第一篇：淺談如何加強(qiáng)我局計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍建設(shè)

當(dāng)前，北京地稅以“四網(wǎng)一庫加安全防風(fēng)險(xiǎn)”綜合服務(wù)管理信息系統(tǒng)建成運(yùn)行為標(biāo)志，我們整個(gè)地稅系統(tǒng)已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)全新的發(fā)展階段。我局在加速建設(shè)稅收管理現(xiàn)代化的進(jìn)程中，必須依托稅收信息化建設(shè)。信息化人才的培養(yǎng)和信息化隊(duì)伍建設(shè)也就自然成為能否實(shí)現(xiàn)稅收管理跨越式發(fā)展的關(guān)鍵所在。面對信息技術(shù)革命，特別是網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、多媒體技術(shù)和信息高速公路的空前發(fā)展，信息量越來越大，信息傳遞越來越快，越來越便捷，稅務(wù)信息化建設(shè)的任務(wù)也正日益繁重。同時(shí)，在當(dāng)前的稅務(wù)管理活動中，信息化支持下的稅收工作對稅務(wù)人員獲取和處理信息的方式與能力正不斷改變和提高，這一切對適應(yīng)發(fā)展需要，加快培養(yǎng)信息化人才的工作提出了新的挑戰(zhàn)。

當(dāng)今的信息社會是以知識信息為戰(zhàn)略資源，依靠知識、技術(shù)和智慧求生存、求發(fā)展的社會，它所要求的管理者、建設(shè)者和應(yīng)用者必須是用知識信息和信息技術(shù)武裝的信息化人才。結(jié)合我局現(xiàn)狀，集這“三者”功能于一身的我局廣大計(jì)算機(jī)管理員，他們負(fù)責(zé)著我局信息系統(tǒng)中運(yùn)行的各軟、硬件設(shè)施的管理和維護(hù)工作，在我局的信息系統(tǒng)的各項(xiàng)建設(shè)中起著舉足輕重的作用。

一、我局計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍現(xiàn)狀

我局目前共有30名計(jì)算機(jī)管理員，分布在我局27個(gè)單位。由于廣大計(jì)算機(jī)管理員的年齡、自身專業(yè)技能等多方面因素的影響，目前我局計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍呈現(xiàn)以下幾點(diǎn)特征：

第一、隨著北京地稅綜合服務(wù)管理信息系統(tǒng)的成功運(yùn)行，全市數(shù)據(jù)大集中后，稅收業(yè)務(wù)系統(tǒng)由原來的C/S模式轉(zhuǎn)換為現(xiàn)行的B/S模式，各區(qū)縣局及稅務(wù)所取消了原有的V3.0的數(shù)據(jù)備份工作，我局的計(jì)算機(jī)管理員也減少了每周必做的數(shù)據(jù)庫備份和系統(tǒng)日志上報(bào)的工作量。

第二、由于上述工作量的減少，造成了個(gè)別部門領(lǐng)導(dǎo)對計(jì)算機(jī)管理員工作的支持和理解不足，認(rèn)為信息系統(tǒng)已經(jīng)完全大集中，信息化建設(shè)工作都應(yīng)由信息化管理科來完成就足夠了。此外，由于對計(jì)算機(jī)管理員的激勵機(jī)制的撤消，也造成了有些計(jì)算機(jī)管理員存在“多一事不如少一事”的心理，大大降低了計(jì)算機(jī)管理員工作的主動性。

第三、隨著北京地稅系統(tǒng)數(shù)據(jù)大集中后，我局每一名計(jì)算機(jī)管理員都是身兼多職，使其沒有時(shí)間來進(jìn)行自身計(jì)算機(jī)專業(yè)知識技能的學(xué)習(xí)，致使其身份由以前的信息系統(tǒng)維護(hù)人員直接變成了信息系統(tǒng)的通訊員，哪里有信息系統(tǒng)故障，諸如：計(jì)算機(jī)不能正常運(yùn)行，網(wǎng)絡(luò)不通等問題，直接上報(bào)給信息化管理科解決，從而浪費(fèi)了一次次較好實(shí)際操作的機(jī)會。

第四、由于我局進(jìn)行了機(jī)構(gòu)改革，計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍也進(jìn)行了相應(yīng)的調(diào)整，許多單位重新確定了計(jì)算機(jī)管理員。由于個(gè)人的信息系統(tǒng)的基礎(chǔ)知識儲備不同，以及我局的培訓(xùn)內(nèi)容受時(shí)間和專業(yè)的限制，在我局的計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍中每個(gè)人所掌握的信息系統(tǒng)知識和技能參差不齊。

