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      參加招聘會(huì)的心得體會(huì)

      時(shí)間:2019-05-15 03:27:21下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《參加招聘會(huì)的心得體會(huì)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《參加招聘會(huì)的心得體會(huì)》。

      第一篇:參加招聘會(huì)的心得體會(huì)

      參加招聘會(huì)的心得體會(huì)

      0901130202黃書婷

      通過參加****(招聘會(huì)名字自己寫)招聘會(huì),我收獲了很多知識(shí),也獲得了很多心得體會(huì)。這次招聘會(huì)為****(自己修改時(shí)間)

      因?yàn)槭堑谝淮螀⒓诱衅笗?huì),所以從總體上來說我本人是帶著一份好奇之心的。之所以選擇去參加招聘會(huì),是因?yàn)槲蚁雽W(xué)習(xí)一些關(guān)于招聘會(huì)上所要走的一些程序守則,同時(shí)我也星火的一些關(guān)于招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),為以后走好自己的路打下堅(jiān)實(shí)的人生基礎(chǔ)。

      對(duì)于這次招聘會(huì),我的看法如下:

      1.因?yàn)槭钦衅竼挝粊韺W(xué)校招聘人才,本校的學(xué)生不需要繳納任何費(fèi)用。

      2.經(jīng)過在里面兩個(gè)小時(shí)的觀察,我發(fā)現(xiàn),這里面沒有適合我的公司或者崗位,也沒有我所需要的?;蛟S是自己對(duì)自己的要求高了一些。

      3.很多公司都是些需要招聘文秘技工什么的,90%以上的學(xué)歷要求是大中專以上,月工資在800左右。碰到一些好的公司有些需要高的都是要求3到5年的工作經(jīng)驗(yàn),比如說房地產(chǎn)銷售策劃,工程預(yù)測(cè)及工程造價(jià)等。

      4.招聘會(huì)上的人真的是很多,可以說是人山人海,人挨人,人擠人。到后來,人群中嘰嘰喳喳的我都有些頭疼。這一瞬間,我感覺到,學(xué)生真的是太多了。80后的學(xué)生人才為何會(huì)這樣多。

      反思結(jié)果有如下:

      1.會(huì)前要明確自身?xiàng)l件,不要眼高手低,更不能自卑,事先打印出簡(jiǎn)歷,把自己的工作經(jīng)歷及求職意向表達(dá)清楚。在簡(jiǎn)歷中把自己的聯(lián)系方式注明,使用人單位能及時(shí)與你取得聯(lián)系。

      2.保證良好的精神面貌,年輕的畢業(yè)生應(yīng)該朝氣蓬勃,充滿自信,要相信自己所掌握的知識(shí)一定能夠勝任將要從事的工作。

      3.進(jìn)入人才市場(chǎng)不宜太晚,要早點(diǎn)進(jìn)入市場(chǎng)收集一些信息,同時(shí)早點(diǎn)進(jìn)入市場(chǎng)能夠防止一些好的用人單位很早招聘完人后會(huì)離開。

      4.善于咨詢,問明白招聘單位的詳細(xì)情況,包括單位的上級(jí)主管部門.所有制性質(zhì).法人.招聘的內(nèi)容和目的.用工形式.工作時(shí)間.月薪支付等等,既做到心中有數(shù),還可以去發(fā)現(xiàn)招聘人員有無破綻,了解真實(shí)情況。

      5.聽議論.聽反響。在求職時(shí),應(yīng)注意聽招聘者想起他求職者的介紹是否與你了解到的情況一致,聽一聽其他求職者的議論,再聽取一下別人的意見和建議,品一品招聘

      單位的口碑,如果個(gè)方面的情況都適合你,而且這家單位的口碑也很好,則可以決定報(bào)名,接受這家單位其他形式的挑選。

      6.注意舉止形象,畢業(yè)生要掌握必要的禮儀和談話技巧,并要適當(dāng)?shù)陌b自己。面談時(shí),避免先談待遇,如果能就單位的情況發(fā)標(biāo)有深度的看法、,是最好不過的。

      7.會(huì)后兩三天內(nèi)及時(shí)與用人單位聯(lián)系,不能被動(dòng)等待因?yàn)橛萌藛挝粫?huì)收到很多簡(jiǎn)歷,可能將你漏掉。及時(shí)的電話聯(lián)系一方面表示你對(duì)公司的尊重,另一方面表示你迫切想要加入公司的愿望,給用人單位有一次深刻認(rèn)識(shí)。

      8.簽約一定要慎重。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書是一種就業(yè)合同,具有法律效力,簽約不可以隨便,簽約時(shí)應(yīng)基本了解單位的大致情況。

      1.必須具備扎實(shí)的專業(yè)技能知識(shí);

      2.掌握就業(yè)相關(guān)知識(shí).信息;

      3.在生活中培養(yǎng)良好的人際交往能力,表達(dá)能力;

      4.對(duì)人才要求的洞察力.敏銳力;

      5.面試技巧.心理狀態(tài)的調(diào)整;

      6.綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和提高。

      1.招聘會(huì)只是一個(gè)平臺(tái),在應(yīng)聘之前應(yīng)該選好自己的心中公司,查找相關(guān)資不要在應(yīng)聘現(xiàn)場(chǎng)想盲頭蒼蠅一樣見有喜歡的企業(yè)就亂面試,不但會(huì)降低自己的自信心,也會(huì)帶給企業(yè)不好的形象。

      2.一定要事前做好準(zhǔn)備,特別是英語方面,平時(shí)多注意會(huì)話,可以根據(jù)不同的企業(yè)設(shè)置不同的對(duì)話場(chǎng)景,多些練習(xí)。

      3.為了避免冷場(chǎng),自己可以主動(dòng)的提出問題,最好在應(yīng)聘之前列出一些經(jīng)典問題 方便自己到時(shí)提問,或者是主動(dòng)介紹自己的情況,對(duì)這些職位的了解等等。

      4.應(yīng)聘中要時(shí)刻注意招聘者的一舉一動(dòng),然后冷靜地分析。我在做自我介紹的時(shí)候就一直在觀察林總,然后一邊說一邊想他在干什么,在看什么,我是他的話,我會(huì)怎么想。

      (至于如何修改你的感想,可以酌情修改)

      除此以外,我們還要做到奮斗上進(jìn),努力提高.發(fā)展自己,努力讓自己在社會(huì)中立足。對(duì)于這次招聘會(huì),我比較在意的主要有以下幾點(diǎn):

      一:學(xué)生在應(yīng)聘時(shí)他們?cè)诤?jiǎn)歷中注明的畢業(yè)院校;

      二:企業(yè)詢問怎樣的問題;

      三;學(xué)生詢問怎樣的問題才能加深主管對(duì)自己的印象;

      四;就我自己所學(xué)的專業(yè)來看,招聘單位的要求以及以后自己的就業(yè)前景和具體的工資事宜。

      對(duì)于今天的招聘會(huì),我個(gè)人看法是這樣的:

      第一:他們能增長(zhǎng)我對(duì)工作的一些認(rèn)識(shí),如工作要求與能力的提出及培養(yǎng)。

      二:這些公司基本上都是一些這樣的公司:你給他們簡(jiǎn)歷,他們正規(guī)的手續(xù)走的程序很少,一般都是今天交上簡(jiǎn)歷,明天就會(huì)收到電話要求自己去他們公司工作??傊?,看了今天的招聘會(huì),我對(duì)自己有了更深刻的認(rèn)識(shí),要想進(jìn)入一個(gè)比較好的企業(yè),自己必須要有一些特長(zhǎng)與專長(zhǎng),一些能夠給企業(yè)帶了經(jīng)濟(jì)效益的能力。

      綜合來看,對(duì)于這次的招聘會(huì),我更清醒的認(rèn)識(shí)到自己的長(zhǎng)處與不足。在找工作時(shí),要做到:

      1、要心態(tài)平和,能頂住面試官給你設(shè)置的壓力繼續(xù)的思考問題。

      2、理智、客觀、及時(shí)的分析自己所犯的錯(cuò)誤和好的經(jīng)驗(yàn),找出解決辦法,錯(cuò)誤下次堅(jiān)決避免,優(yōu)點(diǎn)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。

      3、抓住每一次能展現(xiàn)自己的機(jī)會(huì),展現(xiàn)的不管是好的一面還是壞的一面,只要展現(xiàn)出來了,自己就會(huì)有收獲和改進(jìn)。4學(xué)會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短,什么問題都要往自己的長(zhǎng)處上引,問題的設(shè)置我們沒法控制,但是怎樣回答問題卻在我們的控制之下。有點(diǎn)像郭冬臨和馮鞏的相聲好像是叫《改節(jié)目》的,無論怎么改,最后總要回到狗不理包子上來。

      5、學(xué)會(huì)自己給自己加油,始終告訴自己“我是最棒的”,被鋸的時(shí)候告訴自己“是他們失去了一次騰飛的機(jī)會(huì)!而我卻要飛向更高遠(yuǎn)的天空!”

      第二篇:參加招聘會(huì)心得體會(huì)

      “山重水復(fù)疑無路,柳暗花明又一村”

      ------記觀看招聘會(huì)有感

      2012年4月15日周日上午,《毛澤東思想及中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系概論》老師帶領(lǐng)大家進(jìn)行了這門課程的第一次社會(huì)實(shí)踐課。本次實(shí)踐我們來到了包頭市黃河大街內(nèi)蒙古西部人才交流市場(chǎng),針對(duì)這里舉辦的大型招聘會(huì)進(jìn)行了實(shí)踐學(xué)習(xí)。

      最近幾個(gè)月正是大學(xué)生就業(yè)招聘的頂峰,對(duì)于每一個(gè)即將就業(yè)、正式步入社會(huì)大學(xué)生來說都是至關(guān)重要的時(shí)刻。我們都帶著激動(dòng)的心情前往招聘會(huì),心里滿是對(duì)未知世界的好奇也充滿著對(duì)未來社會(huì)生活的向往。

      起初把一切想的是那么簡(jiǎn)單輕松,可能這就是所謂的“無知者無畏吧”。來到會(huì)場(chǎng)后我們頓時(shí)感到了氣氛的緊張與嚴(yán)肅??粗粡垙埦o張的面孔,仿佛看到了未來的自己,觸景生情,自己也不自覺被氣氛所感染。仿佛自己不是一個(gè)旁觀者,而是眾多應(yīng)聘者之一,也在為自己的未來而努力爭(zhēng)取,努力奮斗。后來通過察看一些公司的招聘簡(jiǎn)介以及旁觀應(yīng)聘單位的面試,我對(duì)本次招聘會(huì)有了初步的了解。從整個(gè)會(huì)場(chǎng)的招聘信息來看,總的來說,招生單位具體的要求歸納起來的有幾點(diǎn):有良好的口語溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有一定的組織協(xié)調(diào)能力,為人誠(chéng)實(shí),愛崗敬業(yè),有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。同時(shí)我們著重看了本專業(yè)的一些招聘信息,發(fā)現(xiàn)我們的就業(yè)形勢(shì)非常嚴(yán)峻,要想畢業(yè)后找到好的實(shí)習(xí)單位和好的工作,我們要有比較強(qiáng)操作能力及知識(shí)儲(chǔ)備,以及大學(xué)時(shí)期所擁有的就業(yè)經(jīng)歷,這些都能為我們提供就業(yè)優(yōu)勢(shì)。

      通過本次招聘會(huì)喚醒了我的緊迫意識(shí),使我開始思考自己未來的發(fā)展方向,進(jìn)行自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。由小及大,對(duì)于本次招聘會(huì)我有了一下感悟:

      一、真才實(shí)學(xué)才是硬道理:

      現(xiàn)在的單位在招聘要求中很多都提到計(jì)算機(jī)、英語的要求等。通過與招聘單位人員的交流,使我對(duì)于自身各方面的不足有了更深的體會(huì)和壓力?,F(xiàn)在的單位需要的不僅僅是學(xué)歷,還注重的是當(dāng)今大學(xué)生各方面的能力,一些單位都問及在校工作經(jīng)驗(yàn)的相關(guān)問題,毋庸置疑,工作能力在現(xiàn)在的工作中起著越來越重要的作用。有些好的公司上面沒有寫明是否必須是名牌大學(xué)的畢業(yè)生,只要具備其相應(yīng)能力就可以擇優(yōu)錄取。所以我們不必抱怨學(xué)校的優(yōu)劣,自己的真實(shí)能力永遠(yuǎn)是制勝的法寶。

      二、大學(xué)期間儲(chǔ)學(xué)兼能:

      大學(xué)給我們提供了良好學(xué)習(xí)環(huán)境,圖書館、自習(xí)室、實(shí)驗(yàn)室等,我們需要合理利用這些資源使自己知識(shí)豐富以來,而不是養(yǎng)成懶散的習(xí)慣。關(guān)于化學(xué)學(xué)院的學(xué)生應(yīng)該了解化工行業(yè)里面需要什么樣的人才,需要具備什么樣的技能,有什么樣的崗位以及發(fā)展的路線,這些都需要再大二大三就做好了解,設(shè)計(jì)好自己未來的職業(yè)規(guī)劃。海闊任魚躍、天高任鳥飛。只要有足夠的恒心和耐力,我們都可以把自己磨礪成一個(gè)有用的人才,如此我們才不忌諱招聘會(huì)的人才危機(jī)。

      三、有備無患:

      作為大二的學(xué)生,我們對(duì)目前的就業(yè)毫無頭緒,雖然就業(yè)指導(dǎo)的課已讓我們對(duì)如何寫簡(jiǎn)歷和應(yīng)對(duì)面試有了一定了解,但我覺得我們還要了解就業(yè)形勢(shì),正確評(píng)估自己,樹立自主擇業(yè)的就業(yè)觀,培養(yǎng)積極地就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),正確認(rèn)識(shí)和自我評(píng)價(jià)自己,調(diào)整自己的職業(yè)抱負(fù)。

      我們作為新世紀(jì)的大學(xué)生,雖然擁有很多空閑玩樂的世界,但畢竟學(xué)習(xí)還是我們生活的主要組成部分。我們有著親人的庇護(hù),師長(zhǎng)的關(guān)愛,但我們始終是要走出去的,為自己的未來開創(chuàng)一片光景。在大學(xué)時(shí)代,我們可以抽出一部分的時(shí)間來放松自己,但大學(xué)也是我們積累知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)的好時(shí)光。我們經(jīng)常看到很多的畢業(yè)生在即將畢業(yè)的時(shí)候仍然毫無頭緒。如果我們想要有一個(gè)更美好的未來,還是要抓緊時(shí)間努力充實(shí)自己,開拓個(gè)人視野,為以后的發(fā)展奠定一個(gè)良好的基礎(chǔ)。

      此外,大學(xué)生不僅要有廣博的知識(shí),還要有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。即使我們還未畢業(yè),但一定的工作經(jīng)驗(yàn)會(huì)相對(duì)的增加個(gè)人閱歷。我們生活在一個(gè)比較溫和的環(huán)境,無法面對(duì)社會(huì)的殘酷。如果在大學(xué)期間進(jìn)行一些必要地生活實(shí)踐,則能夠幫助我們學(xué)習(xí)人與人之間相處的最佳模式,在遇到一些棘手的問題時(shí)也能夠充分運(yùn)用個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)去解決。在招聘會(huì)上,我們看到很多單位需要的是那些具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的人,而那些生活一片空白的人勢(shì)必會(huì)被淘汰。

      在另一方面,隨著時(shí)代的進(jìn)步,我覺得現(xiàn)代大學(xué)生所需要的還有與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新的精神。我們都知道這是個(gè)信息發(fā)達(dá)、高速發(fā)展的社會(huì),我們所掌握的知識(shí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,這需要我們不斷地學(xué)習(xí)與借鑒。而且在招聘會(huì)上,我們也可以看出,面試者并不需要你誠(chéng)實(shí)的回答問題,而是如何機(jī)智的向別人展示你的優(yōu)點(diǎn),并且有效地把自己推銷出去,這就要求我們學(xué)習(xí)一些面試技巧。在面對(duì)那些尖銳的問題時(shí),或者有技巧的避開,或者將之轉(zhuǎn)化為對(duì)自己有利的信息。最后,我認(rèn)為學(xué)?!芭囵B(yǎng)綜合應(yīng)用型的人才”這一教學(xué)理念是與社會(huì)的發(fā)展相適應(yīng)的。學(xué)校在培養(yǎng)學(xué)生方面,不僅注重我們的知識(shí)素養(yǎng),也要求學(xué)生有比較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。當(dāng)今世界需要的不再是那些呆板的工作者,而是富有創(chuàng)造性,能夠?qū)嵏傻娜?。我們?cè)诖髮W(xué)時(shí)代應(yīng)該努力讓自己成為一個(gè)能夠適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的人。

      通過此次的招聘會(huì),我覺得時(shí)間是不會(huì)站在原地等我們的。我們應(yīng)該馬上行動(dòng)起來,充實(shí)自己,從而變得更加自信,取得未來的成功。

      10級(jí)應(yīng)用化學(xué)1班

      賈瑞梅 1010350007

      第三篇:參加招聘會(huì)心得體會(huì)

      前些日子我參加了一場(chǎng)應(yīng)聘會(huì),現(xiàn)場(chǎng)人山人海,簡(jiǎn)直不敢相信招聘會(huì)會(huì)有那么多人參加。一到現(xiàn)場(chǎng)我就感受到了強(qiáng)大的壓力!之所以選擇去參加招聘會(huì),是因?yàn)槲乙呀?jīng)是一名大三的學(xué)生了,明年我也要畢業(yè)找工作,所以我想學(xué)習(xí)一些關(guān)于招聘會(huì)上所要走的一些程序守則,同時(shí)我也想積累一些關(guān)于招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),為以后走好自己的路打下堅(jiān)實(shí)的人生基礎(chǔ)。

      在招聘會(huì)上,每一個(gè)求職者都在忙碌著為自己尋找最合適的工作,現(xiàn)場(chǎng)熱鬧非凡,看著一個(gè)個(gè)的人跑來跑去的去面試,我真的感覺自己在緊張,從來沒有經(jīng)歷過的事情,今天,此刻,我就要經(jīng)歷了。心里想著該怎么介紹自己才最得當(dāng),我注意到大多數(shù)人在介紹完自己后,等來的只不過是一句類似“我們會(huì)在接下來的一周內(nèi)認(rèn)真篩選,請(qǐng)留意我們的通知”的套話。

      上前去面試了幾次,每次都認(rèn)真的介紹了自己,每一次我都感覺到一股強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)力,給我以強(qiáng)大的壓力。與此同時(shí),這次的招聘會(huì)也給了我許多復(fù)雜的感受。

      第一:自己要主動(dòng)。在應(yīng)聘前事先要做好充分的準(zhǔn)備工作,挑選幾家特別感興趣并且適合時(shí)間的公司;爭(zhēng)取良好的第一印象,參加招聘時(shí)應(yīng)著裝得體,最好著正裝,不要過于隨便,保持良好的個(gè)人形象;要珍惜實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),為自己積累寶貴的實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn);敢于爭(zhēng)取,不怕失??;會(huì)前要明確自身 條件,對(duì)自己有個(gè)正確的定位。同時(shí),在遞上簡(jiǎn)歷的同時(shí),一定不要等招聘方提問,而要不失時(shí)機(jī)地、擇要介紹自己的亮點(diǎn)、過人之處。招聘方在就簡(jiǎn)歷提問的過程也是一個(gè)考察的過程,有時(shí)明知故問,這時(shí)不要以為簡(jiǎn)歷上有的內(nèi)容就可以避而不答,讓對(duì)方自己去看簡(jiǎn)歷,而要簡(jiǎn)明扼要地、耐心地回答每個(gè)問題。

      第二,我還需要更加認(rèn)真的去多學(xué)點(diǎn)知識(shí)。在每張招聘桌的上方 都有一份招聘崗位及要求,通過這次參與我知道我所學(xué)的專業(yè)的熱門 性,但是當(dāng)我看到要求時(shí),感覺里自己好遠(yuǎn)。就本專業(yè)機(jī)械電子工程而言,許多公司都要求要有一定的英語表達(dá)能力,可是我的英語水平僅僅是四級(jí)水平,口語能力又不好,即使我在本專業(yè)知識(shí)上有一定的熟知,但是仍然不夠,專業(yè)英語需要加強(qiáng)。就這一點(diǎn) 就需要更加努力的去練習(xí)英語。

      第三,雖然我現(xiàn)在有學(xué)專業(yè)知識(shí),可是實(shí)踐機(jī)會(huì)非常少,在校期間還是要盡量自己去找本專業(yè)的實(shí)踐實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),理論聯(lián)系實(shí)際才是正確的學(xué)習(xí)道路,如果沒有實(shí)踐能力,什么都只是紙上談兵,沒有什么用途。我們應(yīng)該用更多的時(shí)間將自己投入實(shí)踐的操作,這樣才能在出校門之前有一個(gè)豐厚的底子。

      第三,作為大學(xué)生,沒有什么工作經(jīng)驗(yàn)就需要學(xué)會(huì)放低自己。我還只是一名大三的學(xué)生,我沒有什么工作經(jīng)驗(yàn),被企業(yè)招進(jìn)去后一開始也只能做一些比較基礎(chǔ)性的工作,所以一開始我們并不是很有價(jià)值的,我們需要不斷地積累工作經(jīng)驗(yàn),我們才有加薪的資格,所以面試時(shí)不要總想著少做多拿的這種好事。只要企業(yè)適合自己又有發(fā)展前途就可以考慮了。對(duì)于企業(yè)而言,他們所需要的人才是那些能夠放下架子從基層干起,合理定位自己的高素質(zhì)人才。因此如果大學(xué)生太過于看重自己所謂的高等學(xué)歷,卻不能理智的自我定位,在就業(yè)中必定要吃虧的,所以要學(xué)會(huì)放低自己,從底層干起。底氣足了,才有資本向公司提要求。

      對(duì)于一名大三學(xué)生的我來說,現(xiàn)在是奮斗的最好時(shí)期,因?yàn)槲夷贻p。我明白剛開始會(huì)吃很多苦,會(huì)遇到很多困難,但我相信我會(huì)克服所有的問題的,不經(jīng)風(fēng)雨,何以見彩虹。只有經(jīng)歷了困難,才會(huì)有收獲。在奮斗的道路上自信瀟曬地面對(duì)一切是我要追求的人生態(tài)度。年輕真好,可以不顧一切地去追求自我。

      去了這次招聘會(huì)我感慨萬千,雖然我專業(yè)知識(shí)有所掌握,但是還不夠,平時(shí)不認(rèn)真對(duì)待,期末來了才去突擊,即使是有吸收進(jìn)去,但是不夠扎實(shí),容易忘記。所以我覺得要真正掌握知識(shí),平時(shí)一定要下苦功。

      時(shí)間是不等人的,現(xiàn)在就要努力,做好一切的準(zhǔn)備,把握稍縱即逝的機(jī)遇!學(xué)會(huì)時(shí)間管理,學(xué)會(huì)武裝自己。成功是屬于有準(zhǔn)備的人的,只有先武裝自己才有資本去贏得屬于自己人生。相信自己,勇往直前。

      第四篇:參加招聘會(huì)心得體會(huì)

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)

      11月25日,學(xué)校發(fā)給我們的通知單上說這天有招聘會(huì),于是我和同學(xué)冒著風(fēng)雨到了民大??墒莿偟介T口,就被保安攔住了說是招聘會(huì)昨天就結(jié)束了,于是我們郁悶地回到了學(xué)校,打算參加明天在地大舉行的招聘會(huì)。

      11月26日,我們于中午2點(diǎn)趕到了地質(zhì)大學(xué)的體育館,可是眼前的景象卻是一片荒涼。工作人員說招聘會(huì)已經(jīng)開了兩天了,今天只開半天。通過這兩天的經(jīng)驗(yàn),我發(fā)現(xiàn)看來趕招聘會(huì)也是要技巧的,一是早,第二是要有足夠的信息量,不能只看學(xué)校給發(fā)的單子。

      于是我們趕緊通過在上網(wǎng)的同學(xué)幫我們查到了這天在武漢大學(xué)還有一場(chǎng)招聘會(huì),就這樣我們倒了幾次車,終于來到了武漢大學(xué)工學(xué)部體育館,當(dāng)時(shí)的感覺就是:找工作真的很辛苦。

      趕到武大時(shí),已是5點(diǎn),門口已經(jīng)不再收門票了,招聘會(huì)場(chǎng)也時(shí)一片荒涼,只有幾家企業(yè)還在繼續(xù)招聘??梢哉f這是我第一次參加招聘會(huì)。我逛了一圈,發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)都需要國(guó)際貿(mào)易的人才,但是大多都已經(jīng)離開了會(huì)場(chǎng)。剩下四家與我們專業(yè)對(duì)口的企業(yè),一家外資企業(yè),一家玻璃廠,一家廣東的企業(yè),名字我記不清了,還有一家叫澳洋順昌。

      外資企業(yè)的人太多,而且競(jìng)爭(zhēng)太強(qiáng)了,所以我沒在這里逗留太久。然后我到玻璃廠去看看,準(zhǔn)備投一份簡(jiǎn)歷。圍在招聘者前面的人不多,于是我先看看別人面試的過程:

      應(yīng)聘者:這是我的簡(jiǎn)歷,我是國(guó)際貿(mào)易專業(yè)的。

      招聘者:英語怎么樣?

