第一篇:安全生產(chǎn)責(zé)任制試題
姓名職務(wù)得分(每題10分)
《安全生產(chǎn)管理制度》學(xué)習(xí)宣貫試題
(二)---安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)的方針政策和《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī),落實(shí)公司(),建立健全()及崗位安全操作規(guī)程并檢查貫徹執(zhí)行情況。(安全部門(mén))
2、組織開(kāi)展()和(),切實(shí)做到整改措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案“五到位”。(安全部門(mén))
3、及時(shí)傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的指示,堅(jiān)持生產(chǎn)與安全的()。(生產(chǎn)調(diào)度系統(tǒng))
4、組織()安全檢查,對(duì)安全隱患治理方案進(jìn)行(),對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行督促、檢查。(設(shè)備管理部門(mén))
5、負(fù)責(zé)審查施工單位();在組織設(shè)備()工作中貫徹“五同時(shí)”原則,督促檢查有關(guān)工作的落實(shí)情況。(設(shè)備管理部門(mén))
6、負(fù)責(zé)組織()方面的安全檢查,對(duì)存在的問(wèn)題或安全隱患及時(shí)組織解決。(技術(shù)質(zhì)量部門(mén))
7、根據(jù)職業(yè)禁忌要求,對(duì)上崗人員()進(jìn)行把關(guān);組織開(kāi)展職工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。(人力資源部門(mén))
8、負(fù)責(zé)勞動(dòng)紀(jì)律管理,對(duì)職工()進(jìn)行檢查。(人力資源部門(mén))
9、負(fù)責(zé)()、()治安的安全管理。建立健全相關(guān)安全管理制度。(武裝保衛(wèi)、消防部門(mén))
10、負(fù)責(zé)公司消防安全管理。監(jiān)督檢查()及消防設(shè)施的管理;組織公司()教育,制定消防管理制度和考核辦法,并督促落實(shí)。(武裝保衛(wèi)、消防部門(mén))
第二篇:安全生產(chǎn)責(zé)任制試題
單選題
1.在企業(yè)中,()是現(xiàn)場(chǎng)的直接管理者,被稱(chēng)為“現(xiàn)場(chǎng)之王”?!?A企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo) B企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo) C班組長(zhǎng) D基層員工
正確答案: C
2.根據(jù)《勞動(dòng)法》,企業(yè)員工需要履行四項(xiàng)義務(wù),其中不包括: √ A遵章守規(guī),服從管理的義務(wù) B獲得合格的勞動(dòng)防護(hù)用品
C接受培訓(xùn)、掌握安全生產(chǎn)技能和義務(wù) D發(fā)生事故隱患及時(shí)報(bào)告的義務(wù)
正確答案: B 判斷題
3.企業(yè)的安全管理是安全部門(mén)的事,安全部門(mén)應(yīng)該為此全權(quán)負(fù)責(zé)。此種說(shuō)法: √
正確 錯(cuò)誤
正確答案:錯(cuò)誤
4.在企業(yè)中,員工有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令的冒險(xiǎn)作業(yè)。此種說(shuō)法: √
正確 錯(cuò)誤
正確答案:正確
5.為加強(qiáng)企業(yè)安全管理,企業(yè)應(yīng)將員工作為管理的對(duì)象,而不是管理的主體。此種說(shuō)法:正確
√
錯(cuò)誤
正確答案:錯(cuò)誤
第三篇:安全生產(chǎn)責(zé)任制考核試題
安全生產(chǎn)責(zé)任制考核試題
日期:
部門(mén): 姓名: 分?jǐn)?shù):
一、判斷題:(每題2分,共40分)正確在()內(nèi)打√,錯(cuò)誤()內(nèi)打×。1.安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)的一項(xiàng)基本管理制度。(√)
2.任何部門(mén)都可以負(fù)責(zé)組織對(duì)公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行安全責(zé)任制培訓(xùn)。(×)3.安全生產(chǎn)責(zé)任制需要每年一次對(duì)其進(jìn)行適宜性的評(píng)審工作。(√)
4.安全生產(chǎn)責(zé)任制修訂參照相關(guān)文件管理規(guī)定執(zhí)行,生產(chǎn)部保留相關(guān)材料備查(√)
5.安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作。(√)
6.總經(jīng)理是公司的第一責(zé)任人,但對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作不用負(fù)責(zé)。(×)7.生產(chǎn)部不必參加重大事故的安全技術(shù)分析與鑒定。(×)8.職能部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)本部門(mén)安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。(√)9.班組長(zhǎng)對(duì)本班組工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。(√)0.班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)班組范圍內(nèi)員工進(jìn)行設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、使用等安全知識(shí)的培訓(xùn)和考核。(√)
