第一篇：水利局二00六年精神文明建設(shè)工作總結(jié)

文 章

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w.5 Y k J.cOM公文

一年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，以三個代表重要思想為指導，認貫徹落實黨的十六屆五中、六全會和縣委十二屆二次全委會精神，深入開展各項精神文明工作，經(jīng)全系統(tǒng)廣大職工的努力拼搏，積極爭創(chuàng)，各項工作取得了新發(fā)展，確保 了2004—2005年度市級文明單位榮譽的前提下，我局進一步加強了建設(shè)工作，取得了顯著成績?，F(xiàn)就一年來的精神文明建設(shè)工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導重視，納入議事工作日程

多年來，我局非常重視精神文明建設(shè)工作，始終堅持兩手抓、兩手都要硬的方針。今年年初，我局在制定全年工作計劃時就布署了精神文明建設(shè)工作，實行領(lǐng)導責任制。制定了全年工作計劃、工作目標、工作任務(wù)及實施步驟。局黨委還堅持每季度召開一次精神文明建設(shè)專題會議專門研究精神文明工作建設(shè)問題，具體問題研究解決。在此基礎(chǔ)上，我局還專門成立了精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導機構(gòu)，局黨委書記任組長，局黨委副書記任副組長主抓具體工作，下設(shè)辦公室，主抓日常精神文明建設(shè)工作。

二、層層簽訂責任狀，嚴格兌現(xiàn)獎懲

為把精神文明工作進一步發(fā)展，我局按照縣文明辦與我局簽定的精神文明建設(shè)責任狀的要求，與局直屬18個單位簽訂了責任狀，簽狀章達100%，精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組每半年對各單位精神文明建設(shè)工作進行專項檢查，年末在檢查驗收的情況下，經(jīng)評比表獎了 11 個獲獎單位，鼓勵了先進，鞭策了后進，水泉灌區(qū)管理所和水力資源辦公室兩個單位，獲得了縣級文明單位的稱號。同時，我局還把創(chuàng)建工作同水利工作一起納入年終考核，作為評先選優(yōu)的一個硬性指標，考核不合格者，不得評先選優(yōu)。

三、勤政務(wù)實、開拓進取、進一步加強班子建設(shè)

一是領(lǐng)導班子成員通過參加縣委組織部組織的集中教育和我局黨委組織的政治理論學習，提高了領(lǐng)導班子的整體政治水平和執(zhí)政能力；二是堅持民主集中制原則，強化了班子民主議事制度。我局領(lǐng)導班子始終堅持集體領(lǐng)導、分工負責的原則，相互協(xié)調(diào)、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督，杜絕了一言堂，個人獨斷專行。在重大事項的決策上，做到了充分聽取班子成員的意見，調(diào)動班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，有力地推動了各項工作的順利開展。如：對工程項目投資50萬元以上的工程實行集體領(lǐng)導，嚴格按照《水利工程建設(shè)項目招投標管理實施意見》實施，今年順利地完成了大凌河西支治理工程，瓦房店水庫除險加固工程，以及幾項河道治理工程的招投標，使我局的資金較大的工程，嚴格按照制度執(zhí)行，從源頭上杜絕了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。對工程投入資金50萬元以下的工程，由局水利工程設(shè)計考察領(lǐng)導小組審批，確保了各項水利工程資金的合理和有效使用。特別是在舊辦公樓出售中，按國有資產(chǎn)管理程序進行陽光操作，黨委曾幾次召開專題會議研究，制定出售方案和出售價格，確保了國有資產(chǎn)的保值和增值，做到了公開、公正、公平、透明，杜絕了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，得到了縣領(lǐng)導的好評，水利系統(tǒng)廣大職工的高度贊揚和較好的社會反響；三是通過不斷加強班子思想和作風建設(shè)，辦事原則性、黨性進一步增強，從源頭上杜絕了以人情代替黨性，以親情代替原則的現(xiàn)象發(fā)生。四是通過召開民主生活會，組織開展了批評和自我批評，從而促進了班子成員團結(jié)和共同提高。五是通過實施領(lǐng)導班子“四廉”制度，廉政承諾制，班子更加廉潔了，一年中沒有一名領(lǐng)導受到上級監(jiān)察部門的審查，無任何違紀現(xiàn)象發(fā)在，在群眾中樹立了嶄新形象。六是通過建立完善各項制度，制定了關(guān)于黨的組織建設(shè)方面的制度12項，黨員建設(shè)方面的制度5項，其它相關(guān)制度7項，各項制度的實施，工作效率明顯提高。

四、全面加強教育，不斷提高職工隊伍素質(zhì)

培養(yǎng)一支具有較高的政治素質(zhì)、科學文化素質(zhì)和較高的思想道德素質(zhì)、遵紀守法的干部職工隊伍，是文明建設(shè)工作的關(guān)鍵。年初以來以我局通過各種途徑，多種方式切實加強了職工的各種教育工作，全局職工素質(zhì)進一步提高。主要是：

（一）抓好職工思想政治教育，提高職工政治素質(zhì)。

為全面提高職工政治素質(zhì)，我局制定了全局精神文明建設(shè)規(guī)劃，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝黨員干部，使干部職工頭腦清醒，掌握政治方向，把握是脈搏，把教育職工工作作為精神文明建設(shè)工作的首要任務(wù)。一是進一步組織開展的先進性教育活動，使黨員普遍經(jīng)受到了以“三個代表”為內(nèi)容的教育活動，全體黨員素質(zhì)明顯提高。二是深入學習了黨的各項方針政策；三是深入開展了學習黨的十六大報告和十六屆四、五中、六全會精神、社會主義榮辱觀教育和八榮八恥等各項教育活動。