      應(yīng)聘者:我過了六級(jí)。

      招聘者拿出一張報(bào)紙:給我現(xiàn)場(chǎng)翻譯一下這篇文章吧。

      應(yīng)聘者沉默了一會(huì),然后開始翻譯。

      招聘者:簡(jiǎn)歷我先留下,有什么消息我會(huì)聯(lián)系你的。

      看到這里,我把剛拿出來的簡(jiǎn)歷又放了回去,繼續(xù)看看后來的同學(xué)面試或者向招聘者提問題。招聘者說目前來看,貿(mào)易的人才太多了,每一家單位都是這樣,而且國(guó)貿(mào)的居多。而我們現(xiàn)在最需要的是模具方面的人才,如果有的話,可以考慮降低標(biāo)準(zhǔn)。

      我想我是沒有希望了,于是去找找我的同學(xué),看看她那邊怎么樣了。我同學(xué)站在一家廣東的企業(yè)的柜臺(tái)旁邊,她說這家招國(guó)際貿(mào)易的人,但只要男的,她想問問為什么只要男的。

      招聘者說因?yàn)樗麄児居泻芏嗯畼I(yè)務(wù)員,沒有男的,所以現(xiàn)在想招幾個(gè)個(gè)男的。我同學(xué)問:“那就不要女的了嗎?”招聘者說:“要??!但只要有經(jīng)驗(yàn)的。”于是,我發(fā)揮了我的口才,告訴她我們學(xué)校的教育體系,告訴她我們的教育是給了我們充分的經(jīng)驗(yàn)等等。我想我把這位招聘者說動(dòng)了,她向我們要了簡(jiǎn)歷,說有消息通知我們。我很不情愿地將簡(jiǎn)歷給了她,因?yàn)槲颐靼走@句話意味著我的簡(jiǎn)歷將石沉大海了。

      投完簡(jiǎn)歷,我到江蘇澳洋順昌的柜臺(tái)前看了一下,發(fā)現(xiàn)他們的業(yè)務(wù)和我們的專業(yè)非常對(duì)口,于是就開始排隊(duì)。到我面試的時(shí)候,我先學(xué)別人交了簡(jiǎn)歷,說明我要應(yīng)聘進(jìn)出口部門。應(yīng)聘人員(以下稱林總)讓我介紹自己,說實(shí)話,我沒有準(zhǔn)備。我來參加招聘會(huì)只是想看看行情,并不打算應(yīng)聘。既來之則安之,我也就硬著頭皮開始介紹我自己。林總根本就沒有看我,而是低頭看我的簡(jiǎn)歷。當(dāng)我介紹完我的基本情況以后林總還是沒看我,沒有眼神的交流,我突然不知所措,但我知道不能冷場(chǎng),于是就冷靜下來,開始說我的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。當(dāng)我說完以后,林總還是沒有看我?,F(xiàn)在想想,他應(yīng)該是對(duì)我的描述不感興趣,但當(dāng)時(shí)我沒意識(shí)到。好在我看到他一直在看我的簡(jiǎn)歷中社會(huì)實(shí)踐那一欄,于是,我就把我參加過的社會(huì)活動(dòng)介紹了一下。當(dāng)我說到我當(dāng)過旅游宣傳大使時(shí),林總終于開口了,他問我為什么不去應(yīng)聘一下旅游行業(yè)的單位?我當(dāng)時(shí)覺得這個(gè)問題很可笑,我是國(guó)際貿(mào)易專業(yè)的?。‖F(xiàn)在想想這是個(gè)陷阱!他在考驗(yàn)我的反應(yīng)能力和我的心里承受能力。當(dāng)時(shí)我的回答是:旅游業(yè)有很多旅游專業(yè)的人才,我是學(xué)國(guó)際貿(mào)易的,當(dāng)然更熟悉國(guó)際貿(mào)易啦,而你們公司正好與我們的專業(yè)對(duì)口……接下來林總還是問一些關(guān)于轉(zhuǎn)行的問題,這絕對(duì)是一場(chǎng)心里考驗(yàn)!還好我都重容的應(yīng)付了,之后林總問了一個(gè)我看了N次的問題:“你之前看到多少人應(yīng)聘這個(gè)部門?”“兩三個(gè)吧?!薄澳悄阏f說你和他們比有什么樣的競(jìng)爭(zhēng)力呢?為什么我要你不要他們?”這個(gè)問題問得好,看似很舊的問題卻很新,他不拿我和名牌大學(xué)的學(xué)生比,也不拿我和有經(jīng)驗(yàn)的人比,而是和在我之前的應(yīng)聘者比,他們和我一樣沒有經(jīng)驗(yàn),沒有高學(xué)歷,說實(shí)話我也不知道我和他們比有什么不同。但我當(dāng)時(shí)非常冷靜,把我的優(yōu)點(diǎn)說了一下,然后介紹了一下我們的學(xué)習(xí)過程,告訴他我是多么熟悉單證等等。每次我舉出我的一項(xiàng)優(yōu)點(diǎn)的時(shí)候,林總就開始回?fù)粑?,有時(shí)候讓我不知所措,不知道自己到底有什么優(yōu)點(diǎn)了。最后林總笑了笑說:“你挺有自信的,明天來面試吧!”此時(shí)我松了口氣,突然意識(shí)到,他是在看我的反應(yīng)能力,我也笑了笑說:“謝謝!”

      就這樣,我投了兩份簡(jiǎn)歷,得到了一次面試的機(jī)會(huì)。

      我自己也得到了一些心得體會(huì):

      1.招聘會(huì)只是一個(gè)平臺(tái),在應(yīng)聘之前應(yīng)該選好自己的心中公司,查找相關(guān)資不要在應(yīng)聘現(xiàn)場(chǎng)想盲頭蒼蠅一樣見有喜歡的企業(yè)就亂面試,不但會(huì)降低自己的自信心,也會(huì)帶給企業(yè)不好的形象。

      2.一定要事前做好準(zhǔn)備,特別是英語方面,平時(shí)多注意會(huì)話,可以根據(jù)不同的企業(yè)設(shè)置不同的對(duì)話場(chǎng)景,多些練習(xí)。

      3.為了避免冷場(chǎng),自己可以主動(dòng)的提出問題,最好在應(yīng)聘之前列出一些經(jīng)典問題 方便自己到時(shí)提問,或者是主動(dòng)介紹自己的情況,對(duì)這些職位的了解等等。

      4.應(yīng)聘中要時(shí)刻注意招聘者的一舉一動(dòng),然后冷靜地分析。我在做自我介紹的時(shí)候就一直在觀察林總,然后一邊說一邊想他在干什么,在看什么,我是他的話,我會(huì)怎么想。

      第五篇:參加招聘會(huì)心得體會(huì)

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)1

      20xx年xx月xx號(hào),我有幸以學(xué)生的身份參加了我們學(xué)院舉辦的模擬招聘會(huì),早上八點(diǎn),招聘會(huì)準(zhǔn)時(shí)開始。游覽了會(huì)場(chǎng),公司、企業(yè)很多家,及我院各分院的應(yīng)屆畢業(yè)生,場(chǎng)面可謂壯觀,熱鬧非凡,一眼望去,可用人山人海來比喻此刻的場(chǎng)景!我是大一的新生,面對(duì)大規(guī)模的招聘會(huì),好奇心非常的強(qiáng),于是懷著這顆好奇的心穿梭在人群中,一睹這場(chǎng)職業(yè)戰(zhàn)場(chǎng)的風(fēng)爭(zhēng)。各公司、企業(yè)、教育單位都亮出了自己的特色及這一次招聘會(huì)中所招聘的職業(yè)和要求。在一個(gè)招聘人員的后邊,我看見幾位應(yīng)該是應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐遞上自己的簡(jiǎn)歷,咨詢著有關(guān)信息,并與公司的應(yīng)聘人員認(rèn)真的交談著,似乎該公司的應(yīng)聘人員對(duì)這幾位學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的表現(xiàn)感到滿意,雙方則定了第二輪的面試時(shí)間,不知為什么,那一刻,我心里欣慰的一笑,也許也是在替學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐第一輪面試的順利通過而開心吧。

      在會(huì)場(chǎng)中,其他的畢業(yè)生也是滿懷信心地與面試官交談著,言語中很難看出這是一群剛踏。

      出校園走進(jìn)社會(huì)的應(yīng)屆畢業(yè)生,看著他們談吐自若,信心充分的樣子,我想他們一定也是在會(huì)前做好了充分的準(zhǔn)備的。這次招聘會(huì)對(duì)于每個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生而言都是受益匪淺的,因?yàn)橐淮蔚某晒Φ拿嬖?、談判,在背后支撐的往往是多方面的因素,步?1世紀(jì)的門檻,意味著我們將面臨更多的機(jī)遇,更重要的是我們同時(shí)也在面對(duì)著更大的'挑戰(zhàn)。時(shí)下,由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,社會(huì)對(duì)人才的要求逐步的提升,就業(yè)形勢(shì)十分嚴(yán)峻,給畢業(yè)生們帶來了很大的壓力跟挑戰(zhàn)。那么,怎樣才能在這樣的壞境喜愛成功地有校園邁入社會(huì),這是每一個(gè)畢業(yè)生都該思索的問題。

      而我認(rèn)為,我們就要積累以下幾個(gè)方面的知識(shí),提高自身的發(fā)展能力,它們是:第一點(diǎn)是:早上8點(diǎn)一9點(diǎn)間在招聘會(huì)門口等侯,不要太晚過去,機(jī)會(huì)是靠自己去爭(zhēng)取的,所以要不怕苦不怕累,為了自己努力奮斗。第二點(diǎn)就是,過了中午不要以為這就錯(cuò)過了機(jī)會(huì),其實(shí)不然,很多企業(yè)并不是說好幾點(diǎn)走,而是沒學(xué)生應(yīng)聘了就走。所以這時(shí)我們來的人多,企業(yè)就不會(huì)走了。當(dāng)然,還有一種情況是,中午時(shí)候招聘的企業(yè)會(huì)有用餐時(shí)間,企業(yè)暫時(shí)離開,別以為就走了。有的時(shí)候,到了下午4點(diǎn)半,都還有十幾家企業(yè)在招聘面試,所以別怨老天不給機(jī)會(huì)自己,機(jī)會(huì)是自己去爭(zhēng)取的。以上幾個(gè)觀點(diǎn),也只是我從多方面了解而得知的,自然,并非只有以上幾個(gè)方面的內(nèi)容,我們還要做到奮斗上進(jìn),努力提高,發(fā)展自己,如此才能在社會(huì)中立足,找到一份自己滿意的工作,創(chuàng)造自己的未來。

      現(xiàn)在對(duì)于應(yīng)聘的要求,對(duì)于我們而言,英語以及其他語言的要求是如此的重要,一覽下來,英語的等級(jí)需在四級(jí)以上,相比較而言我的英語基礎(chǔ)并不扎實(shí),這似乎就是一個(gè)很大的考驗(yàn),所以只能說:加油吧!在服務(wù)過程中,我思緒萬千,我深受體會(huì),是這場(chǎng)招聘會(huì)讓我深刻的體會(huì)到了現(xiàn)代社會(huì)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的激烈,招聘會(huì)結(jié)束后,我走在校園的小道上,深深呼吸著大自然給與的清新空氣,但是大自然的魅力再怎么如此的大,可我們還是無法洮避而臨社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)所謂適著才能生存,為了自己的美好未來,努力吧!

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)2

      今年暑假,我參加了一次人才招聘會(huì)。收獲了很多,明白了很多。與其說是參加一次人才招聘會(huì),其實(shí)只是參觀。

      第一次來到這種現(xiàn)場(chǎng),我是十分的興奮的還非常的好奇。一到現(xiàn)場(chǎng),那場(chǎng)面真是驚人,用人山人海來形容一點(diǎn)也不為過。終于進(jìn)入大廳,到處都是攤位,不過還好,所有的人都排隊(duì),雖然擁擠,但秩序竟然很好。在招聘會(huì)看到最壯觀的一幕,當(dāng)公司的招牌一掛出,30秒內(nèi),排了四五十個(gè)人。所有的崗位之選都遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于應(yīng)聘的人數(shù)。幾個(gè)人甚至幾十個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)一格崗位。之所以選擇去參加招聘會(huì),招。那本月所招聘的工作量,往往大于平常的月份。

      針對(duì)目前招聘工程情況,做為公司的人力資源,也只能通過招聘來解決現(xiàn)狀,除了招聘應(yīng)屆生補(bǔ)充辭職人員,還需要再招聘一名同行崗位的人員,本行為招聘同行經(jīng)驗(yàn)是非常難招,公司招聘的原則:既要工資待遇給的合適(太高的用不起),又要有能力,還要人品好,認(rèn)同公司。綜合這幾點(diǎn),發(fā)布招聘消息,但是通知主動(dòng)發(fā)布招聘信息,根本沒有收到一個(gè)合適的簡(jiǎn)歷,接下來是過搜索,主動(dòng)找簡(jiǎn)歷,搜索簡(jiǎn)歷,也沒有找到合適的,要么是要求待遇太高,不符合公司錄用標(biāo)準(zhǔn),要么是工作經(jīng)驗(yàn)條件不符合,在這種根本沒有合適簡(jiǎn)歷的情況下,我只有通過其他渠道來尋找簡(jiǎn)歷,通過一個(gè)社交網(wǎng)站,終于找到一兩個(gè)簡(jiǎn)歷,在沒辦法看到他們的聯(lián)系方式的時(shí)候,只能通過發(fā)私信,來進(jìn)行初步聯(lián)系,初步有回消息的時(shí)候,終于要到的.電話號(hào)碼,進(jìn)行了一個(gè)簡(jiǎn)單的面試溝通,然后約其來公司面試,在部門負(fù)責(zé)人都面試完后,最終確定一位入職。這個(gè)崗位在這個(gè)月也終于有個(gè)結(jié)果。

      在完成這個(gè)崗位的同時(shí),又要完成公司的銷售代表指標(biāo),公司招聘銷售,希望招聘女多一些,但是,這個(gè)月市場(chǎng)上的簡(jiǎn)歷相當(dāng)?shù)纳?,女同學(xué)的簡(jiǎn)歷更少,一天通知幾十個(gè)銷售,結(jié)果就來了一個(gè),可見這月招聘的難度。收到的簡(jiǎn)歷很少,那就通過了,但是簡(jiǎn)歷,意向普遍是不高的,但是,也得照做,不做,更沒人來面試。還有一個(gè)辦法,通過跟招聘銷售的公司hr互換簡(jiǎn)歷,互換簡(jiǎn)歷,通知來的人員,意向也較少,在明知不可為而為之的情況下,還是得做這么一步的。結(jié)果到一個(gè)月時(shí)間,也就招到一個(gè)。

      在這一個(gè)月,內(nèi)部介紹、互換簡(jiǎn)歷等一系列的方法,都想過了,不知道還有其他方法沒,但是,我已是想不到了。最后也希望在自己的這翻努力下,能在月底有個(gè)好的結(jié)果。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)3

