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      北城堡學(xué)校師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)

      時間:2019-05-15 09:56:04下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:北城堡學(xué)校師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)

      北城堡學(xué)?!霸絽^(qū),獻身教育”師德標(biāo)兵

      評選工作總結(jié)

      為提升師德建設(shè)水平和教師職業(yè)道德素質(zhì),鍛造德高業(yè)精、人民滿意的教師隊伍,按淳教發(fā)【2013】94號文件精神,我校于2013年6月進行了“師德標(biāo)兵”評選活動,本次活動堅持實事求是和公平、公正、公開的原則,對優(yōu)秀師德標(biāo)兵進行了嚴格評比,陽光操作,順利完成了評選推薦工作,現(xiàn)將評選推薦工作總結(jié)如下:

      一、加強領(lǐng)導(dǎo)

      為加強對評審?fù)扑]工作的領(lǐng)導(dǎo),我校成立了評審領(lǐng)導(dǎo)小組。組長:任貴鋒

      成員:任雙定、程龍、崔偉鋒、李嘯鋒

      另加教師代表10人。領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員責(zé)任明確,分工具體,認真履行職責(zé),精心組織,嚴格程序和標(biāo)準條件,確保了評選人選質(zhì)量。

      二、嚴格程序

      為確保評選推薦工作能體現(xiàn)實事求是和公平、公正、公開的原則,我們嚴格程序,陽光操作。

      1、宣傳發(fā)動。召開全體教職工大會,將要求及評選條件和有關(guān)規(guī)定認真宣讀,仔細講解,使評選范圍、條件、數(shù)額、要求及程序深入人心,增強了評選推薦工作的透明度。

      2、各教研組長民主推薦。低、中、高年級每個年級選出三人,后勤一人,共計10人。根據(jù)《北城堡學(xué)校師德標(biāo)兵評選活動方案》及淳教發(fā)【2013】94號文件精神有“一票否決”違規(guī)情況的教師,不予參評。

      3、全校民主評議。參加第二輪評選的10個名額,全校教師進行無記名投票。該項目占總分數(shù)的60%。學(xué)生填寫《教師師德師風(fēng)考核問卷》,計分方法:教師獲優(yōu)秀票數(shù)/總投票數(shù)*60%。

      4、領(lǐng)導(dǎo)小組評議。學(xué)校評選領(lǐng)導(dǎo)小組采用無記名投票,該項目占總分數(shù)的40%。計分方法:該教師得票數(shù)/總投票數(shù)*20%。、根據(jù)學(xué)生在校工作情況以及在省內(nèi)獲獎情況根據(jù)《北城堡學(xué)校師德標(biāo)兵評選活動方案》予以加分或者減分。計分方法:得分/總分*60%。

      5、計分匯總:三項得分相加得出該教師得分,評選出學(xué)校師德標(biāo)兵,名單如下:王友鋒

      6、結(jié)果公示。將民主評定結(jié)果在全校范圍內(nèi)予以公示。公示期間沒有異議,觀點統(tǒng)一,認為王友鋒老師當(dāng)之無愧。

      三、嚴肅紀律:

      整個評選工作,我們始終堅持“三公開”原則,即評選條件公開、評選方法公開、評選結(jié)果公開。沒有借評優(yōu)之際,搞人情推薦,照顧推薦現(xiàn)象的發(fā)生,評選結(jié)果公平有效。

      北城堡學(xué)校

      2013-6-21

      第二篇:師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)

      滿莊鎮(zhèn)中淳于小學(xué)“師德標(biāo)兵”評選

      工作總結(jié)

      根據(jù)學(xué)校工作安排,我校順利完成 “師德標(biāo)兵”的推薦評選工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

      一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)工作

      為加強對此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo),我校成立了評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

      組 長:吳華生

      副組長:郝奎安 賈立強 張慧 組 員:王明 董國 段會明 張兆俊

      在此基礎(chǔ)上,推薦評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織全體教職工認真學(xué)習(xí)了上級文件精神,將評選范圍、評選條件、評選名額和評選的有關(guān)工作要求公布于眾,切實做到了條件公開、人人皆知。

      二、嚴格工作程序,做好推選工作

      1.推薦評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對全校教職工進行全面摸底排查,按優(yōu)中選優(yōu)的原則確定參選人員,然后將參選人員公布于全體教職工。

