第一篇：公司員工演講稿：態(tài)度決定水平

公司員工演講稿：態(tài)度決定水平

只為追逐孕育在心中長達十余年的“職業(yè)經(jīng)理”夢想，隱含對以往職業(yè)的追憶，毅然將過去的榮譽和淚水拋向身后，懷著熱衷于全通宏圖偉業(yè)的赤誠之心，滿載對全通事業(yè)的美好憧憬，一頭扎進了中國民企x —— x三峽x有限公司，由此踏上了x逐夢之路，開始了我逐夢人生的遠航！

全通已具備世界頂級水平的設備、國際領先水平的工藝、全球一流水平的廠房、業(yè)內(nèi)卓越水平的管理隊伍、科學高端水平的管理體系。目前，公司正直“強化質(zhì)量管理，提升整體素質(zhì)，科學應對金融危機”的經(jīng)營階段，而產(chǎn)品質(zhì)量攻關戰(zhàn)略背后衍生的卻是“人的質(zhì)量問題”，即“員工對人生價值、職業(yè)遠景和生活品質(zhì)的評價與追求的態(tài)度”；而這種“態(tài)度”正是影響全通打造世界一流品牌的核心要素！吳總在員工輪崗培訓骨干動員大會上更是提綱挈領地指出：“態(tài)度決定水平”！

所謂“態(tài)度”，是指我們在自身道德觀和 價值觀 基礎上對事物的評價和 行為傾向，它是我們明辨是非、選擇行為的根基和動力，更是我們在全通追逐自己夢想、鑄就輝煌人生的決定性要素！那么，在全通追逐夢想的路上，又是什么樣的態(tài)度可以鑄就我們的輝煌呢？

在路上，我們要有“建立愿景、樹立目標”的態(tài)度。

作為全通人，我們要擁有一個引導自己的人生愿景，即“我想要成為什么”的遠景藍圖。我們要將心中的夢想緊系全通“創(chuàng)立一流品牌，打造一流團隊，建立一流企業(yè)”的宏偉戰(zhàn)略目標，契合我們內(nèi)心的祈望，堅定追逐夢想的信念。既然如此，我們就要從現(xiàn)在建立卓越的愿景開始，找準定位，樹立目標，要將所做的事情超過領導的期望。

在路上，我們要有“融會貫通、快速轉(zhuǎn)變”的態(tài)度。

身處全通組織當中的我們，已被賦予了一種組織的生命，要從贏得集體的榮譽中獲得生命的升華，從為全通的奉獻中找到自己生命價值和意義。唯有通過快速認識和理解、快速統(tǒng)一和定位、快速轉(zhuǎn)變固化的行為模式，并用世界一流企業(yè)的標準來指導、評估自己的工作，進而實現(xiàn)我們的價值，才能迎合公司快速發(fā)展的需要；鑄就全通的輝煌更是需要我們齊心協(xié)力、知難奮進、同甘共苦的創(chuàng)業(yè)精神！

在路上，我們要有“自動自發(fā)、傳承超越”的態(tài)度。

當沒有人要求我們、警醒我們、激勵我們的時候，而為了我們至愛的親人、為了我們追逐的夢想、為了我們肩負的使命，我們依然能自覺而出色地完成每項任務并有持續(xù)改進的習慣，這是我們在全通“全面提升產(chǎn)品質(zhì)量、打造世界一流品牌”時最需要的一種精神，更是我們在全通追逐夢想的路上鑄就輝煌的優(yōu)良品質(zhì)。全通的騰飛需要的是自動自發(fā)的員工，只有甘于同舟共濟、勇于知難奮進、敢于承擔責任、擅于鉆研學習、忠于團隊組織、樂于即知即行、強于傳承超越的員工，才能成為全通的脊梁！

踏上全通逐夢之路，是我詮釋自己工作激情的一次契機，更是我求業(yè)生涯中一次質(zhì)的蛻變。

然而，在路上，才疏學淺，處世不深，不時成為我束手無策的困惑；

在路上，桀驁不馴，孤芳自賞，不時成為我遭受挫敗的根由；

在路上，急于求成，輕率浮躁，不時成為我錯失良機的原因。

所以，在路上，我追逐過，也彷徨過；

在路上，我成功過，也失敗過；

在路上，我歡呼過，也沮喪過。

可是，在路上，沒有耕耘，又何來收獲？

在路上，沒有勤苦，又何來成功？

在路上，沒有磨礪，又何來輝煌？

所以，在路上，激情盎然，勤學苦思，依然是我永葆青春的特質(zhì)；

在路上，忠于職守，直面問責，依然是我赤膽忠心的寫照；

在路上，習慣服從，堅決執(zhí)行，依然是我詮釋職場的定律。

君子不隱其短，不知則問，不能則學，不對則改。這是我對自己態(tài)度的真實譜寫，不是晦澀，也不是謳歌，而是在此面向我值得感恩一生的良師益友，對自己進行深刻地剖析和警醒。謝謝你們，是你們洗滌了我的智慧、糾偏了我的航向！

親愛的工友們，全通正在演繹著全球涂鍍行業(yè)最富傳奇的故事！

選擇全通是我們的睿智！

追隨全通是我們的榮譽！

沉淀全通是我們的驕傲！

讓我們以一顆感恩全通、奉獻全通的熾熱之心，以一腔傳承超越、團結(jié)奮進的激進之情，以一股志在必得、永不言棄的強勁之力！緊密圍繞在梁總的領導下，攜手邁進綺麗的全通時代，去追逐夢想！鑄就輝煌的人生！

