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      高校教師面試技巧

      時間:2019-05-15 10:05:30下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《高校教師面試技巧》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《高校教師面試技巧》。

      第一篇:高校教師面試技巧

      高校教師面試技巧
      應聘每一個高職位,其實這個競爭是可想而知的。尤其是教師各位,在進入高校面試前,應該掌握一些怎樣的教師面試技巧呢?以下是一位成功應聘的高校教師面試技巧與心得,可 供參考。本人文科 04 小碩,現(xiàn)已與成都一環(huán)路上某大學簽約。該學校法學院我專業(yè)招碩士及以 上,其他專業(yè)招博士。該校通知我試講 30 分鐘時,我是高興與不安兼存。高興就不用說了,成都還不錯,且 現(xiàn)在小碩想到正規(guī)本科院校教書很是艱難。不安的是自己從沒有試講過也沒有帶過課,另外 不知道有沒有博士競爭。在網上搜索了一番不算多的試講經驗后,決定按以下來做好準備: 1.搞好試講稿。總體思路是:謙虛禮貌,內容熟悉,結構清晰,層次分明,明確易懂,有自 己的觀點。2.要導師幫我寫份推薦表。在此思路指導下,我決定講自己寫的論文,且在導師 的授權下,自己寫了份推薦表。3.熟悉本學科重點內容及最新發(fā)展。4.熟悉該專業(yè)教研室各 個老師的情況。在試講前,修改了數次試講稿,朗讀了數次,確保時間在 30 分鐘內??戳艘槐楸緦I(yè) 相關書籍。到成都后,在學校對面旅館住下。試講前一天,先到學校踩點,熟悉校園環(huán)境,摸準試講地點。試講約定是下午 2 點半在法學院辦公室。去后,由院長領我們到教室試講。去教室時,院長提了一大袋礦泉水,估計是給聽試講的老師喝的。我主動要求提了過來。到教室后,發(fā)現(xiàn)教室里已經有了幾位應聘人。算我在內,總共 5 人。經交談,得知和我 競爭的有 2 人。一中南財經政法男生,一南開大學女生。經觀察,覺得南開女生相對比較有 競爭力。三點所有聽試講老師到齊,院長選讀試講規(guī)則是先自我介紹再 15 分鐘試講然后是提問 后,試講開始。試講者以外的人在別的教室等候。中南政法男生第一個試講,我是第二個。我進入教室時,聽到老師說中南政法男生是不是很緊張,再看到一人事處老師在幫該男 生擦黑板,估計該男生沒戲了。我主動接過老師黑板擦,擦完黑板后,開始了面試自我介紹,自我介紹非常簡短,就說了自己的專業(yè)、研究方向、本科專業(yè)、所獲榮譽獎勵。然后開始試 講。開頭是: 尊敬的各位老師: 下午好!今天是 3 月 8 日,也祝在座的各位女老師節(jié)日快樂!(聽試講的各位女老師聽后,高興得連說謝謝。)我要試講的題目……,分五部來講?!?。在試講的過程中,我和每個老師都進行了目光交流。發(fā)現(xiàn)人事處的兩位女老師笑容掬,院長 表情自然,估計是一專業(yè)課女老師面無表情,一男年輕專業(yè)課老師神情嚴肅,估計是教研室 主任的老頭滿

      臉笑容。第二部分講完,院長就讓我結束了。然后是估計的該專業(yè)教研室主任專業(yè)提問,問了個 問題。接著是院長及兩位人事處女老師隨便問了些問題,比如你是哪人、發(fā)了幾篇論文、怎