11.班組長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)但不負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司和部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求。(×)
12.班組長(zhǎng)負(fù)有提高班組安全管理水平,保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整齊、清潔,實(shí)現(xiàn)安全文明生產(chǎn)的責(zé)任。(√)
13.維修工崗位要確保設(shè)備檢修質(zhì)量,但對(duì)因人為而造成的檢修質(zhì)量不負(fù)主要責(zé)任(×)
14.班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行崗位安全教育。(√)15.崗位工應(yīng)堅(jiān)守工作崗位,不得擅離職守。(√)
16.班中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,崗位工不用向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),此項(xiàng)應(yīng)由班組長(zhǎng)按組織原則向上級(jí)匯報(bào)。(×)
17.特種設(shè)備作業(yè)人員,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門(mén)考核合格,取得特種作業(yè)證書(shū)后方可上崗操作。(√)
18.電工作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕任何人違章指揮,有權(quán)制止任何人違章作業(yè),作業(yè)場(chǎng)所不安全,有權(quán)撤離工作崗位(√)
19.嚴(yán)禁無(wú)《特種人員操作證》人員從事特種作業(yè)。(√)20.新進(jìn)廠員工沒(méi)有權(quán)力拒絕任何(包括違章)作業(yè)的指令。(×)
二、單選題:(每空2分,共50分。)2.全公司所有人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī),堅(jiān)持/“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”/的方針,樹(shù)立/“以人為本”/的思想,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,3.公司各級(jí)負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)/第一/責(zé)任人,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須堅(jiān)持/“管生產(chǎn)必須管安全”/的原則,全面負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全生產(chǎn)管理工作。4.公司全體員工在生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中落實(shí)/崗位責(zé)任制/,嚴(yán)格執(zhí)行和遵守/安全制度/及/操作規(guī)程/,提高安全生產(chǎn)防范意識(shí)和自救能力。
5.公司除貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制外,還必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)/政策法律法規(guī)/和/標(biāo)準(zhǔn)/。
6.安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度適用于/公司/及/所屬各部門(mén)/。7.安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)的一項(xiàng)/基本/管理制度,主要指/企業(yè)的各崗位人員對(duì)安全生產(chǎn)所負(fù)責(zé)的工作和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任/的一種制度。
8.各部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本單位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制/溝通、培訓(xùn)、實(shí)施及考核/。9.各部門(mén)按照/橫向到邊/,/縱向到底/的原則,從上到下依次簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》
10.生產(chǎn)部負(fù)責(zé)組織對(duì)/各部門(mén)負(fù)責(zé)人/進(jìn)行安全責(zé)任制培訓(xùn),各部門(mén)負(fù)責(zé)人組織對(duì)/本部門(mén)/員工的/安全責(zé)生產(chǎn)任制/培訓(xùn)。
11.由生產(chǎn)部每年組織一次對(duì)安全責(zé)任制/適宜性/的評(píng)審工作。
三、簡(jiǎn)答題(共10分)制定安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度的目的是什么?
