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      政法委“三新”大討論活動匯報材料(精選五篇)

      時間:2019-05-15 08:02:22下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:政法委“三新”大討論活動匯報材料

      XX年年9月份以來,按照市委“三新”大討論活動辦的工作部署,我委高度重視,精心組織,廣泛發(fā)動,扎實工作,在全體黨員干部、特別是科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展了“三新”大討論活動。通過活動的開展,全委上下思想觀念得到了進一步解放,發(fā)展力量得到了進一步凝聚,務(wù)實作風(fēng)得到了進一步轉(zhuǎn)變,工作熱情得到了進一步激發(fā),為我市政法工作的順利開展奠定了良好的思想基礎(chǔ),收到了良好的教育效果。

      一、主要做法、經(jīng)驗和體會

      (一)高度重視,廣泛發(fā)動,做到四個到位。一是把思想認(rèn)識“提”到位。9月30日,全市大討論動員大會之后,我們立即召開黨組會傳達(dá)了大會的主要精神,認(rèn)真進行了討論,黨組成員一致認(rèn)為,開展解放思想大討論活動是貫徹落實黨的十七大和省委、市委全會精神的必然要求,是省委、市委站在新起點、推動新發(fā)展,繼續(xù)推進改革開放偉大事業(yè)的新舉措,作為市委政法委機關(guān),一定要站在講政治、講大局的高度認(rèn)識問題,把思想和行動統(tǒng)一到市委的重大決策部署上來,把思想解放的成果轉(zhuǎn)化為建設(shè)“新長葛”的強大動力,為增強長葛發(fā)展實力、活力、競爭力做出新成績,貢獻(xiàn)新力量。開展解放思想大討論活動是破解政法工作難題、推動科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)實選擇,是統(tǒng)籌謀劃好“新時期政法工作的當(dāng)務(wù)之急。政法委機關(guān),一定要強化責(zé)任意識,高度重視大討論活動,以思想大解放推動事業(yè)大發(fā)展,努力開創(chuàng)政法工作蓬勃發(fā)展的新局面。二是把組織體系“建”到位。我們把大討論活動作為一項重大政治任務(wù),在組織力量上下功夫,在強化領(lǐng)導(dǎo)上做文章。

      9月30日下午,召開政法委書記辦公會,專題研究了大討論活動,成立了以市委常委、政法委書記為組長,其他五位副書記為副組長的大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,按照職能分工,設(shè)立了聯(lián)絡(luò)組、督查組、宣傳報道組、征求意見組等辦事機構(gòu)。形成了“各司其職、各負(fù)其責(zé)、上下協(xié)調(diào)、齊抓共管”的工作格局,為大討論活動的順利實施提供了組織保障。三是把逐級動員“聯(lián)”到位。我委先后召開了“五個會”進行了層層發(fā)動,即:黨組會、動員大會、機關(guān)黨委會、黨支部和黨小組會,深入廣泛地進行了思想發(fā)動。通過動員,達(dá)到了思想高度統(tǒng)一、認(rèn)識高度到位,使大家深刻理解了活動的極端重要性和必要性;達(dá)到了氛圍高度濃厚、行動高度一致,使大家自覺把大討論活動作為當(dāng)前“一號工程”,積極容納進去,切實行動起來,真正取得成效。四是把規(guī)章制度“定”到位。我們制定和堅持了五項制度,即:領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度,落實了領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”責(zé)任制;例會通報制度,堅持每周例會,研究解決有關(guān)問題;考勤簽到制度,明確規(guī)定全局人員每次學(xué)習(xí)進行簽到;嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度,制定詳實的學(xué)習(xí)安排;討論交流制度,把體會交流作為重點,每天安排兩名同志作重點發(fā)言,提高了學(xué)習(xí)效果。