二、當(dāng)前計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍建設(shè)工作的問題分析

應(yīng)該說，十多年來，北京地稅稅收信息化走過了一條曲折的發(fā)展道路。在信息化建設(shè)的歷程中，我們的收獲很多，稅收收入的增長，業(yè)務(wù)管理的規(guī)范，內(nèi)部監(jiān)管的加強(qiáng)，以及必須看到的我局計(jì)算機(jī)管理員的培養(yǎng)工作也取得了顯著的成績。但是，必須正視的是，從現(xiàn)有的計(jì)算機(jī)管理員培養(yǎng)、管理和應(yīng)用方面看，仍然存在許多不足之處，它嚴(yán)重制約了我局信息化隊(duì)伍的培養(yǎng)和使用工作的開展。這主要體現(xiàn)在以下四個(gè)方面：

第一、針對性不強(qiáng)。沒有針對北京地稅信息化建設(shè)的各層次細(xì)分提供相應(yīng)人才培訓(xùn)方案和機(jī)制設(shè)計(jì)，沒有根據(jù)信息化建設(shè)、管理和應(yīng)用的各細(xì)分層次，提供有針對性的課程和發(fā)展規(guī)劃。相反，許多培訓(xùn)都是基于相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的推廣前培訓(xùn)，缺乏整體性安排。許多同志對信息化工作缺乏全面了解，對信息化內(nèi)在規(guī)律、本質(zhì)要求知之甚少。這是當(dāng)前我局計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍建設(shè)的一大誤區(qū)。

第二、系統(tǒng)性不足。沒有基于我局信息化建設(shè)的全過程來提供整套人才培養(yǎng)方案。許多培訓(xùn)圍繞某一軟件或技術(shù)，或者圍繞單一流程與方法。零敲碎打、分散割裂的培訓(xùn)解決不了稅收信息化的實(shí)際問題，結(jié)果是不能適應(yīng)計(jì)算機(jī)管理員人才由戰(zhàn)術(shù)型向戰(zhàn)略型躍升，人才培養(yǎng)的效果不好。不能真正建設(shè)一支適應(yīng)信息化支持下稅收工作需要的計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍。

第三、實(shí)踐性欠佳。理論與實(shí)踐脫節(jié)也是一個(gè)較為突出的問題。常見培訓(xùn)或以理論為主，崇尚清談；或把單一個(gè)體實(shí)踐作為樣板，試圖放之四海而皆準(zhǔn)，結(jié)果是原則性培訓(xùn)后仍無法應(yīng)用到信息化建設(shè)實(shí)踐中。同時(shí)，對于一線操作應(yīng)用性技能提升工作較為缺乏，大部分信息化培訓(xùn)工作停留在“知”的層面，對于如何更好地“行”卻沒有從管理機(jī)制上及時(shí)跟進(jìn)，在一線工作實(shí)際中就難免出現(xiàn)，懂應(yīng)用、善操作、自學(xué)好的人員多干，而學(xué)得慢、用得慢，甚至懶得學(xué)的人員則少干。

第四、機(jī)制尚不健全。稅收信息化對稅務(wù)管理在業(yè)務(wù)、行政和隊(duì)伍建設(shè)等方面的影響是全方位的。但是，目前的信息化人才培養(yǎng)工作往往是重學(xué)習(xí)應(yīng)用這“一維”，還未能做到整體推進(jìn)，沒有很好地將計(jì)算機(jī)管理員的培養(yǎng)與管理變革、業(yè)務(wù)變革和知識變革結(jié)合起來。沒有把稅收信息化意識樹立、人才使用機(jī)制的完善和信息化工作能力的提高統(tǒng)一起來，如相關(guān)人才使用的激勵機(jī)制配套建設(shè)顯得相對滯后。

三、加快計(jì)算機(jī)管理員培養(yǎng)和開發(fā)的思路與對策

稅收實(shí)現(xiàn)信息化，不僅是要實(shí)現(xiàn)稅收管理工作手段的信息化，更為重要的是還要實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍的信息化，要建立與信息化工作模式相符的制度、機(jī)制等。它是一個(gè)從思想到物質(zhì)、從單元到整體的全方位、多維度、多層次的改革創(chuàng)新，是一個(gè)反復(fù)探索實(shí)踐、標(biāo)準(zhǔn)不斷提高、內(nèi)容不斷豐富的永無止境的發(fā)展過程。就我局計(jì)算機(jī)管理員的培養(yǎng)而言，則必須轉(zhuǎn)變觀念，立足實(shí)踐，完善機(jī)制，具體應(yīng)從以下方面入手。

