第一篇：會議主持稿——抽獎活動會議主持流程
一、開場白
尊敬的各位領導、各位經銷商朋友：
大家晚上好！
本次會議得以順利召開，離不開各位領導和經銷商朋友的共同支持。此時此刻，作為主持人，我希望在今天的晚宴上帶給大家更多的幸運與喜悅。為感謝各位經銷商朋友對xx的支持和貢獻，今天晚宴特別準備了抽獎活動，激動人心的幸運抽大獎馬上就要開始了！
二、抽獎規(guī)則和獎項設置介紹
下面，讓我們共同走進幸運大抽獎環(huán)節(jié)。請允許我為大家介紹抽獎規(guī)則及幸運獎品。
本次抽獎活動設置獎項共五個，將誕生：
三等獎3名，獎品是……；
二等獎1名，獎品是……；
一等獎1名，獎品是……。
為體現活動的公平性，現在由各位自己抽獎票。我們準備的獎票數與到會的經銷商嘉賓人數一致，每張獎票上面有一個幸運號碼。每位經銷商嘉賓從獎箱里抽一張，只準許抽一張。
抽到獎票后，請各位先別打開看，等開始揭曉中獎號碼后再打開。
公平公證抽獎，運氣掌握在您手中，祝大家好運！祝各位開心！
三、抽獎進行中
相信各位嘉賓已為這份幸運而砰然心動，那么，請借助各位的貴手，掌聲請出第一位抽獎嘉賓：
1、有請xxx為我們揭開三等獎第一個中獎幸運號碼。
（嘉賓揭開號碼，主持人大聲讀出該號碼）三等獎第一個中獎幸運號碼是
誰是幸運者？有請獲獎者上臺領獎。
（頒獎，并合影）
有請獲獎者發(fā)表獲獎感言。
…………
謝謝！恭喜獲獎者，請回坐！
2、下面有請第二位抽獎嘉賓：xxx先生為我們揭開三等獎第二個中獎幸運號碼。
（嘉賓揭開號碼，主持人大聲讀出該號碼）三等獎第二個中獎幸運號碼是
有請獲獎者上臺領獎。
（頒獎，并合影）
有請獲獎者發(fā)表獲獎感言。
…………
謝謝！恭喜獲獎者，請回坐！
3、接下來有請第三位抽獎嘉賓：xxx為我們揭開三等獎第三個中獎幸運號碼。
（嘉賓揭開號碼，主持人大聲讀出該號碼）三等獎第三個中獎幸運號碼是
有請獲獎者上臺領獎。
（頒獎，并合影）
有請獲獎者發(fā)表獲獎感言。
…………
謝謝！恭喜獲獎者，請回坐！
4、下面，我們進入二等獎抽獎環(huán)節(jié)，有請抽獎嘉賓：xxx先生為我們揭開二等獎中獎幸運號碼。
（嘉賓揭開號碼，主持人大聲讀出該號碼）二等獎中獎幸運號碼是
恭喜獲獎者，請上臺領獎。
（頒獎，并合影）
有請獲獎者發(fā)表獲獎感言。
…………
謝謝！恭喜二等獎獲獎者，請回坐！
5、請大家摒住呼吸，我們的一等獎馬上就要產生了，讓我們拭目以待，幸運者會是誰呢？
讓我們以熱烈的掌聲有請xx公司董事長xxx先生為我們揭開一等獎中獎幸運號碼。
（嘉賓揭開號碼，主持人大聲讀出該號碼）一等獎中獎幸運號碼是
幸運者在哪里？有請上臺領獎。
（頒獎，并合影）
有請獲獎者發(fā)表獲獎感言。
…………
讓我們以熱烈的掌聲恭喜一等獎獲獎者，及其他獲獎者。恭喜他們。
請xxx和一等獲獎者留步！
有請剛才所有獲獎者及頒獎嘉賓上臺合影留念！
（合影）
謝謝各位，請回坐！
讓我們再次以熱烈的掌聲恭喜各位獲獎者。他們收獲了禮品，也收獲了幸運！
四、結束語
