第一篇：紀(jì)檢監(jiān)察部工作職責(zé)

紀(jì)檢監(jiān)察部工作職責(zé)

紀(jì)檢監(jiān)察部是集團(tuán)公司負(fù)責(zé)紀(jì)檢、監(jiān)察等工作的部門。主要職責(zé)是：

1.負(fù)責(zé)對黨的路線、方針、政策、決議和國家政策、法律法規(guī)及集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略、重大決策部署貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

2.負(fù)責(zé)協(xié)助集團(tuán)公司黨組加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，整體推進(jìn)懲防體系建設(shè)。

3.負(fù)責(zé)協(xié)助集團(tuán)公司黨組組織制訂反腐倡廉建設(shè)工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

4.負(fù)責(zé)制訂集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

5.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司反腐倡廉宣傳教育和廉潔文化建設(shè)工作。

6.負(fù)責(zé)協(xié)助集團(tuán)公司黨組加強(qiáng)集團(tuán)公司反腐倡廉制度建設(shè)。

7.負(fù)責(zé)組織制定紀(jì)檢監(jiān)察制度工作，并監(jiān)督制度的有效運(yùn)行。

8.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司效能監(jiān)察工作的組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施和成效評價。

9.負(fù)責(zé)對領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用工作的監(jiān)督工作。

10.負(fù)責(zé)對領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)、正確履職的監(jiān)督工作。

16.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第二篇：監(jiān)察部工作職責(zé)

監(jiān)察部工作職責(zé)

第一條監(jiān)察部作為學(xué)生會的監(jiān)督部門，其監(jiān)察的范圍暫時是校學(xué)生會各部門的所有成員。監(jiān)察部有權(quán)在工作時間內(nèi)，隨時隨地對學(xué)生會的任何一個部門或者任一成員進(jìn)行監(jiān)督、詢問。其職責(zé)是記錄、監(jiān)察并反映校學(xué)生會的日常工作情況，督促學(xué)生會成員遵守學(xué)生會規(guī)章制度，促使學(xué)生會保持高度的紀(jì)律性、組織性。保證學(xué)生會日常工作協(xié)調(diào)有序地進(jìn)行，其職責(zé)具體如下：

（一）管理，監(jiān)察簽到、值班情況。

（二）中午簽到抽查。

（三）監(jiān)察部在每次例會之前記錄請假人的名單（可抽查其情況是否屬實(shí)），并監(jiān)督例會簽到和核對人員出席情況，若有無故缺簽者需于當(dāng)日公布并做記錄留檔。

（四）監(jiān)察部在每次活動開始前記錄下辦公室在活動準(zhǔn)備工作（如布場，清場等）的人員配置、安排，并留檔。如有分配不當(dāng)應(yīng)及時提醒，而針對個別事假未能參于工作者，可進(jìn)行適當(dāng)?shù)脑儐?，調(diào)查。活動準(zhǔn)備工作時，監(jiān)察部須保證每次都有人在場，記錄簽到及學(xué)生會成員的工作情況。對于活動中出現(xiàn)的各種問題或者不足須當(dāng)場記錄下并向主席團(tuán)或團(tuán)委老師反應(yīng)。

（五）督促學(xué)生會成員的工作期間的儀容儀表和行為舉止。若有發(fā)現(xiàn)成員于工作期間穿拖鞋、穿背心或在辦公室值班工作時攜帶零食等不良現(xiàn)象，應(yīng)上前提醒并作記錄留檔。

督促學(xué)生會值日部門的衛(wèi)生打掃工作。若有無故缺值日者，應(yīng)做記錄并留檔，并安排其他部門先打掃衛(wèi)生。

（六）學(xué)生會成員每次活動工作時，督促其佩戴工作牌。若有無故不戴，應(yīng)上前提醒，并做記錄留檔。

（七）若被留檔的不良現(xiàn)象超過3次者需寫檢討于例會中讀出。若有不知悔改者，嚴(yán)重警告，交予團(tuán)委老師處理。

每個星期向團(tuán)委老師反映近期工作情況和工作中暴露的不足，并提出建議。

（八）期末時，監(jiān)察部需對所有成員寫考評，按檔案有資料及顯示表現(xiàn)反映學(xué)員一學(xué)期的工作情況。（這考評將綜合部門負(fù)責(zé)人意見決定成員去留問題）。

（九）監(jiān)察部工作將本著公平，公正，公開的原則。監(jiān)察部作為一個監(jiān)督部門，同時也受其他部門的監(jiān)督，其他部門如對監(jiān)察部有意見或者建議，皆可與監(jiān)察部說明，或向主席團(tuán)報(bào)告。