答:
第四篇:安全生產(chǎn)責(zé)任制考試試題
璞泰礦業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考試試題
考試時(shí)間: 姓名: 成績(jī):
一、填空題(每空2分,共30分)
1、璞泰全公司所有人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
2、璞泰公司各級(jí)負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)。
3、璞泰各級(jí)管理人員必須堅(jiān)持“ ”的原則,全面負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全生產(chǎn)管理工作。
4、璞泰公司全體員工在生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中落實(shí)崗位責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行和遵守安全制度及操作規(guī)程,提高安全生產(chǎn) 意識(shí)和 能力。
5、安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)的一項(xiàng),主要指企業(yè)的各崗位人員對(duì)安全生產(chǎn)所負(fù)責(zé)的工作和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的一種制度。
6、負(fù)責(zé)本單位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制溝通、培訓(xùn)、實(shí)施及考核。
7、各部門(mén)按照橫向到邊,縱向到底的原則,從上到下依次簽訂
8、組織對(duì)本部門(mén)員工的安全責(zé)生產(chǎn)任制培訓(xùn)。
9、對(duì)所有崗位人員實(shí)行,的責(zé)任制,不僅要對(duì)所在崗位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的具體業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé),更要對(duì)所在崗位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的安全管理工作負(fù)責(zé)。
10、各級(jí)管理人員、所有崗位人員在各自工作范圍內(nèi)積極參與風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控、隱患排查治理兩體系建設(shè)、、、等工作。
二、判斷題(判斷對(duì)錯(cuò),每題2分,合計(jì)40分)
1.班組長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)但不負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司和部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求。()
2.班組長(zhǎng)負(fù)有提高班組安全管理水平,保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整齊、清潔,實(shí)現(xiàn)安全文明生產(chǎn)的責(zé)任。()
3.在各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中,各單位要把安全生產(chǎn)工作擺在第一位,實(shí)行安全管理第一責(zé)任人制度。()
4.維修工崗位要確保設(shè)備檢修質(zhì)量,但對(duì)因人為而造成的檢修質(zhì)量不負(fù)主要責(zé)任()
5.崗位工應(yīng)堅(jiān)守工作崗位,不得擅離職守。()
6.班中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,崗位工不用向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),此項(xiàng)應(yīng)由班組長(zhǎng)按組織原則向上級(jí)匯報(bào)。()
7.特種設(shè)備作業(yè)人員,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門(mén)考核合格,取得特種作業(yè)證書(shū)后方可上崗操作。()
8.電工作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕任何人違章指揮,有權(quán)制止任何人違章作業(yè),作業(yè)場(chǎng)所不安全,有權(quán)撤離工作地點(diǎn)
9.嚴(yán)禁無(wú)《特種人員操作證》人員從事特種作業(yè)。()
10、新進(jìn)廠員工沒(méi)有權(quán)力拒絕任何(包括違章)作業(yè)的指令。()
11、員工要嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,熱愛(ài)本職工作,努力鉆研業(yè)務(wù),積極參加各種安全培訓(xùn)。()
12、崗位員工工作時(shí),要集中精力,隨時(shí)觀察周?chē)闆r,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題下班前匯報(bào),等待處理。()
13、當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí),安全必須服從生產(chǎn)。()
14、員工有權(quán)拒絕違章指揮,有義務(wù)聽(tīng)從專(zhuān)職安全員的指導(dǎo),接受改進(jìn)措施,做好上下班的交接和自檢工作。()
15、任何部門(mén)都可以負(fù)責(zé)組織對(duì)公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行安全責(zé)任制培訓(xùn)。()
16、安全生產(chǎn)責(zé)任制需要每年一次對(duì)其進(jìn)行適宜性的評(píng)審工作。()
17、安全生產(chǎn)責(zé)任制修訂參照相關(guān)文件管理規(guī)定執(zhí)行,生產(chǎn)技術(shù)處保留相關(guān)材料備查()
18、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作。()
19、總經(jīng)理是公司的第一責(zé)任人,但對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作不用負(fù)責(zé)。()20、職能部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)本部門(mén)安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。()
三、選擇題(、每題2分,共30分)
1、在企業(yè)中,()是現(xiàn)場(chǎng)的直接管理者,被稱(chēng)為“現(xiàn)場(chǎng)之王”
A.企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)
B.企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)
C.班組長(zhǎng)
D.基層員工
2、根據(jù)《勞動(dòng)法》,企業(yè)員工需要履行四項(xiàng)義務(wù),其中不包括()
A.遵章守規(guī),服從管理的義務(wù)
B.獲得合格的勞動(dòng)防護(hù)用品.C.接收培訓(xùn)、掌握安全生產(chǎn)技能和義務(wù)
D.發(fā)生事故隱患及時(shí)報(bào)告的義務(wù)
3、企業(yè)的安全管理是安全部門(mén)的事,安全部門(mén)應(yīng)該為此全權(quán)負(fù)責(zé)。此種說(shuō)法()
A.正確
