第一篇：青協(xié)會長竟聘規(guī)劃書

青年志愿者聯(lián)合會會長競聘規(guī)劃書

再回首，恍然如夢；再回首，我心依舊?；厥滓荒昵?，我站在講臺上作自我介紹時，顫抖著雙腳不自量力的說：“一個人的成功等于他的工作能力加滿腔熱情。如果沒有了熱情，成績依舊是零。我不能說我的能力是最強的，但是我會帶著我的熱情全力以赴。那時的我，那么的不自信，說了很多違心的話，真的只是憑著對青年志愿者聯(lián)合會的向往以及為了能在這個集體里學(xué)到什么東西而站在那個講臺上。結(jié)果是出乎意料的一路過關(guān)斬將的進入了這個集體。

在聯(lián)合會工作的一年，從說話，做事都是畏畏縮縮的我到自信，積極參與工作的我，這個過程中，我學(xué)會了怎樣與人交流，特別是在我們外聯(lián)事務(wù)部；學(xué)會了怎樣協(xié)調(diào)聯(lián)合會和其他各組織之間的關(guān)系；學(xué)會了如何面對和解決矛盾，如何處理自己部門內(nèi)部和與其他部門之間的關(guān)系。

在聯(lián)合會大集體的一年，在各位學(xué)長學(xué)姐的帶領(lǐng)下，參與聯(lián)合會的每一次活動，見識了許多以前不知道的事情，學(xué)會沉著面對問題的來臨，學(xué)會面對危機，學(xué)會去思考臺前幕后，學(xué)會如何區(qū)域活動中的成員交流與溝通。

每件事的完成總凝聚了許多人的想法，努力，汗水，在付出的同時，我也收獲了很多，學(xué)會了生活，學(xué)會了挑戰(zhàn)，學(xué)會了工作，學(xué)會了相處……半年前，精選外聯(lián)部副部長時在講臺上我說過一句話，我說：“我只想認(rèn)真做好每一件事，我做的相信大家都看見了?！蔽也恢?/p>

道自己當(dāng)時是什么心理，好像是過于勇敢吧！雖然當(dāng)時沒能選上，我依然沒放棄?，F(xiàn)在，我還是想說，我努力了，大家都看見了。

在聯(lián)合會工作的這一年，不管是生活還是工作學(xué)習(xí)中，都可以看到自己成長了不少，我懂得了“責(zé)任”兩個字的真正意義！也正是因為這樣，我認(rèn)為一年的鍛煉與成長讓我可以勝任聯(lián)合會會長一職。

如學(xué)長學(xué)姐們所說，職位越高，責(zé)任越大！我深知身上肩負(fù)的責(zé)任有多大，但我愿意去承擔(dān)，愿意帶著百分百的熱情讓這個大家庭更好的成長??！在來期的工作中，我必將努力的發(fā)展自己，配合校領(lǐng)導(dǎo)做好會內(nèi)的各項工作。

以上大多都是我在聯(lián)合會一年的一些感悟，為了能更好地勝任聯(lián)合會會長一職，我做出了如下計劃：

一，內(nèi)部工作

1，各個部門內(nèi)部計劃

（1）外聯(lián)事務(wù)部：除了要加強與各企業(yè)間的聯(lián)絡(luò),為聯(lián)合會的優(yōu)秀活動尋求商業(yè)贊助以外，外聯(lián)部的成員還應(yīng)該與各

大高校的青年志愿者協(xié)會建立友好關(guān)系,經(jīng)常保持聯(lián)

系，了解外校青協(xié)的工作方式及其走向；向外界推介聯(lián)

合會，并進行工作上的交流，尋求共同舉辦活動的可能

性。而且與校內(nèi)各級組織保持良好的關(guān)系,加強溝通交

流,共同促進學(xué)校文化建設(shè)。

（2）管理服務(wù)部:主要就是對聯(lián)合會成員的資料和一些活動經(jīng)

費的管理。在活動期間也要管理一些資料，職責(zé)也很重

大。

（3）信息宣傳部:負(fù)責(zé)協(xié)會的傳播媒介。每次活動都需要宣

傳，那么宣傳部的工作也不會很輕松。他們要負(fù)責(zé)網(wǎng)上

宣傳協(xié)會及各協(xié)會舉辦的相關(guān)工作；負(fù)責(zé)對協(xié)會活動進

行影視資料的采集及活動宣傳稿的撰寫負(fù)責(zé)活動宣傳

版面的內(nèi)容、形式的制定負(fù)責(zé)協(xié)會的對內(nèi)、對外宣傳負(fù)

