第一篇：運(yùn)行部化學(xué)運(yùn)行爐外值班員崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

Q/XFD

企

蕭 山發(fā)電廠業(yè)標(biāo)準(zhǔn) Q/XFD 305019 — 2008

運(yùn)行部化學(xué)運(yùn)行爐外值班員

崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

2008—12—23 發(fā)布2008—12—23 實(shí)施

浙江東南發(fā)電股份有限公司蕭山發(fā)電廠發(fā) 布

目次

前言??????????????????????????????????????Ⅱ 1范圍 ???????????????????????????????????? 1 2規(guī)范性引用文件 ??????????????????????????????? 1 3職責(zé) ???????????????????????????????????? 1 4基本技能?????????????????????????????????? 2 5工作內(nèi)容與要求 ???????????????????????????????2 6工作報(bào)告程序 ???????????????????????????????? 3 7檢查與考核 ?????????????????????????????????

3前言

為了適應(yīng)電力市場的需求，深化企業(yè)內(nèi)部改革，規(guī)范我廠生產(chǎn)經(jīng)營工作秩序，完善工作標(biāo)準(zhǔn)化管理，推行現(xiàn)代企業(yè)制度。根據(jù)我廠機(jī)構(gòu)調(diào)整、定崗定員的實(shí)施和部門職責(zé)的劃分，現(xiàn)對我廠工作標(biāo)準(zhǔn)重新修訂、編寫。

本標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)GB/T 1.1－2000《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則》有關(guān)規(guī)定，按照我廠Q/XFD 001001—2006《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則1》和Q/XFD 001002—2006《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則2》制訂并公布實(shí)施。

本標(biāo)準(zhǔn)屬于《工作標(biāo)準(zhǔn)體系表》中的個(gè)性標(biāo)準(zhǔn)。本標(biāo)準(zhǔn)由浙江東南電力公司蕭山發(fā)電廠提出 本標(biāo)準(zhǔn)由蕭山發(fā)電廠人力資源部歸口管理并負(fù)責(zé)解釋 本標(biāo)準(zhǔn)起草部門：蕭山發(fā)電廠運(yùn)行部 本標(biāo)準(zhǔn)起草人：王國強(qiáng)

本標(biāo)準(zhǔn)審核人：吳惠文應(yīng)駿

本標(biāo)準(zhǔn)審定人：陶建根姚子麟馮偶根黃觀林張勤陳啟構(gòu)本標(biāo)準(zhǔn)批準(zhǔn)人：**法 本標(biāo)準(zhǔn)2008年發(fā)布。

運(yùn)行部化學(xué)運(yùn)行爐外值班員崗位

1范圍

1.1本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了本廠運(yùn)行部化學(xué)運(yùn)行爐外值班員崗位工作人員的職責(zé)、基本技能（任職條件）、工作內(nèi)容要求與方法、檢查與考核。

1.2本標(biāo)準(zhǔn)適用于本廠運(yùn)行部化學(xué)運(yùn)行爐外值班員崗位任職人員。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本標(biāo)準(zhǔn)的條款。凡是注明日期的引用文件，其隨后所有的修改單（不包括勘誤的內(nèi)容）或修訂版均不適用于本標(biāo)準(zhǔn)。然而，鼓勵(lì)根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標(biāo)準(zhǔn)。

2.1Q/XFD 000101-2006《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則1》（浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠）2.2Q/XFD 000102-2006《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則2》（浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠）2.3 《工作標(biāo)準(zhǔn)體系表》（浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠）

2.4Q/XFD 301021-2008《運(yùn)行部工作標(biāo)準(zhǔn)》（浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠）2.5Q/XFD 200329-2007《生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)流程》（浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠）3職責(zé)

3.1權(quán)限

3.1.1有權(quán)對上級布置的工作提出建議。3.1.2有權(quán)對上級的錯(cuò)誤命令提出反對意見。3.2責(zé)任

3.2.1行政上受化學(xué)運(yùn)行班長領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)班時(shí)受化學(xué)主值調(diào)度，對爐外設(shè)備的安全負(fù)責(zé)。3.2.2嚴(yán)格貫徹執(zhí)行安全規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程和本廠各項(xiàng)規(guī)章制度。3.2.3嚴(yán)格執(zhí)行文明生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定。

3.2.4負(fù)責(zé)交接班前的爐外制水車間、零排放、綜合泵房的巡回檢查，以及“零排放”、綜合泵房的凝聚劑、助凝劑、漂白粉等藥品的配制、爐內(nèi)磷酸鹽、氫氧化鈉、聯(lián)胺、氨、十八胺等藥箱的配制及濃度測定。

3.2.5負(fù)責(zé)煤分析儀器設(shè)備的運(yùn)行操作、維護(hù)管理，作好入爐原煤樣、煤粉、飛灰、爐渣的取樣、留樣、制樣工作，嚴(yán)格按照規(guī)程執(zhí)行。