B.錯(cuò)誤
4、為加強(qiáng)企業(yè)安全管理,企業(yè)應(yīng)將員工作為管理的對(duì)象,而不是管理的主題。此種說(shuō)法()A.正確
B錯(cuò)誤
5、不是“三違”的一項(xiàng)是()
A違章指揮
B違章作業(yè)
C違反勞動(dòng)紀(jì)律
D違法
6、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)在有較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,設(shè)置明顯的安全()標(biāo)志。A、警示 B、預(yù)警 C、指示
7、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作()負(fù)責(zé)。A、全面 B、部分 C、指定
8、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位對(duì)()應(yīng)當(dāng)?shù)怯浗n,進(jìn)行定期檢測(cè)、評(píng)估、監(jiān)控,并制定應(yīng)急預(yù)案,告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施。A、重大危險(xiǎn)源 B、重大危險(xiǎn)地點(diǎn) C、重大安全隱患
9、國(guó)家對(duì)嚴(yán)重危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備實(shí)行()制度。A、審批 B、淘汰 C、升級(jí)
10、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位對(duì)負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)的監(jiān)督檢查人員依法履行監(jiān)督檢查職責(zé),應(yīng)當(dāng)予以(),不得拒絕、阻撓。A、配合 B、檢查 C、不理睬
11、關(guān)于《安全生產(chǎn)法》的立法目的,下列表述中不準(zhǔn)確的是()
A、加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作 B.防止和減少生產(chǎn)安全事故
C、保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全 D.提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度
12、下列關(guān)于安全生產(chǎn)工作方針的表述,最準(zhǔn)確的是()
A、以人為本、安全第一、預(yù)防為主 B、安全第一、預(yù)防為主、政府監(jiān)管
C、安全第一、預(yù)防為主、綜合治理 D、安全第一、預(yù)防為主、群防群治
13、關(guān)于安全生產(chǎn)工作機(jī)制,不正確的表述是()
A、政府負(fù)責(zé) B、職工參與 C、行業(yè)自律 D、社會(huì)監(jiān)督
14、關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的說(shuō)法,正確的是()A、對(duì)所有從業(yè)人員都應(yīng)當(dāng)進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)
B、對(duì)有過(guò)相似工作經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)人員可以不進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn) C、從業(yè)人員培訓(xùn)不合格的應(yīng)予以辭退
D、可以根據(jù)情況決定是否建立安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案
15、關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn),正確的說(shuō)法是()A、安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)是政策性保險(xiǎn)
B、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)
C、高危行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn) D、國(guó)家鼓勵(lì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)
第五篇:“安全生產(chǎn)責(zé)任制”培訓(xùn)試題及答案
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“安全生產(chǎn)責(zé)任制”培訓(xùn)試題答案
姓名
部門(mén)
日期
一、填空題(每題3分,共30分)
1、全公司所有人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家 安全生產(chǎn)法律法規(guī),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
2、公司各級(jí)負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn) 第一責(zé)任人。
3、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須堅(jiān)持“ 管生產(chǎn)必須管安全 ”的原則,全面負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全生產(chǎn)管理工作。
4、公司全體員工在生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中落實(shí)崗位責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行和遵守安全制度及操作規(guī)程,提高 安全生產(chǎn) 防范意識(shí)和自救能力。
5、公司除貫徹執(zhí)行 安全生產(chǎn)責(zé)任制 外,還必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)政策法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。
6、安全生產(chǎn)責(zé)任制 管理制度適用于公司及所屬各部門(mén)。
7、安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)的一項(xiàng) 基本管理制度,主要指企業(yè)的各崗位人員對(duì)安全生產(chǎn)所負(fù)責(zé)的工作和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的一種制度。
8、各部門(mén)負(fù)責(zé)人 負(fù)責(zé)本單位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制溝通、培訓(xùn)、實(shí)施及考核。
9、各部門(mén)按照橫向到邊,縱向到底的原則,從上到下依次簽訂《 安全生產(chǎn)責(zé)任狀 》
10、各部門(mén)負(fù)責(zé)人 組織對(duì)本部門(mén)員工的安全責(zé)生產(chǎn)任制培訓(xùn)。
二、選擇題(每題3分,共30分,將正確答案序號(hào)填在括號(hào)內(nèi))
1、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)在有較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,設(shè)置明顯的安全(A)標(biāo)志。A、警示 B、預(yù)警 C、指示
