第一篇:在青年教師座談會上的發(fā)言稿
人人都是“能”者之“關(guān)于讀書”——與青年教師交流
對青年教師成長來說,讀書起著非常重要的作用,甚至起著至關(guān)重要的作用,在青年教師座談會上的發(fā)言稿。
對我自己,可以這樣說:一次培訓(xùn)讓我喜歡上了讀書;一本書籍改變了我教育教學(xué)方式??此铺旆揭棺T,事實卻是如此。
盡管大學(xué)中文系畢業(yè),但我一不愛寫,二不愛讀。
現(xiàn)在的我比較愛讀書,尤其是一些教育案例類的著作。說起我的讀書,緣于參加工作后的一次培訓(xùn)。
說說自己讀書的故事。
2007年的暑假,作為工作1年的新教師需要參加新教師培訓(xùn),那次培訓(xùn)至今讓我記憶猶深。尤其時任高密四中校長的于成德做得一次關(guān)于“讀書”的報告,讓我初夢初醒。他用整整一上午的時間強(qiáng)調(diào)讀書對一位青年教師專業(yè)成長和素質(zhì)提升的重要性,他甚至說,無論什么樣的書都會讓你有所收獲。
聽了那場報告,感覺自己像被洗了腦一般,可以用相見恨晚,醍醐灌頂那種感覺來形容。迫切地想要讀書,一刻不能再等待。
它神奇到什么程度?記得聽完于校長的報告已是中午的11點50分,我顧不得吃午飯,騎上電動車就從當(dāng)時培訓(xùn)的高密中專直奔供銷大廈書架,打算去找一本教育名著讀一讀,發(fā)言稿《在青年教師座談會上的發(fā)言稿》。左邊的書架是李鎮(zhèn)西的《做最好的老師》,右邊的書架是魏書生的《班主任工作漫談》,我不知道怎樣的權(quán)衡,最終選擇了《做最好的老師》。
也就是從那個時候我知道了中國教育界的:北有魏書生,南有李鎮(zhèn)西?;厝ブ螅活^埋在了書的里面,里面的案例讓我感慨不已,想想自己,如果不讀這本書,我會沿著一條怎樣的路當(dāng)老師?無經(jīng)驗、無技巧,完全摸索,拐彎抹角不得其解??梢哉f,讀了那本書,我開始理解孩子、體諒孩子,不再輕易對孩子發(fā)火,開始學(xué)著與孩子溝通。班級管理有了明顯好轉(zhuǎn)。
我被李鎮(zhèn)西老師的教育理念所震撼,于是從那個時候開始我從學(xué)校圖書室、高密書店尋找李鎮(zhèn)西老師的著作,我?guī)缀踝x遍了李鎮(zhèn)西老師的所有著作,《做最好的老師》、《做最好的班主任》、《愛心與教育》、《民主與教育》、《李鎮(zhèn)西和他的孩子們》……李鎮(zhèn)西成了我的偶像,現(xiàn)在的每一天,我也在一直關(guān)注著李鎮(zhèn)西老師的博客。
如果說,那次報告會讓我轉(zhuǎn)變了讀書的觀念,那李鎮(zhèn)西的這本書讓我改變了很多的教育教學(xué)方式,學(xué)到了很多的教書育人的理念和思想。也促成了我讀書的習(xí)慣。
也許這一切都是巧合,但正是這一巧合,讓我聽了這樣一次巧合的報告,讓我讀了一本巧合的書,成就了我以后讀書的習(xí)慣。更為重要的是,書中的一些理念在引領(lǐng)著我不斷成長。
在我們學(xué)校有著很多有利的條件,學(xué)校圖書室有很多教育著作,每個假期,學(xué)校都會為每位老師推薦贈閱教育圖書。像近幾個學(xué)期的《做幸福的老師》、《第56號教室的奇跡》、《做最好的老師》、《做最好的班主任》、《一生用來做老師》、《教師發(fā)展的阿基米德點》等等。讀來讓人大受裨益。《在青年教師座談會上的發(fā)言稿》
第二篇:在青年教師座談會上的發(fā)言稿
人人都是“能”者之“關(guān)于讀書”——與青年教師交流
對青年教師成長來說,讀書起著非常重要的作用,甚至起著至關(guān)重要的作用。
對我自己,可以這樣說:一次培訓(xùn)讓我喜歡上了讀書;一本書籍改變了我教育教學(xué)方式。看似天方夜譚,事實卻是如此。