責(zé)協(xié)會以及全校性的大型社團活動的統(tǒng)一宣傳策劃；負(fù)

責(zé)宣傳板的借用，發(fā)放和收回。

（4）項目策劃部: 策劃是一種獨特的管理職能，它是幫助聯(lián)合會建立并經(jīng)實踐后完善各種制度和方案，是聯(lián)合會活動的核心，主要負(fù)責(zé)聯(lián)合會各項活動的策劃（包括寫策劃

書）和組織：包括活動背景，活動目的，活動形式，活

動主題，活動時間、地點，活動執(zhí)行細則，活動工作分

工，活動執(zhí)行進度表，活動經(jīng)費預(yù)算等。

（5）招募培訓(xùn)部:主要負(fù)責(zé)活動人員的招募和培訓(xùn)，為活動人

員配備提供依據(jù)。

2，會內(nèi)各項計劃

（1）加強聯(lián)合會內(nèi)部文化建設(shè)和機制建設(shè)

青年志愿者協(xié)會是一個溫馨，溫情的大家庭，作為目前我校四大組織之一，內(nèi)部文化建設(shè)絕不容忽視，我們要通過制定我們聯(lián)合會自己的會徽，自己的會歌，凝練我們聯(lián)合會自己的志愿者精神，增強文化氣氛，提高各個部門的凝聚力和向心力；同時，鑒于目前協(xié)會內(nèi)部

雖有部門分工，實則責(zé)任不清，效率低下的情況，我們要著重加強聯(lián)合會內(nèi)部機構(gòu)和制度建設(shè)，逐漸著手?jǐn)M定本中心的“獎懲制度”“積分細則”以及“經(jīng)費使用條例”。明確分工與責(zé)任，完善相關(guān)的章程和制度建設(shè)，沒有競爭和獎懲的團隊是不能長期保持積極的熱情和持久的戰(zhàn)斗力的，因此，有必要制定積分細則和獎懲制度，提高大家的工作熱情，保證各項工作的順利開展。有了這一些的制度可以使我們中心的工作逐步走向正規(guī)化，制度化，透明化。

（2）加強管理層的作風(fēng)建設(shè)，提高團隊整體素質(zhì)

古人有云：其身正 不令而行 其身不正 雖令不從，如果自己都不能嚴(yán)格要求自己，那么你那什么要要求別人？因此，加強自身的作風(fēng)建設(shè)是管理好一個團隊的第一步。作為的中心的會長副會長，部長副部長等必須要時時刻刻嚴(yán)格要求自己，開會不遲到，不缺席。出席正式活動帶頭著正裝等。在平時要不斷的學(xué)習(xí)，不斷的自我充電，不管是在語言表達，人際交往還是分析解決問題的能力上都要達到一定的高度以求能更好的帶動中心更好的發(fā)展。在工作中則要以理服人、以禮服人更要以德服人，這樣才能更好地做好帶頭作用。

（3）重點做好活動經(jīng)費籌集，申報和使用工作

經(jīng)費籌集方面，鑒于組織有時候活動量大，申請經(jīng)費少的現(xiàn)狀，我覺得會內(nèi)應(yīng)該專門設(shè)立財政部來管理，不過也可以直接從管理服務(wù)不中分支設(shè)立。我們還可以通過收集，攢賣塑料瓶或書紙等方式自行創(chuàng)收經(jīng)費，保證活動的舉辦；經(jīng)費申報與使用方面，一是一定要嚴(yán)格按照財政部的申報制度開展工作，二是要做好檔案資料的記錄與管

理，并定時公布經(jīng)費使用情況。

（4）豐富活動形式，提升活動質(zhì)量與品質(zhì)

我們聯(lián)合會主要是以活動作為載體，所以必須要創(chuàng)新思路。二，外部工作

1，校內(nèi)其他各大組織

我們青年志愿者聯(lián)合會作為學(xué)校四大組織之一，也應(yīng)該多與學(xué)校其他三大組織（學(xué)生會，社團聯(lián)合會，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實踐中心）合作。上一點中說到要創(chuàng)新活動思路，我們就要多向其他兄弟組織學(xué)習(xí)，不斷積累經(jīng)驗教訓(xùn)，看展豐富多彩的各種活動，提高大家的積極性與參與度，最重要的是突出活動舉辦的價值與意義，真正使更多的人在實踐中受到啟發(fā)，得到鍛煉。

