第一篇：關(guān)于如何排散浸提車間溶劑氣味的想法及解決辦法的建議

關(guān)于如何排散浸提車間溶劑氣味的想法及解決辦法的建議

公司領(lǐng)導(dǎo)：

針對(duì)浸提車間員工劉曉四找付總所反映的情況，關(guān)于浸提車間溶劑氣味吸附在衣服上常常帶入家中之事，由此他認(rèn)為車間溶劑氣味對(duì)身體有危害并提出給予保健費(fèi)的請(qǐng)求。

鑒于此，近日，由我本人深入到浸提車間浸提崗位了解詳情，現(xiàn)把所了解的情況及解決的思路做以下報(bào)告。在浸提崗位已經(jīng)從事了三年時(shí)間的員工彭小良說，浸提車間這兩年生產(chǎn)一致不穩(wěn)定，一批和一批的質(zhì)量不很一致，可能是有些滲透效果不一樣，人的操作有差異，不是一個(gè)班的操作，產(chǎn)品出來就不是很一致，一般正常生產(chǎn)時(shí)每班可產(chǎn)16噸以上。關(guān)于溶劑氣味的問題習(xí)慣了不覺得有味了，但設(shè)備檢修或發(fā)生故障時(shí)，就會(huì)聞到很大的味。

浸提班長高俊說，新到車間的人就會(huì)聞到溶劑味，干的時(shí)間長了已習(xí)慣就不覺得有味了，家里人也時(shí)常說身上有味，可能也就像一個(gè)廚師回到家里會(huì)有油煙味，一個(gè)醫(yī)生回到家里有藥味等，他還說，車間夏季溫度高又有溶劑味，應(yīng)該列入保健費(fèi)。另外，公司承諾的個(gè)人利益要及時(shí)兌現(xiàn)，方案不能拖的時(shí)間太長，比如公司承諾每月15日發(fā)工資，如果不能按時(shí)發(fā)就要及時(shí)給員工一個(gè)解釋，大部分員工都是靠工資維持生活。

劉曉四說，如果公司說車間溶劑味對(duì)身體無害就應(yīng)以官方證明無害，讓大家認(rèn)可，否則就要告知有害，哪怕每月發(fā)保健費(fèi)3-5元，事先告知了員工，大家愿意做就沒事，如果沒有告知，以后因是溶劑所致的疾病還要打官司的，尤其是檢修時(shí)或關(guān)開閥門時(shí)味就會(huì)大，戴口罩不方便，況且每月只發(fā)一個(gè)，門口的警報(bào)器每天都是響個(gè)不停，得有個(gè)說法。

綜上分析，現(xiàn)階段應(yīng)著手解決以下事宜：

1.一個(gè)月發(fā)一個(gè)口罩是少了點(diǎn)，是否改為一周一個(gè)，并且起草《口罩發(fā)放使用管理規(guī)定》；

2.為搞好車間空氣流通，是否在車間四周再增設(shè)幾個(gè)排氣扇；

3.因車間有溶劑氣味而發(fā)保健費(fèi)暫不能實(shí)施，可能會(huì)被員工誤解；

4.盡快以官方名義證明目前車間的氣味對(duì)身體健康無影響，是在安全范圍之內(nèi)；

5.把如何降低車間溶劑氣味做為攻關(guān)課題進(jìn)行研究；

6.建議對(duì)劉曉四敢于提建議，善于發(fā)現(xiàn)問題，關(guān)心集體進(jìn)行口頭表揚(yáng)，提倡員工多提合理化建議。調(diào)查報(bào)告人：杜愛勤

2012-3-16