第一篇:如何給自己挑選一個(gè)好老板
如何給自己挑選一個(gè)好老板人在職場(chǎng)漂,哪能不挨刀!據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,67%的離職原因是為了離開(kāi)老板。近八成人在求職時(shí)會(huì)選擇老板,而且把職場(chǎng)人選錯(cuò)老板比喻成了嫁錯(cuò)郎;還有消息稱(chēng),導(dǎo)致員工離職的最大原因不是所謂的“發(fā)展空間”,而是“老板”?!拔覀儫o(wú)法選擇自己的父母,但有權(quán)選擇自己的老板?!边@句話(huà)成了不少職場(chǎng)人士的高調(diào)宣言。而且還總結(jié)出了新時(shí)代選擇老板的四大標(biāo)準(zhǔn)。叫做“四有老板”:
第一要“有形”,即外形養(yǎng)眼,以便下屬工作時(shí)候心情愉快。
第二要“有心”,即心態(tài)積極;積極樂(lè)觀(guān)的心態(tài)是可以傳遞的,還可以給給員工以安全感。第三要“有運(yùn)”,即官運(yùn)亨通,這樣才能更有利于下屬的才能施展,搭上老板的順風(fēng)船,順風(fēng)順?biāo)?/p>
第四要“有情”,即感情穩(wěn)定,以免將個(gè)人情緒帶入工作中,使下屬經(jīng)常成為遭受城門(mén)失火之后的池魚(yú)之災(zāi)。
不可錯(cuò)過(guò)的老板的主要標(biāo)志是:
1、他很信任和欣賞你;
2、你的付出他需要,你的所需所求他能夠給你;
3、你自覺(jué)地把他的榮辱和煩惱共擔(dān),共事愉快。好老板是人生奮斗的加速器,其知遇之恩對(duì)工作和生活的影響不可估量。在老板身邊,可以近距離真切地學(xué)到成功者多方面的真經(jīng),快速提升自己。比較輕易地接觸到和打入老板的人脈圈里,短時(shí)間內(nèi)借助外力站上較高的平臺(tái)。老板的光輝能夠折射到你,為你增加無(wú)形價(jià)值。
那么職場(chǎng)人該從哪些條件上判斷這個(gè)老板究竟值不值得自己追隨呢?
一、從個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)上進(jìn)行判斷:
世界上的老板類(lèi)型可以按三個(gè)維度、四個(gè)等級(jí)來(lái)劃分:三個(gè)維度:發(fā)展事業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、品性修養(yǎng)水平。四個(gè)等級(jí):理想狀態(tài)、尚可、勉強(qiáng)過(guò)得去、差勁。所有的老板都是上述各項(xiàng)組合的獨(dú)特集合體,沒(méi)有絕對(duì)的好與壞之分,統(tǒng)而概之,可分為如下四大類(lèi):
1、具備遠(yuǎn)見(jiàn)卓識(shí),將事業(yè)發(fā)展壯大,同時(shí)具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和發(fā)展下屬,注重個(gè)人品性修養(yǎng),凝聚一支鐵桿優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。這類(lèi)人有,但比較少,可遇不可求,一旦遇到,要緊跟到底。
2、有理想,有想法,身先士卒,渴望成功,但管理能力、品性修養(yǎng)一般,真心追隨的人不多。這也是不錯(cuò)的老板,可以長(zhǎng)期跟隨。
3、平庸、自私,一切從自身利益出發(fā),人不犯我我不犯人,大家表面過(guò)得去,讓別人說(shuō)不出好話(huà)也說(shuō)不出壞話(huà)來(lái)。這類(lèi)人不少見(jiàn),和他須公事公辦,因?yàn)閷?duì)他好也沒(méi)有用。這時(shí)候,職場(chǎng)僅是你的工作場(chǎng)所而已,很難依靠他的提攜發(fā)展自己的事業(yè)。
4、思維方式、心態(tài)、品性有缺陷,心理陰暗,生怕天下太平,總要挑唆事端,使下屬相互猜忌打斗,自己漁翁得利,心胸狹窄、滿(mǎn)嘴謊言。他以為所有的下屬都得求著他才能活下去。個(gè)性中擁有這種特質(zhì)的老板不是個(gè)別人,因?yàn)槿诵匀觞c(diǎn)使然。和這樣的老板共事,如果沒(méi)有其他方面對(duì)你特別的吸引力,記住,這里只是你的一個(gè)驛站而已。
二、那么什么是好老板?