3.2.6負(fù)責(zé)化學(xué)的各項(xiàng)定期工作，定期工作操作之前必須向當(dāng)班主值匯報(bào)。

3.2.7負(fù)責(zé)酸、堿、聚凝劑等藥品的驗(yàn)收，監(jiān)磅及卸貨，進(jìn)酸堿、壓酸堿操作，并在記錄本上記錄。

3.2.8巡回檢查中發(fā)現(xiàn)設(shè)備有異常及時(shí)進(jìn)行處理。

3.2.9各項(xiàng)工作完成后，必須將工作情況向當(dāng)班主值匯報(bào)，并在記錄本上記錄。3.2.10對化學(xué)危險(xiǎn)品的使用、廢棄須按《危險(xiǎn)化學(xué)品管理》執(zhí)行。

4基本技能

4.1基本條件

4.1.1了解國家和電力行業(yè)有關(guān)政策、法律法規(guī)，熟悉上級有關(guān)文件、規(guī)定。掌握本廠規(guī)章制度。

4.1.2具有較強(qiáng)的專業(yè)理論基礎(chǔ)知識(shí)，理論聯(lián)系實(shí)際，能靈活運(yùn)用分析和解決本崗位管轄工作中的問題。

4.1.3恪盡職守，顧全大局，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔奉公，工作積極主動(dòng)，事業(yè)心強(qiáng)。4.1.4身體健康，能夠適應(yīng)任職崗位階段性的較繁重的工作。4.2專業(yè)知識(shí)

4.2.1了解發(fā)電廠熱力設(shè)備的基本流程及工作原理。4.2.2熟悉化學(xué)水處理的基本流程及系統(tǒng)圖。4.2.3熟悉化學(xué)預(yù)處理設(shè)備的結(jié)構(gòu)及工作原理。4.2.4熟悉化學(xué)除鹽設(shè)備的結(jié)構(gòu)及工作原理。

4.2.5了解熱力設(shè)備水汽品質(zhì)的控制及加藥處理的機(jī)理。4.2.6了解化學(xué)設(shè)備的基本檢修工藝。4.2.7掌握煤的工業(yè)分析及基本原理。

4.2.8熟練掌握火電廠運(yùn)行部份汽水試驗(yàn)分析方法。4.2.9熟練掌握化學(xué)預(yù)處理設(shè)備的操作及水質(zhì)調(diào)整處理。4.2.10熟練掌握化學(xué)除鹽設(shè)備的制水操作及交換器的再生操作。4.2.11初步掌握機(jī)組啟停時(shí)的化學(xué)監(jiān)督。4.2.12能對常規(guī)設(shè)備進(jìn)行簡單的檢修維護(hù)。

4.2.13熟悉化學(xué)在線儀表和常用試驗(yàn)室儀表的使用及維護(hù)。4.2.14在異常情況下能獨(dú)立分析處理。4.3能力要求

4.3.1具有必要的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，能夠熟練地應(yīng)用辦公軟件和本廠自動(dòng)化信息管理系統(tǒng)開展業(yè)務(wù)工作。

4.3.2具有較強(qiáng)的管理能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力。善于協(xié)調(diào)本部門及各相關(guān)部門的管理工作關(guān)系和人際關(guān)系。

4.3.3具有一定的分析能力。能夠?qū)σ恍┲攸c(diǎn)問題進(jìn)行科學(xué)預(yù)測，提出實(shí)施意見。4.3.4具有一定的語言、文字表達(dá)能力，能獨(dú)立撰寫技術(shù)報(bào)告、總結(jié)材料等。

5工作內(nèi)容

5.1行政上受化學(xué)運(yùn)行班長領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)班時(shí)受化學(xué)主值調(diào)度，臨時(shí)離崗應(yīng)向主值請假。5.2負(fù)責(zé)交接班前的爐外制水車間、零排放、綜合泵房的巡回檢查，以及“零排放”、綜合泵房的凝聚劑、助凝劑、漂白粉等藥品的配制、爐內(nèi)磷酸鹽、氫氧化鈉、聯(lián)胺、氨、十八胺等藥箱的配制及濃度測定。

5.3負(fù)責(zé)煤分析儀器設(shè)備的運(yùn)行操作、維護(hù)管理，作好入爐原煤樣、煤粉、飛灰、爐渣的取樣、留樣、制樣工作，嚴(yán)格按照規(guī)程執(zhí)行。

5.4日班時(shí)負(fù)責(zé)煤粉細(xì)度的測定、前一天中班至當(dāng)天日班的飛灰、爐渣可燃物的分析。5.5負(fù)責(zé)化學(xué)的各項(xiàng)定期工作，定期工作操作之前必須向當(dāng)班主值匯報(bào)。

5.6負(fù)責(zé)酸、堿、聚凝劑等藥品的驗(yàn)收，監(jiān)磅及卸貨，進(jìn)酸堿、壓酸堿操作，并在記錄本上記錄。

5.7遇氨瓶、聯(lián)胺用完負(fù)責(zé)進(jìn)行更換并做好記錄。

5.8負(fù)責(zé)中班交班前使預(yù)處理礬箱、零排放礬箱保持滿液位及規(guī)定濃度。

5.9負(fù)責(zé)交班時(shí)的磷箱、氨箱不低于40cm；聯(lián)氨箱日班交班不低于40cm、中班交班不低于70cm，在低于上述液位時(shí)及時(shí)配制。