（二）加強學習，提高職工科學文化素質(zhì)。

為全面提高機關(guān)職工素質(zhì)，適應現(xiàn)代化發(fā)展的要求，職工必須有較高的科學文化素質(zhì)，全年多人次參加各種業(yè)務(wù)知識的學習。先后組織了多人次到域外學習科學文化知識，一年中2人拿到本科學歷，3人拿到?？茖W歷，又有5參加中國農(nóng)業(yè)大學函授學習；有2人晉升高級職稱，2人晉升中級職稱，3人晉升初級職稱，2人報考高級工。

（三）加強法制宣傳和教育，提高執(zhí)法水平。

一年來，我們緊緊圍繞依法治水這一主題，開展了多種形式的宣傳活動。一是以“世界水日”“中國水周”期間為契機，利用宣傳車在縣城主要街道、公營子集市、中三家部分礦點宣傳《中華人民共和國水法》《遼寧省地下水資源保護條例》等法律法規(guī)；二是在安全生產(chǎn)活動月和法制宣傳活動月中，在局門口醒目處分別懸掛活動月的主，達到了縣里的要求；三是利用“水利信息”這塊陣地，及時宣傳我局不同時期的工作重點，反饋我局綜合治理和信訪工作的動態(tài)，信訪部門的整體聯(lián)系，起到了橋梁作用。四是在主要街道路口通過制作節(jié)水宣傳警示牌和以法治水宣傳牌等形式進行了建設(shè)節(jié)水型社會宣傳，在社會上營造了濃濃的水法治氛圍。五是組建水政監(jiān)察大隊，進一步加強了水行政執(zhí)法隊伍建設(shè)。

（四）加強機關(guān)建設(shè)，樹立機關(guān)新形象。

為建設(shè)優(yōu)美的環(huán)境，樹立起水利局嶄新容貌，局黨委通過多方籌資，進行機關(guān)建設(shè)，改善職工工作和生活環(huán)境。局機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生有很大改觀，局機全體職工環(huán)境衛(wèi)生意識逐步增強，自覺完成“門前三包”任務(wù)，各辦公室窗明干凈，庭院建設(shè)達到了綠化、凈化、美化和香化，樹立了機關(guān)良好形象。

（五）積極開展各種健身活動。

我們利用“三八”婦女節(jié)，“五一節(jié)”和“十一”國慶節(jié)開展有意義的活動?！叭恕眿D女節(jié)，組織了全體女職工的娛樂活動。十一組織全體職工籃球賽等體育健身活動。

（六）積極開展愛國主義、集體主義、社會主義教育。

為全面提高職工素質(zhì)，我局除通過開職工大會等進行集體教育外，還積極訂閱黨報、黨刊等，為職工自覺教育提供教育素材；組織干部職工參觀展出等形式多樣的教育活動。

（七）加強職工道德教育，提高職工服務(wù)意識。

通過對全局職工的各種方式的教育，我局職工服務(wù)意識和工作作風明顯加強，涌現(xiàn)出許多先進典型。如共產(chǎn)黨員孫洪光同志，擔負著全局所有較大工程的技術(shù)工作，每項工程從立項、規(guī)劃、設(shè)計、到施工，為把工程做好，做出精品工程，他都親自認真的嚴格的把關(guān)，犧牲了許多休息時間，忘我的工作，特別是在他被抽調(diào)到大凌河西支治理領(lǐng)導小組后，為不耽誤本單位的工作，更是夜以繼日的工作，體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的先進性，發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

五、深入了解、努力做好生態(tài)文明示范村幫扶貧困戶活動

2006年我局認真貫徹落實了…縣委辦公室、…政府辦公室關(guān)于組織全縣機關(guān)干部包扶貧困戶的通知（委辦發(fā)[2006]27號）精神，我局機關(guān)干部25人包扶坤都營子鄉(xiāng)張家窯村8戶貧困戶。所有包扶人員動真情，辦實事，切實幫助貧困戶解決了實際困難，并幫助每戶研究了制定了致富項目。同時組織所有機關(guān)干部扶貧捐款3700元。

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第二篇：水利局精神文明建設(shè)工作總結(jié)匯報

水利局精神文明建設(shè)工作總結(jié)匯報

新形勢、新任務(wù)迫切要求加強水利隊伍建設(shè)，提高自身的政策理論水平和工作能力。為了整體素質(zhì)的提升，我局對干部職工的培訓學習從沒有松懈過。

2010年，我們根據(jù)《十一五水利干部教育培訓規(guī)劃》，制定了《xx縣水利局“十一五”培訓學習計劃》，堅持“周五”集中學習，相繼進行了計算機技術(shù)、工程技術(shù)、水利法律法規(guī)、科學發(fā)展觀、職業(yè)道德等業(yè)務(wù)知識和理論知識的學習培訓，并且建立學習激勵機制。凡在市級、省級、國家級報刊上發(fā)表一篇文章分別獎勵100元、200元、300元。同時，積極鼓勵干部職工參加各種學習。目前，參加黨校以及各類成人函授學習的同志有30余人。

通過不斷地學習培訓，干部職工的總體素質(zhì)得到不斷提高。并且把精神文明建設(shè)的成果播種到水利系統(tǒng)內(nèi)外，積極主動開展了各種愛心捐助和幫貧扶困活動，先后對廟前病殘兒童、南方水災、南方雪災、祁家河洪災等捐款捐物，對局屬困難黨員、退休職工進行結(jié)隊幫扶，對郭道新農(nóng)村建設(shè)給予資金和物力的支持，得到縣委、縣政府及社會的肯定與好評，樹立了水利人的良好形象。

文明助推和諧型機關(guān)

干好水利工作，根本在人，成敗在干。為此，我們積極培育以和諧為靈魂的機關(guān)文化，努力營造“讓想干事的人有機會，能干事的人有舞臺，干成事的人有地位”的風氣。