盡管大學(xué)中文系畢業(yè),但我一不愛寫,二不愛讀。
現(xiàn)在的我比較愛讀書,尤其是一些教育案例類的著作。說起我的讀書,緣于參加工作后的一次培訓(xùn)。
說說自己讀書的故事。
2007年的暑假,作為工作1年的新教師需要參加新教師培訓(xùn),那次培訓(xùn)至今讓我記憶猶深。尤其時任高密四中校長的于成德做得一次關(guān)于“讀書”的報告,讓我初夢初醒。他用整整一上午的時間強(qiáng)調(diào)讀書對一位青年教師專業(yè)成長和素質(zhì)提升的重要性,他甚至說,無論什么樣的書都會讓你有所收獲。
聽了那場報告,感覺自己像被洗了腦一般,可以用相見恨晚,醍醐灌頂那種感覺來形容。迫切地想要讀書,一刻不能再等待。
它神奇到什么程度?記得聽完于校長的報告已是中午的11點50分,我顧不得吃午飯,騎上電動車就從當(dāng)時培訓(xùn)的高密中專直奔供銷大廈書架,打算去找一本教育名著讀一讀。左邊的書架是李鎮(zhèn)西的《做最好的老師》,右邊的書架是魏書生的《班主任工作漫談》,我不知道怎樣的權(quán)衡,最終選擇了《做最好的老師》。
也就是從那個時候我知道了中國教育界的:北有魏書生,南有李鎮(zhèn)西。回去之后,一頭埋在了書的里面,里面的案例讓我感慨不已,想想自己,如果不讀這本書,我會沿著一條怎樣的路當(dāng)老師?無經(jīng)驗、無技巧,完全摸索,拐彎抹角不得其解。可以說,讀了那本書,我開始理解孩子、體諒孩子,不再輕易對孩子發(fā)火,開始學(xué)著與孩子溝通。班級管理有了明顯好轉(zhuǎn)。
我被李鎮(zhèn)西老師的教育理念所震撼,于是從那個時候開始我從學(xué)校圖書室、高密書店尋找李鎮(zhèn)西老師的著作,我?guī)缀踝x遍了李鎮(zhèn)西老師的所有著作,《做最好的老師》、《做最好的班主任》、《愛心與教育》、《民主與教育》、《李鎮(zhèn)西和他的孩子們》……李鎮(zhèn)西成了我的偶像,現(xiàn)在的每一天,我也在一直關(guān)注著李鎮(zhèn)西老師的博客。
如果說,那次報告會讓我轉(zhuǎn)變了讀書的觀念,那李鎮(zhèn)西的這本書讓我改變了很多的教育教學(xué)方式,學(xué)到了很多的教書育人的理念和思想。也促成了我讀書的習(xí)慣。
也許這一切都是巧合,但正是這一巧合,讓我聽了這樣一次巧合的報告,讓我讀了一本巧合的書,成就了我以后讀書的習(xí)慣。更為重要的是,書中的一些理念在引領(lǐng)著我不斷成長。
在我們學(xué)校有著很多有利的條件,學(xué)校圖書室有很多教育著作,每個假期,學(xué)校都會為每位老師推薦贈閱教育圖書。像近幾個學(xué)期的《做幸福的老師》、《第56號教室的奇跡》、《做最好的老師》、《做最好的班主任》、《一生用來做老師》、《教師發(fā)展的阿基米德點》等等。讀來讓人大受裨益。
第三篇:青年教師在新教師座談會上的發(fā)言稿
青年教師在新教師座談會上的發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的新同事
下午好,我很榮幸能夠作為教師代表在此發(fā)言,看到各位新同事朝氣蓬勃的面孔,聽到你們熱情洋溢的話語,心情非常高興。為此對大家的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的問候!
接下來是我在工作上一些體會,與大家一起交流:
首先做好角色轉(zhuǎn)變,做愛崗敬業(yè)的教師,從來校報到的那天起,我們已成為一名人民教師,要轉(zhuǎn)換學(xué)生時代的思維和行為方式,學(xué)會用教師的眼光看問題,用教師的身份處理問題,樹立起教師角色,讓學(xué)生敬畏你。
作為一名新教師,我們一開始在教學(xué)工作中常出現(xiàn)什么問題呢?