5.10磷酸三鈉、水合聯(lián)胺、液氨、水質(zhì)穩(wěn)定劑（阻垢劑）、十八胺、氫氧化鈉等，用量不足半月通知場部技術(shù)員或班長，并作好記錄，試驗(yàn)用消耗藥品不足時(shí)白班人員應(yīng)及時(shí)向試驗(yàn)班提出補(bǔ)足。

5.11巡回檢查中發(fā)現(xiàn)設(shè)備有異常及時(shí)進(jìn)行處理。

5.12各項(xiàng)工作完成后，必須將工作情況向當(dāng)班主值匯報(bào)，并在記錄本上記錄。5.13搞好當(dāng)班的值班現(xiàn)場文明生產(chǎn)。5.14交接班清點(diǎn)公用工具，并作好記錄。5.15爐內(nèi)值班員不當(dāng)班時(shí)，頂替爐內(nèi)值班員工作。5.16完成班長交給的其他任務(wù)。

6工作報(bào)告程序

6.1當(dāng)廠內(nèi)發(fā)生重大事故，立即匯報(bào)當(dāng)值值長、主值、班長、技術(shù)員、運(yùn)行部副主任、運(yùn)行部主任。

6.2當(dāng)發(fā)生無票工作或違章作業(yè)時(shí)，匯報(bào)當(dāng)值值長、主值、班長、技術(shù)員、運(yùn)行部副主任、運(yùn)行部主任。

6.3當(dāng)發(fā)生廠內(nèi)重大環(huán)保事件，匯報(bào)當(dāng)值值長、主值、班長、技術(shù)員、運(yùn)行部副主任、運(yùn)行部主任。

6.4影響安全生產(chǎn)及運(yùn)行穩(wěn)定的重大事件，據(jù)情況匯報(bào)主值、班長、技術(shù)員、運(yùn)行部主任、書記。

6.5當(dāng)需發(fā)生重大運(yùn)行方式，匯報(bào)主值、班長、技術(shù)員、運(yùn)行部主任。

6.6當(dāng)發(fā)生生產(chǎn)技術(shù)難題需解決，匯報(bào)運(yùn)行相關(guān)技術(shù)員、運(yùn)行部副主任、運(yùn)行部主任。6.7生產(chǎn)管理事宜、各類總結(jié)匯報(bào)班長、技術(shù)員、運(yùn)行部主任。

7檢查與考核

運(yùn)行部管理人員、化運(yùn)班長按本標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查與考核。

第二篇：運(yùn)行部部長崗位工作標(biāo)準(zhǔn)2

運(yùn)行部部長崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

1范圍

1.1本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了山西南婁集團(tuán)盂縣衡光熱電有限公司運(yùn)行部部長崗位的基本技能、工作內(nèi)容與要求、職責(zé)與權(quán)限、檢查與考核。

1.2本標(biāo)準(zhǔn)適用于運(yùn)行部部長崗位的工作。

2基本技能

2.1熟悉電力工業(yè)生產(chǎn)過程，具備一定的企業(yè)管理知識(shí)和與本崗位工作相適應(yīng)的管理能力。

2.2熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》等法律法規(guī)，熟悉并執(zhí)行以“兩票三制”為中心的運(yùn)行規(guī)章制度，全面掌握鍋爐、汽機(jī)、電氣、熱工、化學(xué)、燃料和計(jì)算機(jī)應(yīng)用等電力生產(chǎn)基礎(chǔ)理論知識(shí)和集控、網(wǎng)控及其它專業(yè)《運(yùn)行規(guī)程》。

2.3熟悉運(yùn)行各專業(yè)主輔設(shè)備的性能、構(gòu)造、工作原理與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，熟練掌握熱電廠生產(chǎn)調(diào)度、安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、控制技術(shù)與運(yùn)行管理，具有較強(qiáng)的分析、判斷、組織、協(xié)調(diào)的現(xiàn)場指揮能力。

2.4熟悉本公司和區(qū)域電網(wǎng)結(jié)構(gòu)及接入系統(tǒng)，熟悉煤層氣輸配系統(tǒng)、水源系統(tǒng)、供熱系統(tǒng)及廠內(nèi)外連接方式等。

2.5了解全面質(zhì)量管理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制目標(biāo)管理、設(shè)備綜合性管理等現(xiàn)代化管理技術(shù)，并有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力。

3工作內(nèi)容與要求

3.1在廠長和生產(chǎn)副廠長、總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)發(fā)電運(yùn)行管理，對運(yùn)行部的生產(chǎn)、技術(shù)、行政管理工作負(fù)全面負(fù)責(zé)。以身作則，模范地遵守廠規(guī)、廠紀(jì)，嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度。經(jīng)常了解、檢查、督促運(yùn)行部所有人員履行職責(zé)，遵章守紀(jì)。