我們覺得：在一個團隊內(nèi)，關(guān)系微妙，互不透心，不叫和諧；你猜我防，互不往來，難叫和諧；矛盾激化，四處冒煙，更非和諧。和諧就要包容欣賞，上下和悅，左右和睦；就要與人共處，事業(yè)共贏，成果共享。所以，我們提出了“機關(guān)可戀、同事可親、價值可觀，前途可循”的機關(guān)文化理念，凝聚人心，鼓舞斗志，一是極力創(chuàng)優(yōu)工作環(huán)境。硬化、美化、綠化了機關(guān)大院，更新改造了衛(wèi)生間、鍋爐、暖氣、餐廳，使同志們有了一個溫暖舒適的工作環(huán)境。二是著力規(guī)范工作行為。出臺了財務(wù)管理、公務(wù)接待、上下班紀律等12項規(guī)章制度，嚴明了工作紀律，不僅提升了工作質(zhì)量，而且筑牢了拒腐防線，確保了工程安全、資金安全、干部安全。并且代表縣直機關(guān)接受了省農(nóng)廉辦的工作督查，得到了省督查組的肯定與好評。三是把培育和弘揚水利行業(yè)精神作為水利文化建設(shè)的重要任務(wù)?！矮I身、負責、求是”的水利行業(yè)精神是推動可持續(xù)水利發(fā)展的精神動力。為此，我們積極倡導獻身事業(yè)、服務(wù)人民、回報社會的情操和精神，并要求水利干部職工在關(guān)鍵時刻勇于挺身而出，在風口浪尖敢于生命搏擊，在困難面前永不退縮，在平凡崗位甘于默默奉獻，涌現(xiàn)出了王永順、衛(wèi)開虎、車全林、丁一珍等一批先進典型、模范人物，促進了水利工作又好又快發(fā)展。

文明創(chuàng)建凝聚動力

我們按照“著力建設(shè)精品工程，重塑xx縣水利形象；靠工作贏得支持，憑誠信換取信任”的工作要求，認真落實科學發(fā)展觀，堅持以民為本、科學治水、人水和諧的理念，改革創(chuàng)新，真抓實干，各項工作都取得了突出的成績。一是高度關(guān)注民生水利，把解決農(nóng)村飲水安全作為水利工作的首要任務(wù)。2007年完成飲水安全工程44處，鋪設(shè)塑料管10.2萬米，動土石方10.46萬方，投工26.36萬個，圓滿完成了工程建設(shè)任務(wù)，確保了10.46萬方，投資26.36萬個，圓滿完成了工程建設(shè)任務(wù)，確保了1.0454萬人，766頭大牲畜的飲水安

全。二是把病險水庫除險加固作為重中之重，著力解決水庫河道病險問題。2007年完成河道清障清淤2000余米；修建護村壩3座1600米；修復擴建了43個村的下水道等排水設(shè)施；完成了赤峪河改道工程；投資16萬元，新建了姚暹渠張郭店段的閘房，更換了12孔閘門，購置了12臺啟閉機，提高了該段的安全防洪能力；投資10萬元對白沙河東大橋上下游進行鉛線籠石加固；多方籌資，積極申報王峪口、史家、紅沙河崔家河、躍進5個小型水庫除險加固項目；完成了中留水庫除險加固的主體工程；扎實做好防汛救災工作，為我縣贏得了“抗洪搶險模范縣”的稱號。三是突出生態(tài)文明，全力實施農(nóng)發(fā)沙河水保項目。完成2007年沙河水保綜合治理任務(wù)1708公頃，其中栽植喬木林460公頃，經(jīng)濟林74.7公頃，新修梯田30公頃，保土耕作10公頃，治理1133公頃，建引水工程1處，新修道路6.8公里，受到了省廳和市局領(lǐng)導的充分肯定。四是緊盯新水源項目實施，傾力投入溫峪引水工程的前期籌備。該工程設(shè)計總投資9200萬元平均年引水1562萬方，可解決5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)92個行政村11.53萬人及部分企業(yè)的生產(chǎn)生活用水。該項目已于07年8月20日經(jīng)省發(fā)改委批復立項。10月18日，舉行了開工奠基儀式。目前，工程前期籌備工作進展順利，預計5月份正式開工。五是嚴謹核實登記，認真落實移民后期扶持政策。按照規(guī)范的普查程序，已核實登記我縣大中型水庫移民4036戶、1.1394萬人。每人每年600元的扶持資金直補到人，正在核發(fā)。六是加強水資源管理，確保水資源持續(xù)利用。對全縣289個取用水戶進行登記、發(fā)證、年審；對32家規(guī)模以上企業(yè)和部分小型企業(yè)安裝水表，實行計量收費；核實登記機井3666眼，并全部輸入微機管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，形成了地下水取水機井數(shù)據(jù)庫。這項工作受到了省廳和市局驗收組的肯定與好評，市局水務(wù)信息專題刊登推廣了我局的經(jīng)驗和做法。

第三篇：水利局精神文明建設(shè)事跡材料

201*年以來，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，堅持以“三個代表”重要思想和十八大精神為指導，以創(chuàng)建文明行業(yè)為目標，以提高職工文明素質(zhì)為目的，加強對行業(yè)指導和引導，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，開展各種形式的文明創(chuàng)建活動，加強水文文化建設(shè)，全面提升行業(yè)精神文明建設(shè)水平，職工隊伍素質(zhì)不斷提高，行業(yè)凝聚力和創(chuàng)造力明顯增強，水文的社會形象和影響力進一步提升。我局連續(xù)多年榮獲“市級文明單位”、“市級”三八“紅旗集體”、“市水資源管理先進單位”、“市水利河道費征繳先進單位”、“ 市水利系統(tǒng)農(nóng)村水電行業(yè)先進單位”、“ 市水利移民工作先進單位”等榮譽稱號?，F(xiàn)將近兩年來的創(chuàng)建工作情況匯報如下：

一、加強領(lǐng)導，把文明單位創(chuàng)建活動擺到突出的位置

創(chuàng)建文明單位工作，是加強精神文明建設(shè)、促進水利事業(yè)健康、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展的有效載體。我局把創(chuàng)建文明單位工作列入重要的議事日程，始終作為全局的大事來抓。