1.了解學(xué)生不夠。對學(xué)生的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀不是太清楚,課堂上不知道對學(xué)生應(yīng)該講到什么程度。講淺了,怕別人認(rèn)為自己沒本事;講深了,學(xué)生又容易不知所云。這就是學(xué)習(xí)目標(biāo)的確定問題,需要經(jīng)歷一個過程。
2.教學(xué)準(zhǔn)備不足。課堂安排容量過大或過小,每一個教學(xué)環(huán)節(jié)容易像走過場一樣。其實,課堂上多一點師生互動,多一點自主學(xué)習(xí)是個好辦法,既避免了滿堂講,又利于靈活把握時間。有的老師上課語速過快,學(xué)生聽不過來,對所講的內(nèi)容就無法理解掌握這樣一個問題。
3.管理學(xué)生或過于寬松,或過于嚴(yán)厲。發(fā)脾氣是教師的大忌,還會做出讓你后悔的事,比如把學(xué)生趕出教室等一些有損教師形象的行為;而寬松了,學(xué)生很興奮,聽課不認(rèn)真了,不能靜下心來,那么你以后再想嚴(yán)起來就會比較困難。
上述問題,家長、學(xué)生意見會很大,直接的反應(yīng)就是課堂紀(jì)律不會太好,學(xué)習(xí)成績提高不大,教師的威信也會大大降低。
為此,我結(jié)合自己的工作經(jīng)歷,給各位新教師一些建議:
1.永遠(yuǎn)愛教育愛校愛學(xué)生。最弱的人,集中精力于單一目標(biāo),也能有所成就,最強(qiáng)的人,分心太多事務(wù),可能一事無成。俯下身子,安心教書吧,要有一種“不干出個樣子誓不罷休”的決心,讓我們的人生有一點點價值和快樂。2.如果你心高氣傲,請不忘虛心求教。用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度開展教學(xué),用寬容的胸懷對待同事。大家都是大學(xué)畢業(yè),有的還是研究生,到了工作崗位,恨不能把自己的聰明才智立即全部施展出來。但是,理論是需要和實踐相結(jié)合的,它的結(jié)合點就是實際操作方法,各位新教師一定自覺地多聽老教師們的課,多看老教師們教育學(xué)生的辦法,從中產(chǎn)生頓悟,最終形成自己的教育風(fēng)格。
3.力爭一年入門,三年成為好教師。在羨慕別人成績的同時,更要欣賞他們走過的足跡。新教師走上工作崗位,不僅僅學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)看著你,更多的壓力來自于家長盯著你,看你能否勝任教師工作,看你是否誤人子弟。因此,大家要變壓力為動力,迅速干出一點點名堂讓大家服氣。此時此刻,我們可能什么都沒有,那就應(yīng)該擁有激情,有了激情,教育的智慧就會隨之而來。
4.仰望天空,腳踏實地。與雄心壯志相伴而來的,應(yīng)是老老實實循序漸進(jìn)的工作方法。教師講得再好,分析得再透徹,學(xué)生不練習(xí),學(xué)習(xí)習(xí)慣不好,等于沒講。這就要狠抓落實,如學(xué)生是否養(yǎng)成專注的行為習(xí)慣,是否形成正確的思維習(xí)慣等等。
具體來說,我們要從“五認(rèn)真”入手,我還想加一個“認(rèn)真”:
1.認(rèn)真?zhèn)湔n。確定好學(xué)習(xí)目標(biāo),選擇好教學(xué)方法,寫好詳案。目前,與有經(jīng)驗的教師相比,我們擁有的優(yōu)勢就是時間、熱情。年輕教師一定要多在備課上琢磨。第一節(jié)課務(wù)必要讓孩子喜歡,要讓孩子覺得你有方法,有智慧,佩服你。我新接手一個班,有一個孩子天天記我的缺點,目的就是要趕我走,后來不趕我的原因就是我上課很有趣,很用心,她“舍不得”了。
2.認(rèn)真上課。根據(jù)學(xué)校下發(fā)的“一日課堂常規(guī)要求”,提出學(xué)習(xí)要求,反復(fù)進(jìn)行訓(xùn)練,認(rèn)真組織好教學(xué)活動,特別是在這一過程中關(guān)注學(xué)生注意力這一問題。同時,教師的“講”要限定在25-30分鐘,留有10-15分鐘左右的時間讓學(xué)生練習(xí)。
3.認(rèn)真布置與批改作業(yè)。作業(yè)有布置,有批改,有反饋。批改規(guī)范,不要出現(xiàn)批改錯誤,對于模棱兩可的答案,要事先多請教。