      第一次經(jīng)歷這種求職面試,目前上大一只是去感受下,所以沒有什么心理壓力,顯得很輕松。當(dāng)我嘗試著面試與人交流的時(shí)候,就感覺到自己有點(diǎn)緊張了,口齒不伶俐說話不流暢。這也給自己提了個(gè)醒,以后參加面試一定不能打無準(zhǔn)備之戰(zhàn),要有備而來,心中有譜才能輕松面對(duì),尤其要了解自己的專業(yè)相應(yīng)有哪些企業(yè)可以應(yīng)聘,了解應(yīng)聘的企業(yè)文化,崗位對(duì)所學(xué)專業(yè)是否對(duì)口,有無發(fā)展與深造的機(jī)會(huì),其次再考薪酬等等。

      對(duì)學(xué)習(xí)態(tài)度和專業(yè)知識(shí)有了新的認(rèn)識(shí)。每個(gè)招聘崗位都有要求,企業(yè)希望招聘的人員是理論與實(shí)踐二者能相結(jié)合的人才,立馬能上手是最為搶手的。我們現(xiàn)在學(xué)習(xí)的是理論上專業(yè)知識(shí),缺乏實(shí)踐能力就是紙上談兵,而實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)是在工作中通過自己摸索不斷積累的,所以說在今后不僅要學(xué)好專業(yè)知識(shí),而且對(duì)實(shí)訓(xùn)學(xué)習(xí)要重視,只有自己投入到理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)習(xí)中,才能讓自己參加招聘會(huì)有資本,有底氣。

      人往高處走,水往低處流。人人都向往知名企業(yè),希望得到高薪酬。對(duì)于企業(yè)來說,他們所需要的人才要接地氣,能理智的自我定位,放下架子從基層做起,這樣通過自己摸索和鍛煉成長(zhǎng)起來的才是他們真正需要的.人才。而大學(xué)生要本著平常心態(tài),要備足資本,方能與招聘單位談資論價(jià)。

      通過這次招聘會(huì),感受到除了專業(yè)知識(shí)與實(shí)踐學(xué)習(xí)要打好基礎(chǔ)外,還要豐富自己的人生閱歷,多參加一些有意義的社會(huì)活動(dòng),讓自己多一些經(jīng)歷,讓自己的簡(jiǎn)歷豐富起來,與面試者有料可談;要做好吃苦的準(zhǔn)備,了解到自己的不足,自我修整積極面對(duì)。自己也會(huì)在這個(gè)過程中慢慢成長(zhǎng)。只有經(jīng)歷過風(fēng)雨,方能看得見彩虹!

      從現(xiàn)在做起,從點(diǎn)滴做起,深入了解自我,做好職業(yè)定位,明確自己的人生目標(biāo),就會(huì)找到職業(yè)生涯的內(nèi)在源動(dòng)力,給自己的未來畫上完美一筆。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)4

      記得今年6月份參加招聘會(huì)時(shí),就整體上了解了一下當(dāng)時(shí)的招聘崗位和薪資待遇等。這次招聘在崗位和薪資待遇方面沒什么區(qū)別,自我的感觸相比上次更深一些,也許是臨近畢業(yè)對(duì)這方面更關(guān)注了。這次招聘會(huì)言參與應(yīng)聘的人要比上次多很多,之前舍友都沒參與,這次都印好簡(jiǎn)歷什么的去應(yīng)聘了。

      一、學(xué)校招聘會(huì)招聘崗位薪資待遇

      這次招聘會(huì)崗位和上次差不多,比如房地產(chǎn)推銷,平面設(shè)計(jì),室內(nèi)裝修設(shè)計(jì),駐店設(shè)計(jì)師等等,這一次崗位薪資待遇起始3500左右基本都有五險(xiǎn)一金。感覺這些很有意思可是離自我比較遠(yuǎn)。還有一大類就是教師招聘,以自我的專業(yè)而言,我是漢語言文學(xué)專業(yè)的,肯定比較關(guān)注語文,可是相比較所有的科目,語文教師招聘的比較少。這類崗位工資基本不到3000。再有自我比較關(guān)注的就是軟件設(shè)計(jì)管理這方面的,這方面的招聘崗位也有一些,可是崗位需要人員比較少。這類基本工資5000左右+五險(xiǎn)一金,感覺比其他好一些。還有一些客服,銷售,前臺(tái)等等,前期基本工資也就20xx左右。

      總體感覺,工資待遇似乎沒什么變化,并且總覺很多崗位不需要專業(yè)對(duì)口什么的,上崗前都會(huì)進(jìn)行培訓(xùn),如果說要求專業(yè)對(duì)口的話找工作有些困難。

      二、此刻大學(xué)生的就業(yè)情景

      經(jīng)過了去年嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),大家對(duì)20xx年大學(xué)生就業(yè)形勢(shì),格外關(guān)注。去年全國(guó)大學(xué)畢業(yè)生達(dá)727萬,被一些人稱為“史上最難就業(yè)季”。然而20xx年,大學(xué)畢業(yè)生有749萬人,大學(xué)高校畢業(yè)人數(shù)創(chuàng)歷史最高,堪稱“史上更難就業(yè)季”。

      今年,中國(guó)將有749萬名研究生、大學(xué)生。外加去年未找到的畢業(yè)生,可預(yù)計(jì)20xx年的高校就業(yè)人數(shù)多達(dá)840萬。20xx年上半年全國(guó)有6.7萬家民營(yíng)企業(yè)倒閉,而在20xx年,民營(yíng)企業(yè)吸納了31.2%的大學(xué)畢業(yè)生。據(jù)《20xx典范企業(yè)人才招聘狀況報(bào)告》顯示,盡管20xx典范企業(yè)在市場(chǎng)上收入平均增長(zhǎng)23.4%,招聘規(guī)模到達(dá)38萬人,平均每家招聘683位大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生,比20xx的606人增加了12.8%。但20xx大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)到達(dá)749萬,是高校畢業(yè)生人數(shù)最多的一年。加上尚未就業(yè)的大學(xué)生,今年20xx年大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)仍難好轉(zhuǎn)。

      三、感受

      距離上次寫學(xué)校招聘會(huì)的感受差不多有5個(gè)月的時(shí)間了,五個(gè)月后再次參加招聘會(huì),才有些體會(huì)到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)人山人海的可怕場(chǎng)景了,只是一個(gè)小小的'學(xué)校招聘就那么多的人,如果走出去還不明白會(huì)有多少人和你爭(zhēng)搶一個(gè)職位。如果自我就是在學(xué)校里默默無聞的學(xué)完4年,參加這種招聘會(huì),自我能找到工作的幾率有多大。一個(gè)剛畢業(yè)的,能夠說沒有任何硬技術(shù),任何工作經(jīng)驗(yàn),你憑什么獲得一個(gè)好些的職位。此刻想想,每年就業(yè)都說困難是為什么感覺主要原因還是自我沒有什么拿得出手的本事,再看看提高班的師哥師姐們,一次次刷新著提高班就業(yè)薪資的記錄,有本事有本事走到哪里都是能夠給別人帶去利益的人,誰不愿意應(yīng)聘這樣的人呢。所以還是那句話,在自我還沒有踏進(jìn)社會(huì)還有時(shí)間的時(shí)候,要多多修煉,讓自我變強(qiáng)大,讓自我以后有本事應(yīng)對(duì)想要應(yīng)聘的工作,成為能夠選工作的人,而不是被工作選的人。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)5

      20xx年XX月27日下午兩點(diǎn),在南宮市實(shí)驗(yàn)中學(xué)開展了一個(gè)有關(guān)第十七期寧巨南新支隊(duì)的模擬招聘的活動(dòng)。參加這次活動(dòng)的有南宮市教育局的局長(zhǎng)魏局長(zhǎng),南宮市教育局人事科郝科長(zhǎng),第十七期寧巨南新支隊(duì)帶隊(duì)教師王老師,x師范大學(xué)特聘教師苗老師、程老師、王老師,各個(gè)實(shí)習(xí)學(xué)校的代表老師等。這次模擬招聘活動(dòng)共分為三個(gè)環(huán)節(jié),第一個(gè)環(huán)節(jié)是自我介紹(3分鐘),第二個(gè)環(huán)節(jié)是說課(10分鐘以上),第三個(gè)環(huán)節(jié)是才藝表演。

      每一個(gè)環(huán)節(jié)都有兩位老師做評(píng)委,每位評(píng)委老師都會(huì)針對(duì)實(shí)習(xí)生的表述給予客觀、公正的評(píng)價(jià),還會(huì)對(duì)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)給予意見和建議。每個(gè)實(shí)習(xí)生采用抽簽的方式來確定出場(chǎng)順序,首先出場(chǎng)的是南宮市第二職教中心的兩位實(shí)習(xí)老師,這兩位實(shí)習(xí)老師是x師范大學(xué)匯華學(xué)院藝術(shù)系的女生。我們南宮二中的實(shí)習(xí)老師則排在第三.四.八.十和十一的位置。

      每個(gè)實(shí)習(xí)老師都是提前兩天收到模擬招聘的信息,提前準(zhǔn)備材料,精心的去準(zhǔn)備。從自我介紹到說課在到最后的才藝展示,雖然只是短短的十幾分鐘的時(shí)間,這十幾分鐘的時(shí)間在真正的招聘現(xiàn)場(chǎng)或許就決定著我們的命運(yùn),因此我們不敢懈怠。從在模擬現(xiàn)場(chǎng)的門口等待時(shí)就已經(jīng)很緊張了,再到進(jìn)入第一個(gè)環(huán)節(jié),每個(gè)人似乎都已經(jīng)緊張的說不出話了。每個(gè)人最常做的動(dòng)作便是深呼吸了,因?yàn)槲覀儙缀跏堑谝淮螀⒓舆@樣的場(chǎng)面,因此難免會(huì)非常緊張。雖然緊張,但每個(gè)人都是堅(jiān)持走下三個(gè)環(huán)節(jié)。每個(gè)環(huán)節(jié)完成之后,緊張程度都會(huì)減少,到最后的才藝展示環(huán)節(jié)基本上就回復(fù)平時(shí)的狀態(tài)了。每個(gè)環(huán)節(jié)完成之后,評(píng)委老師都會(huì)對(duì)我們的表現(xiàn)給以懇切的評(píng)價(jià),并對(duì)我們明確提出切實(shí)的`意見和建議,還向我們普及了一些真正應(yīng)聘中的常識(shí)性問題。再到說課環(huán)節(jié),老師主要是對(duì)我們的說課環(huán)節(jié)給以一定的評(píng)價(jià),說課當(dāng)中出現(xiàn)的問題明確提出自身的看法。其實(shí)我們講課現(xiàn)在都可以流暢的進(jìn)行,但才藝展示對(duì)于我們這些非藝術(shù)的學(xué)生來說就是一個(gè)難題了。

      對(duì)于第三個(gè)環(huán)節(jié)的才藝展示,我選擇了一篇頂崗實(shí)習(xí)之后寫的一篇詩歌來朗誦。一方面可以作為自身的救命稻草,另一方面我覺得這篇詩歌也很符合頂崗實(shí)習(xí)的心聲。

      在這一次模擬招聘之后讓我積累了一些有關(guān)招聘所需要注意的問題,又增長(zhǎng)了見識(shí),開拓了眼界,非常感謝這次模擬招聘!

      今天參加了南宮市對(duì)師大實(shí)習(xí)生舉辦的模擬招聘會(huì),這次活動(dòng)雖然是在計(jì)劃之內(nèi)的,由于準(zhǔn)備時(shí)間較短,且上午上了一上午課下午匆匆的上場(chǎng)了。在這次招聘會(huì)中感覺自身的表現(xiàn)不好,但在這次模擬招聘中自身感覺學(xué)到了好多。

      首先是在準(zhǔn)備工作上,俗話說“凡是預(yù)則立,不預(yù)則廢?!弊陨碓诟鳝h(huán)節(jié)的準(zhǔn)備工作中做的都不充分,自我介紹介紹的不全面,沒有把自身的優(yōu)點(diǎn)展示出來,通過這次面試我發(fā)現(xiàn)準(zhǔn)備工作是非常必要的,就如面試?yán)蠋熣f,經(jīng)常的自我介紹并不是最有能力的,在自我介紹上一定要充分準(zhǔn)備,將自身的優(yōu)點(diǎn)化。這樣才能給招聘者留下一個(gè)深刻的印象才能在面試中取得一個(gè)滿意的成績(jī)。還有在說課上由于資料較少,導(dǎo)致說課變成了一位的講述上課的過程,這是說課的大忌,究其原因還是準(zhǔn)備的不過充分,模擬招聘前沒有仔細(xì)的研究說課。

      其次是心理素質(zhì)有待提升,第一個(gè)環(huán)節(jié)就十分緊張,面對(duì)老師的應(yīng)變考核,自身的回答有些凌亂。有時(shí)候真的很難控制自身的緊張情緒,在面對(duì)這種面試性或表演性的場(chǎng)合時(shí),心理會(huì)過分緊張,希望以后的學(xué)習(xí)中能多加鍛煉。通過這次演練,發(fā)現(xiàn)這個(gè)問題,希望以后去克服。

      再次就是發(fā)現(xiàn)自身還是不過自信,能感覺的自我介紹環(huán)節(jié)老師提問時(shí)自身的回答充滿了不自信。老師也及時(shí)發(fā)現(xiàn)了這個(gè)問題,有時(shí)候很希望自身能變得更加自信。

      但在生活中,常??床坏阶孕诺淖陨?。緊張也是由于這個(gè)原因?qū)е碌?,在以后的?shí)習(xí)工作重要培養(yǎng)自身的自信心,有了自信心才能更加自立更加自強(qiáng)。