第二篇：公司員工演講稿：態(tài)度決定水平與公司員工生日晚會主持詞

公司員工演講稿：態(tài)度決定水平

只為追逐孕育在心中長達十余年的“職業(yè)經(jīng)理”夢想，隱含對以往職業(yè)的追憶，毅然將過去的榮譽和淚水拋向身后，懷著熱衷于全通宏圖偉業(yè)的赤誠之心，滿載對全通事業(yè)的美好憧憬，一頭扎進了中國民企x x三峽x有限公司，由此踏上了x逐夢之路，開始了我逐夢人生的遠航！

全通已具備世界頂級水平的設備、國際領先水平的工藝、全球一流水平的廠房、業(yè)內(nèi)卓越水平的管理隊伍、科學高端水平的管理體系。目前，公司正直“強化質(zhì)量管理，提升整體素質(zhì)，科學應對金融危機”的經(jīng)營階段，而產(chǎn)品質(zhì)量攻關戰(zhàn)略背后衍生的卻是“人的質(zhì)量問題”，即“員工對人生價值、職業(yè)遠景和生活品質(zhì)的評價與追求的態(tài)度”；而這種“態(tài)度”正是影響全通打造世界一流品牌的核心要素！吳總在員工輪崗培訓骨干動員大會上更是提綱挈領地指出：“態(tài)度決定水平”！

所謂“態(tài)度”，是指我們在自身道德觀和

價值觀

基礎上對事物的評價和

——

行為傾向，它是我們明辨是非、選擇行為的根基和動力，更是我們在全通追逐自己夢想、鑄就輝煌人生的決定性要素！那么，在全通追逐夢想的路上，又是什么樣的態(tài)度可以鑄就我們的輝煌呢？

在路上，我們要有“建立愿景、樹立目標”的態(tài)度。

作為全通人，我們要擁有一個引導自己的人生愿景，即“我想要成為什么”的遠景藍圖。我們要將心中的夢想緊系全通“創(chuàng)立一流品牌，打造一流團隊，建立一流企業(yè)”的宏偉戰(zhàn)略目標，契合我們內(nèi)心的祈望，堅定追逐夢想的信念。既然如此，我們就要從現(xiàn)在建立卓越的愿景開始，找準定位，樹立目標，要將所做的事情超過領導的期望。

在路上，我們要有“融會貫通、快速轉(zhuǎn)變”的態(tài)度。

身處全通組織當中的我們，已被賦予了一種組織的生命，要從贏得集體的榮譽中獲得生命的升華，從為全通的奉獻中找到自己生命價值和意義。唯有通過快速認識和理解、快速統(tǒng)一和定位、快速轉(zhuǎn)變固化的行為模式，并用世界一流企業(yè)的標準來指導、評估自己的工作，進而實現(xiàn)我們的價值，才能迎合公司快速發(fā)展的需要；鑄就全通的輝煌更是需要我們齊心協(xié)力、知難奮進、同甘共苦的創(chuàng)業(yè)精神！

在路上，我們要有“自動自發(fā)、傳承超越”的態(tài)度。

當沒有人要求我們、警醒我們、激勵我們的時候，而為了我們至愛的親人、為了我們追逐的夢想、為了我們肩負的使命，我們依然能自覺而出色地完成每項任務并有持續(xù)改進的習慣，這是我們在全通“全面提升產(chǎn)品質(zhì)量、打造世界一流品牌”時最需要的一種精神，更是我們在全通追逐夢想的路上鑄就輝煌的優(yōu)良品質(zhì)。全通的騰飛需要的是自動自發(fā)的員工，只有甘于同舟共濟、勇于知難奮進、敢于承擔責任、擅于鉆研學習、忠于團隊組織、樂于即知即行、強于傳承超越的員工，才能成為全通的脊梁！

踏上全通逐夢之路，是我詮釋自己工作激情的一次契機，更是我求業(yè)生涯中一次質(zhì)的蛻變。

然而，在路上，才疏學淺，處世不深，不時成為我束手無策的困惑；

在路上，桀驁不馴，孤芳自賞，不時成為我遭受挫敗的根由；

在路上，急于求成，輕率浮躁，不時成為我錯失良機的原因。

所以，在路上，我追逐過，也彷徨過；

在路上，我成功過，也失敗過；

在路上，我歡呼過，也沮喪過。

可是，在路上，沒有耕耘，又何來收獲？

在路上，沒有勤苦，又何來成功？

在路上，沒有磨礪，又何來輝煌？

所以，在路上，激情盎然，勤學苦思，依然是我永葆青春的特質(zhì)；

在路上，忠于職守，直面問責，依然是我赤膽忠心的寫照；

在路上，習慣服從，堅決執(zhí)行，依然是我詮釋職場的定律。

君子不隱其短，不知則問，不能則學，不對則改。這是我對自己態(tài)度的真實譜寫，不是晦澀，也不是謳歌，而是在此面向我值得感恩一生的良師益友，對自己進行深刻地剖析和警醒。謝謝你們，是你們洗滌了我的智慧、糾偏了我的航向！

親愛的工友們，全通正在演繹著全球涂鍍行業(yè)最富傳奇的故事！

選擇全通是我們的睿智！

追隨全通是我們的榮譽！

沉淀全通是我們的驕傲！

讓我們以一顆感恩全通、奉獻全通的熾熱之心，以一腔傳承超越、團結(jié)奮進的激進之情，以一股志在必得、永不言棄的強勁之力！緊密圍繞在梁總的領導下，攜手邁進綺麗的全通時代，去追逐夢想！鑄就輝煌的人生！

公司員工生日晚會主持詞

開場詞：

(男)尊敬的各位領導、各位來賓：

(女)張總以及五六月份生日的兄弟姐妹們：

(合)大家晚上好!