      么想到成都來、有沒有女朋友、想不想考博等。我對想不想考博的回答是:如果應聘成功,我會做好本職工作。但如果貴校能夠提供發(fā)展機會,我也會非常高興。之所以如此回答,是 因為之前應聘某 211 高校輔導員,該校問我有什么發(fā)展規(guī)劃時,我很老實地回答了想讀在職 博士,雖然面試自我感覺不錯,結果還是被 BS?;卮饐栴}完畢后,院長問我還有沒有什么問題要問,我回答:暫時沒有問題問。院長就 說到此結束。我說:非常感謝感謝各位老師,再見!然后擦掉了自己寫的板書。第二天,該院辦公室主任即打電話告訴我試講成功通過試講,已報學校批準,簽約應沒 有什么問題,還歡迎我的加入。第三天即打電話告知學校已批準,就等組織部蓋章,要我把 協(xié)議書交到院里。當時我還在杜甫草堂,匆忙中打的回住處拿協(xié)議書再打的到學校把協(xié)議書 交了。從去年 11 月份開始到今年 3 月,終于把工作搞定。不可謂不艱難。面試過一次國家公 務員,面試過一 211 高校,這是第三次正規(guī)面試(校內招聘的不算),終于搞定,算是事不 過三。該工作我還是比較滿意的。待遇在成都應該還過得去??偨Y試講經驗,我覺得至少有以下幾點:1.要有禮節(jié)、講禮貌。2.試講的內容一定要很 熟悉,小一點;不能太大,否則老師隨便問一個小問題,你就可能答不上來。3.要有自己的 觀點。4.要自信,輕松,不能太拘謹、緊張。5.聲音適當大一點,講話流暢,但不能太快,要快慢得當。6.問到讀不讀博的時候,一定不能說在考或想考,我覺得我的回答可借鑒。7.和老師目光交流,不要自講自的。


      第二篇:應聘高校教師面試技巧及注意事項

      應聘高校教師面試技巧及注意事項 每年都有不少博士/碩士畢業(yè)生應聘到全國高校當教師,對于高校教師這個特殊的群體,各高校的要求,面試差別都很大。作為博士的我,在成功面試一所985高校教師的經驗和體會告訴大家,希望對大家有所幫助!

      應聘教師面試技巧在于要看自己的專業(yè),我是一名大學教師,剛經歷過面試所以還是有些經驗的。

      首先就是要在試講前做好充足的準備,把要講的內容的相關背景等知識了解到位,并把課的內容和這些背景結合起來,主要是注意如何讓背景知識在吸引人的同時把人引導到課本的內容上來。

      其次就是出發(fā)前的準備,一定要著裝合體,不要穿著臺前衛(wèi),畢竟教師這個職位還是要講究矜持的。

      在見到面試官時要表現(xiàn)的大方,不要太拘禁,也不要太囂張,給人留下穩(wěn)重的印象。試講時要首先把自己的試講材料分發(fā)給各位考官。

      講課時的音量特別重要,而且要有板書,然后就是注意設計的跟學生互動的環(huán)節(jié)。麻雀雖小但五臟俱全,所以板書就是你的教課大綱,是有始有終的,最后別忘了布置作業(yè)。

      試講完成以后還會有提問基本上都是涉及到如何安排你所教的課程的,教學側重點應該在哪里,如果學生出現(xiàn)了這樣或那樣的問題你該如何等等。

      二、應聘學校應注意三點:

      1、讓自己的簡歷學術氣濃一些。

      企業(yè)看重應用能力、社會活動能力,而學校更看重你的學業(yè)成就,包括學習成績、項目經驗、科研能力和教學能力。

      2、盡量爭取試講的機會

      試講可以全面展示自己的教學潛能。試講講的好,可以彌補其它方面的不足。

      具體來講,試講要注意以下三點:

      a 內容

      有的學校指定試講的內容,有的學校則不指定內容。當不指定內容時,一定要根據應聘學校的水平來選擇難易適中的試講內容。千萬不要以為講的內容越難越好,因為招聘方并不是要看你對所講的內容掌握有多好,而是看你是否具備做老師的潛質。

      b 表達

      表達包括板書和口頭表達。板書要工整,有條理,開頭有內容介紹,結尾有內容總結。不要急于擦黑板,試想下邊坐的是學生,要給學生留出足夠的記筆記的時間。

      口頭表達要注意聲音洪亮,語速適中,抑揚頓挫。要注意與臺下學生的交流,講課突出重點,突破難點。

      c 形象

      著裝要正式、莊重,給人一副為人師表的感覺。

      三、做好心理準備和長遠職業(yè)規(guī)劃

      求職定位:

      求職定位要做到“知己知彼”?!爸骸笔且宄砸严矚g做什么?能做什么?擅長做什

      么?“知彼”是要清楚市場需求,了解行業(yè)狀況。

      “知己”和“知彼”是相輔相承,缺一不可的。當我們喜歡做的事情,我們適合做的事情、我們擅長做的事情和社會的需求相吻合的時候,我們離成功不遠了。

      求職心態(tài):

      1、時刻保持自信

      2、目標明確

      3、積極嘗試,不斷調整

      第三篇:高校教師面試技巧——個人實戰(zhàn)經驗總結

      無錫人才網(004km.cn)高校教師面試技巧——個人實戰(zhàn)經驗總結

      應聘每一個高職位,其實這個競爭是可想而知的。尤其是教師各位,在進入高校面試前,應該掌握一些怎樣的教師面試技巧呢?以下是一位成功應聘的高校教師面試技巧與心得,可供參考。

      本人文科04小碩,現(xiàn)已與成都一環(huán)路上某大學簽約。該學校法學院我專業(yè)招碩士及以上,其他專業(yè)招博士。

      該校通知我試講30分鐘時,我是高興與不安兼存。高興就不用說了,成都還不錯,且現(xiàn)在小碩想到正規(guī)本科院校教書很是艱難。不安的是自己從沒有試講過也沒有帶過課,另外不知道有沒有博士競爭。在網上搜索了一番不算多的試講經驗后,決定按以下來做好準備:1.搞好試講稿。總體思路是:謙虛禮貌,內容熟悉,結構清晰,層次分明,明確易懂,有自己的觀點。2.要導師幫我寫份推薦表。在此思路指導下,我決定講自己寫的論文,且在導師的授權下,自己寫了份推薦表。3.熟悉本學科重點內容及最新發(fā)展。4.熟悉該專業(yè)教研室各個老師的情況。

      在試講前,修改了數次試講稿,朗讀了數次,確保時間在30分鐘內??戳艘槐楸緦I(yè)相關書籍。到成都后,在學校對面旅館住下。試講前一天,先到學校踩點,熟悉校園環(huán)境,摸準試講地點。試講約定是下午2點半在法學院辦公室。去后,由院長領我們到教室試講。去教室時,院長提了一大袋礦泉水,估計是給聽試講的老師喝的。我主動要求提了過來。

      無錫人才網(004km.cn)

      到教室后,發(fā)現(xiàn)教室里已經有了幾位應聘人。算我在內,總共5人。經交談,得知和我競爭的有2人。一中南財經政法男生,一南開大學女生。經觀察,覺得南開女生相對比較有競爭力。

      三點所有聽試講老師到齊,院長選讀試講規(guī)則是先自我介紹再15分鐘試講然后是提問后,試講開始。試講者以外的人在別的教室等候。中南政法男生第一個試講,我是第二個。

      我進入教室時,聽到老師說中南政法男生是不是很緊張,再看到一人事處老師在幫該男生擦黑板,估計該男生沒戲了。我主動接過老師黑板擦,擦完黑板后,開始了面試自我介紹,自我介紹非常簡短,就說了自己的專業(yè)、研究方向、本科專業(yè)、所獲榮譽獎勵。然后開始試講。