第一，要轉(zhuǎn)變觀念，確立現(xiàn)代稅務(wù)管理的計(jì)算機(jī)管理員建設(shè)的人才觀。觀念是行為的先導(dǎo)，信息化的建設(shè)工作又是一個(gè)全局人員積極參與的工作。因此，我們必須按照建設(shè)現(xiàn)代化稅收管理的要求，努力提高部門領(lǐng)導(dǎo)對信息化建設(shè)的重視程度，努力使我局的各級部門領(lǐng)導(dǎo)和廣大稅務(wù)干部科學(xué)認(rèn)識稅收信息化的本質(zhì)規(guī)律，自覺地提高對我局信息化建設(shè)的思想認(rèn)識，與時(shí)俱進(jìn)，樹立正確的計(jì)算機(jī)管理員建設(shè)的人才觀。高度重視培養(yǎng)計(jì)算機(jī)管理員的現(xiàn)實(shí)和長遠(yuǎn)意義，切實(shí)在培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)模式上、開發(fā)內(nèi)容和使用機(jī)制上，按照北京地稅“后四網(wǎng)一庫加安全防風(fēng)險(xiǎn)”的工作要求進(jìn)行全面改進(jìn)和優(yōu)化，加快培養(yǎng)適應(yīng)我局信息化建設(shè)需要的計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍。

第二，要分層推進(jìn)，培養(yǎng)一支復(fù)合型的信息化隊(duì)伍。要立足解決信息化建設(shè)任務(wù)繁重與信息化人才短缺的矛盾，立足解決征管改革深化和復(fù)合型人才短缺，立足解決業(yè)務(wù)應(yīng)用技術(shù)含量提高與操作人員素質(zhì)不高的矛盾等問題，盡快提高稅務(wù)人員的信息意識、信息知識和信息能力。一是充分利用我局現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)學(xué)院和信息系統(tǒng)軟、硬件設(shè)施等，多辦計(jì)算機(jī)知識應(yīng)用培訓(xùn)班，對計(jì)算機(jī)管理員依據(jù)自身專業(yè)水平的高低，分層次培訓(xùn)，時(shí)間可長可短，內(nèi)容上分為普及班、強(qiáng)化班、專業(yè)班等，從提高操作應(yīng)用技能出發(fā)，整體性提高操作應(yīng)用能力。二是培養(yǎng)計(jì)算機(jī)管理員的自學(xué)能力，鼓勵他們邊干邊學(xué)，自學(xué)成才，不斷提高計(jì)算機(jī)維護(hù)操作、應(yīng)用水平。三是定期進(jìn)行計(jì)算機(jī)知識考試，并將考試成績與各單位的目標(biāo)管理考核和自身的公務(wù)員考核等掛鉤，以激發(fā)計(jì)算機(jī)管理員努力提高科技素質(zhì)的積極性。

第三，要依托實(shí)踐，實(shí)現(xiàn)人才動態(tài)培養(yǎng)模式。脫離實(shí)踐談計(jì)算機(jī)管理員的培養(yǎng)是沒有意義的。計(jì)算機(jī)管理員的培養(yǎng)不可能在靜態(tài)的教育和灌輸下實(shí)現(xiàn)質(zhì)的突破的，只有依托信息化建設(shè)實(shí)踐，才能幫助我局計(jì)算機(jī)管理員在活學(xué)活用中融會貫通各種知識，全面提高專業(yè)素質(zhì)和轉(zhuǎn)化應(yīng)用的能力，切實(shí)增強(qiáng)業(yè)務(wù)與技術(shù)應(yīng)用結(jié)合的能力，同時(shí)，培養(yǎng)適應(yīng)信息化工作要求的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新精神。