4.認(rèn)真輔導(dǎo)。多提優(yōu)補(bǔ)困,這也是贏得家長之心的好方法。輔導(dǎo)有計劃、有過程、有實效,輔導(dǎo)過程中注重關(guān)鍵學(xué)生的關(guān)鍵素養(yǎng),特別是在學(xué)生主動學(xué)習(xí)的能力培養(yǎng)上想法子。新教師容易跟學(xué)生靠的近,但適當(dāng)?shù)木嚯x也會產(chǎn)生美;也容易離得遠(yuǎn),下課時多到學(xué)生中間走一走,常回家看看,這個“家”就是班級。
5.認(rèn)真考核??荚u過程的本身就是教育過程,要逐步在課堂中實現(xiàn)“教學(xué)考評一體化”,這是校內(nèi)考試的最高境界。
6.認(rèn)真積累。我們要經(jīng)常思考教育教學(xué)中的問題,積累好的方法、經(jīng)驗。如如何解決德育工作中學(xué)生道德認(rèn)知與行為的脫節(jié)(培養(yǎng)責(zé)任心、同情心),如何找到教育與教學(xué)之間的結(jié)合點(激發(fā)學(xué)生的自我教育),如何將先進(jìn)的理念落實于具體的教學(xué)實踐中(要有可操作性),多寫教育實錄、心得等。三五年下來,這就是一筆寶貴的精神財富,而我們將永遠(yuǎn)享受著它的利息。
最后,祝大家在實驗中學(xué)生活愉快、工作順利、事業(yè)有成!幸福地做著教師,享受學(xué)生成長帶給我們的快樂。
第四篇:在青年教師座談會上的發(fā)言稿
在青年教師座談會上的發(fā)言稿
人人都是“能”者之“關(guān)于讀書”——與青年教師交流
對青年教師成長來說,讀書起著非常重要的作用,甚至起著至關(guān)重要的作用。
對我自己,可以這樣說:一次培訓(xùn)讓我喜歡上了讀書;一本書籍改變了我教育教學(xué)方式??此铺旆揭棺T,事實卻是如此。
盡管大學(xué)中文系畢業(yè),但我一不愛寫,二不愛讀。
現(xiàn)在的我比較愛讀書,尤其是一些教育案例類的著作。說起我的讀書,緣于參加工作后的一次培訓(xùn)。
說說自己讀書的故事。
2007年的暑假,作為工作1年的新教師需要參加新教師培訓(xùn),那次培訓(xùn)至今讓我記憶猶深。尤其時任高密四中校長的于成德做得一次關(guān)于“讀書”的報告,讓我初夢初醒。他用整整一上午的時間強(qiáng)調(diào)讀書對一位青年教師專業(yè)成長和素質(zhì)提升的重要性,他甚至說,無論什么樣的書都會讓你有所收獲。
聽了那場報告,感覺自己像被洗了腦一般,可以用相見恨晚,醍醐灌頂那種感覺來形容。迫切地想要讀書,一刻不能再等待。
它神奇到什么程度?記得聽完于校長的報告已是中午的11點50分,我顧不得吃午飯,騎上電動車就從當(dāng)時培訓(xùn)的高密中專直奔供銷大廈書架,打算去找一本教育名著讀一讀。左邊的書架是李鎮(zhèn)西的《做最好的老師》,右邊的書架是魏書生的《班主任工作漫談》,我不知道怎樣的權(quán)衡,最終選擇了《做最好的老師》。
也就是從那個時候我知道了中國教育界的:北有魏書生,南有李鎮(zhèn)西?;厝ブ?,一頭埋在了書的里面,里面的案例讓我感慨不已,想想自己,如果不讀這本書,我會沿著一條怎樣的路當(dāng)老師?無經(jīng)驗、無技巧,完全摸索,拐彎抹角不得其解。可以說,讀了那本書,我開始理解孩子、體諒孩子,不再輕易對孩子發(fā)火,開始學(xué)著與孩子溝通。班級管理有了明顯好轉(zhuǎn)。
我被李鎮(zhèn)西老師的教育理念所震撼,于是從那個時候開始我從學(xué)校圖書室、高密書店尋找李鎮(zhèn)西老師的著作,我?guī)缀踝x遍了李鎮(zhèn)西老師的所有著作,《做最好的老師》、《做最好的班主任》、《愛心與教育》、《民主與教育》、《李鎮(zhèn)西和他的孩子們》……李鎮(zhèn)西成了我的偶像,現(xiàn)在的每一天,我也在一直關(guān)注著李鎮(zhèn)西老師的博客。
如果說,那次報告會讓我轉(zhuǎn)變了讀書的觀念,那李鎮(zhèn)西的這本書讓我改變了很多的教育教學(xué)方式,學(xué)到了很多的
教書育人的理念和思想。也促成了我讀書的習(xí)慣。
也許這一切都是巧合,但正是這一巧合,讓我聽了這樣一次巧合的報告,讓我讀了一本巧合的書,成就了我以后讀書的習(xí)慣。更為重要的是,書中的一些理念在引領(lǐng)著我不斷成長。
在我們學(xué)校有著很多有利的條件,學(xué)校圖書室有很多教育著作,每個假期,學(xué)校都會為每位老師推薦贈閱教育圖書。像近幾個學(xué)期的《做幸福的老師》、《第56號教室的奇跡》、《做最好的老師》、《做最好的班主任》、《一生用來做老師》、《教師發(fā)展的阿基米德點》等等。讀來讓人大受裨益。
第五篇:在青年教師座談會上的發(fā)言
尊敬的各位學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
大家下午好!