3.2組織編制運(yùn)行部的生產(chǎn)、技術(shù)、行政等年、季、月度工作計(jì)劃，內(nèi)容符合實(shí)際，指標(biāo)先進(jìn)合理。各項(xiàng)工作有制度，有計(jì)劃，有檢查。進(jìn)行內(nèi)部指標(biāo)分解并下達(dá)執(zhí)行，進(jìn)行考核總結(jié)。

3.3 加強(qiáng)安全教育，制定并落實(shí)防范措施。按照經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定、滿發(fā)的目標(biāo)，定期組織各種試驗(yàn)，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)、技術(shù)分析。確保安全運(yùn)行生產(chǎn)，避免發(fā)生重大事故和責(zé)任事故，全面完成發(fā)電量，煤、氣、水、汽耗率，廠用電率等各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)。

3.4 努力搞好班組建設(shè)，積極組織職工開展崗位練兵，值際競賽，安全教育，反事故演習(xí)等活動(dòng)，不斷提高職工的技術(shù)業(yè)務(wù)水平。

3.5 建立、健全并不斷完善經(jīng)濟(jì)考核制度，按市場需求組織生產(chǎn)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)行方式，保持機(jī)組經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀態(tài)?？己藘?nèi)，部門內(nèi)無嚴(yán)重違紀(jì)情況，文明生產(chǎn)及其它管理工作達(dá)到廠部和生產(chǎn)技術(shù)部的有關(guān)要求。

3.6 合理安排部內(nèi)管理人員各項(xiàng)工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)技術(shù)管理工作。

3.7 做好本部門檔案的收集、整理和移交工作。

3.8 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

4職責(zé)與權(quán)限

4.1 職責(zé)

4.1.1 是本部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，代表本部門與廠部簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書，并向廠長負(fù)責(zé)。協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)運(yùn)行與各部門在貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。

4.1.2 負(fù)責(zé)建立、健全并落實(shí)本部門各級、各崗位人員安全生產(chǎn)責(zé)任制。定期召開部門安全分析會(huì)，學(xué)習(xí)和傳達(dá)電力行業(yè)安全通報(bào)，貫徹落實(shí)廠部和廠安委會(huì)指示，保證安全保證體系和監(jiān)督體系在本部門的有效運(yùn)轉(zhuǎn)，分解、檢查和考核安全生產(chǎn)指標(biāo)。

4.1.3負(fù)責(zé)組織影響機(jī)組安全運(yùn)行的技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)，對于二類障礙以上事故和重復(fù)性多發(fā)事故組織分析，做好安全預(yù)防工作。堅(jiān)持“四不放過”原則，對發(fā)生運(yùn)行事故的責(zé)任部門（運(yùn)行值、班組）和責(zé)任人提出初步處理意見，提出整改落實(shí)措施。

4.1.4加強(qiáng)安全和操作技能培訓(xùn)，開展“危險(xiǎn)點(diǎn)分析”和預(yù)控，杜絕誤操作，使機(jī)組長周期運(yùn)行。

4.1.5負(fù)責(zé)完善和修訂現(xiàn)場運(yùn)行規(guī)程、系統(tǒng)圖冊、記錄及臺(tái)帳的組織工作。

4.1.6負(fù)責(zé)審查設(shè)備整體啟動(dòng)和試驗(yàn)項(xiàng)目技術(shù)方案，參加設(shè)備大、小修技術(shù)方案論證。

4.2 權(quán)限

4.2.1對運(yùn)行部的生產(chǎn)、技術(shù)、管理工作負(fù)全面負(fù)責(zé)，有權(quán)對副主任以下人員的工作進(jìn)行安排、指導(dǎo)、檢查和考核。

4.2.2有權(quán)安排機(jī)組運(yùn)行方式，并根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際情況，及時(shí)調(diào)整運(yùn)行方式。

4.2.3協(xié)助值長現(xiàn)場指揮設(shè)備大小修后啟動(dòng)、事故處理等重大操作。

4.2.4有權(quán)組織制定并批準(zhǔn)反事故措施、安全措施，組織實(shí)施并實(shí)行監(jiān)督考核。

4.2.5按照優(yōu)化組合原則，根據(jù)生產(chǎn)情況適當(dāng)調(diào)配、調(diào)整崗位人員。

5檢查與考核

5.1 本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況由生產(chǎn)副廠長按月進(jìn)行檢查和考核。

5.2 本標(biāo)準(zhǔn)按《南婁集團(tuán)盂縣衡光熱電有限公司綜合承包管理辦法》進(jìn)行檢查與考核，并相應(yīng)進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

本標(biāo)準(zhǔn)自發(fā)布之日起實(shí)施

本標(biāo)準(zhǔn)委托運(yùn)行部負(fù)責(zé)解釋

編制：

核 稿：

批 準(zhǔn)：

第三篇：運(yùn)行值班員崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

前 言

為浙江華光潭水力發(fā)電有限公司管理科學(xué)化和規(guī)范水平，確保公司安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，適應(yīng)電力市場改革和發(fā)展，根據(jù)本公司實(shí)際工作的需要，特制訂本標(biāo)準(zhǔn)。