      (二)精心組織,狠抓落實,做到學(xué)深學(xué)透。我們按照謀在“新”處、落在“實”處、用在“活”處的指導(dǎo)思想,在全局掀起了解放思想大討論的高潮。一是在謀“新”上下功夫。我們精心謀劃活動方案,精心設(shè)計活動載體。我們組織編輯了《毛澤東等中央領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于解放思想的重要論述匯編》,圍繞十七大的新精神、新思想、新觀點、新名詞和大討論活動的目標(biāo)任務(wù)以及保定發(fā)展戰(zhàn)略等內(nèi)容,編印了《保定市國稅局解放思想大討論活動知識問答200題》制成小冊子供大家學(xué)習(xí)。還把相關(guān)輔導(dǎo)資料掛到了局域網(wǎng)上,方便了機關(guān)和全市國稅系統(tǒng)廣大干部學(xué)習(xí)理解。同時,還圍繞如何為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)、為納稅人服務(wù),如何創(chuàng)新稅收征管方式、全面提高征管質(zhì)量等內(nèi)容進行了深入研討。二是在落“實”上下功夫。精心組織活動,嚴(yán)格按照規(guī)定的動作開展活動,做到了“六有”即:有教材、有輔導(dǎo)資料、有記錄筆記、有體會文章、有學(xué)習(xí)園地、有討論交流?!八慕y(tǒng)一”即:筆記本規(guī)格統(tǒng)一、記錄內(nèi)容統(tǒng)一、組織活動統(tǒng)一、檔案資料整理統(tǒng)一。我們把每個環(huán)節(jié)的有關(guān)資料分類整理,規(guī)范入檔,專人管理。目前,每位科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部均寫出了2萬余字的讀書筆記,6千余字的心得體會。三是在用“活”上下功夫。在積極完成規(guī)定動作的同時,我們還創(chuàng)新了一些自選動作。如:(1)組織開展了學(xué)習(xí)筆記展評;(2)進行了大討論知識競賽;(3)評比學(xué)習(xí)標(biāo)兵等自選動作;(4)觀看了《黨的十七大報告解讀》錄相片;(5)觀看了長城汽車等知名企業(yè)改革發(fā)展的圖像資料?;钴S了教育形式,增強了教育效果。使大家由經(jīng)驗性的思維方式向科學(xué)思維方式上轉(zhuǎn)變;由順向思維向逆向思維上轉(zhuǎn)變;由封閉思維向開放型思維上轉(zhuǎn)變。

      (三)征求意見,查找不足,做到有的放矢。緊緊圍繞市委提出的九個方面內(nèi)容,采取六條措施,廣泛征求了意見和建議。一是召開座談會。結(jié)合行風(fēng)評議召開行風(fēng)評議代表、行風(fēng)監(jiān)督員、納稅人參加的座談會,主動征求和聽取各方面的意見、建議,查找存在的問題和不足。二是深入基層走訪。領(lǐng)導(dǎo)干部深入到基層走訪干部、黨員和群眾,廣泛聽取基層干部群眾的意見、建議。三是發(fā)放征求意見表。向市局機關(guān)處室和基層縣局發(fā)放征求意見函,派人登門走訪市委、市政府、市人大、市政協(xié)、市紀(jì)委和市檢察院等部門征求意見。四是設(shè)置意見箱。在單位醒目位置設(shè)立征求意見箱,為群眾提供了一個表達(dá)個人意愿、提出意見與建議的渠道和窗口。五是開通熱線電話。公布本單位大討論活動熱線電話號碼,傾聽群眾的心聲。六是實行網(wǎng)絡(luò)互動。在局域網(wǎng)頁上設(shè)立征求意見和建議信箱。通過上述措施,征求到對市局領(lǐng)導(dǎo)班子的意見建議53條,匯總為35條;對市局領(lǐng)導(dǎo)若干條。這些意見和建議已原汁原味地向領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員進行了反饋。班子成員對照上述意見和建議,結(jié)合自身實際和分管的工作,認(rèn)真查擺問題,深刻剖析了原因,深入進行了調(diào)研和思考,制定了切實可行的整改措施。

      (四)解放思想,攻堅克難,做到促進發(fā)展。把解放思想與我局發(fā)展實踐和干部群眾的思想實際緊密結(jié)合起來,積極攻堅克難,在促進發(fā)展上做文章,增強了解放思想大討論活動的針對性和實效性。一是圍繞管理主線攻堅克難,重點工作取得了明顯進步。圍繞主線深謀管理之道,勤思管理之策,精施管理之舉,緊施管理之行,全系統(tǒng)管理水平得到明顯改善,稅收收入再攀新高,XX年年累計完成稅收收入69.09億元,占年計劃的111%,增收13.02億元,同比增長23.2%。二是圍繞兩項建設(shè)攻堅克難,實現(xiàn)了業(yè)務(wù)建設(shè)和隊伍建設(shè)的齊頭穩(wěn)步發(fā)展。在業(yè)務(wù)建設(shè)方面,把認(rèn)真落實省局征管基礎(chǔ)年建設(shè)與創(chuàng)新落實手段相結(jié)合,使全系統(tǒng)業(yè)務(wù)建設(shè)取得了明顯進展。在隊伍建設(shè)方面,注重在稅收管理實踐中錘打和鍛煉干部,隊伍綜合素質(zhì)有了穩(wěn)步提高。三是圍繞三個體系攻堅克難,稅源綜合管理水平得到進一步提高。初步構(gòu)建起稅源分類管理體系,稅源管理的精細(xì)度得到進一步提高。

