第一篇：職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)心得體會(huì)-第3階段范文

職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)心得體會(huì)---征求意見階段 職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)第三階段已經(jīng)結(jié)束，在這個(gè)階段為響應(yīng)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展了大討論、廣泛聽取意見、設(shè)立征求意見箱、開展問卷調(diào)查、家庭走訪、組織談心等活動(dòng)以為職工、務(wù)實(shí)、清廉為主要內(nèi)容的職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，并且公司教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要對(duì)所有調(diào)研走訪、征求意見箱、OA征求意見網(wǎng)絡(luò)信箱及手機(jī)短信等征求到的意見建議進(jìn)行分類、整理、歸納。此次教育實(shí)踐活動(dòng)，是讓每個(gè)員工及員工家屬都暢所欲言的談思想、談?wù)J識(shí)、談感受、談對(duì)公司管理和發(fā)展的意見建議，使大家思想上融入天元大家庭，積極地參與管理、監(jiān)督管理，真正做天元的主人。因此，開展好這次職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，必須積極適應(yīng)新形勢(shì)下群眾工作的特點(diǎn)和要求，必須充分與機(jī)關(guān)基層、各行各業(yè)的黨員干部群眾的真實(shí)想法和實(shí)際情況緊密地結(jié)合起來。

在此次教育實(shí)踐活動(dòng)中，領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范是最重要，也是最有力。如果領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，嚴(yán)格要求自己，事事以群眾需要為己任，就會(huì)讓其他的干部和工作人員，產(chǎn)生強(qiáng)烈的激勵(lì)效應(yīng)，教育實(shí)踐活動(dòng)才會(huì)獲得強(qiáng)大的內(nèi)在動(dòng)力，才會(huì)得到廣大干部群眾的衷心擁護(hù)和大力支持，才會(huì)取得實(shí)實(shí)在在的效果。比如說，在清潔鄉(xiāng)村活動(dòng)中領(lǐng)導(dǎo)干部一馬當(dāng)先,沖鋒在前,率先走在行動(dòng)第一線，帶領(lǐng)群眾一起清掃垃圾、美化家園。

民生就是職工群眾最大的實(shí)際，做好新形勢(shì)下的職工群眾工作，必須以找出實(shí)際問題為根本。建議要深入剖析研究，認(rèn)真查找思想認(rèn)識(shí)、工作機(jī)制、工作方式等方面存在的脫離群眾的問題，逐一提出整改意見，做出公開承諾，出臺(tái)便民服務(wù)措施，提高辦事服務(wù)效率。要加強(qiáng)督促檢查。通過經(jīng)常性的隨機(jī)督查暗訪，了解真實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)突出問題。

我們作為領(lǐng)導(dǎo)干部一定要深入基層團(tuán)隊(duì)、工作一線進(jìn)行調(diào)研走訪，聽取員工意見。要暢通反映問題渠道，進(jìn)一步加強(qiáng)公司高管和員工之間的對(duì)話溝通力度。定期召開職工群眾反映問題專題會(huì)議，聽取員工反映問題及建議；作為領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員，一定要讓職工群眾進(jìn)行民主評(píng)議。從企業(yè)生產(chǎn)存在的問題和面臨的矛盾、困難中，反思工作中存在的問題和不足，為對(duì)照檢查、開展批評(píng)與自我批評(píng)和解決問題打好基礎(chǔ)。職工群眾路線是企業(yè)的根本發(fā)展路線，它要求我們必須始

終堅(jiān)持一切為了職工群眾、一切依靠職工群眾，從職工群眾中來、到職工群眾中去。作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須形成一種普遍共識(shí)，那就是：密切聯(lián)系職工群眾是企業(yè)和部門的最大發(fā)展優(yōu)勢(shì)，脫離職工群眾是企業(yè)發(fā)展的最大危險(xiǎn)。