各位領導、各位嘉賓：快樂的時光總是過得很快，我們的抽獎活動已進入尾聲。盡管相聚的時間是短暫的，但我們合作的事業(yè)是長久的，xx為各位經銷商朋友提供的事業(yè)平臺和服務是無限的。希望今天這種愉快的氛圍僅是一個良好的開端，更希望通過今天的溝通能讓我們的合作事業(yè)更是一層！
抽獎活動到此結束，讓我們舉杯，共祝事業(yè)美好！
謝謝大家
第二篇：會議主持稿——抽獎活動會議主持流程（范文模版）
會議主持稿——抽獎活動會議主持流程
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一、開場白
尊敬的各位領導、各位經銷商朋友：
大家晚上好！
本次會議得以順利召開，離不開各位領導和經銷商朋友的共同支持。此時此刻，作為主持人，我希望在今天的晚宴上帶給大家更多的幸運與喜悅。為感謝各位經銷商朋友對xx的支持和貢獻，今天晚宴特別準備了抽獎活動，激動人心的幸運抽大獎馬上就要開始了！
二、抽獎規(guī)則和獎項設置介紹
下面，讓我們共同走進幸運大抽獎環(huán)節(jié)。請允許我為大家介紹抽獎規(guī)則及幸運獎品。
本次抽獎活動設置獎項共五個，將誕生：
三等獎3名，獎品是??；
二等獎1名，獎品是??；
一等獎1名，獎品是??。
為體現活動的公平性，現在由各位自己抽獎票。我們準備的獎票數與到會的經銷商嘉賓人數一致，每張獎票上面有一個幸運號碼。每位經銷商嘉賓從獎箱里抽一張，只準許抽一張。
抽到獎票后，請各位先別打開看，等開始揭曉中獎號碼后再打開。
公平公證抽獎，運氣掌握在您手中，祝大家好運！祝各位開心！
三、抽獎進行中
相信各位嘉賓已為這份幸運而砰然心動，那么，請借助各位的貴手，掌聲請出第一位抽獎嘉賓：
1、有請xxx為我們揭開三等獎第一個中獎幸運號碼。
（嘉賓揭開號碼，主持人大聲讀出該號碼）三等獎第一個中獎幸運號碼是
誰是幸運者？有請獲獎者上臺領獎。
（頒獎，并合影）
有請獲獎者發(fā)表獲獎感言。
????
謝謝！恭喜獲獎者，請回坐！
2、下面有請第二位抽獎嘉賓：xxx先生為我們揭開三等獎第二個中獎幸運號碼。
（嘉賓揭開號碼，主持人大聲讀出該號碼）三等獎第二個中獎幸運號碼是
有請獲獎者上臺領獎。
（頒獎，并合影）
有請獲獎者發(fā)表獲獎感言。????
謝謝！恭喜獲獎者，請回坐！
3、接下來有請第三位抽獎嘉賓：xxx為我們揭開三等獎第三個中獎幸運號碼。
（嘉賓揭開號碼，主持人大聲讀出該號碼）三等獎第三個中獎幸運號碼是
有請獲獎者上臺領獎。
（頒獎，并合影）
有請獲獎者發(fā)表獲獎感言。
????
謝謝！恭喜獲獎者，請回坐！
4、下面，我們進入二等獎抽獎環(huán)節(jié)，有請抽獎嘉賓：xxx先生為我們揭開二等獎中獎幸運號碼。
（嘉賓揭開號碼，主持人大聲讀出該號碼）二等獎中獎幸運號碼是
恭喜獲獎者，請上臺領獎。
（頒獎，并合影）
有請獲獎者發(fā)表獲獎感言。
????
謝謝！恭喜二等獎獲獎者，請回坐！
5、請大家摒住呼吸，我們的一等獎馬上就要產生了，讓我們拭目以待，幸運者會是誰呢？
讓我們以熱烈的掌聲有請xx公司董事長xxx先生為我們揭開一等獎中獎幸運號碼。
（嘉賓揭開號碼，主持人大聲讀出該號碼）一等獎中獎幸運號碼是 幸運者在哪里？有請上臺領獎。
（頒獎，并合影）
有請獲獎者發(fā)表獲獎感言。
????