第四，要開放式學(xué)習(xí)，加快知識積累和計(jì)算機(jī)管理員的儲備。信息化建設(shè)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，其涉及的專業(yè)技術(shù)，新興知識和管理理念，往往在傳統(tǒng)的應(yīng)用實(shí)踐中難以找到既有的、現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)。而且，信息技術(shù)自身快速發(fā)展的現(xiàn)實(shí)，要求我們必須改變過去相對封閉的學(xué)習(xí)和積累方式，以開放性吸納的態(tài)度，注意借鑒來自于外部的理念、技術(shù)和方法。例如一是加強(qiáng)理論聯(lián)系實(shí)際，信息化管理科積極為計(jì)算機(jī)管理員創(chuàng)造實(shí)際操作的機(jī)會，可以考慮為計(jì)算機(jī)管理提供一個(gè)信息系統(tǒng)實(shí)際操作的模擬環(huán)境，隨時(shí)向廣大計(jì)算機(jī)管理員開放。二是定期組織我局計(jì)算機(jī)管理員參與市局及區(qū)局的信息系統(tǒng)培訓(xùn)，加強(qiáng)與其他信息化建設(shè)好的單位同仁的交流和溝通，學(xué)習(xí)其先進(jìn)的管理思想，軟件技術(shù)，工作方法等等。當(dāng)然，這都需要一個(gè)很長的實(shí)踐過程，并以開放式的學(xué)習(xí)態(tài)度強(qiáng)化我們的知識積累和轉(zhuǎn)化運(yùn)用能力提高信息化建設(shè)工作，培養(yǎng)一支具有很強(qiáng)學(xué)習(xí)能力的計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍。

第五，要建立我局計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍考核和獎懲機(jī)制?？紤]到北京地稅系統(tǒng)“后四網(wǎng)一庫加安全防風(fēng)險(xiǎn)”的總體戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，我局的信息化建設(shè)隊(duì)伍必須依靠有一支較高技能水平的計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍。必須以提升后臺管理、監(jiān)督和服務(wù)能力，實(shí)現(xiàn)“精確”管理，減少資源浪費(fèi)現(xiàn)象為出發(fā)點(diǎn)。建立一套適合于我局信息化建設(shè)長遠(yuǎn)發(fā)展的計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍考核機(jī)制。一是采取按季度或按年度考核的方式，考評結(jié)合，利用我局網(wǎng)絡(luò)管理學(xué)院和面授的形式，定期對計(jì)算機(jī)管理員人員的進(jìn)行知識的更新培訓(xùn)，對每次培訓(xùn)的效果進(jìn)行考試總結(jié)，并以部門為單位進(jìn)行全局通報(bào)，對于先進(jìn)的單位和個(gè)人可以增設(shè)獎勵稱號。二是在條件允許的情況下，區(qū)局可以組織相關(guān)的信息系統(tǒng)知識競賽，評選出相應(yīng)的獎項(xiàng)，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門，配以相應(yīng)的物質(zhì)獎勵（獎品可以為電子類產(chǎn)品），激發(fā)廣大計(jì)算機(jī)管理員的學(xué)習(xí)積極性，從而在全局的信息系統(tǒng)中形成一個(gè)“比、學(xué)、趕、幫、超”的學(xué)習(xí)氛圍。

通過上述措施的實(shí)施和開展，必將使我局的計(jì)算機(jī)管理員隊(duì)伍的知識水平和專業(yè)技能與實(shí)際操作能力得到較大的提高，由以前的被動參與信息化建設(shè)工作，逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃訁⑴c我局的信息化建設(shè)工作，充分發(fā)揮信息化建設(shè)人員的排頭兵作用，共同開展我局的信息化建設(shè)工作，從而培養(yǎng)我局全體干部的信息化參與意識和競爭的意識。到那時(shí)，我們就可以重新定位信息化建設(shè)團(tuán)隊(duì)的任務(wù)、使命和存在模式。建成一支隸屬于區(qū)局的具有“特種使命”的信息系統(tǒng)精干力量。其任務(wù)和使命就是要不斷研究并實(shí)踐如何利用信息技術(shù)提高管理效率、質(zhì)量、服務(wù)水平，并最終完成從理念設(shè)計(jì)到建設(shè)實(shí)踐的工作。促使我局廣大計(jì)算機(jī)管理員在我局信息化建設(shè)中的更好地施展個(gè)人才干，從而更好地體現(xiàn)出信息化建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)、覆蓋、服務(wù)、支撐作用，更好地提升我局稅收工作效率，更好地為平谷地稅局的稅收信息化建設(shè)工作貢獻(xiàn)自己的光和熱。

第二篇：計(jì)算機(jī)管理員崗位職責(zé)

計(jì)算機(jī)管理員崗位職責(zé)

一、認(rèn)真執(zhí)行各種規(guī)章制度。掌握常用計(jì)算機(jī)硬件、軟件和網(wǎng)絡(luò)知識，對有關(guān)設(shè)備應(yīng)用經(jīng)常進(jìn)行檢查維護(hù)，保證計(jì)算機(jī)設(shè)備的正常使用。

