第一篇：2010大四面試經(jīng)驗(yàn)(歷程總結(jié),筆試,群面,一面,二面,霸筆,霸面技巧和心得)(

2010大四面試經(jīng)驗(yàn)（歷程總結(jié)，筆試，群面，一面，二面，霸筆，霸面技巧和心得）(2010.11.07，一切塵埃落定，結(jié)束了大四找工作的征程。回想一下，按時(shí)間先后經(jīng)歷了華為三面；西安楊森電面，一面；長(zhǎng)安福特馬自達(dá)三面；渣打銀行實(shí)習(xí)生二面；騰訊二面；世聯(lián)二面；融匯集團(tuán)二面；美的二面?？偣裁媪?個(gè)公司，接到4個(gè)OFFER（融匯集團(tuán)還在等消息，不過不準(zhǔn)備去了），成功率50%+吧！

從大三開始面試實(shí)習(xí)生，到大四正式的“沙場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)”還是積累了不少心得和體會(huì)，僅此在這里絮叨的說幾句，各位覺得有用歡迎拿走，覺得無用也不用拍磚了。這篇總結(jié)版之后，會(huì)開幾篇針對(duì)各個(gè)企業(yè)的面經(jīng)，有時(shí)間可以去看看。

先說說外資企業(yè)吧，因?yàn)橛X得自己的英文競(jìng)爭(zhēng)力還是不太夠，所以基本上沒有申請(qǐng)什么外資企業(yè)，就網(wǎng)申了個(gè)西安楊森，很久之后收到電面電話，=。=，攻其不備的電面很容易刷人，除非你有準(zhǔn)備或者英文超牛。面試的話，外企比較注重個(gè)人能力，或者說綜合素質(zhì)，群面的話，切忌一言不發(fā)，或者寡言少語，只要你表現(xiàn)得不是特別強(qiáng)勢(shì)，寧多勿少。

中資企業(yè)的話，各自愛好就五花八門了，本人最怕面試時(shí)問專業(yè)問題（的確不太喜歡自己的專業(yè)），所以之前的準(zhǔn)備工作那是比不可少的。有些企業(yè)面試全程一個(gè)專業(yè)問題都沒問，而有些企業(yè)會(huì)專門設(shè)立一場(chǎng)專業(yè)面，根據(jù)企業(yè)各自喜好準(zhǔn)備吧！平時(shí)專業(yè)知識(shí)底子很好的同學(xué)就不用太擔(dān)心了，稍微差一點(diǎn)的，建議把以前的專業(yè)課的書再拿起了看看，以前做有筆記的話更好，直接看筆記好了。如果再差的話。。額，只有取巧加運(yùn)氣了，可以在面試前一天，將網(wǎng)上關(guān)于該企業(yè)的面經(jīng)全部看一遍，記下以前面試官問的專業(yè)問題，每個(gè)企業(yè)對(duì)同一個(gè)專業(yè)問的專業(yè)問題側(cè)重點(diǎn)不一樣，如萬科就喜歡問關(guān)于合并報(bào)表的（針對(duì)財(cái)會(huì)類專業(yè)），找到一個(gè)突破口，再去看看那部分專業(yè)知識(shí)，也會(huì)收到比較好的效果。

從面試形式上談?wù)勛约旱男牡冒桑?/p>

筆試：

分兩種，機(jī)試和紙質(zhì)筆試，肯定紙質(zhì)筆試成績(jī)要比機(jī)試好的多；機(jī)試，每部分都要卡時(shí)間，大概15分鐘15道題一部分，一共四部分。文字類的題還好，時(shí)間足夠；可是數(shù)字分析推理的題目還得計(jì)算，時(shí)間真的是很緊，反正我是沒有全部算出來做完過，到了后來只有胡亂選幾個(gè)答案了事。紙質(zhì)筆試，這個(gè)時(shí)間安排就可以靈活一些了，一般沒有主觀題的話，時(shí)間大概是45分鐘到一小時(shí)，只要以前接觸過企業(yè)筆試的人，時(shí)間把握上應(yīng)該都不成問題。內(nèi)容上，大致也分兩種，行測(cè)和性格測(cè)試，有些企業(yè)會(huì)加入應(yīng)用文寫作和開放性問題；行測(cè)題方面，我建議大家可以買一本盜版的國(guó)考行測(cè)書翻翻，重點(diǎn)看看各部分題目的解題思路和技巧，自己比較薄弱的部分可以多看看，會(huì)有很大提高的。性格測(cè)試的話，我建議做自己，不過如果你實(shí)在擔(dān)心的話，可以筆試前查閱下企業(yè)的文化，根據(jù)它的文化來做選擇。應(yīng)用文寫作和開放性問題，如果之前知道該企業(yè)筆試中會(huì)涉及此部分內(nèi)容（歷年筆試形式可以推測(cè)出），建議可以先準(zhǔn)備下，至少知道怎么下手，找到突破口吧，免得到時(shí)候心慌。群面：

好像很多人都很怕群面，不知道如何表現(xiàn)。而且，群面似乎也是刷人最多的一面；當(dāng)然有些企業(yè)例外（比如說世聯(lián)地產(chǎn)，我那場(chǎng)群面，只刷了一個(gè)人，果然是海OFFER）。可能是我自己的性格原因，我從來不怕群面，相對(duì)于專業(yè)面來說，我簡(jiǎn)直就是喜歡群面；事實(shí)上，大四的機(jī)場(chǎng)面試，群面我一次都沒有被刷過，所以我的心得還是有一定說服力吧？呵呵群面一般都是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，形式無論怎么變換都跳不出這個(gè)圈。即使叫無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，實(shí)際上都會(huì)自發(fā)產(chǎn)生一個(gè)LEADER的，而小組不出大問題的話，一般這個(gè)LEADER都會(huì)通過。當(dāng)然，并不是所有人都適合當(dāng)LEADER的，所以之前一定要根據(jù)自己的性格和優(yōu)勢(shì)分析自己到底最適合什么。一場(chǎng)無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，有幾個(gè)重要的角色，LEADER，TIMER,PRESENTER。這三個(gè)角色只要不出大錯(cuò)，是最容易進(jìn)下一輪的。

LEADER，如果想做LEADER，首先一開始就得跳出來分配工作，但是口氣一定得記住是詢問口氣，“我們現(xiàn)在先分下工，然后再開始，大家覺得怎樣？”這樣來開頭。然后安排下各進(jìn)程需要的時(shí)間，留有大概3分鐘供PRESENTER理清思路。之后在正常討論中，注意把握討論方向，不要偏離主題，提醒大家先從大局出發(fā)，先分幾個(gè)大板塊，大方向，再細(xì)化具體內(nèi)容，千萬不要一來就糾結(jié)于細(xì)節(jié)。然后適時(shí)發(fā)言，就可以了。