(男)燭光回應著我們的笑臉，(女)歌聲蕩漾著我們的心潮，(男)捧著濃香的蛋糕，(女)映著閃爍的燭光，(男)踏著金穗的香氣，(女)伴著優(yōu)美的旋律，(男)我們迎來了張總以及董震、何培等八位員工的生日聚會。

(女)秀麗醉人的華龍美食園，又一次洋溢著歡樂祥和的氣氛。

(女)在這充滿激情的日子里，在這讓人陶醉的氛圍中，讓我們用優(yōu)美的旋律、悅耳的歌聲、激揚的文字,為我們張總及各位員工的生日送上深深的祝福!

(合)祝你們生日快樂，幸福永遠。

(女)今晚的云停住了腳步，(男)今晚的星撩開了面紗。

(女)他們在聆聽，(男)他們在窺視。

(女)聆聽著華龍美食園中真誠的祝福，(男)窺視著華龍美食園里燦爛的笑容。

(女)會心的微笑是那樣甜美，(男)相聚的心情是那樣喜悅。

(女)多少個夜晚，張總都徹夜未眠，才給我們提供了這樣的環(huán)境機會。

(男)多少天來，我們大家共同經(jīng)歷了風風雨雨，才迎來了今天的小小成績。

第三篇：態(tài)度決定一切演講稿

篇一：態(tài)度決定一切演講稿

態(tài)度決定一切

今天我演講的題目是態(tài)度決定一切。

這里我想問自己及大家一個問題，態(tài)度能決定一切嗎？

態(tài)度，辭典這樣解釋給我們，態(tài)度是人對事或物所持的觀點和看法?？偟膩碇v你可以有兩種生活的態(tài)度，或積極，或消極，積極與消極于人生影響巨大。這里跟大家共同做一道小小的數(shù)學題： 1乘1，乘以十次，答案是多少呢？

很顯然結(jié)果還是1。

如果是1.1乘1.1，乘以十次之后，答案又是多少呢？看來口算有難度，那么我們相信計算器好了！

用計算器算一下。答案是2.85??

假如每天進步一點點，日積月累，積極、不斷地進步、再進步，那么，乘以10次后，就變成2.85?

可是，如果每一天懶散一點、消極一點、沒有目標、無所事事，即0.9×0.9×0.9??0.9乘以十次后，答案又是多少呢？ 我們來算一下。

0.31！是的，0.9自乘十次以后，會變0.31 這，就是積極與消極截然不同的命運！

有什么樣的態(tài)度，就有什么樣的人生，態(tài)度決定人生。再給大家講一個最近看到的故事。

20世紀30年代，英國一個小鎮(zhèn)有一個叫瑪格麗特的小姑娘，父親對她的教育是非常嚴厲的，她父親常說：無論做什么事情都要力爭一流，永遠做在別人前頭，而不能落后于人，父親從來不允許她說“我不能”或者“太難了”這樣的話。這樣的要求或許有些太過嚴厲，但卻正因為如此，40多年后，國際政壇上才出現(xiàn)一位女政治明星——撒切爾夫人。

態(tài)度決定了她的一生。正是父親的嚴厲使撒切爾夫人幼時養(yǎng)成了良好的處事態(tài)度，這種態(tài)度也無形中促使著她向頂峰攀登，使她無論在大學時的學習，還是畢業(yè)后從事的工作，她都秉承著一個堅定的信念——“我是最強的”。正是這些造就了她璀璨的人生。

如果你認為上面的故事有點片面，那么我們再講一個反面的例子，同樣，這件事也發(fā)生在英國。

1997年12月，英國報紙刊登了一張英皇室查爾斯王子與一位街頭游民合影的照片。這是一段對劇性的相逢！原來，查爾斯王子在寒冷的冬天拜訪倫敦窮人區(qū)時，意外遇見了以前的校友。這位游民克魯伯〃哈魯多說：“殿下，我們曾經(jīng)就讀同一所學校?！蓖踝臃磫枺谑裁磿r候？他說，在山丘小屋的高等小學，兩人還曾經(jīng)互相取笑彼此的大耳朵。

王子的同學淪落街頭，這是一段無奈的人生巧遇。曾經(jīng)，克魯伯〃哈魯多出身于金融世家、就讀貴族學校，后來成為作家。老天爺送給他兩把金鑰匙——“家世”與“學歷”，讓他可以很快進入成功者俱樂部。但是，在兩度婚姻失敗后，克魯伯開始酗酒，最后由一名作家變成了

街頭游民。我們不禁要問，打敗克魯伯的是婚姻兩度失敗嗎？不是，而是他的態(tài)度。從他放棄“正面”的態(tài)度那刻起，他就輸?shù)袅艘簧?/p>

中國有一句古話，人人皆可為堯舜。我們周圍很多人他們沒有流利的口才，沒有資深的學歷、沒有顯赫的背景，但他們成功了。一是他們有很明確的奮斗的目標，更重要的在于他們把心中所想轉(zhuǎn)化為實際行動，有積極向上明確的態(tài)度，認真、努力使他們一步步向理想靠近，最終獲得了成功。