本標(biāo)準(zhǔn)由浙江華光潭水力發(fā)電有限公司運(yùn)行部提出。本標(biāo)準(zhǔn)由浙江華光潭水力發(fā)電有限公司運(yùn)行部歸口。

本標(biāo)準(zhǔn)編寫起草部門：浙江華光潭水力發(fā)電有限公司運(yùn)行部。本標(biāo)準(zhǔn)編制人： 本標(biāo)準(zhǔn)審核人： 本標(biāo)準(zhǔn)審定人： 本標(biāo)準(zhǔn)批準(zhǔn)人

本標(biāo)準(zhǔn)在原“標(biāo)準(zhǔn)化工作管理標(biāo)準(zhǔn)”的基礎(chǔ)上，根據(jù)GB/T1.1-2000標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則有關(guān)規(guī)定編寫并公布實(shí)施。由浙江華光潭水力發(fā)電有限公司運(yùn)行部負(fù)責(zé)解釋。

本標(biāo)準(zhǔn)為首次發(fā)布

運(yùn)行值班員崗位工作標(biāo)準(zhǔn) 1 范圍

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了浙江華光潭水力發(fā)電有限公司運(yùn)行部運(yùn)行值班員崗位職責(zé)與權(quán)限、崗位基本要求、工作內(nèi)容與方法、檢查與考核等內(nèi)容。

本標(biāo)準(zhǔn)適用于浙江華光潭水力發(fā)電有限公司運(yùn)行部運(yùn)行值班員崗位工作。職責(zé)與權(quán)限

2.1 在當(dāng)值值長的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真完成當(dāng)班期間的各項(xiàng)任務(wù)。2.2 嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”，杜絕違章行為。2.3 對當(dāng)班期間所做工作的正確性負(fù)責(zé)。

2.4 主動(dòng)參與班組管理的各項(xiàng)活動(dòng)，對班組管理有監(jiān)督、建議權(quán)力。2.5 當(dāng)值工作的監(jiān)督、建議權(quán)力。崗位基本要求 3.1 職業(yè)道德

遵章守紀(jì)，敬業(yè)愛崗；堅(jiān)持原則，熱心服務(wù)；作風(fēng)正派，嚴(yán)謹(jǐn)勤勞；身體健康。3.2 文化程度及所學(xué)專業(yè)

具有中專學(xué)歷及以上文化程度，電站運(yùn)行相關(guān)專業(yè)。3.3 工作技能

具有運(yùn)行獨(dú)立當(dāng)班能力，有一定的文字表達(dá)能力、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力、分析判斷能力。工作內(nèi)容與方法

4.1 遵守企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守《運(yùn)行規(guī)程》、調(diào)度規(guī)程規(guī)定，執(zhí)行值長命令。4.2 認(rèn)真監(jiān)盤、精心調(diào)節(jié)，巡檢到位，不發(fā)生漏檢事件。

4.3 及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備的故障、設(shè)備缺陷信息，及時(shí)報(bào)告當(dāng)值值長，并按有關(guān)流程處理。4.4 嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”，協(xié)助值長做好安措。4.5 及時(shí)準(zhǔn)確記錄當(dāng)值的各項(xiàng)工作。4.6 把好設(shè)備現(xiàn)場試驗(yàn)驗(yàn)收關(guān)。

4.7 積極主動(dòng)參與值內(nèi)各類運(yùn)行管理活動(dòng)，協(xié)助值長做好班組建設(shè)工作。4.8 加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能水平。4.9 做好生產(chǎn)現(xiàn)場的文明生產(chǎn)工作。檢查與考核

5.1 本標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況，由運(yùn)行部、廠部相關(guān)人員進(jìn)行檢查考核。

5.2 考核結(jié)果按《浙江華光潭水力發(fā)電有限公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法》進(jìn)行獎(jiǎng)罰。報(bào)告和記錄

6.1 半（全）個(gè)人工作總結(jié)

第四篇：13-11運(yùn)行部化學(xué)試驗(yàn)室班長工作標(biāo)準(zhǔn)

Q/PFD-305-13.11-2002

運(yùn)行部化學(xué)試驗(yàn)室班長工作標(biāo)準(zhǔn) 范圍

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了甘肅平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司運(yùn)行部化學(xué)試驗(yàn)室班長的職責(zé)和工作內(nèi)容等。本標(biāo)準(zhǔn)適用于甘肅平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司運(yùn)行部化學(xué)試驗(yàn)室班長的工作崗位。主要職責(zé)：

2.1 試驗(yàn)室班長在運(yùn)行部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)班組的生產(chǎn)、行政、安全、技術(shù)培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律等工作，完成上級下達(dá)的月、計(jì)劃。