第二條學(xué)生會規(guī)章制度修改條例：

若其他部門對此制度有異議，可先提議修改，將提議方案交予監(jiān)察部，監(jiān)察部部長召集監(jiān)察部成員進(jìn)行討論，并在一周之內(nèi)給予答復(fù)。若提議通過，則由監(jiān)察部部長將提議方案交予主席團(tuán)，由主席團(tuán)召集各部門部長召開會議進(jìn)行討論，討論結(jié)果將由監(jiān)察部和辦公室進(jìn)行草擬

修改制度，并上交團(tuán)委，由團(tuán)委老師決議，團(tuán)委老師同意并蓋章，方可生效。

武夷學(xué)院學(xué)生會監(jiān)察部

2009年12月25日

第三篇：監(jiān)察部工作職責(zé)

監(jiān)察部工作職責(zé)

監(jiān)察部作為學(xué)生會的監(jiān)督部門，其監(jiān)察的范圍暫時是學(xué)生會、所管轄的各部門的所有成員。監(jiān)察部有權(quán)在工作時間內(nèi)，隨時隨地對任何一個部門或者任一成員進(jìn)行監(jiān)督、詢問。其職責(zé)是記錄、監(jiān)察并反映其日常工作情況，督促學(xué)生會、分團(tuán)委成員遵守學(xué)生會規(guī)章制度，促使學(xué)生會、保持高度的紀(jì)律性、組織性。保證日常工作協(xié)調(diào)有序地進(jìn)行。

其職責(zé)具體如下：

1、監(jiān)督檢查學(xué)生會各部門的日常工作落實(shí)情況，并定期匯總檢查結(jié)果，及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；

2、負(fù)責(zé)對全體學(xué)生會干部日常行為規(guī)范的考核；

3、對學(xué)生干部的個人思想素質(zhì)、履行職責(zé)情況、工作政績?nèi)婵荚u，做到一周一匯總，并張榜公布，給予表揚(yáng)或批評；

4、對干部隊(duì)伍中徇私舞弊、利用職權(quán)無視學(xué)生干部工作制度的學(xué)生干部提出批評，并結(jié)合實(shí)際情況提出處理意見，向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；

5、接受和處理廣大同學(xué)對不稱職學(xué)生干部、違紀(jì)學(xué)生干部的舉報(bào)，并申報(bào)主席團(tuán)給予嚴(yán)肅處理；

6、對全系學(xué)生干部進(jìn)行監(jiān)督、檢查，使之規(guī)范自己的日常行為，提高自身綜合素質(zhì)；日常工作安排：

1、加強(qiáng)部門內(nèi)部作風(fēng)建設(shè)，擴(kuò)大部門影響，做到“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”。內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)：監(jiān)察部全體成員要定期對自己的工作進(jìn)行反思總結(jié)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，力爭用最短的時間把監(jiān)察部建設(shè)成一支公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)優(yōu)良的隊(duì)伍；

外樹形象：提升思想高度，在與各院系的接觸過程中，遇到不和諧情況時監(jiān)察部成員要有大局意識，樹立好校學(xué)生會的整體形象。

2、加強(qiáng)與其他部門的合作力度,推動學(xué)生會的整體發(fā)展學(xué)生會的整體發(fā)展需要所有部門的共同努力，除做好自己本職工作外，也有必要與其他各個部門加強(qiáng)合作,增強(qiáng)交流的同時也提高整個學(xué)生會的工作效率。

一、會議考勤與紀(jì)律維持，認(rèn)真做好考勤工作，本著實(shí)事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀(jì)情況登記，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，我部將定期進(jìn)行匯報(bào)，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透明度。

二、定時檢查出勤情況，每周總結(jié)記錄，對無故缺席人員依情節(jié)處理。

三、不定期對學(xué)生會各部門進(jìn)行調(diào)查工作。有違紀(jì)行為的向主席團(tuán)或老師報(bào)告。

四、及時了解和發(fā)現(xiàn)學(xué)生會及班干部的情況，對脫離群眾、工作消極的、不搞實(shí)際只搞形式主義，沒有做好本職工作的對其做思想工作，情節(jié)嚴(yán)重的交主席團(tuán)處理。

五、對各種違紀(jì)情況做好記錄并及時處理，每周學(xué)生會例會前做好總結(jié)。

六、及時了解同學(xué)們的意見和建議，通過郵箱建立與同學(xué)溝通的橋梁，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進(jìn)行調(diào)查和處理。