職工群眾是企業(yè)的真正創(chuàng)造者和發(fā)展推動(dòng)者，企業(yè)能否健康發(fā)展、團(tuán)隊(duì)能否提高效率最終都要依靠職工群眾，企業(yè)的發(fā)展、團(tuán)隊(duì)的提高只有掌握了職工群眾、變?yōu)槁毠と罕姷淖杂X行動(dòng)，才能真正起作用。

第二篇：鐵路職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)心得體會(huì)5

群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)心得體會(huì)

“從群眾中來，到群眾中去”，是黨在長期革命斗爭(zhēng)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)中的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，是黨的政治優(yōu)勢(shì)、優(yōu)良傳統(tǒng)和根本路線，也是我們黨一貫堅(jiān)持的方針政策。在革命年代，黨利用這一法寶取得了革命的勝利。在當(dāng)下，面對(duì)加快發(fā)展的新形勢(shì)，我們必須堅(jiān)持“全心全意為人民服務(wù)”，堅(jiān)持深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，知民之所思，察民之所慮，集民之智慧，使我們作出的決策、采取的措施、推行的工作更加符合廣大職工群眾的愿望和利益。

想一想當(dāng)年的焦裕祿，面對(duì)“三害”肆虐，他既不發(fā)牢騷怨天尤人，也不拍腦瓜決策，而是走訪群眾，調(diào)查實(shí)情，從中找到治理辦法。對(duì)照焦裕祿這面鏡子，就會(huì)發(fā)現(xiàn)，黨走群眾路線的重要性和必要性。群眾觀點(diǎn)是無產(chǎn)階級(jí)政黨的根本立場(chǎng)和根本觀點(diǎn)，群眾路線是我們黨的根本工作路線。黨的發(fā)展歷史證明，丟掉群眾觀點(diǎn)，我們就得不到群眾的擁護(hù)和支持；丟掉群眾路線，我們就無法從職工群眾中汲取智慧和力量。

作為新時(shí)期的黨員，應(yīng)該把黨的群眾路線的精神實(shí)質(zhì)，深深扎根于人民群眾之中，努力踐行“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念，做到思想上尊重群眾、政治上代表群眾、感情上貼近群眾、工作上為了群眾。一切從職工群眾的根本利益出發(fā)，多為職工群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，才能得到廣大職工群眾的擁護(hù)和支持，企業(yè)的事業(yè)才能在建設(shè)和發(fā)展中取得新勝利。

第三篇：鐵路窗口單位職工群眾路線教育活動(dòng)心得體會(huì)

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鐵路窗口單位職工群眾路線教育活動(dòng)心得體會(huì)

黨的十八大決定，圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性，在全黨深入開展以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是黨的十八大作出的重要戰(zhàn)略部署。機(jī)務(wù)段黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，結(jié)合自身實(shí)際，穩(wěn)步推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，確保教育實(shí)踐活動(dòng)取得顯著成效。