1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心,視職業(yè)前途為生命。與這樣的老板共舞,自己才可能有出頭之日。他想把事業(yè)做大做強(qiáng),需要大量追隨者,為愿景的實(shí)現(xiàn),他必須心胸寬廣,他知道應(yīng)該如何對(duì)待得力的下屬。好老板懂得對(duì)下屬最有效的管理手段是信任和授予權(quán)限。
2、有領(lǐng)袖風(fēng)范,堅(jiān)韌果敢,有勇有謀,心胸廣闊有容人之心,懂得如何培養(yǎng)親信、籠絡(luò)人心。他只需具備領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),而不必懂得專(zhuān)業(yè)技能。
3、品行端正,不謀私利,不搞陰謀詭計(jì)。誰(shuí)愿意扭曲心靈跟隨無(wú)德之人?為他盡心竭力到頭來(lái)沒(méi)有好結(jié)局,成天處于惶恐之中,這可不是理想的職場(chǎng)環(huán)境。
除了上述基本判斷原則,兩人的“緣分”不可或缺。在思考方法、工作風(fēng)格、處事方式、對(duì)下屬的欣賞角度等方面,每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)都有自己的特點(diǎn),如果你和老板一拍即合,“一見(jiàn)鐘情”,那么你們有緣分;如果你和領(lǐng)導(dǎo)相互看著不順眼,在領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)大壓力下你只能演變成另外一個(gè)人才能滿(mǎn)足領(lǐng)導(dǎo)的要求,那么趕緊離開(kāi)吧,這位領(lǐng)導(dǎo)不適合你。好老板很多,是哪種類(lèi)型不重要,哪種類(lèi)型都有好老板,關(guān)鍵看是否適合你。有的老板對(duì)大家嚴(yán)厲獨(dú)對(duì)你溫和,對(duì)大家苛刻獨(dú)對(duì)你寬容,對(duì)大家不滿(mǎn)獨(dú)對(duì)你欣賞,這種老板正適合你,如果找易經(jīng)大師測(cè)算一番,很可能你們符合易經(jīng)的合作卦象,在一起共事能夠成就理想。
下面介紹點(diǎn)實(shí)際可行的職場(chǎng)觀(guān)人術(shù)吧,看看值得員工為之盡心盡力的好老板面相吧。
1、兩目藏神,眸子端正
眼神端正,威嚴(yán)莊重,眼睛黑白分明之相的老板,一般都心地善良,光明磊落。眼內(nèi)黑睛多主聰明豁達(dá),智慧賢明,明辨是非,不會(huì)隨意聽(tīng)信小人讒言,更不會(huì)盲從,而是以德服人。
2、天庭高廣,鼻正四顧,五岳朝拱
天庭額部,是事業(yè)之宮位。天庭高廣飽滿(mǎn)指額形寬廣、高隆,主事業(yè)亨通,運(yùn)籌帷幄,決勝千里。鼻主事業(yè)及財(cái)源,若有豐隆有肉,主平生之正財(cái)豐盛,鼻形以截筒鼻、懸膽鼻及虎鼻為佳,事業(yè)能有大成。鼻正四顧者,是指五岳之額、鼻、頦,及左右兩顴不可有高低大細(xì)之分,雙顴要在鼻之左右作照應(yīng);額與地閣亦必須在鼻正中之上下,完成三停之不敗氣勢(shì)。最重要就是兩顴亦要豐滿(mǎn)有肉,才可對(duì)鼻子的氣勢(shì)有相應(yīng)的輔助力量,故有:“寧可有顴無(wú)
鼻,不可有鼻無(wú)顴。”的說(shuō)法。老板顴鼻相配,豐隆有肉,不光主本人的福相,亦主事業(yè)穩(wěn)定,一般不會(huì)有倒閉的危機(jī)。這樣對(duì)雇員亦有一定的保障。
3、鼻頭圓厚有肉,地閣方圓朝拱