2，其他學(xué)校以及社會上青年志愿者協(xié)會

（1）對其他學(xué)校：我們要多走出去，加強與其他學(xué)校的對外交

流與合作，擴大影響。

我們可以定期組織學(xué)校青年志愿者聯(lián)合會與其他學(xué)校以及其他學(xué)校的學(xué)生組織之間的交流，取長補短、互相學(xué)習(xí)、加強溝通與合作。開展一些交談會或者是一起做一些活動，在交流合作的過程中不斷的熟悉各種志愿活動的流程，不斷的修正我們學(xué)校的活動模式，不斷進步。交流合作也是一種互相了解的過程，也是一個逐漸互相深入了解的過程，通過交流與合作也可以不斷的擴大我們學(xué)校的影響力。

（2）面向社會，我們能圍繞社會公益事業(yè)開展主題志愿服務(wù)活

動。這樣更有利于增強我們學(xué)校的影響力，同時我們聯(lián)合會也會得到更好的發(fā)展。

我們可以利用節(jié)假日多與社會上的志愿者協(xié)會合作，主要圍繞一些公益活動開展，比如深入貧困地區(qū)服務(wù)弱勢群體，去敬老院，福利院做義工……

今天寫下這份競聘規(guī)劃書，為我深愛的組織做規(guī)劃，只因為對青年志愿者聯(lián)合會，我真的有了很深很深的感情，而當(dāng)初的那份激情和熱情也絲毫未減，我需要這個大家庭，我不想離開，我愿意繼續(xù)為這個大家庭服務(wù)，請相信我！

第二篇：青協(xié)會長競選書

青協(xié)會長競選書

各位老師、團學(xué)聯(lián)部長副部長、各位干事們：

大家好！我是青協(xié)干事王和平，來自1303班，我要競選的是青協(xié)會長。

光陰似箭，日月如梭?；腥婚g，馬上要大二了，不禁讓人想問一句“時間段去哪了”。回首這一年，時間在軍訓(xùn)中隨汗水流走，時間在其樂融融地上課、安靜自習(xí)中溜走，時間在跟好友逛武漢做兼職中飛過······其中也有很快樂的時間是和在大家共事中度過。無論是青協(xié)與志遠先鋒社的“陽光義賣”還是12.5法制宣傳日、無論是“冬日不孤單”趣味賽還是3.15在廣埠屯做消費者權(quán)益宣傳，無論是一起在畢業(yè)生晚會的后勤工作中揮汗還是去施洋烈士墓掃墓，都是充實自在的，都是自我價值的實現(xiàn)和團結(jié)精神的培養(yǎng)。在團學(xué)聯(lián)這個集體，我快樂的成長著！

我對自己的評價是：有愛心有擔(dān)當(dāng)，有見解較和善，肯學(xué)習(xí)能吃苦。希望能勝任會長一職！如若我競選成功我將在院團委、系團學(xué)聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真完成交予青協(xié)的任務(wù)，從志愿精神與活動形式上做起，秉承優(yōu)良傳統(tǒng)，繼續(xù)創(chuàng)新，立足長遠、腳踏實地地開展各種志愿活動，將法律系青協(xié)發(fā)展成為社會服務(wù)、熱心公益的有影響力組織，能促進學(xué)生全面發(fā)展、健康發(fā)展的和諧集體，團結(jié)有序、有益師生的先進部門！具體我做了以下規(guī)劃：

一、堅持在院團委、系團學(xué)聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項活動，貫徹院系的活動思想，把志愿活動落到實處并開展地精彩有序有意義。有什么難題主動向上級反映，在不違背原則的前提下發(fā)揮我協(xié)會的主動性和積極性。

二、立足長遠，弘揚中華民族樂于奉獻的傳統(tǒng)美德，承擔(dān)當(dāng)代青年應(yīng)有的社會責(zé)任！積極響應(yīng)國家社會的號召，學(xué)習(xí)和傳播志愿精神，努力學(xué)習(xí)、加強鍛煉、充實自己，與此同時通過校方及社會渠道了解各方信息，找準(zhǔn)切入點并爭取機會參與其中，擴大青年志愿活動的社會影響力，提升我院社會知名度。例如為國家低碳環(huán)保、下鄉(xiāng)支教、關(guān)愛孤殘等弱勢群體事業(yè)及在大型活動貢獻自己的一份力量。