“職工的事情再小也是大事”，這是我們財(cái)務(wù)科的一句口號(hào)更是多年來一貫的傳統(tǒng)。財(cái)務(wù)科作為我段一個(gè)服務(wù)性的職能科室，在很大程度上面向的是廣大職工。一直以來，很多群眾反映有些窗口部門“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”，遇到這樣的情況，有的群眾自認(rèn)倒霉，無奈忍受，而有的群眾爭(zhēng)鋒相對(duì)，與工作人員激烈“理論”。無論哪種情況，都不利于解決問題，只會(huì)激發(fā)矛盾，影響社會(huì)和諧，影響科室形象。我們不禁要問，窗口單位服務(wù)質(zhì)量何時(shí)才能提高。其實(shí)，仔細(xì)想想，窗口單位的工作人員也很辛苦，整日面對(duì)繁重的工作和許許多多的辦事職工，經(jīng)常需要多次的給群眾做解釋，有的職工心情不好，也會(huì)把脾氣發(fā)在工作人員身上，久而久之，一些工作人員自然變得缺乏耐心，態(tài)度惡劣。但是，不管怎樣，為民服務(wù)始終是我們的根本宗旨，讓職工滿意始終是我們工作的追求，背離了這些，任何理由借口都顯得蒼白無力。所以，提高窗口單位服務(wù)質(zhì)量，責(zé)任耐心是關(guān)鍵。有責(zé)任，工作才會(huì)熱情；有耐心，熱情才會(huì)延續(xù)。一方面，要加強(qiáng)責(zé)任教育，提高責(zé)任意識(shí)，要充分認(rèn)識(shí)為民服務(wù)是窗口單位和服務(wù)行業(yè)的主要職責(zé)和義務(wù)；同時(shí)還要提高服務(wù)意識(shí)，真正做到在思想上尊重群眾、在感情上貼近群眾、在工作上為了群眾，一切工作是為群眾服務(wù)，而不是群眾求我們辦事。另一方面要加強(qiáng)耐心培養(yǎng)，群眾的訴求和抱怨要耐心聽，職工基本情況要耐心問，相關(guān)政策、辦事程序要耐心講，群眾的質(zhì)疑更要耐心解釋。只有堅(jiān)持以職工滿意為第一標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)職業(yè)道德和責(zé)任，培養(yǎng)服務(wù)群眾的耐心，才能不斷改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。

通過學(xué)習(xí)，我充分認(rèn)識(shí)到堅(jiān)持黨的“群眾路線”的重要性。無論是對(duì)于一個(gè)國家、一個(gè)政黨，還是對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說，只有認(rèn)真貫徹落實(shí)群眾路線，通過扎實(shí)有效的走群眾路線實(shí)踐活動(dòng)，將群眾路線這塊基石砌好，把黨走群眾路線的優(yōu)良作風(fēng)傳承好、發(fā)展好，才能使企業(yè)騰飛、國家興旺、人民大眾的“中國夢(mèng)”早日實(shí)現(xiàn)！

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資料來源：http://004km.cn/data/xdth/

第四篇：職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施細(xì)則（xiexiebang推薦）

關(guān)于開展職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施細(xì)則

（2013年11月14日）

根據(jù)公司開展職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的精神和要求，參照公司下發(fā)的《XXXXXXXXXXXXX集團(tuán)關(guān)于開展職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施的實(shí)施方案》和《XXXXXXXXXXXXX集團(tuán)關(guān)于開展職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施細(xì)則》兩份綱領(lǐng)性文件，同時(shí)結(jié)合部門現(xiàn)階段以培訓(xùn)學(xué)習(xí)和水泥銷售工作開展前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作為重心等特點(diǎn)，現(xiàn)制定出本部門活動(dòng)實(shí)施細(xì)則。

一、活動(dòng)安排時(shí)間及范圍：

與集團(tuán)公司本次職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)時(shí)間安排保持一致，即2013年11月10日——2014年12月28日。

二、方法及步驟：

（一）準(zhǔn)備及動(dòng)員階段（2013年11月10日——2013年11月14日）

1、成立部門活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：

副組長：

組員：

2、制定方案及實(shí)施細(xì)則:

（1）實(shí)施方案的制定：參考集團(tuán)公司制定的《XXXXXXXXXXXXX集團(tuán)關(guān)于開展職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施方案》，部門不再另行制定方案；

（2）實(shí)施細(xì)則的制定：由部門活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)起草活動(dòng)實(shí)施細(xì)則，經(jīng)部門全體成員集體討論確定后實(shí)施。

3、召開動(dòng)員大會(huì)：

2013年11月13日部門召開XXXXXXXXXXXXX部職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的動(dòng)員大會(huì)，進(jìn)行安排和部署。

4、營造氛圍：

由部門活動(dòng)組織小組成員XXX負(fù)責(zé)，利用黑板報(bào)、宣傳橫幅等形式，營造部門群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的氛圍。