及時進行調(diào)整，建立健全創(chuàng)建組織。2013年因我局主要領(lǐng)導人事變動，局黨總支及時對創(chuàng)建領(lǐng)導小組進行了調(diào)整。成立了以局長任組長、書記為副組長的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組，辦公室主任兼任“文明辦”主任，黨群科全體成員為組員的“文明辦”辦公室成員，加強了創(chuàng)建工作領(lǐng)導組織，確保了該項工作有人管、有人抓、有人做，做到了一級抓一級，層層抓落實。

充分思想發(fā)動，確保全員參與。我局提出了“爭創(chuàng)文明單位、爭創(chuàng)文明系統(tǒng)，爭做文明職工”的口號，組織全局干部職工學習創(chuàng)建文明單位的各項條例、規(guī)定和文件，提高思想認識和創(chuàng)建意識，形成全局動員，自覺投入，積極參與的良好創(chuàng)建氛圍。

二、實現(xiàn)目標，精神文明創(chuàng)建工作成效顯著

兩年以來，我局干部職工將創(chuàng)建精神轉(zhuǎn)化為工作動力，緊緊圍繞水利工作中心，真抓實干，銳意進取，較好地完成了各項工作任務(wù)。

1、開展各種幫扶活動。今年以來我局多次組織團員青年志愿小分隊到各移民村看望留守老人和兒童，并送去慰問金及米、面、油等物資。同時，我局還開展了多項公益事業(yè)活動，我們號召全局向區(qū)紅十字會捐款2160元，在“3.8”婦女節(jié)到來之際，局工會組織巾幗志愿者小分隊到東**村看望慰問孤寡老人，送去慰問金及生活物資，并幫助老人洗衣、做飯、打掃衛(wèi)生，在母親節(jié)我局為兩名貧困兒童送去助學金各500元及學習用具等。幫助貧困學生圓“學習夢”，并鼓勵她們戰(zhàn)勝困難、好好學習、自食其力，做對社會對家庭有用的人。

2、基層建設(shè)年活動。在今年的基層建設(shè)年活動中，我局共向上爭取到300余萬元資金投入到我區(qū)農(nóng)村水利建設(shè)上;在今年的基層建設(shè)中局領(lǐng)導經(jīng)常性的深入到中**村，面對面和群眾座談，一線指導幫扶工作。除辦好十件實事外，僅謀劃實施自選幫扶就達10項，局駐村工作組在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，明確了以打造“特色養(yǎng)殖生態(tài)休閑”為主導產(chǎn)業(yè)的發(fā)展思路。先后建立了特色山羊養(yǎng)殖場和建設(shè)城郊生態(tài)觀光園，工作組結(jié)合中**的實際情況，幫助該村完成了街道路硬化、“四清四化”、電網(wǎng)改造、危房改造、標準化衛(wèi)生室、通訊通郵等項目。

3、一幫一活動有效開展。區(qū)下發(fā)《**礦區(qū)深入開展機關(guān)干部“1+1”結(jié)對幫扶貧困戶活動實施方案》后，局領(lǐng)導高度重視此次活動，即時召開動員會，局長、書記在會上要求全體幫扶干部要深入到幫扶對象家中，實實在在地幫，真心實意地扶，并制做了“五必須、五不準”幫扶工作紀律卡片發(fā)放到每一位幫扶干部手中，要求幫扶干部每月填寫結(jié)對幫扶貧困戶活動信息反饋表，幫扶干部利用節(jié)假日和休息時間看望幫扶群眾，有的送去了慰問金、米、面、油、藥品以及養(yǎng)殖書籍等，有的還幫助貧困戶聯(lián)系了就業(yè)單位、跑辦經(jīng)營手續(xù)、尋找經(jīng)商場地、幫助就醫(yī)住院、解決子女就學等實際問題，切切實實為群眾做了不少實事和好事，通過局幫扶干部對幫扶對象的深入幫扶，使黨群干群關(guān)系明顯改善。

4、各項重點工程效果明顯。一是滏陽河升級改造工程。今年我局共完成了兩項滏陽河升級改造工程：滏東橡膠配套整治工程和滏陽河上游段整治工程;二是農(nóng)田水利基本建設(shè)。完成農(nóng)田水利建設(shè)項目132項，新建及維護防滲渠道18.8公里，清淤渠道18.6公里，新建和維修蓄水工程5座，新建水池7座;新建及維修配套機井31眼;疏浚行洪溝渠9.5公里，新增節(jié)水灌溉面積0.84萬畝，恢復改善灌溉面積1.06萬畝。三是民心工程深得民心。解決了20個村 2.57萬人飲水安全問題。

5、抓安全保穩(wěn)定。兩年來，我局開展了學“十八”、迎“兩會”迎“三中全會”維穩(wěn)工作，在日常信訪和安全生產(chǎn)宣傳月及“打非治違”活動中，進一步落實安全責任主體，層層簽訂安全責任狀，完善各項管理制度，抓好安全隱患排查整改，有效地防范和遏制重特大事故發(fā)生，全局各項工程建設(shè)、農(nóng)村飲水、水電站生產(chǎn)運行等都實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故，確保了全局穩(wěn)定發(fā)展。

三、強化學習，把精神文明創(chuàng)建工作不斷引向深入

水利隊伍的素質(zhì)直接關(guān)系到各項水利工作能否取得好的成績。為此，我局把提高隊伍素質(zhì)作為創(chuàng)建活動中的一項重要內(nèi)容來抓。

1、開展形式多樣的組織活動。我局牢固樹立以人為本的創(chuàng)建理念，采取多種形式組織開展了學習宣傳貫徹黨的十八精神活動、舉辦了“黨的十八大、信仰在心中”、“我身邊的好人好事”征文比賽、學習黨的十八大精神知識競賽、水利建設(shè)成果展、詩歌朗誦比賽、廉政教育主題活動、水利普及大走訪活動、水利業(yè)務(wù)知識培訓及考試等特色活動，對全局員工進行水利專業(yè)知識、水法律和行政執(zhí)法等方面的培訓。通過扎扎實實的創(chuàng)建活動，不斷提高全局黨員干部職工的戰(zhàn)斗力、凝聚力，真正打造了一支政治過硬、思想堅定、團結(jié)向上、開拓創(chuàng)新的水利建設(shè)隊伍，使我局的各項工作再上新臺階。

