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      技術(shù)質(zhì)量部崗位職責(部長兼實驗室主任)

      時間:2019-05-15 11:44:43下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《技術(shù)質(zhì)量部崗位職責(部長兼實驗室主任)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《技術(shù)質(zhì)量部崗位職責(部長兼實驗室主任)》。

      第一篇:技術(shù)質(zhì)量部崗位職責(部長兼實驗室主任)

      部長崗位職責1、2、負責部門及試驗室的全面工作 負責瀝青混凝土、預拌混凝土的產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)進步、質(zhì)量控制及試驗檢測工作。

      3、負責對瀝青混凝土、預拌混凝土所使用原材料及瀝青混凝土、預拌混凝土的質(zhì)量進行控制,對試驗檢驗結(jié)果進行分析和評價,制定改進措施并實施。

      4、負責生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量合格;負責檢驗報告的審批,向顧客提供完整準確的質(zhì)量保證資料。

      5、負責對不合格品進行控制,及時與顧客溝通,組織處理顧客的投訴和解決質(zhì)量糾紛。

      6、負責協(xié)調(diào)部門工作,配合材料部對供方進行評價,配合工程部對外施工、結(jié)算。

      7、負責貫徹執(zhí)行國家和上級頒布的有關(guān)標準、規(guī)范、規(guī)程和規(guī)定,做好“四新”技術(shù)的推廣應用和技術(shù)創(chuàng)新、QC工作的策劃、實施和總結(jié)8、9、負責技術(shù)質(zhì)量信息的收集報送工作 負責對部門人員進行管理,按時進行績效考核

      10、完成上級下達的其他任務

      摘自《拌和廠管理職責》

      第二篇:技術(shù)質(zhì)量部部長崗位職責

      技術(shù)質(zhì)量部部長崗位職責

      1.2.認真學習掌握國家、地方有關(guān)行業(yè)規(guī)范標準,在工程中按標準要求進行工作。熟悉國家及上級主管部門制定的關(guān)于科技發(fā)展政策及有

      關(guān)技術(shù)規(guī)程、質(zhì)量標準。收集與產(chǎn)品有關(guān)的信息,制定相應措施。

      參與處理施工中有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量問題;負責施工中的設(shè)計變更洽商的收集核查落實工作。

      對施工中影響工程質(zhì)量的因素進行有效控制;對發(fā)生的質(zhì)量隱患進行糾正;對嚴重的質(zhì)量隱患,及時上報主任工程師。

      負責主持工程質(zhì)量評定工作及基礎(chǔ)主體結(jié)構(gòu)驗收工作。對本部門的工作負領(lǐng)導責任,負責工程的竣工驗收和竣工資料的整理、報送工作。3. 4. 5. 6.

      第三篇:技術(shù)質(zhì)量部部長崗位職責

      技術(shù)質(zhì)量部部長崗位職責

      一、崗位職責及工作內(nèi)容:

      1.在總經(jīng)理領(lǐng)導下,負責主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務;

      2.貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與生產(chǎn)、計劃、財務、綜合等部門的工作聯(lián)系,加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;

      3.負責組織質(zhì)量檢驗標準,質(zhì)量、計量管理制度的擬訂、修改、檢查、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

      4.負責組織編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量提高與改進、及質(zhì)量管理等工作計劃組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核,及時處理和解決各種質(zhì)量糾紛;

      5.負責建立和完善產(chǎn)品質(zhì)量保證體系。制定并組織實施公司質(zhì)量綱要,健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò) 確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高

      6.配合人事部抓好全員質(zhì)量培訓教育工作。有計劃地定期組織質(zhì)量檢驗員、管理人員、各級領(lǐng)導、操作工等不同崗位的質(zhì)量教育培訓工作,加大對質(zhì)量管理和考核力度。

      7.負責對公司的產(chǎn)品、工作、服務等質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和管理;

      8.負責組織公司質(zhì)量事故的處理。參與由于產(chǎn)品出廠引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的調(diào)查處理,及時提出處理意見向主管領(lǐng)導匯報;

      9.負責組織建立和健全質(zhì)量崗位責任制。明確各崗位職責、權(quán)力和義務;