你的態(tài)度就決定著你的人生。要么被生命駕馭，要么去駕馭生命。抱怨與責備只能讓你的處境更加糟糕，改變生活工作的態(tài)度從點滴開始，它不一定是推翻過去所有的生活步調(diào)，它可以是一個當下情緒的轉(zhuǎn)換，或是一個行為的修正。不恣意放縱自己，養(yǎng)成良好積極的處事習慣，你的人生也就將從此改變。

態(tài)度就像人生的萬有引力，不論我們的思想是正面還是負面的，我們都受到它的牽引。改變?nèi)松?，從改變你的人生觀開始，改變?nèi)松^，從改變你做事的態(tài)度開始，工作中每一個細節(jié)，賦予你認真的態(tài)度，那么你人生的精彩也就從此刻開始。

如果我們用消極悲觀態(tài)度面對人生，等待你的只能是萬丈深淵，然而當我們用積極樂觀的態(tài)度面對人生時，我們面對的就是一座風景絢麗的大山，山上鳥語花香，樹木蔥翠，只要我們扎實努力認真攀登，到達山頂?shù)哪且豢?，就是我們締造成功人生的那一天?/p>

現(xiàn)在，我們再來回答這個問題：“態(tài)度能決定一切嗎？”

回答是肯定的：能！我的演講就到這里，謝謝大家。篇二：態(tài)度決定一切演講稿

態(tài)度決定成敗 心態(tài)決定人生

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：

大家好！

我是來自臨西縣人民法院的選手——趙鵬。很高興今天能有這個機會站在這里和大家進行溝通，態(tài)度是世界上最神奇的力量，它棲息于思想深處，左右著我們的思維和判斷，控制著我們的情感與行動。一個人的生活狀態(tài)、人生方向完全受控于其生存態(tài)度的牽引。用什么樣的態(tài)度對待生活，就有什么樣的生活現(xiàn)實。積極的態(tài)度可以使我們到達人生的頂峰，盡享成功的快樂和美好，消極的態(tài)度使我們一生陷于困難與不幸之中。態(tài)度影響我們的事業(yè)、生活、人際關系等，決定我們的人生成敗，態(tài)度決定一切。

我們大家都知道相同的硬幣都有正反兩面，而我們的人生也有正反兩面:光明，幸福，愉快，希望等等這是代表著正面，黑暗，詛咒，絕望，憂郁等等這些代表著反面。如果讓您選擇，您會選擇正面還是反面呢？ 就一個人來說，他的一生不可能一直都是積極的，也可能有時是消極的。反之亦然。其實，在我們每一個人的心靈深處，每時每刻都在進行著一場殊死的黑白大搏斗，這就是消極心態(tài)與積極心態(tài)之間的搏斗。在日常的生活中，我們每個人身上都佩戴著一幅隱形的護身符，護身符的一面刻著積極的心態(tài)，另一面刻著消極的心態(tài)，這塊隱形護身符并且具有兩種十分驚人的力量：一方面它既能吸引財富、成功、快

樂和健康，另一方面又能排斥這些東西，奪走你生活中的一切。當我們用積極的心態(tài)去支配自己的人生時，就能夠樂觀向上地正確處理人生中所遇到的各種困難，矛盾和問題。當我們用消極的心態(tài)去支配自己的人生時，就不敢也不會去積極的去解決人生所面對的各種問題、矛盾和困難，結(jié)果，你就會覺得萬事不順?！胺砰_眼”與“皺眉頭”就是對人生兩面的選擇，你選擇正面，就能樂觀自信，勇敢地應對一切，而你選擇反面，就只能緊鎖眉頭，郁郁寡歡，最終成為人生的失敗者。

其實，人與人之間只存在有很小的差別，但這種很小的差別卻往往造成了人與人之間巨大的差異！因此，我們做任何事情，成敗的關鍵不在于客觀因素，而在于我們做事的態(tài)度?？陀^困難的確存在，關鍵在于我們是直面困難、解決困難，還是回避困難、在困難面前放棄，這便是一個態(tài)度問題。魯迅先生說過：“真的猛士，敢于直面慘淡的人生，敢于正視淋漓的鮮血”，只要我們在工作和生活中能以積極的態(tài)度面對困難，不為困難所嚇倒，就一定能夠戰(zhàn)勝困難，使自己成為一名生活和工作中能干的勇士！

在實際的生活當中，我們常常會聽到這樣的抱怨：“工作很累，錢掙的很少”，“做同樣的工作，為什么他掙的錢比我多呢?”，“領導為什么只重視他，委以他重任呢？”誠然，這樣的情況實際中確實存在。帶著情緒工作，肯定不會有出色的表現(xiàn)。大家試著想想，如果在你的左手邊站著一