（二）學(xué)習(xí)階段（2013年11月14日——2014年3月15日）

1、個(gè)人自學(xué)：

部門全體員工要統(tǒng)籌安排好學(xué)習(xí)與工作，擠出時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。采取交流的方式，將一些有關(guān)群眾路線的書籍、報(bào)刊集中到一起，員工可利用中午休息的時(shí)間進(jìn)行交換閱讀、學(xué)習(xí)和交流。同時(shí)，下班之余員工要利用各種媒體渠道（報(bào)刊、書籍、網(wǎng)絡(luò)等）進(jìn)行群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的自學(xué)。

2、集中學(xué)習(xí)輔導(dǎo)：

由部門活動(dòng)組織小組成員負(fù)責(zé)選材（如：毛澤東、鄧小平等老一輩革命家的有關(guān)群眾路線的著作，總書記和李克強(qiáng)總理現(xiàn)階段有關(guān)群眾路線的重要講話），副組長XXX對(duì)材料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，并安排專人帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)。利用每周五下班時(shí)間的兩個(gè)小時(shí)（18︰00—20︰00）左右的時(shí)間進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，部門全體人員參加。

個(gè)人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)都要做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會(huì)。部門領(lǐng)導(dǎo)XXX總經(jīng)理和XXXX總經(jīng)理學(xué)習(xí)筆記不少于1萬字，撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)不少于3篇；部門其他成員學(xué)習(xí)筆記不少于6000字，撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)不少于2篇。

3、開展討論活動(dòng)：

（1）部門將開展“誰是XXXX主人翁”分組討論活動(dòng)。討論活動(dòng)要形成決議，以指導(dǎo)部門員工現(xiàn)階段學(xué)習(xí)工作階段的日常行為和為企業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)等。

（2）本著“一切工作的開展都是建立在員工的人身和財(cái)產(chǎn)安全得到保障的前提下進(jìn)行的”原則，同時(shí)結(jié)合部門現(xiàn)階段的協(xié)助安裝公司進(jìn)行設(shè)備安裝、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和工作全面展開前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作等特點(diǎn)，每個(gè)人都要查找出自己工作環(huán)境周圍存在哪些安全隱患，辨識(shí)清楚相關(guān)危險(xiǎn)源，以集中交流的方式分享給其他部門員工，以引起部門全體成員的高度重視，排除工作環(huán)境內(nèi)的安全隱患。

（3）部門全體成員都要由家人出具一份“家人評(píng)定意見書”，由家人真實(shí)客觀的反應(yīng)出部門員工在入職公司后相比以前有哪些變化，同時(shí)也要對(duì)部門員工仍然存在的不足和缺點(diǎn)予以指出，并表明對(duì)公司的期望

等，最后簽字確認(rèn)。具體要求如下：

①家庭在外省的部門員工，以函件的方式完成“家人評(píng)定意見書”； ②已婚的部門員工，由其配偶出具“家人評(píng)定意見書”；

③未婚的部門員工，由其父母出具“家人評(píng)定意見書”；

④父母未在身邊的，由其兄弟姊妹出具“家人評(píng)定意見書”；

（4）在部門全體成員中開展“我是XXXX主人翁”的征文活動(dòng)，并從從中選出優(yōu)秀的作品推薦至集團(tuán)公司做評(píng)比。

（三）征求意見階段（2014年4月15日——2014年6月15日）

1、廣泛聽取意見：

（1）部門領(lǐng)導(dǎo)將暢通反映問題的渠道，以無記名的書面方式對(duì)部門的管理、決策機(jī)制以及日常學(xué)習(xí)工作任務(wù)分工等各個(gè)方面進(jìn)行反映，并且提出自己的個(gè)人意見和建議。

（2）開展“部門總經(jīng)理帶領(lǐng)部門活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員進(jìn)行各員工工作學(xué)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)地調(diào)研”活動(dòng)?，F(xiàn)場(chǎng)收集反映部門員工心聲的一手資料，事后做整理，并對(duì)員工反映的每一個(gè)問題都要做出相應(yīng)的回應(yīng)。

