第一篇：最好的求職信

求職信

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!我是太原理工大學(xué)機械工程學(xué)院的一名學(xué)生，于2012年7月畢業(yè)。非常感謝您在百忙之中能審閱我的求職材料。貴院秉承“科學(xué)管理、先進技術(shù)、精心設(shè)計、誠信服務(wù)” 的質(zhì)量方針，我深知適應(yīng)貴院的經(jīng)營理念，必須擁有扎實的專業(yè)知識和良好的團隊合作精神，以及嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，希望貴院能夠考核并給予我一個展現(xiàn)自己才華的機會?，F(xiàn)將自己的情況簡要介紹如下：

面對新世紀(jì)的就業(yè)競爭，作為一名畢業(yè)生，我深知如何去面對挑戰(zhàn)，那就是時刻保持不驕不躁的學(xué)習(xí)態(tài)度，求真務(wù)實，不斷充實和完善自己，使自己的思想和行動能及時跟上現(xiàn)代科技高速發(fā)展的潮流，以適應(yīng)新形勢下工作的需要。

盡管我還沒有足夠的工作經(jīng)驗，但是我滿腔熱情和信心，加之扎實的理論知識和現(xiàn)代化的工作技能。請相信，我將為貴院獻(xiàn)出自己的光和熱。我會踏踏實實的做好屬于自己的一份工作，竭盡全力在工作中取得很好的成績。

希望能成為貴院的一員，與眾精英并肩奮斗，實現(xiàn)自己的價值。我不敢斷言自己是最優(yōu)秀的，但必將是最努力的。我堅信，在一個精誠團結(jié)、銳意進取的集體中，在前輩的指導(dǎo)和提攜下，初諳世事的學(xué)子定將兵可成將，木可成材。

愿成長的道路上有您的關(guān)懷和培養(yǎng)!

此致!

敬禮!

第二篇：最好的求職信

求職信

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

真誠地感謝您在百忙之中瀏覽這份求職材料。這里有一顆熱情而赤誠的心渴望得到您的了解與幫助。在此，請允許我向您毛遂自薦。

我是XXXXX學(xué)院應(yīng)屆畢業(yè)生，我的名字叫XXXX，所學(xué)專業(yè)是會計電算化。明年7月我將順利畢業(yè)。近期在報紙上獲知貴公司正在招聘人才，我自信我在大學(xué)三年的學(xué)習(xí)情況會有助于我來應(yīng)聘文秘這個職位。

大學(xué)期間，本著嚴(yán)謹(jǐn)求學(xué)的態(tài)度，在學(xué)習(xí)中我注重實際能力的培養(yǎng)，把專業(yè)知識與實踐相結(jié)合，積極主動地參加各種社會活動，將我所學(xué)用于實踐，不斷增強自己的工作能力，為今后開展各項工作打下堅實的基礎(chǔ)。在英語方面，具備良好的聽、說、讀、寫的能力。在計算機方面，我廣泛地學(xué)習(xí)計算機軟、硬件方面的知識，能熟練地運用 Windows系統(tǒng)、Office等軟件，同時對Internet有一定的了解，能夠有效地利用互聯(lián)網(wǎng)資源。

在學(xué)習(xí)上，我非常重視個人知識的積累和完善。做事認(rèn)真仔細(xì)，大學(xué)三年多以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識理論，,參加了一些社會實踐活動，為自己建立了較合理的知識結(jié)構(gòu)，在各方面雖然沒能取得較大的成功，但只要貴公司能給我此

次機會，我一定會努力學(xué)習(xí)，加強各方面的知識來讓你們相信我，我相信我不會讓您失望。

懷著自信我向您推薦自己，如果有幸成為貴公司的一員，我愿從小做起，從現(xiàn)在做起，虛心盡責(zé)、勤奮工作，在實踐中不斷學(xué)習(xí)，發(fā)揮自己的主動性、創(chuàng)造性，竭力為公司的發(fā)展添一份光彩