個態(tài)度積極向上、凡事都抱著必勝信心的員工，右手邊站著一個灰心喪氣、凡事都搖頭的員工，領導會做出什么樣的選擇呢？工作是需要熱情和行動的，工作是需要努力和勤奮的，工作是需要有一種積極主動、自動自發(fā)的精神，工作中的樂趣更是需要我們大家用心去體會的。把工作當作是一種享受，它是我們能力的釋放，是學習的樂園，只有通過工作，才能夠不斷地充實自我，不斷地完善自我。我們還年輕，現(xiàn)在最需要的是知識積累，而且經(jīng)過一段時間的努力與勤奮，將會對我們的工作會有一個新的認識，才會體會到工作中的無窮魅力。就拿我自己來說吧，從事財政工作的這幾年來，也正是由于心中報有踏踏實實的工作精神和積極向上的工作態(tài)度，才使我在普通的工作崗位上做出了些小小的成績，得到了領導和同事們的一致認可。同時在我的心目中，也有一種觀念在逐漸地根深地固，那就是“態(tài)度決定一切”。

人生在世，只有區(qū)區(qū)數(shù)十年，選擇反面，您的一生將碌碌無為，以失敗而告終；而選擇正面，您的一生將燦爛無比，精彩絕倫。態(tài)度決定選擇，態(tài)度決定思路，態(tài)度決定一切。讓我們從現(xiàn)在開始，以積極的態(tài)度來勇于超越自我，不斷完善自我，豐富我們的人生吧！篇三：《態(tài)度決定一切》演講稿

《態(tài)度決定一切》讀后感

《態(tài)度決定一切》這本書，告訴我們什么樣的態(tài)度決定什么樣的人生。一個人的工作態(tài)度折射著他的人生態(tài)度，而人生態(tài)度決定了一個人一生的成就。如果一個人輕視自己的工作，把它當成低賤的事情，那么他絕不會尊敬自己。因為看不起自己的工作，所以會感到工作艱辛、煩悶，自然工作也不會做好，特長也就無從發(fā)揮。沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度，三個泥瓦匠的故事給我們啟發(fā)，面對工作，不同的心態(tài)決定了不同的結(jié)果，不同的結(jié)果決定不同的人生。

是的，幸福與快樂往往就決定于我們的態(tài)度。也許很多事情我們無法改變，比如出身、容貌，但我們可以勇敢承認人生中殘缺的地方，因為人們對事情一味理想化的追求導致了內(nèi)心的苛刻與緊張，所以，完美主義者往往不能心態(tài)平和，追求完美的同時，也失去了很多美麗的東西。書中講到了一個故事：“一個人對自己的坎坷命運不堪忍受，于是每日虔誠的禱告，最終上帝向他承諾：如果你在世間找到一位對自己的命運心滿意足的人，你的厄運即可結(jié)束?！庇谑沁@個人訪遍天下，他問國王：“您有至高無上的權力，享受不盡的榮華富貴，您對自己的命運滿意嗎？”國王說：“我雖貴為國君，卻日日寢食不安，時刻擔心有人想奪走我的王位，憂慮國家能否長治久安，還不如一個流浪漢?！?他又問流浪漢：“你不必為國家大事操心，可以無憂無慮的曬太陽，連國王都羨慕你，你對自己的命運滿意嗎？”流浪漢說：“你在開玩笑吧，我一天到晚食不果腹，怎么可能對自己的命運滿意？！”就這樣，他走遍了世界，訪遍了各行各業(yè)的人，被問到的人無一不搖頭嘆息，口出怨言。這人終有所悟，不再抱怨生活，奇怪的是，他的命運從此一帆風順起來。

快樂是一種態(tài)度，更是一種能力，一個人如果能保持快樂的心態(tài)去工作生活，那么他就更容易獲得幸福，也更容易創(chuàng)造出積極的結(jié)果。著名足球教練米盧有句名言：“attitude[?t?tjud] is everything”也就是我們說的“態(tài)度決定一切”，他要求隊員放下包袱，快樂踢球，正是有著這種態(tài)度，才使得那一代人有了第一次進入世界杯正賽的機會。最后，引用兩句歌詞送給大家：“風景其實在任何高度都會有美麗，人生其實在任何位置都會有奇跡?！?篇四：心態(tài)決定一切演講稿

心態(tài)決定一切演講稿

在此首先感謝公司組織我們觀看了國學應用大師翟鴻燊教授的《大智慧》講座觀后我受益匪淺。翟教授將國學中的精髓與實際生活相結(jié)合應用于生活貫穿于生活。他的博學、睿智他對中國傳統(tǒng)文化的深刻理解以及他對人生的闡釋與啟迪深深地震撼了我。其中讓我感觸最深的是心態(tài)篇。講座中許多經(jīng)典語句引起了我的深深思索?！靶挠卸啻竽愕奈枧_就有用多大思想有多遠我們就能走多遠”、“境由心造修心才能開智”、在浩瀚的歷史長河中曾經(jīng)有多少人重復問著同樣一個問題是什么將人區(qū)分開來為什么有的人能夠建功立業(yè)有的人卻只能庸庸碌碌其實答案正如一位哲人所說“你的心態(tài)就是你真正的主人要么你駕馭

生命要么生命駕馭你。而你的心態(tài)決定了誰是坐騎誰是騎師?！?有這樣一個小故事三個工人在砌一堵墻。有人過來問他們“你們在干什么” 第一個人不耐煩的說“沒看見嗎砌墻我正在搬運著那些重得要命的石塊這可真是累死人” 第二個人抬頭苦笑著說“我們在蓋一棟高樓不過這份工作可真是不輕松?！?第三個人滿面笑容開心地說“我們正在創(chuàng)造一件偉大的藝術品在不遠的將來它將成為這座城市的標致性建筑之一想想能夠參與這樣一個工程真是令人興奮?！?十年后第一個人依然在砌墻第二個人坐在辦公室里畫圖紙——他成了工程師第三個人成了前兩個人的老板。