（3）以展板的形式，將部門進(jìn)行的“職工群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”的動(dòng)態(tài)、討論活動(dòng)中形成的決議及部門員工的一些建議意見等做為主題內(nèi)容進(jìn)行展出；

2、組織談心活動(dòng)：

部門將“組織談心活動(dòng)”做為一項(xiàng)不間斷的工作長期堅(jiān)持下去。部門總經(jīng)理與部門副總之間、部門副總與部門經(jīng)理之間、部門主任（或副部長）與班組長及員工之間要逐一談心，幫助查找自身存在的問題并分析原因，有針對(duì)性的提出整改意見建議。要通過談心活動(dòng)達(dá)到交流思想、溝通認(rèn)識(shí)、增進(jìn)感情的目的。

3、開展座談會(huì)：

在部門領(lǐng)導(dǎo)的主持下，拋開上下級(jí)的關(guān)系，大家針對(duì)自身和部門目前存在的各種問題、自身在那些方面需要組織的幫助和關(guān)懷以及對(duì)部門、公司的期望等問題暢所欲言。座談會(huì)要形成書面材料，以備后期的活動(dòng)總結(jié)。

4、開展家庭走訪：

由部門領(lǐng)導(dǎo)及部門活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員深入部門員工家庭開展家訪活動(dòng)，了解部門員工的家庭生活情況，向部門員工家屬介紹公司的情況、部門員工的收入情況和在公司的表現(xiàn)情況等，向部門員工家屬了解員工在家庭生活中的表現(xiàn)，例如：是否對(duì)家人照顧到位，是否盡到了相應(yīng)的家庭責(zé)任等，并征求部門員工家屬對(duì)公司的期盼、意見建議等。區(qū)外的部門員工家庭以信件和調(diào)查函的形式進(jìn)行走訪。

（四）查擺問題階段（2014年7月15日——2014年8月31日）

1、對(duì)照檢查、深刻反思：

部門每個(gè)員工都要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、別人幫和征求到的意見建議，對(duì)照群眾路線的要求，對(duì)照公司和部門的規(guī)定進(jìn)行自查，真正把自己擺進(jìn)去，從群眾觀點(diǎn)、理想信念、工作態(tài)度、工作作風(fēng)、工作方法等方面深刻反思，查找問題和不足，并深入分析原因，為開展批評(píng)和自我批評(píng)奠定基礎(chǔ)。

2、撰寫對(duì)照檢查材料:

部門班長以上管理人員要根據(jù)征求意見、自己查找和談心談話等情況，圍繞查擺出的問題，深入分析問題癥結(jié)，深刻剖析思想根源，認(rèn)真撰寫一份對(duì)照檢查材料。對(duì)照檢查材料內(nèi)容主要包括三個(gè)部分：即存在的問題和不足、產(chǎn)生問題的思想根源、整改的方向和目標(biāo)。對(duì)照檢查材料要緊扣主題、開門見山、突出重點(diǎn)，既要聯(lián)系工作實(shí)際，又要觸及思想靈魂，敢于正視矛盾和問題；要認(rèn)真思考、正面回應(yīng)員工群眾提出的意見建議，制定實(shí)實(shí)在在、具體明確、便于實(shí)施的整改措施。

3、召開專題會(huì)議開展批評(píng)與自我批評(píng)：

部門批評(píng)與自我批評(píng)專題會(huì)議定于2014年8月10日。由部門領(lǐng)導(dǎo)主持，部門全體員工參加，本著客觀原則進(jìn)行自我批評(píng)和同事間的互相糾錯(cuò)。專題會(huì)議要有記錄，對(duì)典型的發(fā)言要做記錄，將專題會(huì)議情況整理成書面材料上報(bào)集團(tuán)公司教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（五）落實(shí)整改階段：（2014年9月1日——2014年10月20日）

1、制定整改方案:

由部門總經(jīng)理負(fù)責(zé)，研究制定本部門的整改方案。整改方案要以對(duì)照檢查材料為依據(jù)，注重可操作性，明確整改目標(biāo)、整改方式、時(shí)限要