      進一步加強了征管信息數(shù)據(jù)體系建設(shè),以征管信息數(shù)據(jù)體系提高稅源管理質(zhì)量。完善了稅收執(zhí)法和納稅服務(wù)體系,以執(zhí)法和納稅服務(wù)體系監(jiān)控稅源管理過程,進一步規(guī)范了稅務(wù)機關(guān)的執(zhí)法行為。四是圍繞協(xié)調(diào)聯(lián)動攻堅克難,稅收管理質(zhì)量和效率不斷提高。通過加強組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作任務(wù),落實聯(lián)動職責(zé),使稅收協(xié)調(diào)聯(lián)動機制得以初步建立并初見成效。同時,我們大力開展工作創(chuàng)新,研發(fā)了微觀稅收分析和稅收預(yù)警軟件、協(xié)調(diào)聯(lián)動平臺并在全市范圍推廣,促進了協(xié)調(diào)聯(lián)動機制的深入運行。五是圍繞五項措施攻堅克難,系統(tǒng)上下工作執(zhí)行力明顯增強。為確保各項工作落到實處,我們提出了“教育引導(dǎo)、制度制約、督導(dǎo)檢查、樹立典型、效能考核”五項保障措施。系統(tǒng)上下以這五項措施為基礎(chǔ),不斷強化工作執(zhí)行力,工作落實水平得到明顯提高。六是圍繞工作標(biāo)準(zhǔn)攻堅克難,各項工作朝著更高標(biāo)準(zhǔn)快速發(fā)展。我們在全系統(tǒng)開展了“星級單位”評比活動,以一條標(biāo)準(zhǔn)作為一個星級,達(dá)到幾條標(biāo)準(zhǔn)就授予對應(yīng)星級單位,充分調(diào)動了系統(tǒng)各單位爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性,促進了全年各項工作任務(wù)的順利完成。

      通過前段工作,我們深深地體會到:一是解放思想應(yīng)成為永恒的主題。沒有解放思想,就不會有改革開放;沒有繼續(xù)解放思想,也不會有科學(xué)發(fā)展。實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的過程,必然是不斷解放思想的過程。因此,解放思想應(yīng)當(dāng)成為一項永不竣工的重點工程。二是建立健全工作激勵機制應(yīng)作為長期堅持的一項制度。要建立起經(jīng)常學(xué)習(xí)知識、經(jīng)常查擺問題、隨時改進工作的激勵機制,把“邊學(xué)邊查邊改”納入日常工作中去,體現(xiàn)到干事創(chuàng)業(yè)上去,落實到崗位職責(zé)上來。三是依法辦事、文明執(zhí)法應(yīng)成為維護國稅形象的重要內(nèi)容。要按照稅收法律法規(guī)依法行政,高效工作,文明辦事,熱情服務(wù),自覺提高和維護黨和政府的形象,避免不作為和亂作為現(xiàn)象發(fā)生。

      二、主要收獲

      大討論活動開展以來,我們堅持以思想的大解放促進國稅事業(yè)的大發(fā)展,緊扣主題,把握重點,真學(xué)真用,收到了明顯成效。一是思想認(rèn)識有了新提高。廣大黨員干部對建設(shè)京南近海強市名城戰(zhàn)略有了更加明確的認(rèn)識,想發(fā)展、議發(fā)展、謀發(fā)展的氛圍進一步形成,推進發(fā)展的緊迫感、責(zé)任感進一步增強。二是精神面貌有了新改觀。進一步加強了機關(guān)建設(shè),更多的干部把心思放在工作上,放在發(fā)展上,放在千方百計為群眾搞好服務(wù)上。與此同時,推進發(fā)展的熱情進一步高漲,工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性進一步增強。三是工作作風(fēng)有了新轉(zhuǎn)變。群眾反映強烈的問題如:辦事效率問題、服務(wù)態(tài)度問題、執(zhí)法不嚴(yán)等現(xiàn)象得到有效遏制,機關(guān)服務(wù)意識、創(chuàng)新意識進一步增強。四是2008年工作有了新思路。通過解放思想,打開思想的牢籠,明確了2008年工作思路,即“堅持以人為本抓教育,提高干部隊伍素質(zhì);堅持科學(xué)發(fā)展抓管理,提高稅收管理水平;堅持改革創(chuàng)新抓發(fā)展,提高各級工作效能;圍繞區(qū)域特色抓防范,提高防范稅收風(fēng)險的能力;圍繞工作效果抓落實,提高廣大干部的執(zhí)行力”。