      10.組織編制年季月度質(zhì)量統(tǒng)計報表。建立和規(guī)范原始臺賬、報表核算標準程序,培訓專、兼職質(zhì)量統(tǒng)計人員,提高業(yè)務水平和統(tǒng)計核算質(zhì)量;

      11.負責收集公司產(chǎn)品售后服務資料。定期或不定期的進行市場調(diào)查、客戶抽查,及時編寫質(zhì)量市場調(diào)查分析報告,提出改進意見和建議;

      12.按時完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作事項。

      長沙恒忠技術(shù)質(zhì)量部2012年04月12日

      第四篇:質(zhì)量技術(shù)部長崗位職責

      質(zhì)量技術(shù)部長崗位職責

      1.在廠長的領(lǐng)導下,負責本廠質(zhì)量、技術(shù)的全面管理工作。

      2.編制、修定質(zhì)量、技術(shù)的管理制度、標準與措施,簽發(fā)工藝管理制度和獎懲條例;并負責貫徹、執(zhí)行。

      3.制定本廠質(zhì)量管理目標與計劃,確定產(chǎn)品設(shè)計方案并實施。

      4.負責材料采購入庫的檢驗檢測,杜絕不合格品的入庫。

      5.負責員工質(zhì)量技能的教育、培訓與指導工作。

      6.負責本廠質(zhì)量技術(shù)的現(xiàn)場檢查。對重點質(zhì)量問題,加強監(jiān)管。

      7.負責生產(chǎn)現(xiàn)場不合格品的統(tǒng)計、處置工作。

      8.負責產(chǎn)品質(zhì)量的評定。組織開展全面的質(zhì)量大檢查活動,提高員工質(zhì)量意識。

      9.負責產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤管理工作,及時改進質(zhì)量技術(shù)水平。逐步建立穩(wěn)定有效的質(zhì)量保證體系,全面提升質(zhì)量管理水平。

      10.負責領(lǐng)導技術(shù)人員積極引進、研發(fā)新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)。

      11.負責新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備的分析與審核,參與研究與試驗;組織相關(guān)文件的編制工作。并決定新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備的生產(chǎn)使用。

      12.負責督促新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備的執(zhí)行情況,及時幫助車間解決相關(guān)技術(shù)問題。

      13.負責生產(chǎn)車間的設(shè)備及在用工裝管理。

      第五篇:質(zhì)量部部長崗位職責

      質(zhì)量工程師崗位職責

      1、協(xié)助公司建立質(zhì)量管理戰(zhàn)略并執(zhí)行,為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持。

      2、提供建立、維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,并確保其有效運行,推進業(yè)務流程標準化;

      3、制定公司質(zhì)量管理計劃,并有計劃地推進、實施;

      4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計流程;

      5、根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案和工作計劃,負責物資采購、產(chǎn)品生產(chǎn)、出入庫總檢等環(huán)節(jié)全程質(zhì)量監(jiān)督,并填寫質(zhì)量檢驗記錄。

      6、參與產(chǎn)品設(shè)計、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質(zhì)保證的要求和質(zhì)量;

      7、配合研發(fā)、技術(shù)人員進行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制;

      8、監(jiān)控生產(chǎn)工藝狀態(tài),對生產(chǎn)工藝參數(shù)的改變對產(chǎn)品的影響進行認定,并論證設(shè)定的合理性;

      9、定期評估解決的生產(chǎn)工藝或質(zhì)量控制方案;

      10、匯總、存檔各項質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料,分析物資采購、生產(chǎn)過程、成品產(chǎn)品質(zhì)量問題原因,并提出改進方案、推動相關(guān)部門及時解決;

      11、協(xié)助跟蹤產(chǎn)品的使用情況,處理客戶反饋的質(zhì)量問題,依據(jù)客戶反饋,改善質(zhì)量控制;

      12、收集和整理部門內(nèi)員工的合理化建議,報部門負責人批準后組織具體實施工作;

      13、參與研發(fā)測試、售后技術(shù)支持工作;

      14、完成職務上級安排的其它工作。

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