2、做好思想政治教育工作。為了提高廣大干部職工的整體素質(zhì)。我局定于每周四組織全局干部職工學習習近平一系列重要和黨的十八大精神，鄧小平理論及“三個代表”重要思想。我局按照時間節(jié)點，與全區(qū)“解放思想大討論”、“中國夢”等各項活動相結(jié)合，組織了一系列形式多樣、內(nèi)容新穎的主題實踐活動，引導全局廣大干部職工堅定理想信念，構(gòu)筑精神支柱，使每一名干部職工的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，面對新形勢、新任務(wù)，都能夠表現(xiàn)出較強的奉獻意識、進取意識、創(chuàng)業(yè)意識和大局意識。

3、加強反腐倡廉宣傳教育。兩年以來，我局認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”文件精神以及區(qū)紀委四屆三次全會精神，深入學習黨的十八大精神，踐行科學發(fā)展觀，全面改進作風，密切聯(lián)系群眾，黨風廉政建設(shè)取得階段性成效。

申報單位(公章)

第四篇：縣水利局2010年精神文明建設(shè)工作計劃

為了進一步推進全水利系統(tǒng)精神文明建設(shè)工作健康深入發(fā)展，不斷提升干部職工的文明素質(zhì)，有力促進水利事業(yè)又好又快發(fā)展，現(xiàn)就2010年精神文明建設(shè)工作提出以下安排計劃：

一、總體要求

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，緊緊圍繞全縣水利中心工作，以和諧創(chuàng)建和群眾

性精神文明創(chuàng)建活動為支撐，不斷解放思想、堅定信心、轉(zhuǎn)變作風、服務(wù)發(fā)展，以社會主義核心價值體系為根本，扎實推進和諧文化建設(shè)和職工思想道德建設(shè)，廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動和“創(chuàng)佳選優(yōu)評差”競賽活動，為保證順利完成全年各項工作任務(wù)，提供強大的政治保障和精神支撐。

二、圍繞水利工作中心，深入學習實踐科學發(fā)展觀

深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動是今年黨的建設(shè)的重要任務(wù)。堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)攬精神文明建設(shè)工作全局，把科學發(fā)展觀落實到水利建設(shè)的各個方面，滲透在工作的各個環(huán)節(jié)，始終貫穿于水利建設(shè)的全過程，做到用科學發(fā)展觀指導工作，用科學發(fā)展觀推進工作落實，用實踐科學發(fā)展觀檢驗工作成果。要充分發(fā)揮精神文明建設(shè)涉及面廣、有廣泛群眾性的工作優(yōu)勢，調(diào)動一切力量，利用各種陣地，通過各種途徑，采取各種方式，在全系統(tǒng)興起學習實踐科學發(fā)展觀活動和“優(yōu)化投資環(huán)境，保障科學發(fā)展”主題教育熱潮，引導廣大干部職工深刻領(lǐng)會科學發(fā)展觀的重大意義、科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，下大力氣轉(zhuǎn)變不符合科學發(fā)展觀的思想觀念，著力消除影響水利發(fā)展的制約因素，不斷增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，進一步推進學習實踐活動扎實開展、深入人心，取得實效，確保水利建設(shè)有序發(fā)展。

三、以文明素質(zhì)教育為主線，扎實推進思想道德建設(shè)

按照重在實際行動、重在持之以恒、重在形成機制的要求，大力弘揚以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，積極開展社會道德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育和“知榮辱、講正氣、促和諧”道德實踐活動，集中解決干部職工行為習慣和社會風氣中存在的突出問題，為構(gòu)建和諧社會奠定良好的道德基礎(chǔ)。在建黨89周年前夕，對全系統(tǒng)涌現(xiàn)出來的先進基層黨支部、優(yōu)秀黨員進行集中表彰，弘揚正氣，鼓舞斗志，樹立文明新風。

廣泛開展理想信念教育，在廣大干部職工中牢固樹立中國特色社會主義理想。以慶祝建國60周年為契機，采取多種形式，深入開展國情教育和中國革命、建設(shè)、改革的歷史教育，大力弘揚愛國主義、集體主義、社會主義理想，引導干部職工正確認識社會發(fā)展規(guī)律、正確認識國家前途和命運，不斷增強對黨的領(lǐng)導、社會主義制度、改革開放事業(yè)、全面建設(shè)小康社會目標的信心。結(jié)合我們的實際，開展“迎國慶講文明促發(fā)展”主題宣傳教育活動和建國60年水利建設(shè)發(fā)展成果系列宣傳教育活動?！笆弧鼻跋?，將組織全系統(tǒng)開展慶國慶歌詠比賽，進一步唱響共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的時代主旋律。

深入開展以誠信為主題的道德實踐活動，全面推行承諾制、首問負責制、限時辦結(jié)制、群眾監(jiān)督評議制、生產(chǎn)經(jīng)營信譽制，認真組織開展民主評議行風活動，深入解決水利建設(shè)中存在的突出問題，大力倡導誠實守信的社會風尚，促進服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量不斷提高，推進誠信建設(shè)不斷深化，為水利發(fā)展營造良好的社會環(huán)境。繼續(xù)開展青少年“紅色之旅”愛國主義教育活動，不斷提高未成年人的思想道德素質(zhì)。

四、積極開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，努力營造和諧文明氛圍

結(jié)合單位實際，繼續(xù)堅持“以人為本，重在建設(shè)”的方針，按照“拓展領(lǐng)域、充實內(nèi)容、改進方法、提高水平”的思路，廣泛深入開展“文明機關(guān)”、“文明單位”、“文明科室”、“文明工地”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動和“創(chuàng)選評”競賽活動，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，改進工作，進一步提高行業(yè)文明水平，努力營造團結(jié)、和諧、高效、文明、為民的辦事氛圍和工作環(huán)境，促進水利事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