新的部們給學(xué)生會注入了新的活力，監(jiān)察部將會努力做好各項(xiàng)工作。讓我們攜手共創(chuàng)勘技風(fēng)采。

第四篇：紀(jì)檢監(jiān)察部工作的自我鑒定

本人xxxx年7月至今就職于xxx供電公司黨群與紀(jì)檢監(jiān)察部，主要負(fù)責(zé)宣傳工作，此外還參與黨務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察、工會的各項(xiàng)工作。

工作上，我虛心求教，吃苦耐勞，善于通過自己富有激情、積極主動的努力去實(shí)現(xiàn)自身價值，具備較強(qiáng)的邏輯思維和判斷能力、極強(qiáng)的責(zé)任心和強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識。近半年的工作中，我緊緊圍繞公司“電網(wǎng)建設(shè)、電量增長、安全生產(chǎn)”三大任務(wù)，在《廣西電力報(bào)》，廣西農(nóng)電信息網(wǎng)站，公司辦公網(wǎng)發(fā)表新聞80余篇，把握宣傳工作“外樹形象、內(nèi)聚人心”的輿論導(dǎo)向功能，為企業(yè)發(fā)展振臂高歌。

生活上，我用心生活，注重養(yǎng)成健康合理的生活習(xí)慣。為人謙恭和善，樂于助人。通過熱心參與公司舉辦的各項(xiàng)活動，在放松身心、陶冶情操的同時，也增強(qiáng)了與各部門的溝通和交流，增進(jìn)了與同事之間的友誼。

在黨建、紀(jì)檢監(jiān)察和工會工作方面，我與同事各司其職，精誠合作，扎實(shí)有效開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動、職工運(yùn)動會、重陽節(jié)棋牌比賽、俱樂部活動等各項(xiàng)工作，務(wù)實(shí)求真的工作作風(fēng)和較強(qiáng)的工作能力使我多次獲得領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。

此外，我還經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)、同事、一線員工虛心請教，了解電網(wǎng)的運(yùn)行特征和規(guī)律，看清企業(yè)發(fā)展的風(fēng)向標(biāo)，把握宣傳工作的脈動，不斷增加新聞敏感性，提高自身的技能，更好地勝任自身的工作。

第五篇：紀(jì)檢監(jiān)察部工作總結(jié)_工作總結(jié)

紀(jì)檢監(jiān)察部工作總結(jié)_工作總結(jié)

今年，我們縣紀(jì)委監(jiān)察局在市紀(jì)委監(jiān)察局、縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六大精神和中紀(jì)委二次全會、省紀(jì)委三次全會、市紀(jì)委四次全會精神，與時俱進(jìn)，積極創(chuàng)新，扎實(shí)工作，務(wù)求實(shí)效，全面落實(shí)上級紀(jì)委部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了明顯實(shí)效。

工作進(jìn)展情況

今年，我們按照上級紀(jì)委工作部署，結(jié)合*實(shí)際，采取針對性措施，創(chuàng)造性開展工作，使各項(xiàng)工作得到了順利進(jìn)展，有效落實(shí)。

一、創(chuàng)造性地開展了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作

（一）認(rèn)真落實(shí)了“四書一談”制度。我們結(jié)合廉政檔案，建立了規(guī)范的“四書一談”檔案。按照分級監(jiān)督的原則，縣廉自辦對鄉(xiāng)科級黨政一把手逐人建檔，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、縣直各單位紀(jì)檢組對班子成員逐人建檔。并將“四書一談”制度延伸到村委和縣直單位二級機(jī)構(gòu)。在實(shí)際操作中，廉自辦加強(qiáng)與信訪、糾風(fēng)、案件檢查和下訪工作隊(duì)的橫向聯(lián)系，加強(qiáng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委，縣直

單位黨組、紀(jì)檢組的縱向聯(lián)系，全面掌握干部的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，有針對性地實(shí)施“四書一談”制度。今年，縣委廉自辦共對*名鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)出情況“說明書”，對*名鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部和*個鄉(xiāng)科級黨組下發(fā)了“整改通知書”，全年共下發(fā)了“提醒通知書”***份，下發(fā)“督查通知書”**份。同時，實(shí)行了紀(jì)委常委誡勉談話責(zé)任制，紀(jì)委常委分片包鄉(xiāng)實(shí)施誡勉談話。今年，縣紀(jì)委監(jiān)察局共對**名鄉(xiāng)科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行誡勉談話，促進(jìn)了“四書一談”制度的順利落實(shí)。