三、也應(yīng)腳踏實地，從身邊做起，服務(wù)同學(xué)、班級、校園和社區(qū)。彰顯青協(xié)的魅力與影響力，升華個人能力。我會攜帶我的團隊，加強交流，在志愿思想上共同進步并組織各種形式的志愿活動，讓每個成員在參與的過程中學(xué)習(xí)，在志愿的道路上感恩，在合作中增進友誼，在奉獻中收獲快樂，在組織中成長。爭取在各色的文化活動、體育活動及志愿、愛國教育活動、安全防范教育等活動中充實和完善自我！

另外，作為法律系團學(xué)聯(lián)的青協(xié)，更應(yīng)該增強與其他部門的聯(lián)系，多與其他相關(guān)部門交流，在各種活動和大型賽事中實施跨部門的合作，爭取在法律系的其他活動安排中發(fā)揮服務(wù)職能，為我系爭光！

希望大家支持我！

王和平

2014.5

第三篇：竟 聘 書

竟 聘 材 料

一、競聘人基本情況

我叫，男，漢族，1972年4月10日出生，法律專科學(xué)歷、中共黨員、1989年12月應(yīng)征入伍，1992年5月復(fù)員，1993年5月至今在眾和公司從事保衛(wèi)工作。歷任過班長、經(jīng)警隊隊長、消防和武裝專干。本人在公司2005年的雙項選擇中應(yīng)聘為保衛(wèi)部護衛(wèi)隊副隊長（兼消防、武裝專干）一職，3年的部隊生活和有著14年從事保衛(wèi)工作的經(jīng)歷,使我與上級主管部門和公司基層單位建立了良好的合作關(guān)系，為今后有序的開展各項工作打下了基礎(chǔ)。我本人作為一名主管公司武裝消防安全和保衛(wèi)部護衛(wèi)隊日常管理等工作的保衛(wèi)干事，我非常熱愛保衛(wèi)工作。積極應(yīng)聘保衛(wèi)部消防專干一職，現(xiàn)將2007年完成的工作和2008年竟聘設(shè)想陳訴如下：

二、2007年完成的主要工作（1）消防安全工作

進一步認(rèn)真做好各項消防安全管理工作，逐級落實消防安全責(zé)任制，明確各級消防安全職責(zé)，建立健全消防安全制度，消除安全隱患，嚴(yán)格控制明火。積極探索新形勢下的消防安全工作，進一步理順了消防安全責(zé)任管理制度和流程，從源頭上保證了消防安全管理制度完備齊全。

1、建立了各級消防安全責(zé)任制，與各單位、部門簽定了消防安全目標(biāo)責(zé)任書，明確了各級職責(zé)。根據(jù)消防法有關(guān)規(guī)定，各單位組建了義務(wù)消防隊，形成了消防安全齊抓共管的良好局面。

2、將各項消防安全制度的落實。為使消防安全管理制度落到實處，堅持消防安全每日巡查、每周檢查、每月一次大檢查，在重大節(jié)日進行專項的消防安全大檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見并督促整改。并下發(fā)消防安全檢查通報，對動力公司（煤氣站整流所）、采購部（油庫）、電極箔公司和自備電站等單位進行了消防工作調(diào)研。在配合企管部對各單位進行了用電安全的專項檢查當(dāng)中。發(fā)現(xiàn)和上報了關(guān)于對采購部（油庫）和電極箔高壓化成變壓器室存在有消防安全隱患問題的情況說明及建議。處理了三得利公司在公司油庫圍墻上開窗戶的違規(guī)行為。

3、根據(jù)公司機構(gòu)、崗位及人員調(diào)整、變動情況，編寫消防安全管理培訓(xùn)教案及課件，對重點工種77人進行培訓(xùn)，為加強了消防安全教育培訓(xùn)。在今年7月18日對公司新進43名大學(xué)生進行了消防安全常識培訓(xùn)，在11月7日下午特邀請防火知識中心的講師對公司及自備電站重點部位崗位操作人員、特殊工種、管理人員和新進廠員工240余人進行了消防知識的內(nèi)培，合格率達到100%。

4、為強化了廣大員工的消防意識和增強義務(wù)消防隊的滅火實戰(zhàn)能力。利用滅火器維修更換的契機，要求個分公司組織公司新進員工、重點崗位員工進行了消防知識現(xiàn)場培訓(xùn)和演練活動，進一步提高了員工處置突發(fā)火災(zāi)的應(yīng)急處理能力。為配合“119”消防日的宣傳，在公司大門懸掛兩幅以消防為主題內(nèi)容的宣傳標(biāo)語。高純鋁制品公司、電極箔公司進行了滅火演練活動的指導(dǎo)工作。對鋁箔公司、服務(wù)公司單身樓（人員密集場所）、動力公司煤氣站、電極箔公司的消防應(yīng)急演練進行了監(jiān)督指導(dǎo)。