鼻頭有肉,寬宏豁達(dá),慈良有信,對(duì)下屬不僅親切仁愛(ài)的,還能論功行賞。地閣高圓朝拱,處事穩(wěn)重,量大而和平,能容小惡,更有容人之雅量。
4、顏貌溫和,言談及度
一般穩(wěn)重的大老板,大都能在言談上達(dá)到謙恭者言微。品性上富而不驕,脾性上怒而不躁。這些有修養(yǎng)的老板,其運(yùn)必能持久,而如果你的老板屬于這類(lèi)型的,建議還是避而遠(yuǎn)之的好。
1、鼻梁高而露鼻脊,鼻頭尖削
鼻梁高而露鼻脊,事業(yè)運(yùn)多阻滯,很難蔭及下屬;鼻尖削而無(wú)肉,主性格尖酸刻薄,過(guò)分計(jì)較得失,損人利己,有雞蛋內(nèi)挑骨頭的壞習(xí)慣。
2、經(jīng)常垂首低言者
常垂首者,一般是好貪之輩。經(jīng)常低頭沉思,有算計(jì)人的傾向;低言者,多主言行不正,心藏淫邪之念及私心。這些人極度自負(fù),只顧及自己利益,不顧員工福利。
3、愁容滿(mǎn)面,眉頭緊鎖。
這些多屬于敗相,多主對(duì)下屬常亂發(fā)脾氣,做事不與下屬商量,獨(dú)斷專(zhuān)行。
做老板的即使現(xiàn)在很風(fēng)光,但面容憂(yōu)慮凄慘,亦會(huì)先得而后失,書(shū)曰:“得意中面容凄慘,先富后貧,遭窘處顏貌溫和,卑窮晚發(fā)?!?/p>
三、不要追隨有以下作風(fēng)的老板
一、感情生活復(fù)雜的老板
才子風(fēng)流就是一條鐵律。這類(lèi)老板將最寶貴的時(shí)間耗費(fèi)在感情糾紛的處理,當(dāng)然就無(wú)法冷靜地經(jīng)營(yíng)企業(yè)。此外,如果你是已婚男性,長(zhǎng)久跟隨這類(lèi)老板,夫妻必會(huì)反目。如果你是女性,不管已婚或是未婚,對(duì)你將來(lái)的幸福亦會(huì)有負(fù)面的影響。
二、沒(méi)有成功經(jīng)驗(yàn)的老板
如果你的老板在商場(chǎng)已闖蕩多年,經(jīng)營(yíng)的企業(yè)少說(shuō)也有四、五家以上,但卻沒(méi)一有次真正成功的經(jīng)驗(yàn),他經(jīng)常沾沾自喜地說(shuō):我經(jīng)歷過(guò)太多事情了,像我這樣垮下去又能站起來(lái)的人也不多,畢竟我有我獨(dú)到之處。那你就應(yīng)該開(kāi)始懷疑自己的選擇了。是的,他是有獨(dú)到之處。能夠連續(xù)幾次從失敗中再站起來(lái),的確不是一件易事。相反地,若連續(xù)數(shù)次都未能竟其全功,想必他個(gè)人有某些重大的缺點(diǎn),因運(yùn)氣不會(huì)都落在某一個(gè)人身上。若你的老板屬于此一類(lèi)型,那你就必須仔細(xì)探討他多次失敗的原因,一個(gè)沒(méi)有成功經(jīng)驗(yàn)的老板,你怎能肯定他這一次一定會(huì)成功。除非你能替他帶來(lái)好運(yùn)。
三、事必躬親的老板
每一件事情我不經(jīng)手就一定會(huì)出差錯(cuò)?這是很多老板經(jīng)常掛在嘴上的一話(huà),也是他們引以為豪的一件事。如果老板事不問(wèn)大小皆要親自參與,他怎能期待屬下能獨(dú)立呢?無(wú)法獨(dú)立的屬下自然出錯(cuò)的機(jī)會(huì)就大,特別是當(dāng)事必躬親的老板不在場(chǎng)的時(shí)候。如果你不希望永遠(yuǎn)處在一家名不見(jiàn)經(jīng)傳的小公司,便最好選擇一位懂得授權(quán)的老板,不要在意公司目前的規(guī)模大小。除此之外,事必躬親的老板也無(wú)法留住真正的人才。一位有創(chuàng)意,有擔(dān)當(dāng)?shù)娜瞬沤^不希望老板常相左右。同樣地,一家留不住人才的公司,你怎能期望它有良好的績(jī)效呢?
