第一篇：要以國企保值增值為榮（國資委體會榮辱觀）

在廣大國企干部職工中牢固樹立社會主義榮辱觀，把榮辱觀教育與珠海國資監(jiān)管和國企改革的實踐結合起來，既是在新的歷史形勢下全面提高國資系統(tǒng)廣大干部職工的政治素質，業(yè)務素質和思想水平的需要，也是我市新一輪國企改革對全面提高國資監(jiān)管能力和水平的要求，更是不斷開創(chuàng)我市國資監(jiān)管和國企改革工作的新局面十分重要的政治思想條件。廣大國企干部要以保本、賺錢、發(fā)展為榮，以虧損為恥。

具體來講，要圍繞著抓好“四個結合”來開展。一是要把榮辱觀教育活動與本單位開展的“三個走在前面”爭當排頭兵活動結合起來，建設廉潔、為民、高效機關。二是要把榮辱觀教育活動與國有企業(yè)“四好班子”建設活動結合起來，錘煉高素質企業(yè)家隊伍。以樹立社會主義榮辱觀為契機，增強班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力、推動力和免疫力。三是把榮辱觀教育活動與深化國企改革工作結合起來，做到常抓不懈警鐘長鳴。通過開展社會主義榮辱觀教育，切實樹立不進則退的憂患意識、當好排頭兵的使命意識和敢為人先的創(chuàng)新意識，自覺形成依法經營的法律意識，以廉為榮以貪為恥的公仆意識，進一步增強加快企業(yè)改革發(fā)展的緊迫感與使命感。四是要把榮辱觀教育活動與保持共產黨員先進性教育活動結合起來，充分發(fā)揮黨員領導干部的表率作用，常修為政之德，常懷律己之心，在國資監(jiān)管和深化國企改革工作中，時時刻刻做到艱苦奮斗、求真務實，清正廉潔、無私奉獻，為企業(yè)廣大職工做出榜樣。