最后衷心的希望能得到您的賞識與任用！

此致

敬禮！

求職人：XXX

第三篇：求職信寫作最好輕裝上陣

求職信寫作須知：求職信內(nèi)容太繁瑣會引起單位的厭倦討厭。而且都不可能話很多的時間瀏覽你的個人求職信，所以求職信就需要輕裝上陣。

求職信未必面面俱到

求職信的重點其實都沒有多少人會知道，懂得。況且言簡意賅應(yīng)該是它的本色使然。如何讓人事經(jīng)理在第一時間里快速了解你的情況，個人以為寫上個人資料、專業(yè)技能、社會工作經(jīng)歷就足夠了，長篇大論只會令人不耐煩，說不定機會還溜得更快。一篇簡短而言簡意賅的求職信，這樣寫一封吸引HR求職信為你找到工作更進一步。

求職信要精煉，同樣也體現(xiàn)在投遞過程中。相信有不少找工作的人，一開始都是那一個樣，按照招聘要求，發(fā)送給企業(yè)好多的求職材料：中文版、英文版、各種證書(四六級證書、計算機證書、獎學(xué)金證書等)全都附上，總以為面面俱到總該是萬無一失的，回頭仔細(xì)想來其實大可不必。首先是英文版，不必每次都要發(fā)送一份(除非企業(yè)特別要求)，在上海，即使是外資企業(yè)也大部分是由懂中文的人管招聘，沒有人會懷疑你究竟能不能寫出英文簡歷。英文求職信的特點也不知道多少的。對于一直向往到外資企業(yè)工作的求職者來說，當(dāng)時投遞簡歷時，English Resume著實也用掉不少，可是真正起到作用的好像不多。還有各種證書，更加不必，可以在企業(yè)通知面試時帶上。

求職信的針對性

求職信中最重要的是“工作經(jīng)歷”這一欄，這也是招聘單位最關(guān)注的地方，尤其對于像有些求職者那樣已經(jīng)有一段時間工作經(jīng)驗的跳槽者來說，工作經(jīng)歷更是求職制勝的關(guān)鍵所在。這是你的亮點，讓人錄取你的理由。因為如果你的工作經(jīng)歷出色，尤其是與所應(yīng)聘的職位匹配度越高，那得到面試的機會也就越大。所以求職信應(yīng)該具有針對性。建議要準(zhǔn)備多種版本的求職信，即使不能做到每家公司一種RESUME，也要對你非常想進的公司至少設(shè)計一套，竭盡可能從這家公司的需求立場和特點出發(fā)。這個可以參考一些優(yōu)秀求職信的范文。

再來說說求職信中所謂“錦上添花”的問題，當(dāng)然并不是鼓動大家都在求職信中自吹自擂，摻雜水分，而是可以在事實基礎(chǔ)上適當(dāng)?shù)貙ψ约旱哪芰蛢?yōu)點作一些突顯，這樣至少有利于增加自身pASS第一關(guān)的機會。曾經(jīng)看到電視上一個招聘者說過這樣一句話：“我們?nèi)萑桃欢ǔ潭鹊姆糯?，只要他真有這個本事就行?！奔热黄髽I(yè)有忍耐力，那求職者也不妨為簡歷描色生輝，只要不是“畫蛇添足”就可。這是寫求職信的必須知識。

當(dāng)然求職信只是踏上求職里程的第一關(guān)，接下來人們還都不可避免地要遭遇到投遞、等候、面試 等一系列問題。記得時刻保持自信心，尤其是一段時間后如果還沒有找到你稱心的工作，千萬不要氣餒?！瓣柟饪傇陲L(fēng)雨后”，只要堅持不懈，總能工夫不負(fù)有心人。

第四篇：教你如何才能寫出最好的求職信

誰都需要工作，除非家里有很強的身家，那有資本，不用工作就行?？墒谴蟛糠秩硕夹枰ぷ?，有工作才有收入，才能在社會上生活下去。而找到一份好的工作會使自己更好的生活，而如何找到一份好工作就成了最重要的問題了。