四、魚(yú)與熊掌都想兼得的老板
天下沒(méi)有白吃的午餐。又要馬兒好,又要馬兒不吃草,這種老板只能稱(chēng)之為不知何所取,不知何所舍的老板。如果你曾在公司布告欄上看到這類(lèi)公告:明日中央民意代表選舉,本公司員工自由上班。那你就應(yīng)該開(kāi)始準(zhǔn)備履歷表,另謀高就了。自由上班是個(gè)很好的主意。一來(lái)上班的員工可免領(lǐng)加班費(fèi)。其次,偷懶不上班的員工,休假這一天必是寢食難安。最后,這是揪出壞家伙的天大良機(jī)。魚(yú)與熊掌都想兼得的老板,通常是魚(yú)與熊掌都得不到,也是經(jīng)常因小失大的老板。成功的老板應(yīng)該懂得什么是放長(zhǎng)線(xiàn)釣大魚(yú)。抓雞不著蝕把米的老板,到最后一定是兩手空空的。知所取,知所舍是成功老板必須具備的一個(gè)條件,(難以)割舍是件很痛若的事。如果你的老板一直無(wú)法克服這個(gè)痛苦,便是你該三思的時(shí)候了。
五、朝令夕改的老板
積極是一種美德,有耐性卻也不是件壞事。企業(yè)環(huán)境不斷地變化,公司決策當(dāng)然也需相應(yīng)地改變。然而任何決策的成敗,均需經(jīng)過(guò)相當(dāng)時(shí)間的證明。如果你的老板只有積極,但缺乏耐心的美德,你花費(fèi)許多時(shí)間所策劃的案子,他在實(shí)行三天之后就可以將之取消。或者花費(fèi)數(shù)個(gè)月醞釀的計(jì)劃,往往因?yàn)樵L(fǎng)客的一句話(huà)而告全盤(pán)推翻。更令人沮喪的是,根據(jù)老板指示而作成的計(jì)劃,往往石沉大海一樣擱在老板的抽屜。當(dāng)然,這類(lèi)老板會(huì)將他的作法解釋為當(dāng)機(jī)立斷。這種老板永遠(yuǎn)不會(huì)了解,不去決策也是一種決策。你會(huì)發(fā)現(xiàn),公司上上下下都很忙,忙著收拾殘局,忙著在挖東墻補(bǔ)西墻。老板一天到晚都在提出新藥方,但他永遠(yuǎn)不會(huì)相信,有些疾病只有時(shí)間可以治愈。
六、喜新厭舊的老板
除非是一家百年老店,否則在公司內(nèi)部總可以見(jiàn)到幾位開(kāi)國(guó)元老。如果你沒(méi)有發(fā)現(xiàn)這類(lèi)國(guó)寶級(jí)的員工,很可能他們?cè)诮降锥ㄖ缶捅槐漆尡鴻?quán)了。與這類(lèi)老板共事,通常有段蜜月期,長(zhǎng)則半年,短則三周。其固定的模式如下:一進(jìn)公司之后,老板便經(jīng)常在你面前數(shù)說(shuō)一些資深員工那里不好,那里不是。到了蜜月期的高峰,一定會(huì)有其他新進(jìn)員工加入公司,這類(lèi)公司通常員工流動(dòng)率極高,老板就開(kāi)始在你面前夸贊新進(jìn)入員多么優(yōu)秀。在蜜月期后段,如果你的蜜月期夠長(zhǎng)的話(huà),你經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到老板提及那位員工不能用,不適合公司。當(dāng)然,這段期間你可以見(jiàn)到幾幕戲劇化的離職事件。當(dāng)然,最后同樣的故事會(huì)發(fā)生在你身上。而在你遞出辭呈,或者老板以某種婉轉(zhuǎn)的方式請(qǐng)你走路時(shí),他會(huì)告訴你,我們以后還是好朋友。這類(lèi)老板不能客觀(guān)地評(píng)估員工的績(jī)效。即使你做好九十九件事,但第一百件事搞砸了,你就很難在老板面前再有翻身的機(jī)會(huì),除非你能保證,你的工作績(jī)效永遠(yuǎn)令老板滿(mǎn)意,否則你應(yīng)隨時(shí)有走路的心理準(zhǔn)備。
七、言行不一致的老板