TIMER，一直覺得這個(gè)工作是最最輕松的，通過率也是非常高的。只要你帶著手表（注意一定是手表，千萬不要把你的手機(jī)拿出來計(jì)時(shí)，以前見過一個(gè)拿手機(jī)搶TIMER的，真的很無語，絕對(duì)是被刷的份）。根據(jù)在開始討論之前定的各版塊的時(shí)間，提醒大家。千萬不要討論得忘情了，就忘了時(shí)間了，小組超時(shí)絕對(duì)是TIMER的責(zé)任。如果TIMER覺得自己的貢獻(xiàn)似乎還是太小了，可以在中間發(fā)言1-2次，然后將自己全程記錄的一些要點(diǎn)在最后3分鐘交給PRESENTER（注意！這個(gè)動(dòng)作一定得讓面試官看到！但是表現(xiàn)要自然）

PRESENTER，討論過程中發(fā)言1-2次，最重要的是記錄，在最后時(shí)間可以將要點(diǎn)一一讀出，問問大家有沒有遺漏。我在群面中一般擔(dān)任LEADER+PRESENTER的角色，其實(shí)這樣很危險(xiǎn)，會(huì)有AGGRESIVE的嫌疑，所以大家一定得把握個(gè)度。PRESENTER在討論過程中，其實(shí)一直都在完善自己的思路，在紙上列出個(gè)大概的要點(diǎn)，然后根據(jù)要點(diǎn)豐富自己的語言，注意陳述時(shí)間，聲音足夠大，口齒清楚，不慌不忙，除非時(shí)間特別不夠，最好不要像機(jī)關(guān)槍一樣全程掃射。

其他人注意討論過程中的發(fā)言，記下次數(shù)和自己哪些觀點(diǎn)被最后陳述人采用。這樣在面試官問及對(duì)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)時(shí)有依據(jù)。有些群面面試官是要參與的，最后會(huì)針對(duì)各隊(duì)的成員問些問題，這個(gè)注意之前一定得有團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)，然后隨機(jī)應(yīng)變就好了。切忌慌亂，無論多么棘手的問題，都要保持微笑，回答語速保持正常，這點(diǎn)也是考驗(yàn)?zāi)愕目箟耗芰Φ摹?/p>

面試：

這部分的形式就比較多種多樣了，一面有演講的，有單面的，有筆試加面試的。?？傊褪俏寤ò碎T。但是萬變不離其中的就是性格問題，根據(jù)簡(jiǎn)歷問問題，常規(guī)八大問，企業(yè)文化，對(duì)企業(yè)了解之類的。這部分一定的之前多看看面經(jīng)，將以往面經(jīng)中所被問及的問題抄下來。我一般準(zhǔn)備的筆記順序是：1.關(guān)于企業(yè)：成立時(shí)間，成立地點(diǎn)，現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)人，最近所得榮譽(yù)（選1-2條），企業(yè)文化，企業(yè)慈善事業(yè)，企業(yè)產(chǎn)品、特點(diǎn)（有些企業(yè)不用）；2.以往被問及的問題，專業(yè)問題；這部分一一抄下來，將自己準(zhǔn)備的答案要點(diǎn)寫在后面。稅前看一遍，然后第二天在面試途中的車上再看一遍，就差不多了。重要的還是面試心態(tài)問題，反正這家不行還有下一家，千萬別把這次面試看的太重，這樣會(huì)好很多。

關(guān)于霸筆，霸面的問題

我是絕對(duì)支持霸筆，霸面的；即使不能成功，這也是對(duì)自己的膽量的挑戰(zhàn)，以后面試的時(shí)候也不容易緊張。所以，如果有時(shí)間，完全可以去霸筆，霸面。霸筆的成功率最高，一般企業(yè)筆試有部分人是不會(huì)來的，到了那里跟HR表示你的誠(chéng)意，HR一般就給筆試機(jī)會(huì)的；當(dāng)然，RP像小月月的另當(dāng)別論。霸面的話，一面的成功率也特別高，但是你得有耐心，一定得磨。有些企業(yè)是宣講會(huì)沒去，沒現(xiàn)場(chǎng)投簡(jiǎn)歷，就不給面試機(jī)會(huì)。首先，我先表示下，我特別特別鄙視這類企業(yè)的HR，簡(jiǎn)直是吃白飯的。。好了，說回來，霸這類企業(yè)的一面，誠(chéng)意當(dāng)然很重要，還得提及“宣講會(huì)有課，所以沒有來，后來得知其他人收到一面通知，知道沒現(xiàn)場(chǎng)交簡(jiǎn)歷就沒機(jī)會(huì)；當(dāng)時(shí)很后悔啊，早知道不去上課來這里了”，如果HR說并不是因?yàn)楝F(xiàn)場(chǎng)沒交簡(jiǎn)歷的原因，你可以接著表示可能自己在簡(jiǎn)歷上競(jìng)爭(zhēng)力稍次，但是自己的綜合素質(zhì)比較好，以求得面試機(jī)會(huì)。另，HR問及“不去上課”是怎么回事，千萬不要傻兮兮的說逃課來，一定得說請(qǐng)假！你懂的。。二面的話，不建議去霸面，我霸過一次，長(zhǎng)安福特馬自

達(dá)，結(jié)果悲劇的發(fā)現(xiàn)，沒有預(yù)約，根本廠門都進(jìn)不去，苦等了2小時(shí)后，失敗而歸。（后來峰回路轉(zhuǎn)，次日接到二面通知，才知道我本來就進(jìn)了二面，只是還沒通知到，娘啊~~~）因?yàn)槲业亩姘缘牡攸c(diǎn)太特別，連HR都沒見到；一般酒店二面的話，也可以去試試。不過得有心理準(zhǔn)備，即使霸面成功，通過的機(jī)會(huì)也比較渺小。我有同學(xué)二面霸面成功，但是沒有通過。

以上是本人的一點(diǎn)點(diǎn)小心得，歡迎提問。雖然自己上岸了，但是還有很多人還在奮力搏擊，大家加油吧！總之秉持一個(gè)信念：“工作，我是一定可以找到的！”

第二篇：2010大四面試經(jīng)驗(yàn)(歷程總結(jié),筆試,群面,一面,二面,霸筆,霸面技巧和心得)

2010.11.07，一切塵埃落定，結(jié)束了大四找工作的征程。回想一下，按時(shí)間先后經(jīng)歷了華為三面；西安楊森電面，一面；長(zhǎng)安福特馬自達(dá)三面；渣打銀行實(shí)習(xí)生二面；騰訊二面；世聯(lián)二面；融匯集團(tuán)二面；美的二面?？偣裁媪?個(gè)公司，接到4個(gè)OFFER（融匯集團(tuán)還在等消息，不過不準(zhǔn)備去了），成功率50%+吧！