      三、存在問題和下步打算

      回顧和總結(jié)前一階段的工作,我們認(rèn)為盡管取得了一定成績,同時感到還存在幾個問題。一是解放思想大討論活動還不夠深入,還有文章可做;二是創(chuàng)新活動的方式方法還不夠,在增進大討論活動的實效上還有空間;三是工學(xué)矛盾突出問題,有些課題還沒有做精做細(xì)。在下一步工作中,我們將繼續(xù)圍繞“站在新起點,推動新發(fā)展”的主題,認(rèn)真貫徹“三十二”字方針,把“大討論”活動不斷引向深入。一是進一步深化學(xué)習(xí)教育,突出十七大精神的學(xué)習(xí)和貫徹落實;二是抓好限期和長期問題的整改,進一步對照檢查,查找和解決存在的突出問題,不斷擴大整改成果;三是及時總結(jié)工作經(jīng)驗,加強制度建設(shè)和理論研討,努力形成解放思想促進發(fā)展的長效機制;四是牢牢把握大討論活動的有利契機,通過開展解放思想大討論活動,使我市政法工作的思路更加清晰,為長葛的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn)。

      第二篇:政法委“三新”大討論活動匯報.

      政法委“三新”大討論活動匯報

      XX年年4月份以來,按照市委“三新”大討論活動辦的工作部署,我委高度重視,精心組織,廣泛發(fā)動,扎實工作,在全體黨員干部、特別是科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展了“三新”大討論活動。通過活動的開展,全委上下思想觀念得到了進一步解放,發(fā)展力量得到了進一步凝聚,務(wù)實作風(fēng)得到了進一步轉(zhuǎn)變,工作熱情得到了進一步激發(fā),為我市政法工作的順利開展奠定了良好的思想基礎(chǔ),收到了良好的教育效果。

      一、主要做法、經(jīng)驗和體會

      (一)高度重視,廣泛發(fā)動,做到四個到位。一是把思想認(rèn)識“提”到位。9月30日,全市大討論動員大會之后,我們立即召開黨組會傳達(dá)了大會的主要精神,認(rèn)真進行了討論,黨組成員一致認(rèn)為,開展解放思想大討論活動是貫徹落實黨的十七大和省委、市委全會精神的必然要求,是省委、市委站在新起點、推動新發(fā)展,繼續(xù)推進改革開放偉大事業(yè)的新舉措,作為市委政法委機關(guān),一定要站在講政治、講大局的高度認(rèn)識問題,把思想和行動統(tǒng)一到市委的重大決策部署上來,把思想解放的成果轉(zhuǎn)化為建設(shè)“新長葛”的強大動力,為增強長葛發(fā)展實力、活力、競爭力做出新成績,貢獻(xiàn)新力量。開展解放思想大討論活動是破解政法工作難題、推動科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)實選擇,是統(tǒng)籌謀劃好“新時期政法工作的當(dāng)務(wù)之急。政法委機關(guān),一定要強化責(zé)任意識,高度重視大討論活動,以思想大解放推動事業(yè)大發(fā)展,努力開創(chuàng)政法工作蓬勃發(fā)展的新局面。二是把組織體系“建”到位。我們把大討論活動作為一項重大政治任務(wù),在組織力量上下功夫,在強化領(lǐng)導(dǎo)上做文章。

      4月15日下午,召開政法委書記辦公會,專題研究了大討論活動,成立了以市委常委、政法委書記為組長,其他五位副書記為副組長的大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,按照職能分工,設(shè)立了聯(lián)絡(luò)組、督查組、宣傳報道組、征求意見組等辦事機構(gòu)。形成了“各司其職、各負(fù)其責(zé)、上下協(xié)調(diào)、齊抓共管”的工作格局,為大討論活動的順利實施提供了組織保障。三是把逐級動員“聯(lián)”到位。我委先后召開了“五個會”進行了層層發(fā)動,即:黨組會、動員大會、機關(guān)黨委會、黨支部和黨小組會,深入廣泛地進行了思想發(fā)動。通過動員,達(dá)到了思想高度統(tǒng)一、認(rèn)識高度到位,使大家深刻理解了活動的極端重要性和必要性;達(dá)到了氛圍高度濃厚、行動高度一致,使大家自覺把大討論活動作為當(dāng)前“一號工程”,積極容納進去,切實行動起來,真正取得成效。四是把規(guī)章制度“定”到位。我們制定和堅持了五項制度,即:領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度,落實了領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”責(zé)任制;例會通報制度,堅持每周例會,研究解決有關(guān)問題;考勤簽到制度,明確規(guī)定全局人員每次學(xué)習(xí)進行簽到;嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度,制定詳實的學(xué)習(xí)安排;討論交流制度,把體會交流作為重點,每天安排兩名同志作重點發(fā)言,提高了學(xué)習(xí)效果。