這類(lèi)老板最常說(shuō)的一句話(huà)是:賺這么多錢(qián)對(duì)我并沒(méi)有什么意義。企業(yè)最重要的任務(wù)之一就是追求利潤(rùn),利潤(rùn)是公司生存的唯一命脈,又何必刻意加否認(rèn)呢?或許你有機(jī)會(huì)與這類(lèi)老板共餐。在一盤(pán)雞肉上桌之后,老板會(huì)忙著為你們挾菜。到頭來(lái)你將發(fā)現(xiàn),骨頭特別多的部位都在員工面前,老板卻津津有味地享受他為自己所保留的雞腿。在這類(lèi)公司,依照公司章程,如果中午休息時(shí)間一個(gè)小時(shí),老板通常會(huì)在休息五十分鐘的時(shí)間,進(jìn)進(jìn)出出,發(fā)出許多噪音將熟睡的員工吵醒,然后再笑容可掬地說(shuō):大家繼續(xù)睡??!還有十分鐘。只要假以時(shí)日,這類(lèi)言行不一致的老板必然無(wú)所遁形。當(dāng)然,若你也是抱著真真假假,假假真真的人生觀(guān),那也無(wú)妨。
八、喜歡甜言蜜語(yǔ)的老板
這類(lèi)老板通常分不清何者為善意的批評(píng),何者為惡意的攻訐。更分不清何者為真心的贊美,何者為別有居心的諂媚。當(dāng)然,我們不能期望老板聽(tīng)到批評(píng)時(shí)還能心花怒放,因?yàn)椴辉附邮芘u(píng)是人的天性,但若是善意的批評(píng)妨礙了員工在公司的發(fā)展,則人人噤若寒蟬。長(zhǎng)久下來(lái),除非老板能發(fā)掘所有的問(wèn)題,否則公司的經(jīng)營(yíng)缺失必定永遠(yuǎn)不能獲得改善。更重要地,這種環(huán)境具有反淘汰的作用。
第二篇:每天給自己一個(gè)好心情[模版]
每天給自己一個(gè)好心情!
隨著生活節(jié)奏的加快,每天司空見(jiàn)慣的是行色匆匆的路人,忙,永遠(yuǎn)的忙,忙到?jīng)]時(shí)間出去走走,沒(méi)時(shí)間和朋友聚聚,沒(méi)時(shí)間和家人吃一頓飯,生活忽然變得單調(diào)起來(lái),之前的優(yōu)哉游哉到哪里去了呢?既然忙碌是不可避免的,那么有一份好的心情更顯的重要了。
不是所有的年齡小的人都稱(chēng)年輕人,或許年輕的計(jì)算方式不是年齡而是心態(tài),難怪有人會(huì)形容身邊的人說(shuō)是20歲的年齡,30歲的心態(tài)。當(dāng)然老頑童的年代只存在于武俠小說(shuō)中,人從生下來(lái)不能改變的就是一天天的老去,雖然無(wú)可避免但是可以選擇讓自己活的年輕,有朝氣。仿佛我們總是在做錯(cuò)事,總是在不恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間去做我們認(rèn)為對(duì)的事,甚至為此樂(lè)此不疲。只是前方的路怎么看都不是陽(yáng)光大道,如何走下去關(guān)鍵還得看自己的選擇。笑也是一天,哭也是一天,為何不多笑笑,給自己一個(gè)好心情呢?
記得曾經(jīng)很流行的一句話(huà)說(shuō),兩個(gè)人從監(jiān)獄的鐵窗往外看,一個(gè)看到的是地上的泥土,另一個(gè)看到的是天上的星星。誠(chéng)然,渺小的我們不能讓每天都有一個(gè)好天氣,但是我們可以選擇每天給自己一個(gè)好心情,用積極的心態(tài)面對(duì)生活,無(wú)論前面的道路多么的泥濘,相信總會(huì)看到路邊的鮮花在風(fēng)中搖曳。抬頭看看,湛藍(lán)的天空始終一成不變。所以,試著每天給自己一個(gè)好心情吧。
寵辱不驚,任庭前花開(kāi)花落;去留無(wú)意,看天上云卷云舒。試著每天做一件令自己開(kāi)心的小事,哪怕是吃自己喜歡的雪糕,聽(tīng)一首喜歡的歌曲,計(jì)劃一次小小的旅行(甚至可以空想),亦或者是沒(méi)有目的的四處走走......有時(shí)哪怕不經(jīng)意的一個(gè)呼吸運(yùn)動(dòng)或伸展運(yùn)動(dòng),多呼吸點(diǎn)新鮮空氣,也能帶給自己一個(gè)不錯(cuò)的心情。
每天給自己一個(gè)好心情吧,生活的樂(lè)趣不在終點(diǎn)而在途中。
第三篇:給自己一個(gè)笑臉
給自己一個(gè)笑臉
笑,對(duì)于人來(lái)說(shuō)并不陌生,每一個(gè)人在開(kāi)心時(shí)總回開(kāi)懷地笑,但可以在自己或身邊的人不如意或受到挫折時(shí)仍然堅(jiān)持對(duì)自己笑一下的卻沒(méi)有幾個(gè)。
笑,既然可以是人們開(kāi)心的象征,那為什么不可以讓它成為一種堅(jiān)強(qiáng)的代表呢?