求和責(zé)任人。整改方案制定后，要上報(bào)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子審定后，采取適當(dāng)方式向員工群眾公布，做出公開承諾。

2、落實(shí)整改：

方案制定后，要按照時(shí)限要求嚴(yán)格落實(shí)。要堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改，現(xiàn)在能改的馬上改；一定時(shí)期內(nèi)能夠解決的盡快解決；暫時(shí)不能解決的要向職工群眾作出合理解釋，并努力創(chuàng)造條件解決。

3、建章立制：

由部門班長及班長以上管理人員對(duì)部門現(xiàn)行的各項(xiàng)制度和規(guī)定進(jìn)行認(rèn)真梳理和完善修訂。凡經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn)行之有效、員工群眾認(rèn)可的，要長期堅(jiān)持；凡不適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)和公司工作要求的，要抓緊修訂；沒有建立的制度規(guī)定要補(bǔ)充建立。要將完善好的部門制度、規(guī)定分門別類裝訂好，以形成部門規(guī)范、明確和有效的管理制度體系。

（六）總結(jié)階段(2014年10月20日——2014年11月14日)

1、全面總結(jié)：

全面做好部門的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的總結(jié)工作，寫出總結(jié)報(bào)告報(bào)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。并對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)所形成的材料進(jìn)行整理歸檔。要對(duì)活動(dòng)收效明顯的一些好經(jīng)驗(yàn)、好做法進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，建立長效機(jī)制。

2、滿意度測(cè)評(píng)：

部門教育實(shí)踐活動(dòng)結(jié)束時(shí)，要組織部門員工對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)，并將測(cè)評(píng)結(jié)果報(bào)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

第五篇：路線教育實(shí)踐活動(dòng)心得體會(huì)

黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)心得體會(huì)

4月22日，我縣教育體育系統(tǒng)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員會(huì)召開之后，我積極參與活動(dòng)，先后集體和自學(xué)了《習(xí)近平在中央黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)第一批總結(jié)會(huì)暨第二批部署會(huì)議上的講話》、《習(xí)近平“三嚴(yán)三實(shí)”重要講話精神》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)200問》、《面向未來的趕考——總書記指導(dǎo)河北省黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)回訪記》、以及省、市、縣有關(guān)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)有關(guān)文件，集體觀看了《四風(fēng)之害》、《周恩來的四個(gè)晝夜》、《蘇聯(lián)亡黨亡國20年祭》、《焦裕祿》、《楊善洲》、《生死牛玉儒》電視片。通過學(xué)習(xí)，使我更加深刻的認(rèn)識(shí)到，黨的群眾路線就是馬克思主義政黨的生命線，也更加深刻地認(rèn)識(shí)到開展這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的深遠(yuǎn)意義和精神實(shí)質(zhì)。

一、開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，具有深遠(yuǎn)的重大意義。

總書記多次強(qiáng)調(diào)，黨的先進(jìn)性和黨的執(zhí)政地位都不是一勞永逸、一成不變的，過去的先進(jìn)不等于現(xiàn)在的先進(jìn)，現(xiàn)在的先進(jìn)不等于永遠(yuǎn)的先進(jìn)；過去擁有的不等于現(xiàn)在擁有，現(xiàn)在擁有不等于永遠(yuǎn)擁有。當(dāng)前，世情、黨情、國情都在發(fā)生深刻變化，國外各種思想和觀念涌入國內(nèi)，對(duì)于全社會(huì)的道德、思想和精神領(lǐng)域造成了很大沖擊和影響，腐敗現(xiàn)象比較普遍，社會(huì)各種矛盾錯(cuò)綜復(fù)雜、相互交織，社會(huì)的陰暗面仍然很多，很多人缺乏道德底線，無視法律和法規(guī)，嚴(yán)重影響到社會(huì)風(fēng)氣和環(huán)境。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，就是要教育廣大黨員干部始終牢記：在任何情況下，與人民群眾同呼吸、共命運(yùn)的立場(chǎng)不能變，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不能變，群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點(diǎn)不能變。只有這樣，我們黨才能永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性和純潔性，才能使黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位具有廣泛、深厚、可靠的群眾基礎(chǔ)，才能在各種風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)面前穩(wěn)如泰山，堅(jiān)如磐石。