二、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，對考生提出的問題能給予正確解答。

三、注意提高自身素質(zhì)，不斷學(xué)習(xí)和更新計(jì)算機(jī)軟、硬件知識，以適應(yīng)信息教育不斷發(fā)展的需要。

四、定期進(jìn)行計(jì)算機(jī)病毒的消除和重要文件備份工作。

五、做好計(jì)算機(jī)室衛(wèi)生、安全防范和財(cái)產(chǎn)保護(hù)工作。

調(diào)入或調(diào)出計(jì)算機(jī)室工作，應(yīng)及時(shí)辦好交接手續(xù)，做到實(shí)物清點(diǎn)，帳目清楚，以保證計(jì)算機(jī)室工作的正常進(jìn)行。

第三篇：計(jì)算機(jī)管理員崗位職責(zé)

計(jì)算機(jī)管理員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)本單位辦公用的計(jì)算機(jī)運(yùn)行維護(hù)、管理。督促、協(xié)助計(jì)算機(jī)用戶安裝殺毒軟件，對操作系統(tǒng)故障，應(yīng)重新安裝，對硬件系統(tǒng)故障，及時(shí)更換零部件。協(xié)助、指導(dǎo)下級計(jì)算機(jī)管理員進(jìn)行計(jì)算機(jī)的運(yùn)行維護(hù)。對違反《計(jì)算機(jī)設(shè)備使用管理辦法》的用戶，及時(shí)糾正，并提出警告。

2、做好對大屏顯示設(shè)備、投影設(shè)備、UPS供電設(shè)備及機(jī)房服務(wù)器的維護(hù)。對于各設(shè)備在運(yùn)行中發(fā)生的硬件故障，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行恢復(fù)。無法恢復(fù)的，應(yīng)聯(lián)系廠家，或向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)原因。

3、做好計(jì)算機(jī)零配件的維護(hù)管理。協(xié)助對零小計(jì)算機(jī)配件，如鍵盤、鼠標(biāo)、鼠標(biāo)墊、電源插座、連接線進(jìn)行發(fā)放,發(fā)放時(shí)做到簽字確認(rèn)。視需要協(xié)助進(jìn)行打印機(jī)的安裝、及打印機(jī)共享設(shè)置和日常使用中的簡單故障排除等。

4、機(jī)房服務(wù)器維護(hù)。定期對數(shù)據(jù)進(jìn)行轉(zhuǎn)儲，做好單位網(wǎng)絡(luò)辦公信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的異機(jī)備份。定期檢查服務(wù)器運(yùn)行狀態(tài)，清除病毒，清理垃圾文件保持硬盤有足夠的空閑空間。定期檢查服務(wù)器操作系統(tǒng)的狀況，恢復(fù)不合理的系統(tǒng)設(shè)置，排除異常，必要時(shí)重啟服務(wù)器。

5、建立、維護(hù)信息系統(tǒng)臺帳。對服務(wù)器架設(shè)在本單位的信息系統(tǒng)，應(yīng)確保服務(wù)器運(yùn)行正常。對于上級單位實(shí)施的的信息系統(tǒng)，做好維護(hù)管理，協(xié)助相關(guān)部門做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的建立，做好信息系統(tǒng)使用中出現(xiàn)的技術(shù)問題的反饋，幫助用戶掌握對信息系統(tǒng)的使用。對于自主設(shè)計(jì)，并在本單位范圍內(nèi)使用的業(yè)務(wù)模塊，應(yīng)定期檢查運(yùn)行情況，排除錯誤，視情況升級。

6、維護(hù)部分信息系統(tǒng)的基礎(chǔ)資料（包括人員信息、機(jī)構(gòu)信息及其他字典信息），以及以后新增的明確由本部門負(fù)責(zé)維護(hù)的信息系統(tǒng)。

7、做好本單位網(wǎng)絡(luò)辦公信息系統(tǒng)的擴(kuò)展、升級、變更。力求使本單位網(wǎng)絡(luò)辦公信息系統(tǒng)符合運(yùn)行穩(wěn)定、響應(yīng)迅速、功能合理的要求。

8、其他應(yīng)用系統(tǒng)研發(fā)、布署的參予及簡單維護(hù)。對于本部門或其他部門引進(jìn)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用系統(tǒng)，視需要給研發(fā)、部署過程提供技術(shù)支持，以及協(xié)助使用人員解決應(yīng)用系統(tǒng)日常使用中出現(xiàn)的問題。