那天,看到媽媽對(duì)衣柜上的鏡子微笑,無(wú)意中我感到媽媽的笑是那么堅(jiān)強(qiáng),那么動(dòng)人。其實(shí)對(duì)于媽媽的笑是再熟悉不過(guò),而今天看來(lái)卻覺(jué)得有些陌生的美好。想來(lái)想去頓有所悟:原來(lái)這笑是媽媽為她自己工作的困難而笑的,是她給困難一個(gè)笑臉。于是,我也嘗試著給自己的學(xué)習(xí)困難上一個(gè)笑臉,于是自己的笑便也燦爛起來(lái)。
是??!當(dāng)我們面對(duì)困難面對(duì)無(wú)奈,是否該悄悄給困難一個(gè)笑臉呢?
給自己一個(gè)笑臉,讓自己擁有一份坦然,給困難一個(gè)笑臉,讓自己勇敢面對(duì)困難。這是怎樣的一個(gè)調(diào)解,怎樣的一個(gè)豁達(dá),怎樣的一個(gè)鼓勵(lì)??!
漫步人生,我們?nèi)龅椒N種困難,甚至于舉步艱難,甚至悲觀(guān)失望。征途茫茫有時(shí)看不到一絲星光,長(zhǎng)路漫漫有時(shí)走的并不瀟灑浪漫。這時(shí),請(qǐng)不要終日一淚洗臉,更不要怨天憂(yōu)人,自暴自棄墮入法網(wǎng),而是,請(qǐng)給困難,給自己一個(gè)笑臉好嗎?讓來(lái)自于心底的那份執(zhí)著,鼓舞著自己插上方向的翅膀過(guò)盡千帆,讓來(lái)自遠(yuǎn)方的呼喚,鼓舞著自己帶者生命闖過(guò)難關(guān)。
因?yàn)?,只要心中的風(fēng)景不凋零,即使在嚴(yán)寒的冬季,生命的葉子也不會(huì)枯黃腐爛。
人在社會(huì)上生活,總免不了遇到挫折,遇到風(fēng)險(xiǎn),這時(shí)更不應(yīng)該被那些尋求解脫而早登西方極樂(lè)世界的人所誤道。請(qǐng)你感靈一下,你的母親因十月懷胎,一朝分娩你的那刻疲憊而充滿(mǎn)希望的微笑,回憶一下,因你小時(shí)一些小小的成績(jī),母親的幸福微笑,憧憬一下,當(dāng)你經(jīng)歷完困難后,母親安慰的微笑。后,面臨著再大的災(zāi)難也別忘了給自己,給母親一個(gè)誠(chéng)實(shí)而堅(jiān)強(qiáng)的笑臉。那么勇氣就會(huì)延長(zhǎng),痛苦就回縮短。
戰(zhàn)勝困難,首先要戰(zhàn)勝自己;戰(zhàn)勝自己,就要有一個(gè)執(zhí)著的信念;只要信念不老,人生就會(huì)在追求中永駐春天。
跌倒沒(méi)有什么,爬起來(lái)繼續(xù)朝前走,失敗沒(méi)有什么,一切從走開(kāi)始,偉大沒(méi)有什么,離開(kāi)平凡一切都很渺小,成功沒(méi)有什么,未來(lái)不會(huì)到此結(jié)束。
神游天下,有助于我們松馳繃緊的神經(jīng),冷卻燥熱的情緒。
所以,給自己一個(gè)笑臉,讓自己變的不再孤單,給困難一個(gè)笑臉,那樣目標(biāo)就不再遙遠(yuǎn)。
第四篇:給自己一個(gè)笑臉
給自己一個(gè)笑臉
給自己一個(gè)祝福,讓自己擁有一份快樂(lè);給自己一個(gè)目標(biāo),讓自己不再迷茫;給自己一個(gè)笑臉,讓自己擁有一個(gè)坦然。讓它在匆匆而過(guò)的歲月里,陪伴我們成長(zhǎng),讓我們擁有一份永不言敗的心情,擁有一個(gè)燦爛而美好的未來(lái)。
每天早晨起床后,第一件事就是打開(kāi)窗簾,迎著初升的太陽(yáng)給自己一個(gè)笑臉,讓自己充滿(mǎn)精神和活力。