      最后就是才藝展示上,說實(shí)話說到這個(gè)環(huán)節(jié)真的感覺的自身沒有什么才藝,招聘會(huì)之前,自身練了英文兒歌,背了英文詩但就如面試?yán)蠋熣f的,這些才藝都只是豐富業(yè)余生活,對(duì)你專業(yè)從事的工作沒有什么太大的幫助。因此以后有時(shí)間,我會(huì)嘗試著學(xué)幾門才藝,以此來不斷地充實(shí)自身。讓自身在以后的就業(yè)道路上變得更加有競(jìng)爭(zhēng)力。

      招聘會(huì)結(jié)束了,這也意味著我們?cè)谀蠈m的最后一次活動(dòng)也圓滿的落下了為幕。但處處是學(xué)習(xí),天天在成長(zhǎng),今天的招聘會(huì)讓我學(xué)到了很多。我相信這在我以后的就業(yè)道路上會(huì)較大的幫助。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)6

      學(xué)院的招聘會(huì)組織工作策劃的很好。將所有招聘場(chǎng)地安排在一座教學(xué)樓的三層教師里。用人單位到學(xué)校后先到雙選辦公室報(bào)到,拿到學(xué)校事先制作好的單位標(biāo)牌。

      每個(gè)教室安排了x個(gè)用人單位接待學(xué)生。學(xué)院在中午為用人單位安排了自助餐。整個(gè)過程安排得有條不紊。

      我們公司被安排在x教室。學(xué)生們就像潮水似的,從教室前門走進(jìn),又像趕集似的從后門走出。

      從x點(diǎn)半到x點(diǎn),三個(gè)半小時(shí)里,學(xué)生首先要對(duì)x個(gè)用人單位進(jìn)行選擇,在每個(gè)單位的攤位前平均只有x分鐘的時(shí)間。沒有一個(gè)學(xué)生用足三個(gè)半小時(shí)對(duì)所有單位進(jìn)行了解,因此學(xué)生了解用人的單位的實(shí)際時(shí)間更短。

      學(xué)生根據(jù)他們擇業(yè)觀在不感興趣的用人單位攤位前蜻蜓點(diǎn)水,一帶而過。只有在他們最感興趣的用人單位攤位前才肯停下來多花點(diǎn)時(shí)間。

      為了學(xué)習(xí)其他用人單位的招聘經(jīng)驗(yàn),我和xx帶著相機(jī)走訪了xx家用人單位。我公司缺乏參加招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),每家都有值得我們學(xué)習(xí)的地方。同時(shí),根據(jù)每個(gè)用人單位前學(xué)生聚集的數(shù)量,分析到當(dāng)前學(xué)生擇業(yè)的世界觀。

      有的學(xué)生將自身的簡(jiǎn)歷很輕率地投放到多家用人單位。真的在我們撤退前想確認(rèn)的時(shí)候,仍然猶豫不決。有的大學(xué)生已經(jīng)與用人單位簽訂正式就業(yè)協(xié)議的,仍然在繼續(xù)尋找更滿意的用人單位,這山永遠(yuǎn)不如那山高。

      大部分學(xué)生對(duì)我公司簽訂五年勞動(dòng)合同表示猶豫,他們不喜歡在一家公司長(zhǎng)期做下去,從參加工作之初就做好了跳槽的準(zhǔn)備。

      參加招聘會(huì)的不但僅是當(dāng)?shù)赜萌藛挝?,還有很多來自xx的公司。經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)用工緊張,就向欠發(fā)達(dá)地區(qū)招人,提升了欠發(fā)達(dá)地區(qū)公司的'用人成本,造成了經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)的用人供不應(yīng)求。

      學(xué)生找用人單位喜歡扎堆。越是人多的地方,越會(huì)聚集更多的學(xué)生。越是人少的地方,光顧的學(xué)生越少。其實(shí)很多學(xué)生并不仔細(xì)看用人單位的介紹,關(guān)注用人單位的偶然性比較強(qiáng)。

      x個(gè)用人單位同時(shí)展現(xiàn)在學(xué)生面前,學(xué)生挑花了眼。任何一個(gè)公司都不是十全十美的,很多學(xué)生自身也弄不清楚自身究竟最看重什么。

      被動(dòng)等人介紹學(xué)生到公司不適合公司發(fā)展的需要。主動(dòng)到學(xué)校和人力資源市場(chǎng)招聘學(xué)生,與學(xué)校簽訂校企合作協(xié)議,是將來引進(jìn)新職員的主要方式。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)7

      本學(xué)期,我們開始了大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程的學(xué)習(xí),老師要求我們根據(jù)自己的職業(yè)定位制作求職簡(jiǎn)歷,模擬求職者參加一次招聘會(huì),并撰寫心得。懷著忐忑的心情,我走進(jìn)了光谷附近組織的大型招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。

      拿著自己?jiǎn)伪〉暮?jiǎn)歷,看著人潮涌動(dòng)的人群,我的心里很是茫然,這次的招聘會(huì)并沒有與我所學(xué)專業(yè)有直接關(guān)聯(lián)的企業(yè)單位來招人,于是我只能選擇一些教育機(jī)構(gòu)或是企業(yè)文案方面的職位來應(yīng)聘,但由于我自己的準(zhǔn)備不足膽子又小,加上專業(yè)的不對(duì)口,應(yīng)聘過程并不是特別順利。還好考官都比較有親和力,沒有擺架子也沒有出一些刁難我的問題。在應(yīng)聘了兩個(gè)單位后,我覺得還是在旁邊看看學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們的面試更能收益,于是我選擇了一家比較好的單位,在旁邊聽了一個(gè)多小時(shí),可謂受益匪淺。

      第一,我還需要更加認(rèn)真的去多學(xué)點(diǎn)知識(shí)。在每張招聘桌的上方都有一份招聘崗位及要求,通過這次參與我知道我所學(xué)的專業(yè)的熱門性,但是當(dāng)我看到要求時(shí),感覺里自己好遠(yuǎn)。

      就英語而言,許多公司都要求有熟練的聽說讀寫能力,可是我所掌握的是不夠的,就這一點(diǎn)就需要更加努力的去練習(xí)。另外,雖然我們有學(xué)習(xí)一定的專業(yè)知識(shí),但是我們還需要在市場(chǎng)中找到與我們所學(xué)專業(yè)有關(guān)知識(shí)點(diǎn),因此我們還需要學(xué)習(xí)好多。

      第二,雖然我們現(xiàn)在有學(xué)專業(yè)知識(shí),可是他們都是理論上的,缺乏實(shí)踐能力讓大學(xué)生只能成為紙上談兵的高手。

      而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累的,我們應(yīng)該用更多的時(shí)間將自己投入實(shí)踐的操作,這樣才能在出校門之前有一個(gè)豐厚的底子。說到底,我們大學(xué)生應(yīng)該多考慮一下自身原因,沒有機(jī)會(huì)要學(xué)會(huì)創(chuàng)造機(jī)會(huì),我們所缺乏的不僅是真正的時(shí)間,缺乏的更是一種主動(dòng)能動(dòng)性、自覺性。

      第三,在沒有足夠資本之前要盡量的放低身價(jià)。在呈四方形的現(xiàn)場(chǎng),我們不難看到“厚此薄彼”的現(xiàn)象。

      在許多知名企業(yè)前很多時(shí)候是有人在排隊(duì)的,但是相比其他就明顯多幾分冷清。穿梭在應(yīng)聘人群中,我體會(huì)到最主要的問題是當(dāng)討論到工資問題時(shí),往往不能達(dá)到共識(shí)。大學(xué)生中有一部分過高的估量自己,低層實(shí)踐在他們眼中好比是大材小用。而對(duì)于企業(yè)而言,他們所需要的人才正是那些能夠放下架子從基層干起,合理定位自己的高素質(zhì)人才。

      因此如果大學(xué)生太過于看重自己所謂的高等學(xué)歷,卻不能理智的自我定位,在就業(yè)中必定要吃虧的,那么所謂的高學(xué)歷就只是等于失業(yè),這也許不是任何一個(gè)大學(xué)生希望看到的。

      第四,人生的發(fā)展方向不止一個(gè),原來有很多適合自己的工作并不是本專業(yè)。

      進(jìn)入大學(xué),選擇專業(yè)。在懵懂和迷茫中很多人都選擇了并不適合自己的專業(yè),片面的對(duì)專業(yè)認(rèn)識(shí),導(dǎo)致大學(xué)幾年學(xué)習(xí)吃力而沒有激情。而選擇就業(yè)又是我們的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),面對(duì)選擇,會(huì)有很多徘徊,但我們要敢于嘗試,機(jī)會(huì)不是只有一次。只有在嘗試中才會(huì)找到適合自己的工作。

      第五,學(xué)生干部經(jīng)歷是很多崗位的優(yōu)先條件。以前很多適合不明白,作為學(xué)生干部到底學(xué)到了什么。甚至還有個(gè)抱怨,抱怨為什么別的.同學(xué)可以休息,而我們要忙碌;為什么別的同學(xué)可以那么瀟灑,而我們這么壓抑。也許以前早已懂得學(xué)生干部的真正價(jià)值,但這次的感受卻更為深刻。策劃、組織、管理、思維、口才——這都是擔(dān)任學(xué)生干部而收獲的果實(shí)。因?yàn)閾碛卸錆M自信。

      從目前就業(yè)形勢(shì)來看,20xx屆畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)喜憂參半,雖就業(yè)壓力依然比較大,但出現(xiàn)回暖趨勢(shì)。

      對(duì)日益激烈的就業(yè)市場(chǎng),許多畢業(yè)生所能做的僅僅是盡量把自己的簡(jiǎn)歷做得更加美觀,在簡(jiǎn)歷后面附上更多的證書復(fù)印件,然后在網(wǎng)上海投,或者拼命去擠人山人海的招聘會(huì)。即使這樣,四處的周旋仍然毫無結(jié)果,投出的簡(jiǎn)歷也如泥牛入?!鋵?shí),找工作的過程首先應(yīng)該是一個(gè)了解自己的過程,也只有那些真正了解自己的人,才會(huì)更有希望在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。針對(duì)這一點(diǎn),大部分人采取了找到工作以后,在與工作的相互磨合中,漸漸了解自身的表現(xiàn),殊不知,這種做法已經(jīng)讓許多人輸在了起跑線上。所以我們要做好就業(yè)對(duì)20xx年大學(xué)生的素質(zhì)要求。

      大學(xué)生步入社會(huì)后,首先應(yīng)具備的主體能力素質(zhì)是什么?這種主體能力素質(zhì)主要表現(xiàn)為適應(yīng)能力和創(chuàng)造能力。適應(yīng)能力即指畢業(yè)生走上工作崗位后在心理、生活、工作環(huán)境以及人際交往等方面,能較快地認(rèn)識(shí)、了解和熟悉外部環(huán)境,并使主體與客體協(xié)調(diào)一致的能力素質(zhì),它主要包括:面對(duì)危機(jī),理性面對(duì),積極準(zhǔn)備,提高學(xué)習(xí)積極性;心理承受能力;獨(dú)立生活能力;人際交往能力;應(yīng)變能力;發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力;動(dòng)手操作能力及組織管理能力。

      對(duì)我來說,現(xiàn)在是奮斗的最好時(shí)期,因?yàn)槲夷贻p,開頭肯定會(huì)吃苦,會(huì)碰釘子。但每個(gè)人都需要經(jīng)歷過沉重的,或者沉痛的人生階段。經(jīng)歷風(fēng)雨,方見彩虹,只有經(jīng)歷了沉重,才會(huì)有輕松。幽默與輕松自如地應(yīng)對(duì)一切,是需要資本的,而資本唯一的辦法,就靠闖蕩與積累,年輕正是支付一切代價(jià)的最好成本。

      總之,多一分見識(shí),就多一分經(jīng)驗(yàn)。通過參加招聘會(huì),能夠及時(shí)了解用人企業(yè)對(duì)大學(xué)生有怎樣的要求與期待、所學(xué)專業(yè)的優(yōu)劣勢(shì)及就業(yè)前景等,以便做到有的放矢地學(xué)習(xí),為畢業(yè)時(shí)找工作增加砝碼。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)8

      因?yàn)椴皇堑谝淮螀⒓诱衅笗?huì),因此這次跟往常一樣主要是從招聘會(huì)中感受一下就業(yè)形勢(shì)。星期六那天一早我就去招聘會(huì)感受氛圍,一到現(xiàn)場(chǎng),那場(chǎng)面多少有點(diǎn)吃驚,我沒想到會(huì)有這么多人。走進(jìn)大廳,到處都掛招聘企業(yè)的信息,人們都緊張而有序的抄著各個(gè)公司的招聘條件和崗位。之因此選擇去參加招聘會(huì),是因?yàn)槲蚁雽W(xué)習(xí)一些有關(guān)招聘會(huì)上所要走的一些程序守則,同時(shí)我也想積累一些有關(guān)招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),為以后走好自身的路打下堅(jiān)實(shí)的人生基礎(chǔ)。但本次招聘會(huì)卻讓我有另一番見解。

      本次招聘會(huì)幾乎不需要真正意義上的高水平人才,很多公司都只是招聘文秘技工、營(yíng)銷人員,90%以上的學(xué)歷要求是大中專以上。有部分崗位雖對(duì)身高、年齡、工作經(jīng)驗(yàn)明確提出要求,但總的來說,對(duì)學(xué)歷的要求低,崗位偏向于簡(jiǎn)單的操作、銷售。

      經(jīng)過在里面一個(gè)近小時(shí)的觀察,我發(fā)現(xiàn),這里面沒有適合我的公司或者崗位,也沒有我所需要的?;蛟S是自身對(duì)自身的要求高了一些吧。