從大三開始面試實(shí)習(xí)生，到大四正式的“沙場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)”還是積累了不少心得和體會(huì)，僅此在這里絮叨的說幾句，各位覺得有用歡迎拿走，覺得無用也不用拍磚了。這篇總結(jié)版之后，會(huì)開幾篇針對(duì)各個(gè)企業(yè)的面經(jīng)，有時(shí)間可以去看看。

先說說外資企業(yè)吧，因?yàn)橛X得自己的英文競(jìng)爭(zhēng)力還是不太夠，所以基本上沒有申請(qǐng)什么外資企業(yè)，就網(wǎng)申了個(gè)西安楊森，很久之后收到電面電話，=。=，攻其不備的電面很容易刷人，除非你有準(zhǔn)備或者英文超牛。面試的話，外企比較注重個(gè)人能力，或者說綜合素質(zhì)，群面的話，切忌一言不發(fā)，或者寡言少語，只要你表現(xiàn)得不是特別強(qiáng)勢(shì)，寧多勿少。

中資企業(yè)的話，各自愛好就五花八門了，本人最怕面試時(shí)問專業(yè)問題（的確不太喜歡自己的專業(yè)），所以之前的準(zhǔn)備工作那是比不可少的。有些企業(yè)面試全程一個(gè)專業(yè)問題都沒問，而有些企業(yè)會(huì)專門設(shè)立一場(chǎng)專業(yè)面，根據(jù)企業(yè)各自喜好準(zhǔn)備吧！平時(shí)專業(yè)知識(shí)底子很好的同學(xué)就不用太擔(dān)心了，稍微差一點(diǎn)的，建議把以前的專業(yè)課的書再拿起了看看，以前做有筆記的話更好，直接看筆記好了。如果再差的話。。額，只有取巧加運(yùn)氣了，可以在面試前一天，將網(wǎng)上關(guān)于該企業(yè)的面經(jīng)全部看一遍，記下以前面試官問的專業(yè)問題，每個(gè)企業(yè)對(duì)同一個(gè)專業(yè)問的專業(yè)問題側(cè)重點(diǎn)不一樣，如萬科就喜歡問關(guān)于合并報(bào)表的（針對(duì)財(cái)會(huì)類專業(yè)），找到一個(gè)突破口，再去看看那部分專業(yè)知識(shí)，也會(huì)收到比較好的效果。

從面試形式上談?wù)勛约旱男牡冒桑?/p>

筆試：

分兩種，機(jī)試和紙質(zhì)筆試，肯定紙質(zhì)筆試成績(jī)要比機(jī)試好的多；機(jī)試，每部分都要卡時(shí)間，大概15分鐘15道題一部分，一共四部分。文字類的題還好，時(shí)間足夠；可是數(shù)字分析推理的題目還得計(jì)算，時(shí)間真的是很緊，反正我是沒有全部算出來做完過，到了后來只有胡亂選幾個(gè)答案了事。紙質(zhì)筆試，這個(gè)時(shí)間安排就可以靈活一些了，一般沒有主觀題的話，時(shí)間大概是45分鐘到一小時(shí)，只要以前接觸過企業(yè)筆試的人，時(shí)間把握上應(yīng)該都不成問題。內(nèi)容上，大致也分兩種，行測(cè)和性格測(cè)試，有些企業(yè)會(huì)加入應(yīng)用文寫作和開放性問題；行測(cè)題方面，我建議大家可以買一本盜版的國(guó)考行測(cè)書翻翻，重點(diǎn)看看各部分題目的解題思路和技巧，自己比較薄弱的部分可以多看看，會(huì)有很大提高的。性格測(cè)試的話，我建議做自己，不過如果你實(shí)在擔(dān)心的話，可以筆試前查閱下企業(yè)的文化，根據(jù)它的文化來做選擇。應(yīng)用文寫作和開放性問題，如果之前知道該企業(yè)筆試中會(huì)涉及此部分內(nèi)容（歷年筆試形式可以推測(cè)出），建議可以先準(zhǔn)備下，至少知道怎么下手，找到突破口吧，免得到時(shí)候心慌。群面：

好像很多人都很怕群面，不知道如何表現(xiàn)。而且，群面似乎也是刷人最多的一面；當(dāng)然有些企業(yè)例外（比如說世聯(lián)地產(chǎn)，我那場(chǎng)群面，只刷了一個(gè)人，果然是海OFFER）。可能是我自己的性格原因，我從來不怕群面，相對(duì)于專業(yè)面來說，我簡(jiǎn)直就是喜歡群面；事實(shí)上，大四的機(jī)場(chǎng)面試，群面我一次都沒有被刷過，所以我的心得還是有一定說服力吧？呵呵群面一般都是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，形式無論怎么變換都跳不出這個(gè)圈。即使叫無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，實(shí)際上都會(huì)自發(fā)產(chǎn)生一個(gè)LEADER的，而小組不出大問題的話，一般這個(gè)LEADER都會(huì)通過。當(dāng)然，并不是所有人都適合當(dāng)LEADER的，所以之前一定要根據(jù)自己的性格和優(yōu)勢(shì)分析自己到底最適合什么。一場(chǎng)無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，有幾個(gè)重要的角色，LEADER，TIMER,PRESENTER。這三個(gè)角色只要不出大錯(cuò)，是最容易進(jìn)下一輪的。，如果想做LEADER，首先一開始就得跳出來分配工作，但是口氣一定得記住是詢問口氣，“我們現(xiàn)在先分下工，然后再開始，大家覺得怎樣？”這樣來開頭。然后安排下各進(jìn)程需要的時(shí)間，留有大概3分鐘供PRESENTER理清思路。之后在正常討論中，注意把握討論方向，不要偏離主題，提醒大家先從大局出發(fā)，先分幾個(gè)大板塊，大方向，再細(xì)化具體內(nèi)容，千萬不要一來就糾結(jié)于細(xì)節(jié)。然后適時(shí)發(fā)言，就可以了。，一直覺得這個(gè)工作是最最輕松的，通過率也是非常高的。只要你帶著手表（注意一定是手表，千萬不要把你的手機(jī)拿出來計(jì)時(shí)，以前見過一個(gè)拿手機(jī)搶TIMER的，真的很無語，絕對(duì)是被刷的份）。根據(jù)在開始討論之前定的各版塊的時(shí)間，提醒大家。千萬不要討論得忘情了，就忘了時(shí)間了，小組超時(shí)絕對(duì)是TIMER的責(zé)任。如果TIMER覺得自己的貢獻(xiàn)似乎還是太小了，可以在中間發(fā)言1-2次，然后將自己全程記錄的一些要點(diǎn)在最后3分鐘交給PRESENTER（注意！這個(gè)動(dòng)作一定得讓面試官看到！但是表現(xiàn)要自然），討論過程中發(fā)言1-2次，最重要的是記錄，在最后時(shí)間可以將要點(diǎn)一一讀出，問問大家有沒有遺漏。我在群面中一般擔(dān)任LEADER+PRESENTER的角色，其實(shí)這樣很危險(xiǎn)，會(huì)有AGGRESIVE的嫌疑，所以大家一定得把握個(gè)度。PRESENTER在討論過程中，其實(shí)一直都在完善自己的思路，在紙上列出個(gè)大概的要點(diǎn)，然后根據(jù)要點(diǎn)豐富自己的語言，注意陳述時(shí)間，聲音足夠大，口齒清楚，不慌不忙，除非時(shí)間特別不夠，最好不要像機(jī)關(guān)槍一樣全程掃射。