2、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作(A)負(fù)責(zé)。A、全面 B、部分 C、指定
3、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位對(duì)(A)應(yīng)當(dāng)?shù)怯浗n,進(jìn)行定期檢測(cè)、評(píng)估、監(jiān)控,并制定應(yīng)急預(yù)案,告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施。A、重大危險(xiǎn)源 B、重大危險(xiǎn)地點(diǎn) C、重大安全隱患
4、國(guó)家對(duì)嚴(yán)重危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備實(shí)行(A)制度。A、審批 B、淘汰 C、升級(jí)
5、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位對(duì)負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)的監(jiān)督檢查人員依法履行監(jiān)督檢查職責(zé),應(yīng)當(dāng)予以(A),不得拒絕、阻撓。A、配合 B、檢查 C、不理睬
6、關(guān)于《安全生產(chǎn)法》的立法目的,下列表述中不準(zhǔn)確的是(D)
A、加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作 B.防止和減少生產(chǎn)安全事故
C、保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全 D.提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度
7、下列關(guān)于安全生產(chǎn)工作方針的表述,最準(zhǔn)確的是(C)
A、以人為本、安全第一、預(yù)防為主 B、安全第一、預(yù)防為主、政府監(jiān)管 C、安全第一、預(yù)防為主、綜合治理 D、安全第一、預(yù)防為主、群防群治
8、關(guān)于安全生產(chǎn)工作機(jī)制,不正確的表述是(A)
A、政府負(fù)責(zé) B、職工參與 C、行業(yè)自律 D、社會(huì)監(jiān)督
9、關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的說(shuō)法,正確的是(A)A、對(duì)所有從業(yè)人員都應(yīng)當(dāng)進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)
B、對(duì)有過(guò)相似工作經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)人員可以不進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn) C、從業(yè)人員培訓(xùn)不合格的應(yīng)予以辭退
D、可以根據(jù)情況決定是否建立安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案
10、關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn),正確的說(shuō)法是(D)A、安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)是政策性保險(xiǎn) B、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)
C、高危行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn) D、國(guó)家鼓勵(lì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)
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4、巡檢人員安全職責(zé)有哪些?
答:
1、牢固樹(shù)立“安全第一”思想,自覺(jué)履行崗位安全職責(zé)。
1、安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)的一項(xiàng)基本管理制度。(√)
2、積極參加班前、班后會(huì),接受班長(zhǎng)工作按排,正確佩帶勞動(dòng)保護(hù)用品。
2、任何部門(mén)都可以負(fù)責(zé)組織對(duì)公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行安全責(zé)任制培訓(xùn)。(×)
3、按時(shí)進(jìn)行設(shè)備巡檢,填寫(xiě)巡檢記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)匯報(bào)并協(xié)助處理。
3、安全生產(chǎn)責(zé)任制需要每年一次對(duì)其進(jìn)行適宜性的評(píng)審工作。(√)
4、安全生產(chǎn)責(zé)任制修訂參照相關(guān)文件管理規(guī)定執(zhí)行,生產(chǎn)技術(shù)處保留相關(guān)材
三、判斷題(每題2分,共20分,對(duì)打“√”,錯(cuò)打“×”)料備查(√)
5、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作。(√)
6、總經(jīng)理是公司的第一責(zé)任人,但對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作不用負(fù)責(zé)。(×)
7、生產(chǎn)技術(shù)處不必參加重大事故的安全技術(shù)分析與鑒定。(×)
8、職能部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)本部門(mén)安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。(√)
9、班組長(zhǎng)對(duì)本班組的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。(√)
10、班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)班組內(nèi)員工進(jìn)行設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、使用等安全知識(shí)的培訓(xùn)和考核。(√)
四、問(wèn)答題(每題5分,共20分)
1、制定安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度的目的是什么?
答:為構(gòu)建公司安全生產(chǎn)組織保障體系,加強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任制的管理,保障安全生產(chǎn)責(zé)任制在安全生產(chǎn)管理中重要作用的充分發(fā)揮。
2、安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度建設(shè)的意義是什么?
答:建立健全安全規(guī)章制度是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的法定責(zé)任、是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)的重要保障、是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位保護(hù)從業(yè)人員安全健康的重要手段
3、怎樣落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制 ?
答:在以法人代表為核心的責(zé)任體系下,通過(guò)安全檢查監(jiān)督獎(jiǎng)懲等制度方法來(lái)保證安全生產(chǎn)責(zé)任制得到落實(shí)