      招聘會(huì)上人山人海,人挨人,人擠人。雖然看上去人才濟(jì)濟(jì),但大多都是徒有其表??傮w而言,應(yīng)聘者的專業(yè)水平不足。

      看著大家很焦急的尋找自身想要的崗位,我們的心情還是挺平靜的,但也總結(jié)出不少問題。不少前輩得出了各種大學(xué)生就業(yè)難的理由:

      第一,由于中國(guó)國(guó)際分工地位的處于國(guó)際分工的底部,使得中國(guó)就業(yè)上呈現(xiàn)“白領(lǐng)需求不足”的狀況,這是中國(guó)大學(xué)生就業(yè)難的主要原因。這一問題的存在,使得中國(guó)的大學(xué)生就業(yè)崗位與擴(kuò)招之后的龐大畢業(yè)生數(shù)量之間,形成巨大的落差,變成一個(gè)結(jié)構(gòu)性的困難而長(zhǎng)期無法解決,以后會(huì)表現(xiàn)得越來越嚴(yán)重,而且還將因此降低大學(xué)生的談判地位,引發(fā)其他嚴(yán)重問題。

      第二,由于急劇擴(kuò)招帶來需求關(guān)系的轉(zhuǎn)變,因此在擇業(yè)方面大學(xué)生的談判地位急劇下降,這不但表現(xiàn)在收入水平的下降,還表現(xiàn)在就業(yè)單位因此明確提出很多不合理的要求,拒絕承擔(dān)大學(xué)生就業(yè)后的“在崗培訓(xùn)”費(fèi)用。

      還有一個(gè)主要原因,與整個(gè)社會(huì)環(huán)境的變換有關(guān)。今天的分配上完全短期化,福利安排的個(gè)人化和市場(chǎng)化,缺乏保障個(gè)人基本福利的整體利益安排和長(zhǎng)期激勵(lì),嚴(yán)重不利于大學(xué)生就業(yè)早期的.穩(wěn)定性,使得就業(yè)單位和大學(xué)生個(gè)人之間的選擇順序無法吻合,造成嚴(yán)重的矛盾。雖然有眾多的原因存在。但我個(gè)人認(rèn)為,大學(xué)生認(rèn)為工作難找,競(jìng)爭(zhēng)太激烈,自身也有著不可推卸的責(zé)任,如果,我們有更多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能很快的將自身所學(xué)的理論與工作需要向結(jié)合,那實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)就不可能成為我們的絆腳石;如果,我們的學(xué)歷不是停留在本科,而是由進(jìn)一步的發(fā)展,那,我們就不會(huì)被種種限制壓迫,而可以脫穎而出;如果,我們能有長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光,不奢望一步登天,我們就可以在合適的城市找到一份相對(duì)有保障的工作;如果,我們?cè)敢庠诠ぷ髦袕牧汩_始,踏踏實(shí)實(shí),我相信我們的人生不會(huì)停滯。

      面對(duì)金融危機(jī),面對(duì)就業(yè)寒冬,要適時(shí)調(diào)整自身的計(jì)劃,既然無法逃避,就做好最壞的打算,堅(jiān)定自身的信念,相信總有一天會(huì)有所成就,會(huì)當(dāng)凌絕頂,一覽眾山小。要有長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光,寬闊的眼界,扎實(shí)的專業(yè),豐富的實(shí)踐,踏實(shí)的態(tài)度,務(wù)實(shí)的心態(tài),相信擁有這些,對(duì)于工作,對(duì)于未來,我們會(huì)心想事成的。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)9

      這個(gè)星期六,我們參加了一次人才招聘會(huì),收獲了很多知識(shí),也獲得了很多心得體會(huì)。與其說是參加,還不如說是參觀。

      因?yàn)椴皇堑谝淮螀⒓诱衅笗?huì),所以這次跟往常一樣主要是從招聘會(huì)中感受一下就業(yè)形勢(shì)。星期六那天一早我就去招聘會(huì)感受氛圍,一到現(xiàn)場(chǎng),那場(chǎng)面多少有點(diǎn)吃驚,我沒想到會(huì)有這么多人。走進(jìn)大廳,到處都掛招聘企業(yè)的信息,人們都緊張而有序的抄著各個(gè)公司的招聘條件和崗位。之所以選擇去參加招聘會(huì),是因?yàn)槲蚁雽W(xué)習(xí)一些關(guān)于招聘會(huì)上所要走的一些程序守則,同時(shí)我也想積累一些關(guān)于招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),為以后走好自己的路打下堅(jiān)實(shí)的人生基礎(chǔ)。但本次招聘會(huì)卻讓我有另一番見解。

      本次招聘會(huì)幾乎不需要真正意義上的高水平人才,很多公司都只是招聘文秘技工、營(yíng)銷人員,90%以上的學(xué)歷要求是大中專以上。有部分崗位雖對(duì)身高、年齡、工作經(jīng)驗(yàn)提出要求,但總的來說,對(duì)學(xué)歷的要求低,崗位偏向于簡(jiǎn)單的操作、銷售。

      經(jīng)過在里面一個(gè)近小時(shí)的觀察,我發(fā)現(xiàn),這里面沒有適合我的公司或者崗位,也沒有我所需要的?;蛟S是自己對(duì)自己的要求高了一些吧。

      招聘會(huì)上人山人海,人挨人,人擠人。雖然看上去人才濟(jì)濟(jì),但大多都是徒有其表??傮w而言,應(yīng)聘者的專業(yè)水平不足。

      看著大家很焦急的尋找自己想要的崗位,我們的心情還是挺平靜的,但也總結(jié)出不少問題。不少前輩得出了各種大學(xué)生就業(yè)難的理由:

      第一,由于中國(guó)國(guó)際分工地位的處于國(guó)際分工的底部,使得中國(guó)就業(yè)上呈現(xiàn)“白領(lǐng)需求不足”的狀況,這是中國(guó)大學(xué)生就業(yè)難的主要原因。這一問題的存在,使得中國(guó)的`大學(xué)生就業(yè)崗位與擴(kuò)招之后的龐大畢業(yè)生數(shù)量之間,形成巨大的落差,變成一個(gè)結(jié)構(gòu)性的困難而長(zhǎng)期無法解決,以后會(huì)表現(xiàn)得越來越嚴(yán)重,而且還將因此降低大學(xué)生的談判地位,引發(fā)其他嚴(yán)重問題。

      第二,由于急劇擴(kuò)招帶來需求關(guān)系的變化,因此在擇業(yè)方面大學(xué)生的談判地位急劇下降,這不僅表現(xiàn)在收入水平的下降,還表現(xiàn)在就業(yè)單位因此提出許多不合理的要求,拒絕承擔(dān)大學(xué)生就業(yè)后的“在崗培訓(xùn)”費(fèi)用。

      還有一個(gè)主要原因,與整個(gè)社會(huì)環(huán)境的變換有關(guān)。今天的分配上完全短期化,福利安排的個(gè)人化和市場(chǎng)化,缺乏保障個(gè)人基本福利的整體利益安排和長(zhǎng)期激勵(lì),嚴(yán)重不利于大學(xué)生就業(yè)早期的穩(wěn)定性,使得就業(yè)單位和大學(xué)生個(gè)人之間的選擇順序無法吻合,造成嚴(yán)重的矛盾。 雖然有眾多的原因存在。但我個(gè)人認(rèn)為,大學(xué)生認(rèn)為工作難找,競(jìng)爭(zhēng)太激烈,自己也有著不可推卸的責(zé)任,如果,我們有更多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能很快的將自己所學(xué)的理論與工作需要向結(jié)合,那么實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)就不可能成為我們的絆腳石;如果,我們的學(xué)歷不是停留在本科,而是由進(jìn)一步的發(fā)展,那么,我們就不會(huì)被種種限制壓迫,而可以脫穎而出;如果,我們能有長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光,不奢望一步登天,我們就可以在合適的城市找到一份相對(duì)有保障的工作;如果,我們?cè)敢庠诠ぷ髦袕牧汩_始,踏踏實(shí)實(shí),我相信我們的人生不會(huì)停滯。

      面對(duì)金融危機(jī),面對(duì)就業(yè)寒冬,要適時(shí)調(diào)整自己的計(jì)劃,既然無法逃避,就做好最壞的打算,堅(jiān)定自己的信念,相信總有一天會(huì)有所成就,會(huì)當(dāng)凌絕頂,一覽眾山小。要有長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光,寬闊的眼界,扎實(shí)的專業(yè),豐富的實(shí)踐,踏實(shí)的態(tài)度,務(wù)實(shí)的心態(tài),相信擁有這些,對(duì)于工作,對(duì)于未來,我們會(huì)心想事成的。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)10

      記得今年XX月份參加招聘會(huì)時(shí),就整體上了解了一下當(dāng)時(shí)的招聘崗位和薪資待遇等。這次招聘在崗位和薪資待遇方面沒什么區(qū)別,自身的感觸相比上次更深一些,也許是臨近畢業(yè)對(duì)這方面更關(guān)注了。這次招聘會(huì)言參與應(yīng)聘的人要比上次多很多,之前舍友都沒參與,這次都印好簡(jiǎn)歷什么的去應(yīng)聘了。

      一.校園招聘會(huì)招聘崗位薪資待遇

      這次招聘會(huì)崗位和上次差不多,例如房地產(chǎn)推銷,平面設(shè)計(jì),室內(nèi)裝修設(shè)計(jì),駐店設(shè)計(jì)師等等,這一次崗位薪資待遇起始3500左右基本都有五險(xiǎn)一金。感覺這些很有意思但離自身比較遠(yuǎn)。還有一大類就是教師招聘,以自身的專業(yè)而言,我是漢語言文學(xué)專業(yè)的,肯定比較關(guān)注語文,但相比較所有的科目,語文教師招聘的比較少。這類崗位工資基本不到3000 。再有自身比較關(guān)注的就是軟件設(shè)計(jì)管理這方面的,這方面的招聘崗位也有一些,但崗位需要人員比較少。這類基本工資5000左右+五險(xiǎn)一金,感覺比其他好一些。還有一些客服,銷售,前臺(tái)等等,前期基本工資也就左右。

      總體感覺,工資待遇似乎沒什么變化,而且總覺很多崗位不需要專業(yè)對(duì)口什么的,上崗前都會(huì)進(jìn)行培訓(xùn),如果說要求專業(yè)對(duì)口的話找工作有些困難。

      二.現(xiàn)在大學(xué)生的就業(yè)情況

      經(jīng)過了去年嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),大家對(duì)大學(xué)生就業(yè)形勢(shì),格外關(guān)注。去年全國(guó)大學(xué)畢業(yè)生達(dá)727萬,被一些人稱為“史上最難就業(yè)季”。然而20,大學(xué)畢業(yè)生有749萬人,大學(xué)高校畢業(yè)人數(shù)創(chuàng)歷史最高,堪稱“史上更難就業(yè)季”。

      今年,中國(guó)將有749萬名研究生、大學(xué)生。外加去年未找到的畢業(yè)生,可預(yù)計(jì)年的高校就業(yè)人數(shù)多達(dá)840萬。上半年全國(guó)有6.7萬家民營(yíng)企業(yè)倒閉,而在,民營(yíng)企業(yè)吸納了31.2%的大學(xué)畢業(yè)生。據(jù)《典范企業(yè)人才招聘狀況報(bào)告》顯示,盡管20xx典范企業(yè)在市場(chǎng)上收入平均增長(zhǎng)23.4%,招聘規(guī)模達(dá)到38萬人,平均每家招聘683位大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生,比的606人增多了12.8%。但20xx大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)達(dá)到749萬,是高校畢業(yè)生人數(shù)最多的一年。加上尚未就業(yè)的大學(xué)生,今年20xx年大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)仍難好轉(zhuǎn)。

      三.感受

      距離上次寫校園招聘會(huì)的感受差不多有5個(gè)月的時(shí)間了,五個(gè)月后再次參加招聘會(huì),才有些體會(huì)到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)人山人海的`可怕場(chǎng)景了,只是一個(gè)小小的校園招聘就那多的人,如果走出去還不知道會(huì)有多少人和你爭(zhēng)搶一個(gè)職位。如果自身就是在學(xué)校里默默無聞的學(xué)完4年,參加這種招聘會(huì),自身能找到工作的幾率有多大。一個(gè)剛畢業(yè)的,可以說沒有任何硬技術(shù),任何工作經(jīng)驗(yàn),你憑什么獲得一個(gè)好些的職位。現(xiàn)在想想,每年就業(yè)都說困難是為什么?感覺主要原因還是自身沒有什么拿得出手的能力,再看看提升班的師哥師姐們,一次次刷新著提升班就業(yè)薪資的記錄,有能力有本事走到哪里都是可以給別人帶去利益的人,誰不愿意應(yīng)聘這樣的人呢。因此還是那句話,在自身還沒有踏進(jìn)社會(huì)還有時(shí)間的時(shí)候,要多多修煉,讓自身變強(qiáng)大,讓自身以后有能力應(yīng)對(duì)想要應(yīng)聘的工作,成為可以選工作的人,而不是被工作選的人。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)11

      學(xué)校于20xx年5月11日在榮茂樓舉辦了一次學(xué)校招聘會(huì),此次招聘會(huì)能夠說是很盛大,招聘單位很多,前來應(yīng)聘的學(xué)生更多,人山人海的排長(zhǎng)隊(duì)。我參加招聘會(huì)最大原因就是去感受一下那是的氣氛和此刻工作崗位的需求程度,可是我發(fā)現(xiàn),即使我沒有抱著要應(yīng)聘者的心態(tài),可是招聘會(huì)的那種高漲氣氛仍然深刻的影響了我。同時(shí),這次的招聘會(huì)也給了我許多復(fù)雜的感受。作為一名大三學(xué)生,此刻才第一次參加招聘會(huì),忽覺當(dāng)今社會(huì)就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻和就業(yè)壓力的巨大,自己的潛力尚有不足,還需獲取更多是技能跟經(jīng)驗(yàn)。