      (二)精心組織,狠抓落實,做到學(xué)深學(xué)透。我們按照謀在“新”處、落在“實”處、用在“活”處的指導(dǎo)思想,在全局掀起了解放思想大討論的高潮。一是在謀“新”上下功夫。我們精心謀劃活動方案,精心設(shè)計活動載體。我們組織編輯了《毛澤東等中央領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于解放思想的重要論述匯編》,圍繞十七大的新精神、新思想、新觀點、新名詞和大討論活動的目標(biāo)任務(wù)以及保定發(fā)展戰(zhàn)略等內(nèi)容,編印了《保定市國稅局解放思想大討論活動知識問答200題》制成小冊子供大家學(xué)習(xí)。還把相關(guān)輔導(dǎo)資料掛到了局域網(wǎng)上,方便了機關(guān)和全市國稅系統(tǒng)廣大干部學(xué)習(xí)理解。同時,還圍繞如何為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)、為納稅人服務(wù),如何創(chuàng)新稅收征管方式、全面提高征管質(zhì)量等內(nèi)容進行了深入研討。二是在落“實”上下功夫。精心組織活動,嚴(yán)格按照規(guī)定的動作開展活動,做到了“六有”即:有教材、有輔導(dǎo)資料、有記錄筆記、有體會文章、有學(xué)習(xí)園地、有討論交流?!八慕y(tǒng)一”即:筆記本規(guī)格統(tǒng)一、記錄內(nèi)容統(tǒng)一、組織活動統(tǒng)一、檔案資料整理統(tǒng)一。我們把每個環(huán)節(jié)的有關(guān)資料分類整理,規(guī)范入檔,專人管理。目前,每位科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部均寫出了2萬余字的讀書筆記,6千余字的心得體會。三是在用“活”上下功夫。在積極完成規(guī)定動作的同時,我們還創(chuàng)新了一些自選動作。如:(1)組織開展了學(xué)習(xí)筆記展評;(2)進行了大討論知識競賽;(3)評比學(xué)習(xí)標(biāo)兵等自選動作;(4)觀看了《黨的十七大報告解讀》錄相片;(5)觀看了長城汽車等知名企業(yè)改革發(fā)展的圖像資料?;钴S了教育形式,增強了教育效果。使大家由經(jīng)驗性的思維方式向科學(xué)思維方式上轉(zhuǎn)變;由順向思維向逆向思維上轉(zhuǎn)變;由封閉思維向開放型思維上轉(zhuǎn)變。

      (三)征求意見,查找不足,做到有的放矢。緊緊圍繞市委提出的九個方面內(nèi)容,采取六條措施,廣泛征求了意見和建議。一是召開座談會。結(jié)合行風(fēng)評議召開行風(fēng)評議代表、行風(fēng)監(jiān)督員、納稅人參加的座談會,主動征求和聽取各方面的意見、建議,查找存在的問題和不足。二是深入基層走訪。領(lǐng)導(dǎo)干部深入到基層走訪干部、黨員和群眾,廣泛聽取基層干部群眾的意見、建議。三是發(fā)放征求意見表。向市局機關(guān)處室和基層縣局發(fā)放征求意見函,派人登門走訪市委、市政府、市人大、市政協(xié)、市紀(jì)委和市檢察院等部門征求意見。四是設(shè)置意見箱。在單位醒目位置設(shè)立征求意見箱,為群眾提供了一個表達(dá)個人意愿、提出意見與建議的渠道和窗口。五是開通熱線電話。公布本單位大討論活動熱線電話號碼,傾聽群眾的心聲。六是實行網(wǎng)絡(luò)互動。在局域網(wǎng)頁上設(shè)立征求意見和建議信箱。通過上述措施,征求到對市局領(lǐng)導(dǎo)班子的意見建議53條,匯總為35條;對市局領(lǐng)導(dǎo)若干條。這些意見和建議已原汁原味地向領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員進行了反饋。班子成員對照上述意見和建議,結(jié)合自身實際和分管的工作,認(rèn)真查擺問題,深刻剖析了原因,深入進行了調(diào)研和思考,制定了切實可行的整改措施。