2.2 認(rèn)真執(zhí)行運(yùn)行部安排的任務(wù)，搞好化學(xué)監(jiān)督工作，防止和減緩熱力設(shè)備腐蝕、結(jié)垢、積集沉積物及油質(zhì)劣化，及時(shí)發(fā)現(xiàn)變壓器等熱力設(shè)備潛伏的故障，提高設(shè)備健康水平。2.3 負(fù)責(zé)制定本班生產(chǎn)計(jì)劃、藥品儀器等材料計(jì)劃，審查試驗(yàn)分析報(bào)告。

2.4 在生產(chǎn)中出現(xiàn)異常、事故時(shí)，組織試驗(yàn)室人員到現(xiàn)場及時(shí)分析試驗(yàn)、查找原因和處理事故。2.5 深入各崗位，了解各崗位生產(chǎn)工作情況，幫助解決存在的問題，并掌握各項(xiàng)工作進(jìn)展情況。2.6 合理安排技術(shù)講課、學(xué)習(xí)等各種活動(dòng)，完成上級下達(dá)的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等工作。2.7 搞好班組建設(shè)，開展民主管理，調(diào)動(dòng)班組人員積極性，增強(qiáng)班組凝聚力。2.8 負(fù)責(zé)班組人員工作的調(diào)配、工作考核以及獎(jiǎng)金的二次分配。2.9 負(fù)責(zé)班組各種記錄、臺(tái)帳、檔案的審閱工作。

2.10 負(fù)責(zé)化學(xué)專業(yè)玻璃器皿、試驗(yàn)藥品、貴重物品的管理和發(fā)放工作。2.11 對汽水化驗(yàn)站人員有業(yè)務(wù)指導(dǎo)的責(zé)任?；炯寄?/p>

3.1 政治思想及職業(yè)道德

堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持改革開放,具有一定的政治理論水平,有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心,實(shí)事求是,兢兢業(yè)業(yè)；忠于職守，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)民主。3.2 文化程度與所學(xué)專業(yè) 中專及以上文化程度，有較豐富的化學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的實(shí)際工作能力，從事化學(xué)試驗(yàn)工作四年以上，并熟悉化學(xué)試驗(yàn)室各崗位工作，經(jīng)班長崗位培訓(xùn)考試合格，在班長崗位見習(xí)半年，有一定的班組管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和做好班組思想政治工作的經(jīng)驗(yàn)。3.3 專業(yè)及相關(guān)知識(shí)

精通發(fā)電廠化學(xué)的相關(guān)理論知識(shí)，全面熟悉《化學(xué)監(jiān)督制度及實(shí)施細(xì)則》、《化學(xué)監(jiān)督制度》、《汽水監(jiān)督規(guī)程》、《化學(xué)藥品管理制度》、《鍋爐、汽機(jī)停機(jī)防腐制度》、及《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《運(yùn)行管理制度》等與管理有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。3.4 綜合工作能力

熟悉化學(xué)試驗(yàn)室、化學(xué)運(yùn)行各崗位使用的儀器、儀表的工作原理、結(jié)構(gòu)、使用方法和注意事項(xiàng)，熟悉有關(guān)化學(xué)藥品的性能及其操作、使用注意事項(xiàng)，熟悉有關(guān)熱力設(shè)備工作原理、性能及有關(guān)參數(shù)；水汽循環(huán)系統(tǒng)、排水系統(tǒng)等有關(guān)熱機(jī)系統(tǒng)；有關(guān)充油電氣設(shè)備的性能、參數(shù)及透平油、抗燃油系統(tǒng)流程和有關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、試驗(yàn)方法，熟悉《火力發(fā)電廠水、汽試驗(yàn)方法標(biāo)準(zhǔn)匯編》和水、汽控制標(biāo)準(zhǔn)，熟悉燃料一般性試驗(yàn)方法和質(zhì)量控制規(guī)定，熟知工時(shí)定額、材料消耗定額有關(guān)知識(shí)，掌握一定的企業(yè)管理知識(shí)，具有一定的組織能力和管理水平，堅(jiān)持原則、辦事公道。工作標(biāo)準(zhǔn)

4.1 著裝和勞保用品符合安規(guī)要求。4.2 清掃本崗位衛(wèi)生。

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4.3 檢查全班人員出勤情況。

4.4 聽取運(yùn)行部領(lǐng)導(dǎo)指示，接受上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，安排當(dāng)天工作。

4.5 根據(jù)當(dāng)天班組出勤情況，調(diào)配人員，協(xié)調(diào)各崗位工作，做到日常工作有計(jì)劃、有安排、有落實(shí)。4.6 經(jīng)常深入現(xiàn)場，了解機(jī)爐運(yùn)行情況和各崗位工作進(jìn)展情況，檢查規(guī)程、制度執(zhí)行情況，對班內(nèi)發(fā)生的不安全現(xiàn)象，堅(jiān)持按“三不放過”的原則處理并考核，同時(shí)解決工作中存在的問題。4.7 檢查各崗位記錄、臺(tái)帳等，要求做到記錄全面，技術(shù)資料保管完善。4.8 編制各種儀器、藥品、備品購置計(jì)劃。4.9 負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)技術(shù)項(xiàng)目的攻關(guān)工作。