      招聘會(huì)上,每張招聘桌前都有一張招聘崗位及要求海報(bào),通過這次參與我明白我所學(xué)的專業(yè)的熱門性,可是當(dāng)我看到要求時(shí),感覺里自己好遠(yuǎn)。就自己的專業(yè)而言,許多公司都要求有熟練的各種辦公軟件,可是我所掌握的是不夠的,就這一點(diǎn)就需要更加努力的去練習(xí)。另外,雖然我們有學(xué)習(xí)必須的專業(yè)知識(shí),可是我們還需要在市場(chǎng)中找到與我們所學(xué)專業(yè)有關(guān)知識(shí)點(diǎn),所以我們還需要學(xué)習(xí)好多。

      雖然我們此刻有學(xué)專業(yè)知識(shí),可是他們都是理論上的,缺乏實(shí)踐潛力讓大學(xué)生只能成為紙上談兵的高手。而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累的,我們就應(yīng)用更多的時(shí)間將自己投入實(shí)踐的操作,這樣才能在出校門之前有一個(gè)豐厚的`底子。說到底,我們大學(xué)生就應(yīng)多思考一下自身原因,沒有機(jī)會(huì)要學(xué)會(huì)創(chuàng)造機(jī)會(huì),我們所缺乏的不僅僅是真正的時(shí)間,缺乏的更是一種主動(dòng)能動(dòng)性、自覺性。

      此刻社會(huì)就業(yè)形勢(shì)十分嚴(yán)峻,我們大學(xué)生的就業(yè)壓力巨大,那么我們應(yīng)如何應(yīng)對(duì)?首先,正確認(rèn)識(shí)自己,悅納自己。正確公正的看待自己所具備的潛力,而不是手上的文憑和一本本的證書,在經(jīng)濟(jì)社會(huì)活動(dòng)中能換取金錢報(bào)酬的,是你的實(shí)際工作潛力而不是你手上的那一堆東西,面包是要靠勞動(dòng)換來的,而并不是靠你的想象或期盼,一分耕耘一分收獲,這不單單是說農(nóng)民,也是所有職業(yè)的體現(xiàn)。有句口號(hào)“僅有想不到,沒有做不到!”那也只是一種精神的鼓勵(lì),一個(gè)人能想出來的事也許要無數(shù)的人才能完成,你是個(gè)能指揮千軍萬馬的將軍嗎?不是,那你就從一個(gè)無名小卒做起吧,沒什么能夠抱怨的。種瓜得瓜,種豆得豆。我們所得的報(bào)酬取決于我們所做的努力。

      第二,降低期望。正視就業(yè)現(xiàn)狀,調(diào)整好自己的就業(yè)方向和生涯規(guī)劃方向,先找到一個(gè)自己能夠在心理上和潛力上承擔(dān)的工作,這樣相對(duì)失衡的待就業(yè)心態(tài)會(huì)相對(duì)平穩(wěn),基本的生存問題也得到了保證。推薦在這樣的工作中,要努力去體驗(yàn)社會(huì)、體驗(yàn)工作、體驗(yàn)生活,鍛煉和提升生存潛力和綜合潛力,不斷調(diào)整個(gè)人的價(jià)值觀,使自己能夠順利地從大學(xué)過渡到社會(huì)。同時(shí)去尋找更好的就業(yè)機(jī)會(huì)。

      第三,合理規(guī)劃。要對(duì)自己有長(zhǎng)遠(yuǎn)和近期的計(jì)劃,不能因?yàn)橐粌蓷l不是十分準(zhǔn)確的信息引起自己的劇烈心理變化,盡量避免聽風(fēng)就是雨的就業(yè)心態(tài)。對(duì)于提升自身的潛力要培養(yǎng)日積月累、長(zhǎng)期堅(jiān)持、雷打不動(dòng)的習(xí)慣,把待就業(yè)期真正轉(zhuǎn)換成自己提升期。

      通過此次的招聘會(huì),我覺得時(shí)間是不會(huì)站在原地等我們的。我們就應(yīng)立刻行動(dòng)起來,充實(shí)自己,讓自己富有創(chuàng)造性,擁有真實(shí)才學(xué)。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)12

      20xx年xx月xx號(hào),我有幸以效勞人員的身份參加了我們學(xué)院舉辦的招聘會(huì)。

      早上八點(diǎn),招聘會(huì)準(zhǔn)時(shí)開始。游覽了會(huì)場(chǎng),公司、企業(yè)很多家,及我院各分院的,場(chǎng)面可謂壯觀,熱鬧非凡,一眼望去,可用人山人海來比喻此刻的場(chǎng)景!我是大一的新生,面對(duì)大規(guī)模的招聘會(huì),好奇心非常的強(qiáng),于是懷著這顆好奇的心穿梭在人群中,一睹這場(chǎng)職業(yè)戰(zhàn)場(chǎng)的風(fēng)爭(zhēng)。各公司、企業(yè)、教育單位都亮出了自己的特色及這一次招聘會(huì)中所招聘的職業(yè)和要求。在一個(gè)招聘人員的后邊,我看見幾位應(yīng)該是的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐遞上自己的簡(jiǎn)歷,咨詢著有關(guān)信息,并與公司的應(yīng)聘人員認(rèn)真的交談著,似乎該公司的應(yīng)聘人員對(duì)這幾位學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的表現(xiàn)感到滿意,雙方那么定了第二輪的面試時(shí)間,不知為什么,那一刻,我心里欣慰的`一笑,也許也是在替學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐第一輪面試的順利通過而開心吧。

      在會(huì)場(chǎng)中,其他的畢業(yè)生也是滿懷信心地與面試官交談著,言語中很難看出這是一群剛踏出校園走進(jìn)社會(huì)的。

      看著他們談吐自假設(shè),信心充分的樣子,我想他們一定也是在會(huì)前做好了充分的準(zhǔn)備的。這次招聘會(huì)對(duì)于每個(gè)而言都是受益匪淺的,因?yàn)橐淮蔚某晒Φ拿嬖?、談判,在背后支撐的往往是多方面的因素。步?1世紀(jì)的門檻,意味著我們將面臨更多的機(jī)遇,更重要的是我們同時(shí)也在面對(duì)著更大的挑戰(zhàn)。時(shí)下,由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速開展,社會(huì)對(duì)人才的要求逐步的提升,就業(yè)形勢(shì)十分嚴(yán)峻,給畢業(yè)生們帶來了很大的壓力跟挑戰(zhàn)。那么,怎樣才能在這樣的壞境喜愛成功地有校園邁入社會(huì),這是每一個(gè)畢業(yè)生都該思索的問題。而我認(rèn)為,平時(shí)我們就要積累以下幾個(gè)方面的知識(shí),提高自身的開展能力,它們是:第一點(diǎn)是:早上8點(diǎn)—9點(diǎn)間在招聘會(huì)門口等侯,不要太晚過去,時(shí)機(jī)是靠自己去爭(zhēng)取的,所以要不怕苦不怕累,為了自己努力奮斗。第二點(diǎn)就是,過了中午不要以為這就錯(cuò)過了時(shí)機(jī),其實(shí)不然,很多企業(yè)并不是說好幾點(diǎn)走,而是沒學(xué)生應(yīng)聘了就走。所以這時(shí)我們來的人多,企業(yè)就不會(huì)走了。當(dāng)然,還有一種情況是,中午時(shí)候招聘的企業(yè)會(huì)有用餐時(shí)間,企業(yè)暫時(shí)離開,別以為就走了。有的時(shí)候,到了下午4點(diǎn)半,都還有十幾家企業(yè)在招聘面試,所以別怨老天不給時(shí)機(jī)自己,時(shí)機(jī)是自己去爭(zhēng)取的。以上幾個(gè)觀點(diǎn),也只是我從多方面了解而得知的,自然,并非只有以上幾個(gè)方面的內(nèi)容,我們還要做到奮斗上進(jìn),努力提高,開展自己,如此才能在社會(huì)中立足,找到一份自己滿意的工作,創(chuàng)造自己的未來。現(xiàn)在對(duì)于應(yīng)聘的要求,對(duì)于我們而言,英語以及其他語言的要求是如此的重要,一覽下來,英語的等級(jí)需在四級(jí)以上,相比較而言我的英語根底并不扎實(shí),這似乎就是一個(gè)很大的考驗(yàn),所以只能說;加油吧!在效勞過程中,我思緒萬千。我深受體會(huì),是這場(chǎng)招聘會(huì)讓我深刻的體會(huì)到了現(xiàn)代社會(huì)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的劇烈。招聘會(huì)完畢后,我走在校園的小道上,深深呼吸著大自然給與的清新空氣,但是大自然的魅力再怎么如此的大,可我們還是無法逃避面臨社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)所謂適著才能生存,為了自己的美好未來,努力吧!

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)13

      現(xiàn)在春季招聘會(huì)在我校的西苑體育館拉開了序幕。我成為大二的一名教師去看了這次招聘會(huì)。

      進(jìn)到館內(nèi),第一反應(yīng)就是一個(gè)人“多”。人多,單位多。感覺到之后大四畢業(yè)就業(yè)的壓力。那多學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐把自身簡(jiǎn)歷送到各個(gè)用人單位,開始面試??脊俪龅目碱}千奇百怪,大多都是與專業(yè)無關(guān)的題目,我曾經(jīng)想怎樣出如此變態(tài)的題目呀,這如何答呀。

      我認(rèn)真的看了全部的用人單位要用的人,發(fā)現(xiàn)以前我們信管專業(yè)在我們大學(xué)還不是進(jìn)入這么尷尬的狀況,好多單位都說要計(jì)算機(jī)信管管理有關(guān)專業(yè)的人。覺得我們專業(yè)還是覆蓋面挺廣的。有了自信,不想轉(zhuǎn)院。覺得這次這個(gè)專業(yè)挺好的。覺得之后需要好好學(xué)習(xí)拓寬自身的'知識(shí)面,為現(xiàn)在應(yīng)聘打下基礎(chǔ)。

      現(xiàn)在去了春季招聘會(huì),雖然目前我們還沒有遭遇就業(yè)問題,但對(duì)招聘多認(rèn)識(shí)一點(diǎn)無疑有益于我們未來的學(xué)習(xí),對(duì)我們未來應(yīng)聘也有幫助。

      不難發(fā)現(xiàn),企業(yè)對(duì)應(yīng)聘者的規(guī)定都是會(huì)多種工具技術(shù),因此我們不能學(xué)會(huì)一種工具就認(rèn)為可以了,我們不但得學(xué)多種技能,更要學(xué)好。

      另外我認(rèn)為,工作中相同重要的也有能力。我們得具備把知識(shí)利用到實(shí)際中的素養(yǎng),否則知識(shí)再多只是無益的。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)14

      今年寒假,我參加了一次大型人才招聘會(huì)——市xxx年面向長(zhǎng)三角大型人才交流會(huì),收獲了很多知識(shí),也獲得了很多心得體會(huì)。與其說是參加,還不如說是參觀。

      因?yàn)槭堑谝淮螀⒓诱衅笗?huì),所以從總體上來說我本人是帶著一份好奇之心的。初七那天約上兩個(gè)同學(xué),一起去感受招聘會(huì)的氛圍。車剛到站就感受到濃濃的氣息,好多人都在等車。終于我們上了車,前往目的地。一到現(xiàn)場(chǎng),那場(chǎng)面真是驚人,用人山人海來形容一點(diǎn)也不為過。終于進(jìn)入大廳,到處都是攤位,不過還好,所有的人都排隊(duì),雖然擁擠,但秩序竟然。在招聘會(huì)看到最壯觀的一幕,當(dāng)某信用合作社的招牌一掛出,30秒內(nèi),排了四五十個(gè)人。所有的崗位之選都遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于應(yīng)聘的人數(shù)。幾個(gè)人甚至幾十個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)一格崗位。之所以選擇去參加招聘會(huì),是因?yàn)槲蚁雽W(xué)習(xí)一些關(guān)于招聘會(huì)上所要走的一些程序守則,同時(shí)我也想積累一些關(guān)于招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),為以后走好自己的路打下堅(jiān)實(shí)的人生基礎(chǔ)。但本次招聘會(huì)卻讓我有另一番見解。

      對(duì)于這次招聘會(huì),我的看法如下:

      本次招聘會(huì)幾乎不需要真正意義上的高水平人才,很多公司都只是招聘文秘技工、營(yíng)銷人員,90%以上的學(xué)歷要求是大中專以上。有部分崗位雖對(duì)身高、年齡、工作經(jīng)驗(yàn)提出要求,但總的來說,對(duì)學(xué)歷的要求低,崗位偏向于簡(jiǎn)單的操作、銷售。

      經(jīng)過在里面一個(gè)近小時(shí)的觀察,我發(fā)現(xiàn),這里面沒有適合我的公司或者崗位,也沒有我所需要的?;蛟S是自己對(duì)自己的要求高了一些,但我確實(shí)沒看到法學(xué)專業(yè)的招聘。其實(shí),法學(xué)專業(yè)所面向的崗位,很少與招聘有關(guān)。一般以機(jī)關(guān)、事業(yè)單位為主。

      招聘會(huì)上人山人海,人挨人,人擠人。雖然看上去人才濟(jì)濟(jì),但多數(shù)是大專及以下的,此外,名校學(xué)子就更少??傮w而言,應(yīng)聘者的專業(yè)水平不足。