      2.推選工作實行民主評選的方法。先由各辦公室組織教師從符合條件的參選人員中評選出1人,作為候選人參加全校的評選。

      3.推薦評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組對評選結(jié)果進行匯總,推選出師德標(biāo)兵。并將評選結(jié)果公布于全校教職工進行公示。

      此次,我校根據(jù)學(xué)校有關(guān)工作要求,嚴格工作程序,認真做好推薦評選工作,做到條件公開、程序合理、結(jié)果圓滿。

      滿莊鎮(zhèn)中淳于小學(xué) 2015年6月5日

      第三篇:師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)

      冉堌鎮(zhèn)中學(xué)師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)

      為提升師德建設(shè)水平和教師職業(yè)道德素質(zhì),鍛造德高業(yè)精、人民滿意的教師隊伍,我校認真學(xué)習(xí)冉堌鎮(zhèn)《關(guān)于評選表彰師德建設(shè)先進集體和師德標(biāo)兵的通知》要求,堅持實事求是和公平、公正、公開的原則,對優(yōu)秀師德標(biāo)兵進行了嚴格評比,陽光操作,順利完成了評選推薦工作,現(xiàn)將評選推薦工作總結(jié)如下:

      一、加強領(lǐng)導(dǎo)

      為加強對評審?fù)扑]工作的領(lǐng)導(dǎo),我校成立了評審領(lǐng)導(dǎo)小組。由梁西寬校長為組長,張傳寬為副組長,梁現(xiàn)啟、王先鋒、李玉平、郝衛(wèi)東、祝漢記、朱德生、冉廣亮為成員,共計9人,另加教師代表7人。領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員責(zé)任明確,分工具體,認真履行職責(zé),精心組織,嚴格程序和標(biāo)準條件,確保了評選人選質(zhì)量。

      二、嚴格程序

      為確保評選推薦工作能體現(xiàn)實事求是和公平、公正、公開的原則,我們嚴格程序,陽光操作。

      1、宣傳發(fā)動。召開全體教職工大會,將市局要求及評選條件和有關(guān)規(guī)定認真宣讀,仔細講解,使評選范圍、條件、數(shù)額、要求及程序深入人心,增強了評選推薦工作的透明度。

      2、年級組民主推薦。首先由3個年級組組內(nèi)進行第一輪參評人員的推薦,名額分配每級部三人,后勤一人,共計10人。

      3、全校民主評議。參加第二輪評選的10個名額,全校教師進行無記名投票。該項目占總分數(shù)的60%。計分方法:該教師得票數(shù)/總投票

      數(shù)(81)*60。(說明:總投票人數(shù)83人,有效票81張,廢票2張)

      4、領(lǐng)導(dǎo)小組評議。學(xué)校評選領(lǐng)導(dǎo)小組采用無記名投票,該項目占總分數(shù)的40%。計分方法:該教師得票數(shù)/總投票數(shù)(15)*40。

      5、計分匯總:兩項得分相加得出該教師得分,評選出學(xué)校師德標(biāo)兵,名單如下:郭慧玲、王蕖、王于軍、葛保銀、張于明、周春麗、張衛(wèi)東。

      6、結(jié)果公示。將民主評定結(jié)果在全校范圍內(nèi)予以公示。公示期間沒有異議,觀點統(tǒng)一。

      三、嚴肅紀律:

      整個評選工作,我們始終堅持“三公開”原則,即評選條件公開、評選方法公開、評選結(jié)果公開。沒有借評優(yōu)之際,搞人情推薦,照顧推薦現(xiàn)象的發(fā)生,評選結(jié)果公平有效。

      冉堌鎮(zhèn)中學(xué) 二〇一三年三月

      第四篇:師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)

      XX中學(xué)師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)

      為提升師德建設(shè)水平和教師職業(yè)道德素質(zhì),鍛造德高業(yè)精、人民滿意的教師隊伍,我校認真學(xué)習(xí)XX鎮(zhèn)《關(guān)于評選表彰師德建設(shè)先進集體和師德標(biāo)兵的通知》要求,堅持實事求是和公平、公正、公開的原則,對優(yōu)秀師德標(biāo)兵進行了嚴格評比,陽光操作,順利完成了評選推薦工作,現(xiàn)將評選推薦工作總結(jié)如下:

      一、加強領(lǐng)導(dǎo)