5、對明火作業(yè)從嚴(yán)把關(guān)，嚴(yán)格實行動火審批制度。對在重點要害部位進行的明火作業(yè)進行現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)，全年共辦理明火審批手續(xù) 280份，有效扼制了火險隱患的發(fā)生。

6、為確保完成公司“三標(biāo)一體”相關(guān)消防控制程序中支持性文件的編審工作，管理體系有效的運行，起草了有效可行的消防安全控制程序和相關(guān)文件、記錄，并順利通過內(nèi)、外部審核和驗收。對各分公司消防檔案全部進行了微機化管理，制作了公司《消防設(shè)施、器材分布圖》、《消防安全網(wǎng)絡(luò)體系圖》、《責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)圖》，突出了消防管理工作的及時性和有效性。為實現(xiàn)公司消防安全工作的國際標(biāo)準(zhǔn)化管理打下了堅實基礎(chǔ)。

7、在對精鋁80千安和鑄造板錠工程項目消防審核和驗收工作中，做好與上級主管部門的溝通與合作，突出特事特辦，順利的通過消防部門對兩項工程的消防驗收。切實保障了公司利益不受損失。

8、針對各分公司消防設(shè)備出現(xiàn)老化、短缺的實際，加強了消防設(shè)施的檢查、調(diào)試、維修、更換和補充。為分公司新購地下消防栓13臺，滅火器242臺（具）、消防水帶450米消防水槍、安全出口指示燈等，維修過期滅火器986臺（具）。既節(jié)約了資金，保障了消防設(shè)施的完好有效，切實把消防安全“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的方針貫穿于生產(chǎn)實踐當(dāng)中。

（2）護衛(wèi)隊管理工作

抓自身隊伍建設(shè)。保衛(wèi)部是相對獨立的部門，承擔(dān)著保護公司人員、財產(chǎn)安全的重任，工作具有特殊性，首先自身不能出問題。因此，加強保衛(wèi)人員的思想教育，提高保衛(wèi)人員的思想素質(zhì)顯得非常重要。

1、加強門衛(wèi)職能，樹立窗口形象。在門衛(wèi)硬件設(shè)置、人員服裝配置等方面得到公司的大力支持，以黨員、團員組成青年文明號“黨員先鋒示范崗”，實行雙人立崗。隊員堅持以“我的服務(wù)與微笑就是對公司發(fā)展的支持，我的盡職盡責(zé)就是對公司關(guān)愛的回報”的工作理念去做好每項工作。從接待每一位客戶和檢查每一輛車輛做起，做到服務(wù)熱情，使門衛(wèi)崗位真正成為公司一個形象窗口，受到廣大客戶高度評價。

2、通過調(diào)查研究總結(jié)了多年來護衛(wèi)隊員的管理經(jīng)驗，編制了護衛(wèi)隊一日生活管理制度、考核標(biāo)準(zhǔn)、作息時間表、請銷假制度、宿舍內(nèi)務(wù)設(shè)置、衛(wèi)生檢查評比制度等為主要內(nèi)容的《護衛(wèi)隊員守則》并制定修改了《護衛(wèi)隊考核細則》；在下半年又編制了護衛(wèi)隊員日常行為規(guī)范“四十不準(zhǔn)”，并對護衛(wèi)隊員進行法律知識、制度、業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能等培訓(xùn)，能正確執(zhí)行國家的法律法規(guī)，具備較好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，能正確理解、掌握和運用公司各項制度開展工作。提高了隊員的素質(zhì)、修養(yǎng)，有效規(guī)范了護衛(wèi)隊員的行為，增強了集體戰(zhàn)斗力。

3、加強應(yīng)急和處置突發(fā)事件的訓(xùn)練。今年對護衛(wèi)隊員進行了4次軍事科目（盾牌警棍術(shù)和拳術(shù)）的訓(xùn)練、考核及戶外拉練活動，增強素質(zhì)，為更好的完成各種參觀警衛(wèi)值勤任務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。受到參觀人員和公司領(lǐng)導(dǎo)的高度評價和肯定。