其他人注意討論過程中的發(fā)言，記下次數(shù)和自己哪些觀點(diǎn)被最后陳述人采用。這樣在面試官問及對(duì)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)時(shí)有依據(jù)。有些群面面試官是要參與的，最后會(huì)針對(duì)各隊(duì)的成員問些問題，這個(gè)注意之前一定得有團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)，然后隨機(jī)應(yīng)變就好了。切忌慌亂，無論多么棘手的問題，都要保持微笑，回答語速保持正常，這點(diǎn)也是考驗(yàn)?zāi)愕目箟耗芰Φ摹?/p>

面試：

這部分的形式就比較多種多樣了，一面有演講的，有單面的，有筆試加面試的。?？傊褪俏寤ò碎T。但是萬變不離其中的就是性格問題，根據(jù)簡(jiǎn)歷問問題，常規(guī)八大問，企業(yè)文化，對(duì)企業(yè)了解之類的。這部分一定的之前多看看面經(jīng)，將以往面經(jīng)中所被問及的問題抄下來。我一般準(zhǔn)備的筆記順序是：1.關(guān)于企業(yè)：成立時(shí)間，成立地點(diǎn)，現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)人，最近所得榮譽(yù)（選1-2條），企業(yè)文化，企業(yè)慈善事業(yè)，企業(yè)產(chǎn)品、特點(diǎn)（有些企業(yè)不用）；2.以往被問及的問題，專業(yè)問題；這部分一一抄下來，將自己準(zhǔn)備的答案要點(diǎn)寫在后面。稅前看一遍，然后第二天在面試途中的車上再看一遍，就差不多了。重要的還是面試心態(tài)問題，反正這家不行還有下一家，千萬別把這次面試看的太重，這樣會(huì)好很多。

關(guān)于霸筆，霸面的問題

我是絕對(duì)支持霸筆，霸面的；即使不能成功，這也是對(duì)自己的膽量的挑戰(zhàn)，以后面試的時(shí)候也不容易緊張。所以，如果有時(shí)間，完全可以去霸筆，霸面。霸筆的成功率最高，一般企業(yè)筆試有部分人是不會(huì)來的，到了那里跟HR表示你的誠(chéng)意，HR一般就給筆試機(jī)會(huì)的；當(dāng)然，RP像小月月的另當(dāng)別論。霸面的話，一面的成功率也特別高，但是你得有耐心，一定得磨。有些企業(yè)是宣講會(huì)沒去，沒現(xiàn)場(chǎng)投簡(jiǎn)歷，就不給面試機(jī)會(huì)。首先，我先表示下，我特別特別鄙視這類企業(yè)的HR，簡(jiǎn)直是吃白飯的。。好了，說回來，霸這類企業(yè)的一面，誠(chéng)意當(dāng)然很重要，還得提及“宣講會(huì)有課，所以沒有來，后來得知其他人收到一面通知，知道沒現(xiàn)場(chǎng)交簡(jiǎn)歷就沒機(jī)會(huì)；當(dāng)時(shí)很后悔啊，早知道不去上課來這里了”，如果HR說并不是因?yàn)楝F(xiàn)場(chǎng)沒交簡(jiǎn)歷的原因，你可以接著表示可能自己在簡(jiǎn)歷上競(jìng)爭(zhēng)力稍次，但是自己的綜合素質(zhì)比較好，以求得面試機(jī)會(huì)。另，HR問及“不去上課”是怎么回事，千萬不要傻兮兮的說逃課來，一定得說請(qǐng)假！你懂的。。二面的話，不建議去霸面，我霸過一次，長(zhǎng)安福特馬自達(dá)，結(jié)果悲劇的發(fā)現(xiàn)，沒有預(yù)約，根本廠門都進(jìn)不去，苦等了2小時(shí)后，失敗而歸。（后來峰回

路轉(zhuǎn)，次日接到二面通知，才知道我本來就進(jìn)了二面，只是還沒通知到，娘啊~~~）因?yàn)槲业亩姘缘牡攸c(diǎn)太特別，連HR都沒見到；一般酒店二面的話，也可以去試試。不過得有心理準(zhǔn)備，即使霸面成功，通過的機(jī)會(huì)也比較渺小。我有同學(xué)二面霸面成功，但是沒有通過。

以上是本人的一點(diǎn)點(diǎn)小心得，歡迎提問。雖然自己上岸了，但是還有很多人還在奮力搏擊，大家加油吧！總之秉持一個(gè)信念：“工作，我是一定可以找到的！”

第三篇：湖北公務(wù)員面試熱點(diǎn)：霸筆霸面

2014年公務(wù)員面試熱點(diǎn)：霸筆霸面

華圖教育 李晴翠

? 熱點(diǎn)概述

應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)入90后時(shí)代。25日，人人網(wǎng)旗下的校園招聘網(wǎng)站人人校招發(fā)布《2013應(yīng)屆生求職反饋調(diào)研報(bào)告》顯示，不走尋常路、膽大有創(chuàng)意的性格特點(diǎn)，讓90后大學(xué)生出現(xiàn)了一些常人眼中的另類求職方式，最顯著的就是“霸（王）筆”和“霸（王）面”。

許多大企業(yè)在校園招聘中舉辦筆試時(shí)，都會(huì)遇到一些未收到通知而前來參加的同學(xué)，這種行為被稱為“霸王筆”，簡(jiǎn)稱“霸筆”?！秷?bào)告》通過對(duì)2013應(yīng)屆生在筆試環(huán)節(jié)中的數(shù)據(jù)分析顯示，在筆試經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生中，有21.1%嘗試過“霸筆”，而且15.6%成功。參加原因可分四類：簡(jiǎn)歷未通過篩選，但對(duì)自己有信心的，占36.2%；想多參加一些筆試積攢經(jīng)驗(yàn)的，占29.1%；錯(cuò)過了投遞簡(jiǎn)歷時(shí)間，但對(duì)職位很感興趣的，占26.0%；同學(xué)收到了筆試通知，剛好搭伴參加的，占8.7%?！鞍悦妗保Q“霸王面”，指未收到面試邀請(qǐng)而主動(dòng)去企業(yè)參加面試的行為?！秷?bào)告》稱，參與過面試的應(yīng)屆生中，有兩成嘗試過“霸面”，其中有14.4%的人憑借三寸不爛之舌成功獲得面試機(jī)會(huì)。