      為加強對評審?fù)扑]工作的領(lǐng)導(dǎo),我校成立了評審領(lǐng)導(dǎo)小組。由XXX校長為組長,XXX為副組長,XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XX、XX、XX為成員,共計10人,另加教師代表7人。領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員責(zé)任明確,分工具體,認真履行職責(zé),精心組織,嚴格程序和標(biāo)準條件,確保了評選人選質(zhì)量。

      二、嚴格程序

      為確保評選推薦工作能體現(xiàn)實事求是和公平、公正、公開的原則,我們嚴格程序,陽光操作。

      1、宣傳發(fā)動。召開全體教職工大會,將市局要求及評選條件和有關(guān)規(guī)定認真宣讀,仔細講解,使評選范圍、條件、數(shù)額、要求及程序深入人心,增強了評選推薦工作的透明度。

      2、年級組民主推薦。首先由3個年級組組內(nèi)進行第一輪參評人員的推薦,名額分配每級部三人,后勤一人,共計10人。

      3、全校民主評議。參加第二輪評選的10個名額,全校教師進行無記名投票。該項目占總分數(shù)的60%。計分方法:該教師得票數(shù)/總投票數(shù)(81)*60。(說明:總投票人數(shù)83人,有效票81張,廢票2張)

      4、領(lǐng)導(dǎo)小組評議。學(xué)校評選領(lǐng)導(dǎo)小組采用無記名投票,該項目占總分數(shù)的40%。計分方法:該教師得票數(shù)/總投票數(shù)(15)*40。

      5、計分匯總:兩項得分相加得出該教師得分,評選出學(xué)校師德標(biāo)兵,名單如下:XXX、XXX、XXX。

      6、結(jié)果公示。將民主評定結(jié)果在全校范圍內(nèi)予以公示。公示期間沒有異議,觀點統(tǒng)一,認為李萬民等三位教師當(dāng)之無愧。

      三、嚴肅紀律:

      整個評選工作,我們始終堅持“三公開”原則,即評選條件公開、評選方法公開、評選結(jié)果公開。沒有借評優(yōu)之際,搞人情推薦,照顧推薦現(xiàn)象的發(fā)生,評選結(jié)果公平有效。

      XX中學(xué)

      二〇一二年三月

      第五篇:師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)

      2014“師德標(biāo)兵”評選活動總結(jié)

      為提升師德建設(shè)水平和教師職業(yè)道德素質(zhì),鍛造德高業(yè)精、人民滿意的教師隊伍,我校于2014年6月進行了“師德標(biāo)兵”評選活動,本次活動堅持實事求是和公平、公正、公開的原則,對優(yōu)秀教師進行了嚴格評比,陽光操作,順利完成了評選推薦工作,現(xiàn)將評選推薦工作總結(jié)如下:

      一、加強領(lǐng)導(dǎo)

      為加強對評審?fù)扑]工作的領(lǐng)導(dǎo),我校成立了評審領(lǐng)導(dǎo)小組。由張本萍校長為組長,王君主席為副組長,余世茹、張彥、孫靜、王立鳳、郭亮、童金夢為成員,共計8人,另加教師代表10人。領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員責(zé)任明確,分工具體,認真履行職責(zé),精心組織,確保評選人選質(zhì)量。

      二、嚴格程序

      為確保評選推薦工作能體現(xiàn)實事求是和公平、公正、公開的原則,我們嚴格程序,陽光操作。

      1、宣傳發(fā)動。召開全體教職工大會,將要求及評選條件和有關(guān)規(guī)定認真宣讀,仔細講解,使評選范圍、條件、數(shù)額、要求及程序深入人心,增強了評選推薦工作的透明度。

      2、領(lǐng)導(dǎo)小組評議。學(xué)校評選領(lǐng)導(dǎo)小組采用無記名投票,3、票數(shù)匯總:評選出學(xué)校師德標(biāo)兵,名單如下:鐘健、金偉、趙婧。

      6、結(jié)果公示。將民主評定結(jié)果在學(xué)校櫥窗予以公示。公示期間沒有異議,觀點統(tǒng)一,認為鐘健、金偉、趙婧三位教師當(dāng)之無愧。

      三、嚴肅紀律:

      整個評選工作,我們始終堅持“三公開”原則,即評選條件公開、評選方法公開、評選結(jié)果公開。沒有借評優(yōu)之際,搞人情推薦,照顧推薦現(xiàn)象的發(fā)生,評選結(jié)果公平有效。

      城南鎮(zhèn)中心小學(xué)

      2014年6月

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