讓我們以熱烈的掌聲恭喜一等獎獲獎者，及其他獲獎者。恭喜他們。
請xxx和一等獲獎者留步！
有請剛才所有獲獎者及頒獎嘉賓上臺合影留念！
（合影）
謝謝各位，請回坐！
讓我們再次以熱烈的掌聲恭喜各位獲獎者。他們收獲了禮品，也收獲了幸運！
四、結束語 共2頁，當前第1頁12 相關內容:會議主持人主持好商務會議的技巧
商務會議是企業(yè)或公司管理工作的重要內容，開好每一個會議事關企業(yè)或公司的生產和經營。一次出色的商務會議，除了會議主辦者的組織、準備工作做的完善外，與主持人的出色主持也功莫大焉。...晚會主持技巧
晚會有兩種：一種有針對性，有目的的主題晚會；再是聯歡會，自娛自樂形式的。
一、自娛自樂型晚會的主持要求
（一）整體構思要周密１、節(jié)目的整體設計。重點環(huán)節(jié)：開場、高潮、結尾。
主持寶典之 “主持人”概念科學界定
如果我們僅僅停留在對節(jié)目主持人基本特征的把握上，還不能理解節(jié)目主持人的全部含義，這需要以定義的方式給節(jié)目主持人作個界定。所謂定義，是以簡短的形式揭示概念內涵的邏輯方法。
婚禮司儀主持策劃全方案
18:00開始各位親朋好友：各位女士、各位小姐、各位先生：晚上好！今天是二ｏｏｘ年ｘ月ｘ日（農歷初ｘ），在這風和日麗、天地之合的喜慶日子里，我們共同相聚在ｘｘｘ賓館（大酒店）ｘｘｘ廳，隆重慶典ｘｘｘ先生與ｘｘｘ小姐禧結良緣。廣播戲曲主持人知識結構及主持技巧
戲曲是中國傳統(tǒng)的、民族性的戲劇藝術。它綜合運用詩、歌、舞、樂、技等手段表演故事，區(qū)別于西方的話劇、歌劇、舞劇。中國戲曲源遠流長，經過歷代藝術家的辛勤耕耘，尤其到了近代，以中國京劇四大名旦梅、尚、程、荀為代表的京劇藝術家的...主持人體態(tài)語言的“要”與“寶”
體態(tài)語言指的是用表情、動作和姿式來進行思想交流、表情達意、傳遞信息的非語言符號。電視節(jié)目主持人的體態(tài)語言正是通過他們的一顰一笑、一蹙一展、一舉手、一投足表露出來的。
播音主持四大要領
一、播音的要求：
1、發(fā)音正確，吐字正確。用標準的普通話播讀，特別要注意多音多義字，古詩文中特別要注意按意定音。不添字不少字不讀破句，朗讀清晰完整.2、語速適當，用心感受。
主持人入門級技巧
一、主持入門篇※ 主持人的功能：串場（承上啟下.例如：若上一出戲劇為歌仔戲，就可點出歌仔戲幾個笑點，再引出下一劇目的特色)、笑果、互動、介紹、暖場、場控（負責處理突發(fā)狀況、掌控流程）、應變（例如：若臺下人太high，可利用音效、...