分析當(dāng)“霸面”原因，想多參加一些面試，積攢經(jīng)驗(yàn)的，占32.3%；錯(cuò)過了筆試時(shí)間，但對(duì)職位很感興趣的，占29.2%；筆試未通過，但對(duì)自己有信心的，占26.2%；同學(xué)收到了面試通知，剛好搭伴參加的，占12.3%。

令人意外的是，調(diào)查顯示，嘗試“霸筆”和“霸面”的，看上的企業(yè)多數(shù)均是品牌度較高的大公司，且成功取得面試機(jī)會(huì)的同學(xué)中，有69.4%進(jìn)入下一輪，成功率高于校園招聘面試中的整體通過率。

? 相關(guān)評(píng)論

＠重慶大學(xué)人力資源開發(fā)研究所副教授賀芒：無論是“霸筆”還是“霸面”，都顯示了90后大學(xué)生大膽追求和有創(chuàng)意的求職特點(diǎn)。但在職場(chǎng)中，這種“搏意外”的求職方式，即使成功，偶然成份也很重。有實(shí)力和有備而來仍然是用人單位最看重的。因此，“霸筆”和“霸面”的精神值得稱贊，但并不適合多數(shù)學(xué)生效仿。1

＠中國(guó)職業(yè)規(guī)劃師協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)洪向陽：與其“熱職業(yè)”擠破頭不如“冷思考”先定1來源：重慶晚報(bào)《90后大學(xué)生另類求職：當(dāng)霸筆霸面》

位。2

? 模擬題

近來有不少職場(chǎng)新鮮人90后選擇“霸筆霸面”不走尋常路的求職方式，對(duì)此你怎么看？

? 參考解析

隨著就業(yè)壓力的激增，越來越多的人感到求職之難，求職形勢(shì)依然嚴(yán)峻。龐大的就業(yè)大軍為了爭(zhēng)奪有限的名企崗位，不愿放棄任何機(jī)會(huì)，許多求職者即便沒有收到企業(yè)的筆試、面試通知，也要不請(qǐng)自去，做最后一搏。這樣的舉動(dòng)，人稱“霸筆”、“霸面”。這種現(xiàn)象的產(chǎn)生有其一定的道理，同時(shí)也存在一些問題。對(duì)此，我們應(yīng)客觀的看待它。

首先，“霸筆”、“霸面”現(xiàn)象的產(chǎn)生有其特定的原因：其一，從客觀上來說，由于就業(yè)人口不斷增多，而招聘企業(yè)可提供的崗位有限，甚至開出“高門檻”，因此造成了供不應(yīng)求，供求差距過大的現(xiàn)實(shí)處境。在這種情況下，企業(yè)往往擇優(yōu)錄取，如何從眾多求職者中脫穎而出，成為求職者必須面臨的一大難題；其二，從主觀上來說，一些個(gè)別求職者的“霸面”成功經(jīng)歷也鼓勵(lì)了其他求職者照搬照抄、打破招聘規(guī)則的行為。

其次，“霸筆”、“霸面”現(xiàn)象有其有利的一面：它為企業(yè)招聘優(yōu)秀人才提供了另一種渠道，滿足了企業(yè)擇優(yōu)而選的招聘動(dòng)機(jī)；同時(shí)也給部分求職者提供了二次機(jī)會(huì)，它使得大學(xué)生對(duì)用人單位的招錄方式關(guān)注度和適應(yīng)度更高，學(xué)生更善于展示和鍛煉自己了。但是，這種“霸”的現(xiàn)象也有其不可取的一面：第一，“霸筆”“霸面”是一種社會(huì)規(guī)則意識(shí)和公平意識(shí)缺乏的表現(xiàn)。沒有規(guī)矩不成方圓，如果每個(gè)投了簡(jiǎn)歷但沒收到筆試、面試通知的人都覺得自己有才識(shí)、有勇氣、有信心而去“霸筆”“霸面”，那么簡(jiǎn)歷甚至是筆試、面試又有什么存在的必要？直接“霸簽”豈不更霸氣？如果這種行為成為一種風(fēng)氣勢(shì)必會(huì)造成不必要的混亂和額外招聘成本的增加，所帶來的公平問題也容易造成求職者心態(tài)的失衡從而導(dǎo)致秩序的混亂。第二，這種“博意外”的僥幸心理容易給年輕人造成投機(jī)取巧的不良影響，隨著媒體對(duì)“霸筆”“霸面”報(bào)道的增多，不少人會(huì)以此作為參考、效仿，當(dāng)做自己的另一根“救命稻草”。長(zhǎng)此以往，可能會(huì)給一些計(jì)劃招聘人數(shù)較多的公司或單位帶來不便，影響正常招錄流程，打亂招錄計(jì)劃。

因此，要想真正在求職戰(zhàn)場(chǎng)中成為不敗的王者，我們應(yīng)從以下幾方面著手： 第一，儲(chǔ)備自身，扎實(shí)功底才是王道。大學(xué)生應(yīng)盡早了解和明確自己的職業(yè)定位，做出最適合自己的職業(yè)規(guī)劃。大學(xué)生們?cè)谛@里會(huì)參與不少的活動(dòng)和實(shí)踐，如果能在2來源：中青在線-中國(guó)青年報(bào)《“慘烈”競(jìng)爭(zhēng)催生“霸筆”“霸面” 專家勸先定位》

這些經(jīng)歷中及時(shí)將自己的興趣點(diǎn)和未來職業(yè)方向相結(jié)合，并有意識(shí)地為求職一步步做準(zhǔn)備，就不必在求職季來臨時(shí)慌了手腳。

第二，國(guó)家政府要進(jìn)一步加快經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和創(chuàng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的腳步，對(duì)大學(xué)生就業(yè)提供更多的扶助，在政策上給予適當(dāng)?shù)木蜆I(yè)保護(hù)，在經(jīng)濟(jì)上給予一定的就業(yè)資助，如創(chuàng)立大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)基金，鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)等。同時(shí)，也應(yīng)號(hào)召企業(yè)提供公平公正的就業(yè)環(huán)境，不以高學(xué)歷為門檻，保證人人有機(jī)會(huì)，憑實(shí)力競(jìng)爭(zhēng)上崗。

總而言之，面對(duì)“霸筆”、“霸面”現(xiàn)象的滋生，求職者要理智對(duì)待，切勿盲目模仿。相信在不久的將來，經(jīng)過社會(huì)各方的努力，就業(yè)壓力一定會(huì)得到有效緩解。

第四篇：騰訊Web前端研發(fā)實(shí)習(xí)生面試經(jīng)驗(yàn)(筆試+一面+二面)