（2）人民武裝工作

1、完成了200年公司民兵整組方案及相關(guān)文件的上報工作，共編組民兵228人。并順利的通過了烏魯木齊市委、市政府和警備區(qū)民兵整組的驗收。

2、完成了預(yù)備役建設(shè)工作。對應(yīng)急分隊隊員進行了6次集中的思想教育和4次的軍事訓(xùn)練，組織 29名應(yīng)急分隊隊員參加了新市區(qū)武裝部組織的民兵緊急拉動集結(jié)演練3次，特別是在節(jié)日期間專門從基層抽調(diào)民兵與應(yīng)急分隊一起擔(dān)負(fù)公司的戰(zhàn)備值勤巡邏任務(wù)，切實起到了應(yīng)急各種突發(fā)事件的作用，確保了公司人員和財產(chǎn)安全。

3、進一步加強和促進軍地間的交流和聯(lián)系，使公司兩個文明建設(shè)健康向前發(fā)展，對3個共建單位在“春節(jié)”和“八一”前夕進行了走訪慰問，并組織公司復(fù)轉(zhuǎn)軍人召開了座談會，促進了與廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人員工的情感交流，增強了他們做好對本職工作的信心和決心。

三、竟聘設(shè)想

1、在消防安全管理方面。公司危險源點多、分布面廣，規(guī)范分公司的消防安全管理和落實各級防火責(zé)任人的防火職責(zé)是關(guān)鍵所在。目前，各分公司消防安全責(zé)任書已逐級簽訂至個人，我將在最短的時間內(nèi)把《眾和公司消防安全管理規(guī)定》的管理體系及管理制度補充完善，通過日常防火檢查、周防火巡查、應(yīng)急疏散演練、滅火演練及加大宣傳教育培訓(xùn)力度和節(jié)假日前的重點防火檢查等制度的責(zé)任落實，真正體現(xiàn)消防安全管理工作“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針。

2、在做好火災(zāi)預(yù)防的基礎(chǔ)上，還要抓好義務(wù)消防隊組織建設(shè)方面的工作，在全公司范圍內(nèi)開展一次大型消防演習(xí)活動，并建立一支訓(xùn)練有素的應(yīng)急義務(wù)消防隊，邀請共建部隊教官對公司義務(wù)消防隊員進行滅火技能的訓(xùn)練，從而更好的提高廣大員工義務(wù)消防隊員的自防自救能力和滅火作戰(zhàn)的本領(lǐng)，一旦在發(fā)生火災(zāi)時，能夠正確處置，盡可能地減少財產(chǎn)損失和人員傷亡。

3、根據(jù)季節(jié)的變化有針對性的，做好對公司人員密集場所、鋁箔公司、煤氣站、油庫、整流所等重點部位的消防安全檢查，并實地組織進行應(yīng)急疏散演練。做好公司內(nèi)所有消防設(shè)施、實施器材的登記檢查工作，對公司內(nèi)所有到期、過期器材進行維修、更換、維護和保養(yǎng)，做好對地下消防栓的防凍保護措施。確保消防設(shè)施、器材始終處于完好狀態(tài)。

4、以“三標(biāo)”整和管理體系為基礎(chǔ)，加強各單位危險源辯識中消防工作的管理，提高全員意識共筑防范堤壩，為生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)定有序進行提供強有力保障。

5、做好對各類新建、改建、擴建工程驗收消防監(jiān)督工作。將公司現(xiàn)有未經(jīng)過消防部門審核和驗收的工程項目進行統(tǒng)計。對原動力公司（煤氣站）未通過消防部門驗收的工程，結(jié)合本部門實際情況，配合相關(guān)部門做好對該工程的消防驗收的申報工作，并確保順利通過驗收。

6、及時掌握各分公司易燃、易爆物品使用情況，并建檔和做好對該類物品使用范圍和性質(zhì)資料的收集工作。

7、督促、檢查各單位建立健全三級安全網(wǎng)絡(luò)體系。建立各單位崗位安全保衛(wèi)骨干隊伍，積極配合工作對各單位錄用的臨時工嚴(yán)格進行摸底審查和登記，嚴(yán)把“三證”審查關(guān)。做好清查、登記外來人口及建立檔案的工作。做好科技園區(qū)出入證更換工作。

8、根據(jù)各分公司消防重點部位的情況，制定周密的計劃，有針對性的進行實地指導(dǎo)工作。

9、根據(jù)今年公司新建、改建工程的實際，加強對外來施工單位和人員的消防安全管理工作。同時，要做好做施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查，及時消除各類消防安全隱患，確保各類工程的正常進行。