9、機(jī)房值班。根據(jù)值班安排做好機(jī)房值班，在值班期間確保機(jī)房空調(diào)、服務(wù)器運(yùn)行正常，衛(wèi)生整潔。在機(jī)房停電時(shí)按應(yīng)急預(yù)案關(guān)閉備用服務(wù)器，延長主辦公服務(wù)器的使用時(shí)間；在來電時(shí)，按應(yīng)急方案順序啟動各服務(wù)器，并初始化部分信息系統(tǒng)。機(jī)房狀態(tài)異常并且無法單獨(dú)處理時(shí)，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作與任務(wù)。

第四篇：計(jì)算機(jī)管理員職責(zé)

明德小學(xué)計(jì)算機(jī)室管理員工作職責(zé)

1、在教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下,了解熟悉計(jì)算機(jī)教學(xué)工作,樹立服務(wù)育人的思想。

2、努力鉆研本職業(yè)務(wù)，探索本職工作規(guī)律，提高工作水平和工作效益。

3、管好學(xué)校計(jì)算機(jī)及其附屬設(shè)備，做到不損壞、不丟失。

4、所有計(jì)算機(jī)及其附屬設(shè)備登記入帳，做到帳物相符。

5、經(jīng)常檢查、保養(yǎng)維修計(jì)算機(jī)，如有損壞及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)。

6、根據(jù)教學(xué)需要，及時(shí)向?qū)W校提出購置、補(bǔ)充計(jì)算機(jī)及其附屬設(shè)備的建議。

7、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)機(jī)房的管理，做好學(xué)生上機(jī)實(shí)習(xí)準(zhǔn)備工作。

8、保持計(jì)算機(jī)房的清潔衛(wèi)生。

9、做好計(jì)算機(jī)房的防火，防盜安全工作。

10、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

明德小學(xué)

2011年秋

第五篇：計(jì)算機(jī)教室管理員職責(zé)

2015—2016計(jì)算機(jī)教室管理員職責(zé)

計(jì)算機(jī)機(jī)房是我校學(xué)生和教師進(jìn)行計(jì)算機(jī)實(shí)踐的主要場所。為了加強(qiáng)機(jī)房的管理，保持機(jī)房良好的教學(xué)環(huán)境和教學(xué)秩序，提高機(jī)器設(shè)備的使用率和完好率，特制定機(jī)房管理員崗位職責(zé)如下：

一、在第一次上機(jī)時(shí)，機(jī)房管理員必須讓上課教師向?qū)W生宣讀機(jī)房使用規(guī)則。必須課前10分鐘到崗，負(fù)責(zé)上機(jī)學(xué)生的安排及各項(xiàng)檢查工作，并讓上課教師做好“上機(jī)記錄”填寫工作。

二、機(jī)房管理員必須按學(xué)校有關(guān)規(guī)定堅(jiān)守崗位，不遲到，不早退，隨時(shí)對機(jī)器使用情況進(jìn)行巡視，發(fā)現(xiàn)違章行為及時(shí)制止，保證教學(xué)工作的順利進(jìn)行。認(rèn)真填寫值班記錄，關(guān)閉電源開關(guān)，做好安全工作。

三、機(jī)房管理員是機(jī)房所有硬件設(shè)備、設(shè)施的直接負(fù)責(zé)人，要作好設(shè)備的管理工作。如遇設(shè)備出現(xiàn)問題，應(yīng)及時(shí)排除故障，對不能及時(shí)解決的問題應(yīng)報(bào)告計(jì)算機(jī)部主任，做好登記工作。

四、機(jī)房管理員負(fù)責(zé)機(jī)房日常維護(hù)、衛(wèi)生、安全，每天上機(jī)結(jié)束后必須做完安全檢查，才能離開機(jī)房。安全檢查內(nèi)容如下：

（1）機(jī)房內(nèi)禁止放置易燃易爆品。

（2）機(jī)房值班人員應(yīng)加強(qiáng)責(zé)任心，切實(shí)做好防火、防盜工作。

（3）每天最后離開時(shí)應(yīng)關(guān)好電源、門窗。

（4）如遇停電離開機(jī)房，機(jī)房管理人員應(yīng)關(guān)掉一切用電器電源。（5）機(jī)房衛(wèi)生原則上每天一小掃，一周一大掃，由機(jī)房管理員指揮指定班級的學(xué)生認(rèn)真打掃。