4.10 安排和參加技術(shù)講課、安全活動(dòng)、工會(huì)活動(dòng)、政治學(xué)習(xí)等活動(dòng)。

4.11 按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行班組內(nèi)資金二次分配，在分配上應(yīng)充分體現(xiàn)按勞分配，調(diào)動(dòng)班員的積極性。4.12 每月開班會(huì)總結(jié)上月生產(chǎn)情況，獎(jiǎng)金發(fā)放情況，表揚(yáng)好人好事等，布置當(dāng)月工作。4.13 檢查各崗位衛(wèi)生應(yīng)保持清潔，物品擺放有序，落實(shí)工作進(jìn)展情況。4.14 做好班長日志、記錄、向運(yùn)行部主任匯報(bào)工作。檢查與考核

5.1 由運(yùn)行部主任按本標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查與考核。

5.2 按運(yùn)行部、班組經(jīng)濟(jì)責(zé)任制等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核與獎(jiǎng)懲。5.3 按平?jīng)霭l(fā)電公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。

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第五篇：風(fēng)電場運(yùn)維值班員崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

風(fēng)電場運(yùn)維值班員崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

范圍

1.1 本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了安全生產(chǎn)部風(fēng)電場值班員的責(zé)任與權(quán)限、崗位人員資格要求、工作內(nèi)容要求與方法、檢查與考核等事項(xiàng)。

1.2 本標(biāo)準(zhǔn)適用于電電力巴彥淖爾（烏拉特后旗）分公司。2 崗位職責(zé)

2.1 職能范圍與工作內(nèi)容

2.1.1 在值長或主值班員的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)守崗位，精神集中，認(rèn)真監(jiān)視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷和異常。對風(fēng)電場的安全穩(wěn)定運(yùn)行負(fù)直接責(zé)任。

2.1.2 按值長及主值班員命令、填寫操作票并進(jìn)行倒閘操作； 2.1.3 按場長或值長的安排辦理檢修工作票并進(jìn)行檢修工作。

2.1.4 按時(shí)巡視設(shè)備，做好記錄，發(fā)現(xiàn)缺陷立即匯報(bào)值長、主值班員。

2.1.5 按時(shí)抄表并填寫運(yùn)行記錄、檢修紀(jì)錄和其他各種記錄；保管工具、儀表、器材、鑰匙等，并按值移交。

2.1.6 做好衛(wèi)生清掃工作。

2.1.7 協(xié)助值長和主值班員做好新人的培訓(xùn)工作。

2.1.8 做好交接班工作。2.2

權(quán)限

2.2.1 有權(quán)執(zhí)行風(fēng)力發(fā)電場安全規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程、檢修規(guī)程及各項(xiàng)規(guī)章制度，對風(fēng)電場設(shè)備進(jìn)行監(jiān)視、巡視、啟停操作和檢修維護(hù)。

2.2.2 有權(quán)根據(jù)值長、主值班員的要求進(jìn)行工作票所列安全措施的實(shí)施。

2.2.3 有權(quán)根據(jù)值長、主值班員要求審查操作票、擔(dān)任監(jiān)護(hù)或操作。2.2.4 有權(quán)按場長或值長的安排辦理檢修工作票并進(jìn)行檢修工作。2.2.5 有權(quán)拒絕違章指揮和對人身及設(shè)備安全有較大威脅的操作。2.2.6 有權(quán)根據(jù)設(shè)備運(yùn)行情況、對生產(chǎn)管理方面、技術(shù)管理方面存在的問題提出合理化建議。2.2.7 有權(quán)對設(shè)備的檢修及修后的質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收。3 技能要求

3.1 具有機(jī)械及電氣相關(guān)專業(yè)中專及以上文化程度或初級以上技術(shù)職稱。

3.2 熟悉風(fēng)電場安全規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程、檢修規(guī)程，掌握風(fēng)力發(fā)電場設(shè)備系統(tǒng)組成,掌握設(shè)備的構(gòu)造、工作原理和工作過程。掌握風(fēng)力發(fā)電機(jī)組運(yùn)行操作和檢修維護(hù)。

3.3 能夠根據(jù)微機(jī)監(jiān)控系統(tǒng)，控制面板故障報(bào)文分析，正確判斷故障并進(jìn)行處理。3.4 掌握《工作票制度》、《操作票制度》的有關(guān)規(guī)定，能夠進(jìn)行電氣倒閘操作，正確地實(shí)施工作票所列的各項(xiàng)安全措施。

3.5 掌握風(fēng)電場工具、儀器的使用方法。3.6 能夠運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行有關(guān)工作。4 工作內(nèi)容與要求 4.1 工作目標(biāo)

4.1.1 接受值長和主值班員命令，完成值長和主值班員要求操作。4.1.2 完成當(dāng)班運(yùn)行發(fā)電指標(biāo)和當(dāng)班期間設(shè)備檢修、維護(hù)工作。