第三篇：會議主持流程
主 持 稿
1.打招呼：
尊敬的領導，的事業(yè)伙伴們，大家早上好！
2.自我介紹：
真誠的友誼來自于真誠的自我介紹，我叫，來自北京中研國際時尚品牌管理咨詢集團，非常榮幸和大家相聚在 課程上。在2010年即將到來之際，請允許我代表中研國際所有同仁，祝在座的家人在新的一年里（酌情處理，例如：好運多多，福氣多多，業(yè)績多多，精彩多多，總之一句話：喜事多多——多多服飾；生意無往不利，前景一片明朗—利郎等等，可以根據不同企業(yè)名稱或者企業(yè)文化變通），再次以熱烈的掌聲歡迎大家的到來！3.引入問候方式
第一次和大家見面，用這種激情的方式和各位打招呼，大家可能對這種方式還不適應。剛剛在我向各位問好的時候，有的朋友用點頭來回應我、有的朋友用掌聲來回應我、還有的朋友用微笑來回應我，（新客戶較多的情況下使用，也可簡省部分內容，略做鋪墊后直接引入問好方式即可）在此我介紹一下中研課程特有的問候和回應方式：當我再次向大家問好時，各位能不能用：好、很好、非常好！來回應我，并在說完“非常好”之后擊掌3次？各位可以配合一下嗎？（再次練習一遍，并感謝大家的積極配合）4.感謝主辦方
今天我們在這里相互交流學習（引述學習的核心內容，如：中國服飾業(yè)最新的提升業(yè)績的方法），這都是來自于主辦方（公司名）的付出和努力，各位我們做人要不要有一顆感恩的心？我們要用什么樣的掌聲感謝公司領導及公司的全體同仁？——讓我們以最熱烈的掌聲來感謝主辦方（公司名）！5.強調課堂紀律
為了共同營造一個良好的學習環(huán)境，在此有幾點小小的邀請，請大家配合一下：
第一，請各位用五秒鐘的時間將我們的手機調整為震動或關機狀態(tài)：好，5，4，3，2，1。那么如果哪位朋友的手機在培訓過程中響起了美妙的音樂，請大家用熱烈的掌聲給予回應好不好？
第二，請各位在培訓過程中不要來回走動、不要相互交流，大家有任何問題請寫下來，我坐在大家的左手邊，我會第一時間回復給今天的主講老師；會場內也禁止吸煙，如果想吸煙的朋友呢，也請克服一下，下課的時候到會場外吸煙區(qū)吸煙，謝謝。
第三，請各位做一個積極的回應者，因為一流的講師需要一流的聽眾，各位是否是一流聽眾？一流聽眾鼓掌是舉過頭頂的、一流聽眾鼓掌是發(fā)自內心的、一流聽眾鼓掌是一分鐘三百次的——大家是不是一流的聽眾？（掌聲回應）。6.公司介紹
下面做一個小小的調查：在座的各位有聽過中研課程的朋友們舉右手認識下，好非常好，謝謝手放下。有看過中研書籍及的朋友舉左手手認識下。好，謝謝手放下；第一次接受中研培訓的朋友，舉雙手認識一下。好的，讓我們用熱烈的掌聲歡迎我們的老朋友到來的同時，也用我們更熱烈的掌聲歡迎各位新朋友的到來！
因為今天在座有很多的新朋友，下面我想對中研做一個簡單的介紹：
中研公司全稱“中研國際時尚品牌管理咨詢集團”，是一家專門針對中外服飾企業(yè)提供銷售管理培訓、市場戰(zhàn)略規(guī)劃、導入先進管理模式的權威機構。自1999年成立來一直秉承著推廣全球品牌成功經驗傳播終端渠道運營系統(tǒng)的理念，專心，專業(yè)，專注地服務了7000多家服裝企業(yè)，近30萬名學員從我們的課程中受益，閱讀或觀看VCD的朋友超過300萬人次，并出版了中國服飾業(yè)第一本雜志---《服裝經銷商》雜志。（酌情精簡，不宜太繁）。
7.介紹課程及時間安排
8.介紹老師
根據每個每個老師經驗，講課的方式，風格，曾服務過得企業(yè)來介紹。
9.請出老師：
重要的時間留給重要的人，下面讓我們雙手舉過頭頂以每分鐘300次的掌聲有請xx老師隆重登場！
助教： 劉詩琪 2009年12月23日
個人心得：
1.公式秘籍都是死的，人是活的，上場之前把主持流程過一遍，上場后按這個流程走下去就行了，忘詞了沒關系，繼續(xù)就行，下面的人一般不會注意你是不是忘詞了，不要卡殼，冷場就是大忌；
2.根據自己的性格選擇主持的方式，可以是激情的，也可以是親和的，但有一點很重要，注意與學員的眼神交流，說話時，找一個學員與他（她）進行眼神上的對位，一句話說完后再轉移視線；