每天上課鈴聲響起時(shí),給自己一個(gè)笑臉,讓自己能專(zhuān)心致志地聽(tīng)好每一節(jié)課的內(nèi)容。
每天午飯前給自己一個(gè)笑臉,希望自己能夠把不好的心情就著米飯,摻著菜咽下去,讓自己重新充滿(mǎn)學(xué)習(xí)的動(dòng)力。
每天傍晚放學(xué)后,迎著微風(fēng),就著落日,給自己一個(gè)笑臉,讓自己可以甩掉一天的疲倦,重新進(jìn)入學(xué)習(xí)的天堂。
每天夜晚睡覺(jué)前,給自己一個(gè)笑臉,讓自己忘掉一天里所有的不快可以睡得更香甜。
我覺(jué)得最應(yīng)該給自己笑臉的,是在每次考試前,考試前給自己一個(gè)笑臉,讓自己放松一下緊繃的神經(jīng),讓自己找到一份自信,讓自己多一份信心,多一份勇氣,多一份坦然和鎮(zhèn)定。
我們每一個(gè)人都應(yīng)該給自己一個(gè)笑臉,這樣生活才會(huì)更加美好,更加精彩!
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第五篇:給自己一個(gè)微笑
給自己一個(gè)微笑
金中外實(shí)校 九年級(jí)一班 張藝瀚
世界上有一種永不凋謝的花,那便是微笑。不分南北,不論四季,只要有人群的地方就有微笑。留一個(gè)微笑給強(qiáng)者,他可以將它發(fā)揚(yáng)光大;留一個(gè)微笑給弱者,他可以找到自信的風(fēng)帆。朋友,你曾給過(guò)自己一個(gè)自信的微笑吧!
美國(guó)著名科學(xué)家愛(ài)迪生,在一次實(shí)驗(yàn)中炸毀了他的實(shí)驗(yàn)室以及全部資料。當(dāng)世俗的人們投來(lái)鄙視的目光“送來(lái)”冷言冷語(yǔ)時(shí),他沒(méi)有因此而放棄,而是給自己一個(gè)自信的微笑。在一次次失敗中奮起,最終成為世界發(fā)明權(quán)威——“發(fā)明大王”。
所以,在遇到人生的挫折時(shí),朋友,你也給自己一個(gè)甜蜜的微笑吧!微笑是一股清泉,滋潤(rùn)你我的心田。我曾看到過(guò)這樣一則故事,一個(gè)大學(xué)生剛畢業(yè),才工作兩個(gè)月,便得知自己得了白血病。起初他傷心地哭了,但后來(lái)他選擇了以微笑面對(duì)死神的摧殘。不知是他的微笑感動(dòng)了死神還是死神的軟弱,他的生命得以再續(xù),這難道沒(méi)有一笑的功勞嗎?
微笑是一縷清風(fēng),吹動(dòng)你我的心弦。貝多芬不陌生吧,一個(gè)音樂(lè)家,卻雙耳失聰,不能傾聽(tīng)自己的樂(lè)章,這對(duì)于他是多么大的打擊?。〉瑯邮墙o了自己一個(gè)自信的微笑;耳朵不能傾聽(tīng),可用心靈去感受,音樂(lè)的真諦在于心靈?!睹\(yùn)交響曲》這部震撼人心的名曲,不也是輝煌地刻于世界歷史之頁(yè)嗎?微笑是奮斗的動(dòng)力,是成功的階梯。
朋友,給自己一個(gè)微笑吧!它會(huì)讓你在失望中找到曙光,讓你在黑
暗中看到黎明,在無(wú)助中得到幫助??微笑,成功的使者;微笑,自信的伴侶;微笑,挫折與苦難的敵人。微笑,人生的真諦,心靈的震撼。微笑,寒冬的陽(yáng)光。朋友,讓自己的人生旅途中多一位這樣的摯友吧,它會(huì)成為你航行的動(dòng)力,希望的源泉,駛向成功的彼岸的船只。
給自己一個(gè)微笑,真誠(chéng)微笑!你會(huì)發(fā)現(xiàn),你會(huì)無(wú)所不能!