      開頭是:尊敬的各位老師:下午好!今天是3月8日,也祝在座的各位女老師節(jié)日快樂?。犜囍v的各位女老師聽后,高興得連說謝謝。)我要試講的題目……,分五部來講?!?。在試講的過程中,我和每個老師都進行了目光交流。發(fā)現(xiàn)人事處的兩位女老師笑容掬,院長表情自然,估計是一專業(yè)課女老師面無表情,一男年輕專業(yè)課老師神情嚴肅,估計是教研室主任的老頭滿臉笑容。

      第二部分講完,院長就讓我結束了。然后是估計的該專業(yè)教研室主任專業(yè)提問,問了個問題。接著是院長及兩位人事處女老師隨便問了些問題,比如你是哪人、發(fā)了幾篇論文、怎么想到成都來、有沒有女朋友、想不想考博等。我對想不想考博的回答是:如果應聘成功,我會做好本職工作。但如果貴校能夠提供發(fā)展機會,我也會非常高興。之所以如此回答,是

      無錫人才網(004km.cn)因為之前應聘某211高校輔導員,該校問我有什么發(fā)展規(guī)劃時,我很老實地回答了想讀在職博士,雖然面試自我感覺不錯,結果還是被BS。

      回答問題完畢后,院長問我還有沒有什么問題要問,我回答:暫時沒有問題問。院長就說到此結束。我說:非常感謝感謝各位老師,再見!然后擦掉了自己寫的板書。

      第二天,該院辦公室主任即打電話告訴我試講成功通過試講,已報學校批準,簽約應沒有什么問題,還歡迎我的加入。第三天即打電話告知學校已批準,就等組織部蓋章,要我把協(xié)議書交到院里。當時我還在杜甫草堂,匆忙中打的回住處拿協(xié)議書再打的到學校把協(xié)議書交了。

      從去年11月份開始到今年3月,終于把工作搞定。不可謂不艱難。面試過一次國家公務員,面試過一211高校,這是第三次正規(guī)面試(校內招聘的不算),終于搞定,算是事不過三。該工作我還是比較滿意的。待遇在成都應該還過得去。

      總結試講經驗,我覺得至少有以下幾點:1.要有禮節(jié)、講禮貌。2.試講的內容一定要很熟悉,小一點;不能太大,否則老師隨便問一個小問題,你就可能答不上來。3.要有自己的觀點。4.要自信,輕松,不能太拘謹、緊張。5.聲音適當大一點,講話流暢,但不能太快,要快慢得當。6.問到讀不讀博的時候,一定不能說在考或想考,我覺得我的回答可借鑒。7.和老師目光交流,不要自講自的。

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      第四篇:高校教師面試自我介紹

      高校教師面試自我介紹

      新教師入職自我介紹

      各位領導、各位老師,大家好。

      我叫***,是本學期新來的**教師,剛畢業(yè)于***。我非常高興也非常榮幸的加入到“***”這個大家庭中來,這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺,也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。

      雖然之前已經在我們***實習過一段時間了,但還是有許多方方面面的知識需要向大家學習,還希望在以后的工作中請大家能夠多多指教。

      謝謝大家!

      高校教師面試自我介紹

      尊敬的各位領導,你們好!

      我叫XXX,是一名XX大學XX系XX屆畢業(yè)生。經過四年的認真學習和不懈努力,我已具備了系統(tǒng)的專業(yè)知識和一定的教學實際能力,現(xiàn)在正準備以高昂的熱情與所學的知識投入到社會之中,服務于教育事業(yè),實現(xiàn)自身的價值。

      貴校良好的管理體制,濃厚的教學氛圍和積極進取的精神使我將其作為自己的首選目標,相信在貴校領導的幫助指導下,通過自身的努力,我會成為一名合格的人民教師,希望貴校能給我提供一個施展才華的機會!