五、不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容，進一步提升行業(yè)文明程度

一要在本單位大力弘揚水利行業(yè)精神，進一步激發(fā)廣大水利職工熱愛水利、獻身水利的工作熱情，向全縣人民展現(xiàn)水利人“獻身、負責、求實”的良好精神面貌。二要利用“世界水日”、“中國水周”、“科技之春”等宣傳時機，積極宣傳開展“節(jié)水型”社會建設(shè)活動，大力宣傳《水法》等法律法規(guī)，增強人人愛惜水、保護水資源、依法用水管水等觀念，努力營造全社會關(guān)注水利、支持水利、發(fā)展水利的濃厚氛圍，為依法治水創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。三要深入開展結(jié)對共建和“獻愛心、送溫暖“幫扶活動，充分展示水利人心系弱勢群體、扶貧助困、無私奉獻的精神風貌。四要深化“我們的節(jié)日”主題活動，深入挖掘春節(jié)、清明、端午、中秋、重陽等傳統(tǒng)節(jié)日的文化內(nèi)涵，組織形式多樣的文體娛樂活動，大力弘揚民族傳統(tǒng)文化，豐富職工文化生活，增強水利行業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，激發(fā)廣大水利職工的工作熱情和干勁，為水利建設(shè)發(fā)展提供強大的精神動力。

六、切實加強組織領(lǐng)導，進一步提高精神文明建設(shè)工作水平

要進一步提高認識，高度重視和做好精神文明建設(shè)

工作，堅持把精神文明建設(shè)擺在突出位置，列入重要議事日程，納入領(lǐng)導目標責任，專題研究，明確分工，落實責任，與水利業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核。要進一步建立健全“一把手”負總責、分管領(lǐng)導具體抓、上下密切配合、同步聯(lián)動、群眾積極參與的領(lǐng)導體制和嚴格、規(guī)范、科學的考評及注重實效的工作機制，建立完善與現(xiàn)代文明相適應、與建設(shè)和諧社會相適應的創(chuàng)建工作方式，不斷創(chuàng)新活動載體，增強活動的吸引力和感染力，努力開創(chuàng)水利系統(tǒng)精神文明建設(shè)工作新局面，為全面完成今年水利建設(shè)目標任務(wù)，促進縣域經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻，以優(yōu)異成績迎接建國60周年。

第五篇：水利局工作總結(jié)

今年以來，我局緊緊圍繞縣“五水共治”工作部署，結(jié)合水利工作實際，突出落實組織到位、責任到位、發(fā)動到位“三個到位”，堅持領(lǐng)導牽頭、強化協(xié)調(diào)，條塊聯(lián)動、形成合力，多管齊下、綜合推進，全面啟動“五水共治”各項水利工作。一季度，累計完成水利建設(shè)投資4423萬元，占全年計劃總投資17.7%，實現(xiàn)了首季“開門紅”。

一、一季度工作總

結(jié)

（一）突出以人為本，積極備戰(zhàn)防汛保安

周密部署，積極行動，確保防汛準備工作做到細而實，保障汛期工作正常運行。開展防汛大檢查，組織全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）認真開展防汛自查，對轄區(qū)內(nèi)的山塘水庫、在建工程等安全隱患進行全面檢查。組建6個復查小組分赴各地深入檢查核實，并發(fā)文通報183處防汛安全隱患，逐一落實整改。調(diào)整充實各級防汛組織指揮機構(gòu)，全縣近2000名防汛責任人名單在《新xxxx》報上進行公布，組建應急搶險隊伍803支、搶險人員8697人。修訂完善縣、鄉(xiāng)、村三級防汛防臺總體預案和水工程搶險等專項預案。及時清查補充防汛物資，儲備17.5萬條袋類物資、617件救生衣、650只合金網(wǎng)籠、6艘沖鋒舟等防汛物資，落實12臺挖掘機、13臺自卸車、5輛吊車、13臺裝載機等機械。完成山洪災害防治縣級非工程措施建設(shè)項目竣工驗收，著手《縣級基層防汛防臺體系規(guī)范化建設(shè)實施方案》編制。

（二）堅持治污先行，全力做好專項整治行動

認真貫徹“五水共治、治污先行”要求，根據(jù)縣“五水共治”辦公室統(tǒng)一部署，積極做好“垃圾河”殲滅月活動和違法建筑河道“鐵拳”整治專項行動涉水相關(guān)工作。指導、督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）深入開展“垃圾河”、涉水違法建筑的調(diào)查排摸工作，并對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）上報的調(diào)查排摸情況逐一進行現(xiàn)場核實，做好拍照記錄、統(tǒng)計梳理、分類歸檔，建立動態(tài)圖文管理檔案。同時，加強巡查，會同多部門開展聯(lián)合執(zhí)法行動。截止3月底，累計開展水事巡查59次，制止違法行為32起，立案查處水事違法案件4起，協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）拆除涉水違法建筑3.5萬平方米，完成應拆違面積23%。

（三）狠抓項目推進，全面啟動“五水共治”水利建設(shè)

牢牢抓住項目建設(shè)“牛鼻子”，早部署、早落實、早啟動，“五水共治”各項水利工程建設(shè)有序推進，呈現(xiàn)良好態(tài)勢。

1、治污水項目：縣城溪北片城市防洪排澇整治一期工程政策處理工作取得突破性進展，土地征用基本完成，青苗補償及地面附著物處理已著手開展?！扒逅惫こ探?jīng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）多次征求意見、反復論證，下達建設(shè)計劃51.8公里，并已完成13公里，占計劃25%、“五水共治”下達任務(wù)30%，其中，小流域堤防加固0.5公里，農(nóng)村溝渠整治5公里，平原河網(wǎng)疏浚7.5公里。