要想找到一份好的工作，寫出一份好的求職信也是一件很重要的前提，只有求職信寫好了，那么在找工作的時候才能找到屬于自己的一份不錯的工作。

1、求職信正確的寫法

第一部分寫明你要申請的職位和你是如何得知該職位的招聘信息的。第二部分說明你如何滿足公司的要求，陳述個人技能和個性特征。第三部分表明你希望迅速得到回音，并標(biāo)明與你聯(lián)系的最佳方式。第四部分感謝對方閱讀并考慮你的應(yīng)聘。每封求職信應(yīng)以針對適合雇主而精心設(shè)計，以此表明你明白該公司的需要。求職信還應(yīng)包括與你所取得的成果及解決的問題的事例，這些事例與你所申請的工作類型相關(guān)。

求職信應(yīng)是寄給有職位的某一特定的人，使用高檔紙書寫，仔細(xì)校對，避免打字或語法方面的錯誤，要自存副本檔案。

2、寫作思路

求職信也是交際的一種形式，它可以反映出一個人的專業(yè)水平，從用人單位的角度出發(fā)考慮問題是使求職信產(chǎn)生積極效果的重要方法。求職者應(yīng)該采取換位思考的方法，通過分析用人單位提出的要求，了解他們的需要，然后有針對性地向他們提供自己的背景資料，表現(xiàn)出自己獨到的智慧與才干，使他們從你的身上看到希望，并做出對你有利的決定。

3、寫作原則

根據(jù)求職的目的來布局謀篇，把重要的內(nèi)容放在篇首，對相同或相似的內(nèi)容進行歸類組合，段與段之間按邏輯順序銜接，從閱信人的角度出發(fā)組織內(nèi)容。信件要具個人特色、親切且能體現(xiàn)出專業(yè)水平，意思表達(dá)要直接、簡潔，書寫要清晰、簡單明了，內(nèi)容、語氣、用詞的選擇和對希望的表達(dá)要積極，充分顯示出你是一個樂觀、有責(zé)任心和有創(chuàng)造力的人。

求職信的諸多不宜 不宜太長，一封求職信不能多于一頁。不宜有文字上的錯訛，切忌有錯字、別字、病句及文理欠通順的現(xiàn)象發(fā)生。不宜是履歷的翻版，應(yīng)與履歷分開，自成一體。

寫求職信要堅持實事求是的原則，用成就和事實代替華而不實的修飾語，恰如其分地介紹自己。要突出重點，針對某一單位的某一職位而求職，效果會更好。文字要順暢，字跡要工整，求職信是用人單位對求職人的一次非正式的考核，用人單位可以通過信件了解求職者的語言修辭和文字表達(dá)能力，可以說求職信是用人單位對求職者取得第一印象的憑證。

求職信可以展現(xiàn)出您的長處，能增加獲得面試的機會。只有能體現(xiàn)個人聰明才智的求職信，才能幫助你順利地謀求到一份理想的工作。

求職信的寫法也不是那樣的困難的，只要掌握了些求職信的方法和規(guī)則，那么寫出一份好的求職信非常的簡單，這樣的求職信才是好的求職信。

第五篇：寫求職信最好能做到以下幾個“不要”

寫求職信最好能做到以下幾個“不要”,關(guān)鍵詞是求職信,以下,最好,寫求職信最好能做到以下幾個“不要”。

不要詳細(xì)描述你的孩提時代和早期教育。

不要吹噓或夸大；如果你具有杰出才能，只是陳述事實，讓雇主自己去得出結(jié)論。

不要使人厭煩；說完想說的話，信就該結(jié)束了，不要加附言。

不要因為個人需要或家庭原因而申請一份工作；你申請的原因是因為你有能力做好工作。

不要因需要積累經(jīng)驗而愿意接受工作，領(lǐng)取極低的薪水。廉價推銷自己是不明智的，別人對你的評價依據(jù)于你的自我評價；如果你認(rèn)為自己無關(guān)緊要，也就沒有人會看重你。