在工作面前心態(tài)決定一切。沒有不重要的工作只有不重視工作的人。不同的心態(tài)成就不同的人生有什么樣的心態(tài)就會產(chǎn)生什么樣的行為從而決定不同的結(jié)果。一個人的工作心態(tài)折射著人生態(tài)度而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。無論工作、生活、學習都要求我們以積極地心態(tài)來對待積極的心態(tài)開拓人生消極的心態(tài)侵蝕人生。心態(tài)決定成敗。

在《大智慧》中翟教授深入淺出的講了建立高品質(zhì)溝通所需的三種心態(tài)隨喜心、利他心和包容心。對于隨喜心翟教授用正反事例做了完美解答。遇到困難或心情不順暢時運用隨喜心既轉(zhuǎn)變了心情又使自己結(jié)交了知心朋友可謂一舉兩得。馬拉多納在多人包夾甚至對方球員做出犯規(guī)動作時依然保持冷靜將球打入對方球門?！皼]有這么多人干擾我哪有我做球星的價值”不僅反映了馬拉多納的積極心態(tài)而且充分展示了這只潘帕斯雄鷹的寬廣胸襟。同樣作為球壇巨星的齊達內(nèi)

只因?qū)κ值囊痪渲櫫R而心態(tài)失衡失去理智地用頭撞對手結(jié)果不僅輸?shù)袅吮荣惛谧约旱淖闱蛏牡闹x幕賽中留下敗筆令無數(shù)球迷為之惋惜。作為一名測量員我對隨喜心感觸頗深。我工作前期的主要任務是路基開槽為了給后面的工序提供工作面不影響施工進度有時在雨天工作也是必須的盡管這種條件對工作影響很大。記得有一次雨天開挖基槽陣陣冷風使得工作更是艱難的進行。我當時只有一個信念不干就不干干就把工作做好看這點風雨能把我怎樣。就這樣我堅持了下來。

人的長處優(yōu)點包容別人的缺點。包容他人對自己無意的傷害是讓人欽佩的氣概包容他人曾經(jīng)的過失是對他人改過自新的最大鼓勵包容他人對自己的敵視仇恨是人格至高的袒露。包容別人也就是包容自己。

那么對這個“決定一切”的心態(tài)來說到底什么樣是我們所追求的我認為要獲得成功我們的心態(tài)要有三種構成模式駱駝的心態(tài)獅子的心態(tài)和嬰兒的心態(tài)。要有駱駝心態(tài)是因為奮斗之路并非一馬平川而多沙漠荒灘。有了駱駝心態(tài)就有了“沙漠之舟”般強健的心志堅韌的品格傲岸的風骨勇往的精神?？v使遭遇飛沙走石、滴水不進、炙烤蒸發(fā)的磨難依然還能不松生命的發(fā)條不減加速的檔次不改前進的航向心無旁騖昂首闊步。就會不因暫時領先與暫時落后而得意或戚戚。認定大目標以嚴格的計劃來保證跋涉的高效是其一大特色。有人會說駱駝太慢殊不知“走得慢的人只要他不喪失目標也比漫無目的地徘徊的人走得快”。駱駝心態(tài)就是一種對信念的執(zhí)著與頑強就是對希望與成功的頑強向往。

生活有時并不公正然而希望的大門對每個人總是永遠敞開的。因此駱駝心態(tài)就是對目標的一種忠誠不渝就是無與倫比的忍耐。要有獅子心態(tài)是因為社會的競爭與殘酷無時不在在現(xiàn)實的坎坷中闖出一條屬于自己的路要靠自己的博擊。有了獅子的心態(tài)就會在你強健的體魄內(nèi)涌動著隨時準備廝殺的渴望充盈著直面鮮血淋漓的冷靜鼓蕩著藐視一切對手和困難的王者風范。耐得住孤獨敢于把自己拋向茫茫大荒而不在意自己是否傷痕累累經(jīng)得起風雨不論尖石如刃不管電閃雷鳴依然穿行在莽莽草原。因此獅子心態(tài)就是有那種勇者無敵的氣概即

使折戟沉沙也在所不惜。也就是“亮劍“精神無論對手有多么的強大就算對方是天下第一的劍客明知不敵也要亮出自己的寶劍即使是倒在對手的劍下也雖敗猶榮。

一句話狹路相逢勇者勝。劍鋒所指所向披靡更近一步說獅子的心態(tài)就是把要成功的欲望燒成白熾化像火一般的旺盛把“想”變成“一定要”把強烈的欲望變成堅如磐石的信念。當一個人當把生命的精力集中到一點上時就可能做出令自己吃驚的事業(yè)。要有嬰兒心態(tài)意味著簡化自己就是在工作的每個日子里把心靈回歸到天真、單純的本初心態(tài)。打造心態(tài)使自己的心態(tài)盡可能地單純起來是撥開纏繞在我們心靈上的枯枝荒藤、理清前進方向、釋放自身潛能、最大限度發(fā)揮自身優(yōu)勢的必然選擇。嬰兒心態(tài)就是使自己的心單純起來。