五、機(jī)房管理人員應(yīng)該在上課后十分鐘內(nèi)及下課前五分鐘對各個(gè)機(jī)房進(jìn)行巡視，與任課教師進(jìn)行交接，及時(shí)處理和記錄所出現(xiàn)的問題。如確實(shí)無法當(dāng)場處理的，應(yīng)及時(shí)通知相關(guān)負(fù)責(zé)人。

六、機(jī)房管理人員應(yīng)積極配合任課教師做好課前準(zhǔn)備工作，檢查計(jì)算機(jī)能否正常啟動并及時(shí)處理機(jī)器故障，保證教學(xué)正常進(jìn)行。上課時(shí)協(xié)助任課教師維護(hù)機(jī)房秩序，但不得為上課教師代看機(jī)房。

七、機(jī)房管理員負(fù)責(zé)機(jī)房的安全工作，嚴(yán)格執(zhí)行崗位職責(zé)，機(jī)房鑰匙不得隨意放置，不得隨便讓非任課教師進(jìn)入機(jī)房。

八、全面管理機(jī)房內(nèi)的所有設(shè)備，認(rèn)真做好“計(jì)算機(jī)故障維修記載”、“計(jì)算機(jī)設(shè)備登記”、“計(jì)算機(jī)軟件登記”、“機(jī)房使用記錄”等；負(fù)責(zé)機(jī)房內(nèi)所有設(shè)備的登記、保管、建立設(shè)備臺帳和設(shè)備交接清單。

九、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給臨時(shí)工作。

2016—2017計(jì)算機(jī)教室管理員職責(zé)

一、在教務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)教室的管理工作。要認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)與掌握維修、保養(yǎng)技術(shù)，保證各室的正常使用。

二、下載教育信息及教學(xué)資源。及時(shí)將學(xué)校有關(guān)資料及信息輸入校園網(wǎng)中，供各處室查閱，使用。

三、路由器、交換機(jī)和服務(wù)器以及通信設(shè)備是網(wǎng)絡(luò)的關(guān)鍵設(shè)備，須放置計(jì)算機(jī)教室（機(jī)房）內(nèi)不得自行配置或更換，更不能挪作他用。嚴(yán)禁易燃易爆和強(qiáng)磁物品及其它與機(jī)房工作無關(guān)的物品進(jìn)入機(jī)房。

四、網(wǎng)絡(luò)教室計(jì)算機(jī)要進(jìn)行編號，學(xué)生對號入座。每臺學(xué)生機(jī)都要有上機(jī)記錄，管理人員要建立工作日志和周志，一機(jī)一卡建立計(jì)算機(jī)檔案，記載每臺計(jì)算機(jī)的使用、保養(yǎng)、故障維修等情況。

五、管理人員按要求做好課前準(zhǔn)備，學(xué)生入室前要穿拖鞋或鞋套；要督促學(xué)生保持室內(nèi)安靜和清潔衛(wèi)生，要求學(xué)生按上機(jī)操作規(guī)程操作。學(xué)生離室時(shí)，要檢查設(shè)備，填寫使用記錄，學(xué)生離室后，要做好設(shè)備和資料的整理工作。下班時(shí)，要關(guān)好門窗，關(guān)閉電源，做好安全防范工作。

六、建立機(jī)房登記制度，對本地局域網(wǎng)絡(luò)、廣域網(wǎng)的運(yùn)行，建立檔案。未發(fā)生故障或故障隱患時(shí)不可對光纖、網(wǎng)線及各種設(shè)備進(jìn)行任何調(diào)試，對所發(fā)生的故障、處理過程和結(jié)果等做好詳細(xì)登記。

七、要放火、發(fā)熱、防潮、防塵、防磁、防盜等安全工作，定期向教務(wù)處匯報(bào)校園網(wǎng)管理情況和存在問題。

八、管理人員要做好機(jī)房系統(tǒng)維護(hù)和設(shè)備保養(yǎng)工作，要嚴(yán)控外來磁盤和光盤的使用，定期進(jìn)行病毒檢測和殺毒，重要文件和軟件要有備份。做好操作系統(tǒng)的補(bǔ)丁修正工作，采用國家許可的正版防病毒軟件并及時(shí)更新軟件版本。

九、網(wǎng)管人員統(tǒng)一管理計(jì)算機(jī)及其相關(guān)設(shè)備，完整保存計(jì)算機(jī)及其相關(guān)設(shè)備的驅(qū)動程序、保修卡及重要隨機(jī)文件。不得在服務(wù)器上安裝與教學(xué)無關(guān)軟件，若確為需要安裝，安裝前應(yīng)進(jìn)行病毒例行檢測。