10、同時加強對各分公司的溝通與指導(dǎo)，實行雙方聯(lián)系制度，加強宣傳和直接參與作用。即與某單位聯(lián)系，服務(wù)上門，分公司在消防、武裝等方面有業(yè)務(wù)不熟練工作難度大，無從下手的地方，將及時深入到基層給予指導(dǎo)，確保保衛(wèi)工作自上而下體系的完整性和續(xù)密性。加大安全防范工作力度，在“細”字上下工夫，研究、把握防范的規(guī)律和特點，掌握員工思想動態(tài)，嚴(yán)控重點人口，杜絕各類事故的發(fā)生。

11、做好年初民兵整組和民兵政治教育、軍事訓(xùn)練等工作。組織民兵應(yīng)急分隊做好節(jié)日期間戰(zhàn)備值勤工作，并協(xié)調(diào)分公司民兵參加值班巡邏工作。還要做好復(fù)員軍人預(yù)備役登記工作。組織民兵排以上干部及應(yīng)急分隊人員進行軍事日活動。配合上級武裝部門做好冬季征兵各項準(zhǔn)備工作。進一步加強和促進軍地間的交流和聯(lián)系，使公司兩個文明建設(shè)健康向前發(fā)展。

12、同時把基層民兵整組制度與保衛(wèi)制度有機的結(jié)合起來；人武部工作在某種意義上來講是保衛(wèi)工作的一個補充，加強人武部工作的實效性有助于提高各分公司、部室員工的防范意識。目前，眾和公司正朝著新材料領(lǐng)域拓展，高新技術(shù)帶來的光明前景使保衛(wèi)工作具有無疑漏和全天候性，我將通過制定獎懲條例在進行大力宣傳，在員工思想意識上構(gòu)筑起防范的堤壩，使民兵工作與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動有機地結(jié)合起來，使之成為企業(yè)的一個重要的組成部分，發(fā)揮民兵隊伍在生產(chǎn)經(jīng)營、防暴制暴、防災(zāi)救險中的應(yīng)有作用。

竟聘的優(yōu)勢： 本人于1989年參軍，1990年在平息阿克陶縣巴仁鄉(xiāng)**中榮立了集體二等功，多次被部隊評為優(yōu)秀士兵,自1992年復(fù)員至今一直在眾和公司從事保衛(wèi)工作，在歷年的工作中主抓破獲重大犯罪案件多起，因工作成績突出多次烏魯木齊市公安局評為市級經(jīng)濟保衛(wèi)先進個人，新市區(qū)消防、武裝工作先進個人，新市區(qū)優(yōu)秀專武干部及多次被公司評為先進生產(chǎn)工作者，本人目前已完成法律專業(yè)學(xué)習(xí)課程并獲畢業(yè)。

機制的轉(zhuǎn)變帶來觀念的轉(zhuǎn)變，我將模范遵守，維護企業(yè)利益的同時激發(fā)自己的積極性和主觀能動性，如果本次競聘成功，我將一如既往的做好本職工作，堅決服從領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)，切實履行好職責(zé)。積極探索治安保衛(wèi)工作的新思路、新方法，落實各項制度和措施，消除不安全因素，打擊違法違紀(jì)行為，減少各類事故的發(fā)生，維護公司正常工作、生產(chǎn)、經(jīng)營秩序，保證公司人員和財產(chǎn)的安全，為公司的快速發(fā)展創(chuàng)造了安全穩(wěn)定的環(huán)境。我將一如既往的做好本職工作，為打造“百年眾和”這一宏偉目標(biāo)而努力奮斗。

竟聘人:XX 二00X年X月XX日

第四篇：青協(xié)競聘規(guī)劃書

競聘規(guī)劃書

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同學(xué)：

大家好！

我是經(jīng)濟管理學(xué)院電子商務(wù)1001班的晏升，現(xiàn)在是項目策劃部的一名成員，首先感謝領(lǐng)導(dǎo)提供了這樣一個機會，也感謝各位在工作中對我的信任和支持。每一次競聘不僅是一次展示自我、認(rèn)識自己的機遇，更是一次相互學(xué)習(xí)、相互交流的機會。

今天我競聘的崗位是青年志愿者項目策劃部副部長一職。我清楚地認(rèn)識到，要成為一名合格的副部長不容易，做為一個部門的管理者，不僅要有實干精神，還要善于謀略；不僅要熟悉本部門的各項事宜，還需要有廣博的知識；不僅要有高超的組織管理水平，而且還需要有良好的人際溝通能力。我之所以要競聘這個崗位，是因為我覺得我有能力勝任這項工作。因為我認(rèn)為自己具備以下幾個方面的有利條件：