3.幽默是與學員打消隔閡，調動課堂氣氛，也是消除自己緊張的最好方法。4.不要在臺上走動、晃動太過，會讓人覺得很奇怪，虛浮不穩(wěn)。
5.語氣不要尖銳，不要拖拉，不要刻意模仿，中正平和即可（祝老師教誨）——試想一下，當學員適應了你的中正平和之后，你突然抖出一個精心設計的段子出來，會是什么樣的效果？
6.每個環(huán)節(jié)之間盡量加一些過渡性的語句，不要老是給人陡然話鋒一轉的感覺，會讓人莫名其妙；
7.經驗不是太足的情況下，盡量避免用“是不是”、“好不好”“對不對”、“可不可以”等等類似的封閉性問題進行互動，這樣很容易冷場，應變不及會很尷尬；
8.提要求時，盡量削弱這個要求的沉重感，不要給學員壓力，所以可以用“小小的要求”、“小小的調查”這樣的修飾語來打消學員的顧慮；
9.臨場經驗累積到一定程度后，就需要考慮跳出固定的模式，根據講師的授課風格以及學員的組成情況來調整主持的風格和內容了。
輔導人：向秀龍
傅蓉
第四篇：會議流程及如何主持)
會議流程及如何主持
一、會議的形式
我們常見的會議有以下幾種類型，視其主辦單位的相對級別（就是級別差距）和參與人的身份（這里是絕對級別）以及會議目的，有很多種類型，主要包括：
1、工作報告、述職類，領導坐在主席臺上，講話時走到發(fā)言席上講話；
2、總結、動員、傳達類，以領導講話為主的會議，領導坐在主席臺上講話；
3、發(fā)布、報告類，主席臺不坐人，領導站在發(fā)言席上講話；
4、例行會議，不分臺上臺下，通常為長條桌，領導在中間或者桌子末端，有講話型與交流形，或者兩者兼有，大多用于單位內部中小范圍會議；
5、討論或會談，雙方對等，分坐長條桌兩側，分別發(fā)言；
6、匯報或講解，分坐長條桌兩側，一方發(fā)言；
7、多方對等會議，多為圓桌，有時國有企事業(yè)單位內部如黨政聯席會議、一把手辦公會也采用此方式；
8、學術交流會，與發(fā)布、報告類會議相近，但報告人除報告外，還有類似答疑之類的環(huán)節(jié)；
9、慶功會、慶祝會、紀念會等專題類型的會議；
10、頒獎儀式、開閉幕儀式、表彰儀式、簽字儀式等儀式類會議；
11、招標、開標、評標等會議
會議的形式不同，參與人員不同，關注重點就不同，有的會議關注形式，有的關注內容；有的會議關注領導，有的關注聽眾；有的需要有明確的決議，有的講完就算。
二、主持的作用
1、控制會議的進度，真正掌握會議進展，起到領導會議的作用，一般由領導擔任；
2、按照既定流程，穿插一些實際的內容，起到承上啟下的作用，貫穿整個會議，起到主持人的作用，一般由主辦單位參會的次一級領導擔任；
3、只是按照規(guī)定的套路介紹會議的下一項內容，只是當作報幕員來用，一般由會議承辦單位派員擔任。
三、會議的一般過程
（一）、以大型會議為例，一個會議應該包括：
（此類會議有時有多主持人，即一個主持人，一個報幕員）
0、引起與會人員的注意，維持現場秩序，根據會議類型提出參會要求（如不得隨意交談、手機改為振動、不得擅自出入等等，有些政府或國有單位的會議為保密還會要求手機不得帶入會場，有些發(fā)布會不得拍照）；（此項可由報幕員完成）
1、開場白，說明會議的名稱、主題，有時也可簡要介紹會議要達到的目的；
2、介紹來賓（單位內部會議可省略此項）；
3、簡要介紹會議議程（時長超過半天的會議或半天以內但有多項內容的會議，應提前制作會議手冊）；
4、第一類議程（根據會議不同可能有順序上的變化）
主辦單位領導致辭、參會上級領導講話、傳達上級單位指示等
5、第二類議程（根據會議不同可能有順序上的變化）
報告、發(fā)布、總結等
6、第三類議程（根據會議不同可能有順序上的變化）
頒獎、揭幕、簽字等
7、第四類議程（根據會議不同可能有順序上的變化）
獲獎感言、儀式后的領導寄語等
8、會議總結
9、宣布會議結束
10、簡要說明會后活動（可由報幕員完成）
在過程中，如有領導講話，串講類主持人應簡要總結前一領導講話，并邀請下一領導。