2013年騰訊校園實(shí)習(xí)生招聘Web前端研發(fā)崗位應(yīng)聘感受

筆試

西安的筆試是在西安交通大學(xué)舉行的，一個(gè)大階梯教室坐了100多人，筆試內(nèi)容不按照具體崗位細(xì)分，是通用的。大致包括：C語言、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、操作系統(tǒng)。題目其實(shí)是比較基礎(chǔ)的，比較細(xì)節(jié)的，但是大部分人比如我，基礎(chǔ)都比較浮，導(dǎo)致最后30分都可以進(jìn)入一面。

一面

其實(shí)我是沒有接到面試通知，可想而知筆試爛到什么程度了。然后我和同學(xué)很無恥的去霸面了，就說錯(cuò)過了筆試。不過騰訊對(duì)霸面霸筆還是比較寬容，專門準(zhǔn)備了霸筆考場(chǎng)，霸面也有專門工作人員接待。在答了最后2道附加題后，連同簡(jiǎn)歷交了上去。結(jié)果等到下午5點(diǎn)都沒有回音，然后我們幾個(gè)郁悶的走了，吃飯時(shí)還喝了點(diǎn)小酒，果然是心情不好特別易醉，幾杯就不行了。

晚上在公交車上暈暈乎乎的往學(xué)校走，心想都快10點(diǎn)了還沒有消息，怕是沒希望了。結(jié)果，10點(diǎn)15的時(shí)候短信突然來了，通知第二天下午3點(diǎn)半面試。不得不說騰訊的HR們非常敬業(yè)，這么晚了還在工作，對(duì)每個(gè)人的簡(jiǎn)歷都會(huì)關(guān)注一下，基本不會(huì)錯(cuò)過。突然覺得峰回路轉(zhuǎn)了！

第二天早上在宿舍一直在看JS之類的Web知識(shí)，為了防止針對(duì)簡(jiǎn)歷問(一般也是這樣)，還看了看好久沒動(dòng)的java，看了看C語言版的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和排序算法，突擊了一下網(wǎng)絡(luò)的知識(shí)，忐忑的去面試了。

到了酒店抽了號(hào)就去7樓一個(gè)房間門口等待，里面正在面試，隱約聽見里面再說“鏈表”之類的，趕緊拿出手機(jī)看了看基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)。等了20多分鐘一哥們才出來，一算這哥們已經(jīng)面了50分鐘了。進(jìn)去的時(shí)候，面試官還是非?？蜌?一位穿著襯衣馬甲拿iphone5的面試官)，要了一份簡(jiǎn)歷開始看起來。接著就開始問對(duì)JS了解多少，然后問對(duì)AJAXI知道多少，問原理和實(shí)現(xiàn)機(jī)制。之后問，瀏覽器在地址欄輸入U(xiǎn)RL之后，一直到服務(wù)器響應(yīng)，這其中的過程是怎樣的，我就說應(yīng)該通過DNS服務(wù)器解析域名，然后定位到目標(biāo)服務(wù)器IP地址等等。。突然問我知道不知道ARP協(xié)議，我隱約記得早上看到過但是想不起來，后來一查是地址解析協(xié)議。接著問對(duì)HTTP協(xié)議的了解，還有TCP和UDP的區(qū)別，我簡(jiǎn)介之后就趕緊開始扯三次握手，總算看到面試官開始點(diǎn)頭了。。接著不出所料，問我知道哪些查找算法，我就說二分法(其實(shí)這個(gè)程序我是最熟悉的)，他就讓我寫出來。以前在紙上寫代碼的經(jīng)驗(yàn)不多，出了好幾個(gè)細(xì)節(jié)問題，被面試官一一糾正了。接著問我對(duì)Linux的了解，對(duì)shell腳本是否了解，所幸還看過一點(diǎn)，用python也寫過腳本，還算可以。接著問了“在你學(xué)習(xí)和項(xiàng)目經(jīng)歷中，什么事感覺是最困難最有印象的”，接著我就無恥的把用java寫過的坦克大戰(zhàn)搬出來，就說和同學(xué)一起討論做出來的，侃里面的關(guān)鍵技術(shù)：二次緩存、碰撞原理等等。結(jié)束之前，問我有沒有問題問他，我就問“一般騰訊要求實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)多久”，回答說最少2個(gè)月，時(shí)間根據(jù)個(gè)人可以調(diào)整。接著就結(jié)束了，大概30分鐘的樣子。

出了酒店一身輕松，覺得整體還算不錯(cuò)，本來就是抱著找差距的心態(tài)來的，也算有收貨了。沒想到晚上接到短信可以二面，整個(gè)人就亞歷山大了，二面絕不會(huì)輕松。

二面

二面當(dāng)天早上，照例開始突擊，記得昨天面試官說這個(gè)職位還要求PHP功底，PHP接觸過但是用的不多，就開始看，不僅要看語言還要看整體后端的流程。也看了很多別人分享的二面經(jīng)驗(yàn)，下午又暈乎乎的去了。

到了酒店，抽了面試卡，還是7樓，據(jù)說一面之后剩下來的已經(jīng)不多了，已經(jīng)沒有前2天那么多人了。今天的面試官正在里面等待，表情比昨天的要嚴(yán)肅點(diǎn)。要了我的簡(jiǎn)歷后，首先讓我自我介紹，然后就說“對(duì)JS熟悉吧”，我說還行，然后就給我張紙，讓我用JS寫一個(gè)去除數(shù)組中重復(fù)元素的程序，頭一下子大了，只好理了理思路，用很笨的方法，每個(gè)數(shù)和后面的循環(huán)比較，找到一樣的就用pop方法去掉一個(gè)(早上看的時(shí)候依稀記得)。接著又說我對(duì)shell編程熟悉嗎，我覺得不能托大了，就說知道一點(diǎn)。接著又讓我寫一個(gè)能從文件中找出IP地址登錄次數(shù)并且排序的腳本，頭又大了！只好硬著頭皮，寫了大概思路，給他講了講。他看了之后點(diǎn)點(diǎn)頭，說“恩，看起來對(duì)Linux還是有了解的，命令基本還行，腳本也是寫過的，但是程度不深。?！?所以說面對(duì)這種技術(shù)總監(jiān)級(jí)別的，不要不懂裝懂，還是老實(shí)點(diǎn)好。。接著說“我這個(gè)部門西安招一個(gè)人”，然后我就大致覺得應(yīng)該非常難進(jìn)下一輪HR面了，HR面只要不說胡話就很大幾率成功了。說“你對(duì)Web方面的知識(shí)寬度夠了，但是深度還欠缺，缺少實(shí)際鍛煉，建議你對(duì)操作系統(tǒng)和基礎(chǔ)算法之類的加強(qiáng)。不過你能進(jìn)入二面，證明你的能力還是可以的”。老實(shí)說，到這個(gè)時(shí)候我完全沒有沮喪，因?yàn)槟芎涂偙O(jiān)級(jí)別的對(duì)話已經(jīng)很有收獲了，已經(jīng)達(dá)到了我的目的，知道了自己欠缺后也覺得自己能走到這一步，更有自信了。