      唯一吸引我的也只是慈溪市機(jī)關(guān)事業(yè)單位面向全國(guó)公開招聘緊缺專業(yè)人才,雖然提出了各種要求,學(xué)歷也在本科以上,但仔細(xì)看,所招的幾乎都是經(jīng)濟(jì)類專業(yè)的人才,沒有一個(gè)崗位需要法學(xué)專業(yè)的人才。但很奇怪的是公司、銀行都是門庭若市,而恰恰是機(jī)關(guān)事業(yè)單位門可羅雀。從這一點(diǎn)上也可以看出,本次招聘會(huì)學(xué)歷要求比較低。

      看著大家很焦急的尋找自己想要的崗位,我們的心情還是挺平靜的,但也總結(jié)出不少問題。不少前輩得出了各種大學(xué)生就業(yè)難的理由:

      第一,由于中國(guó)國(guó)際分工地位的處于國(guó)際分工的底部,使得中國(guó)就業(yè)上呈現(xiàn)“白領(lǐng)需求不足”的'狀況,這是中國(guó)大學(xué)生就業(yè)難的主要原因。這一問題的存在,使得中國(guó)的大學(xué)生就業(yè)崗位與擴(kuò)招之后的龐大畢業(yè)生數(shù)量之間,形成巨大的落差,變成一個(gè)結(jié)構(gòu)性的困難而長(zhǎng)期無法解決,以后會(huì)表現(xiàn)得越來越嚴(yán)重,而且還將因此降低大學(xué)生的談判地位,引發(fā)其他嚴(yán)重問題。

      第二個(gè)原因是中國(guó)高等教育的質(zhì)量問題,特的信息量,不能只看學(xué)校給發(fā)的單子。

      于是我們趕緊通過在上網(wǎng)的同學(xué)幫我們查到了這天在武漢大學(xué)還有一場(chǎng)招聘會(huì),就這樣我們倒了幾次車,終于來到了武漢大學(xué)工學(xué)部體育館,當(dāng)時(shí)的感覺就是:找工作真的很辛苦。

      趕到武大時(shí),已是5點(diǎn),門口已經(jīng)不再收門票了,招聘會(huì)場(chǎng)也時(shí)一片荒涼,只有幾家企業(yè)還在繼續(xù)招聘??梢哉f這是我第一次參加招聘會(huì)。我逛了一圈,發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)都需要國(guó)際貿(mào)易的人才,但是大多都已經(jīng)離開了會(huì)場(chǎng)。剩下四家與我們專業(yè)對(duì)口的企業(yè),一家外資企業(yè),一家玻璃廠,一家廣東的企業(yè),名字我記不清了,還有一家叫澳洋順昌。

      外資企業(yè)的人太多,而且競(jìng)爭(zhēng)太強(qiáng)了,所以我沒在這里逗留太久。然后我到玻璃廠去看看,準(zhǔn)備投一份簡(jiǎn)歷。圍在招聘者前面的人不多,于是我先看看別人面試的過程:

      應(yīng)聘者:這是我的簡(jiǎn)歷,我是國(guó)際貿(mào)易專業(yè)的。

      招聘者:英語怎么樣?

      應(yīng)聘者:我過了六級(jí)。

      招聘者拿出一張報(bào)紙:給我現(xiàn)場(chǎng)翻譯一下這篇文章吧。

      應(yīng)聘者沉默了一會(huì),然后開始翻譯。

      招聘者:簡(jiǎn)歷我先留下,有什么消息我會(huì)聯(lián)系你的。

      看到這里,我把剛拿出來的簡(jiǎn)歷又放了回去,繼續(xù)看看后來的同學(xué)面試或者向招聘者提問題。招聘者說目前來看,貿(mào)易的人才太多了,每一家單位都是這樣,而且國(guó)貿(mào)的居多。而我們現(xiàn)在最需要的是模具方面的人才,如果有的話,可以考慮降低標(biāo)準(zhǔn)。

      我想我是沒有希望了,于是去找找我的同學(xué),看看她那邊怎么樣了。我同學(xué)站在一家廣東的企業(yè)的柜臺(tái)旁邊,她說這家招國(guó)際貿(mào)易的人,但只要男的,她想問問為什么只要男的。招聘者說因?yàn)樗麄児居泻芏嗯畼I(yè)務(wù)員,沒有男的,所以現(xiàn)在想招幾個(gè)個(gè)男的。我同學(xué)問:“那就不要女的了嗎?”招聘者說:“要??!但只要有經(jīng)驗(yàn)的?!庇谑?,我發(fā)揮了我的口才,告訴她我們學(xué)校的教育體系,告訴她我們的教育是給了我們充分的經(jīng)驗(yàn)等等。我想我把這位招聘者說動(dòng)了,她向我們要了簡(jiǎn)歷,說有消息通知我們。我很不情愿地將簡(jiǎn)歷給了她,因?yàn)槲颐靼走@句話意味著我的簡(jiǎn)歷將石沉大海了。

      投完簡(jiǎn)歷,我到江蘇澳洋順昌的柜臺(tái)前看了一下,發(fā)現(xiàn)他們的業(yè)務(wù)和我們的專業(yè)非常對(duì)口,于是就開始排隊(duì)。到我面試的時(shí)候,我先學(xué)別人交了簡(jiǎn)歷,說明我要應(yīng)聘進(jìn)出口部門。應(yīng)聘人員(以下稱林總)讓我介紹自己,說實(shí)話,我沒有準(zhǔn)備。我來參加招聘會(huì)只是想看看行情,并不打算應(yīng)聘。既來之則安之,我也就硬著頭皮開始介紹我自己。林總根本就沒有看我,而是低頭看我的簡(jiǎn)歷。當(dāng)我介紹完我的基本情況以后林總還是沒看我,沒有眼神的交流,我突然不知所措,但我知道不能冷場(chǎng),于是就冷靜下來,開始說我的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。當(dāng)我說完以后,林總還是沒有看我?,F(xiàn)在想想,他應(yīng)該是對(duì)我的描述不感興趣,但當(dāng)時(shí)我沒意識(shí)到。好在我看到他一直在看我的簡(jiǎn)歷中社會(huì)實(shí)踐那一欄,于是,我就把我參加過的社會(huì)活動(dòng)介紹了一下。當(dāng)我說到我當(dāng)過旅游宣傳大使時(shí),林總終于開口了,他問我為什么不去應(yīng)聘一下旅游行業(yè)的單位?我當(dāng)時(shí)覺得這個(gè)問題很可笑,我是國(guó)際貿(mào)易專業(yè)的??!現(xiàn)在想想這是個(gè)陷阱!他在考驗(yàn)我的反應(yīng)能力和我的心里承受能力。當(dāng)時(shí)我的回答是:旅游業(yè)有很多旅游專業(yè)的人才,我是學(xué)國(guó)際貿(mào)易的,當(dāng)然更熟悉國(guó)際貿(mào)易啦,而你們公司正好與我們的專業(yè)對(duì)口……接下來林總還是問一些關(guān)于轉(zhuǎn)行的問題,這絕對(duì)是一場(chǎng)心里考驗(yàn)!還好我都重容的應(yīng)付了,之后林總問了一個(gè)我看了n次的問題:“你之前看到多少人應(yīng)聘這個(gè)部門?”“兩三個(gè)吧?!薄澳悄阏f說你和他們比有什么樣的競(jìng)爭(zhēng)力呢?為什么我要你不要他們?”這個(gè)問題問得好,看似很舊的問題卻很新,他不拿我和名牌大學(xué)的學(xué)生比,也不拿我和有經(jīng)驗(yàn)的人比,而是和在我之前的應(yīng)聘者比,他們和我一樣沒有經(jīng)驗(yàn),沒有高學(xué)歷,說實(shí)話我也不知道我和他們比有什么不同。但我當(dāng)時(shí)非常冷靜,把我的優(yōu)點(diǎn)說了一下,然后介紹了一下我們的學(xué)習(xí)過程,告訴他我是多么熟悉單證等等。每次我舉出我的一項(xiàng)優(yōu)點(diǎn)的時(shí)候,林總就開始回?fù)粑?,有時(shí)候讓我不知所措,不知道自己到底有什么優(yōu)點(diǎn)了。最后林總笑了笑說:“你挺有自信的,明天來面試吧!”此時(shí)我松了口氣,突然意識(shí)到,他是在看我的反應(yīng)能力,我也笑了笑說:“謝謝!”

      就這樣,我投了兩份簡(jiǎn)歷,得到了一次面試的機(jī)會(huì)。

      我自己也得到了一些心得體會(huì):

      1.招聘會(huì)只是一個(gè)平臺(tái),在應(yīng)聘之前應(yīng)該選好自己的心中公司,查找相關(guān)資不要在應(yīng)聘現(xiàn)場(chǎng)想盲頭蒼蠅一樣見有喜歡的企業(yè)就亂面試,不但會(huì)降低自己的自信心,也會(huì)帶給企業(yè)不好的形象。

      2.一定要事前做好準(zhǔn)備,特別是英語方面,平時(shí)多注意會(huì)話,可以根據(jù)不同的企業(yè)設(shè)置不同的對(duì)話場(chǎng)景,多些練習(xí)。

      3.為了避免冷場(chǎng),自己可以主動(dòng)的提出問題,最好在應(yīng)聘之前列出一些經(jīng)典問題方便自己到時(shí)提問,或者是主動(dòng)介紹自己的情況,對(duì)這些職位的了解等等。

      4.應(yīng)聘中要時(shí)刻注意招聘者的一舉一動(dòng),然后冷靜地分析。我在做自我介紹的時(shí)候就一直在觀察林總,然后一邊說一邊想他在干什么,在看什么,我是他的話,我會(huì)怎么想。

      參加招聘會(huì)心得體會(huì)15

      我參加了一次人才招聘會(huì)。收獲了很多,明白了很多。與其說是參加一次人才招聘會(huì),其實(shí)只是參觀。

      第一次來到這種現(xiàn)場(chǎng),我是十分的興奮的還非常的好奇。一到現(xiàn)場(chǎng),那場(chǎng)面真是驚人,用人山人海來形容一點(diǎn)也不為過。終于進(jìn)入大廳,到處都是攤位,不過還好,所有的人都排隊(duì),雖然擁擠,但秩序竟然很好。在招聘會(huì)看到最壯觀的一幕,當(dāng)公司的招牌一掛出,30秒內(nèi),排了四五十個(gè)人。所有的崗位之選都遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于應(yīng)聘的人數(shù)。幾個(gè)人甚至幾十個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)一格崗位。之所以選擇去參加招聘會(huì),是因?yàn)槲蚁雽W(xué)習(xí)一些關(guān)于招聘會(huì)上所要走的一些程序守則,同時(shí)我也想積累一些關(guān)于招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),為以后走好自己的.路打下堅(jiān)實(shí)的人生基礎(chǔ)。但本次招聘會(huì)卻讓我有另一番見解。

      我發(fā)現(xiàn)這次招聘發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的幾個(gè)特點(diǎn):1、畢業(yè)學(xué)生比較多。他們除了沒有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)外,更主要還存在學(xué)用脫節(jié)。并且競(jìng)爭(zhēng)大,有些職位只需要2,3個(gè)人,卻有40,50個(gè)人去競(jìng)爭(zhēng)。2、對(duì)公司的位置和工作性質(zhì)有要求;有的應(yīng)聘的大學(xué)生對(duì)于公司要求在市區(qū),不想再郊區(qū)。3、對(duì)自己的待遇和休息日、每天的勞動(dòng)時(shí)間要求的較多?,F(xiàn)在好多應(yīng)聘者要求很高,要雙休日,然后每天勞動(dòng)時(shí)間不能超過幾小時(shí)啊,工資要達(dá)到多少多少啊什么的。4、沒有人顧及自己能否勝任工作和崗位;但是很少有應(yīng)聘者考慮這個(gè)工作適不適合他,能不能勝任。對(duì)公司要求太高,對(duì)自己要求太低。5、對(duì)自己在公司未來的發(fā)展前途沒有目標(biāo)。

      并且我發(fā)現(xiàn)為什么現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)如此之難了:第一,崗位需求遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于應(yīng)聘的人員。這是中國(guó)大學(xué)生就業(yè)難的主要原因。這一問題的存在,使得中國(guó)的大學(xué)生就業(yè)崗位與擴(kuò)招之后的龐大畢業(yè)生數(shù)量之間,形成巨大的落差,變成一個(gè)結(jié)構(gòu)性的困難而長(zhǎng)期無法解決,以后會(huì)表現(xiàn)得越來越嚴(yán)重,而且還將因此降低大學(xué)生的談判地位,引發(fā)其他嚴(yán)重問題。

      第二個(gè)原因?qū)ぷ饕蟾撸瑢?duì)自己要求低。

      雖然有眾多的原因存在,但我個(gè)人認(rèn)為,大學(xué)生認(rèn)為工作難找,競(jìng)爭(zhēng)太激烈,自己也有著不可推卸的責(zé)任,如果,我們有更多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能最快的將自己所學(xué)的理論與工作需要向結(jié)合,那么實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)就不可能成為我們的絆腳石;如果,我們的學(xué)歷不是停留在大專,而是由進(jìn)一步的發(fā)展,那么,我們就不會(huì)被限制在競(jìng)爭(zhēng)人數(shù)最龐大的范圍,而可以脫穎而出;如果,我們能有長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光,不奢望一步登天,我們就可以在合適的城市找到一份相對(duì)有保障的工作;如果,我們?cè)敢庠诠ぷ髦袕牧汩_始,踏踏實(shí)實(shí),我相信我們的人生不會(huì)停滯。

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