不要說你對薪水不感興趣，這反而會弄巧成拙。

不要使用含糊不清、易引起歧義的“etc．”，例如，不要說“l(fā)

can

typewrite,operate

a

switchboard，etc．”（我會打字，接轉(zhuǎn)電話等等），應(yīng)列舉你的全部才能。

不要抱怨或批評你的前任雇主，這樣做反而會使你失去機會。

不要申請不適合你的工作或你沒有能力承擔(dān)的工作。

不要因為想給人留下印象而使用書卷氣很濃的生僻詞匯，商務(wù)人員喜歡簡明扼要的語言。

不要浪費時間和空間討論不相干的內(nèi)容。

不要提出要求，好像別人欠你一份工作，而你又非要得到這份工作不可。雇主們是不喜歡這種態(tài)度的。

不要過分強調(diào)你的需求、希望、計劃和對工作的期待。應(yīng)該首先讓雇主感興趣，告訴他他會得到哪些收益。

不要輕易對你的求職信感到滿意，要反復(fù)修改，使之有創(chuàng)見性，有吸引力和說服力。

求職信不應(yīng)枯燥乏味，程式化，應(yīng)生動有趣，反映個性，值得花精力去寫。好的求職信幾乎總能受到未來雇主的青睞。

求職信的外觀極其重要。記住寫求職信的目的是為了給雇主留下印象，引起他的興趣，建立他對你的信心。你不能指望一封看起來不雅觀、讀起來不順口的求職信能取得這樣的效果。

如果用下列方式寫求職信，一般都會被棄之不顧。

用鉛筆、顏色鉛筆或紅筆寫

寫在發(fā)皺的或不干凈的信紙上

寫在旅館專用信紙上

寫在印有信頭的信紙上，但信頭已被劃掉

寫在尺寸形狀不規(guī)則的信紙上

寫在顏色鮮艷的信紙上

寫在明信片上

求職信一般應(yīng)打印在質(zhì)地上好、白色、無劃線的標(biāo)準(zhǔn)信紙上，寫信人地址打印在右上角日期上面。如沒有辦法自己打印或請人打印，可以手寫，但字體一定要整齊清楚。

同其他商務(wù)信函一樣，寫求職信應(yīng)使用能清楚地表達(dá)你的意思的簡單、熟悉的詞匯，注意拼寫、語法和標(biāo)點符號的正確性，避免冗長、復(fù)雜、容易引起歧義的句子。

求職信的第一段是最為重要的。如果開頭幾個句子沒有能夠吸引讀信人的注意力，這封信很可能會棄之一旁。開始句就應(yīng)表明你能為對方做些什么，而不是你想要得到些什么。

在寫求職信的時候，要記住下列這些方面可能是未來的雇主最感興趣的：年齡、教育程度、婚姻狀況、性格、接受訓(xùn)練情況、經(jīng)歷、能力、工作習(xí)慣、目標(biāo)等。

信的內(nèi)容不要籠統(tǒng)，要具體化。說明你畢業(yè)于哪所大學(xué)，為哪些公司工作過，你想申請哪項具體工作，你能勝任此項工作的理由等；千萬不要夸口說；“我什么都能做”，那就等于排除了自已被考慮的可能性。

最好不要在求職信中提及薪水問題。如果在這方面存在差異的話，招聘者很可能不會考慮你的申請。這個問題可以留到面試的時候去討論。

大學(xué)畢業(yè)生在申請第一份職業(yè)的時候常常會問：“我在求職信里能提供什么呢？招聘者需要工作經(jīng)歷，我剛畢業(yè)，根本就沒有經(jīng)歷可言?！贝鸢甘悄闼龅囊磺卸际墙?jīng)歷。你參加過辯論賽或演講比賽嗎？你參加過文藝匯演嗎？你當(dāng)過家教嗎？你當(dāng)過業(yè)余編輯、記者或通訊員嗎？如果你曾經(jīng)是學(xué)生會主席、班長，榮獲過獎勵，參加過計算機或外語培訓(xùn)等，都可以寫出來。任何能顯示你的能力、創(chuàng)造性、積極性、毅力等的證據(jù)都是十分有用的。不要因為缺乏實際工作經(jīng)歷而沮喪，要突出介紹你所具有的資格。

好的結(jié)尾同樣十分重要，避免使用這樣的平淡的短語，如“awaiting

a

favorable

reply”（“等候您的答復(fù)”）或‘hoping

to

hear

from

you

soon”（“希望不久能收到您的回信’，）。應(yīng)提出安排面試的具體要求，如“May

l

telephone

you

on

Thursday

morning

to

arrange

for

an

interview

？（“我可以星期四上午打電話給您安排面試事宜嗎？”）或“If