十、嚴(yán)格按規(guī)定管理好校園網(wǎng)及相關(guān)設(shè)備，嚴(yán)格執(zhí)行公物外借報(bào)告、審批登記制度，逐日填寫使用登記表，嚴(yán)禁將計(jì)算機(jī)教室的計(jì)算機(jī)移出挪為它用。

十一、管理人員對計(jì)算機(jī)及其輔助設(shè)備和設(shè)施，要分類編號定位，逐一登記入帳。文件、教學(xué)資料、軟件要及時(shí)整理歸檔，做到賬物相符。

2017—2018計(jì)算機(jī)教室管理員職責(zé)

一、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)室的管理與日常維修、維護(hù)工作，做到勤檢查、維修，保持設(shè)備完好，遇有不能自行修理的故障，應(yīng)及時(shí)與有關(guān)部門聯(lián)系外修。確保教學(xué)工作正常開展。

二、掌握計(jì)算機(jī)室設(shè)備的操作技能，熟悉其特點(diǎn)和維護(hù)保養(yǎng)知識，不斷學(xué)習(xí)和更新計(jì)算機(jī)軟、硬件知識，努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三、認(rèn)真做好計(jì)算機(jī)室設(shè)備的清點(diǎn)和帳目管理工作。定期進(jìn)行計(jì)算機(jī)病毒的消除和重要文件備份工作。

四、積極開展教學(xué)研究活動，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，努力提高工作效率。積極向?qū)W校提出計(jì)算機(jī)室建設(shè)和設(shè)備更新等方面的建議。

五、做好計(jì)算機(jī)室衛(wèi)生、安全防范和財(cái)產(chǎn)保護(hù)工作，熟悉防火器材的使用，經(jīng)常檢查安全措施的落實(shí)情況。

六、調(diào)入或調(diào)出計(jì)算機(jī)室工作，應(yīng)及時(shí)辦好交接手續(xù)，做到實(shí)物清點(diǎn)，帳目清楚，以保證計(jì)算機(jī)室工作的正常進(jìn)行。

2018—2019計(jì)算機(jī)教室管理員職責(zé)

1、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃和信息技術(shù)教育計(jì)劃，制定學(xué)期上機(jī)實(shí)習(xí)計(jì)劃。

2、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。掌握常用的計(jì)算機(jī)硬件、軟件和網(wǎng)絡(luò)知識，定期對有關(guān)設(shè)備進(jìn)行檢查維護(hù)，確保計(jì)算機(jī)設(shè)備的正常使用。

3、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，熟悉教材及其要求的全部實(shí)習(xí)內(nèi)容，對學(xué)生實(shí)習(xí)中提出的問題應(yīng)給予正確解答。

4、上機(jī)實(shí)習(xí)時(shí)要積極協(xié)助任課教師，保證實(shí)習(xí)課的正常進(jìn)行。要求學(xué)生認(rèn)真填寫計(jì)算機(jī)使用記錄冊。

5、注意培養(yǎng)學(xué)生良好的上機(jī)實(shí)習(xí)習(xí)慣，要求學(xué)生認(rèn)真遵守《學(xué)生上機(jī)實(shí)習(xí)守則》。

6、注意提高自身素質(zhì)，不斷學(xué)習(xí)和更新計(jì)算機(jī)軟、硬件知識，以適應(yīng)信息技術(shù)教育不斷發(fā)展的需要。

7、認(rèn)真做好計(jì)算機(jī)室設(shè)備的清點(diǎn)和帳目管理工作。定期進(jìn)行計(jì)算機(jī)病毒的消除和重要文件備份工作。

8、積極開展實(shí)習(xí)教學(xué)研究活動，不斷改進(jìn)實(shí)習(xí)方法、努力提高實(shí)習(xí)效果。積極向?qū)W校提出計(jì)算機(jī)室建設(shè)和設(shè)備更新等方面的意見。

9、做好計(jì)算機(jī)教室衛(wèi)生、安全防范和財(cái)產(chǎn)保護(hù)工作，熟悉防火等有關(guān)器材的使用，經(jīng)常檢查安全措施的落實(shí)情況。

10、調(diào)入或調(diào)出計(jì)算機(jī)室工作，應(yīng)及時(shí)辦好交接手續(xù)，做到帳目清楚、帳物相符。