4.1.3 執(zhí)行上級頒發(fā)的各項(xiàng)法規(guī)、法紀(jì)和各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)習(xí)“三標(biāo)一體”管理體系文件內(nèi)容。4.1.4 貫徹執(zhí)行上級有關(guān)電業(yè)生產(chǎn)技術(shù)和技術(shù)管理的政策、規(guī)定。4.1.5 學(xué)習(xí)新技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的推廣工作，提出合理化建議。4.2 工作要求

4.2.1 掌握設(shè)備運(yùn)行和檢修的情況，并及時(shí)向值長和主值班員匯報(bào)。4.2.2 執(zhí)行有關(guān)生產(chǎn)管理制度，執(zhí)行風(fēng)電場安全規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程、檢修規(guī)程和有關(guān)規(guī)章制度。4.2.3 根據(jù)運(yùn)行記錄、統(tǒng)計(jì)資料、試驗(yàn)數(shù)據(jù)和檢修記錄，分析運(yùn)行設(shè)備的技術(shù)狀況。進(jìn)行設(shè)備檢修、維護(hù)并參加修后驗(yàn)收。

4.2.4 對運(yùn)行中出現(xiàn)的異?，F(xiàn)象和影響安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的設(shè)備缺陷、問題及時(shí)聯(lián)系處理。4.2.5 填寫生產(chǎn)運(yùn)行日志、運(yùn)行記錄、檢修記錄，進(jìn)行生產(chǎn)運(yùn)行指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)。4.2.6 參加本班事故調(diào)查和分析會(huì)議，落實(shí)防止事故的措施。4.2.7 完成本班檢修工作、日常消缺維護(hù)工作。

4.2.8 執(zhí)行反事故措施，和運(yùn)行技術(shù)措實(shí)施。

4.2.9 按時(shí)、保質(zhì)、保量完成公司及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。4.3 工作程序

4.3.1 交接班時(shí)了解運(yùn)行日志，了解設(shè)備運(yùn)行、檢修、缺陷情況。

4.3.2 當(dāng)班期間接受值長和主值班員命令，按要求進(jìn)行操作、完成運(yùn)行發(fā)電、檢修維護(hù)工作。4.3.3 按照規(guī)定定期填寫運(yùn)行日志、運(yùn)行記錄、檢修記錄。

4.3.4 做好運(yùn)行監(jiān)視、定期巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在隱患和缺陷，并進(jìn)行處理。4.3.5 進(jìn)行設(shè)備檢修和維護(hù)。

4.3.6 參加修后設(shè)備檢查、驗(yàn)收，試運(yùn)，按值長主值班員要求是否進(jìn)入備用或投入運(yùn)行。4.3.7 做好衛(wèi)生清掃工作。4.3.9 做好交接班工作 4.4 工作條件

4.4.1 人員素質(zhì)：具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心，并且符合本標(biāo)準(zhǔn)第3條的要求。

4.4.2 環(huán)境條件：有較好的工作場所，配備一般的辦公用具，并配有計(jì)算機(jī)打印機(jī)等，能夠登錄互聯(lián)網(wǎng)。4.5 工作方法 4.5.1 策劃

4.5.1.1 努力學(xué)習(xí)與風(fēng)力發(fā)電的專業(yè)、技術(shù)理論知識(shí)。

4.5.1.2 學(xué)習(xí)風(fēng)電場生產(chǎn)管理知識(shí).4.5.1.3 提高專業(yè)技術(shù)水平和工作能力，不斷適應(yīng)公司發(fā)展需要.4.5.2 實(shí)施

4.5.2.1 貫徹上級有關(guān)電業(yè)生產(chǎn)技術(shù)和技術(shù)管理的政策規(guī)定。執(zhí)行風(fēng)電場有關(guān)安全規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程、檢修規(guī)程和規(guī)章管理制度。4.5.2.3 完成本崗位職責(zé)工作。4.5.3 檢查

4.5.3.1 按照相關(guān)管理標(biāo)準(zhǔn)、管理制度中工作程序的要求對當(dāng)班工作進(jìn)行檢查。4.5.3.2 對運(yùn)行、檢修、文明生產(chǎn)等工作進(jìn)行檢查。

4.5.4 處置

4.5.4.1 對每項(xiàng)工作進(jìn)行全面總結(jié)分析，提出下一步的工作目標(biāo)，定出具體措施。4.5.4.2 對發(fā)現(xiàn)的不合格(不符合)項(xiàng)，向值長匯報(bào)，執(zhí)行不合格(不符合)、事故、事件控制程序，和《糾正措施與預(yù)防措施控制程序》。

4.5.4.3 對風(fēng)電場范圍內(nèi)的環(huán)境和職業(yè)健康安全出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，提出改進(jìn)措施。5 檢查與考核

5.1 本標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況由安全生產(chǎn)風(fēng)電場場長、值長檢查與考核。5.2 考核的內(nèi)容為本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的職責(zé)。