      (四)解放思想,攻堅克難,做到促進發(fā)展。把解放思想與我局發(fā)展實踐和干部群眾的思想實際緊密結(jié)合起來,積極攻堅克難,在促進發(fā)展上做文章,增強了解放思想大討論活動的針對性和實效性。一是圍繞管理主線攻堅克難,重點工作取得了明顯進步。圍繞主線深謀管理之道,勤思管理之策,精施管理之舉,緊施管理之行,全系統(tǒng)管理水平得到明顯改善,稅收收入再攀新高,XX年年累計完成稅收收入69.09億元,占年計劃的111%,增收13.02億元,同比增長23.2%。二是圍繞兩項建設(shè)攻堅克難,實現(xiàn)了業(yè)務(wù)建設(shè)和隊伍建設(shè)的齊頭穩(wěn)步發(fā)展。在業(yè)務(wù)建設(shè)方面,把認(rèn)真落實省局征管基礎(chǔ)年建設(shè)與創(chuàng)新落實手段相結(jié)合,使全系統(tǒng)業(yè)務(wù)建設(shè)取得了明顯進展。在隊伍建設(shè)方面,注重在稅收管理實踐中錘打和鍛煉干部,隊伍綜合素質(zhì)有了穩(wěn)步提高。三是圍繞三個體系攻堅克難,稅源綜合管理水平得到進一步提高。初步構(gòu)建起稅源分類管理體系,稅源管理的精細(xì)度得到進一步提高。(有范文網(wǎng) http://

      第三篇:政法委“三新”大討論個人剖析材料[范文]

      “三新”大討論個人剖析材料

      政法委 陳海江

      “三新”大討論活動進入第二階段以來,我認(rèn)真查找自身在學(xué)習(xí)、工作和生活等方面存在的突出問題,并從自身思想深處挖根源,找原因,自訂措施,修正錯誤,主動整改,以達(dá)到自我教育、自我完善的目的?,F(xiàn)將自查情況報告如下。

      一、學(xué)習(xí)情況和體會。認(rèn)真學(xué)習(xí)了市委“三新

      ”大討論活動的實施意見。趙書記的講話高屋建瓴,深入淺出,深刻分析了制約我市經(jīng)濟和社會發(fā)展的諸多因素,分析了解放思想必須著力解決的突出問題,思想深刻,內(nèi)容豐富,實事求是,在全市開展“解放思想大討論活動”不僅十分必要,而且致關(guān)重要。我一定要深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),以“創(chuàng)新實干,跨越發(fā)展”為主題,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,真正認(rèn)識到了開展這次“解放思想大討論活動”的緊迫性和必要性。

      在這次活動中,通過認(rèn)真學(xué)習(xí),我受到了一次深刻的黨的基本理論、基本路線的再教育,增強了學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想、全面貫徹樹立科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的自覺性和堅定性,堅定了共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念,更加牢固樹立了全心全意為職工群眾服務(wù)的宗旨,振奮了精神,達(dá)到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的,增強了信心,明確了今后努力的方向。

      二、通過解放思想大討論查找存在的主要問題。

      1、學(xué)習(xí)方面一是在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真、缺乏自覺性和積極性,不善于學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)抓的不緊,積極性不高,存在著被動、應(yīng)付思想。二是學(xué)習(xí)只限于一般性學(xué)習(xí),方法簡單,僅學(xué)習(xí)了一些文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會議精神等,很少主動學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識。三是理論聯(lián)系實際不夠,學(xué)習(xí)的目的雖然明確,但實際學(xué)習(xí)時導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí),理論和實際相脫節(jié),沒有很好把理論與實際工作相聯(lián)系起來。

      2、解放思想、更新觀念方面,一是在實際工作中,思想不夠解放,觀念陳,更新不到位,工作上創(chuàng)新意識不強。二是對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進深層次的分析,僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認(rèn)為對的想法去解決,處理方法比較簡單,沒有創(chuàng)新精神。三是遇到問題還是習(xí)慣于用老方法去理解,思想上出現(xiàn)懶惰,沒有做到腳踏實地地用科學(xué)發(fā)展觀的理論去正確研究處理。

      三、整改和措施。這次解放思想大討論活動,對我來說,既是一次用新思想、新觀念重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機會,更是讓自己進一步增強責(zé)任感、壓力感,增加榮譽感、自豪感,提高科學(xué)發(fā)展觀。通過學(xué)習(xí)討論和對照檢查不足,使我更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題,我決心進一步解放思想、更新觀念,用全新的思想全新的理念,提高自己素質(zhì),為加快我縣的經(jīng)濟和社會發(fā)展做出自己的努力。

      四、整改措施

      1認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的重點學(xué)習(xí)書目,認(rèn)真討論規(guī)定的討論題目,營造學(xué)習(xí)和解放思想的氛圍,做到學(xué)以致用。

      2按著要求,通過不同形式廣泛征求意見,認(rèn)真查找在思想理念、行為作風(fēng)及具體工作中差距和問題,并對這些意見進行歸納梳理,形成準(zhǔn)確全面的材料。

      我認(rèn)為解放思想就要認(rèn)認(rèn)真真地去尋找機遇,在發(fā)展經(jīng)濟過程中,不是看哪個事情是否有法律依據(jù)才干,而是看那個事情沒有法律依據(jù),有法律規(guī)定不能干的我們堅決不干,沒法律規(guī)定的我們可以試著去干,鄧小平曾說過“可以試”,“改革開放”的過程就是一個“試”的過程。解放思想也不是一朝一夕的事情,是一個人一生通過學(xué)習(xí)來解放思想的過程。只有解放思想,才能創(chuàng)新,只有創(chuàng)新,才能發(fā)展。