2、防洪水項目：圩岙水庫除險加固完成工程量15%；羅岙水庫完成塌坑回填并開始灌漿試驗；亭旁溪王村至前樓、前樓至尤家段、珠游溪高枧段等3個中央中小河流治理工程分別完成工程量60%、46%、65%；洞港南山塘至下道頭段、海游溪下葉橋至山嘴頭段治理工程完成初步設(shè)計等前期工作并上報省廳審批；懸渚、賴峙涂標準海塘加固工程完成前期工作，計劃4月份完成招投標，進入實施階段；六敖南塘新閘、四號港閘工程完成初步設(shè)計；第五批中央財政小型農(nóng)田水利重點縣項目著手建設(shè)方案編制，普通小型農(nóng)田水利項目已完成招投標；積極開展葛岙片標準海塘二期工程政策處理工作，確保工程二季度復工。

3、保供水項目：東屏水庫工程完成水資源論證審批與可研咨詢，項建書已經(jīng)太湖局核準并上報省發(fā)改委審批，移民大綱正委托編制；完成6個農(nóng)村飲用水工程建設(shè)施工圖評審和16個農(nóng)村飲水安全提升工程實施計劃編制；新增改善灌溉面積2500畝，完成計劃31%，著手新增高效節(jié)水灌溉建設(shè)方案編制。

4、抓節(jié)水項目：完成沿海工業(yè)城1家企業(yè)的水循環(huán)系統(tǒng)改造，啟動1家企業(yè)的水平衡測試工作。完成《xxxx縣節(jié)水型社會建設(shè)實施方案》、《xxxx縣節(jié)約用水實施細則》編制并上報縣政府。以第22屆“世界水日”和第27屆“中國水周”為契機，聯(lián)合縣婦聯(lián)、節(jié)水辦等單位創(chuàng)新形式廣泛開展節(jié)水宣傳，累計投入經(jīng)費23萬元，邀請臺州電視臺《鄉(xiāng)村大擂臺》欄目作專場文藝演出；舉辦“創(chuàng)平安家庭，助五水共治”慶三八活動、“文明用水·從我做起”知識競賽、“五水共治，還我青山綠水”繪畫比賽等多場活動；制作大型廣告牌1個，懸掛宣傳燈桿刀旗100對；連續(xù)在縣城蟠龍公園、集鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場、社區(qū)中心等人流密集場所擺放100余張展板和10個咨詢臺，發(fā)放節(jié)水宣傳圍裙3000個、環(huán)保袋3000個、紙巾8000盒、節(jié)水知識手冊3000冊、《浙江省節(jié)約用水辦法》單行本500本；并在30所學校開展“節(jié)約用水，從我做起”主題系列教育活動，有效提高全社會參與五水共治的責任意識和保護家園的護水、節(jié)水意識。

（四）注重思路創(chuàng)新，不斷強化水利管理和服務(wù)

多方籌資，建立與省、市主管部門經(jīng)常性聯(lián)系制度，積極包裝運作項目，爭取到中央、省級補助資金9538萬元，最近又成功將懸渚標準海塘工程列入中央項目，追加投資1800萬元；與多家銀行聯(lián)系達成協(xié)議，4月份可到位貸款2000余萬元；將小農(nóng)水項目、“清水

”工程與農(nóng)業(yè)兩區(qū)、新農(nóng)村建設(shè)等有效配套整體推進，用足、用巧、用活預算資金。建立領(lǐng)導班子掛鉤聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）水利工作制度，主動協(xié)調(diào)，想方設(shè)法及時破解規(guī)劃設(shè)計、項目報批、政策處理等工程推進中遇到的難題。根據(jù)縣行政區(qū)劃調(diào)整，修訂完善“1+10”水利工程建設(shè)模式，進一步理順水利工程建設(shè)管理體制。把好工程建設(shè)管理關(guān)，針對水利工程實施中存在的問題和應用的規(guī)范，制定水利工程建設(shè)監(jiān)管系統(tǒng)“10項規(guī)定”，出臺《xxxx縣水利工程建設(shè)質(zhì)量與安全監(jiān)督管理辦法》等制度，深入實行“陽光水利建設(shè)”，加強水利工程建設(shè)活動監(jiān)督、檢查和指導服務(wù)，形成水利工程建設(shè)全過程監(jiān)管。

（五）加強廉政和作風建設(shè)，全面優(yōu)化政風行風

以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，切實加強機關(guān)干部、作風和廉政建設(shè)。利用周一學習夜，堅持集中學習和個人自學相結(jié)合，采取領(lǐng)導上黨課、專家輔導、觀看影片、討論交流等多種形式廣泛開展學習；開展“基層走親、助推治水”活動，深入征求并梳理意見建議，明確整改方向；全面開展建章立制工作，列出清單逐一分析研究做好廢、改、立工作；健全黨風廉政建設(shè)責任制，創(chuàng)新實行中層以上干部廉政承諾、廉政談話、每周工作檢查和每月工作匯報制度，加強黨風廉政和反腐敗工作；制定出臺《xxxx縣水利局機關(guān)工作人員考勤考核工作方案 》》等制度，規(guī)范工作行為，并有計劃地組織干部職工參加在職繼續(xù)教育和各類培訓，提升干部隊伍整體素質(zhì)。組織開展安全生產(chǎn)大檢查，全面簽訂安全生產(chǎn)責任狀，進一步完善安全生產(chǎn)責任機制和安全生產(chǎn)工作目標考核機制；認真抓好機關(guān)黨建、綜治、計劃生育、信訪等專項工作，與機關(guān)各科室、站所簽訂責任狀并落實任務(wù)。

二、存在的主要問題

一是防汛防臺尚有薄弱環(huán)節(jié)。我縣地處浙東沿海，為臺風易發(fā)地區(qū)，水利工程面廣量大，防災減災整體能力不強，今年防汛檢查共發(fā)現(xiàn)水利設(shè)施隱患183處，加上區(qū)域性內(nèi)澇嚴重、監(jiān)測預報能力和基層防汛體系有待完善提高等問題，防汛防臺形勢不容樂觀。