      我的家鄉(xiāng)在xxx,純樸的鄉(xiāng)情給予了我善良的品質,艱苦的條件培養(yǎng)了我知難而上樂觀自信的精神。這些都令我獲益良多。

      大學的四年時光里,我本著自強不息,學以致用.在思想方面我積極向黨組織靠攏,關心集體,團結同學,并加入“XX”協(xié)會,多次參加了義務勞動和社會活動。同時我也積極參加中小學實踐教學,足球賽等課外活動。力求使自己成為高素質的復合型人才!

      我相信命運之神會垂青有準備之人,回首過去深感母校培育之恩,注目將來唯有以學識與真誠回報祖國的教育事業(yè)。我將以愛心,熱心,敬業(yè)之心來實現(xiàn)自己的奮斗目標:做一名合格的人民教師。

      第五篇:高校教師面試常見問題

      [鍵入文字]

      高校教師面試常見問題

      1、有一天,你上課的時候,學生向你提出了一個你也不知道的怎么解答的問題,你準備怎么辦? 我會告訴他們我不太清楚。如果有條件我會和學生一起尋找答案,順便教他們學習的方法,若沒法立刻解決,我會查找答案后告訴他們,或告訴他們到哪里去找,也許有些學生會去查找,并很自豪的告訴其他同學,以后遇到問題他們就會爭先恐后的去解決,一舉兩得。

      2、近幾年來,“留守學生”越來越引起人們的關注。由于家庭教育缺位,父愛母愛缺失,溝通交流缺少,有效監(jiān)護缺乏,使得“留守學生”的情感、心理、生活、學習乃至人格方面出現(xiàn)了諸多問題,影響了他們的健康成長。作為班主任,你將如何對待本班的“留守學生”?

      (1)、一定要了解留守學生的食宿情況。留守孩子最好動員他們住在學校。

      (2)、在留守學生的班級活動方面,要做有心人。細心留意他們的言行。有的留守生課余時間無人監(jiān)督,隨意懶散導致許多不良的習慣,要及時發(fā)現(xiàn)問題,耐心地教育、輔導他們,使他慢慢養(yǎng)成好的行為習慣。

      (3)、多開展一些活動,建立留守學生之家,讓他們感受家的溫暖。

      (4)在班級體中針對留守學生建立一些制度,比如為他們過生日,教師定期進行家訪,請留守學生回家過節(jié)等。

      (5)留有留守生父母的號碼,經常和留守學生生的監(jiān)護人交流信息,共同做好留守學生的教育工作。

      3、你認為,當好一個班主任需要具備哪些素質? 我認為班主任素養(yǎng)可概括為以下幾方面:

      (1)、良好的思想道德素質。包括:愛國情懷、崇高的人格、奉獻精神、愛崗敬業(yè)精神。[鍵入文字]

      (2)、豐富的科學文化素質。包括:教育科學知識、崗位專業(yè)知識、科學文化知識。

      (3)、較強的能力素質。包括:創(chuàng)新能力、組織管理能力、協(xié)調能力、自我調控能力。

      此外還包括:了解和研究學生的能力、教育科研能力、自主學習能力、轉化后進生能力、組織班集體活動能力。

      (4)、健康的心理素質。包括:熱情而深沉的情感、正確而持久的動機、廣泛而有益的興趣、爽朗而穩(wěn)重的性格、持重而不孤傲的氣質、頑強而堅韌的意志。

      4、在我市的一次教學研討活動中,一位授課教師的最后結束語是:“同學們,我們這節(jié)課講完了。”在隨后的交流環(huán)節(jié)中,一位與會者向授課教師提出了這 樣一個問題:你認為“我們這節(jié)課講完了”和“我們這節(jié)課學完了”這兩種說法有什么不同?如果你是那位執(zhí)教老師,你會如何分析這兩種不同的說法,如何來回答 這個問題? 這兩種說法對教學中主體的定位不同.“講完了”是將教師作為課堂的主體,以教師的講為主.而學生則是被動的接受者.“學完了”是將學生作為課堂的主體,以學生主動的學為主,教師扮演了指導者的角色.顯然,后者更符合新課改的思想.

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