一是我有較為豐富的的工作經(jīng)驗和相關(guān)知識。我在高中時期曾經(jīng)擔(dān)任過團委秘書長職務(wù)，主要就是負(fù)責(zé)一些活動策劃等事宜。由于經(jīng)常對這些事情的接觸，深知一個好的策劃在整個活動中的地位、作用；知道策劃部一員的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范；清楚策劃部中一員所必備的素質(zhì)和要求；悟出了一些搞好策劃部工作的方法策略。

二是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。以“認(rèn)認(rèn)真真履行職責(zé)，扎扎實實搞好工作”為信條，言行與青年志愿者保持一致，踏實肯干，誠實待人。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和鍛煉，自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力都有了很大提高。在高中時期曾策劃過我們學(xué)校對“玉樹”地震的悼念活動等。

三是有強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益。能尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同學(xué)。我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學(xué)習(xí)、裝備自己，努力在各方面充實自己。

從劣勢而言，我最大的劣勢是：我不善于演講，對于每次在各場合上發(fā)言，我認(rèn)為自己都過于緊張，不能很好的說出自己想要說的，在以后的時期我定會好好鍛煉自己，爭取將我的口才方面也 提升一個檔次。

假如我有幸競聘成功，我將笨鳥先飛，不負(fù)眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。

第一、第一，積極配合領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，工作中發(fā)揚團隊精神。協(xié)調(diào)好部門成員之間的關(guān)系，做好自己分管的工作。

第二、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和高科技知識的學(xué)習(xí)，緊跟時代步伐，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。

第三、扎實工作，銳意進取。既發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子，和大家一道努力把每次的策劃書辦成更具前瞻性、可讀性、指導(dǎo)性、思想性的策劃書。

不容置疑，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同學(xué)面前，我還是一個才疏學(xué)淺、相對陌生的學(xué)生或者新兵；憑心而論，我到策劃部工作的時間短，參加競爭，我一無成績，二無資歷，三無根基，優(yōu)勢更無從談起。倒是拿破侖的哪句“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”在激勵著我斗膽一試，響應(yīng)組織號召，積極參與競爭，我不敢奢求什么，只想讓大家認(rèn)識我、了解我、幫助我，抑或喜歡我、支持我。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當(dāng)中，勵精圖治，恪盡職守，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，以綿薄之力來回報組織和同志們。最后以一首自編的對聯(lián)來結(jié)束我的演講，上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯(lián)是“敗亦無悔，去留無意隨云卷”，橫批是“與時俱進”。

謝謝大家！

此致

敬禮

申請人：項目策劃部晏升

2010年10月14日

第五篇：競選青協(xié)會長演講稿

大家好，我叫XXX，來自12級數(shù)字媒體技術(shù)專業(yè)，現(xiàn)在是青年志愿者協(xié)會的干事，很高興今天能站在這里參加競選，我要競選的職務(wù)是青年志愿者協(xié)會的會長。

我記得去年參加青協(xié)納新面試的時候，會長問我為什么要加入青協(xié)，我說：“因為我對青協(xié)的支教活動很感興趣。”現(xiàn)在看來當(dāng)時完全是因為對志愿活動的一腔熱血才選擇加入青協(xié)的，可是青協(xié)畢竟是一個特殊的部門，如果沒有對志愿活動的一腔熱血怎么能做一個合格的青年志愿者？在這一年的志愿活動中，我對青協(xié)的認(rèn)識逐漸清晰，加入青協(xié)是一種榮譽，也是一種責(zé)任。志愿活動不是只靠一腔熱血就能做好，還需要周密的前期安排和宣傳，青協(xié)內(nèi)部成員之間的互相合作，以及與其他部門之間的相互協(xié)作，用真心、耐心和責(zé)任心來對待才能真正做到最好。在組織活動的過程中，我們付出了許多，也收獲了許多。

今天站在這里競選青協(xié)會長并不是一時的好奇或是跟風(fēng)，而是真正希望能夠帶領(lǐng)青協(xié)繼續(xù)做好相關(guān)志愿服務(wù)工作，對于志愿服務(wù)活動，我有足夠的耐心和責(zé)任心，有對志愿活動的熱情和踏實肯干的精神，我會用真誠、耐心、熱情、全心全意做好本職工作，用我的實際行動體現(xiàn)青協(xié)的存在價值，積極參加和組織相關(guān)志愿活動，宣傳號召大家參與到志愿活動中來，不斷擴大青年志愿者協(xié)會的影響力。

最后，感謝青年志愿者協(xié)會，感謝青協(xié)的四位會長，感謝青協(xié)的每一位成員，感謝在座各位,謝謝大家。