（二）、以小型會議為例，一個會議應該包括：
0、引起與會人員的注意，維持現場秩序，提出會議要求
1、簡要介紹會議主題及目的；
2、引導會議第一發(fā)言人發(fā)言；
3、引導會議后續(xù)發(fā)言人順序發(fā)言（或匯報）；
4、引導會議各方開展討論，并適時掌握現場氣氛；
5、總結會議和（或）重復達成的約定，請各方確認；
6、宣布會議結束
第五篇：會議方案及流程主持
XXX公司
會議方案及主持
尊敬的各位領導，各位同事：
大家早上好！
我是綜合管理部XXX，非常高興能夠主持本月啟動會。首先請入場的各位同事按指定位置就坐，為了保證會議順利進行，請大家積極配合做到以下幾點： 1.請將您心愛的手機調整為靜音或關機狀態(tài)。
2.會議期間請勿交頭接耳，隨意走動。
3.沒來得及簽到的同事請在中場休息時到簽到臺簽到。
一、主持人致辭：
新的一月，新的起點，財富聚集，智慧開啟。在細雨蒙蒙中，我們又迎來了充滿生機的一天！伴著清新拂面的晨風，我們激情滿懷迎接新的挑戰(zhàn)！在這充滿幸福的日子里，豪佳全體家人齊聚一堂，共同回顧昨日的成就，共同展望明日的輝煌！豪佳公司作為一支團結、拚搏、奮進的隊伍，正在向一個更高更強的目標邁進，期間一切成績的取得更是離不開大家的共同努力，在這里請允許我代表公司向各位豪佳將士道一聲：大家辛苦了！現在，我宣布山西豪佳電力工程有限公司十一月工作啟動會現在正式開始！請大家全體起立，跟隨副總工程師XXX一起喊出我們月啟動會口號同時重溫我們的企業(yè)文化。...請坐。
二、精彩圖片展示
過去的一個月里，全體豪佳將士恪盡職守、不畏風雨坎坷，取得了驕人的業(yè)績，讓我們共同回憶一起走過的歲月，請看大屏幕??【精彩圖片回放（10月啟動會圖片、施工項目部圖片）】
三、中高層上月承諾宣讀
大家是否還記得在上個月啟動會上，績效分數低于85分的中高層曾經做出----------第 1 頁--------的承諾？下面請大家以熱烈的掌聲歡迎總經理康總為大家宣讀中高層上月啟動會上做出的承諾。
四、10月工作總結
《禮記》中講道“博學之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之”，可見其思考的重要性，總結則是不斷思考的過程?？偨Y是推動工作前進的重要動力，是培養(yǎng)、提高工作能力的重要途徑。下面請公司領導及各部門主管依次對10月份工作情況進行總結，請相關主管領導進行考評。我們依舊延續(xù)上月會議規(guī)則，就是考核本部門上月計劃及宣讀本部門下月計劃時，本部門的全體員工必須起立。請大家互相監(jiān)督哦！得分85分以下人員自述對公司發(fā)展是否有推動作用并作出承諾。
五、11月份工作部署
各位應該知道，如果我們平時做事無計劃，需要的時候，我們做起事情來就毫無頭緒！所以，可想而知，計劃是非常重要的，是還是不是？？好，那么接下來讓我們以熱烈的掌聲有請各部門主管依次對11月份的工作進行部署。（XXX）
....六、表彰內容
剛才各位領導對下個月我們公司的重點工作進行了部署和安排，在增強信心的同時，也讓我們更加清晰了11月的工作方向。天行健，君子以自強不息。在10月的工作中公司涌現出了一批為公司發(fā)展不辭勞苦，無私奉獻的優(yōu)秀員工。下面有請常務副總XXX為大家宣讀在工作中表現突出人員的表彰決定。
感謝白總的講話。下面請經營副總郭金山為大家進行10月份“節(jié)約”“服務”兩項活動的總結。有請?。?/p>
...經過這么長時間大家的同舟共濟，走過春夏秋三季的崢嶸歲月，我們就要迎來那銀裝素裹的冬季。最后，祝愿大家在11月能取得更加優(yōu)異的業(yè)績，希望----------第 2 頁--------
我們豪佳的明天會更好！
XXX公司
二〇一四年十月三十日
----------第 3 頁--------
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