二是縣級配套資金困難。我縣為經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)，財政困難，水利工程配套資金無法按時足額到位。2008～2013年實施的水利工程中尚有77個項目存在縣財政配套資金缺口1.3億元，今年為省廳安排的水利工程竣工驗收年，我們將需集中支付一大批工程尾款和項目保證金，壓力巨大。同時，今年，縣財政也大大縮減了部門預算，水利工程配套資金尚未落實，或?qū)⒂绊懰ㄔO(shè)任務(wù)的完成。

三是重點工程推進艱難。重點水利工程前期審批難度大、手續(xù)復雜，土地、政策處理、移民安置等問題棘手。如佃石水庫工程因芹溪電站移民安置和管理房等問題無法完成竣工驗收；海游港北岸整治工程由于土地指標、化工廠搬遷等問題已被迫停工；金洋涂圍墾由于省海洋局未出示海洋預審意見，省發(fā)改委無法批復項建書，后續(xù)工作無法開展。

四是工程建設(shè)領(lǐng)域有待規(guī)范。近年來，我局出臺了一系列辦法措施，對水利建設(shè)市場進行了整頓和規(guī)范，但仍存在諸多問題，如施工單位無法及時聯(lián)系，監(jiān)理人員不負責無法出具監(jiān)理報告，水利工程變更程序不規(guī)范、隨意性大等等，這些問題都需要我們進一步研究解決。三、二季度工作計劃

以防汛保安為中心，“五水共治”水利建設(shè)為重點，黨的群眾路線教育實踐活動為載體，進一步加大各項水利工作力度，確保實現(xiàn)年過半、任務(wù)過半。

（一）圍繞一個中心，確保防汛減災保安全

著重做好以下四項防汛防臺工作：一是按照“網(wǎng)格化”要求全面落實防汛責任，縱向?qū)訉勇鋵嵉礁餍姓濉⒒鶎訂挝?，橫向逐級落實到各部門，真正做到橫向到邊、縱向到底、不留死角。二是按照“防大汛”要求抓好各項準備工作，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）防汛準備工作再進行一次全面檢查，聯(lián)合防指成員單位切實做好防汛值班工作，加強預報預警。三是按照“五個不”要求抓好防汛重點工作，以防御強臺風甚至是超強臺風正面襲擊的標準完善、細化和落實防御措施，確保實現(xiàn)海塘堤防不決口、水庫山塘不垮壩、出海船只不失事、重點區(qū)塊不受淹、地質(zhì)災害不死人。四是按照“兩手抓”要求統(tǒng)籌抓好抗旱工作，及時掌握水庫、河網(wǎng)蓄水和用水情況，科學調(diào)度，確保全縣工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、居民生活用水不受影響。

（二）加快治水攻堅，狠抓“五水共治”水利建設(shè)

明確各個工程月度、半目標，落實責任到點（科室）到人，實行“六個一”制度（一周一督查、一月一排名、一季一問責）制度，以壓力促動力，切實加強協(xié)調(diào)服務(wù)和督促指導，強勢推進各項水利工程建設(shè)。

1、治污水項目：爭取完成縣城溪北片城市防洪排澇整治一期工程政策處理工作并著手招投標。建設(shè)“清水”工程13公里，累計完成26公里，完成計劃51%、“五水共治”下達任務(wù)60%。

2、防洪水項目：完成圩岙水庫除險加固工程量35%，累計完成50%，開展羅岙水庫除險加固工程施工圖設(shè)計；完成旁溪王村至前樓、前樓至尤家段、珠游溪高枧段等3個中央中小河流治理工程量20%以上，累計分別完成80%、65%、90%；爭取完成洞港南山塘至下道頭段、海游溪下葉橋至山嘴頭段治理工程初步設(shè)計批復；啟動懸渚、賴峙涂標準海塘加固并完成工程量10%；完成六敖南塘新閘施工圖審查和四號港閘工程招投標；完成第五批中央財政小型農(nóng)田水利重點縣項目方案申報及招投標，普通小型農(nóng)田水利項目工程量60%；加快做好葛岙片標準海塘二期工程政策處理并復工。

3、保供水項目：繼續(xù)做好東屏水庫工程移民大綱編制、項建書申報等工作；啟動6個農(nóng)村飲用水工程建設(shè)，完成農(nóng)村飲水安全提升工程建設(shè)3個；新增改善灌溉面積2000畝，累計完成4500畝，新增高效節(jié)水灌溉面積1800畝，分別完成計劃56%、53%。

4、抓節(jié)水項目：完成2家取水企業(yè)水平衡測試并驗收1家；啟動xxxx第二高級中學節(jié)水改造項目；做好5·15節(jié)水宣傳活動，深入開展創(chuàng)建節(jié)水型機關(guān)、學?；顒印?/p>

繼續(xù)加強水政巡查，嚴厲打擊水事違法行為，督促落實“五水共治”各項水利工作，指導協(xié)助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）做好涉水違法建筑拆除整治。

（三）依托活動載體，推動水利事業(yè)改革發(fā)展

深入開展群眾路線教育實踐活動，認真查擺問題，開展批評和自我批評，制定整改任務(wù)書，采取有效措施切實做好整改。結(jié)合水利實際，調(diào)整推廣 “1+10”水利工程建設(shè)模式，建立健全工程立項、變更、驗收及監(jiān)理施工企業(yè)管理等10項規(guī)章制度，深入實行“陽光水利建設(shè)”，把好工程建設(shè)管理關(guān)。健全完善機關(guān)干部考勤考核、領(lǐng)導班子掛鉤聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、財務(wù)管理等內(nèi)部管理制度，繼續(xù)實行嚴教育、嚴管理、嚴監(jiān)督、嚴考核、嚴獎懲，切實加強機關(guān)作風、干部隊伍和廉政建設(shè)，提高干部隊伍能力和工作效率，提升服務(wù)水平，優(yōu)化水利發(fā)展環(huán)境。