      第四篇:三新大討論

      中共中國石油集團

      測井有限公司 華北事業(yè)部委員會文件

      華北黨字〔2010〕2 號

      關(guān)于開展以“提高新認(rèn)識、開拓新思路、實現(xiàn)新目標(biāo)”為主要內(nèi)容的“三新”大討論的通

      事業(yè)部所屬各單位黨支部:

      根據(jù)公司《關(guān)于開展以“提高新認(rèn)識、開拓新思路、實現(xiàn)新

      目標(biāo)”為主要內(nèi)容的“三新”大討論的通知》(黨群字〔2010〕1號)的指示精神,事業(yè)部為深入落實通知精神,進一步提升全體干部職工對“創(chuàng)新測井、評價油氣,全面建設(shè)國際一流測井公司”思想認(rèn)識,確保達(dá)到開展此項活動的目的,事業(yè)部決定成立大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組,從即日起在事業(yè)部范圍內(nèi)扎扎實實組織開展一場“三新”大討論活動。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

      一、充分認(rèn)識開展大討論活動的目的與意義

      1.2009年,公司通過開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,確定了“一體、兩翼、三路并舉”發(fā)展思路、“25511”發(fā)展目標(biāo)和“33658”系統(tǒng)工程。事業(yè)部在學(xué)習(xí)實踐過程中,緊緊圍繞促進事業(yè)部持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展這一中心,查找制約發(fā)展的瓶頸問題,研究解決方案,形成了“穩(wěn)固冀中、發(fā)展冀東與海南、拓展儲氣庫和煤層氣、競爭陜北和蘇里格”、“推廣應(yīng)用測井新技術(shù),深化測井解釋研究,更多識別發(fā)現(xiàn)油氣層,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)雙贏”的總體發(fā)展思路。今年根據(jù)公司“四會”精神,對全年工作進行了統(tǒng)籌安排和部署,進一步明確了事業(yè)部的發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展方向。2月7日,集團公司蔣潔敏總經(jīng)理在公司調(diào)研慰問時又發(fā)表了重要講話,為公司科學(xué)發(fā)展進一步指明了方向。落實學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展的成果,落實蔣總對測井公司的工作要求,落實公司“四會”精神和事業(yè)部工作部署,都需要事業(yè)部上下提高新認(rèn)識,開拓新思路,努力實現(xiàn)新目標(biāo)。

      2.開展以“提高新認(rèn)識、開拓新思路、實現(xiàn)新目標(biāo)”為主要內(nèi)容的“三新”大討論,是深入貫徹公司“一體、兩翼、三路并舉”發(fā)展思路、“33658”系統(tǒng)工程的重要舉措;是創(chuàng)新測井、評價油氣,全面建設(shè)國際一流測井公司的重要舉措;是統(tǒng)一思想、堅定信心、振奮精神、凝聚力量的重要舉措。要通過開展大討論活動,使廣大干部員工認(rèn)真領(lǐng)會蔣總重要講話的精髓,在思想和行動上與公司的戰(zhàn)略決策保持高度一致,全面了解新思路和發(fā)展目標(biāo)及重點任務(wù),牢固樹立大局意識、責(zé)任意識、市場意識、超前意識、創(chuàng)-2-

      新意識和憂患意識,深刻理解公司發(fā)展面臨的機遇和挑戰(zhàn),把全體員工的智慧和力量充分凝聚到建設(shè)國際一流測井公司和實現(xiàn)“25511”目標(biāo)上來。

      二、大討論方式步驟與要求

      1.學(xué)習(xí)動員階段(2月25日—3月10日)。要通過事業(yè)部兩級中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)班子會議、形勢報告會、職工大會、班組會、座談會等形式抓好形勢任務(wù)教育。通過事業(yè)部網(wǎng)頁、專題展板等多種形式,大力宣傳蔣總在公司慰問調(diào)研時的講話精神;大力宣傳公司、事業(yè)部面臨的形勢及挑戰(zhàn);大力宣傳公司“一體、兩翼、三路并舉”發(fā)展思路、“25511”目標(biāo)和“33658”系統(tǒng)工程;大力宣傳公司、事業(yè)部“四會”精神,進一步鼓舞士氣、凝聚隊伍。