（二）全面推行了廉政承諾制度。我們采取面對面承諾，全方位公開的辦法，積極實(shí)施廉政承諾。縣委四大班子成員在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上，面對***多名正科級干部和***多名社會各界群眾代表，逐人公開承諾。在縣電視臺連續(xù)播放一周，向全縣黨員干部、人民群眾公開。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府班子成員均采取與鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部、群眾代表、教師代表面對面的方式，做出鄭重的廉政承諾?？h直單位班子成員均面對單位全體工作人員承諾。主要負(fù)責(zé)人的承諾內(nèi)容在公開欄內(nèi)留置一年，以利于群眾隨時對照監(jiān)督。一是結(jié)合民主生活會，加強(qiáng)組織內(nèi)部監(jiān)督。二是結(jié)合廉政檔案建設(shè)，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察組織的監(jiān)督，將承諾履行情況逐人記錄歸檔，作為半年、考核、考察的主要依據(jù)。三是結(jié)合群眾評議，實(shí)行公開述廉。結(jié)合群眾評議領(lǐng)導(dǎo)干部活動的開展，將廉政承諾履行情況作為述廉的主要內(nèi)容，公開接受評議。促使

領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格自律，自覺履行廉政承諾。**月**—**日，縣紀(jì)委監(jiān)察局對廉政承諾兌現(xiàn)情況統(tǒng)一組織了民主評議，結(jié)果有**名鄉(xiāng)科級干部履行承諾存在不同程度的問題，縣紀(jì)委對這些“言而無信”干部區(qū)別情況逐人下發(fā)了“限期整改通知書”，責(zé)令他們限期整改，整改結(jié)果屆時向群眾公開的同時，向縣紀(jì)委廉自辦寫出書面報(bào)告，接受紀(jì)委核查。

（三）狠抓了基層黨員干部廉潔自律工作。為使基層黨員干部切實(shí)適應(yīng)帶領(lǐng)群眾全面建設(shè)小康社會的要求，今年，我們將基層干部廉潔自律工作作為重點(diǎn)來抓。

首先，健全了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案制度。通過近兩年來的實(shí)踐，我們感受到，實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案制度，不僅僅只是一種形式，更是強(qiáng)化對干部的日常監(jiān)督、促使干部廉政監(jiān)督經(jīng)常化、規(guī)范化的有效措施。因此，今年我們在原來的基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析存在的問題，進(jìn)一步健全廉政檔案制度。重點(diǎn)抓好三個方面的規(guī)范：一是形式上規(guī)范，統(tǒng)一檔案規(guī)格。縣紀(jì)委按照高標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一制作了廉政檔案盒，對原來的檔案盒全部更換；二是內(nèi)容上規(guī)范，統(tǒng)一內(nèi)容要求。將領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾、重大事項(xiàng)報(bào)告、廉政考評、任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、季度述廉、住房收入登記、述職、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制履行情況等**項(xiàng)內(nèi)容做為每個鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案的必備內(nèi)容。三是管理上規(guī)范，提高廉政檔案的效力。

對廉政檔案我們要求由專人管理，采取定時填寫與隨時填寫相結(jié)合的辦法，對縣委、縣紀(jì)委統(tǒng)一部署的工作評估、群眾評議等定時填寫；對個性問題，比如誡勉談話的整改情況、個人重大事項(xiàng)報(bào)告制度落實(shí)情況等，按照組織要求隨時填寫，使廉政檔案共性問題重實(shí)際，個性問題不遺漏。同時，我們堅(jiān)持將廉政檔案作為干部政績評估、選拔任用的主要依據(jù)。切實(shí)增強(qiáng)了廉政檔案的效力。

其次，完善了重大事項(xiàng)報(bào)告制度。縣紀(jì)委制定下發(fā)了《關(guān)于實(shí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度的規(guī)定》，對重大事項(xiàng)報(bào)告制度從時間、內(nèi)容、方式、審批等方面進(jìn)行了全面規(guī)范。一是明確報(bào)告事項(xiàng)。具體規(guī)定了單位黨組織應(yīng)報(bào)告的十項(xiàng)重大事項(xiàng)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)報(bào)告的五項(xiàng)重大事項(xiàng)。二是規(guī)范報(bào)告時間及報(bào)告方式。規(guī)定凡屬應(yīng)報(bào)告的重大事項(xiàng)，必須提前*—**天以書面形式報(bào)告。三是規(guī)范報(bào)告內(nèi)容。對一些重大事項(xiàng)的報(bào)告內(nèi)容作了具體明確的規(guī)定。比如建樓、換車等重大事項(xiàng)，不僅要寫明事由，且