單純自己的心態(tài)要做兩方面的工作一是把自己心地上的雜草與瘋枝除去。每個人身上都有這樣那難免有的“瘋枝”。在成長的過程中像棉農(nóng)的手那樣把這些瘋枝一個個地去掉讓自己樣的不良習慣它們是心態(tài)的外化或是不知不覺間左右著心態(tài)“污染源”正如一株棉花上挺拔起來使自然界給自己的養(yǎng)分集中起來是一個必然的過程雖然有些痛但它會被對成長的向往所帶來的快慰所淹沒。過濾去的是外來與自衍的糟粕留下來的是心境的空靈與明靜?！巴床⒖鞓分苯^對是一個健康的心態(tài)。二是培植自己放下的智慧、舍棄的智慧。一個學生曾經(jīng)問蘇格拉底“請告訴我為什么我從未見過您蹙額皺眉你的心情怎么總是這么好呢”蘇格拉底說“因為我沒有那種失去了它就使我感到遺憾的東西?！睂W會放棄保留生命中最有價值、最必需、最純粹的部分 篇五：態(tài)度決定一切(演講稿)態(tài)度決定一切

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事，大家好?。?/p>

今天我演講的題目是——態(tài)度決定一切。

在工作面前，態(tài)度決定一切。沒有不重要的工作，只有不重視工作的人。不同的態(tài)度，成就不同的人生，有什么樣的態(tài)度就會產(chǎn)生什么樣的行為，從而決定不同的結(jié)果。

有這樣一個小故事：三個工人在砌一堵墻。有人過來問他們：“你們在干什么？”

第一個人抬頭苦笑著說：”沒看見嗎？砌墻！我正在搬運著那些重得要命的石塊呢。這可真是累人啊......第二個人抬頭苦笑著說：“我們在蓋一棟高樓。不過這份工作可真是不輕松啊......第三個人滿面笑容開心地說：”我們正在建設一座新城市。我們現(xiàn)在所蓋的這幢大樓未來將成為城市的標致性建筑之一??！想想能夠參與這樣一個工程，真是令人興奮?！?/p>

十年后，第一個人依然在砌墻；第二個人坐在辦公室里畫圖紙——他成了工程師；第三個人，是前兩個人的老板。

可見，一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度，而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。

每個人都有不同的工作軌跡，有的人成為單位的中流砥柱，實現(xiàn)了自己的價值；有的人一直碌碌無為；有的人牢騷滿腹，總以為與眾不同，而到頭來仍一無所獲┉┉眾所周知，除了少數(shù)天才，大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么，是什么在造就我們，決定我們呢？我想是“態(tài)度”！

我們做任何事情，成敗的關鍵不在于客觀因素，而在于我們做事的態(tài)度?？陀^困難的確存在，關鍵在于我們是直面困難、解決困難，還是回避困難、在困難面前放棄，這便是一個態(tài)度問題。魯迅先生說過：“真的猛士，敢于直面慘淡的人生，敢于正視淋漓的鮮血”。只要我們以積極的態(tài)度面對困難，不為困難所嚇倒，一定就能夠戰(zhàn)勝困難，成為一名生活和工作中的勇士！在實際的生活當中，我們常聽到這樣的抱怨：“工作很累，錢掙的很少”，“做同樣的工作，為什么他掙的比我多呢？”，“領導為什么只重視他，委以他重任呢？”誠然，這樣的情況實際中確實存在。帶著情緒工作，肯定不會有出的表現(xiàn)。試想，左手邊站著一個態(tài)度積極向上、右手邊站一個灰心喪氣、凡事都搖頭的員工，領導會做出什么樣的選擇？

工作和生活需要熱情和行動，需要努力，需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神，這就要求我們以積極的態(tài)度對待工作對待他人對待生活。有積極的態(tài)度才能夠擔負起責任，才能夠團結(jié)，才能夠開拓創(chuàng)新，才能夠應對各種復雜的問題。

以積極的態(tài)度來勇于超越自我，不斷完善自我，豐富我們的人生吧！態(tài)度決定選擇！態(tài)度決定思路！態(tài)度決定命運！態(tài)度決定一切！讓我們從現(xiàn)在開始，謝謝大家。

第四篇：演講稿：態(tài)度決定一切

態(tài)度決定一切

敬愛的老師，親愛的同學們：

大家好！今天我演講的主題:是態(tài)度決定一切。

美國西點軍校有一句名言：態(tài)度決定一切。不同的態(tài)度，成就不同的人生，有什么樣的態(tài)度就會產(chǎn)生什么樣的行為，從而決定不同的結(jié)果。

有這樣一個小故事：三個工人在砌一堵墻。有人過來問他們：“你們在干什么？”

第一個人抬頭苦笑著說：”沒看見嗎？砌墻！我正在搬運著那些重得要命的石塊呢。這可真是麻煩啊......第二個人抬頭苦笑著說：“我們在蓋一棟高樓。不過這份工作可真是不輕松啊......第三個人滿面笑容開心地說：”我們正在建設一座新城市。我們現(xiàn)在所蓋的這幢大樓未來將成為城市的標致性建筑之一??！想想能夠參與這樣一個工程，真是令人興奮?！?/p>

十年后，第一個人依然在砌墻；第二個人坐在辦公室里畫圖紙——他成了工程師；第三個人，是前兩個人的老板。

可見，一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度，而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。