      2.討論分析階段(3月11日—4月30日)。貫徹蔣總在公司調(diào)研慰問時的重要講話精神,圍繞“創(chuàng)新測井、評價油氣,全面建設(shè)國際一流測井公司”的工作主線,要有重點、分崗位地開展事業(yè)部、項目部、作業(yè)隊(班組)不同層面的大討論,把公司“一體、兩翼、三路并舉”發(fā)展思路、“25511”目標(biāo)和“33658”系統(tǒng)工程層層落實到基層,制定具體目標(biāo),分解具體指標(biāo),制定有效措施。要把討論的重點放在基層班組和作業(yè)隊,引導(dǎo)廣大員工牢固樹立“六種意識”。事業(yè)部將在網(wǎng)頁開辟“提高新認(rèn)識、開拓新思路、實現(xiàn)新目標(biāo)”大討論欄目,廣開言路,暢所欲言,及時報道各單位開展大討論活動的做法和效果,營造濃厚的氛圍。

      3.總結(jié)交流階段(5月1日—5月31日)。要認(rèn)真總結(jié)“三新”大討論活動中發(fā)現(xiàn)的好經(jīng)驗、好做法,也要注意總結(jié)大討論活動5-

      設(shè),確保黨組織“三個作用”的有效發(fā)揮?怎樣加強作風(fēng)建設(shè)為重點干部隊伍建設(shè),努力提高干部隊伍執(zhí)行力?怎樣才能進一步加大推進學(xué)習(xí)型組織建設(shè)力度,不斷增強隊伍整體素質(zhì)?怎樣抓好事業(yè)部的安全穩(wěn)定工作,為事業(yè)部創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境?

      二○一○年二月二十六日

      主題詞:三新 大討論 通知

      抄送:事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)成員,副總師。

      華北事業(yè)部黨委辦公室2010年3月1日印發(fā)-6-

      第五篇:三新大討論

      解放大思想大討論心得體會

      病理科姜莉

      這次解放思想大討論是我們站在“十一五”新的起點上謀求更大發(fā)展,堅持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想,深入貫徹落實“創(chuàng)新實干、跨越發(fā)展”的總要求和“工業(yè)立市、農(nóng)業(yè)強市、商貿(mào)興市”三大主體戰(zhàn)略,在各項對工作中體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性,沖破一切妨礙發(fā)展的思想觀念,改變一切束縛發(fā)展的做法和規(guī)定,革除一切影響發(fā)展的體制弊端,才能不斷進行創(chuàng)新,才能為“十一五”緊急社會跨越式發(fā)展提供強有力的思想、組織和政治保障。

      解放思想,實事求是,是馬克思主義的靈魂,這是我們認(rèn)識新事物,適應(yīng)新形勢,解決新問題的根本思想武器。這次教育活動規(guī)模大、范圍廣、層次深,是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機遇。在這冊活動中,我受到了一次深刻的黨的基本理論、基本路線的再教育,進一步增強了學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性,進一步堅定了共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念發(fā);進一步明確了每個政府工作人員的義務(wù)和責(zé)任,在工作中實踐八榮八恥,下面我就這次大討論活動談一下心得體會:

      解放思想不是一句空口號,而是要落實到自己的具體行動上來,聯(lián)系可是目前實際工作,我覺得解放思想要從以下幾個方面做起:

      首先,我要做到在工作中注重學(xué)習(xí),用知識武裝自己,通過學(xué)習(xí)法律法規(guī)、方針政策,正確把握改革發(fā)展的方向,緊跟時代發(fā)展的潮流,提高明辨是非的能力,增強必勝的信心。通過學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高自身的技術(shù)水平,增強處理各種問題的能力,在工作中有所創(chuàng)新,有所突破。

      其次,在工作中轉(zhuǎn)變觀念以積極創(chuàng)新的觀念對待工作中的人和事。工作中以積極的態(tài)度對待人和事,熱情服務(wù)于群眾,辦事不拖拉,對于工作中遇到的困難不等不靠,積極想辦法解決,能自己獨立辦成,不給領(lǐng)導(dǎo)、同事增加麻煩。同時在工作中積極進取,勇于創(chuàng)新。

      最后,在解放思想的學(xué)習(xí)過程中,結(jié)合“三個代表”和“八榮八恥”的精神,在工作崗位上發(fā)揮優(yōu)秀人員的作用,團結(jié)同事克服困難,共謀發(fā)展。在解放思想中做好本職工作,促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟更好更快地的發(fā)展。

      解放思想不可能一蹴而就,我將充分認(rèn)識到它的艱巨性和長期性,不做表面文章,而是踏踏實實、聚精會神地工作,在實踐中不斷解放思想,更新觀念,保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神,為服務(wù)人民竭接力工作。只有認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的“十六大”精神,才能不斷充實自己的政治頭腦,正確把握自己的人生方向。為構(gòu)建和諧社會而努力。

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