二、開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是解決作風(fēng)突出問題的必然要求。

總書記強(qiáng)調(diào)，工作作風(fēng)上的問題絕對(duì)不是小事，如果不堅(jiān)決糾正不良風(fēng)氣，任其發(fā)展下去，就會(huì)像一座無形的墻把我們黨和人民群眾隔開，我們黨就會(huì)失去根基、失去血脈、失去力量。改革開放以來，國民經(jīng)濟(jì)、國防建設(shè)等方面得到快速發(fā)展，主流是好的，但我們也應(yīng)該清醒地看到，形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)還不同形式、不同程度地存在。這次教育實(shí)踐活動(dòng)就是堅(jiān)持問題導(dǎo)向，找準(zhǔn)“四風(fēng)”的表現(xiàn)，挖掘“四風(fēng)”的根源，敢于拉開創(chuàng)口，揭短亮丑，找準(zhǔn)病源，根除毒瘤，使為民務(wù)實(shí)清廉的作風(fēng)大力弘揚(yáng)，黨同人民群眾的血肉聯(lián)系更加緊密。

三、要切實(shí)投入活動(dòng)中，根除“四風(fēng)”，為民服務(wù)。作為一個(gè)黨員和教育督學(xué)，深刻認(rèn)識(shí)到此次活動(dòng)的重大意義，今后一定要將思想和認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨組織的部署上來，改變作風(fēng)，以求真、務(wù)實(shí)的態(tài)度開展工作，要時(shí)刻反省、排查自身的大、小缺點(diǎn)，防微杜漸，以全新的精神面貌投入到工作中去。

一是緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性。要著眼于自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，堅(jiān)持黨性原則，堅(jiān)定理想信念，牢記黨的宗旨，嚴(yán)遵黨的紀(jì)律，學(xué)習(xí)黨的理論，對(duì)照黨紀(jì)法規(guī)，檢查自己的思想和行動(dòng)，注重在宗旨意識(shí)、工作作風(fēng)、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向，干干凈凈做事，老老實(shí)實(shí)做人。

二是緊密聯(lián)系群眾，提高督導(dǎo)水平。官僚主義的要害就是脫離群眾，我們把握住“一切為了群眾”這個(gè)總原則，以為民之心、務(wù)實(shí)之行、清廉之舉，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實(shí)干。

三是求真務(wù)實(shí)，謀求實(shí)效。形式主義的本質(zhì)就是脫離實(shí)際?？倳洀?qiáng)調(diào)“空談?wù)`國、實(shí)干興邦”。實(shí)踐黨的根本宗旨，核心就在于堅(jiān)持思想上求實(shí)、工作上務(wù)實(shí)、行動(dòng)上落實(shí)，繼承、鞏固和發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的良好思想與工作作風(fēng)，正所謂“實(shí)干就是能力，落實(shí)才是水平”。

四是做到勤政廉潔，營造清風(fēng)凈土。享樂主義和奢靡之風(fēng)的實(shí)質(zhì)就是腐敗。不貪圖安逸、不追名逐利、不鋪張浪費(fèi)、不指手畫腳、不心浮氣躁，嚴(yán)格以總書記提出的“三嚴(yán)三實(shí)”（嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)）嚴(yán)格要求自己，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，贏得群眾的真正信任?？傊诮窈蠊ぷ髦?，我一定要嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和各級(jí)黨委及教體局的規(guī)定，經(jīng)常照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病，堅(jiān)持言與行相統(tǒng)一。在思想上清晰紅線、堅(jiān)守底線、筑牢防線，在改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾方面從嚴(yán)律己，努力做新時(shí)期一名合格的教育督學(xué)。

2014年5月9日