民動員，宣傳到位。我鎮(zhèn)將宣傳工作當作護林防火工作的一項重要內(nèi)容和措施，通過發(fā)放護林防火宣傳資料、制作黑板報、召開專題會議、登門串戶等多種有效形式進行了護林防火宣傳，使廣大群眾真正認識到護林防火在保護生態(tài)環(huán)境，促進經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展中的重大意義，提高了防火意識，做到依法用火、安全用火。3.嚴格管護，消除隱患。一是加強對居住在縣城東西兩山的居民群眾的教育管理，在鎮(zhèn)工作會議、各村村民會議上多次強調(diào)防火責任，嚴管火源，防止火災隱患。二是在每年“春節(jié)”、“清明”、“五一”期間，對護林防火工作進行重點安排部署。對東西兩山上掃墓祭祖、野外用火、生活生產(chǎn)用火從嚴監(jiān)控，加強進山火源管理，違章用火嚴查重處，從根本上杜絕了火種進山。三是嚴格執(zhí)行《森林法》和《城市綠化條例》等法律法規(guī)，年內(nèi)全鎮(zhèn)義務造林3萬株，并全面的完成了縣上分解下達的造林任務。鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)多年未出現(xiàn)任何侵占和破壞林地、濫砍亂伐林木現(xiàn)象。四是鎮(zhèn)上嚴格值班制度，凡值班干部嚴格執(zhí)行24小時在崗，保證24小時通訊暢通，同時認真做好值班記錄。做到了值班有記錄，電話有人聽，責任有人負，確保了防火期值班工作全面落實。

二、存在的問題

1.防火經(jīng)費不充足，防火器材購置幾乎為零，無法應對緊急特殊情況。

2.外出務工人員多，一旦發(fā)生火災，組織大量撲火人員有難度。

3.農(nóng)村祭祖觀念一時無法轉(zhuǎn)變，成為護林防火工作的 主要隱患。

三、今后的工作

1.嚴格措施，完善制度，從機制上確保護林防火不出漏洞。

2.擴大宣傳覆蓋面，充分發(fā)動群眾、依靠群眾，提高全民防火意識。

3.加大防治，協(xié)同作戰(zhàn)。緊密配合縣住建局、園林所，繼續(xù)加大工作力度，健全網(wǎng)絡，對重點區(qū)域?qū)嵭兄攸c監(jiān)控，確保我鎮(zhèn)護林防火工作萬無一失。