接著我向他請(qǐng)教了關(guān)于HTML5的未來應(yīng)用的問題，回答之后我感謝他對(duì)我的指點(diǎn)。就走出去了，一看表，50分鐘。

走出酒店，西安今天很冷，心想第一次正式的面試結(jié)束了，還是蠻有收獲的。至于結(jié)果已經(jīng)不重要了。回去好好加強(qiáng)基礎(chǔ)知識(shí)吧，還有半年就找工作了，大公司一般比較注重基礎(chǔ)。

第五篇：面霸經(jīng)驗(yàn)分享牛津大學(xué)本科申請(qǐng)面試全程實(shí)錄[模版]

面霸經(jīng)驗(yàn)分享 牛津大學(xué)本科申請(qǐng)面試全程實(shí)錄

我是面粉，在國(guó)內(nèi)的一所外語學(xué)校讀高二，同時(shí)也在學(xué)習(xí)A-level課程，今年已經(jīng)在讀A2年級(jí)了。在忙碌了一年多以后，前兩天剛剛完成了牛津大學(xué)的本科面試，現(xiàn)在已經(jīng)回國(guó)啦！在牛津的這一周經(jīng)歷了很多新鮮有趣的事情，面試時(shí)也是和牛津的tutor們斗智斗勇。想必大家也會(huì)對(duì)這段經(jīng)歷很好奇，現(xiàn)在面粉來和大家分享一下我整個(gè)申學(xué)過程，包括去牛津面試的經(jīng)驗(yàn)。去英國(guó)留學(xué)的小伙伴們，特別是想要去牛津讀本科的小伙伴們注意啦~

準(zhǔn)備篇：

首先，想去英國(guó)讀本科，最方便的途徑應(yīng)該就是讀A-level課程，也就是“英國(guó)高考”。相比于IB、SAT和AP這種課程，A-level對(duì)于英國(guó)高校的申請(qǐng)更有優(yōu)勢(shì)，也相對(duì)于容易一些。況且就牛津的筆試、面試來講，他們的考試大綱也是按當(dāng)?shù)貙W(xué)生的課程來安排的。對(duì)于那些正在猶豫選擇哪種國(guó)際課程的小伙伴，面粉的建議是，先選定國(guó)家，去美國(guó)就考SAT AP TOEFL，去英國(guó)就考A-level和IELTS，最好不要有“撒網(wǎng)”的心態(tài)，想要每個(gè)國(guó)家都試一試，專心考一個(gè)國(guó)家，甚至一個(gè)學(xué)校，效果會(huì)更好。

去哪里讀A-level也是一個(gè)需要慎重考慮的問題，選擇學(xué)校時(shí)一定要去研究他的辦學(xué)資質(zhì)、師資和提供的A-level課程的exam board。國(guó)內(nèi)的學(xué)生一般有三種選擇，一是讀國(guó)內(nèi)的國(guó)際學(xué)校。很多國(guó)內(nèi)的機(jī)構(gòu)保留了中式教育方法，所以成績(jī)都非常優(yōu)秀，出了不少牛津劍橋的學(xué)生。但是同樣有些依托著名高中的國(guó)際部聽起來很牛氣，實(shí)際的教學(xué)水平令人擔(dān)憂。如果輕信廣告報(bào)到一所“野雞”學(xué)校，教學(xué)質(zhì)量很難保證。二是去英國(guó)讀私立高中，這種方式對(duì)語言水平真的有很大提升，而且可以學(xué)習(xí)的科目會(huì)更多（By the way，想在大學(xué)學(xué)習(xí)文科的小伙伴最好去英國(guó)讀高中啦）。但是這種學(xué)生一定要有很強(qiáng)的自控能力，并且最好外向一些，不然很難適應(yīng)那邊的學(xué)習(xí)生活。三是去新加坡讀A-level，這種方式既節(jié)省費(fèi)用，生活環(huán)境也沒有變化很多。但缺點(diǎn)在于，Singlish真的不太好聽，而且新加坡的A-level難到HOLD不住啊~（如果你是學(xué)霸當(dāng)我沒說）

申請(qǐng)大學(xué)一般需要3門A-level成績(jī)，選擇科目時(shí)最好參考一下你想去的大學(xué)的專業(yè)要求學(xué)哪一科，推薦學(xué)哪一科（如上圖）。面粉我當(dāng)時(shí)是選了Mathematics, Further Mathematics, Physics and Chemistry.但是因?yàn)镃hemistry太難，在A2被我drop掉啦，所以我最后申請(qǐng)大學(xué)時(shí)報(bào)的是數(shù)學(xué)、進(jìn)階數(shù)學(xué)、物理這三門成績(jī)還有化學(xué)的AS。我還去考了Chinese和IGCSE的English as a second language，這是一個(gè)考到C就可以代替雅思6.5分的考試，不過大多數(shù)大學(xué)都是不認(rèn)中文的，牛津劍橋IC也不承認(rèn)ESL，所以沒有什么太大的作用啦。

如果想申請(qǐng)牛津大學(xué)，AS的成績(jī)最好可以在第一次考試就考到A，如果考了A2最好是A*。大家讀AS時(shí)就可以不用想那么多，專心考試就好啦!英國(guó)大學(xué)不像美國(guó)大學(xué)一樣要求那么多課外活動(dòng)的，有一些很好，但是最重要的還是你的成績(jī)啦，大家加油！

申請(qǐng)篇：

Why UK? Why Oxford? Why XX college? Why XX major?

這些問題都是傳說中牛津面試會(huì)問到的general question（反正我是沒被問到啦），但是申請(qǐng)大學(xué)前自己一定要問自己一下，英國(guó)是否適合我？我為什么要申請(qǐng)這所學(xué)校/學(xué)院？我為什么要學(xué)習(xí)這個(gè)專業(yè)？我是否真的喜歡并且適合這個(gè)專業(yè)？對(duì)于國(guó)內(nèi)讀書的小伙伴們還有一個(gè)很殘酷的問題，我學(xué)習(xí)的A-level課程是否可以報(bào)這個(gè)專業(yè)？如果你對(duì)于這些問題都有很堅(jiān)定的回答，那么恭喜你，你可以去報(bào)你的dream school啦~

就我個(gè)人來講，英國(guó)的教育體制很適合我，大學(xué)本科只有三年，研究生只有一年，節(jié)省很多時(shí)間。并且與美國(guó)不同，英國(guó)大學(xué)一進(jìn)入學(xué)校就開始學(xué)習(xí)自己的專業(yè)。對(duì)于我這種嚴(yán)重偏科的人，不讀general真的是一件很幸福的事！英國(guó)高校的教學(xué)質(zhì)量也是享譽(yù)全球，G5更是聲名遠(yuǎn)揚(yáng)。并且，在兩年前的一次游學(xué)中，來到英國(guó)最古老的大學(xué)——牛津大學(xué)體驗(yàn)到那種環(huán)境與學(xué)術(shù)氛圍之后，我更加堅(jiān)定了來英國(guó)讀書的想法。