在現(xiàn)實生活中，每個人都有不同的軌跡，有的人成為班級的中流砥柱，實現(xiàn)了自己的價值；有的人一直碌碌無為；有的人牢騷滿腹，總以為與眾不同，而到頭來仍一無所獲。眾所周知，除了少數(shù)天才，大多數(shù)人的天賦相差無幾。那么，是什么在造就我們，決定我們呢？我想是態(tài)度！

那么態(tài)度到底有多重要呢？

在我學古箏時曾經(jīng)碰到過一座難以逾越的大山——搖指。這個指法要求肩膀、手臂、手腕完全放松。我迷迷糊糊地找了一個多月感覺，都一無所獲。當時我態(tài)度消極，情緒惡化，在一次練習然爆發(fā)，氣得差點“破琴絕弦”發(fā)誓再也不碰古箏。

然而僅僅過了兩個星期，我感覺自己做得太絕了，自己這樣“彈不好就放棄”的態(tài)度是不是有些問題？轉(zhuǎn)念一想，自己找了一個多月感覺，已經(jīng)取得了很大進步，如果繼續(xù)練下去，成功豈不是僅僅是時間問題？于是我抱著這樣的心態(tài)，再次投入了練習中，又過了一個月終于獲得了成功。

從上面我的例子中不難看出:我們做任何事情，成敗的關鍵不在于客觀因素，而在于我們做事的態(tài)度?？陀^困難的確存在，關鍵在于我們是直面困難、解決困難，還是回避困難、在困難面前放棄，這便是一個態(tài)度問題。魯迅先生說過：“真的猛士，敢于直面慘淡的人生，敢于正視淋漓的鮮血”。只要我們以積極的態(tài)度面對困難，不為困難所嚇倒，一定就能夠戰(zhàn)勝困難，成為一名生活和工作中的勇士！

學習和生活需要熱情和行動，需要努力，需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神，這就要求我們以積極的態(tài)度對待工作對待他人對待生活。有積極的態(tài)度才能夠擔負起責任，才能夠團結(jié)，才能夠開拓創(chuàng)新，才能夠應對各種復雜的問題。最后，讓我們從現(xiàn)在開始，以積極的態(tài)度來勇于超越自我，不斷完善自我，豐富我們的人生吧！

第五篇：態(tài)度決定一切(演講稿)

態(tài)度決定一切

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事，大家好?。?/p>

今天我演講的題目是——態(tài)度決定一切。

在學習面前，態(tài)度決定一切。沒有不重要的學習，只有不重視學習的人。不同的態(tài)度，成就不同的人生，有什么樣的態(tài)度就會產(chǎn)生什么樣的行為，從而決定不同的結(jié)果。

有這樣一個小故事：三個工人在砌一堵墻。有人過來問他們：“你們在干什么？”

第一個人抬頭苦笑著說：”沒看見嗎？砌墻！我正在搬運著那些重得要命的石塊呢。這可真是累人啊......第二個人抬頭苦笑著說：“我們在蓋一棟高樓。不過這份學習可真是不輕松啊......第三個人滿面笑容開心地說：”我們正在建設一座新城市。我們現(xiàn)在所蓋的這幢大樓未來將成為城市的標致性建筑之一??！想想能夠參與這樣一個工程，真是令人興奮?！?/p>

十年后，第一個人依然在砌墻；第二個人坐在辦公室里畫圖紙——他成了工程師；第三個人，是前兩個人的老板。

可見，一個人的學習態(tài)度折射著人生態(tài)度，而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。

每個人都有不同的學習軌跡，有的人成為單位的中流砥柱，實現(xiàn)了自己的價值；有的人一直碌碌無為；有的人牢騷滿腹，總以為與眾不同，而到頭來仍一無所獲┉┉眾所周知，除了少數(shù)天才，大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么，是什么在造就我們，決定我們呢？我想是“態(tài)度”！

我們做任何事情，成敗的關鍵不在于客觀因素，而在于我們做事的態(tài)度?？陀^困難的確存在，關鍵在于我們是直面困難、解決困難，還是回避困難、在困難面前放棄，這便是一個態(tài)度問題。魯迅先生說過：“真的猛士，敢于直面慘淡的人生，敢于正視淋漓的鮮血”。只要我們以積極的態(tài)度面對困難，不為困難所嚇倒，一定就能夠戰(zhàn)勝困難，成為一名生活和學習中的勇士！

在實際的生活當中，我們常聽到這樣的抱怨：“學習很累，錢掙的很少”，“做同樣的學習，為什么他掙的比我多呢？”，“領導為什么只重視他，委以他重任呢？”誠然，這樣的情況實際中確實存在。帶著情緒學習，肯定不會有出的表現(xiàn)。試想，左手邊站著一個態(tài)度積極向上、右手邊站一個灰心喪氣、凡事都搖頭的員工，領導會做出什么樣的選擇？

學習和生活需要熱情和行動，需要努力，需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神，這就要求我們以積極的態(tài)度對待學習對待他人對待生活。有積極的態(tài)度才能夠擔負起責任，才能夠團結(jié)，才能夠開拓創(chuàng)新，才能夠應對各種復雜的問題。

態(tài)度決定選擇！

態(tài)度決定思路！態(tài)度決定命運！態(tài)度決定一切！

讓我們從現(xiàn)在開始，以積極的態(tài)度來勇于超越自我，不斷完善自我，豐富我們的人生吧！

謝謝大家。