很榮幸能夠代表學(xué)校的青年教師們在這里與大家進(jìn)行一次心與心的交流。對于剛剛走出大學(xué)校門的我,參加工作的時間還很短,這么短的時間可能不能讓馬上我理解教師這兩個字的真正含義,但是這段時間的經(jīng)歷可以說是我人生的第一次跨越,下面我就僅以我的經(jīng)歷和大家一起分享我這幾個月的心得體會。
2010年7月,邁出大學(xué)校門,我踏進(jìn)附中的校門,這一出一進(jìn)看似簡單,其實并非如此。這是一種知識的升華、理想的延續(xù)。這幾個月中,在附中這個大家庭里,我最深刻的感受就是團(tuán)結(jié)的力量,集體的溫暖,對于像我這樣剛剛畢業(yè)的青年教師,剛接觸工作的時候,會遇到很多的問題,所以沒少給老教師添麻煩,但是他們非常的耐心,在工作上給了我們很多細(xì)心的指導(dǎo)和幫助,同時學(xué)校和部門的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常走進(jìn)課堂聽課,聽課之后抽出寶貴的時間為我們細(xì)心評課,使我們的授課水平取得了很大的進(jìn)步,所以在這樣的環(huán)境下工作,我感到非常的幸福。
作為一名青年教師,首先做到一定要詳細(xì)備課。俗話說,要想給人一碗水,需要先有一桶水。同樣的道理,要想講好一堂課,需要先花數(shù)倍于一堂課的時間去備課。我體會到,在上課之前要了解學(xué)生的學(xué)習(xí)水平和相應(yīng)的知識結(jié)構(gòu),作到針對性的教學(xué)。人們常說政治課不好講,枯燥,難理解,這就要求每一節(jié)課要多結(jié)合身邊的實際生活的例子來反映課本的知識,這樣學(xué)生就會發(fā)現(xiàn)原來我們的身邊處處是知識,處處是學(xué)問,在生活中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中享受生活的快樂。
著名教育家徐特立先生說:教師有兩種人格,一種是“經(jīng)師”,一種是“人師”。所謂經(jīng)師只教授學(xué)問,而人師不僅教學(xué)問,學(xué)生的品質(zhì)、學(xué)生的作風(fēng)、學(xué)生的成長都要去關(guān)心。作為青年教師,我與他們的年齡相仿,80后和90后的特點使我們找到了共性,所以,課上是師生關(guān)系,課下是朋友,真正成為他們的良師益友。關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活,主動和他們多交流,這樣可以迅速的融入到學(xué)生中去,使學(xué)生放棄很多顧忌,敞開心扉告訴我們他們所喜歡的教學(xué)方式,告訴我們他們對學(xué)習(xí)的興趣等,這樣就可以使我們的教學(xué)得到不斷的改進(jìn)和提高。
在年齡相仿的青年教師隊伍中,也有很多非常出色的教學(xué)能手,他們在教學(xué)方面也有自己的一套方法和特色,經(jīng)常與自己周圍的同事交流,吸取他們成功的經(jīng)驗,交流教學(xué)心得。這樣不僅可以迅速彌補(bǔ)自己教學(xué)中的不足,還可以互相探討經(jīng)驗,增強(qiáng)信心。在這里我想給學(xué)校提供一個建議,既然已經(jīng)實現(xiàn)了電腦辦公,那么可以為青年教師建立一個qq群或者博客圈,這樣交流起來會更方便。
在這里,我代表青年教師們感謝李主任、宋主任、張主任的關(guān)心和幫助,我也特別想感謝我的師傅——謝主任,謝謝你師傅,因為有了你們的關(guān)懷,所以我們更要以百倍的努力去工作,回報你們的信任。附中既然給了我們這個舞臺,我們就一定會奉獻(xiàn)精彩的演出。
最后祝愿大家身體健康,工作順利,謝謝。