關(guān)于專業(yè)，面粉是從職業(yè)角度考慮的。由于中國(guó)緊缺精算方面的人才，我希望畢業(yè)可以從事這方面的職業(yè)。但是很多英國(guó)大學(xué)又沒有精算的課程，所以我選擇去讀與之相近的Mathematics and Statistics。大學(xué)的官網(wǎng)上都會(huì)有詳細(xì)的introduction，牛津還會(huì)寫上他們每年的錄取率，這些大家可以參考一下。

至于選校，UCAS可以報(bào)考5所大學(xué)，給大家推薦幾個(gè)有用的排名：The Times Higher Education和The Research Excellence Framework。這兩個(gè)排名都是分大學(xué)排名和專業(yè)排名的，THE還有世界排名，建議都參考一下。上海交大的排名基本可以忽略，往年的QS一直都很贊，但不知為何2014年的排名有點(diǎn)水。

面粉報(bào)的分別是：首先，牛津的數(shù)學(xué)系在今年的REF學(xué)科排名各項(xiàng)都是第一，統(tǒng)計(jì)系也是第一，教學(xué)質(zhì)量一定有保障。至于IC，這兩年IC的聲譽(yù)及教學(xué)水平猛增，現(xiàn)在甚至可以與牛津劍橋齊名，并且他的數(shù)學(xué)專業(yè)排名很高。UCL是面粉一直很喜歡的學(xué)校，課程很多很現(xiàn)代化，光是數(shù)學(xué)就有7、8個(gè)專業(yè)，雖然數(shù)學(xué)排名不高，但也是G5的一員。LSE一直是商科的泰斗，這是一所小型，但是專業(yè)課程很精的學(xué)校，加上LSE有精算專業(yè)，我就報(bào)考了這所學(xué)校。但是LSE似乎不太喜歡錄取中國(guó)學(xué)生，所以大家選擇這所學(xué)校要慎重考慮。面粉報(bào)的專業(yè)是數(shù)學(xué)，所以他們認(rèn)可Further Maths，對(duì)于其他專業(yè)很可能是不認(rèn)可的，并且需要A-level的經(jīng)濟(jì)成績(jī)，建議大家查好學(xué)校網(wǎng)站再做決定。華威雖然排名不高，但是數(shù)學(xué)專業(yè)排到了第三，比IC還要高。并且他家的MORSE專業(yè)非常適合想學(xué)精算的學(xué)生，讀MORSE精算師認(rèn)證還有幾門可以免考！

關(guān)于牛津大學(xué)，還有一個(gè)選學(xué)院的問題，這個(gè)我下面還會(huì)細(xì)說?，F(xiàn)在來說一說UCAS的填寫。

首先，personal statement。學(xué)校剛剛告訴我要寫一個(gè)4000字符的PS時(shí)，我真是嚇得跪到了地上?。?000字??！于是考完雅思的當(dāng)天，我坐在電腦前開始了冥思苦想??兩天后，當(dāng)我的first draft出爐時(shí)，輕輕點(diǎn)了一下字?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)，嚇得我又跪到了地上??我寫了8000多字符??所以我頭痛的點(diǎn)從“怎么寫”變?yōu)榱恕霸趺磩h”。在痛苦地刪了半個(gè)月后，面粉總結(jié)出一些小心得：

1、千萬不要像雅思寫作一樣，每句話論述、解釋、舉例、總結(jié)，一句話說

清楚就好。

2、多寫學(xué)術(shù)，課外的東西縮成1-2句話就好，PS是要你展示“我在你這領(lǐng)域就是個(gè)天才”的，而不是“我是個(gè)全才”，看你PS的教授都是你專業(yè)的，對(duì)別的東西不在乎的（只限英國(guó)?。?/p>

3、一定要寫清你對(duì)專業(yè)的理解，這是教授get to know you的唯一方法。

4、太難的學(xué)術(shù)問題不要往上寫，你只是個(gè)中學(xué)生，你的理解在教授看來只是小兒科，萬一出錯(cuò)了就鬧笑話了。并且如果你的理解不夠透徹，面試時(shí)也會(huì)給自己挖坑。

5、一邊寫一邊放進(jìn)UCAS系統(tǒng)預(yù)覽，因?yàn)樗麄兯阕謹(jǐn)?shù)的方式很特別。PS和Reference都是要寫進(jìn)4000字符，47行以內(nèi)。

6、選定專業(yè)后再寫PS，因?yàn)?個(gè)志愿你只能上交一篇PS，所以如果5個(gè)志愿專業(yè)差別很大PS不好寫，并且有的學(xué)校如果PS與你專業(yè)不相關(guān)，秒拒的！

接下來就是填寫成績(jī)了，今年UCAS很友好，雅思考試你可以填寫考出來的分?jǐn)?shù)，還可以選擇考出成績(jī)的時(shí)間，還可以預(yù)估成績(jī)(已經(jīng)考完但是沒出成績(jī)單的情況，千萬不要沒考就估)!面粉的第一次考試是L 7.5 R 6.5 W 6 S 6.5 O 6.5，第二次是L 7.5 R 7 W 6.5 S 6 O 7。第二次口語低了0.5有木有啊!于是我報(bào)的成績(jī)就是MAY: Speaking 6.5AUGUST: Listening 7.5 Reading 7 Writing 6.5 Overall 7。A-level成績(jī)呢，我當(dāng)時(shí)有的成績(jī)是數(shù)學(xué)A2的A*，進(jìn)階數(shù)學(xué)AS的A，中文的A和IGCSE ESL的A。我填的都是等級(jí)，但是UCL當(dāng)時(shí)發(fā)郵件要了我的具體分?jǐn)?shù)，所以大家可以考慮不填等級(jí)而是在other里寫上具體的分?jǐn)?shù)啦！老師給我predict了進(jìn)階數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)的A*。

大家注意，如果你想讀16年入學(xué)的本科，或是17年的延遲入學(xué)，你需要在15年的9月15日至16年的1月15日之間完成申請(qǐng)。想申請(qǐng)牛津劍橋或者是醫(yī)學(xué)專業(yè)的同學(xué)一定一定一定要在15年的10月15日之前完成申請(qǐng)！

完成UCAS的填寫上交，老師再確認(rèn)之后，恭喜你，你的申請(qǐng)完成啦!接下來就是每天查看電子郵件，不要漏掉他發(fā)給你郵件里的每一個(gè)字，認(rèn)真回復(fù)他要你提供的信息，坐等收offer啦~但是不要沒事就給學(xué)校寫信哦！